Source file signed link, expires in 15 minutes
Extracted text 93
Page 1
PT PP LONDON SUMATRA INDONESIA Tbk
SUSTAINABILITY
REPORT
Page 2
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 02
INDEPENDENT ASSURANCE STATEMENT | VERIFIKASI TERTULIS DARI PIHAK INDEPENDEN
Independent Assurance Statement • Interview relevant staff involved in All key assurance findings are included herein,
Report No. 0424/BD/0031/JK sustainability-related management and while detailed observations and follow-up
reporting recommendations have been submitted to LSIP
• Follow data trails to the initial aggregated management in a separate report.
To the Management of PT Perusahaan Scope of Assurance source, in order to check samples of data to a
Perkebunan London Sumatra Indonesia Tbk, greater depth.
The scope of our work was restricted to the Jakarta, April 26, 2024
We were engaged by PT Perusahaan Perkebunan following selected information: Limitations
London Sumatra Indonesia Tbk (‘LSIP’) to • Responsible Sourcing and Certification
provide assurance in respect to its Sustainability • Climate Change and GHG Emissions Our scope of work was limited to a review of the
Report 2023 (‘the Report’). The assurance • Energy Management accuracy and reliability of selected sustainability James Kallman
engagement was conducted by a • Water Management performance-related information. It was not Chief Executive Officer
multidisciplinary team with relevant experience • Employee Health & Safety and Well-being designed to detect all weaknesses in the internal
in sustainability reporting. controls over the preparation and presentation of Moores Rowland is an international organization
the Report, as the engagement was not performed specializing in auditing, accounting and
Responsibility
Independence continuously throughout the preparation period, outsourcing, tax, legal and advisory, business and
and the procedures performed were undertaken human rights services. Moores Rowland is a
LSIP is responsible for the preparation of the
We carried out all our assurance undertakings on a test basis. member of Praxity AISBL, the world's largest
Report and all information and claims therein,
with independence and autonomy having not Alliance of independent and unaffiliated audit and
which include established sustainability
been involved in the preparation of any key part Conclusions consultancy companies.
management targets, performance management,
of the Report, nor did we provide any services to data collection, etc. In performing this
LSIP during 2023 that could conflict with the Based on the procedures performed and the With more than 65,000 professionals operating in
engagement our responsibility to the
independence of the assurance engagement. evidence obtained, nothing has come to our 120 countries across the globe, each sharing the
management of LSIP was solely for the purpose of
attention that causes us to believe that the Report same values and sense of responsibility, Praxity is
verifying the statements it has made in relation to
Assurance Standards has not been properly prepared and presented, in served by Moores Rowland in Indonesia, one of the
its sustainability performance, specifically as
all material respects. leading sustainability assurance providers.
described in the selected information, and
Our work was carried out in accordance with expressing our opinion on the conclusions
ISAE3000 ‘Assurance Engagements other than reached.
Audits or Reviews of Historical Financial
Information’ issued by the International Auditing Methodology
and Assurance Standards Board. This standard
requires that we comply with ethical In order to assess the veracity of certain
requirements and plan and perform the assertions and specified data sets included within
assurance engagement to obtain limited the Report, as well as the systems and processes
assurance. used to manage and report them, the following
methods were employed during the engagement
Level of Assurance process:
• Review the Report, internal policies,
By designing our evidence-gathering procedures documentation, management and
to obtain a limited level of assurance based on information systems
ISAE3000, readers of the Report can be
confident that all risks or errors have been
reduced to a very low level, although not
necessarily to zero.
PT. Moores Rowland Indonesia
PT. Moores Rowland Indonesia Jl. Sisingamangaraja No. 26 – Jakarta Selatan 12110 - Indonesia
Jl. Sisingamangaraja No. 26 – Jakarta Selatan 12110 - Indonesia Tel: +62 21 720 2605 - Fax: +62 21 720 2606 - www.moores-rowland.com
Tel: +62 21 720 2605 - Fax: +62 21 720 2606 - www.moores-rowland.com
Page 3
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 03
CONTENTS
DAFTAR ISI
02 Independent Assurance 07 President Director Statement 54 Responsible Sourcing
Statement Sambutan Direktur Utama Pasokan Yang
Verifikasi Tertulis Dari Pihak Bertanggungjawab
Independen 09 2023 At A Glance
Kilas Balik 2023 63 Our People
04 About Lonsum, Our Vision,
11 Our Approach To Sustainability Sumber Daya Manusia
Mission And Values
Tentang Lonsum, Visi, Misi, Dan
Pendekatan Kami Kepada 75 Community Relations
Keberlanjutan Hubungan Masyarakat
Nilai Kami
24 Business Overview 81 Appendix
05 Our Policy Tinjauan Usaha Appendiks
Kebijakan Kami
27 Protecting Our Environment
06 Our Sustainability Report Perlindungan Lingkungan
Laporan Keberlanjutan Kami
Page 4
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 04
About LONSUM, Our Vision, Mission And Values
Tentang LONSUM, Visi, Misi, dan Nilai Kami [GRI 2-1]
PT PP London Sumatra Indonesia Tbk (LONSUM) PT PP London Sumatra Indonesia Tbk (LONSUM) merupakan
is listed on the Bursa Efek Indonesia (BEI) and perusahaan yang terdaftar dalam Bursa Efek Indonesia (BEI) dan
headquartered in Jakarta. LONSUM and its subsidiaries berkantor pusat di Jakarta. LONSUM beserta anak perusahaannya
operate plantation and processing facilities to produce bergerak di bidang fasilitas perkebunan dan pengolahan minyak
palm oil, rubber, cocoa, and tea. The group also operates sawit, karet, kakao, dan teh. Kami beroperasi dalam penelitian
research & development seed breeding. dan pengembangan, pemuliaan benih bibit, pembudidayaan dan
pengolahan kelapa sawit.
Our Vision is to be the leading 3C (Crops, Cost, Conditions) Visi kami adalah menjadi yang terdepan dalam 3C (Tanaman, Biaya,
and research-driven sustainable agribusiness. Kondisi) dan agribisnis berkelanjutan yang digerakkan oleh penelitian.
Our Mission to add value for stakeholders in Misi kami untuk memberi nilai tambah bagi pemangku kepentingan
agribusiness. di bidang agribisnis.
Our Values guide our work: with discipline as the basis Nilai yang mendorong bagaimana kami bekerja kami: dengan
of our way of life, we conduct our business with integrity, disiplin sebagai dasar cara hidup kami, kami menjalankan bisnis kami
we treat our stakeholders with respect, and together we dengan integritas, kami memperlakukan pemangku kepentingan
unite to strive for excellence and continuous innovation. kami dengan hormat, dan bersama-sama kami bersatu untuk
mencapai keunggulan dan inovasi berkelanjutan.
Page 5
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 05
Our Policy | Kebijakan Kami
Our Sustainable Agriculture Policy (Policy) is approved at Board level and guides
all our sustainability programmes. It is available on our website and applies to
all our operations, including our plasma smallholders and other third-party
suppliers from whom we purchase for our factories. Key policy commitments to
deliver sustainably produced products are:
∙ No deforestation; conservation of High Conservation Value (HCV) and High
Carbon Stock (HCS) areas
∙ No planting on peat regardless of depth
∙ No burning
∙ Respect for Labour and Human Rights, including Freedom of Association
and non-discrimination
∙ Free Prior and Informed Consent (FPIC)
Kebijakan Pertanian Berkelanjutan kami telah disetujui oleh tingkat Direksi
dan menjadi panduan bagi seluruh program keberlanjutan kami. Kebijakan ini
tersedia di website berlaku bagi seluruh kegiatan usaha kami, termasuk para
petani plasma dan pemasok pihak ke tiga dari mana kami membeli bahan
baku untuk pabrik. Komitmen utama dari Kebijakan untuk memproduksi
produk yang berkelanjutan adalah sebagai berikut:
∙ Larangan deforestasi, konservasi Kawasan Bernilai Konservasi Tinggi (KBKT/
HCV) dan area dengan Stok Karbon Tinggi (SKT)
∙ Larangan penanaman di area gambut dengan kedalaman berapapun
∙ Larangan pembakaran
∙ Penghormatan atas Hak Asasi Manusia, termasuk kebebasan berserikat dan
tanpa diskriminasi
∙ Pelaksanaan Persetujuan atas Dasar Informasi di Awal tanpa Paksaan
PADIATAPA
Read more online Sign prohibiting cutting down trees in the HCV area in Tirta Agung, Musi Banyuasin, South Sumatra
Baca selengkapnya di website Plang larangan menebang pohon di area NKT di Tirta Agung, Musi Banyuasin, Sumatera Selatan
Page 6
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 06
Our Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan Kami (GRI 2-3, 2-6)
LONSUM is proud to present its 7th annual Sustainability Report for the financial year 2023. Reporting Scope Ruang Lingkup Pelaporan
This report has been prepared in accordance with the Global Reporting Initiative (GRI) 2021
Standards and complies with requirements of the Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor The scope of this report covers our most Ruang lingkup laporan ini mencakup tanaman
51/POJK.03/2017. dominant crop, oil palm, which occupies kami yang paling dominan, kelapa sawit, yang
82% of our total planted area, and our menempati 82% dari total area tanam kami, dan
We have chosen the GRI reporting standards and principles to ensure stakeholder inclusiveness, rubber operations, which occupy 15% of our operasi karet kami, yang menempati 15% dari
accuracy, clarity, reliability, and comparability of the information presented in this report. We total planted area. There are no significant total area tanam kami. Tidak ada perubahan
are also disclosing in line with the Taskforce for Climate-related Disclosures (TCFD) framework. changes to the size, structure or ownership signifikan pada ukuran, struktur atau kepemilikan
Please see page 39 for more details. of our company compared to the previous perusahaan kami dibandingkan dengan laporan
report. sebelumnya.
This report communicates our performance and progress against our Policy commitments
and targets relating to our material topics for the financial year 2023. This report should be Our financial, employee, community and Data finansial, pekerja, masyarakat dan kesehatan
read alongside our Annual Report and website. Relevant links are provided in the report. health & safety data constitute the whole & keselamatan kami data merupakan keseluruhan
LONSUM has obtained third-party assurance for this report. The scope of the work performed Group (all operations in the scope of this grup (semua operasi dalam ruang lingkup laporan
is indicated in the assurance report on page 02. report). ini).
We welcome your feedback or questions at sustainability@londonsumatra.com. The GRI Our environmental data includes the following Data lingkungan kami mencakup lokasi-lokasi
Content Index and previous reports are available online. sites in our palm oil and rubber operations: berikut dalam operasi kelapa sawit dan karet kami:
LONSUM dengan bangga menyampaikan laporan keberlangsungan tahunan kami yang ke-7
untuk tahun 2023. Laporan ini terlah dipersiapkan sesuai dengan standar Global Reporting
Initiative (GRI) sekaligus mematuhi persyaratan dari Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 31 12
51/POJK.03/2017.
out of 38 sites ISPO-certified/audited out of 12 sites ISPO and/or
Oil palm plantations PROPER certified/audited mills
Kami telah memilih standar dan prinsip dari pelaporan GRI untuk memastikan laporan kami
Perkebunan kelapa sawit Pabrik kelapa sawit bersertifikat /
memiliki inklusivitas, ketepatan, kejelasan, keandalan, dan keterbandingan dari informasi yang bersertifikat/ diaudit ISPO: 31 dari 38 diaudit ISPO atau PROPER: 12 dari
disajikan pada laporan ini. Kami juga melakukan pengungkapan sesuai dengan kerangka lokasi 12 lokasi
Taskforce for Climate-related Disclosures (TCFD). Lihat halaman 39 untuk lebih lanjut.
Laporan ini mengkomunikasikan performa dan progress kami terhadap komitmen kebijakan
kami dan berfokus pada topik material untuk tahun 2023. Laporan ini harus dibaca dengan
laporan tahunan dan website kami. Tautan yang relevan disediakan dalam laporan. LONSUM 6 3
telah memperoleh jaminan pihak ketiga atas laporan ini. Ruang lingkup pekerjaan yang dilakukan
out of 6 sites Rubber plantations out of 3 sites Rubber factories
ditunjukkan dalam laporan jaminan pada halaman 02.
Perkebunan karet: 6 dari 6 lokasi Pabrik karet: 3 dari 3 lokasi
Kami menerima feedback atau pertanyaan di sustainability@londonsumatra.com Konten indeks
GRI dan laporan yang terdahulu sudah tersedia secara daring.
Page 7
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 07
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
President Director Statement | Sambutan Direktur Utama (GRI 2-22)
Dear Stakeholders, Para Pemangku Kepentingan yang terhormat,
In an environment of inflationary pressures and continuing global Di tengah tekanan inflasi dan ketegangan global yang terus berlanjut, LONSUM
tensions, LONSUM has remained committed to its sustainability tetap berkomitmen terhadap tujuan keberlanjutannya. Selain itu, pada tahun
goals. Furthermore, in a year when the top three long-term risks ketika tiga risiko jangka panjang teratas yang diidentifikasi oleh Forum Ekonomi
identified by the World Economic Forum have all related to climate Dunia semuanya terkait dengan perubahan iklim, kami telah mendedikasikan
change, we have dedicated additional resources to comprehensively sumber daya tambahan untuk memahami secara komprehensif risiko dan
understand the risks and opportunities such changes may have on peluang yang mungkin ditimbulkan oleh perubahan tersebut terhadap strategi
our business. bisnis kami.
The nature of our agribusiness operations means we are particularly Sifat operasi agribisnis kami berarti bahwa kami sangat rentan terhadap dampak
exposed to the effects of a heating climate, and while we have pemanasan iklim, dan meskipun kami telah memasukkan risiko-risiko terkait ke
included related risks in our enterprise risk management (ERM) dalam proses manajemen risiko perusahaan (ERM) selama bertahun-tahun, pada
processes for many years, in 2023, we incorporated additional tahun 2023, kami memasukkan risiko-risiko tambahan terkait perubahan iklim dan
climate-related physical and transitions risks into our detailed ERM fisik. mengalihkan risiko ke dalam kerangka ERM kami yang terperinci. Dengan
framework. Using climate forecasts up to 2051 and other sources menggunakan prakiraan iklim hingga tahun 2051 dan sumber data lainnya, kami
of data, we assessed key physical risks relating to flooding, water menilai risiko-risiko fisik utama yang berkaitan dengan banjir, defisit air, dan
deficit, and fire, and took additional steps to more precisely quantify kebakaran, serta mengambil langkah-langkah tambahan untuk secara lebih tepat
Our 7th annual sustainability potential financial impacts to our business, using the results to mengukur potensi dampak keuangan terhadap bisnis kami, dan menggunakan
report on our Environmental, ultimately inform our business strategy. hasilnya untuk memberikan informasi bagi strategi bisnis kami.
Social and Governance (ESG)
performance is guided by a Our inflexible commitment to No Deforestation, No Peat, No Komitmen kami yang teguh terhadap Nol Deforestasi, Nol Gambut, Nol Eksploitasi
formal materiality process Exploitation remains, and continues to guide our judgement and tetap ada dan terus menjadi pedoman dalam pengambilan keputusan dan
and has been approved by the activities. We prioritise responsible production of palm oil and edible aktivitas kami. Kami memprioritaskan produksi minyak sawit dan minyak nabati
LONSUM Board. oils, seeking a sustainable balance between economic benefits, yang bertanggung jawab, mengupayakan keseimbangan berkelanjutan antara
environmental protection, and social well-being for all stakeholders. manfaat ekonomi, perlindungan lingkungan, dan kesejahteraan sosial bagi seluruh
pemangku kepentingan.
Laporan keberlanjutan tahunan
kami yang ke-7 mengenai Minimising greenhouse gas emissions is important to us and our Meminimalkan emisi gas rumah kaca adalah hal yang penting bagi kami dan posisi
kinerja Lingkungan, Sosial, position as a vertically integrated agribusiness allows us to optimise kami sebagai perusahaan agribisnis yang terintegrasi secara vertikal memungkinkan
dan Tata Kelola (ESG) dipandu resource use from plantation to product, reducing our overall kami mengoptimalkan penggunaan sumber daya mulai dari perkebunan hingga
oleh proses materialitas formal footprint. 99% of the energy consumed at our palm oil mills comes produk, sehingga mengurangi jejak kami secara keseluruhan. 99% energi yang
dan telah disetujui oleh Direksi from renewable sources such as palm shell and fibre, and we are dikonsumsi di pabrik kelapa sawit kami berasal dari sumber terbarukan seperti
LONSUM. extending the use of renewables across our operations. Already, two cangkang sawit dan serat, dan kami memperluas penggunaan energi terbarukan
rubber factories, one tea factory, and one cocoa factory benefit from di seluruh operasional kami. Saat ini, satu pabrik teh, dan satu pabrik kakao telah
renewable energy generated from palm shells. We are committed to memperoleh manfaat dari energi terbarukan yang dihasilkan dari cangkang sawit.
further expanding these sustainable practices across our operations. Kami berkomitmen untuk lebih memperluas praktik berkelanjutan ini di seluruh
operasi kami.
Page 8
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 08
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
In September, we watched the launch of Indonesia’s Carbon Trade Exchange (IDX Pada bulan September, kami menyaksikan peluncuran Bursa Perdagangan Karbon Indonesia (IDX Carbon)
Carbon) with interest. While we are currently concentrating on reducing our own dengan penuh minat. Meskipun saat ini kami berkonsentrasi pada pengurangan emisi karbon, kami
carbon emissions, we may contemplate the use of highquality offsets in the future. mungkin mempertimbangkan penggunaan penyeimbangan karbon berkualitas tinggi di masa depan.
We are on track to achieve our goals of ISPO certification for all nucleus estates and Kami berada pada jalur yang tepat untuk mencapai tujuan sertifikasi ISPO untuk seluruh perkebunan
mills by the end of 2024. Currently, 94% of our estates are ISPO certified, along with dan pabrik inti pada akhir tahun 2024. Saat ini, 94% perkebunan kami telah bersertifikat ISPO, bersama
10 of 12 mills and 100% of nucleus CPO production. With regards our efforts to ensure dengan 10 dari 12 pabrik dan 100% produksi inti CPO. Sehubungan dengan upaya kami untuk memastikan
transparency and traceability across our supply chain, all fresh fruit bunches (FFB) and transparansi dan ketertelusuran di seluruh rantai pasokan kami, seluruh tandan buah segar (TBS) dan inti
palm kernels processed in our mills are traceable to their source estate, and 100% of sawit yang diproses di pabrik kami dapat ditelusuri hingga ke perkebunan sumbernya, dan 100% minyak
processed crude palm oil can be traced to the respective mills. sawit mentah yang diproses dapat dilacak ke pabrik masing-masing. .
In November 2023, we completed the process of obtaining additional Halal Pada bulan November 2023, kami menyelesaikan proses perolehan sertifikasi Halal tambahan untuk
certifications for all our palm oil products. seluruh produk minyak sawit kami.
Beyond our core business, we are committed to supporting the communities where Di luar bisnis inti kami, kami berkomitmen untuk mendukung komunitas tempat kami beroperasi. Fasilitas
we operate. Our Posyandu healthcare facilities provide vital services like educational kesehatan Posyandu kami menyediakan layanan penting seperti program pendidikan untuk ibu hamil
programs for expectant mothers and medical screenings for children and are dan pemeriksaan kesehatan untuk anak-anak dan dapat diakses oleh semua anggota masyarakat. Selain
accessible to all community members. Furthermore, our Rumpin educational centres itu, pusat pendidikan Rumpin kami memberdayakan lebih dari 8.000 orang pada tahun 2023 dengan
empowered over 8,000 individuals in 2023 with tutoring and training opportunities. peluang bimbingan belajar dan pelatihan.
We are proud to report zero fatalities across all operations in 2023. This is the result Kami bangga melaporkan tidak ada korban jiwa di seluruh operasi pada tahun 2023. Hal ini merupakan
of diligent, risk-based approaches to the challenges in the field. The safety of our hasil dari pendekatan yang cermat dan berbasis risiko terhadap tantangan di lapangan. Keselamatan
employees is our top priority, and we reiterate our unwavering commitment to karyawan adalah prioritas utama kami, dan kami menegaskan kembali komitmen teguh kami untuk
creating a safe and secure work environment for all. menciptakan lingkungan kerja yang aman dan terjamin bagi semua.
I recognise and appreciate the support and engagement of all LONSUM employees Saya mengakui dan menghargai dukungan dan keterlibatan seluruh karyawan LONSUM dalam upaya kami
in our ongoing pursuit of our sustainability goals. In 2023, the combined resilience, mencapai tujuan keberlanjutan. Pada tahun 2023, gabungan ketahanan, tekad, dan semangat inovatif
determination, and innovative spirit of our staff led to tangible progress towards our dari staf kami menghasilkan kemajuan nyata dalam mencapai tujuan kami. Saya menantikan upaya
objectives. I look forward to continued collaborative efforts yielding benefits for LONSUM, kolaboratif yang berkelanjutan yang dapat memberikan manfaat bagi LONSUM, pemangku kepentingan,
our stakeholders, and the communities and environments with which we interact. serta komunitas dan lingkungan tempat kita berinteraksi.
Benny Tjoeng
President Director
Direktur Utama
Page 9
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 09
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
2023 AT A GLANCE | KILAS BALIK 2023
Business And People Environment
Bisnis Dan Sumber Daya Manusia Lingkungan
Vertically integrated agribusiness Labour conditions and safety Preventing deforestation Energy and Water
Agribisnis terintegrasi secara vertikal Representasi tenaga kerja Agribisnis terintegrasi secara vertikal Energi dan Air
elimination of Paraquat (since March 2018)
100% penghilangan Paraquat (sejak Maret 2018) 4% reduction in energy consumption intensity in mills
hectares of nucleus planted area
91,760 hektar lahan tertanam inti Zero clearance of primary forest, degradation of HCV (2020 baseline)
areas, new planting on peat regardless of depth,
SMK3 management system sites or burning Pengurangan intensitas konsumsi energi di pabrik
under palm oil 100% kawasan melakukan sistem manajemen SMK3 sebesar 4% (baseline tahun 2020)
82% berupa perkebunan kelapa sawit Tidak ada pembukaan hutan primer, degradasi
sites with SMK3 gold rating kawasan NKT, penanaman baru di gambut berapa 2% reduction of water intensity in mills (2020
18% other crops | tanaman lainnya 55 kawasan dengan SMK3 gold rating pun kedalamannya, atau pembakaran baseline)
pengurangan intensitas air di pabrik sebesar 2%
12 mills | pabrik kelapa sawit Child labour 100% of sites have HCV Management and Rehabilitation (baseline tahun 2020)
plans
Pekerja Anak
3 rubbers processing | pengolahan karet dari kawasan memiliki manajemen NKT dan 99% of fuel used in mills from renewable sources
registered worker < 18 years old rencana rehabilitasi
Workforce representation bahan bakar yang digunakan di pabrik berasal
No Tidak ada pekerja berumur < 18 tahun yang dari sumber terbarukan
Representasi tenaga kerja terdaftar
of our permanent operational employees are 100% of milling waste reused by our estates and mills
registered with a union, the remainder are limbah penggilingan digunakan kembali oleh
covered by company regulation perkebunan dan pabrik kami
88%
dari pekerja operasional permanen kami telah Climate Change & GHG Emissions
terdaftar di serikat pekerja, sisanya ada dalam
regulasi perusahaan
Perubahan Iklim dan Emisi GRK
covered by Company Regulation 3% reduction in GHG emissions from estate and palm
12% dilindungi oleh Peraturan Perusahaan oil mill operations)
Penurunan emisi GRK sebesar 3% dari operasional
perkebunan dan pabrik kelapa sawit
Page 10
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 10
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Community Sourcing and Product
Masyarakat Produk dan Rantai Pasok
Health facilities Education facilities ISPO-Certified Production Supply chain traceability
Fasilitas Kesehatan Fasilitas Edukasi Produksi tersertifikasi ISPO and transparency
17 day care centres | pusat penitipan anak 89% of all estates’ production ISPO-certified Ketertelusuran dan transparansi
91 clinics | klinik dari perkebunan sudah tersertifikasi ISPO
87 day care centre visitors rantai pasok
94 Posyandu pengunjung pusat penitipan anak 85% of nucleus CPO production ISPO-certified
dari produksi CPO inti sudah tersertifikasi ISPO 94% of FFB processed in mills traceable to estates
45 doctors | dokter 74 schools | sekolah dari TBS yang diproses di pabrik dapat ditelusuri
ke perkebunan
106 midwives and nurses | bidan dan perawat 216 teachers | guru
100% of PK processed in kernel crushers traceable to
11 ambulances | ambulans 4,825 students | siswa estates
10 Rumah Pintar dari PK yang diproses di penghancur kernel dapat
ditelusuri ke perkebunan
8,458 Rumah Pintar visitors
pengunjung Rumah Pintar
Page 11
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 11
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
OUR APPROACH TO SUSTAINABILITY | PENDEKATAN KAMI KEPADA KEBERLANJUTAN
04 Governance and Management
Tata Kelola dan Manajemen
04 Sustainability Governance
Tata Kelola Keberlanjutan
Board Statement | Pernyataan Direksi
Whistleblowing Policy and Grievance Mechanism
Kebijakan dan Mekanisme Pelaporan Pelanggaran
Risk Management, Business Continuity and
Supply Chain Resilience
Pengelolaan Risiko, Kelanjutan Bisnis, dan
Ketahanan Rantai Pasok
06 Material Topics and Management
Topik Material dan Manajemen
07 Our Approach on Key Sustainability
Focus Areas
Pendekatan Kami pada Area Fokus
Keberlanjutan Utama
Environmental Protection
Perlindungan Lingkungan
Responsible Sourcing
Pemasokan bertanggungjawab
People | Komunitas
Community Relations | Hubungan masyarakat
Recording of the condition of oil palm seedlings at the Bah Lias Research Center Nursery, Simalungun, North Sumatra
Pencatatan kondisi bibit kelapa sawit secara rutin di Pembibitan Bah Lias Research Centre, Simalungun, Sumatera Utara
Page 12
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 12
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Material Topic | Topik Material Goals/Targets | Tujuan/Target Updates in 2023 | Perkembangan di 2023
Responsible Business Conduct (RBC) Zero cases of bribery and corruption Zero confirmed incidents of bribery and corruption in our operations in 2023
Perilaku bisnis yang bertanggung jawab Tidak ada kasus penyuapan dan korupsi Terkonfirmasi tidak ada kasus penyuapan dan korupsi di operasi kami pada tahun 2023.
Governance and Management [GRI 2-24] Tata Kelola dan Manajemen [GRI 2-24] Sustainability Management
Pengelolaan keberlanjutan
We employ a comprehensive framework of policies, targets, Kami menerapkan kerangka kerja yang komprehensif dari
Commitment | Komitmen
certifications, standards, and programmes to shape our kebijakan, target, sertifikasi, standar, dan program kami untuk
∙ Mission | Misi
sustainability approach and effectively address the risks and membentuk pendekatan kami kepada keberlanjutan dan
∙ Policies | Kebijakan
opportunities associated with our material topics. Adhering mengatasi risiko dan peluang yang terkait dengan topik material
∙ Code of Conduct | Kode Etik
to ISPO certification requirements for oil palm, and the kami secara efektif. Dengan tetap mematuhi persyaratan
∙ Values | Nilai – Nilai
specifications outlined in the Indonesian Government’s sertifikasi ISPO untuk kelapa sawit, dan spesifikasi yang diuraikan
PROPER environmental standard, contributes to our ability dalam standar lingkungan hidup PROPER Pemerintah Indonesia, Planning | Perencanaan
to uphold our pledge of good governance. This includes our kami berkontribusi pada kemampuan kami untuk menjunjung ∙ Government policy | Kebijakan Pemerintah
NDPE commitments of no deforestation, no planting on janji kami mengenai tata kelola yang baik. Termasuk juga ∙ Corporate business system
peatland regardless of depth, and no exploitation, and also komitmen NDPE kami untuk tidak melakukan penggundulan Sistem Bisnis Perusahaan
includes avoidance of burning practices while supporting hutan, tidak ada penanaman di lahan gambut berapapun ∙ Sustainability programmes
smallholders, and safeguarding land rights and human kedalamannya, dan tidak melakukan eksploitasi, termasuk juga Program Keberlanjutan
rights. menghindari melakukan proses pembakaran dalam mendukung Action | Aksi
petani kecil, dan menjaga hak atas tanah dan hak asasi manusia ∙ R&D | Litbang
∙ Management systems | Sistem Manajemen
We ensure that our partners align with our standards and Kami memastikan bahwa rekan-rekan kami sejalan dengan ∙ Certifications | Sertifikasi
understand the significance of involving both internal and standar kami dan memahami pentingnya melibatkan pemangku ∙ Stakeholders engagement
external stakeholders in implementing our plans. The data kepentingan dari pihak internal dan eksternal ke dalam rencana Keterlibatan Pemangku Kepentingan
pertaining to our sustainability efforts is recorded in an SAP kami. Data yang berkaitan dengan upaya keberlanjutan kami ∙ Internal Colaboration | Kolaborasi Internal
enterprise resource planning system, enabling us to monitor dicatat dalam sistem perencanaan sumber daya perusahaan ∙ Training | Pelatihan
our advancement against set targets. Our management SAP, sehingga memungkinkan kami memantau kemajuan
Assess to Improve
approach undergoes scrutiny through a combination of kami terhadap target yang ditetapkan. Pendekatan manajemen
Penilaian untuk Perbaikan
internal and external audits, analysis of performance trends, kami melewati pengawasan melalui kombinasi audit internal
∙ Indicators | Indikator
and the review of feedback from stakeholders. Our routine dan eksternal, analisis dalam tren kinerja, dan tinjauan umpan ∙ Targets | Sasaran – sasaran
internal audits, monitoring processes, and assessments balik dari para pemangku kepentingan. Audit internal rutin, ∙ Evaluation through audit | Audit evaluasi •
adhere to various auditing frameworks and standards, proses pemantauan, dan penilaian kami mematuhi berbagai ∙ Materiality review | Tinjauan Materi
including ISPO, ISO 14001 Environmental Management kerangka dan standar audit, termasuk ISPO, Sistem Manajemen
System, and the ISO 9001 Quality Management System. Lingkungan ISO 14001, dan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001. Reporting | Pelaporan
Our audits comprehensively cover all our operations, Audit kami secara komprehensif mencakup seluruh operasi • Annual report | Laporan Tahunan
including our environmental controls, and by adhering kami, termasuk pengendalian lingkungan hidup, dan dengan • Sustainability report
to these standards we also meet relevant Government mematuhi standar-standar ini, kami juga memenuhi peraturan Laporan Keberlanjutan
environmental regulations. lingkungan hidup Pemerintah yang relevan. • Website | Situs Web
Page 13
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 13
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Sustainability Governance | Tata Kelola Keberlanjutan (GRI 2-9, 2-12, 2-14)
We are dedicated to avoiding adverse effects on the environment, the economy,
and the communities in which we operate, including any potential impacts on
Board Statement | Pernyataan Direksi human rights. The precautionary principle guides our approach to managing
material ESG topics.
The Board assumes overall responsibility for Direksi memegang seluruh tanggungjawab atas
the governance of sustainability at LONSUM, tata kelola keberlanjutan di LONSUM, termasuk di Our Board remains informed about our sustainability performance through
including the assessment and management of dalamnya penilaian dan pengelolaan risiko yang updates provided by our STT. These updates include information relating to
climate-related risks. It incorporates sustainability berkaitan dengan iklim. Direksi menggabungkan climate-related issues. Chaired by our President Director, the STT consists
and climate considerations into the formulation keberlanjutan dan mempertimbangkan isu-isu of the ERM unit, the R&D team, and sustainability representatives from each
of our business strategy and supervises the mengenai keberlanjutan dalam merumuskan business unit. Additionally, our AC & ARM receives quarterly updates on
management and monitoring of our ESG strategi bisnis kami, serta mengawasi tata kelola dan material sustainability risks and associated concerns. Both the ERM and AC &
impacts and material topics, including the annual memantau dampak ESG dan topik material, termasuk ARM assist the Board in overseeing and reviewing emerging and priority group
validation and approval of these material topics. validasi tahunan dan persetujuan topik material. risks, including climate-related risks, risk management, and internal controls.
To encourage sustainable practices, executives’ compensation is linked to the
The Board receives support in monitoring Direksi didukung dalam pemantauan dan achievement of specific sustainability targets and performance indicators that
and managing sustainability issues from pengelolaan isu-isu keberlanjutan oleh Sustainability are relevant to their areas of responsibility.
the management-level Sustainability Think Think Tank (STT), yang dipimpin oleh CEO kami.
Tank (STT), led by our CEO. During quarterly Pada rapat Direksi yang diadakan sekali tiap 3 bulan,
Board meetings, the STT provides reports on STT kami melaporkan performa keberlanjutan
sustainability performance, updates on recent kami, menyediakan laporan terkait dengan Kami berkomitmen untuk mencegah dampak buruk terhadap lingkungan,
sustainability developments, and communicates perkembangan keberlanjutan kami yang terbaru, ekonomi, dan masyarakat di tempat kami beroperasi, termasuk juga dampak
decisions made in response to these dan menyampaikan pendapat sebagai respon buruk terhadap HAM. Kami Kami menerapkan prinsip kehati-hatian sebagai
developments. At these meetings, the STT also terhadap perkembangan yang ada. Pada rapat panduan dalam mengelola topik ESG material kami.
provides updates on climate-related risks and ini, STT juga menyajikan informasi terkini tentang
opportunities, including progress against goals tantangan dan kesempatan yang berkaitan dengan Direksi kami tetap mengikuti informasi mengenai kinerja keberlanjutan kami
and targets for addressing climate-related issues. iklim tertentu, termasuk progress terhadap target melalui pembaruan yang diberikan oleh STT kami. Pembaruan informasi ini
The Board considers the information presented dan tujuan kami untuk mengatasi masalah iklim. mencakup informasi terkait isu-isu terkait iklim. Dikepalai oleh Direktur Utama
at these meetings when making strategic Direksi mempertimbangkan informasi yang disajikan kami, STT terdiri dari unit ERM, tim R&D, dan perwakilan keberlanjutan dari
choices or other significant decisions. pada rapat ini ketika membuat pilihan strategis atau masing-masing unit bisnis. Selain itu, Komite Audit dan Manajemen Risiko kami
keputusan penting lainnya. menerima informasi terkini setiap 3 bulan sekali mengenai risiko keberlanjutan
yang material dan masalah terkait. ERM dan Komite Audit membantu Direksi
The validation and approval of material topics Validasi dan persetujuan dari topik material dibuat dalam mengawasi dan meninjau risiko-risiko yang muncul dan kelompok
occurs during a Board meeting where the STT pada rapat Direksi yang mana wadah berpikir prioritas, termasuk risiko-risiko terkait perubahan iklim, manajemen risiko, dan
reporting recommendations for consideration. keberlanjutan kami juga menyajikan rekomendasi pengendalian internal. Untuk mendorong praktik berkelanjutan, kompensasi
The Board is tasked with reviewing and pelaporan untuk dipertimbangkan. Direksi para eksekutif dikaitkan dengan pencapaian target keberlanjutan tertentu dan
approving the annual sustainability report before bertanggungjawab untuk meninjau ulang dan indikator kinerja yang relevan dengan bidang tanggung jawab mereka.
its publication. menyetujui laporan keberlanjutan tahunan sebelum
diterbitkan.
Page 14
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 14
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
The STT is responsible for executing the strategy in relation to climate change matters, Badan STT adalah yang bertanggungjawab terhadap pelaksanaan strategi yang berkaitan dengan
in accordance with their delegated authority, as well as being accountable for a range of masalah perubahan iklim, sesuai dengan kewenangan yang didelegasikan, serta bertanggung jawab atas
metrics, including climate-related performance metrics. The STT also assists the Board berbagai metrik, termasuk metrik kinerja terkait perubahan iklim. Badan STT juga yang membantu Direksi
with overseeing climate-related performance including risk identification, monitoring dalam mengawasi dan meninjau kinerja terkait perubahan iklim, termasuk di dalamnya identifikasi risiko,
and management, implementation of the Group’s strategy, policies, targets and goals, monitoring dan manajemen, implementasi dari strategi, kebijakan, target, dan tujuan milik perusahaan,
and process in relation to climate-related matters, health and safety, and community serta proses terkait dengan hal-hal terkait iklim, kesehatan dan keselamatan, serta masalah-masalah
matters. The STT reviews relevant frameworks for identification, management, and kemasyarakatan. STT meninjau kerangka kerja yang relevan untuk identifikasi, pengelolaan, dan pelaporan
reporting of climate risks, and recommends climate-related key performance metrics risiko iklim, dan merekomendasikan metrik kinerja utama terkait perubahan iklim untuk evaluasi kinerja
for performance evaluation of the President Director and other Directors. Direktur utama dan Direktur lainnya.
Whistleblowing Policy and Kebijakan Whistleblowing dan
Grievance Mechanism Mekanisme Pengaduan
[GRI 2-16, 2-25, 2-26, 3-3, 205-1, 205-2] [GRI 2-16, 2-25, 2-26, 3-3, 205-1, 205-2]
We are dedicated to upholding ethical conduct and Kami berdedikasi untuk menjunjung tinggi perilaku etis dan
maintain a strict stance against any type of corruption. menjaga sikap tegas terhadap segala jenis korupsi. Harapan
These expectations also extend to our suppliers. All ini juga berlaku bagi pemasok kami. Semua karyawan baru
new employees undergo induction training relating menjalani pelatihan orientasi terkait dengan Kode Etik kami,
to our Code of Conduct, which explicitly prohibits yang secara eksplisit melarang penyuapan, gratifikasi, dan
bribery, gratification, and corruption of any form. We korupsi dalam bentuk apa pun. Kami juga memastikan bahwa
also ensure that all our employees remain familiar seluruh karyawan kami tetap memahami kebijakan anti-korupsi
with our anti-corruption policy through an annual kami melalui pelatihan anti-korupsi tahunan yang diadakan di
anti-corruption training held on our online platform. platform online kami. Selain itu, kebijakan pelaporan pelanggaran
In addition, our whistleblowing policy empowers (whistleblowing policy) kami memberdayakan karyawan
employees to report concerns without the fear of untuk melaporkan kekhawatirannya tanpa rasa takut akan
reprisal by ensuring confidentiality for those who pembalasan dengan memastikan kerahasiaan bagi mereka yang
report. The whistleblowing procedures we have melaporkannya. Prosedur pelaporan pelanggaran yang kami
implemented are available in Indonesia’s national terapkan tersedia dalam bahasa nasional Indonesia. Selain itu,
language. In addition, our whistleblowing policy kebijakan pelaporan pelanggaran (whistleblowing policy) kami
empowers employees to report concerns without the memberdayakan karyawan untuk melaporkan kekhawatiran
fear of reprisal. In 2023, we received six whistleblowing mereka tanpa rasa takut akan pembalasan. Pada tahun 2023,
reports. Two of these reports were fully investigated, kami menerima enam laporan whistleblowing. Dua dari laporan
with one case related to misconduct and the other tersebut telah diselidiki sepenuhnya, dengan satu kasus berkaitan
one reports were closed as unproven cases. The other dengan pelanggaran dan satu laporan lainnya ditutup sebagai
Signboard prohibiting extortion at Belani Elok POM, Musi Rawas Regency,
Four reports are still under investigation. Additional kasus yang tidak terbukti. Empat laporan lainnya masih dalam South Sumatra
details on our whistleblowing policy can be found in penyelidikan. Rincian tambahan mengenai kebijakan pelaporan Papan larangan pungli di PKS Belani Elok, Kabupaten Musi Rawas,
our Annual Report. pelanggaran kami dapat ditemukan di Laporan Tahunan kami. Sumatera Selatan
Details of our programmes, certifications, management systems, R&D innovation, sustainability governance structure, and stakeholder engagement can be found online
Rincian program kami, sertifikasi, sistem manajemen, inovasi penelitian dan pengembangan, struktur tata kelola keberlanjutan, dan keterlibatan pemangku kepentingan dapat ditemukan secara online
Page 15
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 15
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
In order to ensure employees and community members have access to the grievance Untuk memastikan karyawan dan anggota masyarakat memiliki akses terhadap proses pengaduan,
process, we have implemented both internal and external mechanisms. The procedure kami telah menerapkan mekanisme internal dan eksternal. Prosedur pengaduan internal secara rutin
for internal grievances is routinely communicated to our employees via email and during dikomunikasikan kepada karyawan kami melalui email dan pada briefing pagi. Prosedur pengaduan
morning briefings. The external complaints procedure is shared with village heads and eksternal disampaikan kepada kepala desa dan masyarakat di wilayah tempat kami beroperasi. Tim
communities in the areas where we operate. Our internal audit teams periodically assess audit internal kami secara berkala menilai masukan dan keluaran mekanisme pengaduan kami
the input and output of our grievance mechanisms to ensure their effectiveness. Our Board untuk memastikan efektivitasnya. Direksi kami selalu mendapatkan informasi terkini tentang semua
is kept up to date of all grievances received by the respective company representatives keluhan yang diterima oleh masing-masing perwakilan perusahaan selama pertemuan triwulanan
during the quarterly meetings and in FY2023. dan pada tahun fiskal 2023.
Risk Management, Business Continuity and Supply Chain Resilience Manajemen Risiko, Kelangsungan Bisnis, dan Ketahanan Rantai Pasokan
We work closely with our suppliers to proactively anticipate and plan for potential supply Kami bekerja sama dengan pemasok kami untuk secara proaktif mengantisipasi dan merencanakan
disruptions. Monitoring government regulations and other restrictions is integral to potensi gangguan pasokan. Memantau peraturan pemerintah dan pembatasan lainnya merupakan
minimising any interruptions in the delivery of our products to customers. Furthermore, we bagian integral untuk meminimalkan gangguan apa pun dalam pengiriman produk kami ke
maintain ample stock of our products on e-commerce platforms, ensuring their continual pelanggan. Selain itu, kami menjaga stok produk kami dalam jumlah besar di platform e-commerce,
availability. memastikan ketersediaannya secara berkelanjutan.
The ERM team collaborates across departments to mitigate the impact of a spectrum of Tim ERM berkolaborasi antar departemen untuk memitigasi dampak spektrum risiko. Tim ERM
risks. The ERM team is responsible for maintaining the ERM framework and system, which, bertanggung jawab untuk memelihara kerangka dan sistem ERM, yang, bersama dengan praktik
along with robust corporate governance practices and welldefined internal controls, serve tata kelola perusahaan yang kuat dan pengendalian internal yang terdefinisi dengan baik, berfungsi
as additional layers of defense against overarching risks and uncertainties. The ERM team sebagai lapisan pertahanan tambahan terhadap risiko dan ketidakpastian yang menyeluruh. Tim
collaborates with risk owners, managers, and the internal audit department to conduct ERM berkolaborasi dengan pemilik risiko, manajer, dan departemen audit internal untuk melakukan
quarterly risk assessments, evaluating the overall effectiveness of risk control measures. penilaian risiko triwulanan, mengevaluasi efektivitas keseluruhan tindakan pengendalian risiko.
These risk assessments evaluate corruption risk at all our operations. Penilaian risiko ini mengevaluasi risiko korupsi di seluruh operasi kami.
Management has identified corruption as one of the risks facing our business. However, Manajemen telah mengidentifikasi korupsi sebagai salah satu risiko yang dihadapi bisnis kami.
the company has implemented various mitigation controls to manage this risk. We Namun, perusahaan telah menerapkan berbagai pengendalian mitigasi untuk mengelola risiko
have communicated the Code of Conduct which comprises two policies on Company ini. Pedoman Perilaku yang terdiri dari dua kebijakan yaitu Etika Bisnis Perusahaan dan Etika
Business Ethics and Working Ethics of Employees to all employees. Any violation shall be Kerja Karyawan telah kami komunikasikan kepada seluruh karyawan. Pelanggaran apa pun akan
considered a breach of employment contract which may result in disciplinary action. If dianggap sebagai pelanggaran kontrak kerja yang dapat mengakibatkan tindakan disipliner. Jika staf
staff have witnessed or suspect bribery, our policies indicate that it should be reported via menyaksikan atau mencurigai adanya suap, kebijakan kami menyatakan bahwa hal tersebut harus
the company’s established whistleblowing channels. We also conduct due diligence on all dilaporkan melalui saluran pelaporan pelanggaran (whistleblowing) yang sudah ada di perusahaan.
third-parties vendor and suppliers. Kami juga melakukan uji tuntas terhadap semua vendor dan pemasok pihak ketiga.
The AC & RMC convenes quarterly meetings with the ERM team, providing quarterly reports to AC & RMC mengadakan pertemuan triwulanan dengan tim ERM, memberikan laporan triwulanan
the Board. These reports encompass findings on significant impacts and recommendations kepada Direksi. Laporan-laporan ini mencakup temuan mengenai dampak signifikan dan
for risk mitigation measures. We continue to update our business continuity scenarios to rekomendasi untuk langkah-langkah mitigasi risiko. Kami terus memperbarui skenario kelangsungan
address changing global events and concerns, such as an increased focus on climaterelated bisnis kami untuk mengatasi perubahan peristiwa dan kekhawatiran global, seperti peningkatan
risks, and inclusion of more comprehensive scenarios for possible future pandemics. fokus pada risiko terkait perubahan iklim, dan penyertaan skenario yang lebih komprehensif untuk
kemungkinan pandemi di masa depan.
Page 16
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 16
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Grievance Mechanism | Mekanisme Pelaporan
Submission of Complaints Reception of Complaints Handling of Complaints
Pengajuan Keluhan Penerimaan Keluhan Penanganan Keluhan
For complaints related to Gender: Gender Committee
Untuk pengaduan yang berkaitan dengan Gender:
Complaints from Employees
Keluhan dari Karyawan
1.
Verification and follow up by
management
Complaints from internal employees related to
employment issues Verifikasi dan tindak lanjut oleh
manajemen
Pengaduan dari karyawan internal terkait masalah
ketenagakerjaan Gender Committee
Komite Gender
Complaints related to Gender: Discrimination, sexual
harassment, violation of women rights
Pengaduan terkait gender: Diskriminasi, Pelecehan
Seksual, Pelanggaran hak-hak perempuan
Conveyed through a written
complaint + accompanied by
supporting documents/evidence
Disampaikan melalui pengaduan
tertulis + disertai dokumen/bukti
pendukung
2.
Mediation and problem solving
Complaints from external parties Mediasi dan penyelesaian masalah
(community, NGO, etc.)
Pengaduan dari pihak eksternal
(masyarakat, NGO, dll)
Complaints regarding operational problems (pricing,
land compensation, etc.)
Pengaduan mengenai masalah operasional
(penentuan harga, kompensasi lahan, dll)
Company representation (Unit Manager, Head of
administration, Head of assistant)
Complaints regarding social and Perwakilan Perusahaan (Manajer Unit, Kepala
environmental issues Administrasi, Kepala Asisten)
Pengaduan berkenaan dengan masalah sosial
dan lingkungan
Page 17
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 17
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Material Topics and Management [GRI 3-1, 3-2] Topik Material dan Manajemen [GRI 3-1, 3-2]
Our STT oversees the monitoring of our material topics, and our Board conducts an annual Topik material kami dipantau oleh STT kami dan Direksi kami meninjau isu-isu penting ini setiap
review of these key issues. This process guarantees that the topics stay pertinent and are in tahun. Proses ini memastikan topik tetap relevan dan sejalan dengan ekspektasi bisnis dan
harmony with both business and stakeholder expectations. To determine our material topics pemangku kepentingan. Dengan bantuan konsultan independen, kami melakukan tiga tahap
we undertook a thorough three-stage review in collaboration with an independent consultant: tinjauan yang mendalam:
Identification of material topics
Identifikasi topik material
We conducted benchmarking against peers and industry-specific ESG topics using
desktop research, comparing the results with previously identified material topics. This
process allowed us to pinpoint potential emerging topics while taking into account our
sustainability context and referencing ESG ratings such as SPOTT, Sustainalytics, and MSCI.
Pembandingan terhadap topik sejenis dan topik ESG khusus industri dilakukan melalui
penelitian desktop dan dibandingkan dengan topik material yang diidentifikasi
sebelumnya. Melalui proses ini, kami dapat mengidentifikasi topik yang muncul sementara
mempertimbangkan konteks keberlanjutan kami dan peringkat ESG seperti SPOTT,
Sustainalytics, dan MSCI.
Stakeholder engagement and review
Keterlibatan dan peninjauan dari pemangku kepentingan
A stakeholder engagement exercise was performed during initial identification of our
material topics. For our FY2023 Sustainability Report, the 14 material topics were reviewed
by the Sustainability Think Tank. No changes were deemed necessary for this year’s report.
Keterlibatan pemangku kepentingan dilakukan selama identifikasi awal topik material
kami. Untuk laporan keberlanjutan FY2023 kami, sebanyak 14 topik material telah ditinjau
oleh STT. Tidak ada perubahan yang dianggap penting untuk laporan tahun ini.
Validation
Validasi
After a presentation by the STT at a Board meeting, the Board validated the final list of 15
material topics..
Smallholders meeting in Musi Rawas, South Sumatra
Setelah presentasi yang dilakukan oleh Badan STT pada saat rapat, Direksi telah melakukan Rapat bersama petani rekanan di Musi Rawas, Sumatera Selatan
validasi daftar terakhir berisi 15 topik materi.
Page 18
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 18
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
All of our material topics are managed under a set of six Sustainability Programmes, which Semua topik material kami dikelola di bawah enam Program Keberlanjutan, yang menjalankan
conduct activities in compliance with our documented policies. Through our Programmes, we aktivitas sesuai dengan Kebijakan kami. Melalui Program kami, kami berkontribusi terhadap 15
contribute towards 15 UN Sustainable Development Goals (SDGs). Tujuan Pembangunan Berkelanjutan UN (SDGs).
Sustainability Programmes Material topics governed by or indirectly influenced by the programme Corresponding SDGs
Program Keberlanjutan Topik material yang diatur oleh atau secara tidak langsung dipengaruhi oleh program SDG yang sesuai
Growing Responsibly ∙ Responsible Business Conduct (RBC) ∙ Water, Waste and Effluents
Sets the policy framework for high standards of corporate governance Perilaku Bisnis yang Bertanggung Jawab (RBC) Air, Limbah
and professional integrity. ∙ Product Quality and Safety ∙ Use of Fertilisers, Pesticides and Chemicals
Bertumbuh dengan tanggungjawab Kualitas dan Keamanan Produk Penggunaan Pupuk, Pestisida dan Bahan
Menetapkan kerangka kebijakan untuk standar tata kelola ∙ Climate Change and GHG Emissions Kimia
perusahaan yang tinggi dan integritas profesional. Perubahan Iklim dan Emisi GRK
Sustainable Agriculture and Products ∙ Protection of Forests, Peatland and Biodiversity ∙ Use Of Fertilisers, Pesticides and Chemicals
Drives the adoption of sustainable practices in crop cultivation and Perlindungan Hutan, Lahan Gambut dan Penggunaan Pupuk, Pestisida dan Bahan
the operation of refineries and mills. Keanekaragaman Hayati Kimia
Pertanian dan Produk Berkelanjutan ∙ Fire Control and Haze Prevention ∙ Occupational Health and Safety (OHS)
Mendorong adopsi praktik berkelanjutan dalam budidaya tanaman Pengendalian Kebakaran dan Pencegahan Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)
dan pengoperasian Fasilitas penyulingan dan pabrik. Kabut Asap ∙ Yield Resilience and Innovation
∙ Climate Change and GHG Emissions Hasil Ketahanan dan Inovasi
Perubahan Iklim dan Emisi GRK
∙ Water, Waste and Effluents
Air, Limbah dan Limbah cair
Safe and Traceable Products ∙ Supply Chain Traceability and Transparency ∙ Product Quality and Safety
Aims to ensure that all our CPO-derived products are traceable, safe, Ketertelusuran dan Transparansi Rantai Kualitas dan Keamanan Produk
and beneficial for human consumption. Pasokan ∙ Yield Resilience and Innovation
Produk Aman dan Terlacak ∙ Sustainability Certification Hasil Ketahanan dan Inovasi
Bertujuan untuk memastikan bahwa semua produk turunan CPO Sertifikasi Keberlanjutan
kami dapat dilacak, aman, dan bermanfaat untuk dikonsumsi
manusia.
Smallholders ∙ Smallholder Engagement and Livelihoods ∙ Use of Fertilisers, Pesticides and Chemicals
Covers our efforts with the plasma and ex-plasma farmers, and Keterlibatan Petani Kecil dan Mata Pencaharian Penggunaan Pupuk, Pestisida dan Bahan
supports the Indonesian government’s Nucleus-Plasma scheme ∙ Community Rights and Relations Kimia
through the development of inclusive supply chains. Hak Masyarakat dan Hubungan ∙ Yield Resilience and Innovation
Smallholders ∙ Water, Waste and Effluents Hasil Ketahanan dan Inovasi
Meliputi upaya kami dengan petani plasma dan eks-plasma, dan Air, Limbah dan Limbah cair
mendukung skema Nukleus-Plasma pemerintah Indonesia melalui
pengembangan rantai pasokan yang inklusif.
Page 19
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 19
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Sustainability Programmes Material topics governed by or indirectly influenced by the programme Corresponding SDGs
Program Keberlanjutan Topik material yang diatur oleh atau secara tidak langsung dipengaruhi oleh program SDG yang sesuai
Work and Estate Living ∙ Human, Child and Labour Rights ∙ Fire Control and Haze Prevention
Covers aspects relating to safety, health and wellbeing of our workers Hak Asasi Manusia, Anak, dan Pekerja Pengendalian Kebakaran dan Pencegahan
and their families, and to human rights. ∙ Community Rights and Relations Kabut Asap
Kehidupan di Perkebunan dan Pekerjaan Hak dan Hubungan Masyarakat ∙ Climate Change and GHG Emissions
Meliputi aspek-aspek yang berkaitan dengan keselamatan, kesehatan ∙ Occupational Health and Safety (OHS) Perubahan Iklim dan Emisi GRK
dan kesejahteraan pekerja kami dan keluarga mereka, dan hak asasi Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) ∙ Water, Waste and Effluents
manusia. ∙ Yield Resilience and Innovation Air, Limbah dan Limbah cair
Hasil Ketahanan dan Inovasi ∙ Use Of Fertilisers, Pesticides and Chemicals
∙ Protection of Forests, Peatland and Biodiversity Penggunaan Pupuk, Pestisida dan Bahan
Perlindungan Hutan, Lahan Gambut dan Kimia
Keanekaragaman Hayati
Solidarity ∙ Smallholder Engagement and Livelihoods ∙ Use Of Fertilisers, Pesticides and Chemicals
Seeks to improve the quality of life in the estates through capacity Keterlibatan Petani Kecil dan Mata Pencaharian Penggunaan Pupuk, Pestisida dan Bahan
building, education and financial support. ∙ Protection of Forests, Peatland and Biodiversity Kimia
Solidaritas Perlindungan Hutan, Lahan Gambut dan ∙ Community Rights and Relations
Usaha untuk meningkatkan kualitas hidup di perkebunan melalui Keanekaragaman Hayati Hak Masyarakat dan Hubungan
peningkatan kapasitas, pendidikan, dan dukungan keuangan. ∙ Fire Control and Haze Prevention ∙ Occupational Health and Safety (OHS)
Pengendalian Kebakaran dan Pencegahan Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)
Kabut Asap ∙ Yield Resilience and Innovation
∙ Climate Change and GHG Emissions Hasil Ketahanan dan Inovasi
Perubahan Iklim dan Emisi GRK ∙ Human, Child and Labour Rights
∙ Water, Waste and Effluents Hak Asasi Manusia, Anak dan Buruh
Air, Limbah dan Limbah cair ∙ Pandemic Resilience
Ketahanan Pandemi
Page 20
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 20
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Our Approach to Key Sustainability Pendekatan Kami terhadap Area Fokus
Focus Areas Utama Keberlanjutan
Environmental Protection [GRI 3-3] Perlindungan lingkungan [GRI 3-3]
Our commitment to environmental conservation is outlined Komitmen kami kepada pelestarian lingkungan diuraikan dalam
in our Sustainable Agriculture Policy, which is approved by the Kebijakan Pertanian Berkelanjutan kami, yang disetujui oleh Direksi.
Board. This includes a goal to certify all refineries and factories Ini termasuk tujuan kami untuk memberi sertifikasi ISO 14001 untuk
to ISO 14001. Recognising our responsibility towards minimising seluruh Pabrik dan Fasilitas penyulingan kami. Menyadari tanggung
adverse impacts on the environment, we strive to act prudently in jawab kami untuk meminimalkan dampak buruk terhadap lingkungan,
managing our resource consumption. In our efforts to safeguard kami berupaya untuk bertindak hati-hati dalam mengelola konsumsi
forests, peatlands, and biodiversity, we consistently assess sumber daya. Dalam usaha kami untuk menjaga hutan, lahan gambut,
environmental risks and actively preserve areas designated as High dan keanekaragaman hayati, kami dengan rutin mengevaluasi risiko
Conservation Value (HCV) and High Carbon Stock (HCS). We are lingkungan dan secara aktif melestarikan kawasan HCS dan HCV.
committed to reporting, through our annual sustainability reports, Kami berkomitmen untuk melaporkan bagaimana kami mengelola
on how we are managing our impact upon the environment. dampak terhadap lingkungan, melalui laporan keberlanjutan tahunan
On a monthly basis we also submit an online report relating to kami. Setiap bulan kami juga menyampaikan laporan online terkait
Stork-billed Kingfisher (Pelargopsis capensis), one of the bird
species found around our plantation in East Kalimantan our environmental impacts to the Ministry of Environment and dampak lingkungan kami kepada Kementerian Lingkungan Hidup
Forestry (KLHK). Our commitment to report regularly on our dan Kehutanan (KLHK). Komitmen kami untuk melaporkan dampak
Burung Pekakak Paruh Bangau (Pelargopsis capensis), salah
satu jenis burung yang ditemukan di sekitar perkebunan environmental impacts is documented in our SAP. lingkungan secara berkala didokumentasikan dalam SAP kami.
kami di Kalimantan Timur
The detrimental effects of forest fires and haze on local and global ecosystems and Dampak buruk dari kebakaran hutan dan kabut asap terhadap ekosistem dan masyarakat lokal dan global
communities are a focal point. We adopt a decisive approach by closely monitoring merupakan hal yang penting. Kami mengambil pendekatan tegas dengan memonitor titik api secara
hotspots and engage stakeholders in fire prevention initiatives. dekat dan melibatkan pemangku kepentingan dalam inisiatif pencegahan kebakaran.
Our approach to resource consumption and waste disposal is responsible, adhering Pendekatan kami terhadap konsumsi sumber daya dan pembuangan limbah dilakukan secara bertanggung
to Indonesian government laws and regulations governing water-related activities. jawab, sesuai dengan undang-undang dan peraturan pemerintah Indonesia yang mengatur kegiatan yang
Additionally, we repurpose 100% of our milling waste, using it as organic fertiliser berhubungan dengan air. Selain itu, kami memakai kembali 100% limbah pabrik kami menjadi pupuk organik
and as an energy source for our boilers. We continuously explore innovative ways to dan sebagai sumber energi untuk boiler kami. Kami terus mencari cara inovatif untuk menggantikan bahan
replace synthetic chemicals with natural, environmentally friendly alternatives, aiming kimia sintetis dengan bahan yang alami dan ramah lingkungan sebagai alternatif. Kami bertujuan untuk
to reduce the use of fertilisers, pesticides, and other chemicals in cultivating oil palm mengurangi penggunaan pupuk, pestisida, dan bahan kimia lainnya dalam budidaya kelapa sawit secara
sustainably. berkelanjutan.
Environmental protection is bolstered through cooperation and collaboration Perlindungan lingkungan didukung melalui kerja sama dan kolaborasi di seluruh rantai nilai. Kami
across the value chain. There is an expectation that all of our suppliers adhere to our mengharapkan agar semua pemasok kami mematuhi standar keberlanjutan kami sebagaimana telah
sustainability standards as outlined in our Sustainable Agriculture Policy, with this being kami uraikan dalam Kebijakan Pertanian Berkelanjutan kami, dan hal ini merupakan persyaratan hukum
a legal requirement for all of our larger suppliers and all of our commodity suppliers, bagi semua pemasok besar kami dan semua pemasok komoditas kami, termasuk petani kecil. Kerangka
including smallholders. Our ERM framework and whistle-blowing mechanisms play ERM dan mekanisme pengaduan kami memiliki peran krusial dalam memastikan kepatuhan terhadap
a crucial role in ensuring compliance with relevant environmental regulations and regulasi lingkungan dan memitigasi risiko yang terkait
mitigating associated risks.
Page 21
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 21
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Acknowledging the climate crisis as both a risk and an opportunity, we understand its Kami memahami bahwa krisis iklim menghadirkan risiko dan peluang yang memengaruhi
impact on the ecosystems of our plantations, the communities in which we operate, and the ekosistem perkebunan kami, masyarakat di tempat kami beroperasi, dan orang-orang yang terlibat
stakeholders throughout our agribusiness value chain. To address risks relating to climate di seluruh rantai nilai agribisnis kami. Untuk mengatasi perubahan iklim seperti kelangkaan air dan
change such as water scarcity and unpredictable weather patterns, we engage in both cuaca yang tidak dapat diprediksi, kami terlibat dalam Kami terlibat dalam tindakan mitigasi dan
mitigation and adaptation actions. Our efforts include an increase in the use of renewable adaptasi. Usaha kami meliputi peningkatan penggunaan sumber energi yang dapat diperbaharui,
energy, enhancements in energy efficiency, and the reduction of greenhouse gas (GHG) meningkatkan efisiensi energi, dan mengurangi emisi GHG. Di samping itu, kami terus berinvestasi
emissions. Additionally, we invest in R&D to produce seeds more resistant to extreme weather dan terlibat dalam kegiatan litbang untuk menghasilkan benih yang tahan terhadap kondisi cuaca
conditions. Our analysis of our exposure to climate risk aligns with the framework established ekstrem. Kami juga harus memulai untuk menganalisa paparan kami terhadap risiko iklim sejalan
by the TCFD, with further details provided in the Climate Change and GHG Emissions section dengan kerangka kerja yang ditetapkan oleh TCFD, rincian lebih lanjut kami sajikan di bagian
on page 39. Perubahan Iklim dan Emisi GHG pada halaman 39.
Responsible Sourcing [GRI 3-3] Pasokan yang Bertanggungjawab [GRI 3-3]
Our customers expect our supply chains to be Adalah sebuah hal penting bagi konsumen kami bahwa
transparent and for us to engage in responsible kami mengoperasikan rantai pasok yang transparan dan
sourcing practices. The trust our customers place terlibat dalam praktek pemasokan yang bertanggungjawab.
in our products and in knowing the origin of raw Kesuksesan komersial kami bergantung pada memastikan
materials is integral to our commercial success. We pelanggan kami memiliki kepercayaan pada produk kami
actively promote best practice among our suppliers, dan dari mana bahan mentahnya berasal. Kami mendorong
urging them to maintain transparency throughout pemasok kami untuk mengadopsi praktik terbaik dengan
their supply chains and to operate responsibly. bersikap transparan di seluruh rantai pasokan mereka dan
Regular assessments and audits of our suppliers are bertanggung jawab dalam operasi mereka. Kami secara
conducted to ensure compliance with standards. rutin memantau dan mengaudit pemasok kami agar
Additionally, we engage in collaborative efforts with memastikan kami memiliki standar yang sama. Kami juga
smallholders, assisting them in building capacity and menjalin kerjasama dengan petani kecil untuk membantu
enhancing the quantity and quality of their yields. mereka membangun kapasitas dan meningkatkan
kuantitas dan kualitas hasil panen.
To establish the traceability of each tonne of palm oil, Untuk menetapkan ketertelusuran setiap ton minyak
we record the following: sawit, kami mencatat hal-hal berikut:
∙ Name, parent company, address ∙ Nama, Perusahaan Induk, Alamat
∙ GeoCoordinates of plantation1 and mill ∙ GeoKoordinat Perkebunan1 dan pabrik
∙ Nucleus or plasma KUD / group farmers profile ∙ Profil dan data KUD/kelompok nukleus
and data atau plasma
∙ Refinery dispatch number ∙ Nomor pengiriman Fasilitas penyulingan
∙ Certification status ∙ Status sertifikasi
1 This includes batch barcodes for FFBs from our South Sumatra 1 Ini termasuk kode batang batch untuk TBS dari perkebunan plasma kami FFB sorting process in Begerpang POM, Deli Serdang, North Sumatra
plasma estates. di Sumatera Selatan. Proses pemilahan TBS di PKS Begerpang, Deli Serdang, Sumatera Utara
Page 22
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 22
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Within the agribusiness sector, adherence to third-party sustainability certifications is crucial Dalam industri agribisnis, sertifikasi keberlanjutan pihak ketiga memandu praktik terbaik dan
for implementing best practices and providing assurance to our stakeholders. The ISPO memberikan jaminan kepada pemangku kepentingan kami. Sertifikasi ISPO, dikembangkan
certification, established and mandated by the Indonesian Government, is an essential element dan diamanatkan oleh Pemerintah Indonesia, sebagai komponen integral dalam menyampaikan
in fulfilling our policy and commitments. As a demonstration of our dedication to responsible kebijakan dan komitmen kami. Sebagai bagian dari komitmen terhadap pemasokan yang
sourcing, we aim to achieve 100% ISPO certification for all our mills and nucleus estates by the bertanggungjawab, kami bertujuan untuk mendapatkan sertifikasi ISPO untuk seluruh
end of 2024. perkebunan dan pabrik kami pada akhir 2024.
Smallholders are pivotal contributors to the palm oil industry, constituting over 40% of all oil Petani kecil memainkan peran yang krusial dalam industri kelapa sawit dan menyumbang lebih
palm cultivation in Indonesia. Recognising the significant role played by this group, we actively dari 40% dari seluruh kelapa sawit yang dibudidayakan di Indonesia. Mengetahui peran dari
support and engage with our smallholders through diverse capacity-building and training kelompok ini, kami mendukung dan melibatkan mereka melalui berbagai macam kapasitas
programmes. Additionally, we help the smallholders with whom we collaborate in their efforts bangunan dan program pelatihan. Kami juga mendukung petani kecil yang bekerja dengan kami
to achieve ISPO certification. untuk mendapatkan sertifikat ISPO.
In order to alleviate the need to convert new land and sustain ongoing commercial success, our Untuk meringankan kebutuhan akan konversi lahan baru dan mempertahankan kesuksesan
R&D efforts are concentrated on refining agronomy techniques and elevating seed yield and komersil yang berkelanjutan, kami memusatkan usaha R&D kami dalam mengembangkan
quality. The outcomes of these initiatives enhance the resilience of our crops to withstand the teknik agronomi kami dan meningkatkan kualitas hasil panen dan kualitas benih kami. Hasil dari
impacts of a warming climate. inisiatif ini meningkatkan ketahanan dari tanaman kita terhadap efek iklim yang memanas.
People [GRI 3-3] Sumber Daya Manusia [GRI 3-3]
The holistic welfare of our employees is integral to our achievements. Our commitment to Kesejahteraan yang merata untuk pekerja merupakan hal mendasar bagi kesuksesan kami.
uphold and safeguard the rights of our workers, in compliance with Indonesian law, the UN Komitmen kami untuk terus melindungi dan menjunjung tinggi hak-hak pekerja kami,
Universal Declaration on Human Rights, and the codes of practice endorsed by the International mematuhi hukum Indonesia, serta Deklarasi Universal PBB tentang Hak Asasi Manusia dan
Labour Organization (ILO) as ratified by the Republic of Indonesia2, is outlined in our Sustainable kode praktik Organisasi Perburuhan Internasional (ILO) yang diratifikasi oleh Republik dari
Agriculture Policy and Labour Policy. We endeavour to offer our workers stable incomes, secure Indonesia2, sebagaimana telah diuraikan dalam Kebijakan Pertanian Berkelanjutan dan Kebijakan
working environments, and enhanced job prospects. Stringent measures are implemented Ketenagakerjaan kami. Kami berusaha untuk menyediakan penghasilan yang stabil, lingkungan
across all our sites to prevent forced labor or child labor. kerja yang aman, dan meningkatkan peluang kerja. Kami secara tegas menegakkan langkah-
langkah untuk mencegah kerja paksa atau pekerja anak di semua situs kami.
All LONSUM employees receive salaries exceeding the legal minimum wage mandated in their Seluruh pekerja LONSUM digaji di atas Upah Minimum Regional yang legal, yang mana dibedakan
respective regions. This considers sector variations, the cost of living in each province, and any berdasarkan sektor, biaya hidup dari tiap provinsi, dan perjanjian kerja bersama di wilayah
collective labor agreements in place. To ensure a decent living wage, we offer additional benefits tersebut. Untuk memastikan upah hidup yang layak, kami memberikan tunjangan tambahan
such as housing, healthcare, and education to all permanent employees and their families. We seperti perumahan, kesehatan dan pendidikan untuk semua pekerja tetap dan keluarganya. Kami
support our employees’ rights to collective bargaining, and they are free to register with their mendukung hak-hak pekerja kami untuk perundingan bersama, dan mereka bebas mendaftar
preferred labor union. ke serikat pekerja pilihan mereka.
2 Sembilan Konvensi “inti” ILO yang diratifikasi oleh Indonesia adalah:
2 The nine “core” ILO Conventions ratified by Indonesia are: i. Konvensi Kerja Paksa, 1930 (No. 29);
i. Forced Labour Convention, 1930 (No. 29); ii. Konvensi Kebebasan Berserikat dan Perlindungan Hak Berorganisasi, 1948 (No. 87);
ii. Freedom of Association and Protection of the Right to Organise Convention, 1948 (No. 87); iii. Konvensi Hak Berorganisasi dan Perundingan Bersama, 1949 (No. 98);
iii. Right to Organise and Collective Bargaining Convention, 1949 (No. 98); iv. Konvensi Kesetaraan Remunerasi, 1951 (No. 100);
iv. Equal Remuneration Convention, 1951 (No. 100); v. Konvensi Penghapusan Kerja Paksa, 1957 (No. 105);
v. Abolition of Forced Labour Convention, 1957 (No. 105); vi. Konvensi Diskriminasi (Pekerjaan dan Jabatan), 1958 (No. 111);
vi. Discrimination (Employment and Occupation) Convention, 1958 (No. 111); vii. Konvensi Usia Minimum, 1973 (No. 138);
vii. Minimum Age Convention, 1973 (No. 138); viii. Konvensi Bentuk-bentuk Pekerjaan Terburuk untuk Anak, 1999 (No. 182);
viii. Worst Forms of Child Labour Convention, 1999 (No. 182); ix. Konvensi Kerangka Promosi Keselamatan dan Kesehatan Kerja, 2006 (No. 187)
ix. Promotional Framework for Occupational Safety and Health Convention, 2006 (No. 187)
Page 23
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 23
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Safety is paramount in our workplaces, and we provide secure environments for our employees. Kami berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang aman untuk pekerja kami. Sistem
Our robust Occupational Health and Safety (OHS) management system is designed to manajemen K3 kami yang ketat bertujuan untuk meminimalkan dampak negatif terhadap
minimise adverse health impacts and prevent accidents. All our sites are equipped with SMK3 kesehatan dan mencegah kecelakaan. Semua lahan kerja kami dilengkapi dengan Sistem
(Indonesian OHS standard) management systems and undergo annual refresher training to Manajemen SMK3 dan menjalani pelatihan penyegaran SMK3 setiap tahun untuk memastikan
ensure operational compliance. Additionally, workers are briefed and receive training on safety kepatuhan operasional. Selain itu, para pekerja diingatkan dan mendapat pelatihan yang berkaitan
standards and operating procedures before commencing work each morning. dengan standar keselamatan dan prosedur operasi sebelum mereka mulai bekerja setiap pagi.
Our Training and Development programmes offer professional development and career Program Pelatihan dan Pengembangan kami menawarkan peluang pengembangan profesional
progression opportunities for our employees, helping to address our need for skilled and dan kemajuan karier bagi karyawan kami, membantu memenuhi kebutuhan kami akan sumber
capable human resources. daya manusia yang terampil dan cakap.
Community Relations [GRI 3-3] Hubungan Masyarakat [GRI 3-3]
As a prominent palm oil company, we Sebagai perusahaan minyak kelapa sawit yang
acknowledge our capacity to bring about besar, kami mengetahui kemampuan kami untuk
positive impacts on the lives of those residing memberikan dampak positif terhadap mereka
in and around the areas where we operate. yang tinggal di dalam dan di sekitar area kami.
We uphold the rights of our communities, Kami menghormati hak dari masyarakat sekitar,
including the FPIC rights of indigenous termasuk hak PADIATAPA masyarakat adat yang
people affected by our operations. Building terkena dampak operasi kami. Kami melakukan
and maintaining robust relations with these upaya sadar untuk mempertahankan hubungan
stakeholders is a deliberate effort, and we yang kuat dengan para pemangku kepentingan
strive to address their needs. ini dan memenuhi kebutuhan mereka.
Our commitment extends to compliance with Komitmen kami mencakup kepatuhan terhadap
Indonesian law, the UN Universal Declaration hukum Indonesia, Deklarasi Universal Hak Asasi
on Human Rights, and the codes of practice Manusia PBB, dan kode praktik yang disahkan
endorsed by the ILO and ratified by the oleh ILO dan diratifikasi oleh Republik Indonesia.
Republic of Indonesia.
We are dedicated to empowering local Kami berupaya untuk memberdayakan dan
communities and enhancing socio- meningkatkan kesejahteraan sosio-ekonomi
economic well-being. Through our Work masyarakat lokal. Di bawah program kerja dan
and Estate Living Programme, we actively program hidup perkebunan, kami mendukung
support communities and collaborate with masyarakat dan pemerintah setempat dalam
local governments to promote economic perkembangan ekonomi. DI samping itu, kami
Learning activities in our high school facility in Bah Lias Estate, Simalungun, North Sumatra
development. Additionally, we facilitate juga menyediakan akses kesehatan dan edukasi.. Kegiatan pembelajaran di fasilitas sekolah menengah kami di Kebun Bah Lias, Simalungun, Sumatera Utara
access to healthcare and education.
Page 24
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 24
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
BUSINESS OVERVIEW | TINJAUAN USAHA
Introduction
We operate as a diversified and vertically integrated
agribusiness, covering the entire value chain from plantation
management and crop production to the processing. We run
processing facilities dedicated to producing palm oil, rubber,
cocoa, and tea.
In Indonesia, our oil palm estates are predominantly situated
in rural Sumatra and Kalimantan.
Pendahuluan
Kami adalah agribisnis yang terdiversifikasi dan terintegrasi
secara vertikal. Operasi kami menjangkau seluruh rantai
pasokan, mulai dari manajemen perkebunan dan produksi
tanaman, hingga pengolahan. Kami mengoperasikan fasilitas
pengolahan untuk memproduksi minyak kelapa sawit, karet,
kakao dan teh.
Di Indonesia, perkebunan kelapa sawit kami sebagian besar
berlokasi di pedesaan Sumatera dan Kalimantan.
FFB harvesting process in Rambong Sialang Estate, Serdang Bedagai, North Sumatra
Proses pemanenan TBS di Perkebunan Rambong Sialang, Serdang Bedagai, Sumatera Utara
Page 25
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 25
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Capturing Value Across Our Operations in Indonesia | Menangkap Nilai Di Seluruh Rantai Nilai Kami [GRI 2-6]
Seed breeding Plantations Mills
Pemuliaan benih Perkebunan Pabrik
At our R&D centres, we engineer more efficient and resilient seeds In nucleus and smallholders’plantations, we grow oil palms, rubber, At our mills, we process FFB into CPO and PK latex into crumb and
and planting materials. cocoa and tea in a responsible manner. sheet rubber.
Pada pusat R&D kami, kami merekayasa benih dan bahan tanam Di perkebunan inti dan perkebunan rakyat, kami menanam kelapa Di pabrik kami, kami mengolah TBS menjadi CPO dan PK, lateks
yang lebih efisien dan tangguh. sawit, tebu, karet, kakao, dan teh secara bertanggung jawab menjadi remah dan karet lembaran.
Planted area (hectares) FFB processing capacity
Area tertanami (hektar) Kapasitas pengolahan TBS
12 2.7M
91,760 16,238 palm oil mills tonnes FFB processed per year
hectares of oil palm hectares of rubber Pabrik kelapa sawit ton TBS yang diproses per tahun
hektar kelapa sawit hektar karet
1,377,000 tonnes of FFB from our nucleus, plasma and third parties milled
1 3,943 into 293,000 tonnes of CPO and 86,000 tonnes of CPKO in 2023
R&D centres Hectares of cocoa and tea
pusat R&D Hektar kakao and teh 1.377.000 ton TBS dari kebun inti, plasma, dan pihak ketiga kami
diproses menjadi 293.000 ton CPO dan 86.000 ton PK pada tahun
2023
35,417
hectares of plasma, oil palm and rubber planting areas
Hektar areal rekanan plasma untuk kelapa sawit dan karet 303,000 tons of CPO sold: 75% to SIMP refineries, 25% to
external parties
303.000 ton CPO terjual: 75% ke fasilitas penyulingan milik SIMP, 25%
17,000 ke pihak eksternal
plasma smallholders partnered
petani plasma yang sudah menjadi mitra
Rubber processing capacity
Kapasitas pengolahan karet
5 33,000
(3 crumb and 2 sheet) tonnes of crumb and sheet rubber per
rubber processing facilities year
(3 remah dan 2 lembaran) ton remah dan karet lembaran per
fasilitas pengolahan karet tahun
Page 26
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 26
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Workforce Profile Oil Palm: Our Principal Crop Kelapa Sawit : Tanaman Utama Kami
Profil Tenaga Kerja (GRI 2-7, 2-8) Our Agribusiness Group addresses the Grup agribisnis kami memenuhi kebutuhan
evolving needs of our customers and pelanggan dan pemangku kepentingan yang
stakeholders through our two seed breeding terus berkembang melalui dua pusat R&D
R&D centers: PT Sumatra Bioscience (Sumbio) pemuliaan benih kami yang canggih: PT Sumatra
in North Sumatra. The oil palm seeds Bioscience (Sumbio) di Sumatera Utara. Benih
developed at these centers utilise renowned kelapa sawit kami diproduksi menggunakan
breeding populations from Southeast Asia populasi pengembangbiakan terkenal di dunia
and Africa, resulting in high-yielding seed dari Asia Tenggara dan Afrika dan menghasilkan
material that is free of genetically modified bahan benih unggul, bebas dari organisme hasil
organisms. rekayasa genetika.
As of December 31, 2023, 7% of our total Per 31 Desember 2023, 7% dari total perkebunan
planted oil palm estate areas, covering 91,760 yang ditanami kelapa sawit seluas 91.760 hektar
22,408 hectares, were categorised as immature
estates. The average age of our oil palm trees
adalah perkebunan yang belum panen. Usia rata-
rata dari pohon kelapa sawit kami adalah 18 tahun,
workers is 18 years, with 11% being under seven years yang mana 11% di antaranya berusia di bawah tujuh
tenaga kerja old, a crucial indicator for predicting our tahun, merupakan indikator utama produksi CPO
future CPO production. kami di masa depan.
14,110 3,019 Rubber Karet
permanent employees short-term employees
Our rubber operations are spread across North Kami mengoperasikan operasi karet di Sumatera
karyawan tetap karyawan jangka pendek
and South Sumatra, and Sulawesi. In the year Utara, Sumatera Selatan, dan Sulawesi. Pada
2023, we achieved a rubber production of tahun 2023, kami memproduksi 4.700 ton karet
5,279 14% 86% 4,700 tonnes in the form of sheet and cup dalam bentuk lembaran dan remah. 47% produk
seasonal contract workers female male lump rubber. Of the total rubber product 47% karet dijual di dalam negeri, dan sisanya diekspor.
pekerja kontrak musiman perempuan laki-laki was sold within the domestic market, while
the remaining portion was exported.
96% 4% Our Other Crops Tanaman Lainnya
based in field and processing sites based in head and regional office In Indonesia, our agricultural endeavours Di Indonesia, operasi tanaman kami yang lain
berbasis di lapangan dan lokasi berbasis di kantor pusat dan wilayah extend to other crops such as cocoa, and tea. meliputi kakao dan teh
pemrosesan
88% 12%
are based in Sumatra and Kalimantan are based in Java and Sulawesi
berbasis di Sumatera dan Kalimantan berbasis di Jawa dan Sulawesi
Additional employee statistics are provided in the Appendix.
Data statistik tambahan mengenai ketenagakerjaan tersedia di lampiran.
Page 27
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 27
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
PROTECTING OUR ENVIRONMENT | PERLINDUNGAN LINGKUNGAN
Introduction Pendahuluan
The Indonesian Archipelago stands out Indonesia merupakan salah satu wilayah
as one of the most biodiverse regions yang paling kaya keanekaragaman hayati
globally. However, the environment and dan budayanya di dunia, namun lingkungan
society face challenges from the growing dan masyarakat telah dipengaruhi oleh pola
impact of extreme weather patterns and cuaca yang semakin ekstrim dan efek lain
other consequences of climate change. dari perubahan iklim. LONSUM berkomitmen
LONSUM is dedicated to functioning as untuk beroperasi sebagai perusahaan yang
a responsible agribusiness, safeguarding bertanggungjawab dan melindungi ekosistem
our ecosystems, and fostering resilience kami, memastikan ketahanan mereka dan
and long-term sustainability. memastikan keberlanjutan jangka panjang kami.
This section details our commitments Pada bagian ini, kami uraikan komitmen
and advancements in environmental kami dan kemajuan di bidang perlindungan
protection, covering aspects such as fire lingkungan, termasuk pengendalian kebakaran,
control, climate change mitigation and mitigasi dan adaptasi perubahan iklim, efisiensi
adaptation, resource efficiency, waste sumber daya, serta pengelolaan limbah dan
management, and chemical usage. penggunaan bahan kimia.
Aligned with SDGs | Sejalan dengan SDG:
Material topics and focus areas Scope of section
Topik-Topik Material dan Area Fokus: Lingkup bagian ini
∙ Protection of forests, peatland and biodiversity
Perlindungan hutan, lahan gambut dan keanekaragaman ∙ Palm oil and rubber
hayati operations
∙ Fire control and haze prevention Area operasional kelapa
Pengendalian kebakaran dan pencegahan bencana asap sawit dan karet
∙ Climate change and GHG emissions
Perubahan iklim dan emisi GRK Simpai (Presbytis melalophos), one of the protected animals in our conservation area at Musi Rawas,
South Sumatra
∙ Water, waste and effluents | Air, limbah dan limbah cair
Simpai (Presbytis melalophos), salah satu satwa dilindungi di kawasan konservasi kami di Musi Rawas,
∙ Use of fertilisers, pesticides and chemicals Sumatera Selatan
Penggunaan pupuk, pestisida dan bahan kimia
Page 28
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 28
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Updates for 2023 | Kemajuan di Tahun 2023
In this section |
Progress In 2023 Fire Control and Haze Prevention Water, Waste and Effluent
Kemajuan di Tahun 2023 Pengendalian Kebakaran dan Pencegahan Air, Limbah, dan Limbah cair
Bencana Asap
No primary forest clearance on our sites 2% increased of water intensity in mills
Tidak ada pembukaan lahan di hutan Zero burning for land clearing and compared to 2020 baseline
primer replanting peningkatan intensitas air di pabrik
Larangan pembakaran untuk dibandingkan dengan baseline tahun
No degradation of HCV areas pembukaan lahan dan adanya 2020
Tidak ada degradasi area NKT kegiatan penanaman kembali
100% hazardous waste disposed by an
No new planting on peatland since 2013 Trained fire control team in every estate accredited 3rd party
Tidak ada penanaman baru di lahan Tim pengendalian kebakaran yang limbah berbahaya dibuang oleh
gambut sejak 2013 terlatih di setiap perkebunan pihak ketiga yang terakreditasi
Maintained Healthy water level control Climate Change and GHG Emissions 100% of milling waste reused by our estates
Pengendalian tinggi air yang optimal and mills
Perubahan Iklim dan Emisi GRK
limbah penggilingan digunakan
3% reduction of GHG emissions from kembali oleh perkebunan dan pabrik
estate and palm oil mill operations kami
pengurangan emisi GRK di kebun
dan pabrik kelapa sawit
99% of fuel used in palm oil mills is from
renewable products
dari bahan bakar di pabrik kelapa
sawit berasal dari produk yang
terbarukan
Protecting Our Environment | Perlindungan Lingkungan
Material Topic | Topik Material Goals/Targets | Tujuan/Target Updates in 2023 | Perkembangan di 2023
Climate Change and GHG Emissions 1.5% Energy intensity reduction in 2025 based on 2020 baseline across all 4% reduction in energy consumption intensity per tonne of FFB
Perubahan Iklim dan Emisi GRK oil palm operations processed in mills compared to 2020 baseline *
Pengurangan intensitas energi sebesar 1,5% pada tahun 2025 4% pengurangan intensitas konsumsi energi per ton TBS yang diproses
berdasarkan baseline tahun 2020 di seluruh operasi kelapa sawit di pabrik dibandingkan dengan baseline tahun 2020 *
Reducing 1.5% GHG emissions per ton of palm products 3% reduction in GHG emissions per tonne of palm oil products
Mengurangi 1,5% emisi GRK per ton produk sawit 3% penurunan dalam emisi GRK per ton produk kelapa sawit
Page 29
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 29
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Material Topic | Topik Material Goals/Targets | Tujuan/Target Updates in 2023 | Perkembangan di 2023
Water, Waste and Effluents 2% intensity reduction across all oil palm operations by 2025, based on 2% reduction of water intensity for mills compared to 2020 baseline*
Air, Limbah dan Limbah 2020 baseline 2% pengurangan intensitas air untuk pabrik dibandingkan baseline
Pengurangan intensitas sebesar 2% di seluruh operasi minyak kelapa tahun 2020*
sawit pada tahun 2025, berdasarkan baseline tahun 2020
Maintain effluent levels to be within local regulation thresholds All waste levels were within regulatory limits
Menjaga level limbah cair agar berada dalam batasan peraturan Semua tingkat limbah dalam batas peraturan
setempat
Fire Control and Haze Prevention Continue to strengthen fire mitigation procedures Completed delivered 11 fire control training days in 15 estate in 2023
Pengendalian Kebakaran dan Pencegahan Terus memperkuat prosedur mitigasi kebakaran Menyelesaikan 11 hari pelatihan pengendalian kebakaran di 15
Kabut Asap
perkebunan pada tahun 2023
Continue to engage local communities and villages on fire-fighting and Engaged 46 villages on fire prevention since 2017
prevention Melibatkan 46 desa dalam pencegahan kebakaran sejak 2017
Terus melibatkan masyarakat lokal dan warga desa sekitar dalam
pemadaman dan pencegahan kebakaran
Protection of Forests, Peatlands and Compliance with our policy of no deforestation and zero HCV loss No primary forest or HCV land was affected during new planting and
Biodiversity replanting in 2023
Perlindungan Hutan, Lahan Gambut dan Kepatuhan terhadap kebijakan terkait deforestasi dan nihil kerusakan
Keanekaragaman Hayati NKT Tidak ada hutan primer atau lahan NKT yang terdampak selama
penanaman baru dan penanaman kembali pada tahun 2023
Use of Fertilisers, Pesticides and To achieve 100% use of available organic fertiliser (Empty Fruit Bunches Achieved
Chemicals (EFBs) and Palm Oil Mill Effluent (POME) from our mills) Tercapai
Penggunaan Pupuk, Pestisida dan Bahan
Kimia Memastikan 100% penggunaan pupuk organik yang tersedia (tandan
kosong dan limbah pabrik kelapa sawit
Improve Integrated Pest Management to reduce reliance on chemical 3% decrease in pesticides used compared to 2022
pesticide use 3% penurunan penggunaan pestisida dibanding tahun 2022
Terus meningkatkan pengelolaan hama terpadu untuk mengurangi
ketergantungan pada penggunaan pestisida kimia.
* 2023 energy and water intensity per tonne of material produced at our refineries increased against 2020 baseline was mainly affected by lower processed material volume and fluctuations in the quality of raw materials.
In terms of 2023 absolute consumption, it recorded a reduction against 2020 baseline.
* Intensitas energi dan air per ton bahan yang diproduksi di fasilitas penyulingan kami pada tahun 2023 meningkat dibandingkan data dasar tahun 2020, hal ini terutama dipengaruhi oleh lebih rendahnya volume
bahan yang diproses dan fluktuasi kualitas bahan baku. Dalam hal konsumsi absolut pada tahun 2023, tercatat adanya penurunan dibandingkan baseline tahun 2020.
Page 30
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 30
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Protection of Forests, Peatland and Biodiversity
Perlindungan Hutan, Lahan Gambut dan Keanekaragaman Hayati [GRI 3-3, 304-1, 2, 3, 4)
We recorded zero primary forest clearance and degradation of HCV areas in 2023.
Tidak ada pembukaan hutan primer dan degradasi area NKT di tahun 2023.
Our Sustainable Agriculture Policy serves as the
guiding framework for our operations and the
implementation of our procedures and practices.
Our commitment extends to the preservation of
HCV and HCS areas.
The HCS Approach Toolkit is instrumental in
determining whether specific land areas are
suitable for cultivation or should be conserved.
The identification of HCV areas is conducted
through both internal assessments and third-
party accredited evaluations. Our designated HCV
areas encompass riparian zones, indigenous land,
and habitats for endangered species.
Kebijakan agrikultur keberlanjutan kami mengatur
operasi kami dan cara kami melaksanakan praktek
dan prosedur kami. Kami berkomitmen untuk
melestarikan KBKT dan area dengan SKT.
HCS Approach Toolkit memberikan kami arahan
dalam mengidentifikasi lahan yang cocok untuk
penanaman atau disisihkan untuk konservasi.
Identifikasi KBKT dilaksanakan melalui kajian
internal dan oleh pihak ke tiga yang telah
terakreditasi. Area HCV kami meliputi area
sempandan sungai, lahan asli dan habitat untuk
spesies yang terancam punah.
Silver leaf monkey (Trachypithecus cristatus), one of protected animal in our plantation in Sei Rumbiya, North Sumatra
Lutung perak (Trachypithecus cristatus), salah satu satwa dilindungi di perkebunan kami di Sei Rumbiya, Sumatera Utara
Page 31
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 31
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
HCV Management and Rehabilitation Plans
Across all LONSUM sites
We enforce a stringent zero-tolerance policy across all our
operations and suppliers, prohibiting logging, burning, and
the hunting of all species and wildlife. To deter these activities
and control access, warning signs are strategically installed,
and boundary pits are established along the perimeters of HCV
areas. Accredited assessors have evaluated and approved our To date, we have identified 13,428 All of our sites have HCV All of our sites have HCV
HCV management Plans and all our sites have dedicated HCV hectares of HCV areas across our Management Plans in place to Rehabilitation Plans to enhance
Rehabilitation Plans, as indicated on the map showcasing their sites monitor any disturbances to HCV biodiversity and promote
locations. Our team of trained HCV personnel actively manages areas afforestation, especially in riparian
and monitors these areas on a monthly basis through patrols. areas
Vegetation growth and wildlife activities are monitored during
these patrols and the team creates a conservation plan for the Saat ini, kami telah mengidentifkasi Seluruh lokasi kami telah memiliki Seluruh lokasi kami telah memiliki
protection of any wildlife found to be on the IUCN Red List. area HCV seluas 13.428 hektar di Rencana Pengelolaan HCV untuk Rencana Rehabilitasi HCV untuk
We provide an annual summary report to the government seluruh lahan memonitor setiap ganguan meningkatkan biodiversitas dan
conservation agency (BKSDA) terhadap area HCV meningkatkan penghijauan,
terutama di area sempandan sungai
Rencana Pengelolaan Dan Rehabilitasi HCV Di
Seluruh Lokasi LONSUM
Kami menerapkan kebijakan tanpa toleransi yang ketat di
seluruh operasi dan pemasok kami, melarang penebangan,
pembakaran, dan perburuan semua spesies dan satwa liar.
North Sumatra
Untuk menghalangi aktivitas-aktivitas ini dan mengendalikan Langkat
akses, tanda-tanda peringatan dipasang secara strategis, dan Deli Serdang
tanda pembatas dibuat di sepanjang perimeter kawasan Simalungun
NKT. Penilai terakreditasi telah mengevaluasi dan menyetujui Asahan
Labuhan Batu East Kalimantan
Rencana pengelolaan NKT kami dan semua lokasi kami telah Serdang Bedagai Kutai Barat
mendedikasikan Rencana Rehabilitasi NKT, seperti yang Batubara
ditunjukkan pada peta yang menunjukkan lokasi mereka.
South Sumatra
Tim kami yang terdiri dari personel NKT terlatih secara aktif Musi Banyuasin
mengelola dan memantau kawasan ini setiap bulan melalui Musi Rawas
patroli. Pertumbuhan vegetasi dan aktivitas satwa liar dipantau Musi Rawas Utara
Lahat
selama patroli ini dan tim membuat rencana konservasi untuk
melindungi satwa liar yang ditemukan dalam Daftar Merah
IUCN. Kami memberikan laporan ringkasan tahunan kepada
kepada Pemerintah melalui Balai Konservasi Sumber Daya
Alam (BKSDA)
Page 32
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 32
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Before any new planting occurs, mandatory HCV and HCS Sebelum dilakukan penanaman baru, penilaian NKT dan SKT wajib
assessments are conducted. During the new planting dilakukan. Selama kegiatan penanaman baru dan penanaman
and replanting activities in 2023, no primary forest or kembali pada tahun 2023, tidak ada hutan primer atau kawasan NKT
HCV areas were adversely affected. Regular training on yang terkena dampak buruk. Pelatihan rutin mengenai Pemantauan
HCV Monitoring and Rehabilitation is provided to estate dan Rehabilitasi NKT diberikan kepada karyawan perkebunan untuk
employees to ensure their knowledge of HCV management memastikan pengetahuan mereka tentang pengelolaan NKT dan
and best practices remains current and applicable. praktik terbaik tetap terkini dan dapat diterapkan.
Recognising the critical role of biodiverse ecosystems Menyadari pentingnya peran ekosistem keanekaragaman hayati
in supporting life on Earth, we acknowledge that our dalam mendukung kehidupan di Bumi, kami menyadari bahwa
business impacts biodiversity levels in our plantations. Our bisnis kami berdampak pada tingkat keanekaragaman hayati di
commitment is to minimise this impact and safeguard perkebunan kami. Komitmen kami adalah meminimalkan dampak
biodiversity within our HCV areas. Our HCV assessments ini dan menjaga keanekaragaman hayati di kawasan NKT kami.
enable us to identify protected species inhabiting our Penilaian NKT kami memungkinkan kami mengidentifikasi spesies
concessions and surrounding areas. In locations where we dilindungi yang menghuni konsesi kami dan wilayah sekitarnya.
have operations near national conservation areas (such Di lokasi operasi kami yang dekat dengan kawasan konservasi
as East Java), we implement buffer zones to reduce the nasional (seperti Jawa Timur), kami menerapkan zona penyangga
chance of our operations affecting the conservation areas. untuk mengurangi kemungkinan dampak operasi kami terhadap
Biodiversity monitoring, interviews with local communities, kawasan konservasi. Pemantauan keanekaragaman hayati,
and the use of drones aid in tracking biodiversity indicators wawancara dengan masyarakat lokal, dan penggunaan drone
and the health of key species in HCV areas. Compliance membantu dalam melacak indikator keanekaragaman hayati dan
reports containing data analysis and monitoring results are kesehatan spesies utama di kawasan NKT. Laporan kepatuhan
regularly submitted (BKSDA). yang berisi analisis data dan hasil pemantauan disampaikan secara
berkala (BKSDA).
In 2022, we initiated a research project in collaboration Pada tahun 2022, kami memulai proyek penelitian bekerja sama
with the government to conserve the protected Bekantan dengan pemerintah untuk melestarikan bekantan (Bekantan)
(Proboscis) monkey within an existing concession area. yang dilindungi di dalam kawasan konsesi yang ada. Meskipun
While this collaboration ceased in 2023, we have continued kolaborasi ini dihentikan pada tahun 2023, kami terus melakukan
to perform monitoring of the species. The project involves pemantauan terhadap spesies tersebut. Proyek ini melibatkan
understanding the location of the monkeys, determining pemahaman lokasi monyet, menentukan jumlah populasi, dan
population numbers, and ensuring the preservation memastikan pelestarian habitat mereka. Selain itu, kami secara
of their habitat. Additionally, we voluntarily assist the sukarela membantu Pemerintah dalam melindungi Taman
Government in protecting Taman Nasional Meru Betiri in Nasional Meru Betiri di Jawa Timur, dekat salah satu perkebunan
East Java, near one of our estates. Our contribution to this kami. Kontribusi kami terhadap program konservasi ini mencakup
conservation program includes supporting security patrols mendukung patroli keamanan dan memastikan perlindungan
and ensuring the protection of adjacent HCV areas, which kawasan NKT di dekatnya, yang berfungsi sebagai zona
HCV monitoring in Begerpang Estate, Deliserdang Regency, North
serve as a buffer zone to the conservation area. This not penyangga kawasan konservasi. Hal ini tidak hanya meningkatkan Sumatra
only enhances wildlife habitat protection but also provides perlindungan habitat satwa liar tetapi juga menyediakan ruang Monitoring KBKT di Kebun Begerpang, Deliserdang, Sumatera Utara
additional water catchment space. tangkapan air tambahan.
Page 33
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 33
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
From September to December 2023, we took part in a national inventory exercise conducted Pada bulan September hingga Desember 2023, kami mengikuti kegiatan inventarisasi nasional
by the Ministry of Forestry. This activity was conducted in East Java and involved the installation yang dilaksanakan oleh Kementerian Kehutanan. Kegiatan ini dilakukan di Jawa Timur dan
of camera traps to monitor the disruption caused to wildlife, specifically leopards, monkeys and melibatkan pemasangan kamera jebakan untuk memantau gangguan yang ditimbulkan
squirrels. terhadap satwa liar, khususnya macan tutul, monyet, dan tupai.
The full list of protected species on our estates which are on the IUCN Red List or Indonesia’s national conservation lists can be found on our website.
Daftar lengkap spesies dilindungi di perkebunan kami yang termasuk dalam Daftar Merah IUCN atau daftar konservasi nasional Indonesia dapat ditemukan di situs web kami.
Reducing Risks, Enhancing Ecology: LONSUM’s Tree Planting and Compost Programs
Mengurangi Risiko, Meningkatkan Ekologi: Program Penanaman Pohon dan Kompos LONSUM
In an effort to rehabilitate the land around riverbanks previously cultivated with oil palm, Dalam upaya merehabilitasi lahan di sekitar bantaran sungai yang sebelumnya ditanami kelapa
LONSUM has launched several innovative programs. One of these initiatives involves tree sawit, LONSUM telah meluncurkan beberapa program inovatif. Salah satu inisiatif ini adalah
planting along the riverbank areas. The goal of this activity is to enhance the biodiversity dengan melakukan penanaman pohon di sepanjang tepian sungai. Tujuan dari kegiatan ini
of flora surrounding the river. The solution involves utilising the reservoir area for planting adalah untuk meningkatkan keanekaragaman hayati flora di sekitar sungai. Solusinya adalah
vegetation to create a balanced ecosystem, improving hydrology, and reducing the risk dengan memanfaatkan kawasan waduk untuk penanaman vegetasi guna menciptakan
of landslides. keseimbangan ekosistem, perbaikan hidrologi, dan pengurangan risiko tanah longsor.
What makes this initiative particularly noteworthy is the exclusive use of Compost Fertiliser Hal yang membuat inisiatif ini penting adalah penggunaan Pupuk Kompos secara eksklusif untuk
for the planted trees. This compost is crafted from decomposed organic materials such pohon yang ditanam. Kompos ini dibuat dari bahan organik yang membusuk seperti sisa tanaman,
as plant residues, straw, and fruit peel. It serves as an ideal choice to naturally enhance jerami, dan kulit buah. Ini berfungsi sebagai pilihan ideal untuk meningkatkan kesuburan tanah
soil fertility. Additionally, Palm Oil Mill Effluent (POME) is utilised, containing organic secara alami. Selain itu, limbah cair pabrik kelapa sawit (POME) yang digunakan mengandung zat
substances that contribute as a carbon source in the composting process. organik yang berkontribusi sebagai sumber karbon dalam proses pengomposan.
Tree planting not only adds greenery to the soil but also mitigates landslide risks. The use Penanaman pohon tidak hanya menambah penghijauan pada tanah tetapi juga mengurangi
of compost fertiliser derived from domestic waste, coupled with POME bacterial starter, risiko tanah longsor. Penggunaan pupuk kompos yang berasal dari limbah domestik,
reduces Greenhouse Gas emissions, resulting in a positive impact on the environment. ditambah dengan starter bakteri POME, mampu mengurangi emisi Gas Rumah Kaca sehingga
LONSUM’s holistic approach showcases a commitment to sustainable practices in memberikan dampak positif terhadap lingkungan. Pendekatan holistik LONSUM menunjukkan
riverbank rehabilitation. komitmen terhadap praktik berkelanjutan dalam rehabilitasi tepian sungai.
Page 34
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 34
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Since 2013, there has been no new planting on peatlands and water levels in peatlands under our control have been maintained.
Sejak 2013, tidak ada tanaman yang ditanam di lahan gambut dan ketinggian air di lahan yang kami kendalikan tetap terjaga.
A significant portion of the world’s soil carbon, about one-third, is stored in peatlands. If Lahan gambut menyimpan sepertiga dari karbon tanah dunia. Jika dikeringkan atau dibakar,
these peatlands undergo drainage or burning, they can release a substantial volume of lahan gambut akan menjadi sumber utama karbon dioksida, penyebab utama gas rumah
carbon dioxide, a primary greenhouse gas contributing to the climate crisis. In 2023, the kaca penyebab perubahan iklim. Pada tahun 2023, Kementrian Pertanian melakukan evaluasi
Ministry of Agriculture conducted a comprehensive evaluation of our peatland and issued menyeluruh terhadap lahan gambut kami dan mengeluarkan keputusan resmi yang menetapkan
an official decree designating specific areas as deep peatland. The government is actively kawasan tertentu sebagai lahan gambut dalam. Pemerintah secara aktif mengevaluasi perusahaan
evaluating companies to ensure their adherence to peatland protection measures, requiring untuk memastikan kepatuhan mereka terhadap langkah-langkah perlindungan lahan gambut,
the submission of monthly reports for ongoing monitoring and annual reports for auditing yang mewajibkan penyampaian laporan bulanan untuk pemantauan berkelanjutan dan laporan
purposes. LONSUM strictly prohibits any new development on peat, regardless of its depth, tahunan untuk tujuan audit. LONSUM melarang pengembangan baru di lahan gambut dengan
and adheres to the relevant regulations set forth by the Government of Indonesia. Approval for kedalaman berapapun dan mematuhi berbagai peraturan terkait dari Pemerintah Indonesia.
all nucleus planting programmes is required at the LONSUM Executive Board level. Semua program penanaman inti harus memperoleh persetujuan di Jajaran Eksekutif LONSUM.
Our HCV management approach is also applicable to peatland, as detailed on page 30. Pendekatan pengelolaan KBKT kami yang diuraikan di halaman 30 juga berlaku untuk lahan
Additionally, we maintain a minimum water table depth for our cultivated peatland, gambut. Selain itu, kami tetap menjaga tinggi muka air minimum di area lahan gambut yang
collaborating closely with various stakeholders, including the Ministry of Environment and dibudidayakan dan bekerjasama dengan berbagai macam pemangku kepentingan, termasuk
Forestry, Ministry of Agriculture, and peat experts, to ensure compliance. For more details on Kementrian Lingkungan dan Kehutanan, Kementrian pertanian, dan para ahli lahan gambut
our commitment to peatland protection, please refer to our Sustainable Agriculture Policy on guna memastikan kepatuhan. Untuk informasi lebih lanjut, silakan lihat Kebijakan Pertanian
our website. Berkelanjutan kami di situs web kami.
Our initiatives involve monitoring water levels on estates through peat subsidence Inisiatif kami meliputi pengawasan level air di perkebunan melalui pengukuran penurunan
measurement, GIS remote sensing, and 3D flood risk modeling. Canal engineering techniques gambut, penginderaan jarak jauh GIS, serta pemodelan risiko banjir 3D. Kami terapkan teknik-
are applied to ensure adequate water distribution during dry periods. Hydrographic and teknik rekayasa kanal guna memastikan kecukupuan distribusi air selama musim kemarau. Kami
topographic mapping of peatland plantings have been conducted for submission to the juga telah melakukan pemetaan hidrografik dan topografi penanaman lahan gambut untuk
Government of Indonesia. diajukan kepada Pemerintah.
LONSUM conducts annual meetings with local government officials, labour unions, local non- LONSUM mengadakan rapat tahunan dengan pemerintah daerah, serikat pekerja, LSM lokal
governmental organisations (NGOs), and community representatives. These discussions provide a dan perwakilan masyarakat. Diskusi ini memungkinkan para pemangku kepentingan untuk
platform for stakeholders to voice and address any specific environmental concerns they may have. mengangkat dan mengatasi setiap masalah lingkungan individu yang mungkin mereka miliki.
Page 35
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 35
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Fire Control and Haze
Prevention [GRI 3-3]
Forest fires have severe, detrimental effects
on the environment and society, ranging
from the loss of life and decreasing levels of
biodiversity to adverse health consequences
for nearby communities. Additionally, fires
impose enduring commercial, reputational,
and financial costs on businesses. LONSUM
mandates strict compliance with zero-
burning regulations for all operations
and suppliers, as outlined in our Policy.
Mechanised land clearing, especially for non-
productive oil palms, is mandatory, with best
practices shared with local communities.
Pengendalian Kebakaran
dan Pencegahan Bencana
Asap [GRI 3-3]
Kebakaran hutan dapat menyebabkan
dampak negatif untuk lingkungan dan
masyarakat. Efek ini kehilangan nyawa,
hilangnya keanekaragaman hayati dan
dampak negatif terhadap kesehatan
masyarakat sekitar. Kebakaran dapat
berakibat biaya komersial, reputasi dan
finansial jangka panjang bagi dunia usaha.
LONSUM memastikan seluruh kegiatan
operasional dan pemasok wajib mematuhi
persyaratan larangan pembakaran yang
ditetapkan dalam Kebijakan kami. Sebagai
contoh – semua pembukaan lahan wajib
ilaksanakan secara mekanik, dan praktek-
Fire fighter training in Rambong Sialang Estate, Serdang Bedagai, North Sumatra.
praktek terbaik disampaikan kepada Pelatihan pemadaman api di Kebun Rambong Sialang ,Serdang Bedagai, Sumatera Utara
masyarakat.
Page 36
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 36
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
LONSUM adopts a proactive approach to fire prevention, employing robust hotspot LONSUM melakukan pendekatan proaktif dalam mencegah kebakaran, pemantauan titik api, dan
monitoring and stakeholder education strategies. Our Enterprise Risk Management (ERM) mengedukasi pemangku kepentingan dalam pencegahan kebakaran. Tim ERM kami menetapkan
team outlines our response strategy to fire risks and related scenarios. Daily monitoring of strategi kami dalam merespons berbagai risiko dan skenario kebakaran. Citra satelit dari National Oceanic
satellite images from the National Oceanic and Atmospheric Administration (NOAA) and and Atmospheric Administration (NOAA) dan National Aeronautics and Space Administration (NASA)
the U.S. National Aeronautics and Space Administration (NASA) is conducted, and cross- dimonitor setiap hari dan dibandingkan dengan peta konsesi LONSUM guna mengidentifikasi titik-titik
referenced with LONSUM’s concession maps to identify hotspots. On-the-ground checks api. Pengecekan lapangan dilaksanakan oleh para manajer perkebunan dan tim spesialis kebakaran untuk
by estate managers and specialist fire teams verify potential hotspots, with constant memverifikasi setiap potensi titik api. Tim ERM, manajer perkebunan, dan tim kebakaran khusus terus
communication ensuring a prompt and effective response to fire risks. saling berhubungan, agar dapat mengambil respon yang cepat dalam pengelolaan risiko kebakaran.
In 2022, we partially automated the satellite image monitoring process, streamlining the Pada tahun 2022, kami mengotomatiskan sebagian proses pemantauan citra satelit, menyederhanakan
download and review of images. This increased efficiency allowed staff to focus more on pengunduhan dan peninjauan gambar. Peningkatan efisiensi ini memungkinkan staf untuk lebih
analysis and investigation. Our training program, conducted in collaboration with the fokus pada analisis dan investigasi. Program pelatihan kami, yang dilaksanakan bekerja sama dengan
Ministry of Environment and Forestry, the military, police, and local government, has Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan, militer, polisi, dan pemerintah daerah, terus diperluas.
continued to expand. Our estates are equipped with firefighting vehicles and equipment, Perkebunan kami dilengkapi dengan kendaraan dan peralatan pemadam kebakaran, dan spesialis
and our fire specialists receive regular training in fire prevention and response. In 2023, pemadam kebakaran kami menerima pelatihan rutin dalam pencegahan dan tanggap kebakaran.
LONSUM delivered 11 fire control training day accross 15 estates in 2023. We monitor both Pada tahun 2023, LONSUM mengadakan 11 hari pelatihan pengendalian kebakaran di 15 perkebunan.
our estates and the surrounding areas, in total there were 1,110 hotspot notifications, Pada tahun 2023, kami memantau perkebunan kami dan sekitarnya, total ada 1.110 notifikasi titik api
resulting in 101 fire incidents, of which only 10 occurred inside our estate. yang mengakibatkan 101 kejadian kebakaran, dimana hanya 10 yang terjadi di dalam perkebunan kami.
In 2023, we constructed an additional 1 Pada tahun 2023, kami membangun 1 menara
fire towers and now have 72 towers across pemadam kebakaran tambahan dan kini memiliki
all estates, with plans to increase this 72 menara di seluruh perkebunan, dengan rencana
number, particularly in hotspot areas and on untuk meningkatkan jumlah ini, khususnya di area
boundaries with local communities. Since hotspot dan di perbatasan dengan masyarakat lokal.
2017 we have implemented community Sejak tahun 2017 kami telah menerapkan program
collaboration programs to enhance local kolaborasi masyarakat untuk meningkatkan kapasitas
capacity and knowledge for fire prevention, dan pengetahuan lokal dalam pencegahan kebakaran,
engaging a total of 46 local villages and 18 dengan melibatkan 46 desa setempat dan 18 petani
smallholders in 2023. Education of field staff, kecil pada tahun 2023. Edukasi staf lapangan, petani
smallholders and communities is a key part of kecil, dan masyarakat merupakan bagian penting dari
our fire risk management approach – without pendekatan manajemen risiko kebakaran kami – tanpa
an understanding of the risks and potential pemahaman mengenai risiko dan konsekuensi yang
consequences, both to the environment mungkin terjadi, baik terhadap lingkungan maupun
and to our plantations, other elements of terhadap perkebunan kami, elemen-elemen lain dari
our strategy such as the digital notification strategi kami seperti solusi notifikasi digital, akan
Firefighters at Pahu Makmur Estate, Kutai Timur, East Kalimantan.
solution, would be much less effective. Personel pemadam kebakaran di Kebun Pahu Makmur, Kutai Barat, Kalimantan Timur. menjadi kurang efektif.
Page 37
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 37
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Climate Change and GHG Emissions [GRI 3-3] Perubahan Iklim dan Emisi GRK [GRI 3-3]
The threat climate change poses to our environment and to the prosperity of future Perubahan iklim dipandang sebagai ancaman terbesar bagi generasi saat ini dan mendatang. Sebagai
generations is undeniable. As a substantial agribusiness, the evident repercussions of perusahaan perkebunan besar, kegiatan operasional kami jelas mengalami dampak dari perubahan
climate change on our operations are manifest: escalating temperatures contribute to iklim: seperti peningkatan suhu yang berakibat pada meningkatnya kebakaran utama dan kekeringan,
a heightened occurrence of forest fires and drought, while intensified and prolonged serta makin sering dan berkepanjangannya musim hujan yang berakibat terjadinya banjir. Dalam dua
rainfall results in more frequent flooding. Over the last two years we have been actively tahun terakhir, kami secara aktif menganalisa seberapa besar keterpaparan kami terhadap risiko iklim
assessing our susceptibility to climate risk in alignment with the Task Force on Climate- sejalan dengan kerangka kerja TCFD. Ringkasan risiko yang teridentifikasi, beserta pengungkapan
Related Financial Disclosures (TCFD) framework. A summary of the identified risks, relevan lainnya, disajikan pada halaman 39. Dalam mengejar strategi untuk beradaptasi terhadap
along with other relevant disclosures, is provided on page 39. In our pursuit of strategies perubahan iklim, kami menyadari peran kami dalam memitigasi perubahan iklim.
to adapt to a shifting climate, we acknowledge our role in mitigating climate change.
Adapting to climate change Adaptasi pada perubahan iklim
The predominant impacts we confront due to climate change are rainfall-related, Dampak terbesar yang kami hadapi dari perubahan iklim adalah terkait curah hujan. Lebih tepatnya
particularly the heightened frequency of flooding in our plantations, particularly in meningkatnya frekuensi banjir yang lebih sering terjadi di perkebunan kami, terutama di daerah
lowland areas. Floods pose challenges as they can contaminate natural water sources, dataran rendah. Banjir mendatangkan sejumlah tantangan karena mengontaminasi sumber air,
complicate the transportation of clean water to operational sites, and disrupt plantation menyebabkan kesulitan dalam transportasi air bersih ke tempat kami beroperasi, dan mengganggu
activities. This results in damage to infrastructure and delays in transporting Fresh Fruit kegiatan perkebunan. Banjir juga menambah kerusakan kepada infrastruktur, dan dapat berakibat pada
Bunches (FFBs). keterlambatan pengangkutan FFB.
To minimise the comprehensive effects of rainfall-related risks, we rely on forecasts Untuk memitigasi efek penuh dari risiko terkait curah hujan, usaha kami untuk memprediksi cuaca telah
from the Meteorology Climatology and Geophysics Council (BMKG) for planning and dikembangkan. Kami menggunakan prakiraan cuaca dari BMKG sebagai patokan untuk perencanaan,
meticulously map the topography of the land to reinforce areas prone to flooding. dan memetakan tipografi lahan untuk membentengi wilayah yang rawan banjir. Kami juga terus
Additionally, we continue to implement preventive initiatives such as improving the mengembangkan inisiatif pencegahan lainnya seperti meningkatkan efisiensi sistem drainase,
efficiency of drainage systems, enhancing road accessibility during wet seasons, and meningkatkan aksesibilitas jalan di musim hujan, dan memobilisasi tingkat perlindungan kebakaran
deploying additional fire protection measures in dry seasons. tambahan di musim kemarau.
Our mitigation efforts [GRI 305-5] Upaya-upaya mitigasi [GRI 305-5]
We proactively take measures to mitigate our impact on the climate, with initiatives and Kami mengambil tindakan pengukuran proaktif dalam memitigasi perubahan iklim. Inisiatif dan
policies covering forest protection, peatland and biodiversity preservation, the use of kebijakan kami dalam perlindungan hutan, lahan gambut, keanekaragaman hayati, memanfaatkan
renewable energy, effluent composting, fire control and haze prevention. These efforts energi terbarukan, dan pengomposan limbah, serta pengendalian kebakaran dan pencegahan bencana
collectively contribute to reducing carbon emissions by maintaining ecosystem integrity. asap seluruhnya berperan dalam mengurangi emisi karbon melalui pengendalian integritas ekosistem.
We employ four key methods to curtail energy use and enhance efficiency across our Kami menggunakan empat metode utama untuk mengurangi penggunaan energi dan meningkatkan
operations. Firstly, we have implemented ISO 50001 certified energy management efisiensi energi di seluruh operasi kami. Pertama-tama, kami mengimplementasikan Sistem Manajemen
systems (EnMS) in several refineries and mills. Secondly, we have optimised the Energi (EnMS) yang sudah tersertifikasi ISO 50001 di sejumlah Fasilitas penyulingan dan pabrik kami.
combustion chambers of our boilers by reducing oxygen content, resulting in more Kedua, kami telah mengoptimalkan jumlah oksigen di ruang bakar boiler kami, yang mengarah kepada
efficient energy utilisation. Thirdly, we have improved the reuse of condensate water penggunaan energi yang lebih efisien. Ketiga, kami telah mengoptimalisasi penggunaan ulang dari
from boilers, reducing the overall water and energy required for operation. Finally, air hasil kondensasi dari boiler kami yang berarti lebih sedikit air dan energi yang diperlukan untuk
Page 38
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 38
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
continuous review and maintenance of our boilers, along with optimisation of operational pengoperasian. Terakhir, kami melakukan peninjauan dan pemeliharaan berkelanjutan terhadap
parameters, ensure maximum efficiency. Our sustainability team collaborates with colleagues boiler kami dan optimalisasi parameter operasi untuk memastikan efisiensi maksimum. Tim
from the Indofood Group to focus on best management practices. Sustainability kami akan terus bekerja dengan rekan kami dari Indofood Group agar fokus pada
pelaksanaan manajemen yang terbaik.
99% 10
energy managers and 3 energy auditors across all facilities, who identify and implement energy
of fuel used in mills is from renewable sources
reduction initiatives
bahan bakar di pabrik berasal dari produk yang
manajer energi dan 3 auditor energi di seluruh fasilitas, untuk mengidentifikasikan dan
terbarukan
mengimplementasikan inisatif penurunan penggunaan energi.
While our mills constitute a small portion of our overall nonrenewable Meskipun pabrik kami hanya menyumbang sebagian kecil dari keseluruhan
energy consumption, we are evaluating the installation of solar panels at konsumsi energi tak terbarukan, kami sedang mengevaluasi pemasangan panel
remote sites not connected to the state electricity grid (currently 5 of 12 surya di lokasi terpencil yang tidak terhubung dengan jaringan listrik negara
mills are using grid electricity). (saat ini 5 dari 12 pabrik menggunakan listrik jaringan).
We have adopted best practices in our crop operations, leveraging the Kami telah menerapkan praktik terbaik dalam operasi tanaman kami, dengan
success stories of our palm oil operations. Notably, two rubber factories, memanfaatkan kisah sukses operasi kelapa sawit kami. Khususnya, dua pabrik
one tea factory, and one cocoa factory are using renewable energy from gula, satu pabrik teh, dan satu pabrik kakao menggunakan energi terbarukan
palm shells. As we implement various energy efficiency initiatives across dari cangkang sawit. Saat kami menerapkan berbagai inisiatif efisiensi energi di
our operations, we monitor and perform audits to determine levels of seluruh operasi kami, kami memantau dan melakukan audit untuk menentukan
success. The successful initiatives will be rolled out to other facilities, tingkat keberhasilan. Inisiatif yang berhasil akan diterapkan ke fasilitas lain,
keeping in mind that no two factories will be exactly alike. dengan mengingat bahwa tidak ada dua pabrik yang persis sama.
The energy consumption per tonne of Fresh Fruit Bunches (FFB) processed Konsumsi energi per ton Tandan Buah Segar (TBS) yang diproses di pabrik kami
Energy consumption monitoring
at our mills remained constant at 2.33 GJ/ tonne in 2023 compared to 20224. tetap konstan sebesar 2,33 GJ/ton pada tahun 2023 dibandingkan tahun 20224. in our Begerpang Mill, Deliserdang,
Energy consumption per tonne of rubber produced in our rubber factories Konsumsi energi per ton karet yang diproduksi di pabrik karet kami turun <1% North Sumatra.
decreased by <1% from 25.92 GJ/tonne in 2022 to 25.86 GJ/tonne in 2023. dari 25,92 GJ/ton pada tahun 2022 menjadi 25,86 GJ/ton pada tahun 2023. Monitoring konsumsi energi di PKS
Begerpang , Deliserdang, Sumatera
Utara
Detailed energy consumption data can be found on pages 53-54 in the Appendix.
Detil data konsumsi energi ada di halaman 53-54 pada Lampiran.
4 Dalam Laporan Keberlanjutan tahun 2022, angka 2,33 GJ/ton hanya berasal dari perkebunan dan
4 In the 2022 Sustainability Report, the figure of 2.33 GJ/tonne related to only PROPER and/or pabrik yang bersertifikat PROPER dan/atau ISPO. Untuk tahun fiskal 2023, kami telah memperluas
ISPO-certified estates and mills. For FY2023, we have expanded the scope to include all oil palm cakupannya hingga mencakup seluruh perkebunan dan pabrik kelapa sawit dan telah memberikan
estates and mills and have provided the comparable figure for FY2022. angka yang sebanding untuk tahun fiskal 2022.
Page 39
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 39
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Greenhouse Gas (GHG) Emissions Emisi Gas Rumah Kaca GHG Emissions from Mills and
Estate Operations (%)
Peat emissions constitute 72% of our primary Greenhouse 72% emisi GRK utama kami berasal dari emisi gambut. Emisi Emisi GRK dari Pabrik dan
Gas (GHG) emissions, primarily attributed to naturally tersebut tidak disebabkan karena adanya gangguan pada lahan Perkebunan Operasi (%)
occurring, low-level methane emissions rather than gambut, namun secara alami terjadi emisi metan tingkat rendah.
peat disturbance. As some estates within our scope are Mengingat sebagian besar perkebunan yang masuk dalam
situated in peat areas, peat contributes significantly lingkup kami ditanam di lahan gambut, lahan gambut menjadi 6.45
to the majority of our GHG emissions. Other sources of penyumbang utama emisi GRK kami. Sementara sumber lain dari
GHG emissions include methane from Palm Oil Mill emisi GRK mengandung metana dari POME (Palm Oil Mill Effluent), 21.64
Effluent (POME), fuel usage in mills and FFB transport, penggunaan bahan bakar di pabrik kami dan dalam pengangkutan
chemical usage in mills and plantations, and nitrous TBS, penggunaan bahan kimia di pabrik dan perkebunan, dan emisi 21.21
oxide emissions from fertilisers. oksida nitrat dari pupuk.
Fuel usage from
transport of FFB
Total emissions from mills and estate operations Ada penurunan emisi yang berasal dari pabrik dan perkebunan
Methane from POME
experienced a 3% decrease from 2022 to 2023. This sebanyak 3% dari tahun 2022 ke tahun 2023. Penurunan ini sebagian 72.02
decline is largely attributed to the implementation of an besar disebabkan oleh penerapan program penghematan energi N2O from fertilizer
energy-saving program at our palm oil factories, which di pabrik kelapa sawit kami yang telah mengoptimalkan efisiensi Peat emissions
has optimised boiler efficiency. boiler.
0 Carbon sequestration
from oil palm
To address methane emissions, we have achieved up to an Tiga aerated bunker composters kami terus mengurangi emisi -23.40
80% reduction at three of our aerated bunker composters metana hingga 80% dibandingkan dengan proses pembuatan
compared to conventional anaerobic composting. Plans kompos standar. Kami berencana untuk memasang komposter
are underway to install aerated bunker composters in bunker aerasi di pabrik tambahan untuk mengurangi emisi GRK
additional mills, further reducing our GHG emissions. kami lebih lanjut. Meskipun kredit karbon dapat dimanfaatkan Note: Emissions from (1) fuel usage in estates, (2) chemical usage in mills and
plantations, (3) emissions from electricity usage and (4) fuel usage in
While carbon credits can be utilised to offset our GHG untuk mengimbangi emisi GRK, kami saat ini belum mempunyai mills are minimal (total 1.5%).
emissions, we currently have no plans to do so and believe rencana untuk melakukan hal tersebut dan yakin bahwa kami
that we can do more before we turn to carbon credits. dapat berbuat lebih banyak sebelum beralih ke kredit karbon. Emisi dari (1) penggunaan bahan bakar di perkebunan, (2) penggunaan
bahan kimia di pabrik dan perkebunan, (3) emisi dari penggunaan
listrik dan (4) penggunaan bahan bakar di pabrik sangat minim
(total 1,5%).
For detailed emissions data, refer to page 54 in the Appendix.
Detil data konsumsi energi ada di halaman 53-54 pada Lampiran.
Page 40
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 40
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Taskforce for Climate-related Taskforce for Climate-related
Disclosures (TCFD) Disclosures (TCFD)
Risk and Opportunity Management Manajemen Risiko dan Peluang
The nature of our agribusiness operations means we are Sifat operasi agribisnis kami membuat kami sangat rentan terhadap
particularly exposed to climate-related risks. While we risiko-risiko terkait perubahan iklim. Meskipun kami telah memasukkan
have included climate-related risks in our ERM processes risiko terkait iklim ke dalam proses ERM selama bertahun-tahun, pada
for many years, in 2022 we took steps to align our activities tahun 2022 kami mengambil langkah-langkah untuk menyelaraskan
with the recommendations of the TCFD. In 2023, we further aktivitas kami dengan rekomendasi TCFD. Pada tahun 2023, kami
incorporated additional physical and transitions risks into selanjutnya memasukkan risiko fisik dan transisi tambahan ke
our detailed ERM framework which will help streamline the dalam kerangka ERM kami yang terperinci yang akan membantu
process in identifying, assessing, managing and monitoring menyederhanakan proses dalam mengidentifikasi, menilai, mengelola
these risks. The ERM team works closely with the research, dan memantau risiko-risiko ini. Tim ERM bekerja sama dengan tim riset,
sustainability, and operational teams to assess all climate tim Sustainability, dan tim operasional kami untuk membantu menilai
risks and incorporate them into a risk assessment matrix, seluruh risiko perubahan iklim dan memasukkannya ke dalam matriks
based on financial and operational impacts. For physical penilaian risiko, berdasarkan dampak finansial dan operasional. Untuk
risks relating to flooding, water deficit, and fire, we risiko fisik yang berkaitan dengan banjir, defisit air, dan kebakaran,
have more precisely quantified the financial impacts to kami telah menghitung dampak finansial dengan lebih tepat untuk
determine mitigation levels and justify expenditure. menentukan tingkat mitigasi dan membenarkan pengeluaran.
Scenario Analysis Analisis Skenario
We conducted our first climate scenario analysis exercise in Kami melaksanakan analisis skenario iklim pertama kami sesuai dengan
accordance with TCFD recommendations in 2022. This was rekomendasi TCFD pada tahun 2022. Analisis ini diperbarui dengan area
updated with specific areas of focus in 2023. Specifically, fokus tertentu pada tahun 2023. Secara khusus, kami melakukan analisis
we performed a detailed yield analysis using data from hasil secara rinci dengan menggunakan data dari sejumlah sumber
a number of sources including: ten years of internally- termasuk: data penelitian regional yang dihasilkan secara internal selama
generated regional research data relating to temperature sepuluh tahun terkait dengan kisaran suhu dan dampak hasil FFB, serta
ranges and FFB yield effects, and World Bank climatic data proyeksi iklim Bank Dunia untuk Indonesia hingga tahun 2051.
projection data for Indonesia up to 2051. Our analysis Analisis kami memungkinkan kami untuk mengidentifikasi dampak
enabled us to identify potential impacts on FFB yields potensial pada hasil TBS dan mendorong identifikasi inisiatif mitigasi
and prompted the identification of additional mitigation tambahan yang diperlukan untuk risiko banjir. Kami memastikan bahwa
initiatives required for flooding risk. We ascertained that tingkat mitigasi risiko yang kami lakukan saat ini cukup untuk mengatasi
our current levels of risk mitigation were sufficient for defisit air dan risiko kebakaran. Selama lebih dari dua tahun, kami telah
water deficit and fire risk. Over the two years, we have melakukan analisa yang komprehensif, mengidentifikasi potensi dan
performed a comprehensive analysis, identifying potential risiko dari perubahan iklim, serta mengkaji potensi konsekuensi dari dua
climate-related risks and opportunities and examining the skenario pemanasan: <2°C di atas tingkat pra-industri pada tahun 2100
potential consequences of two warming scenarios: <2°C (sesuai dengan Perjanjian Iklim Paris), dan 4°C (mewakili status quo saat
TCFD training was conducted online and attended by the
above pre-industrial levels by the year 2100 (in alignment ini) untuk operasi kami di Indonesia. Board of Directors and management
with the Paris Climate Accord), and 4°C (representing the Pelatihan TCFD dilakukan secara online dan dihadiri oleh
Direksi dan manajemen
current status quo) for our operations in Indonesia.
Page 41
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 41
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
The first scenario assumes ambitious measures are implemented to mitigate the worst Skenario pertama mengasumsikan langkah-langkah ambisius diterapkan untuk memitigasi
effects of climate change, capping the temperature increase at 2°C in line with the dampak terburuk perubahan iklim, membatasi kenaikan suhu sebesar 2°C sejalan dengan Skenario
International Energy Agency (IEA) 2°C Scenario. This scenario assumes extensive policy 2°C Badan Energi Internasional (IEA). Skenario ini mengasumsikan adanya tindakan kebijakan yang
action and the consequent implications of transitional risk as society moves towards a low- luas dan dampak risiko transisi seiring dengan pergerakan masyarakat menuju perekonomian
carbon economy. The latter scenario reflects a business-as-usual status, with no alterations rendah karbon. Skenario terakhir mencerminkan status bisnis seperti biasa, tanpa perubahan
to policies or actions, anticipating a 4°C rise in global temperatures and heightened physical kebijakan atau tindakan, mengantisipasi kenaikan suhu global sebesar 4°C dan meningkatkan
impacts of climate change in line with the Representative Concentration Pathway (RCP) 8.5 dampak fisik perubahan iklim sejalan dengan Representative Concentration Pathway (RCP) 8.5
high GHG emissions scenario from the International Panel for Climate Change (IPCC)’s fifth emisi GRK yang tinggi skenario dari laporan penilaian kelima Panel Internasional untuk Perubahan
assessment report (AR5). Iklim (IPCC) (AR5).
The results of the analysis are summarised in the table on the following pages. The main risks Hasil dari analisis dirangkum dalam tabel pada halaman berikut. Risiko utama yang telah diidentifikasi
identified can be categorised into two types: physical risks and transition risks. Key opportunities dapat dikategorikan ke dalam dua tipe: Risiko Fisik dan Risiko Peralihan. Peluang utama terkait
are linked to offerings in new markets, efficient resourcing, and products and services. dengan penawaran di pasar baru, sumber daya yang efisien, serta produk dan layanan.
4°C Scenario: Business-as-usual Skenario 4°C: Bisnis seperti biasanya
Based on the definition provided by the IPCC, the business-as-usual scenario is described as Berdasarkan definisi yang diberikan oleh IPCC, skenario business-as-usual digambarkan sebagai
“without additional mitigation efforts beyond those in place today”. By the end of the century, “tanpa upaya mitigasi tambahan selain yang sudah ada saat ini”. Pada akhir abad ini, pemanasan
global warming will lead to increased frequency, severity and geographical distribution of global akan menyebabkan peningkatan frekuensi, tingkat keparahan dan distribusi geografis dari
acute and chronic weather conditions such as tropical cyclones, increased precipitation, heat kondisi cuaca akut dan kronis seperti siklon tropis, peningkatan curah hujan, gelombang panas dan
waves and rising sea levels. kenaikan permukaan air laut.
The impacts of physical risk resulting from climate change are already slowly manifesting Dampak dari risiko fisik hasil dari perubahan iklim secara lambat hal ini terlihat secara global dan
as seen globally and is likely to increase exponentially over the next few decades as global kemungkinan akan meningkat secara eksponensial dalam beberapa dekade mendatang seiring
emissions continue to peak. Therefore, LONSUM has categorised the physical risks identified dengan terus meningkatnya emisi global. Oleh karena itu, LONSUM telah mengkategorikan risiko
as long-term risks, where the impact is likely to peak beyond the time horizon of seven (7) to fisik yang diidentifikasi sebagai risiko jangka panjang, dimana dampaknya kemungkinan besar akan
ten (10) years. This provides sufficient time for us to identify and develop mitigation strategies mencapai puncaknya dalam jangka waktu tujuh (7) hingga sepuluh (10) tahun. Hal ini memberikan
that will help build long-term business resilience around our operations. waktu yang cukup bagi kami untuk mengidentifikasi dan mengembangkan strategi mitigasi yang
akan membantu membangun ketahanan bisnis jangka panjang di sekitar operasi kami.
Page 42
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 42
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Category Physical risks Country Impacts Impact level Financial impact indicators
Kategori Risiko Fisik Negara Dampak Tingkat Dampak Indikator dampak keuangan
Chronic Rising global temperature and heatwaves Indonesia Reduced revenue from decreased production capacity Revenue
Kronis A 4°C increase in global mean temperature is likely to bring about such as falling yields
the onset of frequent heatwaves, leading to heat-related injuries,
Berkurangnya pendapatan akibat menurunnya kapasitas
decreased productivity of employees and/or tenants, damage to
physical assets and other negative effects on daily operations. produksi seperti menurunnya hasil panen
Suhu global yang mingkat dan gelombang panas Reduced revenue and higher costs from negative health Revenue
Peningkatan suhu rata-rata global sebesar 4°C kemungkinan impacts on workforce
besar akan menyebabkan timbulnya gelombang panas yang
Mengurangi pendapatan dan biaya yang lebih tinggi
sering terjadi, yang mengakibatkan cedera akibat panas,
akibat dampak kesehatan yang negatif terhadap
penurunan produktivitas karyawan dan/atau tenant, kerusakan
pada aset fisik, dan dampak negatif Decreased employee productivity (outdoor) Revenue
Mengurangi produktivitas pekerja (outdoor)
Increased cost of maintenance for assets exposed to Expenditure
extreme weather conditions – increase in biotic stress due
to pests / weeds
Peningkatan biaya pemeliharaan aset yang terkena
kondisi cuaca ekstrem – peningkatan stres biotik akibat
hama/gulma
Increased cost of R&D relating to drought / pest-resistant Expenditure
oil palm variations
Meningkatnya biaya penelitian dan pengembangan
terkait variasi kelapa sawit yang tahan terhadap
kekeringan/hama
Chronic Change in precipitation patterns – drought Indonesia Write-offs and early retirement of existing assets subject Assets & Liabilities
Kronis As global temperature rises, the frequency of droughts occurring to drought
has increased and this can sometimes lead to forest fires,
negatively impacting our operations. Penghapusan dan penghentian aset dini yang ada karena
mengalami kekeringan
Perubahan pola curah hujan – kekeringan
Sebagaimana meningkatnya suhu global, frekuensi terjadinya
kekeringan meningkat dan dapat
Chronic Water Stress Indonesia Increased cost of processing or interruptions in production Expenditure
Kronis Through climate modelling, the UNFCCC reported that Indonesia / capacity, but not significant risk in our areas of operation
is likely to experience increased water scarcity.
Peningkatan biaya pemrosesan atau gangguan produksi/
Water Stress kapasitas, namun risikonya tidak signifikan di area operasi
Melalui pemodelan iklim, UNFCCC melaporkan bahwa Indonesia kami
kemungkinan akan mengalami kelangkaan air.
Page 43
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 43
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Category Physical risks Country Impacts Impact level Financial impact indicators
Kategori Risiko Fisik Negara Dampak Tingkat Dampak Indikator dampak keuangan
Acute Tropical cyclones Indonesia Increased cost of operations or interruption of production Expenditure
Akut Indonesia is ranked 23/191 countries by the 2019 INFORM Risk capacity, indirect effects of infrastructure damage (e.g.
index for tropical cyclones. While most of LONSUM’s operations roads)
are located in areas that are less prone to tropical cyclones (low
to medium risk), the relative frequency of them occurring will Peningkatan biaya operasional atau gangguan kapasitas
be expected to increase due to ocean warming and may impact produksi, dampak tidak langsung dari kerusakan
LONSUM. infrastruktur (misalnya jalan)
Tropical cyclones
Indonesia menempati posisi 23/191 oleh Index Risiko INFORM Increased labour costs - unable to retain employees
untuk badai tropis.Meskipun sebagian besar operasi LONSUM working in these high-risk areas, may impede daily
berlokasi di wilayah yang tidak terlalu rentan terhadap siklon tropis operations.
(risiko rendah hingga sedang), frekuensi terjadinya siklon tropis
diperkirakan akan meningkat akibat pemanasan laut dan dapat Meningkatnya biaya tenaga kerja – ketidakmampuan
berdampak pada LONSUM. mempertahankan karyawan untuk bekerja di area berisiko
tinggi ini, dapat menghambat operasional sehari-hari.
Acute & All risks affecting LONSUM assets Indonesia Increase in insurance costs Expenditure
Chronic Semua risiko yang berdampak pada aset LONSUM Peningkatan biaya asuransi
Kronis & Akut
Acute & Precipitation – Heavy rain Indonesia Yields will be affected; unable to retain employees working Revenue
Chronic The combination of rising sea levels and global warming may lead in these high-risk areas; will impede daily operations
Kronis & Akut to an increased frequency of heavy rain where flooding is likely to through infrastructure damage (eg to roads)
occur.
Hasil panen akan terpengaruh; tidak dapat
Curah hujan yang tinggi mempertahankan karyawannya untuk bekerja di area
Gabungan antara laut pasang dan pemanasan global dapat berisiko tinggi ini; akan menghambat operasi sehari-hari
menyebabkan meningkatnya curah hujan di mana kemungkinan melalui kerusakan infrastruktur (misalnya jalan)
terjadinya banjir cukup tinggi.
Chronic Effects caused by changing environment (e.g. Increased levels Indonesia Reduced revenue from decreased production capacity – Revenue
Kronis of CO2 / methane) yields compromised by surface ozone and increasing GHG;
Based on the IPCC report, GHG emissions will negatively impact reductions in efficacy of herbicides
air, soil, and water quality. This exacerbates direct climatic impacts
on yields. Warming also negatively affects crop and grassland Mengurangi revenue dari penurunan kapasitas produksi
quality as well as harvest stability. – hasil panen terganggu oleh permukaan ozon dan
peningkatan gas rumah kaca; penurunan kemanjuran
Dampak yang disebabkan oleh perubahan lingkungan herbisida
(misalnya peningkatan kadar CO2/metana)
Berdasarkan laporan IPCC, emisi GHG akan berdampak negatif
terhadap kualitas udara, tanah, dan air. Hal ini memperburuk
dampak iklim langsung terhadap hasil panen. Pemanasan juga
berdampak negatif terhadap kualitas tanaman dan padang
rumput serta stabilitas panen.
Chronic Rising sea levels Indonesia Write-offs and early retirement of existing assets due to Revenue; Expenditure; Assets &
Kronis With some of our palm oil operations located near the coast, damage / loss of assets as a result of rising sea levels Liabilities
particularly those in Sumatra, the risk of rising sea levels and
flooding makes them vulnerable. Penghapusan dan penghentian aset dini yang ada karena
Naiknya permukaan air laut
naiknya permukaan air laut.
Dikarenakan sebagian dari operasi kelapa sawit kami terletak di
dekat pantai, khususnya di Sumatera, risiko kenaikan permukaan
air laut dan banjir menjadikan operasi tersebut rentan.
Page 44
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 44
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
2°C Scenario: Aggressive mitigation Skenario 2°C: Mitigasi agresif
The 2°C scenario is developed based on an accelerated shift towards a low-carbon economy, Skenario 2°C dikembangkan berdasarkan percepatan peralihan menuju perekonomian
a necessity to curtail global warming below the 2°C threshold by the end of the century. This rendah karbon, sebuah keharusan untuk mengurangi pemanasan global di bawah ambang
transition towards a low-carbon economy has the potential to mitigate the severity of physical batas 2°C pada akhir abad ini. Transisi menuju perekonomian rendah karbon memiliki potensi
risks associated with climate change. However, the scenario assumes that stringent global untuk memitigasi tingkat keparahan risiko fisik yang terkait dengan perubahan iklim. Namun,
policies will be enacted, resulting in significant changes in policy, law, technology, and markets, skenario ini mengasumsikan kebijakan global yang ketat akan diberlakukan, sehingga
thereby posing a variety of financial and reputational risks. Given the dependency on both climate mengakibatkan perubahan signifikan dalam kebijakan, hukum, teknologi, dan pasar, sehingga
and economic factors that could emerge between the short (one (1) to three (3) years) to medium menimbulkan berbagai risiko keuangan dan reputasi. Mengingat ketergantungan pada faktor
(four (4) to six (6) years) term, the assessment of the extent and severity of transition risks can be iklim dan ekonomi yang dapat muncul dalam jangka pendek (satu (1) hingga tiga (3) tahun)
difficult to ascertain. Due to the nature of transition risks (usually policies) that emerge in the hingga menengah (empat (4) hingga enam (6) tahun), penilaian terhadap tingkat dan tingkat
short-to-medium term, their impact is likely to surpass that of physical risks, which are expected keparahan risiko transisi sulit untuk dipastikan. Dikarenakan sifat dari risiko peralihan yang dapat
to become significant beyond the medium term. muncul dalam jangka pendek-menengah, dampaknya berpotensi melampaui risiko fisik, yang
diperkirakan akan menjadi signifikan setelah jangka menengah.
Category Transition risks Country Impacts Impact level Financial impact indicators
Kategori Risiko Peralihan Negara Dampak Tingkat Dampak Indikator dampak keuangan
Policy and Carbon tax Indonesia Increased tax liabilities Assets & Liabilities; Expenditure
legal Implementation of carbon tax puts a financial cost on the amount Peningkatan wajib pajak
Kebijakan of GHG emissions produced.
dan hukum
Pajak Karbon
Penerapan pajak karbon menimbulkan kerugian finansial
terhadap jumlah emisi GHG yang dihasilkan.
Government Policies / Regulations Indonesia Write-offs and early retirement of existing assets – e.g. loss Assets & Liabilities; Expenditure
To transit towards a low-carbon economy, a range of measures of peatland plantations
would be implemented.
Penghapusan dan penghentian aset dini (misal hilangnya
Peraturan Pemerintah/Undang-undang perkebunan di lahan gambut)
Untuk beralih menuju perekonomian rendah karbon, serangkaian
langkah akan diterapkan. Increased cost due to reduced availability of concessions
Peningkatan biaya karena berkurangnya ketersediaan
konsesi
Increased cost of compliance and potential non-
compliance (eg permits / licenses / water testing / waste
management)
Peningkatan biaya kepatuhan pada peraturan dan
potensi pelanggaran (misalnya izin/lisensi/pengujian air/
pengelolaan limbah)
Technology Cost of transition to lower emissions technology Indonesia Increased cost to adopt/deploy new practices and Expenditure
Teknologi Deployment of emerging low-emissions technologies will slowly processes
displace old systems in order to achieve low-emissions targets.
Peningkatan biaya untuk mengadopsi/menerapkan
Biaya transisi ke teknologi yang rendah emisi praktik dan proses baru
Penerapan dari teknologi yang rendah emisi akan secara perlahan
menggantikan sistem-sistem yang sudah lama dengan tujuan Increased capital expenditure in technology development/
mencapai target emisi yang rendah. deployment.
Peningkatan belanja modal dalam pengembangan/
penerapan teknologi.
Page 45
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 45
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Category Transition risks Country Impacts Impact level Financial impact indicators
Kategori Risiko Peralihan Negara Dampak Tingkat Dampak Indikator dampak keuangan
Reputation Increased stakeholders’ concerns Indonesia Reduction in capital availability and investment Capital & Financing; Revenue
Reputasi Unsustainable operational practices may lead to stakeholders’ Pengurangan ketersediaan modal dan investasi
negative perception of LONSUM’s contribution to a low-carbon
economy.
Kekhawatiran stakeholder yang meningkat
Praktik operasional yang tidak berkelanjutan dapat menimbulkan
persepsi negatif para pemangku kepentingan terhadap kontribusi
LONSUM terhadap perekonomian rendah karbon.
Changing consumer behaviour Indonesia Reduced demand for goods and services resulting from
With the shift towards a low-carbon economy, consumers are unsustainable practices
starting to reduce their demand in products that do not meet a
certain environmental threshold. Berkurangnya permintaan barang dan jasa yang berakibat
Perilaku konsumen yang berubah
dari praktik yang tidak berkelanjutan
Dengan peralihan ke arah ekonomi rendah karbon, konsumen
mulai mengurangi permintaan mereka terhadap produk-produk
yang tidak memenuhi ambang batas lingkungan tertentu.
Stigmatisation of sector Indonesia ∙ Negative impacts on workforce management (e.g.,
The industry in which LONSUM operates has historically been talent management and employee retention) may
subject to criticism relating to unsustainable environmental affect daily operations.
practices. Dampak negatif terhadap manajemen tenaga kerja
(misalnya manajemen bakat dan retensi karyawan)
Stigmatisasi sektor dapat mempengaruhi operasional sehari-hari.
Industri tempat LONSUM beroperasi secara historis telah menjadi
sasaran kritik terkait praktik lingkungan hidup yang tidak ∙ Decreased production capacity (e.g., supply chain
berkelanjutan. disruption, suppliers are more cautious about who they
are supplying to)
Berkurangnya rantai produksi (misal terhambatnya
rantai pasok, pemasok yang lebih waspada ke pada
siapa mereka memasok)
Market Change in consumers’ behaviour Indonesia Reduced demand for goods and services due to shift in Revenue
Pasar Consumers are increasingly taking into account the climate- consumer preferences for more sustainable product/
related risks in a product, resulting in a shift in demand for services
sustainable goods and services as climate-related risks.
Berkurangnya permintaan barang dan jasa akibat
Perilaku konsumen yang berubah pergeseran preferensi konsumen terhadap produk/jasa
Konsumen semakin mempertimbangkan risiko terkait perubahan yang lebih berkelanjutan
iklim pada suatu produk, sehingga mengakibatkan pergeseran
permintaan terhadap barang dan jasa berkelanjutan sebagai risiko
terkait perubahan iklim.
Page 46
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 46
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Opportunities Peluang
In the face of climate change challenges, LONSUM is still able to capitalise on opportunities that Dalam menghadapi tantangan perubahan iklim, LONSUM masih mampu memanfaatkan
arise from addressing transition risks related to climate change. The shift toward a low-carbon peluang yang muncul dari penanganan risiko transisi terkait perubahan iklim. Pergeseran menuju
economy opens avenues for potential cost savings through enhanced operational efficiencies perekonomian rendah karbon membuka peluang penghematan biaya melalui peningkatan
and enables access to new business opportunities. The rising demand for low-emission products efisiensi operasional dan memungkinkan akses terhadap peluang bisnis baru. Meningkatnya
and services also stimulates innovations that can position LONSUM as a frontrunner, enabling permintaan akan produk dan layanan rendah emisi juga mendorong inovasi yang dapat
the maintenance of its competitive edge in the industry. menempatkan LONSUM sebagai yang terdepan, sehingga memungkinkan mempertahankan
keunggulan kompetitifnya di dalam industri.
Category Opportunity Country Benefits Financial impact indicators
Kategori Peluang Negara Manfaat Indikator dampak keuangan
Resource New Technologies Indonesia Reduced operational cost and optimisation of resource efficiency – e.g. Reduced expenditure
efficiency Improving operational efficiency across energy and water and can result in efficiencies offered by use of milling waste as boiler fuel Pengurangan expenditure
Efisiensi direct cost savings over time.
sumber Mengurangi biaya operasional dan optimalisasi efisiensi sumber (misal
Teknologi baru efisiensi yang ditawarkan dengan menggunakan limbah pabrik sebagai
Meningkatkan efisiensi operasional di bidang energi dan air dan dapat bahan bakar boiler)
menghasilkan penghematan biaya langsung dari waktu ke waktu.
Market Access to new markets Indonesia Increased revenue through demand for more sustainable goods and Increased revenue
Pasar LONSUM’s effort to mitigate climate risks opens more opportunities for services – consumers shift from less efficient oils Peningkatan revenue
collaboration and partnership in the sustainability space.
Peningkatan pendapatan melalui permintaan akan barang dan jasa yang
Akses ke pasar baru lebih berkelanjutan – konsumen beralih dari minyak yang kurang efisien
Upaya LONSUM untuk memitigasi risiko iklim membuka lebih banyak
peluang untuk berkolaborasi dan bermitra dalam bidang keberlanjutan.
Energy Energy sources Indonesia ∙ Reduced operational costs – e.g. Installation of biogas generation Reduced expenditure
sources Investments and switch towards renewable energy reduces not only global facilities throughout operations. Pengurangan expenditure
Sumber GHG emissions but also potentially help LONSUM save on energy costs. Mengurangi biaya operasional – misalnya. Pemasangan fasilitas
energi pembangkit biogas di seluruh operasi.
Sumber energi
Investasi dan peralihan ke energi terbarukan tidak hanya mengurangi ∙ Reduced exposure to increases in energy costs / carbon taxes.
emisi GRK global namun juga berpotensi membantu LONSUM Mengurangi paparan terhadap kenaikan biaya energi/pajak karbon.
menghemat biaya energi.
Products and Sustainable products and services Indonesia First-mover advantage if peers are behind in innovation – e.g. new Increased revenue
services Providing low-emissions products from seeds that require less resources revenue streams from intercropping with crops most suited to changing Peningkatan revenue
Produk dan to grow increase LONSUM’s competitiveness and capitalises on shifting environment; continued development of efficient, resilient seeds and
jasa consumer preferences. planting materials
Produk dan jasa yang berkelanjutan Keuntungan sebagai penggerak pertama jika sejawatnya tertinggal
Menyediakan produk rendah emisi dari benih yang membutuhkan lebih dalam inovasi. Misalnya, sumber pendapatan baru dari tumpang sari
sedikit sumber daya untuk tumbuh akan meningkatkan daya saing dengan tanaman yang paling sesuai dengan perubahan lingkungan;
LONSUM dan memanfaatkan perubahan preferensi konsumen. pengembangan berkelanjutan benih dan bahan tanam yang efisien dan
berketahanan
Resilience Investor Expectations Indonesia Increase in capital availability and investment – investors increasingly Increased availability of capital &
Ketahanan Investors are increasingly expecting companies to show their resilience expecting to see climate risk evaluated credibly and effectively financing
against a transition towards a low-carbon economy.
Peningkatan ketersediaan modal dan investasi – investor semakin Peningkatan ketersediaan modal
Harapan Investor berharap untuk melihat risiko iklim dievaluasi secara kredibel dan efektif dan pembiayaan
Investor memiliki harapan agar perusahaan-perusahaan menunjukkan
ketahanannya terhadap transisi kepada ekonomi karbon rendah.
Page 47
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 47
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Water, Waste and Effluents Air, Limbah, dan Limbah cair
[GRI 2-27, 3-3, 303-1, 2, 3, 4, 5] [GRI 2-27, 3-3, 303-1, 2, 3, 4, 5]
Water plays a fundamental role in our Air merupakan bagian tak terpisahkan dari
operations, and the effective management operasi kami, dan pengelolaan air kami sangat
of water resources is crucial for both penting bagi kesehatan lingkungan dan
environmental health and the well-being masyarakat tempat kami beroperasi. Dengan
of the communities in our operational pergantian musim, masalah ketersediaan air
areas. In the face of changing climatic global menjadi isu yang semakin penting,
conditions, the global risk associated with bahkan di daerah tropis dan sub-tropis. Segala
water availability has become increasingly aktivitas kami yang berkaitan dengan sumber
significant, even in tropical and subtropical daya air, yang juga menjadi tanggung jawab
regions. Our engagement with water, Chief Operating Officer kami, mencakup
for which our Chief Operating Officer is pengambilan, konsumsi, dan pembuangan,
responsible, encompasses withdrawal, secara ketat mematuhi hukum di Indonesia.
consumption, and discharge, and strictly
adheres to Indonesian laws.
We are committed to protecting natural Kami berkomitmen untuk melindungi
waterways and have implemented sumber air alami dan telah menerapkan
buffer zones between our operations zona penyangga antara operasi kami dan
and water sources where needed. have sumber air jika diperlukan. Kami telah
obtained relevant permits that delineate memperoleh izin terkait yang menjelaskan
the sources of water withdrawal, the sumber pengambilan air, volume konsumsi
volume of water consumption, and the air, dan persyaratan kualitas pembuangan.
quality requirements for discharge. Prior Sebelum memperoleh izin, pihak berwenang
to acquiring these permits, regulatory melakukan penilaian dampak sehubungan
authorities conduct impact assessments dengan pengambilan air dari operasi kami.
pertaining to the water withdrawals Setelah mendapatkan izin, kami dengan
from our operations. Armed with these cermat mengambil air dari sungai dan
permits, we conscientiously extract water tanah, memastikan bahwa aktivitas kami
from rivers and the ground, ensuring that yang berhubungan dengan air sejalan
our water-related activities align with dengan peraturan pemerintah. Selain itu,
government regulations. Additionally, kami bekerja sama dengan pemasok untuk
we collaborate with our suppliers to memastikan mereka mengikuti peraturan
ensure their adherence to water-related yang berkaitan dengan air, terutama
regulations, particularly those concerning mengenai pengolahan air limbah yang
Water Treatment Plant in Begerpang Mill, Deliserdang, North Sumatra
wastewater treatment. mengkhawatirkan. Instalasi Pengolahan Air di PKS Begerpang, Deliserdang, Sumatera Utara
Page 48
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 48
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Water use efficiency Efisiensi Penggunaan Air
Water consumption is meticulously managed across our estates, mills, and refineries, with Konsumsi air dikelola secara hati-hati di area perkebunan, pabrik dan fasilitas Fasilitas
specific considerations for various sources: penyulingan kami.
∙ Our rubber and oil palm estates in tropical Indonesia rely entirely on seasonal rainfall for ∙ Perkebunan karet dan kelapa sawit kami berada di daerah tropis di Indonesia yang seluruhnya
irrigation. disiram oleh curah hujan musiman.
∙ In mills, 90% of the water is sourced from rivers, while the remaining portion is derived from ∙ 90% dari air pabrik berasal dari air sungai. Sisanya berasal dari air tanah dan penadahan
groundwater and rain-harvesting. air hujan
∙ In rubber factories, 88% of the water is drawn from rivers, while the remaining share comes ∙ 88% dari air yang digunakan dalam pabrik karet kami berasal dari sungai, sisanya diambil dari
from groundwater. air tanah.
∙ Water utilised in our offices and site accommodation within plantations is sourced from ∙ Air yang digunakan di perkantoran dan lokasi akomodasi di perkebunan kami berasal dari air
groundwater and rain-harvesting. tanah dan penadahan hujan.
Within our mills and refineries, we reuse steam condensate in our boilers, contributing to Di pabrik dan pabrik kami, kami menggunakan ulang kondensat uap untuk boiler kami, yang
reductions in both water and energy consumption. mengurangi konsumsi air dan energi.
∙ Mills: in 2023, we utilised 1.10 m3 of water per tonne of FFB processed; a 2% reduction compared ∙ Pabrik: pada tahun 2023, kami memanfaatkan 1,10 m3 air per ton TBS yang diproses;
to 2022 penurunan 2% dibandingkan tahun 2022
∙ Rubber Sites: For rubber processing, we used 40.09 m3 of water per tonne, indicating a 1% ∙ Lokasi Karet: Untuk pengolahan karet, kami menggunakan 40,09 m3 air per ton, menunjukkan
reduction compared to 2022.. penurunan sebesar 1% dibandingkan tahun 2022.
All of our operational sites undergo mandatory Environmental Impact Assessments (‘AMDAL’) Semua lokasi operasi kami telah melalui Analisis Mengenai Dampak Lingkungan (‘AMDAL’)
during their initial development phases. These assessments identify water sources crucial for wajib selama pengembangan awal situs. Sumber air yang penting untuk mempertahankan
sustaining local biodiversity and surrounding communities, as detailed in HCV assessments on keanekaragaman hayati lokal dan masyarakat sekitar diidentifikasi selama penilaian NKT (lihat
pages 30 Additionally, Indonesia’s Ministry of Energy and Mineral Resources (ESDM) requires halaman 30 untuk informasi lebih lanjut). Di samping itu, kementerian ESDM mensyaratkan
that a permit be obtained before water is withdrawn. In 2023, we recorded no instances of non- untuk memperoleh izin sebelum menggunakan air. Di tahun 2023, tercatat tidak ada insiden
compliance relating to water use or wastewater management. pelanggaran dalam penggunaan air dan pengelolaan limbah air.
Waste and effluent management [GRI 306] Pengelolaan limbah dan limbah cair [GRI 306]
To enhance operational efficiency, reduce costs, and minimise environmental impact, we Kami menerapkan pengukuran yang ketat dalam mengelola limbah dan limbah cair dalam
rigorously implement waste and effluent management measures. All our sites employ waste rangka untuk mengembangkan efisiensi proses, biaya pengendalian, dan mengurangi dampak
management systems in compliance with Indonesian regulations, guided by PROPER and yang kami sebabkan untuk lingkungan. Seluruh lokasi telah memiliki sistem pengelolaan
ISO 14001 standards (refer to pages 83 in the Appendix for our PROPER ratings and ISO 14001 limbah yang sesuai dengan peraturan di Indonesia, berpedoman pada PROPER dan ISO 14001.
certification data). (lihat halaman 83 pada lampiran untuk penilaian PROPER dan data sertifikasi ISO 14001)
∙ Mills: In 2023, the average production of hazardous waste per mill was 1.24 tonnes (compared ∙ Pabrik: Pada tahun 2023, rata-rata produksi limbah berbahaya per pabrik adalah 1,24 ton
to 1.39 tonnes in 2022). (dibandingkan dengan 1,39 ton pada tahun 2022).
∙ Rubber Factories: The average production of hazardous waste in 2023 was 0.40 tonnes ∙ Pabrik Karet: Rata-rata produksi limbah B3 pada tahun 2023 adalah 0,40 ton (dibandingkan
(compared to 0.59 tonnes in 2022). dengan 0,59 ton pada tahun 2022).
Page 49
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 49
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Water consumption in palm oil mills Water consumption in rubber factories
Konsumsi Air di Pabrik Kelapa Sawit (‘000 m3) Konsumsi Air di Pabrik Karet (‘000 m3)
1.08 1.12 1.10 43.31
40.09 39.79
269.58
1.566
1.480 1.484
208.9
188.6
2021 2022 2023 2021 2022 2023
Consumtion Ratio '000 m3 Rasio m3/ton Consumtion Ratio '000 m3 Rasio m3/ton
Rasio Konsumsi '000 m3 Ratio m3/tonne Rasio Konsumsi '000 m3 Ratio m3/tonne
Note: Data from ISPO- and PROPER certified/audited palm oil mills (12 out of 12 mills). Water consumption ratio covers Note: Data from 3 factories with 3 crumb rubber and 2 sheet rubber processing lines. Water consumption ratio covers
industrial usage in each mill. Ratio is based on average consumption in m3 per tonne of FFB processed. industrial usage in each factor. Ratio is based on consumption in m3 per tonne of rubber produced
Data diambil dari pabrik yang tersertifikasi ISPO dan PROPER (12 dari 12 pabrik). Rasio konsumsi air meliputi Data dari 3 pabrik karet. “Lain-lain” terdiri dari terpentin bekas, kain lap, lampu listrik, kaleng cat, limbah klinis dan
penggunaan industrial di tiap pabrik. Rasio ini berdasarkan rata-rata konsumsi tiap m2 per ton FFB yang diproses. laboratorium, kartrid bekas, dan barang-barang yang terkontaminasi.
Milling waste, comprising solid non-hazardous components like EFBs, fibre, and shells, is Limbah penggilingan, terdiri dari komponen padat tidak berbahaya seperti TKKS, serat, dan
entirely repurposed by our estates and mills as either organic fertiliser or fuel for our boilers. cangkang, seluruhnya digunakan kembali oleh perkebunan dan pabrik kami sebagai pupuk organik
In 2023, the total mass of milling waste reached 704,288 tonnes, up from 654,009 tonnes in atau bahan bakar untuk boiler kami. Pada tahun 2023, total massa sampah penggilingan mencapai
2022. 704.288 ton, turun dibandingkan tahun 2022 sebanyak 654.009 ton.
The effluent generated during milling, known as POME, is a byproduct of the FFB to CPO Limbah cair dari pabrik, POME, dihasilkan selama pengolahan TBS menjadi CPO. Limbah padat
processing. Both solid waste and POME are managed in strict adherence to regulatory dan POME kami dikelola dengan mematuhi berbagai peraturan pengendalian. Limbah cair pabrik,
controls. Mill wastewater, including POME, undergoes on-site treatment. POME is composted seperti POME, diolah di lokasi. POME melalui proses menjadi kompos di aerated bunker di tiga
in aerated bunker composters at three of our mills, leading to reductions in GHG emissions. pabrik kami, yang menghasilkan manfaat tambahan pengurangan emisi GRK.
∙ Mill effluent volume: In 2023, 704,267 m3 of wastewater was produced from our 12 mills, ∙ Volume limbah pabrik: Pada tahun 2023, 704.267m3 air limbah dihasilkan dari 12 pabrik kami,
marking a 6% decrease from 2022 (751,997 m3). turun sebesar 6% dari tahun 2022 (751.997 m3).
∙ Mill effluent quality: At the 12 mills, the median Biological Oxygen Demand (BOD) was ∙ Kualitas limbah pabrik: Di 12 pabrik, median Permintaan Oksigen Biologis (BOD) adalah3.241
3,241 mg/l (2022: 3,401 mg/l), and the median Chemical Oxygen Demand (COD) was 6,343 mg/l (2022: 3.401 mg/l), dan median Permintaan Oksigen Kimia (COD) adalah 6.343 mg/l (2022:
mg/l (2022: 6,857 mg/l). 6.857 mg/l).
Page 50
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 50
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
We are committed to engaging with the
government, and as part of our obligations, we
are required to undergo annual assessments
relating to BOD and COD in collaboration with
the Ministry of Environment and Forestry. Our
assessments ensure that our BOD and COD
remain within government parameters.
In 2023, there were no recorded spills of
effluent, CPO, or diesel during harvesting,
processing, or transportation; LONSUM faced
no fines or law enforcement sanctions relating
to environmental regulations; and there were
no significant complaints from stakeholders
concerning the environment. All hazardous
waste, totaling 100%, is disposed of in accordance
with national regulations and transported by an
accredited third-party.
Kami berkomitmen untuk bekerja sama dengan
pemerintah, dan sebagai bagian dari kewajiban
kami, kami diwajibkan untuk melakukan
pemantauan tahunan terkait BOD dan COD
bekerja sama dengan Kementerian Lingkungan
Hidup dan Kehutanan. Pemantauan yang kami
lakukan memastikan bahwa BOD dan COD kami
tetap berada dalam parameter pemerintah.
Pada tahun 2023, tidak ada tumpahan limbah
cair, CPO, atau solar yang tercatat selama
pemanenan, pemrosesan, atau pengangkutan;
LONSUM tidak mendapatkan denda atau sanksi
terkait peraturan lingkungan yang dikenakan.
Tidak ada keluhan signifikan terkait lingkungan
yang diterima dari pemangku kepentingan
kami. 100% dari limbah berbahaya sudah
dikelola berdasarkan peraturan pemerintah dan
Using palm oil mill effluent as organic fertiliser, Begerpang Estate, Deliserdang, North Sumatra
Pemanfaatan limbah pabrik kelapa sawit sebagai pupuk organik, Kebun Begerpang, Deliserdang, Sumatera Utara diangkut oleh pihak ketiga yang berizin..
Page 51
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 51
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
9 11
13
2
Lubricants | Pelumas Hazardous
17 Hazardous Lubricants | Pelumas
waste
waste from Battery | Baterai from rubber
mills (%) Oil Filter | Saringan Minyak
Oil Filter | Saringan Minyak factories (%)
Limbah Chemical Pail | Ember Kimia
Limbah
6 berbahaya dari Chemical Pail | Ember Kimia berbahaya dari
pabrik Others | Lainnya
pabrik karet
Others | Lainnya
7 61
74
Note: Data from mills (12 mills). “Others” comprise rags, electric lamps, paint cans, clinical and laboratory waste, Note: Data from 3 rubber factories. “Others” comprise used turpentine, rags, electric lamps, paint cans, clinical
used cartridges, and contaminated goods. and laboratory waste, used cartridges, and contaminated goods.
Data diambil dari pabrik (12 pabrik). “Lainnya” meliputi lampu listrik, kaleng cat, kain perca, sampah laboratorium Data diambil dari 3 pabrik karet. “Lainnya” meliputi lampu listrik, kaleng cat, kain perca, sampah laboratorium
dan klinis, isi ulang yang sudah terpakai, dan barang-barang yang sudah terkontaminasi dan klinis, isi ulang yang sudah terpakai, dan barang-barang yang sudah terkontaminasi
Mill BOD effluents (mg/l) Rubber factories BOD effluents (mg/l)
Limbah cair BOD pabrik Limbah cair BOD pabrik karet
5000 60,00
2023 1.143 2023 29,60
2022 1.364 2022 26,00
2021 1.623 2021 24,00
Mill COD effluents (mg/l) Rubber factories COD effluents (mg/l)
Limbah cair COD pabrik Limbah cair COD pabrik karet
10.000 200,00
2023 4.103 2023 74,00
2022 4.773 2022 80,00
2021 4.709 2021 85,41
LONSUM median BOD and COD (mg/l) Maximum limit set by government regulation (mg/l)
BOD dan COD rata-rata LONSUM (mg/l) Batas maksimum yang ditetapkan oleh peraturan pemerintah (mg/l)
Page 52
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 52
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Use of Fertilisers, Pesticides Penggunaan Pupuk, Pestisida
and Chemicals [GRI 3-3, 301-1] dan Bahan Kimia [GRI 3-3, 301-1] Fertiliser consumption (’000 tonnes)
Konsumsi pupuk
Globally, oil palm stands out as the most efficient oilseed crop4 Walaupun kelapa sawit, berdasarkan per hektar lahan yang 123,1
when considering the yield per hectare of land used. However, digunakan, merupakan tanaman minyak nabati yang paling
113,8 107,1
we continuously explore opportunities to enhance our palm efisien di dunia4, kami terus mencari peluang untuk meningkatkan
oil yield with the intention of minimising our environmental hasil panen kelapa sawit kami tanpa membuat dampak pada
impact. (see page 60 for yield resilience and innovation). lingkungan. (lihat halaman 60 untuk ketahanan hasil dan inovasi). 33,5 41,3
32,3
Fertiliser Consumption Konsumsi Pupuk
Fostering a healthy and high-yielding crop hinges on the Penggunaan pupuk penting untuk pertumbuhan tanaman 2021 2022 2023
critical use of fertilisers. We are committed to the use of yang sehat dan panen berkualitas tinggi. Kami berkomitmen
organic fertilisers, while minimising the reliance on chemical untuk terus menggunakan pupuk organik sambil terus
Organic Fertiliser Inorganic Fertiliser
alternatives. As such, we continue to assess alternative fertiliser mengurangi alternatif kimiawi. Kami terus mengevaluasi pilihan
Pupuk organik Pupuk anorganik
options, including controlled-release fertilisers and those pupuk alternatif seperti pupuk dengan pelepasan terkendali
derived from palm fronds. Additionally, we are expanding the dan yang dikembangkan menggunakan pelepah sawit. Kami
Note: Scope of data is 63 ISPO certified/audited oil palm estates and
implementation of soil and water enhancement technologies juga meningkatkan teknologi perbaikan tanah dan air dan 7 rubber estates.
and exploring more nature-based improvements. The mempertimbangkan perbaikan alami lainnya. Produktivitas Catatan: Cakupan data adalah 63 perkebunan kelapa sawit
tailoring of appropriate fertiliser dosage is dependent on key tanah dan umur pohon di setiap kotak perkebunan merupakan bersertifikat/audit ISPO dan 7 perkebunan karet
factors such as soil productivity and the age of trees in each faktor kunci dalam penyesuaian takaran pupuk yang tepat.
plantation block. We carry out fertiliser administration during Sementara kami memberikan pupuk selama penanaman Pesticide consumption (’000 litres)
planting and replanting, complemented by the utilisation of dan penanaman kembali, kami juga menggunakan tanaman Konsumsi pestisida
leguminous cover crops to manage atmospheric nitrogen kacang-kacangan untuk mengelola nitrogen atmosfer dan
4,2 6 3
and enhance soil quality. Recycling Empty Fruit Bunches memperbaiki tanah. Kami juga mendaur ulang EFB dan POME
(EFBs) and Palm Oil Mill Effluent (POME) as soil improvers and untuk digunakan sebagai penyubur tanah dan kompos. Di 43,1
50,3 49,5
compost further accentuates our sustainability efforts and perkebunan kami, kami pastikan adanya jarak yang cukup 0,2
commitment. To prevent dilution and depletion, we refrain antar penggunaan pupuk dan menghindari penggunaan
0,2 0,1
from applying the fertilisers during heavy rain and carry them pupuk selama hujan lebat untuk mencegah pengenceran dan 77,2 66,8 66,3
out during appropriate intervals. penipisan.
Integrated Pest Management (IPM) Pengelolaan Hama Terpadu (PHT) 2021 2022 2023
By applying IPM techniques, LONSUM effectively addresses Untuk mengurangi dampak kepada lingkungan dan kesehatan
the environmental and health impacts associated with manusia yang disebabkan oleh pestisida kimia, LONSUM Herbicides Fungicides
chemical pesticides. The deployment of natural, biological, mengaplikasikan teknik PHT. Teknik ini memungkinkan kami Pestisida tumbuhan Pestisida jamur
and mechanical controls has enabled us to reach substantial mencapai penghematan biaya yang lebih besar, menurunkan Insecticides Rodenticides
cost savings, minimise potential risks to human life, and risiko terhadap kehidupan manusia, dan meningkatkan Pestisida serangga Pestisida pengerat
enrich the biodiversity in our ecosystem. Chemical pesticides kekayaan keanekaragaman hayati dalam ekosistem kami.
Note: Scope of data is 63 ISPO certified/audited oil palm estates and
are only employed as a last resort when other controls have Pestisida kimia hanya digunakan ketika pengendalian lainnya 7 rubber estates.
Catatan: Cakupan data adalah 63 perkebunan kelapa sawit
4 Murphy DJ (2014) The future of oil palm as a major global crop: opportunities 4 Murphy DJ (2014) The future of oil palm as a major global crop: opportunities and bersertifikat/audit ISPO dan 7 perkebunan karet
and challenges, Journal of Oil Palm Research, 26, 1-24. challenges, Journal of Oil Palm Research, 26, 1-24.
Page 53
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 53
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
proven ineffective. Our ongoing initiatives include the development of bio-pesticides menemui kegagalan. Inisiatif kami yang tengah berjalan meliputi pengembangan dari bio-pestisida
such as Trichoderma and Cordyceps for managing plant diseases and treating infected seperti Trichorderma dan Cordyceps dalam mengatasi penyakit tanaman dan mengobati pohon palem
palms as well as getting rid of pests. The Trichoderma acts as a preventive action for oil yang terinfeksi serta membasmi hama. Trichoderma berperan sebagai tindakan preventif tanaman
palm against Ganoderma disease by mixing with soil in nursery stage and application kelapa sawit terhadap penyakit Ganoderma dengan cara mencampurkannya dengan tanah pada tahap
in the holes during oil palm field planting. On the other hand, Cordyceps application is pembibitan dan mengaplikasikannya pada lubang-lubang pada saat penanaman di lahan kelapa sawit.
part of Integrated Pest Management with the intention to control the nettle caterpillar Di sisi lain, pengaplikasian Cordyceps adalah bagian dari Pengelolaan Hama Terintegrasi dengan tujuan
population in its larger larvae stage. untuk mengontrol populasi ulat jelatang dalam tahap larva yang lebih besar
In 2023, we used a total of 84 tonnes of biopesticides. Since March 2018, LONSUM Pada tahun 2023, kami menggunakan total 84 ton biopestisida. LONSUM telah memberhentikan
eliminated the use of Paraquat, a toxic chemical pesticide, from our operations to avoid penggunaan Parakuat – pestisida kimia beracun – dari kegiatan operasional kami di bulan Maret 2018
any potential health risks to our workers. A few examples of controls from our IPM include: untuk menghindari potensi risiko kesehatan pada pekerja kami. Beberapa contoh dari PHT kami meliputi:
∙ barn owls to control rat populations in our estates; ∙ burung hantu untuk mengendalikan populasi tikus di perkebunan kami;
∙ leguminous cover crops to suppress weeds; ∙ tanaman penutup kacang-kacangan untuk menekan pertumbuhan gulma;
∙ encouraging natural habitats for predators and parasites of leaf-eating insects; and ∙ mendorong habitat alami sebagai predator dan parasit untuk serangga pemakan daun, serta
∙ use of pathogens i.e. viruses and fungi to control leaf-eating insects. ∙ penggunaan patogen seperti virus dan jamur untuk mengendalikan serangga pemakan daun.
In addition to biopesticides, we also reduced the use of herbicides through a new weed Selain biopestisida, kami juga mengurangi penggunaan herbisida melalui solusi gulma baru, yang
solution, which decreases herbicide use by up to 50% without reducing the ability mengurangi penggunaan herbisida hingga 50% tanpa mengurangi kemampuan membunuh gulma.
to kill weeds. This has meant that any negative environmental impacts from the use Hal ini berarti bahwa dampak negatif terhadap lingkungan akibat penggunaan herbisida seperti polusi
of herbicides such as air, water and soil pollution and loss of biodiversity have been udara, air dan tanah serta hilangnya keanekaragaman hayati telah berkurang secara signifikan. Ditambah
significantly reduced. Coupled with the new weed solution, we are also employing the dengan solusi gulma baru, kami juga mulai menggunakan penyemprot Micron Herbi 4 . Tidak seperti
Micron Herbi 4 sprayer. Unlike a conventional cap sprayer, this sprayer helps to reduce penyemprot konvensional pada umumnya, penyemprot ii membantu mengurangi jumlah air yang
the amount of water required from 120 litres per hectare area to around 10 litres per semula membutuhkan 120 liter per hektar menjadi sekitar 10 liter per hektar, menghasilkan manfaat
hectare, resulting in economic and environmental benefits. ekonomi dan lingkungan.
On managing the ulat pemakan daun kelapa sawit (UPDKS – bagworm and nettle Dalam mengontrol populasi ulat pemakan daun kelapa sawit (UPDKS – ulat kantung dan ulat jelatang)
caterpillar) population in our endemic estates, we doubled the rearing and release of di perkebunan endemik kami, kami meningkatkan pemeliharaan dan pelepasan serangga predator
predatory bugs in comparison to last year. We also carried out a UPDKS census and sebanyak dua kali lipat dibandingkan tahun lalu. Kami juga melakukan sensus UPDKS dan tidak
found no significant attacks that required the use of insecticides. Despite the UPDKS menemukan serangan signifikan yang memerlukan penggunaan insektisida. Walaupun populasi UPDKS
population being under control, our main challenge faced this year is the emergence dalam kontrol, tantangan yang kami hadapi tahun ini adalah munculnya Kumbang Badak Asia (Oryctes
of the Asian rhinoceros beetle (Oryctes rhinoceros) which is currently in its larvae stage rhinoceros) yang sedang dalam tahap larva dan membuat makin sulit diidentifikasi.
making it difficult to spot.
We recorded a 3% decrease in total pesticide consumption from 123,000 litres in 2022 Kami mencatat penurunan total konsumsi pestisida sebesar 3% dari 123.000 liter pada tahun 2022 menjadi
to 119,000 litres in 2023. The increase was due to the varying climate resulting in the 119.000 liter pada tahun 2023. Peningkatan ini disebabkan oleh perubahan iklim yang mengakibatkan
emergence of different pests and hence we had to adjust the amount of insecticides munculnya hama yang beragam sehingga kami harus menyesuaikan jumlah insektisida yang digunakan.
used accordingly. We will continue to enhance our pest monitoring and detection Kami akan terus meningkatkan kemampuan pemantauan dan deteksi hama dalam upaya mengurangi
capabilities in an effort to reduce the use of pesticides. penggunaan pestisida.
Page 54
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 54
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
RESPONSIBLE SOURCING | PASOKAN YANG BERTANGGUNGJAWAB
Introduction Pendahuluan
As a key participant in the agriculture industry, we recognise Sebagai pelaku utama dalam industri pertanian, kami
the importance of procuring responsibly both environmentally menyadari pentingnya pengadaan yang bertanggung jawab
and socially. Hence, we are committed to upholding a supply baik secara lingkungan maupun sosial. Oleh karena itu,
chain that is both traceable and transparent. To fulfil this komitmen kami adalah dengan membangun rantai pasok
commitment, we collaborate with our smallholders and yang transparan dan dapat ditelusuri. Kami bekerja sama
suppliers, ensuring their operations align with our Sustainable dengan petani dan pemasok untuk memastikan mereka
Agriculture Policy. We also place heavy emphasis on continuous beroperasi sejalan dengan kebijakan kami. Melalui riset dan
innovation and R&D, where we create planting materials penelitian, kami berinovasi dalam bahan tanam dan teknik
and agronomy techniques. This initiative aims to foster yield agronomi untuk membangun ketahanan dan keberlanjutan
resilience and sustainability not only within our operations but hasil panen dalam operasional kami, petani kami, dan untuk
also among our smallholders and throughout the broader palm industri minyak sawit yang lebih luas lagi. Untuk operasi karet
oil industry. For our rubber and palm oil operations, LONSUM dan kelapa sawit kami, LONSUM hanya mengambil sumber dari
only sources from within Indonesia. Our Board, which has Indonesia. Direksi kami, yang telah meninjau dan menyetujui
reviewed and approved our SAP, has ultimate responsibility for SAP kami, memiliki tanggung jawab utama atas pengelolaan
the management of our supply chain and remains informed rantai pasokan kami dan tetap mendapat informasi mengenai
of relevant activities through our sustainability governance aktivitas yang relevan melalui proses tata kelola keberlanjutan
processes (see Sustainability Governance section on page 12). kami (lihat bagian Tata Kelola Keberlanjutan di halaman 12).
In this section, we report on our work with our estates and Di bagian ini, kami melaporkan kerja sama kami dengan
independent suppliers to comply with our Policy. perkebunan kami dan perkebunan pemasok mandiri untuk
mematuhi kebijakan kami.
Aligned with SDGs | Sejalan dengan SDG:
Recording of harvest results using a real time system at Dolok Estate,
Simalungun, North Sumatra
Pencatatan hasil panen menggunakan sistem real time di Dolok
Estate, Simalungun, Sumatera Utara
Material topics and focus areas Scope of section
Topik-Topik Material dan Area Fokus: Lingkup bagian ini
• Sustainability certification • Yield resilience and innovation
∙ Palm oil
Sertifikasi keberlanjutan Ketahanan hasil panen dan inovasi
Kelapa sawit
• Supply chain traceability and • Smallholder engagement and livelihoods
transparency Keterlibatan dan keberlangsungan hidup
Ketelurusan dan transparansi rantai petani
pasok
Page 55
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 55
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Updates for 2023 | Kemajuan di Tahun 2023
In this section |
Sustainability certification Supply chain traceability and Yield resilience and innovation
Sertifikasi keberlanjutan transparency Ketahanan hasil panen dan inovasi
Ketertelusuran dan transparansi rantai
94% of all estates’ hectarage is ISPO pasok 3,843 hectares of replanted area monitored
certified by drones
dari perkebunan sudah tersertifikasi 100% of FFB processed in mills is traceable hektar lahan yang ditanami kembali
ISPO to estates dipantau menggunakan drone
dari FFB yang diproses dalam pabrik
100% of nucleus CPO production is ISPO dapat dilacak hingga ke perkebunan Smallholder engagement and
certified livelihoods
dari produksi inti CPO sudah 100% of PK processed in kernel crushers is Keterlibatan dan keberlangsungan
tersertifikasi ISPO traceable to estates hidup petani
dari PK yang diproses dalam kernel
chrusher dapat dilacak hingga ke 100% of plasma smallholders comply with
perkebunan our Policy
petani kecil mematuhi kebijakan
100% of mills audited to Policy kami
requirements
pabrik diaudit berdasarkan ketentuan
kebijakan
Responsible Sourcing | Pasokan Bertanggung Jawab
Material Topic | Topik Material Goals/Targets | Tujuan/Target Updates in 2023 | Perkembangan di 2023
Sustainability Certification By end 2024: ISPO certification for all nucleus estates Achieved 94% of targeted hectarage*
Sertifikasi Keberlanjutan Pada akhir 2024: Sertifikasi ISPO untuk seluruh perkebunan Mencapai 94% hektar dari yang ditargetkan*
By end 2024: ISPO certification for all mills Achieved certification for 9 out of 12 mills. Additional 3 mills have
Pada akhir 2024: Sertifikasi ISPO untuk seluruh pabrik undergone first round audits and one has been subject to the second
round of audit*
Meraih sertifikasi untuk 9 dari 12 pabrik, ditambah tiga pabrik sudah melalui
audit tahap pertama dan satu pabrik sudah melalui audit tahap kedua*
Page 56
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 56
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Material Topic | Topik Material Goals/Targets | Tujuan/Target Updates in 2023 | Perkembangan di 2023
Supply Chain Traceability and Capacity-building for third-party CPO suppliers Online stakeholder engagement in 2023 due to pandemic restrictions
Transparency Peningkatan kapasitas untuk pemasok CPO pihak ketiga Keterlibatan stakeholder secara online di 2022 karena pembatasan jarak
Keterlacakan dan Transparansi Rantai
Pasok pandemi.
By end 2025: 100% of our KUD will be ISPO certified One KUD certified as of 2023 The other 10 are undergoing the audit process.
Pada akhir tahun 2021: Mendukung 100% KUD dalam proses audit 1 KUD telah tersertifikasi di 2023, dan 10 lainnya sedang dalam proses audit
sertifikasi ISPO
Yield Resilience and Annual replanting supplied by ganoderma-tolerant seeds since 2018 Achieved 100%
Innovation Tercapai 100%
Ketahanan Tanaman dan Inovasi Memproduksi benih tahan hama Ganoderma untuk memenuhi
kebutuhan penanaman kembali tahunan untuk perkebunan yang
dimiliki sejak 2018
* Figures cover hectarage or number of mills that are already certified or have completed ISPO first stage audit. The certificate release date is subject to the accreditation period of the certifying body. Hectarage data are
based on planted areas on 31 December 2021.
* Angka tersebut mecakup luas lahan dan sejumlah pabrik yang sudah melalui tahap pertama proses sertifikasi ISPO. Tanggal pengeluaran sertifikat Tanggal rilis sertifikat tergantung pada periode akreditasi dari badan
sertifikasi. Data luas lahan berdasar pada lahan yang telah ditanami pada 31 Desember 2021.
Sustainability Certification [GRI 3-3, 308-1] Sertifikasi Berkelanjutan [GRI 3-3, 308-1]
Mandated for all oil palm growers in Indonesia, ISPO is a national certification which was created Diwajibkan bagi seluruh petani kelapa sawit di Indonesia, ISPO merupakan sertifikasi nasional
with the goal of cultivating a sustainable plantation industry. At the moment, the Indonesian yang diciptakan dengan tujuan untuk mengembangkan industri perkebunan berkelanjutan.
Government is working towards securing international accreditation for ISPO to enhance the Saat ini, Pemerintah Indonesia sedang berupaya mendapatkan akreditasi internasional ISPO
competitiveness and acceptance of Indonesian palm oil products in global markets. untuk meningkatkan daya saing dan penerimaan produk minyak sawit Indonesia di pasar global.
All of the LONSUM plantations have registered for ISPO certification, with 94% of our plantations Semua perkebunan kami telah terdaftar untuk sertifikasi ISPO, 94% di antaranya telah
already certified. That said, the high cost of achieving the ISPO certification deters many disertifikasi. Meskipun demikian, tingginya biaya untuk mendapatkan sertifikasi ISPO membuat
smallholders. We are dedicated to supporting our smallholders in achieving ISPO certification, banyak petani kecil merasa enggan. Kami akan terus memberikan dukungan kepada petani
enabling them to meet the compliance deadline of 2025 (refer to page 60). LONSUM has an kami dalam mengupayakan sertifikasi ISPO pada tahun 2025 (lihat halaman 60). LONSUM
agreement in place with the farmers to provide a loan to cope with the financial pressure of memiliki kesepakatan dengan petani kecil untuk memberikan pinjaman guna mengatasi
obtaining the certification. tekanan keuangan untuk memperoleh sertifikasi.
Page 57
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 57
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Supply Chain Traceability and Transparency | Ketertelusuran Rantai Pasok dan Transparansi [GRI 2-6, 308-1, 414-1]
LONSUM’s palm oil supply chain traceability Plantations Perkebunan
Ketertelusuran rantai pasok kelapa sawit LONSUM With our Sustainable Agriculture Policy as Dengan Kebijakan Pertanian Berkelanjutan sebagai
the basis of our sustainable operations, we dasar operasi berkelanjutan kami, kami bertujuan
aim for 100% compliance with our policy untuk 100% mematuhi persyaratan kebijakan kami
requirements for all our plantations, including di seluruh perkebunan kami, termasuk perkebunan
Plantations Mills those of plasma smallholders. This is done petani plasma. Ini dilakukan melalui pelaksanaan
Kebun Pabrik Kelapa Sawit
through conducting annual audits to ensure audit tahunan untuk memastikan kepatuhan,
adherence, encompassing comprehensive yang mencakup tinjauan komprehensif terhadap
reviews of key commitments around no komitmen-komitmen utama seputar larangan
Full traceability from plantations to LONSUM mills:
100% of FFB processed in LONSUM mills are from our nucleus and plasma estates deforestation, conservation of HCV and HCS deforestasi, konservasi kawasan NKT dan SKT,
areas, no planting on peat, no burning, and larangan penanaman di lahan gambut, larangan
Ketertelusuran penuh dari pabrik LONSUM:
100% PK yang diproses di crusher kami berasal dari pabrik LONSUM respect for labour and human rights, as well pembakaran, dan penghormatan terhadap tenaga
as FPIC. kerja dan HAM, serta PADIATAPA.
Our smallholders are expected to meet the Petani kecil kami diharapkan memenuhi kriteria
100% PK same FFB quality criteria as our nucleus kualitas TBS yang sama dengan perkebunan inti
75% FFB plantations. Hence, we provide support by kami. Oleh karena itu, kami memberikan dukungan
LONSUM nucleus estate enhancing their agronomy practices and dengan meningkatkan praktik agronomi mereka
Kebun inti LONSUM
provide financial assistance in obtaining the dan memberikan bantuan keuangan untuk
ISPO certification (refer to page 60). mendapatkan sertifikasi ISPO (lihat halaman 60).
77% CPO
LONSUM Mills(27 units)
Pabrik LONSUM (27 unit)
Mills Pabrik
Formal acceptance of our Sustainable Seluruh pabrik LONSUM dan pemasok CPO pihak
Agriculture Policy is mandatory for all ketiga harus secara resmi menerima Kebijakan
LONSUM mills and third-party suppliers. Pertanian Berkelanjutan kami. Sebagai bagian
25% FFB 23% CPO As part of our comprehensive risk dari proses manajemen risiko dan audit kami
LONSUM plasma smallholders
management and audit process, we yang komprehensif, kami melakukan penilaian
and third-party farmers Third party mills (8 units)
Pabrik pihak ke-tiga (8 unit)
conduct annual risk assessments to assess risiko tahunan untuk menilai tingkat risiko yang
Kebun plasma petani kecil dan
petani pihak ketiga the risk levels associated with our own mills terkait dengan pabrik kami sendiri sehingga
so that appropriate controls can be put in pengendalian yang tepat dapat diterapkan
place to minimise the risks and resulting untuk meminimalkan risiko dan dampak yang
impacts. Additionally, a systematic record diakibatkannya. Selain itu, catatan sistematis
of crucial information, including the names, mengenai informasi penting, termasuk nama,
parent companies, ownership details, perusahaan induk, rincian kepemilikan, struktur
organisational structure, scale of operations, organisasi, skala operasi, dan koordinat lokasi
and location coordinates of all our third- semua pemasok pihak ketiga kami disimpan
party suppliers is maintained as part of a sebagai bagian dari jejak audit yang jelas.
clear audit trail.
Page 58
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 58
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Supplier engagement and assessment [GRI 308-1] Keterlibatan dan Penilaian Pemasok [GRI 308-1]
Sustainable supply chains and procurements practices can bring about positive Rantai pasokan dan praktik pengadaan yang berkelanjutan dapat membawa dampak positif terhadap
impacts on the environment, the economy, and society, encompassing human lingkungan, perekonomian, dan masyarakat, termasuk pertimbangan HAM. Oleh karenanya, kami memastikan
rights considerations. Therefore, we ensure that our sustainable procurement bahwa praktik pengadaan berkelanjutan kami mendorong akuntabilitas, transparansi, dan peluang yang adil.
practices promote accountability, transparency, and fair opportunity. This is aligned Hal ini selaras dengan komitmen kami terhadap ISPO dan Kebijakan Pertanian Berkelanjutan kami. Ruang
with our commitment to ISPO and our Sustainable Agriculture Policy. The scope of lingkup Kebijakan kami mencakup perkebunan inti dan plasma, pabrik kelapa sawit kami, dan seluruh
our Policy includes our nucleus and plasma estates, our mills, and all of our third- pemasok CPO pihak ketiga kami. Pemasok komoditas, termasuk petani kecil, harus mematuhi kontrak
party CPO suppliers. Commodity suppliers, including smallholders, must adhere pengadaan, yaitu perjanjian yang mengikat secara hukum, yang mengacu pada Kebijakan kami. Jika terjadi
to the procurement contract, a legally binding agreement, that references our ketidakpatuhan, kami melibatkan pemasok untuk mendukung pelaksanaan kegiatan perbaikan dimana
Policy. In instances of noncompliance, we engage with the supplier to support the mereka akan diberikan waktu 6 bulan untuk melakukan kegiatan perbaikan berdasarkan pedoman ISPO.
implementation of corrective activities where they will be given 6 months to conduct Namun, ketidakpatuhan yang terus-menerus pada akhirnya akan mengakibatkan putusnya hubungan bisnis.
correction activities based on ISPO guidelines. However, persistent instances of
noncompliance will ultimately lead to a severance of our business relationship.
Given that over 75% of our CPO is generated by our own mills, our emphasis on Dengan lebih dari 75% pasokan CPO dari pabrik kami sendiri, kami memfokuskan audit kepatuhan kebijakan
Policy compliance audits is directed towards our internal supply chain. In 2023, we kami pada rantai pasokan internal. Di tahun 2023, kami berhasil melakukan 226 kunjungan, lokakarya, dan
conducted 226 visits, workshops, and audits covering 100% of our mills and their audit pada 100% pabrik kami dan perkebunan pemasoknya. Selain mengevaluasi kepatuhan Kebijakan, ulasan
supplying estates. Beyond evaluating Policy compliance, our reviews also centre on: kami juga fokus pada:
∙ agronomy (good agricultural practices, yield, soil health, crop protection); ∙ agronomi (praktek perkebunan yang baik, hasil panen, kelestarian kualitas tanah, perlindungan tanaman),
∙ responsible operations (safety, biodiversity, peatland, fire risk, human rights, ∙ operasi yang bertanggung jawab (keamanan, keanekaragaman hayati, lahan gambut, risiko kebakaran,
community engagement, FPIC); hak asasi manusia, keterlibatan masyarakat, PADIATAPA),
∙ efficiency of operations (energy and water consumption, GHG emissions, waste ∙ efisiensi operasi (konsumsi energi dan air, emisi GRK, produksi limbah), serta
production); and
∙ compliance with Government regulations and ISPO certifications. . ∙ kepatuhan pada peraturan Pemerintah dan sertifikasi ISPO.
To ensure that our third-party CPO suppliers remain aware of their obligations, Untuk memastikan bahwa pemasok CPO pihak ketiga kami tetap sadar akan kewajiban mereka, kami secara
we consistently engage with them. We do so by aiding them in the planning of konsisten menjalin hubungan dengan mereka. Kami melakukan hal ini dengan membantu mereka dalam
mitigating measures and capacity-building in response to significant audit findings merencanakan langkah-langkah mitigasi dan peningkatan kapasitas sebagai respons terhadap temuan audit
from the reviews that are conducted annually. yang signifikan dari tinjauan yang dilakukan setiap tahun.
In 2023, no sourcing from suppliers was disrupted due to reasons of non-compliance Di 2023, tidak ada pemutusan pasokan yang dikarenakan oleh ketidakpatuhan mereka terhadap kebijakan dan
with our Policy or our CPO quality requirements. While all suppliers must meet persyaratan CPO kami. Walaupun seluruh pemasok mematuhi peraturan kami dan peraturan dan komersial
regulatory and commercial conditions, we treat them equally with respect to price, yang ditetapkan, kami memperlakukan semua pemasok secara adil, dalam hal harga, kualitas dan kapasitas.
quality, and capacity.
We implement initiatives to improve the agricultural productivity and sustainability Kami menerapkan inisiatif untuk meningkatkan sertifikasi berkelanjutan dan produktivitas agrikultural
certification of our smallholders to achieve a more resilient supply chain (see page petani kami untuk menggapai rantai pasokan yang tangguh (lihat halaman 61). Kami juga berbagai proyek
61). We also run various community projects which aim to improve local socio- kemasyarakatan dengan tujuan meningkatkan pembangunan sosial ekonomi setempat dan peluang usaha
economic development and provide micro-enterprise opportunities (see page 61). mikro (lihat halaman 61).
Page 59
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 59
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Human rights assessment in our supply chain Penilaian Hak Asasi Manusia Dalam Rantai Pasok Kami
Our human rights assessments align with guidelines provided by our Sustainable Kebijakan Pertanian Berkelanjutan, Kebijakan Ketenagakerjaan, sertifikasi ISPO, peraturan
Agriculture Policy, Labour Policy, ISPO certification, Indonesian government regulations, pemerintah Indonesia, dan konvensi ILO yang telah diratifikasi memandu penilaian hak asasi manusia
and the ratified ILO conventions. Certified internal auditors conduct these assessments kami. Auditor internal yang bersertifikat melakukan penilaian dan audit ini setiap tahun, dan setiap
and audits annually, and any instances of non-conformity are duly reported for subsequent kejadian ketidaksesuaian dilaporkan dengan sepatutnya untuk ditindaklanjuti. Untuk menguatkan
action. To strengthen our suppliers’ knowledge of human rights, we conduct training pengetahuan pemasok kami tentang HAM, kami mengadakan pelatihan dengan Gabungan
together with the Gabungan Pengusaha Kelapa Sawit Indonesia (GAPKI) also known as Pengusaha Kelapa Sawit Indonesia (GAPKI) atau Indonesia Palm Oil Association (IPOA).
the Indonesia Palm Oil Association (IPOA).
Our ISPO-certified operation units Unit kami yang sudah tersertifikasi ISPO
undergo external audits annually menjalani audit eksternal tahunan oleh badan
by independent bodies. ISPO audits independen. Audit ISPO juga mencakup
also encompass criteria for assessing kriteria untuk menilai risiko hak asasi
human rights risks with regards to manusia sehubungan dengan pemasok baru.
new suppliers. The competence and Kompetensi dan keahlian yang diperoleh
expertise gained through the ISPO melalui proses sertifikasi ISPO juga berfungsi
certification process also serves to untuk memberi informasi dan menjadi
inform and guide other LONSUM panduan fasilitas LONSUM lainnya yang
sites which are preparing for ISPO sedang mempersiapkan sertifikasi ISPO.
certification. Consequently, 100% of Dengan demikian, 100% unit bersertifikat ISPO
our ISPO-certified units were formally kami telah dinilai secara formal untuk risiko
assessed for labour and human rights hak asasi manusia pada tahun 2023.
risk in 2023.
Di saat pekerja kami memiliki kekhawatiran
Where workers from our supply akan sesuatu, mereka dapat mereka dapat
chain have concerns, they can raise menyampaikan kekhawatiran melalui
concerns through our grievance mekanisme pengaduan dan pelaporan
and whistleblowing mechanisms. pelanggaran (whistleblowing) yang kami
There were no reported breaches miliki. Tidak ada laporan pelanggaran HAM
related to human rights through our melalui mekanisme pelaporan pelanggaran
Regular socialization with the management and members of KUD Damai, as our smallholders, Lahat, South Sumatra
whistleblowing mechanism in 2023. kami pada tahun 2023.
Sosialisasi rutin dengan pengurus dan anggota KUD Damai, selaku petani kecil rekanan kami, Lahat, Sumatera Selatan
More information on our commitment to respecting human rights can be found on page 68.
Informasi lebih lanjut tentang komitmen di bidang penghormatan hak-hak asasi manusia dapat dilihat pada halaman 68.
Page 60
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 60
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Yield Resilience and Innovation [GRI 3-3] Ketahanan Hasil Panen dan Inovasi [GRI 3-3]
The increase in yield plays a pivotal role in driving revenue Peningkatan hasil panen adalah faktor inti dalam memengaruhi
growth for both LONSUM and our smallholders. With an pertumbuhan pendapatan. Ini berlaku untuk LONSUM secara
improvement in efficiency, both LONSUM and our smallholder langsung, dan kepada petani kecil kami. Dengan meningkatkan
benefit as it reduces the necessity for land conversion for efisiensi dengan mana lahan digunakan, itu mengurangi
agriculture use. Our ISO 9001-certified Bah Lias Research kebutuhan konversi lahan untuk penggunaan pertanian. Stasiun
Stations (BLRS) specialise in producing oil palm seeds capable Riset Bah Lias kami yang bersertifikasi ISO 9001 yang dikhususkan
of yielding up to 34 tonnes of FFB per hectare. While some of untuk memproduksi benih kelapa sawit, menghasilkan hingga
these seeds are utilised in our own plantations, a significant 34 ton TBS per hektar. Kami menggunakan beberapa benih di
portion is sold to external entities. perkebunan kami sendiri, tetapi sebagian besar dijual ke pihak luar.
Palm oil yield is influenced by several factors, including tree Faktor-faktor yang memengaruhi panen kelapa sawit adalah
age, seed quality, soil and weather conditions, plantation umur pohon, kualitas benih, kondisi cuaca dan tanah, prosedur
management procedures, and the timely harvesting and manajemen penanaman, pemanenan, dan pemrosesan TBS yang
processing of FFB. To increase the yield of palm oil, our tepat waktu. Tim riset agronomi kami terus bereksperimen dengan
agronomy research teams continue to experiment with teknik yang lebih baik, seperti peningkatan aplikasi pupuk pada
improved techniques, such as improving fertiliser application tanaman kelapa sawit yang belum menghasilkan, pemotongan
in immature palms, trunk chipping and fallowing to prevent batang, dan pemberasan untuk mencegah penyakit Ganoderma.
Ganoderma disease in the palm trees. In this process, we have Beberapa pencapaian tim kami meliputi bahan tanam canggih
Developing Trichoderma and Cordycep as bio-pesticides in Bah
managed to develop advanced planting materials with a Lias Research Station, Simalungun, North Sumatra dengan durasi panen yang lebih pendek dan kandungan minyak
shorter duration to maturity for harvest and higher oil content. Pengembangan Trichoderma dan Cordycep sebagai biopestisida yang lebih tinggi.
di Balai Penelitian Bah Lias, Simalungun, Sumatera Utara
We continue to improve the oil palm seedling growth through the use of selected Trichoderma Kami terus meningkatkan pertumbuhan bibit kelapa sawit melalui penggunaan akar endofit
root-endophyte as it provides access to better nutrients in the soil. In addition, another Trichoderma pilihan karena memberikan akses nutrisi yang lebih baik di dalam tanah. Selain
Trichoderma isolate was applied for the immunisation of the seedlings protecting them against itu, tambahan Trichoderma ditambahkan agar imunitas bibit terhadap infeksi Ganoderma
Ganoderma infections. As they mature, they will be planted in the endemic Ganoderma areas. meningkat. Ketika sudah matang, bibit-bibit tersebut akan ditanam di area endemik Ganoderma.
To monitor the health of our oil palms and their leaf nutrient status, BLRS continues to utilise Untuk memantau kesehatan dari kelapa sawit dan status nutrisi daunnya, BLRS terus
Sentinel satellite imagery together with Normalised difference vegetation index (NDVI) and memanfaatkan citra satelit Sentinel bersama dengan Indeks Vegetasi Perbedaan Normalisasi
raster band analysis respectively. (NDVI) dan analisis pita raster.
Besides improving oil palm seedling growth internally, the BLRS continues the collaboration Selain meningkatkan pertumbuhan bibit kelapa sawit secara internal, BLRS terus melanjutkan
works with other research institutions, to identify genetic level information associated with kerja sama dengan lembaga penelitian lain untuk mengidentifikasi informasi tingkat genetik
Ganoderma tolerant traits in oil palm. In 2023, we also made progress in the novel traits terkait sifat-sifat toleran Ganoderma pada kelapa sawit. Pada tahun 2023, kami juga mengalami
programmes where some palms planted in 2021 have already produced bunches, with the kemajuan dalam program sifat baru dimana beberapa pohon sawit yang ditanam pada tahun
colour of the produced fruit matching the ortet.5 2021 sudah menghasilkan tandan, dengan warna buah yang dihasilkan sesuai dengan ortet5.
5 The ortet is the original parent plant from which the produced palm ultimately derives. 5 The ortet is the original parent plant from which the produced palm ultimately derives.
Page 61
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 61
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Smallholder Engagement and Livelihoods [GRI 3-3] Pelibatan dan Kesejahteraan Petani [GRI 3-3]
Smallholders play a significant role in the production of palm oil as they cultivate over 40% of oil Lebih dari 40% dari lahan kelapa sawit di Indonesia dibudidayakan oleh petani-petani kecil.
palm land in Indonesia. This source of livelihood has elevated millions of rural households from Mata pencaharian ini telah membantu mengangkat jutaan rumah tangga pedesaan keluar dari
poverty and contributed to reducing disparities between urban and rural populations. Given the kemiskinan dan mengurangi ketidaksetaraan antara penduduk perkotaan dan pedesaan. Karena
collective environmental impact of these smallholders and the influence of the palm oil industry dampak yang ditimbulkan oleh para petani ini secara kolektif terhadap lingkungan, dan dampak
on them, it is imperative to incorporate these farmers into sustainable palm oil production industri minyak sawit terhadap mereka, penting bagi para petani ini untuk disertakan dalam
approaches. pendekatan produksi minyak sawit berkelanjutan.
To align with ISPO compliance by 2025, smallholders are mandated to meet certain criteria. In line Petani diwajibkan untuk menyetujui dan mematuhi ISPO pada tahun 2025. Karena itu, kami terus
with this, LONSUM remains committed to supporting and aiding our smallholders and independent mendukung dan mendampingi petani kami dan juga petani independen dalam memenuhi
smallholders in obtaining certification. We offer free training and socialisation to farmers, assist sertifikasi tersebut. Kami menyediakan pelatihan gratis untuk petani-petani dan membantu
them in establishing financial independence to overcome the substantial compliance costs. mereka mandiri secara finansial untuk mengatasi tingginya biaya yang diperlukan.
The ISPO certification encompasses a range of industry best practices, including the maintenance Sertifikasi ISPO mencakup berbagai praktik terbaik industri seperti pemeliharaan dan perlindungan
and protection of High Conservation Value (HCV) areas, plantation management procedures, kawasan HCV, prosedur pengelolaan perkebunan, peraturan tenaga kerja, dan aspek hukum
adherence to labour regulations, and legal considerations related to health and safety. We equip yang berkaitan dengan kesehatan dan keselamatan. Pelatihan kami memungkinkan petani-
smallholders with the knowledge necessary to meet these requirements through our training petani kecil dengan pengetahuan untuk mencapai persyaratan, seperti cara untuk mengelola
initiatives. Training areas such as guidance on managing riparian areas within HCV zones and sempadan sungai di zona HCV dan menjaga ketersediaan air di lapangan; sesuatu yang sangat
ensuring water availability in fields, particularly crucial during periods of drought are available. The penting selama periode kekeringan. Sebagai hasil dari transfer ilmu ini, petani kecil kami dapat
transfer of this knowledge empowers our smallholders to implement improved cultivation and melakukan budidaya dan menghasilkan panen yang lebih baik, mengarah ke manfaat dari
harvesting processes, resulting in both reduced environmental impact and increased income. dampak lingkungan yang berkurang dan pendapatan yang lebih tinggi.
In 2023, eleven KUDs submitted for ISPO certification. One of these KUDs is now ISPO-certified Pada tahun 2023, sebelas KUD yang diajukan untuk sertifikasi ISPO. Salah satu KUD tersebut kini
while the remaining ten are still undergoing the audit process. telah bersertifikat ISPO dan sepuluh KUD lainnya masih menjalani proses audit
LONSUM has implemented a smallholder assistance programme. In addition to assisting LONSUM telah melaksanakan program bantuan petani kecil. Selain membantu sertifikasi ISPO, tim
with ISPO certification, a dedicated team supports KUDs in implementing best management khusus mendukung KUD dalam menerapkan praktik pengelolaan terbaik, memberikan nasihat
practices, providing administration advice, and guiding environmental management and administrasi, dan memandu pengelolaan dan pelaporan lingkungan. Contohnya adalah Skema
reporting. Examples include the Rejuvenation Scheme (Peremajaan Sawit Rakyat, PSR) Peremajaan Sawit Rakyat (PSR) yang mencakup penanaman kembali area dimana pohon kelapa
which encompasses the replanting of areas where oil palm trees have already matured, in a sawit sudah menghasilkan pohon, melalui kemitraan dengan petani kecil. Untuk membantu
partnership with smallholders. To help smallholders cope with price volatility, we purchase FFB petani mengatasi ketidakstabilan harga, kami membeli TBS dari petani dengan harga yang
from smallholders at prices determined by Dinas Perkebunan. This government body obtains ditentukan oleh Dinas Perkebunan. Badan pemerintah ini memperoleh masukan dari LONSUM
input from LONSUM and from other sources, including smallholders, to establish an acceptable dan sumber lain, termasuk petani kecil, untuk menetapkan harga yang dapat diterima. Terakhir,
price. Lastly, we provide high quality oil palm seeds at subsidised rates to the farmers under the kami menyediakan benih kelapa sawit berkualitas tinggi dengan harga bersubsidi kepada para
Seedling Provision Programme. As a result, we managed to obtain a new partnership with KUD petani melalui Program Penyediaan Bibit. Hasilnya, kami berhasil mendapatkan kemitraan baru
Sumber Sawit Nusantara Cooperative comprising of 268 hectares of land. dengan Koperasi KUD Sumber Sawit Nusantara seluas 268 hektar.
Page 62
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 62
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
With increased temperature experienced across Indonesia in 2023, to avoid the onset of Dengan meningkatnya suhu yang dirasakan Indonesia pada tahun 2023, kami memantau dengan dekat
fires, we monitored closely on hotspots that may result in fires. We provide smallholders area hotspot yang berpotensi terbakar dalam rangka mencegah adanya kebakaran. Kami menyediakan
with water pumps to help combat fires. Furthermore, to provide a clean and potable pompa air agar petani dapat membantu memadamkan api. Selain itu, kami berupaya membuat waduk
water source, we are working to create small reservoirs within estates. kecil di dalam perkebunan agar air bersih tetap tersedia.
We hope that by engaging the smallholders across our business operations, it will result Kami berharap dengan melibatkan petani kecil dalam operasional bisnis kami, akan memberikan manfaat
in benefits to all parties. Moving forward, we hope to continue forging good relations bagi semua pihak. Kedepannya, kami berharap dapat terus menjalin hubungan baik dengan para petani
with the farmers and KUDs so that trust is built, and operations function effectively. dan KUD sehingga kepercayaan dapat terbangun dan operasional dapat berjalan secara efektif.
Prosperous Transformation: Success Stories of PT LONSUM Partner Palm Oil Farmers in Mekarsari Village
Transformasi Sejahtera: Kisah Sukses Petani Sawit Rekanan PT LONSUM di Desa Mekarsari
Since 1995, Hambali (62 years old), an oil palm farmer who is Sejak tahun 1995, Hambali (62 tahun), seorang petani sawit yang menjadi
a partner of PT LONSUM, has felt a significant positive impact rekanan PT LONSUM, telah merasakan dampak positif yang signifikan
from collaborating with this company. Domiciled in Mekarsari dari kerja sama dengan perusahaan tersebut. Berdomisili di Desa
Village, Megang Sakti District, Musi Rawas, South Sumatra, Mekarsari, Kecamatan Megang Sakti, Musi Rawas, Sumatera Selatan,
Hambali is one of the many farmers who have changed their Hambali adalah salah satu dari banyak petani yang telah mengubah
lives through a partnership with PT LONSUM. kehidupannya melalui kemitraan dengan PT LONSUM.
As a result of this partnership, the economic conditions of the Sebagai hasil dari kemitraan tersebut, kondisi ekonomi masyarakat desa,
village community, including Hambali itself, experienced a termasuk Hambali sendiri, mengalami peningkatan yang signifikan.
significant improvement. Those who previously had to leave Mereka yang dulunya harus meninggalkan kampung halaman mereka
their hometowns in search of a better life, can now enjoy a dalam pencarian penghidupan yang lebih baik, kini dapat menikmati
more prosperous life in the place where they fought and lived. kehidupan yang lebih sejahtera di tempat mereka berjuang dan tinggal.
With pride, Hambali and his fellow PT LONSUM palm oil Dengan bangga, Hambali dan sesama petani sawit rekanan PT LONSUM
farmers told how the partnership with the company had menceritakan bagaimana kemitraan dengan perusahaan tersebut telah
opened the door to a brighter future for them and future membuka pintu menuju masa depan yang lebih cerah bagi mereka dan
generations. generasi mendatang.
“I personally would like to express my deepest gratitude “Saya pribadi mengucapkan terima kasih sebesar-besarnya atas kerja Hambali, a 62-years-old smallholder farmer from
for our collaboration with PT LONSUM so far. We hope that sama kami dengan PT LONSUM selama ini. Kami berharap kerja sama Mekarsari Village, Megang Sakti District, Musi
Rawas, South Sumatra
this collaboration will continue, bringing blessings to us and ini akan terus berlanjut, membawa berkah bagi kami dan generasi
Hambali, petani kecil berusia 62 tahun asal Desa
future generations. We believe that with strong collaboration mendatang. Kami percaya bahwa dengan kolaborasi yang kuat antara
Mekarsari, Kecamatan Megang Sakti, Musi Rawas,
between farmers and companies, the future will we will be petani dan perusahaan, masa depan kami akan semakin cerah dan Sumatera Selatan
brighter and more prosperous.” Hambali said. sejahtera.” Ucap Hambali.
Page 63
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 63
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
OUR PEOPLE | SUMBER DAYA MANUSIA
Introduction Pendahuluan
The agriculture sector, a pivotal force behind Pedesaan Indonesia sangat bergantung pada sektor
economic growth, is heavily relied on by rural regions in pertanian karena merupakan pendorong utama
Indonesia. In 2023, LONSUM played a substantial role pertumbuhan ekonomi. Lebih dari 22.000 orang dan
by providing employment to over 22,000 individuals 17.000 petani plasma di Indonesia dipekerjakan oleh
and collaborating with approximately 17,000 plasma LONSUM pada tahun 2023. Kami berkomitmen untuk
farmers. We are committed to establishing safe and menciptakan tempat kerja yang aman dan sehat di
healthy workplaces that prioritise the protection of mana hak asasi manusia dilindungi dan karyawan
human rights and well-being. Additionally, we strive diberikan kesempatan untuk pengembangan
to offer our employees opportunities for continuous profesional.
professional development.
This section serves as a comprehensive overview of Di bagian ini, kami melaporkan inisiatif dan kemajuan
our efforts and advancements in enhancing labour kami dalam meningkatkan kondisi tenaga kerja dan
conditions, as well as ensuring the safety and overall memastikan keselamatan dan kesejahteraan tenaga
well-being of our workforce. It reflects our ongoing kerja kami. Hal ini mencerminkan komitmen kami
commitment to fostering a work environment that yang sedang berjalan untuk membina lingkungan
not only complies with regulatory standards but kerja yang tidak hanya mematuhi standar peraturan
also goes above and beyond to create positive and namun juga melampaui batas untuk menciptakan
sustainable impacts on the lives of our employees dampak positif dan berkelanjutan terhadap
and the communities we operate in. kehidupan karyawan dan masyarakat di sekitar
tempat kami beroperasi.
Aligned with SDGs | Sejalan dengan SDG:
Our employees at Bah Lias Estate, Simalungun, North Sumatra
Karyawan kami di Kebun Bah Lias, Simalungun, Sumatera Utara
Material topics and focus areas Scope of section
Topik-Topik Material dan Area Fokus: Lingkup bagian ini
• Occupational health and safety • Training and development
• All LONSUM operations
Kesehatan dan keselamatan kerja Pelatihan dan pengembangan
Seluruh area operasi
• Human, child and labour rights LONSUM
Hak-hak asasi manusia, hak anak
dan tenaga kerja
Page 64
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 64
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Updates for 2023 | Kemajuan di Tahun 2023
In this section |
Occupational Health and Safety Human, child and labour rights Training and Development
Kesehatan dan keselamatan Kerja Hak asasi manusia, hak anak Pelatihan dan pengembangan
dan tenaga kerja
0 fatality 25,625 hours of employee training
korban jiwa No forced labor or child labor (approximately 3,203 work days)
Larangan kerja paksa atau tenaga jam pelatihan karyawan (sekitar 3.203
No Change in high consequence kerja anak-anak hari kerja)
work-related injury rates (excluding
fatalities) Compliance with minimum wage regulations
Tidak Ada Perubahan pada Kepatuhan pada peraturan upah
tingkat kecelakaan kerja dengan minimum
konsekuensi tinggi (tidak termasuk
kematian) Free to participate in labour union of
choice for all worker
18% decrease in recordable work-related Seluruh pekerja bebas berpartisipasi
injury rates dalam serikat pekerja pilihan
penurunan tingkat cedera terkait
pekerjaan yang dapat dicatat Full compliance with government
employment regulations
7 units managed to receive zero Kepatuhan penuh pada peraturan
accident awards from the Ministry of ketenagakerjaan pemerintah
Manpower.
unit berhasil mendapatkan
penghargaan kecelakaan nihil dari
Kementerian Tenaga Kerja.
Responsible Sourcing | Pasokan Bertanggung Jawab
Material Topic | Topik Material Goals/Targets | Tujuan/Target Updates in 2023 | Perkembangan di 2023
Occupational Health and Safety (OHS) Zero fatalities (across total workforce) We are proud to report zero fatalities across all operations in 2023.
Keselamatan dan Kesehatan Kerja Tidak ada korban jiwa Kami bangga melaporkan tidak adanya korban jiwa di seluruh operasi pada
tahun 2023.
Page 65
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 65
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Occupational Health and Safety (OHS) [GRI 3-3, 403-1,2,3,4,5,6,7,8] Keselamatan Dan Kesehatan Kerja (K3) [GRI 3-3, 403-1,2,3,4,5,6,7,8]
OHS System and committee Komite dan Sistem K3
LONSUM acknowledges the significant responsibility we have for the health and safety of our employees Kami menyadari tanggung jawab kami untuk menyediakan lingkungan kerja yang sehat dan
and strongly believes in our commitment to ensuring a safe and secure working environment. Our aman dan kami berkomitmen untuk menyediakan lapangan kerja yang aman. Seluruh unit
OHS management system applies to all of LONSUM’s operations, workers, and workplaces. operasi LONSUM, pekerja, dan ruang kerja berada di dalam naungan manajemen K3 kami.
Our OHS management system aligns with the SMK3 (Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Sistem manajemen K3 kami beroperasi sesuai dengan SMK3 (Sistem Manajemen Keselamatan
Kerja), Indonesia’s national OHS management system. Furthermore, it adheres to the OHS requirements dan Kesehatan Kerja), sistem manajemen K3 nasional Indonesia dan juga mengikuti
stipulated in the ISPO certification, alongside meeting other relevant certification standards. Persyaratan K3 diatur dalam sertifikasi ISPO dan standar lain yang relevan.
Each operational site within LONSUM features an Occupational Health and Safety (OHS) committee, Setiap fasilitas operasional di bawah naungan LONSUM dilengkapi dengan komite K3 yang
officially registered with the Ministry of Manpower. Comprising a committee head, OHS expert, terdaftar secara resmi di Kementerian Ketenagakerjaan. Komite yang terdiri dari ketua komite,
security guard, and assistants, this committee plays an imperative role in ensuring compliance ahli K3, satpam, dan asisten ini memainkan peran penting dalam memastikan kepatuhan
with LONSUM’s OHS management system. The committee also serves as the primary response terhadap sistem manajemen K3 LONSUM. Komite ini juga berfungsi sebagai tim tanggap
team in emergencies, accidents, and near misses. All incidents, including near misses, are utama dalam keadaan darurat, kecelakaan, dan kejadian nyaris celaka. Semua insiden, termasuk
rigorously investigated by the OHS expert. These experts identify the incident’s root cause and hold kejadian nyaris celaka, diselidiki secara ketat oleh ahli K3. Ahli K3 mengidentifikasi akar dari kasus
discussions with workers to recommend corrective actions, which are subsequently monitored for dan mengadakan diskusi dengan para pekerja untuk merekomendasikan tindakan perbaikan,
implementation and effectiveness by the Supervision Division. yang selanjutnya dipantau pelaksanaan dan efektivitasnya oleh Divisi Pengawasan.
OHS Training and Standard Operating Pelatihan K3 dan Standard Operating
Procedures (SOP) Procedures (SOP)
To further equip our workforce with safety skills, OHS training Untuk meningkatkan proses penilaian risiko lebih pesat, sesi pelatihan K3, seperti
sessions, including basic first aid delivery, are regularly conducted. pengiriman pertolongan pertama dasar, secara teratur dilakukan untuk pekerja
This empowers workers to be the first responders and provide kami sehingga mereka dapat menjadi responden pertama dan membantu
initial aid in the event of accidents at our sites. Daily meetings and melakukan pertolongan pertama jika terjadi kecelakaan di lokasi kami. Selain
safety briefings are organised for workers across our estates, mills, itu, rapat harian dan arahan keamanan diadakan untuk pekerja di perkebunan,
refineries, and factories, emphasising the proper use of Personal pabrik, dan Fasilitas penyulingan untuk mempromosikan perlindungan dari
Protective Equipment (PPE) and fostering a safety-oriented bahaya melalui penggunaan Alat Pelindung Diri (APD) yang tepat serta untuk
mindset. We also strategically place danger warning signs within menanamkan pola pikir keselamatan. Selain pelatihan dan pengarahan, tanda
our estates to serve as constant reminders for workers to remain peringatan bahaya juga dipasang di berbagai lokasi perkebunan kami sebagai
vigilant of their surroundings beyond training and briefings. pengingat bagi pekerja kami untuk memperhatikan lingkungan mereka.
LONSUM has established clear SOPs aligning with national LONSUM telah mengeluarkan SOP yang jelas dan selaras dengan peraturan
regulations to ensure the well-being of our employees. These nasional untuk menjamin kesejahteraan karyawan kami. SOP ini berlaku kepada
SOPs apply to all employees, particularly those engaged in seluruh pekerja, terutama mereka yang bekerja di area yang tinggi risiko seperti
high-risk environments—such as chemical sprayers, generator semprotan kimia, operator generator di perkebunan, las, operator boiler di pabrik, Spraying team with complete PPE at Rambong
Sialang Estate, Serdang Bedagai, North Sumatra
operators in estates, welders, boiler operators in mills, heavy operator alat berat, petugas di ruang mesin, pekerja yang menangani limbah cair,
equipment operators, those in engine rooms, workers handling dan petugas keamanan. Mengingat meningkatnya risiko masalah kesehatan Tim penyemprot dengan APD lengkap di Kebun
Rambong Sialang, Serdang Bedagai, Sumatera
Utara
Page 66
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 66
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
effluent, and security officers. Given the increased risk of chemical, respiratory, or audiometric- terkait bahan kimia, pernapasan, atau audiometri, para karyawan tersebut menjalani pemeriksaan
related health issues, these employees undergo yearly health checkups regulated by SMK3 kesehatan tahunan yang diatur oleh SMK3 untuk mengidentifikasi potensi masalah kesehatan. Hasil tes
to identify potential health problems. Detailed test results are provided to workers, who may terperinci diberikan kepada pekerja, yang mungkin juga terlibat dalam audit kesehatan. Pekerja yang
also be involved in health audits. Those identified at risk are temporarily transferred to other terdeteksi mempunyai risiko sementara dipindahkan ke pekerjaan lain yang memiliki risiko lebih kecil
jobs that have lesser risks until subsequent test results normalise. hingga hasil tes selanjutnya menjadi normal.
Conducting regular risk assessments is integral to the identification of potential hazards that Melakukan penilaian risiko secara berkala merupakan bagian integral dari identifikasi potensi bahaya
could impact the safety and well-being of our employees. The Hazard Identification and Risk yang dapat berdampak pada keselamatan dan kesejahteraan karyawan kami. Alat Identifikasi Bahaya dan
Assessment Tool (HIRAT) is utilised where comprehensive risk assessments are performed Penilaian Risiko (HIRAT) digunakan ketika penilaian risiko menyeluruh dilakukan di setiap perkebunan
at each estate and are subjected to monthly reviews by the OHS committee. Following the dan ditinjau setiap bulan oleh komite K3. Setelah identifikasi bahaya, mereka menjalani penilaian tingkat
identification of hazards, they undergo a risk level assessment, prioritising high-risk hazards risiko, memprioritaskan bahaya berisiko tinggi untuk tindakan pemantauan dan pengendalian. Kemudian,
for monitoring and control measures. Subsequently, the OHS committee working together Komite K3 bekerja sama dengan pekerja untuk menentukan respons yang sesuai.
with the workers will determine appropriate responses.
To strengthen our risk assessment process, both internal and external safety audits are Untuk memperkuat proses penilaian risiko kami, audit keselamatan internal dan eksternal dilakukan
conducted using the HIRAT form. In these audits, follow-up actions are identified, ensuring dengan menggunakan formulir HIRAT. Dalam audit ini, tindakan tindak lanjut diidentifikasi, memastikan
a continuous improvement cycle in both hazard and risk management. Workers have siklus perbaikan berkelanjutan dalam manajemen bahaya dan risiko. Pekerja memiliki kewenangan
the autonomy to withdraw themselves from hazardous situations and in instances where untuk menarik diri dari situasi berbahaya dan jika pekerja dilarang melakukan hal tersebut, hal ini dapat
workers are prevented from doing so, these can be reported through LONSUM’s grievance dilaporkan melalui mekanisme pengaduan LONSUM (lihat halaman 10 dalam bab Pendekatan Kami
mechanism (see page 10 in Our Approach to Sustainability chapter) or their labour union, terhadap Keberlanjutan) atau serikat pekerja mereka, sehingga memberikan peluang tambahan untuk
providing an additional avenue for expressing concerns. Workers can also voice their concerns menyampaikan keresahan. Pekerja juga dapat menyampaikan keresahan mereka secara langsung pada
directly at daily safety briefings or monthly meetings with their respective OHS committees. briefing harian atau pertemuan bulanan dengan komite K3 masing-masing.
We are proud to report zero fatalities across all operations in 2023. This is the result of diligent, Kami bangga melaporkan tidak adanya korban jiwa di seluruh operasi pada tahun 2023. Hal ini merupakan
risk-based approaches to the challenges in the field. The safety of our employees is our top hasil dari pendekatan yang cermat dan berbasis risiko terhadap tantangan di lapangan. Keselamatan
priority, and we reiterate our unwavering commitment to creating a safe and secure work karyawan adalah prioritas utama kami, dan kami menegaskan kembali komitmen teguh kami untuk
environment for all. menciptakan lingkungan kerja yang aman dan terjamin bagi semua.
We aim to achieve zero accidents and occupational diseases by carrying out activities to Tujuan kami adalah untuk mencapai nihil kecelakaan dan penyakit akibat kerja dengan melakukan
monitor the potential risks that occur in all work areas and obtain a Zero Accident Gold kegiatan pemantauan potensi risiko yang terjadi di seluruh area kerja dan memperoleh penghargaan
standard certification award. The human resources department will develop a Health and sertifikasi standar Zero Accident Gold. Departemen sumber daya manusia akan mengembangkan
Safety training programme for all levels of employees so they can work more effectively and program pelatihan Kesehatan dan Keselamatan untuk semua tingkatan karyawan sehingga mereka
efficiently and also reduce absentee rate, increasing productivity and profits in the process. dapat bekerja lebih efektif dan efisien dan juga mengurangi tingkat ketidakhadiran, sehingga
We will also continue to conduct regular safety outreach to employees, socialisation of K3, meningkatkan produktivitas dan keuntungan dalam prosesnya. Kami juga akan terus melakukan
socialisation to prevent forest and land fires and PPE use supervision. sosialisasi keselamatan secara berkala kepada karyawan, sosialisasi K3, sosialisasi pencegahan
kebakaran hutan dan lahan serta pengawasan penggunaan APD.
We are pleased to report that there were no recordable cases of work-related ill-health Dengan senang hati kami laporkan bahwa tidak ada kasus penyakit akibat kerja yang tercatat pada
in 2023. tahun 2023.
Page 67
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 67
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Safety Certification Serifikasi keamanan
As of 2023, all 56 of our estates and factories sites have achieved SMK3 Certification, Pada tahun 2023, seluruh perkebunan dan pabrik kami yang berjumlah 56 unit telah memperoleh
and 55 units have received SMK3 Gold Certification. To ensure compliance, we Sertifikasi SMK3, dan 55 unit telah menerima Sertifikasi SMK3 Emas. Untuk memastikan kepatuhan, kami
provide annual SMK3 refresher training for workers across all our sites and in cases mengadakan pelatihan penyegaran SMK3 tahunan bagi pekerja di seluruh lokasi kami dan jika terjadi
of non-compliance, we impose penalties in the form of warning letters, and they will ketidakpatuhan, kami akan memberikan sanksi berupa surat peringatan, dan akan diberhentikan jika
be terminated if non-compliance persists after the issuance of 3 warning letters. In ketidakpatuhan masih berlanjut setelah dikeluarkannya 3 peringatan. surat. Selain itu, catatan keselamatan
addition, poor safety records will impact their performance ratings and render them yang buruk akan berdampak pada peringkat kinerja mereka dan membuat mereka tidak memenuhi
ineligible for bonuses. This is to encourage workers to inculcate good health and syarat untuk mendapatkan bonus. Hal ini untuk mendorong pekerja menanamkan kebiasaan dan praktik
safety habits and practices. kesehatan dan keselamatan yang baik.
As 53% of our rubber products are exported internationally, all our rubber operations Karena 53% produk karet kami diekspor secara internasional, seluruh operasi karet kami juga bersertifikat
are also certified to the international ISO 45001 standard. This international standard standar internasional ISO 45001. Standar internasional ini memberikan kerangka kerja bagi organisasi
provides a framework for organisations to manage and improve their occupational untuk mengelola dan meningkatkan kinerja kesehatan dan keselamatan kerja mereka. Hal ini menekankan
health and safety performance. It emphasises a proactive approach, risk prevention, pendekatan proaktif, pencegahan risiko, dan perbaikan berkelanjutan untuk memastikan lingkungan kerja
and continual improvement to ensure a safe and healthy work environment. yang aman dan sehat.
Data on our units certified to SMK3, and ISO 45001 is on page 87 in the Appendix.
Data unit kami yang tersertifikasi SMK3, dan ISO 45001 terdapat pada halaman 87 pada Lampiran.
Healthcare provisions for our employees Penyediaan layanan kesehatan untuk karyawan kami
Access to quality healthcare provisions is essential for our workers, Akses untuk layanan kesehatan yang berkualitas adalah hal yang esensial
particularly as a significant proportion of our operations take untuk para pekerja kami, terutama karena sebagian besar operasi kami
place outdoors, exposing them to inevitable climatic conditions. dilakukan di luar ruangan, mereka terekspos kepada kondisi iklim yang
To address this, we operate facilities like first-aid posts and clinics, tidak bisa dihindari. Untuk mengatasi hal ini, kami mengoperasikan
ensuring that workers can promptly access good healthcare fasilitas seperti pos pertolongan pertama dan klinik, memastikan bahwa
provisions such as receiving the necessary medical care and pekerja dapat segera mengakses layanan kesehatan yang baik seperti
attention at the first instance. Moreover, our medical officers menerima perawatan dan perhatian medis yang diperlukan sejak awal.
conduct health reviews during daily morning briefings and will Selain itu, petugas medis kami melakukan pemeriksaan kesehatan selama
send workers back if they are not fit for work that day. As we pengarahan pagi harian dan akan memulangkan pekerja jika mereka tidak
operate plantations, wildlife occurrence is common and hence, fit untuk bekerja pada hari itu. Saat kami mengoperasikan perkebunan,
to enhance worker preparedness for encounters with dangerous keberadaan satwa liar sering terjadi, untuk meningkatkan kesiapan
wildlife, we provide training. The training serves to equip them in pekerja untuk menghadapi satwa liar, kami menyediakan pelatihan yang
recognising potential risks and understand appropriate actions in akan membekali mereka dalam mengenali potensi risiko dan memahami
such situations. tindakan yang tepat dalam situasi seperti itu.
Nonetheless, we ensure that an onsite medical team is available so Meski demikian, kami memastikan tim medis tersedia di lokasi sehingga
Our clinic facility in Pahu Makmur Estate, Kutai
that in cases of accidents, they can immediately conduct analysis jika terjadi kecelakaan, mereka dapat segera melakukan analisis dan
Barat, East Kalimantan
and provide first aid. If an injury is severe, the medical team will memberikan pertolongan pertama. Jika cederanya parah, tim medis kami
Fasilitas klinik kami di Pahu Makmur Estate, Kutai
facilitate the transfer of the injured worker to the nearest trauma akan memfasilitasi pemindahan pekerja yang terluka ke trauma centre Barat, Kalimantan Timur
Page 68
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 68
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
centre or another care facility, contingent on trauma centre accessibility. Return to work for terdekat atau fasilitas perawatan lainnya, bergantung pada aksesibilitas pusat trauma. Kembali
injured workers is also only approved upon the submission of appropriate documentation and bekerja bagi pekerja yang cedera juga hanya disetujui setelah penyerahan dokumentasi yang
clearance from healthcare professionals. sesuai dan izin dari orang yang professional di bidang kesehatan.
Recognising the paramount importance of upholding high Occupational Health and Safety Menyadari betapa pentingnya menjunjung tinggi standar Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3),
(OHS) standards, we extend this commitment not only to our direct operations but also across kami memperluas komitmen ini tidak hanya pada operasional langsung kami namun juga pada
our entire value chain. In line with our contractual agreements, suppliers are expected to seluruh rantai nilai kami. Sejalan dengan perjanjian kontrak kami, pemasok diharapkan mematuhi
comply with LONSUM’s OHS policies in conjunction with government regulations. We actively kebijakan K3 LONSUM serta peraturan pemerintah. Kami secara aktif mendorong kepatuhan
encourage compliance among our smallholders, facilitated by a designated smallholder petani kecil kami, yang difasilitasi oleh asisten petani kecil yang ditunjuk di setiap KUD. Hingga
assistant in each KUD. As of 2023, seven out of 12 KUDs have successfully met SMK3 and ISPO tahun 2023, tujuh dari 12 KUD telah berhasil memenuhi persyaratan SMK3 dan ISPO, serta lolos
requirements, and passed the initial stage of external audits conducted by TUV Rheinland tahap awal audit eksternal yang dilakukan oleh TUV Rheinland Indonesia. KUD lainnya akan
Indonesia. The remaining KUDs will undergo the same process within the next two years. menjalani proses yang sama dalam dua tahun ke depan.
Detailed occupational health and safety data is on page 87 in the Appendix.
Data keselamatan dan kesehatan yang lebih rinci dapat dilihat di halaman 87 di bab Pendahuluan.
Security Guards [GRI 410-1]
In addition to workers’ health and well-being, ensuring the physical safety of our
workers and their families remains a key priority. To help achieve this, we deploy security
guards who play a crucial role in maintaining a secure operational environment.
For security guards to be able to properly handle non-criminal cases while upholding
basic human rights, our security team receives comprehensive training. This training is
conducted at our dedicated training centre, in collaboration with military commando
units and local police. Emphasising mental and physical strength, the training aims
to equip our security officers with the skills needed to provide professional and
trustworthy security services in full compliance with the law.
Petugas keamanan [GRI 410-1]
Keselamatan pekerja kami dan keluarganya menjadi prioritas utama kami, terutama
mereka yang tinggal di area perkebunan. Untuk alasan ini, kami mempekerjakan
penjaga keamanan untuk memastikan lingkungan kerja dan tempat tinggal yang
aman dan kondusif di wilayah operasional kami.
Petugas keamanan kami menerima pelatihan tentang penanganan kasus – kasus non-
kriminal dan hak asasi manusia. Pelatihan disampaikan melalui pusat pelatihan kami,
bekerja sama dengan unit komando militer dan polisi setempat, dengan fokus pada
Security guard training in Riam Indah Estate, Musi Rawas, South Sumatra kekuatan mental dan fisik untuk memberikan layanan keamanan yang profesional
Pelatihan penjaga keamanan di Kebun Riam Indah, Musi Rawas, Sumatera Selatan dan terintegrasi sesuai dengan undang-undang.
Page 69
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 69
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Human, Child and Labour Rights | Hak Asasi Manusia, Hak Anak dan Pekerja [GRI 3-3, 406-1, 407-1, 408-1, 409-1]
LONSUM has implemented mitigation measures to ensure that the risk level for operations or suppliers identified as being exposed to
forced or child labour has been reduced to a minimal level.
LONSUM telah menerapkan langkah-langkah mitigasi untuk memastikan bahwa tingkat risiko operasi atau pemasok yang
teridentifikasi terkena pekerja paksa atau pekerja anak telah dikurangi ke tingkat minimal
Respecting the rights of our employees and ensuring fair representation are core principles that Menghormati hak-hak pekerja kami dan memastikan representasi yang adil merupakan
guide our commitment. Our adherence extends to full compliance with national and local laws, prinsip utama yang menjadi panduan kami berkomitmen. Kami mematuhi seluruh
encompassing regulations on employees’ freedom of association and collective bargaining, peraturan nasional dan setempat, termasuk ketentuan tentang hak berserikat dan perjanjian
equitable remuneration, reasonable working hours, non-discrimination, equal opportunities, kerja bersama karyawan, upah dan jam kerja yang layak, anti diskriminasi dan kesetaraan
and the elimination of forced and child labour. These principles are explicitly outlined in our kesempatan, serta penghapusan kerja paksa dan kerja anak seperti yang sudah dinyatakan di
comprehensive Labour Policy. kebijakan buruh kami.
Seasonal contract workers [GRI 2-8) Pekerja Kontrak Musiman [GRI 2-8]
As the agricultural sector is subject to seasonal workloads, we consequently engage Untuk mengatasi pekerjaan musiman, kami merekrut para pekerja kontrak jika dibutuhkan untuk pekerjaan
contract workers when needed. We often hire these workers from local communities kontrak musiman jika dibutuhkan. Para pekerja kontrak biasanya direkrut dari masyarakat setempat dengan
and priority is accorded to family members of permanent employees. Contract memberi prioritas kepada anggota keluarga para karyawan tetap. Kontrak kerja untuk pekerjaan perkebunan
employment in seasonal agricultural work remains attractive in rural Indonesia musiman tetap menarik di daerah pedesaan Indonesia, mengingat adanya fleksibilitas kerja membuka
due to the flexibility offered. This flexibility allows workers to allocate time for other kesempatan bagi para pekerja untuk melakukan aktivitas lainnya seperti melakukan berbagai pekerjaan
personal commitments such as household responsibilities or engage in other income rumah tangga, atau kegiatan yang menghasilkan pendapatan lainnya seperti budi daya tanaman mereka
generating activities such as cultivating their own crops and running small businesses. atau menjalankan usaha kecil mereka sendiri.
As stipulated in our Labour Policy, the terms of our employment contracts, covering Sebagaimana disebutkan dalam Kebijakan Tenaga Kerja kami, perekrutan pekerja kontrak telah memenuhi
working conditions and wages, strictly align with Government regulations, our Code peraturan pemerintah, Kode Etik dan Kebijakan kami, serta Prinsip-prinsip dan Kriteria ISPO. Masing-
of Conduct, our Policy, and the Principles and Criteria of ISPO. All seasonal workers masing kontrak pekerja musiman telah mengikuti peraturan pemerintah dan kami pastikan bahwa mereka
are registered in our fingerprint recognition system to prevent any non-registered memahami hak-hak dan tanggung jawab mereka. Karena pekerja yang tidak terdaftar dilarang bekerja di
individuals from working on our sites. LONSUM provides opportunities for deserving lokasi kami, seluruh pekerja musiman dicatat oleh Departemen Sumber Daya Manusia dan tercatat dalam
seasonal workers to be offered permanent roles, contingent on job availability, allowing sistem pindai sidik jari kami. LONSUM menawarkan kesempatan berupa pekerjaan tetap bagi pekerja
them to earn greater income. Announcements for job vacancies are made during musiman yang kami rasa pantas, bergantung pada ketersediaan lapangan kerja, sehingga memungkinkan
daily morning briefings and posted on the announcement boards of our estates, mills, mereka memperoleh pendapatan yang lebih besar. Pengumuman lowongan pekerjaan dilakukan pada saat
and the respective village head offices. Having considered their skills and duration of briefing pagi harian dan ditempel di papan pengumuman di perkebunan, pabrik, dan kantor kepala desa
service, in FY2023 LONSUM hired 34 contract workers (including seasonal contract masing-masing. Pada FY2023 ini, LONSUM memperkerjakan 34 pekerja kontrak (termasuk pekerja musiman)
workers) as permanent staff. sebagai pekerja tetap setelah mepertimbangkan keterampilan dan lama mereka bekerja.
Page 70
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 70
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Child labour Pekerja Anak
Adhering strictly to Indonesian laws, individuals below the age of 18 are prohibited from Komitmen kami yang tinggi akan kepatuhan pada hukum Indonesia, kami melarang siapapun
working at our sites. Our comprehensive employee database confirms that no registered yang masih berumur di bawah 18 tahun untuk bekerja di lokasi kami. Berdasarkan data karyawan
LONSUM worker is under 18 years old. Detailed in our Labour Policy are proactive measures kami, tidak ada pekerja LONSUM yang berumur di bawah 18 tahun. Kebijakan Ketenagakerjaan
aimed at preventing the occurrence of child labour. We recognise the significance of education kami menjelaskan langkah-langkah proaktif yang kami ambil untuk mencegah munculnya pekerja
in redirecting children away from fields, and as such, we offer free education and day care anak. Karena pendidikan sangat penting dalam menarik anak-anak dari ladang, kami menyediakan
facilities for the children of our employees in estates. fasilitas pendidikan dan daycare gratis untuk anak-anak karyawan kami di perkebunan.
As part of our thorough application process, which includes age and identity checks, all Selain memastikan usia dan identitas setiap pelamar, semua kontrak kerja pekerja menyertakan
employment contracts explicitly incorporate a clause forbidding child labour in agricultural klausul tentang pelarangan anak untuk membantu pekerjaan produksi pertanian. Papan tanda
production. To reinforce this commitment, signs are prominently displayed across our di seluruh area perkebunan kami mengingatkan pekerja untuk tidak membawa anak dan kami
plantation areas, reminding workers not to bring children. Disciplinary action is promptly taken memberikan sanksi indisipliner terhadap mereka yang tidak patuh.
against those who fail to comply with this directive.
Diversity and equal opportunity Keberagaman dan Peluang yang Setara
LONSUM is committed to the principle of equal opportunity and the active inclusion of women LONSUM berkomitmen terhadap prinsip kesetaraan kesempatan dan keterlibatan aktif perempuan
in all facets of our operations. To show our commitment, we dedicate resources to identifying dalam semua aspek operasi kami. Untuk menunjukkan komitmen kami, kami mendedikasikan
and addressing any existing barriers to inclusion. This begins right from the recruitment sumber daya untuk mengidentifikasi dan mengatasi segala hambatan yang ada terhadap
process where we hire based on merit (regardless of ethnicity, race, gender, and religion) and inklusi. Hal ini dimulai dari proses rekrutmen dimana kami merekrut berdasarkan prestasi (tanpa
ensure no discrimination. memandang etnis, ras, gender, dan agama) dan memastikan tidak adanya diskriminasi.
As a male-dominated sector, we do our part in providing training and guidance on diversity Sebagai sektor yang didominasi laki-laki, kami melakukan bagian kami dalam memberikan
issues, with particular focus on equality between men and women. Within the framework of pelatihan dan bimbingan mengenai isu-isu keberagaman, dengan fokus khusus pada kesetaraan
our Labour Policy, which is approved at Board-level, the role of Gender Committees in all work antara laki-laki dan perempuan. Dalam kerangka Kebijakan Ketenagakerjaan kami, yang disetujui
units is outlined, emphasising our advocacy for women’s interests both in the workplace and di tingkat Direksi, peran Komite Gender di semua unit kerja diuraikan, dengan menekankan
at home. We have a zero-tolerance policy against sexual harassment. Employees are reminded advokasi kami untuk kepentingan perempuan baik di tempat kerja maupun di rumah. Kami
of this, and related expectations, through regular socialisation initiatives, ensuring that all memiliki kebijakan yang tidak menoleransi pelecehan seksual. Karyawan diingatkan akan hal ini,
workers are well-versed in our gender policies. These initiatives include organising routine dan harapan-harapan terkait, melalui inisiatif sosialisasi rutin, untuk memastikan bahwa semua
activities that provide employees with a platform to voice concerns relating to discrimination pekerja memahami dengan baik kebijakan gender kami. Inisiatif ini mencakup pengorganisasian
and sexual harassment. kegiatan rutin yang menyediakan platform bagi karyawan untuk menyuarakan keprihatinan
terkait diskriminasi dan pelecehan seksual.
In accordance with Indonesian labour laws, all permanent workers are entitled to maternity Sesuai dengan undang-undang ketenagakerjaan Indonesia, seluruh pekerja tetap berhak atas cuti
and menstrual leave. Jobs of new mothers are reserved while they are on maternity leave. In melahirkan dan cuti menstruasi. Pekerjaan bagi ibu baru dicadangkan selama mereka sedang cuti
2023, 59 women took maternity leave (2022: 75), 88% or 52 women returned to the same job hamil. Pada tahun 2023, terdapat 59 perempuan yang mengambil cuti melahirkan (2022: 75), 88%
position (2022: 84%). The rest remained on leave or chose to leave the company. In 2023, there atau 52 perempuan kembali ke posisi pekerjaan yang sama (2022: 84%). Sisanya tetap cuti atau
were no incidents of discrimination or harassment reported via our whistleblowing facility or memilih keluar dari perusahaan. Pada tahun 2023, tidak ada insiden diskriminasi atau pelecehan
to our Gender Committees. yang dilaporkan melalui fasilitas pelaporan pelanggaran atau Komite Gender kami.
Page 71
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 71
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Johra’s Two Decades Journey: A Tale of Success and Equality at PT Lon
Perjalanan Dua Dekade Johra: Kisah Kesuksesan dan Kesetaraan di PT Lonsum
Johra, at the age of 40, vividly remembers the beginning Jahra, di usianya yang ke-40, masih ingat jelas awal perjalanannya
of her journey at PT LONSUM. To this day, she has spent di PT LONSUM. Hingga saat ini, separuh hidupnya ia habiskan
half of her life as an employee at PT Lonsum. With sebagai karyawan di PT Lonsum. Dengan pengalaman selama
two decades of experience, she has found happiness dua dekade, ia telah menemukan kebahagiaan dan kesuksesan
and success in her career path, earning recognition dalam jalur kariernya, mendapatkan pengakuan di antara rekan
among her colleagues for her courage and exceptional rekannya atas keberanian dan dedikasinya yang luar biasa
dedication to her work. terhadap pekerjaannya.
Throughout her twenty years at PT Lonsum, Jahra not Selama dua puluh tahun bekerja di PT Lonsum, Jahra tidak
only achieved career success but also enjoyed various hanya meraih kesuksesan karier tetapi juga menikmati
benefits on par with her male counterparts. The berbagai keuntungan yang setara dengan rekan-rekan prianya.
company’s leadership acknowledged her outstanding Pimpinan perusahaan mengakui kontribusinya yang luar
contributions, granting her recognition equal to that biasa, memberikan pengakuan yang setara dengan rekan-
of her male colleagues. Johra has always been treated rekan prianya. Jahra selalu diperlakukan dengan adil dan tanpa
fairly and without gender-based discrimination. diskriminasi berbasis gender.
“I feel very happy and proud to be a part of PT Lonsum “Saya merasa sangat senang dan bangga menjadi bagian dari
all these years. Working here is not just a job; it has PT Lonsum selama ini. Bekerja di sini bukan sekedar pekerjaan,
become a significant part of my life. I am grateful melainkan sudah menjadi bagian penting dalam hidup saya.
because, for twenty years, PT Lonsum has not only Saya bersyukur karena selama dua puluh tahun PT Lonsum
provided me with opportunities for growth but also tidak hanya memberi saya kesempatan untuk berkembang
bestowed recognition and benefits equal to my male namun juga memberikan pengakuan dan manfaat yang setara
colleagues. I feel appreciated and treated equally, dengan rekan-rekan laki-laki saya. Saya merasa dihargai dan
without gender discrimination. It is truly an honor for diperlakukan setara, tanpa diskriminasi gender. Sungguh suatu
me,” she said. kehormatan bagi saya, “katanya.
“I want to express my appreciation to the management, “Saya ingin menyampaikan apresiasi kepada manajemen, rekan-
colleagues, and the entire Lonsum family for their rekan, dan seluruh keluarga besar Lonsum atas dukungan
support and trust throughout this journey. It has been dan kepercayaannya sepanjang perjalanan ini. Ini merupakan
an extraordinary experience, and I am optimistic about pengalaman yang luar biasa, dan saya optimis untuk terus Jahra, an employee at PT Lonsum
continuing to give my best to this company and the memberikan yang terbaik bagi perusahaan ini dan seluruh tim Jorha, karyawan PT LONSUM
entire team in the future. Thank you, PT Lonsum, kedepannya. Terima kasih PT Lonsum yang telah menjadikan
for making my career journey so meaningful and perjalanan karir saya begitu berarti dan memuaskan,” tambahnya
satisfying,” she proudly added. bangga.
Page 72
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 72
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Freedom of association [GRI 2-30] Kebebasan Berserikat [GRI 2-30]
We comply with the Indonesian law on freedom of association and regularly communicate Kami mematuhi hukum Indonesia mengenai kebebasan berserikat dan secara rutin
to all employees their right and freedom to register with their preferred labour union and mengomunikasikan kepada semua karyawan hak mereka untuk mendaftar ke serikat pekerja pilihan
bargain collectively. We believe there are no sites where the right to freedom of association is mereka dan secara bersama melakukan perundingan dan perjanjian. Kami meyakini tidak ada
at significant risk. At the end of 2023, 88% (2022: 86%) of our permanent operational employees di lokasi kami di mana hak untuk kebebasan berserikat sedang dalam risiko signifikan. Pada akhir
were registered with a union. The remainder are covered by a company regulation known as 2023, sebanyak 88% (2022: 86%) dari karyawan operasional tetap terdaftar di serikat pekerja. Sisanya
Peraturan Perusahaan which complies with government labour regulations. dilindungi oleh Peraturan Perusahaan yang mengikuti peraturan ketenagakerjaan pemerintah
Our employees can refer to the Labour Policy that details the collective bargaining Karyawan kami dapat merujuk pada Kebijakan Ketenagakerjaan yang merinci proses perundingan
process. To ensure that we reach an amicable agreement, we regularly engage the labour bersama. Untuk memastikan bahwa kami mencapai kesepakatan secara damai, kami secara rutin
unions through bipartite meetings to discuss labour issues, benefits and workloads of our melibatkan serikat pekerja melalui pertemuan bipartit untuk membahas masalah ketenagakerjaan,
employees. Through these meetings, we are better able to cater to our employees’ needs in tunjangan dan beban kerja karyawan kami. Melalui pertemuan-pertemuan ini, kami dapat
a peaceful manner, minimising the disruption of operational activities and lawful collective memenuhi kebutuhan karyawan dengan cara yang lebih damai, meminimalkan gangguan
labour agreements are made available to all workers. terhadap aktivitas operasional, dan perjanjian kerja bersama yang sah tersedia bagi seluruh pekerja.
Fair wages and access to benefits Upah Yang Adil Dan Akses Ke Berbagai Tunjangan
We are committed to ensuring fair compensation for all LONSUM employees, detailed in our Kami berkomitmen untuk memastikan kompensasi yang memadai untuk seluruh pekerja LONSUM
Labour Policy. Each worker is guaranteed a wage that meets or exceeds the minimum wage sebagaimana yang telah diungkapkan dalam Kebijakan Ketenagakerjaan kita. Semua pekerja
set by their respective regional governments, and, for all permanent operational staff (ie non- menerima upah yang sama dengan atau di atas upah minimum yang ditetapkan oleh pemerintah
office-based employees), we provide a rice allowance, housing, schooling and free medical daerah masing-masing.
services to ensure all workers can have a decent standard of living.
LONSUM has implemented a range of initiatives aimed at enhancing employee benefits, Segudang inisiatif untuk meningkatkan kesejahteraan karyawan, insentif dan kepuasan kerja telah
incentives, and overall job satisfaction. In addition to competitive remuneration, our Work diterapkan oleh LONSUM. Selain remunerasi yang kompetitif, Program Work and Estate Living kami
and Estate Living Programme provides employees with comprehensive amenities, including menyediakan perumahan, fasilitas olahraga, tempat ibadah, lembaga pendidikan seperti sekolah,
housing, sports facilities, places of worship, educational institutions such as schools, and dan fasilitas kesehatan bagi karyawan. Silakan merujuk ke halaman 74 untuk bagian Hubungan
medical facilities. Please refer to page 74 for our section on Community Relations and page Masyarakat dan halaman 78-79 untuk informasi lebih lanjut tentang fasilitas kesehatan dan
78-79 for more information on healthcare and education facilities made accessible and pendidikan yang dapat dinikmati oleh karyawan dan tanggungannya secara gratis. Pekerja LONSUM
free-of-charge to both employees and their dependants. Moreover, LONSUM employees juga mendapatkan manfaat dari skema pensiun pemerintah, iuran tambahan dari perusahaan, dan
enjoy the benefits of a government pension scheme, supplementary contributions from paket pensiun (selaras dengan skema asuransi BPJS pemerintah Indonesia).
the company, and retirement packages aligned with the Indonesian government’s BPJS
insurance scheme.
Data on remuneration as a percentage of the minimum legal wage is on page 84 in the Appendix.
Data tentang remunerasi sebagai persentase dari upah minimum yang sah ada pada halaman 84 di Lampiran.
Page 73
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 73
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Maintaining Harmonious Relations with Workers: PT LONSUM’s Commitment to Maintaining Freedom of Association
Menjaga Hubungan Harmonis dengan Pekerja: Komitmen PT LONSUM dalam Menjaga Kebebasan Berserikat
PT LONSUM’s commitment to maintaining Komitmen PT LONSUM dalam menjaga
freedom of association for workers is a strong kebebasan berserikat terhadap pekerja menjadi
foundation for the story of harmony between fondasi kuat bagi kisah harmoni antara pekerja
workers and the company. This was conveyed dan perusahaan. Demikian yang disampaikan
by the Chairman of the All Indonesian Workers Ketua Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (SPSI)
Union (SPSI) Dolok Estate, Akhir Efendi. Dolok Estate, Akhir Efendi.
He appreciated the company’s determination Dia mengapresiasi tekad perusahaan untuk
to create an inclusive work environment and menciptakan lingkungan kerja yang inklusif
support freedom of association. At PT LONSUM, dan mendukung kebebasan berserikat. Di PT
trade unions are given ample space to organize LONSUM, serikat pekerja diberikan ruang yang
and voice the aspirations of their members luas untuk berorganisasi dan menyuarakan
without obstacles or intimidation. aspirasi anggotanya tanpa hambatan atau
intimidasi.
The importance of open and transparent Pentingnya komunikasi yang terbuka dan
communication between labor unions and transparan antara serikat pekerja dan manajemen
company management is the key to success. perusahaan menjadi kunci keberhasilan. Dialog
Productive dialogue allows both parties yang produktif memungkinkan kedua belah
to understand each other and reach fair pihak untuk saling memahami dan mencapai
agreements, which ultimately results in policies kesepakatan yang adil, yang pada akhirnya
that support mutual prosperity. menghasilkan kebijakan-kebijakan yang
mendukung kesejahteraan bersama.
“PT LONSUM’s commitment to maintaining “Komitmen PT LONSUM dalam menjaga
freedom of association is an important milestone kebebasan berserikat menjadi tonggak penting
for harmonious relations between workers and bagi hubungan harmonis antara pekerja dan
the company. At PT LONSUM, we feel valued and perusahaan. Di PT LONSUM, kami merasa
heard, so we can work with high enthusiasm dihargai dan didengar, sehingga dapat bekerja
and productivity. I hope this commitment is dengan semangat dan produktivitas yang
maintained and becomes an example for the tinggi. Saya berharap komitmen ini tetap
company others in creating an inclusive and terjaga dan menjadi contoh bagi perusahaan Akhir Efendi, the leader of the All-Indonesia Workers Union (SPSI) at the Dolok Estate,
sustainable work environment,” he said. lain dalam menciptakan lingkungan kerja yang Simalungun, North Sumatra
inklusif dan berkelanjutan,”ucapnya. Akhir Efendi, Ketua Serikat Pekerja Seluruh Indonesia (SPSI) di Dolok Estate, Simalungun,
Sumatera Utara
Page 74
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 74
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Training and Development [GRI 3-3, 404-3] Pelatihan dan Pengembangan [GRI 3-3, 404-3]
Recognising that our employees are our most valuable asset, we consistently strive to Karyawan merupakan aset kami yang paling penting. Kami terus mencari cara untuk pengelolaan
enhance the effective management of our human capital. We understand that the provision sumber daya manusia yang lebih baik. Kami mengerti bahwa penyediaan kesempatan pelatihan,
of training opportunities, development programmes, and career enhancement initiatives program pengembangan, dan inisiatif peningkatan karier akan meningkatkan keterampilan karyawan
will elevate our employees’ existing skillsets, increase their productivity and reduce turnover, yang ada, meningkatkan produktivitas mereka dan mengurangi pergantian karyawan, sehingga
contributing to a skilled, adaptable and motivated LONSUM workforce. berkontribusi terhadap tenaga kerja LONSUM yang terampil, mudah beradaptasi, dan termotivasi.
Guided by the principles of Total Quality Management, our modules and initiatives are Berpedoman pada prinsip-prisnip Total Quality Management, modul-modul dan inisiatif kami
meticulously designed to uplift the career development, job satisfaction, and overall well- bertujuan meningkatkan pengembangan karir, kepuasan kerja, serta kesejahteraan karyawan. Melalui
being of our employees. By fostering continuous learning and skill enhancement, our pelatihan dan pengembangan, pekerja kami dapat meningkatkan pengetahuan dan keterampilan
employees are better equipped to navigate challenges and seize opportunities, with a mereka yang akan membantu mereka dalam jangka panjang terutama dengan keterampilan yang
particular emphasis on developing transferable skills that will prove invaluable in the long run. dapat dialihkan.
For individuals aspiring to secure leadership roles and advance their careers, a diverse array Untuk calon karyawan yang tertarik dengan posisi kepemimpinan dan peningkatan karir, banyak
of programmes are provided. These include Managerial Development and Administrative program disediakan. Ini termasuk program Pengembangan Manajerial dan Pengembangan Administrasi
Development programmes for aspiring estate, mill, and refinery managers. In 2023, we untuk calon manajer perkebunan, pabrik, dan Fasilitas penyulingan. Di 2023, kami terus melanjutkan
continued with our hybrid training programmes, conducting some virtually and others program pelatihan hybrid kami, melakukan beberapa secara virtual dan lainnya secara langsung. Topik
in person. The training topics span a spectrum of topics, encompassing environmental pelatihan berkisar dari kelestarian lingkungan dan keterampilan pertanian teknis hingga keterampilan
sustainability and technical agricultural skills, along with soft skills such as conflict resolution, lunak seperti penyelesaian konflik, kepemimpinan yang efektif, dan pemecahan masalah.
effective leadership and problem-solving.
We report 4% of permanent employee turnover in 2023, compared to 1% in 2022. Employee Kami melaporkan 4% pergantian karyawan permanen pada tahun 2023, dibandingkan dengan 1%
statistics and other data on training hours, turnover rate and new hires are in the Appendix, pada tahun 2022. Statistik karyawan dan data lain tentang jam pelatihan, tingkat perputaran dan
on pages 86. karyawan baru ada di Lampiran, di halaman 86.
To allow our employees to have a better idea of areas of improvement and where their Seluruh karyawan, maupun itu di tingkat staff atau di atasnya, telah menyelesaikan tinjauan kinerja
strengths lie, all employees, staff-level and above, go through an annual appraisal process. dan pengembangan karir yang diadakan sekali dalam setahun. Perfoma dari tiap orang direkam
The performance of each individual is recorded in a balanced scorecard, which tracks their dengan kartu skor yang berimbang, yang melacak kinerja mereka terhadap target individu. Kartu
performance against individual targets. The scorecard focuses on crop, cost, condition and skor ini berfokus pada hasil panen, biaya, kondisi dan praktik sosial, serta perubahan budaya
social practices, as well as culture change and learning. Based on the results of the appraisal dan pembelajaran. Berdasarkan hasil dari penilaian dan kartu skor, LONSUM mampu memberi
and scorecard, LONSUM is able to reward and retain high performance employees with a penghargaan dan mempertahankan karyawan yang berkinerja tinggi dengan paket remunerasi
competitive remuneration package and encourage other employees to perform better. yang kompetitif dan mendorong karyawan lain untuk bekerja lebih baik.
Page 75
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 75
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
COMMUNITY RELATIONS | HUBUNGAN MASYARAKAT
Introduction Pendahuluan
We take pride in nurturing positive Kami bangga dalam menjaga hubungan masyarakat
community relations, considering yang baik karena mereka membentuk fondasi kunci
this a fundamental element of our untuk kesuksesan kami yang berkelanjutan. Kami
ongoing success. Actively attuned secara aktif mendengarkan setiap keprihatinan
to the concerns raised by local yang disuarakan oleh para pemangku kepentingan
stakeholders, we are committed to lokal, seiring upaya kami untuk mendorong
promoting inclusive growth for rural pertumbuhan inklusif bagi masyarakat pedesaan
communities in Indonesia. As an di Indonesia. Sebagai agribisnis, kami menghormati
agribusiness, we uphold the land rights hak-hak atas tanah dari masyarakat setempat,
of indigenous people and contribute to dan kami berperan dalam memastikan keamanan
the safety, health, and well-being of the dan keselamatan dari masyarakat di tempat kami
communities where we operate. beroperasi.
In this section, we explain our progress Dalam bagian ini, kami akan menjabarkan
on maintaining good relations with our perkembangan yang telah kami dalam mengelola
host communities, contributing to their hubungan baik dengan masyarakat daerah
positive development and ensuring setempat dengan menghargai hak-haknya,
their wellbeing. berkontribusi dalam pembangunan yang positif,
serta menjaga kesejahteraannya.
Aligned with SDGs | Sejalan dengan SDG:
Material topics and focus areas Scope of section
Topik-Topik Material dan Area Fokus: Lingkup bagian ini
• Community rights and relations
• All LONSUM operations
Hak dan hubungan kemasyarakatan Posyandu activity in Pahu Makmur Estate, Kutai Barat, East Kalimantan
Semua operasi LONSUM Aktivitas Posyandu di Kebun Pahu Makmur, Kutai Barat, Kalimantan Timur
Page 76
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 76
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Updates for 2023 | Kemajuan di Tahun 2023
In this section |
Land rights
Hak atas tanah Educational Facilities Community project
100% Full compliance with provisions Fasilitas Pendidikan Projek kemasyarakatan
regarding land rights and land
management in Indonesia
17 childcare places 5 out of 10 Smart Homes are financially
tempat penitipan anak independent
Kepatuhan penuh pada ketentuan
tentang hak atas tanah dan 87 childcare visits 5 dari 10 Rumah Pintar sudah mandiri secara
pengelolaan tanah Indonesia kunjungan ke tempat penitipan finansial
anak
Health facilities and services
Fasilitas dan pelayanan kesehatan 74 schools
sekolah
91 Clinics on estates
Klinik di perkebunan 216 teachers
guru
94 Posyandu
4,825 students
45 doctors siswa
dokter
10 Smart Homes
106 midwives/nurses Rumah Pintar
bidan/suster
8,458 visitors to Rumah Pintar
11 ambulances pengunjung Rumah Pintar
ambulans
Community relations | Hubungan Kemasyarakatan
Material Topic | Topik Material Goals/Targets | Tujuan/Target Updates in 2023 | Perkembangan di 2023
Community Rights and Relations Comply with all Indonesian laws and regulations on land rights and Full compliance with regulations
Hak dan Hubungan Kemasyarakatan land management Kepatuhan penuh pada ketentuan
Mematuhi ketentuan hukum dan hak tanah dan pengelolaan tanah
di Indonesia
Maintain zero incidents of FPIC violations on new development area Zero incidents of FPIC violations in new development areas
Menjaga agar tidak terjadi pelanggaran PADIATAPA di area 0 Insiden pelanggaran PADIATAPA di area pengembangan baru
pengembangan baru
Page 77
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 77
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Community Rights and Relations [GRI 3-3, 411-1, 413-1] Hak Atas Tanah Dan Hubungan Kemasyarakatan [GRI 3-3, 411-1, 413-1]
We are committed to making a positive impact on the well-being of the communities in Kami berkomitmen untuk menciptakan dampak positif kepada kesejahteraan masyarakat di tempat
which we operate. As an agribusiness operating in rural Indonesia, our goal is to enhance the kami beroperasi. Sebagai perusahaan agribisnis yang beroperasi di pedesaan Indonesia, tujuan kami
socioeconomic status not only of our employees and their families but also of the communities adalah meningkatkan status sosial ekonomi tidak hanya karyawan dan keluarganya, namun juga
surrounding our operations. In addition to offering employment opportunities to thousands in masyarakat di sekitar operasi kami. Selain menawarkan kesempatan kerja bagi ribuan orang di daerah
remote areas, we actively contribute to the holistic development of these communities. terpencil, kami secara aktif berkontribusi terhadap pembangunan holistik komunitas tersebut.
Our commitment extends beyond economic aspects, encompassing initiatives in education, Komitmen kami lebih dari sekadar aspek ekonomi, tapi juga mencakup inisiatif di bidang pendidikan,
healthcare, infrastructure development, microenterprise support, agricultural practices, layanan kesehatan, pembangunan infrastruktur, dukungan usaha mikro, praktik pertanian,
cultural preservation, and humanitarian living. By engaging in these multifaceted endeavours, pelestarian budaya, dan kehidupan kemanusiaan. Dengan terlibat dalam upaya multifaset ini, kami
we aim to create a sustainable and thriving environment for the local community, generating bertujuan untuk lingkungan yang berkelanjutan dan berkembang bagi masyarakat lokal, sehingga
a positive ripple throughout the regions in which we are situated. menghasilkan dampak positif di seluruh wilayah tempat kami berada.
Land Rights Hak atas tanah
LONSUM is committed to the right of Free, Prior and Informed Consent (FPIC), with these Seperti yang dinyatakan di kebijakan kami dan proses yang sudah kami ciptakan untuk bekerja
principles being embedded into the policies and processes we have created for working dengan masyarakat dan pihak berwenang mengenai kepemilikan dan hak atas tanah, LONSUM
with communities and authorities on land tenure and rights. We remain steadfast in berkomitmen kepada prinsip PADIATAPA. Kami tetap teguh dalam menegakkan hak-hak masyarakat
upholding the rights of communities and indigenous people facing challenges arising dan masyarakat adat yang menghadapi tantangan yang timbul dari sistem kepemilikan lahan yang
from the complex land tenure systems in rural Indonesia. We believe in fostering open and kompleks di pedesaan Indonesia. Kami meyakini pentingnya mendorong negosiasi yang terbuka
transparent negotiation, inclusive decision-making, and clear agreements. dan transparan, pengambilan keputusan yang inklusif, dan kesepakatan yang jelas.
We are committed to going beyond mere regulatory compliance and make efforts to Kami berkomitmen untuk bergerak lebih dari sekadar kepatuhan terhadap peraturan dan melakukan
advance the livelihoods of our farmers, suppliers, and their families. This is achieved through upaya untuk memajukan penghidupan para petani, pemasok, dan keluarga mereka. Hal ini dapat
community development and engagement programmes which are implemented across all dicapai dengan program-program pengembangan dan keterlibatan masyarakat yang diterapkan
our estates. In all our land transactions, we ensure strict compliance with both Indonesian di seluruh perkebunan kami. Untuk transaksi tanah yang melibatkan kami, kami pastikan bahwa
laws and our Policy. Prior to developing an estate, we conduct an Environmental Impact kami mematuhi hukum Indonesia dan kebijakan kami sendiri. Sebelum pengembangan sebuah
Assessment (AMDAL) and a Social Impact Assessment (SIA). These assessments serve perkebunan dapat terlaksana, kami harus melakukan Analisis Mengenai Dampak Lingkungan
to identify baseline conditions and anticipate social impacts of development. All of our (AMDAL) dan Analisis Mengenai Dampak Sosial (SIA). Hasil penilaian ini memungkinkan kami
operations have been through the AMDAL and SIA processes, in accordance with Indonesian untuk mengidentifikasi kondisi dasar dan kemungkinan dampak sosial dari pembangunan. Semua
law. The assessment results, along with our land development plans, are shared with the operasi kami tunduk pada AMDAL dan SIA, sesuai dengan hukum Indonesia. Hasil penilaian, beserta
local village government and community for their input and approval. rencana pengembangan lahan kami, dibagikan kepada pemerintah desa setempat dan masyarakat
untuk mendapatkan masukan dan persetujuan.
In cases involving land compensation, we have established certification and confirmation
processes for verification of ownership, ensuring that the rightful individuals are Dalam kasus terkait kompensasi lahan, kami telah mengeluarkan kami telah menetapkan proses
compensated, with the village head present as a witness. For any land rights matters, sertifikasi dan konfirmasi untuk verifikasi kepemilikan, memastikan bahwa individu yang berhak
members of the local community have the option to file complaints with the Indonesian mendapatkan kompensasi, dengan kehadiran kepala desa sebagai saksi. Anggota dari masyarakat
government or LONSUM through our Grievance Mechanism. Our Grievance Mechanism setempat dapat mengajukan segala jenis keluhan terkait hak tanah dengan LONSUM ataupun
captures the complaints, requiring supporting documents as proof, see page 15. Complaints pemerintah Indonesia. Mekanisme pengaduan kami akan menangkap keluhan yang ditujukan
untuk LONSUM di mana dokumen pendukung harus diserahkan sebagai bukti, lihat halaman 15.
Page 78
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 78
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Lonsum Supports Farmers and Cooperatives in Deliserdang Through FPKM Activities
Lonsum Dukung Petani dan Koperasi di Deliserdang Melalui Kegiatan FPKM
PT Lonsum in the Deliserdang Area has provided assistance PT Lonsum di Kawasan Deliserdang memberikan
to cooperatives and farmers around Kebun Sei Merah bantuan kepada koperasi dan petani di sekitar Kebun Sei
and Bagerpang in Deliserdang Regency as part of the Merah dan Bagerpang di Kabupaten Deliserdang sebagai
Facilitation of Community Garden Development (FPKM) bagian dari inisiatif Fasilitasi Pengembangan Kebun
initiative. The assistance includes 28,350 kg of fertilizer and Masyarakat (FPKM). Bantuan tersebut berupa pupuk
808 kg of Marshal 5G pesticide distributed to 428 partner sebanyak 28.350 kg dan pestisida Marshal 5G sebanyak
farmers covering an area of 565.75 hectares in multiple 808 kg yang disalurkan kepada 428 petani mitra seluas
districts. 565,75 hektar di beberapa distrik.
Aswin Indra, Lonsum’s Area Manager for Agronomy, Aswin Indra, Area Manager Agronomi Lonsum,
Handover activity of fertilisers and pesticides to farmers and
expressed that this aid is an embodiment of consistent mengungkapkan bantuan ini merupakan perwujudan
cooperatives around Sei Merah and Bagerpang Gardens, Deliserdang
sustainable agricultural practices. He thanked the Regency, North Sumatra praktik pertanian berkelanjutan yang konsisten. Ia
authorities and the local community for their support in Kegiatan serah terima pupuk dan pestisida kepada petani dan mengucapkan terima kasih kepada pihak berwenang
implementing the FPKM activities. “We hope that koperasi di sekitar Kebun Sei Merah dan Bagerpang, Kabupaten dan masyarakat setempat atas dukungannya dalam
Deliserdang, Sumatera Utara
melaksanakan kegiatan FPKM. “Kami berharap itu
Lonsum’s FPKM activities bring positive value to the surrounding community and serve as Kegiatan FPKM yang dilakukan Lonsum membawa nilai positif bagi masyarakat sekitar dan
the beginning of other partnership initiatives,” said Aswin. menjadi awal dari inisiatif kemitraan lainnya,” kata Aswin.
According to Aswin, FPKM Lonsum is part of Lonsum’s partnership obligation, representing Menurut Aswin, FPKM Lonsum merupakan bagian dari kewajiban kemitraan Lonsum yang
20 percent of the area under the Hak Guna Usaha (HGU) as mandated by regulations. The mewakili 20 persen wilayah Hak Guna Usaha (HGU) sebagaimana diamanatkan peraturan.
provision of fertilisers and pesticides is deemed crucial for farmers, with Marshal 5G assistance Pemberian pupuk dan pestisida dinilai penting bagi petani, karena bantuan Marshal 5G
preventing damage to young oil palm shoots. dapat mencegah kerusakan pada tunas muda kelapa sawit.
Tommy Bukit, Head of Plantations at the Agriculture Department of Deliserdang Regency, Tommy Bukit, Kepala Dinas Perkebunan Dinas Pertanian Kabupaten Deliserdang
welcomed Lonsum’s facilitation and reminded plantations over 250 hectares to implement menyambut baik fasilitasi Lonsum dan mengingatkan perkebunan di atas 250 hektare
FPKM. He hoped that the assistance could be optimised by farmers. untuk menerapkan FPKM. Ia berharap bantuan tersebut bisa dioptimalkan oleh petani.
Feriandi, Marketing Chairman of the Cooperative Mandiri Mitra Petani, added that farmers Feriandi, Ketua Bidang Pemasaran Koperasi Mandiri Mitra Petani, menambahkan bahwa
anticipate longterm benefits from this assistance, particularly in producing high-quality para petani mengantisipasi manfaat jangka panjang dari bantuan ini, khususnya dalam
oil palm fruit. “In the long run, we hope to purchase the yields from the community’s oil menghasilkan buah kelapa sawit berkualitas tinggi. “Dalam jangka panjang, kami
palm plantations. We aspire for the sustainability of this program and anticipate further berharap dapat membeli hasil perkebunan kelapa sawit masyarakat. Kami mencita-citakan
innovations from Lonsum to provide broader benefits,” Feriandi concluded. keberlanjutan program ini dan mengantisipasi inovasi selanjutnya dari Lonsum hingga
memberikan manfaat yang lebih luas,” tutup Feriandi.
Page 79
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 79
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
addressed to the government typically involve the local government office or land agency Pengaduan yang ditujukan kepada pemerintah biasanya melibatkan kantor pemerintah daerah
office (BPN). In 2023, there were no recorded incidents of FPIC violations, violations of the atau kantor badan pertanahan (BPN). Pada tahun 2023, tidak ada insiden pelanggaran PADIATAPA,
rights of indigenous peoples, or significant land rights issues that arose involving LONSUM. pelanggaran hak-hak masyarakat adat, atau masalah hak tanah signifikan yang muncul melibatkan
LONSUM.
In addition to capturing complaints regarding FPIC violations, our Grievance Mechanism also
captures complaints encompassing other operational, social and environmental matters. Selain menampung pengaduan mengenai pelanggaran PADIATAPA, Mekanisme Pengaduan kami
The relevant company representatives will receive these complaints and proceed to verify, juga menampung pengaduan yang mencakup masalah operasional, sosial, dan lingkungan lainnya.
follow-up, and mediate to achieve resolution. Issues can also be raised during community Perwakilan dari perusahaan yang terkait akan menerima laporan tersebut, melakukan verifikasi, dan
engagement events, such as during regular stakeholder meetings and fire trainings days. melakukan mediasi untuk mencari solusi. Permasalahan juga dapat diangkat pada acara pelibatan
masyarakat, seperti pada pertemuan rutin pemangku kepentingan dan hari pelatihan kebakaran.
Read more in our Sustainable Agriculture Policy
Baca selanjutnya di Kebijakan Keberlanjutan Kami
Access to Healthcare Akses Kesehatan
We believe that access to healthcare is imperative not only for our employees and their families Kami tetap meneruskan untuk memastikan adanya akses kesehatan untuk masyarakat di
but also for the wider community. As such, at each of our operating sites, our employees and their setiap tempat kami beroperasi. Di setiap perkebunan, kami sudah menyediakan klinik dan
families have access to clinics and first aid posts. On a broader community level, we operate Posyandu posko pertolongan pertama untuk para karyawan kami dan juga keluarganya. Di tingkat
with the aim of providing monthly health check-ups for mothers and infants, administering masyarakat yang lebih luas, kami melaksanakan program posyandu yang menyediakan
vaccinations, providing food and nutritional supplements, and offering counselling services that pemeriksaan kesehatan bulanan untuk ibu dan anak, imunisasi, suplemen, dan pelayanan
focus on nutrition assistance, and maternal and child health. Additionally, these Posyandu are also konseling yang terfokus kepada bantuan nutrisi, dan kesehatan ibu dan anak. Posyandu juga
equipped with infrastructure to promote maternal and infant healthcare. dilengkapi dengan infrastruktur tambahan untuk mendukung kesehatan ibu dan bayi.
To support pregnant mothers, we initiated socialisation programmes focusing on maintaining a Untuk mendukung ibu hamil, kami mengadakan program sosialisasi yang dikhususkan untuk
healthy lifestyle throughout their pregnancies. Through the programme, these mothers are able to menjaga pola hidup sehat selama masa kehamilan. Melalui program tersebut, ibu hamil
receive routine medical checkups and our employees’ children also have access to health screening mendapatkan pemeriksaan medis yang rutin dan anak-anak pekerja kami mendapatkan
services in collaboration with the District Health Centre. akses pemeriksaan kesehatan hasil kerjasama dengan Puskesmas Kabupaten.
Although we have managed to help many children, pregnant women, and mothers, we are Walaupun kami telah berhasil membantu banyak anak-anak, ibu hamil, dan ibu, kami
conscious that there is always more that can be done. Moving forward, we will be developing sadar bahwa selalu ada lebih banyak hal yang dapat dilakukan. Ke depannya, kami akan
promotional material to emphasise the benefits and importance of Posyandu. We will also adapt mengembangkan materi promosi untuk menekankan manfaat dan pentingnya Posyandu.
counselling and educational awareness sessions at Posyandu to focus on stunting prevention and Kami juga akan memberlakukan konseling dan sesi sosialisasi kesadaran di Posyandu yang
the importance of balanced and healthy nutrition. In addition, we will be performing an annual berfokus untuk mencegah stunting dan pentingnya gizi seimbang. Selain itu, kami akan
monitoring and needs assessment on Posyandu and will replenish and refresh medical equipment melakukan pemantauan tahunan dan penilaian kebutuhan Posyandu dan akan mengisi
and supplies as required. kembali serta memperbarui peralatan dan persediaan medis sesuai kebutuhan.
Page 80
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 80
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
As of 2023, we have 91 medical clinics in our estates, 94 Posyandu and 11 ambulances, Pada tahun 2023, kami memiliki 91 klinik kesehatan di perkebunan kami, 94 Posyandu dan 11
supported by 106 midwives and nurses, and 46 doctors. Data on LONSUM’s healthcare ambulans, didukung oleh 106 bidan dan perawat, serta 46 dokter. Data fasilitas kesehatan LONSUM
facilities across Indonesia is on page 88 in the Appendix. di seluruh Indonesia terdapat pada halaman 88 pada Lampiran.
Access to Education Akses ke Pendidikan
In our commitment to providing Untuk memastikan bahwa masyarakat sekitar
educational access to the community, we memiliki akses terhadap pendidikan, kami
have established “Rumah Pintar” (Rumpin) memiliki Rumah Pintar (Rumpin) terletak di
or ‘Smart Houses’ within our oil palm perkebunan kelapa sawit kami. Rumpin biasanya
plantations. These Rumpin facilities are dilengkapi dengan buku, fasilitas anak-anak,
equipped with books, amenities for children, dan tempat kerja komputer. Bagi siswa yang
and computer workstations. Students in membutuhkan dukungan akademik tambahan
need of extra academic support, especially pada mata pelajaran sekolah seperti Matematika
in subjects like Mathematics and Physics, dan Fisika, mereka dapat menghubungi
can seek assistance from the Rumpin tutor Rumpin. Rumpin juga mempromosikan
tutors. Additionally, the Rumpin fosters swasembada keuangan dengan memungkinkan
financial self-sufficiency by offering local anggota masyarakat setempat untuk menjual
community members the opportunity to sell produk artisanal di gedung-gedung ini.
their artisanal products at these locations. Kelas menari dan menyanyi juga tersedia,
Dancing and singing classes are also mengembangkan pendidikan holistik untuk
available, developing a holistic education for anak-anak.
the children.
Pada tahun 2023, kami mengoperasikan 10
In 2023, we operated 10 Rumpin that Rumpin yang menerima total pengunjung 8.458
received a total of 8,458 visitors. The most orang. Lokasi yang paling banyak dikunjungi
visited location was our book centre, which adalah pusat buku kami yang juga berfungsi
is also acts as a library. 5 out of 5 Rumah sebagai perpustakaan. 5 dari 10 Rumah Pintar telah
Pintar were financially self-sufficient, and mandiri secara finansial, dan dengan bantuan
with the help of 12 tutors, have educated and 12 tutor, telah mengedukasi dan meningkatkan
upskilled 8,458 visitors. Data on LONSUM’s Sewing training activities in Rumpin, Dolok Estate, Simalungun, North Sumatra keterampilan 8.458 pengunjung. Data fasilitas
Kegiatan pelatihan menjahit di Rumpin, Dolok Estate, Simalungun, Sumatera Utara
education facilities across Indonesia is on pendidikan LONSUM di seluruh Indonesia
page 88 in the Appendix. terdapat pada halaman 88 pada Lampiran.
A Rumpin revitalisation project started in 2022 continued into 2023. We are upgrading Projek untuk merevitalisasi Rumpin dimulai sejak tahun 2022 dan dilanjutkan di 2023. Kami
facilities and recruiting additional tutors so that the Rumpin can continue to serve as memperbaiki fasilitas dan merekrut tutor tambahan agar Rumpin dapat terus berlanjut melayani
centres for community events and children can continue to benefit from a conducive sebagai pusat acara komunitas dan anak-anak dapat terus memanfaatkan lingkungan belajar yang
learning environment and seek help on academic subjects outside of school. kondusif dan mencari bantuan dalam mata pelajaran akademik di luar sekolah.
Page 81
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 81
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
APPENDIX | APPENDIKS
Data Summary
Environmental Data | Data Lingkungan
Energy Consumption in Mills | Konsumsi Energi di Pabrik [GRI 302-1,3,4]
Energy Consumption 2021 2022 2023
Konsumsi Energi
Gj ('000) % Gj ('000) % Gj ('000) %
Fibre | Serat 4,564 64% 4,794 63% 4,699 63%
Palm Shell | Cangkang Sawit 2,472 35% 2,730 36% 2,561 36%
Total from renewable fuel | Total dari bahan bakar terbarukan 7,035 98% 7,524 98% 7,260 99%
Diesel | Diesel 109 2% 113 2% 93 1%
Electricity | Listrik 11 0% 8 0% 9 0%
Total from non renewable fuel | Total dari bahan bakar tak terbarukan 120 2% 121 1% 102 1%
Total Energy Consumption | Konsumsi Energi Keseluruhan 7,156 100% 7,645 100% 7,362 100%
GJ/Tonne FFB Processed | GJ/Ton FFB yang Diproses 2.20 2.16 2.16
Note: Our intensity figures refer to the energy types listed for mills and refineries as shown and are based on energy consumed within the organisation. Data are not currently available on the overall breakdown of electrical, heating, cooling, and steam energy
consumed: we are reviewing the data on these. No energy is sold off site. Data from ISPO and PROPER certified/audited palm oil mills (23 out of 27 mills). Percentage figures are rounded off.
Catatan: Angka intensitas kami mengacu pada jenis energi yang terdaftar untuk pabrik dan kilang seperti yang ditunjukkan dan didasarkan pada energi yang dikonsumsi dalam organisasi. Saat ini tidak tersedia data mengenai rincian keseluruhan
energi listrik, pemanas, pendingin, dan uap yang dikonsumsi: kami sedang meninjau data mengenai hal ini. Tidak ada energi yang dijual di luar lokasi. Data dari pabrik kelapa sawit yang bersertifikat/diaudit ISPO dan PROPER (23 dari 27 pabrik).
Angka persentase dibulatkan.
Page 82
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 82
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Energy Consumption in Rubber Factories | Konsumsi Energi di Pabrik Karet [GRI 302-1,3,4]
Energy Consumption In OC Mills 2021 2022 2023
Konsumsi Energi Di Pabrik OC Gj ('000) % Gj ('000) % Gj ('000) %
Palm Shell | Cangkang Sawit 14 8% 14 10% 11 9%
Rubber Wood | Kayu Pohon Karet 182 88% 116 86% 105 86%
Total from renewable fuel | Total dari bahan bakar terbarukan 156 96% 129 96% 116 95%
Diesel | Diesel 2 1% 2 1% 2 1%
Electricity | Listrik 4 3% 4 3% 5 4%
Total from non renewable fuel | Total dari bahan bakar tak terbarukan 5 4% 6 4% 7 5%
Total Energy Consumption | Konsumsi Energi Keseluruhan 162 100% 135 100% 123 100%
GJ/Tonne Material Produced | GJ/Ton material yang Diproses 26.08 25.92 25.86
Note: Data from 3 factories with 3 crumb rubber and 2 sheet rubber processing lines. Percentage figures are rounded off.
Note: Data dari 3 pabrik dengan 3 jalur pengolahan karet remah dan 2 jalur pengolahan karet lembaran. Angka persentase dibulatkan.
GHG Emissions | Emisi GHG [GRI 305-1,2,3,4]
2021 2022 2023
Emission Sources Description
Sumber Emisi Keterangan tCO2e tCO2e / tCO2e tCO2e / tCO2e tCO2e /
(‘000) tonnes (‘000) tonnes (‘000) tonnes
Direct Emission Estate | Emisi langsung perkebunan Land Conversion | Konversi Lahan (122) (0.18) (165) (0.22) (165) (0.22)
Direct Emission Estate | Emisi langsung perkebunan Peat emissions | Emisi lahan gambut 1,014 1.52 977 1.29 977 1.32
Direct Emission Estate | Emisi langsung perkebunan N2O from fertiliser | N2O dari pupuk 108 0.16 133 0.18 129 0.17
Direct Emission Estate | Emisi langsung perkebunan Fuel usage in the estates | Penggunaan bahan bakar di perkebunan 0.00000428 0.00000001 0.00000043 0.00000001 0.00000036 0.00000001
Direct Emission Mill | Emisi langsung pabrik Methane from POME | Metana dari POME 190 0.29 214 0.28 209 0.28
Direct Emission Mill | Emisi langsung pabrik Fuel usage in the mills | Penggunaan bahan bakar di pabrik 6 0.01 7 0.01 7 0.01
Direct Emission Estate and Mill Chemical usage in the mills and plantations
3 0.00 3 0.00 5 0.00
Emisi langsung pabrik dan perkebunan Penggunaan bahan kimia di pabrik dan perkebunan
Indirect Emission Mill (Scope 2) Electricity emission
2 0.00 1 0.00 2 0.00
Emisi tidak langsung pabrik (Scope 2) Emisi listrik
Transportation Emission (Scope 3) Fuel usage from transport of FFB
34 0.05 33 0.04 35 0.05
Emisi transportasi (Scope 3) Penggunaan bahan bakar dari pengangkutan FFB
Total Emissions form Mills and Estate Operations | Total Emisi dari Operasi Pabrik dan Perkebunan 1,235 1,204 1,197
Emissions per Tonne of Palm Product | Emisi per Ton Produk Sawit 1.85 1.59 1.62
Page 83
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 83
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
PROPER Evaluation and ISO 14001 Certification Status | Evaluasi PROPER dan status sertifikasi ISO 14001 [GRI 2-27]
Region ISO 14001 Certification
PROPER
Wilayah Sertfikasi ISO 14001
10 mills, 2 factories | 10 PKS dan 2 pabrik Karet
Sumatra 10 mills | 10 pabrik
2 mills | 2 pabrik
Kalimantan 7 mills | 7 pabrik 2 mills | 2 pabrik
Factory implemented ISO 14001 (yet to be certified)
Sulawesi 1 Factory | 1 pabrik
Pabrik menerapkan ISO 14001 (belum tersertifikasi)
PROPER is the Indonesian Government’s Environmental Management evaluation. Participation in the PROPER audit is subject to approval by the Indonesian Ministry of Environment and Forestry.
PROPER adalah evaluasi manajemen lingkungan oleh Pemerintah Indonesia. Partisipasi dalam audit yang tepat harus mendapat persetujuan dari Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan Indonesia
Environmental management procedures are above the expected compliance level
Prosedur Pengelolaan Lingkungan melampaui standar yang ditetapkan
Environmental management procedures are in compliance with national regulatory standards
Prosedur Pengelolaan Lingkungan telah sesuai dengan standar peraturan nasional
Environmental management efforts are in place but do not fully comply with national regulatory standards
Upaya-upaya Pengelolaan Lingkungan sudah dilakukan namun belum sepenuhnya mematuhi standar peraturan nasional
Page 84
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 84
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Social Data | Data Sosial
Health and Safety Data | Data Kesehatan dan Keselamatan [GRI 403-9, 10]
2021 2022 2023
Fatalities | Kematian 2 1 2
Rate of fatalities as a result of work-related injury | Tingkat kematian akibat kecelakaan kerja 0.019 0.008 0.020
Rate of high-consequence work-related injuries (excluding fatalities) | Tingkat cedera terkait pekerjaan dengan konsekuensi tinggi (tidak termasuk kematian) 0.010 0.008 0.010
Rate of recordable work-related injuries | Tingkat cedera terkait pekerjaan yang tercatat 1.92 2.16 1.64
Lowest Monthly Remuneration and Minimum Legal Wage | Remunerasi Bulanan Terendah dan Upah Minimum Resmi
LONSUM lowest monthly remuneration (IDR) LONSUM lowest monthly remuneration as a
Region Minimum Legal Wage (IDR) Male & Female percentage of minimum legal wage Male & Female
Wilayah Upah Minimum (IDR) LONSUM remunerasi bulanan terendah (Rp) Pria & Gaji bulanan LONSUM terendah berdasarkan
Wanita persentase upah legal minimum Pria & Wanita
Java 2,107,697 – 4,901,798 2,108,000 – 4,902,000 100% – 100%
Sumatera 3,242,977 – 3,769,082 3,401,000 – 3,826,750 105% – 102%
Kalimantan 2,661,842 – 3,561,020 3,257,599 – 3,870,700 122% – 109%
Sulawesi 2,690, 668 – 3,485,000 2,691,000 – 3,486,000 100% – 100%
Employee Statistics | Statistik Pekerja [GRI 2-7,2-8,405-1, 2]
18- 24 Years 25 – 35 Years 36 – 45 Years ≥ 46 Years
TOTAL
18- 24 Tahun 25 – 35 Tahun 36 – 45 Tahun ≥ 46 Tahun
Male Female Male Female Male Female Male Female Male Female
Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita
EDUCATION | PENDIDIKAN
Academy and University( Strata1,2and3) | Akademi dan Universitas (Strata1, 2, dan 3) 121 71 892 308 622 227 522 132 2.157 738
Diploma(D1-D4) | Diploma(D1-D4) 33 12 244 137 233 144 130 75 640 368
Senior High School | SMA 1.447 118 5.257 589 4.741 449 3.395 275 14.840 1.431
Junior High School | SMP 566 53 2.363 462 3.178 664 2.186 379 8.293 1.558
Primary School | SD 1.253 135 3.873 776 5.258 1.641 3.657 1.425 14.041 3.977
Total 3.420 389 12.629 2.272 14.032 3.125 9.890 2.286 39.971 8.072
Page 85
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 85
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
18- 24 Years 25 – 35 Years 36 – 45 Years ≥ 46 Years
TOTAL
18- 24 Tahun 25 – 35 Tahun 36 – 45 Tahun ≥ 46 Tahun
Male Female Male Female Male Female Male Female Male Female
Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita
LEVEL | TINGKATAN
Managerand Senior Manager - - 5 4 93 21 274 33 372 58
Supervisor - 1 64 33 155 31 153 28 372 93
Staff 122 53 672 110 356 48 324 47 1.474 258
Administrative/Operational 3.298 335 11.888 2.125 13.428 3.025 9.139 2.178 37.753 7.663
Total 3.420 389 12.629 2.272 14.032 3.125 9.890 2.286 39.971 8.072
REGION | WILAYAH
Sumatra 1.877 97 7.995 1.057 9.252 1.644 6.238 1.310 25.362 4.108
Kalimantan 1.368 232 3.616 1.017 3.534 1.240 2.108 822 10.626 3.311
Java 167 58 852 185 753 194 1.069 132 2.841 569
Sulawesi 8 2 166 13 493 47 475 22 1.142 84
Total 740 81 8.313 881 11.506 1.535 8.333 1.344 39.971 8.072
STATUS
PermanentEmployee | Pegawaitetap 740 81 8.313 881 11.506 1.535 8.333 1.344 28.892 3.841
NonPermanentEmployee | Pegawai Tidak Tetap 1.842 137 2.731 473 1.301 485 628 237 6.502 1.332
SeasonalWorkers | Pegawai Musiman 838 171 1.585 918 1.225 1.105 929 705 4.577 2.899
Total 3.420 389 12.629 2.272 14.032 3.125 9.890 2.286 39.971 8.072
New Hires | Pegawai baru [GRI401-1]
18- 24 Years 25 – 35 Years 36 – 45 Years ≥ 46 Years
TOTAL
Region 18- 24 Tahun 25 – 35 Tahun 36 – 45 Tahun ≥ 46 Tahun
Wilayah Male Female Male Female Male Female Male Female Male Female
Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita
Sumatra 52 3 227 5 41 3 10 1 330 12
Kalimantan 13 - 90 4 32 3 12 1 147 8
Java 1 - 15 11 3 - - - 19 11
Sulawesi - - 1 - - - - - 1 -
Total 66 3 333 20 76 6 22 2 497 31
Page 86
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 86
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Resignations (Excluding Contract Workers) | Pengunduran Diri (Tidak termasuk Pekerja Kontrak)
18- 24 Years 25 – 35 Years 36 – 45 Years ≥ 46 Years
TOTAL
Region 18- 24 Tahun 25 – 35 Tahun 36 – 45 Tahun ≥ 46 Tahun
Wilayah Male Female Male Female Male Female Male Female Male Female
Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita
Sumatra 27 - 384 19 358 28 291 33 1.060 80
Kalimantan 159 20 265 41 182 49 55 19 661 159
Java 17 17 50 19 20 4 29 5 116 17
Sulawesi - - 2 - 9 - 32 3 43 -
Total 203 37 701 79 569 81 407 60 1.880 257
Turnover rate [GRI401-1]
18- 24 Years 25 – 35 Years 36 – 45 Years ≥ 46 Years
Region
Wilayah Male Female Male Female Male Female Male Female
Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita
Sumatra 1% 0% 5% 2% 4% 2% 5% 3%
Kalimantan 12% 9% 7% 4% 5% 4% 3% 2%
Java 10% 29% 6% 10% 3% 2% 3% 4%
Sulawesi 0% 0% 1% 0% 2% 0% 7% 14%
Turnover Group 4%
Training hours | Waktu Pelatihan [GRI 404-1]
Total Participants Employee Training Hours Average Training Hours per Employee
Level Total Partisipan Jam Pelatihan Karyawan Rata-rata Jam Pelatihan per Karyawan
Tingkatan Male Female Male Female Male Female
Pria Wanita Pria Wanita Pria Wanita
Manager and Senior Manager 611 49 2.541 300 4 6
Supervisor 334 105 2.425 656 7 6
Staff 2.547 345 23.214 2.036 9 6
Administrative / Operational 3.450 314 25.789 2.224 7 7
Total 6.942 813 53.968 5.216 8 6
Page 87
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 87
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
SMK3 Certification | Sertifikasi SMK3
Type
2021 2022 2023
Gold Rating | Peringkat Gold
Palm Oil | Minyak kelapa sawit 41 45 45
Rubber | Karet 5 6 6
Tea | Teh 2 2 2
Cocoa | Biji cokelat 2 2 2
Refinery | Fasilitas penyulingan minyak 3 3 3
Research | Riset 1 1 1
Bulking | massal 1 1 1
Silver Rating | Peringkat Silver 9 7 7
Palm Oil | Minyak kelapa sawit 8 6 6
Rubber | Karet 1 1 1
ISO 45001:2018 Certification | Setifikasi ISO 45001:2018
Type
2021 2022 2023
Total Certified | Total Sertifikat 13 13 13
Refinery | Fasilitas penyulingan minyak 2 2 2
Rubber | Karet 5 5 5
Tea | Teh 2 2 2
Cocoa | Biji cokelat 2 2 2
Office | Kantor 2 2 2
Page 88
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 88
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Community Data | Data Masyarakat
Medical Facilities | Fasilitas Kesehatan
Medical facilities North Sumatra South Sumatra Kalimantan Riau Java Sulawesi Total
Fasilitas kesehatan Sumatra Utara Sumatra Selatan
Division Clinic | Klinik Divisi 42 31 17 38 2 1 131
Central Clinic | Klinik Pusat 11 24 15 4 2 2 58
Ambulances | Ambulans 2 14 12 5 1 0 34
Doctors | Dokter 1 2 1 3 0 0 7
Visiting Doctors | Dokter kunjungan 18 22 10 0 2 1 53
Midwife/Nurses | Bidan/Perawat 51 49 24 30 4 2 160
Posyandu 57 34 18 43 14 2 168
Education Facilities | Fasilitas Pendidikan
School Facilities North Sumatra South Sumatra Kalimantan Riau Java Sulawesi Total
Fasilitas Sekolahan Sumatra Utara Sumatra Selatan
Day Care Centres | Pusat Penitipan Anak 12 29 55 27 1 0 124
Kindergarten | TK 27 25 5 33 3 4 97
Primary Schools | Sekolah dasar 5 17 1 17 1 1 42
Secondary Schools | SMP 2 1 0 4 0 0 7
High Schools | SMA 1 0 0 3 0 0 4
Teachers | Guru 91 165 21 428 17 11 733
Rumah Pintar | Rumah Pintar 4 7 1 2 0 1 15
Page 89
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 89
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
TCFD Content Index | Indeks Konten TCFD
TCFD Core Element TCFD Disclosure Requirements Location
Elemen Inti TCFD Persyaratan Pemberitahuan TCFD Lokasi
Governance a). The Board’s oversight of climate-related risks and opportunities Board Statement, Page 06-07
Tata Kelola Pengawasan Dewan terhadap risiko dan peluang terkait perubahan iklim Pernyataan Dewan, Halaman 06-07
b). Management’s role in assessing and managing climate-related risks and Sustainability Governance, Page 12
opportunities Tata Kelola Keberlanjutan, Halaman 12
Peran manajemen dalam menilai dan mengelola risiko dan peluang terkait
perubahan iklim
Strategy a). The climate-related risks and opportunities LONSUM has identified over the short, Climate Change and GHG Emissions > Taskforce for Climate-related Disclosures (TCFD),
Strategi medium, and long term Page 39
Risiko dan peluang terkait perubahan iklim yang telah diidentifikasi LONSUM dalam Perubahan Iklim dan Emisi GRK > Satuan Tugas Pengungkapan Terkait Perubahan
jangka pendek, menengah, dan panjang Iklim (TCFD), Halaman 39
b). The impact of climate-related risks and opportunities on LONSUM’s businesses,
strategy, and financial planning
Dampak risiko dan peluang terkait perubahan iklim terhadap bisnis, strategi, dan
perencanaan keuangan LONSUM
c). The resilience of LONSUM’s strategy, taking into consideration different climate-
related scenarios, including a 2°C or lower scenario
Ketahanan strategi LONSUM, dengan mempertimbangkan berbagai skenario terkait
iklim, termasuk skenario 2°C atau lebih rendah
Risk Management a). LONSUM’s processes for identifying and assessing climate-related risks Climate Change and GHG Emissions > Taskforce for Climate-related Disclosures (TCFD),
Manajemen Risiko Proses LONSUM untuk mengidentifikasi dan menilai risiko terkait perubahan iklim Page 39
Perubahan Iklim dan Emisi GRK > Satuan Tugas Pengungkapan Terkait Iklim (TCFD),
b). LONSUM’s processes for managing climate-related risks Halaman 39
Proses LONSUM dalam mengelola risiko terkait perubahan iklim
c). How LONSUM’s processes for identifying, assessing, and managing climate-related
risks are integrated into risk management
Bagaimana proses LONSUM dalam mengidentifikasi, menilai, dan mengelola risiko
terkait perubahan iklim diintegrasikan ke dalam manajemen risiko
Metrics & Targets a). The metrics used by LONSUM to assess climate-related risks and opportunities in line Appendix > Environmental Data, Page 81-83
Metrik & Target with its strategy and risk management process Lampiran > Data Lingkungan, Halaman 81-83
Metrik yang digunakan LONSUM untuk menilai risiko dan peluang terkait perubahan
iklim sejalan dengan strategi dan proses manajemen risikonya
b). LONSUM’s Scope 1, Scope 2, and, if appropriate, Scope 3 greenhouse gas (“GHG”) Greenhouse Gas Emissions, Page 38
emissions, and the related risks. Emisi Gas Rumah Kaca, Halaman 38
Emisi gas rumah kaca (“GHG”) di Lingkup 1, Lingkup 2, dan, jika sesuai, Lingkup 3 Appendix > Environmental Data, Page 81-83
LONSUM, dan risiko-risiko terkait. Lampiran > Data Lingkungan, Halaman 81-83
c). The targets used by LONSUM to manage climate-related risks and opportunities and Protecting Our Environment, Page 26-52
the performance against targets. Melindungi Lingkungan Kita, Halaman 26-52
Target yang digunakan LONSUM untuk mengelola risiko dan peluang terkait Greenhouse Gas Emissions, Page 38
perubahan iklim serta kinerja yang sesuai dengan target. Emisi Gas Rumah Kaca, Halaman 38
Appendix > Environmental Data, Page 81-83
Lampiran > Data Lingkungan, Halaman 81-83
Page 90
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 90
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Glossarium
Analisis Dampak Lingkungan (AMDAL) Analisis Dampak Lingkungan (AMDAL)
An environmental impact assessment which companies are required by law to undertake when Analisis mengenai dampak lingkungan hidup yang oleh hukum diwajibkan dilakukan oleh
starting a business or activity that will have an impact on the environment in Indonesia. perusahaan ketika memulai suatu usaha atau kegiatan yang akan berdampak terhadap
lingkungan hidup di Indonesia.
Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS)
An authorised body established by the Indonesian Government to provide medical coverage for Badan berwenang yang dibentuk oleh Pemerintah Indonesia untuk memberikan jaminan
Indonesian citizens and residents. kesehatan bagi warga negara dan penduduk Indonesia.
Biodiversity Keanekaragaman hayati
The variety of life forms within a particular ecosystem, biome, or habitat. Keanekaragaman bentuk kehidupan dalam ekosistem, bioma, atau habitat tertentu.
Biological Oxygen Demand (BOD) Permintaan Oksigen Biologis (BOD)
A measure of the degree of water pollution by the amount of dissolved oxygen needed by aerobic Ukuran tingkat pencemaran air dengan jumlah oksigen terlarut yang dibutuhkan oleh organisme
biological organisms in a body of water to break down organic materials. biologis aerobik dalam suatu perairan untuk menguraikan bahan organik.
Carbon Footprint Jejak Karbon
A measure of the total amount of greenhouse gases, including carbon dioxide, methane and Ukuran jumlah total gas rumah kaca, termasuk karbon dioksida, metana, dan dinitrogen oksida,
nitrous oxides, emitted directly or indirectly by an organisation, event, product or person. yang dihasilkan secara langsung atau tidak langsung oleh suatu organisasi, acara, produk,
atau orang.
Child Labour Pekerja Anak
A person under 18 years of age, according to Indonesian law, who is engaged in work that is Seseorang yang berusia di bawah 18 tahun, menurut hukum Indonesia, yang melakukan
mentally, physically, socially or morally dangerous and harmful, and that interferes with that pekerjaan yang berbahaya dan merugikan secara mental, fisik, sosial atau moral, dan
person’s schooling. mengganggu kegiatan sekolah.
Crude Palm Oil (CPO) Minyak Sawit Mentah (CPO)
Oil produced from oil palm fruits in milling process. Minyak yang dihasilkan dari buah kelapa sawit dalam proses pengolahan pabrik.
Food Safety System Certification (FSSC) 22000 Sertifikasi Sistem Keamanan Pangan (FSSC) 22000
A food safety certification scheme based on the existing internationally recognised standard ISO Skema sertifikasi keamanan pangan berdasarkan standar ISO 22000 yang diakui secara
22000 and complemented by other technical standards. This certification aims to provide an internasional dan dilengkapi dengan standar teknis lainnya. Sertifikasi ini bertujuan untuk
effective framework for the development, implementation and continual improvement of a food memberikan kerangka kerja yang efektif untuk pengembangan, penerapan, dan peningkatan
safety management system (FSMS). berkelanjutan sistem manajemen keamanan pangan (FSMS).
Page 91
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 91
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Forced Labour Kerja paksa
A person who is coerced to work under the threat of violence, intimidation, or undue stress of Seseorang yang dipaksa bekerja di bawah ancaman kekerasan, intimidasi, atau tekanan
penalty. hukuman yang tidak semestinya.
Free Prior Informed Consent (FPIC) Free Prior Informed Consent (FPIC)
Consent which represents the rights of a community to give or withhold its consent to proposed Persetujuan yang mewakili hak suatu komunitas untuk memberikan atau tidak memberikan
projects that may affect the lands it customarily owns, occupies or uses. persetujuannya terhadap usulan proyek yang mungkin berdampak pada tanah yang dimiliki,
ditempati, atau digunakan secara adat.
Fresh Fruit Bunch (FFB) Fresh Fruit Bunch (FFB)
The fruit bunch harvested from the oil palm tree. Tandan buah yang dipanen dari pohon kelapa sawit.
Global Reporting Initiative (GRI) Global Reporting Initiative (GRI)
A non-profit organisation that promotes economic sustainability and develops an international Sebuah organisasi nirlaba yang mempromosikan keberlanjutan ekonomi dan mengembangkan
standard for sustainability reporting. standar internasional untuk pelaporan keberlanjutan.
Greenhouse Gas (GHG) Greenhouse Gas (GHG)
Gases, such as carbon dioxide, methane and nitrous oxide, which trap solar radiation and Gas, seperti karbon dioksida, metana, dan dinitrogen oksida, yang memerangkap radiasi
contribute to climate change and ozone destruction. matahari dan berkontribusi terhadap perubahan iklim dan kerusakan ozon.
High Carbon Stock (HCS) High Carbon Stock (HCS)
An area of land with large amounts of carbon and high biodiversity value. Suatu kawasan lahan dengan jumlah karbon yang besar dan nilai keanekaragaman hayati
yang tinggi.
High Conservation Value (HCV)
HCV land comprises certain critical ecological or socio-cultural attributes. A key part of HCV High Conservation Value (HCV)
management is ensuring activity in forests does not have a negative impact on the critical Lahan HCV terdiri dari atribut ekologi atau sosio-kultural tertentu yang penting. Bagian penting dari
ecological and socio-cultural attributes, a process that aligns with ISPO’s requirements. pengelolaan HCV adalah memastikan aktivitas di hutan tidak berdampak negatif terhadap atribut
ekologi dan sosial budaya yang penting, sebuah proses yang sejalan dengan persyaratan ISPO.
High-consequence work-related injury
According to the GRI Standards, a high-consequence work-related injury (excluding fatalities) is Cedera terkait pekerjaan dengan konsekuensi tinggi
defined as an injury from which the worker cannot or is not expected to recover fully to pre-injury Menurut Standar GRI, cedera akibat kerja dengan konsekuensi tinggi (tidak termasuk kematian)
health status within 6 months. didefinisikan sebagai cedera yang menyebabkan pekerja tidak dapat atau diperkirakan tidak
dapat pulih sepenuhnya ke status kesehatan sebelum cedera dalam waktu 6 bulan.
HCV Assessment HCV Assessment
Recording ecological or sociocultural attributes is part a process that aligns with ISPO’s Pencatatan atribut ekologi atau sosiokultural merupakan bagian dari proses yang sejalan
requirements. HCV assessments use accredited third-party assessors. dengan persyaratan ISPO. Penilaian HCV menggunakan penilai pihak ketiga yang terakreditasi.
Page 92
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 92
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Integrated Pest Management Pengendalian Hama Terpadu
The use of ecological pest control techniques to reduce pest populations and replace pesticides Penggunaan teknik pengendalian hama ekologis untuk mengurangi populasi hama dan
and other harmful intervention to minimise risks to human health and the ecosystem. mengganti pestisida serta intervensi berbahaya lainnya untuk meminimalkan risiko terhadap
kesehatan manusia dan ekosistem.
Indonesian Sustainable Palm Oil (ISPO)
A government effort led by the Ministry of Agriculture to support sustainable palm oil agriculture Indonesian Sustainable Palm Oil (ISPO)
in Indonesia. Sebuah upaya pemerintah yang dipimpin oleh Kementerian Pertanian untuk mendukung
pertanian kelapa sawit berkelanjutan di Indonesia.
ISO 14000 series
A family of international standards for addressing environmental management. ISO 14000 series
Serangkaian standar internasional untuk menangani pengelolaan lingkungan.
Koperasi Unit Desa (KUD)
Village unit cooperatives to improve the economic and social well-being of rural communities in Koperasi Unit Desa (KUD)
relation to agricultural activities. Koperasi unit desa untuk meningkatkan kesejahteraan ekonomi dan sosial masyarakat pedesaan
dalam kaitannya dengan kegiatan pertanian.
No Deforestation
No new development on HCV areas within LONSUM’s operations and no primary forest clearance. Tidak Ada Deforestasi
Tidak ada pengembangan baru di kawasan HCV di wilayah operasi LONSUM dan tidak ada
pembukaan hutan primer.
Nucleus
A system developed by the Indonesian Government for estates (nucleus) owned by plantation Nucleus
companies to develop oil palm plots (plasma) near their own plantation for smallholders. Sebuah sistem yang dikembangkan oleh Pemerintah Indonesia untuk perkebunan (inti)
milik perusahaan perkebunan untuk mengembangkan petak kelapa sawit (plasma) di dekat
perkebunan milik mereka untuk petani kecil.
Palm Kernel (PK)
Seed of the oil palm fruit, which is processed to extract crude palm kernel oil (CPKO) and other Palm Kernel (PK)
by-products. Biji buah kelapa sawit yang diolah untuk diambil minyak inti sawit mentah (CPKO) dan produk
samping lainnya.
Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3)
A health and safety committee responsible for monitoring LONSUM’s compliance to the SMK3 in Komite kesehatan dan keselamatan yang bertanggung jawab memantau kepatuhan LONSUM
the estates, mills and refineries. terhadap SMK3 di perkebunan, pabrik, dan Fasilitas penyulingan.
Palm Oil Mill Effluent (POME) Palm Oil Mill Effluent (POME)
Liquid waste or sewage produced from the palm oil milling process or refinery. Limbah cair atau limbah yang dihasilkan dari proses penggilingan atau penyulingan kelapa
sawit.
Page 93
PT PP London Sumatera Tbk Sustainability Report | Laporan Keberlanjutan 2023 93
Sustainability
CEO Statement
At a Glance Approach Business Overview Environment Sourcing People Community Appendix
Sambutan
Sekilas Pendekatan Tinjauan Usaha Lingkungan Pasokan Sumber Daya Manusia Masyarakat Apendiks
Direktur Utama
Keberlanjutan
Plasma or Scheme Smallholder Petani Plasma atau Skema
Plasma smallholders are farmers who participated in the Plasma Transmigration Program Petani plasma adalah petani yang berpartisipasi dalam Program Transmigrasi Plasma
(Perkebunan Inti Rakyat, also known as PIR-Trans), organised by the Indonesian government in (Perkebunan Inti Rakyat, juga dikenal sebagai PIR-Trans), yang diselenggarakan oleh pemerintah
1987. Under the scheme, villagers from rural parts of Indonesia were relocated to oil palm growing Indonesia pada tahun 1987. Berdasarkan skema tersebut, penduduk desa dari daerah pedesaan
areas and allocated with two hectares of farming land. The plasma farmers were partnered with di Indonesia direlokasi ke daerah perkebunan kelapa sawit dan dialokasikan dengan dua hektar
local companies for initial financing of development and land preparation, planting materials, lahan pertanian. Para petani plasma bermitra dengan perusahaan lokal untuk pembiayaan awal
and technical knowledge. In return for this assistance, smallholders are committed to selling pembangunan dan persiapan lahan, bahan tanam, dan pengetahuan teknis. Sebagai imbalan
their crops to the company at a price set by the government. atas bantuan ini, petani kecil berkomitmen untuk menjual hasil panennya kepada perusahaan
dengan harga yang ditetapkan pemerintah.
Programme for Pollution Control, Evaluation and Rating (PROPER) Programme for Pollution Control, Evaluation and Rating (PROPER)
An Indonesian regulatory mechanism based on public disclosure of pollution records and Mekanisme regulasi di Indonesia berdasarkan keterbukaan publik atas catatan polusi dan
environmental performance. kinerja lingkungan hidup.
Recordable work-related injury Cedera terkait pekerjaan yang dapat dicatat
According to the GRI Standards, a recordable work-related injury is defined as any of the following: Menurut Standar GRI, cedera terkait pekerjaan yang tercatat didefinisikan sebagai salah satu
death, days away from work, restricted work or transfer to another job, medical treatment hal berikut: kematian, hari tidak bekerja, pembatasan pekerjaan atau pemindahan ke pekerjaan
beyond first aid, loss of consciousness, or significant injury or ill health diagnosed by a physician lain, perawatan medis selain pertolongan pertama, kehilangan kesadaran, atau cedera parah
or licensed healthcare professional. atau sakit yang didiagnosis oleh dokter atau profesional kesehatan berlisensi.
Sistem Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) Sistem Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3)
Occupational health and safety management system according to Indonesia regulation. Sistem manajemen kesehatan dan keselamatan kerja sesuai peraturan Indonesia.
Social Impact Assessment (SIA) Social Impact Assessment (SIA)
A methodology for analysing, monitoring and managing the social consequences of planned Sebuah metodologi untuk menganalisis, memantau dan mengelola konsekuensi sosial dari
interventions and the social change processes arising from these interventions. intervensi yang direncanakan dan proses perubahan sosial yang timbul dari intervensi tersebut.
Stakeholders Pemangku Kepentingan
A person, group, organisation, member or system that affects or can be affected by an Seseorang, kelompok, organisasi, anggota atau sistem yang mempengaruhi atau dapat terkena
organisation’s actions. dampak oleh tindakan suatu organisasi.
Names mentioned 32 people and organisations named in the text · linked when the evidence is strong
unresolved
org
PP London Sumatera Tbk
p.2 ×130
unresolved
org
Perkebunan London Sumatra Indonesia Tbk
p.2
unresolved
org
Limitations London Sumatra Indonesia Tbk
p.2
unresolved
org
PT. Moores Rowland Indonesia
p.2 ×2
unresolved
person
Sambutan
· Direktur Utama
p.3 ×2
unresolved
org
STT
p.14 ×3
unresolved
org
Ministry of Environment
p.20 ×2
unresolved
org
Kementerian Lingkungan Hidup Forestry
p.20
unresolved
org
PT Sumatra Bioscience
p.26
unresolved
org
PT Sumatra
p.26
unresolved
org
Ministry of Forestry. This
p.33
unresolved
org
Kementerian Kehutanan. Kegiatan
p.33
unresolved
org
Ministry of Agriculture
p.34 ×2
unresolved
org
Ministry of Environment and Forestry
p.36
unresolved
org
Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan
p.36
unresolved
org
Energi Internasional
p.41
unresolved
org
Ministry of Energy and Mineral Resources
p.48
unresolved
org
Ministry of Environment and Forestry. Our
p.50
unresolved
org
Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan. Pemantauan
p.50
unresolved
org
Koperasi KUD Sumber Sawit Nusantara
p.61
unresolved
org
PT LONSUM Partner Palm Oil Farmers
p.62
unresolved
org
PT LONSUM
p.62 ×19
unresolved
org
PT LONSUM. As
p.62
unresolved
org
Kementerian Tenaga Kerja. Responsible Sourcing
p.64
unresolved
org
PT Lon Perjalanan Dua Dekade Johra
p.71
unresolved
org
PT Lonsum Johra
p.71
unresolved
org
PT LONSUM. To
p.71
unresolved
org
PT LONSUM. Hingga
p.71
unresolved
org
PT Lonsum. With
p.71
Extraction attempts how the parser did, and what it refused
Nothing structured was extracted from this document — the attempts below say why.
No extraction attempted yet.