Source file signed link, expires in 15 minutes
Extracted text 296
Page 1
1
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Empowering
Partnerships
Expanding
Possibilities
Annual Report
Laporan Tahunan
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 2
2
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 3
3
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
SANGGAHAN DAN
BATASAN TANGGUNG JAWAB
DISCLAIMER
Laporan Tahunan 2024 PT VENTENY Fortuna International The 2024 Annual Report of PT VENTENY Fortuna International
Tbk (“VENTENY” atau “Perseroan” atau “Perusahaan”) Tbk (“VENTENY” or “the Company”), is written in order
disusun untuk memenuhi ketentuan pelaporan hasil kinerja to comply with the regulatory requirement to report the
Perseroan pada periode 1 Januari 2024 sampai dengan Company’s performance for the period of January 1, 2024
31 Desember 2024 kepada regulator. Laporan Tahunan ini to December 31, 2024. This Annual Report was, among
antara lain disusun berdasarkan Peraturan Otoritas Jasa others, published in pursuant to the Financial Services
Keuangan No. 29/POJK.04/2016 tentang Laporan Tahunan Authority Regulation No. 29 POJK.04/2016 on the Issuers
Emiten atau Perusahaan Publik dengan muatan konten sesuai and Public Companies Annual Report and contained material
Surat Edaran Otoritas Jasa Keuangan No. 16/SEOJK.04/2021 as outlined in Financial Services Authority Circular Letter No.
tentang Bentuk dan Isi Laporan Tahunan Emiten atau 16/SEOJK.04/2021 concerning the Form and Content of the
Perusahaan Publik. Issuers and Public Companies Annual Reports.
Laporan ini memuat pernyataan kondisi keuangan, hasil This report contains financial conditions, operation results,
operasi, kebijakan, proyeksi, strategi, serta tujuan Perseroan policies, projections, plans, strategies, as well as the
yang digolongkan sebagai pernyataan ke depan dalam Company’s objectives, which are classified as forward-looking
pelaksanaan perundang-undangan yang berlaku, kecuali statements in the implementation of the applicable laws,
hal-hal yang bersifat historis. Pernyataan-pernyataan excluding historical matters. Such forward looking statements
tersebut memiliki prospek risiko, ketidakpastian, serta are subject to known and unknown risks (prospective),
dapat mengakibatkan perkembangan aktual secara material uncertainties, and other factors that could cause actual
berbeda dari yang dilaporkan. results to differ materially from expected results.
Pernyataan-pernyataan prospektif dalam Laporan ini dibuat Prospective statements in this report are prepared based on
berdasarkan berbagai asumsi mengenai kondisi terkini numerous assumptions concerning current conditions and
dan kondisi mendatang serta lingkungan bisnis di mana future events of the Company, and the business environment
Perseroan menjalankan kegiatan usaha. Perseroan tidak where the Company conducts business. The Company shall
menjamin bahwa dokumen-dokumen yang telah dipastikan have no obligation to guarantee that all the valid documents
keabsahannya akan membawa hasil-hasil tertentu sesuai presented will bring specific results as expected.
harapan.
Laporan ini memuat kata “Perseroan”, “Perusahaan” dan This report contains the word “Company” and “VENTENY”
“VENTENY”, yang didefinisikan sebagai PT VENTENY Fortuna hereinafter referred to PT VENTENY Fortuna International Tbk,
International Tbk yang menjalankan kegiatan usaha utama as the company that engaged in holding company activities,
di bidang aktivitas perusahaan holding, portal web dan/ web portal and/or digital platform. The words “we” is at times
atau platform digital. Adakalanya kata “kami” digunakan atas used to simply refer to PT VENTENY Fortuna International
dasar kemudahan untuk menyebut PT VENTENY Fortuna Tbk in general.
International Tbk secara umum.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 4
4
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 5
5
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PENJELASAN TEMA
THEME EXPLANATION
Tahun 2024 menandai babak penting dalam perjalanan The year 2024 marked a pivotal chapter in VENTENY’s
VENTENY sebagai perusahaan teknologi finansial yang journey as a financial technology company committed to
berkomitmen pada pertumbuhan inklusif dan kolaboratif. inclusive and collaborative growth. With a business model
Dengan model bisnis yang berdaya saing dan relevan dengan that is both competitive and relevant to the needs of today’s
kebutuhan masyarakat saat ini, Perseroan menapaki fase society, the Company entered an expansion phase with
ekspansi dengan lebih percaya diri untuk memperluas greater confidence—broadening its market reach, deepening
jangkauan pasar, memperdalam kemitraan, dan memperkuat partnerships, and strengthening internal organizational
kapabilitas organisasi dari dalam. capabilities.
Perluasan jaringan pendanaan ke berbagai negara seperti The expansion of funding networks to countries such as Japan
Jepang dan Singapura, dibarengi dengan penetrasi ke pasar- and Singapore, coupled with market penetration through the
pasar regional melalui pembukaan kantor representatif di opening of representative office in strategic cities, affirms
kota-kota strategis, menegaskan kesiapan VENTENY untuk VENTENY’s readiness to be closer to its partners and users.
hadir lebih dekat dengan mitra dan pengguna. Langkah These efforts not only expanded the Company’s physical
ini tidak hanya memperluas kehadiran fisik, tetapi juga presence but also opened up access to new opportunities
membuka akses terhadap peluang baru yang sebelumnya that were previously untapped.
belum terjangkau.
Di sisi layanan, pertumbuhan signifikan tercermin dari On the service side, significant growth was reflected in the
peningkatan volume pembiayaan serta lonjakan pengguna increased volume of financing and the surge in users of
VENTENY Employee Super App, yang kini semakin terintegrasi the VENTENY Employee Super App, which has become an
dalam kehidupan sehari-hari para karyawan dari berbagai increasingly integrated part of employees’ daily lives across
sektor industri. Kolaborasi dengan perusahaan besar, various industries. Collaborations with large corporations,
asosiasi bisnis, dan pemerintah daerah menjadi landasan bagi business associations, and regional governments provided a
perluasan manfaat yang ditawarkan VENTENY, menjangkau strong foundation for expanding the benefits of VENTENY’s
kelompok yang lebih luas dan beragam. offerings to a wider and more diverse group.
VENTENY juga menjalankan transformasi organisasi secara VENTENY also undertook a comprehensive organizational
menyeluruh, antara lain dengan membangun sistem ERP transformation, including the development of an in-house ERP
in-house, memperkuat audit internal, dan meningkatkan system, the strengthening of internal audit functions, and the
kompetensi SDM. Di saat yang sama, prinsip keberlanjutan enhancement of employee competencies. At the same time,
mulai tertanam lebih dalam dalam setiap lini operasional, sustainability principles have become more deeply embedded
mulai dari pengelolaan dampak sosial hingga pengukuran across business operations—from managing social impact to
jejak karbon internal. measuring the Company’s internal carbon footprint.
Setiap langkah tersebut bukan hanya tentang pertumbuhan Each of these steps is not only about business growth but
bisnis, tetapi juga tentang membangun daya tahan dan daya also about building resilience and momentum, hoping to
dorong dengan harapan menciptakan dampak positif yang create a greater positive impact, reach further, and serve in
lebih besar, menjangkau yang lebih jauh, dan melayani dengan more relevant ways.
cara yang lebih relevan.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 6
6
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PENCAPAIAN TERBAIK 2024
BEST ACHIEVEMENTS OF 2024
Laba Bersih
Pendapatan Tahun Berjalan
Revenue Net Profit for the
Current Year
Rp303,54 Rp8,68
Miliar/Billion Miliar/Billion
66,81% (YoY) 6.489,98% (YoY)
Pengguna P
VENTENY Employee VENT
Super App S
VENTE
Penyaluran VENTENY Employee Super
App Users
B2B Financing
B2B Financing
Disbursement 82.300
Rp1,6 Triliun
Trillion
12% (YoY)
12% (YoY)
Beroperasi
di 4 Negara
Operating in 4 Countries
Indonesia
Jepang Filipina
Singapura
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 7
7
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
EKOSISTEM DIGITAL VENTENY
VENTENY DIGITAL ECOSYSTEM
P2P Lending
Wellness Partners
Bank
Insurance Technology
Koperasi
Health & Financial
Insurance Services
Telemedicine Technology Technology
E-Wallet Company
Government Merchant Partners
Pendapatan
Education Lifestyle
TENY Employee Technology Technology
Super App Education Institution UMKM (Local Merchant)
ENY Employee Super
App Growth
Key Opinion Leader Online Grocery
Professional Expert Automotive Leasing Partner
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 8
8
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
DAFTAR ISI
TABLE OF CONTENT
Sanggahan dan Batasan Tanggung Jawab Wilayah Operasional
3 48
Disclaimer Operational Areas
Penjelasan Tema Keanggotaan Dalam Asosiasi
5 50
Theme Explanation Membership in Association
Pencapaian Terbaik 2024 Struktur Organisasi
6 51
Best Achievements 2024 Organization Structure
Ekosistem Digital VENTENY Susunan Dewan Komisaris
7
VENTENY Digital Ecosystem dan Direksi Tahun 2024
52
Composition of The Board of Commissioners and
Daftar Isi Board of Directors In 2024
8
Table of Content
Perubahan Susunan Dewan Komisaris Setelah Tahun
Buku 2024
52
01
Changes to The Composition of The Board of
IKHTISAR KINERJA KEUANGAN Commissioners After Fiscal Year 2024
Financial Performance Highlights
Profil Dewan Komisaris
53
Board of Commissioners Profile
Ikhtisar Data Keuangan Penting Profil Direksi
12 56
Highlights of Key Financial Data Board of Directors Profile
Grafik Ikhtisar Keuangan Informasi Pemegang Saham
14 59
Chart of Financial Highlights Shareholders Information
Ikhtisar Saham Struktur Grup Perseroan
15 62
Share Highlights Company Group Structure
Penghargaan dan Sertifikasi Informasi Entitas Anak, Perusahaan Asosiasi, Dan
17 Ventura Bersama
Awards and Certifications 63
Information About Subsidiaries, Associated Companies
Peristiwa Penting And Joint Ventures
18
Event Highlights
Kronologi Pencatatan Saham
64
Share Listing Chronology
02 LAPORAN MANAJEMEN Kronologi Penerbitan dan Pencatatan Obligasi, Sukuk
(Obligasi Syariah) atau Obligasi Konversi
Management Report Bond, Sukuk (Sharia Bond) and Convertible Bond
64
Issuance and Listing Chronology
Akuntan Publik dan Kantor Akuntan Publik (KAP)
Laporan Dewan Komisaris 65
24 Public Accountants and Public Accounting Firm (KAP)
Board of Commissioners Report
Lembaga dan/atau Profesi Penunjang Pasar Modal
Laporan Direksi
30 Capital Market Supporting Institutions and/or 65
Board of Directors Report
Professions
ANALISIS DAN
03 PROFIL PERUSAHAAN
Company Profile 04 PEMBAHASAN MANAJEMEN
Management Discussion and
Analysis
Informasi Umum Perusahaan
44 Tinjauan Makro Ekonomi 2024
Company General Information 68
2024 Macroeconomic Review
Riwayat Singkat Perusahaan
45 Strategi dan Kebijakan Strategis
Brief Company History 71
Strategy and Strategic Policy
Visi, Misi, Dan Nilai Perusahaan
46 Aspek Pemasaran
Vision, Mission and Corporate Values 72
Marketing Aspect
Kegiatan Usaha
47 Tinjauan Operasi Per Segmen Usaha
Business Activities 74
Operational Review Per Business Segment
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 9
9
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Tinjauan Keuangan
77
Financial Review
Kemampuan Membayar Utang
Debt Repayment Ability
81 06 TATA KELOLA PERUSAHAAN
Good Corporate Governance
Tingkat Kolektibilitas Piutang
81
Receivables Collectibility
Pernyataan Komitmen Penerapan Tata Kelola
Struktur Modal dan Kebijakan Manajemen Atas Perusahaan Yang Baik
118
Struktur Modal Statement of Commitment to The Implementation of
82 Good Corporate Governance
Capital Structure and Management Policy on
Capital Structure
Rapat Umum Pemegang Saham
123
Ikatan Yang Material untuk Investasi Barang Modal General Meeting of Shareholders
Material Commitments For Investment of Capital 83
Dewan Komisaris
Goods 137
Board of Commissioners
Realisasi Investasi Barang Modal
84 Direksi
Capital Goods Investment Realization 143
Board Of Directors
Informasi dan Fakta Material Setelah Tanggal Laporan
Nominasi Dan Remunerasi Dewan Komisaris dan
Akuntan
84 Direksi
Information and Material Facts Subsequent to The 149
Nomination and Remuneration of The Board of
Date of The Accountant’s Report
Commissioners and Board of Directors
Prospek Usaha
84 Komite Audit
Business Prospects 151
Audit Committee
Perbandingan Antara Target Dengan Realisasi
85 Komite Nominasi dan Remunerasi
Comparison Between Target and Realization 156
Nomination and Remuneration Committee
Proyeksi 2025
87 Sekretaris Perusahaan
2025 Projections 160
Corporate Secretary
Kebijakan dan Pembayaran Dividen
88 Audit Internal
Dividend Policy and Payment 166
Audit Internal
Realisasi Penggunaan Dana Hasil Penawaran Umum
Sistem Pengendalian Internal
Realization of The use Of Proceeds From The Public 90 172
Internal Control System
Offering
Sistem Manajemen Risiko
Informasi Material Mengenai Investasi, Ekspansi, 173
Risk Management System
Divestasi, Penggabungan/Peleburan Usaha, Akuisisi,
Restrukturisasi Utang/Modal Perkara Hukum
92 183
Material Information Regarding Investment, Expansion, Legal Cases
Divestment, Merger/Consolidation, Acquisition, Debt/
Capital Restructuring Sanksi Administratif
183
Administrative Sanctions
Transaksi Material, Transaksi Afiliasi, dan Transaksi
Benturan Kepentingan Kode Etik
92 184
Material Transactions, Affiliated Transactions, and Code of Conduct
Conflict of Interest Transactions
Sistem Pelaporan Pelanggaran
186
Perubahan Peraturan Yang Berpengaruh Signifikan Whistleblowing System
Terhadap Perseroan
93 Kebijakan Anti Korupsi
Changes in Regulations That Significantly Affect The 187
Company Anti-Corruption Policy
Perubahan Kebijakan Akuntansi, Alasan, dan Kepemilikan Saham Oleh Karyawan Atau Manajemen
188
Dampaknya Terhadap Laporan Keuangan Share Ownership by Employee or Management
93
Changes In Accounting Policies, Reasons and Impact Kebijakan Pengungkapan Informasi Kepemilikan Saham
On Financial Statements Dewan Komisaris dan Direksi
189
Board of Commissioners and Board of Directors Share
Ownership Information Disclosure Policy
05
FUNGSI
PENUNJANG BISNIS
TANGGUNG JAWAB SOSIAL
07
Business Support Function
PERUSAHAAN
Corporate Social Responsibility
Sumber Daya Manusia
96
Human Resource
Teknologi Informasi Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
109 192
Information Technology Corporate Social Responsibility
08 LAPORAN KEUANGAN
FINANCIAL REPORT
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 10
01 IKHTISAR KINERJA KEUANGAN FINANCIAL PERFORMANCE HIGHLIGHTS
Page 11
Page 12
12
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
IKHTISAR DATA KEUANGAN PENTING
HIGHLIGHTS OF KEY FINANCIAL DATA
LAPORAN LABA RUGI DAN STATEMENTS OF PROFIT OR LOSS AND
PENGHASILAN KOMPREHENSIF LAIN OTHER COMPREHENSIVE INCOME
Tabel Laporan Laba Rugi dan Penghasilan Komprehensif Lain
Statements of Profit or Loss and Other Comprehensive Income
(Dalam Rupiah Penuh)
(In Full Rupiah)
Uraian
2024 2023 2022
Description
Pendapatan
303.538.111.695 181.967.665.791 73.184.040.737
Revenues
Beban Pokok Pendapatan
(204.032.702.720) (113.881.241.826) (41.139.263.412)
Cost of Revenues
Laba Bruto
99.505.408.975 68.086.423.965 32.044.777.325
Gross Profit
Laba Sebelum Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan
15.629.472.366 6.828.920.308 5.509.994.116
Profit Before Income Tax Benefit (Expense)
Laba Tahun/Periode Berjalan
8.681.839.987 131.743.024 1.249.365.384
Profit for the Year/Period
Penghasilan Komprehensif Lain
36.261.741 1.668.585.424 (51.516.217)
Other Comprehensive Income
Laba Komprehensif Tahun/Periode Berjalan
8.718.101.728 1.800.328.448 1.197.849.167
Comprehensive Income for the Year/Period
Laba (Rugi) Tahun/Periode Berjalan yang Dapat Diatribusikan Kepada:
Income (Loss) for the Year/Period Attributable to:
Pemilik Entitas Induk
10.541.237.725 1.618.270.202 748.576.446
Owners of the Parent Entity
Kepentingan Non-pengendali
(1.859.397.738) (1.486.527.178) 500.788.938
Non-controlling Interest
Laba (Rugi) Komprehensif Tahun/ Periode Berjalan yang Dapat Diatribusikan Kepada:
Comprehensive Income (Loss) for the Year/Period Attributable to:
Pemilik Entitas Induk
10.577.484.128 3.271.810.616 682.535.999
Owners of the Parent Entity
Kepentingan Non-pengendali
(1.859.382.400) (1.471.482.168) 515.313.168
Non-controlling Interest
Laba (Rugi) per Saham Dasar
1,68 0,26 0,26
Basic Earnings (Loss) per Share
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 13
13
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
LAPORAN POSISI KEUANGAN STATEMENTS OF FINANCIAL POSITION
Tabel Laporan Posisi Keuangan
Table of Statement of Financial Position
(Dalam Rupiah Penuh)
(In Full Rupiah)
Uraian
2024 2023 2022
Description
Aset
Assets
Aset Lancar
973.278.773.728 768.345.719.990 680.906.028.754
Current Assets
Aset Tidak Lancar
209.231.778.304 190.768.855.307 55.161.179.517
Non-Current Assets
Total Aset
1.182.510.552.032 959.114.575.297 736.067.208.271
Total Assets
Liabilitas
Liabilities
Liabilitas Jangka Pendek
701.429.135.911 559.033.376.812 339.997.048.653
Current Liabilities
Liabilitas Jangka Panjang
73.366.387.838 1.084.271.930 3.446.567.815
Non-Current Liabilities
Total Liabilitas
774.795.523.749 560.117.648.742 343.443.616.468
Total Liabilities
Ekuitas
407.715.028.283 398.996.926.555 392.623.591.803
Equity
Total Liabilitas dan Ekuitas
1.182.510.552.032 959.114.575.297 736.067.208.271
Total Liabilities and Equity
RASIO KEUANGAN FINANCIAL RATIOS
Tabel Rasio Keuangan
On Review Finance
(%)
Uraian
2024 2023 2022
Description
Rasio Laba Bersih terhadap Jumlah Aset
0,01 0,04 0,17
Return on Assets (ROA)
Rasio Laba Bersih terhadap Ekuitas
2,13 0,09 0,32
Return on Equity (ROE)
Rasio Lancar
138,76 137,44 200,27
Current Ratio
Rasio Liabilitas terhadap Jumlah Aset
65,52 58,42 46,66
Total Liabilities to Total Assets
Rasio Liabilitas terhadap Jumlah Ekuitas
190,03 140,87 87,47
Total Liabilities to Total Equity
Rasio Laba Bersih terhadap Pendapatan
2,86 0,19 1,71
Net Income to Revenues
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 14
14
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
GRAFIK IKHTISAR KEUANGAN
CHART OF FINANCIAL HIGHLIGHTS
Pendapatan (Rp-Juta) Laba Kotor (Rp-Juta)
Revenue (Rp-Million) Gross Profit (Rp-Million)
303.538
181.967
68.086
32.045
99.505
73.184
2022 2023 2024 2022 2023 2024
Laba Tahun Berjalan (Rp-Juta) Jumlah Aset (Rp-Juta)
Profit for the Year (Rp-Million) Total Assets (Rp-Million)
1.182.511
736.067
959.115
8.682
1.249
132
2022 2023 2024 2022 2023 2024
Jumlah Liabilitas (Rp Juta) Ekuitas (Rp-Juta)
Total Liabilities (Rp-Million) Equity (Rp-Million)
343.444
392.624
398.997
774.796
407.715
560.118
2022 2023 2024 2022 2023 2024
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 15
15
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
IKHTISAR SAHAM
SHARE HIGHLIGHTS
INFORMASI KINERJA SAHAM SHARE PERFORMANCE HIGHLIGHTS
Kode Saham: VTNY
Bursa Perdagangan Saham: Bursa Efek Indonesia (BEI)
Ticker Code: VTNY
Stock Exchange: Indonesia Stock Exchange (IDX)
Harga Saham (Rp) Kapitalisasi Pasar Jumlah Saham yang
Stock Price (Rp) Volume Perdagangan
(Rp Juta) Beredar
(ribu saham)
2024 Market (lembar saham)
Tertinggi Terendah Penutupan Trading Volume
Capitalization Total Outstanding
Highest Lowest Closing (Thousand Shares)
(Rp Million) Shares (Shares)
Q1 354 141 181 1.134.000 8.425.712 6.265.193.445
Q2 224 126 135 845.801 3.367.089 6.265.193.445
Q3 150 111 136 852.066 10.100.148 6.265.193.445
Q4 268 132 170 1.065.082 3.310.325 6.265.193.445
Harga Saham (Rp) Kapitalisasi Pasar Jumlah Saham yang
Stock Price (Rp) Volume Perdagangan
(Rp Juta) Beredar
(ribu saham)
2023 Market (lembar saham)
Tertinggi Terendah Penutupan Trading Volume
Capitalization Total Outstanding
Highest Lowest Closing (Thousand Shares)
(Rp Million) Shares (Shares)
Q1 760 372 740 4.636.243 16.471 6.265.193.445
Q2 900 163 306 1.917.149 18.246 6.265.193.445
Q3 342 162 324 2.029.923 32.429 6.265.193.445
Q4 356 165 352 2.205.348 27.103 6.265.193.445
Grafik Pergerakan Harga Saham 2024 CHART OF SHARE PRICE
MOVEMENT IN 2024
Harga Penutupan (Rp Juta)
Closing Price (Rp Million)
250
190 192
200 178 181 178 176
173 170
135 133 136
150 126
100
50
0
be r
ar i
be r
be r
nu ar
em be
m e
m e
ua ri
gu tus
ob er
ve mb
ce mb
br ua
y
ar t
Ja anu
r
r
r
Ap pril
M are
pt em
Ju uni
ct b
ry
M ei
Ju uli
er
Au us
st
O kto
Fe ebr
ch
M
No ve
De se
ne
ril
J
ay
ly
A
J
Se pt
J
M
Ag
No
De
O
F
Se
Harga Penutupan
Closing Price
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 16
16
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PENGHENTIAN SEMENTARA SUSPENSION AND/OR
PERDAGANGAN SAHAM (SUSPENSION) DELISTING OF SHARES
DAN/ATAU PENGHAPUSAN
PENCATATAN SAHAM (DELISTING)
Hingga akhir 2024, tidak terjadi penghentian sementara Until the end of 2024, there were no temporary suspension
perdagangan dan/atau pembatalan pencatatan saham of trading and/or cancellation of the listing of the Company’s
Perseroan. shares.
AKSI KORPORASI YANG MENYEBABKAN CORPORATE ACTIONS RESULTING
TERJADINYA PERUBAHAN PADA SAHAM IN CHANGES TO SHARES
Pada tahun 2024, Perseroan melakukan aksi korporasi In 2024, the Company carried out a corporate action in the
berupa alokasi Management Employee Stock Option Program form of the allocation of the Management Employee Stock
(MESOP) Tahap III pada tanggal tanggal 15 Desember 2024 Options Program (MESOP) Phase III on December 15, 2024
sesuai yang tercantum dalam rencana IPO. Namun, tidak ada as stated in the IPO plan. However, there is no change in the
perubahan pada jumlah saham beredar karena belum ada number of outstanding shares as no employee has exercised
karyawan yang melaksanakan opsi sahamnya. their stock options.
INFORMASI EFEK LAINNYA INFORMATION ON OTHER SECURITIES
Selama tahun 2024, Perseroan tidak melakukan pencatatan During 2024, the Company did not list bonds, sukuk, or
obligasi, sukuk atau obligasi konversi, maupun pencatatan convertible bonds, or other securities listings.
efek lainnya.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 17
17
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PENGHARGAAN DAN SERTIFIKASI
AWARDS AND CERTIFICATIONS
PENGHARGAAN TAHUN 2024 AWARD YEAR 2024
Tanggal November 2024
Date
Nama Penghargaan The Most Innovative Platform for Employee Welfare
Award Name
Jenis Penghargaan Awards
Types of Awards
Pemberi Penghargaan CNBC
Awardees
SERTIFIKASI YANG MASIH BERLAKU VALID CERTIFICATION
1.
Tanggal Dikeluarkannya 09 Maret 2022
Sertifikasi March 09, 2022
Date of Issuance of
CERTIFICATE Certification
The Certification Body
of PT TÜV SÜD Indonesia
Jenis Sertifikat ISO 27001:2013
certifies that
PT VENTENY Fortuna International
Certificate Type
World Trade Centre (WTC) 5 - 13th Floor
Jl. Jend. Sudirman Kav. 29-31, RT. 8 RW. 3
Kel. Karet, Kec. Setiabudi
Jakarta Selatan 12920
Indonesia
has established and applies
Bidang Sertifikat Information Security Management System
an Information Security Management System for
Provision of employee super-app
Proof has been furnished that the requirements
according to Certificate Field
ISO/IEC 27001 : 2013
are fulfilled. The certificate is valid from 2022-03-09 to 2025-03-08
Dikeluarkan Oleh TUV SUD
Certificate Registration No. 2022-4-0007
Date of Print : 2022-03-10
____________________________
Issued By
Yuan Handayana
General Manager
LSSMKI-011-IDN
Page 1 of 1
Masa Berlaku Hingga Oktober 2025
Validity Period Up to October 2025
2.
Jasa Layanan VENTENY Employee Super App telah memiliki VENTENY Employee Super App Service has a Business License
Izin Usaha No. PSE-3839 tanggal 11 April 2022 dari Kominfo. No. PSE-3839 dated April 11, 2022 from Kominfo.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 18
18
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PERISTIWA PENTING
EVENT HIGHLIGHTS
Januari | January
VENTENY Dukung UMKM Sumatera Selatan Kolaborasi VENTENY-KOPEL BULOG Tingkatkan
VENTENY Empowers South Sumatera MSMEs Kesejahteraan Tenaga Kerja
VENTENY–KOPEL BULOG Collaboration to Enhance Workforce
Welfare
Pada 19–20 Januari 2024, VENTENY mengadakan Marketing Festival & Outlook Pada 30 Januari 2024, VENTENY dan KOPEL BULOG resmi menjalin kerja
2024 di Palembang Indah Mall. Dalam acara yang diresmikan oleh Group COO sama strategis melalui penandatanganan MoU di Kantor BULOG Jakarta. Acara
VENTENY, Damar Raditya, bersama Presiden IMA Chapter Palembang, Joko diresmikan oleh Group COO VENTENY, Damar Raditya dan Ketua Pengurus
Prasetyo, VENTENY meluncurkan program ESG 2024 bertajuk VENTENY Untuk KOPEL BULOG Fatah Yasin. Kolaborasi ini bertujuan untuk meningkatkan
UMKM, yang ditujukan untuk memperkuat daya saing UMKM dan kesejahteraan kesejahteraan tenaga kerja dan anggota ekosistem Koperasi Pegawai dan
karyawan di Sumatera Selatan. Pensiunan BULOG melalui pemanfaatan VENTENY Employee Super App.
On January 19–20, 2024, VENTENY held the Marketing Festival & Outlook On January 30, 2024, VENTENY and KOPEL BULOG officially entered into a
2024 at Palembang Indah Mall. The event, officiated by VENTENY Group COO strategic partnership through the signing of a Memorandum of Understanding
Damar Raditya and Joko Prasetyo, President of the IMA Palembang Chapter, at the BULOG Headquarters in Jakarta. The event was officiated by Damar
marked the launch of VENTENY’s 2024 ESG program titled VENTENY Untuk Raditya, Group COO of VENTENY, and Fatah Yasin, Chairman of KOPEL BULOG.
UMKM, aimed at strengthening the competitiveness of MSMEs and improving This collaboration aims to enhance the welfare of workers and members
employee welfare in South Sumatra. within the BULOG Employee and Retiree Cooperative ecosystem through the
utilization of the VENTENY Employee Super App.
Mei | May
RUPS VENTENY 2024 dan Informasi VTNY Naik ke Papan Utama IDX
VENTENY 2024 GMS and VTNY’s Upgrade to IDX Main Board
Pada 29 Mei 2024, VENTENY menyelenggarakan RUPS Tahunan dan RUPS Luar Biasa
di Gedung CIMB Jakarta. Dalam rapat yang dihadiri oleh jajaran Dewan Komisaris dan
Direksi VENTENY, Pemegang Saham menyetujui laporan kinerja tahun buku 2023 serta
perkembangan strategis dalam penguatan ekosistem bisnis. Sejalan dengan kinerja yang
solid dan konsistensi dalam mencetak profit sejak awal berdiri, saham VENTENY (VTNY)
resmi naik ke Papan Utama Bursa Efek Indonesia mulai Mei 2024, dari sebelumnya berada
di Papan Pengembangan.
On May 29, 2024, VENTENY held its Annual and Extraordinary General Meeting of
Shareholders at the CIMB Building in Jakarta. Attended by the Company’s Board of
Commissioners and Board of Directors, the shareholders approved the 2023 fiscal year
performance report along with the Company’s strategic progress in strengthening its
business ecosystem. In line with VENTENY’s solid performance and consistent profitability
since its establishment, VTNY shares were officially upgraded from the Development Board
to the Main Board of the Indonesia Stock Exchange effective May 2024.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 19
19
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Agustus | August
Kolaborasi VENTENY-MNC Bank Dorong Inovasi Super App Public Expose Live 2024: Pendapatan VENTENY Tumbuh 49%
dan Tabungan Motion di Semester I 2024
VENTENY–MNC Bank Collaboration Drives Innovation in Super Public Expose Live 2024: VENTENY’s Revenue Grows 49% in
App and Motion Savings First Half of 2024
Pada 19 Agustus 2024, VENTENY menjalin kemitraan strategis dengan MNC Pada 26 Agustus 2024, VENTENY berpartisipasi dalam Public Expose Live
Bank di MNC Bank Tower Jakarta. Kolaborasi ini diresmikan oleh Jun Waide, 2024 yang diselenggarakan oleh Bursa Efek Indonesia (IDX) di Jakarta.
Founder & Group CEO VENTENY, bersama Rita Montagna, Presiden Direktur Dipresentasikan oleh Founder & Group CEO Jun Waide, Group COO Damar
MNC Bank. Melalui sinergi ini, kedua pihak berkomitmen untuk mempercepat Raditya, dan Group CFO Lie Kienata, VENTENY mengumumkan pertumbuhan
pertumbuhan VENTENY Employee Super App dan mendorong inovasi layanan pendapatan sebesar 49% pada semester I tahun 2024, mencerminkan kinerja
Tabungan Motion, sebagai bagian dari penguatan solusi keuangan digital yang bisnis yang solid dan pertumbuhan yang konsisten sejak IPO.
inklusif dan berkelanjutan.
On August 19, 2024, VENTENY entered into a strategic partnership with MNC VENTENY’s revenue grew by 49% in the first half of 2024, as announced during
Bank at the MNC Bank Tower in Jakarta. The collaboration was officiated by its participation in Public Expose Live 2024 hosted by the Indonesia Stock
Jun Waide, Founder & Group CEO of VENTENY, and Rita Montagna, President Exchange (IDX) in Jakarta on August 26, 2024. The presentation was delivered
Director of MNC Bank. Through this synergy, both parties are committed to by Founder & Group CEO Jun Waide, Group COO Damar Raditya, and Group
accelerating the growth of the VENTENY Employee Super App and fostering CFO Lie Kienata, highlighting the Company’s solid business performance and
innovation in Motion Savings services, as part of their shared vision to consistent growth trajectory since its IPO.
strengthen inclusive and sustainable digital financial solutions.
September | September
VENTENY Perkuat Dukungan bagi UMKM Sumatera Selatan
VENTENY Strengthens Support for South Sumatra MSMEs
Pada 6 September 2024, VENTENY dengan Dinas Koperasi dan UKM Provinsi Sumatera
Selatan dan IMA Chapter Palembang menandatangani MOU di Jakabaring Sport City,
Palembang. Dalam acara yang diresmikan oleh Group COO Damar Raditya bersama
perwakilan Dinas Koperasi dan UKM Sumatera Selatan ini mempertegas komitmen VENTENY
dalam mendukung pemberdayaan dan pengembangan UMKM di wilayah Sumatera Selatan
secara berkelanjutan.
On September 6, 2024, VENTENY signed a Memorandum of Understanding (MoU) with the
Provincial Office of Cooperatives and MSMEs of South Sumatra and the IMA Palembang
Chapter at Jakabaring Sport City, Palembang. The event, officiated by Group COO Damar
Raditya and representatives from the Provincial Office of Cooperatives and MSMEs,
reaffirmed VENTENY’s commitment to the sustainable empowerment and development
of MSMEs in the South Sumatra region.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 20
20
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
September | September
Puncak Program “VENTENY untuk UMKM” Palembang, Sumatera VENTENY Gandeng Bank Mayapada Percepat Ekspansi Nasional
Selatan VENTENY Partners with Bank Mayapada to Accelerate National
Finale of the “VENTENY for MSMEs” Program – Palembang, South Expansion
Sumatra
Pada 6 September 2024, VENTENY menyelenggarakan puncak acara program VENTENY Pada 26 September 2024, VENTENY dan anak perusahaannya, PT VENTENY
untuk UMKM di Aston Hotel, Palembang, yang diresmikan oleh Group COO Damar Raditya Matahari Indonesia, resmi menerima pendanaan strategis dari PT Bank Mayapada
dan Zasa Pinkan Kinanti selaku Sekretaris Perusahaan. Program yang merupakan bagian Internasional Tbk melalui seremoni penandatanganan MoU di Mayapada Tower,
dari inisiatif ESG VENTENY ini memberikan dukungan kepada lima UMKM terpilih berupa Jakarta. Acara ini diresmikan oleh Jun Waide, Founder & Group CEO VENTENY,
mentoring intensif selama enam bulan serta tambahan modal usaha masing-masing bersama Thomas Arifin, Wakil Direktur Utama Bank Mayapada. Pendanaan ini
sebesar Rp10 juta, sekaligus membuka akses terhadap pendanaan produktif lainnya. memperkuat ekspansi nasional VENTENY serta mendukung komitmen bersama
dalam mendorong pertumbuhan ekonomi Indonesia.
On September 6, 2024, VENTENY held the final event of its VENTENY for MSMEs On September 26, 2024, VENTENY and its subsidiary, PT VENTENY Matahari
program at Aston Hotel, Palembang. The event was officiated by Group COO Damar Indonesia, officially secured strategic funding from PT Bank Mayapada Internasional
Raditya and Corporate Secretary Zasa Pinkan Kinanti. As part of VENTENY’s ESG Tbk through a MoU signing ceremony held at Mayapada Tower, Jakarta. The event
initiative, the program provided support to five selected MSMEs through six months was officiated by Jun Waide, Founder & Group CEO of VENTENY, and Thomas
of intensive mentoring, additional business capital of Rp10 million each, and access to Arifin, Deputy President Director of Bank Mayapada. This funding strengthens
other productive financing opportunities. VENTENY’s national expansion initiatives and supports the shared commitment
to advancing Indonesia’s economic growth.
Oktober | October
VENTENY Sponsori Japan Lamborghini Owners Club di Super HiVE Event: Dorong Brand Awareness
GT300 2024 HiVE Event: Driving Brand Awareness
VENTENY Sponsors Japan Lamborghini Owners Club in Super
GT300 2024
Pada Oktober 2024 di Jepang, VENTENY mengumumkan kemitraan strategis Pada 17 Oktober 2024, VENTENY menyelenggarakan HiVE Event di HeArt
sebagai sponsor utama Japan Lamborghini Owners Club (JLOC) untuk ajang Space, Jakarta, sebagai bagian dari upaya peningkatan brand awareness
balap bergengsi Super GT300 musim 2024. Diumumkan langsung oleh Founder dan aktivitas lead generation. Acara ini menghadirkan VP Branding and
& Group CEO Jun Waide, kolaborasi ini menjadi langkah ekspansi merek Communication VENTENY Iwan K. Ariemurti dan HR Influencer Arie Ekanata
VENTENY di kancah internasional. Logo VENTENY kini hadir di mobil balap sebagai narasumber utama. Acara ini berhasil menjaring antusiasme lebih dari
Lamborghini Huracán GT3 EVO2 milik JLOC, memperkuat eksposur global 100 praktisi HR dari berbagai sektor industri di Jakarta.
VENTENY di tengah kompetisi otomotif kelas dunia.
In October 2024, VENTENY announced a strategic partnership as the main On October 17, 2024, VENTENY hosted the HiVE Event at HeArt Space, Jakarta,
sponsor of the Japan Lamborghini Owners Club (JLOC) for the prestigious as part of its efforts to enhance brand awareness and drive lead generation
Super GT300 racing series. Announced directly by Founder & Group CEO Jun activities. The event featured Iwan K. Ariemurti, VENTENY’s VP of Branding
Waide, this collaboration marks a significant step in VENTENY’s international and Communication, and HR influencer Arie Ekanata as keynote speakers.
brand expansion. The VENTENY logo now appears on JLOC’s Lamborghini The event attracted strong enthusiasm from more than 100 HR practitioners
Huracán GT3 EVO2 race car, further strengthening the Company’s global representing various industry sectors across Jakarta.
exposure in the world of elite motorsport competition.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 21
21
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
November | November
Networking Strategis VENTENY di Jawa Timur
VENTENY’s Strategic Networking in East Java
Pada 20 November 2024, VENTENY menyelenggarakan Networking Event Net bersama
Tribun Jawa Timur di Hotel Santika Surabaya. Acara ini menghadirkan Adik, Ketua Kadin
Jawa Timur Bekawan & Legal Consultant dan Herlinawati, Head of B2B VENTENY, sebagai
narasumber utama. Lebih dari 50 pengusaha menengah dan atas hadir untuk mengenal
lebih dekat layanan solusi bisnis dari VENTENY, dalam upaya memperluas jangkauan pasar
dan kemitraan strategis di wilayah Jawa Timur.
On November 20, 2024, VENTENY held a Networking Event Net in collaboration with Tribun
Jawa Timur at Hotel Santika Surabaya. The event featured Adik, Chairman of Kadin Jawa
Timur Bekawan and Legal Consultant, along with Herlinawati, Head of B2B VENTENY, as
keynote speakers. The event was attended by more than 50 mid- to high-level business
owners who explored VENTENY’s business solution offerings, as part of the Company’s
efforts to expand its market reach and strategic partnerships in the East Java region.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 22
22
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 23
23
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
02
LAPORAN
MANAJEMEN
Management Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 24
24
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
LAPORAN DEWAN KOMISARIS
BOARD OF COMMISSIONERS REPORT
CHANDRA
FIRMANTO
Komisaris Utama
President Commissioner
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 25
25
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PEMEGANG SAHAM DAN PEMANGKU KEPENTINGAN YANG TERHORMAT,
ESTEEMED SHAREHOLDERS AND STAKEHOLDERS,
Dengan penuh rasa hormat dan tanggung jawab, kami With due respect and a strong sense of responsibility, we
menyampaikan Laporan Dewan Komisaris PT VENTENY hereby present the Report of the Board of Commissioners of
Fortuna International Tbk untuk tahun buku yang berakhir PT VENTENY Fortuna International Tbk for the financial year
pada 31 Desember 2024. Tahun ini menandai fase penting ending December 31, 2024. This year marks an important
dalam perjalanan transformasi VENTENY menuju perusahaan phase in VENTENY’s transformation journey toward becoming
teknologi berbasis solusi keuangan yang adaptif, inklusif, dan a forward-looking, adaptive, and inclusive technology-driven
berorientasi masa depan. financial solutions company.
Sebagai organ pengawas, Dewan Komisaris senantiasa As a supervisory body, the Board of Commissioners
menjalankan fungsi pengawasan dan pemberian nasihat consistently performed its oversight and advisory functions
secara independen kepada Direksi dalam mengelola independently, supporting the Board of Directors in managing
Perusahaan. Sepanjang tahun 2024, kami mencermati dengan the Company. Throughout 2024, we closely monitored
seksama dinamika eksternal yang memengaruhi industri, external dynamics affecting the industry while evaluating
sekaligus menilai kinerja Direksi dalam menjaga stabilitas the performance of the Board of Directors in maintaining
operasional, mendorong pertumbuhan, serta memastikan operational stability, driving business growth, and ensuring
tata kelola yang baik berjalan secara konsisten di seluruh consistent application of sound corporate governance
lini organisasi. practices across all levels of the organization.
Kami mencatat bahwa VENTENY mampu menunjukkan kinerja We observed that VENTENY was able to deliver sustainable
positif yang berkelanjutan di tengah tantangan global dan positive performance despite global challenges and the post-
transisi pasca-IPO. Kenaikan signifikan dalam pendapatan IPO transition. Significant increases in revenue and net profit,
dan laba bersih, disertai peningkatan kualitas aset dan coupled with improvements in asset quality and financial
perbaikan struktur keuangan, mencerminkan ketangguhan structure, reflect the Company’s resilience and strategic
dan arah strategi yang tepat. Peningkatan status saham direction. The upgrade of VTNY shares to the Main Board of
VTNY ke Papan Utama Bursa Efek Indonesia juga menjadi the Indonesia Stock Exchange was also a strategic milestone
pencapaian strategis yang memperkuat posisi Perusahaan that further strengthened the Company’s credibility among
di mata investor dan publik. investors and the public.
PENGAWASAN DEWAN KOMISARIS SUPERVISORY ROLE OF THE BOARD
DALAM PERUMUSAN DAN OF COMMISSIONERS IN STRATEGY
IMPLEMENTASI STRATEGI PERSEROAN FORMULATION AND IMPLEMENTATION
Sepanjang tahun 2024, Dewan Komisaris secara aktif Throughout 2024, the Board of Commissioners actively
melaksanakan fungsi pengawasan terhadap perumusan carried out its oversight responsibilities over the formulation
dan pelaksanaan strategi Perseroan yang disusun oleh and implementation of the Company’s strategy as developed
Direksi. Dalam menjalankan perannya, Dewan Komisaris by the Board of Directors. The Board provided strategic
memberikan arahan strategis dan masukan atas Rencana input and direction on the 2024 Corporate Work Plan and
Kerja dan Anggaran Perseroan 2024 sejak tahap perencanaan, Budget from the planning stage, including in discussions
termasuk dalam pembahasan arah kebijakan ekspansi usaha, related to business expansion policies, the strengthening
penguatan infrastruktur digital, serta program ESG yang of digital infrastructure, and ESG programs designated as
menjadi prioritas korporat. corporate priorities.
Dewan Komisaris menilai bahwa proses penyusunan strategi The Board of Commissioners assessed that the strategic
dilakukan secara komprehensif, mempertimbangkan berbagai planning process was conducted comprehensively, taking
faktor eksternal seperti dinamika ekonomi makro, regulasi into account external factors such as macroeconomic
industri teknologi keuangan, serta kondisi pasar tenaga trends, regulatory developments in the fintech industry, and
kerja dan UMKM nasional. Keterlibatan Dewan Komisaris the condition of the labor and MSME sectors in Indonesia.
dalam pembahasan rencana strategis juga difokuskan pada The involvement of the Board of Commissioners in strategic
upaya mitigasi risiko usaha dan penguatan tata kelola dalam discussions was also focused on business risk mitigation and
pertumbuhan yang cepat. governance enhancement during this rapid growth phase.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 26
26
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Selama periode pelaporan, Dewan Komisaris memantau During the reporting period, the Board of Commissioners
implementasi strategi secara berkala melalui laporan monitored the implementation of strategy on a regular basis
Direksi, rapat gabungan, serta evaluasi triwulanan kinerja. through reports from the Board of Directors, joint meetings, and
Dewan mencermati bahwa mayoritas inisiatif strategis yang quarterly performance reviews. We noted that most strategic
dirumuskan dalam RKAP telah dijalankan secara konsisten, initiatives outlined in the Corporate Work Plan and Budget were
termasuk peluncuran program “VENTENY Untuk UMKM,” executed consistently, including the launch of the “VENTENY
ekspansi layanan Employee Super App, serta keberhasilan Untuk UMKM” program, expansion of the Employee Super
Perseroan dalam menjalin kemitraan strategis dan memperoleh App services, and the successful establishment of strategic
pendanaan untuk mendukung pertumbuhan berkelanjutan. partnerships and funding sources to support sustainable
growth.
PENILAIAN ATAS KINERJA DIREKSI ASSESSMENT OF THE BOARD
DAN DASAR PENILAIANNYA OF DIRECTORS’ PERFORMANCE
AND BASIS OF EVALUATION
Dewan Komisaris memberikan apresiasi atas kinerja Direksi The Board of Commissioners extends its appreciation to the
dalam mengelola Perseroan sepanjang tahun 2024. Penilaian Board of Directors for their leadership and performance in
ini dilakukan secara objektif berdasarkan pencapaian managing the Company throughout 2024. The assessment
strategis, operasional, dan keuangan yang tercermin dalam was conducted objectively based on strategic, operational,
Laporan Keuangan Konsolidasian tahun buku 2024, yang and financial achievements, as reflected in the Company’s
telah diaudit oleh Kantor Akuntan Publik (KAP) Drs. Bambang 2024 Consolidated Financial Statements, which were audited
Sudaryono & Rekan. Dalam laporan audit tersebut, Perseroan by the Public Accounting Firm Drs. Bambang Sudaryono &
memperoleh opini wajar dalam semua hal yang material, yang Partners. The audit resulted in an unqualified opinion in all
mencerminkan bahwa laporan keuangan disajikan secara material respects, indicating that the financial statements
andal dan sesuai dengan prinsip akuntansi yang berlaku were presented fairly and in accordance with generally
umum di Indonesia. accepted accounting principles in Indonesia.
Capaian keuangan Perseroan menunjukkan pertumbuhan The Company’s financial performance demonstrated
yang signifikan. Pendapatan meningkat menjadi Rp303,54 significant growth. Revenue increased to Rp303.54 billion,
miliar atau tumbuh sebesar 66,8% dibandingkan tahun representing a 66.8% rise from the previous year, while
sebelumnya, sementara laba tahun berjalan tercatat sebesar profit for the year reached Rp8.68. These results reflect the
Rp8,68 miliar. Pencapaian ini mencerminkan efektivitas effectiveness of the business strategy implemented by the
strategi bisnis yang dijalankan Direksi, termasuk ekspansi Board of Directors, including the expansion of technology-
layanan berbasis teknologi, optimalisasi sinergi dengan based services, optimization of synergies with subsidiaries,
anak usaha, serta penguatan kinerja operasional secara and overall improvement in operational performance.
menyeluruh.
Selain indikator keuangan, Dewan Komisaris juga In addition to financial indicators, the Board of Commissioners
mempertimbangkan keberhasilan Direksi dalam menjaga also considered the success of the Board of Directors
kesinambungan bisnis, memperluas kemitraan strategis, in ensuring business continuity, expanding strategic
dan memperkuat citra Perseroan di tingkat nasional partnerships, and strengthening the Company’s reputation
maupun regional. Kinerja Direksi juga dinilai positif dalam both nationally and regionally. The Board of Directors also
hal penguatan sistem pengendalian internal, peningkatan positively noted the Directors’ efforts in enhancing internal
kualitas pelaporan, serta pelaksanaan program-program control systems, improving reporting quality, and executing
keberlanjutan dan pemberdayaan UMKM yang menjadi bagian sustainability and MSME empowerment programs aligned
dari komitmen ESG Perseroan. with the Company’s ESG commitments.
Dari hasil pengawasan dan evaluasi yang dilakukan secara Based on continuous supervision and periodic evaluations,
berkala, Dewan Komisaris menilai bahwa Direksi telah the Board of Commissioners concludes that the Board of
menjalankan tugas dan tanggung jawabnya secara profesional, Directors has carried out its duties and responsibilities
akuntabel, dan sejalan dengan kepentingan jangka panjang professionally, accountably, and in alignment with the long-
pemegang saham serta seluruh pemangku kepentingan. term interests of shareholders and stakeholders. In light of
Dengan pencapaian tersebut, Dewan Komisaris meyakini these achievements, the Board of Commissioners affirms its
bahwa Direksi berada pada jalur yang tepat dalam membawa confidence in the Board of Directors’ direction and ability to
VENTENY menuju pertumbuhan yang berkelanjutan dan guide VENTENY toward sustainable, competitive growth in
berdaya saing tinggi di industri solusi teknologi keuangan. the financial technology solutions industry.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 27
27
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PANDANGAN ATAS PROSPEK USAHA VIEW ON BUSINESS OUTLOOK
DAN TANTANGAN KE DEPAN AND FUTURE CHALLENGES
Dewan Komisaris memandang bahwa prospek usaha The Board of Commissioners views the Company’s business
Perseroan ke depan berada dalam jalur yang positif, seiring outlook as positive, in line with increasing market demand for
dengan peningkatan kebutuhan pasar terhadap solusi integrated financial solutions and inclusive technology-based
keuangan terintegrasi dan layanan berbasis teknologi yang services. Backed by solid financial fundamentals, a strategic
inklusif. Dengan fundamental keuangan yang semakin solid, position within the digital ecosystem, and growing investor
posisi strategis dalam ekosistem digital, serta kepercayaan confidence, VENTENY is well-positioned to further expand its
investor yang terus meningkat, VENTENY memiliki peluang market penetration and strengthen its standing as a leading
besar untuk memperluas penetrasi pasar dan memperkuat platform for employee and MSME empowerment in Indonesia.
posisinya sebagai penyedia platform pemberdayaan karyawan
dan UMKM terdepan di Indonesia.
Kami juga mencermati bahwa inisiatif strategis yang dijalankan We also observed that the strategic initiatives undertaken
Direksi, termasuk ekspansi layanan Employee Super App, by the Board of Directors—including the expansion of the
sinergi dengan lembaga keuangan, serta peluncuran program Employee Super App, partnerships with financial institutions,
ESG seperti “VENTENY Untuk UMKM”, telah menciptakan and the launch of ESG programs such as “VENTENY Untuk
fondasi pertumbuhan jangka panjang yang berkelanjutan. UMKM” laid a strong foundation for long-term sustainable
Keberhasilan Perseroan dalam menjaga keseimbangan growth. The Company’s ability to maintain a balance between
antara inovasi, profitabilitas, dan kepatuhan terhadap regulasi innovation, profitability, and regulatory compliance is a key
menjadi modal penting dalam menghadapi dinamika industri asset in navigating industry dynamics moving forward.
ke depan.
Namun demikian, Dewan Komisaris juga menyoroti sejumlah Nevertheless, the Board of Commissioners recognizes a
tantangan yang perlu terus diantisipasi, antara lain potensi number of challenges that must be anticipated, including
perlambatan ekonomi global, volatilitas pasar modal, serta the potential for a global economic slowdown, capital market
risiko teknologi dan keamanan data yang melekat pada volatility, and technology and data security risks inherent
bisnis digital. Untuk itu, kami mendorong Direksi untuk to digital businesses. Therefore, we encourage the Board
terus memperkuat manajemen risiko, memperluas kemitraan of Directors to continue strengthening risk management,
strategis, serta menjaga fleksibilitas organisasi dalam expanding strategic partnerships, and ensuring organizational
merespons perubahan pasar. agility in responding to market changes.
Dengan demikian, Dewan Komisaris menyampaikan The Board of Commissioners remains confident that, with
keyakinannya bahwa dengan arah strategi yang tepat, sound governance, a clear strategic direction, and strong
tata kelola yang baik, dan kolaborasi lintas unit yang solid, interdepartmental collaboration, VENTENY is well-equipped
VENTENY memiliki kapasitas dan kesiapan untuk terus to continue growing and delivering sustainable value to all
bertumbuh dan memberikan nilai tambah yang berkelanjutan stakeholders.
bagi seluruh pemangku kepentingan.
PANDANGAN ATAS PENERAPAN TATA VIEW ON THE IMPLEMENTATION OF
KELOLA PERUSAHAAN YANG BAIK GOOD CORPORATE GOVERNANCE
Dewan Komisaris menilai bahwa penerapan tata kelola The Board of Commissioners believes that the implementation
perusahaan yang baik (Good Corporate Governance/ of Good Corporate Governance (GCG) within PT VENTENY
GCG) di lingkungan PT VENTENY Fortuna International Fortuna International Tbk throughout 2024 has demonstrated
Tbk sepanjang tahun 2024 telah menunjukkan kemajuan significant progress, both in the development of internal
yang signifikan, baik dari sisi perumusan kebijakan maupun policies and in the consistent application of GCG principles
dalam implementasi prinsip-prinsip GCG secara menyeluruh across all organizational levels. Management’s strong
di seluruh lini organisasi. Komitmen manajemen terhadap commitment to transparency, accountability, and integrity
transparansi, akuntabilitas, dan integritas tercermin dalam was reflected in the strengthening of oversight functions,
penguatan fungsi pengawasan, kepatuhan terhadap regulasi, compliance with prevailing regulations, and openness in
serta keterbukaan dalam pelaporan informasi kepada publik public and stakeholder communications.
dan pemangku kepentingan.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 28
28
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Sepanjang tahun, Dewan mencermati bahwa seluruh Throughout the year, the Board observed that all GCG
perangkat GCG telah menjalankan perannya secara aktif structures—including the Corporate Secretary, Audit
dan independen. Sekretaris Perusahaan, Komite Audit, Committee, and other supporting units—performed their
serta unit pendukung lainnya bekerja secara sinergis untuk roles actively and independently. The Board of Commissioners
memastikan tata kelola berjalan sesuai prinsip yang berlaku. was also involved in strategic decision-making processes,
Dewan Komisaris juga terlibat dalam pengambilan keputusan regular evaluations of the Board of Directors’ performance,
strategis, pelaksanaan evaluasi berkala terhadap kinerja and supervision of governance systems and policies in
Direksi, serta pengawasan terhadap pelaksanaan sistem alignment with best practices.
dan kebijakan perusahaan yang selaras dengan prinsip GCG.
Dari sisi pengendalian internal, Dewan memandang bahwa From the standpoint of internal control, the Board views
sistem yang diterapkan telah berjalan secara efektif that the systems in place operated effectively in maintaining
dalam memastikan keandalan laporan keuangan, efisiensi the reliability of financial reporting, ensuring operational
operasional, dan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku. efficiency, and upholding regulatory compliance. The internal
Penguatan fungsi audit internal, termasuk implementasi audit function continued to evolve, with a stronger emphasis
pendekatan berbasis risiko, telah berkontribusi dalam on risk-based auditing and integrated reporting mechanisms.
menjaga integritas proses bisnis Perseroan.
Dalam aspek manajemen risiko, Dewan mencatat bahwa In the area of risk management, the Board noted that the
Perseroan semakin memperkuat kerangka kerja identifikasi, Company continued to enhance its frameworks for identifying,
mitigasi, dan pemantauan risiko, terutama di tengah dinamika mitigating, and monitoring risks—particularly in light of rapid
industri digital dan ekspansi usaha yang agresif. Risiko-risiko digital expansion and an evolving business environment.
utama yang berkaitan dengan teknologi, keamanan data, Key risks relating to technology, data security, financial
keuangan, dan kepatuhan telah dikelola secara sistematis, dan integrity, and regulatory compliance were systematically
dijadikan pertimbangan penting dalam perumusan strategi addressed and integrated into the Company’s long-term
jangka panjang. strategic planning.
Dewan juga memberikan perhatian terhadap penerapan The Board also paid close attention to the implementation
sistem pelaporan pelanggaran (Whistleblowing System/ of the Whistleblowing System (WBS), which provided an
WBS) yang telah berjalan dengan mekanisme pelaporan yang independent and confidential reporting channel for suspected
independen, transparan, dan menjaga kerahasiaan pelapor. violations. The Board played a role in overseeing the
Peran Dewan dalam memantau efektivitas sistem ini menjadi effectiveness of this mechanism, reinforcing the importance
bagian penting dari upaya menjaga budaya integritas dan of a culture rooted in ethics, transparency, and protection
etika di lingkungan kerja, sekaligus memperkuat kepercayaan of whistleblowers.
terhadap tata kelola yang sehat.
Dewan Komisaris menilai bahwa VENTENY telah berada The Board of Commissioners concludes that VENTENY is
pada jalur yang tepat dalam mengembangkan tata kelola on the right path in developing an effective and adaptive
perusahaan yang efektif dan adaptif, sejalan dengan tuntutan governance framework—one that meets regulatory
regulator, ekspektasi pemegang saham, dan praktik terbaik expectations, aligns with shareholder interests, and reflects
di industri. Dewan akan terus mendorong peningkatan global best practices. The Board remains committed to
kualitas GCG secara berkelanjutan melalui pengawasan aktif, enhancing the quality of governance through proactive
dialog konstruktif dengan Direksi, dan dukungan terhadap oversight, constructive engagement with the Board of
penguatan sistem pengelolaan perusahaan yang transparan, Directors, and continuous support for systems that uphold
bertanggung jawab, dan berorientasi jangka panjang. transparency, accountability, and long-term value creation.
PERUBAHAN KOMPOSISI CHANGES IN THE COMPOSITION OF
DEWAN KOMISARIS THE BOARD OF COMMISSIONERS
Sepanjang tahun 2024, tidak terdapat perubahan dalam In 2024, there were no changes in the composition of the
susunan keanggotaan Dewan Komisaris VENTENY. Dengan Board of Commissioners of VENTENY. As of December 31,
demikian, komposisi Dewan Komisaris per 31 Desember 2024 2024, the membership remained as follows:
tetap terdiri dari tiga anggota sebagai berikut:
Presiden Komisaris : Chandra Firmanto President Commissioner : Chandra Firmanto
Komisaris : Katsuya Kitano Commissioner : Katsuya Kitano
Komisaris Independen : Iwanho Independent Commissioner : Iwanho
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 29
29
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Keberlanjutan susunan Dewan Komisaris ini turut mendukung The continuity of the Board of Commissioners’ composition
stabilitas fungsi pengawasan serta kesinambungan peran contributed to the stability of supervisory functions and
strategis dalam memastikan efektivitas implementasi tata the sustained execution of strategic oversight, ensuring the
kelola dan pengendalian atas jalannya kegiatan usaha effective implementation of governance and internal control
Perseroan sepanjang tahun pelaporan. throughout the reporting year.
PENUTUP CLOSING
Dewan Komisaris menyampaikan apresiasi yang setinggi- The Board of Commissioners extends its highest appreciation
tingginya kepada Direksi atas kepemimpinan yang visioner to the Board of Directors for their visionary leadership and
dan pelaksanaan strategi yang solid sepanjang tahun 2024. sound strategic execution throughout 2024. We also express
Kami juga mengucapkan terima kasih kepada seluruh our gratitude to all management and employees for their
jajaran manajemen dan karyawan atas dedikasi, kinerja, dedication, performance, and collaborative spirit that have
dan semangat kolaboratif yang telah mendukung pencapaian driven the Company’s strong achievements amid various
kinerja positif Perseroan di tengah berbagai tantangan industry challenges.
industri.
Ucapan terima kasih juga kami sampaikan kepada para Our sincere appreciation goes to shareholders, business
pemegang saham, mitra usaha, regulator, serta seluruh partners, regulators, and all stakeholders for their continued
pemangku kepentingan atas kepercayaan dan dukungan trust and support. This support forms a vital foundation
yang terus diberikan kepada VENTENY. Dukungan ini menjadi for VENTENY to pursue sustainable growth and long-term
fondasi penting dalam membangun pertumbuhan yang value creation.
berkelanjutan dan menciptakan nilai jangka panjang.
Dewan Komisaris akan terus menjalankan fungsi pengawasan The Board of Commissioners remains committed to exercising
secara independen, objektif, dan berorientasi pada its oversight duties independently, objectively, and in
kepentingan terbaik Perseroan dan seluruh pemangku alignment with the best interests of the Company and its
kepentingan. Kami percaya bahwa dengan tata kelola yang stakeholders. We firmly believe that with strong governance,
baik, arah strategi yang tepat, serta budaya organisasi yang a clear strategic direction, and a culture of adaptability
adaptif dan berintegritas, VENTENY akan mampu menghadapi and integrity, VENTENY is well-positioned to face future
tantangan ke depan dan memperkuat posisinya sebagai challenges and solidify its leadership as a pioneer in financial
pelopor solusi teknologi keuangan yang memberdayakan technology solutions that empower employees and MSMEs
karyawan dan UMKM di Indonesia. across Indonesia.
Jakarta, 30 April 2025
Jakarta, April 30, 2025
Atas nama Dewan Komisaris,
On behalf of the Board of Commissioners,
CHANDRA FIRMANTO
Komisaris Utama
President Commissioner
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 30
30
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
LAPORAN DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS REPORT
JUNICHIRO
WAIDE
Direktur Utama
President Director
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 31
31
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PARA PEMEGANG SAHAM DAN PEMANGKU KEPENTINGAN YANG TERHORMAT,
ESTEEMED SHAREHOLDERS AND STAKEHOLDERS,
Tahun 2024 merupakan periode penting bagi PT VENTENY The year 2024 marked an important period for PT VENTENY
Fortuna International Tbk (“VENTENY” atau “Perseroan”) Fortuna International Tbk (“VENTENY” or “the Company”)
dalam memperkuat arah strategis dan membangun fondasi in strengthening its strategic direction and building a more
yang lebih kokoh untuk pertumbuhan berkelanjutan. Setelah solid foundation for sustainable growth. After going through
melalui fase awal pertumbuhan yang dinamis dan progresif, an initial phase of dynamic and progressive growth, this year
tahun ini menjadi titik konsolidasi bagi Perseroan untuk became a point of consolidation for the Company to align its
menyelaraskan struktur organisasi, meningkatkan efisiensi organizational structure, enhance operational efficiency, and
operasional, serta memperluas jangkauan layanan kepada expand its service reach to a broader segment.
segmen yang lebih luas.
Dengan pendekatan berbasis teknologi dan kolaborasi, With a technology-driven and collaborative approach,
VENTENY terus mengembangkan ekosistem solusi keuangan VENTENY continues to develop an inclusive financial solutions
yang inklusif bagi pelaku usaha di berbagai sektor. Nilai- ecosystem for business players across various sectors. Values
nilai seperti kemitraan, inovasi, dan keberlanjutan menjadi such as partnership, innovation, and sustainability served
landasan dalam menyusun strategi dan menjalankan as the foundation in formulating strategies and carrying out
operasional sepanjang tahun. operations throughout the year.
Melalui laporan ini, perkenankan Direksi menyampaikan Through this report, the Board of Directors would like to present
gambaran atas langkah-langkah yang telah ditempuh selama an overview of the initiatives undertaken in 2024, including
tahun 2024, termasuk perkembangan kinerja, tantangan yang performance developments, challenges encountered, and
dihadapi, serta arah strategis ke depan. the strategic direction moving forward.
TINJAUAN MAKRO EKONOMI MACROECONOMIC AND
DAN INDUSTRI INDUSTRY OVERVIEW
Kinerja VENTENY sepanjang tahun 2024 tidak terlepas dari VENTENY’s performance throughout 2024 was influenced
berbagai faktor, baik dari lingkungan eksternal, maupun by various factors, both external and internal. Externally,
internal. Dari sisi eksternal, perkembangan ekonomi global global economic developments remained overshadowed
masih dibayangi oleh ketidakpastian yang bersumber dari by uncertainties stemming from geopolitical tensions and
ketegangan geopolitik dan pengetatan kebijakan moneter di monetary policy tightening in several countries. This situation
sejumlah negara. Kondisi ini berdampak pada volatilitas pasar affected financial market volatility and increased pressure on
keuangan dan meningkatnya tekanan terhadap likuiditas, liquidity, including within the financial technology ecosystem.
termasuk dalam ekosistem teknologi finansial. Sementara Meanwhile, at the national level, the financial technology
itu, di tingkat nasional, industri financial technology (fintech) (fintech) industry continued to show a positive trend,
terus menunjukkan tren positif, ditopang meningkatnya literasi supported by the rise in digital literacy and the growing need
digital dan kebutuhan akan akses pembiayaan yang cepat for quick and flexible financing access, particularly among
dan fleksibel, terutama di kalangan pelaku usaha mikro, kecil, micro, small, and medium enterprises (MSMEs).
dan menengah (UMKM).
Namun demikian, perkembangan industri juga diikuti Nevertheless, the industry’s growth was also accompanied
oleh peningkatan kompleksitas regulasi, khususnya yang by increasing regulatory complexity, particularly concerning
menyangkut aspek perlindungan konsumen, keamanan consumer protection, data security, and operational
data, dan transparansi operasional. Penyesuaian terhadap transparency. Adjustments to new regulations from authorities
ketentuan baru dari regulator menjadi tantangan sekaligus became both a challenge and a driving force for VENTENY
pendorong bagi VENTENY untuk terus memperkuat praktik to continuously strengthen its governance practices and
tata kelola dan manajemen risiko. risk management.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 32
32
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Di tengah kondisi tersebut, kekuatan internal VENTENY Amid these conditions, VENTENY’s internal strength became
menjadi faktor kunci yang memungkinkan VENTENY menjaga a key factor that enabled VENTENY to maintain solid
kinerja yang solid. Pengembangan sumber daya manusia performance. Human resource development was focused
difokuskan pada peningkatan kapabilitas digital, penguatan on enhancing digital capabilities, strengthening a collaborative
budaya kolaboratif, dan akselerasi inovasi. Langkah-langkah culture, and accelerating innovation. Comprehensive digital
transformasi digital yang dilakukan secara menyeluruh transformation efforts across all business processes proved
di seluruh proses bisnis terbukti meningkatkan efisiensi, effective in increasing efficiency, expediting decision-making,
mempercepat pengambilan keputusan, serta meningkatkan and improving the quality of services provided to users.
kualitas layanan kepada pengguna.
Kemampuan VENTENY dalam membangun dan memperluas VENTENY’s ability to build and expand strategic partnerships
kemitraan strategis juga memberikan kontribusi signifikan also made a significant contribution to growth. Collaborations
terhadap pertumbuhan. Kolaborasi dengan berbagai with various stakeholders from the financial, technology, and
pemangku kepentingan, baik dari sektor keuangan, teknologi, MSME support sectors strengthened VENTENY’s position as
maupun lembaga pendukung UMKM, memperkuat posisi part of a financial services ecosystem that delivers added
VENTENY sebagai bagian dari ekosistem jasa keuangan value. An inclusive and solution-based approach helped
yang memberikan nilai tambah. Pendekatan yang inklusif VENTENY remain relevant and competitive in an industry
dan berbasis solusi mendorong VENTENY menjadi tetap that continues to evolve rapidly.
relevan dan kompetitif dalam industri yang terus berkembang
dengan cepat.
TINJAUAN ATAS KINERJA DAN REVIEW OF BUSINESS PERFORMANCE
PENCAPAIAN USAHA 2024 AND ACHIEVEMENTS IN 2024
Menutup tahun 2024, VENTENY berhasil menunjukkan daya As 2024 came to a close, VENTENY successfully demonstrated
tahan bisnis sekaligus ketajaman strategi dalam mendorong business resilience as well as strategic acumen in driving
pertumbuhan yang berkelanjutan. Tahun ini menjadi fase sustainable growth. This year marked an important phase in
penting dalam perjalanan perusahaan, ditandai oleh the Company’s journey, characterized by the strengthening
penguatan fundamental usaha, perluasan jangkauan pasar, of business fundamentals, market reach expansion, and the
serta peningkatan kolaborasi lintas batas yang berdampak enhancement of cross-border collaborations that had a direct
langsung terhadap kinerja operasional dan keuangan. impact on operational and financial performance.
Salah satu pencapaian utama tercermin dari pertumbuhan A major highlight was the significant growth achieved in
signifikan pada layanan B2B Financial, yang berhasil the B2B Financing segment, with total financing reaching
mendistribusikan total pembiayaan sebesar Rp1,6 triliun, Rp1.6 trillion, and was able to record revenue of Rp104.1
dan berhasil mencatatkan pendapatan sebesar Rp104,1 billion, an increase of 34% compared to the previous year.
miliar di tahun 2024, meningkat sebesar 34% dari tahun VENTENY’s B2B Financial service offers digital base financing
lalu. Layanan B2B Financial VENTENY merupakan solusi solutions designed to meet the working capital needs of
pembiayaan digital yang menyasar kebutuhan modal kerja businesses, including MSMEs and emerging companies,
pelaku usaha, termasuk UMKM dan perusahaan berkembang, through a fast, transparent, and easily accessible technology-
melalui platform berbasis teknologi yang cepat, transparan, based platform.
dan mudah diakses.
Dengan pendekatan berbasis data dan sistem penilaian kredit With a data-driven approach and an innovative credit
yang inovatif, layanan ini memungkinkan proses pengajuan assessment system, this service enables an efficient
dan pencairan dana dilakukan secara efisien, tanpa proses application and disbursement process without complex
administratif yang kompleks. Pencapaian ini merupakan hasil administrative procedures. This achievement reflects
dari keberhasilan VENTENY dalam memperluas jaringan VENTENY’s success in expanding its cross-border funding
pendanaan lintas negara melalui kemitraan strategis dengan network through strategic partnerships with various financial
berbagai institusi keuangan dari Jepang, Singapura, dan institutions from Japan, Singapore, and Indonesia. In addition,
Indonesia. Selain itu, kolaborasi dengan pemerintah daerah collaborations with local governments and MSME support
dan lembaga pendukung UMKM juga membuka akses institutions have opened up new access to business players
baru bagi pelaku usaha di wilayah yang sebelumnya belum in regions previously underserved by formal financial services.
terjangkau oleh layanan keuangan formal.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 33
33
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Di sisi lain, pertumbuhan pesat juga dicapai melalui On another front, rapid growth was also achieved through the
pengembangan lini bisnis VENTENY Employee Super development of the VENTENY Employee Super App business
App, yang secara khusus dirancang untuk mendukung line, which is specifically designed to support employee
kesejahteraan dan produktivitas karyawan di berbagai sektor well-being and productivity across various industries. The
industri. Aplikasi ini menghadirkan fitur layanan keuangan, application offers financial, educational, health, and well-
edukasi, kesehatan, dan kesejahteraan dalam satu platform being services within a single integrated platform—ranging
terpadu—mulai dari akses ke program earned wage access from access to earned wage access (EWA) programs,
(EWA), layanan pembiayaan pribadi, asuransi, pelatihan personal financing services, insurance, self-paced training,
mandiri, hingga program reward dan loyalitas. to reward and loyalty programs.
Sepanjang tahun 2024, pendapatan dari lini ini tercatat Throughout 2024, revenue from this business line reached
sebesar Rp113,4 miliar, meningkat sekitar 76% secara Rp113.4 billion, an increase of approximately 76% year-on-
tahunan (YoY). Pertumbuhan pengguna mencapai 12% YoY, year (YoY). User growth reached 12% YoY, reflecting a positive
mencerminkan penerimaan pasar yang positif terhadap market response to the technology-driven approach that
pendekatan berbasis teknologi yang menempatkan places employee well-being as part of partner companies’
kesejahteraan karyawan sebagai bagian dari strategi bisnis business strategies. The trust placed by various corporate
perusahaan mitra. Kepercayaan yang diberikan oleh berbagai partners, including Pertamina, Sompo, Astro, and Waskita
mitra korporasi, antara lain Pertamina, Sompo, Astro, dan Precast, serves as validation of the effectiveness of
Waskita Precast, menjadi validasi terhadap efektivitas layanan VENTENY’s services.
yang dihadirkan VENTENY.
Secara konsolidasi, di tahun 2024, VENTENY mencatatkan On a consolidated basis, in 2024, VENTENY recorded total
total pendapatan sebesar Rp303,5 miliar, tumbuh 67% revenue of Rp303,5 billion, an increase of 67% compared to
dibandingkan periode yang sama tahun sebelumnya. the same period in the previous year. The revenue composition
Komposisi pendapatan menunjukkan kontribusi yang sehat showed healthy contributions from various business lines,
dari berbagai lini usaha, dengan 34% berasal dari B2B with 34% coming from B2B financial Services, 37% from
Financial Service, 37% dari VENTENY Employee Super App, the VENTENY Employee Super App, and 28% from other
dan 28% dari pendapatan lainnya. Kinerja ini menunjukkan revenues. This performance demonstrates the success of
keberhasilan strategi diversifikasi dan integrasi ekosistem VENTENY’s diversification strategy and digital ecosystem
digital VENTENY dalam menciptakan sumber pertumbuhan integration in creating balanced sources of growth.
yang berimbang.
Meski pertumbuhan pendapatan signifikan, Perseroan Despite achieving significant revenue growth, the Company
tetap menjaga fokus pada efisiensi operasional dan kualitas remained focused on maintaining operational efficiency
portofolio pembiayaan. Penyesuaian laba bersih yang terjadi and ensuring the quality of its financing portfolio. The
sepanjang tahun ini merupakan konsekuensi dari peningkatan net profit adjustment that occurred throughout the year
investasi strategis dalam pengembangan teknologi, ekspansi was a consequence of increased strategic investments
pasar, serta penguatan struktur organisasi guna mendukung in technology development, market expansion, and the
keberlanjutan bisnis di masa mendatang. strengthening of organizational structures to support future
business sustainability.
Melalui pencapaian ini, VENTENY berharap perannya Through these achievements, VENTENY aspires to further
sebagai mitra pertumbuhan yang adaptif, inovatif, dan its role as an adaptive, innovative, and empowering growth
memberdayakan dapat memperluas dampak positif bagi partner, delivering positive impacts for MSMEs, user
pelaku UMKM, komunitas pengguna, dan seluruh pemangku communities, and all stakeholders through relevant, inclusive,
kepentingan melalui solusi teknologi finansial yang relevan, and future-ready financial technology solutions.
inklusif, dan berorientasi masa depan.
STRATEGI DAN KEBIJAKAN STRATEGY AND STRATEGIC
STRATEGIS TAHUN 2024 POLICIES IN 2024
Direksi telah menyusun strategi dan kebijakan strategis The Board of Directors has developed a focused strategy and
yang terarah untuk mendukung pencapaian target yang strategic policies to support the achievement of the targets
telah dicanangkan sepanjang tahun 2024. Seluruh langkah set for 2024. These strategic initiatives have been formulated
strategis ini dirumuskan ke dalam beberapa fokus utama into several main focus that are fully integrated, aimed at
yang saling terintegrasi, dengan tujuan memperkuat posisi strengthening the Company’s position, driving sustainable
Perseroan, mendorong pertumbuhan yang berkelanjutan, serta growth, and creating added value for all stakeholders.
menciptakan nilai tambah bagi seluruh pemangku kepentingan.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 34
34
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Strategi pertama yang dijalankan VENTENY adalah The first strategy implemented by VENTENY is expanding
memperluas kapasitas pembiayaan melalui diversifikasi financing capacity through the diversification of funding
sumber pendanaan. Langkah ini ditempuh dengan menjalin sources. This approach involves forming strategic
kemitraan strategis bersama lembaga keuangan dari Jepang, partnerships with financial institutions from Japan, Singapore,
Singapura, dan Indonesia, sehingga membuka akses and Indonesia, thereby opening up more inclusive financing
pembiayaan yang lebih inklusif—khususnya bagi pelaku access—especially for MSMEs, which remain the Company’s
UMKM yang menjadi fokus utama Perseroan. primary focus.
Selanjutnya, VENTENY memperluas jangkauan geografis Next, VENTENY expanded its geographic reach through
melalui kantor representatif di Lampung, Surabaya, dan representative offices in Lampung, Surabaya, and Palembang.
Palembang. Melalui keberadaan kantor representatif, This expansion not only strengthened the Company’s physical
VENTENY tidak hanya memperkuat kehadiran fisik di presence in regions with high growth potential but also
wilayah dengan potensi pertumbuhan tinggi, tetapi juga allowed for closer relationships with local partners, a better
memungkinkan Perseroan untuk menjalin relasi yang lebih understanding of market needs in context, and faster service
erat dengan mitra lokal, memahami kebutuhan pasar secara delivery at the regional level.
lebih kontekstual, serta mempercepat proses layanan di
tingkat regional.
Untuk memastikan kesiapan organisasi dalam mengelola To ensure the organization is ready to manage the growing
skala bisnis yang berkembang, VENTENY melaksanakan scale of its business, VENTENY carried out a comprehensive
transformasi organisasi secara menyeluruh. Transformasi ini organizational transformation. This transformation included
meliputi perekrutan talenta profesional, penguatan struktur recruiting professional talent, strengthening the internal
internal, dan pengembangan sistem Enterprise Resource structure, and developing an in-house built Enterprise
Planning (ERP) yang dibangun secara in-house. Sistem Resource Planning (ERP) system. The system is designed
ini dirancang untuk meningkatkan efisiensi kerja lintas to improve cross-functional work efficiency, strengthen data
fungsi, memperkuat integrasi data, dan menunjang proses integration, and support more responsive, analytics-driven
pengambilan keputusan yang lebih responsif dan berbasis decision-making processes.
analitik.
Di sisi lain, Perseroan terus memperluas manfaat layanan On the other hand, the Company continues to expand the
VENTENY Employee Super App melalui kolaborasi strategis benefits of the VENTENY Employee Super App through
dengan asosiasi bisnis dan perusahaan berskala besar. strategic collaborations with business associations and
Aplikasi ini kini menjadi solusi terintegrasi yang menjawab large-scale companies. This app has now become an
berbagai kebutuhan kesejahteraan karyawan, mulai dari integrated solution that addresses various employee well-
akses keuangan, pelatihan mandiri, akses kesehatan dan being needs, from financial access, self-paced training,
asuransi hingga lifestyle dan kebutuhan sehari-hari. Dengan health and insurance to lifestyle and daily needs. With its
adopsi yang semakin luas, VENTENY Employee Super App growing adoption, the VENTENY Employee Super App not
tidak hanya mempertegas posisi Perseroan sebagai pionir only strengthens the Company’s position as a pioneer in this
di bidang ini, tetapi juga memperluas dampak sosial dari field but also expands the social impact of its technology-
layanan berbasis teknologi. based services.
Sebagai bagian dari visi jangka panjang, VENTENY As part of its long-term vision, VENTENY places a strong
menempatkan penguatan aspek keberlanjutan sebagai emphasis on sustainability as a strategic foundation. Through
fondasi strategis. Melalui Lingkungan, Sosial, dan Tata Kelola an Environmental, Social, and Governance (ESG) approach,
(LST), VENTENY mendorong pembiayaan yang tidak hanya VENTENY promotes financing that is not only productive but
produktif, tetapi juga berdampak sosial. also socially impactful.
Inisiatif seperti women financing menjadi bagian dari upaya Initiatives such as women financing are part of efforts
untuk mendorong pemberdayaan ekonomi yang lebih merata to promote more equitable and inclusive economic
dan inklusif, sekaligus menciptakan nilai jangka panjang bagi empowerment, while also creating long-term value for society.
masyarakat.
Dengan strategi yang saling melengkapi ini, VENTENY terus With these complementary strategies, VENTENY continues to
memperkuat posisinya sebagai pelaku utama di industri strengthen its position as a key player in the national fintech
teknologi finansial nasional, sekaligus menetapkan standar industry, while setting new standards in building a business
baru dalam membangun ekosistem usaha yang berdampak, ecosystem that is impactful, sustainable, and relevant for
berkelanjutan, dan relevan bagi masa depan. the future.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 35
35
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PERAN DIREKSI DALAM MERUMUSKAN THE ROLE OF THE BOARD OF
DAN MENERAPKAN STRATEGI BISNIS DIRECTORS IN FORMULATING AND
IMPLEMENTING BUSINESS STRATEGIES
Direksi VENTENY menjalankan peran secara kolektif dan The Board of Directors at VENTENY plays a collective and
sinergis dalam merumuskan dan mengimplementasikan synergistic role in formulating and implementing the business
strategi bisnis. Setiap anggota Direksi memiliki tanggung strategy. Each member of the Board has complementary
jawab yang saling melengkapi, yang dijalankan dengan responsibilities, which are carried out with intensive
koordinasi yang intensif guna memastikan efektivitas coordination to ensure the effectiveness of strategic policy
pelaksanaan kebijakan strategis dan pencapaian target execution and the achievement of company targets.
perusahaan.
Direktur Utama memegang tanggung jawab utama dalam The President Director holds primary responsibility for setting
menetapkan arah strategis perusahaan serta memastikan the company’s strategic direction and ensuring continuous
kesinambungan pengawasan terhadap pelaksanaan inisiatif- oversight of key initiatives. With a holistic view of the industry
inisiatif kunci. Melalui pandangan holistik terhadap industri and market dynamics, the President Director ensures that all
dan dinamika pasar, Direktur Utama memastikan bahwa strategies are aligned with the Company’s long-term vision.
seluruh strategi selaras dengan visi jangka panjang Perseroan.
Direktur Keuangan berperan dalam mengelola struktur The Finance Director is responsible for managing the funding
pendanaan dan memastikan kecukupan likuiditas untuk structure and ensuring liquidity adequacy to support business
mendukung ekspansi usaha. Selain itu, peran ini juga expansion. This role also includes strengthening relationships
mencakup penguatan hubungan dengan investor dan mitra with investors and funding partners, as well as managing
pendanaan, serta pengelolaan risiko keuangan yang adaptif financial risks that adapt to changes in external conditions.
terhadap perubahan kondisi eksternal.
Sementara itu, Direktur Operasional berfokus pada pengawalan Meanwhile, the Operations Director focuses on overseeing the
implementasi strategi di tingkat operasional, termasuk implementation of strategies at the operational level, including
pengelolaan kemitraan strategis dan pengembangan layanan. managing strategic partnerships and service development.
Peran ini menjadi krusial dalam menjaga kesinambungan This role is crucial in maintaining the continuity of business
proses bisnis, kualitas layanan, dan efisiensi operasional di processes, service quality, and operational efficiency across
seluruh lini usaha. all business lines.
Dalam menjalankan fungsinya, Direksi secara aktif melibatkan In carrying out its functions, the Board of Directors actively
Dewan Komisaris dan pemangku kepentingan utama melalui involves the Board of Commissioners and key stakeholders
forum evaluasi rutin, termasuk rapat koordinasi bulanan dan through regular evaluation forums, including monthly
penyusunan indikator kinerja utama (KPI) berbasis data. coordination meetings and the development of data-driven
Kolaborasi ini tidak hanya memperkuat pengawasan dan key performance indicators (KPIs). This collaboration not only
akuntabilitas, tetapi juga mendukung terciptanya budaya strengthens oversight and accountability but also supports
kerja yang adaptif dan berorientasi pada hasil. the creation of a work culture that is adaptive and results-
oriented.
Melalui pendekatan kolektif yang strategis dan berbasis Through this strategic and data-driven collective approach,
data, Direksi memastikan bahwa setiap keputusan bisnis the Board of Directors ensures that every business decision is
tidak hanya relevan terhadap tantangan saat ini, tetapi juga not only relevant to the current challenges but also contributes
berkontribusi terhadap penguatan fondasi perusahaan di to strengthening the Company’s foundation for the future.
masa mendatang.
PROSES YANG DILAKUKAN DIREKSI PROCESSES CARRIED OUT BY THE
UNTUK MEMASTIKAN STRATEGI DAN BOARD OF DIRECTORS TO ENSURE
KEBIJAKAN STRATEGIS DIJALANKAN STRATEGIES AND STRATEGIC
POLICIES ARE IMPLEMENTED
Untuk memastikan strategi dan kebijakan strategis dijalankan To ensure that strategies and strategic policies are
secara konsisten dan efektif, Direksi VENTENY menerapkan implemented consistently and effectively, the Board of
proses pengelolaan yang terstruktur dan berkesinambungan, Directors at VENTENY applies a structured and continuous
mencakup perencanaan, pelaksanaan, pemantauan, dan management process, covering planning, execution,
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 36
36
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
evaluasi. Proses ini dijalankan dengan pendekatan berbasis monitoring, and evaluation. This process is carried out with
data dan kolaboratif, guna menjamin keselarasan antara visi a data-driven and collaborative approach to ensure alignment
jangka panjang dengan kinerja aktual perusahaan. between the long-term vision and the Company’s actual
performance.
Direksi mengawal implementasi strategi melalui forum evaluasi The Board of Directors oversees the implementation of
rutin, seperti rapat koordinasi eksekutif yang diselenggarakan strategies through regular evaluation forums, such as
setiap bulan dan review kinerja lintas departemen secara executive coordination meetings held every month, and
berkala. Dalam forum tersebut, Direksi meninjau pencapaian periodic cross-departmental performance reviews. In
terhadap Key Performance Indicators (KPI), mengidentifikasi these forums, the Board reviews achievements against Key
potensi deviasi dari rencana strategis, serta menyusun tindak Performance Indicators (KPIs), identifies potential deviations
lanjut yang diperlukan secara cepat dan terukur. from the strategic plan, and formulates the necessary follow-
up actions quickly and measurable.
Selain itu, Direksi turut mengawasi pelaksanaan strategi Additionally, the Board of Directors also oversees the
melalui dashboard manajemen yang menampilkan data implementation of strategies through a management
operasional dan keuangan secara real-time. Platform ini dashboard that displays operational and financial data in real-
memungkinkan pemantauan kinerja yang lebih responsif, time. This platform enables more responsive performance
serta mendukung pengambilan keputusan yang lebih tepat monitoring and supports more accurate decision-making
berdasarkan data terkini. Pemanfaatan sistem ini juga based on the latest data. The utilization of this system is
diperkuat dengan penerapan sistem ERP in-house yang further strengthened by the implementation of the in-house
dikembangkan VENTENY untuk meningkatkan integrasi dan ERP system developed by VENTENY to enhance integration
efisiensi operasional. and operational efficiency.
Dalam praktiknya, Direksi melibatkan para pimpinan unit In practice, the Board of Directors involves unit leaders to
kerja untuk memberikan laporan perkembangan pelaksanaan provide reports on the progress of strategy implementation
strategi di masing-masing lini. Setiap kebijakan strategis in their respective areas. Each strategic policy is evaluated
dievaluasi berdasarkan kontribusinya terhadap pencapaian based on its contribution to achieving the Company’s goals,
tujuan perusahaan, termasuk pertumbuhan pendapatan, including revenue growth, market expansion, cost efficiency,
perluasan pasar, efisiensi biaya, dan dampak terhadap and the impact on users and business partners.
pengguna serta mitra usaha.
Secara periodik, hasil evaluasi tersebut disampaikan kepada Periodically, the results of these evaluations are
Dewan Komisaris sebagai bagian dari praktik tata kelola yang communicated to the Board of Commissioners as part of good
baik. Saran dan masukan dari Dewan turut menjadi dasar governance practices. Feedback and input from the Board
dalam perbaikan strategi dan penyusunan rencana kerja of Commissioners also serve as the foundation for refining
berikutnya, sehingga proses manajemen strategis berjalan strategies and developing the next work plans, ensuring that
dalam siklus yang adaptif dan akuntabel. the strategic management process operates in an adaptive
and accountable cycle.
Melalui pendekatan ini, Direksi memastikan bahwa setiap Through this approach, the Board of Directors ensures that
kebijakan strategis tidak hanya dirumuskan dengan tepat, each strategic policy is not only formulated accurately but
tetapi juga dijalankan dengan disiplin, didukung oleh sistem also implemented with discipline, supported by adequate
pemantauan yang memadai, dan mampu memberikan hasil monitoring systems, and capable of delivering measurable
yang terukur serta relevan bagi pertumbuhan jangka panjang results that are relevant for the Company’s long-term growth.
Perseroan.
PENCAPAIAN KINERJA 2024 DAN PERFORMANCE ACHIEVEMENTS IN 2024
PERBANDINGANNYA DENGAN TARGET AND COMPARISON WITH TARGETS
Sepanjang tahun 2024, VENTENY mencatatkan kinerja yang Throughout 2024, VENTENY recorded performance that was
secara umum berada pada jalur yang positif terhadap target generally on a positive trajectory towards the targets set.
yang telah ditetapkan. Dari sisi pendapatan, hingga akhir tahun In terms of revenue, by the end of 2024, VENTENY posted
2024, VENTENY membukukan pendapatan konsolidasian consolidated revenue of Rp303 billion, an 67% increase
sebesar Rp303 miliar, meningkat 67% dibandingkan periode compared to the same period last year. This achievement is
yang sama tahun sebelumnya. Pencapaian ini mendekati 92% nearing 92% of the annual revenue target. This growth was
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 37
37
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
dari target pendapatan tahunan. Pertumbuhan ini didukung supported by contributions from three main segments: B2B
oleh kontribusi dari tiga lini utama, yaitu B2B Financing (34%), Financing (34%), VENTENY Employee Super App (37%), and
VENTENY Employee Super App (37%), dan pendapatan other revenues (28%).
lainnya (28%).
Layanan B2B Financing mencatatkan pembiayaan sebesar The B2B Financing service recorded financing of Rp1.6 trillion,
Rp1,6 triliun, dan pendapatan sebesar Rp104 miliar. and revenue of Rp104 billion. This growth reflects VENTENY’s
Pertumbuhan ini mencerminkan keberhasilan VENTENY success in expanding its financing reach across countries
dalam memperluas jangkauan pembiayaan lintas negara and reaching more MSME businesses.
dan menjangkau lebih banyak pelaku UMKM.
Sementara itu, lini Employee Super App membukukan Meanwhile, the Employee Super App segment recorded
pendapatan sebesar Rp104 miliar, tumbuh sekitar 76% revenue of Rp104 billion, growing approximately 76%
dibandingkan tahun sebelumnya, dengan pertumbuhan compared to the previous year, with a 12% YoY increase in
pengguna sebesar 12% YoY. Kinerja ini menunjukkan capaian users. This performance indicates progress towards meeting
yang mendekati target ekspansi pengguna dan pendapatan the user expansion and revenue targets for this segment.
dari segmen ini.
Sejalan dengan kenaikan pendapatan, VENTENY berhasil In line with increase in revenue, VENTENY was able to book
membukukan laba sebelum pajak sebesar Rp15,6 miliar dan profit before tax amounting to Rp15.6 billion and net profit
laba bersih setelah pajak sebesar Rp8,6 miliar di tahun 2024. after tax amounting to Rp8,6 billion in year 2024. This increase
Kenaikan ini seiring dengan kenaikan bisnis dan perusahaan is due to increase in business and the company managed
berhasil menjaga kontrol biaya operasional secara disiplin, to maintain operational cost control with discipline, ensuring
untuk memastikan efisiensi dalam limit yang sehat. efficiency within healthy limits.
Secara keseluruhan, capaian tahun 2024 menunjukkan bahwa Overall, the achievements of 2024 demonstrate that the
pelaksanaan strategi bisnis telah memberikan hasil yang baik implementation of business strategies has yielded good
terhadap target yang ditetapkan, dan menjadi landasan bagi results aligned with the set targets and serves as a foundation
penyusunan arah strategis pada periode berikutnya. for formulating strategic direction for the next period.
TANTANGAN DAN UPAYA CHALLENGES AND RISK
MITIGASI RISIKO MITIGATION EFFORTS
Dalam setiap langkah menuju pertumbuhan dan kemajuan, In every step toward growth and progress, challenges are
tantangan adalah bagian yang tak terelakkan—ia datang inevitable—they arise not to halt the journey, but to test
bukan untuk menghentikan, melainkan untuk menguji resilience, strategic acumen, and the commitment to keep
ketahanan, ketajaman strategi, dan komitmen untuk terus moving forward. For VENTENY, the year 2024 presented
melangkah. Bagi VENTENY, tahun 2024 menghadirkan several significant challenges that served both as learning
sejumlah tantangan penting yang menjadi ruang pembelajaran opportunities and as a means to strengthen its foundations.
sekaligus penguatan fondasi.
Salah satu tantangan utama yang dihadapi adalah stabilitas One of the key challenges faced was the stability of funding
sumber pendanaan. Untuk merespons hal ini, VENTENY sources. In response, VENTENY strengthened its network of
memperkuat jejaring kerja sama dengan investor domestik partnerships with both domestic and international investors,
dan internasional, termasuk lembaga pembiayaan dari Jepang including financial institutions from Japan and Singapore.
dan Singapura. Diversifikasi ini tidak hanya menjaga likuiditas, This diversification not only safeguarded liquidity but also
tetapi juga memperluas fleksibilitas dalam mendukung expanded the Company’s flexibility to support business
ekspansi bisnis. expansion.
Tantangan lain yang mendapat perhatian serius adalah Another critical challenge was maintaining the quality of
menjaga kualitas peminjam. Perusahaan mengembangkan borrowers. The Company developed a credit assessment
sistem asesmen kredit berbasis data dan teknologi AI, system based on data and AI technology, while also fostering
sekaligus membangun kolaborasi erat dengan asosiasi close collaboration with industry associations and business
industri dan mitra usaha. Langkah ini memastikan bahwa partners. These efforts ensured that the selection and
proses seleksi dan pemantauan tetap akurat dan bertanggung monitoring processes remained accurate and responsible.
jawab.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 38
38
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Di sisi operasional, risiko fraud dan kendala sistemik menjadi On the operational side, addressing fraud risks and systemic
fokus penguatan. VENTENY menegakkan sistem pengawasan challenges became a focus for reinforcement. VENTENY
internal yang lebih ketat dan mengembangkan proses audit implemented stricter internal control systems and developed
yang berbasis teknologi, sebagai bentuk komitmen terhadap technology-based audit processes, demonstrating
transparansi dan tata kelola yang baik. its commitment to transparency and sound corporate
governance.
Sementara itu, risiko regulasi dikelola dengan pendekatan Meanwhile, regulatory risks were managed through a
antisipatif. VENTENY secara aktif mengikuti perkembangan proactive approach. VENTENY actively monitored policy
kebijakan dan membina komunikasi konstruktif dengan developments and maintained constructive communication
asosiasi serta regulator. Pendekatan ini memungkinkan with associations and regulators. This approach enabled
perusahaan tetap lincah menghadapi perubahan tanpa the Company to remain agile in the face of change without
mengorbankan kepatuhan. compromising compliance.
Dengan pendekatan mitigasi yang terukur dan komprehensif, Through a measured and comprehensive risk mitigation
VENTENY terus melangkah dengan keyakinan, bahwa strategy, VENTENY continues to move forward with
tantangan bukanlah hambatan, melainkan bagian dari proses confidence, firmly believing that challenges are not obstacles,
untuk menciptakan pertumbuhan yang lebih kokoh, cerdas, but essential elements of the journey toward building stronger,
dan berdampak. smarter, and more impactful growth.
PROSPEK USAHA DAN ARAH BUSINESS PROSPECTS AND STRATEGIC
STRATEGIS PERSEROAN TAHUN 2025 DIRECTION OF THE COMPANY IN 2025
VENTENY menyambut tahun 2025 dengan optimisme yang VENTENY enters 2025 with strong optimism, supported by
kuat, didukung oleh pencapaian yang solid dan fondasi bisnis solid achievements and a maturing business foundation. After
yang semakin matang. Setelah berhasil memvalidasi model successfully validating its business model and strengthening
bisnis dan memperkuat struktur operasional sepanjang its operational structure throughout 2024, the Company is
2024, Perseroan kini memasuki fase growth scale-up—yakni now entering the growth scale-up phase—expanding from
pengembangan usaha dari skala awal menuju ekspansi yang an initial scale to broader and more targeted expansion.
lebih luas dan terarah.
Pada tahun ini, VENTENY berkomitmen untuk mencapai This year, VENTENY is committed to driving continuous
pertumbuhan kinerja yang semakin meningkat, seiring growth in performance, driven by enhanced platform capacity,
dengan peningkatan kapasitas platform, perluasan kemitraan, expanded partnerships, and strengthened operational
dan penguatan infrastruktur operasional. Komitmen ini infrastructure. This commitment reflects the Company’s
mencerminkan keyakinan perusahaan bahwa permintaan confidence that demand for fast, flexible, and technology-
terhadap solusi keuangan yang cepat, fleksibel, dan berbasis based financial solutions will continue to rise, particularly
teknologi akan terus meningkat, khususnya di segmen usaha within the micro, small, and medium enterprise (MSME)
mikro, kecil, dan menengah (UMKM), serta tenaga kerja formal segment, as well as among formal sector workers across
di berbagai sektor industri. various industries.
Arah strategis VENTENY pada tahun 2025 diarahkan pada VENTENY’s strategic direction for 2025 is centered around
beberapa fokus. Pertama, perluasan jangkauan pasar several focus. First, expanding market reach by penetrating
melalui penetrasi ke wilayah-wilayah potensial yang belum potential areas that remain underserved by conventional
terlayani secara optimal oleh layanan keuangan konvensional. financial services. Second, strengthening technology
Kedua, penguatan sistem teknologi dan integrasi data, untuk systems and data integration to ensure services that are
memastikan layanan yang cepat, andal, dan aman bagi seluruh fast, reliable, and secure for all users. Third, developing
pengguna. Ketiga, pengembangan kemitraan strategis, baik strategic partnerships with financial institutions, technology
dengan institusi keuangan, perusahaan teknologi, maupun companies, and the public sector to broaden distribution
sektor publik, guna memperluas jaringan distribusi serta networks and enhance nationwide financial inclusion.
meningkatkan inklusi keuangan secara nasional.
Didukung oleh sistem yang semakin siap, tim manajemen yang Supported by a more robust system, a solid management
solid, dan ekosistem pendanaan yang terus berkembang, team, and an evolving funding ecosystem, VENTENY
VENTENY optimistis dapat memperbesar kontribusinya is optimistic about increasing its contribution to the
terhadap pembangunan ekonomi digital Indonesia. development of Indonesia’s digital economy. The Company
Perusahaan juga terus berupaya menciptakan dampak positif remains committed to creating a positive impact for MSMEs
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 39
39
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
bagi UMKM dan karyawan, dua segmen utama yang menjadi and employees—two key segments that are the focus of
fokus solusi pemberdayaan yang dihadirkan Perseroan. VENTENY’s empowerment solutions.
Dengan pandangan ke depan yang terukur dan strategi yang With a measured outlook and focused strategies, VENTENY
terarah, VENTENY menatap tahun 2025 sebagai momentum approaches 2025 as a momentum to accelerate growth
untuk mengakselerasi pertumbuhan sekaligus memperkuat while further solidifying its role as a relevant, adaptive, and
perannya sebagai mitra teknologi finansial yang relevan, impactful financial technology partner.
adaptif, dan berdampak.
KOMITMEN PADA TATA KELOLA COMMITMENT TO GOVERNANCE
DAN KEBERLANJUTAN AND SUSTAINABILITY
Di sepanjang tahun 2024, VENTENY terus berupaya Throughout 2024, VENTENY consistently worked to
memperkuat penerapan prinsip tata kelola perusahaan strengthen the implementation of Good Corporate
yang baik (Good Corporate Governance/GCG) sebagai Governance (GCG) principles as a key foundation for building
fondasi utama dalam membangun bisnis yang berkelanjutan a sustainable and integrity-driven business. These efforts
dan berintegritas. Penguatan dilakukan melalui perluasan included expanding the scope of GCG and compliance
cakupan pelatihan GCG dan kepatuhan (compliance) bagi training across all organizational levels, ensuring that values
seluruh lapisan organisasi, guna memastikan bahwa nilai- of integrity and accountability are embedded in the decision-
nilai integritas dan akuntabilitas tertanam dalam proses making processes at every tier.
pengambilan keputusan di setiap level.
Fungsi audit internal juga diperkuat, baik dari sisi kapasitas The internal audit function was also reinforced, both in
maupun peran strategisnya dalam mendukung efektivitas terms of capacity and its strategic role in supporting the
pengendalian internal dan manajemen risiko. Selain itu, effectiveness of internal controls and risk management.
VENTENY mulai mengembangkan sistem pelaporan yang lebih Additionally, VENTENY began developing a more integrated
terintegrasi, memungkinkan pemantauan kinerja operasional reporting system, enabling real-time, data-driven monitoring
dan keberlanjutan secara simultan dan berbasis data. of both operational performance and sustainability initiatives.
Dalam aspek keberlanjutan, VENTENY menanamkan prinsip In the sustainability aspect, VENTENY has embedded
Lingkungan, Sosial, dan Tata Kelola (LST) ke dalam seluruh Environmental, Social, and Governance (ESG) principles
rantai operasional dan layanan. Upaya ini diwujudkan melalui across its entire operational and service chain. These
berbagai inisiatif nyata, termasuk program literasi keuangan efforts are reflected in various tangible initiatives, including
untuk pengguna dan mitra UMKM, pengembangan pendanaan financial literacy programs for users and MSME partners, the
berdampak (impact fund) yang menyasar sektor-sektor development of impact funding aimed at priority sectors, and
prioritas, serta pemberdayaan usaha milik perempuan sebagai the empowerment of women-owned businesses as part of
bagian dari strategi inklusi ekonomi. its economic inclusion strategy.
Perseroan juga mulai mengambil langkah awal dalam The Company has also begun taking initial steps in managing
pengelolaan dampak lingkungan, termasuk pengukuran jejak environmental impact, including measuring the carbon
karbon dari aktivitas internal dan eksplorasi terhadap praktik footprint of internal activities and exploring more efficient and
bisnis yang lebih efisien dan ramah lingkungan. Pendekatan environmentally friendly business practices. This approach
ini diambil sebagai bagian dari visi jangka panjang VENTENY aligns with VENTENY’s long-term vision of not only achieving
untuk tidak hanya tumbuh secara finansial, tetapi juga financial growth but also contributing to a more equitable,
memberikan kontribusi terhadap pembangunan ekonomi empowered, and sustainable economic development.
yang lebih adil, berdaya, dan berkelanjutan.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 40
40
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PERUBAHAN KOMPOSISI DIREKSI CHANGES IN THE COMPOSITION
OF THE BOARD OF DIRECTORS
Hingga akhir tahun 2024, tidak terdapat perubahan komposisi As of the end of 2024, there were no changes in the
Direksi VENTENY. Seluruh anggota Direksi yang menjabat composition of VENTENY’s Board of Directors. All members
pada awal tahun tetap melaksanakan tugas dan tanggung who were in office at the beginning of the year continued
jawabnya secara berkelanjutan hingga akhir tahun buku. to carry out their duties and responsibilities throughout the
Adapun susunan dan komposisi Direksi per 31 Desember fiscal year. The composition of the Board of Directors as of
2024, sebagai berikut: December 31, 2024, was as follows:
Direktur Utama : Junichiro Waide President Director : Junichiro Waide
Direktur : Damar Raditya Director : Damar Raditya
Direktur : Lie Kienata Director : Lie Kienata
PENUTUP CLOSING
Direksi menyampaikan apresiasi yang sebesar-besarnya The Board of Directors extends its deepest appreciation to all
kepada seluruh pemangku kepentingan atas kepercayaan, stakeholders for the trust, collaboration, and support given
kolaborasi, dan dukungan yang telah diberikan sepanjang throughout 2024. Every achievement attained was made
tahun 2024. Setiap pencapaian yang diraih tidak terlepas possible through the strong synergy between VENTENY and
dari sinergi yang terjalin erat antara VENTENY dan para mitra, its partners, users, regulators, and shareholders.
pengguna, regulator, serta pemegang saham.
Dengan semangat transformasi yang berkelanjutan, VENTENY With a spirit of continuous transformation, VENTENY steps
melangkah ke tahun 2025 dengan optimisme dan kesiapan into 2025 with greater optimism and readiness. We will
yang lebih matang. Kami akan terus berinovasi, memperkuat continue to innovate, strengthen our governance, and create
tata kelola, serta menciptakan nilai tambah yang nyata bagi tangible added value for the community, business partners,
masyarakat, mitra usaha, dan seluruh pemangku kepentingan, and all stakeholders, in our pursuit of inclusive, adaptive, and
dalam upaya mewujudkan pertumbuhan yang inklusif, adaptif, long-term impactful growth.
dan berdampak jangka panjang.
Jakarta, 30 April 2025
Jakarta, April 30, 2025
Atas Nama Direksi
On Behalf of the Board of Directors
PT VENTENY Fortuna International Tbk
JUNICHIRO WAIDE
Direktur Utama, Pendiri, dan Group CEO
President Director, Founder, and Group CEO
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 41
41
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 42
42
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
03
PROFIL
PERUSAHAAN
Company Profile
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 43
43
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 44
44
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
INFORMASI UMUM PERUSAHAAN
COMPANY GENERAL INFORMATION
Nama Perseroan
Company Name PT VENTENY Fortuna International Tbk
Status Perusahaan Perusahaan Terbuka
Company Status Public Listed Company
Tanggal Pendirian 29 Januari 2021
Date of Establishment January 29, 2021
Aktivitas perusahaan holding, portal web dan/atau platform digital dengan tujuan
komersial dan aktivitas pengembangan aplikasi perdagangan melalui internet
Bidang Usaha
(e-commerce)
Line of Business
Activities of Holding Companies, Web Portals, and/or Digital Platforms for Commercial
Purposes, and Development of Internet-Based Trading Applications (E-Commerce)
Akta Pendirian Perseroan Terbatas No. 7, tertanggal 29 Januari 2021 yang dibuat di
hadapan Anastasia Chandra, S.H., M.Kn., Notaris di Kabupaten Tangerang dan telah
mendapatkan pengesahan Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia berdasarkan surat
keputusan Menkumham No. AHU-0010456.AH.01.01.TAHUN 2021 tertanggal 11 Februari
2021 dan telah didaftarkan di Daftar Perseroan No. AHU-0027687.AH.01.11.TAHUN 2021
tanggal 11 Februari 2021 serta diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia
Dasar Hukum Pendirian
(“BNRI”) No. 8382 serta Tambahan BNRI No. 18 tertanggal 2 Maret 2021.
Legal Basis of
Deed of Establishment of Limited Liability Company No. 7 dated January 29, 2021, made
Establishment
before Anastasia Chandra, S.H., M.Kn., Notary in Tangerang Regency and has been
approved by the Minister of Law and Human Rights based on Menkumham Decree No.
AHU-0010456.01 .01.TAHUN 2021, dated February 11, 2021, has been registered in the
Company Register No. AHU-0027687.AH.01.11.TAHUN 2021 dated February 11, 2021
and announced in the State Gazette of the Republic of Indonesia (“BNRI”) No. 8382 and
Supplement to BNRI No. 18 dated March 2, 2021.
Modal Dasar Kepemilikan Saham
Authorized Capital Rp100.000.000.000 Share Ownership
Modal Ditempatkan dan
Disetor Penuh
Issued and Fully Paid-in Rp31.325.967.225
Capital
Tanggal Pencatatan
Saham di Bursa Efek
15 Desember 2022
Indonesia
December 15, 2022
Share Listing Date on the
Indonesia Stock Exchange
Kode Saham
VTNY Carta Holdings 21,06%
Ticker Code
Junichiro Waide 20,85%
VENTENY BUILDING
Ocean Capital, Inc 11,10%
Jalan Sultan Agung Nomor 20
Fintech Business Innovation LPS 9,72%
Alamat Kantor RT.1/RW.1, Guntur, Kecamatan Setiabudi
Perusahaan Kota Jakarta Selatan, 12980 KK Investment Holdings Pte. Ltd 8,57%
Head Office Address Telepon: (021) 30072777 Relo Club Limited 7,51%
Website: www.VENTENY.com Masyarakat/Public 21,19%
Email: corporate_secretary@VENTENY.com
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 45
45
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
RIWAYAT SINGKAT PERUSAHAAN
BRIEF COMPANY HISTORY
PT VENTENY Fortuna International Tbk, disebut juga “VENTENY” PT VENTENY Fortuna International Tbk, also referred to as
atau “Perseroan/Perusahaan”, didirikan pada tahun 2021 dengan “VENTENY” or “the Company,” was established in 2021 with a
fokus bisnis membangun sebuah ekosistem Employee Super business focus on building an Employee Super App ecosystem
App untuk memenuhi kebutuhan karyawan melalui peningkatan to meet employees’ needs by enhancing their happiness and
employee happiness dan employee engagement. Dengan engagement. Through this technological innovation, VENTENY
inovasi teknologi tersebut, secara tidak langsung VENTENY indirectly supports the acceleration of performance and business
turut mendukung percepatan kinerja dan bisnis dari perusahaan- growth for companies in Indonesia. Additionally, VENTENY offers
perusahaan di Indonesia. Selain itu, VENTENY juga menawarkan a unique value proposition for MSMEs (Micro, Small, and Medium
proposisi nilai unik bagi UMKM untuk mengembangkan bisnis Enterprises) to develop their businesses by combining growth
mereka dengan menyediakan kombinasi growth funding dan funding and human resource empowerment.
pemberdayaan sumber daya manusia.
Perkembangan VENTENY berawal dari VENTENY Inc, di Filipina VENTENY’s development began with VENTENY Inc. in the
yang didirikan pada tahun 2015, kemudian berkembang ke Philippines, which was established in 2015. It then expanded to
Singapura pada tahun 2016 melalui VENTENY Pte, Ltd., dan pada Singapore in 2016 through VENTENY Pte. Ltd. and eventually
akhirnya berkembang pula di Indonesia melalui PT VENTENY entered Indonesia in 2019 through PT VENTENY Matahari
Matahari Indonesia pda tahun 2019. Seiring bisnis yang terus Indonesia. As the business continued to grow, in 2021, the
berkembang, maka pada tahun 2021, Manajemen mendirikan PT management established PT VENTENY Fortuna International
VENTENY Fortuna International Tbk sebagai perusahaan induk Tbk as the holding company to strengthen the VENTENY Group’s
untuk memperkuat jaringan usaha VENTENY Group di tiga negara, business network across three countries: PT VENTENY Matahari
yaitu PT VENTENY Matahari Indonesia di Indonesia, VENTENY Indonesia in Indonesia, VENTENY Pte. Ltd. in Singapore, and
Pte Ltd di Singapura, dan VENTENY INC di Filipina. Melalui VENTENY Inc. in the Philippines. With its presence in these three
keberadaan VENTENY di tiga negara Asia Tenggara tersebut, Southeast Asian countries, the Company has gained a broad
Perseroan memiliki perspektif yang luas tentang perilaku pasar. perspective on market behavior.
Sebagai salah satu upaya meningkatkan struktur permodalan To strengthen its capital structure and expand its business reach,
dan memperluas cakupan bisnis, maka pada 15 Desember 2022, the Company officially listed its shares on the Indonesia Stock
Perseroan secara resmi mencatatkan sahamnya di Bursa Efek Exchange under the stock code VTNY on December 15, 2022.
Indonesia dengan kode saham VTNY, dengan harapan Perseroan This strategic move aims to enable the Company to collaborate
dapat menjangkau lebih banyak perusahaan-perusahaan di with more businesses across Indonesia and grow together by
Indonesia untuk tumbuh bersama melalui peningkatan employee enhancing employee happiness and engagement.
happiness dan employee engagement.
Melalui strategi dan inovasi yang dijalankan secara berkelanjutan, Through continuous innovation and strategic execution, VENTENY
VENTENY terus menunjukkan pertumbuhan yang solid selaras continues demonstrating solid growth, which is aligned with
dengan peningkatan layanan keuangan yang terintegrasi dan solusi enhancing integrated financial services and efficient, holistic
keuangan holistik yang efisien bagi pelanggan dan mitra bisnis. financial solutions for its customers and business partners. By the
Hingga akhir tahun 2024, Perseroan telah memiliki 310.000 lebih end of 2024, the Company had built a robust ecosystem with over
exclusive members, 490 lebih rekan perusahaan, 6 rekan lembaga 310,000 exclusive members, more than 490 corporate partners,
finansial, 130 lebih rekan merchants. Ke depan, Perseroan akan 6 financial institution partners, and over 130 merchant partners.
terus berupaya mengembangkan bisnisnya untuk turut menjadi The Company remains committed to expanding its business,
penggerak pertumbuhan perekonomian Indonesia dan tumbuh driving Indonesia’s economic growth, and fostering sustainable
bersama secara berkelanjutan. growth together.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 46
46
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
VISI, MISI, DAN NILAI PERUSAHAAN
VISION, MISSION AND CORPORATE VALUES
Menciptakan platform daring yang menyediakan
berbagai jasa untuk membantu memberdayakan
kemajuan perusahaan dan meningkatkan taraf
hidup masyarakat di seluruh dunia.
Create an online platform that provides various services to help
VISI empower corporate progress and improve the lives of people around
VISION the world.
Berkontribusi penuh terhadap pertumbuhan rekanan
perusahaan tidak hanya dengan menyediakan produk
berbasis teknologi dengan kualitas terbaik dan terdepan,
namun juga melayani seluruh rekanan dengan perhatian, rasa
hormat serta komitmen yang kuat.
Contribute fully to the growth of the Company’s associates not only by
MISI providing the highest quality and leading-edge technology-based products,
MISSION but also by serving all associates with care, respect and strong commitment.
NILAI “Customer Commitment” (Komitmen kepada “Customer Commitment”
Rekanan) We not only build but also foster sustainable relationships
PERUSAHAAN Kami tidak hanya membangun namun juga membina and create positive changes in the lives of our partners.
CORPORATE hubungan yang berkesinambungan dan menciptakan
perubahan-perubahan positif didalam kehidupan rekanan
VALUES kami.
“Quality” (Kualitas) “Quality”
Kami tidak hanya menyusun layanan jasa yang mampu We not only arrange services that are able to
mengakomodir kebutuhan rekanan kami, namun juga accommodate the needs of our partners, but also provide
pelayanan jasa yang berkelas premium. premium class services.
“Teamwork” (Kerja Sama) “Teamwork”
Kami bekerja secara tim guna memenuhi kebutuhan dan We work as a team to meet needs and help accelerate
membantu percepatan kemajuan rekanan kami dan juga the progress of our partners and to encourage the
tidak luput mendorong perkembangan tim kami, serta development of our team and reward their success.
memberikan penghargaan atas keberhasilan yang dicapai
oleh mereka.
“A Will to Win” (Jiwa Kemenangan) “A Will to Win”
Kami memberikan kinerja terbaik kami agar menjadi We give our best performance to be at the forefront of our
yang terdepan di area pemasaran kami dan setiap aspek marketing area and every aspect of our service coverage.
cakupan layanan kami.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 47
47
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
KEGIATAN USAHA
BUSINESS ACTIVITIES
Kegiatan usaha Perseroan berdasarkan Anggaran Dasar Based on Article 3 of the Company’s Articles of Association,
Perseroan, Pasal 3, yaitu menjalan usaha yang bergerak di the Company engaged in a business of:
bidang:
1. Portal Web dan/atau Platform Digital dengan Tujuan 1. Web Portals and/or Digital Platforms with Commercial
Komersial Purposes
2. Aktivitas Pengolahan Data 2. Data Processing Activity
3. Aktivitas Pengembangan Aplikasi Perdagangan melalui 3. Internet Trading Application Development Activities
Internet (E-Commerce) (E-Commerce)
4. Aktivitas Perusahaan Holding 4. Holding Company Activities
5. Perantara Moneter Lainnya 5. Other Monetary Intermediaries
6. Penerbitan Piranti Lunak (Software) 6. Software Publishing
7. Aktivitas Jasa Keuangan Lainnya yang tidak diklasifikasikan 7. Other Financial Services Activities that are not classified
di tempat lain, Bukan Asuransi dan Dana Pensiun elsewhere, Not Insurance and Pension Funds
PRODUK DAN/ATAU JASA PRODUCTS AND/OR SERVICES
YANG DIHASILKAN
Jasa dan/atau layanan VENTENY yang berkontribusi terhadap VENTENY’s services and solutions contributing to the
pendapatan Perseroan mencakup jasa dan layanan berbasis Company’s revenue include technology-based application
teknologi aplikasi, yaitu Business to Business (B2B) dan services, specifically Business-to-Business (B2B) and
Business to Business to Employee (B2B2E). Kedua model Business-to-Business-to-Employee (B2B2E) models. Through
bisnis berbasis teknologi tersebut, VENTENY menawarkan these technology-driven business models, VENTENY offers
proposisi nilai unik bagi UMKM untuk mengembangkan bisnis a unique value proposition for MSMEs, empowering them
mereka dengan menyediakan kombinasi growth funding dan to grow by combining growth funding and human resource
pemberdayaan Sumber Daya Manusia (SDM). development.
B2B B2B
Program growth funding yang dipasarkan melalui metode The growth funding program, which is marketed through the
B2B diperuntukkan sebagai alternatif baru bagi UMKM B2B method, is intended to be a new alternative for MSMEs to
dalam mendapatkan akses keuangan yang diperlukan dalam gain access to the necessary capital to grow their businesses.
mengembangkan bisnis mereka.
B2B2E B2B2E
Program pemberdayaan SDM yang dipasarkan melalui metode The human capital empowerment program, which is marketed
B2B2E memberikan lebih banyak keuntungan bagi perusahaan through the B2B2E method, provides more benefits for
dan karyawan sekaligus meningkatkan keterlibatan yang lebih the Company and it’s employees while enhancing their
kuat bagi kedua belah pihak melalui VENTENY Employee engagement through VENTENY Employee Super App with
Super App dengan fitur utama mencakup aspek keuangan, main features covering the financial needs, education or
pendidikan atau pelatihan, kesehatan dan lifestyle. training purposes, health, and lifestyle.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 48
48
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
WILAYAH OPERASIONAL
OPERATIONAL AREAS
Alamat Kantor Pusat
Head Office Address
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Jalan Sultan Agung No. 20, RT.001 RW.001
Kel. Guntur, Kec. Setiabudi,
Jakarta Selatan, 12980
Telepon: (021) 3007 2777
Alamat Entitas Anak
Subsidiaries Address
PT VENTENY Matahari Indonesia VENTENY Pte. Ltd. VENTENY Inc.
Jalan Sultan Agung No. 20, RT.001 RW.001 143 Cecil Street, 3rd Floor Aguirre Building 812A
Kel. Guntur, Kec. Setiabudi, #19-02 GB Building Arnaiz Avenue, San Lorenzo Village
Jakarta Selatan, 12980 Singapore 069542 Makati City, 1223
Telepon: (021) 3007 2777 Republic of Singapore Philippines
Deltapeak Lending Inc. VENTENY G.K PT Lampung Berkah Finansial Teknologi
3rd Floor Aguirre Building 812A 6th floor , 5-12-13 Toranomon, Jl.Ratu Dibalau No.152.A,
Arnaiz Avenue, San Lorenzo Village Minato-ku Bandar Lampung, Lampung, 35141
Makati City, 1223 Japan Indonesia
Philippines
PT Digitalisasi Perangkat Indonesia
Indonesia Stock Exchange Tower II, Lantai 17,
Jalan Jenderal Sudirman Kav. 52-53,
Jakarta Selatan, 12190
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 49
49
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Map Legend
Perusahaan Induk
Holding
Jepang
Anak Perusahaan Anak Perusahaan,
Subsidiaries sejak 2023
Subsidiaries,
since 2023
Singapore
Anak Perusahaan,
sejak 2016
Subsidiaries,
since 2016
Phillipines
Anak Perusahaan,
sejak 2015
Subsidiaries,
Indonesia since 2015
Perusahaan Induk,
sejak 2021
Anak Perusahaan,
sejak 2019
Holding, since 2021
Subsidiaries, since
2019
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 50
50
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
KEANGGOTAAN DALAM ASOSIASI
MEMBERSHIP IN THE ASSOCIATION
Hingga 31 Desember 2024, VENTENY terdaftar dalam As of December 31, 2024, VENTENY is registered as a
keanggotaan atau organisasi sebagaimana dijabarkan pada member of the following organizations, as detailed in the
tabel berikut: table below:
Nama Asosiasi/Organisasi Skala Organisasi Kedudukan dalam Asosiasi
Name of Association/Organization Scale of the Organization Position in the Association
Asosiasi Emiten Indonesia (AEI) Nasional Anggota
Indonesian Issuers Association National Member
AUDIT COMMITTEE
NOMINATION & REMUNERATION
COMMITTEE
OPERATION DIRECTOR &
GROUP COO
GROUP CTO Damar Raditya
Tri Ismardiko Widyawan
VP OF MARKETING,
VP OF HR VP OF RISK BRANDING AND
SUBSIDIARY FUNCTION COMMUNICATION
Dimas Ronny Widyajati Yulius Ongky Indiarto
Iwan Ariemurti
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 51
51
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
STRUKTUR ORGANISASI
ORGANIZATION STRUCTURE
Struktur Organisasi PT VENTENY Fortuna International The Organization Structure of PT VENTENY Fortuna
Tbk per 31 Desember 2024, telah ditetapkan melalui Surat International Tbk as of December 31, 2024, has been
Keputusan Direksi No. 22/VFI/SK/XII/23 tanggal 29 Desember determined through the Decree of the Board of Directors
2023 tentang Struktur Organisasi sebagaimana terlampir di No. 22/VFI/SK/XII/23 dated 29 December 2023 regarding
bawah ini. organization structure as attached below.
STRUKTUR ORGANISASI VENTENY VENTENY ORGANIZATION STRUCTURE
PER 31 DESEMBER 2024 AS OF DECEMBER 31, 2024
GENERAL MEETING
OF SHAREHOLDERS
BOARD OF
COMMISSIONERS
BOARD OF DIRECTORS ESG COMMITTEE
CORPORATE SECRETARY
PRESIDENT DIRECTOR Zasa Pinkan Kinanti
& GROUP CEO
Junichiro Waide INTERNAL AUDIT
Priyo Purnomo
DIRECTOR & GROUP CFO
Lie Kienata
VP OF COMMERCIAL VP FINANCE
Yulios ACCOUNTING
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 52
52
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
SUSUNAN DEWAN KOMISARIS
DAN DIREKSI TAHUN 2024
COMPOSITION OF THE BOARD OF COMMISSIONERS AND
BOARD OF DIRECTORS IN 2024
Di tahun 2024, tidak terdapat perubahan komposisi dan In 2024, there were no changes in the composition of the
susunan Dewan Komisaris dan Direksi. Adapun komposisi Board of Commissioners and the Board of Directors. The
dan susunan Dewan Komisaris dan Direksi sebagai berikut: composition of the Board of Commissioners and the Board
of Directors are as follows:
Komposisi dan Susunan Dewan Komisaris dan Direksi Periode 2024
Composition of the Board of Commissioners and Board of Directors Period 2024
Nama Jabatan Dasar Pengangkatan Periode Menjabat
No
Name Position Basis of Appointment Term of Office
Dewan Komisaris
Board of Commissioners
Komisaris Utama Akta No. 21 tanggal 2 Agustus 2022
1 Chandra Firmanto 2022-2027
President Commissioner Deed No. 21 dated August 2, 2022
Komisaris Akta No. 21 tanggal 2 Agustus 2022
2 Katsuya Kitano 2022-2027
Commissioner Deed No. 21 dated August 2, 2022
Komisaris Independen
No. 21 tanggal 2 Agustus 2022.
3 Iwanho Independent 2022-2027
Deed No. 21 dated August 2, 2022
Commissioner
Direksi
Board of Directors
Direktur Utama No. 21 tanggal 2 Agustus 2022
1 Junichiro Waide 2022-2027
President Director Deed No. 21 dated August 2, 2022
Direktur No. 21 tanggal 2 Agustus 2022
2 Damar Raditya 2022-2027
Director Deed No. 21 dated August 2, 2022
Direktur Akta No. 42 tanggal 6 Juni 2023
3 Lie Kienata 2023-2027
Director Deed No. 42 dated June 6, 2023
PERUBAHAN SUSUNAN DEWAN KOMISARIS
SETELAH TAHUN BUKU 2024
CHANGES TO THE COMPOSITION OF THE BOARD OF COMMISSIONERS
AFTER FISCAL YEAR 2024
Tidak terdapat perubahan anggota manajemen setelah tahun The management team did not change after the fiscal year
buku yang berakhir pada 31 Desember 2024, sampai dengan ended on December 31, 2024, until the submission deadline
batas waktu penyampaian Laporan Tahunan. for the Annual Report.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 53
53
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PROFIL DEWAN KOMISARIS
BOARD OF COMMISSIONERS PROFILE
Chandra Firmanto
Komisaris Utama
President Commissioner
Masa Jabatan: 2 Agustus 2022 – 30 Juni 2027
Term of Office: August 2, 2022 - June 30, 2027
Data Pribadi Warga negara Indonesia
Personal Data Usia 44 tahun per Desember 2024
Indonesian citizen
44 years old as of December 2024
Domisili
Jakarta
Domicile
Dasar Hukum Pengangkatan Diangkat sebagai Komisaris Utama Perseroan berdasarkan Akta No. 21 tanggal 2 Agustus 2022.
Legal Basis of Appointment Appointed as President Commissioner of the Company based on Deed No. 21 dated August 2, 2022.
Latar Belakang Pendidikan Bachelor of Entrepreneurship and Operations Management, University of Southern California (2002).
Education Bachelor of Entrepreneurship and Operations Management, University of Southern California (2002).
Perjalanan Karir • Founder and Managing Partner di Indogen Capital (2016-saat ini)
Professional Experience • Business Analyst di Accenture (2002-2004).
• Founder and Managing Partner at Indogen Capital (2016-present)
• Business Analyst at Accenture (2002-2004).
Informasi Rangkap Jabatan Founder and Managing Partner di Indogen Capital (2016-saat ini)
Concurrent Positions Founder and Managing Partner at Indogen Capital (2016-present)
Hubungan Afiliasi Beliau tidak memiliki hubungan afiliasi dengan anggota Dewan Komisaris dan Direksi lainnya, serta
Affiliation pemegang saham pengendali Perseroan.
He has no affiliation with other members of the Board of Commissioners and Board of Directors, as well
as the controlling shareholder of the Company.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 54
54
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Katsuya Kitano
Komisaris
Commissioner
Masa Jabatan: 2 Agustus 2022 - 30 Juni 2027
Term of Office: August 2, 2022 - June 30, 2027
Data Pribadi Warga negara Jepang
Personal Data Usia 48 tahun per Desember 2024
Japanese citizen
48 years old as of December 2024
Domisili
Jepang
Domicile
Dasar Hukum Pengangkatan Diangkat sebagai Komisaris Perseroan berdasarkan Akta No. 21 tanggal 2 Agustus 2022.
Legal Basis of Appointment Appointed as Commissioner of the Company based on Deed No. 21 dated August 2, 2022.
Latar Belakang Pendidikan Bachelor of Foreign Studies, Osaka University (2000)
Education Bachelor of Foreign Studies, Osaka University (2000)
Perjalanan Karir • CEO di Ocean Capital Inc. (2009-Saat ini)
Professional Experience • Menjabat beberapa posisi penting di Mitsubishi Corporation
• CEO at Ocean Capital Inc. (2009-present)
• Held several key positions at Mitsubishi Corporation
Informasi Rangkap Jabatan CEO di Ocean Capital Inc. (2009-Saat ini)
Concurrent Positions CEO at Ocean Capital Inc. (2009-present)
Hubungan Afiliasi Beliau tidak memiliki hubungan afiliasi dengan anggota Dewan Komisaris lainnya dan Direksi, serta
Affiliation pemegang saham pengendali Perseroan.
He has no affiliation with other members of the Board of Commissioners and Board of Directors, as well
as the controlling shareholder of the Company.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 55
55
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Iwanho
Komisaris Independen
Independent Commissioner
Masa Jabatan: 2 Agustus 2022 – 30 Juni 2027
Term of Office: August 2, 2022 - June 30, 2027
Data Pribadi Warga negara Indonesia
Personal Data Usia 53 tahun per Desember 2024
Indonesian citizen
53 years old as of December 2024
Domisili
Jakarta
Domicile
Dasar Hukum Pengangkatan Diangkat sebagai Komisaris Perseroan berdasarkan Akta No. 21 tanggal 2 Agustus 2022.
Legal Basis of Appointment Appointed as Commissioner of the Company based on Deed No. 21 dated August 2, 2022.
Latar Belakang Pendidikan • Sarjana Akuntansi, Universitas Trisakti (1994)
Education • Pascasarjana Manajemen, IPMI (2008)
• Bachelor of Accounting, Trisakti University (1994)
• Postgraduate Management, IPMI (2008)
Perjalanan Karir • Direktur Corporate Finance di KPMG (2001-2005)
Professional Experience • Partner Corporate Finance di Ernst & Young (2006-2010)
• Partner Corporate Finance di Deloitte (2010-2015)
• CEO di PT RHB Sekuritas (2018-2021)
• Komisaris Independen PT Segar Kumala Indonesia Tbk (2022-Saat ini)
• Sebagai Komisaris di beberapa perusahaan lainnya
• Corporate Finance Director at KPMG (2001-2005)
• Corporate Finance Partner at Ernst & Young (2006-2010)
• Corporate Finance Partner at Deloitte (2010-2015)
• CEO at PT RHB Sekuritas (2018-2021)
• Independent Commissioner at PT Segar Kumala Indonesia Tbk (2022-present)
• As Commissioner at several other companies
Informasi Rangkap Jabatan • Komisaris Independen di PT Segar Kumala Indonesia Tbk (2022-Saat ini)
Concurrent Positions • Komisaris di beberapa perusahaan lainnya
• Independent Commissioner at PT Segar Kumala Indonesia Tbk (2022-present)
• Commissioner at several other companies
Hubungan Afiliasi Beliau tidak memiliki hubungan afiliasi dengan anggota Dewan Komisaris lainnya dan Direksi, serta
Affiliation pemegang saham pengendali Perseroan.
He has no affiliation with other members of the Board of Commissioners and Board of Directors, as well
as the controlling shareholder of the Company.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 56
56
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PROFIL DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS PROFILE
Junichiro Waide
Direktur Utama
President Director
Masa Jabatan: 2 Agustus 2022 - 30 Juni 2027
Term of Office: August 2, 2022 - June 30, 2027
Data Pribadi Warga negara Jepang
Personal Data Usia 42 tahun per Desember 2024
Japanese citizen
42 years old as of December 2024
Domisili
Jakarta
Domicile
Dasar Hukum Pengangkatan Diangkat sebagai Direktur Utama Perseroan berdasarkan Akta No. 21 tanggal 2 Agustus 2022.
Legal Basis of Appointment Appointed as President Director of the Company based on Deed No. 21 dated August 2, 2022.
Latar Belakang Pendidikan Bachelor of Management, Northeastern University, Boston, Amerika Serikat (2006)
Education Bachelor of Management, Northeastern University, Boston, United States (2006)
Perjalanan Karir • Business Consultant di Pricewaterhouse Coopers Co., Ltd New York (2006-2008)
Professional Experience • Business Producer di BEENOS Inc (2008-2011)
• Operational Officer di International Business Office Aucfan Co., Ltd (2011)
• Chief Executive Officer di Voyage Group Philippines, Inc (2011-2015)
• Founder & Chief Executive Officer VENTENY Inc. (2015-saat ini)
• Founder & Chief Executive Officer VENTENY Pte. Ltd. (2016-saat ini)
• Founder & Chief Executive Officer Deltapeak Lending Inc. (2017-saat ini)
• Komisaris PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-saat ini).
• Business Consultant at Pricewaterhouse Coopers Co., Ltd New York (2006-2008)
• Business Producer at BEENOS Inc (2008-2011)
• Operational Officer at International Business Office Aucfan Co., Ltd (2011)
• Chief Executive Officer at Voyage Group Philippines, Inc (2011-2015)
• Founder & Chief Executive Officer VENTENY Inc. (2015-present)
• Founder & Chief Executive Officer VENTENY Pte. Ltd. (2016-present)
• Founder & Chief Executive Officer Deltapeak Lending Inc. (2017-present)
• Commissioner PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-present).
Informasi Rangkap Jabatan • Founder & Chief Executive Officer di Deltapeak Lending Inc. (2017-saat ini)
Concurrent Positions • Founder & Chief Executive Officer di VENTENY Pte. Ltd. (2016-saat ini)
• Founder & Chief Executive Officer di VENTENY Inc. (2015-saat ini)
• Komisaris di PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-saat ini)
• Founder & Chief Executive Officer at Deltapeak Lending Inc. (2017-present)
• Founder & Chief Executive Officer at VENTENY Pte. Ltd. (2016-present)
• Founder & Chief Executive Officer at VENTENY Inc. (2015-present)
• Commissioner at PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-present)
Hubungan Afiliasi Beliau tidak memiliki hubungan afiliasi dengan anggota Dewan Komisaris dan Direksi lainnya, serta
Affiliation pemegang saham pengendali Perseroan.
He has no affiliation with members of the Board of Commissioners and other member of the Board of Directors,
as well as the controlling shareholders of the Company.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 57
57
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Lie Kienata
Direktur
Director
Masa Jabatan: 6 Juni 2023 - 30 Juni 2027
Term of Office: June 6, 2023 - June 30, 2027
Data Pribadi Warga negara Indonesia
Personal Data Usia 49 tahun per Desember 2024
Indonesian citizen
49 years old as of December 2024
Domisili
Jakarta
Domicile
Dasar Hukum Pengangkatan Diangkat sebagai Direktur Perseroan berdasarkan Akta No 42 tanggal 6 Juni 2023.
Legal Basis of Appointment Appointed as Director of the Company based on Deed No. 42 dated June 6, 2023.
Latar Belakang Pendidikan • Bachelor of Commerce in Marketing, Deakin University, Melbourne, Australia (1998)
Education • Master of Business Administration, Monash University, Melbourne, Australia (2002)
• Bachelor of Commerce in Marketing from Deakin University, Melbourne, Australia (1998)
• Master of Business Administration from Monash University, Melbourne, Australia (2002)
Perjalanan Karir • Product Manager Investment Product di Citibank Indonesia (2002-2005)
Professional Experience • Product Manager Investment Services di Standard Chartered Bank Indonesia (2005-2007)
• Regional Business Development South East Asia di EastSpring Investments Singapore (2007-2011)
• Sales Director di P/E Investments Singapore (2011-2013)
• Head of Investor Relations di PT Bank Danamon Tbk (2013-2014)
• Business Venture (2014-2017)
• Managing Director Asia di Murdock Capital Partners (2017)
• Head of Investor Relations di PT SME Finance Indonesia (2018-2021)
• Executive Director Business and Product Development di Townshend Capital Singapore (2018- 2023)
• Product Manager Investment Product at Citibank Indonesia (2002-2005)
• Product Manager Investment Services at Standard Chartered Bank Indonesia (2005-2007)
• Regional Business Development South East Asia at EastSpring Investments Singapore (2007-2011)
• Sales Director at P/E Investments Singapore (2011-2013)
• Head of Investor Relations at PT Bank Danamon Tbk (2013-2014)
• Business Venture (2014-2017)
• Managing Director Asia at Murdock Capital Partners (2017)
• Head of Investor Relations at PT SME Finance Indonesia (2018-2021)
• Executive Director Business and Product Development at Townshend Capital Singapore (2018-2023)
Informasi Rangkap Jabatan • Direktur di VENTENY Pte. Ltd. (2023-saat ini)
Concurrent Positions • Komisaris di PT Digitalisasi Perangkat Indonesia (2023-saat ini)
• Director at VENTENY Pte. Ltd. (2023-present)
• Commissioner at PT Digitalisasi Perangkat Indonesia (2023-present)
Hubungan Afiliasi Beliau tidak memiliki hubungan afiliasi dengan anggota Dewan Komisaris dan Direksi lainnya, serta
Affiliation pemegang saham pengendali Perseroan.
He has no affiliation with members of the Board of Commissioners and other member of the Board of Directors,
as well as the controlling shareholders of the Company.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 58
58
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Damar Raditya
Direktur
Director
Masa Jabatan: 2 Agustus 2022 - 30 Juni 2027
Term of Office: August 2, 2022 - June 30, 2027
Data Pribadi Warga negara Indonesia
Personal Data Usia 35 tahun per Desember 2024
Indonesian citizen
35 years old as of December 2024
Domisili
Jakarta
Domicile
Dasar Hukum Pengangkatan Diangkat sebagai Direktur Perseroan berdasarkan Akta No. 21 tanggal 2 Agustus 2022.
Legal Basis of Appointment Appointed as Director of the Company based on Deed No. 21 dated August 2, 2022.
Latar Belakang Pendidikan Bachelor of Teknik Elektro, Kyungsung University, Busan, Korea Selatan (2012)
Education Bachelor of Electrical Engineering, Kyungsung University, Busan, South Korea (2012)
Perjalanan Karir • Strategic Planning Manager di PT Lotte Data Communication Indonesia (2012-2016)
Professional Experience • Transformation Manager di PT Airy Nest Indonesia (2016)
• Co-founder di Kawan Sejati Berkatama (2016-2018)
• Direktur Utama PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-saat ini)
• Strategic Planning Manager at PT Lotte Data Communication Indonesia (2012-2016)
• Transformation Manager at PT Airy Nest Indonesia (2016)
• Co-founder at Kawan Sejati Berkatama (2016-2018)
• President Director of PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-present)
Informasi Rangkap Jabatan Direktur Utama PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-saat ini)
Concurrent Positions President Director of PT VENTENY Matahari Indonesia (2021-present)
Hubungan Afiliasi Beliau tidak memiliki hubungan afiliasi dengan anggota Dewan Komisaris dan Direksi lainnya, serta
Affiliation pemegang saham pengendali Perseroan.
He has no affiliation with members of the Board of Commissioners and other member of the Board of
Directors, as well as the controlling shareholders of the Company.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 59
59
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
INFORMASI PEMEGANG SAHAM
SHAREHOLDERS INFORMATION
7,51% 21,06%
8,57%
21,19%
9,72%
11,10% 20,85%
NAMA PEMEGANG SAHAM DAN SHAREHOLDER NAMES AND
PERSENTASE KEPEMILIKAN PERCENTAGE OF OWNERSHIP
Tabel Nama Pemegang Saham dan Persentase Kepemilikan
Table of Shareholder Names and Ownership Percentage
Per 1 Januari 2024 Per 31 Desember 2024
As of January 1, 2024 As of December 31, 2024
Jumlah Saham Jumlah Saham
Pemegang Ditempatkan Ditempatkan
Persentase
Saham Jumlah Saham dan Disetor Persentase Jumlah Saham dan Disetor
Kepemilikan
Saham (lembar) Penuh Kepemilikan (lembar) Penuh
Percentage
Shareholders Number of Number of Percentage Number of Number of
of
Shares Shares of Ownership Shares Shares
Ownership
(shares) Issued and (%) (shares) Issued and
(%)
Fully Paid Up Fully Paid Up
(Rp) (Rp)
Kepemilikan Saham 5% atau Lebih
Share Ownership of 5% or More
Carta Holdings 1.319.341.020 6.596.705.100 21,06 1.319.341.020 6.596.705.100 21,06
Junichiro Waide 1.306.116.974 6.530.584.870 20,85 1.306.116.974 6.530.584.870 20,85
Ocean Capital, Inc 695.736.080 3.478.680.400 11,10 695.736.080 3.478.680.400 11,10
Fintech Business
619.017.860 3.095.089.300 9,88 608.881.560 3.044.407.800 9,72
Innovation LPS
KK Investment
537.762.360 2.688.811.800 8,58 536.915.060 2.684.575.300 8,57
Holdings Pte. Ltd
Relo Club Limited 470.454.560 2.352.272.800 7,51 470.454.560 2.352.272.800 7,51
Kepemilikan Saham Kurang dari 5%
Share Ownership of Less Than 5%
Masyarakat
1.316.764.591 6.583.822.955 21,02 1.327.748.191 6.638.740.955 21,19
Public
Jumlah Modal Ditempatkan
dan Disetor Penuh
6.265.193.445 31.325.967.225 100 6.265.193.445 31.325.967.225 100
Total Issued and
Fully Paid Up Capital
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 60
60
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
INFORMASI KEPEMILIKAN SAHAM OLEH INFORMATION ON SHARE
DEWAN KOMISARIS DAN DIREKSI OWNERSHIP BY THE BOARD OF
COMMISSIONERS AND DIRECTORS
Tabel Kepemilikan Saham Perseroan oleh Direksi dan Dewan Komisaris pada Awal dan Akhir Tahun Buku
Table of Company Share Ownership by the Board of Directors and Board of Commissioners
at the Beginning and End of the Fiscal Year
1 Januari 2024 31 Desember 2024
January 1, 2024 December 31, 2024
Kepemilikan Tidak Kepemilikan Tidak
Kepemilikan Langsung Kepemilikan Langsung
Langsung Langsung
Direct Ownership Direct Ownership
Indirect Ownership Indirect Ownership
Nama Jabatan
Name Position
Jumlah Persentase Jumlah Persentase Jumlah Persentase Jumlah Persentase
Saham Kepemilikan Saham Kepemilikan Saham Kepemilikan Saham Kepemilikan
(lembar) Percentage (lembar) Percentage (lembar) Percentage (lembar) Percentage
Number of of Number of of Number of of Number of
Shares Ownership Shares Ownership Shares Ownership of Shares Ownership
(shares) (%) (shares) (%) (shares) (%) (shares) (%)
Dewan Komisaris
Board of Commissioners
Komisaris
Chandra Utama
- - - - - - - -
Firmanto President
Commissioner
Katsuya Komisaris
- - - - - - - -
Kitano Commissioner
Komisaris
Independen
Iwanho - - - - - - - -
Independent
Commissioner
Direksi
Board of Directors
Direktur
Junichiro Utama
1.306.116.974 20,85 - - 1.306.116.974 20,85 - -
Waide President
Director
Lie Direktur
- - - - - - - -
Kienata Director
Damar Direktur
11.717.163 0,19 - - 11.717.163 0,19 - -
Raditya Director
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 61
61
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
JUMLAH PEMEGANG SAHAM NUMBER OF SHAREHOLDERS AND
DAN PERSENTASE KEPEMILIKAN PERCENTAGE OF OWNERSHIP
BERDASARKAN KLASIFIKASI BY CLASSIFICATION
Tabel Pemegang Saham dan Persentase Kepemilikan Berdasarkan Klasifikasi per 31 Desember 2024
Table of Shareholders and Percentage of Ownership by Classification as of December 31, 2024
Jumlah Saham
Persentase
Status Kepemilikan Jumlah Pemegang Saham (Lembar)
Percentage
Ownership Status Number of Shareholders Number of Shares
(%)
(Shares)
Pemodal Nasional
National Investor
Institusi
17 483.791.560 7,72
Institutions
Individu
1.627 1.956.725.992 31,23
Individual
Sub Total
1.644 2.440.517.552 38,95
Sub Total
Pemodal Asing
Foreign Investor
Institusi
19 3.819.353.946 60,96
Institutions
Individu
14 5.321.947 0,08
Individual
Sub Total
33 3.824.675.893 61,05
Sub Total
TOTAL 1.677 6.265.193.445 100,00
INFORMASI PEMEGANG SAHAM INFORMATION ON THE COMPANY
UTAMA/PENGENDALI PERUSAHAAN MAJOR/CONTROLLING SHAREHOLDER
Pemegang saham pengendali adalah Junichiro Waide yang The controlling shareholder is Junichiro Waide, who is also
juga merupakan Ultimate Beneficiary Owner (UBO). the Ultimate Beneficial Owner (UBO).
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 62
62
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
STRUKTUR GRUP PERSEROAN
COMPANY GROUP STRUCTURE
Struktur Grup Usaha VENTENY per 31 Desember 2024
VENTENY Business Group Structure as of December 31, 2024
PT VENTENY FORTUNA
INTERNATIONAL TBK (IDN)
January 2021
Holding Company & Operating Employee Benefit
INDONESIA SINGAPORE JAPAN
30,00% 89,44% 51,00% 100,00% 100,00%
PT DIGITALISASI PT VENTENY MATAHARI PT LAMPUNG BERKAH
PERANGKAT INDONESIA INDONESIA FINANSIAL TEKNOLOGI VENTENY PTE. LTD. VENTENY G.K.
Acquired December 2023 October 2018 Acquired November 2023 August 2016 February 2023
Holding Fintech Company MSME Lending Holding Fintech Company Debt Fundraising Debt Fundraising
(Super Lender)
PHILIPPINES
100,00% 100,00%
DELTAPEAK LENDING
PT BURSA AKSELERASI PT MARECO PRIMA VENTENY INC.
INC.
INDONESIA MANDIRI February 2015
April 2017
Lending Platform Business E-Wallet Platform Business
Lending Business
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 63
63
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
INFORMASI ENTITAS ANAK, PERUSAHAAN
ASOSIASI, DAN VENTURA BERSAMA
INFORMATION ABOUT SUBSIDIARIES, ASSOCIATED COMPANIES AND JOINT VENTURES
Jumlah Aset per
Tahun
Tahun Status Persentase 31 Desember
Pendirian
Nama Bidang Usaha Beroperasi Operasi Kepemilikan 2024 Alamat
Year of
Name Line of Business Year of Operation Ownership Total Assets as Address
Estab-
Operation Status Percentage of December 31,
lishment
2024
Kepemilikan Langsung
Direct Ownership
Aktivitas pendukung kantor 143 Cecil Street,
VENTENY Pte. khusus lainnya Beroperasi #19-02 GB Building
2016 2016 100% Rp501.887.573.041
Ltd. Other special office support Operating Singapore 069542
activities Republic of Singapore
Pemberi pinjaman bagi
perusahaan (B2B) dan
karyawannya (B2B2E) yang
dilakukan melalui kerja sama
dan kolaborasi dengan pihak
ketiga yang telah memiliki izin
Jl. Sultan Agung No.20
PT VENTENY dari Otoritas Jasa Keuangan
Beroperasi RT.001 RW.001 Kel.
Matahari (OJK). 2018 2019 89,44% Rp859.582.594.448
Operating Guntur Kec. Setiabudi,
Indonesia Lenders for companies (B2B)
Jakarta Selatan
and their employees (B2B2E)
which are carried out through
cooperation and collaboration
with third parties who already
have a license from the
Financial Services Authority.
6th floor, 5-12-13,
Beroperasi
VENTENY G.K. Debt Fundraising 2023 2023 100% Rp250.442.830.609 Toranomon, Minato-ku,
Operating
Tokyo
Jl Ratu Dibalau No 152
PT Lampung
MSME Lending Platform Beroperasi A Kelurahan Tanjung
Berkah Finansial 2018 2018 51,00% Rp7.187.038.772
Business (P2P) Operating Senang Bandar
Teknologi
Lampung 35136
Kepemilikan Langsung (non-konsolidasi)
Direct Ownership (non-consolidation)
Bursa Efek Indonesia
Tower II Lantai 17,
PT Digitalisasi
Beroperasi Jalan Jendral Sudirman
Perangkat Holding Fintech Company 2017 2017 30,00% Rp38.830.658.185
Operating Kav.52-53, Senayan,
Indonesia
Kebayoran Baru, Jakarta
Selatan.
Kepemilikan Tidak Langsung melalui VENTENY Pte. Ltd.
Indirect Ownership through VENTENY Pte. Ltd.
Bisnis konsultasi untuk
memberikan keahlian dalam 3rd Floor Aguirre Building
Beroperasi
pemasaran, perdagangan, dan 812A
secara
layanan lainnya Arnaiz Avenue, San
VENTENY Inc. 2015 2015 terbatas 100% Rp4.459.743.132
A consulting business Lorenzo Village
Limited
to provide expertise in Makati City, 1223
Operation
marketing, trading and other Philippines
services
3rd Floor Aguirre Building
Beroperasi
812A
secara
Deltapeak Bisnis pinjaman langsung Arnaiz Avenue, San
2017 2017 terbatas 100% Rp2.290.353.808
Lending Inc. Direct loan business Lorenzo Village
Limited
Makati City, 1223
Operation
Philippines
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 64
64
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
KRONOLOGI PENCATATAN SAHAM
SHARE LISTING CHRONOLOGY
Pada tanggal 7 Desember 2022, Perseroan memperoleh Surat On December 7, 2022, the Company obtained an Effective
Pernyataan Efektif dari Ketua Otoritas Jasa Keuangan (OJK) Statement Letter from the Chairman of the Financial Services
No. S-260/D.04/2022 untuk melakukan Penawaran Umum Authority (OJK) No. S-260/D.04/2022 to conduct an Initial
Saham Perdana 939.779.100 lembar Saham Biasa kepada Public Offering of 939,779,100 Common Shares to the public
masyarakat dengan nilai nominal Rp5,- per lembar saham with a nominal value of Rp5 per share at an offering price of
dengan harga penawaran Rp360,- per lembar saham. Seluruh Rp360 per share. All of the Company’s shares were listed
saham Perseroan tercatat pada Bursa Efek Indonesia (BEI) on the Indonesia Stock Exchange (IDX) on December 15,
pada tanggal 15 Desember 2022. Penggunaan dana Hasil 2022. The proceeds from the Initial Public Offering were used
Penawaran Umum Perdana digunakan untuk pengembangan for business development. Below is the chronology of the
bisnis. Berikut kronologi pencatatan saham Perseroan di Company’s share listing on the Indonesia Stock Exchange:
Bursa Efek Indonesia:
Tanggal Keterangan
Date Description
9-13 Desember Masa Penawaran Umum
December 9-13 Offering Period
13 Desember Penjatahan Saham
December 13 Allotment Period
14 Desember Distribusi Saham Secara Elektronik
December 14 Electronic Share Distribution
15 Desember Pencatatan Saham di Bursa Efek Indonesia
December 15 Share Listing at Indonesia Stock Exchange
KRONOLOGI PENERBITAN DAN
PENCATATAN OBLIGASI, SUKUK (OBLIGASI
SYARIAH) ATAU OBLIGASI KONVERSI
BOND, SUKUK (SHARIA BOND) AND CONVERTIBLE BOND ISSUANCE AND
LISTING CHRONOLOGY
Sampai dengan 31 Desember 2024, Perseroan tidak As of December 31, 2024, the Company has not issued or
melakukan penerbitan dan pencatatan efek seperti obligasi, listed any securities such as bonds, sukuk (Sharia bonds),
sukuk (obligasi syariah), obligasi konversi atau efek lainnya convertible bonds, or other securities on stock exchanges
di bursa efek baik yang berada di Indonesia maupun di luar in Indonesia or abroad. Therefore, there is no information
negeri. Dengan demikian, tidak terdapat informasi terkait regarding the name of other securities, the year of issuance,
nama efek lainnya, tahun penerbitan efek lainnya, tingkat the interest rate/return, and the maturity date; the offering
bunga/imbalan efek lainnya, dan tanggal jatuh tempo efek value of other securities; the stock exchange where other
lainnya; nilai penawaran efek lainnya; nama bursa di mana securities are listed; or the credit rating of the securities that
efek lainnya dicatatkan; serta peringkat efek yang harus need to be disclosed.
diungkapkan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 65
65
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
AKUNTAN PUBLIK DAN KANTOR AKUNTAN
PUBLIK (KAP)
PUBLIC ACCOUNTANTS AND PUBLIC ACCOUNTING FIRM (KAP)
Nama KAP
Public Accounting Firm Name KAP Drs. Bambang Sudaryono & Rekan
Nama Akuntan Publik
Public Accountant Name
Prasetia Budi Wibowo
Alamat/Address Jl. Pemuda No. 23, Lt. 2, RT008 RW004, Rawamangun, Pulogadung, Jakarta Timur, 13220
Periode Penugasan KAP
Assignment Period
2024
Jasa Audit /Audit Services General Audit
Jasa Non Audit/Non Audit Services -
Biaya Jasa Audit /Audit Service Fee Rp500.000.000
Biaya Jasa Non Audit
Non Audit Service Fees
-
LEMBAGA DAN/ATAU PROFESI PENUNJANG
PASAR MODAL
CAPITAL MARKET SUPPORTING INSTITUTIONS AND/OR PROFESSIONS
Biro Administrasi Efek Securities Administration Bureau
Nama Lembaga/Profesi
Name of Institution/Profession PT Adimitra Jasa Korpora
Alamat
Address
Kirana Boutique Office Blok F3 No. 5. Jl. Kirana Avenue III, Kelapa Gading, Jakarta Utara 14240
Jasa yang Diberikan
Services Provided
Jasa Administrasi Efek sehubungan dengan data pemegang saham Perseroan
Periode Penugasan
Assignment Period
2024
Notaris Notary
Nama Lembaga/Profesi
Name of Institution/Profession Christina Dwi Utami, S.H., M.Hum., M.Kn.
Alamat
Address
Jln. K.H. Zainul Arifin No.2 Kompleks Ketapang Indah Blok B-2 No.4-5 Jakarta Barat - 11140
Jasa yang Diberikan
Services Provided
Pembuatan dan Penerbitan Akta Perusahaan
Periode Penugasan
Assignment Period
2024
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 66
66
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 67
67
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
04
ANALISIS DAN
PEMBAHASAN
MANAJEMEN
Management Discussion
and Analysis
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 68
68
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
TINJAUAN MAKRO EKONOMI 2024
2024 MACROECONOMIC REVIEW
TINJAUAN EKONOMI GLOBAL GLOBAL AND DOMESTIC
DAN DOMESTIK ECONOMIC OVERVIEW
Di sepanjang tahun 2024, perekonomian global menghadapi Throughout 2024, the global economy faced increasingly
berbagai tantangan yang semakin kompleks dan beragam. complex and diverse challenges. According to the IMF’s
Berdasarkan proyeksi IMF dalam WEO Oktober 2024, projections in the October 2024 World Economic Outlook
pertumbuhan ekonomi global diperkirakan berada di (WEO), global economic growth is estimated to be at 3.2%
level 3,2% untuk tahun 2024 dan 2025. Beberapa faktor for both 2024 and 2025. Several influencing factors include
yang mempengaruhi, antara lain, konflik geopolitik di escalating geopolitical conflicts in regional areas, leading
kawasan regional yang meningkat, yang menyebabkan to downward revisions in growth projections for some
beberapa negara berkembang mengalami revisi proyeksi developing countries. Additionally, rising protectionist policies,
pertumbuhan. Selain itu, kebijakan proteksionisme yang geopolitical tensions, tight monetary policies, financial market
meningkat, ketegangan geopolitik, kebijakan moneter yang volatility, and China’s economic slowdown pose further
ketat, volatilitas pasar keuangan, dan perlambatan ekonomi downside risks.
Tiongkok menjadi beberapa risiko negatif tambahan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 69
69
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Otoritas Jasa Keuangan (OJK) dalam Konferensi Pers bertajuk In a press conference titled Resilient Financial Services Sector
Sektor Jasa Keuangan yang Resilient untuk Mendukung to Support National Economic Growth on December 13, 2024,
Pertumbuhan Ekonomi Nasional, pada 13 Desember 2024, the Financial Services Authority (OJK) stated that the victory
memaparkan, kemenangan Presiden terpilih Trump dan Partai of President-elect Trump and the Republican Party in the
Republik di Amerika Serikat diperkirakan akan meningkatkan United States is expected to heighten trade war tensions.
tensi perang dagang. Selain itu, ketidakstabilan geopolitik Moreover, geopolitical instability in key Asian and European
di beberapa negara utama di Asia dan Eropa, serta di Timur countries, as well as in the Middle East and Ukraine, further
Tengah dan Ukraina juga meningkatkan risiko geopolitik. Di increases geopolitical risks. Despite these developments,
tengah perkembangan tersebut, kinerja perekonomian global the overall performance of the global economy remains
secara umum masih lebih baik dari ekspektasi mayoritas better than the expectations of most major economies. In
negara-negara utama. Di AS, indikator pasar tenaga kerja the U.S., labor market indicators and domestic demand have
dan permintaan domestik kembali menguat, sehingga strengthened again, contributing to renewed inflationary
turut menyebabkan kembali meningkatnya tekanan inflasi. pressures. In China, the manufacturing sector has shown
Di Tiongkok, kinerja sektor produksi kembali meningkat improvement, although demand pressures persist. Similarly,
meskipun tekanan permintaan terus berlanjut. Sejalan economic indicators in Europe also show a tendency to
dengan hal tersebut, indikator ekonomi Eropa juga cenderung improve.
membaik.
Perkembangan tersebut mendorong bank sentral global These developments have led global central banks to adopt a
diperkirakan akan lebih berhati-hati dalam kebijakan more cautious approach to monetary policy, resulting in higher
moneternya, sehingga ekspektasi terminal rate suku bunga expectations for the terminal policy interest rate. Investors are
kebijakan meningkat. Investor cenderung menarik dananya increasingly withdrawing their funds from emerging markets,
dari emerging market, sehingga mendorong pelemahan leading to a depreciation in most emerging market assets,
mayoritas pasar emerging market baik di saham, obligasi including stocks, bonds, and exchange rates.
maupun nilai tukar.
Sementara itu, di Tanah Air, kinerja perekonomian masih Meanwhile, domestically, Indonesia’s economic performance
terjaga stabil. Pertumbuhan perekonomian Indonesia pada has remained stable. Economic growth in the third quarter
triwulan III tercatat sebesar 4,95% YoY, dengan pertumbuhan of 2024 was recorded at 4.95% year-on-year (YoY), with
kumulatif dari triwulan I sd III 2024 sebesar 5,03% sehingga cumulative growth from the first to the third quarter reaching
pertumbuhan keseluruhan tahun 2024 dapat dipertahankan 5.03%. This suggests that overall growth for 2024 can be
di atas 5,0%. maintained above 5.0%.
Neraca Pembayaran Indonesia pada triwulan III mencatatkan Indonesia’s Balance of Payments in the third quarter posted
surplus yang mengindikasikan ketahanan eksternal tetap a surplus, indicating that external resilience remains intact.
terjaga. Inflasi juga terpantau terjaga stabil seiring terus Inflation has also remained stable, supported by controlled
terkendalinya inflasi pangan. Namun tetap perlu dicermati food inflation. However, close attention is needed regarding
perkembangan Purchasing Managers Index (PMI) manufaktur the developments in the Manufacturing Purchasing Managers’
yang berada di zona kontraksi serta berlanjutnya pelemahan Index (PMI), which has entered the contraction zone, along
indikator permintaan seperti penjualan ritel, kendaraan with continued weakness in demand indicators such as retail
bermotor, dan indeks kepercayaan konsumen. sales, motor vehicle sales, and the consumer confidence
index.
TINJAUAN INDUSTRI DAN POSISI INDUSTRY OVERVIEW AND VENTENY’S
VENTENY DALAM INDUSTRI POSITION IN THE INDUSTRY
VENTENY berhubungan erat dengan dua sektor industri utama, VENTENY is closely related to two main industry sectors, one
salah satunya industri teknologi financial sebagai super lender of which is the financial technology industry as a super lender
dan teknologi manajemen manusia sebagai penyedia layanan and human management technology as an employee welfare
kesejahteraan karyawan melalui Employee Super App. Kedua service provider through the Employee Super App. Both
sektor ini berada dalam arus transformasi digital yang sangat sectors are undergoing rapid digital transformation, where
cepat, di mana kebutuhan akan layanan keuangan yang inklusif the demand for inclusive financial services and adaptive
serta sistem kesejahteraan karyawan yang adaptif menjadi employee welfare systems has become a key element of
kunci daya saing bisnis di era ekonomi digital. competitiveness in the digital economy.
Sepanjang tahun 2024, Industri fintech di Indonesia terus Throughout 2024, Indonesia’s fintech industry continued to
menunjukkan pertumbuhan yang kuat meskipun di tengah demonstrate strong growth despite global challenges and
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 70
70
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
tantangan global dan ketatnya regulasi. Berdasarkan data tightening regulations. According to data from the Financial
Otoritas Jasa Keuangan (OJK), outstanding pembiayaan Services Authority (OJK), outstanding peer-to-peer (P2P)
fintech peer-to-peer (P2P) lending mencapai Rp77,02 triliun lending reached Rp77.02 trillion as of December 2024,
per Desember 2024, dengan pertumbuhan tahunan sekitar reflecting a year-on-year growth of approximately 29.14%.
29,14%. Rasio kredit bermasalah (TWP90) tercatat stabil di The non-performing loan ratio (TWP90) remained stable at
angka 2,60%, menandakan kontrol risiko yang relatif terjaga. 2.60%, indicating a relatively well-managed risk environment.
Mengacu pada laporan Asosiasi Fintech Indonesia (AFTECH) Referring to the 2024 report by the Indonesian Fintech
2024, tren utama dalam sektor fintech mencakup peningkatan Association (AFTECH), key trends in the fintech sector
adopsi teknologi berbasis kecerdasan buatan untuk asesmen include increased adoption of artificial intelligence for credit
kredit, perluasan layanan ke wilayah tier-2 dan tier-3, serta assessment, expansion of services to tier-2 and tier-3 regions,
peningkatan penetrasi pembiayaan untuk UMKM dan women- and deeper financing penetration for MSMEs and women-led
led businesses. Hal ini sejalan dengan fokus utama VENTENY businesses. These developments are aligned with VENTENY’s
dalam menyalurkan pembiayaan produktif berbasis digital core mission of delivering inclusive digital-based productive
yang inklusif. financing.
Di sisi lain, meningkatnya pengawasan regulasi juga On the regulatory side, the increasing oversight has shaped
membentuk lanskap yang lebih akuntabel dan berorientasi a more accountable and consumer-protective ecosystem.
pada perlindungan konsumen. OJK melalui POJK dan SEOJK Through updated POJK and SEOJK regulations, OJK has
terbaru mempertegas peran pengawasan dan tata kelola reinforced its supervisory role and expectations for good
dalam ekosistem fintech. Bagi pelaku di industri seperti governance within the fintech space. For industry players
VENTENY, hal ini menjadi peluang untuk menonjolkan like VENTENY, this presents an opportunity to differentiate
keunggulan dalam tata kelola, manajemen risiko, dan inovasi through strong governance, sound risk management, and
produk yang bertanggung jawab. responsible product innovation.
Sementara itu, transformasi digital juga merambah ke sektor Meanwhile, digital transformation has also made significant
manajemen sumber daya manusia. Berdasarkan laporan inroads into the human resource management sector.
HR Tech Indonesia dan berbagai riset lainnya, tahun 2024 According to HR Tech Indonesia and other industry reports,
mencatat lonjakan adopsi platform digital untuk employee 2024 marked a surge in the adoption of digital platforms
benefit, health protection, edukasi, hingga kesejahteraan for employee benefits, health protection, education, and
mental. Perusahaan-perusahaan semakin menyadari mental wellness. Companies are increasingly recognizing
pentingnya pengalaman karyawan sebagai kunci retensi the importance of employee experience as a key driver of
dan produktivitas. retention and productivity.
Platform seperti VENTENY Employee Super App hadir The VENTENY Employee Super App serves as a holistic
sebagai solusi holistik yang menggabungkan pembiayaan, solution that integrates financing, health, education, and
kesehatan, edukasi, dan gaya hidup dalam satu ekosistem lifestyle services into a unified digital ecosystem. Insights from
digital. Berdasarkan analisis tren dari Gadjian dan Rockbird Gadjian and Rockbird Media highlight a paradigm shift—from
Media , terdapat pergeseran paradigma dari sekadar simply offering benefits to embracing a more personalized,
penyediaan fasilitas ke arah pendekatan yang lebih personal, sustainable, and data-driven approach.
berkelanjutan, dan berbasis data.
Tren ini juga diperkuat oleh ekspektasi generasi kerja muda This trend is further supported by the expectations of
terhadap fleksibilitas, keterlibatan, dan dukungan holistik the younger workforce, who increasingly value flexibility,
dari perusahaan. Maka dari itu, posisi VENTENY sebagai engagement, and holistic support from their employers. As
penyedia platform digital kesejahteraan karyawan menjadi such, VENTENY’s role as a provider of employee well-being
semakin relevan dan strategis. solutions through digital platforms has become increasingly
relevant and strategic.
Peluang dan Tantangan Opportunities and Challenges
Kedua industri yang digeluti VENTENY menghadirkan peluang The two industries in which VENTENY operates offer broad
pertumbuhan yang luas. Digitalisasi UMKM dan semakin and promising growth opportunities. The digitalization of
terbukanya akses pendanaan menjadi katalis pertumbuhan MSMEs and the growing accessibility of alternative financing
fintech. Di saat yang sama, meningkatnya kesadaran act as catalysts for fintech expansion. At the same time,
perusahaan terhadap pentingnya employee engagement increasing corporate awareness of the importance of
dan kesejahteraan membuka ruang bagi ekspansi layanan employee engagement and well-being opens space for the
VENTENY Employee Super App. expansion of VENTENY Employee Super App services.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 71
71
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Namun demikian, tantangan seperti ketatnya persaingan, Nevertheless, challenges such as intense competition, credit
risiko kredit, dinamika regulasi, dan kebutuhan akan edukasi risk, regulatory dynamics, and the need for ongoing market
pasar tetap harus dikelola secara adaptif. Oleh karena education must be addressed through adaptive strategies.
itu, strategi kolaboratif, pendekatan berbasis data, serta Collaborative approaches, data-driven decision-making,
ketahanan sistem dan organisasi menjadi faktor penentu and resilient organizational and system capabilities will be
keberhasilan. key success factors.
Dengan fundamental industri yang positif dan tren yang With favorable industry fundamentals and supportive
mendukung, VENTENY berada pada posisi yang strategis trends, VENTENY is strategically positioned to sustain its
untuk melanjutkan pertumbuhan. Inovasi berbasis teknologi, growth trajectory. Technology-led innovation, regulatory
kepatuhan terhadap regulasi, dan fokus pada nilai sosial- compliance, and a focus on socio-economic value will remain
ekonomi menjadi pilar utama dalam memperkuat kontribusi the core pillars in strengthening the Company’s contribution
perusahaan terhadap ekosistem fintech dan kesejahteraan to Indonesia’s fintech ecosystem and employee well-being
karyawan di Indonesia. landscape.
STRATEGI DAN KEBIJAKAN STRATEGIS
STRATEGY AND STRATEGIC POLICY
Sepanjang tahun 2024, VENTENY melaksanakan strategi Throughout 2024, VENTENY implements an integrated
pemasaran yang terintegrasi untuk memperkuat posisi marketing strategy to strengthen its position as a provider
sebagai penyedia solusi finansial dan non finansial berbasis of financial and non-financial technology-based solutions
teknologi untuk UMKM dan bisnis serta pemberdayaan for MSMEs and businesses as well as human resource (HR)
sumber daya manusia (SDM) di Indonesia. Strategi ini empowerment in Indonesia. This strategy encompassed
mencakup pendekatan berbasis data, kolaborasi dengan data-driven approaches, collaboration with strategic partners,
mitra strategis, serta pemanfaatan platform digital untuk and the use of digital platforms to reach a broader market
menjangkau segmen pasar yang lebih luas. segment.
Pendekatan Pemasaran Terpadu Integrated Marketing Approach
VENTENY mengadopsi pendekatan pemasaran terpadu VENTENY adopted an integrated marketing approach
yang menggabungkan strategi Business-to-Business (B2B) that combines Business-to-Business (B2B) and Business-
dan Business-to-Business-to-Employee (B2B2E). Pada to-Business-to-Employee (B2B2E) strategies. In the B2B
pendekatan B2B, VENTENY menyediakan program growth approach, VENTENY provides a growth funding program
funding yang diperuntukkan sebagai alternatif baru bagi intended as a new alternative for MSMEs to get the financial
UMKM dalam mendapatkan akses keuangan yang diperlukan access needed to develop their business. Meanwhile, in the
dalam mengembangkan bisnis mereka. Sementara itu, pada B2B2E approach, through the VENTENY Employee Super
pendekatan B2B2E, melalui platform VENTENY Employee App platform, VENTENY provides financial and non-financial
Super App, VENTENY menyediakan layanan keuangan services designed to improve employee welfare and partner
dan non-keuangan yang dirancang untuk meningkatkan company productivity. This approach allows VENTENY to
kesejahteraan karyawan dan produktivitas perusahaan establish long-term relationships with corporate clients and
mitra. Pendekatan tersebut memungkinkan VENTENY untuk expand the range of services to individual segments.
membangun hubungan jangka panjang dengan klien korporat
dan memperluas jangkauan layanan ke segmen individu.
Inisiatif Pemberdayaan UMKM MSME Empowerment Initiatives
Sebagai bagian dari komitmen terhadap pemberdayaan As part of its commitment to empowering MSMEs, VENTENY
UMKM, VENTENY meluncurkan program “VENTENY Untuk launched the “VENTENY Untuk UMKM” program aimed
UMKM” yang bertujuan untuk meningkatkan kapasitas at improving the capacity and competitiveness of local
dan daya saing pelaku usaha lokal. Program ini mencakup entrepreneurs. The program includes training, business
pelatihan, pendampingan bisnis, serta akses terhadap mentoring, and access to affordable financing. One
pembiayaan yang terjangkau. Salah satu implementasi implementation of this program took place in South Sumatera,
program ini dilakukan di Sumatera Selatan, di mana VENTENY where VENTENY collaborated with the Provincial Office of
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 72
72
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
bekerja sama dengan Dinas Koperasi dan UKM Provinsi untuk Cooperatives and MSMEs to identify and support high-
mengidentifikasi dan mendukung UMKM potensial melalui potential MSMEs through curated assistance and working
kurasi dan pemberian modal usaha. capital support.
Ekspansi Geografis dan Kemitraan Strategis Geographic Expansion and Strategic Partnerships
Untuk memperluas jangkauan pasar, VENTENY telah To expand its market reach, VENTENY have established
membuka kantor perwakilan di berbagai wilayah strategis di representative offices in several strategic regions in Indonesia,
Indonesia, termasuk Palembang. Langkah ini bertujuan untuk including Palembang. This initiative aims to bring services
mendekatkan layanan kepada pelanggan dan memahami closer to customers and to gain a deeper understanding of
kebutuhan lokal secara lebih mendalam. Selain itu, VENTENY local needs. VENTENY has also formed partnerships with
menjalin kemitraan dengan institusi keuangan seperti Bank financial institutions such as Bank Amar, Bank Danamon, Bank
Amar, Bank Danamon, Bank Mayapada, dan Bank MNC untuk Mayapada, and Bank MNC to strengthen its financial service
memperkuat ekosistem layanan keuangan dan meningkatkan ecosystem and enhance product accessibility for MSMEs.
aksesibilitas produk kepada UMKM.
Pemanfaatan Teknologi dan Inovasi Digital Technology Utilization and Digital Innovation
VENTENY terus mengembangkan dan mengoptimalkan VENTENY continuously develops and optimizes its digital
platform digital untuk meningkatkan pengalaman pengguna platform to improve user experience and operational
dan efisiensi operasional. Melalui akuisisi saham di PT efficiency. Through its acquisition of shares in PT Digitalisasi
Digitalisasi Perangkat Indonesia, VENTENY memperluas Perangkat Indonesia, the Company has enhanced its
kapabilitas teknologi, termasuk integrasi layanan dompet technological capabilities, including the integration of digital
digital yang mendukung transaksi keuangan yang lebih cepat wallet services to support faster and more secure financial
dan aman. Strategi pemasaran yang diterapkan VENTENY transactions. The marketing strategies implemented by
berkontribusi signifikan terhadap pertumbuhan pendapatan VENTENY have contributed significantly to the Company’s
Perseroan. revenue growth in 2024.
ASPEK PEMASARAN
MARKETING ASPECT
Sepanjang tahun 2024, VENTENY menerapkan strategi Throughout 2024, VENTENY implemented an adaptive
pemasaran yang adaptif dan terfokus pada penciptaan nilai marketing strategy focused on creating long-term value
jangka panjang, baik bagi mitra korporasi maupun bagi individu for both corporate partners and individual users within the
yang tergabung dalam ekosistem digital Perseroan. Seluruh Company’s digital ecosystem. All marketing activities are
aktivitas pemasaran dirancang untuk mendukung model bisnis designed to support the B2B and B2B2E business models
B2B dan B2B2E yang menjadi keunggulan kompetitif utama which are VENTENY’s main competitive advantages, while
VENTENY, yang menyediakan alternatif baru bagi UMKM providing new alternatives for MSMEs to gain access to
dalam mendapatkan akses keuangan serta memperluas basis finance and expand the user base of employee welfare
pengguna layanan kesejahteraan karyawan melalui platform services through the VENTENY Employee Super App platform.
VENTENY Employee Super App.
Pendekatan Anchor untuk Akses Pasar yang Anchor-Based Approach for Targeted Market
Terarah Access
Salah satu strategi utama Perseroan dalam akuisisi klien One of the Company’s primary strategies for acquiring
korporat adalah melalui pendekatan anchor. Strategi ini corporate clients is the anchor-based approach. This
dijalankan dengan membangun relasi yang kuat dengan strategy involves building strong relationships with business
komunitas dan asosiasi bisnis di berbagai daerah, di mana communities and associations across various regions, in
asosiasi berperan sebagai katalis dalam memperkenalkan which associations act as catalysts in introducing VENTENY’s
layanan VENTENY kepada anggotanya. Pendekatan berbasis services to their members. This network-based approach is
jaringan ini dipercaya mampu meningkatkan kepercayaan, believed to enhance trust, strengthen legitimacy, and expand
memperkuat legitimasi, serta memperluas akses pasar secara market access in a more focused and controlled manner. The
lebih terarah dan terkontrol. Keberadaan kantor representatif existence of VENTENY’s representative office in Surabaya,
VENTENY di Surabaya, Palembang, dan Lampung, turut Palembang, and Lampung further supports its geographic
memperkuat jangkauan secara geografis. outreach.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 73
73
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Integrasi Teknologi dalam Proses Akuisisi dan Technology Integration in Client Acquisition and
Penilaian Kredit Credit Assessment
Proses pemasaran dan onboarding klien di VENTENY VENTENY’s client acquisition and onboarding process is
dirancang secara digital dan efisien. Untuk layanan designed to be fully digital and efficient. For financial services,
keuangan, Perseroan menerapkan sistem double-layer credit the Company applies a double-layer credit assessment
assessment yang menggabungkan verifikasi internal dengan system that combines internal verification with data access
pemanfaatan basis data dari mitra P2P melalui Fintech Data from P2P lending partners through the Fintech Data Center
Center (FDC). Tahapan ini memungkinkan proses Know Your (FDC). This enables fast and accurate Know Your Customer
Customer (KYC), pengecekan legalitas, dan analisis kelayakan (KYC) processes, legal verification, and creditworthiness
kredit berlangsung cepat dan akurat, dengan waktu proses assessments, with an average processing time of less than
rata-rata kurang dari lima hari kerja. Setelah tahap asesmen, five business days. Following assessment, fund disbursement
pencairan dana dilakukan melalui multiple disbursement is carried out through multiple P2P lending partners based
channel dari berbagai mitra P2P sesuai profil risiko dan on each client’s risk profile and repayment capacity.
kapasitas pembayaran masing-masing klien.
Strategi Monetisasi Berbasis Ekosistem Ecosystem-Based Monetization Strategy
Model pendapatan VENTENY terbagi atas tiga pilar utama, VENTENY’s revenue model is built on three main pillars:
yaitu:
1. Layanan Keuangan Korporat (B2B dan B2B2E): 1. Corporate Financial Services (B2B and B2B2E):
Perseroan menyediakan solusi pembiayaan berbasis The Company provides invoice and purchase order-
invoice dan purchase order bagi klien korporasi dan based financing solutions for corporate clients and their
karyawannya, melalui kerja sama dengan lembaga employees, in collaboration with non-bank financial
keuangan non-bank. Seluruh proses dilakukan secara institutions. The entire process—from application
digital, dari pengajuan, asesmen, hingga penyaluran dan and assessment to disbursement and repayment—is
pelunasan pinjaman. Pendapatan diakui dalam bentuk conducted digitally. Revenue is recognized as interest
interest income dari margin pembiayaan. income from financing margins.
2. Layanan Non-Keuangan untuk Karyawan Mitra: 2. Non-Financial Services for Partner Employees:
Setelah kontrak kerja sama ditandatangani, karyawan Upon signing a cooperation agreement, employees of
mitra didaftarkan sebagai exclusive members yang partner companies are registered as exclusive members
berhak mengakses layanan Perseroan dengan penawaran eligible for preferential access to the Company’s services.
khusus. Untuk layanan non-keuangan ini, perusahaan For these non-financial services, partner companies are
mitra tidak dikenakan biaya langsung, sementara not charged directly, while VENTENY earns revenue from
pendapatan VENTENY diperoleh dari transaksi yang transactions conducted by employees through the Super
dilakukan karyawan melalui Super App. App.
3. Layanan untuk Pengguna Umum (Public User Revenue): 3. Public User Revenue:
Melalui distribusi terbuka di platform digital (Google Play Through open distribution on digital platforms (Google
dan Apple iOS), publik dapat mengunduh VENTENY Play and Apple iOS), the public can download the
Employee Super App dan membeli layanan sesuai VENTENY Employee Super App and purchase services
kebutuhan. Pendapatan diperoleh dari biaya transaksi as needed. Revenue is generated from transaction fees
atas setiap layanan yang digunakan. for each service used.
4. Retensi Klien dan Penguatan Relasi 4. Client Retention and Relationship Strengthening
Strategi pemasaran VENTENY tidak berhenti pada VENTENY’s marketing strategy goes beyond acquisition
akuisisi, tetapi berlanjut pada pengelolaan relasi yang to include long-term relationship management. The Client
berkelanjutan. Tim Client Relations Management (CRM) Relations Management (CRM) team actively maintains
secara aktif menjaga hubungan dengan klien korporasi, engagement with corporate clients, provides after-sales
menyediakan layanan purna jual, serta melakukan cross- support, and conducts cross-selling and upselling of
selling dan upselling produk seperti asuransi, pendidikan, additional offerings such as insurance, education, and
dan program kesejahteraan lainnya. Hingga akhir 2024, employee well-being programs. As of the end of 2024,
Perseroan mencatat tingkat churn sebesar 0%, yang the Company recorded a churn rate of 0%, indicating a
mengindikasikan tingkat kepuasan klien yang tinggi dan high level of client satisfaction and strong user loyalty.
loyalitas pengguna yang terjaga.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 74
74
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
TINJAUAN OPERASI PER SEGMEN USAHA
OPERATIONAL REVIEW PER BUSINESS SEGMENT
Segmen operasi yang dilaporkan sesuai dengan informasi The reported operating segments are based on the
yang digunakan oleh pengambil keputusan operasional dalam information used by operational decision-makers to allocate
rangka mengalokasikan sumber daya dan menilai kinerja resources and assess segment performance. The operating
segmen operasi. Segmen operasi disajikan sebagai berikut: segments are presented as follows:
1. Pendapatan dari jasa keuangan lainnya yang terdiri dari 1. Revenue from other financial services, which includes
bunga, administrasi, komisi dan denda. interest, administrative fees, commissions, and penalties.
2. Pendapatan segmen lainnya terdiri dari management 2. Revenue from other segment, which consists of
fee, bunga atas pinjaman pihak berelasi, service fee, management fees, interest on loans to related parties,
dan platform sehubungan dengan pemanfaatan platform service fees, and platform-related fees associated with
aplikasi. the utilization of application platforms.
Segmen Usaha VENTENY
VENTENY Business Segments
Jasa Keuangan Lainnya Segmen Lainnya
Other Financial Services Other Segment
• Bunga • Management fee
• Administrasi • Bunga atas pinjaman pihak berelasi
• Komisi • Service fee
• Denda • Platform sehubungan dengan pemanfaatan platform aplikasi
• Interest • Management fee
• Administration • Interest on related party loans
• Commission • Service fee
• Fines • Platform in connection with the use of the application platform
SEGMEN JASA KEUANGAN LAINNYA OTHER FINANCIAL SERVICES SEGMENT
Segmen jasa keuangan lainnya merupakan salah satu pilar The Other Financial Services segment represents one of
utama dalam model bisnis VENTENY yang memberikan VENTENY’s core business pillars, contributing the largest
kontribusi pendapatan terbesar bagi Perseroan sepanjang portion of the Company’s revenue throughout 2024. This
tahun 2024. Segmen ini mencakup berbagai layanan segment includes various technology-based financing
pembiayaan berbasis teknologi untuk UMKM dan bisnis, services for MSMEs and businesses, such as invoice-based
seperti pembiayaan berbasis invoice dan purchace order, and purchase order financing, working capital loans, and
pinjaman modal kerja, dan pembiyaan mikro, serta akses microfinancing, as well as early salary access (Earned Wage
gaji lebih awal (Earned Wage Access) yang disalurkan Access) which is distributed through the VENTENY Employee
melalui VENTENY Employee Super App untuk Karyawan. Super App for Employees. These services are designed to
Seluruh layanan ini dirancang untuk meningkatkan akses ke improve access to productive financing for the MSME sector
pembiayaan produktif bagi sektor UMKM dan mendukung and support the financial well-being of employees at partner
kesejahteraan keuangan karyawan perusahaan mitra. companies.
Selama tahun 2024, segmen jasa keuangan lainnya mencatat In 2024, the segment recorded robust growth, driven by
pertumbuhan yang signifikan, sejalan dengan meningkatnya increasing demand from business actors for fast, flexible, and
permintaan dari pelaku usaha terhadap pembiayaan yang digitally integrated financing solutions. Strategic collaboration
cepat, fleksibel, dan terintegrasi secara digital. Kolaborasi with non-bank financial institutions and peer-to-peer (P2P)
strategis dengan lembaga keuangan non-bank dan mitra lending partners enabled the Company to strengthen its
P2P lending menjadi kunci penguatan jaringan pembiayaan funding network and operational efficiency. VENTENY also
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 75
75
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
yang lebih luas dan efisien. VENTENY juga terus memperkuat continued to enhance its credit assessment infrastructure
infrastruktur penilaian kredit melalui sistem double-layer through the implementation of a double-layer credit
credit assessment yang memadukan verifikasi internal dengan assessment system that combines internal verification with
data pihak ketiga melalui Fintech Data Center (FDC). third-party data access via the Fintech Data Center (FDC).
Produktivitas Segmen Segment Productivity
Hingga akhir tahun 2024, segmen jasa keuangan lainnya As of the end of 2024, the Other Financial Services segment
berkontribusi sebesar 52,62% terhadap total pendapatan contributed 52,62% to the Company’s total revenue, making
Perseroan, menjadikannya sebagai segmen dengan kontribusi it the largest contributor among all business segments. This
terbesar dibandingkan segmen lainnya. Peningkatan performance was supported by the expansion of the client
ini didorong oleh ekspansi jumlah klien, tingginya repeat base, high repeat usage from existing partners, and the
order dari mitra eksisting, serta adopsi fitur pembiayaan adoption of newly introduced financing features tailored to
baru yang terus disesuaikan dengan kebutuhan pasar. Di market needs. Furthermore, VENTENY’s fully digital end-
samping itu, proses digitalisasi end-to-end yang efisien turut to-end process has significantly improved productivity and
meningkatkan produktivitas dan mempercepat siklus bisnis accelerated the business cycle within this segment.
dalam segmen ini.
Pendapatan dan Profitabilitas Segmen Segment Revenue and Profitability
Tabel Pendapatan dan Profitabilitas Segmen Jasa Keuangan Lainnya
Table of Other Financial Services Segment Revenue and Profitability
(dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)(in Rupiah, unless otherwise stated)
Kenaikan (Penurunan)
Increase (Decrease)
Keterangan
2024 2023
Description
Selisih
%
Difference
Pendapatan
159.740.364.198 127.065.764.193 32.674.600.005 25,71%
Revenue
Beban Pokok Pendapatan
(117.050.775.697 ) (74.532.059.620) (42.518.716.077) 57,05%
Cost of Revenue
Laba Kotor
42.689.588.501 52.533.704.573 (9.844.116.072) (18,74%)
Gross Profit
Laba (Rugi) Tahun Berjalan
(5.268.701.704) 25.184.538.483 (30.453.240.187) (120,92%)
Profit (Loss) for the Year
SEGMEN LAINNYA OTHER SEGMENT
Segmen lainnya mencakup lini layanan non-keuangan The Other Segment comprises non-financial service lines
yang dirancang untuk meningkatkan kesejahteraan dan designed to enhance the well-being and productivity of
produktivitas karyawan mitra melalui platform VENTENY employees through the VENTENY Employee Super App.
Employee Super App. Layanan yang termasuk dalam segmen This includes V-Academy (online learning and development),
ini antara lain V-Academy (pelatihan dan pengembangan V-Health (health, accident, and gadget insurance), and
daring), V-Health (produk asuransi kesehatan, kecelakaan, V-Merchant (lifestyle benefits and exclusive discounts). These
dan perlindungan perangkat), serta V-Merchant (akses ke services form part of an integrated digital ecosystem that
penawaran gaya hidup dan diskon eksklusif). Layanan-layanan supports holistic employee welfare.
ini merupakan bagian dari ekosistem digital terintegrasi
yang bertujuan mendukung kesejahteraan menyeluruh bagi
karyawan.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 76
76
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Sepanjang tahun 2024, segmen ini menunjukkan pertumbuhan In 2024, this segment demonstrated positive growth, driven
positif, didorong oleh meningkatnya kesadaran perusahaan by increasing corporate awareness of the importance of
akan pentingnya keterlibatan dan kepuasan karyawan sebagai employee engagement and satisfaction as key drivers of
faktor kunci retensi. Selain itu, preferensi generasi kerja retention. Additionally, the preferences of the younger
yang mengutamakan fleksibilitas, dukungan holistik, dan workforce, emphasizing flexibility, holistic support, and tech-
akses berbasis teknologi juga turut memperkuat permintaan based access, have fueled demand for services within this
terhadap layanan dalam segmen ini. segment.
Produktivitas Segmen Segment Productivity
Hingga akhir tahun 2024, segmen lainnya mencatat kontribusi As of the end of 2024, the Other Segment contributed
sebesar 76,46% terhadap total pendapatan konsolidasian 76,46% to the Company’s consolidated revenue. This growth
Perseroan. Pertumbuhan ini mencerminkan keberhasilan reflects VENTENY’s success in expanding its user reach and
VENTENY dalam memperluas jangkauan pengguna dan increasing non-financial transactions sustainably, particularly
meningkatkan transaksi non-keuangan secara berkelanjutan, through features tailored to the evolving needs of today’s
terutama melalui fitur-fitur yang relevan dengan kebutuhan workforce.
karyawan di era digital.
Pendapatan dan Profitabilitas Segmen Segment Revenue and Profitability
Tabel Pendapatan dan Profitabilitas Segmen Lainnya
Table of Other Segment Revenue and Profitability
(dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)(in Rupiah, unless otherwise stated)
Kenaikan (Penurunan)
Increase (Decrease)
Keterangan
2024 2023
Description
Selisih
%
Difference
Pendapatan
232.098.897.311 110.431.606.943 121.667.290.368 110,17%
Revenue
Beban Pokok Pendapatan
(141.675.013.710 ) (83.919.160.438) (57.755.853.272) 68,82%
Cost of Revenue
Laba Kotor
90.423.883.601 26.512.446.505 63.911.437.096 241,06%
Gross Profit
Laba (Rugi) Tahun Berjalan
10.570.656.450 (21.526.560.657) 32.097.217.107 149,11%
Profit (Loss) for the Year
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 77
77
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
TINJAUAN KEUANGAN
FINANCIAL REVIEW
Tinjauan keuangan yang diuraikan Berikut mengacu pada The following financial review refers to the Financial
Laporan Keuangan yang berakhir pada 31 Desember 2023 Statements for the years ended December 31, 2023, and
dan 31 Desember 2024 dan yang telah diaudit oleh Kantor December 31, 2024, which have been audited by the Public
Akuntan Publik (KAP) Drs. Bambang Sudaryono & Rekan Accounting Firm (KAP) Drs. Bambang Sudaryono & Partners
dengan opini wajar dalam semua hal yang material. with an unqualified opinion in all material respects.
Kinerja keuangan Perseroan terdiri atas kinerja Laporan The Company’s financial performance consists of the
Posisi Keuangan Konsolidasian, Laporan Laba Rugi dan Consolidated Statement of Financial Position, the Consolidated
Penghasilan Komprehensif Konsolidasian serta Laporan Arus Statement of Profit or Loss and Other Comprehensive Income,
Kas Konsolidasian disajikan sebagai berikut. and the Consolidated Statement of Cash Flows, presented
as follows.
LAPORAN POSISI KEUANGAN CONSOLIDATED STATEMENT
KONSOLIDASIAN OF FINANCIAL POSITION
Tabel Laporan Posisi Keuangan Konsolidasian
Table of Consolidated Financial Position Statement
(dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)(in Rupiah, unless otherwise stated)
Kenaikan (Penurunan)
Increase (Decrease)
Keterangan
2024 2023
Description
Selisih
%
Difference
Aset Lancar
973.278.773.728 768.345.719.990 204.933.053.738 26,67%
Current Assets
Aset Tidak Lancar
209.231.778.304 190.768.855.307 18.462.922.997 9,68%
Non-Current Assets
Jumlah Aset
1.182.510.552.032 959.114.575.297 223.395.976.735 23,29%
Total Assets
Liabilitas Jangka Pendek
701.429.135.911 559.033.376.812 142.395.759.099 25,47%
Current Liabilities
Liabilitas Jangka Panjang
73.366.387.838 1.084.271.930 72.282.115.908 6666,42%
Non-Current Liabilities
Jumlah Liabilitas
774.795.523.749 560.117.648.742 214.677.875.007 38,33%
Total Liabilities
Jumlah Ekuitas
407.715.028.283 398.996.926.555 8.718.101.728 2,19%
Total Equity
Jumlah Liabilitas dan Ekuitas
1.182.510.552.032 959.114.575.297 223.395.976.735 23,29%
Total Liabilities and Equity
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 78
78
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Jumlah Aset Total Assets
Jumlah aset Perseroan di tahun 2024 mengalami peningkatan The Company’s total assets in 2024 increased by 23% or
sebesar 23% atau Rp223,39 miliar dari Rp959,11 miliar di Rp223.39 billion from Rp959.11 billion in 2023 to Rp1,182.51
tahun 2023 menjadi Rp1,182,51 miliar Peningkatan tersebut billion The increase was mainly due to an increase in credit
terutama disebabkan adanya kenaikan penyaluran kredit distribution to customers and the addition of fixed assets.
kepada pelanggan dan penambahan aset tetap.
Aset Lancar Current Assets
Aset lancar Perseroan di tahun 2024 mengalami peningkatan The Company’s current assets in 2024 increased by 27% or
sebesar 27% atau Rp204,93 miliar dari Rp768,35 miliar di Rp204.93 billion from Rp768.35 billion in 2023 to Rp973.27
tahun 2023 menjadi Rp973,27 miliar. Peningkatan tersebut billion. The increase was mainly due to the increase in credit
terutama disebabkan kenaikan penyaluran kredit kepada distribution to customers.
pelanggan.
Aset Tidak Lancar Non-Current Assets
Perseroan mencatatkan peningkatan aset tidak lancar sebesar The Company recorded an increase in non-current assets
10% atau Rp18,46 miliar dari Rp190,77 miliar di tahun 2023 by 10% or Rp18.46 billion from Rp190.77 billion in 2023 to
menjadi Rp209,23 miliar di tahun 2024. Peningkatan tersebut Rp209.23 billion in 2024. The increase was mainly due to
terutama disebabkan penambahan aset tetap. the addition of fixed assets.
Jumlah Liabilitas Total Liabilities
Pada tahun 2024, jumlah liabilitas Perseroan mengalami In 2024, the Company’s total liabilities increased by 38% or
peningkatan sebesar 38% atau Rp214,67 miliar dari Rp560,12 Rp214.67 billion from Rp560.12 billion in 2023 to Rp774.79
miliar di tahun 2023 menjadi Rp774,79 miliar Peningkatan billion The increase was mainly due to the addition of bond
tersebut terutama disebabkan penambahan utang obligasi debt and third-party loans.
dan pinjaman pihak ketiga.
Liabilitas Jangka Pendek Short-Term Liability
Liabilitas jangka pendek Perseroan pada tahun 2024 The Company’s short-term liabilities in 2024 increased by
mengalami peningkatan sebesar 25,47% atau Rp142,40 miliar, 25% or Rp142.39 billion from Rp559.03 billion in 2023 to
dari Rp559,03 miliar menjadi Rp701,43 miliar. Peningkatan Rp701.42 billion The increase was mainly due to the increase
ini mencerminkan kenaikan kewajiban usaha dan kewajiban in bond debt.
pembiayaan jangka pendek kepada mitra pendanaan.
Liabilitas Jangka Panjang Long-Term Liability
Perseroan mencatatkan liabilitas jangka panjang sebesar The Company recorded long-term liabilities of Rp73.36 billion
Rp73,36 miliar di tahun 2024, meningkat sebesar 6666% atau in 2024, an increase of 6666% or Rp72.28 billion from Rp1.08
Rp72,28 miliar dari Rp1,08 miliar di tahun 2023. Peningkatan billion in 2023. The increase was mainly due to the addition
tersebut terutama disebabkan penambahan pinjaman pihak of third-party loans.
ketiga.
Jumlah Ekuitas Total Equity
Perseroan mencatatkan peningkatan ekuitas sebesar 2% atau The company recorded an increase in equity of 2% or Rp8.7
Rp8,7 miliar dari Rp399 miliar di tahun 2023 menjadi menjadi billion from Rp399 billion in 2023 to Rp407 billion in 2024. The
Rp407 miliar di tahun 2024. Peningkatan tersebut terutama increase is mainly due to the profits obtained by the company.
disebabkan keuntungan yang didapatkan oleh perusahaan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 79
79
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
LAPORAN LABA RUGI DAN CONSOLIDATED STATEMENT
PENGHASILAN KOMPREHENSIF OF PROFIT OR LOSS AND OTHER
LAIN KONSOLIDASIAN COMPREHENSIVE INCOME
Laporan Laba Rugi dan Penghasilan Komprehensif Lain Konsolidasian
Consolidated Statements of Profit or Loss and Other Comprehensive Income
(dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)(in Rupiah, unless otherwise stated)
Kenaikan (Penurunan)
Increase (Decrease)
Keterangan
2024 2023
Description
Selisih
%
Difference
Pendapatan
303.538.111.695 181.967.665.791 121.570.445.904 66,81%
Revenue
Beban Pokok Pendapatan
(204.032.702.720 ) (113.881.241.826) (90.151.460.894) 79,16%
Cost of Revenue
Laba Kotor
99.505.408.975 68.086.423.965 31.418.985.010 46,15%
Gross Profit
Pendapatan Lain-lain
19.592.198.377 7.856.409.580 11.735.788.797 149,38%
Other Income
Beban Pemasaran
(11.734.659.604 ) (9.312.318.609) (2.422.340.995) 26,01%
Marketing expenses
Beban Umum dan Administrasi
(75.350.491.677 ) (48.813.359.069) (26.537.132.608) 54,36%
General and Administrative Expenses
Beban Lain-lain
(16.382.983.705 ) (10.988.235.559) (5.394.748.146) 49,10%
Other Expenses
Laba Sebelum Manfaat (Beban) Pajak
Penghasilan
15.629.472.366 6.828.920.308 8.800.552.058 128,87%
Income Before Income Tax Benefit
(Expense)
Beban Pajak Penghasilan
(6.947.632.379 ) (6.697.177.284) (250.455.095) 3,74%
Income Tax Benefit (Expense)
Laba Tahun Berjalan
8.681.839.987 131.743.024 8.550.096.963 6489,98%
Income for the Year
Laba Komprehensif Tahun Berjalan
8.718.101.728 1.800.328.448 6.917.773.280 384,25%
Comprehensive Income for the Year
Pendapatan Revenue
Pada tahun 2024, Perseroan mencatatkan pendapatan In 2024, the Company recorded revenue of Rp303.53 billion,
sebesar Rp303,53 miliar, meningkat sebesar 67% atau an increase of 67% or Rp121.57 billion compared to 2023
Rp121,57 miliar dibandingkan dengan tahun 2023 yang which was recorded at Rp181.97 billion. The increase was
tercatat sebesar Rp181,97 miliar. Peningkatan tersebut mainly due to sales of digital goods, interest and sales and
terutama disebabkan penjualan barang digital, bunga dan system development.
penjualan dan pengembangan sistem.
Beban Pokok Pendapatan Cost of Revenue
Pada tahun 2024, Perseroan mencatatkan peningkatan beban In 2024, the Company recorded an increase in cost of revenue
pokok pendapatan sebesar 79% atau Rp90,15 miliar dari by 79% or Rp90.15 billion from Rp113.88 billion in 2023 to
Rp113,88 miliar di tahun 2023 menjadi Rp204,32 miliar di Rp204.32 billion in 2024. The increase was mainly due to
tahun 2024. Peningkatan tersebut terutama disebabkan oleh amortization, sales of digital goods and loan interest.
amortisasi, penjualan barang digital dan bunga pinjaman.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 80
80
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Laba Bruto Gross Profit
Perseroan mencatatkan pertumbuhan laba kotor sebesar 46% The company recorded gross profit growth of 46% or Rp31.42
atau Rp31,42 miliar dari Rp68,09 miliar di tahun 2023 menjadi billion from Rp68.09 billion in 2023 to Rp99.5 billion in 2024.
Rp99,5 miliar di tahun 2024. Peningkatan tersebut terutama The increase was mainly due to credit distribution and sales
disebabkan penyaluran kredit dan penjualan barang digital. of digital goods.
Laba Tahun Berjalan Income for the Year
Perseroan mencatatkan laba tahun berjalan sebesar The Company recorded a profit for the current year of Rp8.6
Rp8,6 miliar, meningkat sebesar 6490% atau Rp8,5 miliar billion, an increase of 6490% or Rp8.5 billion compared to
dibandingkan dengan tahun 2023 yang tercatat sebesar 2023 which was recorded at Rp131.74 million. The increase
Rp131,74 juta. Peningkatan tersebut terutama disebabkan was mainly due to interest income and sales of digital goods.
pendapatan bunga dan penjualan barang digital.
LAPORAN ARUS KAS KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED CASH FLOW STATEMENT
Tabel Laporan Arus Kas Konsolidasian
Table of Consolidated Cash Flow Statement
(dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)(in Rupiah, unless otherwise stated)
Kenaikan (Penurunan)
Increase (Decrease)
Keterangan
2024 2023
Description
Selisih
%
Difference
Kas Neto Diperoleh dari (Digunakan
Untuk) Aktivitas Operasi
(318.870.218.640) (233.391.217.236) (85.479.001.404) 36,62%
Net Cash Provided by (Used in)
Operating Activities
Kas Neto Diperoleh dari (Digunakan
Untuk) Aktivitas Investasi
(58.710.107.653) (91.777.627.393) 33.067.519.740 (36,03%)
Net Cash Provided by (Used in)
Investing Activities
Kas Neto Diperoleh dari (Digunakan
Untuk) Aktivitas Pendanaan
214.759.562.990 176.080.633.206 38.678.929.784 21,97%
Net Cash Provided by (Used in)
Financing Activities
Kenaikan (Penurunan) Neto Kas dan
Setara Kas
(162.820.763.303 ) (149.088.211.423) (13.732.551.880) 9,21%
Net Increase (Decrease) in Cash
and Cash Equivalents
Kas dan Bank Awal Tahun
Cash and Bank at the Beginning of 191.567.548.498 340.822.773.154 (149.255.224.656) (43,79%)
Year
Kas dan Bank Akhir Tahun
33.541.175.775 191.567.548.498 (158.026.372.723) (82,49%)
Cash and Bank at the End of Year
Perseroan mencatatkan arus kas bersih pada tahun 2024 The Company recorded net cash flow in 2024 of Rp33.54
sebesar Rp33,54 miliar menurun sebesar 82% atau Rp158,02 billion, a decrease of 82% or Rp158.02 billion compared to
miliar dibandingkan dengan tahun sebelumnya sebesar the previous year of Rp191.57 billion. The decline occurred
Rp191,57 miliar. Penurunan tersebut terjadi seiring dengan in line with an increase in net cash used for operating and
peningkatan kas neto yang digunakan untuk aktivitas operasi investment activities.
dan investasi.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 81
81
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
KEMAMPUAN MEMBAYAR UTANG
DEBT REPAYMENT ABILITY
Perseroan berupaya menjaga rasio solvabilitas atau The Company strives to maintain the solvency ratio or ability
kemampuan dalam memenuhi seluruh liabilitasnya yang to meet all its liabilities as reflected in the ratio between
tercermin dari perbandingan antara total liabilitas dengan total liabilities and net equity and also the ratio between
ekuitas neto dan juga perbandingan antara total liabilitas total liabilities and total assets. In 2024, the ratio of total
dengan total aset. Pada tahun 2024, rasio total liabilitas liabilities to equity was recorded at 1.90 times compared to
terhadap ekuitas tercatat sebesar 1,90 kali dibandingkan 1,41 1.41 times in 2023. Meanwhile, the ratio of liabilities to total
kali di tahun 2023. Sementara itu, rasio liabilitas terhadap total assets was recorded at 0.66 times in 2024 compared to
aset tercatat sebesar 0,66 kali pada tahun 2024 dibandingkan 0.58 times in 2023.
0,58 kali pada tahun 2023.
TINGKAT KOLEKTIBILITAS PIUTANG
RECEIVABLES COLLECTIBILITY
Tingkat kolektibilitas piutang dipengaruhi oleh kemampuan The collectability level of receivables is influenced by the
Perseroan dalam menagih piutang yang dimiliki. Semakin kecil Company’s ability to collect outstanding payments. A shorter
nilai periode penagihannya menunjukkan semakin baiknya collection period indicates an improved ability of the Company
kemampuan Perseroan dalam mengumpulkan piutangnya. to recover its receivables efficiently.
Tingkat kolektibilitas piutang merupakan indikator penting Receivables collectability is an important indicator that
yang mencerminkan efektivitas Perseroan dalam mengelola reflects the Company’s effectiveness in managing trade
piutang usaha dan menjaga kualitas aset lancar. Kolektibilitas receivables and maintaining the quality of current assets.
yang baik menunjukkan bahwa proses penagihan berjalan High collectability indicates that the collection process is
secara efisien, yang pada akhirnya berkontribusi terhadap running efficiently, which in turn contributes to stable cash
kestabilan arus kas dan kinerja keuangan secara keseluruhan. flow and overall financial performance. The lower the average
Semakin kecil rata-rata periode penagihan (days sales collection period (days sales outstanding), the better the
outstanding), maka semakin baik kemampuan perusahaan Company’s ability to convert receivables into cash.
dalam mengonversi piutang menjadi kas.
Oleh karena itu, VENTENY terus berupaya menjaga kualitas Accordingly, VENTENY continues to maintain the quality of its
piutang melalui penguatan sistem mitigasi risiko kredit, receivables by strengthening credit risk mitigation systems,
pemantauan berkala terhadap akun-akun piutang, serta conducting regular monitoring of receivable accounts, and
penerapan teknologi dalam mendukung proses verifikasi dan leveraging technology to support verification and collection
penagihan. Pendekatan ini diharapkan dapat meningkatkan processes. This approach is expected to improve asset
efisiensi pengelolaan aset, menjaga rasio likuiditas, serta management efficiency, maintain liquidity ratios, and reinforce
memperkuat struktur keuangan secara berkelanjutan. the Company’s financial structure in a sustainable manner.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 82
82
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
STRUKTUR MODAL DAN KEBIJAKAN
MANAJEMEN ATAS STRUKTUR MODAL
CAPITAL STRUCTURE AND MANAGEMENT POLICY ON
CAPITAL STRUCTURE
STRUKTUR MODAL PERSEROAN THE COMPANY’S CAPITAL STRUCTURE
Rincian Struktur Modal VENTENY
VENTENY Capital Structure
(dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)(in Rupiah, unless otherwise stated)
Kenaikan (Penurunan)
Struktur Modal
2024 2023 Increase (Decrease)
Capital Structure
(%)
Liabilitas
774.795.523.749 560.117.648.742 38,33%
Liability
Ekuitas
407.715.028.283 398.996.926.555 2,19%
Equity
Jumlah Liabilitas dan Ekuitas
1.182.510.552.032 959.114.575.297 23,29%
Total Liability and Equity
KEBIJAKAN MANAJEMEN ATAS MANAGEMENT POLICY ON THE
STRUKTUR MODAL PERSEROAN COMPANY’S CAPITAL STRUCTURE
Manajemen VENTENY senantiasa mengelola struktur VENTENY’s management consistently adopts a prudent
modal secara hati-hati dan terukur untuk memastikan and measured approach in managing its capital structure to
keseimbangan antara pertumbuhan usaha yang berkelanjutan maintain a healthy balance between sustainable business
dan stabilitas keuangan jangka panjang. Kebijakan struktur growth and long-term financial stability. The capital structure
modal difokuskan pada pengelolaan utang dan ekuitas secara policy is focused on optimizing the composition of debt and
optimal untuk mendukung kebutuhan ekspansi, memperkuat equity to support the Company’s expansion needs, strengthen
kepercayaan pemangku kepentingan, dan menciptakan nilai stakeholder confidence, and create sustainable shareholder
tambah yang berkelanjutan bagi seluruh pemegang saham. value.
Per 31 Desember 2024, total struktur modal Perseroan As of December 31, 2024, the Company’s total capital
tercatat sebesar Rp1,18 triliun, meningkat sebesar 23,29% structure stood at Rp1.18 trillion, reflecting a 23.29% increase
dibandingkan posisi tahun sebelumnya yang sebesar Rp959,11 compared to Rp959.11 billion recorded at the end of 2023.
miliar. Kenaikan ini terutama disebabkan oleh meningkatnya This increase was primarily driven by a 38.33% rise in
liabilitas yang mencapai Rp774,80 miliar, tumbuh sebesar liabilities, from Rp560.12 billion in 2023 to Rp774.80 billion
38,33% dari Rp560,12 miliar pada akhir tahun 2023. Sementara in 2024. Meanwhile, the Company’s equity also increased by
itu, ekuitas Perseroan juga mengalami peningkatan sebesar 2.19%, from Rp398.99 billion to Rp407.72 billion.
2,19%, dari Rp398,99 miliar menjadi Rp407,72 miliar.
Pertumbuhan liabilitas yang lebih tinggi dibandingkan ekuitas The higher growth in liabilities relative to equity reflects the
mencerminkan strategi pembiayaan yang lebih aktif dalam Company’s active financing strategy to support business
mendukung ekspansi bisnis, khususnya melalui kerja sama expansion, particularly through funding partnerships and
pendanaan dan penguatan struktur pembiayaan berbasis strengthened financing structures. Nevertheless, the
kemitraan. Meskipun demikian, rasio utang terhadap ekuitas Company’s debt-to-equity ratio remains within a prudent
Perseroan tetap dalam batas yang wajar dan mencerminkan range, underscoring its commitment to responsible financial
pengelolaan risiko keuangan yang hati-hati. risk management.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 83
83
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
IKATAN YANG MATERIAL
UNTUK INVESTASI BARANG MODAL
MATERIAL COMMITMENTS FOR INVESTMENT OF CAPITAL GOODS
Mengacu pada Peraturan Otoritas Jasa Keuangan (POJK) Referring to the Financial Services Authority Regulation
No. 17/POJK.04/2020 tentang Transaksi Material dan (POJK) No. 17/POJK.04/2020 on Material Transactions and
Perubahan Kegiatan Usaha menyebutkan bahwa suatu reaksi Changes in Business Activities, a transaction is classified as
dikategorikan sebagai transaksi material apabila nilai transaksi a material transaction if its value is equal to or exceeds 20%
sama dengan 20% atau lebih dari ekuitas Perusahaan Terbuka. of the equity of a Public Company.
Per 31 Desember 2024, Perseroan tidak memiliki ikatan As of December 31, 2024, the Company does not have any
material untuk investasi barang modal yang disajikan. material ties for the investment of capital goods presented.
REALISASI INVESTASI BARANG MODAL
CAPITAL GOODS INVESTMENT REALIZATION
Pada tahun 2024, Perseroan merealisasikan belanja barang In 2024, the Company realized capital expenditure realization
modal sebesar Rp75.677.741.860. Dana tersebut dialokasikan of Rp75,677,741,860. The funds were allocated for the
untuk pengadaan tanah dan bangunan, renovasi ruang acquisition of land and buildings, office renovation, and the
kantor, serta pembelian peralatan, perabotan, dan kendaraan procurement of equipment, furniture, and operational vehicles.
operasional. Jumlah ini meningkat sebesar Rp3.265.426.454 This amount represents an increase of Rp3,265,426,454 or
dibandingkan tahun 2023, atau setara dengan pertumbuhan 2,217.55% compared to 2023.
sebesar 2217,55%.
Kenaikan signifikan ini disebabkan oleh cakupan investasi The significant growth was primarily driven by a broader
yang lebih luas dibanding tahun sebelumnya. Jika pada 2023 investment scope compared to the previous year. While capital
belanja barang modal hanya difokuskan pada perbaikan expenditure in 2023 was limited to office improvements,
kantor, peralatan, dan kendaraan, maka pada 2024 Perseroan equipment, and vehicles, in 2024 the Company began
mulai berinvestasi pada aset strategis seperti tanah dan investing in strategic assets such as land and buildings,
bangunan, sebagai bagian dari upaya ekspansi dan penguatan as part of its efforts to expand operations and strengthen
infrastruktur operasional. infrastructure.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 84
84
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
INFORMASI DAN FAKTA MATERIAL
SETELAH TANGGAL LAPORAN AKUNTAN
INFORMATION AND MATERIAL FACTS SUBSEQUENT TO THE DATE OF THE
ACCOUNTANT’S REPORT
Sampai dengan tanggal penerbitan Laporan Tahunan ini, As of the date of issuance of this Annual Report, the Company
Perseroan menyatakan bahwa tidak terdapat informasi dan/ declares that there are no material information and/or facts
atau fakta material yang terjadi setelah tanggal laporan that occur after the date of the accountant’s report that
akuntan yang dapat memengaruhi secara signifikan posisi could significantly affect the Company’s financial position,
keuangan, hasil operasional, atau prospek usaha Perseroan. operating results, or business prospects.
PROSPEK USAHA
BUSINESS PROSPECTS
Perseroan melihat peluang pertumbuhan yang semakin The Company sees increasingly promising growth
kuat seiring dengan terus berkembangnya digitalisasi di opportunities in line with the ongoing digitalization across
berbagai sektor serta meningkatnya kebutuhan pelaku various sectors and the rising demand from business actors for
usaha terhadap layanan keuangan dan solusi pendukung integrated financial services and workforce support solutions.
SDM yang terintegrasi. Kombinasi antara inovasi teknologi, A combination of technological innovation, measured
strategi ekspansi yang terukur, dan penguatan kolaborasi expansion strategies, and strengthened collaboration with
dengan mitra menjadi landasan utama bagi Perseroan dalam partners serves as the core foundation for the Company in
menciptakan pertumbuhan usaha yang berkelanjutan dan driving sustainable and impactful business growth.
berdampak.
Stabilitas makroekonomi Indonesia, proyeksi pertumbuhan Indonesia’s stable macroeconomic conditions, projected
konsumsi domestik, serta peran UMKM yang kian sentral growth in domestic consumption, and the growing role of
dalam struktur ekonomi nasional, dipandang sebagai katalis MSMEs in the national economy are seen as positive catalysts
positif bagi pertumbuhan industri platform digital. Peluang ini for the continued expansion of digital platforms. These
menjadi semakin relevan dengan meningkatnya permintaan dynamics align closely with the rising need for fast, flexible,
terhadap akses pembiayaan yang cepat, fleksibel, dan and reliable financing—an area in which the Company has
terpercaya—segmen yang telah menjadi kompetensi utama built a core competency.
Perseroan.
Sebagai respons terhadap dinamika tersebut, VENTENY akan In response to these developments, VENTENY will
terus memperluas jangkauan layanannya melalui penguatan continue to expand its service coverage by enhancing
fitur dalam platform digital, pengembangan infrastruktur its digital platform features, strengthening technological
teknologi, serta integrasi yang lebih erat dengan mitra infrastructure, and deepening integration with financial
keuangan dan lembaga pendukung lainnya. Perseroan juga partners and institutional collaborators. The Company also
menyiapkan langkah-langkah ekspansi wilayah, termasuk plans to extend its geographical reach through the opening
pembukaan kantor representatif di kawasan potensial dan of new representative offices in high-potential regions and
eksplorasi pembentukan entitas anak di luar negeri untuk by exploring the establishment of overseas subsidiaries to
memperkuat daya saing regional. reinforce its competitive edge at the regional level.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 85
85
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Dalam pengembangan bisnis, fokus akan diarahkan pada From a business development standpoint, efforts will be
peningkatan penetrasi di segmen korporasi menengah focused on deepening penetration into the mid- to large-scale
dan besar. Investasi pada penguatan kapabilitas teknologi, corporate segment. Continued investment in technological
keamanan informasi, dan pemanfaatan data akan terus capabilities, information security, and data utilization will be
ditingkatkan guna menghadirkan pengalaman pengguna prioritized to ensure a trusted, high-value user experience.
yang andal, aman, dan bernilai tambah.
Dengan arah strategis tersebut, manajemen meyakini With these strategic directions, management believes that
bahwa tahun 2025 akan menjadi momentum penting 2025 will mark a pivotal phase in expanding the Company’s
untuk memperluas kontribusi Perseroan dalam mendorong contribution to inclusive digital transformation and supporting
transformasi digital yang inklusif dan mendukung resilient economic growth in Indonesia and the broader
pertumbuhan ekonomi yang tangguh di Indonesia dan Southeast Asian region.
kawasan Asia Tenggara.
PERBANDINGAN ANTARA
TARGET DENGAN REALISASI
COMPARISON BETWEEN TARGET AND REALIZATION
Perbandingan target dan realisasi keuangan dan operasional, Comparison of financial and operational targets and
disajikan sebagai berikut: realizations, presented as follows:
Tabel Perbandingan Target dan Realisasi Keuangan dan Struktur Modal
Table of Comparison of Financial Targets and Realizations and Capital Structure
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain)(in Rupiah, unless otherwise stated)
Pencapaian
Uraian Target 2024 Realisasi 2024
Achievement
Description Target 2024 Realization 2024
(%)
Pendapatan
329.805.648.543 303.538.111.695 92,04%
Revenue
Laba Bersih Tahun Berjalan
3.233.536.518 8.681.839.987 268,49%
Net Profit for the Year
Aset
1.729.528.055.525 1.182.510.552.032 68,37%
Assets
Liabilitas
1.334.201.573.438 774.795.523.749 58,07%
Liabilities
Ekuitas
395.326.482.088 407.715.028.283 103,13%
Equity
Dari sisi pendapatan, Perseroan membukukan realisasi On the revenue side, the Company recorded a realization
sebesar Rp303,54 miliar atau 92,04% dari target sebesar of Rp303.54 billion, equivalent to 92.04% of the target of
Rp329,81 miliar. Capaian ini menunjukkan bahwa meskipun Rp329.81 billion. While slightly below expectations, this
tidak sepenuhnya memenuhi proyeksi, VENTENY mampu achievement reflects VENTENY’s ability to maintain stable
menjaga pertumbuhan pendapatan yang stabil dalam kondisi revenue growth amid a dynamic market landscape.
pasar yang dinamis.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 86
86
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Kinerja laba bersih tahun berjalan mencatatkan hasil yang Net profit for the year significantly exceeded expectations,
sangat positif, yakni sebesar Rp8,68 miliar atau 268,49% dari reaching Rp8.68 billion or 268.49% of the original target of
target awal sebesar Rp3,23 miliar. Peningkatan signifikan ini Rp3.23 billion. This notable increase indicates successful
mencerminkan efektivitas strategi efisiensi biaya, optimalisasi cost efficiency strategies, optimized revenue streams, and
pendapatan, serta pengelolaan portofolio bisnis yang semakin a more mature approach to business portfolio management.
matang.
Dari sisi struktur aset, realisasi tercatat sebesar Rp1,18 triliun In terms of assets, the Company realized Rp1.18 trillion or
atau 68,37% dari target. Selaras dengan itu, liabilitas juga 68.37% of the target. In line with this, liabilities also came in
tercatat lebih rendah dari target, yakni sebesar Rp774,80 lower than projected, at Rp774.80 billion or 58.07% of the
miliar atau 58,07% dari proyeksi. Penurunan tersebut target. This outcome reflects a prudent stance in financing
mencerminkan kehati-hatian Perseroan dalam melakukan expansion and debt management, signaling a shift towards
ekspansi pembiayaan dan pengelolaan utang, sekaligus a healthier and more efficient capital structure.
menandakan pergeseran strategi menuju struktur permodalan
yang lebih sehat dan efisien.
Sementara itu, ekuitas menunjukkan realisasi yang melampaui Meanwhile, equity surpassed its target, reaching Rp407.72
target, yakni sebesar Rp407,72 miliar atau 103,13% dari target billion or 103.13% of the projected Rp395.33 billion. This result
sebesar Rp395,33 miliar. Hal ini mengindikasikan peningkatan reflects a strengthening of the Company’s value, supported by
nilai perusahaan yang didorong oleh kinerja laba bersih dan the growth in net profit and retained earnings accumulation.
akumulasi saldo laba ditahan.
Taken together, the 2024 performance underscores
Secara keseluruhan, pencapaian tahun 2024 mencerminkan VENTENY’s increasingly focused growth direction,
arah pertumbuhan VENTENY yang semakin terarah, underpinned by stronger financial fundamentals and a more
dengan fundamental keuangan yang menguat dan struktur balanced capital structure.
permodalan yang lebih berimbang.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 87
87
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PROYEKSI 2025
2025 PROJECTIONS
Pada tahun 2025, VENTENY menargetkan pertumbuhan yang In 2025, VENTENY targets solid growth in almost all major
solid di hampir seluruh indikator keuangan utama. Pendapatan financial indicators. Revenue is projected to reach Rp534.37
diproyeksikan mencapai Rp534,37 miliar, meningkat sekitar billion, an increase of around 76.05% compared to the
76,05% dibandingkan realisasi tahun sebelumnya sebesar previous year’s realization of Rp303.54 billion. Meanwhile,
Rp303,54 miliar. Sementara itu, laba bersih diproyeksikan net profit is projected to reach Rp14.24 billion, or grew
mencapai Rp14,24 miliar, atau tumbuh 64,01% dari capaian 64.01% from the achievement in 2024. This projection reflects
tahun 2024. Proyeksi ini mencerminkan harapan terhadap expectations for improved operational efficiency and more
peningkatan efisiensi operasional dan pengelolaan beban optimal management of operating expenses.
usaha yang lebih optimal.
Dari sisi struktur permodalan, VENTENY memperkirakan In terms of capital structure, VENTENY estimates an increase
peningkatan yang selaras dengan skala usaha yang terus that is in line with the growing scale of the business. Total
berkembang. Total aset diproyeksikan mencapai Rp1.744,60 assets are projected to reach Rp1,744.60 billion, an increase
miliar, meningkat 47,53% dari tahun sebelumnya. Liabilitas of 47.53% from the previous year. Liabilities are targeted
ditargetkan tumbuh menjadi Rp1.303,11 miliar atau naik to grow to Rp1,303.11 billion, an increase of 68.19%, in line
68,19%, seiring dengan penguatan kapasitas pembiayaan. with strengthening financing capacity. Meanwhile, equity is
Sementara itu, ekuitas diperkirakan mencapai Rp441,50 estimated to reach Rp441.50 billion, or an increase of 8.29%,
miliar, atau meningkat 8,29%, yang mencerminkan akumulasi reflecting accumulated profits and strengthening of long-
laba dan penguatan posisi keuangan jangka panjang. Meski term financial positions. However, the target that has been
demikian, target yang telah ditetapkan ini, dapat berubah set may change following the development of external and
mengikuti perkembangan kondisi ekternal dan internal yang internal conditions faced by the Company throughout 2025.
dihadapi Perseroan di sepanjang tahun 2025.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 88
88
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
KEBIJAKAN DAN PEMBAYARAN DIVIDEN
DIVIDEND POLICY AND PAYMENT
KEBIJAKAN DIVIDEN DIVIDEND POLICY
Sesuai dengan peraturan perundang-undangan Indonesia, In accordance with Indonesian laws and regulations, the
keputusan mengenai pembayaran dividen akhir setiap tahun decision regarding the payment of the final dividend each
wajib disetujui oleh pemegang saham pada rapat umum year must be approved by shareholders at the annual general
pemegang saham tahunan setelah adanya rekomendasi meeting of shareholders (AGMS) following a recommendation
dari Direksi Perseroan, yang selanjutnya akan bergantung from the Company’s Board of Directors. This decision will
pada pendapatan, keadaan operasional dan keuangan, depend on factors such as earnings, operational and
kondisi likuiditas, rencana belanja modal, peluang akuisisi, financial conditions, liquidity status, capital expenditure
prospek bisnis masa depan, kepatuhan terhadap peraturan plans, acquisition opportunities, future business prospects,
perundang-undangan yang berlaku, dan faktor lain yang compliance with applicable regulations, and other relevant
dianggap relevan oleh Direksi Perseroan. considerations as determined by the Board of Directors.
Perseroan dapat mengumumkan dividen final setiap tahun The Company may declare a final dividend each year if it has
apabila Perseroan memiliki laba ditahan yang positif. Sebagian positive retained earnings. A portion of the Company’s net
dari laba bersih Perseroan, sebagaimana ditentukan oleh profit, as determined by the AGMS, must be allocated to a
rapat umum pemegang saham tahunan, harus dialokasikan reserve fund until the reserve fund reaches at least 20% of the
ke dana cadangan sampai jumlah dana cadangan tersebut total paid-up capital. However, no specific timeframe is set for
mencapai setidaknya 20% dari jumlah modal disetor meskipun achieving this reserve requirement. Unless otherwise decided
tidak ada jangka waktu yang ditentukan untuk mencapai at the AGMS, the remaining net profit (after deducting the
tingkat pendanaan ini. Kecuali ditentukan lain dalam rapat reserve fund allocation) may be distributed to shareholders
umum pemegang saham tahunan, sisa laba bersih (setelah as the final dividend.
dikurangi alokasi dana cadangan) dapat dibagikan kepada
pemegang saham sebagai nilai dividen akhir.
Anggaran Dasar Perseroan memperbolehkan pembagian The Company’s Articles of Association allow for the
dividen kas interim. Pembagian dividen kas interim dapat distribution of interim cash dividends. Interim dividend
dilakukan apabila jumlah kekayaan bersih Perseroan tidak payments may be made as long as the Company’s net assets
menjadi lebih kecil daripada jumlah modal ditempatkan do not fall below the total issued and paid-up capital plus the
dan disetor ditambah cadangan wajib sebagaimana yang mandatory reserves required under the Indonesian Company
dipersyaratkan dalam Undang-Undang tentang Perseroan Law (UUPT). The distribution of interim dividends must not
Terbatas (UUPT). Pembagian dividen interim tidak boleh interfere with the Company’s ability to fulfill its obligations to
mengganggu atau menyebabkan Perseroan tidak dapat creditors or disrupt its business operations. The decision to
memenuhi kewajibannya pada kreditor atau mengganggu distribute interim dividends will be made by the Company’s
kegiatan Perseroan. Pembagian dividen interim tersebut Board of Directors after obtaining approval from the Board
akan ditentukan oleh Direksi Perseroan setelah disetujui of Commissioners. If the Company incurs losses at the end
Dewan Komisaris. Jika pada akhir tahun keuangan Perseroan of the financial year, shareholders must return the interim
mengalami kerugian, pembagian dividen interim harus dividends to the Company. In such a case, the Board of
dikembalikan oleh para pemegang saham kepada Perseroan, Directors and the Board of Commissioners will be jointly
dan Direksi bersama-sama dengan Dewan Komisaris akan and severally liable if the interim dividends are not repaid
bertanggung jawab secara tanggung renteng dalam hal to the Company.
dividen interim tidak dikembalikan ke Perseroan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 89
89
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PENGUMUMAN DAN DIVIDEND ANNOUNCEMENT
PEMBAYARAN DIVIDEN AND PAYMENT
Berdasarkan keputusan Rapat Umum Pemegang Saham Based on the resolutions of the Annual General Meeting
Tahunan (RUPST), Perseroan tidak melakukan pengumuman of Shareholders (AGMS), the Company did not declare or
maupun pembayaran dividen tunai atas laba tahun buku distribute any cash dividends for the financial years 2023
2023 dan 2022. Keputusan tersebut diambil dengan and 2022. This decision was made in consideration of
mempertimbangkan kebutuhan pembiayaan internal the Company’s internal funding requirements to support
untuk mendukung pertumbuhan usaha, penguatan business growth, strengthen its capital structure, and
struktur permodalan, serta investasi berkelanjutan dalam sustain investments in technology development and market
pengembangan teknologi dan ekspansi pasar. expansion.
Perseroan tetap berkomitmen untuk memberikan nilai The Company remains committed to delivering long-term
tambah jangka panjang kepada para pemegang saham, value to shareholders by carefully considering its financial
dengan mempertimbangkan kesehatan keuangan, posisi health, cash position, projected cash flows, and strategic
kas, proyeksi arus kas, dan strategi pertumbuhan yang growth initiatives. The dividend policy is reviewed regularly
sedang dijalankan. Kebijakan dividen akan terus ditinjau by Management and the Board of Commissioners in line with
secara berkala oleh Manajemen dan Dewan Komisaris sesuai business performance and future plans.
dengan perkembangan kinerja dan rencana usaha ke depan.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 90
90
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
REALISASI PENGGUNAAN DANA HASIL
PENAWARAN UMUM
REALIZATION OF THE USE OF PROCEEDS FROM THE PUBLIC OFFERING
Mengacu pada Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 30/POJK.04/2015 tentang Laporan Realisasi Penggunaan Dana
Hasil Penawaran Umum (POJK 30/2015), berikut Laporan Realisasi Penggunaan Dana (LRPD) Hasil Penawaran Umum Saham
Perdana PT VENTENY Fortuna International Tbk periode 31 Desember 2024.
Perseroan telah merealisasikan seluruh dana hasil Penawaran Umum Perdana dan telah dilaporkan pada ke Otoritas Jasa
Keuangan (OJK) tanggal 15 Januari 2025.
Nilai Realisasi Hasil Penawaran Umum
Realization Amount of Public Offering Proceeds
Pinjaman kepada
Jenis
Tanggal Entitas Anak Perseroan
Penawaran Jumlah Hasil
Efektif Biaya yaitu
Umum Penawaran
Effective Penawaran PT VENTENY Matahari
Type of Public Umum Hasil Bersih
Date Umum Indonesia
Offering Total Amount of Net Value
Cost of Public Loan to the Company’s
Public Offering
Offering subsidiary, namely PT
Proceeds
VENTENY Matahari
Indonesia
Penawaran
Umum 15 Desember
Perdana 2022
338.320.460.000 25.972.862.943 312.347.613.057 131.185.997.484
Saham December 15,
Initial Public 2022
Offering
Realisasi Penggunaan Dana
Realization of Fund Proceeds
Pengembangan Bisnis Perseroan
Company Business Development
Pinjaman kepada Entitas
Jenis Penawaran Product Development serta
Tanggal Efektif Anak Perseroan yaitu
Umum riset dan pengembangan untuk
Effective Date PT VENTENY Matahari
Type of Public Pengembangan Sistem Exclusive Members bisnis
Indonesia
Offering Informasi Teknologi B2B2E serta karyawan pada
Loan to the Company’s
Perseroan umumnya
subsidiary, namely PT
Development of the Product Development as well
VENTENY Matahari
Company’s Information as research and development
Indonesia
Technology System for B2B2E business exclusive
members and employees in
general
15 Desember
Penawaran Umum
2022
Perdana Saham 131.185.997.484 49.975.618.089 56.222.570.350
December 15,
Initial Public Offering
2022
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 91
91
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Referring to the Financial Services Authority Regulation Number 30/POJK.04/2015 on the Report on the Realization of the
Use of Proceeds from Public Offerings (POJK 30/2015), the following is the Report on the Realization of the Use of Proceeds
(LRPD) from the Initial Public Offering of PT VENTENY Fortuna International Tbk for the period ending December 31, 2024.
The Company has fully utilized all proceeds from the Initial Public Offering and has reported it to the Financial Services
Authority (OJK) on January 15, 2025.
(dalam Rupiah)(in Rupiah)
Rencana Penggunaan Dana
Fund Proceeds Plan
Product Development serta Organization
Pengembangan Ekpansi Geografis
riset dan pengembangan Development
Sistem untuk Mendukung
untuk Exclusive Members & Akuisisi Aset
Informasi rencana Pemasaran
bisnis B2B2E serta untuk mendukung
Teknologi pengembangan dan Brand Total
karyawan pada umumnya pengembangan
Perseroan Perseroan Development
Product Development Perseroan
Development of Geographic Marketing
as well as research and Organization
the Company’s expansion to and Brand
development for B2B2E Development and
Information support the Development
business exclusive Asset Acquisition to
Technology Company’s
members and employees in support the Company’s
System development plans
general development
49.975.618.089 56.222.570.350 3.123.476.131 65.592.998.742 6.246.952.261 312.347.613,057
Sisa Hasil
Organization Development Penawaran
& Akuisisi Aset untuk Umum
mendukung pengembangan Pemasaran dan Total Remaining
Ekpansi Geografis untuk
Perseroan Brand Development Amount of Public
mendukung rencana
Organization Development Marketing and Brand Offering
pengembangan Perseroan
and Asset Acquisition to Development Proceeds
Geographic expansion to
support the Company’s
support the Company’s
development
development plans
3.123.476.131 65.592.998.742 6.246.952.261 312.347.613.057 -
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 92
92
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
INFORMASI MATERIAL MENGENAI INVESTASI,
EKSPANSI, DIVESTASI, PENGGABUNGAN/
PELEBURAN USAHA, AKUISISI, RESTRUKTURISASI
UTANG/MODAL
MATERIAL INFORMATION REGARDING INVESTMENT, EXPANSION, DIVESTMENT,
MERGER/CONSOLIDATION, ACQUISITION, DEBT/CAPITAL RESTRUCTURING
Sepanjang tahun buku 2024, tidak terdapat aksi korporasi Throughout the 2024 fiscal year, the Company did not
dalam bentuk investasi, ekspansi, divestasi, penggabungan undertake any corporate actions in the form of investment,
atau peleburan usaha, akuisisi, maupun restrukturisasi utang expansion, divestment, merger or consolidation, acquisition,
dan/atau permodalan yang dilakukan oleh Perseroan. Dengan or debt and/or capital restructuring. Accordingly, there was
demikian, tidak ada informasi material terkait kegiatan no material information related to such activities that affected
tersebut yang memengaruhi laporan keuangan atau kinerja the Company’s financial statements or business performance
usaha Perseroan selama periode pelaporan. during the reporting period.
TRANSAKSI MATERIAL, TRANSAKSI AFILIASI,
DAN TRANSAKSI BENTURAN KEPENTINGAN
MATERIAL TRANSACTIONS, AFFILIATED TRANSACTIONS, AND CONFLICT
OF INTEREST TRANSACTIONS
Di sepanjang tahun 2024, Perseroan tidak melakukan Throughout 2024, the Company did not engage in any
transaksi yang mengandung benturan kepentingan. transactions involving conflicts of interest.
Perseroan melakukan transaksi dengan pihak-pihak berelasi. The Company engages in transactions with related parties.
Transaksi tersebut dilakukan sesuai dengan prosedur yang These transactions are carried out in accordance with
memadai dan sesuai dengan praktik bisnis pada umumnya. adequate procedures and standard business practices. All
Seluruh transaksi dilakukan atas persetujuan Direksi dengan transactions are conducted with the approval of the Board
memenuhi prinsip transaksi yang wajar (arm’s length principle), of Directors while adhering to the arm’s length principle.
dan Dewan Komisaris serta Komite Audit juga telah melakukan Additionally, the Board of Commissioners and the Audit
fungsi pengawasan atas transaksi tersebut. Committee have exercised their supervisory functions over
these transactions.
Transaksi berelasi yang terjadi mencakup transaksi jasa, Related party transactions carried out during the year
pembiayaan, dan hubungan komersial lainnya dengan included service arrangements, financing activities, and
entitas anak, pemegang saham utama, serta personil other commercial relationships with subsidiaries, the majority
manajemen kunci. Pengungkapan transaksi dengan pihak shareholder, and key management personnel. Disclosure
berelasi dilakukan sesuai dengan ketentuan POJK No. 71/ of these transactions has been made in accordance with
POJK.04/2020 serta mengacu pada PSAK 224: Pengungkapan the provisions of POJK No. 71/POJK.04/2020 and refers to
Pihak-pihak Berelasi, yang telah menggantikan PSAK 7. PSAK 224: Related Party Disclosures, which supersedes
Informasi lebih lanjut mengenai rincian transaksi pihak berelasi PSAK 7. Further details regarding related party transactions
dapat dilihat dalam Catatan atas Laporan Keuangan No. can be found in Note 37 to the Consolidated Financial
37 yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Laporan Statements, which forms an integral part of the audited
Keuangan Konsolidasian yang telah diaudit. financial statements.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 93
93
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PERUBAHAN PERATURAN YANG BERPENGARUH
SIGNIFIKAN TERHADAP PERSEROAN
CHANGES IN REGULATIONS THAT SIGNIFICANTLY AFFECT THE COMPANY
Sepanjang tahun 2024, tidak terdapat perubahan peraturan Throughout 2024, there were no regulatory or legal changes
atau ketentuan hukum yang berdampak signifikan terhadap that had a material impact on the Company’s operations,
kegiatan operasional, keuangan, maupun kepatuhan financial condition, or compliance. The Company continuously
Perseroan. Perseroan senantiasa melakukan pemantauan monitors relevant regulatory developments and ensures that
terhadap perkembangan regulasi yang relevan dan all business activities are conducted in accordance with
memastikan bahwa seluruh aktivitas usaha dijalankan sesuai prevailing laws and regulations.
dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
PERUBAHAN KEBIJAKAN AKUNTANSI, ALASAN, DAN
DAMPAKNYA TERHADAP LAPORAN KEUANGAN
CHANGES IN ACCOUNTING POLICIES, REASONS AND IMPACT ON
FINANCIAL STATEMENTS
DSAK IAI telah menerbitkan amandemen Pernyataan Standar DSAK IAI has issued the following amendments to Statements
Akuntansi Keuangan yang akan berlaku efektif atas laporan of Financial Accounting Standards which will be applicable
keuangan konsolidasian untuk periode tahun buku yang to the consolidated financial statements with annual periods
dimulai pada atau setelah: beginning on or after:
1 Januari 2025, yaitu amandemen PSAK 221, “Pengaruh January 1, 2025, namely amendments to PSAK 221, “The
Perubahan Kurs Valuta Asing”, tentang Kekurangan Effects of Changes in Foreign Exchange Rates”, on Lack of
Ketertukaran. Exchangeability.
Perseroan masih mengevaluasi dampak dari amandemen The Company is still evaluating the effects of these
Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan di atas dan belum amendments to the Statements of Financial Accounting
dapat menentukan dampak yang timbul terkait dengan hal Standards and has not yet determined the related effects
tersebut terhadap laporan keuangan konsolidasian. on the consolidated financial statements.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 94
94
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
05
FUNGSI
PENUNJANG BISNIS
Business Support Function
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 95
95
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 96
96
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
SUMBER DAYA MANUSIA
HUMAN RESOURCE
PENGELOLAAN SUMBER DAYA MANUSIA HUMAN RESOURCE MANAGEMENT
Perseroan berupaya mendorong pencapaian visi dan misi The Company strives to achieve its vision and mission by
Perseroan diantaranya dengan menjaga hubungan baik maintaining good relationships with employees, who are key
dengan karyawan sebagai salah satu pemangku kepentingan stakeholders with a significant influence on the Company’s
yang berpengaruh besar terhadap kemajuan usaha Perseroan. business growth. Employment relations between employees
Hubungan ketenagakerjaan antara karyawan dan Perseroan and the Company are established in a professional, fair,
dijalin secara profesional, adil, dan seimbang. Hal ini didukung and balanced manner. This is supported by the Company’s
oleh kesiapan dan komitmen Perseroan dalam membangun readiness and commitment to building a Human Resource
struktur manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) yang sesuai (HR) management structure that aligns with the Company’s
dengan kebutuhan Perseroan serta tantangan bisnis yang needs and the dynamic business challenges.
dinamis.
Perseroan tidak hanya membuka kesempatan kerja yang The Company provides broad job opportunities and treats
luas, memperlakukan setiap individu dalam kesetaraan dan every individual equally without discrimination based on
tanpa membedakan SARA (suku, agama, ras, antargolongan), ethnicity, religion, race, or social group but also offers
tetapi juga membuka kesempatan kepada setiap karyawan employees opportunities for self-development and improved
untuk mengembangkan diri dan meningkatkan taraf hidup quality of life through promotions and other benefits.
melalui promosi jabatan dan fasilitas lainnya.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 97
97
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Komitmen kesetaraan tersebut diperkuat melalui kebijakan This commitment to equality is reinforced through Company
Perseroan yang selaras dengan regulasi ketenagakerjaan yang policies that comply with prevailing labor regulations in
berlaku di Indonesia, terutama terkait kebijakan Upah Minimum Indonesia, particularly those related to the Regional Minimum
Regional (UMR) dan tidak mempekerjakan tenaga kerja paksa Wage, and by ensuring that no forced or underage labor is
atau di bawah umur. Perseroan sangat memperhatikan employed. The Company places great emphasis on employee
kesejahteraan para karyawan, memperlakukan mereka well-being, treating them with respect, protecting their rights,
dengan hormat, melindungi hak-hak mereka, dan mendukung and supporting their personal development to achieve
pengembangan diri untuk bersama-sama meraih kemajuan sustainable progress together.
yang berkelanjutan.
STRATEGI PENGELOLAAN HUMAN RESOURCE
SUMBER DAYA MANUSIA MANAGEMENT STRATEGY
Perseroan melakukan berbagai strategi dalam menjalankan The Company implements various strategies to drive its
roda bisnisnya. Salah satunya adalah dengan terus business operations, one of which is continuously improving
meningkatkan kualitas manajemen Sumber Daya Manusia the quality of its Human Resource (HR) management. To align
(SDM) yang dimiliki. Agar dapat selaras dengan Visi dan with the Company’s Vision and Mission, it consistently applies
Misi Perseroan, maka secara berkesinambungan Perseroan effective HR management, enabling the Company to develop
melakukan pengelolaan SDM yang tepat, sehingga Perseroan high-quality and adaptive talent capable of navigating the
dapat mengembangkan talenta insan Perseroan yang evolving industrial landscape.
berkualitas dan adaptif dalam menghadapi situasi dinamika
industri yang semakin berkembang.
Dalam penerapannya di lingkup Perseroan, VENTENY Within the Company, VENTENY manages Human Resources
melakukan pengelolaan Sumber Daya Manusia (SDM) dimulai from workforce planning to the implementation of retirement
dari perencanaan kebutuhan karyawan hingga pelaksanaan programs. HR management plays a crucial role in ensuring
program pensiun. Dalam hal ini, Manajemen SDM berperan the organization’s readiness, willingness, and capability to
untuk memastikan kesiapan, kesediaan, dan kemampuan accommodate necessary changes and anticipate internal
organisasi untuk mengakomodasi perubahan yang dibutuhkan preparedness in facing business dynamics.
dan mengantisipasi kesiapan internal dalam menghadapi
dinamika bisnis yang ada.
Secara umum, pengelolaan SDM yang dilakukan Perseroan, In general, the Company’s HR management includes the
antara lain: following:
1. Perencanaan, yaitu mempersiapkan upaya yang dilakukan 1. Planning, which involves preparing the Company’s efforts
perusahaan di masa mendatang. for the future.
2. Perekrutan, yaitu memberikan peluang kepada orang yang 2. Recruitment, which provides opportunities for individuals
memiliki kemampuan dan keterampilan untuk mengisi with the necessary skills and expertise to fill available
posisi luang yang ada di perusahaan. positions in the Company.
3. Orientasi, pelatihan, dan pengembangan, bertujuan 3. Orientation, training, and development, aimed at fostering
menumbuhkan engagement pada karyawan serta employee engagement and enhancing employee skills
peningkatan kemampuan karyawan yang dilakukan di within the workplace.
lingkungan kerja.
4. Evaluasi kinerja, bertujuan membandingkan kinerja 4. Performance evaluation, aimed at comparing employee
karyawan dalam satu periode dan memperbaiki kesalahan performance over a specific period and making
untuk kedepannya. improvements for the future.
5. Fungsi kompensasi dan penggajian, bertujuan memberikan 5. Compensation and payroll functions, aimed at providing
balas jasa atas kontribusi yang telah diberikan kepada rewards for contributions made to the Company.
perusahaan.
6. Pengintegrasian, bertujuan menyelaraskan antara 6. Integration, aimed at aligning corporate interests with
kepentingan perusahaan dengan kebutuhan karyawan. employee needs.
7. Pemeliharaan SDM, dan 7. HR maintenance, and
8. Pemberhentian. 8. Termination.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 98
98
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
ROADMAP PENGELOLAAN SDM HUMAN RESOURCE
MANAGEMENT ROADMAP
Fase 1 I Phase 1
2021
Fase 1 adalah membangun fondasi dan struktur yang
kuat untuk mendukung perkembangan perusahaan.
Langkah-langkah yang diambil diantaranya:
Phase 1 is to build a strong foundation and structure
to support the development of the company.
The steps taken include:
02 01
Pembuatan Employee handbook dan Pengembangan SOP untuk
penetapan Peraturan Perusahaan standarisasi proses bisnis dan
sebagai standar budaya perusahaan operasional masing-masing divisi
Making Employee handbook and Development of SOPs to standardize
establishing Company Regulations business and operational
as corporate culture standard processes of each division
03 04
Memastikan rekrutmen yang sesuai dengan
Menetapkan kriteria dan proses Penilaian
kualifikasi yang diperlukan dan yang sesuai
Kinerja Karyawan sebagai dasar untuk
dengan budaya dan nilai perusahaan
peningkatan kualitas karyawan
Ensuring recruitments is in accordance with Establishing employee performance
the required qualifications and in accordance appraisal criteria and processes as a
with the company’s culture and values basis for improving employee quality
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 99
99
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Fase 3 I Phase 3
2025
Fase 3 adalah untuk untuk penyempurnaan SDM sebagai
penunjang perkembangan bisnis yang menuju pasar global
Phase 3 is to for the improvement of human resources to support
business development towards the global market
08 09
Memastikan rekrutmen SDM yang Mengembangkan dan memberikan pelatihan
berstandar global untuk menunjang dan program-program pengembangan
pengembangan bisnis Perseroan karyawan dengan sertifikat berstandar global
Ensuring the recruitment of human Develop and provide training and
resources with global standards to support employee development programs
the Company business development with global standard certification
Fase 2 I Phase 2
Fase 2 adalah untuk mengembangkan dan meningkatkan struktur
SDM yang ada sehingga mampu menunjang perkembangan bisnis
perusahaan. Langkah-langkah yang diambil diantaranya:
2024
Phase 2 is aimed at developing and enhancing the existing HR structure
to support the company’s business growth. The steps taken include:
05 06 07
Mempersiapkan peningkatan
sertifikat ISO27001 : 2013 Mengembangkan dan
Digitalisasi dengan
menjadi ISO 27001 : 2022 memberikan pelatihan
Human Resources dengan cakupan yang lebih luas dan program-program
Information System untuk memastikan kesesuaian pengembangan
(HRIS) kerahasiaan data dan agar karyawan sehingga dapat
proses bisnis menjadi lebih baik
Digitalization with the memenuhi standar
Human Resources Preparing for the upgrade of
Information System ISO27001 certification : 2013 Develop and provide training
(HRIS) to ISO 27001: 2022 with a and employee development
broader scope to ensure the programs so that they
suitability of data confidentiality can meet standards
and for better business.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 100
100
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Pencapaian Target Roadmap SDM 2024 Achievement of the 2024 HR Roadmap Target
Tahun 2024 merupakan fase 2 dari target Roadmap The year 2024 marks Phase 2 of the HR Management
Pengelolaan SDM dengan tema target yang hendak dicapai, Roadmap target, with a focus on developing and enhancing
yaitu mengembangkan dan meningkatkan struktur SDM the existing HR structure to support the company’s business
yang ada sehingga mampu menunjang perkembangan bisnis growth.
perusahaan.
Untuk mencapai target tersebut, maka strategi serta langkah- To achieve this target, the strategies and steps to be taken
langkah yang akan diambil diantaranya: include:
1. Digitalisasi dengan Human Resources Information System 1. Digitization through the Human Resources Information
(HRIS). System (HRIS).
Pada tahun 2024, Perseroan masih menerapkan digitalisasi In 2024, the Company continues to incorporate
dalam pengelolaan sumber daya manusia melalui digitalization in human resource management through
implementasi Human Resources Information System the implementation of the Human Resources Information
(HRIS). Sistem ini dirancang untuk meningkatkan efisiensi System (HRIS). The system is designed to improve HR
operasional HR, mempermudah proses administrasi, serta operational efficiency, simplify administrative processes,
mendukung pengambilan keputusan berbasis data yang and support more accurate and faster data-driven
lebih akurat dan cepat. decision-making.
2. Mempersiapkan peningkatan sertifikasi ISO 27001 : 2013 2. Preparing for the upgrade of ISO 27001:2013 certification
menjadi ISO 27001:2022 dengan cakupan yang lebih luas to ISO 27001:2022 with a broader scope to ensure
untuk memastikan kesesuaian kerahasiaan data dan agar data confidentiality compliance and improve business
proses bisnis menjadi lebih baik. processes.
Perseroan berkomitmen untuk meningkatkan standar The Company is committed to improving information
keamanan informasi dengan mempersiapkan peningkatan security standards by preparing to increase certification
sertifikasi dari ISO 27001:2013 menjadi ISO 27001:2022. from ISO 27001:2013 to ISO 27001:2022. These
Peningkatan ini mencakup cakupan yang lebih luas untuk improvements include a wider scope to ensure compliance
memastikan kesesuaian terhadap standar kerahasiaan with increasingly stringent data confidentiality standards
data yang semakin ketat dan untuk mendukung proses and to support more efficient and secure business
bisnis yang lebih efisien dan aman. processes.
3. Mengembangkan dan memberikan pelatihan dan 3. Developing and providing employee training and
program-program pengembangan karyawan sehingga development programs to meet required standards.
dapat memenuhi standar.
Perseroan terus berkomitmen untuk meningkatkan The Company continues to be committed to improving the
kualitas sumber daya manusia melalui berbagai pelatihan quality of human resources through various training and
dan program pengembangan karyawan. Pada tahun buku employee development programs. In the 2024 financial
2024, langkah ini telah dilaksanakan, dengan berbagai year, this step has been implemented, with various
inisiatif yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi initiatives designed to improve employee competencies
karyawan agar sesuai dengan standar yang ditetapkan to match the standards set by the company. Although this
perusahaan. Meskipun langkah ini sudah berjalan, evaluasi step is already underway, evaluation and improvement
dan penyempurnaan terus dilakukan agar program- continue to be carried out so that the programs
program yang diterapkan dapat lebih efektif dan relevan implemented can be more effective and relevant to the
dengan kebutuhan organisasi. needs of the organization.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 101
101
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
BUDAYA PERUSAHAAN
Aktif Berkomunikasi
Active Communication
Dewasa BUDAYA Sikap
Mature PERUSAHAAN Positif
CORPORATE Positive
Attitude
CULTURE
Tanggung Jawab
Responsible
Dewasa Mature
Di VENTENY, budaya kedewasaan melingkupi setiap aspek At VENTENY, a culture of maturity permeates every aspect
operasi kami. Kami memprioritaskan profesionalisme, of our operations. We prioritize professionalism, wisdom, and
kebijaksanaan, dan penilaian yang baik dalam semua upaya sound judgment in all our efforts. Our team members exhibit
kami. Anggota tim kami menunjukkan tingkat kecerdasan emotional intelligence and experience that enable them to
emosional dan pengalaman yang memungkinkan mereka face challenges with grace and composure. We cultivate an
untuk menghadapi tantangan dengan anggun dan tenang. environment where everyone takes responsibility for their
Kami membina lingkungan di mana setiap orang bertanggung actions, learns from mistakes, and continuously strives for
jawab atas tindakan mereka, belajar dari kesalahan, dan personal and professional growth. This mature culture ensures
terus berusaha untuk pertumbuhan pribadi dan profesional. stability, reliability, and consistency in our interactions with
Budaya yang matang ini memastikan stabilitas, keandalan, stakeholders, fostering trust and long-term relationships.
dan konsistensi dalam interaksi kami dengan para pemangku
kepentingan, menumbuhkan kepercayaan dan hubungan
jangka panjang.
Tanggung Jawab Responsible
Tanggung jawab merupakan inti dari budaya perusahaan Responsibility is at the core of our corporate culture at
kami di VENTENY. Kami bertanggung jawab atas tindakan, VENTENY. We hold ourselves accountable for our actions,
keputusan, dan dampaknya terhadap masyarakat, decisions, and their impacts on society, the environment, and
lingkungan, dan ekonomi. Komitmen kami terhadap praktik the economy. Our commitment to ethical business practices,
bisnis yang etis, keberlanjutan, dan tata kelola perusahaan sustainability, and corporate governance guides everything
memandu semua yang kami lakukan. Kami memprioritaskan we do. We prioritize transparency, integrity, and fairness in our
transparansi, integritas, dan keadilan dalam hubungan kami relationships with customers, partners, employees, and the
dengan pelanggan, mitra, karyawan, dan masyarakat tempat communities we operate in. Through responsible leadership
kami beroperasi. Melalui kepemimpinan dan pengambilan and decision-making, we aim to create value not only for
keputusan yang bertanggung jawab, kami bertujuan untuk our shareholders but also for all stakeholders, contributing
menciptakan nilai tidak hanya bagi para pemegang saham positively to society and the world at
tetapi juga bagi semua pemangku kepentingan, berkontribusi large.
secara positif kepada masyarakat dan dunia pada umumnya.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 102
102
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Sikap Positif Positive Attitude
Sikap positif meresapi atmosfer di VENTENY. Kami percaya A positive attitude permeates the atmosphere at VENTENY.
pada kekuatan optimisme, ketangguhan, dan antusiasme We believe in the power of optimism, resilience, and
untuk mendorong inovasi dan mencapai kesuksesan. Anggota enthusiasm to drive innovation and achieve success. Our
tim kami menghadapi tantangan dengan pola pikir pasti team members approach challenges with a can-do mindset,
bisa, melihat hambatan sebagai peluang untuk tumbuh dan viewing obstacles as opportunities for growth and learning.
belajar. Kami merayakan pencapaian, baik besar maupun kecil, We celebrate achievements, big and small, fostering a culture
dengan menumbuhkan budaya penghargaan, dorongan, dan of appreciation, encouragement, and support. By maintaining
dukungan. Dengan mempertahankan pandangan positif, kami a positive outlook, we inspire creativity, collaboration, and a
menginspirasi kreativitas, kolaborasi, dan rasa memiliki tujuan sense of purpose among our employees. This positive attitude
di antara para karyawan kami. Sikap positif ini mendorong fuels our passion for excellence and fuels our collective
semangat kami untuk menjadi yang terbaik dan mendorong journey towards realizing our vision and goals.
perjalanan kolektif kami untuk mewujudkan visi dan tujuan
kami.
Aktif Berkomunikasi Active Communication
Komunikasi aktif adalah sumber kehidupan organisasi kami Active communication is the lifeblood of our organization
di VENTENY. Kami memprioritaskan dialog yang terbuka, at VENTENY. We prioritize open, honest, and transparent
jujur, dan transparan di semua tingkatan, memupuk budaya dialogue at all levels, fostering a culture of trust, collaboration,
kepercayaan, kolaborasi, dan inovasi. Kami mendorong and innovation. We encourage active listening, constructive
pendengaran aktif, umpan balik yang konstruktif, dan feedback, and the exchange of ideas, ensuring that everyone’s
pertukaran ide, memastikan bahwa suara setiap orang voice is heard and valued. Our communication channels
didengar dan dihargai. Saluran komunikasi kami bersifat are dynamic and inclusive, facilitating seamless information
dinamis dan inklusif, memfasilitasi berbagi informasi, sharing, problem solving, and decision-making. Whether
pemecahan masalah, dan pengambilan keputusan tanpa through face-to-face interactions, digital platforms, or formal
hambatan. Baik melalui interaksi tatap muka, platform digital, meetings, we strive to keep the lines of communication
maupun pertemuan formal, kami berupaya menjaga jalur open and active, enabling swift and effective responses to
komunikasi tetap terbuka dan aktif, sehingga memungkinkan challenges and opportunities alike.
respons yang cepat dan efektif terhadap tantangan dan
peluang.
REKRUTMEN KARYAWAN EMPLOYEE RECRUITMENT
Perusahaan berkomitmen untuk membuka kesempatan The Company is committed to providing broad job
kerja yang luas, memperlakukan setiap individu dalam opportunities, treating every individual equally without
kesetaraan dan tanpa membedakan SARA (suku, agama, discrimination based on ethnicity, religion, race, or social
ras, antargolongan). Perseroan melakukan proses rekrutmen group. The Company conducts a selective recruitment
secara selektif dengan sistem seleksi yang komprehensif dan process with a comprehensive and adequate selection system
memadai untuk menjaring talenta terbaik. to attract the best talent.
Proses rekrutmen dilakukan melalui Divisi HR yang akan The recruitment process is carried out through HR Division,
menerima permintaan dari user terkait kebutuhan karyawan which will receive requests from users regarding employee
beserta rincian kualifikasi yang diperlukan. Selanjutnya, HR needs along with details of the required qualifications. Then,
akan melanjutkan proses rekrutmen mulai dari: HR will proceed
with recruitment process starting from:
1. Perencanaan proses rekrutmen 1. Planning the recruitment process
2. Mengunggah lowongan 2. Post vacancies
3. Proses penyaringan 3. Screening process
4. Wawancara & penilaian dengan user 4. User interviews & assessments
5. Final diskusi 5. Final discussion
6. Surat Penawaran 6. Offering letters
7. On boarding 7. On boarding
Pada tahun 2024, Perseroan melakukan perekrutan sebanyak In 2024, the Company recruited a total of 46 employees.
46 karyawan. Perseroan juga mengadakan program orientasi The Company also conducted an orientation program for
bagi seluruh karyawan baru agar mendapatkan gambaran all new employees to provide an overview of their job roles
tentang bidang pekerjaan dan pengarahan terkait budaya and guidance on the Company’s culture.
Perseroan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 103
103
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TRAINING AND COMPETENCY
KOMPETENSI DEVELOPMENT
Perseroan melakukan pengelolaan dan pengembangan The Company manages and develops human resource
kompetensi SDM dengan menggunakan pendekatan competencies using an integrated approach, designed to
yang terintegrasi serta dirancang dengan memperhatikan meet the needs of employees, the organization, and business
kebutuhan akan karyawan, organisasi dan sasaran bisnis, objectives in both the short and long term. To ensure that
baik dalam jangka pendek maupun jangka panjang. Agar the Company’s human resources remain highly competitive
SDM Perseroan memiliki daya saing yang tinggi dan dapat and meet the required competencies, the Company provides
memenuhi kompetensi yang dibutuhkan, maka Perseroan various training programs, including:
memberikan beragam program pelatihan, seperti:
1. Skill Training (Pelatihan Keahlian SDM) 1. Skill Training (HR Skills Training)
2. Retraining (Pelatihan Ulang SDM) 2. Retraining (HR Refresher Training)
3. Cross Functional Training 3. Cross-Functional Training
4. Team Training (Pelatihan Tim) 4. Team Training
5. Language Training (Pelatihan Bahasa) 5. Language Training
6. Technology Training (Pelatihan Teknologi) 6. Technology Training
7. Creativity Training (Pelatihan Kreatifitas SDM) 7. Creativity Training (HR Creativity Development)
8. Leadership Training (Pelatihan Kepemimpinan) 8. Leadership Training
Di tahun 2024, Perseroan telah menyelenggarakan 5 program In 2024, the Company has held 5 training programs attended
pelatihan yang diikuti oleh total 232 peserta, dengan jumlah by a total of 232 participants, with a cumulative training
jam pelatihan sebesar 568 jam, dengan biaya pengembangan duration of 568 hours, with a competency development
kompetensi sebesar Rp36.500.000. budget of Rp36.500.000.
PENGEMBANGAN KARIER CAREER DEVELOPMENT
Sepanjang tahun ini, inisiatif pengembangan karir telah Throughout the year, career development initiatives have
mulai berjalan dan menunjukkan hasil yang positif, meskipun begun to run and are showing positive results, although these
program-program ini masih dalam tahap penyesuaian, programs are still in the adjustment stage, adjusting to the
menyesuaikan dengan kebutuhan dan dinamika dalam needs and dynamics within the organization.
organisasi.
Kedepannya, pengembangan karir akan terus disempurnakan In the future, career development will continue to be refined to
guna menciptakan lingkungan kerja yang tidak hanya create a work environment that is not only productive, but also
produktif, tetapi juga mendukung pertumbuhan profesional supports sustainable professional growth for all employees.
yang berkelanjutan bagi seluruh karyawan. Kami berharap We hope to strengthen this program by mapping employee
dapat memperkuat program ini dengan memetakan kinerja performance in a more structured manner. With this mapping,
karyawan secara lebih terstruktur. Dengan pemetaan it will be easier for companies to make decisions related to
tersebut, perusahaan akan lebih mudah dalam mengambil the development and career journey of each individual within
keputusan terkait pengembangan dan perjalanan karir setiap the Company.
individu di dalam Perseroan.
PENILAIAN KINERJA PERFORMANCE ASSESSMENT
Penilaian evaluasi Karyawan dilakukan 2 (dua) kali dalam Employee performance evaluations are conducted twice
setahun, yaitu pada bulan Maret dan September. Penilaian a year, in March and September. The assessment process
ini dilakukan dengan melalui pengisian spreadsheet yang involves filling out a spreadsheet released by HR. The Key
dirilis oleh HR. Pada kolom Key Performance Indicator (KPI), Performance Indicator (KPI) section in the evaluation sheet
di lembar penilaian tersebut akan ditentukan oleh user tiap is determined by each department’s user. The evaluation is
Departemen. Penilaian dibagi menjadi 2 komponen penilaian, divided into two components: quantitative and qualitative.
kuantitatif dan kualitatif.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 104
104
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Kuantitatif berkaitan dengan KPI dan target yang harus The quantitative component relates to KPIs and targets that
dicapai, sedangkan kualitatif yaitu penilaian dari personal must be achieved, while the qualitative component evaluates
quality. Penilaian kinerja ini juga disertai dengan evaluasi dari personal qualities. The performance assessment also includes
user kepada karyawan dengan metode 1 on 1. an evaluation by the user through a one-on-one (1-on-1)
review with employees.
Dari hasil penilaian kinerja yang sudah terkumpul divisi SDM Based on the collected performance evaluations, the HR
akan melakukan penilaian dan mengkategorikan beberapa division categorizes employees into the following groups:
nilai dari karyawan antara lain:
1. Deficient (to be concerned) 1. Deficient (to be concerned)
2. Promising Employee (Need development) 2. Promising Employee (need development)
3. High Potential Employee (Meet Global Standard) 3. High Potential Employee (meet global standard)
4. Most Valuable Employee (Above Expectation) 4. Most Valuable Employee (above expectation)
Bagi karyawan yang memiliki hasil penilaian dengan kategori For employees categorized as deficient (to be concerned),
nilai Deficient (to be concerned), maka Tim SDM akan the HR team will conduct one-on-one sessions and provide
melakukan 1 on 1 serta pelatihan. training.
Bagi karyawan yang memiliki hasil penilaian dengan kategori Employees categorized as Promising Employee (Need
nilai Promising Employee (Need Development), High Potential Development), High Potential Employee (Meet Global
Employee (Meet Global Standard), Most Valuable Employee Standard), and Most Valuable Employee (Above Expectation)
(Above Expectation) karyawan berhak atas reward yang are eligible for rewards determined by the Company, which
ditentukan oleh Perseroan dalam bentuk seperti MESOP, may include MESOP (Management Employee Stock Option
tunjangan, serta kenaikan upah. Plan), benefits, and salary increases.
PROGRAM ENGAGEMENT KARYAWAN EMPLOYEE ENGAGEMENT PROGRAM
Engagement karyawan merupakan elemen penting dalam Employee engagement is a crucial element in a company’s
kesuksesan sebuah perusahaan. Dengan menciptakan success. By creating a positive work environment, providing
lingkungan kerja yang positif, memberikan dukungan support to employees, and implementing suitable programs,
kepada karyawan, serta menerapkan program yang sesuai, the company can enhance employee involvement and
perusahaan dapat meningkatkan keterlibatan dan motivasi motivation. As a result, the company will have a more loyal,
karyawan. Hasilnya, perusahaan akan mendapatkan tim productive, innovative, and dedicated team, ultimately
yang lebih loyal, produktif, inovatif, dan berdedikasi, yang contributing to sustainable business growth.
pada akhirnya berdampak pada pertumbuhan bisnis yang
berkelanjutan.
Untuk meningkatkan engagement karyawan, Perseroan To improve employee engagement, the Company, through
melalui Divisi SDM menyusun program, di antaranya, employee the HR division, has developed programs including employee
engagement activity, fasilitas, dan jenjang karir. engagement activities, facilities, and career development.
Employee engagement activity adalah program untuk Employee engagement activity is a program designed to boost
meningkatkan produktivitas karyawan. Aktivitas ini diadakan employee productivity. These activities are held monthly in
setiap bulan dalam bentuk town hall, kegiatan olahraga, the form of town halls, sports activities, bonding games,
bonding games, pelatihan, maupun kegiatan lainnya. Aktivitas- training sessions, and other initiatives. These activities are
aktivitas ini penting, terutama untuk membangun hubungan essential for building strong team relationships, improving
tim yang kuat, meningkatkan kolaborasi dan komunikasi, serta collaboration and communication, and reducing stress by
mengurangi tingkat stres dengan memberikan kesempatan providing opportunities for team members to relax and
bagi anggota tim untuk bersantai dan bersenang-senang enjoy time together outside of work. The Company hopes
bersama di luar lingkungan kerja. Perseroan berharap that employee engagement activities will add value for
aktivitas employee engagement dapat menjadi salah satu employees, increasing their job satisfaction. To assess
program yang memberikan nilai lebih bagi karyawan sehingga employee satisfaction and evaluate the program, the HR
mereka lebih merasakan kepuasan dalam melaksanakan team conducts periodic surveys.
pekerjaannya. Untuk mengetahui tingkat kepuasan karyawan
dan untuk evaluasi, tim SDM menyebarkan survei berkala
kepada karyawan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 105
105
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Selain itu, Perseroan juga memberikan fasilitas cuti wajib Additionally, the Company provides a mandatory 12-day
12 hari dalam setahun serta tambahan cuti bagi karyawan annual leave, along with additional leave for employees with
yang sudah memiliki masa kerja satu tahun. Fasilitas lainnya at least one year of service. Other benefits include health and
adalah pemberian jaminan kesehatan, ketenagakerjaan, employment insurance, as well as coverage such as work
serta asuransi lainnya seperti asuransi kecelakaan kerja, accident insurance, outpatient and inpatient care through
asuransi rawat jalan, dan rawat inap melalui asuransi pihak third-party insurance providers. The Company’s internal
ketiga. Fasilitas klaim kesehatan internal Perseroan juga health claim facility also covers employees and their families
dapat menanggung karyawan dan keluarga dalam satu Kartu under one Family Card.
Keluarga (KK).
Divisi SDM selalu memastikan karyawan mendapatkan The HR division ensures that employees have opportunities
kesempatan untuk terus belajar dan berkembang, terutama to continue learning and growing, especially as the Company
seiring dengan perkembangan pesat bisnis Perseroan, expands rapidly, allowing them to support the Company’s
sehingga dapat terus mendukung kebutuhan dan produktivitas needs and maintain optimal productivity. Furthermore, the
optimal bagi Perseroan. Selain itu, Perseroan menyadari dan Company recognizes the importance of career development
menilai pentingnya jenjang karir untuk pertumbuhan dan for employee growth. The HR division ensures that employees
perkembangan karyawan. Divisi SDM memastikan karyawan have the opportunity to advance to higher positions.
mendapatkan kesempatan untuk mencapai jabatan yang
lebih tinggi.
SDM dan manajemen memiliki peran penting dalam merangkul HR and management play a vital role in fostering employee
seluruh karyawan untuk tetap menjaga kesejahteraan, tidak well-being, not only from a material perspective but also
hanya dari sisi material tetapi juga dari sisi mental, dengan from a mental standpoint, by ensuring that every employee
memastikan setiap karyawan dapat menghadapi tekanan yang can manage workplace pressures, remain productive, and
ada, tetap bekerja secara produktif, dan mengembangkan develop their full potential.
potensi yang mereka miliki.
REMUNERASI, FASILITAS, DAN EMPLOYEE REMUNERATION,
KESEJAHTERAAN KARYAWAN FACILITIES, AND WELFARE
Kesejahteraan karyawan menjadi salah satu perhatian Employee welfare is one of the Company’s top priorities,
utama Perseroan yang diwujudkan dalam bentuk pemberian reflected in the provision of remuneration and facilities for
remunerasi dan fasilitas bagi karyawan. Sistem remunerasi employees. The Company’s remuneration system is based on
yang diterapkan oleh Perseroan mengacu pada kompetensi competence and performance, always adhering to applicable
dan kinerja. Dalam sistem remunerasi, Perseroan selalu regulations. The salary for the lowest employee category
mengacu pada peraturan yang berlaku. Gaji karyawan within the Company is set above the Regional Minimum Wage
golongan terendah Perseroan berada di atas level Upah determined by the government.
Minimum Regional yang ditetapkan oleh Pemerintah.
Adapun jenis remunerasi dan fasilitas yang diberikan The types of remuneration and facilities provided by the
Perseroan adalah: Company include:
1. Gaji Pokok 1. Basic Salary
2. Tunjangan Makan dan Transportasi 2. Meal and Transportation Allowance
3. Perlindungan BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan 3. BPJS Health and BPJS Employment Protection
4. Perlindungan Asuransi Kesehatan Swasta 4. Private Health Insurance Coverage
5. Dana Pensiun 5. Pension Fund
6. Cuti 6. Paid Leave
DIVISI SUMBER DAYA MANUSIA HUMAN RESOURCES DIVISION
Divisi Sumber Daya Manusia (SDM) Perseroan memiliki peran The Company’s Human Resources Division plays a vital role
penting dalam perusahaan sebagai yang bertanggung jawab in managing the most important asset of the company—
dalam mengelola aset perusahaan yang paling penting yaitu its employees. This division is not only responsible for
karyawan. Divisi SDM tidak hanya bertanggung jawab atas recruitment, training, and staff development but also plays
perekrutan, pelatihan, dan pengembangan staf, tetapi juga a crucial role in fostering a healthy work culture, facilitating
memainkan peran penting dalam menciptakan budaya effective communication between departments, managing
kerja yang sehat, memfasilitasi komunikasi yang efektif di conflicts, and ensuring a balance between individual needs
antara departemen, menangani konflik, dan memastikan and corporate goals. Effective human resource management
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 106
106
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
keseimbangan antara kebutuhan individu dan tujuan ensures that the organization has a skilled, motivated, and
perusahaan. Pengelolaan sumber daya manusia yang baik well-connected team, which is essential for long-term
membantu memastikan bahwa organisasi memiliki tim yang success.
terampil, termotivasi, dan terhubung secara baik, yang
merupakan kunci keberhasilan jangka panjang.
Perubahan global yang terjadi beberapa tahun belakangan The global changes in recent years have significantly
ini banyak mempengaruhi kegiatan bisnis dan ekonomi, impacted business and economic activities, both in Indonesia
tidak hanya di Indonesia tetapi juga global. Perubahan- and worldwide. These shifts require companies and the
perubahan ini membuat perusahaan dan juga Divisi SDM Human Resources Division to adapt to evolving challenges.
harus beradaptasi dengan perubahan dan tantangan yang The Human Resources Division is expected to actively
ada. Divisi SDM diharapkan dapat dengan aktif menciptakan generate new and innovative ideas for recruiting high-quality
ide-ide baru dan inovatif untuk merekrut karyawan yang employees while ensuring their continuous development in
berkualitas serta memastikan perkembangan karyawan agar alignment with global changes.
terus bertumbuh sesuai dengan perubahan global.
RENCANA PROGRAM PENGEMBANGAN HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT
SDM TAHUN 2025 PROGRAM PLAN FOR 2025
Perseroan telah menyusun rencana program pengembangan The Company has outlined the following human resources
SDM untuk tahun 2025 sebagai berikut: development program plan for 2025:
1. Memberikan pelatihan dan pengembangan SDM dalam 1. Providing training and human resource development in
bentuk Training Soft Skill yang bersumber pada TNA the form of Training Soft Skills sourced from TNA (Training
(Training Needs Analysis) Needs Analysis)
2. Memberikan pemahaman dan pengetahuan secara 2. Providing understanding and knowledge in an ongoing
berkelanjutan dalam training GCG dan ESG yang dilakukan manner in GCG and ESG training which is carried out
secara rutin dan berkala di setiap tahun regularly and periodically every year
3. Melakukan survei dalam mengukur indeks kepuasan 3. Conducting surveys to measure employee satisfaction
karyawan index
DATA DEMOGRAFI KARYAWAN EMPLOYEE DEMOGRAPHICS
Per 31 Desember 2024, jumlah karyawan Perseroan mencapai As of December 31, 2024, the number of employees at the
53 orang, mengalami peningkatan sebesar 47,22% jika Company reached 53, an increase of 47.22% compared to
dibandingkan dengan jumlah karyawan per 31 Desember 2023 the number of employees as of December 31, 2023, which
yaitu 36 orang. Peningkatan ini disebabkan oleh beberapa was 36. This increase is due to several factors, such as new
faktor, seperti adanya rekrutmen baru untuk mendukung recruits to support business growth, increased operational
pertumbuhan bisnis, peningkatan kebutuhan operasional, needs, and organizational restructuring that requires
serta restrukturisasi organisasi yang memerlukan tambahan additional personnel. Additionally, the growth in the number
personil. Selain itu, pertumbuhan jumlah karyawan juga of employees can also be influenced by the existence of new
dapat dipengaruhi oleh adanya proyek atau klien baru yang projects or clients that require additional labor, as well as the
membutuhkan tenaga kerja tambahan, serta penggantian replacement of employees who resign.
karyawan yang mengundurkan diri.
Jumlah Karyawan Berdasarkan Number of Employees by Gender
Jenis Kelamin
2024 2023
Jenis Kelamin
Gender Jumlah Jumlah
% %
Total Total
Laki-Laki
31 58.49% 23 58,97%
Male
Perempuan
22 41.51% 16 41,03%
Female
Jumlah
53 100.00% 39 100.00%
Total
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 107
107
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Jumlah Karyawan Berdasarkan Number of Employees by Organizational Level
Level Organisasi
2024 2023
Level Organisasi
Organizational Level Jumlah Jumlah
% %
Total Total
Officer
30 56.60% 19 48.72%
Officer
Supervisor
7 13.21% 6 15.38%
Supervisor
Manajer
6 11.32% 11 28.21%
Manager
Senior Manajer
4 7.55%
Senior Manager
VP
2 3.77%
VP
C-Level
4 7.55% 3 7.69%
C-Level
Jumlah
53 100,00 39 100,00
Total
Jumlah Karyawan Berdasarkan Number of Employees by Age Range
Rentang Usia
2024 2023
Rentang Usia
Age Range Jumlah Jumlah
% %
Total Total
< 30 tahun
31 58.49% 21 53,85%
< 30 years old
30-45 tahun
19 35.85% 16 41,03%
30-45 years old
> 45 tahun
3 5.66% 2 5,13%
> 45 years old
Jumlah
53 100.00% 39 100.00%
Total
Jumlah Karyawan Berdasarkan Number of Employees by Education Level
Tingkat Pendidikan
2024 2023
Tingkat Pendidikan
Education Level Jumlah Jumlah
% %
Total Total
Pasca Sarjana
8 15.09% 5 12,82%
Post Graduate
Sarjana
34 64.15% 27 69,23%
Bachelor
Diploma
8 15.09% 6 15,38%
Diploma
Lainnya
3 5.66% 1 2,56%
Other
Jumlah
53 100.00% 39 100.00%
Total
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 108
108
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Jumlah Karyawan Berdasarkan Number of Employees by Employment Status
Status Kepegawaian
2024 2023
Status Kepegawaian
Employment Status Jumlah Jumlah
% %
Total Total
Pegawai Tetap
52 98.11% 39 100.00%
Permanent Employees
Pegawai Tidak Tetap
1 1.89% - -
Non-Permanent Employees
Jumlah
53 100.00% 39 100.00%
Total
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 109
109
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
TEKNOLOGI INFORMASI
INFORMATION TECHNOLOGY
Sebagai perusahaan yang berbasis teknologi informasi, As an information technology-based company, information
teknologi informasi memainkan peran krusial dalam strategi technology plays a crucial role in VENTENY’s strategy to
VENTENY untuk meningkatkan efisiensi operasional, enhance operational efficiency, expand market reach, and
memperluas jangkauan pasar, dan mendukung pertumbuhan support the growth of MSMEs in Indonesia. Information
UMKM di Indonesia. Teknologi informasi menjadi inti dari technology is at the core of the Company’s operations and
operasional dan pengembangan bisnis Perseroan. Oleh karena business development. Therefore, the Company consistently
itu, Perseroan senantiasa berfokus pada pengembangan focuses on developing its systems and technology,
sistem dan teknologi informasi, terutama melalui platform particularly through the VENTENY Employee Super App
VENTENY Employee Super App yang dirancang untuk platform, which is designed to boost corporate productivity
meningkatkan produktivitas perusahaan dengan memenuhi by catering to employees’ needs and interests. By the end
kebutuhan dan minat karyawan. Hingga akhir tahun 2024, of 2024, significant investments in technology infrastructure
investasi signifikan dalam pengembangan infrastruktur development have contributed to the Company’s positive
teknologi telah berkontribusi pada kinerja positif perusahaan, performance, with a recorded net profit of Rp8,68 reflecting
dimana Perseroan berhasil membukukan laba bersih sebesar an increase of 6,489.98% compared to the previous year.
Rp8,68 miliar meningkat sebesar 6.489,98% dari tahun This growth was supported by the implementation of the
sebelumnya. Peningkatan ini didukung oleh implementasi latest technology systems applied to each designed feature.
sistem teknologi terbaru yang diterapkan pada setiap fitur
yang dirancang.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 110
110
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
INFORMATION TECHNOLOGY
ROADMAP PENGEMBANGAN DEVELOPMENT ROADMAP
TEKNOLOGI INFORMASI
Roadmap Teknologi Informasi VENTENY
VENTENY Information Technology Roadmap
Fase 1
2021 - 2023
Phase 1
Pengembangan teknologi pendukung bisnis:
B2B Financial Services:
- Credit scoring system
- Dashboard monitoring loan portfolio
B2B2E Super App:
- VENTENY Employee Super App
- E-money integration
Membangun Fondasi Teknologi Informasi
- Sistem konsolidasi finansial dan merchant
Building Information Technology
Foundation
Business support technology development:
B2B Financial Services:
- Credit scoring system
- Loan portfolio monitoring dashboard
B2B2E Super App:
- VENTENY Employee Super App
- E-money integration
- Financial and merchant consolidation system
Fase 2
2023-2024
Phase 2
Perseroan melakukan migrasi ke server yang lebih stabil dengan memindahkan semua data
dan aplikasi Perseroan ke infrastruktur server yang lebih handal dan tangguh. Proses migrasi
tersebut melibatkan analisis kebutuhan kapasitas, pemilihan penyedia layanan hosting yang
dapat diandalkan, dan pemindahan data dengan minimisasi downtime. Dengan melakukan
migrasi ke server yang lebih stabil, Perseroan dapat meningkatkan ketersediaan sistem,
Migrasi ke Server yang Lebih Stabil
mengurangi risiko kegagalan server, dan memberikan pengalaman pengguna yang lebih baik.
Migration to More Stable Servers
The Company migrated to a more stable server by moving all of the Company’s data and
applications to a more reliable and resilient server infrastructure. The migration process involved
analyzing capacity requirements, selecting a reliable hosting service provider, and moving
data with minimal downtime. By migrating to a more stable server, the Company can improve
system availability, reduce the risk of server failure, and provide a better user experience.
Perseroan melakukan pembaruan menyeluruh terhadap struktur dan logika aplikasi guna
meningkatkan kinerja, kestabilan, dan kecepatan. Proses tersebut melibatkan evaluasi
mendalam terhadap arsitektur aplikasi, identifikasi dan perbaikan bug atau kelemahan, serta
pengoptimalan kode untuk meningkatkan efisiensi. Dengan melakukan revamp flow dan code
Revamps flow dan super apps agar lebih super apps, maka Perseroan dapat mengurangi waktu respons aplikasi, meminimalkan crash
stabil dan lebih cepat atau error, serta memberikan pengalaman pengguna yang lebih lancar dan memuaskan.
Revamp flow and code super apps to be The Company undertook a comprehensive update of the application structure and logic to
More Stable and Faster improve performance, stability and speed. The process involves an in-depth evaluation of the
application architecture, identification and fixing of bugs or weaknesses, and code optimization
to improve efficiency. By revamping the flow and code of super apps, the Company can
reduce application response time, minimize crashes or errors, and provide a smoother and
more satisfying user experience.
Perseroan akan membuat data dari setiap transaksi di setiap bisnis model dan
mengimplementasikan data analytics untuk menganalisa trend, persona, dan data lain dari
Implementasi Data Analytics & Security
setiap transaksi yang dilakukan.
Data Analytics & Security Implementation
The Company will create data from each transaction in each business model and
implement data analytics to analyze trends, personas, and other data from each transaction.
Fase 3
2024-2025
Phase 3
Perseroan melengkapi ekosistem sesuai data dan analisis yang diperoleh dan melakukan
Pengembangan Bisnis Berbasis Data pengembangan produk yang sesuai dengan segmen market utamanya.
Business Development Based on Data The Company complements the ecosystem according to the data and analysis obtained and
conducts product development in accordance with its main market segments.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 111
111
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
INISIATIF STRATEGIS PENGEMBANGAN STRATEGIC INITIATIVE FOR
TEKNOLOGI INFORMASI 2024 INFORMATION TECHNOLOGY
DEVELOPMENT IN 2024
Tahun 2024 menjadi tonggak penting bagi VENTENY The year 2024 is an important milestone for VENTENY in
dalam mempercepat transformasi digital dan meningkatkan accelerating digital transformation and improving the user
pengalaman pengguna melalui berbagai inisiatif strategis di experience through various strategic initiatives in the field
bidang teknologi informasi. Dengan visi untuk terus berinovasi of information technology. With a vision to continue to
dan memberikan layanan terbaik bagi pengguna, VENTENY innovate and provide the best service for users, VENTENY
berhasil menyelesaikan berbagai pengembangan teknologi has successfully completed various technology developments
yang berdampak signifikan terhadap efisiensi operasional that have a significant impact on operational efficiency and
dan pertumbuhan bisnis. business growth.
1. Pengembangan VMS untuk End-to-End Process Internal 1. VMS Development for Internal End-to-End Processes
VENTENY Management System (VMS) dikembangkan The VENTENY Management System (VMS) was developed
sebagai platform digitalisasi proses internal yang as an integrated internal process digitization platform.
terintegrasi. Solusi ini memungkinkan operasional This solution allows the company’s operations to run
perusahaan berjalan lebih efisien, meningkatkan more efficiently, increase team productivity, and ensure
produktivitas tim, dan memastikan transparansi dalam transparency in every stage of the business.
setiap tahap bisnis.
2. Revamp Homepage , V-Merchant Main Page, My 2. Revamp Homepage, V-Merchant Main Page, My
Vouchers, dan Promo Vouchers, and Promos
Penyegaran tampilan halaman utama serta fitur The refreshed main page appearance and the
V-Merchant, My Vouchers, dan Promo memberikan V-Merchant, My Vouchers, and Promo features provide
pengalaman yang lebih interaktif dan menarik bagi a more interactive and engaging experience for users,
pengguna, baik publik maupun private users. Peningkatan both public and private users. This enhancement aims to
ini bertujuan untuk meningkatkan engagement dan increase engagement and transaction conversions within
konversi transaksi di dalam ekosistem VENTENY. the VENTENY’s ecosystem.
3. Revamp Website VENTENY 3. Revamp Website VENTENY
Dengan desain yang lebih modern, intuitif, dan responsif, With a more modern, intuitive, and responsive design,
website VENTENY kini mampu memberikan navigasi yang the VENTENY website is now able to provide easier
lebih mudah serta menyajikan informasi yang lebih relevan navigation and present more relevant information for
bagi pengguna dan mitra bisnis. users and business partners.
4. Revamp Homepage B2B2E Partner Dashboard 4. Revamp Homepage B2B2E Partner Dashboard
Dashboard mitra B2B2E juga mengalami pembaruan The B2B2E partner dashboard has also been updated to
untuk meningkatkan user experience, memungkinkan improve the user experience, allowing partners to access
mitra mengakses data dan analisis bisnis dengan lebih business data and analytics more quickly and efficiently.
cepat dan efisien.
5. Gamification Coin untuk Registrasi Pengguna, Program 5. Gamification Coin for User Registration, EWA Referral
Referral EWA & User Referral Program Program & User Referral Program
Inisiatif gamifikasi melalui sistem Coin diperkenalkan Gamification initiatives through the Coin system were
untuk mendorong engagement pengguna pertama serta introduced to encourage first-time user engagement as
meningkatkan partisipasi dalam program referral Earned well as increase participation in the Earned Wage Access
Wage Access (EWA) dan User Referral. Strategi ini terbukti (EWA) and User Referral programs. This strategy has been
meningkatkan akuisisi pengguna dan loyalitas pelanggan. proven to increase user acquisition and customer loyalty.
6. Multi Wallet Feature dan Integrasi Dipay QRIS 6. Multi Wallet Feature and Dipay QRIS Integration
Pengenalan fitur Multi Wallet dan integrasi dengan The introduction of the Multi Wallet feature and integration
Dipay QRIS memungkinkan pengguna menikmati with Dipay QRIS allows users to enjoy more flexibility
fleksibilitas lebih dalam mengelola transaksi keuangan in managing their financial transactions, speeding up
mereka, mempercepat pembayaran, dan meningkatkan payments, and increasing the convenience of using digital
kenyamanan penggunaan layanan digital. services.
7. Inbox (Notification dan Chatbox) serta Broadcast 7. Inbox (Notification and Chatbox) and Broadcast Channel
Channel
Fitur notifikasi dan chatbox dikembangkan untuk The notification and chatbox features were developed
meningkatkan komunikasi antara pengguna dan platform. to improve communication between users and the
Sementara itu, Broadcast Channel memudahkan platform. Meanwhile, the Broadcast Channel makes it
penyampaian informasi penting serta promosi secara easier to deliver important information and promote more
lebih efektif. effectively.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 112
112
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
8. Simplifikasi Proses Registrasi/Login 8. Simplifying the Registration/Login
Peningkatan pada alur pendaftaran dan login memberikan Process Improvements to the registration and login flow
kemudahan bagi pengguna baru dalam mengakses make it easier for new users to access VENTEN’s services,
layanan VENTENY, sekaligus mengurangi hambatan while reducing technical barriers that can hinder user
teknis yang dapat menghambat onboarding pengguna. onboarding.
9. Implementasi PDP Compliance 9. Implementation of PDP Compliance
Dalam rangka meningkatkan perlindungan data pengguna, In order to improve user data protection, VENTENY
VENTENY telah mengimplementasikan kepatuhan has implemented compliance with the Personal Data
terhadap kebijakan Perlindungan Data Pribadi (PDP). Protection (PDP) policy. This step is in line with the
Langkah ini sejalan dengan komitmen perusahaan dalam company’s commitment to maintaining the security and
menjaga keamanan dan privasi data pengguna. privacy of user data.
10. Peningkatan Keamanan dan Monitoring 10. Enhanced Security and Monitoring
Untuk memastikan keandalan platform, VENTENY telah To ensure the reliability of the platform, VENTENY has
memperkuat sistem keamanan dan monitoring dengan strengthened its security and monitoring system with the
teknologi terbaru. Hal ini mencakup deteksi ancaman latest technology. This includes real-time threat detection
secara real-time serta peningkatan infrastruktur as well as improving cybersecurity infrastructure.
keamanan siber.
Dengan serangkaian pencapaian ini, VENTENY terus With this series of achievements, VENTENY continues to be
berkomitmen untuk menjadi platform teknologi keuangan yang committed to becoming an innovative, secure, and highly
inovatif, aman, dan berdaya saing tinggi, memberikan dampak competitive financial technology platform, having a positive
positif bagi ekosistem bisnis serta kesejahteraan pengguna. impact on the business ecosystem and user welfare. In the
Ke depan, VENTENY akan terus berinovasi dan memperkuat future, VENTENY will continue to innovate and strengthen
infrastruktur digital guna mendukung pertumbuhan yang digital infrastructure to support sustainable growth.
berkelanjutan.
IMPLEMENTASI ANALISIS IMPLEMENTATION OF DATA ANALYSIS
TERHADAP DATA DAN MEMPERKUAT AND STRENGTHENING DATA SECURITY
KEAMANAN DATA
Perseroan memiliki positioning yang unik di pasar dimana The Company holds a unique market positioning, as no other
belum ada perusahaan yang memadukan beberapa layanan company has yet integrated multiple essential services
utama yang dibutuhkan oleh karyawan dan pemilik usaha. catering to both employees and business owners. To maintain
Untuk terus menjaga agar Perseroan tetap kompetitif di pasar its competitive edge and prevent easy replication by potential
dan tidak mudah ditiru oleh pesaing yang mungkin akan competitors, gaining deep insights into the personal of
muncul, pengetahuan terhadap personal dari masing-masing each user segment is crucial. Therefore, the Company will
segmen pengguna layanan Perseroan menjadi sangat penting. continue to develop data-driven analytical systems to process
Oleh sebab itu, Perseroan akan terus mengembangkan sistem every piece of data generated from each transaction. The
berbasis data analisis sehingga Perseroan dapat mengolah Company aims to stay close to its users—whether employees
setiap data yang dihasilkan di setiap transaksi. Perseroan or business owners—by continuously updating data to
terus ingin dekat dengan penggunanya, baik itu karyawan ensure the most accurate insights. By better understanding
ataupun pemilik usaha, sehingga penting bagi Perseroan transactional data, the Company can consistently evaluate
untuk terus melakukan pengkinian data untuk mendapat its services, enhancing both user experience and overall
hasil yang paling akurat. Dengan lebih memahami data dari service quality.
setiap transaksi, Perseroan dapat terus melakukan evaluasi
terhadap layanan yang tersedia sehingga perbaikan terhadap
pengalaman pengguna dan layanan secara tim dapat terus
ditingkatkan.
Perseroan pun menyadari bahwa teknologi tidak dapat The Company also recognizes that technology cannot be
terlepas dari keamanan data. Data telah menjadi salah satu separated from data security. Data has become one of
aset terbesar dari semua usaha yang mana harus dilindungi the most valuable assets for any business and must be
secara maksimal. Untuk itu, Perseroan berkomitmen untuk protected to the highest standard. To this end, the Company
terus meningkatkan sistem keamanan data, salah satunya is committed to continuously improving its data security
dengan mengimplementasi standar ISO 27001 dimana systems, including implementing the ISO 27001 standard,
Perseroan telah mendapat lisensi ini sejak 2022. Selain itu, which the Company has been certified for since 2022.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 113
113
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Perseroan juga terus meningkatkan keamanan data dan Additionally, the Company is continuously enhancing data
infrastruktur sehingga pengguna mendapatkan rasa aman security measures and infrastructure to ensure users feel
dan nyaman ketika menggunakan layanan Perseroan. safe and secure when using its services.
RENCANA PENGEMBANGAN INFORMATION TECHNOLOGY
TEKNOLOGI INFORMASI 2025 DEVELOPMENT PLAN FOR 2025
Dalam rangka meningkatkan daya saing dan efisiensi In order to improve competitiveness and operational
operasional, pengembangan Teknologi Informasi di tahun efficiency, the development of Information Technology
2025 difokuskan pada enam aspek utama, yaitu Transformasi in 2025 is focused on six main aspects, namely Digital
Digital & Modernisasi Infrastruktur, Keamanan & Kepatuhan, Transformation and Infrastructure Modernization, Security
Pengembangan Aplikasi & Ekosistem Digital, Peningkatan and Compliance, Application Development and Digital
Pengalaman Pengguna, Optimasi Operasional & Automasi, Ecosystem, User Experience Improvement, Operational
serta Pengambilan Keputusan Berbasis Data. Optimization and Automation, and Data-Based Decision
Making.
Pada aspek Transformasi Digital & Modernisasi Infrastruktur, In the aspect of Digital Transformation & Infrastructure
VENTENY berkomitmen untuk menerapkan containerization Modernization, VENTENY is committed to implementing
menggunakan teknologi seperti Docker dan Kubernetes. Hal containerization using technologies such as Docker and
ini bertujuan untuk meningkatkan fleksibilitas dan skalabilitas Kubernetes. This aims to increase flexibility and scalability
dalam pengelolaan aplikasi sehingga dapat lebih efisien dalam in application management so that it can be more efficient
menghadapi tantangan bisnis yang dinamis. in facing dynamic business challenges.
Dalam hal Keamanan & Kepatuhan (Cybersecurity & In terms of Security & Compliance, the Company will
Compliance), Perusahaan akan mengimplementasikan implement ISO 27001:2022 & ISO 27701 standards to ensure
standar ISO 27001:2022 & ISO 27701 guna memastikan information security and data privacy protection. In addition,
keamanan informasi dan perlindungan privasi data. Selain the use of Zero Trust Architecture will be implemented to
itu, penggunaan Zero Trust Architecture akan diterapkan tighten access to internal systems, and the implementation
untuk memperketat akses ke sistem internal, serta penerapan of Security Information and Event Management (SIEM) will
Security Information and Event Management (SIEM) akan be used to detect security threats in real-time.
digunakan untuk mendeteksi ancaman keamanan secara
real-time.
Pengembangan Aplikasi & Ekosistem Digital menjadi Application Development & Digital Ecosystem is becoming
bagian penting dalam strategi TI 2024. VENTENY akan terus an important part of the IT strategy for 2024. VENTENY
mengembangkan SuperApp yang mengintegrasikan berbagai will continue to develop SuperApp that integrates various
layanan keuangan dan gaya hidup dalam satu platform. financial and lifestyle services in a single platform. In
Selain itu, implementasi API Gateway akan mempermudah addition, the implementation of the API Gateway will facilitate
interoperabilitas antara sistem internal dan eksternal. Untuk interoperability between internal and external systems. To
mempercepat inovasi dalam pengembangan aplikasi bisnis, accelerate innovation in business application development,
perusahaan juga akan memanfaatkan Low-Code/No-Code the company will also leverage the Low-Code/No-Code
platform. Sebagai bagian dari ekosistem yang lebih luas, platform. As part of the broader ecosystem, VENTENY will
VENTENY akan memperkuat integrasi dan kolaborasi dengan strengthen integration and collaboration with services such
layanan seperti e-wallet, P2P lending, serta berbagai pihak as e-wallets, P2P lending, as well as various third parties
ketiga yang mendukung layanan baik di segmen B2B maupun that support services in both the B2B and B2B2E segments.
B2B2E.
Sebagai bentuk dukungan terhadap Usaha Mikro, Kecil, As a form of support for Micro, Small, and Medium Enterprises
dan Menengah (UMKM), VENTENY juga merencanakan (MSMEs), VENTENY also plans to develop special applications
pengembangan aplikasi dan layanan khusus seperti sistem and services such as bookkeeping systems and Point of Sale
pencatatan keuangan (bookkeeping) dan sistem Point of Sale (POS) systems. This service will assist MSMEs in managing
(POS). Layanan ini akan membantu UMKM dalam mengelola transactions, financial statements, and business analysis
transaksi, laporan keuangan, serta analisis bisnis secara more effectively and efficiently through VENTENY’s digital
lebih efektif dan efisien melalui ekosistem digital VENTENY. ecosystem.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 114
114
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Dalam upaya Peningkatan Pengalaman In an effort to Improve (User experience and
Pengguna (User Experience & Engagement), Engagement), VENTENY will leverage artificial
VENTENY akan memanfaatkan teknologi intelligence (AI) technology and Natural
kecerdasan buatan (AI) dan chatbot berbasis Language Processing (NLP)-based chatbots to
Natural Language Processing (NLP) untuk enhance customer service. In addition, the use of
meningkatkan layanan pelanggan. Selain itu, machine learning-based analytics will be applied
penggunaan analitik berbasis Machine Learning to provide a more personalized experience for
akan diterapkan guna memberikan pengalaman users. Furthermore, improving mobile-first design
yang lebih personal bagi pengguna. Tidak hanya is also a priority so that users can access services
itu, peningkatan Mobile-First Design juga menjadi more conveniently through mobile devices.
prioritas agar pengguna mendapatkan akses
layanan yang lebih nyaman melalui perangkat
seluler.
Untuk meningkatkan efisiensi operasional, To improve operational efficiency, VENTENY
V E N T E N Y a k a n m e l a k u k a n Optimasi will perform Operational Optimization and
Operasional & Automasi dengan menerapkan Automation by implementing Robotic Process
Robotic Process Automation (RPA) guna Automation (RPA) to automate various internal
mengotomatisasi berbagai proses bisnis internal. business processes. Additionally, the integration
Selain itu, integrasi sistem Enterprise Resource of the Enterprise Resource Planning (ERP) system
Planning (ERP) akan menyatukan berbagai aspek will unify various financial, HR, and operational
keuangan, HR, dan operasional dalam satu aspects into one centralized system. The use of
sistem yang terpusat. Pemanfaatan IT Service AI-based IT Service Management (ITSM) will also
Management (ITSM) berbasis AI juga akan be implemented to automate ticket management
dilakukan untuk mengotomatiskan manajemen and IT services.
tiket dan layanan TI.
Di samping itu, perusahaan akan memanfaatkan Moreover, the company will utilize AI to expedite
AI untuk mempercepat proses screening dan the screening process and detect potential fraud
mendeteksi potensi kecurangan (anti-fraud) (anti-fraud) in the internal VENTENY Management
dalam sistem internal VENTENY Management System (VMS). This initiative aims to enhance
System (VMS). Langkah ini bertujuan untuk efficiency and security in the risk analysis and
meningkatkan efisiensi serta keamanan dalam credit assessment process.
proses analisis risiko dan penilaian kredit.
Terakhir, dalam aspek Pengambilan Keputusan Finally, in the aspect of Data-Driven Decision
Berbasis Data (Data-Driven Decision Making), Making, VENTENY will build a Data Lake and Data
VENTENY akan membangun Data Lake dan Warehouse to manage big data more effectively.
Data Warehouse guna mengelola big data With Business Intelligence, strategic decision-
secara lebih efektif. Dengan adanya Business making can be made based on accurate and
Intelligence, pengambilan keputusan strategis comprehensive data. In addition, the adoption
dapat dilakukan berdasarkan data yang akurat of AI for predictive analytics will be utilized to
dan komprehensif. Selain itu, adopsi AI untuk support more accurate business planning and
predictive analytics akan dimanfaatkan dalam provide deeper insights into future business
mendukung perencanaan bisnis yang lebih akurat developments.
serta memberikan wawasan yang lebih dalam
terhadap perkembangan bisnis di masa depan.
Dengan berbagai inisiatif ini, VENTENY bertujuan With these initiatives, VENTENY aims to
untuk memperkuat fundamental teknologi strengthen information technology fundamentals
informasi yang dapat menunjang pertumbuhan that can support business growth, improve user
bisnis, meningkatkan pengalaman pengguna, experience, and ensure security and compliance
serta memastikan keamanan dan kepatuhan in every aspect of operations.
dalam setiap aspek operasional.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 115
115
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 116
116
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 117
117
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
06
TATA KELOLA
PERUSAHAAN
Good Corporate Governance
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 118
118
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PERNYATAAN KOMITMEN PENERAPAN
TATA KELOLA PERUSAHAAN YANG BAIK
STATEMENT OF COMMITMENT TO THE IMPLEMENTATION OF GOOD
CORPORATE GOVERNANCE
VENTENY berkomitmen penuh untuk menerapkan prinsip- VENTENY is fully committed to implementing the principles
prinsip tata kelola perusahaan yang baik atau Good Corporate of Good Corporate Governance (GCG) in all aspects of its
Governance (GCG) dalam seluruh aspek operasional operations. The Company believes that good corporate
Perseroan. Perseroan meyakini bahwa tata kelola perusahaan governance serves as a strong foundation for building
yang baik merupakan fondasi yang kuat untuk membangun a sustainable, transparent, and accountable company.
sebuah perusahaan yang berkelanjutan, transparan, dan This commitment is realized through the development of
akuntabel. Komitmen ini diwujudkan melalui penyusunan various guidelines and policies that support GCG practices
berbagai pedoman dan kebijakan yang mendukung praktik at all levels of the organization. Some of these include
GCG di seluruh tingkatan organisasi. Beberapa diantaranya the Board of Directors and Board of Commissioners’ Work
meliputi Pedoman Kerja Direksi dan Dewan Komisaris, Kode Guidelines, the Code of Ethics, the Risk Management
Etik, Kebijakan Manajemen Risiko, Pedoman Whistleblowing Policy, the Whistleblowing System Guidelines, as well as the
System, serta pembentukan Komite Audit dan Komite establishment of the Audit Committee and the Nomination
Nominasi dan Remunerasi. and Remuneration Committee.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 119
119
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Penerapan GCG di VENTENY merupakan proses yang The implementation of GCG at VENTENY is a continuous
berkesinambungan. VENTENY akan terus melakukan evaluasi process. VENTENY will consistently conduct regular
dan perbaikan secara berkala untuk memastikan bahwa evaluations and improvements to ensure that the principles
prinsip-prinsip GCG terimplementasi dengan baik. of GCG are effectively implemented.
Melalui penerapan GCG yang konsisten dan komprehensif, Through consistent and comprehensive implementation
VENTENY berupaya mengoptimalkan nilai tambah bagi of GCG, VENTENY strives to optimize added value for
Pemegang Saham dan pemangku kepentingan lainnya shareholders and other stakeholders, while ensuring ethical
serta memastikan keberlanjutan bisnis yang beretika dan and professional business sustainability. VENTENY believes
profesional. VENTENY meyakini bahwa dengan menjalankan that by fully embracing the principles of GCG, a conducive
prinsip-prinsip GCG secara menyeluruh, akan tercipta work environment will be fostered, investor trust will be
lingkungan kerja yang kondusif, meningkatkan kepercayaan strengthened, and a meaningful contribution will be made
investor, dan memberikan kontribusi positif bagi perekonomian to the national economy.
nasional.
LANDASAN PENERAPAN TATA FOUNDATION FOR THE IMPLEMENTATION
KELOLA PERUSAHAAN YANG BAIK OF GOOD CORPORATE GOVERNANCE.
Landasan penerapan Tata Kelola Perusahaan yang Baik di The foundation for implementing Good Corporate Governance
VENTENY, antara lain: (GCG) at VENTENY includes, among others:
1. Undang-undang Republik Indonesia No. 40 Tahun 2007 1. Republic of Indonesia Law No. 40 Year 2007 regarding
tentang Perseroan Terbatas (UUPT); Limited Liability Company (UUPT);
2. Undang-Undang No. 8 Tahun 1995 tentang Pasar Modal 2. Law No. 8 Year 1995 regarding Capital Market and its
dan perubahan-perubahannya; amendments;
3. Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No. 21/POJK.04/2015 3. Regulation of Financial Services Authority No. 21/
tentang Penerapan Pedoman Tata Kelola Perusahaan POJK.04/2015 regarding Corporate Governance
Terbuka; Implementation of Publicly Listed Company;
4. Surat Edaran Otoritas Jasa Keuangan No. 32/ 4. Circular Letter of Financial Services Authority No. 32/
SEOJK.04/2015 tentang Pedoman Tata Kelola Perusahaan SEOJK.04/2015 regarding Corporate Governance
Terbuka; Guideline of Publicly Listed Company;
5. Pedoman Umum GCG Indonesia oleh Komite Nasional 5. General Guideline of Indonesia GCG by National
Kebijakan Governance (KNKG) Tahun 2021; Committee of Governance Policy (KNKG) Year 2021;
6. Peraturan-peraturan yang terkait dengan aktivitas bisnis 6. Regulations related to the Company’s business activities,
Perseroan, baik yang dikeluarkan pemerintah pusat, whether issued by the central government, relevant
kementerian terkait, pemerintah provinsi dan pemerintah ministries, provincial governments and district/city
kabupaten/kota di lokasi Perseroan beroperasi; governments where the Company operates;
7. Anggaran Dasar Perseroan. 7. Articles of Association of the Company.
PENERAPAN PRINSIP-PRINSIP TATA IMPLEMENTATION OF GOOD CORPORATE
KELOLA PERUSAHAAN YANG BAIK GOVERNANCE PRINCIPLES.
Perseroan memahami bahwa melalui penerapan prinsip- The Company understands that through the implementation
prinsip tata kelola perusahaan yang baik, Perseroan of good corporate governance principles, the Company can
mampu meningkatkan meningkatkan kepercayaan enhance investor confidence, promote an effective oversight
investor, mendorong adanya sistem pengawasan yang system to prevent corrupt practices, improve the Company’s
efektif sehingga dapat mencegah terjadinya tindak pidana performance, and encourage the Company to consider the
korupsi, meningkatkan kinerja Perseroan, serta mendorong social, economic, and environmental impacts of its business
Perseroan untuk memperhatikan dampak sosial, ekonomi, activities.
dan lingkungan dari kegiatan usaha.
Prinsip-prinsip tata kelola perusahaan di VENTENY terdiri The corporate governance principles at VENTENY consist of
dari lima (5) prinsip dasar, yaitu transparansi, akuntabilitas, 5 (five) basic principles, namely transparency, accountability,
responsibilitas, independensi, dan fairness atau kewajaran, responsibility, independence, and fairness, abbreviated as
disingkat TARIF. Adapun penerapan prinsip-prinsip GCG di TARIF. The implementation of these GCG principles in the
Perseroan dapat diuraikan sebagai berikut: Company can be described as follows:
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 120
120
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Transparansi
Transparency
Perseroan menerapkan prinsip keterbukaan dengan menyediakan informasi yang relevan bagi pemangku kepentingan Perseroan baik
pemangku eksternal maupun internal Perseroan melalui saluran informasi yang dapat diakses. Saluran internal berupa berupa email, VENTENY
Management System (VMS), dan HRIS sistem. Saluran informasi untuk pemangku kepentingan eksternal melalui situs resmi Perseroan, yaitu
https://www.VENTENY.com/.
The Company applies the principle of transparency by providing relevant information to its stakeholders, both external and internal, through
accessible communication channels. Internal channels include email, VENTENY Management System (VMS), and HRIS system. The information
channel for external stakeholders is through the Company's official website, namely https://www.VENTENY.com/. Information channels for
external stakeholders are available through the Company's official website at https://www.VENTENY.com/.
Akuntabilitas
Accountability
Prinsip akuntabilitas dilaksanakan melalui keseimbangan kewenangan, tugas, dan tanggung jawab antara Pemegang Saham, Dewan Komisaris,
Direksi, Manajemen, maupun Auditor. Adanya kejelasan fungsi masing-masing organ perusahaan dan pertanggungjawaban dalam melaksanakan
tugasnya telah membuat kegiatan Perusahaan berjalan efektif dan efisien, yang dituangkan dalam piagam masing-masing organ Perseroan.
The principle of accountability is implemented through a balance of authority, duties, and responsibilities among Shareholders, the Board of
Commissioners, the Board of Directors, Management, and Auditors. The clarity of the functions of each corporate organ and their accountability
in carrying out their duties has enabled the Company's operations to run effectively and efficiently, as outlined in the respective charters of
each corporate organ.
Pertanggungjawaban
Responsibility
Dilakukan dengan mematuhi ketentuan Anggaran Dasar dan peraturan perundang-undangan yang berlaku, melaksanakan kewajiban perpajakan
dengan baik dan tepat waktu, melaksanakan tanggung jawab sosial perusahaan, dan melaksanakan kewajiban keterbukaan informasi sesuai
regulasi yang ditetapkan.
Carried out by complying with the provisions of the Articles of Association and applicable laws and regulations, fulfilling tax obligations properly
and on time, implementing corporate social responsibility, and fulfilling information disclosure obligations in accordance with established
regulations.
Kemandirian
Independence
Diterapkan dengan bertindak sesuai kewenangan dan semata-mata untuk kepentingan Perusahaan dengan tetap memperhatikan kepentingan
semua stakeholder lainnya dan tidak berpihak, bebas intervensi dari pihak manapun.. Selain itu, Perusahaan juga senantiasa menghindari
terjadinya benturan kepentingan (conflict of interest) dalam pengambilan keputusan, baik itu yang dilakukan oleh Dewan Komisaris, Direksi,
Manajemen, maupun seluruh pegawai.
Implemented by acting within the scope of authority and solely in the interest of the Company, while still considering the interests of all other
stakeholders and remaining impartial, free from interference by any party. Additionally, the Company consistently avoids conflicts of interest
in decision-making, whether by the Board of Commissioners, Board of Directors, Management, or all employees.
Kesetaraan
Fairness
Dijalankan dengan memperlakukan semua pemangku kepentingan secara adil dan setara, serta menciptakan kondisi kerja yang baik dan aman
bagi setiap pegawai sesuai dengan kemampuan Perusahaan dan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Carried out by treating all stakeholders fairly and equally, as well as creating a good and safe working environment for every employee in
accordance with the Company's capabilities and applicable laws and regulations.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 121
121
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PENYELARASAN PRINSIP ETAK ALIGNMENT WITH ETAK PRINCIPLE
Sebagai warga korporasi yang baik, yang selalu mematuhi As a good corporate citizen that consistently complies with
regulasi dan menerapkan praktik industri terbaik (best regulations and implements industry best practices, the
practice), Perusahaan juga memperhatikan perkembangan Company also monitors the development of governance
penerapan tata kelola, termasuk pengembangan prinsip- practices, including the advancement of corporate
prinsip tata kelola perusahaan oleh Komite Nasional governance principles by the National Governance Policy
Kebijakan Governansi (KNKG). Pada tahun 2021, KNKG merilis Committee. In 2021, KNKG introduced the evolution of the
pengembangan prinsip TARIF menjadi ETAK atau Perilaku TARIF principles into ETAK, which stands for Ethical Behavior,
Beretika, Transparansi, Akuntabilitas, dan Keberlanjutan. Transparency, Accountability, and Sustainability.
Penerapan Prinsip ETAK di Perusahaan
Implementation of ETAK Principles in the Company
Perilaku Beretika
Ethical Behavior
Perusahaan senantiasa mengedepankan kejujuran, memperlakukan semua pihak dengan hormat (respect), memenuhi komitmen, membangun
serta menjaga nilai-nilai moral dan kepercayaan secara konsisten. Perusahaan memperhatikan kepentingan pemegang saham dan pemangku
kepentingan lainnya berdasarkan asas kewajaran dan kesetaraan (fairness) dan dikelola secara independen sehingga masing-masing organ
perusahaan tidak saling mendominasi dan tidak dapat diintervensi oleh pihak lain.
The Company consistently upholds honesty, treats all parties with respect, fulfills its commitments, and builds and maintains moral values
and trust consistently. The Company considers the interests of shareholders and other stakeholders based on the principles of fairness and
is managed independently so that each corporate body does not dominate one another and remains free from external intervention.
Akuntabilitas
Accountability
Perusahaan dapat mempertanggungjawabkan kinerjanya secara transparan dan wajar sehingga harus dikelola secara benar, terukur, dan sesuai
dengan kepentingan perusahaan dengan tetap memperhitungkan kepentingan pemegang saham dan pemangku kepentingan. Akuntabilitas
merupakan prasyarat yang diperlukan untuk mencapai kinerja yang berkelanjutan.
The Company is accountable for its performance in a transparent and fair manner, ensuring that it is managed properly, measurably, and in
alignment with the Company's interests while still considering the interests of shareholders and stakeholders. Accountability is a necessary
prerequisite for achieving sustainable performance.
Transparansi
Transparency
Dalam menjaga objektivitas menjalankan bisnis, perusahaan menyediakan informasi material dan relevan dengan cara yang mudah diakses
dan dipahami oleh pemangku kepentingan. Perusahaan berinisiatif mengungkapkan tidak hanya masalah yang disyaratkan oleh peraturan
perundang-undangan, tetapi juga hal penting untuk pengambilan keputusan pemegang saham, kreditur, dan pemangku kepentingan lainnya.
To maintain objectivity in conducting business, the Company provides material and relevant information in a manner that is easily accessible
and understandable for stakeholders. The Company takes the initiative to disclose not only matters required by laws and regulations but also
other important information that supports decision-making by shareholders, creditors, and other stakeholders.
Keberlanjutan
Sustainability
Perusahaan mematuhi peraturan perundang-undangan serta berkomitmen melaksanakan tanggung jawab terhadap masyarakat dan lingkungan
agar berkontribusi pada pembangunan berkelanjutan melalui kerja sama dengan semua pemangku kepentingan terkait untuk meningkatkan
kehidupan mereka dengan cara yang selaras dengan kepentingan bisnis dan agenda pembangunan berkelanjutan.
The Company complies with laws and regulations and is committed to fulfilling its responsibilities to society and the environment to contribute
to sustainable development. This is achieved through collaboration with all relevant stakeholders to improve their quality of life in a way that
aligns with business interests and sustainable development goals.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 122
122
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
STRUKTUR TATA KELOLA GOOD CORPORATE
PERUSAHAAN YANG BAIK GOVERNANCE STRUCTURE
Struktur Tata Kelola Perusahaan yang Baik VENTENY
VENTENY Good Corporate Governance Structure
Rapat Umum Pemegang Saham
General Meeting of Shareholders
Organ Utama
Main Organs
Dewan Komisaris Direksi
Board of Commissioners Board of Directors
Supporting Organs
Organ Pendukung
Komite Nominasi Sekretaris
dan Remunerasi Perusahaan
Komite Audit Internal Audit
Nomination and Corporate
Audit Committee Internal Audit
Remuneration Secretary
Committee
Mengacu pada Undang-Undang No. 40 Tahun 2007 tentang Referring to Law No. 40 of 2007 on Limited Liability
Perseroan Terbatas, struktur Tata Kelola VENTENY terdiri dari Companies, VENTENY’s governance structure consists of
organ utama meliputi Rapat Umum Pemegang Saham, Dewan main organs, including the General Meeting of Shareholders,
Komisaris, dan Direksi serta organ pendukung yang terdiri dari the Board of Commissioners, and the Board of Directors, as
Komite Audit, Komite Nominasi dan Remunerasi, Sekretaris well as supporting organs, which include the Audit Committee,
Perusahaan, dan Internal Audit. Struktur Tata Kelola Perseroan the Nomination and Remuneration Committee, the Corporate
disusun untuk menetapkan kejelasan dan pemisahan tugas Secretary, and Internal Audit. The Company’s governance
dan tanggung jawab serta mekanisme dan alur pelaksanaan structure is designed to establish clarity and separation
pengambilan keputusan dan, pelaporan dalam organ-organ of duties and responsibilities, as well as mechanisms and
yang ada di VENTENY dengan mengacu pada peraturan dan decision-making processes, along with reporting flows
perundang-undangan yang berlaku. Struktur Tata Kelola yang within VENTENY’s organizational bodies, in accordance with
memadai akan mendukung proses penerapan prinsip GCG applicable laws and regulations. A well-structured governance
menghasilkan pencapaian yang sesuai dengan harapan para framework supports the effective implementation of GCG
pemangku kepentingan. principles, ensuring outcomes that align with stakeholder
expectations.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 123
123
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
RAPAT UMUM PEMEGANG SAHAM
GENERAL MEETING OF SHAREHOLDERS
Perseroan sebagai perusahaan publik wajib mengadakan Rapat As a public company, the Company is required to hold a
Umum Pemegang Saham (RUPS) yang penyelenggaraannya General Meeting of Shareholders (GMS) in accordance
mengacu pada POJK No. 15/POJK.04/2020 tanggal 20 April with OJK Regulation No. 15/POJK.04/2020, dated April 20,
2020 tentang Rencana dan Penyelenggaraan Rapat Umum 2020, concerning the Planning and Organization of General
Pemegang Saham Perusahaan Terbuka dan Anggaran Meetings of Shareholders for Public Companies, as well as
Dasar Perseroan. Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) the Company’s Articles of Association. The General Meeting
memegang peranan sebagai organ tertinggi dalam struktur of Shareholders (GMS) serves as the highest governing body
tata kelola dan dengan posisinya tersebut, RUPS memiliki within the corporate governance structure. In this role, the
wewenang yang tidak dimiliki Dewan Komisaris dan Direksi GMS holds authorities that are not granted to the Board of
dalam batas yang ditentukan dalam Undang-undang dan/ Commissioners and the Board of Directors, within the limits
atau Anggaran Dasar. Sesuai Anggaran Dasar Perusahaan, set by law and/or the Articles of Association. According to
RUPS dibagi menjadi 2 (dua), yaitu: the Company’s Articles of Association, the GMS is divided
into 2 (two) types:
1. RUPS Tahunan wajib diselenggarakan dalam jangka waktu 1. The Annual GMS, which must be held no later than 6 (six)
paling lambat 6 (enam) bulan setelah tahun buku berakhir. months after the end of the fiscal year.
2. RUPS lainnya (selanjutnya disebut juga RUPS Luar Biasa) 2. Other GMS (also referred to as Extraordinary GMS), which
dapat diselenggarakan pada setiap waktu berdasarkan can be held at any time as needed in the best interests
kebutuhan untuk kepentingan Perusahaan. of the Company.
PELAKSANAAN RUPS TAHUN 2024 IMPLEMENTATION OF GMS IN 2024
Pada tahun 2024, Perseroan menyelenggarakan RUPS In 2024, the Company held the Annual GMS and the
Tahunan dan RUPS Luar Biasa yang dilakukan secara Extraordinary GMS simultaneously. The organization of these
bersamaan. Proses penyelenggaraan RUPS tersebut telah meetings complied with the provisions of Law No. 40 of
memenuhi ketentuan dalam UU No. 40 Tahun 2007 tentang 2007 on Limited Liability Companies, OJK Regulation No. 15/
Perseroan Terbatas, POJK No. 15/POJK.04/2020 tanggal 20 POJK.04/2020, dated April 20, 2020, concerning the Planning
April 2020 tentang Rencana dan Pelaksanaan Rapat Umum and Organization of General Meetings of Shareholders for
Pemegang Saham untuk Perusahaan Terbuka dan Anggaran Public Companies, as well as the Company’s Articles of
Dasar Perseroan. Association.
RUPS Tahunan Tahun Buku Annual General Meeting of Shareholders for
2023 dan RUPS Luar Biasa the Fiscal Year 2023 and Extraordinary GMS
Pelaksanaan RUPS Tahunan Tahun Buku 2023 dan RUPS Luar Biasa
Implementation of the Annual GMS for Fiscal Year 2023 and Extraordinary GMS
Hari/Tanggal Rabu, 29 Mei 2024
:
Day/Date Wednesday, May 29, 2024
Waktu 14.00 WIB - Selesai
:
Time 14.00 WIB - End
Financial Hall Jakarta
Graha CIMB Niaga 2nd Floor
JI. Jend. Sudirman Kav.58
Tempat Jakarta, 12190
:
Venue Financial Hall Jakarta
Graha CIMB Niaga 2nd Floor
JI. Jend. Sudirman Kav.58
Jakarta, 12190
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 124
124
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Hasil Keputusan RUPST Tahun Buku 2023
Resolutions of the Annual GMS for Fiscal Year 2023
DEWAN KOMISARIS
BOARD OF COMMISSIONERS
Komisaris Utama
Chandra Firmanto
President Commissioner
Komisaris
Katsuya Kitano*
Commissioner
Komisaris Independen
Iwanho
Independent Commissioner
DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS
Direktur Utama
Junichiro Waide
President Director
Direktur
Lie Kienata
Director
Direktur
Damar Raditya
Director
PIHAK INDEPENDEN
INDEPENDENT PARTIES
Notaris
Humberg Lie, SH., SE., M.Kn
Notary
Biro Administrasi Efek
Adimitra Jasa Korpora
Share Registrar
KUORUM KEHADIRAN PEMEGANG SAHAM
SHAREHOLDERS ATTENDANCE QUORUM
Pemegang saham dan kuasa pemegang saham yang mewakili 6.001.005.352 saham atau 95,
78% dari 6.265.193.445 saham yang merupakan seluruh saham dengan hak suara yang sah yang
Pemegang Saham dan/atau Kuasanya
telah dikeluarkan oleh Perseroan.
Shareholders and/or their Proxies
Shareholders and proxy holders representing 6,001,005,352 shares, or 95.78% of the
6,265,193,445 shares, which constitute all valid voting shares issued by the Company.
Pimpinan Rapat
Meeting Chairperson
Chandra Firmanto, selaku Komisaris
Utama Surat Persetujuan Dewan Komisaris No. 003/VF/SK/KOM/V/24
Chandra Firmanto, as President Board of Commissioners Approval Letter No. 003/VF/SK/KOM/V/24
Commissioner
* berpartisipasi dalam Rapat melalui video konferensi yang memungkinkan mereka untuk melihat dan mendengar jalannya Rapat
* participated in the Meeting via video conference, allowing them to see and hear the proceedings of the Meeting.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 125
125
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Hasil Keputusan RUPST Tahun Buku 2023 Resolutions of the Annual GMS for Fiscal Year
2023
Keputusan RUPS Tahunan di bawah ini telah tertuang dalam The resolutions of the Annual GMS below have been recorded
Akta Berita Acara RUPS Tahunan Nomor 41 in the Deed of Minutes of the Annual GMS Number 41
Persetujuan atas Laporan Tahunan Perseroan termasuk Laporan Keuangan dan Laporan Tugas Pengawasan Dewan
Komisaris Perseroan untuk tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2023 serta memberikan pelunasan
dan pembebasan tanggung jawab sepenuhnya (acquit et decharge) kepada seluruh anggota Direksi atas Tindakan
Mata Acara pengurusan dan kepada Dewan Komisaris Perseroan atas tindakan pengawasan yang telah dijalankan selama tahun
Pertama buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2023.
First Agenda Approval of the Company's Annual Report, including the Financial Statements and the Supervisory Report of the
Board of Commissioners, for the financial year ended December 31, 2023, as well as granting full release and
discharge (acquit et decharge) to all members of the Board of Directors for their management actions and to the
Board of Commissioners for their supervisory actions carried out during the financial year ended December 31, 2023.
Menyetujui dan mengesahkan Laporan Tahunan Perseroan termasuk Laporan Keuangan dan Laporan Tugas
Pengawasan Dewan Komisaris Perseroan untuk tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2023 serta
memberikan pelunasan dan pembebasan tanggung jawab sepenuhnya (acquit et decharge) kepada seluruh anggota
Direksi atas Tindakan pengurusan dan kepada Dewan Komisaris Perseroan atas tindakan pengawasan yang telah
Keputusan Rapat
dijalankan selama tahun buku yang berkahir pada tanggal 31 Desember 2023.
Resolution
Approved and ratified the Company's Annual Report, including the Financial Statements and the Supervisory Report
of the Board of Commissioners, for the financial year ended December 31, 2023, as well as granting full release and
discharge (acquit et decharge) to all members of the Board of Directors for their management actions and to the
Board of Commissioners for their supervisory actions carried out during the financial year ended December 31, 2023.
Hasil Pemungutan
Setuju Tidak Setuju
Suara Abstain
Agreed Disagreed
Voting Results
6.001.005.252 suara, atau sebesar
99,99%, atau lebih dari ½ bagian
dari jumlah seluruh suara yang
dikeluarkan secara sah dalam 100 suara 111.369.720 suara
RUPST. 100 votes 111,369,720 votes
6,001,005,252 votes, or 99.99%,
or more than half of the total valid
votes cast in the Annual GMS.
Realisasi Terealisasi
Realization Realized
Mata Acara Kedua Persetujuan atas penggunaan Laba Bersih pada tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2023.
Second Agenda Approval of the use of Net Profit for the fiscal year ended December 31, 2023.
1. Menetapkan bahwa sesuai dengan Neraca dan Perhitungan Laba Rugi Perseroan untuk tahun buku yang berakhir
pada tanggal 31 Desember 2023, yang telah diaudit oleh Kantor Akuntan Publik Paul Hadiwinata, Hidajat, Arsono,
Retno, Palilingan & Rekan dalam Laporannya tanggal 28 Maret 2024, Perseroan telah memperoleh laba bersih
sebesar Rp131.743.024 (seratus tiga puluh satu juta tujuh ratus empat puluh tiga ribu dua puluh empat rupiah)
("Laba Bersih 2023").
2. Menetapkan penggunaan Laba Bersih 2023 sebagai berikut:
a. Tidak membagikan dividen tunai kepada para pemegang saham Perseroan;
b. Sebesar Rp50.000.000 (lima puluh juta rupiah) disisihkan untuk dana cadangan; dan
c. Sisa laba bersih Perseroan dimasukkan dan dibukukan sebagai laba ditahan, untuk menambah modal
Keputusan Rapat kerja Perseroan.
Resolution 1. Determined that, in accordance with the Company's Balance Sheet and Profit and Loss Statement for
the fiscal year ended December 31, 2023, which has been audited by the Public Accounting Firm Paul
Hadiwinata, Hidajat, Arsono, Retno, Palilingan & Partners in its report dated March 28, 2024, the Company
has recorded a net profit of Rp131,743,024 (one hundred thirty-one million seven hundred forty-three
thousand twenty-four rupiah) ("Net Profit 2023").
2. Approved the use of the 2023 Net Profit as follows:
a. No cash dividends to be distributed to the Company's shareholders;
b. Rp50,000,000 (fifty million rupiah) will be allocated to the reserve fund; and
c. The remaining net profit to be recorded as retained earnings to strengthen the Company's working
capital.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 126
126
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Setuju Tidak Setuju
Abstain
Agreed Disagreed
6.001.005.252 suara, atau sebesar
Hasil Pemungutan 99,99%, atau lebih dari ½ bagian
Suara dari jumlah seluruh suara yang
111.369.720 suara
Voting Results dikeluarkan secara sah dalam 100 suara
111,369,720 votes
RUPST. 100 votes
6,001,005,252 votes, or 99.99%,
or more than half of the total valid
votes cast in the Annual GMS.
Realisasi Terealisasi
Realization Realized
Penetapan gaji atau honorarium dan tunjangan untuk tahun buku 2024 kepada anggota Direksi dan anggota
Mata Acara Ketiga Dewan Komisaris Perseroan.
Third Agenda Determination of salaries or honorariums and allowances for fiscal year 2024 for members of the Board of
Directors and members of the Board of Commissioners of the Company.
Menetapkan pemberian wewenang kepada Dewan Komisaris dengan memperhatikan rekomendasi dari Komite
Nominasi dan Remunerasi, untuk menetapkan gaji dan tunjangan bagi anggota Direksi dan honorarium bagi
Dewan Komisaris Perseroan untuk tahun buku 2024 dengan memperhatikan kondisi keuangan Perseroan.
Keputusan Rapat
Granted authority to the Board of Commissioners, taking into account the recommendations of the Nomination
Resolution
and Remuneration Committee, to determine the salaries and allowances for the members of the Board of
Directors and the honorariums for the members of the Board of Commissioners of the Company for the fiscal year
2024, considering the Company's financial condition.
Setuju Tidak Setuju
Abstain
Agreed Disagreed
6.001.005.252 suara, atau sebesar
Hasil Pemungutan 99,99%, atau lebih dari ½ bagian
Suara dari jumlah seluruh suara yang
Voting Results dikeluarkan secara sah dalam 100 suara 111.369.720 suara
RUPST. 100 votes 111,369,720 votes
6,001,005,252 votes, or 99.99%,
or more than half of the total valid
votes cast in the Annual GMS.
Realisasi Terealisasi
Realization Realized
Persetujuan atas penunjukan Kantor Akuntan Publik Terdaftar (termasuk Akuntan Publik Terdaftar yang tergabung
dalam Kantor Akuntan Publik Terdaftar) untuk mengaudit Laporan Keuangan Perseroan untuk tahun buku yang
Mata Acara
berakhir pada tanggal 31 Desember 2024.
Keempat
Approval of the appointment of a Registered Public Accounting Firm (including Registered Public Accountants
Fourth Agenda
affiliated with the Registered Public Accounting Firm) to audit the Company's Financial Statements for the fiscal
year ended December 31, 2024.
Menyetujui untuk memberikan kuasa dan wewenang kepada Dewan Komisaris Perseroan untuk menunjuk Kantor
Akuntan Publik dan/atau Akuntan Publik yang akan mengaudit laporan keuangan Perseroan untuk tahun buku 2024
dan periode-periode lainnya dalam tahun buku 2024 (apabila diperlukan) karena proses seleksi Kantor Akuntan Publik
dan/atau Akuntan Publik masih berlangsung, dengan kriteria Kantor Akuntan Publik dan/atau Akuntan Publik tersebut
harus terdaftar di Otoritas Jasa Keuangan, serta pemberian kuasa kepada Direksi Perseroan untuk menetapkan
Keputusan Rapat honorarium Kantor Akuntan Publik dan/atau Akuntan Publik beserta persyaratan-persyaratan lainnya.
Resolution Approved the granting of power and authority to the Company's Board of Commissioners to appoint a Public Accounting
Firm and/or Public Accountant to audit the Company's financial statements for fiscal year 2024 and other periods within
fiscal year 2024 (if necessary), as the selection process for the Public Accounting Firm and/or Public Accountant is
still ongoing, with the criteria that the Public Accounting Firm and/or Public Accountant must be registered with the
Financial Services Authority. Additionally, authorized the Company's Board of Directors to determine the honorarium
and other terms and conditions for the appointed Public Accounting Firm and/or Public Accountant.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 127
127
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Setuju Tidak Setuju
Abstain
Agreed Disagreed
6.001.005.252 suara, atau sebesar
Hasil Pemungutan 99,99%, atau lebih dari ½ bagian
Suara dari jumlah seluruh suara yang
100 suara
Voting Results dikeluarkan secara sah dalam 111.369.720 suara
100 votes
RUPST. 111,369,720 votes
6,001,005,252 votes, or 99.99%,
or more than half of the total valid
votes cast in the Annual GMS.
Realisasi Terealisasi
Realization Realized
Mata Acara Kelima Laporan Realisasi Penggunaan Dana Hasil Penawaran Umum Perdana Saham per 31 Desember 2023.
Fifth Agenda Report on the Realization of the Use of Proceeds from the Initial Public Offering as of December 31, 2023.
Agenda Kelima RUPST bersifat penyampaian laporan, sehingga tidak dilakukan pemungutan suara serta
Keputusan Rapat pengambilan keputusan untuk Agenda Kalima RUPST.
Resolution The Fifth Agenda of the AGMS is a report presentation, so there is no voting and decision making for the Fifth
Agenda of the AGMS.
Setuju Tidak Setuju
Abstain
Agreed Disagreed
6.001.005.252 suara, atau sebesar
Hasil Pemungutan 99,99%, atau lebih dari ½ bagian
Suara dari jumlah seluruh suara yang
Voting Results dikeluarkan secara sah dalam 100 suara 111.369.720 suara
RUPST. 100 votes 111,369,720 votes
6,001,005,252 votes, or 99.99%,
or more than half of the total valid
votes cast in the Annual GMS.
Realisasi Terealisasi
Realization Realized
Hasil Keputusan RUPST Luar Biasa The Results of the AGMS Extraordinary
Keputusan RUPS Luar Biasa di bawah ini telah tertuang dalam The resolutions of the Extraordinary GMS as stated below
Akta Berita Acara RUPS Luar Biasa Nomor 42. have been contained in the Deed of Minutes of the EGMS
Number 42.
Mata Acara
Persetujuan penegasan susunan pemegang saham dan penegasan status Perseroan.
Pertama
Approval of the confirmation of the shareholding structure and the reaffirmation of the Company's status.
First Agenda
1. Menegaskan susunan pemegang saham Perseroan, dengan memperhatikan ketentuan peraturan perundang-
undangan tentang pasar modal dan menyetujui atas perubahan status Perseroan dari perusahaan penanaman
modal asing menjadi perusahaan penanaman modal dalam negeri.
2. Menyetujui untuk memberikan wewenang dan kuasa dengan hak substitusi kepada Direksi Perseroan untuk
menyatakan keputusan Rapat dalam akta tersendiri dan melakukan segala tindakan yang diperlukan atas putusan
Rapat tersebut, mengajukan permohonan dan/atau menyampaikan pemberitahuan atas perubahan anggaran
dasar Perseroan tersebut kepada Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dan instansi-instansi
yang terkait termasuk tetapi tidak terbatas untuk melakukan hal-hal yang dianggap perlu oleh Direksi Perseroan
Keputusan Rapat dan peraturan perundang-undangan yang berlaku guna mendapat persetujuan dari instansi yang berwenang.
Resolution 1. Confirmed the Company's shareholding structure in compliance with the prevailing capital market regulations
and approve the change in the Company's status from a foreign investment company to a domestic investment
company.
2. Approved the granting of authority and power of attorney, with the right of substitution, to the Company's
Board of Directors to formalize the resolutions of the Meeting in a separate deed and take all necessary actions
related to the resolutions. This includes submitting applications and/or notifications regarding amendments to
the Company's Articles of Association to the Minister of Law and Human Rights of the Republic of Indonesia
and other relevant authorities, as well as undertaking any actions deemed necessary by the Board of Directors
and in accordance with applicable laws and regulations to obtain approval from the competent authorities.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 128
128
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Setuju Tidak Setuju
Abstain
Agreed Disagreed
5.917.342.932 suara, atau sebesar
Hasil Pemungutan 99,99%, atau lebih dari ½ bagian
Suara dari jumlah seluruh suara yang
Voting Results dikeluarkan secara sah dalam 100 suara 27.706.400 suara
RUPSLB. 100 votes 27,706,400 votes
5,917,342,932 votes, or 99.99%,
or more than half of the total valid
votes cast in the EGMS.
Realisasi Terealisasi
Realization Realized
Perubahan kegiatan usaha Perseroan berdasarkan KBLI 2020.
Mata Acara Kedua
Amendment of the Company's business activities based on the 2020 Standard Classification of Indonesian Business
Second Agenda
Fields (KBLI).
1. Menyetujui penyesuaian Pasal 3 Anggaran Dasar Perseroan tentang maksud dan tujuan serta kegiatan usaha
Perseroan dengan Standar Klasifikasi Baku Lapangan Usaha Indonesia 2020 ("KBLI 2020") Sesuai dengan
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 24 Tahun 2018 tentang Pelayanan Perizinan Berusaha Terintegrasi
Secara Elektronik, serta Peraturan Pemerintah Nomor 5 Tahun 2021 tentang Penyelenggaraan Perizinan Berusaha
Berbasis Risiko.
2. Memberikan kuasa kepada Direksi Perseroan dan atau baik bersama-sama maupun sendiri-sendiri dengan
hak substitusi untuk menyatakan kembali keputusan Rapat berkenaan dengan penyesuaian Anggaran Dasar
Perseroan dalam akta Notaris dan selanjutnya mengajukan permohonan persetujuan dan/atau menyampaikan
pemberitahuan atas perubahan Anggaran Dasar Perseroan tersebut kepada Menteri Hukum dan Hak Asasi
Manusia Republik Indonesia terkait dengan penyesuaian Anggaran Dasar Perseroan tersebut, dan melakukan
Keputusan Rapat
segala tindakan yang diperlukan sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku.
Resolution
1. Approved the adjustment of Article 3 of the Company's Articles of Association regarding the Company's
purposes, objectives, and business activities in accordance with the 2020 Standard Classification of Indonesian
Business Fields ("KBLI 2020"), in line with Government Regulation of the Republic of Indonesia No. 24 of
2018 on Electronically Integrated Business Licensing Services and Government Regulation No. 5 of 2021 on
Risk-Based Business Licensing.
2. Granted authority to the Company's Board of Directors, either jointly or individually, with the right of substitution,
to restate the resolutions of the Meeting regarding the adjustment of the Company's Articles of Association
in a Notarial Deed. Furthermore, authorize them to submit an application for approval and/or notification of
the amendment to the Company's Articles of Association to the Minister of Law and Human Rights of the
Republic of Indonesia and to take all necessary actions in accordance with applicable laws and regulations.
Setuju Tidak Setuju
Abstain
Agreed Disagreed
5.917.342.932 suara, atau sebesar
Hasil Pemungutan 99,99%, atau lebih dari ½ bagian
Suara dari jumlah seluruh suara yang
100 suara
Voting Results dikeluarkan secara sah dalam 27.706.400 suara
100 votes
RUPSLB. 27,706,400 votes
5,917,342,932 votes, or 99.99%,
or more than half of the total valid
votes cast in the EGMS.
Realisasi Terealisasi
Realization Realized
Keputusan dan Realisasi RUPS Resolutions and Realization of the Previous
Tahun Sebelumnya Year’s GMS
Pada tahun 2023, Perseroan melaksanakan 3 (tiga) kali RUPS, In 2023, the Company held 3 (three) General Meetings of
yaitu: Shareholders (GMS), as follows:
1. RUPS Tahunan pada 6 Juni 2023 di Padang Room Lantai 1. Annual GMS on June 6, 2023, at Padang Room, 1st Floor,
1, The Westin Jakarta, Jl. HR Rasuna Said Kav. C-22, The Westin Jakarta, Jl. HR Rasuna Said Kav. C-22, Jakarta,
Jakarta, Indonesia 12940. Indonesia 12940.
2. RUPS Luar Biasa pada 6 Juni 2023 di Padang Room Lantai 2. Extraordinary GMS on June 6, 2023, at Padang Room,
1, The Westin Jakarta, Jl. HR Rasuna Said Kav. C-22, 1st Floor, The Westin Jakarta, Jl. HR Rasuna Said Kav.
Jakarta, Indonesia 12940. C-22, Jakarta, Indonesia 12940.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 129
129
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
3. RUPS Luar Biasa pada 11 Oktober 2023 di World Trade 3. Extraordinary GMS on October 11, 2023, at World Trade
Center (WTC) 5, Lantai 13, Jl. Jend. Sudirman Kav. 29- Center (WTC) 5, 13th Floor, Jl. Jend. Sudirman Kav. 29-
31, Jakarta 12920. 31, Jakarta 12920.
Pengambilan keputusan pemegang saham di tahun 2023 The shareholders’ decision-making process in 2023 was
menggunakan pihak independen melalui sistem eASY.KSEI conducted using an independent party through the eASY.
untuk melakukan penghitungan suara. KSEI system for vote counting.
Kehadiran Dewan Komisaris dan Direksi dalam Attendance of the Board of Commissioners and
RUPS Tahun 2023 Board of Directors in the 2023 GMS
RUPS Tahun 2023 Kehadiran Dewan Komisaris dan Direksi
No.
GMS in 2023 Attendance of the Board of Commissioners and Board of Directors
Dewan Komisaris:
Komisaris Utama: Chandra Firmanto
Komisaris: Katsuya Kitano *)
Komisaris Independen: Iwanho
Direksi:
Direktur Utama: Junichiro Waide
Direktur: Windy Johan
Direktur: Damar Raditya
*) berpartisipasi dalam Rapat melalui video konferensi yang memungkinkan mereka
untuk melihat dan mendengar jalannya Rapat.
RUPS Tahunan pada 6 Juni 2023
1
Annual GMS on June 6, 2023 Board of Commissioners:
President Commissioner: Chandra Firmanto
Commissioner: Katsuya Kitano *)
Independent Commissioner: Iwanho
Board of Directors:
President Director: Junichiro Waide
Director: Windy Johan
Director: Damar Raditya
*) participated in the Meeting via video conference, allowing them to see and hear
the proceedings of the Meeting.
Dewan Komisaris:
Komisaris Utama: Chandra Firmanto
Komisaris: Katsuya Kitano *)
Komisaris Independen: Iwanho
Direksi:
Direktur Utama: Junichiro Waide
Direktur: Lie Kienata
Direktur: Damar Raditya
RUPS Luar Biasa pada 6 Juni 2023
2
Extraordinary GMS on June 6, 2023 Board of Commissioners:
President Commissioner: Chandra Firmanto
Commissioner: Katsuya Kitano *)
Independent Commissioner: Iwanho
Board of Directors:
President Director: Junichiro Waide
Director: Lie Kienata
Director: Damar Raditya
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 130
130
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
RUPS Tahun 2023 Kehadiran Dewan Komisaris dan Direksi
No.
GMS in 2023 Attendance of the Board of Commissioners and Board of Directors
Dewan Komisaris:
Komisaris Utama: Chandra Firmanto
Komisaris: Katsuya Kitano *)
Komisaris Independen: Iwanho
Direksi:
Direktur Utama: Junichiro Waide
Direktur: Lie Kienata
Direktur: Damar Raditya
RUPS Luar Biasa pada 11 Oktober 2023
3
Extraordinary GMS on 11 October, 2023 Board of Commissioners:
President Commissioner: Chandra Firmanto
Commissioner: Katsuya Kitano *)
Independent Commissioner: Iwanho
Board of Directors:
President Director: Junichiro Waide
Director: Lie Kienata
Director: Damar Raditya
RUPS Tahunan pada 6 Juni 2023 Annual GSMS on June 6, 2023
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
Persetujuan atas Laporan Tahunan Perseroan Menyetujui dan mengesahkan Laporan Tahunan Perseroan
termasuk Laporan Keuangan dan Laporan Tugas untuk tahun buku 2022, yang meliputi antara lain laporan
Pengawasan Dewan Komisaris Perseroan untuk mengenai kegiatan Perseroan, laporan mengenai tugas
tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 pengawasan dari Dewan Komisaris, Laporan Keuangan
Desember 2022 serta memberikan pelunasan dan Perseroan tahun buku 2022, serta memberikan pelunasan
pembebasan tanggung jawab sepenuhnya (acquit dan pembebasan tanggung jawab sepenuhnya (acquit et
et decharge) kepada seluruh anggota Direksi atas decharge) kepada anggota Direksi dan Dewan Komisaris
tindakan pengurusan dan kepada anggota Dewan Perseroan atas tindakan pengurusan dan pengawasan
Komisaris Perseroan atas tindakan pengawasan yang telah dilakukan, sepanjang tindakan-tindakan tersebut
yang telah dijalankan selama tahun buku yang tercermin dalam Laporan Tahunan tersebut.
Terealisasi
1 berakhir pada tanggal 31 Desember 2022. Approved and ratified the Company's Annual Report for the
Realized
Approval of the Company's Annual Report, 2022 financial year, which includes, among others, the report
including the Financial Statements and the Board on the Company's activities, the report on the supervisory
of Commissioners' Supervisory Report for the duties of the Board of Commissioners, and the Company's
financial year ended December 31, 2022, as well Financial Statements for the 2022 financial year, as well as
as granting full release and discharge (acquit et granting full release and discharge (acquit et decharge) to
decharge) to all members of the Board of Directors the members of the Board of Directors and the Board of
for management actions and to the members Commissioners for management and supervisory actions
of the Board of Commissioners for supervisory carried out, insofar as such actions are reflected in the
actions carried out during the financial year ended Annual Report.
December 31, 2022.
Menetapkan penggunaan Laba Bersih 2022 sebagai berikut:
a. Tidak membagikan dividen tunai kepada para pemegang
saham Perseroan;
b. Sebesar Rp500.000.000,00 (lima ratus juta rupiah)
disisihkan untuk dana cadangan;
Persetujuan atas penetapan penggunaan laba c. Sisa laba bersih Perseroan dimasukkan dan dibukukan
bersih Perseroan untuk tahun buku yang berakhir sebagai laba ditahan, untuk menambah modal kerja
pada tanggal 31 Desember 2022. Perseroan. Terealisasi
2
Approval of the determination of the use of the Realized
Company's net profit for the financial year ended Determined the allocation of the 2022 Net Profit as follows:
December 31, 2022. a. No cash dividends would be distributed to the
Company's shareholders;
b. An amount of Rp500,000,000 (five hundred million
rupiah) would be allocated to the reserve fund;
c. The remaining net profit would be recorded as retained
earnings to strengthen the Company's working capital.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 131
131
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
1.
Memberikan kuasa dan wewenang kepada Dewan
Komisaris Perseroan untuk menentukan besarnya gaji,
dan tunjangan untuk para anggota Direksi dan Dewan
Komisaris yang menjabat dalam dan selama tahun buku
2023, dengan memperhatikan rekomendasi dari Komite
Remunerasi dan Nominasi.
2. Besarnya gaji atau honorarium dan tunjangan yang akan
diberikan oleh Perseroan kepada anggota Direksi dan
Penetapan gaji atau honorarium dan tunjangan Dewan Komisaris Perseroan yang menjabat dalam dan
untuk tahun buku 2023 kepada anggota Direksi selama tahun buku 2023 akan dimuat dalam Laporan
dan anggota Dewan Komisaris Perseroan. Tahunan untuk tahun buku 2023.
Terealisasi
3 Determination of salaries or honorariums and
Realized
allowances for the members of the Board of 1. Granted authority and power to the Board of
Directors and the Board of Commissioners of the Commissioners to determine the amount of salaries and
Company for fiscal year 2023. allowances for the members of the Board of Directors
and the Board of Commissioners serving during fiscal
year 2023, taking into account the recommendations
of the Remuneration and Nomination Committee.
2. The amount of salaries or honorariums and allowances
provided by the Company to the members of the Board
of Directors and the Board of Commissioners serving
during fiscal year 2023 would be disclosed in the
Annual Report for fiscal year 2023.
Memberi kuasa dan wewenang kepada Dewan Komisaris
untuk menunjuk dan/atau mengganti Kantor Akuntan Publik
Terdaftar di Otoritas Jasa Keuangan (termasuk Akuntan
Publik Terdaftar di Otoritas Jasa Keuangan yang tergabung
dalam Kantor Akuntan Publik Terdaftar tersebut) yang
akan mengaudit/memeriksa buku dan catatan Perseroan
untuk tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember
2023 serta menetapkan besarnya honorarium dan syarat
lainnya tentang penunjukan Kantor Akuntan Publik Terdaftar
di Otoritas Jasa Keuangan tersebut (termasuk Akuntan
Publik Terdaftar di Otoritas Jasa Keuangan yang tergabung
dalam Kantor Akuntan Publik Terdaftar tersebut) dengan
memperhatikan rekomendasi Komite Audit dan peraturan
Persetujuan atas penunjukan Kantor Akuntan Publik
perundang-undangan yang berlaku. Memberikan wewenang
Terdaftar (termasuk Akuntan Publik Terdaftar yang
dan kuasa kepada Rapat Dewan Komisaris dengan
tergabung dalam Kantor Akuntan Publik Terdaftar)
memperhatikan rekomendasi dari Komite Nominasi dan
untuk mengaudit Laporan Keuangan Perseroan
Remunerasi untuk menetapkan gaji, honorarium, dan/
untuk tahun buku yang berakhir pada tanggal 31
atau tunjangan lainnya bagi Direksi dan Dewan Komisaris
Desember 2023. Terealisasi
4 Perseroan serta memberikan wewenang kepada Presiden
Approval of the appointment of a Registered Public Realized
Komisaris untuk menetapkan alokasinya.
Accounting Firm (including the Registered Public
Granted authority and power to the Board of Commissioners
Accountant affiliated with the Registered Public
to appoint and/or replace a Registered Public Accounting
Accounting Firm) to audit the Company's Financial
Firm listed with the Financial Services Authority (including the
Statements for the financial year ended December
Registered Public Accountant affiliated with the Registered
31, 2023.
Public Accounting Firm) to audit/examine the Company's
books and records for the financial year ended December 31,
2023. This includes determining the honorarium and other
terms related to the appointment of the Registered Public
Accounting Firm, taking into account the recommendations
of the Audit Committee and applicable laws and regulations.
Granted authority and power to the Board of Commissioners'
Meeting, considering the recommendations of the
Nomination and Remuneration Committee, to determine
the salaries, honorariums, and/or other allowances for the
Board of Directors and the Board of Commissioners of the
Company, and authorized the President Commissioner to
determine their allocation.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 132
132
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
a. Menerima pengunduran diri Tuan WINDY JOHAN selaku
Direktur Perseroan yang berlaku efektif terhitung sejak
ditutupnya RUPST;
b. Mengangkat Tuan LIE KIENATA selaku Direktur Perseroan
untuk menggantikan kedudukan Tuan WINDY JOHAN,
yang akan berlaku efektif sejak ditutupnya Rapat hingga
ditutupnya Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan
yang akan diselenggarakan pada tahun 2027;
c. Menetapkan susunan Dewan Komisaris dan Direksi
Perseroan terhitung sejak ditutupnya Rapat ini sampai
dengan ditutupnya Rapat Umum Pemegang Saham
Tahunan Perseroan pada tahun 2027, adalah sebagai
berikut:
Dewan Komisaris
Persetujuan atas Perubahan susunan Direksi
Komisaris Utama : Tuan CHANDRA FIRMANTO;
Perseroan. Terealisasi
5 Komisaris : Tuan KATSUYA KITANO;
Approval of changes to the composition of the Realized
Komisaris Independen : Tuan IWANHO;
Company's Board of Directors.
Direksi
Direktur Utama : Tuan JUNICHIRO WAIDE;
Direktur : Tuan LIE KIENATA;
Direktur : Tuan DAMAR RADITYA.
d. Memberikan kuasa dan wewenang kepada Direksi
Perseroan, dengan hak substitusi, untuk menuangkan
keputusan tentang susunan anggota Dewan Komisaris
dan Direksi tersebut di atas dalam akta yang dibuat
dihadapan Notaris, dan selanjutnya menyampaikan
pemberitahuan pada pihak yang berwenang, serta
melakukan semua dan setiap tindakan yang diperlukan
sehubungan dengan keputusan tersebut sesuai dengan
peraturan perundang-undangan yang berlaku.
a. Accepted the resignation of Mr. WINDY JOHAN as
Director of the Company, effective upon the closing
of the Annual GMS;
b. Appointed Mr. LIE KIENATA as Director of the Company
to replace Mr. WINDY JOHAN, with the appointment
effective upon the closing of the Meeting until the
closing of the Annual General Meeting of Shareholders
to be held in 2027.
c. Determined the composition of the Board of
Commissioners and Board of Directors of the Company
as of the closing of this Meeting until the closing of the
Company’s Annual General Meeting of Shareholders
in 2027, as follows:
Board of Commissioners
President Commissioner: Mr. CHANDRA FIRMANTO;
Commissioner: Mr. KATSUYA KITANO;
Independent Commissioner: Mr. IWANHO;
Board of Directors
President Director: Mr. JUNICHIRO WAIDE;
Director: Mr. LIE KIENATA;
Director: Mr. DAMAR RADITYA.
d. Granted authority and power to the Company’s Board
of Directors, with the right of substitution, to formalize
the decision regarding the composition of the Board of
Commissioners and the Board of Directors in a deed
made before a Notary, and subsequently submit
notifications to the relevant authorities, as well as take
all necessary actions in connection with this decision
in accordance with applicable laws and regulations.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 133
133
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
Laporan Realisasi Penggunaan Dana Hasil Menerima dengan baik laporan realisasi penggunaan dana
Penawaran Umum Perdana Saham per 31 hasil penawaran umum saham perdana Perseroan per 31
Desember 2022. Desember 2022. Terealisasi
6
Report on the Realization of the Use of Proceeds Duly accepted the report on the realization of the use of Realized
from the Initial Public Offering as of December proceeds from the Company's Initial Public Offering as of
31, 2022. December 31, 2022.
RUPS Luar Biasa pada 6 Juni 2023 Extraordinary GMS on June 6, 2023
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
1. Menyetujui perubahan Pasal 12 ayat 10 Anggaran Dasar
Perseroan mengenai tindakan Direksi Perseroan yang
memerlukan persetujuan Dewan Komisaris.
2. Menyetujui perubahan Pasal 17 ayat 5 Anggaran Dasar
Perseroan mengenai pengumuman laporan keuangan
Perseroan.
3. Memberikan wewenang dan kuasa kepada Direksi
Perseroan, dengan hak substitusi, untuk melakukan
segala dan setiap tindakan yang diperlukan sehubungan
keputusan tersebut, termasuk tetapi tidak terbatas
untuk menyatakan/menuangkan keputusan tersebut
dalam akta-akta yang dibuat di hadapan Notaris, untuk
mengubah dan/atau menyusun kembali ketentuan
Anggaran Dasar Perseroan, yaitu Pasal 12 ayat 10 dan
Pasal 17 ayat 5, atau Pasal 12 dan Pasal 17 Anggaran
Dasar Perseroan secara keseluruhan sebagaimana
yang disyaratkan oleh serta sesuai dengan ketentuan
perundang-undangan yang berlaku, yang selanjutnya
untuk menyampaikan pemberitahuan perubahan
Anggaran Dasar Perseroan dalam keputusan Rapat
ini kepada instansi yang berwenang, serta melakukan
Perubahan Anggaran Dasar Perseroan. semua dan setiap tindakan yang diperlukan, sesuai
Terealisasi
1 Amendments to the Company's Articles of dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Realized
Association.
1. Approved the amendment to Article 12, paragraph 10
of the Company's Articles of Association regarding
actions of the Board of Directors that require the
approval of the Board of Commissioners.
2. Approved the amendment to Article 17, paragraph 5 of
the Company's Articles of Association regarding the
announcement of the Company's financial statements.
3. Granted authority and power to the Company's Board
of Directors, with the right of substitution, to take all
necessary actions related to this decision, including
but not limited to declaring/incorporating the decision
into deeds made before a Notary, amending and/or
restating the provisions of the Company's Articles
of Association—namely Article 12, paragraph 10,
and Article 17, paragraph 5, or Articles 12 and 17 in
their entirety—as required and in accordance with
applicable laws and regulations. Furthermore, to submit
notifications regarding the amendment of the Articles
of Association as resolved in this Meeting to the
relevant authorities and to take all necessary actions
in compliance with applicable laws and regulations.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 134
134
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
RUPS Luar Biasa pada 11 Oktober 2023 Extraordinary GMS on October 11, 2023
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
1. Menyetujui perubahan rencana penggunaan dana hasil penawaran
umum perdana Saham Perseroan menjadi sebagai berikut:
a. Sekitar 42% akan digunakan sebagai pemberian pinjaman
kepada Entitas Anak Perseroan, yaitu VENTENY Matahari
Indonesia (VMI), untuk dijadikan sebagai modal kerja bisnisnya
dalam menjadi pemberi dana kepada Layanan Pendanaan
Bersama Berbasis Teknologi Informasi (LPBBTI) sebagaimana
merupakan kegiatan usaha utama VMI semenjak didirikan untuk
memajukan industri UMKM dan tenaga kerja di Indonesia.
Pengembalian dana yang dipinjamkan akan digunakan untuk
pengembangan bisnis dan operasional Perseroan diantaranya
untuk mendukung poin-poin yang tertulis di bawah ini.
b. Sekitar 35% akan digunakan untuk pengembangan bisnis yang
terdiri dari:
i) a. Sekitar 46% untuk pengembangan sistem informasi
teknologi Perseroan, terutama untuk pengembangan
Super App Perseroan yang direncanakan akan dilakukan
secara inhouse, namun tidak menutup kemungkinan
untuk dilakukan melalui kerjasama dengan pihak ketiga
yang tidak terafiliasi di masa yang akan datang. Saat ini
Perseroan memiliki Super App yang bernama VENTENY
Perubahan Rencana Penggunaan
Employee Super App. Perseroan akan mengembangkan
Dana Hasil Penawaran Umum
fitur-fitur baru yang mempermudah karyawan antara lain:
Perdana Saham. Terealisasi
1 reimbursement, uang elektronik, dan dompet elektronik
Changes in the Plan for the Use Realized
serta fitur-fitur lainnya sesuai dengan hasil riset dan
of Proceed from the Initial Public
pengembangan di masa mendatang. Perseroan juga akan
Offering of Shares.
melakukan pengembangan berbasis data, pengembangan
dan pengimplementasian Artificial Intelligence (AI), big
data, dan penguatan fitur atas produk yang Perseroan
miliki saat ini.
ii) b. Sekitar 51% untuk product development serta riset
dan pengembangan untuk Exclusive Members bisnis
B2B2E serta karyawan pada umumnya seperti Learning
Management System (LMS), Invoicing System, Point of
Sales (POS), dan produk lainnya yang sedang dalam tahap
riset yang direncanakan akan dilakukan secara inhouse,
namun tidak menutup kemungkinan untuk dilakukan
melalui kerjasama dengan dan/atau investasi pada pihak
ketiga yang tidak terafiliasi di masa yang akan datang.
iii) c. Sekitar 3% untuk ekspansi geografis untuk mendukung
rencana pengembangan Perseroan melalui pembukaan
kantor representatif yang akan dilakukan melalui
mekanisme sewa kepada pihak ketiga yang tidak terafiliasi
terutama di luar pulau Jawa seperti Sumatra Selatan,
Sulawesi Selatan, dan Bali untuk menjangkau karyawan
dan perusahaan, terutama UMKM, guna memperluas
layanan Perseroan.
2. Sisanya, sekitar 23% akan digunakan untuk modal kerja yang terdiri
dari:
a. Sekitar 91% untuk organization development, terutama
dengan penguatan dan penambahan sumber daya manusia
Perseroan, serta untuk pembelian aset untuk mengakomodir
pengembangan organisasi dan ekspansi yang dilakukan
Perseroan.
b. Sekitar 9% untuk pemasaran dan brand development untuk
meningkatkan awareness dan operasional Perseroan,
diantaranya melalui advertisement serta promosi melalui
aktivitas periklanan yang memiliki jangkauan yang luas ATL
(Above the Line) & melalui aktivitas periklanan yang lebih
spesifik, mudah diingat serta langsung fokus pada target
pasar BTL (Below the Line).
3. Memberikan wewenang dan kuasa kepada Direksi Perseroan,
dengan hak untuk memindahkan kuasa ini kepada orang lain, untuk
melakukan semua dan setiap tindakan yang diperlukan sehubungan
dengan keputusan tersebut di atas.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 135
135
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
1. Approved the amendment to the plan for the use of proceeds
from the Company’s Initial Public Offering as follows:
a. Approximately 42% would be used to provide loans to the
Company’s subsidiary, VENTENY Matahari Indonesia (VMI),
to be utilized as working capital for its business as a funding
provider for Layanan Pendanaan Bersama Berbasis Teknologi
Informasi (LPBBTI). This aligns with VMI’s core business since
its establishment, aimed at advancing the MSME industry and
workforce in Indonesia. The repayment of the loan will be used
for the Company’s business development and operations,
including supporting the key initiatives outlined below.
b. Approximately 35% would be allocated for business
development, consisting of:
i) Around 46% for the development of the Company’s
information technology system, primarily for the
enhancement of the Company’s Super App, which is
planned to be developed in-house but may also involve
collaboration with unaffiliated third parties in the future.
Currently, the Company operates the VENTENY Employee
Super App, which will be upgraded with new features to
facilitate employees, including reimbursement, e-money,
e-wallets, and other features based on future research
and development. Additionally, the Company will invest in
data-driven development, the implementation of Artificial
Intelligence (AI), big data, and strengthening existing
product features.
ii) Around 51% for product development, as well as research
and development, to support the Exclusive Members
business in the B2B2E segment and general employees.
This includes the development of a Learning Management
System (LMS), Invoicing System, Point of Sales (POS),
and other products currently under research. These
developments are planned to be carried out in-house
but may also involve collaboration with and/or investment
in unaffiliated third parties in the future.
iii) Around 3% for geographical expansion to support the
Company’s growth strategy through the establishment
of representative offices. These offices will be leased
from unaffiliated third parties, particularly outside Java,
such as in South Sumatra, South Sulawesi, and Bali, to
reach employees and businesses, especially MSMEs,
and expand the Company’s services.
2. The remaining 23% will be allocated for working capital, consisting
of:
a. Around 91% for organization development, primarily by
strengthening and expanding the Company’s human resources,
as well as acquiring assets to support organizational growth
and expansion.
b. Around 9% for marketing and brand development to enhance
awareness and the Company’s operations. This includes
advertisements and promotional activities through broad-
reaching Above the Line (ATL) advertising and more targeted,
memorable Below the Line (BTL) advertising strategies
focused on the Company’s target market.
3. Granted authority and power to the Company’s Board of Directors,
with the right to transfer this authority to another party, to take
all necessary actions in connection with the above decision.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 136
136
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Agenda Keputusan Realisasi
No.
Agenda Resolution Realization
1. Menegaskan, menetapkan dan menyusun kembali susunan para
pemegang saham Perseroan, sesuai dengan data kepemilikan
saham Perseroan dari Daftar Pemegang Saham Perseroan per
tanggal 5 Oktober 2023 atau tanggal lain yang ditetapkan oleh
Direksi Perseroan.
2. Memberikan wewenang dan kuasa kepada Direksi Perseroan,
dengan hak untuk memindahkan kuasa ini kepada orang lain, untuk
melakukan semua dan setiap tindakan yang diperlukan sehubungan
dengan keputusan tersebut, termasuk tetapi tidak terbatas untuk
menyatakan/menuangkan keputusan tersebut dalam akta yang
dibuat di hadapan Notaris, untuk menyusun kembali susunan para
pemegang saham Perseroan, sesuai dengan data kepemilikan
pemegang saham yang berasal dari Daftar Pemegang Saham
Perseroan per tanggal 5 Oktober 2023 atau tanggal lain yang
ditetapkan oleh Direksi Perseroan, selanjutnya memberitahukannya
Penegasan Susunan Pemegang pada pihak yang berwenang, serta melakukan semua dan setiap
Saham. tindakan yang diperlukan sehubungan dengan keputusan tersebut Terealisasi
2
Confirmation of Shareholders sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Realized
Structure.
1. Confirmed, determined, and restated the composition of the
Company's shareholders in accordance with the Company's
Shareholder Register as of October 5, 2023, or another date
determined by the Company's Board of Directors.
2. Granted authority and power to the Company's Board of Directors,
with the right to transfer this authority to another party, to take
all necessary actions related to this decision, including but not
limited to declaring/incorporating this decision into a deed made
before a Notary, restating the composition of the Company's
shareholders in accordance with the shareholder ownership
data from the Company's Shareholder Register as of October 5,
2023, or another date determined by the Company's Board of
Directors, subsequently notifying the relevant authorities, and
carrying out all necessary actions in accordance with applicable
laws and regulations.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 137
137
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
DEWAN KOMISARIS
BOARD OF COMMISSIONERS
Dewan Komisaris merupakan organ Perseroan yang bertugas The Board of Commissioners is a corporate body responsible
menjalankan fungsi pengawasan terhadap pengelolaan for overseeing the management of the Company conducted
Perseroan yang dijalankan oleh Direksi untuk mencapai by the Board of Directors to achieve the Company’s objectives.
maksud dan tujuan Persero. Komposisi dan jumlah anggota The composition and number of members of the Board of
Dewan Komisaris Perseroan ditetapkan oleh RUPS dengan Commissioners are determined by the GMS, taking into
memperhatikan visi, misi, dan rencana strategis Perseroan. account the Company’s vision, mission, and strategic plans.
Dewan Komisaris wajib melaksanakan pengawasan dan The Board of Commissioners is required to supervise
memberikan saran terkait pelaksanaan tugas dan tanggung and provide advice on the implementation of the duties
jawab Direksi serta hal-hal yang ditetapkan di Anggaran and responsibilities of the Board of Directors, as well as
Dasar maupun perundang-undangan serta prinsip-prinsip matters stipulated in the Articles of Association, applicable
tata kelola perusahaan yang baik. Dalam menjalankan tugas regulations, and principles of good corporate governance.
dan tanggung jawabnya, Dewan Komisaris wajib bertindak In carrying out its duties and responsibilities, the Board of
secara independen. Commissioners must act independently.
PIAGAM DEWAN KOMISARIS BOARD OF COMMISSIONERS CHARTER
Perseroan memiliki Piagam Dewan Komisaris tercantum dalam The Company has a Board of Commissioners Charter,
Board Manual yang disahkan pada 14 Oktober 2022. Piagam which is outlined in the Board Manual approved on October
ini menetapkan dasar hukum; tugas, tanggung jawab dan 14, 2022. This charter establishes the legal basis, duties,
wewenang; aturan bisnis; jam kerja; dan pelaporan serta responsibilities, and authorities, business regulations, working
pertanggungjawaban Dewan Komisaris. Piagam dievaluasi hours, as well as reporting and accountability of the Board
secara berkala dan diperbarui jika diperlukan. of Commissioners. The charter is periodically evaluated and
updated as necessary.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 138
138
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
TUGAS DAN WEWENANG DUTIES AND AUTHORITY OF THE
DEWAN KOMISARIS BOARD OF COMMISSIONERS
Dewan Komisaris Perseroan dalam menjalankan tugasnya The Company’s Board of Commissioners, in carrying out its
memiliki tugas dan wewenang sebagai berikut: duties, has the following responsibilities and authority:
1. Melakukan pengawasan terhadap Pengelolaan 1. Supervising the management of the Company conducted
Perusahaan yang dijalankan oleh Direksi, termasuk by the Board of Directors, including the implementation
pelaksanaan rencana jangka panjang perseroan, rencana of the Company’s long-term plan, annual work plan
kerja dan anggaran tahunan perseroan serta ketentuan and budget, as well as compliance with the Articles of
Anggaran dasar dan Keputusan RUPS, serta peraturan Association, resolutions of the GMS, and applicable laws
perundang-undangan. and regulations.
2. Mengikuti perkembangan kegiatan Perseroan, termasuk 2. Monitoring the Company’s activities, including providing
memberikan saran dan pendapat kepada RUPST mengenai advice and opinions to the Annual GMS on matters
masalah yang dianggap penting bagi kepengurusan deemed important for the Company’s management,
Perseroan termasuk pelaporan keuangan tahunan apabila including annual financial reporting (if requested),
diminta, rencana pengembangan Perusahaan, penunjukan corporate development plans, the appointment of a Public
Kantor Akuntan Publik sebagai auditor dan hal-hal penting Accounting Firm as an auditor, and other key strategic
serta strategis lainnya terkait dengan aksi Perusahaan. matters related to corporate actions.
3. Meminta penjelasan dari Direksi dan/atau pejabat lainnya 3. Requesting explanations from the Board of Directors
mengenai segala persoalan yang menyangkut pengelolaan and/or other officers regarding any issues related to the
Perseroan. Company’s management.
4. Memastikan program pelaksanaan tata Kelola Perusahaan 4. Ensuring that the implementation of corporate governance
telah diterapkan dan dipelihara dengan baik sesuai programs is properly applied and maintained in accordance
peraturan yang berlaku. Pelaksanaan tugas dan tanggung with applicable regulations. The execution of the duties
jawab Dewan Komisaris Perusahaan harus sesuai dengan and responsibilities of the Board of Commissioners must
Anggaran Dasar Perusahaan, keputusan RUPS dan semua comply with the Company’s Articles of Association, GMS
peraturan dan perundang-undangan yang berlaku. resolutions, and all applicable laws and regulations.
RAPAT DEWAN KOMISARIS BOARD OF COMMISSIONERS MEETING
Kebijakan Rapat Dewan Komisaris Board of Commissioners Meeting Policy
Dewan Komisaris secara berkala melaksanakan rapat baik The Board of Commissioners regularly holds both internal
internal maupun rapat gabungan dengan Direksi guna meetings and joint meetings with the Board of Directors to
melaksanakan tugasnya dalam pengawasan. Rapat ini fulfill its supervisory duties. These meetings are conducted
mengacu pada Anggaran Dasar Perusahaan dan POJK No.33/ in accordance with the Company’s Articles of Association
POJK.04/2014 dengan pelaksanaan paling sedikit 1 kali dalam and Financial Services Authority Regulation (POJK) No. 33/
2 (dua) bulan. POJK.04/2014, with a minimum frequency of once every 2
(two) months.
Pada saat Rapat, Komisaris Utama akan memimpin. Namun jika During meetings, the President Commissioner presides.
Komisaris Utama berhalangan hadir, maka Komisaris lainnya However, if the President Commissioner is unable to
yang ditunjuk oleh Komisaris Utama dapat menggantikan. attend, another Commissioner appointed by the President
Jika ada yang berhalangan hadir, seorang anggota Dewan Commissioner may assume the role. If a Commissioner is
Komisaris dapat menggantikan atau mewakili Komisaris yang absent, another member of the Board of Commissioners
berhalangan tersebut. may represent them.
Rapat Internal Dewan Komisaris Internal Meetings of the Board of Commissioners
Di sepanjang tahun 2024, Dewan Komisaris Perseroan Throughout 2024, the Board of Commissioners held a total
melaksanakan rapat Dewan Komisaris sebanyak 10 (sepuluh) of 10 (ten) internal meetings, with details as follows:
kali, dengan rincian, sebagai berikut:
Tanggal Rapat Agenda Rapat Kehadiran
No
Date Agenda Presence
Chandra Firmanto
Selasa, 30 Januari 2024
1 Board Meeting December 2023 update Katsuya Kitano
Tuesday, 30 January 2024
Iwanho
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 139
139
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Tanggal Rapat Agenda Rapat Kehadiran
No
Date Agenda Presence
Chandra Firmanto
Jumat, 01 Maret 2024
2 Board Meeting January 2024 update Katsuya Kitano
Friday, 01 March 2024
Iwanho
Chandra Firmanto
Rabu, 27 Maret 2024
3 Board Meeting February 2024 update Katsuya Kitano
Wednesday, 27 March 2024
Iwanho
Jumat, 03 Mei 2024 Chandra Firmanto
4 Board Meeting March 2024 update
Friday, 03 May 2024 Iwanho
Chandra Firmanto
Jumat, 28 Juni 2024
5 Board Meeting May 2024 update Katsuya Kitano
Friday, 28 June 2024
Iwanho
Chandra Firmanto
Jumat, 02 Agustus 2024
6 Board Meeting June performance Katsuya Kitano
Friday, 02 August 2024
Iwanho
Chandra Firmanto
Jumat, 30 Agustus 2024
7 Board Meeting July Performance Katsuya Kitano
Friday, 30 August 2024
Iwanho
Rabu, 02 Oktober 2024 Chandra Firmanto
8 Board Meeting August Performance
Wednesday, 02 October 2024 Iwanho
Chandra Firmanto
Jumat, 01 November 2024
9 Board Meeting September Performance Katsuya Kitano
Friday, 01 November 2024
Iwanho
Chandra Firmanto
Selasa, 03 Desember 2024
10 Board Meeting October Performance Katsuya Kitano
Tuesday, 03 December 2024
Iwanho
Rapat Dewan Komisaris dengan Direksi Joint Meeting of the Board of Commissioners
with the Board of Directors
Di tahun 2024, Dewan Komisaris telah melaksanakan rapat In 2024, the Board of Commissioners held a total of 10
Dewan Komisaris dengan menyertakan Direksi sebanyak meetings involving the Board of Directors, with attendance
10 kali dengan tingkat kehadiran dan agenda rapat sebagai rates and meeting agendas as follows:
berikut:
Rapat Dewan (Direksi &
Dewan Komisaris) Kehadiran Dewan Komisaris Kehadiran Direksi
Rincian
No Board Meeting (Board Presence of the Board of Presence of the Board of
Details
of Directors & Board of Commissioners Directors
Commissioners
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Selasa, 30 Januari 2024 Board Meeting December 2023
1 Katsuya Kitano Damar Raditya
Tuesday, 30 January 2024 update
Iwanho Lie Kienata
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Jumat, 01 Maret 2024 Board Meeting January 2024
2 Katsuya Kitano Damar Raditya
Friday, 01 March 2024 update
Iwanho Lie Kienata
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Rabu, 27 Maret 2024 Board Meeting February 2024
3 Katsuya Kitano Damar Raditya
Wednesday, 27 March 2024 update
Iwanho Lie Kienata
Junichiro Waide
Jumat, 03 Mei 2024 Board Meeting March 2024 Chandra Firmanto
4 Damar Raditya
Friday, 03 May 2024 update Iwanho
Lie Kienata
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Jumat, 28 Juni 2024 Board Meeting May 2024
5 Katsuya Kitano Damar Raditya
Friday, 28 June 2024 update
Iwanho Lie Kienata
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Jumat, 02 Agustus 2024 Board Meeting June 2024
6 Katsuya Kitano Damar Raditya
Friday, 02 August 2024 performance
Iwanho Lie Kienata
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 140
140
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Rapat Dewan (Direksi &
Dewan Komisaris) Kehadiran Dewan Komisaris Kehadiran Direksi
Rincian
No Board Meeting (Board Presence of the Board of Presence of the Board of
Details
of Directors & Board of Commissioners Directors
Commissioners
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Jumat, 30 Agustus 2024 Board Meeting July 2024
7 Katsuya Kitano Damar Raditya
Friday, 30 August 2024 performance
Iwanho Lie Kienata
Junichiro Waide
Rabu, 02 Oktober 2024 Board Meeting August 2024 Chandra Firmanto
8 Damar Raditya
Wednesday, 02 October 2024 performance Iwanho
Lie Kienata
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Jumat, 01 November 2024 Board Meeting September 2024
9 Katsuya Kitano Damar Raditya
Friday, 01 November 2024 performance
Iwanho Lie Kienata
Chandra Firmanto Junichiro Waide
Selasa, 03 Desember 2024 Board Meeting October 2024
10 Katsuya Kitano Damar Raditya
Tuesday, 03 December 2024 performance
Iwanho Lie Kienata
Frekuensi Rapat dan Tingkat Kehadiran Frequency of Meetings and Attendance Rate
Dewan Komisaris dalam Rapat Dewan of the Board of Commissioners in the Board
Komisaris, Rapat Gabungan, dan RUPS of Commissioners Meetings, Joint Meetings,
and GMS
Frekuensi rapat dan tingkat kehadiran Dewan Komisaris dalam The frequency of meetings and attendance rate of the Board
Rapat Dewan Komisaris, rapat Dewan Komisaris bersama of Commissioners in Board of Commissioners Meetings, Board
Direksi dan tingkat kehadiran anggota Dewan Komisaris dalam of Commissioners meetings with the Board of Directors, and
rapat tersebut termasuk kehadiran dalam RUPS, sebagai the attendance rate of Board members in these meetings,
berikut: including their attendance at the GMS, are as follows:
Rapat Dewan Komisaris dengan
Rapat Internal Dewan Komisaris
Direksi RUPS
Board of Commissioners Internal
Board of Commissioners meetings GMS
Meeting
with the Board of Directors
Nama dan Jabatan
Name and Position Jumlah Jumlah Jumlah
Jumlah Jumlah Jumlah
Rapat Rapat Rapat
Kehadiran Persentase Kehadiran Persentase Kehadiran Persentase
Number Number Number
Number of Percentage Number of Percentage Number of Percentage
of of of
Attendance Attendance Attendance
Meetings Meetings Meetings
Chandra Firmanto
(Komisaris Utama) 10 10 100% 10 10 100% 2 2 100%
(President Commissioner)
Katsuya Kitano (Komisaris)
10 8 80% 10 8 80% 2 2 100%
(Commissioner)
Iwanho
(Komisaris Independen)
10 10 100% 10 10 100% 2 2 100%
(Independent
Commissioner)
PROGRAM ORIENTASI/PENGENALAN COMPANY ORIENTATION/INTRODUCTION
PERUSAHAAN BAGI ANGGOTA PROGRAM FOR NEW MEMBERS OF
DEWAN KOMISARIS BARU THE BOARD OF COMMISSIONERS
Perseroan mengadakan program orientasi kepada The Company conducts an orientation program for new
anggota Dewan Komisaris yang baru guna memberikan members of the Board of Commissioners to provide them
pemahaman mengenai tugas dan tanggung jawab sebagai with a clear understanding of their duties and responsibilities,
anggota Dewan Komisaris agar dijalankan dengan sebaik- ensuring they can perform their roles effectively. The
baiknya. Program pengenalan yang diberikan dapat berupa orientation program may include presentations, meetings,
presentasi, pertemuan, kunjungan ke fasilitas Perseroan visits to the Company’s facilities, or other relevant programs.
atau program lainnya. Di sepanjang tahun 2024, Perseroan Throughout 2024, the Company did not conduct any
tidak menyelenggarakan program orientasi bagi Anggota orientation programs for new members of the Board of
Dewan Komisaris baru karena tidak terdapat Anggota Dewan Commissioners, as there were no new appointments.
Komisaris baru.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 141
141
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PELATIHAN DAN/ATAU TRAINING AND/OR COMPETENCY
PENINGKATAN KOMPETENSI DEVELOPMENT OF MEMBERS OF
ANGGOTA DEWAN KOMISARIS THE BOARD OF COMMISSIONERS
Perseroan memberikan kesempatan seluas-luasnya bagi The Company provides ample opportunities for all members of
seluruh Dewan Komisaris untuk mengembangkan kompetensi the Board of Commissioners to enhance their competencies
dan wawasannya. Dewan Komisaris dapat mengikuti berbagai and knowledge. The Board of Commissioners may participate
pelatihan, seminar, workshop untuk meningkatkan kompetensi in various training programs, seminars, and workshops to
masing-masing anggota. further develop their individual expertise.
Sepanjang tahun 2024, Dewan Komisaris tidak mengikuti Throughout 2024, the Board of Commissioners will not
pelatihan. participate in training.
PELAKSANAAN TUGAS DEWAN IMPLEMENTATION OF THE DUTIES OF
KOMISARIS TAHUN 2024 THE BOARD OF COMMISSIONERS IN 2024
Sepanjang tahun 2024, Dewan Komisaris telah melaksanakan Throughout 2024, the Board of Commissioners has carried
tugas sebagai berikut: out the following duties:
1. Melakukan pengawasan dan bertanggung jawab atas 1. Supervise and be responsible for supervision of
pengawasan terhadap kebijakan pengurusan, jalannya management policies, the course of management in
pengurusan pada umumnya, baik mengenai Perseroan general, both regarding the Company and the Company’s
maupun usaha Perseroan. business.
2. Memberi nasihat kepada anggota Direksi Perseroan dalam 2. To advise members of the Company’s Board of Directors
aktivitas pengembangan bisnis, wawasan industri, dan in business development activities, industry insights, and
Analisa risiko dalam kegiatan usaha Perseroan. risk analysis in the Company’s business activities
PENILAIAN KINERJA DEWAN KOMISARIS PERFORMANCE ASSESSMENT OF
THE BOARD OF COMMISSIONERS
Prosedur Penilaian Assessment Procedure
Kinerja Dewan Komisaris dan anggota Dewan Komisaris The performance of the Board of Commissioners and its
dievaluasi setiap tahun oleh Pemegang Saham dalam Rapat members is evaluated annually by the Shareholders during the
Umum Pemegang Saham. Secara umum, kinerja Dewan General Meeting of Shareholders. In general, the performance
Komisaris ditentukan berdasarkan tugas kewajiban yang of the Board of Commissioners is assessed based on their
tercantum dalam peraturan perundang-undangan yang duties and obligations as stipulated in the applicable laws
berlaku dan Anggaran Dasar Perseroan maupun amanat and regulations, the Company’s Articles of Association, and
Pemegang Saham. Kriteria evaluasi formal disampaikan secara the mandate of the Shareholders. The formal evaluation
terbuka kepada Dewan Komisaris sejak pengangkatannya. criteria are transparently communicated to the Board of
Commissioners upon their appointment.
Kriteria Penilaian Assessment criteria
Rapat Umum Pemegang Saham menetapkan kriteria kinerja The General Meeting of Shareholders establishes the
Dewan Komisaris maupun individu anggota Dewan Komisaris. performance criteria for the Board of Commissioners as a
Kriteria evaluasi kinerja individu Dewan Komisaris antara whole and for individual members. The evaluation criteria for
lain meliputi: individual members of the Board of Commissioners include:
1. Tingkat kehadirannya dalam Rapat Dewan Komisaris 1. Attendance rate in Board of Commissioners meetings
maupun rapat dengan komite-komite yang ada. and meetings with relevant committees.
2. Kontribusinya dalam proses pengawasan Perseroan. 2. Contribution to the Company’s supervisory process.
3. Keterlibatannya dalam penugasan tertentu. 3. Involvement in specific assignments.
4. Komitmennya dalam memajukan kepentingan Perusahaan. 4. Commitment to advancing the Company’s interests.
HASIL PENILAIAN ASSESSMENT RESULT
Sepanjang tahun 2024, Dewan Komisaris telah melaksanakan Throughout 2024, the Board of Commissioners has carried out
tugas dan kewajibannya, dan adapun hasil penilaian akan its duties and obligations, and the results of the assessment
dilaporkan dalam RUPS. will be reported in the GMS. Performance Assessment of
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 142
142
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PENILAIAN KINERJA KOMITE DI COMMITTEES UNDER THE
BAWAH DEWAN KOMISARIS BOARD OF COMMISSIONERS
Dewan Komisaris telah melaksanakan evaluasi terhadap The Board of Commissioners has conducted an evaluation of
kinerja Komite Audit dan Komite Nominasi dan Remunerasi. the performance of the Audit Committee and the Nomination
Penilaian kinerja Komite Dewan Komisaris berdasarkan and Remuneration Committee. The performance assessment
realisasi dan penyelesaian program kerja yang telah tersusun of the Board of Commissioners’ committees is based on the
dalam rencana kerja tahunan, saran, rekomendasi dan implementation and completion of work programs outlined in
masukan yang diberikan oleh Komite Dewan Komisaris serta the annual work plan, as well as the advice, recommendations,
tingkat kehadiran rapat. and input provided by the committees, and their attendance
in meetings.
Pada tahun 2024, Dewan Komisaris menilai Komite Audit dan In 2024, the Board of Commissioners assessed that the Audit
Komite Nominasi dan Remunerasi telah menunjukkan kinerja Committee and the Nomination and Remuneration Committee
yang baik sesuai dengan tugas dan tanggung jawabnya. have demonstrated good performance in accordance with
their duties and responsibilities.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 143
143
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS
Direksi memiliki tugas dan tanggung jawab penuh secara The Board of Directors has full collegial duties and
kolegial untuk melakukan pengelolaan Perusahaan serta responsibilities for managing the Company and implementing
menerapkan GCG sesuai ketentuan yang tercantum di Good Corporate Governance (GCG) in accordance with the
Anggaran Dasar Perseroan. Masing-masing anggota Direksi provisions outlined in the Company’s Articles of Association.
melaksanakan tugas dan wewenangnya, dengan tujuan Each member of the Board of Directors carries out their
menghasilkan pencapaian yang optimal. duties and authorities with the goal of achieving optimal
performance.
PIAGAM DIREKSI BOARD OF DIRECTORS CHARTER
Direksi memiliki Piagam yang memuat seperangkat prosedur The Board of Directors has a Charter that outlines a set of
dan pedoman dalam menjalankan tugas dan tanggung procedures and guidelines for carrying out its duties and
jawabnya. Piagam Direksi tercantum dalam Board Manual responsibilities. The Board of Directors Charter is included
yang diterbitkan pada 14 September 2022. Piagam ini in the Board Manual, which was issued on September 14,
menetapkan dasar hukum, tugas, tanggung jawab dan 2022. This Charter establishes the legal basis, duties,
wewenang, aturan bisnis, jam kerja, dan pelaporan dan responsibilities, and authorities, business rules, working
pertanggungjawaban Direksi. hours, as well as reporting and accountability of the Board
of Directors.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 144
144
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB DIREKSI DUTIES AND RESPONSIBILITIES
OF THE BOARD OF DIRECTORS
Secara umum, Direksi berperan untuk mengelola kegiatan In general, the Board of Directors is responsible for managing
operasional perusahaan dengan orientasi kepentingan terbaik the company’s operational activities with a focus on the
perusahaan. Ruang lingkup wewenang dan tanggung jawab company’s best interests. The scope of authority and
Direksi adalah sebagai berikut: responsibilities of the Board of Directors includes:
1. Tanggung jawab utama Direksi Perusahaan adalah 1. The primary responsibility of the Board of Directors is to
menjalankan segala tindakan yang berkaitan dan carry out all actions related to and accountable for the
bertanggung jawab atas pengurusan Perseroan serta management of the Company, as well as to represent
mewakili Perseroan baik di dalam maupun di luar the company both in and outside the court.
pengadilan.
2. Direksi bertanggung jawab untuk mewujudkan 2. The Board of Directors is responsible for implementing
pelaksanaan Rencana Jangka Panjang Perusahaan (RJPP) the Company’s Long-Term Plan and the Company’s Work
serta Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan (RKAP) Plan and Budget, including achieving financial and non-
termasuk pencapaian target keuangan dan non keuangan. financial targets.
3. Direksi berkewajiban menyelenggarakan Rapat Umum 3. The Board of Directors is obligated to organize the General
Pemegang Saham (RUPS) dan membuat risalah rapat Meeting of Shareholders (GMS) and prepare the minutes
RUPS. of the GMS meetings.
4. Direksi berkewajiban memperhatikan kepentingan 4. The Board of Directors must consider the interests of
Pemangku Kepentingan sesuai dengan nilai-nilai etika stakeholders in accordance with ethical values and
dan peraturan perundang-undangan yang berlaku. applicable laws and regulations.
5. Direksi berhak menetapkan kebijakan-kebijakan berkaitan 5. The Board of Directors has the right to establish policies
dengan pengelolaan Perusahaan. related to the company’s management.
6. Memberikan penjelasan tentang segala hal yang 6. Providing explanations on all matters stated or requested
dinyatakan atau yang diminta anggota Dewan Komisaris. by the Board of Commissioners.
PEMBAGIAN TUGAS DIREKSI DIVISION OF DUTIES OF THE
BOARD OF DIRECTORS
Nama Jabatan Tugas & Tanggung Jawab
Name Position Duties & Responsibilities
Direktur Utama Bertanggung jawab untuk menetapkan arah strategis Group Perseroan secara keseluruhan.
Junichiro Waide
President Director Responsible for setting the strategic direction of the Company Group as a whole.
Bertanggung jawab untuk memimpin semua fungsi Operasional Perseroan, termasuk SDM, business
Direktur intelligence, pengembangan bisnis, kemitraan & rekanan, branding, dan hubungan masyarakat.
Damar Raditya
Director Responsible for leading all operational functions of the company, including human resources,
business intelligence, business development, partnerships & alliances, branding, and public relations.
Bertanggung jawab untuk memimpin semua fungsi keuangan dan akuntansi Perseroan, termasuk
Direktur perencanaan dan analisis keuangan, akuntansi, dan pelaporan, dan lainnya.
Lie Kienata
Director Responsible for leading all financial and accounting functions of the Company, including financial
planning and analysis, accounting, reporting, and other related activities.
RAPAT DIREKSI BOARD OF DIRECTORS MEETING
Kebijakan Policy
Rapat Direksi dilakukan dengan mengacu pada Anggaran Board of Directors meetings are conducted in accordance with
Dasar Perusahaan dan juga POJK No.33/POJK.04/2014. the Company’s Articles of Association and OJK Regulation
Setiap rapat diwajibkan untuk dibuat risalah rapat yang No. 33/POJK.04/2014. Minutes of each meeting must be
ditandatangani oleh Ketua Rapat dan seluruh anggota Direksi prepared and signed by the Chairperson of the Meeting and
yang hadir. Risalah ini berisi hal-hal yang didiskusikan dan all attending Board members. These minutes document the
diputuskan dalam rapat. discussions and decisions made during the meeting.
Rapat Direksi dilangsungkan paling sedikit 1 (satu) kali The Board of Directors holds meetings at least 1 (one) a
setiap bulan. Namun, jika dipandang perlu, Direksi dapat month. However, additional meetings may be convened
mengadakan rapat kapanpun sesuai kebutuhan. Ini dilakukan whenever necessary under the following circumstances:
apabila:
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 145
145
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
1. Dipandang perlu oleh seorang atau lebih anggota Direksi 1. If deemed necessary by one or more members of the
2. Atas permintaan tertulis dari seorang atau lebih anggota Board of Directors.
Dewan Komisaris, atau 2. Upon a written request from one or more members of
3. Atas permintaan tertulis dari 1 orang atau lebih Pemegang the Board of Commissioners.
Saham yang bersama-sama mewakili 1/10 atau lebih dari 3. Upon a written request from one or more Shareholders
jumlah seluruh Pemegang Saham dengan hak suara. jointly representing at least 1/10 of the total voting shares.
Rapat Direksi dianggap sah jika: A Board of Directors meeting is considered valid if:
1. Diadakan di tempat kedudukan Perseroan atau tempat 1. It is held at the Company’s registered office or another
lain di dalam wilayah Republik Indonesia. location within the Republic of Indonesia.
2. Dihadiri oleh lebih dari ½ jumlah anggota Direksi atau 2. It is attended by more than half of the total members of
wakilnya yang sah. the Board of Directors or their authorized representatives.
Panggilan atau undangan Rapat Direksi dilakukan secara The meeting invitation must be sent in writing by the Board
tertulis oleh anggota Direksi yang berhak mewakili Perseroan member authorized to represent the Company, at least five
dan disampaikan dalam jangka waktu paling lambat 5 hari days before the meeting date or within a shorter period in
sebelum rapat diadakan atau dalam waktu yang lebih singkat urgent situations.
jika dalam keadaan mendesak.
RAPAT INTERNAL DIREKSI BOARD OF DIRECTORS
INTERNAL MEETING
Di sepanjang tahun 2024, Direksi Perseroan melaksanakan Throughout 2024, the Company’s Board of Directors will
rapat Direksi sebanyak 12 (dua belas) kali, dengan rincian, hold 12 (twelve) meetings of the Board of Directors, with
sebagai berikut: the following details:
Alasan
Tanggal Rapat Agenda Rapat Peserta Rapat Hadir/Tidak Hadir
No. Ketidakhadiran
Date Agenda Participants Attend/Not Attend
Reason for Absence
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
29 Januari 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
1 • Damar Raditya -
January 29, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
26 Februari 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
2 • Damar Raditya -
February 26, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
25 Maret 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
3 • Damar Raditya -
March 25, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
22 April 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
4 • Damar Raditya -
April 22, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
27 Mei 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
5 • Damar Raditya -
May 27, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
24 Juni 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
6 • Damar Raditya -
Juni 24, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
29 Juli 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
7 • Damar Raditya -
July 29, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
26 Agustus 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
8 • Damar Raditya -
August 26, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 146
146
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Alasan
Tanggal Rapat Agenda Rapat Peserta Rapat Hadir/Tidak Hadir
No. Ketidakhadiran
Date Agenda Participants Attend/Not Attend
Reason for Absence
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
23 September 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
9 • Damar Raditya -
September 23, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
21 Oktober 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
10 • Damar Raditya -
October 21, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
25 November 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
11 • Damar Raditya -
November 25, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
• Kinerja Bisnis
• Junichiro Waide
16 Desember 2024 • Operasional Bisnis Keuangan Hadir
12 • Damar Raditya -
December 16, 2024 • Business Performance Attend
• Lie Kienata
• Financial Business Operations
Frekuensi Rapat dan Tingkat Frequency of Meetings and Attendance Level
Kehadiran Direksi dalam Rapat Direksi, of the Board of Directors in Board of Directors
Rapat Gabungan, dan RUPS Meetings, Joint Meetings, and GMS
Frekuensi rapat dan tingkat kehadiran Direksi dalam Rapat The frequency of meetings and attendance rate of the Board
Direksi, rapat Direksi bersama Dewan Komisaris, dan tingkat of Directors in Board of Directors meetings, joint meetings
kehadiran anggota Direksi dalam rapat tersebut termasuk with the Board of Commissioners, including attendance at
kehadiran dalam RUPS, sebagai berikut: the GMS, are as follows:
Rapat Direksi dengan Dewan
Rapat Internal Direksi Komisaris RUPS
Board of Directors Internal Meeting Board of Directors Meeting with GMS
Nama dan Board of Commissioners
Jabatan
Name and Jumlah Jumlah Jumlah
Jumlah Jumlah Jumlah
Position Rapat Rapat Rapat
Kehadiran Persentase Kehadiran Persentase Kehadiran Persentase
Number Number Number
Number of Percentage Number of Percentage Number of Percentage
of of of
Attendance Attendance Attendance
Meetings Meetings Meetings
Junichiro
Waide
(Direktur
12 12 100 10 10 100 2 2 100
Utama)
(President
Director)
Damar
Raditya
12 12 100 10 10 100 2 2 100
(Direktur)
(Director)
Lie Kienata
(Direktur) 12 12 100 10 10 100 2 2 100
(Director)
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 147
147
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PROGRAM ORIENTASI/ COMPANY ORIENTATION/
PENGENALAN PERUSAHAAN INTRODUCTION PROGRAM FOR NEW
BAGI ANGGOTA DIREKSI BARU BOARD OF DIRECTORS MEMBERS
Perseroan menyelenggarakan program pengenalan bagi The Company organizes an orientation program for new
Anggota Direksi yang baru untuk memberikan gambaran atas members of the Board of Directors to provide an overview of
kegiatan bisnis, rencana Perseroan ke depan, dan lainnya yang business activities, future plans, and other responsibilities of
menjadi tanggung jawab Direksi. Program Pengenalan yang the Board of Directors. The orientation program may include
diberikan dapat berupa presentasi, pertemuan, kunjungan ke presentations, meetings, visits to the Company’s facilities,
fasilitas Perseroan atau program lainnya. Di sepanjang tahun or other programs. Throughout 2024, the Company did not
2024, Perseroan tidak menyelenggarakan program orientasi/ conduct any orientation programs as there were no new
pengenalan Perseroan dikarenakan tidak terdapat anggota members appointed to the Board of Directors.
Direksi Perseroan baru.
PROGRAM PELATIHAN UNTUK DIREKSI TRAINING PROGRAM FOR
BOARD OF DIRECTORS
Perseroan memberikan kesempatan seluas-luasnya bagi The Company provides full opportunities for all members of
seluruh anggota Direksi untuk mengembangkan kompetensi the Board of Directors to enhance their competencies and
dan wawasannya. Direksi dapat mengikuti berbagai pelatihan, knowledge. The Board of Directors may participate in various
seminar, workshop untuk meningkatkan kompetensi masing- training sessions, seminars, and workshops to improve their
masing anggota. Di sepanjang tahun 2024, Direksi Perseroan individual competencies. Throughout 2024, the Company’s
mengikuti beragam pelatihan dan pengembangan kompetensi Board of Directors attended various training and competency
sebagai berikut: development programs as follows:
Pelatihan Anggota Direksi Tahun 2024
Board of Directors Training in 2024
Nama dan Jabatan Peran Tanggal Program Pelatihan Lokasi
Name and Position Role Date Training Program Location
Peserta
Junichiro Waide January 22-24, 2024 AFI Forum Conference - Bangkok Bangkok
Participant
(Direktur Utama)
(President Director) Speaker February 20-21, 2024 ICC Fukuoka Jepang
Speaker April 30, 2024 Startup Go Public Summit 2024 Jakarta
Speaker September 04, 2024 ICC Kyoto Jepang
Peserta
November 26, 2024 IDX CEO Networking 2024 Jakarta
Participant
Peserta
December 10, 2024 IIX Orange Forum 2024 Singapore
Participant
Speaker July 20-21, 2024 Event HIPPI dan GPEI Bali
Peserta
August 29, 2024 Leadership and Communication Skill Training Jakarta
Participant
Damar Raditya
(Direktur) Speaker January 19 - 20, 2024 Marketing Festival & Outlook 2024 Palembang
(Director)
UMKM Expo Hari Nasional UMKM Palembang
Speaker September 5-7, 2024 Palembang
2024
Peserta
January 22-24, 2024 AFI Forum Conference - Bangkok Bangkok
Participant
Lie Kienata
Peserta
(Direktur) August 29, 2024 Leadership and Communication Skill Training Jakarta
Participant
(Director)
Peserta
December 10, 2024 IIX Orange Forum 2024 Singapore
Participant
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 148
148
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PENILAIAN KINERJA DIREKSI PERFORMANCE ASSESSMENT OF
THE BOARD OF DIRECTORS
Prosedur Penilaian
Evaluasi hasil kerja Direksi diserahkan kepada para Komisaris Assessment Procedure
dan Pemegang Saham dalam RUPS. Hasil evaluasi ini juga The evaluation of the Board of Directors’ performance is
diulas menurut dasar dan basis yang sesuai. entrusted to the Board of Commissioners and Shareholders
through the GMS. The evaluation results are also reviewed
based on appropriate foundations and criteria.
Kriteria Penilaian Assessment Criteria
1. Implementasi fungsi kepengurusan sesuai dengan 1. Implementation of management functions in accordance
Anggaran Dasar Perseroan. with the Company’s Articles of Association.
2. Kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku. 2. Compliance with applicable regulations.
3. Frekuensi kehadiran dalam rapat. 3. Frequency of attendance at meetings.
4. Partisipasi dalam penugasan-penugasan tertentu. 4. Participation in specific assignments.
PENILAIAN KINERJA ORGAN PERFORMANCE ASSESSMENT
PENUNJANG DI BAWAH DIREKSI OF SUPPORTING ORGANS UNDER
THE BOARD OF DIRECTORS
Di tahun 2023, Direksi membuat Komite ESG yang In 2023, the Board of Directors established the ESG
membantu Direksi untuk membuat program dan menjadi Committee to assist in developing programs and serve as
dewan pengawas dalam pelaksanaan program-program an oversight body for the Company’s sustainability initiatives.
keberlanjutan Perseroan. Direksi menilai bahwa Komite The Board of Directors assessed that the ESG Committee
ESG telah melaksanakan tugasnya dengan baik, terutama had effectively carried out its duties, particularly in reviewing
dalam meninjau pelaksanaan ESG Perseroan tahun 2023 the Company’s ESG implementation in 2023 and evaluating
dan meninjau inisiatif-inisiatif ESG yang akan dilakukan di ESG initiatives planned for 2024.
tahun 2024.
Dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya, Direksi In performing its duties and responsibilities, the Board of
juga dibantu oleh Sekretaris Perusahaan dan Internal Audit Directors is also supported by the Corporate Secretary and
sebagai organ penunjang. Pada tahun 2023, Direksi menilai Internal Audit as supporting organs. In 2023, the Board of
bahwa Sekretaris Perusahaan dan Internal Audit telah Directors assessed that the Corporate Secretary and Internal
melaksanakan tugas dan tanggung jawabnya dengan baik. Audit had successfully fulfilled their roles and responsibilities.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 149
149
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
NOMINASI DAN REMUNERASI DEWAN
KOMISARIS DAN DIREKSI
NOMINATION AND REMUNERATION OF THE BOARD OF COMMISSIONERS
AND BOARD OF DIRECTORS
PROSEDUR NOMINASI NOMINATION PROCEDURE
Prosedur nominasi Dewan Komisaris dan Direksi adalah The nomination procedure for the Board of Commissioners
sebagai berikut: and Board of Directors is as follows:
1. Proposal calon Dewan Komisaris atau Direksi diajukan oleh 1. Candidates for the Board of Commissioners or Board of
Pemegang Saham atau Dewan Komisaris atau Direksi. Directors are proposed by Shareholders, the Board of
2. Proses seleksi calon Dewan Komisaris atau Direksi oleh Commissioners, or the Board of Directors.
Komite Nominasi & Remunerasi melalui analisis rekam 2. The selection process is conducted by the Nomination
jejak dan kompetensi, wawancara, dan tes oleh pihak & Remuneration Committee through track record and
independen. competency analysis, interviews, and independent
assessments.
3. Komite Nominasi & Remunerasi merekomendasikan calon 3. The Nomination & Remuneration Committee recommends
Dewan Komisaris atau Direktur. candidates for the Board of Commissioners or Board of
Directors.
4. Pemilihan Dewan Komisaris atau Direksi di Rapat Umum 4. The election of the Board of Commissioners or Board
Pemegang Saham. of Directors is conducted at the General Meeting of
Shareholders.
PROSEDUR REMUNERASI REMUNERATION PROCEDURE
Komite Nominasi dan Remunerasi melakukan evaluasi The Nomination and Remuneration Committee evaluates
terhadap kebijakan remunerasi yang didasarkan pada the remuneration policy based on various factors, including
berbagai faktor, termasuk kinerja perusahaan, tingkat risiko, company performance, risk levels, fairness compared to
kewajaran dibandingkan dengan peer group, pencapaian peer groups, target achievements, the Company’s long-term
target serta strategi jangka panjang Perseroan, kepatuhan strategy, compliance with reserve requirements as stipulated
terhadap ketentuan cadangan sebagaimana diatur dalam in applicable laws and regulations, and the Company’s
peraturan perundang-undangan yang berlaku, serta potensi potential future income.
pendapatan Perseroan di masa mendatang.
Berdasarkan hasil evaluasi tersebut, Komite Nominasi dan Based on this evaluation, the Nomination and Remuneration
Remunerasi menyampaikan rekomendasi kepada Dewan Committee submits recommendations to the Board of
Komisaris mengenai kebijakan remunerasi bagi Direksi dan Commissioners regarding the remuneration policy for the
Dewan Komisaris untuk kemudian disampaikan dalam Rapat Board of Directors and Board of Commissioners, which is then
Umum Pemegang Saham (RUPS). presented at the General Meeting of Shareholders (GMS).
Selanjutnya, Dewan Komisaris mengadakan rapat yang Subsequently, the Board of Commissioners holds a meeting
dihadiri oleh mayoritas anggota, termasuk setidaknya attended by a majority of its members, including at least
satu Komisaris Independen. Keputusan terkait kebijakan one Independent Commissioner. Decisions regarding
remunerasi yang dihasilkan dalam rapat tersebut dituangkan remuneration policy made during the meeting are documented
dalam risalah rapat dan didokumentasikan oleh Perseroan in meeting minutes and recorded by the Company as part of
sebagai bagian dari tata kelola. its governance framework.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 150
150
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
STRUKTUR REMUNERASI REMUNERATION STRUCTURE
Struktur remunerasi bagi Dewan Komisaris dan Direksi terdiri The remuneration structure for the Board of Commissioners
dari gaji, honorarium, bonus, dan tunjangan. Komponen ini and the Board of Directors consists of salary, honorarium,
ditetapkan melalui mekanisme RUPS. Berdasarkan keputusan bonuses, and allowances. These components are determined
RUPS Tahunan tanggal 29 Mei 2024, bahwa besaran through the GMS mechanism. Based on the resolution of the
remunerasi bagi seluruh anggota Dewan Komisaris dan Direksi Annual GMS dated May 29, 2024, the total remuneration for
per tahun 2024 adalah sebesar Rp10.715.201.659. all members of the Board of Commissioners and the Board
of Directors for the year 2024 is set at Rp10.715.201.659.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 151
151
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
KOMITE AUDIT
AUDIT COMMITTEE
Sesuai dengan POJK No. 55 Tahun 2015 dimana setiap In accordance with POJK No. 55 of 2015, which mandates
perusahaan publik wajib memiliki Komite Audit. Perseroan that every public company must have an Audit Committee, the
telah membentuk Komite Audit dengan menunjuk Ketua dan Company has established an Audit Committee by appointing
Anggota Komite Audit dengan susunan per 31 Desember the Chairman and Members. The composition of the Audit
2024 sebagai berikut: Committee as of December 31, 2024, is as follows:
Nama Jabatan Dasar Hukum Penunjukan
Name Position Legal Basis of Appointment
Surat Keputusan Diluar Rapat Dewan Komisaris PT VENTENY Fortuna
Ketua International, Tbk No. 002/VFI/SK/DK/VIII/22 tanggal 31 Agustus 2022
Iwanho
Chairman The Circular Resolution of the Board of Commissioners of PT VENTENY Fortuna
International, Tbk No. 002/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August 31, 2022.
Surat Keputusan Diluar Rapat Dewan Komisaris PT VENTENY Fortuna
Anggota International, Tbk No.002/VFI/SK/DK/VIII/22 tanggal 31 Agustus 2022
Juninho Widjaja
Member The Circular Resolution of the Board of Commissioners of PT VENTENY Fortuna
International, Tbk No. 002/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August 31, 2022.
Surat Keputusan Diluar Rapat Dewan Komisaris PT VENTENY Fortuna
Anggota International, Tbk No. 002/VFI/SK/DK/VIII/22 tanggal 31 Agustus 2022
Rifki Hermawan
Member The Circular Resolution of the Board of Commissioners of PT VENTENY Fortuna
International, Tbk No. 002/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August 31, 2022.
PIAGAM KOMITE AUDIT AUDIT COMMITTEE CHARTER
Perseroan telah memiliki Piagam Komite Audit tertanggal The Company has an Audit Committee Charter dated August
12 Agustus 2022 sebagai acuan Komite Audit menjalankan 12, 2022, which serves as a guideline for the Audit Committee
tugas dan tanggung jawab dengan isi muatan sesuai dengan in carrying out its duties and responsibilities, in accordance
Pasal 12 Ayat (2) POJK No. 55 Tahun 2015. with the provisions of Article 12 Paragraph (2) of POJK No.
55 of 2015.
TUGAS DAN TANGGUNG DUTIES AND RESPONSIBILITIES
JAWAB KOMITE AUDIT OF THE AUDIT COMMITTEE
Tugas dan tanggung jawab Komite Audit sebagaimana The duties and responsibilities of the Audit Committee,
termaktub dalam POJK No. 55/POJK.04/2015 yang mengatur as stipulated in POJK No. 55/POJK.04/2015, include the
hal-hal sebagai berikut: following:
1. Melakukan penelaahan dan oversight terhadap informasi 1. Reviewing and overseeing financial information to be
keuangan yang akan dikeluarkan oleh Perusahaan disclosed by the Company to the public and/or authorities,
kepada publik dan/atau pihak otoritas, antara lain laporan including financial statements, projections, and other
keuangan, proyeksi dan laporan lainnya terkait informasi reports related to the Company’s financial information;
keuangan Perusahaan;
2. Melakukan penelaahan atas ketaatan Perusahaan 2. Reviewing the Company’s compliance with applicable
terhadap peraturan perundang-undangan, khususnya laws and regulations, particularly those related to the
yang berkaitan dengan kegiatan Perusahaan; Company’s activities;
3. Memberikan pendapat independen dalam hal terjadi 3. Providing independent opinions in the event of a
perbedaan pendapat antara Direksi dan Auditor/Akuntan disagreement between the Board of Directors and the
atas jasa yang diberikannya; Auditor/Accountant regarding the services provided;
4. Memberikan rekomendasi kepada Dewan Komisaris 4. Providing recommendations to the Board of Commissioners
mengenai penunjukan Akuntan yang didasarkan pada regarding the appointment of an Accountant based on
independensi, ruang lingkup penugasan dan imbalan jasa; independence, scope of assignment, and service fees;
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 152
152
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
5. Melakukan penelaahan atas pelaksanaan pemeriksaan 5. Reviewing the implementation of internal audits and
oleh auditor internal dan mengawasi pelaksanaan tindak monitoring follow-ups by the Board of Directors on internal
lanjut oleh Direksi atas temuan auditor internal; audit findings;
6. Melakukan penelaahan terhadap aktivitas pelaksanaan 6. Reviewing risk management activities carried out by the
manajemen risiko yang dilakukan oleh Direksi, dan Board of Directors and monitoring the effectiveness of
memonitor efektivitas kebijakan dan pelaksanaan risk management policies and implementation;
manajemen risiko yang dibuat dan dijalankan Direksi;
7. Menelaah pengaduan yang berkaitan dengan proses 7. Reviewing complaints related to the Company’s accounting
akuntansi dan pelaporan keuangan Perusahaan; and financial reporting processes;
8. Menelaah dan memberikan saran kepada Dewan Komisaris 8. Reviewing and providing advice to the Board of
terkait dengan adanya potensi benturan kepentingan Commissioners regarding potential conflicts of interest;
Perusahaan;
9. Menjaga kerahasiaan dokumen, data dan informasi 9. Maintaining the confidentiality of the Company’s
Perusahaan; documents, data, and information;
10. Memonitor kecukupan usaha Direksi untuk membangun 10. Monitoring the adequacy of the Board of Directors’
dan mengoperasikan pengendalian internal yang efforts in establishing and operating an effective internal
efektif, khususnya pengendalian internal atas pelaporan control system, particularly internal controls over financial
keuangan; reporting;
11. Mengawasi auditor internal dan auditor eksternal; 11. Supervising internal and external auditors;
12. Apabila diperlukan, dapat melakukan tugas/pemeriksaan/ 12. Conducting special tasks, reviews, or audits if required,
audit khusus sesuai instruksi Dewan Komisaris; as instructed by the Board of Commissioners;
13. Membuat, mengkaji dan memperbaharui pedoman Komite 13. Preparing, reviewing, and updating the Audit Committee
Audit (jika diperlukan); dan charter (if necessary); and
14. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh Dewan 14. Carrying out other duties assigned by the Board of
Komisaris. Commissioners.
PROFIL KOMITE AUDIT AUDIT COMMITTEE PROFILE
Iwanho
Ketua Komite Audit
Chairman of the Audit Committee
Diangkat sebagai Ketua Komite Audit berdasarkan Surat Appointed as the Chairman of the Audit Committee based on
Keputusan Diluar Rapat Dewan Komisaris PT VENTENY Fortuna the Circular Resolution of the Board of Commissioners of PT
International, Tbk No.: 002/VFI/SK/DK/VIII/22 tanggal 31 Agustus VENTENY Fortuna International, Tbk No.: 002/VFI/SK/DK/VIII/22
2022. Profil beliau dapat dilihat pada profil Dewan Komisaris dated August 31, 2022. His profile can be found in the Board of
dalam laporan ini. Commissioners’ profile section of this report.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 153
153
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Juninho Widjaja
Anggota Komite Audit
Member of the Audit Committee
Warga Negara Indonesia An Indonesian citizen
59 tahun 59 years old
Domisili di Jakarta. Residing in Jakarta.
Diangkat sebagai anggota komite audit berdasarkan Surat Appointed as a Member of the Audit Committee based on the
Keputusan Diluar Rapat Dewan Komisaris Circular Resolution of the Board of Commissioners of PT VENTENY
PT VENTENY Fortuna International, Tbk No.: 002/VFI/SK/DK/ Fortuna International, Tbk No.: 002/VFI/SK/DK/VIII/22 dated
VIII/22 tanggal 31 Agustus 2022. August 31, 2022.
Beliau adalah Sarjana di bidang Akuntansi dari Universitas Trisakti He holds a Bachelor’s degree in Accounting from Trisakti University,
di tahun 1992. obtained in 1992.
Beliau memulai karirnya sebagai Audit Manager di KAP Purwantoro, His career began as an Audit Manager at KAP Purwantoro, Sarwoko
Sarwoko & Sandjaja (Member firm of Ernst & Young) pada tahun & Sandjaja (Member firm of Ernst & Young) from 1989 to 2007.
1989-2007. Kemudian menjadi Partner di KAP Tjahjadi, Pradhono & He progressed to become a Partner at KAP Tjahjadi, Pradhono
Teramihardja (Member firm of Morison International) tahun 2008- & Teramihardja (Member firm of Morison International) from
2013, setelah itu di tahun 2013-2022 beliau menjabat posisi Partner 2008 to 2013, and later held the same position at KAP Kosasih,
di Kosasih, Nurdiyaman, Mulyadi, Tjahjo & Rekan (Member firm Nurdiyaman, Tjahjo & Rekan (Member firm of Crowe Global) from
of Crowe Global). Saat ini beliau menjabat posisi Partner di KAP 2013 to 2022. Presently, he is a Partner at KAP Mirawati Sensi Idris
Mirawati Sensi Idris (Member firm of Moore Global). (Member firm of Moore Global).
Rifki Hermawan
Anggota Komite Audit
Member of the Audit Committee
Warga Negara Indonesia An Indonesian citizen
34 tahun 34 years old
Domisili di Jakarta. Residing in Jakarta.
Diangkat sebagai Ketua Komite Audit berdasarkan Surat Appointed as a Member of the Audit Committee based on
Keputusan Diluar Rapat Dewan Komisaris PT VENTENY Fortuna the Circular Resolution of the Board of Commissioners of PT
International, Tbk No.: 002/VFI/SK/DK/VIII/22 tanggal 31 Agustus VENTENY Fortuna International, Tbk No.: 002/VFI/SK/DK/VIII/22
2022. Beliau meraih gelar Sarjana di bidang Ilmu Hukum dari dated August 31, 2022. He holds a Bachelor’s degree in Law from
Universitas Andalas di tahun 2012 dan Magister di bidang Hukum Andalas University (2012) and a Master’s degree in Business Law
Bisnis dari Universitas Gadjah Mada di tahun 2017. from Gadjah Mada University (2017).
Beliau memulai karirnya sebagai Corporate Banking Legal Advisor He began his career as a Corporate Banking Legal Advisor at PT
di PT Bank CIMB Niaga Tbk (2016 – 2019) dan Associate Lawyer di Bank CIMB Niaga Tbk (2016–2019) and previously worked as
Wibowo Hadiwijaya & Co (2013 – 2016). Saat ini beliau merupakan an Associate Lawyer at Wibowo Hadiwijaya & Co (2013–2016).
Founder dan Managing Partner di Rimenda Law Firm (sejak 2019). Currently, he is the Founder and Managing Partner at Rimenda
Law Firm (since 2019).
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 154
154
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
MASA JABATAN KOMITE AUDIT TERM OF OFFICE OF THE
AUDIT COMMITTEE
Masa tugas anggota Komite Audit adalah 5 (lima) tahun The tenure of Audit Committee members is 5 (five) years
dan dapat dipilih kembali hanya untuk 1 (satu) periode and may be renewed for only 1 (one) additional term, without
berikutnya, dengan tidak mengurangi hak Dewan Komisaris prejudice to the right of the Board of Commissioners to
untuk memberhentikan sewaktu-waktu. dismiss them at any time.
INDEPENDENSI KOMITE AUDIT INDEPENDENCE OF THE
AUDIT COMMITTEE
Komite Audit bersifat independen dan keseluruhan The Audit Committee is independent, and all of its members
anggotanya merupakan pihak independen yang berasal dari are external parties to the company. They uphold high
eksternal perusahaan dan memiliki komitmen serta integritas commitment and integrity, possessing backgrounds,
yang tinggi, latar belakang dan kemampuan para anggota capabilities, and expertise relevant to their respective fields.
Komite Audit yang memiliki kemampuan dan keahlian sesuai
bidang pekerjaannya.
Pernyataan tentang Independensi Komite Audit
Statement of Independence of the Audit Committee
Aspek Independensi Juninho Rifki
Iwanho
Independence Aspect Widjaja Hermawan
Tidak memiliki hubungan keuangan dengan Dewan Komisaris dan Direksi.
✓ ✓ ✓
Have no financial relationships with the Board of Commissioners and the Board of Directors.
Tidak memiliki hubungan kepengurusan di Perseroan, maupun Perusahaan afiliasi.
✓ ✓ ✓
Have no management relationships within the Company or its affiliated Companies.
Tidak memiliki hubungan kepemilikan saham Perusahaan.
✓ ✓ ✓
Have no share ownership in the Company.
Tidak memiliki hubungan keluarga dengan Dewan Komisaris, Direksi dan/atau sesama
anggota Komite Audit.
✓ ✓ ✓
Have no family relationship with the Board of Commissioners, Directors, and/or fellow
members of the Audit Committee.
Tidak menjabat sebagai pengurus partai politik, pejabat pemerintah daerah.
✓ ✓ ✓
Do not serve as officials of political parties or regional government officials.
RAPAT KOMITE AUDIT AUDIT COMMITTEE MEETING
Tata cara penyelenggaraan rapat Komite Audit adalah sebagai The Audit Committee meeting procedures are as follows:
berikut:
1. Komite Audit mengadakan rapat secara berkala paling 1. The Audit Committee holds meetings periodically at least
sedikit 1 (satu) kali dalam 3 (tiga) bulan. 1 (one) every 3 (three) months.
2. Rapat Komite Audit dapat diselenggarakan apabila dihadiri 2. An Audit Committee meeting can be held if more than half
oleh lebih dari ½ (satu per dua) jumlah anggota Komite of the Audit Committee members are present.
Audit.
3. Keputusan rapat Komite Audit diambil berdasarkan 3. Decisions in Audit Committee meetings are made based
musyawarah untuk mufakat. on deliberation to reach a consensus.
4. Rapat Komite Audit dipimpin oleh Ketua Komite Audit. 4. The Audit Committee meeting is chaired by the Chairman
Apabila Ketua Komite Audit berhalangan hadir, rapat of the Audit Committee. If the Chairman is absent, the
dipimpin oleh Komisaris yang menjadi anggota Komite meeting is chaired by a Commissioner who is a member of
Audit atau anggota Komite Audit yang paling senior. the Audit Committee or the most senior Audit Committee
member.
5. Jika dipandang perlu, Komite Audit dapat mengundang 5. If deemed necessary, the Audit Committee may invite
pihak lain yang terkait dengan materi rapat untuk hadir other relevant parties to attend the meeting.
dalam rapat Komite Audit.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 155
155
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
6. Rapat Komite sekurang-kurangnya mengkaji praktik- 6. The Audit Committee meeting at least reviews corporate
praktik tata kelola korporasi secara keseluruhan termasuk governance practices as a whole, including corporate risk
pengendalian risiko Perusahaan, pengaturan laporan control, financial reporting arrangements, and corporate
keuangan, dan standar perilaku korporasi. behavior standards.
7. Setiap rapat Komite Audit dituangkan dalam risalah 7. Every Audit Committee meeting is recorded in minutes,
rapat, termasuk apabila terdapat perbedaan pendapat including any dissenting opinions, and signed by all
(dissenting opinion), yang ditandatangani oleh seluruh attending Audit Committee members before being
anggota Komite Audit yang hadir dan disampaikan kepada submitted to the Board of Commissioners.
Dewan Komisaris.
Di sepanjang tahun 2024, Komite Audit menyelenggarakan Throughout 2024, the Audit Committee will hold meetings
rapat sebanyak 6 (enam) kali. 6 (six) times.
Berikut disampaikan rekapitulasi tingkat kehadiran Komite The following is a summary of the Audit Committee members’
Audit dalam rapat-rapat tersebut. attendance in these meetings.
Komite Audit Jumlah Rapat Jumlah Kehadiran Jumlah Tidak Hadir
%
Audit Committee Number of Meetings Total Attendance Number of Absentees
Iwanho 6 6 0 100
Juninho Widjaja 6 6 0 100
Rifki Hermawan 6 6 0 100
PELATIHAN KOMITE AUDIT AUDIT COMMITTEE TRAINING
Kebijakan Pelatihan dan/atau Pengembangan Audit Committee Training and/or Competency
Kompetensi Komite Audit Tahun 2024 Development Policy in 2024
Perseroan memberikan kesempatan seluas-luasnya bagi The Company provides ample opportunities for all Audit
seluruh anggota Komite Audit untuk mengembangkan Committee members to enhance their competencies and
kompetensi dan wawasannya. Anggota komite dapat insights. Committee members may participate in various
mengikuti berbagai pelatihan, seminar, workshop untuk training programs, seminars, and workshops to improve
meningkatkan kompetensi masing-masing anggota. their expertise.
Sepanjang tahun 2024, Komite Audit tidak melaksanakan Throughout 2024, the Audit Committee did not carry out
pelatihan. any training.
PELAKSANAAN TUGAS KOMITE IMPLEMENTATION OF AUDIT
AUDIT TAHUN 2024 COMMITTEE DUTIES IN 2024
Sepanjang tahun 2024, Komite Audit telah melaksanakan Throughout 2024, the Audit Committee has carried out its
tugasnya sebagai berikut: duties as follows:
1. Melakukan evaluasi kinerja KAP untuk tahun buku 2023 1. Evaluate KAP’s performance for the 2023 financial year
dan melaporkannya kepada Dewan Komisaris. and report it to the Board of Commissioners.
2. Memberikan rekomendasi penggunaan Kantor Akuntan 2. Provide recommendations for the use of Public Accounting
Publik untuk mengaudit Laporan Keuangan tahun 2024. Firms to audit the 2024 Financial Statements.
3. Melakukan review atas Laporan Keuangan Perseroan. 3. Conduct a review of the Company’s Financial Statements.
4. Melakukan review atas laporan yang dihasilkan oleh 4. Conduct a review of the reports produced by the
Internal Audit Perseroan. Company’s Internal Audit.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 156
156
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
KOMITE NOMINASI DAN REMUNERASI
NOMINATION AND REMUNERATION COMMITTEE
Sesuai dengan Peraturan OJK No.34/POJK.04/2014 tentang In accordance with OJK Regulation No. 34/POJK.04/2014
Komite Nominasi dan Remunerasi Emiten dan Perusahaan concerning the Nomination and Remuneration Committee of
Publik, dimana setiap emiten atau perusahaan publik harus Issuers and Public Companies, where each issuer or public
memiliki fungsi Nominasi dan Remunerasi, maka untuk company is required to have a Nomination and Remuneration
menjalankan fungsi Nominasi dan Remunerasi, Perseroan function, the Company has established a Nomination and
membentuk Komite Nominasi dan Remunerasi dengan Remuneration Committee to carry out this function, with the
komposisi per 31 Desember 2023 sebagai berikut: composition as of December 31, 2023, as follows:
Nama Jabatan Dasar Hukum Penunjukan
Name Position Legal Basis of Appointment
Ketua Keputusan Dewan Komisaris No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 tertanggal 12 Agustus 2022
Iwanho
Chairman Board of Commissioners Decree No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August 12, 2022
Anggota Keputusan Dewan Komisaris No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 tertanggal 12 Agustus 2022
Chandra Firmanto
Member Board of Commissioners Decree No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August 12, 2022
Anggota Keputusan Dewan Komisaris No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 tertanggal 12 Agustus 2022
Katsuya Kitano
Member Board of Commissioners Decree No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August 12, 2022
TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB DUTIES AND RESPONSIBILITIES
KOMITE NOMINASI DAN REMUNERASI OF THE NOMINATION AND
REMUNERATION COMMITTEE
Tugas dan tanggung jawab Komite Nominasi dan Remunerasi The duties and responsibilities of the Company’s Nomination
Perseroan adalah sebagai berikut: and Remuneration Committee are as follows:
1. Memberikan rekomendasi kepada dan/atau membantu 1. Provide recommendations to and/or assist the Board of
Dewan Komisaris mengenai: Commissioners regarding:
a. Komposisi jabatan Direksi dan Dewan Komisaris; a. The composition of positions within the Board of
Directors and the Board of Commissioners;
b. Kebijakan dan kriteria yang dibutuhkan dalam proses b. Policies and criteria required for the nomination
nominasi anggota Direksi dan anggota Dewan process of members of the Board of Directors and
Komisaris; the Board of Commissioners;
c. Kebijakan evaluasi kinerja bagi anggota Direksi dan c. Performance evaluation policies for members of the
anggota Dewan Komisaris; dan Board of Directors and the Board of Commissioners;
and
d. Program pengembangan untuk anggota Direksi dan d. Development programs for members of the Board of
anggota Dewan Komisaris. Directors and the Board of Commissioners.
2. Membantu Dewan Komisaris melakukan penilaian 2. Assist the Board of Commissioners in assessing the
kinerja anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris performance of members of the Board of Directors and
berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan. the Board of Commissioners based on predetermined
criteria.
3. Memberikan usulan calon yang memenuhi syarat sebagai 3. Propose qualified candidates as members of the Board of
anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris kepada Directors and the Board of Commissioners to the Board of
Dewan Komisaris untuk disampaikan kepada RUPS untuk Commissioners for submission to the GMS for approval.
mendapatkan persetujuan.
4. Memberikan rekomendasi kepada dan/atau membantu 4. Provide recommendations to and/or assist the Board of
Dewan Komisaris mengenai: Commissioners regarding:
a. Struktur remunerasi anggota Direksi dan anggota a. The remuneration structure for members of the Board
Dewan Komisaris; of Directors and the Board of Commissioners;
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 157
157
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
b. Kebijakan atas remunerasi anggota Direksi dan b. Policies on the remuneration of members of the Board
anggota Dewan Komisaris; dan of Directors and the Board of Commissioners; and
c. Besaran atas remunerasi anggota Direksi dan anggota c. The amount of remuneration for members of the Board
Dewan Komisaris. of Directors and the Board of Commissioners.
5. Membantu Dewan Komisaris dalam melakukan penilaian 5. Assist the Board of Commissioners in assessing the
kesesuaian remunerasi yang diterima masing-masing appropriateness of the remuneration received by each
anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris terkait member of the Board of Directors and the Board of
dengan kinerja mereka. Commissioners in relation to their performance.
PROFIL KOMITE NOMINASI NOMINATION AND REMUNERATION
DAN REMUNERASI COMMITTEE PROFILE
Iwanho
Ketua Komite Nominasi dan Remunerasi
Chairman of the Nomination and
Remuneration
Diangkat sebagai Ketua Komite Nominasi dan Remunerasi Committee Appointed as Chairman of the Nomination and
berdasarkan Keputusan Dewan Komisaris No. 001/VFI/SK/DK/ Remuneration Committee based on the Resolution of the Board
VIII/22 tertanggal 12 Agustus 2022. Profil beliau dapat dilihat of Commissioners No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August
pada profil Dewan Komisaris dalam laporan ini. 12, 2022. His profile can be seen on the profile of the Board of
Commissioners in this report.
Chandra Firmanto
Anggota Komite Nominasi dan Remunerasi
Members of the Nomination and
Remuneration
Diangkat sebagai Anggota Komite Nominasi dan Remunerasi Committee Appointed as a Member of the Nomination and
Berdasarkan Keputusan Dewan Komisaris No. 001/VFI/SK/DK/ Remuneration Committee Based on the Decision of the Board
VIII/22 tertanggal 12 Agustus 2022. Profil beliau dapat dilihat of Commissioners No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August
pada profil Dewan Komisaris dalam laporan ini. 12, 2022. His profile can be seen on the profile of the Board of
Commissioners in this report.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 158
158
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Katsuya Kitano
Anggota Komite Nominasi dan Remunerasi
Members of the Nomination and
Remuneration
Diangkat sebagai Anggota Komite Nominasi dan Remunerasi Committee Appointed as a Member of the Nomination and
Berdasarkan Keputusan Dewan Komisaris No. 001/VFI/SK/DK/ Remuneration Committee Based on the Decision of the Board
VIII/22 tertanggal 12 Agustus 2022. Profil beliau dapat dilihat of Commissioners No. 001/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August
pada profil Dewan Komisaris dalam laporan ini. 12, 2022. His profile can be seen on the profile of the Board of
Commissioners in this report.
MASA JABATAN KOMITE TERM OF OFFICE OF THE NOMINATION
NOMINASI DAN REMUNERASI AND REMUNERATION COMMITTEE
Masa tugas anggota Komite Nominasi dan Remunerasi adalah The tenure of the Nomination and Remuneration Committee
5 (lima) tahun dan dapat dipilih kembali hanya untuk 1 (satu) members is 5 (five) years and may be reappointed for only
periode berikutnya, dengan tidak mengurangi hak Dewan 1 (one) additional term, without prejudice to the right of the
Komisaris untuk memberhentikan sewaktu-waktu. Board of Commissioners to dismiss them at any time.
RAPAT KOMITE NOMINASI NOMINATION AND REMUNERATION
DAN REMUNERASI COMMITTEE MEETING
Rapat anggota Komite Nominasi dan Remunerasi dilaksanakan Meetings of the Nomination and Remuneration Committee
sekurang-kurangnya 1 (satu) kali setiap 3 (tiga) bulan, dengan members are held at least once every three months, with
tingkat kehadiran minimal 2 (dua) anggota. Sepanjang a minimum attendance of two members. Throughout 2024,
tahun 2024, Komite Nominasi dan Remunerasi telah the Nomination and Remuneration Committee has held 4
menyelenggarakan 4 (empat) kali rapat. (four) meetings.
Rapat Komite Nominasi dan Remunerasi 2024
Nomination and Remuneration Committee Meeting in 2024
Tanggal Kehadiran Dewan Komisaris
No Agenda
Date Presence of the Board of Commissioners
Iwanho
Rabu, 27 Maret 2024 Pembahasan Evaluasi Kinerja
1 Chandra Firmanto
Wednesday, 27 March 2024 Performance Evaluation Discussion
Katsuya Kitano
Iwanho
Jumat, 28 Juni 2024 Rapat Koordinasi Komite
2 Chandra Firmanto
Friday, 28 June 2024 Committee Coordination Meeting
Katsuya Kitano
Iwanho
Jumat, 02 Agustus 2024 Pembahasan Evaluasi Kinerja
3 Chandra Firmanto
Friday, 02 August 2024 Performance Evaluation Discussion
Katsuya Kitano
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 159
159
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Rapat Komite Nominasi dan Remunerasi 2024
Nomination and Remuneration Committee Meeting in 2024
Tanggal Kehadiran Dewan Komisaris
No Agenda
Date Presence of the Board of Commissioners
Iwanho
Selasa, 03 Desember 2024 Rapat Koordinasi Komite
4 Chandra Firmanto
Tuesday, 03 December 2024 Committee Coordination Meeting
Katsuya Kitano
Berikut disampaikan rekapitulasi tingkat kehadiran Komite The following is a recapitulation of the Nomination and
Nominasi dan Remunerasi dalam rapat-rapat tersebut. Remuneration Committee’s attendance level at these
meetings.
Komite Nominasi dan
Jumlah Wajib Rapat
Remunerasi Jumlah Kehadiran Jumlah Tidak Hadir
Number of Mandatory %
Nomination and Total Attendance Number of Absentees
Meetings
Remuneration Committee
Iwanho 4 4 0 100
Chandra Firmanto 4 4 0 100
Katsuya Kitano 4 4 0 100
PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN TRAINING AND COMPETENCY
KOMPETENSI DEVELOPMENT
Perusahaan memberikan kesempatan seluas-luasnya bagi The Company provides ample opportunities for all members
seluruh anggota Komite Nominasi dan Remunerasi untuk of the Nomination and Remuneration Committee to develop
mengembangkan kompetensi dan wawasannya. Anggota their competencies and insights. Committee members may
komite dapat mengikuti berbagai pelatihan, seminar, workshop participate in various training programs, seminars, and
untuk meningkatkan kompetensi masing-masing anggota. workshops to enhance their individual expertise.
Sepanjang tahun 2024, Komite Nominasi dan Remunerasi Throughout 2024, the Nomination and Remuneration
tidak melaksanakan pelatihan. Committee will not carry out training.
PELAKSANAAN TUGAS IMPLEMENTATION OF DUTIES OF THE
KOMITE NOMINASI DAN NOMINATION AND REMUNERATION
REMUNERASI TAHUN 2024 COMMITTEE IN 2024
Sepanjang tahun 2024, Komite Nominasi dan Remunerasi Throughout 2024, the Nomination and Remuneration
telah melaksanakan tugasnya sebagai berikut: Committee has carried out its duties as follows:
1. Melakukan pembahasan perencanaan struktur remunerasi 1. Conducting discussions on the planning of the
bagi Direksi dan Dewan Komisaris. remuneration structure for the Board of Directors and
the Board of Commissioners.
2. Menyusun perencanaan kebijakan remunerasi tahun 2024. 2. Prepare a remuneration policy plan for 2024.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 160
160
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
SEKRETARIS PERUSAHAAN
CORPORATE SECRETARY
Sesuai dengan Peraturan OJK No. 35/POJK.04/2014 tentang In accordance with OJK Regulation No. 35/POJK.04/2014
Sekretaris Perusahaan Emiten atau Perusahaan Publik, concerning Corporate Secretary of Issuers or Public
Perseroan telah menunjuk Zasa Pinkan Kinanti sebagai Companies, the Company has appointed Zasa Pinkan
Sekretaris Perusahaan untuk memberi masukan kepada Kinanti as the Corporate Secretary to provide advice to the
Direksi mengenai peraturan pasar modal dan implementasinya, Board of Directors on capital market regulations and their
dan untuk bertindak sebagai penghubung antara Perseroan implementation, as well as to act as a liaison between the
dengan OJK, BEI, dan lembaga publik lainnya, sesuai dengan Company and OJK, IDX, and other public institutions, as
Surat Keputusan Direksi No. 002/VFI/SK/VI/23 tanggal 06 stipulated in the Board of Directors’ Decree No. 002/VFI/
Juni 2023. Pengangkatan tersebut berlaku sejak tanggal 6 SK/VI/23 dated June 6, 2023. This appointment has been
Juni 2023. effective since June 6, 2023.
TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB DUTIES AND RESPONSIBILITIES
SEKRETARIS PERUSAHAAN OF CORPORATE SECRETARY
Tugas dan tanggung jawab Sekretaris Perusahaan adalah The duties and responsibilities of the Corporate Secretary
sebagai berikut: are as follows:
1. Memberikan masukan kepada Direksi dan Dewan 1. Providing advice to the Board of Directors and the Board
Komisaris Perseroan untuk mematuhi ketentuan peraturan of Commissioners to ensure compliance with capital
perundang-undangan di bidang Pasar Modal. market laws and regulations.
2. Membantu Direksi dan Dewan Komisaris dalam 2. Assisting the Board of Directors and the Board of
pelaksanaan tata kelola perusahaan meliputi: Commissioners in implementing corporate governance,
including:
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 161
161
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
a. Keterbukaan informasi kepada masyarakat, termasuk a. Disclosure of information to the public, including
ketersediaan informasi pada Situs Web Emiten atau the availability of information on the Issuer’s or the
Perseroan; Company’s website;
b. Penyampaian laporan kepada Otoritas Jasa Keuangan b. Timely submission of reports to the Financial Services
tepat waktu; Authority (OJK);
c. Penyelenggaraan dan dokumentasi Rapat Umum c. Organization and documentation of General Meetings
Pemegang Saham; of Shareholders;
d. Penyelenggaraan dan dokumentasi rapat Direksi dan/ d. Organization and documentation of Board of Directors
atau Dewan Komisaris; dan and/or Board of Commissioners meetings; and
e. Pelaksanaan program orientasi terhadap perusahaan e. Implementation of company orientation programs for
bagi Direksi dan/atau Dewan Komisaris. the Board of Directors and/or Board of Commissioners.
3. Sebagai penghubung antara Perseroan dengan 3. Acting as a liaison between the Company and its
pemegang saham Perseroan, Otoritas Jasa Keuangan, shareholders, the Financial Services Authority (OJK),
dan stakeholders lainnya. and other stakeholders.
PROFIL SEKRETARIS PERUSAHAAN PROFILE OF CORPORATE SECRETARY
Zasa Pinkan Kinanti
Sekretaris Perusahaan
Corporate Secretary
Data Pribadi Warga negara Indonesia/Indonesian citizen
Personal Data Usia 33 tahun/33 years old
Domisili
Jakarta
Domicile
Dasar Hukum Pengangkatan Diangkat sebagai Sekretaris Perusahaan berdasarkan Surat Keputusan Direksi No. 002/VFI/SK/VI/23
Legal Basis of Appointment tanggal 06 Juni 2023.
Legal Basis of Appointment: Appointed as Corporate Secretary based on the Board of Directors’ Decree
No. 002/VFI/SK/VI/23 dated June 6, 2023.
Latar Belakang Pendidikan Beliau meraih gelar Bachelor of Science in Financial Economics dari University of Maryland Baltimore County
Education (UMBC), USA pada tahun 2012 dan Master of Management in Business Strategy dari Kwik Kian Gie School
of Business, Jakarta pada tahun 2021.
She earned a Bachelor of Science in Financial Economics from the University of Maryland Baltimore County
(UMBC), USA in 2012 and a Master of Management in Business Strategy from Kwik Kian Gie School of
Business, Jakarta in 2021.
Perjalanan Karir Sebelum bergabung dengan Perseroan, beliau pernah menjabat sebagai Investor Relations & Corporate
Professional Experience Secretary Manager di PT Metropolitan Land Tbk (2016-2022), Investor Relations di PT Bank Bukopin Tbk
(2014-2016), Group Marketing di PT Reliance Capital Management (2013-2014), dan Paraplanner di Patuxent
Financial Partners LLC, Maryland, USA (2012-2013).
Professional Experience: Before joining the Company, she served as Investor Relations & Corporate Secretary
Manager at PT Metropolitan Land Tbk (2016-2022), Investor Relations at PT Bank Bukopin Tbk (2014-2016),
Group Marketing at PT Reliance Capital Management (2013-2014), and Paraplanner at Patuxent Financial
Partners LLC, Maryland, USA (2012-2013).
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 162
162
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PROGRAM PELATIHAN DAN TRAINING AND COMPETENCY
PENGEMBANGAN KOMPETENSI DEVELOPMENT PROGRAM OF
SEKRETARIS PERUSAHAAN THE CORPORATE SECRETARY
Dalam rangka mengembangkan kompetensi Sekretaris In order to enhance the Corporate Secretary’s competence
Perusahaan di bidang Pasar Modal, Sekretaris Perusahaan in the Capital Market sector, the Corporate Secretary has
mengikuti sejumlah program pengembangan kompetensi di participated in several competency development programs
tahun 2024 dengan uraian sebagai berikut: in 2024, as outlined below:
Lembaga
Nama Pelatihan Peserta Tanggal Pelatihan Penyelenggara
Training Name Member Training Dates Organizing
Institution
Pendalaman POJK Nomor 14/POJK.04/2022 tentang Penyampaian Laporan
Widy 7-Mar-24 OJK
Keuangan Berkala Emiten atau Perusahaan Publik
Peluang dan Tantangan Aset Digital di Indonesia Widy 14-Mar-24 OJK Institute
Membangun Kepatuhan Hukum dalam Praktik Environment, Social dan
Zasa 19-Mar-24 ICSA
Governance
Webinar "Carbon Footprint, Life Cycle Assessment, and PROPER" Zasa 23-Apr-24 AEI
Peluang dan Tantangan Open Finance di Indonesia Zasa 25-Apr-24 OJK
Sosialisasi Peraturan Bursa Nomor I-I tentang Pemecahan Saham dan
Penggabungan Saham oleh Perusahaan Tercatat yang Menerbitkan Efek Bersifat Widy 26-Apr-24 BEI
Ekuitas
Webinar ”ESG Investing: What is it and why investors care about it?" Zasa & Widy 25-Apr-24 BEI
Startup Go Public Summit 2024 Zasa & Widy 30-Apr-24 BEI
Sosialisasi eASY.KSEI Widy 30-Apr-24 KSEI
The Importance of Government Relations in Organizations Zasa 2-May-24 ICSA
S&P Global Ratings and PEFINDO 2nd Annual Indonesia Credit Spotlight: Credit
Zasa 15-May-24 PEFINDO
Trends Under A New Administration
Sosialisasi Peraturan Nomor I-N tentang Pembatalan Pencatatan (Delisting) dan
Zasa & Widy 16-May-24 BEI
Pencatatan Kembali (Relisting)
How to Prevent Greenwashing in Sustainable Finance Zasa 16-May-24 OJK
Peluang Pertumbuhan Kredit Pasca Berakhirnya Kebijakan Restrukturisasi Kredit Zasa 22-May-24 OJK
Peluang dan Tantangan Perlindungan Data Pribadi dalam Transaksi di Era Digital Zasa 30-May-24 OJK
Strategi Pemasaran Digital di Era Digital : Taktik dan Langkah Efektif Mencetak
Zasa 5-Jun-24 OJK
Profit Optimal
FORUM PENGUATAN FUNGSI GRC Zasa 7-Jun-24 OJK
Navigating The Half-Year: Roadmap To Success Zasa 20-Jun-24 OJK
Pendalaman POJK Nomor 9/2023 tentang Penggunaan Jasa Akuntan Publik dan
Widy 20-Jun-24 ICSA
Kantor Akuntan Publik
Workshop ”Accelerate Your Sustainability Journey by Raising the Bar on
Widy 24-Jun-24 S&P Global
Sustainability Standards & Disclosures
Webinar Understanding the Climate Change Challenge & Mitigation Plan in
Widy 26-Jun-24 BEI
Sustainability Era
"How to Mitigate Transition and Physical Risks in the Financial Sector" Widy 4-Jul-24 OJK
Sosialisasi Implementasi Permendag No. 31 Tahun 2023 dan Peraturan BPS No
Widy 5-Jul-24 BPS
4 Tahun 2023
Integrated Corporate Communication Strategy Zasa 16-Jul-24 ICSA
Unlocking AI - ShareInvestor Indonesia Zasa & Widy 18-Jul-24 Share Investor
IDX Hosts Gender Equality in Global Markets Zasa & Widy 22-Jul-24 BEI
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 163
163
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Lembaga
Nama Pelatihan Peserta Tanggal Pelatihan Penyelenggara
Training Name Member Training Dates Organizing
Institution
The Cooler Earth Series Masterclass | Diversity, equity and inclusion in action:
Zasa & Widy 25-Jul-24 CIMB Niaga
Essential in enhancing the corporate landscape
Driving Corporate Performance through Artificial Intelligence Widy 25-Jul-24 OJK
Strategi Implementasi Market Conduct: Membangun Kepercayaan dan
Zasa 8-Aug-24 OJK
Meningkatkan Kinerja Industri Jasa Keuangan
Pendalaman POJK No. 42/POJK.04/2020 tentang Transaksi Afiliasi dan Benturan
Kepentingan & POJK No. 17/POJK.04/2020 tentang Transaksi Material dan Zasa & Widy 15-Aug-24 ICSA
Perubahan Kegiatan Usaha Utama
Peran dan Layanan Jasa KSEI pada Industri Pasar Modal Indonesia Zasa 26-Aug-24 ICSA
Offline Training Leaders Level Zasa & Widy 29-Aug-24 VENTENY
How to Prevent Money Laundering and terrorism Financing Widy 5-Sep-24 OJK
Webinar Series 1: POJK terkait Laporan Berkala Widy 10-Sep-24 OJK & AEI
The Future of Data Analytics in the Financial Industry: Trends and Innovations Widy 12-Sep-24 OJK
What Investors Want from Sustainability Reports? Widy 17-Sep-24 ICSA
"Pendalaman Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 3/POJK.04/2021 Tahun
Zasa 19-Sep-24 ICSA
2021 tentang Penyelenggaraan Kegiatan di Bidang Pasar Modal"
Sosialisasi Implementasi Pelaporan, Monitoring dan Evaluasi Program Gerakan
Widy 20-Sep-24 OJK
Nasional Cerdas Keuangan (GENCARKAN)
Webinar Social Life Cycle Assessment (S-LCA) Zasa & Widy 24-Sep-24 AEI
Understanding the Climate Landscape for Financial Institutions Zasa & Widy 26-Sep-24 OJK
Empowering Leadership: How Women Leaders Drive Company Performance Widy 10-Oct-24 OJK
Corporate Secretary dalam Era Digital: Tantangan Perlindungan Data Investor Zasa 15-Oct-24 ICSA
Webinar Series 2: POJK terkait Keterbukaan Informasi atau Laporan Insidentil Widy 15-Oct-24 OJK & AEI
Webinar HI "Mastering Arbitration: Case Management, Cost & Time Efficiency,
Zasa 22-Oct-24 ICSA
and Effective Enforcement
OJK FGD Konsultasi Publik atas Consultative Paper Taksonomi untuk Keuangan
Zasa 28-Oct-24 OJK
Berkelanjutan Indonesia (TKBI) versi 2
Pengenalan IFRS 1 & 2: Panduan Praktis bagi Perusahaan di Indonesia Zasa & Widy 4-Nov-24 ICSA
GRC Awareness Program - Series 1 Zasa 11-Nov-24 VENTENY
Webinar Series 4 - Penyegaran POJK Bagi Emiten Perusahaan Publik Widy 14-Nov-24 AEI
"Strengthening Financial Integrity: Advanced Strategies and Innovations in Anti-
Zasa & Widy 21-Nov-24 OJK
Fraud"
OJK Risk & Governance Summit (RGS) 2024 “Strengthening the GRC Ecosystem
Zasa 26-Nov-24 OJK
in the Financial Sector to Support the Golden Indonesia 2045 Vision
GRC Awareness Program - Series 2 Zasa & Widy 26-Nov-24 VENTENY
Webinar Climate Change: Drivers, Pathways, Risks, and Opportunities Zasa 28-Nov-24 ICSA
Pelatihan Pengembangan Kapasitas Penulisan Opini Organik Green Network Asia
Zasa 29-Nov-24 ISSP Indonesia
X ISSP Indonesia
ASEAN Capital Markets Forum (ACMF) Action Plan 2026-2030 Visioning
Zasa 2-Dec-24 OJK & ICSA
Workshop
Seminar Responsible Supply Chain, Kerja Sama IDX dan GRI Widy 3-Dec-24 BEI & GRI
DISEMINASI RISET KOLABORASI OJK INSTITUTE DAN UNEP FI Zasa & Widy 5-Dec-24 OJK Institute
IIX Orange Forum 2024 - Celebrating the Global Movement of Inclusive and
Zasa 10-Dec-24 IIX
Sustainable Finance
Lokakarya dan Pelatihan Integrasi Nature-related Risks and Opportunities untuk
Zasa & Widy 13-Dec-24 BEI
Perusahaan
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 164
164
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Lembaga
Nama Pelatihan Peserta Tanggal Pelatihan Penyelenggara
Training Name Member Training Dates Organizing
Institution
Economic Outlook 2025: Strategi Menghadapi Peluang dan Tantangan Global di
Zasa 17-Dec-24 ICSA
Era Transformasi Ekonomi
GRC Awareness Program – Series 3 Zasa & Widy 23-Dec-24 VENTENY
PELAKSANAAN TUGAS SEKRETARIS IMPLEMENTATION OF CORPORATE
PERUSAHAAN TAHUN 2024 SECRETARY DUTIES IN 2024
Sepanjang tahun 2024, Sekretaris Perusahaan telah Throughout 2024, the Corporate Secretary has carried out
melaksanakan tugasnya sebagai berikut: his duties as follows:
1. Menyelenggarakan RUPS Tahunan dan Luar Biasa dan 1. To hold the Annual and Extraordinary GMS and to
mendokumentasikan risalah rapat, akta-akta RUPS document the minutes of the meeting, the minutes of the
beserta hal-hal lain yang terkait dengan pelaksanaan GMS and other matters related to the implementation of
RUPS selanjutnya dilaporkan kepada Otoritas Pasar Modal the GMS are then reported to the Capital Market Authority
dan dipublikasikan pada situs Perseroan. and published on the Company’s website.
2. Mengelola daftar pemegang saham Perusahaan dan 2. Manage the Company’s list of shareholders and
mengkomunikasikan perubahan bulanan kepada Dewan communicate monthly changes to the Board of
Komisaris, OJK, BEI serta publik melalui situs web Bursa Commissioners, OJK, IDX and the public through the
Efek Indonesia. Indonesia Stock Exchange website.
3. Melaporkan dan melakukan keterbukaan informasi dalam 3. Reporting and disclosure of information in order to comply
rangka memenuhi peraturan pasar modal. with capital market regulations.
4. Memberikan pemutakhiran mengenai peraturan terbaru 4. Provide updates on the latest regulations related to the
terkait pasar modal kepada Direksi dan Dewan Komisaris capital market to the Board of Directors and Board of
serta memastikan kepatuhannya. Commissioners and ensure their compliance.
5. Mengkoordinasikan penyelenggaraan Public Expose. 5. Coordinating the implementation of the Public Expose.
6. Memastikan informasi yang mutakhir dan akuntabel di 6. Ensure up-to-date and accountable information on the
situs web Perusahaan. Company’s website.
7. Menyusun jadwal rapat dan agenda rapat Direksi dan 7. Prepare the meeting schedule and agenda of the Board
Dewan Komisaris serta komite-komite dibawah Dewan of Directors and Board of Commissioners as well as
Komisaris dan memastikan terselenggaranya rapat-rapat committees under the Board of Commissioners and
tersebut sesuai rencana. ensure that the meetings are held as planned.
8. Memastikan bahwa bahan rapat dan risalah rapat tersedia 8. Ensure that meeting materials and meeting minutes are
pada setiap rapat rutin, non-rutin dan rapat gabungan available at every regular, non-routine and joint meeting
dari Direksi Dewan Komisaris serta rapat komite-komite. of the Board of Directors of the Board of Commissioners
as well as committee meetings.
9. Membantu Direksi dan Dewan Komisaris dalam 9. Assist the Board of Directors and Board of Commissioners
memastikan diterapkannya prinsip-prinsip tata kelola in ensuring the application of good corporate governance
perusahaan yang baik dalam proses pengambilan principles in the decision-making process.
keputusan.
10. Mengelola dan melakukan review terhadap dokumen tata 10. Manage and review corporate governance documents.
kelola perusahaan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 165
165
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
HUBUNGAN INVESTOR INVESTOR RELATIONS
Sebagai perusahaan terbuka, Perseroan berupaya untuk As a publicly listed company, the Company strives to
menjalin komunikasi dengan para investor melalui program dan maintain communication with investors through programs
pemberian informasi yang akurat mengenai kinerja keuangan, and the provision of accurate information regarding
kegiatan operasional dan pengelolaan perseroan. Tujuan financial performance, operational activities, and corporate
penyediaan informasi tersebut adalah untuk memberikan management. The purpose of providing this information is
gambaran yang memadai mengenai Perseroan sehingga to give a comprehensive overview of the Company, enabling
para pemegang saham dan calon pemegang saham dapat shareholders and potential investors to make well-informed
membuat keputusan investasi yang tepat terkait dengan investment decisions regarding the Company.
Perseroan.
Perseroan memiliki Divisi Hubungan Investor yang berada di The Company has an Investor Relations Division under
bawah Sekretaris Perusahaan yang bertanggung jawab untuk the Corporate Secretary, responsible for coordinating the
mengkoordinasikan penyampaian dan penyebaran informasi dissemination of both material and non-material information
material dan non-material kepada komunitas pasar modal to the capital market community as part of Good Corporate
sebagai bagian dari praktik GCG serta guna memperkuat Governance (GCG) practices, as well as strengthening and
dan mengelola hubungan komunikasi dengan Investor. managing communication with investors. The Company
Perseroan juga telah menerapkan pedoman komunikasi has also implemented Investor Relations communication
Hubungan Investor yang mengatur penyebaran informasi guidelines that regulate the distribution of sensitive
sensitif kepada kalangan investor. Head of Investor Relations information to investors. The Head of Investor Relations may
Perseroan dapat ditunjuk sebagai juru bicara resmi Perseroan be designated as the official spokesperson of the Company to
untuk berbicara atas nama Perseroan atau untuk menanggapi speak on its behalf or to respond to specific inquiries from the
pertanyaan-pertanyaan spesifik dari komunitas pasar modal, capital market community, depending on the circumstances.
sesuai dengan keadaan terkait.
Beberapa bentuk komunikasi yang dilakukan oleh Divisi Several forms of communication carried out by the Investor
Investor Relations antara lain adalah Rapat Umum Pemegang Relations Division include the Annual and Extraordinary
Saham Tahunan dan Luar Biasa, Laporan Tahunan, Laporan General Meeting of Shareholders, Annual Reports, Quarterly
Keuangan Triwulanan dan Tengah Tahunan, Keterbukaan and Semi-Annual Financial Reports, Information Disclosures,
Informasi, Public Expose, dan Website Perseroan. Public Exposes, and the Company’s Website.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 166
166
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
AUDIT INTERNAL
INTERNAL AUDIT
Fungsi audit internal di Perseroan dilakukan oleh Audit Internal The internal audit function within the Company is carried out
yang dibentuk untuk membantu Direksi dalam memastikan by the Internal Audit unit, which is established to assist the
dan membantu manajemen Perseroan untuk menguji dan Board of Directors in ensuring and supporting the Company’s
mengevaluasi pelaksanaan pengendalian internal dan sistem management in testing and evaluating the implementation
manajemen sesuai dengan kebijakan Perseroan, memberikan of internal controls and management systems in accordance
saran perbaikan, memantau tindak lanjut perbaikan yang with the Company’s policies, provides recommendations
disarankan, bekerja sama dengan Komite Audit, dan for improvements, monitors the follow-up on suggested
melakukan pemeriksaan khusus jika diperlukan. Keberadaan improvements, collaborates with the Audit Committee, and
Audit Internal di Perseroan mengacu pada POJK No. 56/ conducts special audits when necessary. The existence of the
POJK.04/2015 tentang tentang Pembentukan dan Pedoman Internal Audit unit in the Company refers to OJK Regulation
Penyusunan Piagam Audit Internal. No. 56/POJK.04/2015 concerning the Establishment and
Guidelines for the Preparation of the Internal Audit Charter.
PIAGAM AUDIT INTERNAL INTERNAL AUDIT CHARTER
Perseroan telah memiliki Piagam Audit Internal tertanggal 8 The Company has established an Internal Audit Charter dated
Agustus 2022 sebagai acuan Unit Audit Internal menjalankan August 8, 2022, as a reference for the Internal Audit Unit in
tugas dan tanggung jawab sesuai dengan POJK No. 56/ carrying out its duties and responsibilities in accordance with
POJK.04/2015. OJK Regulation No. 56/POJK.04/2015.
STRUKTUR DAN KEDUDUKAN STRUCTURE AND POSITION
AUDIT INTERNAL OF INTERNAL AUDIT
Unit Audit Internal merupakan unit kerja independen yang The Internal Audit Unit is an independent work unit that
bertanggung jawab langsung kepada Direktur Utama. Unit reports directly to the President Director. It holds regular
Audit Internal mengadakan pertemuan rutin dengan Komite meetings with the Audit Committee, which serves as a
Audit selaku organ Penunjang Dewan Komisaris untuk supporting body to the Board of Commissioners, to discuss
membahas isu-isu yang berkaitan dengan pengendalian issues related to internal control and risk management. The
internal dan manajemen risiko. Unit Audit Internal dipimpin Internal Audit Unit is led by the Head of Internal Audit, who
oleh Kepala Audit Internal yang juga merangkap sebagai also serves as a member.
anggota.
Bagan Struktur dan Kedudukan Audit Internal
Chart of Internal Audit Structure and Position
Rapat Umum Pemegang Saham
General Meeting of Shareholders
Dewan Komisaris Direktur Utama
Board of Commissioners President Director
Komite Audit Internal Audit
Audit Committee Internal Audit
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 167
167
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
KOMPOSISI AUDIT INTERNAL INTERNAL AUDIT COMPOSITION
Pada tahun 2024, Audit Internal Perseroan berjumlah In 2024, the Company’s Internal Audit team consists of 1
sebanyak 1 (satu) orang, yang terdiri dari 1 (satu) orang (one) individuals, comprising 1 (one) Head of Internal Audit
sebagai Kepala Audit Internal, dan juga merangkap sebagai and also concurrently members. Internal Audit Member has
anggota. Anggota Audit Internal telah memenuhi ketentuan met the qualifications or certifications required under OJK
POJK No. 56/POJK.04/2015 mengenai kualifikasi atau Regulation No. 56/POJK.04/2015 regarding Internal Audit,
sertifikasi Audit Internal yaitu: which include:
1. Memiliki integritas dan perilaku yang profesional, 1. Possessing integrity and professional, independent,
independen, jujur, dan objektif dalam pelaksanaan honest, and objective behavior in carrying out duties;
tugasnya;
2. Memiliki pengetahuan dan pengalaman mengenai teknis 2. Having knowledge and experience in audit techniques and
audit dan disiplin ilmu lain yang relevan dengan bidang other relevant disciplines related to their responsibilities;
tugasnya;
3. Memiliki pengetahuan tentang peraturan perundang- 3. Understanding capital market regulations and other
undangan di bidang Pasar Modal dan peraturan relevant laws and regulations;
perundang-undangan terkait lainnya;
4. Memiliki kecakapan untuk berinteraksi dan berkomunikasi 4. Demonstrating effective verbal and written communication
baik lisan maupun tertulis secara efektif; and interaction skills;
5. Mematuhi standar profesi yang dikeluarkan oleh asosiasi 5. Complying with professional standards issued by the
Audit Internal; Internal Audit association;
6. Mematuhi kode etik Audit Internal; 6. Adhering to the Internal Audit code of ethics;
7. Menjaga kerahasiaan informasi dan/atau data perusahaan 7. Maintaining confidentiality of company information and/or
terkait dengan pelaksanaan tugas dan tanggung jawab data related to Internal Audit duties and responsibilities,
Audit Internal kecuali diwajibkan berdasarkan peraturan except when disclosure is required by law and regulations,
perundang-undangan atau penetapan atau putusan or court decisions or rulings;
pengadilan;
8. Memahami prinsip tata kelola perusahaan yang baik dan 8. Understanding the principles of good corporate
manajemen risiko; governance and risk management;
9. Bersedia meningkatkan pengetahuan, keahlian, dan 9. Willing to continuously enhance their knowledge, skills,
kemampuan profesionalismenya secara terus-menerus. and professional competencies.
Komposisi Unit Audit Internal
Internal Audit Unit Composition
Nama Jabatan Dasar Hukum Pengangkatan Keterangan
No
Name Position Legal Basis of Appointment Description
Menjabat sejak tanggal 31 Agustus
Surat Keputusan No.002/VFI/SK/DD/VIII/22
2022 sampai dengan 20 Desember
Kepala Audit Internal tanggal 31 Agustus 2022
1. Butet Evans 2024.
Head of Internal Audit Decree No.002/VFI/SK/DD/VIII/22 dated August
Served from August 31, 2022 to
31, 2022
December 20, 2024.
Surat Keputusan No.002/VFI/SK/DIR/XII/2024
Priyo Kepala Audit Internal tanggal 23 Desember 2024 Menjabat sejak 23 Desember 2024
2.
Purnomo Head of Internal Audit Decree No.002/VFI/SK/DIR/XII/2024 dated Effective December 23, 2024
December 23, 2024
KEPALA AUDIT INTERNAL HEAD OF INTERNAL AUDIT
Kepala Audit Internal diangkat dan diberhentikan oleh Direktur The Head of Internal Audit is appointed and dismissed by
Utama, sesuai dengan persetujuan Dewan Komisaris. Setiap the President Director with the approval of the Board of
perubahan dalam status Kepala Audit Internal dilaporkan Commissioners. Any changes in the status of the Head of
segera ke OJK. Kepala Audit Internal untuk tahun buku 2024 Internal Audit are promptly reported to the OJK. The Head of
dijabat oleh Bapak Priyo Purnomo yang diangkat pada bulan Internal Audit for fiscal year 2024 is Mr. Priyo Purnomo, who
Desember 2024, menggantikan Ibu Butet Evans yang telah was appointed in December 2024, replaces Mrs. Butet Evans
menjabat sebelumnya sejak Agustus 2022 sampai dengan who had previously served from August 2022 to December
20 Desember 2024. 20, 2024.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 168
168
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Warga Negara Indonesia
Butet Evans Usia 44 tahun
Domisili di Jakarta.
Kepala Unit Audit Internal Indonesian citizen
Head of Internal Audit Unit 44 years old
Domiciled in Jakarta.
Dasar Hukum Pengangkatan Beliau diangkat sebagai Kepala Unit Audit Internal berdasarkan Surat Keputusan No.002/VFI/SK/DD/VIII.22
Legal Basis of Appointment tanggal 31 Agustus 2022. Menjabat sejak tanggal 31 Agustus 2022 sampai dengan 20 Desember 2024.
She was appointed as Head of the Internal Audit Unit based on the Decree No.002/VFI/SK/DD/VIII.22 dated
31 August 2022. Served from August 31, 2022 to December 20, 2024.
Perjalanan Karir Sebelumnya beliau menjabat sebagai Finance & Accounting Manager di PT Cahaya Medical Indonesia, PT
Professional Experience Artha Segar Prima, PT Royal Bintang Medikal (2021 – 2022), GM Finance & Operations di PT Kinerja Pay
Indonesia (2017 – 2020), Finance & Accounting Manager di PT Graha Andrawina Lestari (2013 – 2015), serta
berbagai posisi pada beberapa perusahaan lainnya.
Previously she served as Finance & Accounting Manager of PT Cahaya Medical Indonesia, PT Artha Segar
Prima, PT Royal Bintang Medikal (2021-2022), GM Finance & Operations of PT Kinerja Pay Indonesia
(2017-2020), Finance & Accounting Manager of PT Graha Andrawina Lestari (2013-2015), and positions
in other companies.
Warga Negara Indonesia
Priyo Purnomo Usia 42 tahun
Domisili di Jakarta.
Kepala Unit Audit Internal Indonesian citizen
Head of Internal Audit Unit 42 years old
Domiciled in Jakarta.
Dasar Hukum Pengangkatan Beliau diangkat sebagai Kepala Unit Audit Internal berdasarkan Surat Keputusan No. 002/VFI/SK/DIR/XII/2024
Legal Basis of Appointment tanggal 23 Desember 2024. Meraih gelar Magister Manajemen dari Universitas Mercu Buana pada tahun
2016, dan Sarjana Ekonomi dari Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Bisnis Indonesia pada tahun 2006.
He was appointed as Head of the Internal Audit Unit based on Decree No. 002/VFI/SK/DIR/XII/2024 dated
December 23, 2024. He holds a Master of Management degree from Mercu Buana University in 2016, and
a Bachelor of Economics from the Indonesian College of Business Economics in 2006
Perjalanan Karir Sebelumnya beliau menjabat sebagai Head of Internal Audit di PT Briix Financial Solution (2023-2024),
Professional Experience Senior Manager Consultant di PT Veda Praxis (2022-2023), Risk Management Dept. Head di PT Perta Life
Insurance (2021-2022), Internal Audit Manager di AEON Delight Indonesia (2019-2021), Internal Audit Manager
di PT Pemeringkat Efek Indonesia (2015-2018), serta berbagai posisi pada beberapa perusahaan lainnya.
Previously, he served as Head of Internal Audit at PT Briix Financial Solution (2023-2024), Senior Manager
Consultant at PT Veda Praxis (2022-2023), Risk Management Dept. Head at PT Perta Life Insurance
(2021-2022), Internal Audit Manager at AEON Delight Indonesia (2019-2021), Internal Audit Manager at PT
Pemeringkat Efek Indonesia (2015-2018), and various positions at several other companies.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 169
169
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
TUGAS, TANGGUNG JAWAB, DAN DUTIES, RESPONSIBILITIES, AND
WEWENANG AUDIT INTERNAL AUTHORITY OF THE INTERNAL AUDIT
Berdasarkan Piagam Audit Internal Perseroan, tugas dan Based on the Company’s Internal Audit Charter, the duties,
tanggung jawab, serta wewenang Unit Audit Internal antara responsibilities, and authority of the Internal Audit Unit
lain: include:
1. Menyusun rencana kerja audit tahunan termasuk anggaran 1. Preparing the annual audit work plan, including budget
dan sumber dayanya; and resources;
2. Berkoordinasi dengan Komite Audit Perseroan; 2. Coordinating with the Company’s Audit Committee;
3. Melakukan evaluasi apakah informasi keuangan, 3. Evaluating whether significant financial, management,
manajemen dan operasional yang signifikan dalam ruang and operational information within the audit scope is
lingkup audit sudah disajikan dengan akurat, lengkap, presented accurately, completely, reliably, and in a timely
dapat dipercaya dan tepat waktu; manner;
4. Melakukan audit khusus apabila diperlukan dan atas 4. Conducting special audits if necessary or upon
permintaan dari manajemen; management’s request;
5. Menguji dan mengevaluasi pelaksanaan pengendalian 5. Testing and evaluating the implementation of internal
internal dan sistem manajemen risiko sesuai dengan control and risk management systems in accordance
kebijakan perseroan; with the Company’s policies;
6. Menggunakan analisa risiko untuk mengembangkan 6. Utilizing risk analysis to develop audit plans;
rencana audit;
7. Melakukan pemeriksaan dan penilaian atas efisiensi dan 7. Conducting examinations and assessments of efficiency
efektivitas di bidang keuangan, akuntansi, operasional, and effectiveness in finance, accounting, operations,
sumber daya manusia, pemasaran, teknologi informasi human resources, marketing, information technology,
dan kegiatan lainnya; and other activities;
8. Membuat laporan hasil audit dan menyampaikan laporan 8. Preparing audit reports and submitting them to the
tersebut kepada Direktur Utama dan Dewan Komisaris President Director and the Board of Commissioners
Perseroan atas temuan yang signifikan sebagai hasil dari regarding significant findings from the conducted
pemeriksaan yang dilakukan; examinations;
9. Memberikan saran perbaikan dan informasi yang objektif 9. Providing recommendations for improvements and
tentang kegiatan yang diperiksa pada semua tingkat objective information on the activities being audited at
manajemen; all levels of management;
10. Meyakinkan semua harta Perseroan sudah dilaporkan 10. Ensuring that all Company assets are accounted for and
dan dijaga dari kerusakan dan kehilangan; safeguarded against damage and loss;
11. Menilai kualitas prestasi unit kerja di lingkungan Perseroan 11. Assessing the performance quality of work units within
dengan memberikan saran perbaikan dan informasi yang the Company by providing recommendations for
objektif tentang kegiatan yang diperiksa pada semua improvements and objective information on the audited
tingkatan manajemen; activities at all levels of management;
12. Melaksanakan Audit Operasional dan ketaatan atas 12. Carry out Operational Audit and compliance with
kegiatan manajemen yang bertujuan untuk memastikan management activities aimed at ensuring that the
bahwa kebijakan, rencana serta prosedur Perseroan Company’s policies, plans and procedures and applicable
dan hukum yang berlaku telah dijalankan sebagaimana laws have been carried out properly;
mestinya;
13. Menyusun program untuk mengevaluasi mutu kegiatan 13. Developing programs to evaluate the quality of internal
audit internal yang dilakukannya; dan audit activities performed; and
14. Memantau, menganalisis dan melaporkan pelaksanaan 14. Monitoring, analyzing, and reporting on the implementation
tindak lanjut perbaikan yang telah disarankan. of the recommended corrective actions.
Unit Audit Internal memiliki wewenang untuk: The Internal Audit Unit has the authority to:
1. Mengakses catatan atau informasi yang relevan tentang 1. Access relevant records or information regarding
karyawan, dana, aset serta sumber daya Perseroan employees, funds, assets, and other Company resources
lainnya yang terkait dengan pelaksanaan tugas; related to the execution of its duties;
2. Melakukan komunikasi secara langsung dengan Direksi, 2. Communicate directly with the Board of Directors,
Dewan Komisaris, dan/atau Komite Audit serta anggota Board of Commissioners, and/or Audit Committee, as
dari Direksi, Dewan Komisaris, dan/atau Komite Audit; well as members of the Board of Directors, Board of
Commissioners, and/or Audit Committee;
3. Mengadakan rapat secara berkala dan insidentil dengan 3. Hold regular and ad hoc meetings with the Board
Direksi, Dewan Komisaris, dan/atau Komite Audit; of Directors, Board of Commissioners, and/or Audit
Committee;
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 170
170
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
4. Melakukan koordinasi kegiatannya dengan kegiatan 4. Coordinate its activities with those of the external auditor;
eksternal auditor; dan and
5. Meminta saran dan pendapat dari pihak ketiga atau 5. Seek advice and opinions from third parties or experts
tenaga ahli jika diperlukan dalam pelaksanaan tugas. if needed in carrying out its duties.
KUALIFIKASI DAN SERTIFIKASI INTERNAL AUDIT QUALIFICATION
AUDIT INTERNAL AND CERTIFICATION
Unit Audit Internal memiliki Piagam Internal Audit sebagai The Internal Audit Unit has an Internal Audit Charter as a
acuan dalam pelaksanaan tugasnya. Kualifikasi dan sertifikasi reference in carrying out its duties. The qualifications and
Unit Audit Internal adalah sebagai berikut: certifications of the Internal Audit Unit are as follows:
Nama Jabatan Latar Belakang Pendidikan Sertifikasi
Name Position Educational background Certification
1. Certified Forensic Auditor (CFrA) dari LSP Audit Forensik dan BNSP
RI.
2. Certified Risk Management Professional (CRMP) dari LSP
Manajemen Risiko dan BNSP RI.
3. Certification in Audit Committee Practices (CACP) dari Ikatan Komite
Audit Indonesia (IKAI).
Kepala Unit 1. S1 Akuntansi 4. Sertifikasi Dasar Manajerial Bidang Pembiayaan dari LSP
Priyo Audit Internal 2. S2 Manajemen Keuangan Pembiayaan Indonesia (LSPPI).
Purnomo Kepala Unit 1. S1 Accounting 1. Certified Forensic Auditor (CFrA) dari LSP Audit Forensik dan
Audit Internal 2. S2 Financial Management BNSP RI.
2. Certified Risk Management Professional (CRMP) dari LSP
Manajemen Risiko dan BNSP RI.
3. Certification in Audit Committee Practices (CACP) dari Ikatan
Komite Audit Indonesia (IKAI).
4. Sertifikasi Dasar Manajerial Bidang Pembiayaan dari LSP
Pembiayaan Indonesia (LSPPI).
RAPAT AUDIT INTERNAL INTERNAL AUDIT MEETINGS
Unit Audit Internal melakukan rapat rutin dengan Direktur The Internal Audit Unit conducts regular meetings with the
Utama secara rutin minimum 1 (satu) kali dalam 1 (satu) bulan. President Director on a regular basis at least 1 (one) time in 1
Adapun rapat dengan Komite Audit menyesuaikan dengan (one) month. Meeting with the Audit Committee is depending
jadwal rapat Komite Audit. to the schedule of the Audit Committee meeting.
PELATIHAN AUDIT INTERNAL INTERNAL AUDIT TRAINING
Perseroan memberikan dukungan kepada Audit Internal The Company provides support to the Internal Audit Unit
dalam upaya peningkatan pengetahuan dan kompetensi yang in enhancing knowledge and competencies relevant to
relevan dengan operasional bisnis Perseroan. Hal ini bertujuan the Company’s business operations. This initiative aims
untuk memperkuat peran Audit Internal dalam mendukung to strengthen the role of Internal Audit in supporting the
pengelolaan Perseroan yang dijalankan oleh Direksi. Company’s management under the Board of Directors.
Di sepanjang tahun 2024, Audit Internal telah mengikuti Throughout 2024, the Internal Audit Unit has participated
program pengembangan kompetensi, sebagai berikut: in the following competency development programs:
Nama Jenis Pendidikan dan Pelatihan Tempat/Tanggal Penyelenggara
Name Types of Education and Training Venue/Date Organizer
Workshop Digital Forensik di Sektor Jasa Keuangan
Jakarta / 28-30 Oktober 2024 OJK Institute
Priyo Purnomo Digital Forensic Workshop in the Financial Services
Jakarta / October 28-30, 2024 OJK Institute
Sector
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 171
171
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PELAKSANAAN TUGAS AUDIT IMPLEMENTATION OF INTERNAL
INTERNAL TAHUN 2024 AUDIT DUTIES IN 2024
Sepanjang tahun 2024, Unit Audit Internal telah melaksanakan Throughout 2024, the Internal Audit Unit has carried out the
kegiatan sebagai berikut : following activities:
1. Melakukan audit terhadap penerapan sistem manajemen 1. Conduct audits on the implementation of information
keamanan informasi dan perlindungan data pribadi. security management systems and personal data
protection.
2. Melakukan audit terhadap proses penyelesaian 2. Conducting audits of the complaint handling process and
pengaduan dan pelayanan konsumen dalam rangka consumer services in the context of consumer protection.
perlindungan konsumen.
3. Melakukan sosialisasi GRC (Governance, Risk, 3. Conducting socialization of GRC (Governance, Risk,
Compliance), sosialisasi penerapan UU PDP (Pelindungan Compliance), socialization of the implementation of the
Data Pribadi) dan UU P2SK (Pengembangan dan PDP Law (personal data protection) and the P2SK Law
Penguatan Sektor Keuangan) kepada seluruh karyawan (development and strengthening of the financial sector)
dan level manajerial. to all employees and managerial levels.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 172
172
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL
INTERNAL CONTROL SYSTEM
Sistem Pengendalian Internal (SPI) merupakan suatu proses The Internal Control System is a process designed by
yang dirancang oleh Manajemen dan dilaksanakan oleh Management and implemented by all levels of the company to
seluruh jajaran perusahaan untuk memberikan keyakinan provide reasonable assurance regarding the achievement of
yang memadai tentang pencapaian tujuan Perseroan dalam the Company’s objectives in terms of the reliability of financial
hal keandalan pelaporan keuangan, efektivitas dan efisiensi reporting, the effectiveness and efficiency of operations,
operasi, serta kepatuhan terhadap peraturan perundang- and compliance with laws and regulations. By implementing
undangan. Dengan penerapan sistem pengendalian internal a strong internal control system, the Company can ensure
yang kuat, Perseroan dapat memastikan bahwa operasional that operations run efficiently, risks are well managed, and
berjalan secara efisien, risiko dapat dikelola dengan baik, dan investor and stakeholder confidence is maintained.
kepercayaan investor serta pemangku kepentingan lainnya
tetap terjaga.
Oleh karena itu, Perseroan telah menentukan kewenangan Therefore, the Company has established authority levels for
level pelaksana mulai dari maker, checker dan approval execution, including maker, checker, and approval, where
dimana pelaksanaannya harus sesuai dengan standar implementation must comply with standard operating
prosedur operasional dalam proses kegiatan operasional procedures in the Company’s operational activities.
Perseroan. Selain itu, Perseroan memiliki ketentuan untuk Additionally, the Company has regulations in place to retain
menyimpan bukti dokumen setiap transaksi yang dilakukan documentary evidence for every transaction conducted as
sebagai bagian dari sistem pengendalian internal. part of its internal control system.
PENGENDALIAN KEUANGAN DAN FINANCIAL AND OPERATIONAL
OPERASIONAL, SERTA KEPATUHAN CONTROL, AND COMPLIANCE WITH
TERHADAP PERATURAN PERUNDANG- OTHER LAWS AND REGULATIONS
UNDANGAN LAINNYA
Perseroan menerapkan sistem pengendalian keuangan The Company implements a financial control system by
dengan menyediakan informasi keuangan yang akurat dan providing accurate and relevant financial information to every
relevan bagi setiap tingkatan manajemen, Pemegang Saham, level of management, Shareholders, and Stakeholders as
serta Pemangku Kepentingan sebagai dasar pengambilan the basis for strategic decision-making. This system allows
keputusan strategis. Sistem ini memungkinkan manajemen management to plan, control, and optimize the Company’s
untuk merencanakan, mengendalikan, dan mengoptimalkan operations effectively.
operasi Perseroan secara efektif.
Selain itu, sistem pengendalian operasional diterapkan melalui In addition, the operational control system is implemented
kebijakan dan prosedur yang dirancang untuk mencapai through policies and procedures designed to achieve
sasaran dan target bisnis serta memastikan kepatuhan business goals and targets and ensure compliance with
terhadap peraturan dan standar keuangan yang berlaku. applicable financial regulations and standards. These two
Kedua sistem pengendalian ini diterapkan secara menyeluruh control systems are implemented comprehensively across
di seluruh elemen Perseroan guna meningkatkan transparansi, all elements of the Company to improve transparency,
akuntabilitas, dan efisiensi operasional. accountability, and operational efficiency.
TINJAUAN ATAS EFEKTIVITAS REVIEW OF THE EFFECTIVENESS OF
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL THE INTERNAL CONTROL SYSTEM
Perseroan menerapkan sistem pengendalian internal The Company implements an effective internal control
yang efektif melalui pemantauan berkelanjutan, kebijakan system through continuous monitoring, strict policies, and
yang ketat, serta kepatuhan terhadap regulasi. Sistem ini regulatory compliance. This system ensures transparency,
memastikan transparansi, akuntabilitas, serta mitigasi risiko accountability, and optimal risk mitigation in the company’s
yang optimal dalam operasional dan keuangan perusahaan. operations and finances. With consistent implementation,
Dengan penerapan yang konsisten, sistem ini mendukung the system supports the achievement of business targets
pencapaian target bisnis dan pengambilan keputusan yang and informed decision-making.
tepat.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 173
173
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PERNYATAAN DIREKSI DAN/ATAU STATEMENT OF THE BOARD OF
DEWAN KOMISARIS ATAS KECUKUPAN DIRECTORS AND/OR BOARD OF
SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL COMMISSIONERS ON THE ADEQUACY
OF THE INTERNAL CONTROL SYSTEM
Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan menilai bahwa The Company’s Board of Directors and Board of
sistem pengendalian internal Perseroan telah dirancang dan Commissioners consider that the Company’s internal control
diterapkan secara memadai untuk memastikan efektivitas system has been adequately designed and implemented to
operasional, keandalan pelaporan keuangan, serta kepatuhan ensure operational effectiveness, financial reporting reliability,
terhadap peraturan yang berlaku. and compliance with applicable regulations.
Perseroan secara berkala melakukan evaluasi dan The Company periodically evaluates and improves its internal
penyempurnaan sistem pengendalian internal guna control system to identify and mitigate risks that may arise.
mengidentifikasi serta memitigasi risiko yang mungkin timbul. With consistent implementation and strict supervision, we
Dengan penerapan yang konsisten dan pengawasan yang believe that this system is able to support the achievement of
ketat, kami meyakini bahwa sistem ini mampu mendukung the Company’s strategic objectives and protect the interests
pencapaian tujuan strategis Perseroan serta melindungi of all Shareholders and Stakeholders.
kepentingan seluruh Pemegang Saham dan Pemangku
Kepentingan.
Kami berkomitmen untuk terus meningkatkan efektivitas We are committed to continuously improving the effectiveness
sistem pengendalian internal agar tetap selaras dengan of our internal control system to stay in line with applicable
perkembangan bisnis dan regulasi yang berlaku. business and regulatory developments.
SISTEM MANAJEMEN RISIKO
RISK MANAGEMENT SYSTEM
SISTEM MANAJEMEN RISIKO VENTENY VENTENY RISK MANAGEMENT SYSTEM
Kondisi ekonomi global, perkembangan ekonomi nasional Global economic conditions, national economic development,
dan perkembangan teknologi dan komunikasi yang sangat and very rapid technological and communication
pesat mengakibatkan persaingan usaha yang semakin ketat. developments have resulted in increasingly fierce business
Perseroan juga tumbuh dan berkembang dengan pesat yang competition. The Company also grew and developed rapidly
berakibat meningkatnya eksposur risiko. Kondisi tersebut which resulted in increased risk exposure. This condition
mendorong Perseroan untuk lebih meningkatkan dan encourages the Company to further improve and optimize
mengoptimalkan manajemen risiko secara lebih efektif dan risk management more effectively and efficiently to achieve
efisien untuk mencapai tujuan Perusahaan. the Company’s goals.
Dalam meningkatkan kualitas pengelolaan Perseroan, In improving the quality of the Company’s management, risk
manajemen risiko memiliki peran penting untuk melakukan management has an important role to conduct reviews in
tinjauan sesuai dengan ketentuan yang telah ditetapkan. accordance with the provisions that have been set. Referring
Merujuk pada pertumbuhan dan perkembangan bisnis, to the growth and development of business, regulations
peraturan dan perundang-undangan kondisi ekonomi global and legislation in the increasingly rapid global and national
dan nasional yang semakin pesat, Perseroan menerapkan economic conditions, the Company implements an integrated
pola pengelolaan risiko secara terpadu melalui beberapa risk management pattern through several stages, namely
tahapan yaitu mengidentifikasi, mengukur, memantau dan identifying, measuring, monitoring and controlling risk
mengendalikan eksposur risiko di seluruh lini organisasi. exposure across all organizational lines. To support the
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 174
174
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Untuk mendukung penerapan manajemen risiko yang efektif, implementation of effective risk management, the Company
Perseroan membentuk kerangka manajemen risiko yang establishes a risk management framework that is outlined in
dituangkan dalam bentuk kebijakan, prosedur, limit transaksi the form of policies, procedures, transaction limits and other
dan kewenangan dan ketentuan lain serta berbagai perangkat authorities and provisions as well as various risk management
manajemen risiko yang berlaku di seluruh aktivitas usaha tools that apply throughout the Company’s business activities.
Perseroan.
Perseroan memiliki beberapa risiko dalam menjalankan The Company has several risks in running its business, and
bisnisnya, dan Perseroan terus melakukan pengkajian secara the Company continues to conduct regular risk assessments
rutin atas risiko serta upaya mitigasi untuk mengelola risiko and mitigation efforts to manage the risks faced as follows:
yang dihadapi sebagai berikut:
RISIKO UTAMA DAN UPAYA MITIGASINYA KEY RISKS AND MITIGATION EFFORTS
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko Utama yang Berpengaruh Signifikan Terhadap Kelangsungan Usaha Perseroan
Major Risks that Significantly Affect the Company's Business Continuity
Risiko volatilitas tingkat suku bunga global dan regional
Upaya Mitigasi
Perseroan mengantisipasi risiko tersebut dengan melakukan diversifikasi sumber dana seperti sumber negara asal (Jepang, Hongkong,
Singapura, Indonesia, dan lain-lain) dan sumber institusi pemberi dana (Perbankan, Koperasi, Perorangan, dan Perusahaan non-bank).
Perseroan juga terus membangun hubungan yang kuat dengan para penyedia dana baik dalam maupun luar negeri yang memiliki cost of
fund sesuai dengan sasaran Perseroan.
Dalam rangka memitigasi volatilitas tingkat suku bunga global dan regional, Perseroan melakukan beberapa mitigasi, yaitu:
• Mendiversifikasi sumber pendanaan dari beberapa negara termasuk pendanaan lokal dengan memiliki sumber pendanaan di beberapa
negara, Perseroan dapat memiliki lebih banyak pilihan untuk mendapatkan pendanaan apabila ada mata uang tertentu yang sedang
kurang baik. Berkaitan dengan hal ini, Perseroan juga membuka lebih banyak jaringan lokal, terutama dari perbankan, untuk mencari
pendanaan dengan cost of fund yang lebih rendah daripada apa yang didapatkan oleh P2P lending company. Hal ini dikarenakan
Perseroan memiliki rekam jejak yang baik dari sisi penyaluran dana dan collection, dimana risiko P2P lending company terutama dari
sisi collection.
• Mempertimbangkan untuk menggunakan hedging apabila diperlukan sejauh ini hedging masih belum menjadi pilihan yang dipilih
Perseroan dikarenakan pergerakan mata uang Perseroan masih bergantung pada satu mata uang, yaitu JPY (Yen Jepang). Selain itu,
secara berkala pihak Perseroan melakukan koordinasi dengan pihak bank dalam memperhatikan proyeksi fluktuasi dan pergerakan
1
dari mata uang asing yang Perseroan miliki atau gunakan. Sehingga, pihak Perseroan akan melakukan hedging apabila diperlukan.
Risk of Global and Regional Interest Rate Volatility
Mitigation Efforts
The Company anticipates this risk by diversifying its funding sources, including the country of origin (Japan, Hong Kong, Singapore, Indonesia,
etc.) and the type of funding institutions (banks, cooperatives, individuals, and non-bank companies). The Company also continuously
strengthens relationships with both domestic and international fund providers that offer a cost of funds aligned with the Company's targets.
To mitigate the volatility of global and regional interest rates, the Company implements the following measures:
• Diversifying funding sources across multiple countries, including local funding By securing funding from various countries, the
Company gains more options for financing in case a particular currency experiences unfavorable conditions. In this regard, the
Company is also expanding its local network, particularly with banks, to seek funding at a lower cost of fund than what is obtained
by P2P lending companies. This is feasible because the Company has a strong track record in fund distribution and collection,
whereas P2P lending companies face higher risks, particularly in collections.
• Considering the use of hedging when necessary Currently, hedging is not a preferred option for the Company since its currency
exposure is primarily limited to the Japanese Yen (JPY). However, the Company regularly coordinates with banks to monitor projections
of foreign currency fluctuations and movements. As a result, the Company will implement hedging strategies if deemed necessary.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 175
175
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko Usaha yang Bersifat Material Baik Secara Langsung Maupun Tidak Langsung yang Dapat Memengaruhi Hasil Usaha dan
Kondisi Keuangan Perseroan
Business Risks that are Material Both Directly and Indirectly that Can Affect the Company's Business Results and Financial Condition
Risiko Kebutuhan Pelanggan dan Standar Industri yang Terus Berubah
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko sehubungan dengan kebutuhan pelanggan dan standar industri yang terus berubah, Perseroan akan berusaha
untuk dapat mengikuti perubahan yang terjadi dengan terus memantau tren pasar eksternal dan industri, mempertajam pemahamannya
mengenai kebutuhan pelanggan untuk terus dapat melakukan inovasi agar mampu bersaing dan mempertahankan posisi pasar. Selain itu,
Perseroan melakukan upaya terbaik untuk terus memanfaatkan keunggulan kompetitif Perseroan sebagai platform yang mengintegrasikan
layanannya. Perseroan juga berencana untuk mengembangkan layanan yang dapat ditawarkan Perseroan guna menambah sumber
pendapatan Perseroan. Layanan baru, pelanggan baru, dan model bisnis baru dapat menimbulkan tantangan dan risiko yang sebelumnya
tidak pernah Perseroan temukan sampai saat ini.
2
Risk of Evolving Customer Needs and Industry Standards
Mitigation Efforts
To mitigate the risks associated with continuously changing customer needs and industry standards, the Company strives to stay ahead of
these changes by actively monitoring external market and industry trends. The Company enhances its understanding of customer needs
to drive innovation, ensuring competitiveness and maintaining its market position. Additionally, the Company maximizes its competitive
advantage as a platform that integrates its services. The Company also plans to expand its service offerings to create additional revenue
streams. However, new services, new customers, and new business models may introduce unforeseen challenges and risks that the
Company has yet to encounter.
Risiko Gagal Bayar
Upaya Mitigasi
Dalam menghadapi risiko dimana bisnis penyaluran pinjaman Perseroan memiliki risiko gagal bayar dari pinjaman dan membutuhkan
metodologi yang kompleks untuk menganalisis kredit agar dapat mengoptimalkan pertumbuhan dan proyeksi penyisihan kerugian kredit,
Perseroan berusaha untuk bekerjasama dengan platform P2P dalam melakukan pengecekkan kredit secara retrospektif atas setiap
pengajuan. Selain itu, tak lupa Perseroan akan menggunakan prinsip kehati-hatian dalam memberikan persetujuan pada setiap pengajuan,
terutama pada masa pandemi dimana ada efek menurunnya profil kredit dari para pengguna. Perseroan juga menggunakan rekomendasi
dari pihak asosiasi, termasuk persetujuan oleh human resource, salary deduction, dan CRM. Di sisi lain, Perseroan juga dapat anggaran
untuk provisi kerugian, memantau secara ketat tingkat kredit bermasalah dan potensi kerugian kredit dalam koridor anggaran yang telah
dibuat dan bekerjasama dengan pihak ketiga untuk mengoptimalkan tingkat kolektibilitas pinjaman.
Penggunaan teknologi juga berperan dalam upaya Perseroan dalam menghadapi risiko penyaluran pinjaman Perseroan, dimana teknologi
atau penggunaan sistem membantu Perseroan dalam membentuk algoritma dalam menentukan penilaian berdasarkan kelengkapan dokumen
yang ada serta berhubungan dengan pihak ketiga dan untuk mendapatkan hasil KYC (Know Your Customer) yang lebih komprehensif.
Sehingga pengadopsian teknologi sangat membantu Perseroan dalam menghasilkan hasil yang lebih tervalidasi dengan proses yang
3 efektif dan efisien.
Default Risk
Mitigation Efforts
As the Company's lending business carries the risk of loan defaults and requires complex credit analysis methodologies to optimize
growth and credit loss provisions, the Company collaborates with P2P platforms to conduct retrospective credit checks on every loan
application. Additionally, the Company applies a prudent approach in approving loan applications, especially during periods of economic
downturn, such as the pandemic, when users’ credit profiles tend to decline. The Company also follows recommendations from industry
associations, including approvals based on human resource validation, salary deductions, and CRM insights. Furthermore, the Company
allocates a budget for loan loss provisions, closely monitors non-performing loans and potential credit losses within the established budget
framework, and works with third parties to optimize loan collectability rates.
Technology plays a crucial role in the Company’s risk management strategy for loan disbursement. The use of digital systems helps
develop algorithms for credit assessment based on document completeness while also facilitating connections with third parties for a
more comprehensive Know Your Customer (KYC) process. The adoption of technology enhances validation accuracy, making the overall
process more effective and efficient.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 176
176
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko Penilaian Kredit atas Pinjaman yang Difasilitasi Rekanan Grup Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko penilaian kredit dan sistem manajemen risiko Perseroan dalam menilai risiko secara efektif terhadap pinjaman yang
difasilitasi oleh pihak rekanan, Perseroan akan menerapkan manajemen risiko kredit melalui evaluasi secara berkala sebagai bentuk dari
KYC, serta assessment dan scoring sesuai dengan jenis industri sehingga keakuratan lebih tepat dalam mendeteksi risiko Perseroan dalam
penilaian kredit yang bisa dilakukan oleh Perseroan atau bekerja sama dengan partner digital KYC. Perseroan juga dapat mengoptimalkan
pemberian kredit kepada pelanggan berdasarkan jenis pinjaman dan batas kredit yang tepat.
Pada bisnis model yang dilakukan Perseroan, Perseroan melakukan double-layer penilaian kredit (2 layer credit assessment) dimana
Perseroan melakukan pengecekan terhadap validasi data perusahaan dan individu yang ditambahkan pengecekan oleh P2P dari akses
database yang dibuka oleh OJK seperti FDC (Fintech Data Center). Bentuk penilaian yang dimaksud adalah melalui on-site visit, kredit biro,
data kependudukan, validasi legalitas perusahaan dan individu, dan dokumen pendukung lainnya yang tertabulasi untuk pengembangan
algoritma yang diinginkan sesuai tipe-tipe industri. Selain itu, Perseroan juga memiliki komite gabungan antara tim risiko Perseroan dan
rekanan P2P yang ada, hal ini dapat membuat penilaian atau assessment sehingga memastikan kualitas pinjaman yang lebih baik. Dimana
posisi Perseroan adalah sebagai lender yang bekerjasama dengan P2P lending company, sehingga keduanya melakukan evaluasi dan
penilaian risiko secara efektif.
4
Risk of Credit Assessment for Loans Facilitated by the Company's Group Partners
Mitigation Efforts
To mitigate the risks associated with credit assessment and the Company's risk management system in effectively evaluating loans facilitated
by partner institutions, the Company implements credit risk management through periodic evaluations as part of its Know Your Customer
(KYC) process. Additionally, it conducts assessments and scoring tailored to specific industries to enhance accuracy in risk detection.
These credit assessments can be conducted internally or in collaboration with digital KYC partners. The Company also optimizes credit
allocation by determining appropriate loan types and credit limits for customers.
In the business model carried out by the Company, the Company conducts a double-layer credit assessment (2 layer credit assessment)
in which the Company checks the validation of company and individual data which is added to checking by P2P from database access
opened by OJK such as FDC (Fintech Data Center). The form of assessment in question is through on-site visits, credit bureaus, population
data, company and individual legality validation, and other tabulated supporting documents for the development of the desired algorithm
according to industry types. In addition, the Company also has a joint committee between the Company's risk team and existing P2P
partners, this can make assessments to ensure better loan quality. Where the Company's position is as a lender who cooperates with P2P
lending companies, so that both of them carry out effective evaluation and risk assessment.
Risiko Persaingan Usaha Grup Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko gangguan produk atau layanan yang diberikan oleh pihak ketiga kepada konsumen pada platform Perseroan, pada
awal perjanjian kerja sama dengan pihak ketiga, Perseroan menetapkan suatu service level agreement yang wajib dipenuhi dan disepakati
oleh kedua belah pihak yaitu pihak ketiga dan Perseroan dan secara aktif memantau dan meninjau kinerja dari layanan pihak ketiga. Pada
kondisi tertentu, Perseroan juga memiliki opsi untuk melakukan pemutusan hubungan kerja sama dalam ketentuan tertentu.
5
Risk of Business Competition Within the Company's Group
Mitigation Efforts
To mitigate the risk of disruptions to the Company's platform caused by third-party products or services provided to consumers, the
Company establishes a Service Level Agreement (SLA) at the beginning of each partnership. This SLA outlines the required service
standards that both parties—the third party and the Company—must agree upon and adhere to. The Company actively monitors and
reviews the performance of third-party services to ensure compliance with agreed-upon standards. In specific situations, the Company
retains the option to terminate partnerships under certain conditions.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 177
177
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko Ketidakmampuan Perseroan dalam Melaksanakan Strategi Mengelola Pertumbuhan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko persaingan usaha, Perseroan melakukan usaha terbaiknya untuk terus memanfaatkan dan memperkuat keunggulan
kompetitif yang dimiliki, dengan cara terus memantau situasi dan/atau kondisi yang terjadi di pasar yang berhubungan secara langsung
maupun tidak langsung terhadap aktivitas bisnis Perseroan. Perseroan juga dapat mengoptimalkan manfaat data dan teknologi Perseroan
untuk mempertahankan dan meningkatkan layanan berkualitas bagi pengguna.
Secara produk, Grup Perseroan melihat peluang terutama dalam produk-produk yang harus dimiliki oleh para karyawan, yang dapat dipelajari
lebih lanjut potensinya melalui Artificial Intelligence (AI) atau Big Data. Beberapa peluang kedepannya antara lain pengembangan layanan
(1) buy now pay later, (2) Point of Sales (POS) seperti invoice system, payment system, dan accounting system, (3) HR Solutions seperti
Human Resource Information System (HRIS), reimbursement, payroll, dan Earned Wage Access (EWA), (4) investasi seperti deposito atau
investasi lain yang bisa dilakukan karyawan, dan (5) transportasi (terhubung dengan jaklingko untuk memudahkan transportasi karyawan).
Dalam hal strategi Perseroan dalam mengelola pertumbuhan pada kondisi pasar Indonesia, dimana Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM)
sebagai penyerap tenaga kerja serta jumlahnya yang lebih banyak dibandingkan dengan Usaha Besar (UB) Perseroan perlu melakukan
inisiatif seperti ekspansi secara organik baik secara geografis maupun secara produk yang ditawarkan dan ekspansi anorganik. Ekspansi
organik dapat tercapai dengan cara masih adanya banyak peluang untuk Perseroan gapai dari segi lokasi atau sasaran pasar, salah satunya
di luar pulau Jawa. Secara produk, Perseroan melihat peluang terutama dalam produk dan layanan yang dibutuhkan oleh para penggunanya
yang berkaitan dengan Human Resources. Selain itu, secara anorganik dalam bentuk menyesuaikan sistem dan mengadopsi teknologi
baru yang dibutuhkan, serta bekerja sama dengan berbagai pihak untuk memenuhi kebutuhan mitra dan pelanggan Perseroan. Bentuk
perluasan dan ekspansi yang dilakukan Perseroan juga berhubungan dengan kebutuhan sumber daya manusia dan kegiatan operasional
dan keuangan Perseroan, maka dari itu bentuk perluasan dan ekspansi yang dilakukan juga dalam lingkup kemampuan Perseroan.
6
Risk of Company's Inability to Implement Growth Management Strategy
Mitigation Efforts
In mitigating the risk of business competition, the Company makes its best effort to continue to utilize and strengthen its competitive
advantage, by continuously monitoring the situation and/or conditions that occur in the market which are directly or indirectly related to
the Company's business activities. The Company can also optimize the benefits of the Company's data and technology to maintain and
improve quality services for users.
In terms of products, the Company Group sees opportunities, especially in must-have products for employees, whose potential can be
studied further through Artificial Intelligence (AI) or Big Data. Several future opportunities include developing services (1) buy now pay later,
(2) Point of Sales (POS) such as invoice systems, payment systems, and accounting systems, (3) HR Solutions such as Human Resource
Information Systems (HRIS), reimbursement, payroll, and Earned Wage Access (EWA), (4) investments such as deposits or other investments
that employees can make, and (5) transportation (connected with jaklingko to facilitate employee transportation).
In terms of the Company's strategy for managing growth in Indonesia's market, where Micro, Small, and Medium Enterprises (MSMEs)
serve as major employment absorbers and outnumber Large Enterprises (LEs), the Company needs to undertake initiatives such as organic
expansion, both geographically and in terms of product offerings, as well as inorganic expansion. Organic expansion can be achieved
by leveraging the many opportunities available in terms of location and target markets, including those outside Java Island. In terms of
products, the Company sees potential, particularly in products and services related to Human Resources, which are essential for its users.
Meanwhile, inorganic expansion involves adjusting systems, adopting necessary new technologies, and collaborating with various parties
to fulfill the needs of the Company's partners and customers. Since the Company's expansion efforts are closely tied to human resources,
operational activities, and financial management, all expansion initiatives are carried out within the Company's capacity.
Risiko Penurunan Laju Pertumbuhan Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko dalam hal penurunan laju pertumbuhan, Perseroan membangun hubungan atau ikatan dengan pihak asosiasi baik
pemerintahan dan swasta. Selain itu, Perseroan berencana melakukan ekspansi kantor representatif untuk memperluas cakupan pemasaran
dan membuka pasar yang baru secara geografis dan mempertahankan pasar yang sudah ada agar lebih responsif pada pelanggan.
Diharapkan dengan ekspansi, peluang pertumbuhan Perseroan yang lebih besar untuk terus meningkatkan dan mengembangkan skala
aktivitas usaha Perseroan.
7
Risk of Declining Growth Rate
Mitigation Efforts
To mitigate the risk of a declining growth rate, the Company strengthens its relationships and partnerships with both government and
private sector associations. Additionally, the Company plans to expand its representative offices to broaden its marketing reach, tap into
new geographical markets, and maintain existing markets to be more responsive to customer needs. Through this expansion, the Company
aims to create greater growth opportunities, to continue to increase and develop the scale of the Company's business activities.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 178
178
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko dalam Pengembangan Produk Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko dalam hal pengembangan produk, Perseroan memantau pengembangan dan kinerja layanan dan produk dengan
cara menawarkan nilai tambah pada produk yang diberikan seperti pemberian bunga dan biaya admin yang dapat bersaing di perusahaan
sejenis. Selain itu, Perseroan juga menargetkan pasar niche dimana sasaran pasar potensial yang belum tersentuh oleh para pesaing
perusahaan sejenis. Perseroan pun juga mengedepankan kenyamanan pengguna dengan memberikan layanan yang terbaik seperti
tampilan User Interface (UI) dan User Experience (UX), serta mempertahankan hubungan baik dengan user dengan melakukan promosi
seperti mengadakan acara kunjungan ke mitra untuk meningkatkan awareness dari layanan Perseroan.
8
Risk in Product Development
Mitigation Efforts
To mitigate risks in product development, the Company monitors the progress and performance of its services and products by offering
added value, such as competitive interest rates and administrative fees compared to similar companies. Additionally, the Company targets
niche markets—potential market segments that remain untapped by competitors. The Company also prioritizes user convenience by
providing high-quality services, including an optimized User Interface (UI) and User Experience (UX). Furthermore, the Company maintains
strong relationships with users by conducting promotional activities, such as partner visits, to enhance awareness of its services.
Risiko Hubungan Perseroan dengan Penyedia Jasa dan Produk di Platform Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko dalam hal hubungan Perseroan dengan para penyedia jasa dan produk di platform Perseroan, Perseroan menjalin
hubungan baik dan profesional dengan para penyedia jasa, dalam bentuk hubungan kerja sama yang tertulis dan jelas sebelum kontrak
dimulai untuk mengurangi kemungkinan terjadinya dampak negatif yang merugikan kedua belah pihak antara Perseroan dengan penyedia
jasa ataupun klien.
9
Risk of the Company's Relationship with Service and Product Providers on Its Platform
Mitigation Efforts
To mitigate risks related to the Company's relationship with service and product providers on its platform, the Company establishes and
maintains good and professional relationships with these providers. This is done through clear and well-documented agreements before
contracts begin, reducing the likelihood of negative impacts that could be detrimental to both the Company and its service providers or clients.
Risiko Tuntutan dan Perkara Hukum
Upaya Mitigasi
Perseroan memitigasi risiko atas tuntutan dan perkara hukum dengan menerapkan pengendalian risiko kepatuhan terhadap ketentuan
peraturan perundang-undangan yang berlaku mencakup antara lain, perlindungan data, anti monopoli, anti korupsi, anti penyuapan, anti
pencucian uang, anti terorisme, dan hal lainnya dalam kegiatan usaha Perseroan sehari-hari. Selain itu, Perseroan juga telah menerapkan
kebijakan dan prosedur yang dapat mendeteksi kegiatan pencucian uang atau terorisme pada platform Perseroan. Perseroan juga selalu
senantiasa untuk tanggap akan panduan dan kebijakan terbaru yang dikeluarkan oleh lembaga pemerintah. Salah satunya dengan memiliki
tim anti fraud yang secara berkala melakukan audit internal dan melakukan survei secara sampling ke pengguna. Selain itu, tim Control
Risk Management (CRM) dari eksternal juga secara berkala melakukan kunjungan ke klien-klien dan menjaga hubungan baik dengan klien.
10
Risk of Legal Claims and Lawsuits
Mitigation Efforts
The Company mitigates the risk of legal claims and lawsuits by implementing compliance risk controls in accordance with applicable laws
and regulations. This includes data protection, anti-monopoly, anti-corruption, anti-bribery, anti-money laundering, anti-terrorism, and
other relevant aspects of daily business operations. Additionally, the Company has established policies and procedures to detect potential
money laundering or terrorism-related activities on its platform. The Company remains proactive in adapting to the latest guidelines and
policies issued by government agencies. As part of its risk mitigation strategy, the Company has an anti-fraud team that conducts regular
internal audits and user sampling surveys. Furthermore, the Control Risk Management (CRM) team from an external party periodically
visits clients and maintains strong relationships with them.
Risiko Menghadapi Klaim Pelanggaran HAKI
Upaya Mitigasi
Perseroan memitigasi risiko dalam klaim pelanggaran Hak Kekayaan Intelektual (HAKI) dengan secara aktif memantau dan memastikan
bahwa hak paten, hak cipta, atau hak atas kekayaan intelektual lainnya yang dimiliki Perseroan ataupun pihak ketiga telah dipenuhi dan
tidak melanggar. Salah satunya dengan memantau media eksternal yang mempromosikan Perseroan atau menggunakan platform Perseroan
sebagai media promosi mereka.
11
Risk of Intellectual Property Rights (IPR) Infringement Claims
Mitigation Efforts
The Company mitigates the risk of intellectual property rights (IPR) infringement claims by actively monitoring and ensuring that patents,
copyrights, or other intellectual property rights owned by the Company or third parties are properly fulfilled and not violated. One of the
measures taken includes monitoring external media that promote the Company or use the Company's platform as a promotional medium.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 179
179
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko Kebutuhan Tambahan Modal yang Dapat Diperoleh
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko dalam hal kebutuhan penambahan modal yang mungkin tidak dapat diperoleh, Perusahaan senantiasa berupaya untuk
mendiversifikasikan sumber permodalan Perseroan. Salah satu cara untuk memitigasi risiko ini adalah dengan melakukan penawaran umum
perdana saham sebagai bentuk memperluas basis investor dan jangkauan akses permodalan Perseroan dalam menjalankan aktivitas bisnis.
12
Risk of Additional Capital Requirements
Mitigation Efforts
To mitigate the risk of not being able to obtain additional capital when needed, the Company continuously strives to diversify its funding
sources. One of the key strategies to address this risk is conducting an initial public offering (IPO) to expand the investor base and broaden
the Company's access to capital for its business operations.
Risiko atas Brand atau Reputasi Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko dalam hal brand atau reputasi dan nama baik Perseroan, Perseroan memiliki tim Client Relations Management
(CRM) untuk menjalin hubungan baik dengan setiap divisi di Perseroan untuk mengidentifikasi dan memitigasi risiko terhadap reputasi
Perseroan yang kemungkinan muncul dari kegiatan operasional dan atau layanan Perseroan. Selain menjalin hubungan baik pada internal
Perseroan, membangun hubungan baik dengan para klien atau partner secara berkala dan memberikan manfaat lebih melalui program
loyalty. Di sisi lain, Perseroan membangun image yang terpercaya, didukung dengan pelayanan Perseroan secara virtual maupun non-virtual.
Salah satunya dengan cara bekerjasama dengan Public Relations (PR) agency dan media. Melakukan penawaran umum publik merupakan
salah satu strategi Perseroan dalam upaya membangun kepercayaan (trust) dan kesadaran (awareness) dari masyarakat dan investor.
13
Risk of the Company's Brand or Reputation
Mitigation Efforts
To mitigate risks related to the Company's brand, reputation, and goodwill, the Company has a Client Relations Management (CRM) team
dedicated to fostering strong relationships across all divisions. This helps identify and address potential reputational risks arising from
operational activities or services. In addition to maintaining good internal relationships, the Company regularly engages with clients and
partners, offering added value through loyalty programs. The Company also builds a trustworthy image through both virtual and non-
virtual services, including collaborations with Public Relations (PR) agencies and media. Conducting a public offering is also part of the
Company's strategy to strengthen trust and awareness among the public and investors.
Risiko atas Produk Tiruan atau Ilegal pada Platform Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko produk tiruan atau ilegal pada platform Perseroan yang dapat timbul dari model bisnis di mana penyediaan produk
dan layanan kepada konsumen di platform Perseroan disediakan oleh pihak ketiga, yang tindakannya berada di luar kendali Perseroan
termasuk barang yang dipasarkan atau layanan yang diberikan, Perseroan menerapkan proses verifikasi pihak ketiga sejak proses awal
kerjasama, secara aktif meninjau dan memantau, menegakkan syarat dan ketentuan perjanjian dengan mitra, standar penindakan dan
sanksi atas pelanggaran, dan membuka kanal masukan atau tanggapan dari pelanggan Perseroan.
14
Risk of Counterfeit or Illegal Products on the Company's Platform
Mitigation Efforts
To mitigate the risk of counterfeit or illegal products on the Company's platform, which may arise from a business model where products
and services are provided by third parties—whose actions are beyond the Company's direct control—the Company implements strict
verification processes for third parties from the initial stages of collaboration. Additionally, the Company actively reviews and monitors
third-party activities, enforces the terms and conditions of agreements with partners, establishes enforcement standards and sanctions
for violations, and provides channels for customer feedback and complaints.
Risiko dalam Akuisisi, Investasi, atau Aliansi Strategis
Upaya Mitigasi
Perseroan memitigasi risiko dalam proses akuisisi, investasi, atau aliansi strategis dengan membuat kerangka kerja dan anggaran yang kuat
dan telah melalui proses studi, evaluasi, dan uji tuntas oleh tim yang berpengalaman dalam internal Perseroan serta dibantu oleh penasihat
yang handal. Hal tersebut dapat memperkuat proses identifikasi dan memastikan manfaat akuisisi, investasi, atau aliansi strategis sesuai
dengan harapan Perseroan.
15
Risk in Acquisitions, Investments, or Strategic Alliances
Mitigation Efforts
The Company mitigates risks in the process of acquisitions, investments, or strategic alliances by establishing a robust framework and
budget that have undergone thorough study, evaluation, and due diligence by an experienced internal team, supported by reliable advisors.
This approach strengthens the identification process and ensures that acquisitions, investments, or strategic alliances align with the
Company's expectations.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 180
180
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko Perubahan Regulasi
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko dalam hal regulasi yang berlaku, Perseroan membangun hubungan baik dengan instansi pemerintah dan organisasi
terkait dengan cara tunduk pada peraturan-peraturan yang diberlakukan oleh beberapa badan pemerintahan, seperti Kementerian
Perdagangan Republik Indonesia, Otoritas Jasa Keuangan, Bank Indonesia, Kementerian Komunikasi dan Informatika, dan badan serta
organisasi lainnya yang relevan pada kegiatan usaha Perseroan. Dengan menjalin hubungan baik, Perseroan akan cepat menyesuaikan
dan mengimplementasikan regulasi yang berlaku. Selain itu, Perseroan juga memantau bentuk perizinan, lisensi, dan ketentuan lainnya
yang diperlukan untuk Perseroan dapat menjalankan kegiatan usahanya. Menjaga komunikasi yang kuat dengan mitra Perseroan dalam
menyediakan layanan mitra melalui platform Perseroan.
16
Risk of Regulatory Changes
Mitigation Efforts
To mitigate risks related to regulatory changes, the Company maintains strong relationships with government institutions and relevant
organizations by complying with regulations set by various authorities, including the Ministry of Trade of the Republic of Indonesia, the
Financial Services Authority (OJK), Bank Indonesia, the Ministry of Communication and Informatics, and other relevant regulatory bodies.
By fostering good relationships, the Company can quickly adapt to and implement applicable regulations. Additionally, the Company
continuously monitors licensing requirements, permits, and other necessary provisions to ensure smooth business operations. The Company
also maintains strong communication with its partners to facilitate compliance in providing services through its platform.
Risiko Ketergantungan Terhadap Pendiri dan Manajemen Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko dalam hal industri Perseroan, financial technology services suatu industri yang diatur secara ketat, Perseroan
senantiasa tunduk pada berbagai peraturan perundang-undangan di Indonesia, termasuk undang-undang dan peraturan yang mengatur
perbankan, pinjam meminjam, privasi, pembayaran lintas negara dan domestik, anti pencucian uang, pencegahan pendanaan teroris,
peraturan penanaman modal serta undang-undang dan peraturan perlindungan konsumen. Selain itu, Perseroan juga perlu memantau
dan memperhatikan izin usaha yang berhubungan dengan produk dan layanan di dalam platform Perseroan. Untuk sementara ini, dengan
bisnis model yang Perseroan jalankan, merujuk kepada regulasi, Perseroan belum memerlukan lisensi dalam menjalankan bisnisnya.
17
Risk of Dependence on the Company's Founders and Management
Mitigation Efforts
To mitigate risks related to the Company’s industry, where financial technology services are highly regulated, the Company remains fully
compliant with various laws and regulations in Indonesia. These include banking regulations, lending laws, privacy policies, cross-border
and domestic payment regulations, anti-money laundering (AML) measures, terrorist financing prevention, investment regulations, and
consumer protection laws. Additionally, the Company closely monitors and ensures compliance with business licenses related to the
products and services offered on its platform. Based on the current business model and applicable regulations, the Company does not
yet require a specific license to operate.
Risiko Aplikasi Perseroan pada Platform Distribusi Digital
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko terkait aplikasi Perseroan pada platform distribusi digital seperti app store, google play, dan lain-lain, Perseroan
melaksanakan berbagai inisiatif untuk menjaga dan menarik pengguna platform. Perseroan dengan aktif dalam menindaklanjuti kritik dan
saran, mendorong pengguna aplikasi untuk dapat memberikan review terhadap aplikasi Perseroan di dalam platform distribusi tersebut
dan menjaga kualitas aplikasi Perseroan. Selain itu, Perseroan juga menjaga ketaatan pada ketentuan yang dimiliki oleh masing-masing
platform dengan cara senantiasa mengikuti perkembangan dari peraturan pada platform tersebut. Perseroan juga memiliki prosedur internal
dalam menjaga kepercayaan konsumen pada platform distribusi digital tersebut untuk melindungi data user dan karyawan.
18
Risk of the Company's Application on Digital Distribution Platforms
Mitigation Efforts
To mitigate risks related to the Company's application on digital distribution platforms such as app stores and Google Play, the Company
implements various initiatives to maintain and attract platform users. The Company actively responds to feedback and suggestions,
encourages users to review the application on these platforms, and ensures the quality of the application. Additionally, the Company remains
compliant with the regulations of each platform by continuously monitoring and adapting to any policy changes. Internally, the Company
has established procedures to maintain consumer trust in digital distribution platforms, ensuring the protection of user and employee data.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 181
181
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Risiko Ketergantungan Pertumbuhan Pelanggan dan Aktivitas pada Penggunaan Sistem Operasi, Jaringan, Standar Seluler yang
Berada di Luar Kendali Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko ketergantungan pelanggan dan aktivitas pada penggunaan sistem operasi, jaringan, standar seluler yang berada
di luar kendali, Perseroan akan melakukan riset dan observasi atas kondisi pasar dan konsumen untuk pengembangan inovasi produk atau
layanan yang tepat sasaran. Selain itu, Perseroan mengadakan kolaborasi dengan partner-partner untuk mendukung perkembangan teknologi
yang memberikan kemudahan layanan yang lebih komprehensif dan mulus. Perseroan juga menyediakan Super App yang compatible
dengan berbagai sistem operasi seperti Android dan iOS, baik mudah diakses di aplikasi ponsel ataupun website agar memudahkan dalam
mengakses Super App Perseroan.
19
Risk of Dependence of Customer Growth and Activity on Operating Systems, Networks, and Mobile Standards Beyond the Company's
Control
Mitigation Efforts
To mitigate the risk of dependence of customer growth and activity on operating systems, networks, and mobile standards beyond its control,
the Company conducts research and market observations to develop targeted product or service innovations. Additionally, the Company
collaborates with partners to support technological advancements that enhance service convenience and seamless user experience. The
Company also provides a Super App compatible with various operating systems, such as Android and iOS, ensuring accessibility through
both mobile applications and websites, making it easier for users to access the Company's Super App.
Risiko Sistem Teknologi Informasi Perseroan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko sistem teknologi informasi, Perseroan telah menyusun dan mengimplementasikan manajemen risiko sesuai dengan
standar internasional ISO 27001:2013 untuk meminimalisasi dampak atas kemungkinan terburuk tersebut. Lebih dari itu, dengan membangun
tim Information System (IT) yang kuat dan memperjelas visi Perseroan untuk pengembangan platform Perseroan dalam hal mendukung
aktivitas bisnis Perseroan. Dalam pengolahan data, saat ini Perseroan mengandalkan server dan cloud service (cloud) yang dioperasikan
oleh satu penyedia cloud eksternal untuk menyimpan data Perseroan, untuk memungkinkan Perseroan melakukan analisis atas data dalam
jumlah besar secara simultan dan untuk memperbaharui basis data dan profil konsumen dengan cepat.
20
Risk of the Company's Information Technology System
Mitigation Efforts
To mitigate the risk associated with its information technology system, the Company has developed and implemented a risk management
framework in accordance with the international ISO 27001:2013 standard to minimize the impact of potential worst-case scenarios.
Furthermore, the Company has built a strong Information System (IT) team and clarified its vision for platform development to support its
business activities. For data processing, the Company currently relies on servers and cloud services operated by a single external cloud
provider. This enables the Company to analyze large volumes of data simultaneously, update databases, and quickly refresh consumer profiles.
Risiko Pengelolaan, Perlindungan, dan Pengungkapan Data
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko pengelolaan, perlindungan, dan pengungkapan data, Perseroan terus menggunakan teknologi mutakhir dan
standar kerangka kerja keamanan berlapis seperti tindakan pencegahan, deteksi, dan pemulihan serta memiliki sertifikasi kerangka kerja
keamanan siber berstandar dunia, dan menerapkan berbagai solusi keamanan di tingkat infrastruktur Perseroan, seperti membatasi akses
user dalam internal Perseroan.
21
Risk of Data Management, Protection, and Disclosure
Mitigation Efforts
To mitigate the risk of data management, protection, and disclosure, the Company continuously utilizes cutting-edge technology and
a multi-layered security framework, including prevention, detection, and recovery measures. Additionally, the Company holds globally
recognized cybersecurity framework certifications and implements various security solutions at the infrastructure level, such as restricting
user access within the Company's internal environment.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 182
182
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Tabel Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
Table of Risk Types and Mitigation Efforts
Jenis Risiko dan Upaya Mitigasi
No.
Types of Risks and Mitigation Efforts
Transaksi pihak berelasi dan/atau benturan kepentingan
Upaya Mitigasi
Dalam memitigasi risiko sehubungan dengan transaksi afiliasi dan/atau benturan kepentingan, Perseroan mempekerjakan karyawan yang
memiliki keahlian dan pengalaman di bidang transfer pricing untuk memastikan bahwa setiap transaksi dengan pihak berelasi dilakukan
secara wajar dan di mana ketentuan-ketentuan komersial dari transaksi tersebut ditentukan berdasarkan prinsip kewajaran usaha dan
proses negosiasinya merujuk kepada transaksi yang dilakukan pihak ketiga.
Perseroan juga mempekerjakan karyawan yang memiliki keahlian dan pengalaman dalam bidang pasar modal yang dapat membantu Perseroan
dalam memastikan kepatuhan terhadap Peraturan OJK No. 42/2020 dan peraturan perundang-undangan lainnya di bidang pasar modal
yang relevan. Perseroan akan senantiasa memenuhi persyaratan-persyaratan yang diwajibkan oleh peraturan perundang-undangan yang
berlaku, termasuk Peraturan OJK No. 42/2020, antara lain menggunakan jasa penilai untuk menentukan kewajaran transaksi yang relevan
22 dan/atau memperoleh persetujuan korporasi yang dipersyaratkan serta memenuhi persyaratan untuk melakukan keterbukaan kepada publik.
Related Party Transactions and/or Conflict of Interest
Mitigation Efforts
To mitigate risks related to affiliated transactions and/or conflicts of interest, the Company employs personnel with expertise and experience
in transfer pricing to ensure that all transactions with related parties are conducted fairly. The commercial terms of these transactions are
determined based on the arm’s length principle, and the negotiation process follows the standards applied to third-party transactions.
Additionally, the Company hires employees with expertise and experience in the capital market sector to ensure compliance with OJK
Regulation No. 42/2020 and other relevant capital market laws and regulations. The Company will always fulfill the requirements mandated by
applicable laws and regulations, including OJK Regulation No. 42/2020, such as using the services of an appraiser to determine the fairness
of relevant transactions and/or obtaining the required corporate approvals, as well as meeting the disclosure requirements to the public.
TINJAUAN ATAS EFEKTIVITAS REVIEW OF THE EFFECTIVENESS
SISTEM MANAJEMEN RISIKO OF RISK MANAGEMENT SYSTEM
Perseroan menerapkan sistem manajemen risiko untuk The Company implements a risk management system for
induk perusahaan dan anak perusahaan melalui beberapa the parent company and its subsidiaries through several
mekanisme seperti kajian rutin dan implementasi indikator mechanisms such as routine reviews and the implementation
kinerja. Seluruh unit bisnis terlibat secara aktif dalam of performance indicators. All business units are actively
mengelola risiko sehingga risiko tertentu dapat dimitigasi involved in managing risks so that certain risks can be
secara optimal. Budaya mitigasi risiko selalu ditekankan mitigated optimally. The culture of risk mitigation is always
sehingga menjadi bagian yang terintegrasi dari semua aspek emphasized so that it becomes an integrated part of all
usaha perseroan. Perseroan melakukan penilaian berkala atas aspects of the company’s business. The Company conducts
indikator kerja yang telah diimplementasikan di seluruh unit periodic assessments of work indicators that have been
kerja baik di induk perusahaan maupun di anak perusahaan. implemented in all work units both in the parent company
and in the company’s subsidiaries.
Selama periode 2024, Direksi menilai secara umum, sistem During the 2024 period, the Board of Directors assesses
manajemen risiko perseroan berjalan dengan baik dan that in general, the company’s risk management system is
perseroan terus fokus untuk meningkatkan efektifitas dan running well and the company continues to focus on improving
optimalisasi sistem manajemen risiko yang dijalankan. the effectiveness and optimization of the risk management
system implemented.
PERNYATAAN DIREKSI DAN/ STATEMENT OF THE BOARD OF DIRECTORS
ATAU DEWAN KOMISARIS ATAU AND/OR BOARD OF COMMISSIONERS OR
KOMITE AUDIT ATAS KECUKUPAN AUDIT COMMITTEE ON THE ADEQUACY OF
SISTEM MANAJEMEN RISIKO THE RISK MANAGEMENT SYSTEM
Berdasarkan hasil evaluasi/assessment tahunan terhadap Based on the results of the annual evaluation/assessment
efektivitas sistem manajemen risiko di Perseroan, Direksi dan of the effectiveness of the risk management system in the
Dewan Komisaris Perseroan menyimpulkan bahwa penerapan Company, the Company’s Board of Directors and Board of
sistem manajemen risiko di lingkungan Perseroan dinilai sudah Commissioners concluded
cukup memadai.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 183
183
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PERKARA HUKUM
LEGAL CASES
Perkara antara PT VENTENY Matahari Indonesia dengan The case between PT VENTENY Matahari Indonesia and
Cecilia Fransisca (mantan Direktur Utama dan pemegang Cecilia Fransisca (former President Director and shareholder
saham PT Solid Anugerah Jaya) telah melalui beberapa tahap of PT Solid Anugerah Jaya) has gone through several stages
persidangan. Awalnya, gugatan Perbuatan Melawan Hukum of trial. Initially, the Unlawful Acts lawsuit was filed at the
diajukan ke Pengadilan Negeri Bandung pada 5 Oktober 2022. Bandung District Court on October 5, 2022. The first-instance
Putusan tingkat pertama pada 11 Juli 2023 mengabulkan verdict on July 11, 2023 granted part of PT VENTENY Matahari
sebagian gugatan PT VENTENY Matahari Indonesia terhadap Indonesia’s lawsuit against Cecilia Fransisca and sentenced
Cecilia Fransisca dan menghukumnya untuk membayar ganti her to pay damages in the amount of Rp4,038,039,628.
rugi sejumlah Rp4.038.039.628.
Cecilia tidak menerima putusan tersebut diatas dan Cecilia did not accept the above ruling and filed an Appeal
mengajukan Banding ke Pengadilan Tinggi Bandung. Namun, to the Bandung High Court. However, on October 20, 2023,
pada 20 Oktober 2023 Pengadilan Tinggi Bandung menolak the Bandung High Court rejected the Appeal and upheld the
Banding tersebut dan memperkuat putusan Pengadilan Negeri Bandung District Court’s decision. Cecilia Fransisca then
Bandung. Cecilia Fransisca kemudian mengajukan kasasi filed an appeal to the Supreme Court, which is currently still
ke Mahkamah Agung, yang saat ini masih dalam proses, in process, after the cassation file was sent on January 18,
setelah berkas kasasi dikirimkan pada 18 Januari 2024 oleh 2024 by the Bandung District Court to the Supreme Court
Pengadilan Negeri Bandung kepada Mahkamah Agung of the Republic of Indonesia.
Republik Indonesia.
Proses Pemeriksaan kasasi sempat terkendala karena adanya The cassation examination process was hampered by a lack
kekurangan dokumen berkas perkara dari pihak Cecilia yang of case file documents from Cecilia’s side that had not been
belum dikirimkan ke Mahkamah Agung oleh Pengadilan sent to the Supreme Court by the Bandung District Court. A
Negeri Bandung. Terhadap hal ini telah dilakukan follow up follow-up to this has been carried out to the Bandung District
ke Pengadilan Negeri Bandung dan hasilnya mereka telah Court and as a result they have sent a lack of documents
mengirimkan kekurangan dokumen dimaksud sebagaimana such as a letter dated January 22, 2025 regarding the
surat tertanggal 22 Januari 2025 perihal kelengkapan berkas completeness of the cassation case file. Thus, it is now only
perkara kasasi. Dengan demikian maka saat ini tinggal a matter of waiting for the Supreme Court’s Decision.
menunggu Putusan Mahkamah Agung.
SANKSI ADMINISTRATIF
ADMINISTRATIVE SANCTIONS
Tidak ada sanksi administratif yang diterima oleh Perseroan There were no administrative sanctions received by the
selama 2024. Company during 2024.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 184
184
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
KODE ETIK
CODE OF CONDUCT
Sebagai bagian dari penerapan GCG, Perseroan telah As part of the implementation of Good Corporate Governance
memiliki Kode Etik sebagai standar perilaku dan etika kerja (GCG), the Company has established a Code of Conduct as
setiap karyawan perseroan yang disusun untuk membentuk, a standard for behavior and work ethics for all employees.
mengatur, dan melakukan kesesuaian tingkah laku, sehingga This Code of Conduct is designed to shape, regulate, and
tercapai sikap yang konsisten dan sesuai dengan nilai-nilai align conduct to ensure consistency in behavior that aligns
Perseroan untuk mencapai visi dan misinya. with the Company’s values in achieving its vision and mission.
Kode etik Perseroan secara umum berisi kode etik yang In general, the Company’s Code of Conduct includes
berkaitan dengan ketenagakerjaan dan kode etik dalam provisions related to employment ethics and organizational
berorganisasi. ethics.
ISI KODE ETIK CONTENTS OF THE CODE OF CONDUCT
Isi kode etik Perseroan antara lain adalah: The contents of the Company’s Code of Conduct are:
1. Visi dan misi 1. Vision and mission
2. Nilai-nilai Perusahaan 2. Company values
3. Pihak yang wajib mematuhi kode etik VENTENY 3. Parties that must comply with VENTENY’s code of conduct
4. Tanggung jawab sebagai pegawai 4. Responsibility as an employee
5. Tanggung jawab sebagai pimpinan 5. Responsibility as a leader
6. Operasional yang memenuhi health, safety, security dan 6. Operations that fulfill health, safety, security, and the
environment environment
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 185
185
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
a. Komitmen akan health, safety, security, dan a. Commitment to health, safety, security, and
environment environment
7. Sumber daya manusia 7. Human resources
a. Integritas dalam bekerja a. Integrity in work
b. Sikap kerja profesional b. Professional work attitude
c. Kesempatan karir yang sama c. Equal career opportunities
d. Menghindari diskriminasi d. Avoiding discrimination
8. Komitmen terhadap mitra kerja dan pelanggan 8. Commitment to partners and customers
a. Persaingan usaha yang sehat a. Healthy business competition
b. Ketentuan gratifikasi b. Gratuity provisions
c. Tindak pidana pencucian uang c. Money laundering
d. Komitmen terhadap pelanggan d. Commitment to customers
9. Komitmen kepada pemangku kepentingan 9. Commitment to stakeholders
a. Komitmen terhadap pemegang saham a. Commitment to shareholders
b. Komitmen terhadap stakeholder (pemangku b. Commitment to stakeholders (other stakeholders)
kepentingan lain) c. Social and environmental responsibility
c. Tanggung jawab sosial dan lingkungan d. Political activities and professional organizations
d. Aktivitas politik dan organisasi profesi e. Public information disclosure
e. Keterbukaan informasi publik 10. Protection of Company assets
10. Perlindungan terhadap aset Perusahaan a. Protecting the Company’s assets
a. Melindungi aset Perusahaan b. Confidentiality of data and information
b. Kerahasiaan data dan informasi c. Intellectual property rights
c. Hak atas kekayaan intelektual d. Channel for reporting irregularities
d. Saluran pelaporan penyimpangan
PEMBERLAKUAN KODE ETIK ENFORCEMENT OF THE
CODE OF CONDUCT
Kode etik Perseroan berlaku untuk seluruh pejabat yakni The Company’s Code of Conduct applies to all officials,
Dewan Komisaris dan Direksi, serta seluruh karyawan including the Board of Commissioners and the Board of
Perseroan termasuk karyawan tetap maupun tidak tetap. Directors, as well as all employees of the Company, both
permanent and non-permanent.
SOSIALISASI KODE ETIK SOCIALIZATION OF THE
CODE OF CONDUCT
Perseroan secara berkala melakukan sosialisasi kode The Company periodically conducts socialization of the Code
etik kepada seluruh karyawan sehingga mereka dapat of Conduct to all employees to ensure its implementation
menerapkannya dalam kegiatan sehari-hari. Perseroan in daily activities. The Company also enforces compliance
juga menerapkan upaya penegakan dan sanksi apabila and applies sanctions if any employee violates the Code of
terdapat karyawan yang melakukan pelanggaran kode Conduct. Violations of the Code of Conduct may result in
etik. Pelanggaran terhadap kode etik dapat berakibat pada warnings up to termination of employment.
peringatan hingga pemutusan hubungan kerja.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 186
186
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
SISTEM PELAPORAN PELANGGARAN
WHISTLEBLOWING SYSTEM
Perseroan berusaha keras menciptakan budaya perusahaan The Company strives to create a corporate culture that is
yang transparan, saling mendukung dan proaktif di mana transparent, supportive, and proactive, where employees
karyawan dan mitra bisnis dapat merasa percaya diri and business partners can confidently report such violations
melaporkan pelanggaran semacam itu tanpa takut akan without fear of retaliation, provided that the report is made
pembalasan, asalkan laporan tersebut dibuat dengan itikad in good faith and in the best interests of the Company. The
baik dan demi kepentingan terbaik Perseroan. Whistleblowing Company’s Whistleblowing System (WBS) provides a secure
System (WBS) Perseroan menyediakan saluran aman dan and confidential channel for anyone to report suspected
rahasia bagi siapapun untuk melaporkan dugaan pelanggaran. violations.
Perseroan menerapkan Sistem Pelaporan Pelanggaran The Company implements the Whistleblowing System (WBS)
(Whistleblowing System/WBS) secara optimal sebagai optimally as part of the enforcement of the Code of Conduct.
bagian dari penegakan kode etik. Perseroan berusaha It is committed to fostering a transparent, supportive, and
keras menciptakan budaya perusahaan yang transparan, proactive corporate culture where employees and business
saling mendukung dan proaktif di mana karyawan dan mitra partners can report any indications of violations without fear
bisnis dapat merasa percaya diri melaporkan adanya indikasi of retaliation, as long as the report is made in good faith and
pelanggaran tanpa takut akan pembalasan, asalkan laporan in the best interests of the Company. The Company has
tersebut dibuat dengan itikad baik dan demi kepentingan established a secure and confidential channel for reporting
terbaik Perseroan. Perseroan telah menyediakan saluran suspected violations.
aman dan rahasia bagi siapapun untuk melaporkan dugaan
pelanggaran.
PROSEDUR PENYAMPAIAN PROCEDURE FOR SUBMITTING
LAPORAN PELANGGARAN VIOLATION REPORTS
Mekanisme penyampaian laporan pelanggaran dilakukan The mechanism for submitting violation reports is conducted
secara confidential melalui sarana yang disediakan oleh confidentially through the channels provided by the Company.
perseroan. Kemudian laporan tersebut ditindaklanjuti oleh The report will then be followed up by the party appointed
pihak yang ditunjuk direksi perseroan Person in Charge (PIC). by the company’s board of directors Person in Charge (PIC).
Pelapor diberikan jaminan perlindungan dan kerahasiaan Whistleblowers are guaranteed protection and confidentiality
terhadap setiap pengaduan. Penyampaian pelaporan for every complaint. Violation reports can be submitted to
pelanggaran dapat disampaikan kepada perseroan melalui the company via email WBS@VENTENY.com.
email WBS@VENTENY.com.
PIC berdiskusi dengan
Direksi untuk tindak
Dokumen dikirim ke PIC menerima laporan
Pelapor lanjut/investigasi
alamat perusahaan PIC dan menganalisa
Whistleblower Discussison between
Documents submitted Person-In-Charger The PIC receives and
PIC and Directors for
to company address reviews the report
the follow-up action/
investigation
X
Hasil investigasi
Direktur Utama
menemukan
Proses tidak Menentukan
Investigasi tidak adanya Persetujuan
dilanjutkan tindakan/sanksi Direktur Utama
disetujui pelanggaran investigasi
The President Case The President President Director
Case deried investigation Case proceeded
did not proceed Director decided on
findings prove the
the acts/sanctions
violating action
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 187
187
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PERLINDUNGAN BAGI PELAPOR PROTECTION FOR WHISTLEBLOWERS
Perlindungan yang diberikan kepada pelapor, meliputi: The protection provided to the complainant, includes:
1. Jaminan kerahasiaan identitas pelapor dan isi laporan 1. Guarantee of confidentiality of the identity of the reporter
yang disampaikan; and the content of the report submitted;
2. Jaminan perlindungan terhadap perlakuan yang merugikan 2. Guarantee of protection against treatment that is
pelapor; detrimental to the complainant;
3. Jaminan perlindungan kemungkinan adanya tindakan 3. Guarantee of protection in the possibility of threats,
ancaman, intimidasi, hukuman, ataupun tindakan tidak intimidation, punishment, or unpleasant actions from
menyenangkan dari pihak terlapor. the reported party.
PIHAK YANG MENGELOLA PELAPORAN WBS ADMINISTRATOR
Pengelolaan dan tindak lanjut atas pengaduan tersebut The management and follow-up of such complaints are
ditangani secara seksama oleh tim internal Perseroan yang handled carefully by the Company’s internal team, which
ditetapkan oleh Manajemen dengan mengacu pada ketentuan is determined by Management with reference to the
yang berlaku di Perseroan dan peraturan perundang- applicable provisions of the Company and the prevailing
undangan yang berlaku di Indonesia. Tim internal Perseroan laws and regulations in Indonesia. The team consists of a
yang dimaksud terdiri dari tim yang ditunjuk oleh Direktur team appointed by the President Director.
Utama.
PELAPORAN PELANGGARAN TAHUN VIOLATION REPORTS IN 2024
2024 DAN TINDAK LANJUTNYA AND FOLLOW-UP ACTIONS
Sampai dengan 31 Desember 2024 tidak terdapat No violations have been reported through the Whistleblowing
laporan pelanggaran yang dilaporkan melalui mekanisme System mechanism.
Whistleblowing System.
KEBIJAKAN ANTI KORUPSI
ANTI-CORRUPTION POLICY
Kebijakan Policy
Perseroan memiliki kebijakan anti korupsi dengan menerapkan This policy is also incorporated into the Company’s Code of
prinsip-prinsip keterbukaan dan transparansi. Selain itu, Conduct, which all employees are required to adhere to in
kebijakan mengenai anti korupsi juga telah tercantum their daily activities.
dalam kode etik Perseroan, dimana seluruh karyawan wajib
menerapkannya dalam kegiatan sehari-hari.
Pelatihan/Sosialisasi Training/Socialization
Perseroan senantiasa berupaya meningkatkan kesadaran The Company always strives to increase all employees’
seluruh karyawan dalam mencegah atau menghindari praktik awareness of preventing or avoiding corrupt practices and
korupsi dan gratifikasi, antara lain dengan sosialisasi melalui gratuities, including by socializing through face-to-face
pertemuan tatap muka kepada karyawan sebagai bagian dari meetings with employees as part of the induction process and
proses induksi dan melalui whatsapp blast dalam program through WhatsApp blasts in the ESG Ambassador program.
ESG Ambassador.
Perseroan juga memiliki sistem pelaporan pelanggaran The Company also has a whistleblowing system as a reporting
atau whistleblowing system sebagai sarana pelaporan bagi channel for employees and external parties, which is further
karyawan dan pihak eksternal yang dijelaskan lebih lengkap explained in the Whistleblowing System section of this Annual
pada pembahasan whistleblowing system pada Laporan Report.
Tahunan ini.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 188
188
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
KEPEMILIKAN SAHAM OLEH KARYAWAN
ATAU MANAJEMEN
SHARE OWNERSHIP BY EMPLOYEE OR MANAGEMENT
Sesuai dengan Surat Keputusan Direksi PT VENTENY Fortuna By the Board of Directors Decree of PT VENTENY Fortuna
International Tbk No. 005/VFI/SK/DD/X/22 tanggal 31 Oktober International Tbk No. 005/VFI/SK/DD/X/22 dated October 31,
2022, Perseroan telah menyetujui pelaksanaan Program 2022, the Company has approved the implementation of the
Management and Employee Stock Option Plan (“MESOP”) Management and Employee Stock Option Plan (“MESOP”) with
dengan jumlah sebanyak-banyaknya sebesar 532.541.400 a maximum of 532,541,400 (five hundred thirty-two million
(lima ratus tiga puluh dua juta lima ratus empat puluh satu five hundred forty-one thousand four hundred) registered
ribu empat ratus) saham biasa atas nama atau sebanyak- ordinary shares, or up to 7.83% (seven point eight three
banyaknya 7,83% (tujuh koma delapan tiga persen) dari modal percent) of the Company’s issued and paid-up capital after
ditempatkan dan disetor Perseroan setelah Penawaran Umum the Initial Public Offering, ESA Implementation, and MESOP
Perdana Saham, Pelaksanaan ESA, dan Pelaksanaan MESOP Implementation (hereinafter referred to as the “MESOP
(selanjutnya disebut “Program MESOP”). Program”).
Program MESOP diperuntukkan bagi karyawan tertentu, The MESOP program is intended for specific employees,
yang memenuhi persyaratan administratif. MESOP dilakukan who meet the administrative requirements. It was carried
dalam 3 tahap sesuai dengan yang telah disampaikan pada out in 3 stages in accordance with what was submitted in
prospektus Penawaran Umum Perdana Saham. Tahap I the prospectus of the Initial Public Offering. Phase I will be
dilaksanakan pada tanggal 15 Maret 2023, tahap II pada held on March 15, 2023, phase II on December 15, 2023, and
tanggal 15 Desember 2023, dan tahap III pada 15 Desember phase III on December 15, 2024.
2024.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 189
189
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
KEBIJAKAN PENGUNGKAPAN INFORMASI
KEPEMILIKAN SAHAM DEWAN KOMISARIS
DAN DIREKSI
BOARD OF COMMISSIONERS AND BOARD OF DIRECTORS SHARE
OWNERSHIP INFORMATION DISCLOSURE POLICY
Perseroan memiliki kebijakan pengungkapan informasi yang The Company has an information disclosure policy related
berkaitan dengan beberapa informasi material sebagaimana to certain material information as required by the Financial
yang disyaratkan oleh OJK seperti pengungkapan informasi Services Authority (OJK), including the disclosure of share
terkait kepemilikan saham Dewan Komisaris dan Direksi. ownership by the Board of Commissioners and the Board
Kebijakan berkaitan dengan kepemilikan saham Dewan of Directors. The policy regarding share ownership by the
Komisaris dan Direksi dapat dilakukan dengan melakukan Board of Commissioners and the Board of Directors allows
pelaporan sendiri ataupun pelaporan melalui kuasa for reporting to be done either independently or through a
sebagaimana berikut: proxy, as follows:
1. Pelaporan Sendiri 1. Independent Reporting
a. Anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris a. Members of the Board of Directors and the Board of
melaporkan kepemilikan dan setiap perubahan Commissioners must report their share ownership
kepemilikan atas saham kepada Perseroan paling and any changes in ownership to the Company no
lambat 3 (tiga) hari kerja setelah terjadinya kepemilikan later than 3 (three) working days after the acquisition
atau setiap perubahan kepemilikan saham dalam or change in ownership of the Company’s shares.
Perseroan.
b. Anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris wajib b. Members of the Board of Directors and the Board of
menyampaikan pelaporan kepada OJK paling lambat Commissioners must submit a report to OJK no later
10 (sepuluh) hari terhitung sejak terjadinya kepemilikan than 10 (ten) days from the date of acquisition or any
atau setiap perubahan kepemilikan saham dalam change in ownership of the Company’s shares.
Perseroan.
2. Pelaporan melalui Kuasa 2. Reporting Through a Proxy
Pelaporan yang dilakukan melalui Kuasa wajib disampaikan Reporting conducted through a proxy must be submitted
kepada OJK paling lambat 5 (lima) hari terhitung sejak to OJK no later than 5 (five) days from the date of
terjadinya kepemilikan atau setiap perubahan kepemilikan acquisition or any change in ownership of the Company’s
saham dalam Perseroan. shares.
Hingga 31 Desember 2024, tidak tercatat perubahan As of December 31, 2024, there have been no changes in
kepemilikan saham Dewan Komisaris dan Direksi yang the share ownership of the Board of Commissioners and
dilakukan oleh Dewan Komisaris dan Direksi Perseroan. the Board of Directors made by the Board of Directors of
the Company.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 190
190
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
07
TANGGUNG
JAWAB SOSIAL
PERUSAHAAN
Corporate Social Responsibility
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 191
191
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 192
192
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN
CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY
Sepanjang tahun 2024, PT VENTENY Fortuna International Throughout 2024, PT VENTENY Fortuna International
Tbk (“VENTENY”) melaksanakan berbagai program Tbk (“VENTENY”) carried out various Corporate Social
Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL) sebagai and Environmental Responsibility (TJSL) initiatives as a
wujud komitmen terhadap pembangunan berkelanjutan manifestation of its commitment to sustainable development
serta kontribusi nyata kepada masyarakat dan lingkungan. and meaningful contributions to society and the environment.
Program-program tersebut mencakup inisiatif di bidang These initiatives encompassed community empowerment,
pemberdayaan masyarakat, edukasi dan literasi keuangan, financial literacy and education, support for micro and
pengembangan usaha mikro dan kecil, serta pelestarian small enterprises, and environmental conservation. The
lingkungan hidup. Pelaksanaan TJSL sejalan dengan nilai- implementation of these programs aligns with the Company’s
nilai inti perusahaan dan mendukung pencapaian Tujuan core values and supports the achievement of the Sustainable
Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable Development Development Goals (SDGs).
Goals/SDGs).
Sebagai bagian dari transparansi dan akuntabilitas terhadap To ensure transparency and accountability in its sustainable
pelaksanaan keuangan berkelanjutan, VENTENY menyajikan finance practices, VENTENY presents detailed information on
informasi terkait TJSL secara komprehensif dalam Laporan its CSR activities in the 2024 Sustainability Report, which is
Keberlanjutan 2024, yang diterbitkan secara terpisah namun published separately but forms an integral part of the 2024
menjadi satu kesatuan yang tidak terpisahkan dari Laporan Annual Report.
Tahunan 2024.
Pemisahan dokumen ini sesuai dengan ketentuan SEOJK No. This separation is in accordance with SEOJK No. 16/
16/SEOJK.04/2021 tentang Bentuk dan Isi Laporan Tahunan SEOJK.04/2021 concerning the Form and Content of the
Emiten atau Perusahaan Publik, yang memberikan ruang bagi Annual Report of Issuers or Public Companies, which
perusahaan untuk menyampaikan informasi tanggung jawab allows companies to disclose social and environmental
sosial dan lingkungan dalam laporan keberlanjutan apabila responsibility information in a separate sustainability report.
diterbitkan terpisah. Sementara itu, penyusunan Laporan The Sustainability Report is prepared in reference to OJK
Keberlanjutan mengacu pada POJK No. 51/POJK.03/2017 Regulation No. 51/POJK.03/2017 on the Implementation of
tentang Penerapan Keuangan Berkelanjutan. Sustainable Finance.
Laporan Keberlanjutan VENTENY memuat antara lain: The VENTENY Sustainability Report includes the following
key components:
• Strategi keberlanjutan; • Sustainability strategy;
• Ikhtisar Kinerja keberlanjutan (ekonomi, sosial, dan • Overview of sustainability aspects (economic, social,
lingkungan hidup); and environmental);
• Profil perusahaan; • Company profile;
• Penjelasan Direksi; • Board of Directors’ statement;
• Tata kelola keberlanjutan; • Sustainability governance;
• Kinerja keberlanjutan; • Sustainability performance;
• Lembar umpan balik (jika tersedia); dan • Feedback sheet (if available); and
• Daftar pengungkapan indeks. • Disclosure index.
Laporan Keberlanjutan 2024 PT VENTENY Fortuna The 2024 Sustainability Report of PT VENTENY Fortuna
International Tbk tersedia dan dapat diakses secara publik International Tbk is publicly accessible through the Company’s
melalui situs resmi perusahaan di www.venteny.com. official website at www.venteny.com.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 193
193
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
SURAT PERNYATAAN DEWAN KOMISARIS DAN DIREKSI
TENTANG TANGGUNG JAWAB ATAS LAPORAN TAHUNAN 2024
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL TBK
BOARD OF COMMISSIONERS AND BOARD OF DIRECTORS
STATEMENT OF RESPONSIBILITY FOR THE 2024 ANNUAL REPORT
OF PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL TBK
Kami yang bertanda tangan di bawah ini, menyatakan bahwa We, the undersigned, hereby declare that 2024 Annual
semua informasi dalam Laporan Tahunan PT VENTENY Report of PT VENTENY Fortuna International Tbk has
Fortuna International Tbk tahun 2024 telah dimuat secara already contained a complete information and we shall be
lengkap dan bertanggung jawab penuh atas kebenaran isi fully responsible for the correctness of the Company’s Annual
Laporan Tahunan Perseroan. Report content.
Demikian pernyataan ini dibuat dengan sebenarnya. This statement has been made truthfully.
30 April 2025 | April 30, 2025
Dewan Komisaris
Board of Commissioner
CHANDRA FIRMANTO KATSUYA KITANO IWANHO
Komisaris Utama Komisaris Komisaris Independen
President Commissioner Commissioner Independent Commissioner
Direksi
Board of Directors
JUNICHIRO WAIDE LIE KIENATA DAMAR RADITYA
Direktur Utama Direktur Direktur
President Director Director Director
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 194
194
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 195
195
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
08
LAPORAN
KEUANGAN
Financial Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 196
196
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK / AND SUBSIDIARIES
Laporan Keuangan Konsolidasian / Consolidated Financial Statements
Pada Tanggal 31 Desember 2024 / As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut /
And For The Year Then Ended
Beserta Laporan Auditor Independen / With Independent Auditor’s Report
(Mata Uang Indonesia) / (Indonesian Currency)
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 197
197
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK / SUBSIDIARIES
Laporan Keuangan Konsolidasian Consolidated Financial Statements
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
Beserta Laporan Auditor Independen With Independent Auditor’s Report
(Mata Uang Indonesia) (Indonesian Currency)
Daftar Isi / Table of Contents
Halaman / Pages
Surat Pernyataan Direksi Directors’ Statement Letter
Laporan Auditor Independen Independent Auditor’s Report
Laporan Posisi Keuangan Konsolidasian 1-3 Consolidated Statements of Financial Position
Laporan Laba Rugi dan Consolidated Statements of Profit or Loss and
Penghasilan Komprehensif Lain Konsolidasian 4-5 Other Comprehensive Income
Laporan Perubahan Ekuitas Konsolidasian 6 Consolidated Statements of Changes in Equity
Laporan Arus Kas Konsolidasian 7-8 Consolidated Statements of Cash Flows
Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian 9 - 89 Notes to the Consolidated Financial Statements
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 198
198
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 199
199
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
KANTOR AKUNTAN PUBLIK
Drs. BAMBANG SUDARYONO & REKAN
REGISTERED PUBLIC ACCOUNTANTS
Izin Usaha : KEP-184/KM.17/1999
LAPORAN AUDITOR INDEPENDEN INDEPENDENT AUDITOR’S REPORT
No: 00226/2.0326/AU.1/10/1322-1/1/IV/2025 No: 00226/2.0326/AU.1/10/1322-1/1/IV/2025
Pemegang Saham, Dewan Komisaris dan Direksi The Shareholders, Boards of Commissioners and
Directors
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
Opini Opinion
Kami telah mengaudit laporan keuangan konsolidasian We have audited the consolidated accompanying
PT Venteny Fortuna International Tbk dan entitas anak financial statements of PT Venteny Fortuna International
(“Grup”) terlampir, yang terdiri dari laporan posisi Tbk and its subsidiaries (the “Group”), which comprise
keuangan konsolidasian tanggal 31 Desember 2024, the consolidated statements of financial position as of
serta laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif December 31, 2024 and the consolidated statements of
lain konsolidasian, laporan perubahan ekuitas profit or loss and other comprehensive income,
konsolidasian, dan laporan arus kas konsolidasian untuk consolidated statements of changes in equity, and
tahun yang berakhir pada tanggal tersebut, serta catatan consolidated statements of cash flows for the year then
atas laporan keuangan konsolidasian, termasuk ended, and notes to the consolidated financial
informasi kebijakan akuntansi material. statements, including material accounting policy
information.
Menurut opini kami, laporan keuangan konsolidasian In our opinion, the accompanying consolidated financial
terlampir menyajikan secara wajar, dalam semua hal statements present fairly, in all material respects, the
yang material, posisi keuangan konsolidasian Grup consolidated financial position of the Group as of
tanggal 31 Desember 2024, serta kinerja keuangan December 31, 2024, and its consolidated financial
konsolidasian dan arus kas konsolidasian untuk tahun performance and its consolidated cash flows for the year
yang berakhir pada tanggal tersebut, sesuai dengan then ended, in accordance with Indonesian Financial
Standar Akuntansi Keuangan di Indonesia. Accounting Standards.
Basis Opini Basis for Opinion
Kami melaksanakan audit kami berdasarkan Standar We conducted our audit in accordance with Standards
Audit yang ditetapkan oleh Institut Akuntan Publik on Auditing established by the Indonesian Institute of
Indonesia. Tanggung jawab kami menurut standar Certified Public Accountants. Our responsibilities under
tersebut diuraikan lebih lanjut dalam paragraf Tanggung those standards are further described in the Auditor’s
Jawab Auditor terhadap Audit atas Laporan Keuangan Responsibilities for the Audit of the consolidated
konsolidasian pada laporan kami. Kami independen Financial Statements paragraph of our report. We are
terhadap Grup berdasarkan ketentuan etika yang independent of the Group in accordance with the ethical
relevan dalam audit kami atas laporan keuangan requirements that are relevant to our audit of the
konsolidasian di Indonesia, dan kami telah memenuhi consolidated financial statements in Indonesia, and we
tanggung jawab etika lainnya berdasarkan ketentuan have fulfilled our other ethical responsibilities in
tersebut. Kami yakin bahwa bukti audit yang telah kami accordance with these requirements. We believe that the
peroleh adalah cukup dan tepat untuk menyediakan audit evidence. We have obtained is sufficient and
suatu basis bagi opini audit kami. appropriate to provide a basis for our opinion.
Hal Audit Utama Key Audit Matters
Hal audit utama adalah hal-hal yang, menurut Key audit matters are those matters, in our professional
pertimbangan professional kami, merupakan hal yang judgment, were of most significance in our audit of the
paling siginifikan dalam audit kami atas laporan consolidated financial statements of the current period.
keuangan konsolidasian periode kini. Hal-hal tersebut These matters were addressed in the context of our audit
disampaikan dalam konteks secara keseluruhan, dan of the consolidated financial statements as a whole, and
dalam merumuskan opini kami atas laporan keuangan in forming our opinion thereon, and we do not provide a
konsolidasian terkait, kami tidak menyatakan suatu opini separate opinion on these matters.
terpisah atas hal audit utama tersebut.
Pusat : Jl. Pemuda No. 23 Lt.2 RT 008/004 Rawamangun, Pulogadung, Jakarta Timur 13220 Telp. (021) 4700635. Email : kap.bambangsudaryono_rekan@yahoo.com
Cabang : Jl. Putri Tunggal No. 58, Harjamukti Cimanggis - Depok 16954, Telp. (021) 87754992 Fax. (021) 8733153. Email : ghybtha@cbn.net.id
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 200
200
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Berikut adalah uraian hal audit utama yang kami The following is a description of the key audit matters
identifikasi dalam audit kami. that we identified in our audit.
Pengakuan Pendapatan Revenue Recognition
Lihat catatan 3 dan catatan 30 atas laporan keuangan Refer to notes 3 and notes 30 to the consolidated
konsolidasian. Untuk tahun yang berakhir pada tanggal financial statement. For the year ended December 31,
31 Desember 2024, penjualan barang digital Grup 2024 the Group’s sale of digital products amounted to
sebesar Rp113.353.789.136 atau 37,34% dari total Rp113,353,789,136 or 37.34% of the Group’s total net
pendapatan bersih Grup. revenues.
Kami mengidentifikasi pengakuan pendapatan sebagai We identified revenue recognition as a key audit matter
masalah audit utama karena adanya risiko yang melekat due to the inherent risk of material misstatement on net
pada salah saji material atas penjualan bersih, karena sales, since it involves high volume of transactions,
hal ini melibatkan volume transaksi yang tinggi, requires proper cut-off procedures, and directly
memerlukan prosedur pisah batas yang tepat dan impacts the Group’s profitability.
berdampak langsung pada profitabilitas Grup.
Bagaimana audit kami merespon hal audit utama How our audit addressed the key audit matters
Prosedur audit kami untuk menilai pengakuan Our audit procedures to assess revenue recognition
pendapatan mencakup hal-hal berikut: included the following:
• Mengkaji pengungkapan dalam laporan keuangan • Assessed the disclosures in the consolidated
konsolidasian dengan mengacu pada persyaratan financial statements with reference to the
standar akuntansi yang berlaku; requirements of the prevailing accounting
standards;
• Mengevaluasi desain, implementasi dan efektivitas • Evaluated the design, implementation and
operasi pengendalian internal utama yang mengatur operating effectiveness of key internal controls
pengakuan dan pengukuran pendapatan; which govern the revenue recognition and
measurement;
• Membandingkan, berdasarkan contoh, transaksi • Compared, on a sampling basis, revenue
pendapatan yang dicatat selama tahun berjalan transactions recorded during the year with the
dengan dokumen pendukung yang relevan dan relevant supporting documents and assessing
menilai apakah pendapatan tersebut telah diakui whether the revenue has been recognized in
sesuai dengan kebijakan pengakuan pendapatan accordance with the Group’s revenue recognition
Grup; dan policies; and
• Menilai kecukupan pengungkapan Grup • Assessed the adequacy of the Group’s disclosures
sehubungan dengan kebijakan akuntansi in respect to the accounting policies on revenue.
pendapatan.
Cadangan Kerugian Penurunan Nilai (CKPN) atas Allowance for impairment losses on Accounts
Piutang Usaha Receivable
Lihat catatan 3 dan 6 atas laporan keuangan Refer to notes 3 and 6 to the consolidated financial
konsolidasian. statements.
Pada tanggal 31 Desember 2024, piutang usaha Grup As at December 31, 2024, accounts receivables of the
sebesar Rp911.860.823.582 dikurangi cadangan Group amounted to Rp911,860,823,582 less
kerugian penurunan nilai sebesar Rp44.220.946.654 allowance for impairment losses of Rp44,220,946,654
sehingga piutang bersih menjadi sebesar so that net receivables amounted to
Rp867.639.876.928. Rp867,639,876,928.
Kami fokus pada area ini karena signifikansi nilai tercatat We focused on this area due to the significance of the
atas piutang usaha mewakili 77,11% dari total aset Grup carrying value of account receivables which represent
pada tanggal 31 Desember 2024 dan Grup 77.11% of the Group’s total assets as at December 31,
menggunakan matriks provisi untuk menghitung CKPN 2024 and the Group uses a provision matrix to
piutang usaha yang melibatkan estimasi yang memiliki calculate allowance for impairment losses for accounts
ketidakpastian dan pertimbangan subyektif yang receivables which involves estimation uncertainty such
digunakan manajemen seperti kemungkinan Tingkat probability of default rates and expectations of forward-
kegagalan bayar dan ekspektasi kondisi ekonomi masa looking macroeconomics factors.
depan.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 201
201
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Bagaimana audit kami merespon hal audit utama. How our audit addressed the key audit matter.
Prosedur audit kami meliputi: Our audit procedures include:
• Memperoleh pemahaman mengenai metodologi dan • Obtained an understanding of the methodologies
pemodelan yang digunakan Grup dalam menghitung and models used by the Group in calculating the
CKPN atas piutang usaha dan menilai allowance for impairment losses on account
kesasuaiannya dangan persyaratan standar receivables and assessed whether these
akuntansi yang berlaku untuk mencerminkan jumlah considered the requirements of the applicable
yang tidak bias dan probabilitas tertimbang dengan accounting standard to reflect an unbiased and
mempertimbangkan nilai waktu dari uang dan probability-weight-outcome and to consider time
informasi perkiraan masa depan yang tersedia. value of money and the available forward-looking
information.
• Memperoleh pemahaman atas pengendalian yang • Obtained an understanding of the relevant control
relevan atas identifikasi piutang usaha yang over the identification of accounts receivable have
mengalami peningkatan risiko kredit secara experienced a significant increase in credit risk or
signifikan atau mengalami penurunan nilai, dan defaulted receivables, and performed substantive
melakukan pengujian secara substantif berdasarkan testing on sampling basis of accounts receivable to
sampel atas piutang usaha untuk membuat penilaian formed our independent judgment as to whether
kami sendiri secara independent apakah telah terjadi there was a significant increase in credit risk or
peningkatan risiko kredit yang signifikan atau default.
mengalami penurunan nilai.
• Kami melakukan konfirmasi secara sampel atas • We perform sample confirmations of accounts
saldo piutang usaha, dan melakukan prosedur receivable balances, and perform alternative
alternatif pada yang tidak memberikan jawaban procedures on those that do not provide
konfirmasi dengan melakukan pemeriksaan atas confirmation responses by examining evidence of
bukti pembayaran. payment.
• Menguji kejadian pencatatan transaksi piutang • Testing the occurrence of recording accounts
usaha sebelum dan sesudah tanggal laporan posisi receivable transactions before and after the
keuangan bahwa telah dicatat secara tepat pada financial position report date that they have been
tanggal periode pelaporan posisi keuangan. recorded correctly on the financial position report
period date.
• Melakukan validasi secara independent terhadap • Independently validate the allowance for
pemodelan CKPN, termasuk penentuan probability impairment losses model, including determination
of default dan informasi faktor makro ekonomi, serta of probability of default and macroeconomics factor
menghitung ulang kolektif CKPN secara information and independently recalculated the
independent untuk seluruh portofolio. collective allowance for impairment losses for the
whole portofolio.
Hal Lain Other Matters
Laporan keuangan konsolidasian Grup pada tanggal 31 The consolidated financial statements of the Group as
Desember 2023 dan untuk tahun yang berakhir tersebut at December 31, 2023 and for the year then ended were
diaudit oleh auditor independent lain yang menyatakan audited by other independent auditor who expressed an
opini tanpa modifikasian atas laporan keuangan unmodified opinion on such consolidated financial
konsolidasian tersebut pada tanggal 28 Maret 2024 statements on March 28, 2024.
Informasi Lain Other Information
Manajemen bertanggung jawab atas informasi lain. Management is responsible for the other information.
Informasi lain terdiri dari informasi yang tercantum dalam The other information comprises the information
laporan tahunan pada tanggal 31 Desember 2024 dan included in the annual report as at December 31, 2024
untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut, tetap and for the year then ended, but does not include the
tidak mencantumkan laporan keuangan konsolidasian consolidated financial statements and our auditor’s
dan laporan auditor kami. Laporan tahunan diharapkan report thereon. The annual report is expected to be made
akan tersedia bagi kami setelah tanggal laporan auditor available to us after the date of this auditor’s report.
ini.
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 202
202
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Opini kami atas laporan keuangan konsolidasi tidak Our opinion on the consolidated statements does not
mencakup informasi lain, dan oleh karena itu, kami tidak cover the other information, and accordingly, we will not
menayatakan bentuk keyakinan apapun atas informasi express any form of assurance conclusion thereon.
lain tersebut.
Sehubungan dengan audit kami atas laporan keuangan In connection with our audit of the consolidated financial
konsolidasian, tanggung jawab kami adalah untuk statements, our responsibility is to read the other
membaca informasi lain yang teridentifikasi di atas, jika information identified above when it becomes available
tersedia dan, dalam melaksanakannya, and in doing so, consider whether the other information
mempertimbangkan apakah informasi lain mengandung is materially inconsistent with the consolidated financial
ketidakkonsistensian material dengan laporan keuangan statements or our knowledge obtained in the audit, or
konsolidasian atau pemahaman yang kami peroleh otherwise appears to be materially misstated.
salama audit, atau mengandung kesalahan penyajian
material.
Ketika kami membaca laporan tahunan, jika kami When we read the annual report, if we conclude that
menyimpulkan bahwa terdapat suatu kesalahan there is a material misstatement therein, we are required
penyajian material di dalamnya, kami diharuskan untuk to communicate the matter to those charged with
mengkomunikasikan hal tersebut kepada pihak yang governance and take appropriate actions in accordance
bertanggung jawab atas tata Kelola dan mengambil with Standard on Auditing established by the Indonesia
Tindakan tepat berdasarkan Standar Audit yang Institute of Certified Public Accountants.
ditetapkan oleh Institut Akuntan Publik Indonesia.
Tanggung Jawab Manajemen dan Pihak yang Responsibilities of Management and Those Charged
Bertanggung Jawab atas Tata Kelola terhadap with Governance for the Consolidated Financial
Laporan Keuangan Konsolidasian Statements
Manajemen bertanggung jawab atas penyusunan dan Management is responsible for the preparation and fair
penyajian wajar laporan keuangan konsolidasian presentation of these consolidated financial statements in
tersebut sesuai dengan Standar Akuntansi Keuangan di accordance with Indonesian Financial Accounting
Indonesia, dan atas pengendalian internal yang Standard, and for such internal control as management
dianggap perlu oleh manajemen untuk memungkinkan determines is necessary to enable the preparation of
penyusunan laporan keuangan konsolidasian yang consolidated financial statements that are free from
bebas dari kesalahan penyajian material, baik yang material misstatement, whether due to fraud or error.
disebabkan oleh kecurangan maupun kesalahan.
Dalam penyusunan laporan keuangan konsolidasian, In preparing the consolidated financial statements,
manajemen bertanggung jawab untuk menilai management is responsible for assessing the Group’s
kemampuan Grup dalam mempertahankan ability to continue as a going concern, disclosing, as
kelangsungan usahanya, mengungkapkan, sesuai applicable, matters related to going concern and using
dengan kondisinya, hal-hal yang berkaitan dengan the going concern basis of accounting unless
kelangsungan usaha, dan menggunakan basis management either intends to liquidate the Group or to
akuntansi kelangsungan usaha, kecuali manajemen cease operations, or has no realistic alternative but to do
memiliki intensi untuk melikuidasi Grup atau so.
menghentikan operasi, atau tidak memiliki alternatif yang
realistis selain melaksanakannya.
Pihak yang bertanggung jawab atas tata kelola Those charged with governance are responsible for
bertanggung jawab untuk mengawasi proses pelaporan overseeing the Group’s consolidated financial reporting
keuangan konsolidasian Grup. process.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 203
203
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Tanggung Jawab Auditor terhadap Audit atas Auditor’s Responsibilities for the Audit of the
Laporan Keuangan Konsolidasian Consolidated Financial Statements
Tujuan kami adalah untuk memperoleh keyakinan Our objectives are to obtain reasonable assurance about
memadai tentang apakah laporan keuangan whether the consolidated financial statements as a
konsolidasian secara keseluruhan bebas dari kesalahan whole are free from material misstatement, whether due
penyajian material, baik yang disebabkan oleh to fraud or error, and to issue an auditor’s report that
kecurangan maupun kesalahan, dan untuk menerbitkan includes our opinion. Reasonable assurance is a high
laporan auditor yang mencakup opini kami. Keyakinan level of assurance, but is not a guarantee that an audit
memadai merupakan suatu tingkat keyakinan tinggi, conducted in accordance with Standards on Auditing will
namun bukan merupakan suatu jaminan bahwa audit always detect a material misstatement when it exists.
yang dilaksanakan berdasarkan Standar Audit akan Misstatements can arise from fraud or error and are
selalu mendeteksi kesalahan penyajian material ketika considered material if, individually or in the aggregate,
hal tersebut ada. Kesalahan penyajian dapat disebabkan they could reasonably be expected to influence the
oleh kecurangan maupun kesalahan dan dianggap economic decisions of users taken on the basis of these
material jika, baik secara individual maupun secara consolidated financial statements.
agregat, dapat diekspektasikan secara wajar akan
memengaruhi keputusan ekonomi yang diambil oleh
pengguna berdasarkan laporan keuangan konsolidasian
tersebut.
Sebagai bagian dari suatu audit berdasarkan Standar As part of an audit in accordance with Standards on
Audit, kami menerapkan pertimbangan profesional dan Auditing, we exercise professional judgment and
mempertahankan skeptisisme profesional selama audit. maintain professional skepticism throughout the audit.
Kami juga: We also:
• Mengidentifikasi dan menilai risiko kesalahan • Identify and assess the risks of material
penyajian material dalam laporan keuangan misstatement of the consolidated financial
konsolidasian, baik yang disebabkan oleh statements, whether due to fraud or error, design
kecurangan maupun kesalahan, mendesain dan and perform audit procedures responsive to those
melaksanakan prosedur audit yang responsif risks, and obtain audit evidence that is sufficient and
terhadap risiko tersebut, serta memperoleh bukti appropriate to provide a basis for our opinion. The
audit yang cukup dan tepat untuk menyediakan risk of not detecting a material misstatement
basis bagi opini kami. Risiko tidak terdeteksinya resulting from fraud is higher than for one resulting
kesalahan penyajian material yang disebabkan from error, as fraud may involve collusion, forgery,
oleh kecurangan lebih tinggi dari yang disebabkan intentional omissions, misrepresentations, or the
oleh kesalahan, karena kecurangan dapat override of internal control.
melibatkan kolusi, pemalsuan, penghilangan
secara sengaja, pernyataan salah, atau
pengabaian pengendalian internal.
• Memperoleh suatu pemahaman tentang • Obtain an understanding of internal control relevant
pengendalian internal yang relevan dengan audit to the audit in order to design audit procedures that
untuk mendesain prosedur audit yang tepat sesuai are appropriate in the circumstances, but not for the
dengan kondisinya, tetapi bukan untuk tujuan purpose of expressing an opinion on the
menyatakan opini atas keefektivitasan effectiveness of the Group’s internal control.
pengendalian internal Grup.
• Mengevaluasi ketepatan kebijakan akuntansi yang • Evaluate the appropriateness of accounting policies
digunakan serta kewajaran estimasi akuntansi dan used and the reasonableness of accounting
pengungkapan terkait yang dibuat oleh estimates and related disclosures made by
manajemen. management.
•
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 204
204
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
• Menyimpulkan ketepatan penggunaan basis • Conclude on the appropriateness of management's
akuntansi kelangsungan usaha oleh manajemen use of the going concern basis of accounting and,
dan, berdasarkan bukti audit yang diperoleh, based on the audit evidence obtained, whether a
apakah terdapat suatu ketidakpastian material material uncertainty exists related to events or
yang terkait dengan peristiwa atau kondisi yang conditions that may cast significant doubt on the
dapat menyebabkan keraguan signifikan atas Group's ability to continue as a going concern. If we
kemampuan Grup untuk mempertahankan conclude that a material uncertainty exists, we are
kelangsungan usahanya. Ketika kami required to draw attention in our auditor's report to
menyimpulkan bahwa terdapat suatu the related disclosures in the consolidated financial
ketidakpastian material, kami diharuskan untuk statements or, if such disclosures are inadequate, to
menarik perhatian dalam laporan auditor kami ke modify our opinion. Our conclusions are based on the
pengungkapan terkait dalam laporan keuangan audit evidence obtained up to the date of our
konsolidasian atau, jika pengungkapan tersebut auditor's report. However, future events or conditions
tidak memadai, harus menentukan apakah perlu may cause the Group to cease to continue as a going
untuk memodifikasi opini kami. Kesimpulan kami concern.
didasarkan pada bukti audit yang diperoleh hingga
tanggal laporan auditor kami. Namun, peristiwa
atau kondisi masa depan dapat menyebabkan
Grup tidak dapat mempertahankan kelangsungan
usaha.
•
• Mengevaluasi penyajian, struktur, dan isi laporan • •Evaluate the overall presentation, structure and
keuangan konsolidasian secara keseluruhan, content of the consolidated financial statements,
termasuk pengungkapannya, dan apakah laporan including the disclosures, and whether the financial
keuangan konsolidasian mencerminkan transaksi statements consolidated represent the underlying
dan peristiwa yang mendasarinya dengan suatu transactions and events in a manner that achieves
cara yang mencapai penyajian wajar. fair presentation.
Kami mengomunikasikan kepada pihak yang We communicate with those charged with governance
bertanggung jawab atas tata kelola mengenai, antara regarding, among other matters, the planned scope and
lain, ruang lingkup dan saat yang direncanakan atas timing of the audit and significant audit findings, including
audit, serta temuan audit signifikan, termasuk setiap any significant deficiencies in internal control that we
defisiensi signifikan dalam pengendalian internal yang identify during our audit.
teridentifikasi oleh kami selama audit.
Kami juga memberikan suatu pernyataan kepada pihak We also provide those charged with governance with a
yang bertanggung jawab atas tata Kelola bahwa kami statement that we have complied with relevant ethical
telah mematuhi ketentuan etika yang relevan mengenai requirements regarding independence, and to
independensi, dan mengomunikasikan seluruh communicate with them all relationships and other
hubungan, serta hal-hal lain yang dianggap secara matters that may reasonably be thought to bear on our
wajar berpengaruh terhadap independensi kami, dan, independence, and where applicable, related safeguards.
jika relevan, pengamanan terkait.
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 205
205
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Dari hal-hal yang dikomunikasikan kepada pihak yang From the matters communicated with those charged with
bertanggung jawab atas tata kelola, kami menentukan governance, we determine those matters that were of
hal-hal tersebut yang paling signifikan dalam audit atas most significance in the audit of the consolidated
laporan keuangan konsolidasian periode kini dan oleh financial statements of the current period and are
karenanya menjadi hal audit utama. Kami menguraikan therefore the key audit matters. We describe these
hal audit utama dalam laporan auditor kami, kecuali matters in our auditor’s report unless law or regulation
peraturan perundang-undangan melarang precludes public disclosure about the matter or when, in
pengungkapan publik tentang hal tersebut atau Ketika extremely rare circumstances, we determine that the
dalam kondisi yang sangat jarang terjadi, kami matter should not be communicated in our report
menentukan bahwa suatu hal tidak boleh because the adverse consequences of doing so would
dikomunikasikan dalam laporan kami karena reasonably be expected to outweigh the public interest
konsekuensi merugikan dari mengomunikasikan hal benefits of such communication.
tersebut akan diekspektasikan secara wajar melebihi
manfaat kepentingan public atas komunikasi tersebut.
Kantor Akuntan Publik /
Registered Public Accountants
Drs. Bambang Sudaryono & Rekan
Prasetia Budi Wibowo, S.E., Ak., CPA., CA., CFI
Izin Akuntan Publik No. AP: 1322 / Public Accountant License No. AP: 1322
29 April 2025 / April 29, 2025
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 206
206
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN POSISI KEUANGAN KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF FINANCIAL POSITION
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Catatan /
Notes 2024 2023
ASET ASSETS
ASET LANCAR CURRENT ASSETS
Kas dan setara kas 2i,2k,4,38,39 33.541.175.775 191.567.548.498 Cash and cash equivalents
Dana yang dibatasi Restricted
penggunaannya 2i,2k,5,38,39 35.000.000.000 25.000.000.000 funds
Piutang usaha - Trade receivables -
pihak ketiga - bersih 2i,6,38,39 867.639.876.928 541.905.856.300 third parties - net
Piutang lain-lain 2i,7,38,39 Other receivables
Pihak berelasi 2h,37 - 2.349.714.553 Related party
Pihak ketiga 540.743.400 426.821.377 Third parties
Biaya dibayar di muka 2l,8 14.395.043.292 4.288.847.976 Prepaid expenses
Uang muka 2l,9,37 16.907.096.191 515.183.597 Advances
Pajak dibayar di muka 2x,23a 1.380.376.591 609.259.495 Prepaid tax
Aset lain-lain 2i,10,38,39 3.874.461.551 1.682.488.194 Other assets
Jumlah Aset Lancar 973.278.773.728 768.345.719.990 Total Current Assets
ASET TIDAK LANCAR NON-CURRENT ASSETS
Biaya dibayar di muka 2l,8 23.411.220 - Prepaid expenses
Uang muka 2l,9,37 - 35.000.000.000 Advances
Investasi pada Investment in
entitas asosiasi 2h,2p,11,37 36.933.712.081 40.000.000.000 associate
Aset tetap - bersih 2m,12 78.393.370.096 7.637.878.424 Fixed assets - net
Aset hak-guna - bersih 2o,13 1.794.672.602 2.372.510.473 Right-of-use assets - net
Aset takberwujud - bersih 2n,14 68.003.884.302 91.789.067.076 Intangible assets - net
Goodwill 2q,15 1.794.777.454 1.794.777.454 Goodwill
Aset pajak tangguhan 2x,23d 9.736.184.622 6.886.812.257 Deferred tax assets
Taksiran tagihan Estimated claim
pengembalian pajak 23a 12.485.400.173 5.281.363.052 for tax refund
Aset lain-lain 2i,10,38,39 66.365.754 6.446.571 Other assets
Jumlah Aset Tidak Lancar 209.231.778.304 190.768.855.307 Total Non-Current Assets
JUMLAH ASET 1.182.510.552.032 959.114.575.297 TOTAL ASSETS
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
1
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 207
207
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN POSISI KEUANGAN KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF FINANCIAL POSITION
(lanjutan) (continued)
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Catatan /
Notes 2024 2023
LIABILITAS DAN EKUITAS LIABILITIES AND EQUITY
LIABILITAS LIABILITIES
LIABILITAS CURRENT
JANGKA PENDEK LIABILITIES
Utang bank jangka pendek 2i,16,38,39 108.320.000.000 100.000.000.000 Short-term bank loans
Utang usaha - Trade payables -
pihak ketiga 2i,17,38,39 4.405.114.275 2.702.852.642 third parties
Utang lain-lain - Other payables -
pihak ketiga 2i,38,39 305.270.976 530.430.607 third parties
Beban masih harus dibayar 2i,19,38,39 8.348.206.671 2.232.908.502 Accrued expenses
Utang obligasi 2i,18,38,39 184.585.467.603 30.192.623.279 Bonds payable
Utang pajak 2x,23b 5.997.047.970 12.384.187.840 Taxes payable
Liabilitas jangka panjang Current maturities
yang jatuh tempo dalam of long-term
waktu satu tahun: liabilities:
Liabilitas sewa 2i,2o,22,38,39 1.666.663.906 2.394.221.618 Lease liabilities
Pinjaman 2i,20,38,39 Borrowings
Pihak berelasi 2h,37 198.595.224.880 226.012.796.716 Related parties
Pihak ketiga 188.347.589.450 169.953.561.384 Third parties
Liabilitas lain-lain 2i,21,38,39 858.550.180 12.629.794.224 Other liabilities
Jumlah Liabilitas Total Current
Jangka Pendek 701.429.135.911 559.033.376.812 Liabilities
LIABILITAS NON-CURRENT
JANGKA PANJANG LIABILITIES
Liabilitas jangka panjang, Long-term liabilities,
setelah dikurangi bagian net of
yang jatuh tempo dalam current
waktu satu tahun: maturities:
Liabilitas sewa 2i,2o,22,38,39 142.320.148 - Lease liabilities
Pinjaman - pihak ketiga 2i,20,38,39 71.655.500.000 - Borrowings - third parties
Liabilitas diestimasi atas Estimated liabilities for
imbalan kerja karyawan 2v,24 1.348.699.250 865.145.049 employee benefits
Liabilitas pajak tangguhan 2x,23d 219.868.440 219.126.881 Deferred tax liabilities
Jumlah Liabilitas Total Non-Current
Jangka Panjang 73.366.387.838 1.084.271.930 Liabilities
JUMLAH LIABILITAS 774.795.523.749 560.117.648.742 TOTAL LIABILITIES
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
2
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 208
208
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN POSISI KEUANGAN KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF FINANCIAL POSITION
(lanjutan) (continued)
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Catatan /
Notes 2024 2023
EKUITAS EQUITY
Ekuitas yang Dapat Equity
Diatribusikan kepada Attributable to Owners
Pemilik Entitas Induk of the Parent Entity
Modal saham - nilai nominal Share capital - par value
Rp5 per saham Rp5 per share
Modal dasar - Authorized -
20.000.000.000 saham 20,000,000,000 shares
Modal ditempatkan dan Issued and
disetor penuh fully paid -
6.265.193.445 saham 25 31.325.967.225 31.325.967.225 6,265,193,445 shares
Tambahan modal disetor 27 355.964.817.928 355.964.817.928 Additional paid-in capital
Komponen ekuitas lainnya 28 2.322.814.944 2.286.568.541 Other equity components
Saldo laba Retained earnings
Ditentukan
penggunaannya 26 670.000.000 620.000.000 Appropriated
Belum ditentukan
penggunaannya 12.594.801.472 2.103.563.747 Unappropriated
Jumlah Ekuitas yang Total Equity
Dapat Diatribusikan Attributable
kepada Pemilik to Owners of the
Entitas Induk 402.878.401.569 392.300.917.441 Parent Entity
Kepentingan Non-Controlling
Non-Pengendali 2e,29 4.836.626.714 6.696.009.114 Interests
JUMLAH EKUITAS 407.715.028.283 398.996.926.555 TOTAL EQUITY
JUMLAH LIABILITAS TOTAL LIABILITIES
DAN EKUITAS 1.182.510.552.032 959.114.575.297 AND EQUITY
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
3
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 209
209
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN LABA RUGI DAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF PROFIT OR LOSS AND
PENGHASILAN KOMPREHENSIF LAIN KONSOLIDASIAN OTHER COMPREHENSIVE INCOME
Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal For The Year Ended
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Catatan /
Notes 2024 2023
PENDAPATAN BERSIH 2w,30 303.538.111.695 181.967.665.791 NET REVENUES
BEBAN POKOK COST OF
PENDAPATAN 2w,31 (204.032.702.720 ) (113.881.241.826 ) REVENUES
LABA KOTOR 99.505.408.975 68.086.423.965 GROSS PROFIT
Beban pemasaran 2w,32 (11.734.659.604 ) (9.312.318.609 ) Marketing expenses
Beban umum dan General and
administrasi 2w,33 (75.350.491.677 ) (48.813.359.069 ) administrative expenses
LABA INCOME FROM
USAHA 12.420.257.694 9.960.746.287 OPERATIONS
Pendapatan lain-lain 2w,34 19.592.198.377 7.856.409.580 Other income
Beban lain-lain 2w,35 (16.382.983.705 ) (10.988.235.559 ) Other expenses
LABA SEBELUM INCOME BEFORE
PAJAK PENGHASILAN 15.629.472.366 6.828.920.308 INCOME TAX
MANFAAT (BEBAN) INCOME TAX
PAJAK PENGHASILAN BENEFIT (EXPENSE)
Kini 2x,23c (9.791.550.292 ) (9.195.749.183 ) Current
Tangguhan 2x,23d 2.843.917.913 2.498.571.899 Deferred
JUMLAH BEBAN PAJAK TOTAL INCOME TAX
PENGHASILAN (6.947.632.379 ) (6.697.177.284 ) EXPENSE
LABA BERSIH NET INCOME
TAHUN BERJALAN 8.681.839.987 131.743.024 FOR THE YEAR
PENGHASILAN OTHER COMPREHENSIVE
KOMPREHENSIF LAIN INCOME
Pos yang akan Item that will
direklasifikasi ke be reclassified to
laba rugi profit or loss
Selisih penjabaran Difference in foreign
mata uang asing 2b 55.600.250 1.413.661.683 currency translation
Pos yang tidak akan Item that will not be
direklasifikasi ke reclassified to
laba rugi: profit or loss:
Pengukuran kembali Remeasurement of
liabilitas diestimasi atas estimated liabilities for
imbalan kerja karyawan 2v,24 (24.792.961 ) 326.825.309 employee benefits
Pajak penghasilan terkait 2x,23d 5.454.452 (71.901.568 ) Related income tax
JUMLAH LABA TOTAL COMPREHENSIVE
KOMPREHENSIF INCOME
TAHUN BERJALAN 8.718.101.728 1.800.328.448 FOR THE YEAR
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
4
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 210
210
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN LABA RUGI DAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF PROFIT OR LOSS AND
PENGHASILAN KOMPREHENSIF LAIN KONSOLIDASIAN OTHER COMPREHENSIVE INCOME
(lanjutan) (continued)
Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal For The Year Ended
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Catatan /
Notes 2024 2023
LABA BERSIH YANG NET INCOME
DAPAT DIATRIBUSIKAN ATTRIBUTABLE
KEPADA: TO:
Pemilik entitas Owners of the parent
induk 10.541.237.725 1.618.270.202 entity
Kepentingan Non-controlling
non-pengendali 2e,29 (1.859.397.738 ) (1.486.527.178 ) interests
JUMLAH 8.681.839.987 131.743.024 TOTAL
JUMLAH LABA TOTAL
KOMPREHENSIF YANG COMPREHENSIVE
DAPAT DIATRIBUSIKAN INCOME
KEPADA: ATTRIBUTABLE TO:
Pemilik entitas Owners of the parent
induk 10.577.484.128 3.271.810.616 entity
Kepentingan Non-controlling
non-pengendali 2e,29 (1.859.382.400 ) (1.471.482.168 ) interests
JUMLAH 8.718.101.728 1.800.328.448 TOTAL
LABA BERSIH BASIC EARNINGS
PER SAHAM DASAR 2y,36 1,68 0,26 PER SHARE
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
5
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 211
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN PERUBAHAN EKUITAS KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF CHANGES IN EQUITY
Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal For The Year Ended
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Business Support Overview
Tinjauan Pendukung Bisnis
Ekuitas yang Dapat Diatribusikan kepada Pemilik Entitas Induk /
Equity Attributable to Owners of the Parent Entity
Komponen Ekuitas Lainnya /
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Other Equity Components
Pengukuran
kembali
liabilitas diestimasi
atas imbalan kerja
Saldo Laba / karyawan / Efek Translasi
Tambahan Modal Retained Earnings Remeasurement of Mata Uang Asing / Kepentingan
Disetor / Telah Ditentukan Belum Ditentukan estimated liabilities Effect of Foreign Non-Pengendali /
Catatan / Modal Saham / Additional Penggunaannya / Penggunaannya / for employee Currency Jumlah / Non-Controlling Jumlah Ekuitas /
Notes Share Capital Paid-in Capital Appropriated Unappropriated benefits Translation Total Interests Total Equity
Saldo pada tanggal Balance as of
1 Januari 2023 31.325.967.225 355.964.817.928 120.000.000 985.293.545 (40.587.373 ) 673.615.500 389.029.106.825 3.594.484.978 392.623.591.803 January 1, 2023
Tata Kelola Perusahaan
Good Corporate Governance
Pencadangan Appropriation of
saldo laba 26 - - 500.000.000 (500.000.000 ) - - - - - retained earnings
Transaksi dari kepentingan Transaction from
non-pengendali 29 - - - - - - - 4.573.006.304 4.573.006.304 non-controlling interests
Laba bersih tahun berjalan - - - 1.618.270.202 - - 1.618.270.202 (1.486.527.178 ) 131.743.024 Net income for the year
Penghasilan komprehensif Other comprehensive
lain - - - - 239.878.731 1.413.661.683 1.653.540.414 15.045.010 1.668.585.424 income
Saldo pada tanggal Balance as of
31 Desember 2023 31.325.967.225 355.964.817.928 620.000.000 2.103.563.747 199.291.358 2.087.277.183 392.300.917.441 6.696.009.114 398.996.926.555 December 31, 2023
Pencadangan Appropriation of
saldo laba 26 - - 50.000.000 (50.000.000 ) - - - - - retained earnings
Laba bersih tahun berjalan - - - 10.541.237.725 - - 10.541.237.725 (1.859.397.738 ) 8.681.839.987 Net income for the year
Penghasilan komprehensif Other comprehensive
Corporate Social Responsibility
lain - - - - (19.353.847 ) 55.600.250 36.246.403 15.338 36.261.741 income
Saldo pada tanggal Balance as of
Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
31 Desember 2024 31.325.967.225 355.964.817.928 670.000.000 12.594.801.472 179.937.511 2.142.877.433 402.878.401.569 4.836.626.714 407.715.028.283 December 31, 2024
Financial Report
Laporan Keuangan
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
Annual Report
Laporan Tahunan
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
6
211
Page 212
212
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN ARUS KAS KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF CASH FLOWS
Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal For The Year Ended
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Catatan /
Notes 2024 2023
ARUS KAS DARI (UNTUK) CASH FLOWS FROM (FOR)
AKTIVITAS OPERASI OPERATING ACTIVITIES
Penerimaan kas dari Cash received from
pemberian pinjaman 228.515.389.346 98.419.824.395 lending
Pembayaran kas untuk Cash paid to
pemberian pinjaman (433.578.662.988 ) (254.566.132.552 ) lending
Pembayaran kas untuk operasional (20.418.616.179 ) (39.231.079.149 ) Cash paid to operations
Kas yang digunakan untuk operasi (225.481.889.821 ) (195.377.387.306 ) Cash used in operations
Pembayaran beban bunga Payment of interest expenses
dan provisi (62.666.817.049 ) (45.865.697.113 ) and provision
Pembayaran pajak penghasilan (10.387.797.154 ) (1.729.009.364 ) Income tax paid
Penerimaan bunga 1.078.030.423 2.100.129.129 Interest received
Penerimaan lainnya (21.411.745.039 ) 7.480.747.418 Other receipts
Kas Bersih Digunakan untuk Net Cash Used in
Aktivitas Operasi (318.870.218.640 ) (233.391.217.236 ) Operating Activities
ARUS KAS DARI (UNTUK) CASH FLOWS FROM (FOR)
AKTIVITAS INVESTASI INVESTING ACTIVITIES
Perolehan aset tetap 12 (40.677.741.860 ) (2.635.510.190 ) Acquisition of fixed assets
Penempatan uang muka Placement of advance to
perbaikan ruangan kantor dan office improvements and
perizinan gedung 9 (15.576.075.953 ) (35.000.000.000 ) building licences
Perolehan aset takberwujud 14 (1.237.464.840 ) (67.524.024.630 ) Acquisition of intangible assets
Penempatan investasi entitas Placement to investment in
anak 9 (1.218.825.000 ) - subsidiaries
Pengurangan jaminan Deduction of commitment
komitmen - 53.084.907.427 guarantee
Penempatan investasi entitas Placement to investment in
asosiasi - (40.000.000.000 ) associate
Penerimaan dari penjualan Proceeds from sale of
aset tetap - 297.000.000 fixed assets
Kas Bersih Digunakan untuk Net Cash Used in
Aktivitas Investasi (58.710.107.653 ) (91.777.627.393 ) Investing Activities
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
7
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 213
213
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
LAPORAN ARUS KAS KONSOLIDASIAN CONSOLIDATED STATEMENTS OF CASH FLOWS
(lanjutan) (continued)
Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal For The Year Ended
31 Desember 2024 December 31, 2024
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
Catatan /
Notes 2024 2023
ARUS KAS DARI (UNTUK) CASH FLOWS FROM (FOR)
AKTIVITAS PENDANAAN FINANCING ACTIVITIES
Penempatan dana yang dibatasi Plancements on restricted
penggunaannya 5 (10.000.000.000 ) (25.000.000.000 ) fund
Penerimaan utang bank Proceeds short-term
jangka pendek 16 8.320.000.000 50.000.000.000 bank loans
Penerimaan utang obligasi 18 154.392.844.324 30.192.623.279 Proceeds bonds payable
Pinjaman 20 Borrowings
Penerimaan 143.685.091.313 149.692.968.456 Proceeds
Pembayaran (81.053.135.083 ) (29.128.895.465 ) Repayments
Pembayaran pokok 22 Repayments of principal
liabilitas sewa (585.237.564 ) (2.777.587.200 ) lease liabilities
Penerimaan dari kepentingan Proceeds from non-controlling
non-pengendali - 3.101.524.136 interest
Kas Bersih Diperoleh dari Net Cash Provided by
Aktivitas Pendanaan 214.759.562.990 176.080.633.206 Financing Activities
PENURUNAN KAS DAN NET DECREASE IN CASH AND
SETARA KAS (162.820.763.303 ) (149.088.211.423 ) CASH EQUIVALENTS
KAS DAN CASH AND
SETARA KAS CASH EQUIVALENTS
AWAL TAHUN 4 191.567.548.498 340.822.773.154 AT BEGINNING OF THE YEAR
PERUBAHAN KURS EFFECT OF CHANGES IN
MATA UANG ASING FOREIGN EXCHANGE RATES
PADA KAS DAN ON CASH AND
SETARA KAS 4.794.390.580 (167.013.233 ) CASH EQUIVALENTS
KAS DAN CASH AND
SETARA KAS CASH EQUIVALENTS
AKHIR TAHUN 4 33.541.175.775 191.567.548.498 AT THE END OF THE YEAR
Lihat Catatan atas Laporan Keuangan Konsolidasian terlampir See accompanying Notes to the Consolidated Financial Statements
yang merupakan bagian yang tidak terpisahkan dari which are an integral part of
laporan keuangan konsolidasian. the consolidated financial statements.
8
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 214
214
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
1. UMUM 1. GENERAL
a. Pendirian Perusahaan dan Informasi Umum a. The Company’s Establishment and General
Information
PT Venteny Fortuna International Tbk PT Venteny Fortuna International Tbk
(“Perusahaan”) didirikan berdasarkan Akta Notaris (the “Company”) was established based on Notarial
No. 7 tanggal 29 Januari 2021 oleh Anastasia Deed No. 7 dated January 29, 2021 of Anastasia
Chandra, S.H., M.Kn., notaris di Tangerang. Chandra, S.H., M.Kn., notary in Tangerang.
Akta Pendirian tersebut telah disahkan oleh The Deed of Establishment was approved by
Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia the Minister of Law and Human Rights of the
Republik Indonesia berdasarkan Surat Keputusan Republic of Indonesia on his Decision Letter
No. AHU-0010456.AH.01.01.TAHUN 2021 tanggal No. AHU-0010456.AH.01.01.TAHUN 2021 dated
11 Februari 2021. Anggaran Dasar Perusahaan February 11, 2021. The Company’s Articles of
telah mengalami beberapa kali perubahan, Association have been amended several times,
terakhir dengan Akta Notaris No. 43 tanggal most recently by Notarial Deed No. 43 dated
29 Mei 2024 oleh Humberg Lie, S.H., S.E., M.Kn., May 29, 2024 of Humberg Lie, S.H., S.E., M.Kn.,
mengenai perubahan anggaran dasar. Perubahan regarding the changes in articles of association.
tersebut telah disetujui oleh Menteri Hukum dan This amendment has been approved by the
Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dalam Surat Minister of Law and Human Rights of the
Keputusan No. AHU-0033409.AH.01.02.TAHUN Republic of Indonesia on his Decision Letter
2024 tanggal 6 Juni 2024. No. AHU-0033409.AH.01.02.TAHUN 2024 dated
June 6, 2024.
Sesuai dengan Pasal 3 Anggaran Dasar In accordance with Article 3 of the Company’s
Perusahaan, ruang lingkup kegiatan Perusahaan Articles of Association, the scope of the Company’s
adalah bergerak di bidang perusahaan holding, activities is in the field of holding companies,
portal web dengan tujuan komersial, pengolahan commercial web portals, data processing, software
data, pengembangan aplikasi perdagangan melalui publishing, development of online trading
internet, penerbitan piranti lunak, perantara moneter applications, other monetary intermediaries, and
lainnya dan jasa keuangan lainnya yang tidak other financial services not otherwise provided by
diklasifikasikan di tempat lain dan bukan asuransi pension funds or insurance.
dan dana pensiun.
Perusahaan mulai beroperasi secara komersial The Company started its commercial operations in
pada tahun 2021. 2021.
Perusahaan berlokasi di Jl. Sultan Agung No. 20, The Company is located at Jl. Sultan Agung No. 20,
RT. 001, RW. 001, Kel. Guntur, Kec. Setiabudi, RT. 001, RW. 001, Kel. Guntur, Kec. Setiabudi,
Jakarta Selatan. South Jakarta.
Perusahaan tidak memiliki entitas langsung dan The Company has no immediate and ultimate
terakhir. Pengendali Perusahaan adalah individu parent entity. The controlling interest of
yaitu Junichiro Waide. the Company is owned by an individual namely
Junichiro Waide.
b. Dewan Komisaris dan Direksi, Komite Audit b. Boards of Commissioners and Directors, Audit
serta Karyawan Committee and Employees
Susunan Dewan Komisaris dan Direksi, serta The composition of the Company’s Boards of
Komite Audit Perusahaan pada tanggal Commissioners and Directors and Audit Committee
31 Desember 2024 dan 2023 adalah sebagai as of December 31, 2024 and 2023 is as follows:
berikut:
Dewan Komisaris Board of Commissioners
Komisaris Utama : Chandra Firmanto : President Commissioner
Komisaris : Katsuya Kitano Commissioner
Komisaris Independen : Iwanho : Independent Commissioner
Direksi Board of Directors
Direktur Utama : Junichiro Waide : President Director
Direktur : Lie Kienata : Director
Direktur : Damar Raditya : Director
9
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 215
215
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
1. UMUM (lanjutan) 1. GENERAL (continued)
b. Dewan Komisaris dan Direksi, Komite Audit b. Boards of Commissioners and Directors, Audit
serta Karyawan (lanjutan) Committee and Employees (continued)
Berdasarkan Surat Keputusan Direksi Based on the Board of Directors’ Decision Letter
No. 002/VFI/SK/DK/VIII/22 tanggal No. 002/VFI/SK/DK/VIII/22 dated August 31, 2022,
31 Agustus 2022, susunan Komite Audit the composition of the Company’s Audit Committee
Perusahaan pada tanggal 31 Desember 2024 dan as at December 31, 2024 and 2023 are as follows:
2023 adalah sebagai berikut:
Ketua : Iwanho : Chairman
Anggota : Juninho Widjaja : Member
Anggota : Rifki Hermawan : Member
Berdasarkan Surat Keputusan Direksi Based on the Board of Directors’ Decision
No. 002/VFI/SK/DIR/XII/2024 tanggal Letter No. 002/VFI/SK/DIR/XII/2024 dated
23 Desember 2024, Perusahaan telah mengangkat December 23, 2024, the Company had appointed
Priyo Purnomo sebagai kepala unit audit internal Priyo Purnomo as head of the internal audit unit and
merangkap anggota unit audit internal. concurrently member of the internal audit unit.
Berdasarkan Surat Keputusan Direksi Based on the Board of Directors’ Decision Letter
No. 002/VFI/SK/DD/VIII/22 tanggal No. 002/VFI/SK/DD/VIII/22 dated August 31, 2022,
31 Agustus 2022, Perusahaan telah mengangkat the Company had appointed Butet Evans as head
Priyo Purnomo sebagai kepala unit audit internal of the internal audit unit and concurrently member
merangkap anggota unit audit internal. of the internal audit unit.
Berdasarkan Surat Keputusan Direksi Based on the Board of Directors’ Decision Letter
No. 002/VFI/SK/VI/23 tanggal 6 Juni 2023, No. 002/VFI/SK/VI/23 dated June 6, 2022, the
Perusahaan telah mengangkat Zasa Pinkan Kinanti Company had appointed Zasa Pinkan Kinanti as
sebagai sekretaris perusahaan untuk masa tugas corporate secretary for a term until June 5, 2028.
sampai dengan 5 Juni 2028.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, As of December 31, 2024 and 2023, the Company
Perusahaan dan entitas anak memiliki masing- and its subsidiaries had a total of 88 and 83
masing 88 dan 83 karyawan tetap (tidak diaudit). permanent employees, respectively (unaudited).
Personil manajemen kunci Perusahaan adalah Key management personnel of the Company are
orang-orang yang mempunyai kewenangan dan those people who have the authority and
tanggung jawab untuk merencanakan, memimpin responsibility for planning, directing and controlling
dan mengendalikan aktivitas Perusahaan. Seluruh the activities of the Company. All members of the
anggota Dewan Komisaris dan Direksi dianggap Boards of Commissioners and Directors are
sebagai personil manajemen kunci. considered as key management personnel.
c. Penawaran Umum Saham c. Public Offering of Shares
Pada tanggal 22 Agustus 2022, melalui Surat On August 22, 2022, through the Cover
Pengantar Pernyataan Pendaftaran Letter of Registration Statement
No. 001/VFI/Corsec/VIII/2022, Perusahaan telah No. 001/VFI/Corsec/VIII/2022, the Company had
menawarkan sahamnya kepada masyarakat melalui offered its shares to the public through the capital
pasar modal sejumlah 939.779.100 lembar saham market amounting to 939,779,100 shares with a
dengan nilai nominal Rp5 per saham dengan harga nominal value of Rp5 per share and an offering
penawaran Rp360 per saham. Pada tanggal price of Rp360 per share. On December 7, 2022,
7 Desember 2022, berdasarkan Keputusan dari based on the Decree of the Board of
Dewan Komisioner Otoritas Jasa Keuangan Commissioners of the Financial Services Authority
(“OJK”), Perusahaan telah memperoleh Surat (OJK), the Company obtained an Effective Notice of
Pemberitahuan Efektif Pernyataan Penawaran Offering Statement with No. S-260/D.04/2022.
dengan No. S-260/D.04/2022.
Pada tanggal 15 Desember 2022, seluruh saham On December 15, 2022, all of the Company’s
Perusahaan sejumlah 6.265.193.445 saham telah 6,265,193,445 shares have been listed on the
tercatat pada Bursa Efek Indonesia. Indonesia Stock Exchange.
10
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 216
216
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
1. UMUM (lanjutan) 1. GENERAL (continued)
d. Entitas Anak yang Dikonsolidasikan d. Consolidated Subsidiaries
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, entitas As of December 31, 2024 and 2023, the
anak yang dikonsolidasikan dan masing-masing consolidated subsidiaries and the respective
persentase kepemilikan Perusahaan adalah percentage of ownerships by the Company are as
sebagai berikut: follows:
Mulai
Beroperasi
Komersial /
Tempat Start of Persentase Kepemilikan / Jumlah Aset (Sebelum Eliminasi) /
Entitas Anak / Bidang Usaha / Kedudukan / Commercial Percentage of Ownership Total Assets (Before Elimination)
Subsidiaries Business Activity Domicile Activity 2024 2023 2024 2023
H Kepemilikan Langsung /
Direct Ownership
Venteny Pte., Ltd. (VEN) Aktivitas pendukung Singapura / 2016 100% 100% 501.887.573.041 353.086.794.647
kantor khusus lainnya / Singapore
Other specialized office
support activities
PT Venteny Matahari Indonesia (VMI) Pemberi pinjaman bagi Indonesia / 2017 - 89,44% 859.582.594.448 588.674.614.984
perusahaan (B2B) dan Indonesian
karyawannya (B2B2E)
melalui platform /
Lender to companies
(B2B) and their
employees (B2B2E)
through the platform
PT Lampung Berkah Finansial Pinjam meminjam uang Indonesia / 2003 51% 51% 7.187.038.772 6.232.205.161
Teknologi (LS) berbasis teknologi / Indonesian
Peer to peer lending
Venteny G.K (VGK) Pengoperasian portal Jepang / 2023 100% 100% 250.442.830.609 8.569.942.733
web dan/atau platform Japan
digital /
Operation of web
portals and/or digital
platforms
Kepemilikan Tidak Langsung
melalui Venteny Pte., Ltd. (VEN) /
Indirect ownership through
Venteny Pte., Ltd. (VEN)
Venteny Inc. (VI) Bisnis konsultasi untuk Filipina / 2015 100% 100% 4.459.743.132 5.102.074.577
memberikan keahlian Philippines
dalam pemasaran,
perdagangan, dan
layanan lainnya /
Business of consulting
to provide expertise in
marketing, trading and
other
Deltapeak Lending Inc. (DLI) Bisnis pinjaman Filipina / 2017 100% 100% 2.250.687.177 2.372.091.484
langsung / Philippines
Business of direct
lending
Berdasarkan Akta Notaris oleh Christina Dwi Utami Based on the Notarial Deed by Christina Dwi Utami
S.H., M.Hum., M.Kn., No. 24 tanggal 4 Juni 2021, S.H., M.Hum., M.Kn., No. 24 dated June 4, 2021,
pemegang saham Perusahaan menyetujui untuk the Company’s stockholders approved increasing
melakukan peningkatan modal saham dan share the capital stock and share swap of Venteny Pte.,
swap dengan Venteny Pte., Ltd. Akta tersebut telah Ltd. The deed had been approved by the Minister of
disahkan oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi Law and Human Rights of the Republic of Indonesia
Manusia Republik Indonesia berdasarkan Surat based on its Decision Letter No. AHU-0033649.AH.
Keputusan No. AHU-0033649.AH.01.02.TAHUN 01.02.TAHUN 2021 dated June 11, 2021. On
2021 tanggal 11 Juni 2021. Pada bulan Juni 2021, June 2021, the Company increasing its capital stock
Perusahaan melakukan peningkatan modal saham and share swap of VEN. The transaction resulted in
dan share swap dengan VEN. Atas transaksi difference arising from the book value of the
tersebut menghasilkan selisih antara nilai buku dan investment and the transfer ownership amounted to
harga pengalihan sebesar Rp63.997.270.074 Rp63,997,270,074 recorded as “Additional Paid-in
dicatat pada akun “Tambahan Modal Disetor” dalam Capital” in the consolidated statement of financial
laporan posisi keuangan konsolidasian (Catatan 27) position (Note 27) with details as follows:
dengan rincian sebagai berikut:
Nilai wajar 90.458.825.600 Fair value
Dikurangi nilai buku investasi 26.461.555.526 Less book value of investment
Selisih nilai transaksi Difference in value arising from
restrukturisasi entitas restructuring transactions of entities
sepengendali 63.997.270.074 under common control
11
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 217
217
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
1. UMUM (lanjutan) 1. GENERAL (continued)
e. Penerbitan Laporan Keuangan Konsolidasian e. Issuance of the Consolidated Financial
Statements
Laporan keuangan konsolidasian ini telah The consolidated financial statements have been
diotorisasi untuk diterbitkan oleh Direksi authorized for issuance by the Board of Directors of
Perusahaan, selaku pihak yang bertanggung jawab the Company, as the party who is responsible for
atas penyusunan dan penyelesaian laporan the preparation and completion of the consolidated
keuangan konsolidasian, pada tanggal financial statements, on April 29, 2025.
29 April 2025.
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
a. Kepatuhan terhadap Standar Akuntansi a. Compliance with Financial Accounting
Keuangan (SAK) Standards (SAK)
Laporan keuangan konsolidasian Perusahaan dan The consolidated financial statements of the
entitas anaknya (selanjutnya disebut “Grup”) telah Company and its subsidiaries (hereinafter referred
disusun dan disajikan sesuai dengan SAK di to as the “Group”) have been prepared and
Indonesia, meliputi Pernyataan Standar Akuntansi presented in accordance with Indonesian SAK,
Keuangan (PSAK) dan Interpretasi Standar which comprise the Statements of Financial
Akuntansi Keuangan (ISAK) yang diterbitkan oleh Accounting Standards (PSAK) and Interpretations
Dewan Standar Akuntansi Keuangan Ikatan of Financial Accounting Standards (ISAK) issued by
Akuntan Indonesia (DSAK IAI), serta Peraturan the Financial Accounting Standards Board of the
Regulator Pasar Modal yang berlaku, antara lain, Institute of Indonesia Chartered Accountants
Peraturan No. VIII.G.7 tentang Penyajian dan (DSAK IAI), and applicable Capital Market
Pengungkapan Laporan Keuangan Emiten atau regulations, among others, Regulation No. VIII.G.7
Perusahaan Publik. concerning Presentation and Disclosure of
Financial Statements of Issuer or Public
Companies.
b. Dasar Penyusunan dan Pengukuran Laporan b. Basis of Preparation and Measurement of the
Keuangan Konsolidasian Consolidated Financial Statements
Dasar pengukuran laporan keuangan konsolidasian The measurement basis used for these
ini adalah konsep biaya perolehan, kecuali consolidated financial statements is the historical
beberapa akun tertentu disusun berdasarkan cost, except for certain accounts which are
pengukuran lain, sebagaimana diuraikan dalam measured on the bases described in the related
kebijakan akuntansi masing-masing akun tersebut. accounting policies. The consolidated financial
Laporan keuangan konsolidasian ini disusun statements, except for the consolidated statements
dengan metode akrual, kecuali laporan arus kas of cash flows, are prepared on accrual basis of
konsolidasian. accounting.
Laporan arus kas konsolidasian disusun dengan The consolidated statements of cash flows are
menggunakan metode langsung dengan prepared using the direct method with
mengelompokkan arus kas dalam aktivitas operasi, classifications of cash flows into operating, investing
investasi dan pendanaan. and financing activities.
Kebijakan akuntansi yang digunakan dalam The accounting policies adopted in the preparation
penyusunan laporan keuangan konsolidasian of the consolidated financial statements are
konsisten dengan yang digunakan dalam consistent with those adopted in the preparation of
penyusunan laporan keuangan konsolidasian the consolidated financial statements in respect of
periode sebelumnya, kecuali untuk penerapan the previous period, except for the adoption of
beberapa amendemen PSAK yang berlaku efektif several amendments to PSAK effective
1 Januari 2024 telah diungkapkan dalam Catatan January 1, 2024 as disclosed in this Note.
ini.
Mata uang pelaporan yang digunakan dalam The reporting currency used in the preparation of
penyusunan laporan keuangan konsolidasian the consolidated financial statements is Rupiah
adalah mata uang Rupiah yang juga merupakan which is also the functional currency of the
mata uang fungsional entitas dalam Grup. entities in the Group.
12
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 218
218
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
b. Dasar Penyusunan dan Pengukuran Laporan b. Basis of Preparation and Measurement of the
Keuangan Konsolidasian (lanjutan) Consolidated Financial Statements (continued)
Untuk tujuan penyajian laporan keuangan For presentation purposes of the consolidated
konsolidasian, aset dan liabilitas Venteny Pte., Ltd, financial statements, assets and liabilities of
Venteny G.K, Venteny Inc dan Deltapeak Lending Venteny Pte., Ltd, Venteny G.K, Venteny Inc and
Inc pada tanggal pelaporan dijabarkan ke dalam Deltapeak Lending Inc at reporting date are
mata uang Rupiah pada kurs penutupan pada translated into Rupiah at the closing rate at the date
tanggal laporan posisi keuangan konsolidasian, of the consolidated statement of financial position,
sementara pendapatan dan beban telah dikonversi while the income and expenses are translated at
menggunakan kurs rata-rata nilai tukar masing- the average exchange rate for the respective year.
masing tahun. Hasil penyesuaian translasi The resulting translation adjustments are shown as
ditampilkan sebagai bagian ekuitas yang diakui part of equity recognized in other comprehensive
pada penghasilan komprehensif lain sebagai income as “Effect of Foreign Currency Translation”.
“Efek Translasi Mata Uang Asing”.
Perlu dicatat bahwa estimasi dan asumsi akuntansi It should be noted that accounting estimates and
yang digunakan dalam penyusunan laporan assumptions used in the preparation of the
keuangan konsolidasian, meskipun perkiraan ini consolidated financial statements, although these
didasarkan pada pengetahuan terbaik manajemen estimates are based on management’s best
dan penilaian dari peristiwa dan tindakan saat ini, knowledge and judgment of the current events and
peristiwa yang sebenarnya mungkin akhirnya actions, actual events may ultimately differ from
berbeda dengan estimasi. Area yang kompleks atau those estimates. The areas involving a higher
memerlukan tingkat pertimbangan yang lebih tinggi degree of judgment or complexity, or areas where
atau area di mana asumsi dan estimasi berdampak assumptions and estimates are significant to the
signifikan terhadap laporan keuangan konsolidasian consolidated financial statements as disclosed in
diungkapkan di Catatan 3 atas laporan keuangan Note 3 to the consolidated financial statements.
konsolidasian.
c. Penerapan Amendemen dan Penyesuaian PSAK c. Adoption of Amendments and Improvements to
PSAK
Sejak 1 Januari 2024, penomoran PSAK dan ISAK Commencing January 1, 2024, the numbering of
telah diubah sebagaimana disahkan oleh DSAK IAI. PSAK and ISAK has been changed as
published by DSAK IAI.
Grup menerapkan amendemen dan penyesuaian The Group applied amendments and improvements
PSAK yang wajib diberlakukan mulai to PSAK that are mandatory for application from
1 Januari 2024, 2023 dan 2022. Penerapan January 1, 2024, 2023 and 2022. The adoption of
amendemen dan penyesuaian PSAK tidak these amendments and improvements to PSAK did
mengakibatkan perubahan substansial pada not result in substantial changes to the Group's
kebijakan akuntansi Grup dan tidak berpengaruh accounting policies and had no material effect on
material terhadap jumlah yang dilaporkan untuk the amounts reported for the current or prior
periode keuangan saat ini atau sebelumnya: financial period:
1 Januari 2024 January 1, 2024
• Amendemen PSAK 116, “Sewa”, tentang • Amendments to PSAK 116, “Leases”, on Lease
Liabilitas Sewa pada Transaksi Jual dan Sewa- Liability in a Sale and Leaseback;
Balik;
• Amendemen PSAK 201, “Penyajian Laporan • Amendments to PSAK 201, “Presentation of
Keuangan”, tentang Klasifikasi Liabilitas Financial Statements”, on Classification of
sebagai Jangka Pendek atau Jangka Panjang; Liabilities as Current or Non-Current;
• Amendemen PSAK 201, “Penyajian Laporan • Amendments to PSAK 201, “Presentation of
Keuangan”, tentang Liabilitas Jangka Panjang Financial Statements”, on Non-Current
dengan Kovenan; dan Liabilities with Covenants; and
• Amendemen PSAK 207, “Laporan Arus Kas”, • Amendments to PSAK 207, “Statement of Cash
dan PSAK 107, “Instrumen Keuangan: Flows”, and PSAK 107, “Financial Instruments:
Pengungkapan”, tentang Pengaturan Disclosures”, on Supplier Finance
Pembiayaan Pemasok. Arrangements.
13
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 219
219
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
d. Transaksi dan Saldo dalam Mata Uang Asing d. Foreign Currency Transactions and Balances
Transaksi dalam mata uang asing dicatat ke dalam Transactions involving foreign currencies are
Rupiah berdasarkan kurs yang berlaku pada saat recorded in Rupiah amounts at the rates of
transaksi dilakukan. Pada tanggal pelaporan, aset exchange prevailing at the time the transactions are
dan liabilitas moneter dalam mata uang asing made. At the reporting date, monetary assets and
disajikan ke dalam mata uang Rupiah berdasarkan liabilities denominated in foreign currency are
kurs tengah Bank Indonesia yang berlaku pada adjusted to Rupiah at middle rates of exchange
tanggal tersebut. Keuntungan atau kerugian kurs issued by Bank Indonesia at such date. Any
yang timbul dikreditkan atau dibebankan pada resulting gains or losses are credited or charged to
usaha tahun berjalan. operations of the current year.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, kurs As of December 31, 2024 and 2023, the exchange
yang digunakan Grup adalah sebagai berikut: rates used by the Group were as follows:
2024 2023
1 Dolar Amerika Serikat 16.162 15.416 United States Dollar 1
1 Dolar Singapura 11.919 11.712 Singapore Dollar 1
1 Yen Jepang 102 110 Japanese Yen 1
1 Peso Filipina 279 278 Philippine Peso 1
e. Prinsip Konsolidasian e. Principles of Consolidation
Seluruh transaksi antar Grup, saldo akun dan Inter-company transactions, balances and
keuntungan atau kerugian yang belum direalisasi unrealized gains or loss on transactions between
dari transaksi antar entitas telah dieliminasi. companies in the group are eliminated.
Entitas Anak adalah seluruh entitas di mana Subsidiaries are all entities over which the
Perusahaan memiliki pengendalian. Perusahaan Company has control. The Company controls the
mengendalikan investee ketika Perusahaan investee when the Company has power over the
memiliki kekuasaan atas investee, eksposur atau investee, is exposed, or has rights, to variable
hak atas imbal hasil variabel dari keterlibatannya returns from its involvement with the investee, and
dengan investee, dan memiliki kemampuan untuk has the ability to use its power over the investee to
menggunakan kekuasaannya atas investee untuk affect its returns.
mempengaruhi jumlah imbal hasil.
Konsolidasi atas entitas anak dimulai sejak tanggal Consolidation of a subsidiary begins when the
memperoleh pengendalian atas entitas anak dan Company obtains control over the subsidiary and
berakhir ketika kehilangan pengendalian atas ceases when the Company loses control of the
entitas anak. Penghasilan dan beban entitas anak subsidiary. Income and expenses of a subsidiary
dimasukkan atau dilepaskan selama tahun berjalan acquired or disposed of during the year are included
dalam laba rugi dari tanggal diperolehnya in profit or loss from the date the Company gains
pengendalian sampai dengan tanggal ketika control until the date the Company ceases to control
Perusahaan kehilangan pengendalian atas entitas the subsidiary.
anak.
Rugi entitas anak yang tidak dimiliki secara penuh Losses of a non-wholly owned subsidiary are
diatribusikan pada Kepentingan Non-pengendali attributed to the Non-controlling Interests (NCI)
(KNP) bahkan jika hal ini mengakibatkan KNP even if such losses result in a deficit balance for the
mempunyai saldo defisit. NCI.
Jika Perusahaan kehilangan pengendalian atas If the Company loses control of a subsidiary, the
entitas anak maka Perusahaan pada tanggal Company on the date of loss of control shall:
hilangnya pengendalian tersebut:
14
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 220
220
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
e. Prinsip Konsolidasian (lanjutan) e. Principles of Consolidation (continued)
• Menghentikan pengakuan aset (termasuk • Derecognize the assets (include goodwill) and
setiap goodwill) dan liabilitas entitas anak pada liabilities of the subsidiary at its carrying
jumlah tercatatnya; amount;
• Menghentikan pengakuan jumlah tercatat • Derecognize the carrying amount of any NCI;
setiap KNP;
• Mengakui nilai wajar pembayaran yang • Recognize the fair value of the consideration
diterima dan distribusi saham (jika ada); received (if any);
• Mengakui setiap sisa investasi pada entitas • Recognize the fair value of any investment
anak pada nilai wajarnya; retained;
• Mereklasifikasi bagian Perusahaan atas • Reclassify the Company's share of
komponen yang sebelumnya diakui sebagai components previously recognized in other
penghasilan komprehensif lain ke laporan laba comprehensive income to the consolidated
rugi dan penghasilan komprehensif lain statements of profit or loss and other
konsolidasian, atau mengalihkan secara comprehensive income or retained earnings,
langsung ke saldo laba; dan as appropriate; and
• Mengakui setiap perbedaan yang dihasilkan • Recognize any surplus or deficit as gain or loss
sebagai keuntungan atau kerugian dalam in the consolidated statements of profit or loss
laporan laba rugi dan penghasilan and other comprehensive income.
komprehensif lain konsolidasian.
KNP mencerminkan bagian atas laba atau rugi dan NCI represents the portion of the profit or loss and
aset bersih dari entitas anak yang tidak dapat net assets of the subsidiaries attributable to equity
diatribusikan secara langsung maupun tidak interests that are not owned directly or indirectly by
langsung pada Grup, yang masing-masing disajikan the Group, which are presented in the consolidated
dalam laporan laba rugi dan penghasilan statements of profit or loss and other
komprehensif lain konsolidasian dan dalam ekuitas comprehensive income and under the equity
pada laporan posisi keuangan konsolidasian, section of the consolidated statements of financial
terpisah dari bagian yang dapat diatribusikan position, respectively, separately from the
kepada pemilik entitas induk. corresponding portion attributable to owners of the
parent entity.
Transaksi dengan KNP yang tidak mengakibatkan Transactions with NCI that do not result in loss of
hilangnya pengendalian dicatat sebagai transaksi control are accounted for as equity transactions.
ekuitas. Selisih antara nilai wajar imbalan yang The difference between the fair value of any
dialihkan dengan bagian relatif atas nilai tercatat consideration paid and the relevant share acquired
aset bersih entitas anak yang diakuisisi dicatat di of the carrying value of net assets of the subsidiaries
ekuitas. Laba atau rugi dari pelepasan kepada is recorded in equity. Gains or losses on disposals
kepentingan non-pengendali juga dicatat di ekuitas. to non-controlling interests are also recorded in
equity.
f. Kombinasi Bisnis f. Business Combination
Kombinasi bisnis, kecuali kombinasi bisnis entitas Business combinations, except business
sepengendali, dicatat dengan menggunakan combination among entities under common control,
metode akuisisi. Biaya perolehan dari sebuah are recorded using the acquisition method. The cost
akuisisi diukur pada nilai agregat imbalan yang of an acquisition is measured as the aggregate of
dialihkan, diukur pada nilai wajar pada tanggal the consideration transferred, measured at
akuisisi dan jumlah setiap KNP pada pihak yang acquisition date fair value and the amount of any
diakuisisi. Untuk setiap kombinasi bisnis, pihak NCI in the acquiree. For each business
pengakuisisi mengukur KNP pada entitas yang combination, the acquirer measures the NCI in the
diakuisisi pada nilai wajar atau sebesar proporsi acquiree either at fair value or at the proportionate
kepemilikan KNP atas aset neto yang teridentifikasi share of the acquiree’s identifiable net assets.
dari entitas yang diakuisisi. Biaya-biaya akuisisi Acquisition related costs incurred are directly
yang timbul dibebankan langsung dan disajikan expensed and included in general and
sebagai beban umum dan administrasi. administrative expenses.
15
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 221
221
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
f. Kombinasi Bisnis (lanjutan) f. Business Combination (continued)
Ketika melakukan akuisisi atas sebuah bisnis, Grup When the Group acquires a business, it assesses
mengklasifikasikan dan menentukan aset keuangan the financial assets acquired and liabilities assumed
yang diperoleh dan liabilitas keuangan yang diambil for appropriate classification and designation in
alih berdasarkan pada persyaratan kontraktual, accordance with the contractual terms, economic
kondisi ekonomi dan kondisi terkait lain yang ada circumstances and pertinent conditions as of the
pada tanggal akuisisi. acquisition date.
Dalam suatu kombinasi bisnis yang dilakukan In the business combination achieved in stages, the
secara bertahap, pihak pengakuisisi mengukur fair value of the acquirer’s previously held equity
kembali kepentingan ekuitas yang dimiliki interest in the acquiree is remeasured to fair value
sebelumnya pada pihak yang diakuisisi pada nilai at the acquisition date through profit or loss in the
wajar tanggal akuisisi dan mengakui keuntungan consolidated statement of profit or loss and other
atau kerugian dalam laporan laba rugi dan comprehensive income.
penghasilan komprehensif lain konsolidasian.
Imbalan kontinjensi yang dialihkan oleh pihak Any contingent consideration to be transferred by
pengakuisisi diakui sebesar nilai wajar pada tanggal the acquirer will be recognized at fair value at the
akuisisi. Perubahan nilai wajar atas imbalan acquisition date. Subsequent changes to the fair
kontinjensi setelah tanggal akuisisi yang value of the contingent consideration which is
diklasifikasikan sebagai aset atau liabilitas, akan deemed to be an asset or liability will be recognized
diakui dalam komponen laba rugi atau penghasilan either in profit or loss or as other comprehensive
komprehensif lain. Jika diklasifikasikan sebagai income. If the contingent consideration is classified
ekuitas, imbalan kontinjensi tidak diukur kembali as equity, it should not be measured until it is finally
dan penyelesaian selanjutnya diperhitungkan dalam settled within equity.
ekuitas.
Pada tanggal akuisisi, goodwill awalnya diukur pada At the acquisition date, goodwill is initially measured
harga perolehan yang merupakan selisih lebih nilai at cost being the excess of the aggregate of the
agregat dari imbalan yang dialihkan dan jumlah consideration transferred and the amount
yang diakui untuk KNP atas nilai wajar aset bersih recognized for NCI over the fair value of net
teridentifikasi yang diperoleh dan liabilitas yang identifiable assets acquired and liabilities assumed.
diambil alih. Jika nilai agregat tersebut lebih kecil If the consideration is lower than the fair value of the
dari nilai wajar aset neto entitas anak yang net assets of the subsidiary acquired, the difference
diakuisisi, selisih tersebut diakui dalam laba rugi. is recognized in profit or loss.
Setelah pengakuan awal, goodwill diukur pada After initial recognition, goodwill is measured at cost
jumlah tercatat dikurangi akumulasi kerugian less any accumulated impairment losses. For the
penurunan nilai. Untuk tujuan uji penurunan nilai, purpose of impairment testing, goodwill acquired in
goodwill yang diperoleh dari suatu kombinasi bisnis, a business combination, from the acquisition date,
sejak tanggal akuisisi, dialokasikan kepada setiap is allocated to each of the Company’s and/or its
Unit Penghasil Kas (“UPK”) dari Perusahaan subsidiaries Cash-Generating Units (“CGU”) that
dan/atau entitas anak yang diharapkan akan are expected to benefit from the combination
menerima manfaat dari sinergi kombinasi tersebut, synergy, irrespective of whether other assets or
terlepas dari apakah aset atau liabilitas lain dari liabilities of the acquired are assigned to those
pihak yang diakuisisi dialokasikan ke UPK tersebut. CGUs.
Ketika goodwill telah dialokasikan pada suatu UPK When goodwill forms part of a CGU and part of the
dan operasi tertentu atas UPK tersebut dihentikan, operation within that CGU is disposed of, the
maka goodwill yang diasosiasikan dengan operasi goodwill associated with the operation disposed of
yang dihentikan tersebut termasuk dalam jumlah is included in the carrying amount of the operation
tercatat operasi ketika menentukan keuntungan when determining the gain or loss on disposal of the
atau kerugian dari pelepasan. Goodwill yang operation. Goodwill disposed of in this circumstance
dilepaskan tersebut diukur berdasarkan nilai relatif is measured based on the relative values of the
operasi yang dihentikan dan porsi UPK yang operation disposed of and the portion of the CGU
ditahan. retained.
16
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 222
222
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
g. Kombinasi Bisnis Entitas Sepengendali g. Business Combination of Entities Under
Common Control
Sesuai dengan PSAK 338, “Kombinasi Bisnis In accordance with PSAK 338, “Business
Entitas Sepengendali”, hanya transaksi kombinasi Combination of Entities Under Common Control”,
bisnis entitas sepengendali akan diperhitungkan only business combination transaction of entities
oleh PSAK 338. Pelaporan entitas harus under common control will be accounted for using
menentukan apakah substansi transaksi benar- PSAK 338. The reporting entity must determine
benar kombinasi bisnis entitas sepengendali. whether the substance of the transaction is indeed
business combination of entities under common
control.
Aset dan liabilitas yang diakuisisi tidak disajikan Assets and liabilities of the acquiree are not restated
kembali berdasarkan nilai wajar, melainkan to fair value instead the acquirer continues to
Perusahaan yang mengakuisisi terus menganggap assume the acquiree’s carrying amount of those
jumlah tercatat diakuisisi aset dan liabilitas ini assets and liabilities using pooling-of-interest
menggunakan metode penyatuan kepemilikan. method. Under PSAK 338, the pooling-of-interest
Sesuai PSAK 338, metode penyatuan kepemilikan method must be applied starting from the beginning
harus diterapkan mulai dari awal periode pelaporan of the period the two entities (acquirer and acquiree)
atas kedua entitas (akuisisi dan pengakuisisi) first came under common control.
adalah entitas sepengendali.
Selisih antara harga pengalihan yang dibayar The difference between the transfer price paid and
adalah jumlah tercatat aset bersih yang diperoleh carrying amount of net assets acquired will be
akan disajikan sebagai bagian dari pengakuisisi presented as part of the acquirer’s Additional Paid-
Tambahan Modal Disetor dalam ekuitas. in Capital account in equity.
Saldo “Selisih Nilai Transaksi Restrukturisasi The balance of the “Difference Arising From
Entitas Sepengendali” akan direklasifikasi dan Restructuring Transactions of Entities Under
disajikan sebagai bagian dari ekuitas pada Common Control” will be reclassified and presented
tambahan modal disetor pada awal penerapan in equity as additional paid-in capital on the initial
standar ini dan tidak boleh direklasifikasikan dari application of this standard and it should not be
saldo ekuitas ke laba rugi di masa depan. recycled such equity balance to profit or loss in the
future.
Karena transaksi restrukturisasi entitas Since the restructuring transaction of entities under
sepengendali tidak mengakibatkan perubahan common control does not result in a change of the
substansi ekonomi pemilikan atas aset, liabilitas, economic substance of the ownership of assets,
saham atau instrumen kepemilikan lainnya yang liabilities, shares or other instrument of ownership
dipertukarkan, aset atau liabilitas yang dialihkan which are exchanged, assets or liabilities
dicatat pada nilai buku sebagai kombinasi bisnis transferred are recorded at book values as a
dengan menggunakan metode penyatuan business combination using the pooling-of-interest
kepemilikan. method.
Dalam menerapkan metode penyatuan In applying the pooling-of-interest method, the
kepemilikan, komponen laporan keuangan components of the consolidated financial
konsolidasian untuk periode di mana terjadi statements for the period during which the
restrukturisasi dan untuk periode lain yang disajikan restructuring occurred and for other periods
untuk tujuan perbandingan disajikan sedemikian presented in such a manner as if the restructuring
rupa seolah-olah restrukturisasi telah terjadi sejak has already happened since the beginning of the
awal periode laporan keuangan yang disajikan. earlier period presented. The difference between
Selisih antara jumlah tercatat investasi pada tanggal the carrying amount of the investment at the
efektif dan harga pengalihan diakui dalam akun effective date and the transfer price is recognized
“Selisih Nilai Transaksi Restrukturisasi Entitas under the account “Difference in Value Arising from
Sepengendali” yang disajikan sebagai bagian dari Restructuring Transaction of Entities under
ekuitas. Common Control” as part of equity.
17
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 223
223
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
h. Transaksi dengan Pihak-Pihak Berelasi h. Transactions with Related Parties
Berdasarkan PSAK 224, “Pengungkapan Pihak- Based on PSAK 224, “Related Parties Disclosures”,
Pihak Berelasi”, pihak berelasi dianggap terkait jika related parties deemed related if one party has the
salah satu pihak memiliki kemampuan untuk ability to control (by way of ownership, directly or
mengendalikan (dengan cara kepemilikan langsung indirectly) or exercise significant influence (by way
maupun tidak langsung) atau mempunyai pengaruh of participation in the financial and operating
signifikan (dengan cara partisipasi dalam kebijakan policies) over the other party in making financial and
keuangan dan operasional) selama pihak lain dalam operating decisions.
membuat keputusan keuangan dan operasional.
Pihak berelasi adalah orang atau entitas yang Related party is a person or an entity related to the
terkait dengan entitas yang menyiapkan laporan entity who prepares the consolidated financial
keuangan konsolidasiannya (entitas pelapor). statements (the reporting entity).
a) Orang atau anggota keluarga dekatnya a) A person or a close member of that person’s
mempunyai relasi dengan entitas pelapor jika family is related to a reporting entity if that
orang tersebut: person:
i. memiliki pengendalian atau pengendalian i. has control or joint control over the
bersama atas entitas pelapor; reporting entity;
ii. memiliki pengaruh signifikan atas entitas ii. has significant influence over the reporting
pelapor; atau entity; or
iii. merupakan personil manajemen kunci iii. is a member of the key management
entitas pelapor atau entitas induk dari personnel of the reporting entity or of a
entitas pelapor. parent of the reporting entity.
b) Suatu entitas berelasi dengan entitas pelapor b) An entity is related to the reporting entity if any
jika memenuhi salah satu hal berikut: of the following conditions applies:
i. Entitas dan entitas pelapor adalah anggota i. The entity and the reporting entity are
dari kelompok usaha yang sama (artinya members of the same group (which means
entitas induk, entitas anak, dan entitas that each parent, subsidiary and fellow
anak berikutnya saling berelasi dengan subsidiary is related to the others);
entitas lain);
ii. Satu entitas adalah entitas asosiasi atau ii. One entity is an associate or joint venture
ventura bersama dari entitas lain (atau of the other entity (or an associate or joint
entitas asosiasi atau ventura bersama venture of a member of a group of which
yang merupakan anggota suatu kelompok the other entity is a member);
usaha, yang mana entitas lain tersebut
adalah anggotanya);
iii. Kedua entitas tersebut adalah ventura iii. Both entities are joint ventures of the same
bersama dari pihak ketiga yang sama; third party;
iv. Satu entitas adalah ventura bersama dari iv. One entity is a joint venture of the same
entitas ketiga dan entitas yang lain adalah third party and the other entity is an
entitas asosiasi dari entitas ketiga; associate of the third entity;
v. Entitas tersebut adalah suatu program v. The entity is a post-employment benefit
imbalan pascakerja untuk imbalan kerja plan for the benefit of employees of either
dari salah satu entitas pelapor atau entitas the reporting entity or an entity related
yang terkait dengan entitas pelapor. Jika to the reporting entity. If the reporting entity
entitas pelapor adalah entitas yang is itself such a plan, the sponsoring
menyelenggarakan program tersebut, employers are also related to the reporting
maka entitas sponsor juga berelasi dengan entity;
entitas pelapor;
vi. Entitas yang dikendalikan atau vi. The entity is controlled or jointly controlled
dikendalikan bersama oleh orang yang by a person identified in (a);
diidentifikasi dalam huruf (a);
vii. Orang yang diidentifikasi dalam huruf vii. A person identified in (a)(i) has significant
(a)(i) memiliki pengaruh signifikan atas influence over the entity or is a member of
entitas atau merupakan personil the key management personnel of the
manajemen kunci entitas (atau entitas entity (or a parent of the entity); or
induk dari entitas); atau
18
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 224
224
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
h. Transaksi dengan Pihak-Pihak Berelasi h. Transactions with Related Parties (continued)
(lanjutan)
b) Suatu entitas berelasi dengan entitas pelapor b) An entity is related to the reporting entity if any
jika memenuhi salah satu hal berikut: (lanjutan) of the following conditions applies: (continued)
viii. Entitas, atau anggota dari kelompok yang viii. The entity, or a member of a group which
mana entitas merupakan bagian dari the entity is part of the group, providing
kelompok tersebut, menyediakan jasa personnel services of the key management
personil manajemen kunci kepada entitas to the reporting entity or the parent of the
pelapor atau kepada entitas induk dari reporting entity.
entitas pelapor.
Seluruh transaksi dan saldo yang signifikan dengan All significant transactions and balances with
pihak-pihak berelasi diungkapkan dalam Catatan 37 related parties were disclosed in Note 37 to the
atas laporan keuangan konsolidasian. consolidated financial statements.
i. Instrumen Keuangan i. Financial Instruments
Instrumen keuangan adalah setiap kontrak yang A financial instrument is any contract that gives rise
menimbulkan aset keuangan dari satu entitas dan to a financial asset of one entity and a financial
liabilitas keuangan atau instrumen ekuitas dari liability or equity instrument of another entity.
entitas lain.
Aset Keuangan Financial Assets
Pengakuan dan Pengukuran Recognition and Measurement
Aset keuangan diklasifikasikan pada pengakuan Financial assets are classified at initial recognition
awal yang selanjutnya diukur pada biaya perolehan as subsequently measured at amortized cost, fair
diamortisasi, nilai wajar melalui penghasilan value through other comprehensive income
komprehensif lain (FVOCI) dan nilai wajar melalui (FVOCI) and fair value through profit or loss
laba rugi (FVTPL). Klasifikasi aset keuangan pada (FVTPL). The classification of financial assets at
pengakuan awal tergantung pada karakteristik arus initial recognition depends on the financial asset's
kas kontraktual aset keuangan dan model bisnis contractual cash flow characteristics and the
Grup untuk mengelolanya. Grup pada awalnya Group's business model for managing them. The
mengukur aset keuangan pada nilai wajar ditambah Group initially measures a financial asset at its fair
biaya transaksi, dalam hal aset keuangan bukan value plus transaction costs, in the case of a
pada FVTPL. financial asset not at FVTPL.
Untuk aset keuangan diklasifikasikan dan diukur In order for a financial asset to be classified and
pada biaya perolehan diamortisasi atau FVOCI, aset measured at amortized cost or FVOCI, it needs to
keuangan harus menimbulkan arus kas yang give rise to cash flows that are 'solely payments of
‘semata dari pembayaran pokok dan bunga’ (SPPI) principal and interest' (SPPI) on the principal
dari jumlah pokok terutang. Penilaian ini disebut amount outstanding. This assessment is referred to
sebagai tes SPPI dan dilakukan pada tingkat as the SPPI test and is performed at an instrument
instrumen. level.
Model bisnis Grup untuk mengelola aset keuangan The Group's business model for managing financial
mengacu pada bagaimana Grup mengelola aset assets refers to how it manages its financial assets
keuangannya untuk menghasilkan arus kas. Model in order to generate cash flows. The business model
bisnis menentukan apakah arus kas akan dihasilkan determines whether cash flows will result from
dari pengumpulan arus kas kontraktual, penjualan collecting contractual cash flows, selling the
aset keuangan, atau keduanya. financial assets, or both.
Pembelian atau penjualan aset keuangan yang Purchases or sales of financial assets that require
memerlukan penyerahan aset dalam jangka waktu delivery of assets within a time frame established
yang ditetapkan oleh regulasi atau konvensi di pasar by regulation or convention in the marketplace
(perdagangan reguler) diakui pada tanggal (regular way trades) are recognized on the trade
perdagangan, yaitu, tanggal Grup berkomitmen date, i.e., the date that the Group commits to
untuk membeli atau menjual aset. purchase or sell the asset.
Grup hanya memiliki aset keuangan yang The Group only had financial assets classified at
diklasifikasikan dengan biaya perolehan amortized cost. The Group measures financial
diamortisasi. Grup mengukur aset keuangan pada assets at amortized cost if both of the following
biaya perolehan diamortisasi jika kedua kondisi conditions are met:
berikut terpenuhi:
19
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 225
225
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
i. Instrumen Keuangan (lanjutan) i. Financial Instruments (continued)
Aset Keuangan (lanjutan) Financial Assets (continued)
Pengakuan dan Pengukuran (lanjutan) Recognition and Measurement (continued)
• Aset keuangan dimiliki dalam model bisnis • The financial asset is held within a business
dengan tujuan untuk memiliki aset keuangan model with the objective to hold financial assets
dalam rangka mengumpulkan arus kas in order to collect contractual cash flows, and
kontraktual, dan
• Persyaratan kontraktual dari aset keuangan • The contractual terms of the financial asset
menimbulkan arus kas pada tanggal tertentu give rise on specified dates to cash flows that
yang semata dari pembayaran pokok dan are solely payments of principal and interest on
bunga dari jumlah pokok terutang. the principal amount outstanding.
Aset keuangan yang diukur dengan biaya perolehan Financial assets at amortized cost are subsequently
diamortisasi selanjutnya diukur dengan measured using the effective interest rate (EIR)
menggunakan metode suku bunga efektif (EIR) dan method and are subject to impairment. Gains and
mengalami penurunan nilai. Keuntungan dan losses are recognized in profit or loss when the
kerugian diakui dalam laba rugi pada saat aset asset is derecognized, modified or impaired.
dihentikan pengakuannya, dimodifikasi atau
diturunkan nilainya.
Aset keuangan Grup yang diukur dengan biaya The Group’s financial assets at amortized cost
perolehan diamortisasi termasuk kas dan setara include cash and cash equivalents, restricted funds,
kas, dana yang dibatasi penggunaannya, piutang trade receivables - third parties, other receivables
usaha - pihak ketiga, piutang lain-lain dan aset lain- and other assets.
lain.
Penghentian Pengakuan Derecognition
Pengakuan aset keuangan dihentikan jika dan Financial assets are derecognized when and only
hanya jika, (a) hak kontraktual untuk menerima when (a) the contractual rights to receive cash
arus kas dari aset keuangan tersebut berakhir; flows from the financial assets have expired;
(b) Grup tetap memiliki hak untuk menerima arus (b) the Group retains the right to receive cash flows
kas dari aset keuangan tersebut, namun telah from the asset, but have assumed an obligation to
menanggung kewajiban untuk membayar arus kas pay the received cash flow in full without material
yang diterima tanpa penundaan yang signifikan delay to a third party under a ‘pass-through’
kepada pihak ketiga di bawah kesepakatan arrangement; and (c) the Group has transferred
‘pass-through’; dan (c) Grup telah mentransfer substantially all the risks and rewards of the asset
secara substansial seluruh risiko dan manfaat atas or the Group has neither transferred nor retained
aset keuangan atau Grup tidak mentransfer maupun substantially all the risks and rewards of the asset,
tidak memiliki secara substansial seluruh risiko but have transferred control of the asset.
dan manfaat aset, namun telah mentransfer
pengendalian atas aset tersebut.
Di mana Grup telah mentransfer hak untuk Where the Group has transferred its rights to
menerima arus kas dari aset atau telah receive cash flows from an asset or has entered into
menandatangani perjanjian pass-through, dan tidak a pass-through arrangement, and has neither
mentransfer maupun tidak memiliki secara transferred nor retained substantially all the risks
substansial seluruh risiko dan manfaat atas aset and rewards of the asset nor the transferred control
keuangan atau pengendalian ditransfer dari aset, of the asset, the asset is recognized to the extent of
aset tersebut diakui apabila besar kemungkinannya the Group's continuing involvement in the asset.
Grup melanjutkan aset keuangan tersebut. Continuing involvement that takes the form of a
Keterlibatan berkelanjutan yang berbentuk guarantee over the transferred asset is measured at
pemberian jaminan atas aset yang ditransfer diukur the lower of the original carrying amount of the asset
sebesar jumlah terendah dari jumlah tercatat asli and the maximum amount of consideration that the
aset dan jumlah maksimum pembayaran Grup. Group could be required to repay.
20
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 226
226
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
i. Instrumen Keuangan (lanjutan) i. Financial Instruments (continued)
Liabilitas Keuangan Financial Liabilities
Pengakuan dan Pengukuran Recognition and Measurement
Grup mengakui liabilitas keuangan pada saat Financial liabilities are recognized when the Group
timbulnya liabilitas kontraktual untuk menyerahkan has contractual obligation to transfer cash or other
kas atau aset keuangan lainnya kepada entitas lain. financial assets to other entities.
Pada saat pengakuan awal, dalam hal liabilitas Financial liabilities, which are not measured at fair
keuangan tidak diukur pada nilai wajar melalui laba value through profit or loss (FVTPL), are initially
rugi (FVTPL), liabilitas keuangan diukur pada nilai recognized at fair value plus transaction costs that
wajar ditambah biaya transaksi yang dapat are directly attributable to the liabilities.
diatribusikan secara langsung.
Setelah pengakuan awal, Grup mengukur seluruh After initial recognition, the Group measures all of
akun liabilitas keuangan pada biaya perolehan its financial liabilities at amortized cost using
diamortisasi dengan menggunakan metode suku effective interest method. The Group’s financial
bunga efektif. Liabilitas keuangan Grup meliputi liabilities include short-term bank loans, trade
utang bank jangka pendek, utang usaha - pihak payables - third parties, other payables - third
ketiga, utang lain-lain - pihak ketiga, beban masih parties, accrued expenses, borrowings, bonds
harus dibayar, pinjaman, utang obligasi, liabilitas payable, lease liabilities and other liabilities. The
sewa dan liabilitas lain-lain. Grup tidak memiliki Group has no financial liability measured at FVTPL.
liabilitas keuangan yang diukur pada FVTPL.
Penghentian Pengakuan Derecognition
Grup menghentikan pengakuan liabilitas keuangan, Financial liabilities are derecognized when, and only
jika dan hanya jika, liabilitas kontraktual telah when, the obligation specified in the contract is
dilepaskan atau dibatalkan atau kedaluwarsa. discharged or cancelled or expired.
Ketika suatu liabilitas keuangan ditukar dengan Where an existing financial liability is replaced by
liabilitas keuangan lain dari pemberi pinjaman yang another from the same lender on substantially
sama atas persyaratan yang secara substansial different terms, or the terms of an existing liability
berbeda, atau bila persyaratan dari liabilitas are substantially modified, such an exchange or
keuangan tersebut secara substansial dimodifikasi, modification is treated as derecognition of the
pertukaran atau modifikasi persyaratan tersebut original liability and the recognition of a new liability,
dicatat sebagai penghentian pengakuan liabilitas and the difference in the respective carrying
keuangan awal dan pengakuan liabilitas keuangan amounts is recognized in the consolidated
baru dan selisih antara jumlah tercatat masing- statements of profit or loss and other
masing liabilitas keuangan tersebut diakui dalam comprehensive income.
laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif lain
konsolidasian.
Saling Hapus antar Instrumen Keuangan Offsetting Financial Instruments
Aset dan liabilitas keuangan dapat saling hapus dan Financial assets and liabilities can be offset and the
nilai bersihnya disajikan dalam laporan posisi net amount is presented in the consolidated
keuangan konsolidasian, jika dan hanya jika, statements of financial position, if and only if,
1) Grup saat ini memiliki hak yang dapat dipaksakan 1) the Group currently has rights that can be
secara hukum dengan entitas lain untuk melakukan enforced by law with other entities to offset the
saling hapus atas jumlah yang telah diakui tersebut recognized amounts and 2) intends to settle on a
dan 2) berniat untuk menyelesaikan secara neto net basis or to realize the asset and settle liability
atau untuk merealisasikan aset dan menyelesaikan simultaneously.
liabilitasnya secara simultan.
21
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 227
227
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
i. Instrumen Keuangan (lanjutan) i. Financial Instruments (continued)
Estimasi Nilai Wajar Estimation of Fair Value
Nilai wajar didefinisikan sebagai harga yang akan Fair value is defined as the price that would be
diterima untuk menjual aset atau dibayar untuk received to sell an asset or paid to transfer a liability
mengalihkan liabilitas dalam transaksi yang teratur in an orderly transaction between market
antara pelaku pasar pada tanggal pengukuran di participants at the measurement date in the
pasar utama atau, dalam ketiadaan, paling tidak principal market or, in its absence, the most
pasar menguntungkan dimana Grup memiliki akses advantageous market to which the Group has
pada tanggal tersebut. Nilai wajar liabilitas accessed at that date. The fair value of a liability
mencerminkan risiko wanprestasinya. reflects its non-performance risk.
Jika tersedia, Grup mengukur nilai wajar instrumen When available, the Group measures the fair value
keuangan dengan menggunakan harga yang of a financial instrument using the quoted price in an
dikutip di pasar aktif untuk instrumen tersebut. active market for that instrument. If there is no
Jika tidak ada harga dikutip di pasar aktif, maka quoted price in an active market, then the Group
Grup menggunakan teknik penilaian yang uses valuation techniques that maximize the use of
memaksimalkan penggunaan input yang dapat relevant observable inputs and minimize the use of
diamati dan meminimalkan penggunaan input yang unobservable inputs.
tidak dapat diamati.
j. Penurunan Nilai Aset Keuangan j. Impairment of Financial Assets
Grup mengakui penyisihan kerugian kredit The Group recognizes an allowance for expected
ekspektasian (expected credit loss/ECL) atas aset credit losses (ECL) on financial assets measured at
keuangan yang diukur dengan biaya perolehan amortized cost. ECL is a probability weighted
diamortisasi. ECL adalah perkiraan kerugian kredit estimate of credit losses. Credit losses are
tertimbang probabilitas. Kerugian kredit diukur measured as the present value of all cash shortages
sebagai nilai sekarang dari semua kekurangan kas (i.e., the difference between the cash flows that are
(yaitu, perbedaan antara arus kas yang jatuh tempo due to the Group in accordance with the contract
kepada Grup sesuai dengan kontrak dan arus kas and the cash flows that the Group is expected to
yang diharapkan akan diterima Grup), receive), discounted at the effective interest rate of
didiskontokan dengan suku bunga efektif dari aset the financial asset, and reflect fair and reliable
keuangan, dan mencerminkan informasi yang wajar information available without undue cost or effort
dan dapat didukung yang tersedia tanpa biaya atau regarding past events, current conditions and
upaya yang tidak semestinya tentang peristiwa forecasts of future economic conditions.
masa lalu, kondisi saat ini dan prakiraan kondisi
ekonomi masa depan.
Grup mengakui penyisihan penurunan nilai The Group recognizes an allowance for impairment
berdasarkan ECL 12 bulan atau seumur hidup, based on either 12-month or lifetime ECLs,
tergantung pada apakah terdapat peningkatan yang depending on whether there has been a significant
signifikan dalam risiko kredit sejak pengakuan awal. increase in credit risk since initial recognition.
Saat menentukan apakah risiko kredit aset When determining whether the credit risk of a
keuangan telah meningkat secara signifikan sejak financial asset has increased significantly since
pengakuan awal dan saat mengestimasi ECL, Grup initial recognition and when estimating ECLs, the
mempertimbangkan informasi yang wajar dan dapat Group considers reasonable and supportable
didukung yang relevan dan tersedia tanpa biaya information that is relevant and available without
atau upaya yang tidak semestinya. Ini mencakup undue cost or effort. This includes both quantitative
informasi dan analisis kuantitatif dan kualitatif, and qualitative information and analysis, based on
berdasarkan pengalaman historis Grup dan the Group’s historical experience and informed
penilaian kredit yang diinformasikan dan termasuk credit assessment and including forward-looking
informasi yang bersifat perkiraan masa depan. information.
Grup mengakui ECL seumur hidup untuk piutang The Group recognizes lifetime ECLs for receivables
yang tidak mengandung komponen pembiayaan that do not contain a significant financing
yang signifikan. Grup menggunakan matriks provisi component. The Group uses a provision matrix that
yang didasarkan pada pengalaman kerugian kredit is based on the Group's historical credit loss
historis Grup, disesuaikan dengan faktor-faktor experience, adjusted for forward-looking factors
yang bersifat perkiraan masa depan yang spesifik specific to the borrower and the economic
untuk peminjam dan lingkungan ekonomi. environment.
22
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 228
228
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
j. Penurunan Nilai Aset Keuangan (lanjutan) j. Impairment of Financial Assets (continued)
Pada setiap tanggal pelaporan, Grup menilai At each reporting date, the Group assesses whether
apakah aset keuangan tersebut pada biaya the financial assets at amortized cost are impaired
perolehan diamortisasi mengalami penurunan nilai on credit. A financial asset is credit impaired when
kredit. Aset keuangan mengalami penurunan nilai one or more events that adversely affect the
kredit ketika satu atau lebih peristiwa yang estimated future cash flows of the financial asset
berdampak merugikan pada estimasi arus kas masa have occurred. Evidence of a financial asset being
depan dari aset keuangan telah terjadi. Bukti aset credit impaired includes observable data about the
keuangan mengalami penurunan nilai kredit following events:
mencakup data yang dapat diobservasi tentang
peristiwa berikut:
a) Kesulitan keuangan signifikan yang dialami a) Significant financial difficulties experienced by
penerbit atau peminjam; the issuer or borrower;
b) Pelanggaran kontrak, seperti wanprestasi atau b) Breach of contract, such as default or past due
peristiwa lewat jatuh tempo; events;
c) Pemberi pinjaman dari peminjam, karena c) The lender(s) of the borrower, for economic or
alasan ekonomi atau kontrak yang berkaitan contractual reasons relating to the borrower's
dengan kesulitan keuangan peminjam, setelah financial difficulty, having granted to the
memberikan kepada peminjam suatu konsesi borrower a concession(s) that the lender(s)
yang tidak akan dipertimbangkan oleh pemberi would not otherwise consider;
pinjaman;
d) Terdapat kemungkinan bahwa peminjam akan d) It is becoming probable that the borrower
dinyatakan pailit atau reorganisasi keuangan will enter bankruptcy or other financial
lainnya; reorganization;
e) Hilangnya pasar aktif dari aset keuangan e) The disappearance of an active market for the
tersebut karena kesulitan keuangan; atau financial asset because of financial difficulties;
or
f) Pembelian atau asal mula aset keuangan f) The purchase or origination of a financial asset
dengan diskon besar yang mencerminkan at a deep discount that reflects the incurred
kerugian kredit yang terjadi. credit losses.
Grup menganggap aset keuangan mengalami gagal The Group considers a financial asset to be in
bayar ketika pihak lawan gagal membayar default when a counterparty fails to pay its
kewajiban kontraktualnya, atau terdapat contractual obligations, or there is a breach of other
pelanggaran persyaratan kontraktual lainnya, contractual terms, such as covenants.
seperti jaminan.
Grup secara langsung mengurangi jumlah tercatat The Group directly reduces the gross carrying
bruto dari aset keuangan ketika tidak ada ekspektasi amount of a financial asset when there is no
yang wajar untuk memulihkan arus kas kontraktual reasonable expectation of recovering the
atas aset keuangan, baik sebagian atau seluruhnya. contractual cash flows on a financial asset, either
Hal ini umumnya terjadi ketika Grup menentukan partially or in full. This is generally the case when
bahwa peminjam tidak memiliki aset atau sumber the Group determines that the borrower does not
pendapatan yang dapat menghasilkan arus kas have assets or sources of income that could
yang cukup untuk membayar kembali jumlah yang generate sufficient cash flows to repay the amounts
dikenakan penghapusan tersebut. Namun, aset subject to the write-off. However, financial assets
keuangan yang dihapusbukukan masih dapat that are written off could still be subject to
dikenakan aktivitas penegakan hukum untuk enforcement activities in order to comply with the
mematuhi prosedur Grup untuk pemulihan jumlah Group's procedures for recovery of amounts due.
yang jatuh tempo. ECL atas aset keuangan pada The ECLs on financial assets at amortized cost are
biaya perolehan diamortisasi diakui sebagai recognized as allowance for impairment loss
cadangan kerugian penurunan nilai terhadap nilai against the gross carrying amount of the financial
tercatat bruto aset keuangan, dengan kerugian asset, with the resulting impairment losses
penurunan nilai (atau pembalikan) yang dihasilkan (or reversals) recognized in the consolidated
diakui dalam laporan laba rugi dan penghasilan statements of profit or loss and other
komprehensif lain konsolidasian. comprehensive income.
23
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 229
229
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
k. Kas dan Setara Kas dan Dana yang Dibatasi k. Cash and Cash Equivalents and Restricted
Penggunaannya Funds
Kas dan Setara Kas Cash and Cash Equivalents
Kas dan setara kas terdiri dari kas, kas di bank dan Cash and cash equivalents represent cash on hand,
deposito berjangka dengan jangka waktu 3 (tiga) cash in banks and time deposits with maturities of
bulan atau kurang sejak tanggal penempatannya or less 3 (three) months at the time of placement
dan tidak dipergunakan sebagai jaminan serta tidak and neither used as collateral nor restricted.
dibatasi penggunaannya.
Dana yang Dibatasi Penggunaannya Restricted Funds
Dana yang dijadikan jaminan atas utang disajikan Funds used as collateral for liability is presented as
sebagai dana yang dibatasi penggunaannya dan restricted fund and statetd at nominal value.
dinyatakan sebesar nilai nominal.
l. Uang Muka dan Biaya Dibayar di Muka l. Advance and Prepaid Expense
Uang Muka Advance
Uang muka pada awalnya dicatat sebesar biaya Advance is initially recorded at transaction cost, and
transaksi, dan selanjutnya dicatat sebesar biaya subsequently recorded at cost less impairment loss,
perolehan dikurangi kerugian penurunan nilai, jika if any.
ada.
Biaya Dibayar di Muka Prepaid Expense
Biaya dibayar di muka diamortisasi selama manfaat Prepaid expense is amortized over its beneficial
masing-masing biaya dengan menggunakan periods using the straight-line method.
metode garis lurus.
m. Aset Tetap m. Fixed Assets
Aset tetap dinyatakan berdasarkan biaya perolehan, Fixed assets are carried at cost, excluding day to
tetapi tidak termasuk biaya perawatan sehari-hari, day maintenance, less accumulated depreciation,
dikurangi akumulasi penyusutan, kecuali tanah, dan except for land, and any impairment in value, if any.
akumulasi rugi penurunan nilai, jika ada.
Biaya perolehan awal aset tetap meliputi harga The initial cost of fixed assets consists of its
perolehan, termasuk bea impor dan pajak purchase price, including import duties and taxes
pembelian yang tidak boleh dikreditkan dan biaya- that cannot be credited and any directly attributable
biaya yang dapat diatribusikan secara langsung costs in bringing the asset to its working condition
untuk membawa aset ke kondisi dan lokasi yang and location for its intended use.
diinginkan sesuai dengan tujuan penggunaan yang
ditetapkan.
Biaya pengurusan legal awal untuk hak atas tanah Initial legal costs incurred to obtain legal rights are
diakui sebagai bagian dari biaya perolehan tanah recognized as part of the acquisition cost of the land
dan biaya ini tidak disusutkan. Biaya yang berkaitan and these costs are not depreciated. Costs related
dengan perpanjangan hak atas tanah diakui to renewal of land rights are recognized as deferred
sebagai beban ditangguhkan dan diamortisasi charges and amortized during the period of the land
selama periode hak atas tanah atau manfaat rights or the economic useful life of land, whichever
ekonomi tanah, mana yang lebih pendek. is shorter.
Biaya yang timbul setelah aset tetap digunakan, Expenditures incurred after the fixed assets used in
seperti beban perbaikan dan pemeliharaan, the operations, such as repairs and maintenance
dibebankan ke laba rugi pada saat terjadinya. costs are charged to profit or loss as incurred. If
Apabila beban-beban tersebut menimbulkan these expenditures result in increase future
peningkatan manfaat ekonomis di masa datang dari economic benefits expected from the use of such
penggunaan aset tetap tersebut yang dapat fixed assets that can exceed the normal
melebihi kinerja normalnya, maka beban-beban performance, then the expenditures are capitalized
tersebut dikapitalisasi sebagai tambahan biaya as additional costs of fixed assets.
perolehan aset tetap.
24
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 230
230
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
m. Aset Tetap (lanjutan) m. Fixed Assets (continued)
Penyusutan dihitung berdasarkan metode garis Depreciation is computed on a straight-line basis
lurus selama masa manfaat aset tetap, sebagai over the useful lives, as follows:
berikut:
Tahun / Years
Bangunan 20 Building
Perbaikan ruangan kantor 3 Office improvements
Peralatan dan perabotan 4 Equipment and furniture
Kendaraan 4-8 Vehicles
Jumlah tercatat aset tetap ditelaah kembali untuk The carrying amounts of fixed assets are reviewed
dilakukan penurunan nilai apabila terdapat for impairment when events or changes in
peristiwa atau perubahan kondisi tertentu yang circumstances indicate that the carrying amounts
mengindikasikan jumlah tercatat tersebut tidak may not be recoverable.
dapat dipulihkan sepenuhnya.
Dalam setiap inspeksi yang signifikan, biaya yang When each major inspection is performed, its cost
diakui dalam jumlah tercatat aset tetap sebagai is recognized in the carrying amount of the item of
suatu penggantian apabila memenuhi kriteria fixed asset as a replacement if the recognition
pengakuan. Biaya inspeksi signifikan yang criteria are satisfied. Such major inspection is
dikapitalisasi tersebut diamortisasi selama periode capitalized and amortized over the period until the
sampai dengan saat inspeksi signifikan berikutnya. next major inspection activity.
Aset tetap dihentikan pengakuannya pada saat Fixed asset is derecognized upon disposal or when
dilepaskan atau tidak ada manfaat ekonomis masa no future economic benefits are expected from its
depan yang diharapkan dari penggunaan atau use or disposal. When assets are sold or retired, the
pelepasannya. Aset tetap yang dijual atau cost and related accumulated depreciation and any
dilepaskan, dikeluarkan dari kelompok aset tetap impairment loss are eliminated from the accounts.
berikut akumulasi penyusutan serta akumulasi Any gain or loss arising from derecognition of fixed
penurunan nilai yang terkait dengan aset tetap asset (calculated as the difference between the net
tersebut. Keuntungan atau kerugian yang timbul disposal proceeds, if any, and the carrying amount
dari penghentian pengakuan aset tetap (ditentukan of the item) is included in profit or loss in the year
sebesar perbedaan antara jumlah neto hasil the item is derecognized.
pelepasan, jika ada, dengan jumlah tercatat dari
aset tetap tersebut) diakui dalam laba rugi pada
tahun terjadinya penghentian pengakuan.
Nilai residu, umur manfaat, jika ada, serta metode The assets’ residual values, if any, useful lives and
penyusutan ditelaah setiap akhir tahun dan depreciation method are reviewed and adjusted if
dilakukan penyesuaian apabila hasil telaah berbeda required, at each financial year end with the effect
dengan dampak dari setiap perubahan estimasi of any changes in accounting estimate accounted
akuntansi yang dicatat secara prospektif. for on a prospective basis.
n. Aset Takberwujud n. Intangible Assets
Aset takberwujud terdiri dari aset takberwujud yang Intangible assets consist of software. Intangible
berasal dari perangkat lunak. Aset takberwujud assets are recognized when the Group is most likely
diakui jika Grup kemungkinan besar akan to have economic benefit in the future from these
memperoleh manfaat ekonomis masa depan dari intangible assets and the cost incurred can be
aset takberwujud tersebut dan biaya aset tersebut reliably measured.
dapat diukur secara andal.
Aset takberwujud dicatat berdasarkan harga Intangible assets are stated at cost less
perolehan dikurangi akumulasi amortisasi dan accumulated amortization and any impairment.
penurunan nilai. Aset takberwujud diamortisasi Intangible assets are amortized over its estimated
berdasarkan estimasi masa manfaat. Grup harus useful life. The Group must estimate recoverable
mengestimasi nilai yang dapat diperoleh kembali amount of intangible assets. If the carrying amount
dari aset takberwujud melebihi estimasi nilai yang of intangible assets exceeds the estimated
dapat diperoleh kembali, maka nilai tercatat aset recoverable amount, the carrying amount is written
tersebut diturunkan menjadi sebesar nilai yang down immediately to its recoverable amount.
dapat diperoleh kembali.
25
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 231
231
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
n. Aset Takberwujud (lanjutan) n. Intangible Assets (continued)
Aset takberwujud disusutkan dengan menggunakan Intangible assets are amortized using straight-line
metode garis lurus berdasarkan estimasi masa method based on estimated useful life of 4 years.
manfaat aset takberwujud 4 tahun. Periode The period and method of amortization are
amortisasi dan metode amortisasi aset takberwujud reviewed at the end of each reporting period. If the
ditelaah setiap akhir periode. Jika perkiraan umur estimated useful life is significantly different from the
masa manfaat aset berbeda secara signifikan prior estimates, the period of amortization will be
dengan estimasi sebelumnya, maka periode adjusted.
amortisasi disesuaikan.
Jumlah tercatat aset takberwujud dihentikan An item of intangible assets is derecognized upon
pengakuannya pada saat dilepaskan atau tidak ada disposal or when no future economic benefits are
manfaat ekonomis masa depan yang diharapkan expected from its use or disposal. When assets are
dari penggunaan atau pelepasannya. Aset sold or retired, the cost and related accumulated
takberwujud yang dijual atau dilepaskan, amortization and any impairment loss are
dikeluarkan dari kelompok aset takberwujud berikut eliminated from the accounts. Any gain or loss
akumulasi amortisasi serta akumulasi penurunan arising from derecognition of intangible assets
nilai yang terkait dengan aset takberwujud tersebut. (calculated as the difference between the net
Laba atau rugi yang timbul dari penghentian disposal proceeds, if any, and the carrying value of
pengakuan aset takberwujud ditentukan sebesar the item) is included in profit or loss in the year the
perbedaan antara jumlah neto hasil pelepasan, jika item is derecognized.
ada, dengan jumlah tercatat dari aset takberwujud
tersebut, dan diakui dalam laba rugi pada tahun
terjadinya penghentian pengakuan.
o. Sewa o. Leases
Grup menilai apakah kontrak merupakan, atau The Group determines at contract inception whether
mengandung, sewa. Suatu kontrak merupakan, a contract is, or contains, a lease by assessing
atau mengandung, sewa jika kontrak tersebut whether the contract conveys the right to control the
memberikan hak untuk mengendalikan penggunaan use of an identified asset for a period of time in
aset identifikasian selama suatu jangka waktu untuk exchange for consideration.
dipertukarkan dengan imbalan.
Aset Hak-Guna Right-of-Use Assets
Grup sebagai penyewa The Group as Lessee
Grup mengakui aset hak-guna pada tanggal The Group recognizes right-of-use (ROU) assets at
dimulainya sewa (yaitu, tanggal aset yang the commencement date of the lease (i.e., the date
mendasari tersedia untuk digunakan). Aset hak- the underlying asset is available for use). ROU
guna diukur pada biaya perolehan, dikurangi assets are measured at cost, less any accumulated
akumulasi penyusutan dan penurunan nilai, dan depreciation and impairment losses, and adjusted
disesuaikan untuk setiap pengukuran kembali for any remeasurement of lease liabilities. The cost
liabilitas sewa. Biaya perolehan aset hak-guna of ROU assets includes the amount of lease
mencakup jumlah liabilitas sewa yang diakui, biaya liabilities recognized, initial direct costs incurred,
langsung awal yang timbul, dan pembayaran sewa and lease payments made at or before the
yang dilakukan pada atau sebelum tanggal mulai commencement date less any lease incentives
dikurangi setiap insentif sewa yang diterima. received.
Kecuali jika Grup cukup yakin untuk memperoleh Unless the Group is reasonably certain to obtain
kepemilikan aset sewaan pada akhir masa sewa, ownership of the leased asset at the end of the
aset hak-guna yang diakui disusutkan dengan lease term, the recognized ROU assets are
metode garis lurus selama lebih pendek dari depreciated on a straight-line basis over the shorter
taksiran masa manfaat dan masa sewa, sebagai of its estimated useful lives and the lease term, as
berikut: follows:
Tahun / Years
Aset hak-guna - Bangunan 2-3 ROU assets - Building
Aset hak-guna dapat mengalami penurunan nilai. ROU assets are subject to impairment.
26
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 232
232
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
o. Sewa (lanjutan) o. Leases (continued)
Liabilitas Sewa Lease Liabilities
Pada tanggal dimulainya sewa, Grup mengakui At the commencement date of the lease, the Group
liabilitas sewa yang diukur pada nilai kini recognizes lease liability measured at the present
pembayaran sewa yang harus dilakukan selama value of lease payments to be made over the lease
masa sewa. Pembayaran sewa mencakup term. The lease payments include fixed payments
pembayaran tetap (termasuk pembayaran tetap (including in substance fixed payments) less any
secara substansi) dikurangi piutang insentif sewa, lease incentives receivable, variable lease
pembayaran sewa variabel yang bergantung pada payments that depend on an index or a rate, and
indeks atau tarif, dan jumlah yang diharapkan akan amounts expected to be paid under residual value
dibayar di bawah jaminan nilai sisa. Pembayaran guarantees. The lease payments also include the
sewa juga mencakup harga pelaksanaan dari opsi exercise price of a purchase option reasonably
pembelian yang secara wajar pasti akan certain to be exercised by the Group and payments
dilaksanakan oleh Grup dan pembayaran denda of penalties for terminating a lease, if the lease term
untuk penghentian sewa, jika jangka waktu sewa reflects the Group exercising the option to
mencerminkan Grup melaksanakan opsi untuk terminate.
mengakhiri.
Pembayaran sewa variabel yang tidak bergantung The variable lease payments that do not depend on
pada indeks atau tarif diakui sebagai beban pada an index or a rate are recognized as expense in the
periode terjadinya peristiwa atau kondisi yang period on which the event or condition that triggers
memicu pembayaran tersebut. Dalam menghitung the payment occurs. In calculating the present value
nilai kini pembayaran sewa, Grup menggunakan of lease payments, the Group uses the incremental
suku bunga pinjaman inkremental penyewa pada borrowing rate at the lease commencement date if
tanggal dimulainya sewa jika tingkat bunga implisit the interest rate implicit in the lease is not readily
dalam sewa tidak dapat ditentukan. Setelah tanggal determinable. After the commencement date, the
dimulainya, jumlah liabilitas sewa ditingkatkan untuk amount of lease liability is increased to reflect the
mencerminkan bertambahnya bunga dan dikurangi accretion of interest and reduced for the lease
untuk pembayaran sewa yang dilakukan. Selain itu, payments made. In addition, the carrying amount of
jumlah tercatat liabilitas sewa diukur kembali jika lease liability is remeasured if there is a
terdapat modifikasi, perubahan jangka waktu sewa, modification, a change in the lease term, a change
perubahan pembayaran sewa tetap secara in the in-substance fixed lease payments or a
substansi, atau perubahan penilaian untuk change in the assessment to purchase the
pembelian aset yang mendasarinya. underlying asset.
Sewa Jangka Pendek Short-Term Leases
Grup menerapkan pengecualian pengakuan sewa The Group applies the short-term lease recognition
jangka pendek untuk sewa jangka pendeknya (yaitu, exemption to its short-term leases (i.e., those leases
sewa yang memiliki jangka waktu sewa 12 bulan that have a lease term of 12 months or less from the
atau kurang dari tanggal mulai dan tidak commencement date and do not contain a purchase
mengandung opsi pembelian). Pembayaran sewa option). Lease payments on short-term leases are
untuk sewa jangka pendek diakui sebagai beban recognized as expense on a straight-line basis over
dengan menggunakan metode garis lurus selama the lease term.
masa sewa.
p. Investasi pada Entitas Asosiasi p. Investment in Associate
Investasi Grup pada entitas asosiasi diukur dengan The Group’s investment in associate is accounted
menggunakan metode ekuitas. Entitas asosiasi for using the equity method. An associate is an
adalah suatu entitas di mana Grup mempunyai entity in which the Group has significant influence,
pengaruh signifikan, biasanya mempunyai generally accompanying a shareholding of 20% or
kepemilikan saham 20% atau lebih hak suara. more of the voting rights. Under the equity method,
Sesuai dengan metode ekuitas, nilai perolehan the cost of investment includes goodwill identified
investasi termasuk goodwill yang teridentifikasi on acquisition, increased or decreased by
ditambah atau dikurang dengan bagian Grup atas the Group’s share of profit or loss of the associate,
laba atau rugi neto entitas asosiasi, penerimaan and dividends received from the investee, net of any
dividen dari investee dan dikurangi dengan kerugian impairment loss since the date of acquisition.
penurunan nilai sejak tanggal perolehan.
27
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 233
233
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
p. Investasi pada Entitas Asosiasi (lanjutan) p. Investment in Associate (continued)
Bagian Grup atas laba atau rugi entitas asosiasi The Group’s share of profits or losses is recognized
diakui dalam laba rugi dan bagian atas mutasi in profit or loss, and its share of associate’s
penghasilan komprehensif lain diakui di dalam movement in other comprehensive income is
penghasilan komprehensif lain dan diikuti dengan recognized in other comprehensive income with a
penyesuaian pada jumlah tercatat investasi. Dividen corresponding adjustment to the carrying amount of
yang akan diterima dari entitas asosiasi diakui the investment. Dividends receivable from
sebagai pengurang jumlah tercatat investasi. associate are recognized as reduction in the
carrying amount of the investment.
Bila terdapat perubahan yang diakui langsung pada When there has been a change recognized directly
ekuitas dari entitas asosiasi, Grup mengakui in the equity of the associate, the Group recognizes
bagiannya atas perubahan tersebut dan its portion of any such changes and discloses this,
mengungkapkan hal ini, jika diterapkan, dalam when applicable, in the consolidated statements of
laporan perubahan ekuitas konsolidasian. changes in equity. Unrealized gains and losses
Keuntungan atau kerugian yang belum direalisasi resulting from transactions between the Group and
sebagai hasil dari transaksi-transaksi antara Grup the associate are eliminated to the extent of
dengan entitas asosiasi di eliminasi sesuai dengan the Group's interest in the associate. Accounting
jumlah kepentingan Grup dalam entitas asosiasi. policies of associate have been changed where
Kebijakan akuntansi entitas asosiasi disesuaikan necessary to ensure consistency with the policies
jika diperlukan untuk menjamin konsistensi adopted by the Group.
kebijakan akuntansi dengan yang digunakan oleh
Grup.
Grup menentukan apakah diperlukan untuk The Group determines whether it is necessary to
mengakui rugi penurunan nilai atas investasi pada recognize an impairment loss on the investment in
entitas asosiasi. Grup menilai pada setiap tanggal associate. The Group assesses at each reporting
pelaporan apakah terdapat bukti objektif bahwa date whether there is any objective evidence that
terdapat penurunan investasi pada entitas asosiasi. the investment in associate is impaired. In the event
Dalam hal terdapat bukti objektif penurunan that there is an objective evidence that the
investasi pada entitas asosiasi, Grup menentukan investment in associate is impaired, the Group
jumlah penurunan nilai berdasarkan selisih antara determines the amount of impairment as the
jumlah terpulihkan atas investasi dalam asosiasi difference between the recoverable amount of the
dan jumlah tercatatnya, dan mengakui jumlah dalam investment in associate and its carrying amount,
laba rugi. and recognizes the amount in profit or loss.
q. Goodwill q. Goodwill
Goodwill timbul dari akuisisi entitas anak dan Goodwill arises from the acquisition of subsidiaries
merupakan selisih imbalan yang ditransfer terhadap and represents the excess of the consideration
kepemilikan dalam nilai wajar neto atas aset, transferred over the interest in the net fair value of
liabilitas, dan liabilitas kontinjensi teridentifikasi dan the net identifiable assets, liabilities and contingent
nilai wajar kepentingan non-pengendali pada pihak liabilities of the acquiree and the fair value of the
diakuisisi. non-controlling interest in the acquiree.
Untuk pengujian penurunan nilai, goodwill yang For the purposes of impairment testing, goodwill
diperoleh dalam kombinasi bisnis dialokasikan pada acquired in a business combination is allocated to
setiap Unit Penghasil Kas (“UPK”), atau kelompok each Cash-Generating Unit (“CGU”), or group of
UPK, yang diharapkan dapat memberikan manfaat CGUs, that is expected to benefit from the synergies
dari sinergi kombinasi bisnis tersebut. Setiap unit of the combination. Each CGU or group of CGUs to
atau kelompok unit yang memperoleh alokasi which the goodwill is allocated represents the
goodwill menunjukkan tingkat terendah dalam lowest level within the entity at which goodwill is
entitas yang goodwill-nya dipantau untuk tujuan monitored for internal management purposes.
manajemen internal. Goodwill dipantau pada level Goodwill is monitored at operating segment level.
segmen operasi.
28
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 234
234
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
r. Penurunan Nilai Aset Non-Keuangan r. Impairment of Non-Financial Assets
Aset yang dikenakan amortisasi dinilai untuk Assets that are subject to amortization are
penurunan nilai apabila peristiwa atau perubahan assessed for impairment when events or changes
keadaan terjadi yang mengindikasikan bahwa in circumstances occur which indicate that the
jumlah tercatat tidak dapat diperoleh kembali. carrying amount may not be recoverable. Decline in
Penurunan nilai diakui untuk jumlah di mana jumlah value is recognized for the amount by which the
tercatat aset melebihi jumlah terpulihkan. Jumlah asset’s carrying amount exceeds the recoverable
terpulihkan adalah jumlah yang lebih tinggi antara amount. Recoverable amount is the higher amount
nilai wajar aset dikurangi biaya untuk menjual dan between the asset’s fair value less cost to sell or
nilai pakai. Untuk tujuan menguji penurunan nilai, value in use. For the purpose of assessing
aset dikelompokkan hingga unit terkecil yang impairment, assets are grouped at the lowest levels
menghasilkan arus kas terpisah diidentifikasi for which there are separately identifiable cash
(unit penghasil kas). Aset non-keuangan mengalami flows (cash-generating units). Non-financial assets
penurunan yang ditelaah untuk kemungkinan that suffered an impairment are reviewed for
pembalikan dari penurunan nilai tersebut pada possible reversal of the impairment at each
setiap tanggal pelaporan. reporting date.
s. Provisi s. Provisions
Provisi diakui jika Grup mempunyai kewajiban kini Provisions are recognized when the Group has
(hukum maupun konstruktif) sebagai akibat present obligation (legal or constructive) as a result
peristiwa masa lalu, yang memungkinkan Grup of a past event, it is probable that the Group will be
harus menyelesaikan kewajiban tersebut, dan required to settle the obligation, and a reliable
estimasi yang andal mengenai jumlah kewajiban estimate can be made of the amount of the
tersebut dapat dibuat. obligation.
Jumlah yang diakui sebagai provisi adalah hasil The amount recognized as a provision is the best
estimasi terbaik pengeluaran yang diperlukan untuk estimate of the consideration required to settle the
menyelesaikan kewajiban kini pada tanggal obligation at the reporting date, taking into account
pelaporan, dengan mempertimbangkan risiko dan the risks and uncertainties surrounding the
ketidakpastian terkait kewajiban tersebut. Apabila obligation. Where a provision is measurad using the
suatu provisi diukur menggunakan arus kas yang cash flows estimated to settle the present
diperkirakan untuk menyelesaikan kewajiban kini, obligation, its carrying amount is the present value
maka nilai tercatatnya adalah nilai kini dari arus kas of those cash flows (when the effect of time value of
(ketika pengaruh nilai waktu uang bersifat material). money is material)
Tingkat diskonto yang digunakan untuk menentukan The discount rate used to determine the present
nilai kini adalah tingkat sebelum pajak yang value is a pre-tax rate that reflects current market
mencerminkan penilaian pasar saat ini atas nilai assessments of the time value of money and the
waktu uang dan risiko spesifik terhadap liabilitas. risks specific to the liability. The increase in the
Peningkatan provisi karena berlalunya waktu diakui provision due to the passage of time is recognized
sebagai beban bunga. as interest expense.
Ketika beberapa atau seluruh manfaat ekonomi When some or all of the economic benefits required
untuk penyelesaian provisi yang diharapkan dapat to settle a provision are expected to be recovered
dipulihkan dari pihak ketiga, piutang diakui sebagai from a third party, a receivable is recognixed as as
aset apabila terdapat kepastian bahwa penggantian asset if it is virtually certain that reimbursement will
akan diterima dan jumlah piutang dapat diukur be received and the amount of the receivable can
secara andal. be measured reliably.
u. Biaya Pinjaman u. Borrowing Costs
Biaya pinjaman yang dapat diatribusikan secara Borrowing costs which are directly attributable to the
langsung dengan perolehan, konstruksi, atau acquisition, construction, or production of qualifying
pembuatan aset kualifikasian dikapitalisasi sebagai assets should be capitalized as part of the
bagian dari biaya perolehan aset tersebut. Biaya acquisition cost of the qualifying assets. Other
pinjaman lainnya diakui sebagai beban pada saat borrowing costs should be recognized as an
terjadinya. expense in the period in which they are incurred.
29
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 235
235
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
u. Biaya Pinjaman (lanjutan) u. Borrowing Costs (continued)
Jika meminjam dana secara khusus untuk tujuan If funds are borrowed specifically for the purpose of
memperoleh aset kualifikasian, maka jumlah biaya acquaring qualifying assets, the amount of eligible
pinjaman yang layak dikapitalisasikan sebesar borrowing costs is capitalized at the actual
biaya pinjaman aktual yang terjadi selama tahun borrowing costs incurred during the year less
berjalan dikurangi penghasilan investasi atas investment income on the temporary investment of
investasi sementara dari pinjaman tersebut. the borrowings.
Kapitalisasi biaya pinjaman dihentikan selama The capitalization of borrowing costs is suspended
periode yang diperpanjang di mana Grup during extended period in which the Group
menghentikan pengembangan aktif atas aset suspends active development of a qualifying asset.
kualifikasian.
Kapitalisasi biaya pinjaman dihentikan saat The capitalization of borrowing costs ceases when
selesainya secara substansi seluruh aktivitas yang substantially all the activities necessary to prepare
diperlukan untuk mempersiapkan aset kualifikasian the qualifying asset for its intended use or sale are
agar dapat digunakan atau dijual sesuai dengan complete.
tujuannya.
v. Imbalan Kerja Karyawan v. Employee Benefits
Grup mengakui liabilitas diestimasi atas imbalan The Group recognizes estimated liabilities for
kerja karyawan sesuai dengan Peraturan employee benefits in accordance with Company
Perusahaan, Undang-Undang No. 6 Tahun 2023. Regulation, Law No. 6 of 2023. No funding has been
Tidak ada pendanaan yang dilakukan untuk made to this defined benefit plan.
program imbalan pasti ini.
Liabilitas neto Grup atas program imbalan pasti The Group’s net obligation in respect of the defined
dihitung dari nilai kini liabilitas diestimasi atas benefit plan is calculated as the present value of the
imbalan kerja karyawan pasti pada akhir periode estimated liabilities for employee benefits at the end
pelaporan dikurangi nilai wajar aset program, jika of the reporting period less the fair value of plan
ada. Perhitungan liabilitas diestimasi atas imbalan assets, if any. The estimated liabilities for employee
kerja karyawan dilakukan dengan menggunakan benefits is determined using the Projected Unit
metode “Projected Unit Credit” dimana perhitungan Credit method with actuarial valuations being
aktuaria dilakukan setiap akhir periode pelaporan. carried out at the end of each reporting period.
Pengukuran kembali liabilitas diestimasi atas Remeasurements of estimated liabilities for
imbalan kerja karyawan, meliputi a) keuntungan dan employee benefits, comprise of a) actuarial gains
kerugian aktuaria, b) imbal hasil atas aset program, and losses, b) the return of plan assets, excluding
tidak termasuk bunga, dan c) setiap perubahan interest, and c) the effect of asset ceiling, excluding
dampak batas atas aset, tidak termasuk bunga, interest, are recognized immediately in the other
diakui dalam penghasilan komprehensif lain pada comprehensive income in the period in which they
saat terjadinya. Pengukuran kembali tidak occur. Remeasurements are not reclassified to
direklasifikasi ke laba rugi pada periode berikutnya. profit or loss in the subsequent periods.
Ketika program imbalan berubah atau terdapat When the benefits of a plan are changed, or when a
kurtailmen atas program, bagian imbalan yang plan is curtailed, the portion of the changed benefit
berubah terkait biaya jasa lalu, atau keuntungan related to past service of employees, or gain or loss
atau kerugian kurtailmen, diakui di laba rugi pada on curtailment, is recognized immediately in profit or
saat terdapat perubahan atau kurtailmen atas loss when the plan amendment or curtailment
program. occurs.
30
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 236
236
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
v. Imbalan Kerja Karyawan (lanjutan) v. Employee Benefits (continued)
Grup menentukan (penghasilan) beban bunga neto The Group determines the net interest expense
atas (aset) liabilitas diestimasi atas imbalan kerja (income) on the net (asset) estimated liabilities for
karyawan neto dengan menerapkan tingkat bunga employee benefits for the period by applying the
diskonto pada awal periode pelaporan tahunan discount rate used to measure the liabilities for
untuk mengukur liabilitas diestimasi atas imbalan estimated liabilities for employee benefits at the
kerja karyawan selama periode berjalan. beginning of the annual period.
Grup mengakui keuntungan dan kerugian atas The Group recognizes gains and losses on the
penyelesaian liabilitas diestimasi atas imbalan kerja settlement of estimated liabilities for employee
karyawan pada saat penyelesaian terjadi. benefits when the settlement occurs. The gain or
Keuntungan atau kerugian atas penyelesaian loss on settlement is the difference between the
merupakan selisih antara nilai kini liabilitas imbalan present value of estimated liabilities for employee
kerja karyawan yang ditetapkan pada tanggal benefits being settled as determined on the date of
penyelesaian dengan harga penyelesaian, settlement and the settlement price, including any
termasuk setiap aset program yang dialihkan dan plan assets transferred and any payment made
setiap pembayaran yang dilakukan secara langsung directly by the Group in connection with the
oleh Grup sehubungan dengan penyelesaian settlement.
tersebut.
Grup mengakui (1) biaya jasa, yang terdiri dari biaya The Group recognizes the (1) service costs,
jasa kini, biaya jasa lalu, dan keuntungan atau comprising of current service cost, past service
kerugian atas penyelesaian, dan (2) beban atau cost, and any gain or loss on settlement, and
pendapatan bunga bersih dalam laba rugi pada saat (2) net interest expense or income immediately in
terjadinya. profit or loss.
w. Pengakuan Pendapatan dan Beban w. Revenue and Expense Recognition
Pendapatan dari Kontrak dengan Pelanggan Revenue from Contracts with Customers
Grup mengakui pendapatan dari kontrak dengan The Group recognizes revenue from contracts with
pelanggan ketika atau selama Grup memenuhi customers when or while the Group fulfills its
kewajiban pelaksanaan dengan mengalihkan performance obligations by transferring the
barang atau jasa yang dijanjikan (yaitu, aset) promised goods or services (i.e., assets) to the
kepada pelanggan. Aset dialihkan ketika atau customers. Assets are transferred when or while the
selama pelanggan memperoleh pengendalian atas customer gains control of the asset.
aset tersebut.
Untuk setiap kewajiban pelaksanaan yang For each identified performance obligation, the
diidentifikasi, Grup menentukan pada insepsi Group determines at contract inception whether the
kontrak apakah entitas memenuhi kewajiban entity fulfills a performance obligation over time or
pelaksanaan sepanjang waktu atau memenuhi fulfills a performance obligation at a point in time. If
kewajiban pelaksanaan pada suatu waktu tertentu. the entity does not fulfill performance obligations
Jika entitas tidak memenuhi kewajiban pelaksanaan over time, the performance obligations are fulfilled
sepanjang waktu, maka kewajiban pelaksanaan at a point in time.
dipenuhi pada suatu waktu tertentu.
Grup memenuhi kewajiban pelaksanaan dan The Group fulfills its performance obligations and
mengakui pendapatan sepanjang waktu, jika satu recognizes revenue over time, if one of the following
dari kriteria berikut terpenuhi: criteria is met:
• Pelanggan secara simultan menerima dan • Customers simultaneously receive and
mengonsumsi manfaat yang disediakan dari consume the benefits provided by the Group as
pelaksanaan Grup selama Grup melaksanakan long as the Group carries out its
kewajiban pelaksanaannya; implementation obligations;
• Pelaksanaan Grup menimbulkan atau • The Group's operations create or increase
meningkatkan aset yang dikendalikan assets controlled by customers as long as
pelanggan selama aset tersebut ditimbulkan those assets are generated or enhanced; or
atau ditingkatkan; atau
31
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 237
237
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
w. Pengakuan Pendapatan dan Beban (lanjutan) w. Revenue and Expense Recognition (continued)
Pendapatan dari Kontrak dengan Pelanggan Revenue from Contracts with Customers
(lanjutan) (continued)
• Pelaksanaan Grup tidak menimbulkan suatu • The Group does not give rise to an asset with
aset dengan penggunaan alternatif bagi Grup alternative uses for the Group and the Group
dan Grup memiliki hak atas pembayaran yang has the right to enforceable payments for the
dapat dipaksakan atas pelaksanaan yang telah performance that has been completed to date.
diselesaikan sampai saat ini.
Grup telah menerapkan PSAK 115, “Pendapatan The Group has adopted PSAK 115, “Revenue from
dari Kontrak dengan Pelanggan”, yang Contracts with Customers”, which requires revenue
mensyaratkan pengakuan pendapatan untuk recognition to fulfill 5 (five) steps of assessment, as
memenuhi 5 (lima) langkah penilaian, sebagai follows:
berikut:
1. Mengidentifikasi kontrak dengan pelanggan; 1. Identify contract(s) with a customer;
2. Mengidentifikasi kewajiban pelaksanaan dalam 2. Identify the performance obligations in the
kontrak. Kewajiban pelaksanaan adalah contract. Performance obligations are promises
perjanjian dalam kontrak untuk menyerahkan in a contract to transfer to a customer goods or
barang atau jasa yang dapat dipisahkan kepada services that are distinct;
pelanggan;
3. Menentukan harga transaksi, setelah dikurangi 3. Determine the transaction price, net of
diskon, retur, insentif penjualan dan Pajak discounts, returns, sales incentives and Value-
Pertambahan Nilai, yang diharapkan menjadi Added Tax, which an entity expects to be
hak entitas sebagai imbalan penyerahan barang entitled in exchange for transferring the
atau jasa yang dijanjikan kepada pelanggan; promised goods or services to a customer;
4. Mengalokasikan harga transaksi untuk setiap 4. Allocate the transaction price to each
kewajiban pelaksanaan atas dasar harga jual performance obligation on the basis of the
terpisah relatif dari setiap barang atau jasa yang relative stand-alone selling prices of each
dapat dipisahkan yang dijanjikan dalam kontrak. distinct goods or services promised in the
Ketika harga jual tidak diamati secara langsung, contract. When these are not directly
harga jual terpisah relatif diperkirakan observable, the relative stand-alone selling
berdasarkan biaya ekspektasian ditambah prices are estimated based on expected cost
margin; dan plus margin; and
5. Mengakui pendapatan ketika kewajiban 5. Recognize revenue when performance
pelaksanaan dipenuhi dengan menyerahkan obligation is satisfied by transferring a promised
barang atau jasa kepada pelanggan (yaitu goods or services to a customer (which is when
ketika pelanggan memperoleh pengendalian the customer obtains control of those goods or
barang atau jasa). services).
Pendapatan diukur berdasarkan imbalan yang Grup Revenue is measured based on the consideration
perkirakan menjadi haknya dalam kontrak dengan to which the Group expects to be entitled in a
pelanggan dan tidak termasuk jumlah yang ditagih contract with a customer and excludes amounts
atas nama pihak ketiga. Grup mengakui collected on behalf of third parties. The Group
pendapatan ketika mengalihkan pengendalian recognizes revenue when it transfers control of a
barang atau jasa kepada pelanggan. product or service to a customer.
Grup mengakui pendapatan dari sumber utama The Group recognizes revenue from the following
berikut: major sources:
• Pendapatan penjualan dan jasa • Sells and system development services
pengembangan sistem revenue
• Penjualan barang digital • Sales of digital products
• Pendapatan bunga • Interest income
• Pendapatan administrasi dan pendapatan • Administration and penalty income
denda
32
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 238
238
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
w. Pengakuan Pendapatan dan Beban (lanjutan) w. Revenue and Expense Recognition (continued)
Pendapatan dari Kontrak dengan Pelanggan Revenue from Contracts with Customers
(lanjutan) (continued)
Pendapatan penjualan dan jasa pengembangan Sells and system development services revenue
sistem
Pendapatan penjualan dan jasa pengembangan Revenue from sales and system development
sistem yang sifatnya berupa proyek diakui services in the form of projects is recognized based
berdasarkan persentase penyelesaian. Dalam on percentage of completion. In measuring the
mengukur kemajuan kewajiban pelaksanaan dalam progress of implementation obligations over a
suatu periode waktu, Grup menggunakan metode period of time, the Group uses the output method.
output. Metode output mengakui pendapatan The output method recognizes revenue based on
berdasarkan pengukuran langsung atas nilai jasa direct measurement of the value of services
yang dialihkan kepada pelanggan sampai pada transferred to customers up to the date promised in
tanggal yang dijanjikan dalam kontrak. Kemajuan the contract. Progress is measured against the time
diukur berdasarkan tolak ukur waktu dalam kontrak benchmarks in the contract where the revenue
dimana pendapatan terkait dengan tolak ukur waktu associated with the time benchmarks has been
telah selesai dan diterima. completed and received.
Penjualan barang digital Sales of digital products
Penjualan produk digital melalui portal web atau Sales of digital product through web portals or
platform digital meliputi penjualan pulsa, isi ulang platforms digital including credit top-ups, data
pulsa, paket data, token PLN, Payment Point Online packages, PLN tokens, Payment Point Online Bank
Bank (“PPOB”) dan e-money. Pendapatan dari (“PPOB”) and emoney. Revenue from digital goods
penjualan barang digital diakui pada saat risiko dan is recognized when the significant risks and rewards
manfaat signifikan telah terjadi diberikan kepada have been transfered to customers.
pelanggan.
Pertimbangan dibutuhkan dalam menentukan Judgment is required in determining whether the
apakah Grup merupakan prinsipal atau agen dalam Group is a principal or an agent in its transactions
transaksinya dengan Pelanggan. Grup with Customers. The Group evaluates the
mengevaluasi penyajian pendapatan secara bruto presentation of revenue on a gross or net basis
atau bersih berdasarkan apakah Grup based on whether the Group controls the goods and
mengendalikan barang dan jasa yang diberikan services provided to Users and is the principal
kepada Pengguna dan merupakan prinsipal (“gross”), or the Group arranges other parties to
(“bruto”), atau Grup mengatur pihak lain untuk dapat provide goods and services to Users and is the
memberikan barang dan jasa kepada Pengguna agent (“net”).
dan merupakan agen (“bersih”).
Untuk penjualan produk digital di atas, peran Grup For the sales of digital products above, the Group's
adalah sebagai penyedia barang dan jasa untuk role is a provider of the goods and services to
memfasilitasi ketersediaan barang digital dan facilitate the availability of the digital products and
memfasilitasi keberhasilan penjualan. Grup facilitate a successful sales. The Group concludes
menyimpulkan bahwa Grup berperan sebagai that the Group acts as an principal because:
prinsipal karena:
1. Grup adalah pihak yang bertanggungjawab 1. The Group is the party responsible for providing
untuk menyediakan produk atau jasa yang the products or services desired by customers
diinginkan oleh pelanggan dan jika terdapat and if there are problems with the digital
kendala pada produk digital yang dijual, Grup products being sold, the Group is the party
merupakan pihak yang bertanggung jawab atas responsible for these problems;
kendala tersebut;
2. Grup memiliki kebebasan untuk menentukan 2. The Group has the freedom to determine the
harga jual produk digital tanpa pengaruh dari selling price of digital products without influence
pemasok; from suppliers;
33
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 239
239
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
w. Pengakuan Pendapatan dan Beban (lanjutan) w. Revenue and Expense Recognition (continued)
Pendapatan dari Kontrak dengan Pelanggan Revenue from Contracts with Customers
(lanjutan) (continued)
Penjualan barang digital (lanjutan) Sales of digital products (continued)
3. Grup memiliki sejumlah pemasok untuk produk 3. The Group has a number of suppliers for
atau jasa yang dipesan oleh pelanggan dan products or services ordered by customers and
Grup memiliki kewenangan untuk memilih the Group has the authority to select suppliers
pemasok yang akan menyediakan produk atau who will provide the products or services
jasa yang dipesan oleh pelanggan; ordered by customers;
4. Grup dapat menentukan untuk menambah atau 4. The Group may determine to increase or
mengurangi layanan atau produk mana yang decrease which services or products will be sold
akan dijual kepada pelanggan sesuai dengan to customers according to customer needs or in
kebutuhan pelanggan atau sesuai dengan accordance with Group policy; and
kebijakan dari Grup; dan
5. Grup memiliki kewenangan untuk mengubah 5. he Group has the authority to flexibly change
layanan atau produk yang ditawarkan di dalam the services or products offered on the platform
platform (aplikasi) secara fleksibel sesuai (application) according to the business direction
dengan arah bisnis yang manajemen inginkan. desired by management.
Pendapatan bunga Interest income
Pendapatan bunga diakui sebagai pendapatan Interest income is recognized as the interest
bunga dengan menggunakan metode suku bunga accrues using effective interest method and
efektif dan disajikan setelah dikurangi pajak final presented net of applicable final tax.
yang berlaku.
Pendapatan administrasi dan pendapatan denda Administration income and system development
services revenue
Pendapatan administrasi diakrual berdasarkan Administration income is accrued on a time basis,
waktu terjadinya dengan acuan jumlah pokok by reference to the outstanding principal and admin
terutang dan admin fee yang ditentukan dalam fees specified in the agreement.
perjanjian.
Pengakuan Beban Expense Recognition
Beban diakui pada saat terjadinya (basis akrual). Expenses are recognized when incurred (accrual
basis).
x. Pajak Penghasilan x. Income Taxes
Beban pajak penghasilan merupakan jumlah pajak Income tax expense represents the sum of the
kini dan pajak tangguhan. current tax and deferred tax.
Pajak diakui sebagai pendapatan atau beban dan Tax is recognized as income or an expense and
termasuk dalam laba rugi untuk periode berjalan, included in profit or loss for the period, except to the
kecuali pajak yang timbul dari transaksi atau extent that the tax arises from a transaction or event
kejadian yang diakui di luar laba rugi. Pajak terkait which is recognized outside profit or loss. Tax that
dengan pos yang diakui dalam penghasilan relates to items recognized in other comprehensive
komprehensif lain, diakui dalam penghasilan income is recognized in other comprehensive
komprehensif lain dan pajak terkait dengan pos income and tax that relates to items recognized
yang diakui langsung di ekuitas, diakui langsung di directly in equity is recognized in equity.
ekuitas.
34
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 240
240
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
x. Pajak Penghasilan (lanjutan) x. Income Taxes (continued)
Pajak Kini Current Tax
Pajak terutang kini didasarkan pada laba kena pajak The current tax payable is based on taxable profit
tahun berjalan. Liabilitas pajak kini dihitung dengan for the year. The liability for current tax is calculated
menggunakan tarif pajak yang berlaku atau secara using tax rates that have been enacted or
substansial berlaku pada akhir periode pelaporan. substantively enacted by the end of the reporting
period.
Grup secara berkala mengevaluasi jumlah yang The Group periodically evaluates the amount
dilaporkan di dalam Surat Pemberitahuan (SPT) reported in the Annual Tax Return (SPT) in relation
Tahunan terkait dengan keadaan di mana peraturan to the circumstances in which the applicable tax
pajak yang berlaku memerlukan interpretasi dan jika regulations are subject to interpretation and if
diperlukan, manajemen akan menghitung provisi necessary, the management will calculate the
atas jumlah yang mungkin timbul. amount of fees that may arise.
Pajak Tangguhan Deferred Tax
Pajak tangguhan diakui dengan menggunakan Deferred tax is recognized using the liability method
metode liabilitas atas perbedaan temporer antara on temporary differences arising between the tax
dasar pajak aset dan liabilitas dengan nilai bases of assets and liabilities with their carrying
tercatatnya pada tanggal pelaporan. amount at the reporting date.
Liabilitas pajak tangguhan diakui untuk semua Deferred tax liabilities are recognized for all taxable
perbedaan temporer kena pajak. Aset pajak temporary differences. Deferred tax assets are
tangguhan diakui untuk semua perbedaan temporer recognized for all deductible temporary differences
yang boleh dikurangkan dan akumulasi rugi fiskal and for the carry forward of unused tax losses and
dan kredit pajak yang tidak terpakai sejauh realisasi unused tax credits to the extent the realization of
atas manfaat pajak tersebut dimungkinkan. Jumlah such tax benefit is probable. The carrying amount of
tercatat aset pajak tangguhan ditelaah pada setiap deferred tax assets is reviewed at the end of each
akhir periode pelaporan dan diturunkan apabila itu reporting period and reduced to the extent that it is
tidak lagi kemungkinan jumlah laba fiskal memadai no longer probable that sufficient taxable profit will
akan tersedia untuk mengkompensasi sebagian be available to allow all or part of the deferred tax
atau semua aset pajak tangguhan. assets to be utilized.
Pajak tangguhan diukur dengan menggunakan tarif Deferred tax is calculated at the tax rates that have
pajak yang berlaku atau secara substansial telah been enacted or substantively enacted at the
berlaku pada tanggal pelaporan. Pajak tangguhan reporting date. Deferred tax is charged or credited
dibebankan atau dikreditkan dalam laba rugi, in profit or loss, except when it relates to items
kecuali pajak tangguhan yang dibebankan atau charged or credited directly to equity, in which case
dikreditkan langsung ke ekuitas. the deferred tax is also charged or credited directly
to equity.
Aset dan liabilitas pajak tangguhan dapat saling Deferred tax assets and liabilities can be offset if,
hapus, jika dan hanya jika, (a) memiliki hak yang and only if, (a) there is a legally enforceable right to
dapat dipaksakan secara hukum untuk melakukan offset the current tax assets and liabilities and
saling hapus antara aset dan liabilitas pajak kini dan (b) the deferred tax assets and liabilities relate to the
(b) aset serta liabilitas pajak tangguhan tersebut same taxable entity and the same taxation authority.
terkait dengan pajak penghasilan yang dikenakan
oleh otoritas perpajakan yang sama.
Perubahan atas liabilitas pajak dicatat ketika hasil Amendments to tax obligations are recorded when
pemeriksaan diterima atau, jika banding diajukan an assessment is received or, if appealed against
oleh Grup, ketika hasil banding telah ditentukan. by the Group, when the result of the appeal is
determined.
35
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 241
241
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
2. INFORMASI KEBIJAKAN AKUNTANSI MATERIAL 2. MATERIAL ACCOUNTING POLICY INFORMATION
(lanjutan) (continued)
y. Laba per Saham y. Earnings per Share
Laba per saham (LPS) dasar dihitung dengan Basic earnings per share (EPS) is computed by
membagi laba bersih dengan rata-rata tertimbang dividing net income with the weighted average
jumlah saham yang beredar pada periode yang number of shares outstanding during the period.
bersangkutan.
LPS dilusian dihitung ketika Grup memiliki Diluted EPS is calculated when the Group has
instrumen berpotensi saham biasa yang bersifat instruments which are dilutive potential ordinary
dilutif. shares.
Jika jumlah saham biasa atau efek berpotensi If the number of common shares or convertible
saham biasa naik dengan adanya penerbitan securities increases due to the issuance of bonus
saham bonus (kapitalisasi agio saham), dividen share (capitalization of additional paid-in capital),
saham (kapitalisasi laba) atau pemecahan saham, stock dividend (income capitalization) or stock split,
atau turun karena penggabungan saham (reverse or decrease due to reverse stock split, then basic
stock split), maka perhitungan LPS dasar untuk EPS calculation for the period shall be adjusted
seluruh periode sajian harus disesuaikan secara retrospectively.
retrospektif.
z. Segmen Operasi z. Operating Segments
Segmen usaha dilaporkan secara konsisten dengan Operating segments are reported in a manner
pelaporan internal yang diberikan kepada consistent with the internal reporting provided to the
pengambil keputusan. Pengambil keputusan chief operating decision-maker. The chief operating
operasional bertanggung jawab untuk decision-maker is responsible for allocating
mengalokasikan sumber daya, menilai kerja resources, assessing performance of the operating
segmen operasi dan membuat keputusan strategis. segments and making strategic decisions.
Informasi yang digunakan manajemen untuk The information used by management to evaluate
mengevaluasi kinerja Grup menunjukkan bahwa the Group's performance indicates that the Group
Grup hanya mempunyai satu segmen operasi untuk has only one operating segment to report, which is
dilaporkan, yaitu sebagai penyelenggara acara, as event organizer, with its operational activities
yang kegiatan operasionalnya berlokasi di Jakarta, located in Jakarta, Indonesia.
Indonesia.
3. PERTIMBANGAN, ESTIMASI DAN ASUMSI 3. SIGNIFICANT ACCOUNTING JUDGMENTS,
AKUNTANSI YANG SIGNIFIKAN ESTIMATES AND ASSUMPTIONS
Penyusunan laporan keuangan konsolidasian Grup The preparation of the Group’s consolidated financial
mengharuskan manajemen untuk membuat statements requires management to make judgments,
pertimbangan, estimasi dan asumsi yang estimates and assumptions that affect the reported
mempengaruhi jumlah-jumlah pendapatan, beban, aset amounts of revenue, expenses, assets and liabilities
dan liabilitas yang dilaporkan serta pengungkapan atas and the disclosure of contingent liabilities, at the
liabilitas kontinjensi, pada tiap-tiap akhir periode reporting date.
pelaporan.
Pertimbangan, estimasi dan asumsi yang digunakan The judgments, estimates and assumptions used in
dalam mempersiapkan laporan keuangan konsolidasian preparing the consolidated financial statements have
tersebut ditelaah secara berkala berdasarkan been regularly reviewed based on historical experience
pengalaman historis dan berbagai faktor, termasuk and various factors, including expectation for future
ekspektasi dari kejadian-kejadian di masa depan yang event that might occur. However, uncertainty about
mungkin terjadi. Namun, hasil aktual dapat berbeda these assumptions and estimates could result in
dengan jumlah yang diestimasi. Ketidakpastian atas outcomes that could require a material adjustment to the
asumsi serta estimasi tersebut dapat menimbulkan carrying amount of the asset or liability affected in future
penyesuaian material terhadap jumlah tercatat aset dan periods.
liabilitas pada tahun berikutnya.
36
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 242
242
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
3. PERTIMBANGAN, ESTIMASI DAN ASUMSI 3. SIGNIFICANT ACCOUNTING JUDGMENTS,
AKUNTANSI YANG SIGNIFIKAN (lanjutan) ESTIMATES AND ASSUMPTIONS (lanjutan)
a. Pertimbangan a. Judgments
Pertimbangan-pertimbangan berikut dibuat oleh The following judgments are made by management
manajemen dalam proses penerapan kebijakan in the process of applying the Group’s accounting
akuntansi Grup yang memiliki dampak yang paling policies that have the most significant effects on the
signifikan terhadap jumlah-jumlah yang diakui amounts recognized in the financial statements:
dalam laporan keuangan:
Penilaian Model Bisnis Business Model Assessment
Klasifikasi dan pengukuran aset keuangan Classification and measurement of financial assets
bergantung pada hasil SPPI testing dan uji model depends on the results of the SPPI testing and the
bisnis. Grup menentukan model bisnis pada tingkat business model test. The Group determines the
yang mencerminkan bagaimana kelompok aset business model at a level that reflects how groups
keuangan dikelola bersama untuk mencapai tujuan of financial assets are managed together to achieve
bisnis tertentu. Penilaian ini mencakup penilaian a particular business objective. This assessment
yang mencerminkan semua bukti yang relevan includes judgment reflecting all relevant evidence
termasuk bagaimana kinerja aset dievaluasi dan including how the performance of the assets is
kinerjanya diukur, risiko yang memengaruhi kinerja evaluated and their performance measured, the
aset dan bagaimana hal ini dikelola dan bagaimana risks that affect the performance of the assets and
manajer aset diberi kompensasi. Grup memantau how these are managed and how the managers of
aset keuangan yang diukur pada biaya perolehan the assets are compensated. The Group monitors
diamortisasi yang dihentikan pengakuannya financial assets measured at amortized cost or fair
sebelum jatuh tempo untuk memahami alasan value through other comprehensive income that are
pelepasannya dan apakah alasan tersebut derecognized prior to their maturity to understand
konsisten dengan tujuan bisnis di mana aset the reason for their disposal and whether the
tersebut dimiliki. Pemantauan adalah bagian dari reasons are consistent with the objective of the
penilaian berkelanjutan Grup atas apakah model business for which the asset was held. Monitoring is
bisnis di mana aset keuangan tersisa yang dimiliki part of the Group’s continuous assessment of
tetap sesuai dan jika tidak sesuai apakah telah whether the business model for which the remaining
terjadi perubahan dalam model bisnis dan dengan financial assets are held continues to be appropriate
demikian terdapat perubahan prospektif terhadap and if it is not appropriate whether there has been a
klasifikasi aset keuangan tersebut. Tidak ada change in business model and so a prospective
perubahan yang diperlukan selama periode yang change to the classification of those assets. No
disajikan. such changes were required during the periods
presented.
Penentuan Mata Uang Fungsional Determination of Functional Currency
Mata uang fungsional setiap entitas dalam Grup The functional currency of each entity in the Group
adalah mata uang dari lingkungan ekonomi utama is the currency from the primary economic
di mana entitas tersebut beroperasi. Mata uang environment where such entity operates. Those
tersebut adalah mata uang yang mempengaruhi currencies are the currencies that influence the
pendapatan dan biaya masing-masing entitas. revenues and costs of each respective entity. The
Penentuan mata uang fungsional mungkin determination of functional currency may require
memerlukan pertimbangan karena berbagai judgment due to various complexity, among others,
kompleksitas, antara lain, entitas dapat bertransaksi the entity may transact in more than one currency in
dalam lebih dari satu mata uang dalam aktivitas its daily business activities.
bisnisnya sehari-hari.
Klasifikasi Aset dan Liabilitas Keuangan Classification of Financial Assets and Liabilities
Grup menetapkan klasifikasi aset dan liabilitas The Group determines the classifications of certain
tertentu sebagai aset dan liabilitas keuangan assets and liabilities as financial assets and
dengan menilai apakah aset dan liabilitas tersebut liabilities by judging if they meet the definition.
memenuhi definisi aset dan liabilitas keuangan. Accordingly, the financial assets and liabilities are
Dengan demikian, aset dan liabilitas keuangan accounted for in accordance with the Group’s
dicatat sesuai dengan kebijakan akuntansi Grup accounting policies disclose in Note 2i to the
yang diungkapkan dalam Catatan 2i atas laporan consolidated financial statements.
keuangan konsolidasian.
37
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 243
243
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
3. PERTIMBANGAN, ESTIMASI DAN ASUMSI 3. SIGNIFICANT ACCOUNTING JUDGMENTS,
AKUNTANSI YANG SIGNIFIKAN (lanjutan) ESTIMATES AND ASSUMPTIONS (lanjutan)
a. Pertimbangan (lanjutan) a. Judgments (continued)
Keberadaan Kontrak Existence of a Contract
Dokumen utama Grup untuk kontrak dengan The Group’s primary document for a contract with a
pelanggan adalah pesanan pembelian yang customer is an approved purchase order with terms
disetujui dengan persyaratan yang diidentifikasi clearly identified including the services provided
dengan jelas termasuk spesifikasi jasa yang specification and payment terms. In addition, part of
diberikan dan persyaratan pembayaran. Selain itu, the assessment process of the Group before
bagian dari proses penilaian Grup sebelum revenue recognition is to assess the probability that
pengakuan pendapatan adalah untuk menilai the Group will collect the consideration to which it
kemungkinan bahwa Grup akan mengumpulkan will be entitled in exchange for services provided
imbalan yang menjadi haknya untuk ditukar dengan that will be transferred to the customer.
jasa yang diberikan yang akan dialihkan kepada
pelanggan.
Menentukan apakah suatu Kontrak Mengandung Determining whether Contract Contains a Lease
Sewa
Grup menggunakan pertimbangannya dalam The Group uses its judgment in determining
menentukan apakah suatu kontrak berisi sewa. whether a contract contains a lease. At inception of
Saat dimulainya kontrak, Grup membuat penilaian a contract, the Group makes an assessment
apakah mereka berhak atas kontrak tersebut untuk whether it has the right to obtain substantially all the
memperoleh secara substansial semua manfaat economic benefits from the use of the identified
ekonomi dari penggunaan aset yang diidentifikasi asset and the right to direct the use of the identified
dan hak untuk mengarahkan penggunaan aset yang asset.
diidentifikasi.
b. Estimasi dan Asumsi b. Estimates and Assumptions
Asumsi utama masa depan dan sumber utama The key assumptions related to the future and the
estimasi ketidakpastian lain pada tanggal pelaporan key sources of estimation uncertainty at the
yang memiliki risiko signifikan bagi penyesuaian reporting date that have a significant risk of material
yang material terhadap nilai tercatat aset adjustments to the carrying value of assets and
dan liabilitas untuk tahun/periode berikutnya liabilities within the next year/period end are
diungkapkan di bawah ini. Grup mendasarkan disclosed below. The Group’s assumptions and
asumsi dan estimasi pada parameter yang tersedia estimates are based on reference available at the
pada saat laporan keuangan konsolidasian disusun. time the consolidated financial statements are
Asumsi dan situasi mengenai perkembangan masa prepared. Current condition and assumptions
depan mungkin berubah akibat perubahan pasar regarding future developments may change due to
atau situasi di luar kendali Grup. Perubahan market changes or circumstances beyond the
tersebut dicerminkan dalam asumsi terkait pada control of the Group. These changes are reflected
saat terjadinya. in the related assumptions as incurred.
Penilaian ECL Assessment of ECL
Grup membentuk cadangan kerugian penurunan The Group maintains an allowance for impairment
nilai pada tingkat yang dianggap memadai untuk loss at a level considered adequate to provide for
menyediakan kemungkinan piutang tak tertagih. potential uncollectible receivables. The Group uses
Grup menggunakan matriks provisi untuk piutang a provision matrix for trade receivables to calculate
usaha untuk menghitung ECL. Grup melakukan ECLs. The Group performs a regular review of the
peninjauan berkala terhadap usia dan status age and status of its accounts, designed to identify
akunnya, yang dirancang untuk mengidentifikasi accounts for impairment. The assessment of the
akun yang mengalami penurunan nilai. Penilaian correlation between historical observed default
korelasi antara tingkat default yang diamati secara rates, forecasted economic conditions and ECLs is
historis, perkiraan kondisi ekonomi dan ECL adalah a significant estimate. The amount of ECLs is
perkiraan yang signifikan. Jumlah ECL sensitif sensitive to changes in circumstances and of
terhadap perubahan keadaan dan prakiraan kondisi forecast economic conditions. The carrying amount
ekonomi. Jumlah tercatat dari piutang usaha of trade receivables is disclosed in Note 6 to the
diungkapkan pada Catatan 6 atas laporan consolidated financial statements.
keuangan konsolidasian.
38
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 244
244
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
3. PERTIMBANGAN, ESTIMASI DAN ASUMSI 3. SIGNIFICANT ACCOUNTING JUDGMENTS,
AKUNTANSI YANG SIGNIFIKAN (lanjutan) ESTIMATES AND ASSUMPTIONS (continued)
b. Estimasi dan Asumsi (lanjutan) b. Estimates and Assumptions (continued)
Estimasi Tingkat Suku Bunga Inkremental Estimating the Incremental Borrowing Rate
Grup tidak dapat langsung menentukan tingkat The Group cannot readily determine the interest
bunga implisit dalam sewa. Oleh karena itu, rate implicit in the leases. Therefore, it uses its
dengan menggunakan suku bunga pinjaman relevant incremental borrowing rate to measure
inkremental yang relevan untuk mengukur liabilitas lease liabilities financing. The incremental
sewa pembiayaan. Suku bunga pinjaman borrowing rate is the rate of interest that the Group
inkremental adalah suku bunga yang harus dibayar would have to pay to borrow over a similar term, and
Grup untuk meminjam dalam jangka waktu yang with a similar security, the funds necessary to obtain
sama dan dengan jaminan yang sama, dana yang an asset of a similar value to the right-of-use assets
diperlukan untuk memperoleh aset dengan nilai in a similar economic environment. The incremental
yang sama dengan aset hak-guna dalam borrowing rate, therefore, reflects what the Group
lingkungan ekonomi yang serupa. Oleh karena itu, would have to pay, which requires estimation when
suku bunga pinjaman inkremental mencerminkan no observable rates are available and to make
jumlah yang harus dibayar Grup, yang memerlukan adjustments to reflect the terms and conditions of
estimasi ketika tidak tersedia suku bunga yang the lease. The Group estimates the incremental
dapat diobservasi dan untuk membuat penyesuaian borrowing rate using observable inputs (such as
untuk mencerminkan syarat dan ketentuan sewa. market interest rates) when available and is
Grup mengestimasi kenaikan suku bunga pinjaman required to consider certain contract and entity
menggunakan input yang dapat diobservasi (seperti specific estimates.
suku bunga pasar) jika tersedia dan diharuskan
untuk mempertimbangkan kontrak tertentu dan
estimasi spesifik entitas.
Penyusutan Aset Tetap dan Amortisasi Aset Depreciation of Fixed Assets and Amortization of
Takberwujud Intangible Assets
Biaya perolehan aset tetap dan aset takberwujud The acquisition costs of fixed assets and intangible
masing-masing disusutkan dan diamortisasi dengan assets are depreciated and amortized, respectively,
menggunakan metode garis lurus berdasarkan using the straight-line method over the estimated
taksiran masa manfaat ekonomisnya. Manajemen economic useful lives. Management estimates the
mengestimasi masa manfaat ekonomis aset tetap useful lives of fixed assets to be within 4 until
antara 3 sampai 20 tahun dan aset takberwujud 20 years and intangible assets to be 4 years. These
4 tahun. Ini adalah umur yang secara umum are the common life expectancies applied in the
diharapkan dalam industri di mana Grup industry. Changes in the expected level of usage
menjalankan bisnisnya. Perubahan tingkat and technological developments may affect the
pemakaian dan perkembangan teknologi dapat economic useful lives and residual values of these
mempengaruhi masa manfaat ekonomis dan nilai assets and, therefore, future depreciation and
sisa aset dan, karenanya, biaya penyusutan dan amortization charges could be revised. The carrying
amortisasi masa depan mungkin direvisi. Jumlah amount of the Group's fixed assets and intangible
tercatat aset tetap dan aset takberwujud Grup pada assets at the reporting date is disclosed in Notes 12
tanggal pelaporan diungkapkan pada Catatan 12 and 14 to the consolidated financial statements.
dan 14 atas laporan keuangan konsolidasian.
Penurunan nilai goodwill Impairment of goodwill
Menentukan apakah suatu goodwill mengalami D etermining whether goodwill is impaired requires
penurunan nilai membutuhkan estimasi nilai pakai an estimation of the value in use of the cash-
unit penghasil kas dimana goodwill dialokasikan. generating units to which goodwill has been
Perhitungan nilai pakai mengharuskan manajemen allocated. The value in use calculation requires the
untuk mengestimasi arus kas masa depan yang management to estimate the future cash flows
diharapkan dihasilkan dari unit penghasil kas expected to arise from the cash-generating unit
menggunakan tingkat pertumbuhan yang tepat dan using an appropriate growth rate and a suitable
tingkat diskonto yang sesuai untuk perhitungan nilai discount rate in order to calculate present value.
kini. Bila aktual arus kas masa depan kurang dari Where the actual future cash flows are less than
yang diharapkan, kerugian penurunan nilai material expected, a material impairment loss may arise.
mungkin akan terjadi.
39
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 245
245
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
3. PERTIMBANGAN, ESTIMASI DAN ASUMSI 3. SIGNIFICANT ACCOUNTING JUDGMENTS,
AKUNTANSI YANG SIGNIFIKAN (lanjutan) ESTIMATES AND ASSUMPTIONS (lanjutan)
b. Estimasi dan Asumsi (lanjutan) b. Estimates and Assumptions (continued)
Imbalan Kerja Karyawan Employee Benefits
Penentuan liabilitas diestimasi atas imbalan kerja The determination of the Group’s estimated
karyawan dan biaya imbalan kerja karyawan Grup liabilities for employee benefits and employee
bergantung pada pemilihan asumsi yang digunakan benefits expense is dependent on its selection of
oleh aktuaris independen dalam menghitung certain assumptions used by the independent
jumlah-jumlah tersebut. Asumsi tersebut termasuk actuary and the Group’s management in calculating
antara lain, tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji such amounts. Those assumptions include, among
tahunan, tingkat pengunduran diri karyawan others, discount rates, future annual salary
tahunan, tingkat kecacatan, umur pensiun dan increase, annual employee turnover rate, disability
tingkat kematian. Hasil aktual yang berbeda dari rate, retirement age and mortality rate. Actual
asumsi yang ditetapkan Grup diperlakukan sesuai results that differ from the Group’s assumptions are
dengan kebijakan sebagaimana diatur dalam treated in accordance with the policies mentioned in
Catatan 2v atas laporan keuangan konsolidasian. Note 2v to the consolidated financial statements.
Sementara Grup berkeyakinan bahwa asumsi While the Group believes that its assumptions are
tersebut adalah wajar dan sesuai, perbedaan reasonable and appropriate, significant differences
signifikan pada hasil aktual atau perubahan in the Group’s actual result or significant changes in
signifikan dalam asumsi yang ditetapkan Grup the Group’s assumptions may materially affect its
dapat mempengaruhi secara material liabilitas estimated liabilities for employee benefits and
diestimasi atas imbalan kerja karyawan dan beban employee benefits expense.
imbalan kerja.
Penjelasan lebih lanjut diungkapkan dalam Further details are disclosed in Note 24 to the
Catatan 24 atas laporan keuangan konsolidasian. consolidated financial statements.
Pajak Penghasilan Income Taxes
Perusahaan dan masing-masing entitas anak The Company and the respective subsidiaries
selaku wajib pajak menghitung liabilitas as a taxpayer calculates its tax obligation by
perpajakannya secara self-assessment self-assessment based on current tax regulations.
berdasarkan pada peraturan yang berlaku. The calculation is considered correct to the extent
Perhitungan tersebut dianggap benar selama belum that there is no tax assessment letter from the
terdapat ketetapan dari Direktorat Jenderal Pajak Directorate General of Taxes for the tax reported
atas jumlah pajak yang terutang atau ketika sampai amount or within 5 (five) years (maximum elapse tax
dengan jangka waktu 5 (lima) tahun (masa period) there is no tax assessment letter issued.
kedaluwarsa pajak) tidak terdapat ketetapan pajak The difference in the income tax liabilities might
yang diterbitkan. Perbedaan jumlah pajak arise from tax audit, new tax evidences and different
penghasilan yang terutang dapat disebabkan oleh interpretation on certain tax regulations between
beberapa hal seperti pemeriksaan pajak, penemuan management and the tax officer.
bukti-bukti pajak baru dan perbedaan interpretasi
antara manajemen dan pejabat kantor pajak
terhadap peraturan pajak tertentu.
Perbedaan hasil aktual dan jumlah tercatat tersebut Any differences between the actual result and the
dapat mempengaruhi jumlah tagihan pajak, utang carrying amount could affect the amount of tax
pajak, beban pajak dan aset pajak tangguhan. claim, tax obligation, tax expense and deferred tax
assets.
Estimasi Pajak Tangguhan Estimation of Deferred Tax
Pengakuan aset pajak tangguhan dilakukan hanya Deferred tax assets recognition is performed only if
jika besar kemungkinan aset tersebut akan it is probable that the asset will be recovered in the
terpulihkan dalam bentuk manfaat ekonomi yang form of economic benefits to be received in future
akan diterima pada tahun mendatang, dimana years, in which the temporary differences and tax
perbedaan temporer dan akumulasi rugi fiskal losses can still be used. Management also
masih dapat digunakan. Manajemen juga considers the future estimated taxable income and
mempertimbangkan estimasi laba kena pajak di strategic tax planning in order to evaluate its
masa datang dan perencanaan strategis perpajakan deferred tax assets in accordance with applicable
dalam mengevaluasi aset pajak tangguhannya agar tax laws and its updates.
sesuai dengan peraturan perpajakan yang berlaku
maupun perubahannya.
40
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 246
246
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
3. PERTIMBANGAN, ESTIMASI DAN ASUMSI 3. SIGNIFICANT ACCOUNTING JUDGMENTS,
AKUNTANSI YANG SIGNIFIKAN (lanjutan) ESTIMATES AND ASSUMPTIONS (lanjutan)
b. Estimasi dan Asumsi (lanjutan) b. Estimates and Assumptions (continued)
Estimasi Pajak Tangguhan (lanjutan) Estimation of Deferred Tax (continued)
Sebagai akibatnya, terkait dengan sifat bawaannya, As a result, related to its inherent nature, it is likely
ada kemungkinan bahwa perhitungan pajak that the calculation of deferred taxes is related to a
tangguhan berhubungan dengan pola yang complex pattern where assessment requires a
kompleks dimana penilaian memerlukan judgment and is not expected to provide an
pertimbangan dan tidak diharapkan menghasilkan accurate calculation (see Note 23d).
perhitungan yang akurat (lihat Catatan 23d).
4. KAS DAN SETARA KAS 4. CASH AND CASH EQUIVALENTS
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Kas Cash on hand
Rupiah 18.192.537 13.692.958 Rupiah
Dolar Singapura 11.859.999 11.677.928 Singapore Dollar
Peso Filipina 2.192.851 796.630 Philippine Peso
Jumlah kas 32.245.387 26.167.516 Total cash on hand
Kas di bank Cash in banks
Rupiah Rupiah
PT Bank Danamon PT Bank Danamon
Indonesia Tbk 11.171.781.107 43.421.629.833 Indonesia Tbk
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk 3.792.134.287 3.888.859.812 PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
PT Bank Negara Indonesia PT Bank Negara Indonesia
(Persero) Tbk 1.751.004.322 3.865.672.764 (Persero) Tbk
PT Bank Central Asia Tbk 621.934.347 100.684.146.637 PT Bank Central Asia Tbk
PT Bank Mayapada PT Bank Mayapada
International Tbk 596.714.391 2.405.551.087 International Tbk
PT Bank CIMB Niaga Tbk 78.129.289 688.096.888 PT Bank CIMB Niaga Tbk
PT Bank Maybank PT Bank Maybank
Indonesia Tbk 44.166.238 15.887.533 Indonesia Tbk
PT Bank Rakyat Indonesia PT Bank Rakyat Indonesia
(Persero) Tbk 25.989.007 10.768.369 (Persero) Tbk
PT Bank Permata Tbk 10.262.047 48.435.680 PT Bank Permata Tbk
PT Bank Tabungan Negara PT Bank Tabungan Negara
(Persero) Tbk 7.792.606 - (Persero) Tbk
PT Bank Mizuho Indonesia 3.355.342 4.035.842 PT Bank Mizuho Indonesia
PT Bank Sahabat Sampoerna 2.863.631 3.455.713 PT Bank Sahabat Sampoerna
PT Bank Amar Indonesia Tbk 1.000.000 - PT Bank Amar Indonesia Tbk
PT Bank UOB Indonesia - 10.650.000 PT Bank UOB Indonesia
PT BPR Eka Bumi Artha - 4.893.665 PT BPR Eka Bumi Artha
PT Bank Mega Tbk - 4.830.243 PT Bank Mega Tbk
Sub-jumlah 18.107.126.614 155.056.914.066 Sub-total
Yen Jepang Japanese Yen
Mizuho Bank Japan 3.555.683.455 8.569.942.733 Mizuho Bank Japan
Mizuho Bank, Singapura 1.948.542.762 17.079.691.637 Mizuho Bank, Singapura
PT Bank Mizuho Indonesia 1.062.237.868 1.095.470.500 PT Bank Mizuho Indonesia
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk 3.177.543 5.487.886.817 PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
Mizuho Bank, Filipina 2.211.789 2.340.662 Mizuho Bank, Filipina
PT Bank Danamon PT Bank Danamon
Indonesia Tbk 153.543 109.548 Indonesia Tbk
PT Bank UOB Indonesia - 1.577.477 PT Bank UOB Indonesia
Sub-jumlah 6.572.006.960 32.237.019.374 Sub-total
41
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 247
247
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
4. KAS DAN SETARA KAS (lanjutan) 4. CASH AND CASH EQUIVALENTS (continued)
2024 2023
Kas di bank (lanjutan) Cash in banks (continued)
Peso Filipina Philippine Peso
Bank of the Philippine Islands 613.288.098 610.917.054 Bank of the Philippine Islands
BDO Unibank Inc. 289.114.810 288.139.700 BDO Unibank Inc.
Metropolitan Bank & Metropolitan Bank &
Trust Company 23.263.855 314.481.328 Trust Company
Mizuho Bank, Filipina 14.221.235 21.256.278 Mizuho Bank, Filipina
Bank Acudeen - 16.180.458 Bank Acudeen
Sub-jumlah 939.887.998 1.250.974.818 Sub-total
Dolar Singapura Singapore Dollar
Mizuho Bank, Singapura 1.324.373.756 404.770.666 Mizuho Bank, Singapura
Dolar Amerika Serikat United States Dollar
Mizuho Bank, Singapura 165.613.953 217.837.330 Mizuho Bank, Singapura
Mizuho Bank, Filipina 83.221.932 79.224.825 Mizuho Bank, Filipina
PT Bank Mizuho Indonesia 64.987.887 61.937.788 PT Bank Mizuho Indonesia
PT Bank Mandiri (Persero) Tbk 35.675.837 1.161.441 PT Bank Mandiri (Persero) Tbk
PT Bank Danamon PT Bank Danamon
Indonesia Tbk 16.035.451 15.264.615 Indonesia Tbk
PT Bank Resona Perdania - 14.811.539 PT Bank Resona Perdania
PT Bank UOB Indonesia - 1.464.520 PT Bank UOB Indonesia
Sub-jumlah 365.535.060 391.702.058 Sub-total
Jumlah kas di bank 27.308.930.388 189.341.380.982 Total cash in banks
Deposito berjangka Time-deposit
PT Bank Lampung 6.000.000.000 2.000.000.000 PT Bank Lampung
PT Bank Maybank PT Bank Maybank
Indonesia Tbk 200.000.000 200.000.000 Indonesia Tbk
Jumlah deposito berjangka 6.200.000.000 2.200.000.000 Total time-deposit
Jumlah 33.541.175.775 191.567.548.498 Total
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tingkat As of December 31, 2024 and 2023, the time deposit
nisbah deposito berjangka untuk nasabah dan bank profit sharing rate for customers and bank amounted to
masing-masing sebesar 36% per tahun dan tingkat suku 36% per annum and the interest rate on time deposit
bunga deposito sebesar 2,75% - 5,25% per tahun. amounted to 2.75% - 5.25% per annum, respectively.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tidak As of December 31, 2024 and 2023, there are no cash
terdapat saldo kas dan setara kas yang ditempatkan and cash equivalents placed to related parties or used
pada pihak berelasi ataupun yang digunakan sebagai as collateral for a loan.
jaminan atas pinjaman.
5. DANA YANG DIBATASI PENGGUNAANNYA 5. RESTRICTED FUNDS
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
PT Bank Danamon Indonesia Tbk 25.000.000.000 25.000.000.000 PT Bank Danamon Indonesia Tbk
PT Bank Mayapada International Tbk 10.000.000.000 - PT Bank Mayapada International Tbk
Jumlah 35.000.000.000 25.000.000.000 Total
Dana yang ditempatkan pada deposito berjangka yang Funds placed in time deposits which are restricted in
dibatasi penggunaannya sehubungan dengan jaminan connection with collateral for short-term bank loans
atas utang bank jangka pendek (lihat Catatan 16). (see Note 16).
42
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 248
248
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
6. PIUTANG USAHA - PIHAK KETIGA 6. TRADE RECEIVABLES - THIRD PARTIES
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Pemberian pinjaman - bersih 783.444.181.392 495.515.101.383 Lending - net
Penjualan dan pengembangan Sale and development
sistem - bersih 83.757.100.000 45.944.763.176 system - net
Layanan aplikasi 390.199.725 84.308.993 Application services
Gerbang pembayaran 48.395.811 361.682.748 Payment gateway
Jumlah 867.639.876.928 541.905.856.300 Total
Pemberian pinjaman Lending
a. Berdasarkan penerima pinjaman a. Based on the borrower
2024 2023
Perusahaan 801.502.890.320 488.552.957.201 Company
Perorangan 22.662.237.726 38.077.278.247 Individuals
Sub-jumlah 824.165.128.046 526.630.235.448 Sub-total
Dikurangi cadangan penurunan Less allowance for impairment of
nilai piutang usaha 40.720.946.654 31.115.134.065 trade receivables
Bersih 783.444.181.392 495.515.101.383 Net
b. Berdasarkan jenis fasilitas b. Based on type of facility
2024 2023
Modal kerja 816.168.893.985 485.124.347.996 Working capital
Pendanaan mikro 7.314.645.847 12.347.210.805 Micro financing
Dana darurat 519.172.541 1.700.593.092 Multi purpose
Pembayaran gaji 162.415.673 27.456.468.967 Salary repayment
Kas bon - 1.614.588 Cash receipt
Sub-jumlah 824.165.128.046 526.630.235.448 Sub-total
Dikurangi cadangan penurunan Less allowance for impairment of
nilai piutang usaha 40.720.946.654 31.115.134.065 trade receivables
Bersih 783.444.181.392 495.515.101.383 Net
c. Pokok dan bunga c. Principal and interest
2024 2023
Jumlah piutang usaha sebelum Total trade receivables before
dikurangi cadangan less allowance for
penurunan nilai 824.165.128.046 526.630.235.448 impairment
Dikurangi bagian piutang bunga 44.821.145.457 72.218.873.274 Less interest receivables portion
Piutang pokok 779.343.982.589 454.411.362.174 Principal receivables
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tingkat suku As at December 31, 2024 and 2023, the interest rate on
bunga piutang usaha - pihak ketiga masing-masing trade receivables - third parties amounted to were
sebesar 0,50% - 5,00% per bulan. 0.50% - 5.00% per month.
43
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 249
249
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
6. PIUTANG USAHA - PIHAK KETIGA (lanjutan) 6. TRADE RECEIVABLES - THIRD PARTIES
(continued)
Penjualan dan pengembangan sistem Sale and development system
2024 2023
PT Hotasi Karya Bersama 3.663.000.000 - PT Hotasi Karya Bersama
CV Diana Sari 3.663.000.000 - CV Diana Sari
PT Implementasi Teknologi PT Implementasi Teknologi
Indonesia 3.552.000.000 - Indonesia
PT Wanita Mandiri Perkasa 3.552.000.000 - PT Wanita Mandiri Perkasa
PT Artha Inti Sarana 3.552.000.000 - PT Artha Inti Sarana
PT Alam Cerah Terang 3.441.000.000 - PT Alam Cerah Terang
PT Arrs Baru 3.441.000.000 - PT Arrs Baru
CV Camita Farin 3.441.000.000 - CV Camita Farin
PT Danureksa Sarana Cipta 3.330.000.000 - PT Danureksa Sarana Cipta
CV Pertiwi 3.330.000.000 - CV Pertiwi
PT Angkasa Prima Jaya 3.219.000.000 - PT Angkasa Prima Jaya
PT Avenda Jaya Indah 3.108.000.000 - PT Avenda Jaya Indah
PT Mitrakom Multi Sarana - 14.430.000.000 PT Mitrakom Multi Sarana
PT Carsindo Pratama Abadi - 11.100.000.000 PT Carsindo Pratama Abadi
PT Senyawa Record Studio - 11.100.000.000 PT Senyawa Record Studio
PT Klikall Teknologi Bersama - 4.554.440.000 PT Klikall Teknologi Bersama
PT Beauty Klub Indonesia - 4.440.000.000 PT Beauty Klub Indonesia
Lain-lain (masing-masing di bawah Others (each below
Rp3.000.000.000) 45.965.100.000 320.323.176 Rp3,000,000,000)
Sub-jumlah 87.257.100.000 45.944.763.176 Sub-total
Dikurangi cadangan penurunan nilai Less allowance for impairment of
piutang usaha 3.500.000.000 - trade receivables
Bersih 83.757.100.000 45.944.763.176 Net
Layanan aplikasi Application services
2024 2023
PT Sevisi Cemerlang Indonesia 235.139.300 34.000.000 PT Sevisi Cemerlang Indonesia
PT Karya Anugrah Bangsa 63 65.000.000 - PT Karya Anugrah Bangsa 63
PT Sangsaka Agung 25.950.425 18.000.000 PT Sangsaka Agung
Lain-lain (masing-masing di bawah Others (each below
Rp25.000.000) 64.110.000 32.308.993 Rp25,000,000)
Jumlah 390.199.725 84.308.993 Total
Gerbang pembayaran Payment gateway
2024 2023
PT Mareco Prima Mandiri 46.891.610 - PT Mareco Prima Mandiri
PT Sinar Digital Terdepan 1.345.118 91.998 PT Sinar Digital Terdepan
PT Pembayaran Lintas PT Pembayaran Lintas
Usaha Sukses 159.083 262.850 Usaha Sukses
PT E2Pay Global Utama - 361.327.900 PT E2Pay Global Utama
Jumlah 48.395.811 361.682.748 Total
Rincian piutang usaha berdasarkan mata uang: The details of trade receivables based on currency:
2024 2023
Rupiah 907.902.047.222 569.074.531.025 Rupiah
Peso Filipina 3.958.776.360 3.946.459.340 Philippines Peso
Sub-jumlah 911.860.823.582 573.020.990.365 Sub-total
Dikurangi cadangan penurunan nilai Less allowance for impairment of
piutang usaha 44.220.946.654 31.115.134.065 trade receivables
Bersih 867.639.876.928 541.905.856.300 Net
44
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 250
250
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
6. PIUTANG USAHA - PIHAK KETIGA (lanjutan) 6. TRADE RECEIVABLES - THIRD PARTIES
(continued)
Rincian piutang usaha berdasarkan umur: The details of trade receivables based on aging:
2024 2023
Belum jatuh tempo 850.767.533.121 517.601.712.534 Not yet due
Telah jatuh tempo: Past due:
1 - 30 hari 6.215.750.000 24.296.651.453 1 - 30 days
31 - 60 hari 15.443.175.077 4.501.836.894 31 - 60 days
61 - 90 hari 5.770.000.000 548.473.902 61 - 90 days
91 - 120 hari 8.200.541.968 1.295.238.713 91 - 120 days
121 - 150 hari 4.332.037.106 3.887.226.851 121 - 150 days
151 - 180 hari 5.382.500.000 89.080.166 151 - 180 days
Lebih dari 180 hari 15.749.286.310 20.800.769.852 More than 180 days
Jumlah 911.860.823.582 573.020.990.365 Total
Dikurangi cadangan penurunan nilai Less allowance for impairment of
piutang usaha 44.220.946.654 31.115.134.065 trade receivables
Bersih 867.639.876.928 541.905.856.300 Net
Rincian dan mutasi cadangan penurunan nilai piutang The details and movements of allowance for impairment
usaha adalah sebagai berikut: of trade receivables are as follows:
2024 2023
Saldo awal 31.115.134.065 20.686.264.809 Beginning balance
Penambahan (Catatan 35) 13.093.495.569 10.526.577.260 Additions (Note 35)
Translasi 12.317.020 (97.708.004 ) Translation
Saldo akhir 44.220.946.654 31.115.134.065 Ending balance
Grup menerapkan cadangan kerugian kredit The Group applies the lifetime expected credit losses for
ekspektasian sepanjang umur untuk seluruh piutang all trade receivables - third parties. To measure the
usaha - pihak ketiga. Untuk mengukur kerugian kredit expected credit losses, trade receivables - third parties
ekspektasian, piutang usaha - pihak ketiga telah have been grouped based on shared credit risk
dikelompokkan berdasarkan karakteristik risiko kredit characteristics and the days past due.
dan waktu jatuh tempo yang serupa.
Manajemen berkeyakinan bahwa cadangan penurunan Management believes that the allowance for impairment
nilai piutang usaha cukup memadai untuk menutup in value of trade receivables is sufficient to cover
kemungkinan kerugian yang mungkin timbul dari tidak possible losses which might arise from uncollectible
tertagihnya piutang. receivables.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, terdapat As of December 31, 2024 and 2023, there are trade
piutang usaha yang dijadikan sebagai jaminan atas receivables pledged as collateral for a short-term bank
utang bank jangka pendek (lihat Catatan 16). loans (see Note 16).
7. PIUTANG LAIN-LAIN 7. OTHER RECEIVABLES
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Pihak berelasi (Catatan 37) Related party (Note 37)
Junichiro Waide - 2.349.714.553 Junichiro Waide
Pihak ketiga Third parties
Karyawan - 11.722.945 Employees
Lain-lain 802.645.479 676.117.183 Others
Sub-jumlah 802.645.479 687.840.128 Sub-total
Dikurangi cadangan penurunan nilai Less allowance for impairment of
piutang lain-lain 261.902.079 261.018.751 other receivables
Piutang lain-lain - pihak ketiga - bersih 540.743.400 3.037.554.681 Other receivables - third parties - net
Bersih 540.743.400 2.776.535.930 Net
45
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 251
251
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
7. PIUTANG LAIN-LAIN (lanjutan) 7. OTHER RECEIVABLES (continued)
Rincian dan mutasi cadangan penurunan nilai piutang The details and movements of allowance for impairment
lain-lain adalah sebagai berikut: of other receivables are as follows:
2024 2023
Saldo awal 261.018.751 265.266.320 Beginning balance
Translasi 883.328 (4.247.569 ) Translation
Saldo akhir 261.902.079 261.018.751 Ending balance
Piutang lain-lain tidak dikenakan bunga, tanpa jaminan Other receivables are non-interest bearing, no collateral
dan dapat ditagih sewaktu-waktu. and collectible on demand.
Manajemen berkeyakinan bahwa cadangan penurunan Management believes that the allowance for impairment
nilai piutang lain-lain cukup memadai untuk menutup in value of other receivables is sufficient to cover
kemungkinan kerugian yang mungkin timbul dari tidak possible losses which might arise from uncollectible
tertagihnya piutang. receivables.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tidak As of December 31, 2024 and 2023, there are no other
terdapat piutang lain-lain yang dijadikan sebagai receivables pledged as collateral for a loan.
jaminan atas pinjaman.
8. BIAYA DIBAYAR DI MUKA 8. PREPAID EXPENSES
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Lancar Current
Jasa profesional 13.072.242.721 2.775.000.010 Professional fees
Sewa 579.343.453 384.666.667 Rent
Asuransi 252.160.886 143.401.476 Insurance
Lain-lain 491.296.232 985.779.823 Translation
Jumlah 14.395.043.292 4.288.847.976 Total
Tidak lancar Non-current
Sewa 23.411.220 - Rent
9. UANG MUKA 9. ADVANCES
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Lancar Current
Pihak berelasi (Catatan 37) Related party (Note 37)
PT Pacifico Utama Indonesia - 300.749.652 PT Pacifico Utama Indonesia
Pihak ketiga Third parties
Renovasi gedung dan Building renovation and
perbaikan ruangan kantor 11.185.834.500 - office improvements
Perizinan gedung 4.390.241.453 - Building license
Investasi 1.218.825.000 - Investment
Karyawan 75.729.642 152.616.048 Employees
Pemasok 11.000.000 10.000.000 Suppliers
Lain-lain 25.465.596 51.817.897 Others
Sub-jumlah 16.907.096.191 214.433.945 Sub-total
Jumlah 16.907.096.191 515.183.597 Total
Tidak lancar Non-current
Pembelian aset tetap - 35.000.000.000 Purchase of fixed assets
46
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 252
252
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
9. UANG MUKA (lanjutan) 9. ADVANCES (continued)
Pada tanggal 31 Desember 2024, uang muka investasi As at December 31, 2024, the investment advance
sebesar Rp1.218.825.000 merupakan pembelian saham amounted to Rp 1,218,825,000 represents the purchase
PT Venteny Matahari Indonesia, entitas anak dari of share of PT Venteny Matahari Indonesia, a subsidiary
White Hawk Capital Ltd. from White Hawk Capital Ltd.
Uang muka renovasi gedung dan perbaikan ruangan Advance for building renovation and office
kantor merupakan jumlah yang telah dibayarkan Grup improvements is the amount that the Group has paid to
kepada PT Nodes Studio Indonesia, pihak ketiga, sesuai PT Nodes Studio Indonesia, a third party, in accordance
dengan perjanjian terkait dengan desain interior untuk with the agreement regarding the interior design for the
kegiatan operasional Grup dengan jangka waktu Group's operational activities for a period of 5 months,
5 bulan, mulai berlaku sejak Surat Perintah Kerja effective from the time of Work Order Letter issued.
diterbitkan.
10. ASET LAIN-LAIN 10. OTHER ASSETS
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Lancar Current
Uang jaminan 3.874.052.523 1.226.784.649 Refundable deposits
Aset derivatif - 127.958.000 Derivative assets
Lain-lain 409.028 327.745.545 Others
Jumlah 3.874.461.551 1.682.488.194 Total
Tidak lancar Non-current
Lain-lain 66.365.754 6.446.571 Others
Pada tanggal 31 Desember 2023, Grup memiliki kontrak As at December 31, 2023, the Group had outstanding
valuta asing sebagai berikut: foreign currency forward contracts as follows:
Nilai kontrak Nilai kontrak
berjangka - beli / berjangka - jual /
Forward contract Forward contract
Pihak yang terkait / amount - buy amount - sell Jangka waktu / Aset derivatif /
Counterparties (US$) (Rp) Period Derivative assets
PT Bank Danamon Tbk 1.265.000 19.382.330.000 30 Maret 2023 - 5 Januari 2024 /
March 30, 2023 - January 5, 2024 118.910.000
PT Bank Danamon Tbk 174.000 2.673.336.000 30 Maret 2023 - 5 Januari 2024 /
March 30, 2023 - January 5, 2024 9.048.000
Jumlah / Total 127.958.000
Grup melakukan transaksi derivatif dengan tujuan untuk The Group entered derivative transactions for the
lindung nilai secara ekonomik terhadap kebutuhan mata purpose of economically hedging future foreign currency
uang asing yang akan datang. Perubahan nilai wajar dari requirements. The changes in the fair values of the
instrumen keuangan derivatif ini telah diakui pada laba derivative financial instrument are recognized in profit or
rugi karena tidak memenuhi persyaratan untuk loss since they do not qualify for hedge accounting.
akuntansi lindung nilai.
47
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 253
253
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
11. INVESTASI PADA ENTITAS ASOSIASI 11. INVESTMENTS IN ASSOCIATE
Akun ini merupakan investasi pada PT Digitalisasi This account represents investment in PT Digitalisasi
Perangkat Indonesia sebanyak 171.428.600 saham Perangkat Indonesia consisting of 171,428,600 shares
atau 30,00% dari modal saham yang ditempatkan or 33.00% of the issued share capital with a par value of
dengan nilai nominal Rp100 per saham. Rincian Rp100 per share. The details of investment in associate
investasi pada entitas asosiasi adalah sebagai berikut: are as follows:
2024
Persentase
Kepemilikan / Saldo Awal / Saldo Akhir /
Entitas Asosiasi / Percentage of Beginning Penambahan / Bagian Rugi / Ending
Associates Ownership Balance Addition Share of Loss Balance
PT Digitalisasi
Perangkat Indonesia 30,00% 40.000.000.000 - (3.066.287.919 ) 36.933.712.081
2023
Persentase
Kepemilikan / Saldo Awal / Saldo Akhir /
Entitas Asosiasi / Percentage of Beginning Penambahan / Bagian Laba / Ending
Associates Ownership Balance Addition Share of Profit Balance
PT Digitalisasi
Perangkat Indonesia 30,00% - 40.000.000.000 - 40.000.000.000
Berikut disajikan ringkasan informasi keuangan entitas The following is a summary of the financial information
asosiasi pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023 dan of the associates as of December 31, 2024 and 2023
untuk tahun yang berakhir pada tanggal tersebut: and for the year then ended:
2024 2023
ASET ASSETS
Jumlah aset lancar 35.971.013.606 40.336.368.596 Total current assets
Jumlah aset tidak lancar 2.859.644.579 4.894.557.954 Total non-current assets
JUMLAH ASET 38.830.658.185 45.230.926.550 TOTAL ASSETS
LIABILITAS DAN EKUITAS LIABILITIES AND EQUITY
LIABILITAS LIABILITIES
Jumlah liabilitas jangka pendek 4.877.230.258 1.357.357.847 Total current liabilities
Jumlah liabilitas jangka panjang 724.135.683 423.317.922 Total non-current liabilities
JUMLAH LIABILITAS 5.601.365.941 1.780.675.769 TOTAL LIABILITIES
EKUITAS EQUITY
Jumlah ekuitas 33.229.292.244 43.450.250.781 Total equity
JUMLAH LIABILITAS DAN EKUITAS 38.830.658.185 45.230.926.550 TOTAL LIABILITIES AND EQUITY
LABA RUGI DAN PENGHASILAN PROFIT OR LOSS AND OTHER
KOMPREHENSIF LAIN COMPREHENSIVE INCOME
Pendapatan 2.342.426.765 3.402.042.704 Revenues
Beban pokok pendapatan (154.255.094 ) (327.209.852 ) Cost of revenues
Laba kotor 2.188.171.671 3.074.832.852 Gross profit
Beban umum dan administrasi (13.876.570.841 ) (15.815.647.675 ) General and administrative expenses
Rugi usaha (11.688.399.170 ) (12.740.814.823 ) Loss from operations
Penghasilan lain-lain 2.100.268.784 800.880.609 Other income
Rugi sebelum pajak penghasilan (9.588.130.386 ) (11.939.934.214 ) Loss before income tax
Beban pajak penghasilan (597.561.273 ) 1.936.317.419 Income tax expense
Rugi bersih tahun berjalan (10.185.691.659 ) (10.003.616.795 ) Net losses for the year
Penghasilan komprehensif lain (35.266.878 53.553.331 Other comprehensive income
Rugi komprehensif tahun berjalan (10.220.958.537 ) (9.950.063.464 ) Comprehensive loss for the year
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tidak As of December 31, 2024 and 2023, there was no fair
tersedia informasi nilai wajar berdasarkan kuotasi harga value information available based on quoted market
publikasian atas investasi pada entitas asosiasi di atas. prices of the above investments in associates.
48
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 254
254
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
12. ASET TETAP 12. FIXED ASSETS
Rincian dan mutasi aset tetap adalah sebagai berikut: The details and movements of fixed assets are as
follows:
2024
Saldo Awal / Saldo Akhir /
Beginning Penambahan / Pengurangan / Translasi / Ending
Balance Additions Deductions Translation Balance
Biaya Perolehan Acquisition Cost
Tanah - 59.784.000.000 - - 59.784.000.000 Land
Bangunan - 15.216.000.000 - - 15.216.000.000 Building
Perbaikan ruangan kantor 5.691.956.227 62.215.790 - - 5.754.172.017 Office improvements
Peralatan dan perabotan 4.777.533.181 615.526.070 - 7.712 5.393.066.963 Equipment and furniture
Kendaraan 2.172.700.000 - - - 2.172.700.000 Vehicles
Jumlah 12.642.189.408 75.677.741.860 - 7.712 88.319.938.980 Total
Akumulasi Accumulated
Penyusutan Depreciation
Bangunan - 443.800.000 - - 443.800.000 Building
Perbaikan ruangan kantor 2.545.999.509 3.106.231.386 - - 5.652.230.895 Office improvements
Peralatan dan perabotan 2.404.008.350 1.100.630.175 - 8.839 3.504.647.364 Equipment and furniture
Kendaraan 54.303.125 271.587.500 - - 325.890.625 Vehicles
Jumlah 5.004.310.984 4.922.249.061 - 8.839 9.926.568.884 Total
Nilai Buku Bersih 7.637.878.424 78.393.370.096 Net Book Value
2023
Saldo Awal / Saldo Akhir /
Beginning Penambahan / Pengurangan / Translasi / Ending
Balance Additions Deductions Translation Balance
Biaya Perolehan Acquisition Cost
Perbaikan ruangan kantor 5.436.921.893 255.034.334 - - 5.691.956.227 Office improvements
Peralatan dan perabotan 3.939.878.045 837.692.120 - (36.984 ) 4.777.533.181 Equipment and furniture
Kendaraan 380.000.000 2.172.700.000 380.000.000 - 2.172.700.000 Vehicles
Jumlah 9.756.799.938 3.265.426.454 380.000.000 (36.984 ) 12.642.189.408 Total
Akumulasi Accumulated
Penyusutan Depreciation
Perbaikan ruangan kantor 899.787.732 1.646.211.777 - - 2.545.999.509 Office improvements
Peralatan dan perabotan 1.066.554.557 1.337.474.395 - (20.602 ) 2.404.008.350 Equipment and furniture
Kendaraan 43.541.667 89.928.125 79.166.667 - 54.303.125 Vehicles
Jumlah 2.009.883.956 3.073.614.297 79.166.667 (20.602 ) 5.004.310.984 Total
Nilai Buku Bersih 7.746.915.982 7.637.878.424 Net Book Value
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal For the years ended December 31, 2024 and 2023,
31 Desember 2024 dan 2023, beban penyusutan aset depreciation expense of fixed assets charged to general
tetap dibebankan pada akun beban umum dan and administrative expenses (see Note 33).
administrasi (lihat Catatan 33).
Keuntungan penjualan aset tetap adalah sebagai Gain on sale of fixed assets is as follows:
berikut:
2024 2023
Hasil penjualan - 297.000.000 Proceeds from sale
Nilai buku bersih - (300.833.333 ) Net book value
Kerugian penjualan aset tetap - (3.833.333 ) Loss on sale of fixed assets
Rincian perolehan aset tetap adalah sebagai berikut: The details of acquisition of fixed assets are as follows:
2024 2023
Pembayaran kas 40.677.741.860 2.635.510.190 Cash payments
Penambahan melalui uang muka 35.000.000.000 - Additions through advances
Penambahan melalui akuisisi Addition through acquisition of
entitas anak - 629.916.264 subsidiary entity
Jumlah 75.677.741.860 3.265.426.454 Total
49
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 255
255
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
12. ASET TETAP (lanjutan) 12. FIXED ASSETS (continued)
Pada tanggal 31 Desember 2024, aset tetap As of December 31, 2024, the Group’s fixed assets
Grup berupa bangunan diasuransikan terhadap in the form of building are insured against all risks of
seluruh risiko kerugian kepada PT Zurich Asuransi loss by PT Zurich Asuransi Indonesia Tbk for a total sum
Indonesia Tbk dengan total pertanggungan sebesar insured amounted to Rp75,000,000,000.
Rp75.000.000.000.
Manajemen berkeyakinan bahwa pertanggungan Management believes that the insurance coverage is
asuransi tersebut cukup untuk menutupi semua adequate to cover all possible losses on the fixed assets
kemungkinan kerugian atas aset tetap yang that are insured.
dipertanggungkan.
Pada tanggal 31 Desember 2023, aset tetap Grup tidak As of December 31, 2023, the Group’s fixed assets are
diasuransikan. not insured.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tidak As of December 31, 2024 and 2023, there are no fixed
terdapat aset tetap yang dipakai sementara, dihentikan assets used temporarily, discontinued from active use
dari penggunaan aktif dan diklasifikasikan sebagai and classified as available for sale.
tersedia untuk dijual.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, manajemen As of December 31, 2024 and 2023, the management
telah mengkaji ulang taksiran masa manfaat dari aset has reviewed the estimated useful lives of fixed assets
tetap dan hasilnya telah sesuai. Masa manfaat dihitung and has found them to be appropriate. The useful lives
berdasarkan periode estimasi di mana Grup akan are based on the estimated period over which future
menerima manfaat ekonomi di masa depan dengan economic benefits will be received by the Group, taking
mempertimbangkan perubahan keadaan atau peristiwa into account any unexpected adverse changes in
yang tidak terduga. circumstances or events.
Berdasarkan hasil penelaahan manajemen, tidak Based on management’s review, there is no event or
terdapat kejadian atau perubahan keadaan yang change in circumstances that indicated an impairment
mengindikasikan adanya penurunan nilai aset tetap in value of fixed assets as of December 31, 2024 and
pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023. 2023.
Pada tanggal 31 Desember 2024, terdapat aset tetap As of December 31, 2024 and 2023, there are certain
tertentu yang dijadikan sebagai jaminan atas utang bank fixed assets pledged as collateral for short-term bank
jangka pendek (lihat Catatan 16). loans (see Note 16).
13. ASET HAK-GUNA 13. RIGHT-OF-USE ASSETS
Rincian dan mutasi aset hak-guna adalah sebagai The details and movements of right-of-use assets are as
berikut: follows:
2024
Saldo Awal / Saldo Akhir /
Beginning Penambahan / Pengurangan / Translasi / Ending
Balance Additions Deductions Translation Balance
Biaya Perolehan Acquisition Cost
Bangunan 8.086.455.099 3.313.242.001 2.175.552.274 100.418.390 9.324.563.216 Buildings
Akumulasi Accumulated
Penyusutan Depreciation
Bangunan 5.713.944.626 3.966.082.477 2.175.552.274 25.415.785 7.529.890.614 Buildings
Nilai Buku Bersih 2.372.510.473 1.794.672.602 Net Book Value
2023
Saldo Awal / Saldo Akhir /
Beginning Penambahan / Pengurangan / Translasi / Ending
Balance Additions Deductions Translation Balance
Biaya Perolehan Acquisition Cost
Bangunan 10.265.562.626 11.404.965 2.147.761.193 (42.751.299 ) 8.086.455.099 Buildings
Akumulasi Accumulated
Penyusutan Depreciation
Bangunan 4.217.417.474 3.803.496.388 2.267.840.729 (39.128.507 ) 5.713.944.626 Buildings
Nilai Buku Bersih 6.048.145.152 2.372.510.473 Net Book Value
50
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 256
256
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
13. ASET HAK-GUNA (lanjutan) 13. RIGHT-OF-USE ASSETS (continued)
Grup mengakui aset hak-guna untuk sewa gedung The Group recognized right-of-use assets for leases of
kantor. Sewa berjalan untuk jangka waktu 2 sampai office buildings. The leases run for a period of 2 to
3 tahun. 3 years.
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2024 and 2023,
31 Desember 2024 dan 2023, beban penyusutan aset depreciation expense of right-of-use assets charged to
hak-guna yang dibebankan pada beban umum dan general and administrative expenses (see Note 33).
administrasi (lihat Catatan 33).
14. ASET TAKBERWUJUD 14. INTANGIBLE ASSETS
Rincian dan mutasi aset takberwujud adalah sebagai The details and movements of intangible assets are as
berikut: follows:
2024
Saldo Awal / Penambahan / Pengurangan / Saldo Akhir /
Beginning Balance Additions Deduction Ending Balance
Biaya Perolehan Acquisition Cost
Perangkat lunak platform 96.140.898.689 1.237.464.840 - 97.378.363.529 Platform software
Akumulasi Accumulated
Penyusutan Depreciation
Perangkat lunak platform 4.351.831.613 25.022.647.614 - 29.374.479.227 Platform software
Nilai Buku Bersih 91.789.067.076 68.003.884.302 Net Book Value
2023
Saldo Awal / Saldo Akhir /
Beginning Penambahan / Pengurangan / Translasi / Ending
Balance Additions Deductions Translation Balance
Biaya Perolehan Acquisition Cost
Perangkat lunak platform 5.575.444.619 71.844.335.940 - 18.721.118.130 96.140.898.689 Platform software
Perangkat lunak platform Platform software
dalam pengembangan 2.821.372.599 15.899.745.531 - (18.721.118.130 ) - under development
Jumlah 8.396.817.218 87.744.081.471 - - 96.140.898.689 Total
Akumulasi Accumulated
Amortisasi Amortization
Perangkat lunak platform 845.184.469 3.506.647.144 - - 4.351.831.613 Platform software
Nilai Buku Bersih 7.551.632.749 91.789.067.076 Net Book Value
Beban amortisasi dibebankan pada akun-akun berikut: Amortization expense was charged to the following
accounts:
2024 2023
Beban pokok pendapatan (Catatan 31) 20.089.139.216 3.280.807.990 Cost of revenues (Note 31)
Beban umum dan administrasi General and administrative expenses
(Catatan 33) 4.933.508.398 225.839.154 (Note 33)
Jumlah 25.022.647.614 3.506.647.144 Total
Berdasarkan hasil penelaahan manajemen, tidak Based on management’s review, there is no event or
terdapat kejadian atau perubahan keadaan yang change in circumstances that indicated an impairment in
mengindikasikan adanya penurunan nilai aset value of intangible assets as of December 31, 2024 and
takberwujud pada tanggal 31 Desember 2024 2023.
dan 2023.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tidak As of December 31, 2024 and 2023, there are no
terdapat aset takberwujud yang dijadikan sebagai intangible assets pledged as collateral for a loan.
jaminan atas pinjaman.
51
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 257
257
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
15. GOODWILL 15. GOODWILL
Pada tanggal 2 Desember 2022, Grup mengakuisisi On December 2, 2022, the Group acquired 51% of the
51% kepemilikan saham PT Lampung Berkah Finansial shares of PT Lampung Berkah Finansial Teknologi, a
Teknologi, sebuah perusahaan yang bergerak dibidang company operating in the conventional information
layanan pinjam meminjam uang berbasis teknologi technology-based lending and borrowing services
informasi (Fintech P2P Lending) konvensional, dengan (Fintech P2P Lending), with an acquisition price of
harga pembelian sebesar Rp5.205.000.000. Rp5,205,000,000.
Pada tanggal 7 November 2023, Grup telah On November 7, 2023, the Group received approval for
mendapatkan persetujuan pelaksanaan akuisisi the acquisition of PT Lampung Berkah Finansial
PT Lampung Berkah Finansial Teknologi dari OJK Teknologi from OJK through its letter
melalui surat No. S-479/PL.021/2023 dan efektif No. S-479/PL.021/2023 and effectively controlling
memiliki pengendalian atas kegiatan operasional PT Lampung Berkah Finansial Teknologi’s operational
PT Lampung Berkah Finansial Teknologi. activities.
Jumlah yang diakui atas aset teridentifikasi yang Recognized amounts of identifiable assets acquired and
diperoleh dan liabilitas yang diambil alih: liabilities assumed:
Nilai Wajar /
Fair Value
Kas dan setara kas 6.352.970.720 Cash and cash equivalents
Biaya dibayar di muka 319.776.283 Prepaid expenses
Uang muka 14.425.000 Advances
Persediaan 5.542.925 Inventory
Pajak dibayar di muka 5.336.375 Prepaid tax
Aset tetap - bersih 127.017.216 Fixed assets - net
Utang usaha dan beban masih harus dibayar (71.024.057 ) Trade payables and accrued expenses
Utang pajak (68.215.940 ) Taxes payable
Total aset bersih 6.685.828.522 Net asset value
Goodwill yang timbul dari akuisisi tersebut adalah Goodwill arising from the acquisition is as follows:
sebagai berikut:
Nilai Wajar /
Fair Value
Imbalan yang dialihkan 5.205.000.000 Consideration transferred
Nilai wajar dari kepentingan non-pengendali 3.275.605.976 Fair value from non-controlling interests
Nilai aset bersih (6.685.828.522 ) Net asset value
Goodwill 1.794.777.454 Goodwill
Nilai wajar dari kepentingan non-pengendali pada The fair value of non-controlling interest in
PT Lampung Berkah Finansial Teknologi, perusahaan PT Lampung Berkah Finansial Teknologi, a company
yang tidak terdaftar di bursa, diestimasikan dengan that is not listed on the stock exchange, is estimated
menggunakan harga pembelian yang dibayar untuk using the purchase price paid to acquire
mengakuisisi 51% kepemilikan. Harga pembelian 51% ownership. The purchase price has been adjusted
tersebut telah disesuaikan dengan berkurangnya for lack of control and lack of marketability which will be
pengendalian dan nilai jual yang akan dipertimbangkan considered by market participants in estimating the fair
oleh partisipan pasar dalam mengestimasi nilai wajar value of non-controlling interest in PT Lampung Berkah
kepentingan non-pengendali pada PT Lampung Berkah Finansial Teknologi.
Finansial Teknologi.
Berdasarkan penelaahan manajemen, tidak terdapat Based on management’s review, there is no impairment
penurunan nilai atas goodwill pada akhir tahun. in value of goodwill at the end of the year.
52
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 258
258
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
16. UTANG BANK JANGKA PENDEK 16. SHORT-TERM BANK LOANS
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
PT Bank Danamon Indonesia Tbk 100.000.000.000 100.000.000.000 PT Bank Danamon Indonesia Tbk
PT Bank Mayapada International Tbk 8.320.000.000 - PT Bank Mayapada International Tbk
Jumlah 108.320.000.000 100.000.000.000 Total
Akun ini merupakan utang bank jangka pendek yang This account represents short-term bank loans
dimiliki oleh PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”), owned by PT Venteny Matahari Indonesia ("VMI"),
(entitas anak). (a subsidiary).
PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon) PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon)
Berdasarkan surat Bank Danamon No. B.012/HK- Based on Bank Danamon's letter No. B.012/HK-
EB/0123 tanggal 19 Januari 2023, VMI memperoleh EB/0123 dated January 19, 2023, VMI obtained an
pinjaman Uncommitted Revolving Credit Facility (KB) Uncommitted Revolving Credit Facility (KB) loan of
menjadi sebesar Rp100.000.000.000 dengan jangka Rp100,000,000,000 with a loan period of 12 months and
waktu pinjaman selama 12 bulan dan suku bunga a floating interest rate of 13.8% per annum, as well as a
floating sebesar 13,8% per tahun, serta PSE Line atas PSE Line on foreign currency contracts amounted to
kontrak mata uang asing sebesar US$1.000.000 dengan US$1,000,000 with a term of 12 months.
jangka waktu fasilitas selama 12 bulan.
Fasilitas KB ini telah diperpanjang beberapa kali, This KB facility has been extended several times, most
terakhir melalui Surat Bank Danamon No. B.197/ARO/ recently through Bank Danamon Letter No. B.197/ARO/
EB/0324 tanggal 27 Maret 2024, yang akan jatuh tempo EB/0324 dated March 27, 2024 which will mature until
sampai dengan tanggal 27 Januari 2025. January 27, 2025.
Negatif Kovenan: Negative Covenants:
a. Menjual atau dengan cara lain mengalihkan hak a. To sell or otherwise assign or transfer the title to or
atau menyewakan/menyerahkan pemakaian ownership of or lease/dispose of the utilization of all
seluruh atau sebagian kekayaaan/aset, baik or any property/asset, either movable assets or
barang-barang bergerak maupun tidak bergerak immoveable assets of the VMI, unless such action
milik VMI, kecuali pelaksanaan hal tersebut terkait directly related to the Company main business
secara langsung dengan kegiatan usaha utama activities as stated in the articles of association of
Perusahaan sebagaimana tercantum di dalam the VMI;
anggaran dasar VMI;
b. Menjaminkan atau mengagunkan dengan cara b. Pledging or collateralizing in any way VMI’s
bagaimanapun kekayaan VMI kepada orang/pihak assets to any other person/parties, except
lain, kecuali menjaminkan/ mengagunkan kekayaan pledging/assigning the assets to the Bank as stated
kepada Bank sebagaimana tercantum dalam in the guarantee agreement;
perjanjian jaminan;
c. Mengadakan perjanjian yang dapat menimbulkan c. To enter into an agreement that may create an
kewajiban bagi VMI (termasuk perjanjian utang), obligation of the VMI (including loan agreement)
kecuali utang dari pihak pemegang saham dan/atau except from stockholder and/or affiliated parties
afiliasinya yang menimbulkan kewajiban yang which resulting in interest bearing liabilities and/or
dikenakan beban bunga dan/atau kewajiban yang liabilities have maturity date to make payment to
memiliki jatuh tempo untuk membayar kepada pihak any third party and/or to undertake material
ketiga dan/atau melakukan investasi yang material investments outside the main business activities as
di luar kegiatan usaha utama VMI sebagaimana stated in the Articles of Association of the VMI;
diatur dalam Anggaran Dasar VMI;
d. Menjamin langsung maupun tidak langsung pihak d. To guarantee, either directly or indirectly, to other
lainnya kecuali melakukan endorsemen atas surat- party, unless for the endorsement of negotiable
surat yang dapat diperdagangkan untuk keperluan instruments for the purpose of payment or collection
pembayaran atau penagihan transaksi-transaksi or invoicing of such other transactions as normally
lain yang lazim dilakukan dalam menjalankan done for the performance of its business activities;
aktivitas usaha;
53
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 259
259
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
16. UTANG BANK JANGKA PENDEK (lanjutan) 16. SHORT-TERM BANK LOANS (continued)
PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon) PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon)
(lanjutan) (continued)
Negatif Kovenan: (lanjutan) Negative Covenants: (continued)
e. Memberikan pinjaman kepada pihak lain, kecuali e. To provide loan to other party, unless for the
dalam rangka menjalankan kegiatan usaha utama purpose of the performance of the main business
sebagaimana diatur dalam Anggaran Dasar VMI; activities as stated in the Articles of Association of
the VMI;
f. Mengadakan perubahan dari sifat dan kegiatan f. To make any change to the nature or types of
usaha yang tercantum dalam Anggaran Dasar VMI; business activities as stated in the Articles of
Association of the VMI;
g. Mengubah anggaran dasar, susunan pengurus, g. To amend the articles of association, the structure
susunan para pemegang saham dan nilai saham of the management, the structure of the
VMI (kecuali untuk perusahaan terbuka - go public); shareholders and the shares value of the VMI
(except for public company);
h. Mengumumkan dan membagikan deviden (kecuali h. To announce, declare and distribute dividends
untuk perusahaan terbuka - go public); (except for public company);
i. Melakukan penggabungan usaha (merger) i. To perform a merger with other corporation,
dengan badan usaha lain, peleburan usaha consolidation with other corporation, acquisition of
(konsolidasi) bersama dengan badan usaha lain, shares, business spin-off and acquisition;
pengambilalihan (akuisisi) saham, pemisahan
usaha (spin-off) dan akuisisi (pengambilalihan);
j. Melakukan pembubaran atau likuidasi berdasarkan j. Perform winding-up or liquidation pursuant to a
Rapat Umum Pemegang Usaha; resolution of the General Meeting of Shareholder;
k. Membayar atau membayar utang-utang dalam k. To pay or repay any loans in any form whatsoever,
bentuk apapun juga, baik yang sekarang dan/atau either currently and/or hereafter to be provided,
dikemudian hari akan diberikan oleh pemegang by the shareholders of the Company and/or the
saham VMI berupa jumlah pokok; VMI, in the form of principal amount;
l. Memberikan uang/komisi/fee/hadiah/bingkisan/tip/ l. To apply a sum of money/commission/fees/gifts/
cinderamata/parsel/fasilitas atau bentuk-bentuk gratuity/tips/souvenirs/parcel/other provisions or
pemberian lainnya berupa apapun juga yang sejenis facilities or any other kinds bribery/ gratification in
dengan itu kepada karyawan Bank Danamon atau any forms whatsoever with similar kinds to the
keluarganya atau pihak-pihak lain yang memiliki employees of the Bank Danamon or their families or
hubungan khusus dengan karyawan Bank any parties with special relations with employees of
Danamon tersebut dan kepada pejabat pemerintah, the Bank Danamon and to the government officials,
perwakilan otoritas publik atau mitra mereka, representatives of public authorities or their parties,
anggota keluarga, atau rekan dekat, yang akan family member, or close associates, that will
mempengaruhi secara langsung maupun tidak influence, either directly or indirectly, or that will
langsung atau patut diduga akan mempengaruhi reasonably and allegedly influence the behavior and
perilaku dan keputusan karyawan Bank Danamon decisions of the employees of the Bank Danamon,
tersebut secara langsung maupun tidak langsung either directly or indirectly, in representing as well
dalam bertindak mewakili kepentingan Bank as acting for and on behalf of the Bank Danamon
Danamon berdasarkan perjanjian ini atau under this agreement or in connection with the
sehubungan dengan diberikannya fasilitas kredit ini provision of the credit facility and/or such other
dan/atau fasilitas kredit lainnya dari Bank Danamon credit facility from the Bank Danamon to the
kepada Perusahaan dan yang akan mempengaruhi, Company and that will influence, either directly or
baik secara langsung maupun tidak langsung, atau indirectly, or that will reasonably and allegedly
yang secara wajar dan diduga akan mempengaruhi influence the behavior and decisions of the
perilaku dan keputusan pejabat pemerintah, government officials, representatives of public
perwakilan otoritas publik atau mitra mereka, authorities or their partners, family members, or
anggota keluarga, atau rekan dekat sehubungan close associates in relation to the execution of this
dengan pelaksanaan perjanjian ini. agreement.
m. Mengajukan pembiayaan kembali (double m. To apply for double financing through other
financing) melalui bank dan/atau lembaga bank(s) and/or financial institutions for each of
pembiayaan lainnya atas setiap transaksi yang telah the transactions that have been financed by the
dibiayai oleh Bank Danamon; Bank Danamon;
54
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 260
260
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
16. UTANG BANK JANGKA PENDEK (lanjutan) 16. SHORT-TERM BANK LOANS (continued)
PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon) PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon)
(lanjutan) (continued)
Berdasarkan surat Bank Danamon No. B.100/HK- Based on Bank Danamon's letter No. B.100/HK-
EB/0723 tanggal 5 Juli 2023, VMI mendapatkan EB/0723 dated July 5, 2023, VMI received an extension
perpanjangan pinjaman Uncommitted Revolving Credit of Uncommitted Revolving Credit Facility (KB) loan of
Facility (KB) sebesar Rp100.000.000.000 dengan Rp100,000,000,000 with a tenor until January 27, 2024
jangka waktu sampai dengan 27 Januari 2024 dan and a floating interest rate of 13.8% per annum, as well
suku bunga floating sebesar 13,8% per tahun, serta as an extension of PSE Line on foreign currency
perpanjangan PSE Line atas kontrak mata uang asing contract of US$1,000,000 until January 27, 2024 and an
sebesar US$1.000.000 sampai dengan 27 Januari 2024 additional PSE Line of US$100,000 which is valid until
dan penambahan PSE Line sebesar US$100.000 yang August 4, 2023.
berlaku sampai dengan 4 Agustus 2023.
Selama periode pinjaman Bank Danamon, berhak During the loan period Bank Danamon, is entitled to:
untuk:
1. Melaksanakan rekonsiliasi bulanan untuk 1. Perform monthly reconciliation to check the amount
memeriksa nilai piutang usaha dan pinjaman yang of accounts receivable and the outstanding loans on
terutang pada setiap tanggal 5 (lima) dari setiap the 5 (five) day of each month.
bulan.
2. Apabila berdasarkan rekonsiliasi bulanan 2. If based on Bank Danamon's monthly reconciliation
Bank Danamon menemukan bahwa nilai piutang finds that the amount of the accounts receivable is
usaha lebih kecil dari pinjaman yang terutang, less than the outstanding loan, the VMI is required
VMI wajib memberikan konfirmasi kepada to provide confirmation to Bank Danamon within
Bank Danamon dalam 5 (lima) hari kerja sejak 5 (five) business days from the notification from
adanya pemberitahuan dari Bank Danamon, Bank Damamon, to allow Bank Danamon to debit
untuk mengizinkan Bank Danamon melakukan VMI's operational account in the amount of the
pendebetan terhadap rekening operasional VMI difference between outstanding loans and the
sejumlah selisih antara pinjaman yang terutang amount of accounts receivable.
dengan nilai piutang usaha.
3. Dalam hal poin 2 tidak dapat terpenuhi, 3. In the condition that point 2 cannot be fulfilled,
Bank Danamon berhak untuk memotong uang yang Bank Danamon has the right to deduct the balance
terdapat dalam rekening escrow dalam jumlah contained in the escrow account in the amount as
sebagaimana ditentukan oleh Bank Danamon determined by Bank Danamon based on the
berdasarkan jumlah selisih pada hari kerja amount of the difference on the following business
berikutnya. day.
4. Setelah pemotongan dilakukan oleh Bank Danamon 4. After the deduction is made by Bank Danamon as
sebagaimana dimaksud dalam poin 3 di atas, VMI referred to in point 3 above, the VMI is required to
wajib menyediakan kembali jumlah yang ada di provide back the amount in the escrow account up
rekening escrow sampai dengan saldo minimum to the minimum required balance, no later than
yang dibutuhkan, paling lambat 5 (lima) hari kerja 5 (five) business days since Bank Danamon made
sejak Bank Danamon melakukan pemotongan. the deduction.
5. Dalam hal poin 3 dan/atau poin 4 tidak dapat 5. In the condition that point 3 and/or point 4 cannot be
terpenuhi, Bank Danamon akan mengirimkan fulfilled, Bank Danamon will send a notification to
pemberitahuan ke VMI untuk melakukan the VMI to make a payment based on the amount of
pembayaran berdasarkan jumlah selisih antara the difference between the outstanding loan and
pinjaman yang terutang dengan nilai piutang usaha the accounts receivable amount within 5 (five)
dalam 5 (lima) hari kerja sejak pemberitahuan business days since the notification is sent by
dikirimkan oleh Bank Danamon. Bank Danamon.
6. Dalam hal poin 5 tidak dapat terpenuhi, 6. In the condition that point 5 cannot be fulfilled,
Bank Danamon akan melakukan pembekuan Bank Danamon will freeze the facility and will wait
fasilitas dan akan menunggu pembayaran dari VMI for payment from the VMI for 15 (fifteen) calendar
selama 15 (lima belas) hari kalender. days.
7. Dalam hal poin 6 tidak dapat terpenuhi, 7. In the condition that point 6 cannot be fulfilled,
Bank Danamon berhak untuk menyatakan default Bank Danamon has the right to declare a default
terhadap VMI. against the VMI.
8. Jika pembayaran/pembayaran kembali yang wajib 8. If the payment/repayment that must be made by the
dilakukan VMI atas fasilitas kredit dan lain-lain VMI for the credit facility and other amounts owed
jumlah uang yang terutang oleh VMI jatuh bukan by the VMI falls not on a business day, then the
pada hari kerja, maka pembayaran/pembayaran payment/repayment must be made on the previous
kembali tersebut wajib dilakukan pada 1 (satu) hari 1 (one) business day.
kerja sebelumnya.
55
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 261
261
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
16. UTANG BANK JANGKA PENDEK (lanjutan) 16. SHORT-TERM BANK LOANS (continued)
PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon) PT Bank Danamon Indonesia Tbk (Bank Danamon)
(lanjutan) (continued)
Pinjaman ini dijaminkan dengan dana yang dibatasi These loans are collateralized with restricted funds and
penggunaannya dan piutang usaha (Catatan 5 dan 6). trade receivables (Notes 5 and 6).
Dari fasilitas pinjaman tersebut, Perusahaan From these loan facilities, the Company must maintain
harus mempertahankan rasio Non-Performing Loan a maximum Non-Performing Loan (Net NPL = DPD90+
(Net NPL = DPD90+ Days - Provision for Allowance) Days - Provision for Allowance) ratio of 5%.
maksimal 5%.
PT Bank Mayapada International Tbk PT Bank Mayapada International Tbk
(Bank Mayapada) (Bank Mayapada)
Berdasarkan perjanjian kredit PTX-OD (executing) Based on PTX-OD (executing) Credit Agreement No. 28
No. 28 tanggal 11 September 2024, VMI memperoleh dated September 11, 2024, VMI obtained a credit
fasilitas kredit dari PT Bank Mayapada International Tbk facility from PT Bank Mayapada International Tbk
(Bank Mayapada) dalam bentuk PTX-OD dan bersifat (Bank Mayapada) in the form of PTX-OD and executing
executing sebesar Rp175.000.000.000 untuk modal amounting to Rp175,000,000,000 for working capital,
kerja, dengan jangka waktu hingga tanggal with a tenor until September 12, 2025 and an interest
12 September 2025 dan tingkat suku bunga sebesar rate of 13% per annum.
13% per tahun.
Pinjaman tersebut dijamin oleh: The facilities are guaranteed by:
SHGB No. 00479 atas nama PT Venteny Fortuna SHGB No. 00479 on behalf of PT Venteny Fortuna
International Tbk, entitas induk, berlokasi di Jl. Sultan International Tbk, parent entity, located at Jl. Sultan
Agung No. 20, Guntur, Setiabudi, Jakarta Selatan. Agung No. 20, Guntur, Setiabudi, South Jakarta.
Sebelum semua pokok pinjaman serta bunga dan biaya- Before all outstanding principal, interest and other costs
biaya lainnya yang terutang dilunasi, maka VMI berjanji are repaid, VMI covenants and binds itself to:
dan mengikat diri untuk:
a. VMI wajib menggunakan fasilitas yang diberikan a. VMI shall use the facilities provided in accordance
sesuai dengan tujuan sebagaimana tercantum with the objectives as stated in the Credit
dalam Perjanjian Kredit dan/atau Surat Penawaran Agreement and/or Credit Offering Letter;
Kredit;
b. Membuka dan mengoperasikan secara aktif b. Open and actively operate the Company's accounts
rekening VMI di Bank Mayapada; at the Bank Mayapada;
c. Memberikan informasi perkembangan usaha; c. Provide information on business development;
d. Mengizinkan Bank Mayapada atau pihak lain yang d. Allow the Bank Mayapada or other parties
ditunjuk oleh Bank Mayapada untuk setiap waktu appointed by the Bank Mayapada to at any time
memeriksa aktivitas usaha, keuangan dan melihat inspect the business activities, finances and see the
tempat penyimpanan jaminan di kantor VMI; place of storage of collateral at the VMI's office;
e. Membayar semua kewajiban pajak dan beban- e. Pay all tax obligations and other charges
beban lainnya yang ditetapkan oleh Pemerintah determined by the Government accordingly;
menurut sebagaimana mestinya;
f. Mendahulukan pembayaran utang kepada Bank f. Prioritize the payment of debts to Bank Mayapada;
Mayapada;
g. Melaporkan setiap dan seluruh kejadian dan g. Report any and all events and occurrences that may
peristiwa yang dapat mempengaruhi kelancaran affect the smooth running of the VMI in fulfilling its
VMI dalam memenuhi kewajibannya berdasarkan obligations under the Credit Agreement;
Perjanjian Kredit;
h. Mempertahankan dan menjaga setiap hak dan izin- h. Maintain and safeguard any rights and licenses
izin yang sekarang dimiliki oleh VMI dalam currently owned by the VMI in conducting its
menjalankan usahanya; business;
56
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 262
262
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
16. UTANG BANK JANGKA PENDEK (lanjutan) 16. SHORT-TERM BANK LOANS (continued)
PT Bank Mayapada International Tbk PT Bank Mayapada International Tbk
(Bank Mayapada) (lanjutan) (Bank Mayapada) (continued)
i. Menginformasikan secara tertulis kepada i. Inform the Bank Mayapada in writing regarding the
Bank Mayapada mengenai hal-hal sebagai berikut; following matters;
- Perkara perdata yang melibatkan VMI apabila - Civil cases involving the VMI if the VMI is
VMI ditetapkan sebagai tergugat; appointed as the defendant;
- Perkara yang terjadi antara VMI dan Instansi - A case that occurs between the VMI and a
Pemerintah; Government Agency;
- Suatu kejadian, kelalaian atau suatu kejadian - An event, omission or an occurrence which
yang dengan lewatnya waktu atau with the passage of time or notice or both will
pemberitahuan atau kedua-duanya akan make the event of omission;
menjadikan kejadian kelalaian; - A change in business; and
- Adanya perubahan bisnis; dan - Change of correspondence address and
- Perubahan alamat korespondensi dan nomor telephone number, maximum 1 month after the
telfon, maksimal 1 bulan setelah perubahan. change.
j. Melakukan pelunasan untuk menurunkan j. Make repayments to reduce outstanding debt if it
outstanding utang apabila melebihi Batas exceeds the allowable Maximum Lending Limit;
Maksimum Pemberian Kredit (BMPK) yang
diizinkan;
k. Membayar semua biaya-biaya yang timbul k. Pay all costs incurred in connection with the
sehubungan dengan pemberian fasilitas kredit; provision of credit facilities;
l. Mensubordinasikan utang kepada pemegang l. Subordinate debts to existing or future
saham baik yang sekarang ada maupun yang akan shareholders;
ada dikemudian hari;
m. Menyerahkan realisasi usaha setiap 3 (tiga) bulan; m. Submit business realization every 3 (three) months;
n. Melakukan penyimpanan dan pemeliharaan sebaik- n. Perform storage and maintenance as well as
baiknya atas seluruh dokumen-dokumen yang possible on all documents that become collateral to
menjadi jaminan kepada Bank Mayapada; Bank Mayapada;
o. Menyerahkan kepada Bank Mayapada setiap o. Submit to Bank Mayapada every financial report
laporan keuangan yang harus diserahkan oleh that must be submitted by the Company to the
Perusahaan kepada Otoritas Jasa Keuangan (OJK) Financial Services Authority (OJK) every month and
setiap bulan dan setiap triwulan; every quarter;
p. Memberikan laporan kolektibilitas dan aging hari p. Provide collectibility reports and aging days in
tunggakan setiap bulannya (dengan aging 0 (nol), arrears every month (with aging 0 (zero), 1 (one) to
1 (satu) sampai dengan 30 (tiga puluh), 31 (tiga 30 (thirty), 31 (thirty-one) to 60 (sixty), 61 (sixty-one)
puluh satu) sampai dengan 60 (enam puluh), to 90 (ninety), 91 (ninety-one) to 120 (one hundred
61 (enam puluh satu) sampai dengan 90 (sembilan twenty), greater than 120 (one hundred twenty)
puluh), 91 (sembilan puluh satu) sampai dengan days;
120 (seratus dua puluh), lebih besar dari
120 (seratus dua puluh) hari;
q. Memberikan laporan tunggakan VMI (bila ada) q. Provide a report on VMI's arrears (if any) every
setiap bulan kepada Bank Mayapada yang menjadi month to Bank Mayapada which is an integral part
satu kesatuan dengan penyampaian laporan pada of the submission of the report in point p above;
poin p diatas;
r. Menyerahkan laporan-laporan sebagai berikut: r. Submitted the following reports:
- Laporan aging kolektibilitas dari AR (Piutang) - Aging report of the collectibility of the pledged
yang dijaminkan secara berkala; AR (Receivables) periodically;
- Laporan keuangan inhouse semesteran - Semi-annual inhouse financial reports at least
minimal 6 (enam) bulan sekali paling lambat 6 (six) months at the latest 3 (three) months
3 (tiga) bulan sejak periode pelaporan; from the reporting period;
- Laporan keuangan bulanan; - Monthly financial report;
- Rencana bisnis tahunan yang telah disetujui - Annual business plan approved by the board of
dewan komisaris dan direksi. commissioners and directors.
57
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 263
263
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
16. UTANG BANK JANGKA PENDEK (lanjutan) 16. SHORT-TERM BANK LOANS (continued)
PT Bank Mayapada International Tbk PT Bank Mayapada International Tbk
(Bank Mayapada) (lanjutan) (Bank Mayapada) (continued)
Negatif Kovenan: Negative Covenants:
1. Melakukan perubahan atas anggaran dasar 1. Make changes to the articles of association
mengenai perubahaan susunan pemengang regarding changes in the composition of controlling
saham pengendali dan/atau utama; and/or major shareholders;
2. Melakukan penarikan atas modal yang telah 2. To withdraw the capital that has been deposited or
disetorkan atau perubahan struktur permodalan change the capital structure since the credit facility
terhitung sejak fasilitas kredit diberikan; is granted;
3. Membagikan dividen kecuali perusahaan terbuka; 3. Distribute dividends except for public companies;
4. Menggunakan fasilitas kredit yang diterima selain 4. Using the credit facilities received other than the
dari tujuan dan keperluan yang telah disepakati purposes and purposes previously agreed upon in
sebelumnya sesuai dengan Perjanjian Kredit; accordance with the Credit Agreement;
5. Melakukan merger, akuisisi dan penjualan atau 5. Conducting mergers, acquisitions and sales or
pemindahtanganan atau melepaskan hak atas alienation or releasing rights to the VMI's assets;
harta kekayaan VMI;
6. Mengadakan Rapat Umum Pemegang Saham 6. Hold a General Meeting of Shareholders whose
yang agendanya adalah mengubah anggaran agenda is to change the VMI's articles of
dasar VMI, terutama tentang stuktur permodalan association, especially regarding the capital
dan susunan pemegang saham; structure and composition of shareholders;
7. Melakukan perluasan atau penyempitan usaha 7. Expanding or narrowing the business that may
yang dapat mempengaruhi pengembalian jumlah affect the repayment of debt;
hutang;
8. Melakukan investasi lainnya dan/atau menjalankan 8. Making other investments and/or running a
usaha yang tidak mempunyai hubungan dengan business that has no relationship with the business
usaha yang sedang dijalankan; being run;
9. Mengajukan permohonan kepailitan dan/atau 9. Submitting bankruptcy applications and/or
penundaan pembayaran kepada Pengadilan postponement of payments to the Commercial
Niaga; Court;
10. Mengalihkan sebagian atau seluruh hak dan/atau 10. Transferring part or all of the VMI's rights and/or
kewajiban VMI berdasarkan Perjanjian Kredit obligations under the Credit Agreement to other
kepada pihak lain; parties;
11. Memberikan pinjaman kepada pihak lain kecuali 11. Provide loans to other parties except in the context
dalam rangka pelaksanaan kegiatan operasional of carrying out daily business operations.
usaha sehari-hari;
12. VMI melakukan penambahan fasilitas kredit baru 12. VMI adds new credit facilities from other parties;
dari pihak lain;
13. VMI melakukan penerbitan surat berharga; 13. VMI issued securities;
14. Melakukan penjaminan bagi pihak lain berupa 14. Performing guarantees for other parties in the form
Corporate Guarantee; dan of Corporate Guarantee; and
15. Melakukan perubahan Komisaris, Direksi, dan/atau 15. Making changes to the Board of Commissioners,
managemen/pengurus. Directors, and/or management.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, Grup As of December 31, 2024 and 2023, the Group earned
memperoleh EBIDTA masing-masing sebesar EBITDA amounted to Rp38,401,395,076 and
Rp38.401.395.076 dan Rp17.212.678.137. Rp17,212,678,137, respectively.
17. UTANG USAHA - PIHAK KETIGA 17. TRADE PAYABLES - THIRD PARTIES
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, akun ini As of December 31, 2024 and 2023, this account
merupakan utang usaha kepada pihak ketiga, represents trade payables to third parties amounted to
masing-masing sebesar Rp4.405.114.275 dan Rp4,405,114,275 and Rp2,702,852,642, respectively.
Rp2.702.852.642.
a. Berdasarkan umur a. Based on aging
2024 2023
Belum jatuh tempo 4.405.114.275 2.702.852.642 Not yet due
58
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 264
264
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
17. UTANG USAHA - PIHAK KETIGA (lanjutan) 17. TRADE PAYABLES - THIRD PARTIES (continued)
b. Berdasarkan mata uang b. Based on currency
2024 2023
Rupiah 4.305.119.631 2.634.509.266 Rupiah
Peso Filipina 99.994.644 68.343.376 Philippine Peso
Jumlah 4.405.114.275 2.702.852.642 Total
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, tidak As of December 31, 2024 and 2023, there was no
terdapat bunga dan jaminan sehubungan dengan utang interest and collateral regarding trade payables.
usaha.
18. UTANG OBLIGASI 18. BONDS PAYABLE
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Entitas anak Subsidiaries
Venteny G.K 163.272.175.000 7.668.293.500 Venteny G.K
Venteny Pte. Ltd. 21.313.292.603 22.524.329.779 Venteny Pte. Ltd.
Jumlah 184.585.467.603 30.192.623.279 Total
Venteny Pte. Ltd. Venteny Pte. Ltd.
Pada tanggal 28 Agustus 2023, Venteny Pte. Ltd, entitas As of August 28, 2023, Venteny Pte. Ltd, a subsidiary,
anak, menerbitkan obligasi sebesar JP¥200.000.000 issued bonds amounted to JP¥200,000,000 with an
dengan tingkat bunga sebesar 10% per tahun yang akan interest rate of 10% per annum which will mature on
jatuh tempo pada tanggal 30 Agustus 2024 dan telah August 30, 2024 and has been extended until
diperpanjang sampai dengan tanggal 30 Agustus 2025. August 30, 2025
Venteny G.K Venteny G.K
Pada tahun 2024, Venteny G.K, entitas anak, On 2024, Venteny G.K, a subsidiary, issued bonds
menerbitkan obligasi sebesar JP¥1.595.000.000, atau amounted to JP¥1,595,000,000, or equivalent to
setara dengan Rp163.272.175.000 dengan tingkat Rp163,272,175,000 with an interest rate of 6% - 8% per
bunga sebesar 6% - 8% per tahun (lihat Catatan 42). annum (see Note 42).
Pada tahun 2023, Venteny G.K, entitas anak, On 2023, Venteny G.K, a subsidiary, issued bonds
menerbitkan obligasi sebesar JP¥70.000.000, atau amounted to JP¥70,000,000, or equivalent to
setara dengan Rp7.668.293.500 dengan tingkat bunga Rp7,668,293,500 with an interest rate of 8% per annum
sebesar 8% per tahun yang akan jatuh tempo pada which will mature on December 27, 2024.
tanggal 27 Desember 2024.
19. BEBAN MASIH HARUS DIBAYAR 19. ACCRUED EXPENSES
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Bunga 7.836.692.227 1.086.954.404 Interest on loan
Jaminan sosial 64.452.975 64.452.975 Social security
Gaji - 504.457.108 Salaries
Lain-lain 447.061.469 577.044.015 Others
Jumlah 8.348.206.671 2.232.908.502 Total
59
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 265
265
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
20. PINJAMAN 20. BORROWINGS
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Jangka pendek Current
Pihak berelasi (Catatan 37) Related parties (Note 37)
Yen Jepang Japanese Yen
Carta Holding Inc. (Catatan 42) 93.078.243.364 137.833.018.766 Carta Holding Inc. (Note 42)
Digitalio Inc. (Catatan 42) 85.044.491.516 71.747.720.450 Digitalio Inc. (Note 42)
Makoto Hirai (Catatan 42) 20.472.490.000 16.432.057.500 Makoto Hirai (Note 42)
Sub-jumlah 198.595.224.880 226.012.796.716 Sub-total
Pihak ketiga Third parties
Rupiah Rupiah
Koperasi Jasa Mukti Koperasi Jasa Mukti
Bimata Wibawa (Catatan 42) 42.000.000.000 59.000.000.000 Bimata Wibawa (Note 42)
Yen Jepang Japanese Yen
Rocket Guarantee Inc. (Catatan 42) 57.486.310.560 43.944.228.952 Rocket Guarantee Inc. (Note 42)
Finance One Ltd. (Catatan 42) 46.858.282.959 66.156.642.640 Finance One Ltd. (Note 42)
Dolar Amerika Serikat United States Dollar
Indogen Capital Fund I, L.P 32.674.693.258 - Indogen Capital Fund I, L.P
(Catatan 42) (Note 42)
Hillcrest Holdings Ltd. (Catatan 42) 8.434.350.129 - Hillcrest Holdings Ltd. (Note 42)
Happy Company Ltd. 893.952.544 852.689.792 Happy Company Ltd.
Sub-jumlah 188.347.589.450 169.953.561.384 Sub-total
Jumlah 386.942.814.330 395.966.358.100
Jangka panjang Non-current
Pihak ketiga Third party
Yen Jepang Japanese Yen
Minamisono (Catatan 42) 71.655.500.000 - Minamisono (Note 42)
Pinjaman dari pihak ketiga tanpa jaminan, dapat dilunasi The loans from third parties are unsecured, repayable
sesuai permintaan dan secara tunai. Pinjaman ini upon demand and to be settled in cash. This loan bears
dikenakan tingkat bunga mulai dari 10% - 18% per an interest rate ranging from 10% - 18% per annum.
tahun.
Pinjaman dari pihak ketiga untuk pokok dan bunga yang The loan from third parties for principal and accrued
masih harus dibayar dalam mata uang Yen Jepang interest denominated in Japanese Yen can be converted
dapat dikonversi menjadi saham Finance One Ltd. dan into shares of Finance One Ltd. and Rocket Guarantee
Rocket Guarantee Inc., atau entitas anak di Indonesia Inc., or the subsidiaries in Indonesia in the event of
dalam hal gagal bayar sesuai dengan jangka waktu default in payment in accordance to the term of the loan
perjanjian pinjaman. agreement.
21. LIABILITAS LAIN-LAIN 21. OTHER LIABILITIES
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Setoran jaminan 573.624.152 11.433.600.154 Security deposits
Lain-lain 284.926.028 1.196.194.070 Others
Jumlah 858.550.180 12.629.794.224 Total
Setoran jaminan merupakan jumlah kas yang diberikan Security deposits represent cash collateral pledged by
oleh peminjam atas pinjaman yang diterima. customer.
60
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 266
266
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
22. LIABILITAS SEWA 22. LEASE LIABILITIES
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Liabilitas sewa 1.808.984.054 2.394.221.618 Lease liabilities
Dikurangi bagian yang jatuh tempo Less
dalam waktu satu tahun 1.666.663.906 2.394.221.618 current maturities
Bagian jangka panjang 142.320.148 - Long-term portion
Pembayaran liabilitas sewa minimum di masa depan, Future minimum lease payments, which are required
yang disyaratkan dalam perjanjian sewa adalah sebagai under lease agreements are as follows:
berikut:
2024 2023
Bagian yang jatuh tempo dalam Current
waktu satu tahun 1.666.663.906 2.394.221.618 maturities
Bagian yang jatuh tempo lebih dari Current maturities more than
satu tahun dan kurang dari dua tahun 142.320.148 - one year and less than two years
Jumlah pembayaran sewa minimum 1.808.984.054 2.394.221.618 Total minimum lease payments
Dikurangi bagian bunga 8.017.148 26.230.926 Less interest portion
Jumlah pembayaran sewa minimum 1.800.966.906 2.367.990.692 Total minimum lease payments
Dikurangi bagian yang jatuh tempo Less
dalam waktu satu tahun 1.658.646.758 2.367.990.692 current maturities
Bagian jangka panjang 142.320.148 - Long-term portion
Berikut ini adalah jumlah yang diakui dalam laporan laba The following are the amounts recognized in the
rugi dan penghasilan komprehensif lain konsolidasian consolidated statement of profit or loss and other
terkait sewa dengan aset hak-guna dan liabilitas sewa comprehensive income relating to lease with recognized
yang diakui: right-of-use assets and lease liabilities:
2024 2023
Beban penyusutan aset hak-guna Depreciation of right-of-use assets
(Catatan 13 dan 33) 3.966.082.477 3.803.496.388 (Notes 13 and 33)
Penambahan bunga atas liabilitas Accretion of interest on lease
sewa (Catatan 35) 8.017.148 26.230.926 liabilities (Note 35)
Jumlah 3.974.099.625 3.829.727.314 Total
23. PERPAJAKAN 23. TAXATION
a. Pajak Dibayar di Muka a. Prepaid Tax
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Lancar Current
Perusahan The Company
Pajak Penghasilan Pasal 21 17.959.597 - Income Tax Article 21
Entitas anak Subsidiaries
Pajak Penghasilan 742.897.872 609.259.495 Income Tax
Pajak Pertambahan Nilai 619.519.122 - Value-Added Tax
Sub-jumlah 1.362.416.994 609.259.495 Sub-total
Jumlah 1.380.376.591 609.259.495 Total
Tidak lancar Non-current
Entitas anak Subsidiaries
Pajak Penghasilan Pasal 28A 12.485.400.173 5.281.363.052 Income Tax Article 28A
61
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 267
267
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
23. PERPAJAKAN (lanjutan) 23. TAXATION (continued)
b. Utang Pajak b. Taxes Payable
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Perusahan The Company
Pajak Pertambahan Nilai 2.920.913.367 3.000.776.171 Value-Added Tax
Pajak Penghasilan: Income Taxes:
Pasal 4(2) 83.912.501 145.515.001 Article 4(2)
Pasal 21 - 176.943.208 Article 21
Pasal 23 9.992.813 80.144.972 Article 23
Pasal 26 490.884.763 - Article 26
Pasal 29 1.114.252.278 6.434.592.324 Article 29
Sub-jumlah 4.619.955.722 9.837.971.676 Sub-total
Entitas Anak Subsidiaries
Pemotongan pajak 1.328.690.580 1.918.907.891 Withholding tax
Pajak Pertambahan Nilai 1.024.332 451.046.346 Value-Added Tax
Pajak Penghasilan: Income Taxes:
Pasal 4(2) 1.578.288 1.420.855 Article 4(2)
Pasal 21 24.923.386 99.616.827 Article 21
Pasal 23 20.875.662 75.224.245 Article 23
Sub-jumlah 1.377.092.248 2.546.216.164 Sub-total
Jumlah 5.997.047.970 12.384.187.840 Total
c. Pajak Penghasilan Badan c. Corporate Income Tax
Rekonsiliasi antara laba sebelum pajak penghasilan Reconciliation between income before income tax
menurut laporan laba rugi dan penghasilan based on the consolidated statements of profit or
komprehensif lain konsolidasian dan taksiran loss and other comprehensive income and
penghasilan kena pajak untuk tahun yang berakhir estimated taxable income for the years ended
pada tanggal-tanggal 31 Desember 2024 dan 2023 December 31, 2024 and 2023 is as follows:
adalah sebagai berikut:
2024 2023
Laba sebelum pajak penghasilan Income before income tax
menurut laba rugi dan per consolidated statements of
penghasilan komprehensif lain profit or loss and
konsolidasian 15.629.472.366 6.828.920.308 other comprehensive income
Dikurangi rugi sebelum pajak Less losses before
penghasilan entitas anak (4.987.341.696 ) (25.148.461.214 ) income tax of subsidiaries
Laba sebelum pajak penghasilan Income before income tax of
Perusahaan 10.642.130.670 31.977.381.522 the Company
Beda temporer: Temporary differences:
Cadangan penurunan nilai 3.500.000.000 - Allowance for impairmant
Aset tetap 1.218.309.000 377.717.700 Fixed assets
Imbalan kerja karyawan 543.996.137 231.021.636 Employee benefits
Beda permanen: Permanent differences:
Beban yang tidak dapat Non-deductible
dikurangkan 2.163.550.572 720.717.326 Expenses
Pendapatan yang telah dikenakan Income already subjected
pajak yang bersifat final dan to final tax and
tidak termasuk objek pajak (618.518.278 ) (1.821.538.866 ) non-tax object
Laba kena pajak - Perusahaan 17.449.468.101 31.485.299.318 Taxable income - the Company
Kompensasi rugi fiskal: Tax loss carryforward:
2021 - (489.648.951 ) 2021
2022 - (1.744.061.656 ) 2022
Taksiran penghasilan kena Estimated taxable
pajak setelah kompensasi income after loss
kerugian - Perusahaan 17.449.468.101 29.251.588.711 compensation - the Company
62
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 268
268
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
23. PERPAJAKAN (lanjutan) 23. TAXATION (continued)
c. Pajak Penghasilan Badan (lanjutan) c. Corporate Income Tax (continued)
2024 2023
Taksiran penghasilan kena Estimated taxable
pajak setelah kompensasi income after loss
kerugian - Perusahaan compensation - the Company
(pembulatan) 17.449.468.000 29.251.588.000 (rounded off)
Beban pajak penghasilan kini: Current income tax expense:
Perusahaan 3.838.882.960 6.435.349.360 The Company
Entitas anak 5.952.667.332 2.760.399.823 Subsidiaries
Jumlah beban pajak penghasilan Total current income tax
kini 9.791.550.292 9.195.749.183 expense
Dikurangi pajak penghasilan Less prepaid
dibayar di muka: income taxes:
Perusahaan 2.724.630.682 757.036 The Company
Entitas anak - - Subsidiaries
Jumlah pajak dibayar di muka 2.724.630.682 757.036 Total prepaid taxes
Taksiran utang pajak penghasilan Estimated income tax payable
Pasal 29: Article 29:
Perusahaan 1.114.252.278 6.434.592.324 The Company
Entitas anak - - Subsidiaries
Jumlah 1.114.252.278 6.434.592.324 Total
Taksiran penghasilan kena pajak dari hasil Estimated taxable income from reconciliation for the
rekonsiliasi untuk tahun yang berakhir pada tanggal- years ended December 31, 2024 and 2023 become
tanggal 31 Desember 2024 dan 2023 akan menjadi the basis for filing of the Annual Tax Return (SPT) of
dasar pengisian Surat Pemberitahuan (SPT) corporate income tax.
Tahunan pajak penghasilan badan.
d. Pajak Tangguhan d. Deferred Tax
Aset (liabilitas) pajak tangguhan yang timbul dari Deferred tax assets (liabilities) arising from
beda waktu antara pelaporan komersial dan fiskal temporary differences between commercial and
adalah sebagai berikut: fiscal reporting are as follows:
2024
Manfaat (Beban)
Manfaat (Beban) Pajak Penghasilan
Pajak Tangguhan
Penghasilan yang Dikreditkan
Tangguhan (Dibebankan)
yang Pada
Dikreditkan Penghasilan
(Dibebankan) Komprehensif
pada Laba Rugi / Lain /
Deferred Income Deferred Income
Tax Benefit Tax Income
Saldo (Expense) (Expense) Credited Saldo
Awal / Credited (Charged) to Other Akhir /
Beginning (Charged) to Comprehensive Penyesuaian / Ending
Balance Profit or Loss Income Adjustment Balance
Aset Pajak Tangguhan Deferred Tax Assets
Perusahaan The Company
Cadangan penurunan Allowance for impairment of
nilai piutang usaha - 770.000.000 - - 770.000.000 trade receivables
Imbalan kerja karyawan 93.548.454 119.679.150 5.495.419 - 218.723.023 Employee benefits
Aset tetap 83.097.894 147.729.589 - - 230.827.483 Fixed assets
Sub-jumlah 176.646.348 1.037.408.739 5.495.419 - 1.219.550.506 Sub-total
Entitas Anak Subsidiaries
Cadangan penurunan Allowance for impairment of
nilai piutang usaha 6.005.829.440 2.110.569.025 - (28.721.000 ) 8.087.677.465 trade receivables
Aset tetap 237.313.039 113.652.800 - - 350.965.839 Fixed assets
Sewa 370.239.972 504.027.477 - (874.267.449 ) - Leases
Imbalan kerja karyawan 96.783.458 (18.751.679 ) (40.967 ) - 77.990.812 Employee benefits
Sub-jumlah 6.710.165.909 2.709.497.623 (40.967 ) (902.988.449 ) 8.516.634.116 Sub-total
Jumlah 6.886.812.257 3.746.906.362 5.454.452 (902.988.449 ) 9.736.184.622 Total
Liabilitas Pajak Tangguhan Deferred Tax Liabilities
Entitas Anak (219.126.881 ) - - (741.559 ) (219.868.440 ) Subsidiaries
63
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 269
269
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
23. PERPAJAKAN (lanjutan) 23. TAXATION (continued)
d. Pajak Tangguhan (lanjutan) d. Deferred Tax (continued)
2023
Manfaat (Beban)
Pajak Beban
Penghasilan Pajak Penghasilan
Tangguhan Tangguhan
yang yang Dibebankan
Dikreditkan pada
(Dibebankan) Penghasilan
pada Laba Rugi / Komprehensif
Deferred Income Lain /
Tax Benefit Deferred Income
Saldo (Expense) Tax Expense Saldo
Awal / Credited Charged to Other Akhir /
Beginning (Charged) to Comprehensive Selisih kurs / Ending
Balance Profit or Loss Income Foreign currency Balance
Aset Pajak Tangguhan Deferred Tax Assets
Perusahaan The Company
Imbalan kerja karyawan 74.440.939 50.824.760 (31.717.245 ) - 93.548.454 Employee benefits
Aset tetap - 83.097.894 - - 83.097.894 Fixed assets
Rugi fiskal 491.416.334 (491.416.334 ) - - - Fiscal loss
Sub-jumlah 565.857.273 (357.493.680 ) (31.717.245 ) - 176.646.348 Sub-total
Entitas Anak Subsidiaries
Cadangan penurunan Allowance for impairment of
nilai piutang usaha 3.689.982.443 2.315.846.997 - - 6.005.829.440 trade receivables
Aset tetap 58.749.120 178.563.919 - - 237.313.039 Fixed assets
Sewa 62.052.684 308.187.288 - - 370.239.972 Leases
Imbalan kerja karyawan 83.500.405 53.467.376 (40.184.323 ) - 96.783.458 Employee benefits
Sub-jumlah 3.894.284.652 2.856.065.580 (40.184.323 ) - 6.710.165.909 Sub-total
Jumlah 4.460.141.925 2.498.571.900 (71.901.568 ) - 6.886.812.257 Total
Liabilitas Pajak Tangguhan Deferred Tax Liabilities
Entitas Anak (222.814.890 ) - - 3.688.009 (219.126.881 ) Subsidiaries
24. LIABILITAS DIESTIMASI ATAS IMBALAN KERJA 24. ESTIMATED LIABILITIES FOR EMPLOYEE
KARYAWAN BENEFITS
Grup mencatat liabilitas diestimasi atas imbalan kerja The Group recorded the estimated liabilities for
karyawan pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023 employee benefits as of December 31, 2024 and 2023
berdasarkan perhitungan laporan aktuaria KKA Azwir based on the actuarial reports of KKA Azwir Arifin &
Arifin & Rekan menggunakan metode perhitungan Rekan using "Projected Unit Credit" method with the
“Projected Unit Credit” dengan asumsi-asumsi sebagai following assumptions:
berikut:
2024 2023
Usia pensiun 57 tahun / years 57 tahun / years Retirement age
Tingkat kenaikan gaji 10% per tahun / 10% per tahun / Salary increase rate
per year per year
Tingkat diskonto 6,88% - 7,13% 5,52% - 7,2% Discount rate
per tahun / per tahun /
per year per year
Tingkat mortalita TMI IV TMI IV Mortality rate
Rincian beban imbalan kerja karyawan yang diakui pada The details of employee benefits expense recognized in
laporan laba rugi dan penghasilan komprehensif lain the consolidated statements of profit or loss and other
konsolidasian adalah sebagai berikut: comprehensive income are as follows:
2024 2023
Beban jasa kini 629.018.920 426.866.887 Current service cost
Beban bunga 44.402.281 47.188.275 Interest cost
Beban jasa lalu (214.659.961 ) - Past service cost
Jumlah 458.761.240 474.055.162 Total
Pengukuran kembali liabilitas diestimasi Remeasurement of estimated
atas imbalan kerja karyawan 24.792.961 (326.825.309 ) liabilities for employee benefits
64
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 270
270
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
24. LIABILITAS DIESTIMASI ATAS IMBALAN KERJA 24. ESTIMATED LIABILITIES FOR EMPLOYEE
KARYAWAN (lanjutan) BENEFITS (continued)
Mutasi liabilitas diestimasi atas imbalan kerja karyawan The movements in the estimated liabilities for employee
yang disajikan pada laporan posisi keuangan benefits as shown in the consolidated statements of
konsolidasian adalah sebagai berikut: financial position are as follows:
2024 2023
Saldo awal 865.145.049 717.915.196 Beginning balance
Beban imbalan kerja karyawan Employee benefits expense
(Catatan 33) 458.761.240 474.055.162 (Note 33)
Pengukuran kembali Remeasurement of
liabilitas diestimasi atas estimated liabilities for
imbalan kerja karyawan 24.792.961 (326.825.309 ) employee benefits
Saldo akhir 1.348.699.250 865.145.049 Ending balance
Analisis sensitivitas liabilitas diestimasi atas imbalan The sensitivity analysis of estimated liabilities for
kerja karyawan terhadap perubahan tertimbang asumsi employee benefits to changes in the weighted principal
dasar adalah sebagai berikut: assumptions is as follows:
2024
Dampak terhadap Liabilitas Imbalan Pasti /
Impact on Defined Benefit Liability
Perubahan Kenaikan Penurunan
Asumsi / Asumsi / Asumsi /
Change in Increase in Decrease in
Assumptions Assumptions Assumptions
Tingkat diskonto 1% (855.545.588 ) 1.160.224.862 Discount rate
Tingkat pertumbuhan gaji 1% 1.154.287.707 (857.506.560 ) Salary growth rate
2023
Dampak terhadap Liabilitas Imbalan Pasti /
Impact on Defined Benefit Liability
Perubahan Kenaikan Penurunan
Asumsi / Asumsi / Asumsi /
Change in Increase in Decrease in
Assumptions Assumptions Assumptions
Tingkat diskonto 1% (445.782.363 ) 583.462.212 Discount rate
Tingkat pertumbuhan gaji 1% 580.565.325 (443.865.795 ) Salary growth rate
25. MODAL SAHAM 25. SHARE CAPITAL
Susunan pemegang saham dan masing- The composition of shareholders and their respective
masing persentase kepemilikan pada tanggal percentage of ownerships as of December 31, 2024 and
31 Desember 2024 dan 2023 adalah sebagai berikut: 2023 are as follows:
2024
Jumlah Saham
Ditempatkan dan
Disetor Penuh / Persentase
Number of Shares Kepemilikan /
Issued and Percentage of Jumlah (Rp) /
Pemegang Saham Fully Paid Ownership Total (Rp) Shareholders
Carta Holdings Inc. 1.319.341.020 21,06% 6.596.705.100 Carta Holdings Inc.
Junichiro Waide 1.306.116.974 20,85% 6.530.584.870 Junichiro Waide
Ocean Capital Inc. 695.736.080 11,10% 3.478.680.400 Ocean Capital Inc.
Fintech Business Innovation LPS 608.731.560 9,72% 3.043.657.800 Fintech Business Innovation LPS
KK Investment Holdings Pte. Ltd. 536.915.060 8,57% 2.684.575.300 KK Investment Holdings Pte. Ltd.
Relo Club Limited 470.454.560 7,51% 2.352.272.800 Relo Club Limited
Masyarakat (masing-masing Public (each
di bawah 5%) 1.327.898.191 21,19% 6.639.490.955 below 5%)
Jumlah 6.265.193.445 100,00% 31.325.967.225 Total
65
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 271
271
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
25. MODAL SAHAM (lanjutan) 25. SHARE CAPITAL (continued)
2023
Jumlah Saham
Ditempatkan dan
Disetor Penuh / Persentase
Number of Shares Kepemilikan /
Issued and Percentage of Jumlah (Rp) /
Pemegang Saham Fully Paid Ownership Total (Rp) Shareholders
Carta Holdings Inc. 1.319.341.020 21,06% 6.596.705.100 Carta Holdings Inc.
Junichiro Waide 1.306.116.974 20,85% 6.530.584.870 Junichiro Waide
Ocean Capital Inc. 695.736.080 11,10% 3.478.680.400 Ocean Capital Inc.
Fintech Business Innovation LPS 619.017.860 9,88% 3.095.089.300 Fintech Business Innovation LPS
KK Investment Holdings Pte. Ltd. 539.262.360 8,61% 2.696.311.800 KK Investment Holdings Pte. Ltd.
Relo Club Limited 470.454.560 7,51% 2.352.272.800 Relo Club Limited
Masyarakat (masing-masing Public (each
di bawah 5%) 1.315.264.591 20,99% 6.576.322.955 below 5%)
Jumlah 6.265.193.445 100,00% 31.325.967.225 Total
Pengelolaan Modal Capital Management
Tujuan utama pengelolaan modal adalah untuk The primary objective of the capital management is to
memastikan pemeliharaan rasio modal yang sehat untuk ensure that it maintains healthy capital ratios in order to
mendukung usaha dan memaksimalkan imbalan bagi support its business and to maximize shareholders’
pemegang saham. value.
Grup mengelola struktur permodalan dan melakukan The Group manages its capital structure and makes
penyesuaian, berdasarkan perubahan kondisi ekonomi. adjustments to it, in line with changes in economic
Untuk memelihara atau menyesuaikan struktur conditions. To maintain or adjust the capital structure,
permodalan, Grup dapat menyesuaikan pembayaran the Group may adjust the dividend payment to
dividen kepada pemegang saham, imbalan modal shareholders, return of capital to shareholders or issue
kepada pemegang saham atau menerbitkan saham new shares.
baru.
Grup mengawasi modal dengan menggunakan rasio The Group monitors its capital using gearing ratio, by
pengungkit, dengan membagi utang bersih dengan dividing net debt with the total capital.
jumlah modal.
Kebijakan Grup adalah menjaga rasio pengungkit dalam The Group’s policy is to maintain a gearing ratio within
kisaran dari perusahaan terkemuka dalam industri untuk the range of gearing ratios of the leading companies in
mengamankan pendanaan terhadap biaya yang the industry in order to secure funds at a reasonable
rasional. cost.
Utang bersih dihitung sebagai utang bank jangka Net debt is calculated as short-term bank loans, trade
pendek, utang usaha - pihak ketiga, utang lain-lain - payables - third parties, other payables - third parties,
pihak ketiga, beban masih harus dibayar, utang obligasi, accrued expenses, bonds payable, borrowings, lease
pinjaman, liabilitas sewa dan liabilitas lain-lain dikurangi liabilities and other liabilities less cash and cash
kas dan setara kas. Jumlah modal dihitung sebagai equivalents. The total capital is calculated as equity as
ekuitas seperti yang disajikan dalam laporan posisi shown in the consolidated statements of financial
keuangan konsolidasian. position.
Perhitungan rasio pengungkit adalah sebagai berikut: The computation of gearing ratio is as follows:
2024 2023
Jumlah utang 767.229.908.089 546.649.188.972 Total payables
Dikurangi kas dan setara kas 33.541.175.775 191.567.548.498 Less cash and cash equivalents
Utang bersih 733.688.732.314 355.081.640.474 Net debt
Jumlah ekuitas 407.715.028.283 398.996.926.555 Total equity
Rasio pengungkit 1,80 0,89 Gearing ratio
66
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 272
272
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
26. SALDO LABA 26. RETAINED EARNINGS
Undang-Undang Perseroan Terbatas Republik The Limited Liability Company Law of the Republic of
Indonesia No. 40 Tahun 2007, yang dikeluarkan di bulan Indonesia No. 40 Tahun 2007, issued in August 2007,
Agustus 2007, mengharuskan pembentukan cadangan requires the establishment of a general reserve from net
umum dari laba bersih sejumlah minimal 20% dari income amounted to at least 20% of issued and paid-up
jumlah modal yang ditempatkan dan disetor penuh. capital. This general reserve is presented as
Cadangan umum ini disajikan sebagai saldo laba appropriated retained earnings in the consolidated
dicadangkan pada laporan posisi keuangan statements of financial position. There is no time limit on
konsolidasian. Tidak ada batasan waktu untuk the establishment of the reserve.
membentuk cadangan tersebut.
Berdasarkan Akta Notaris No. 41 oleh Christina Dwi Based on the Notarial Deed No. 41 of Christina Dwi
Utami, S.H., M.Kn., para pemegang saham telah Utami, S.H., M.Kn., the shareholders approved the
menyetujui untuk membentuk pencadangan umum appropriation of the general reserve amounted to
sebesar Rp50.000.000 dari saldo laba tahun 2023. Rp50,000,000 from the retained earnings for the year
2023.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, jumlah As of December 31, 2024 and 2023, the Company's
pencadangan saldo laba Perusahaan masing-masing appropriated retained earnings amounted to
sebesar Rp670.000.000 dan Rp620.000.000. Rp670,000,000 and Rp620,000,000, respectively.
27. TAMBAHAN MODAL DISETOR 27. ADDITIONAL PAID-IN CAPITAL
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 dan 2023 /
2024 and 2023
Agio dari penawaran umum saham perdana 308.061.342.937 Premium on initial public offering
Agio saham dari setoran modal 36.578.386.085 Premium on share capital from paid-in capital
Agio saham dari share swap Premium on share capital from share swap
oleh pemegang saham 75.322.358.980 from shareholders
Selisih nilai transaksi restrukturisasi Difference in value from restructuring
entitas sepengendali transactions of entity under common control
(Catatan 1d) (63.997.270.074 ) (Note 1d)
Jumlah 355.964.817.928 Total
a. Penawaran umum saham perdana a. Initial public offering
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 dan 2023 /
2024 and 2023
Agio dari penawaran umum saham perdana 333.621.580.500 Premium on initial public offering
Dikurangi biaya emisi saham (25.560.237.563 ) Less shares issuance costs
Jumlah 308.061.342.937 Total
b. Share swap b. Share swap
Agio dari share swap oleh pemegang saham Premium on capital stock from share swap
merupakan selisih atas nilai transaksi share swap shareholder represents the difference between the
dengan rincian sebagai berikut: value of the share swap transaction with the
following details:
2024 dan 2023 /
2024 and 2023
Nilai transaksi 90.974.864.480 Transaction value
Nilai nominal saham yang dipertukarkan (15.652.505.500 ) Par value of shares exchanged
Agio saham 75.322.358.980 Premium of shares
67
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 273
273
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
28. KOMPONEN EKUITAS LAINNYA 28. OTHER EQUITY COMPONENTS
Akun ini terdiri dari: This account consists of:
2024 2023
Selisih penjabaran Difference in foreign
mata uang asing 2.142.877.433 2.087.277.183 currency translation
Pengukuran kembali liabilitas diestimasi Remeasurement of estimated
atas imbalan kerja karyawan - liabilities for employee benefits -
setelah pajak 179.937.511 199.291.358 after tax
Jumlah 2.322.814.944 2.286.568.541 Total
29. KEPENTINGAN NON-PENGENDALI 29. NON-CONTROLLING INTERESTS
Akun kepentingan non-pengendali adalah sebagai Non-controlling interests account are as follows:
berikut:
2024
Penghasilan
Komprehensif
Bagian Laba Lain /
Saldo Awal / (Rugi) / Other Saldo Akhir /
Beginning Penambahan / Share of Profit Comprehensive Ending
Balance Additions (Loss) Income Balance
PT Venteny Matahari PT Venteny Matahari
Indonesia 3.694.858.736 - 8.381.783 15.338 3.703.255.857 Indonesia
PT Lampung Berkah PT Lampung Berkah
Finansial Teknologi 3.001.150.378 - (1.867.779.521 ) - 1.133.370.857 Finansial Teknologi
Jumlah 6.696.009.114 - (1.859.397.738 ) 15.338 4.836.626.714 Total
2023
Penghasilan
Komprehensif
Bagian Laba Lain /
Saldo Awal / (Rugi) / Other Saldo Akhir /
Beginning Penambahan / Share of Profit Comprehensive Ending
Balance Additions (Loss) Income Balance
PT Venteny Matahari PT Venteny Matahari
Indonesia 3.594.484.978 - 85.328.748 15.045.010 3.694.858.736 Indonesia
PT Lampung Berkah PT Lampung Berkah
Finansial Teknologi - 4.573.006.304 (1.571.855.926 ) - 3.001.150.378 Finansial Teknologi
Jumlah 3.594.484.978 4.573.006.304 (1.486.527.178 ) 15.045.010 6.696.009.114 Total
30. PENDAPATAN BERSIH 30. NET REVENUES
Rincian jumlah pendapatan adalah sebagai berikut: The details of total revenues are as follows:
2024 2023
Penjualan barang digital 113.353.789.136 64.252.587.856 Sale of digital product
Bunga 95.681.409.883 65.254.556.042 Interest
Penjualan dan pengembangan sistem 86.120.000.000 40.250.000.000 Sale and system development
Denda 1.166.383.254 4.003.632.639 Penalty
Administrasi 277.856.699 1.569.275.970 Administration
Lain-lain 6.938.672.723 6.637.613.284 Others
Jumlah 303.538.111.695 181.967.665.791 Total
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2024 and 2023,
31 Desember 2024 dan 2023, tidak terdapat there were no revenues from a particular party which
pendapatan kepada pihak tertentu yang melebihi exceeded 10% of net revenues.
10% dari pendapatan bersih.
68
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 274
274
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
31. BEBAN POKOK PENDAPATAN 31. COST OF REVENUES
Rincian beban pokok pendapatan adalah sebagai The details of cost of revenues are as follows:
berikut:
2024 2023
Penjualan barang digital 111.043.344.793 63.125.426.782 Sale of digital product
Bunga pinjaman 70.909.812.520 45.166.626.959 Interest from borrowing
Amortisasi (Catatan 14) 20.089.139.216 3.280.807.990 Amortization (Note 14)
Lain-lain 1.990.406.191 2.308.380.095 Others
Jumlah 204.032.702.720 113.881.241.826 Total
Untuk tahun yang berakhir pada tanggal-tanggal For the years ended December 31, 2024 and 2023,
31 Desember 2024 dan 2023, tidak terdapat pembelian there are no purchases from one particular party that
dari satu pihak tertentu dengan nilai kumulatif yang exceeded 10% of total net revenues.
melebihi 10% dari jumlah pendapatan bersih.
32. BEBAN PEMASARAN 32. MARKETING EXPENSES
Rincian beban pemasaran adalah sebagai berikut: The details of marketing expenses are as follows:
2024 2023
Iklan dan pemasaran 7.176.764.318 7.566.467.882 Advertising and marketing
Branding 2.096.240.252 - Branding
Transportasi 1.041.332.535 793.438.336 Transportation
Lain-lain 1.420.322.499 952.412.391 Others
Jumlah 11.734.659.604 9.312.318.609 Total
33. BEBAN UMUM DAN ADMINISTRASI 33. GENERAL AND ADMINISTRATIVE EXPENSES
Rincian beban umum dan administrasi adalah sebagai The details of general and administrative expenses are
berikut: as follows:
2024 2023
Gaji dan tunjangan 27.666.277.647 26.962.783.374 Salaries and allowances
Jasa profesional 21.543.660.212 8.021.777.690 Professional fees
Penyusutan dan amortisasi Depreciation and amortization
(Catatan 12, 13 dan 14) 13.821.839.936 6.444.231.439 (Notes 12, 13 and 14)
Pajak dan lisensi 4.271.245.012 528.508.071 Tax and licences
Sewa 1.139.027.208 541.081.910 Rent
Utilitas 1.130.265.313 444.964.667 Utilities
Biaya berlangganan 760.947.027 684.072.204 Subscription fees
Write-off 722.971.559 - Write-off
Biaya kantor 592.157.817 260.144.221 Office expense
Keanggotaan 488.957.862 1.161.304.677 Membership
Beban imbalan kerja karyawan Employee benefits expense
(Catatan 24) 458.761.240 474.055.162 (Note 24)
Transportasi 427.238.495 801.984.002 Transportation
Pelatihan karyawan 259.117.351 163.680.417 Membership
Perbaikan dan pemeliharaan 146.111.988 124.608.530 Repairs and maintenance
Iklan - 244.750.071 Advertising
Lain-lain 1.921.913.010 1.296.694.234 Others
Jumlah 75.350.491.677 48.813.359.069 Total
69
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 275
275
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
34. PENDAPATAN LAIN-LAIN 34. OTHER INCOME
Rincian jumlah pendapatan lain-lain adalah sebagai The details of total other income are as follows:
berikut:
2024 2023
Laba selisih kurs 17.945.610.877 4.409.882.246 Gain on foreign exchange
Pendapatan bunga 1.078.030.423 2.622.090.899 Interest income
Lain-lain 568.557.077 824.436.435 Others
Jumlah 19.592.198.377 7.856.409.580 Total
35. BEBAN LAIN-LAIN 35. OTHER EXPENSES
Rincian jumlah beban lain-lain adalah sebagai berikut: The details of total other income are as follows:
2024 2023
Cadangan penurunan nilai Allowance for impairment of
piutang usaha (Catatan 6) 13.093.495.569 10.526.577.260 trade receivables (Note 6)
Bagian rugi entitas asosiasi Share of loss of associate
(Catatan 11) 3.066.287.919 - (Note 11)
Biaya administrasi bank 187.821.973 402.990.952 Bank administration expense
Bunga liabilitas sewa (Catatan 22) 8.017.148 26.230.926 Interest on lease liabilities (Note 22)
Lain-lain 27.361.096 32.436.421 Others
Jumlah 16.382.983.705 10.988.235.559 Total
36. LABA PER SAHAM 36. EARNINGS PER SHARE
Perhitungan laba per saham dasar dan dilusian adalah The calculation of basic and diluted earnings per share
sebagai berikut: is as follows:
2024 2023
Laba bersih yang dapat diatribusikan Net income attributable to owners
kepada entitas induk 10.541.237.725 1.618.270.202 of the parent entity
Jumlah rata-rata Weighted average
tertimbang saham 6.265.193.445 6.224.116.162 number of shares
Laba per saham dasar 1,68 0,26 Basic earnings per share
37. SIFAT HUBUNGAN, SALDO AKUN DAN TRANSAKSI 37. NATURE OF RELATIONSHIP, ACCOUNT
DENGAN PIHAK-PIHAK BERELASI BALANCES AND TRANSACTIONS WITH RELATED
PARTIES
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, sifat As of December 31, 2024 and 2023, the nature of
hubungan, saldo akun dan transaksi dengan pihak-pihak relationship, account balances and transactions with
berelasi adalah sebagai berikut: related parties are as follows:
Sifat Saldo Akun dan Transaksi /
Pihak-Pihak Berelasi / Sifat Hubungan / Nature of Account Balances and
Related Parties Nature of Relationship Transactions
Junichiro Waide Pemegang saham / Shareholder Piutang lain-lain / Other receivables
Makoto Hirai Pemegang saham / Shareholder Pinjaman / Borrowings
Carta Holding Inc. Pemegang saham / Shareholder Pinjaman / Borrowings
Digitalio Inc. Pemegang Saham Entitas Anak / Pinjaman / Borrowings
Subsidiary’s Shareholder
PT Pacifico Utama Indonesia Entitas sepengendali / Uang muka / Advances
Entity under common control
PT Digitalisasi Perangkat Indonesia Entitas asosiasi / Associate Investasi pada entitas asosiasi /
Investment in associate
Komisaris dan Direksi / Personil manajemen kunci / Gaji dan tunjangan /
Commissioner and Directors Key management personnel Salaries and allowances
70
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 276
276
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
37. SIFAT HUBUNGAN, SALDO AKUN DAN TRANSAKSI 37. NATURE OF RELATIONSHIP, ACCOUNT
DENGAN PIHAK-PIHAK BERELASI (lanjutan) BALANCES AND TRANSACTIONS WITH RELATED
PARTIES (continued)
Dalam kegiatan normal usahanya, Grup melakukan In the normal course of business, the Group entered
transaksi tertentu dengan pihak berelasi, yang meliputi into certain transactions with related parties such as:
antara lain:
2024 2023
Aset Assets
Piutang lain-lain Other receivables
Junichiro Waide - 2.349.714.553 Junichiro Waide
Persentase terhadap Percentage to
Jumlah Aset - 0,24% Total Assets
Uang muka Advances
PT Pacifico Utama Indonesia - 300.749.652 PT Pacifico Utama Indonesia
Persentase terhadap Percentage to
Jumlah Aset - 0,03% Total Assets
Investasi pada entitas asosiasi Investments in associate
PT Digitalisasi Perangkat Indonesia 36.933.712.081 40.000.000.000 PT Digitalisasi Perangkat Indonesia
Persentase terhadap Percentage to
Jumlah Aset 3,12% 4,17% Total Assets
Liabilitas Liabilities
Pinjaman Borrowings
Carta Holding Inc. 93.078.243.364 137.833.018.766 Carta Holding Inc.
Digitalio Inc. 85.044.491.516 71.747.720.450 Digitalio Inc.
Makoto Hirai 20.472.490.000 16.432.057.500 Makoto Hirai
Jumlah 198.595.224.880 226.012.796.716 Total
Persentase terhadap Percentage to
Jumlah Liabilitas 25,63% 40,35% Total Liabilities
Jumlah gaji dan kompensasi yang diterima Dewan Total salaries and compensation received by the Boards
Komisaris dan Direksi untuk tahun yang berakhir of Commissioners and Directors for the year ended
pada tanggal 31 Desember 2024 adalah sebesar December 31, 2024 amounted to Rp6,496,557,112,
Rp6.496.557.112, SG$82.590 dan US$182.000, SG$82,590 dan US$182,000, and for the year ended
serta untuk tahun yang berakhir pada tanggal December 31, 2023 amounted to Rp5,823,508,595,
31 Desember 2023 adalah sebesar Rp5.823.508.595, SG$42,000 dan US$168,000.
SG$42.000 dan US$168.000.
Pengungkapan bahwa transaksi pihak berelasi Disclosures that related parties transactions were made
dilakukan dengan persyaratan yang setara dengan yang on terms equivalent to those that prevail in arm’s length
berlaku dalam transaksi wajar dilakukan hanya jika transactions are made only if such terms can be
persyaratan tersebut dapat dibuktikan. substantiated.
38. INSTRUMEN KEUANGAN 38. FINANCIAL INSTRUMENTS
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, jumlah As of December 31, 2024 and 2023, the carrying
tercatat aset dan liabilitas keuangan mendekati nilai amounts of financial assets and liabilities approximate
wajarnya, sebagai berikut: their fair values, as follows:
- Kas dan setara kas, dana yang dibatasi - Cash and cash equivalents, restricted funds, trade
penggunaannya, piutang usaha - pihak ketiga dan receivables - third parties and other receivables
piutang lain-lain
Seluruh aset keuangan di atas jatuh tempo dalam All of the above financial assets are due within
waktu 12 bulan, sehingga jumlah tercatat aset 12 months, thus the carrying amounts of the financial
keuangan tersebut mendekati nilai wajarnya. assets approximate their fair values.
71
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 277
277
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
38. INSTRUMEN KEUANGAN (lanjutan) 38. FINANCIAL INSTRUMENTS (continued)
- Aset lain-lain - Other assets
Jumlah tercatat aset lain-lain dicatat pada biaya The carrying amount of other assets is recorded at
perolehan karena nilai wajarnya tidak dapat cost as the fair value cannot be determined reliably.
ditentukan secara andal.
- Utang bank jangka pendek, utang usaha - pihak - Short-term bank loans, trade payables - third parties,
ketiga, utang lain-lain - pihak ketiga, beban masih other payables - third parties, accrued expenses,
harus dibayar, utang obligasi dan liabilitas lain-lain bonds payable and other liabilities
Seluruh liabilitas keuangan di atas jatuh tempo All of the above financial liabilities are due within
dalam waktu 12 bulan, sehingga jumlah tercatat 12 months, thus the carrying amounts of the financial
liabilitas keuangan tersebut mendekati nilai liabilities approximate their fair values.
wajarnya.
- Pinjaman - Borrowings
Pinjaman menggunakan suku bunga mengambang The borrowings are using floating and fixed interest
dan tetap yang disesuaikan dengan pergerakan suku rates which are adjusted with the movements of
bunga pasar, sehingga jumlah tercatat tersebut telah market interest rates, thus the carrying amount
mendekati nilai wajar. approximates its fair value.
- Liabilitas sewa - Lease liabilities
Nilai wajar liabilitas sewa diestimasi dengan The fair value of lease liabilities is estimated as the
mendiskontokan nilai sekarang dari arus kas masa present value of all future cash flows discounted
depan dengan menggunakan suku bunga pinjaman using incremental borrowing rate.
inkremental.
39. KEBIJAKAN DAN TUJUAN MANAJEMEN RISIKO 39. FINANCIAL RISK MANAGEMENT OBJECTIVES AND
KEUANGAN POLICIES
Grup memiliki risiko suku bunga, risiko kredit dan risiko The Group is exposed to interest rate risk, credit risk and
likuiditas yang timbul dalam kegiatan usahanya. liquidity risk arising in the normal course of business.
Manajemen secara berkesinambungan memantau The management continually monitors the Group’s risk
proses manajemen risiko Grup untuk memastikan management process to ensure the appropriate balance
tercapainya keseimbangan yang memadai antara risiko between risk and control is achieved. Risk management
dan pengendalian. Sistem dan kebijakan manajemen policies and systems are reviewed regularly to reflect
risiko ditelaah secara berkala untuk menyesuaikan changes in market conditions and the Group’s activities.
dengan perubahan kondisi pasar dan aktivitas Grup.
Manajemen risiko merupakan tanggung jawab Direksi. Risk management represents the responsibility of the
Direksi bertugas menentukan prinsip dasar kebijakan Board of Directors. The Board of Directors has the
manajemen risiko Grup secara keseluruhan serta responsibility to determine the basic principles of the
kebijakan pada area tertentu seperti risiko mata uang Group’s risk management and policies in certain areas
asing, risiko suku bunga, risiko kredit dan risiko such as foreign exchange risk, interest rate risk, credit
likuiditas. risk and liquidity risk.
72
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 278
278
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
39. KEBIJAKAN DAN TUJUAN MANAJEMEN RISIKO 39. FINANCIAL RISK MANAGEMENT OBJECTIVES AND
KEUANGAN (lanjutan) POLICIES (continued)
a. Risiko Mata Uang Asing a. Interest Rate Risk
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, Grup As of December 31, 2024 and 2023, the Group has
memiliki aset dan liabilitas moneter dalam mata uang monetary assets and liabilities in foreign currencies,
asing, sebagai berikut: as follows:
2024
Mata Uang Asing / Setara Rupiah /
Foreign Currency Rupiah Equivalent
Aset Moneter Monetary Asset
Kas dan setara kas Cash and cash equivalents
Yen Jepang 64.431.441 6.572.006.960 Japanese Yen
Dolar Singapura 112.110 1.336.233.755 Singapore Dollar
Peso Filipina 3.376.634 942.080.849 Philippine Peso
Dolar Amerika Serikat 22.617 365.535.060 United States Dollar
Piutang usaha Trade receivables
Peso Filipina 14.189.163 3.958.776.360 Philippine Peso
Sub-jumlah 14.499.006.740 Sub-total
Liabilitas Moneter Monetary Liabilities
Utang usaha Trade payables
Peso Filipina 358.404 99.994.644 Philippine Peso
Pinjaman Borrowings
Yen Jepang 2.969.998.220 302.939.818.399 Japanese Yen
Dolar Amerika Serikat 2.598.874 42.002.995.931 United States Dollar
Sub-jumlah 345.042.808.974 Sub-total
Bersih (330.543.802.234 ) Net
2023
Mata Uang Asing / Setara Rupiah /
Foreign Currency Rupiah Equivalent
Aset Moneter Monetary Asset
Kas dan setara kas Cash and cash equivalents
Yen Jepang 293.063.812 32.237.019.374 Japanese Yen
Peso Filipina 4.502.775 1.251.771.448 Philippine Peso
Dolar Amerika Serikat 25.409 391.702.058 United States Dollar
Dolar Singapura 35.557 416.448.594 Singapore Dollar
Piutang usaha Trade receivables
Peso Filipina 14.195.897 3.946.459.340 Philippine Peso
Aset lain-lain Other assets
Peso Filipina 1.264.917 351.647.026 Philippine Peso
Sub-jumlah 38.595.047.840 Sub-total
Liabilitas Moneter Monetary Liabilities
Utang usaha Trade payables
Peso Filipina 245.839 68.343.376 Philippine Peso
Pinjaman Borrowings
Yen Jepang 3.055.578.803 336.113.668.308 Japanese Yen
Dolar Amerika Serikat 55.312 852.689.792 United States Dollar
Sub-jumlah 337.034.701.476 Sub-total
Bersih (298.439.653.636 ) Net
Grup melakukan transaksi bisnis sebagian dalam The Group has business transactions in foreign
mata uang asing, dan oleh karena itu terekspos risiko currencies, therefore, is exposed to foreign
mata uang asing. Grup tidak memiliki kebijakan exchange risk. The Group does not have a foreign
khusus untuk lindung nilai mata uang asing. Namun currency hedging policy. However, management
manajemen senantiasa memantau eksposur valuta monitors foreign exchange exposure and will
asing dan mempertimbangkan risiko lindung nilai consider hedging significant foreign exchange risk
valuta asing yang signifikan manakala kebutuhan should the need arises.
tersebut timbul.
73
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 279
279
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
39. KEBIJAKAN DAN TUJUAN MANAJEMEN RISIKO 39. FINANCIAL RISK MANAGEMENT OBJECTIVES AND
KEUANGAN (lanjutan) POLICIES (continued)
a. Risiko Mata Uang Asing (lanjutan) a. Interest Rate Risk (continued)
Tabel berikut menjelaskan sensitivitas Grup atas The following tables detail the Group’s sensitivity to
perubahan kurs Rupiah terhadap mata uang asing. changes in Rupiah against the foreign currencies.
Tingkat sensitivitas di bawah ini merupakan The sensitivity rate below represents management’s
penilaian manajemen terhadap perubahan yang assessment of the reasonably possible change in
mungkin terjadi atas nilai kurs valuta asing. Analisis foreign exchange rates. The sensitivity analysis
sensitivitas hanya mencakup akun-akun moneter includes only outstanding foreign currency
dalam mata uang asing. denominated monetary items.
Tabel di bawah juga menggambarkan dampak The following tables also indicate the effect after tax
terhadap laba atau rugi setelah pajak dan ekuitas in profit or loss and equity of the Group wherein the
Grup ketika mata uang di atas mengalami penguatan above currencies strengthen at a certain percentage
dalam besaran persentase tertentu terhadap Rupiah, against the Rupiah, with all other variables held
di mana semua variabel lain dianggap konstan. constant. For the same percentage of weakening of
Perubahan dalam persentase yang sama dari the above currencies against the Rupiah, there
melemahnya mata uang di atas terhadap Rupiah, would be an equal and opposite impact on profit or
akan memberikan dampak yang sama namun dalam loss and equity.
arah yang berlawanan terhadap laba rugi dan
ekuitas.
2024
Tingkat Dampak pada / Effect on
Sensitivitas / Laba Rugi / Ekuitas /
Sensitivity Rate Profit or Loss Equity
Yen Jepang Japanese Yen
Menguat 2,00% (4.644.369.707 ) (4.644.369.707 ) Strengthened
Melemah 2,00% 4.644.369.707 4.644.369.707 Weakened
Peso Filipina Philippine Peso
Menguat 1,45% 54.278.909 54.278.909 Strengthened
Melemah 1,45% (54.278.909 ) (54.278.909 ) Weakened
Dolar Amerika Serikat United States Dollar
Menguat 2,01% 653.976.954 653.976.954 Strengthened
Melemah 2,01% (653.976.954 ) (653.976.954 ) Weakened
Dolar Singapura Singapore Dollar
Menguat 1,22% 12.667.287 12.667.287 Strengthened
Melemah 1,22% (12.667.287 ) (12.667.287 ) Weakened
2023
Tingkat Dampak pada / Effect on
Sensitivitas / Laba Rugi / Ekuitas /
Sensitivity Rate Profit or Loss Equity
Yen Jepang Japanese Yen
Menguat 4,09% (9.659.181.128 ) (9.659.181.128 ) Strengthened
Melemah 4,09% 9.659.181.128 9.659.181.128 Weakened
Peso Filipina Philippine Peso
Menguat 1,84% 78.414.189 78.414.189 Strengthened
Melemah 1,84% (78.414.189 ) (78.414.189 ) Weakened
Dolar Amerika Serikat United States Dollar
Menguat 2,00% (7.196.377 ) (7.196.377 ) Strengthened
Melemah 2,00% 7.196.377 7.196.377 Weakened
Dolar Singapura Singapore Dollar
Menguat 1,58% 5.141.424 5.141.424 Strengthened
Melemah 1,58% (5.141.424 ) (5.141.424 ) Weakened
74
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 280
280
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
39. KEBIJAKAN DAN TUJUAN MANAJEMEN RISIKO 39. FINANCIAL RISK MANAGEMENT OBJECTIVES AND
KEUANGAN (lanjutan) POLICIES (continued)
b. Risiko Suku Bunga b. Interest Rate Risk
Risiko suku bunga adalah risiko di mana nilai wajar Interest rate risk is the risk that the fair value of future
atau arus kas masa datang dari suatu instrumen cash flows of financial instruments will fluctuate due
keuangan akan berfluktuasi akibat perubahan suku to the changes in market interest rate. The Group’s
bunga pasar. Risiko ini sebagian besar timbul dari exposure in the risk mainly arises from the bank
utang bank. loans.
Risiko tingkat suku bunga Grup terutama timbul dari The Group’s interest rate risk mainly arises from
pinjaman untuk tujuan modal kerja. Pinjaman pada loans for working capital. Loans at variable interest
berbagai tingkat suku bunga variabel menyebabkan rates exposed the Group to fair value interest rate
Grup memiliki risiko terhadap nilai wajar risiko tingkat risk.
suku bunga.
Untuk meminimalkan risiko suku bunga, manajemen To minimize the interest rate risk, the management
menelaah berbagai suku bunga yang ditawarkan reviews all interest rates offered by creditors to
kreditur untuk mendapatkan suku bunga yang paling obtain the most profitable interest rate before
menguntungkan sebelum melakukan perikatan obtaining the loans.
utang.
Pada tanggal pelaporan, jika suku bunga 100 basis At the reporting date, if interest rates had been
poin lebih rendah/tinggi dengan semua variabel 100 basis points lower/higher with all variables
konstan, laba setelah pajak untuk tahun yang held constant, the post-tax income for the years
berakhir pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023 ended December 31, 2024 and 2023 would
akan menjadi lebih tinggi/rendah masing-masing have been Rp4,585,983,143 and Rp3,959,663,581
sebesar Rp4.585.983.143 dan Rp3.959.663.581. higher/lower, respectively.
c. Risiko Kredit c. Credit Risk
Risiko kredit adalah risiko bahwa pihak lain tidak Credit risk is the risk that the counterparty will not
dapat memenuhi kewajiban atas suatu instrumen meet its obligations under a financial instrument or
keuangan atau kontrak pelanggan, yang customer contract, leading to a financial loss.
menyebabkan kerugian keuangan. Tujuan Grup The Group’s objective is to seek continuous revenue
adalah untuk mencapai pertumbuhan pendapatan growth while minimizing losses incurred due to
yang berkelanjutan seraya meminimalkan kerugian increased credit risk exposure.
yang timbul atas eksposur peningkatan risiko kredit.
Eksposur maksimum untuk risiko kredit adalah The maximum exposure to credit risk is represented
sebesar jumlah tercatat dari setiap jenis aset by the carrying amount of each class of financial
keuangan di dalam laporan posisi keuangan assets in the consolidated statements of financial
konsolidasian. Grup tidak memiliki jaminan secara position. The Group does not hold any collateral as
khusus atas aset keuangan tersebut. security.
Pada tanggal 31 Desember 2024 dan 2023, kualitas As of December 31, 2024 and 2023, the credit
kredit setiap kelas dari aset keuangan berdasarkan quality per class of financial assets based on the
penilaian Grup adalah sebagai berikut: Group’s rating is as follows:
2024
Belum jatuh tempo
dan tidak Lewat jatuh tempo
mengalami belum mengalami
penurunan nilai / penurunan nilai /
Neither past due Past due but not Pencadangan / Jumlah /
nor impaired Impaired Allowance Total
Kas di bank dan Cash in banks and
setara kas 33.508.930.388 - - 33.508.930.388 cash equivalents
Dana yang dibatasi Restricted
penggunaannya 35.000.000.000 - - 35.000.000.000 funds
Piutang usaha - ) Trade receivables -
pihak ketiga 850.767.533.121 61.093.290.461 (44.220.946.654 867.639.876.928 third parties
Piutang lain-lain 540.743.400 261.902.079 (261.902.079 ) 540.743.400 Other receivables
Aset lain-lain 3.940.827.305 - - 3.940.827.305 Other assets
Jumlah 923.758.034.214 61.355.192.540 (44.482.848.733 ) 940.630.378.021 Total
75
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 281
281
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
39. KEBIJAKAN DAN TUJUAN MANAJEMEN RISIKO 39. FINANCIAL RISK MANAGEMENT OBJECTIVES AND
KEUANGAN (lanjutan) POLICIES (continued)
c. Risiko Kredit (lanjutan) c. Credit Risk (continued)
2023
Belum jatuh tempo
dan tidak Lewat jatuh tempo
mengalami belum mengalami
penurunan nilai / penurunan nilai /
Neither past due Past due but not Pencadangan / Jumlah /
nor impaired Impaired Allowance Total
Kas di bank dan Cash in banks and
setara kas 191.541.380.982 - - 191.541.380.982 cash equivalents
Dana yang dibatasi Restricted
penggunaannya 25.000.000.000 - - 25.000.000.000 funds
Piutang usaha 517.601.712.534 55.419.277.831 (31.115.134.065 ) 541.905.856.300 Trade receivables
Piutang lain-lain 2.776.535.930 261.018.751 (261.018.751 ) 2.776.535.930 Other receivables
Aset lain-lain 1.682.488.194 - - 1.682.488.194 Other assets
Jumlah 738.602.117.640 55.680.296.582 (31.376.152.816 ) 762.906.261.406 Total
Kas di bank dan setara kas ditempatkan pada Cash in banks and cash equivalents are placed to
lembaga keuangan yang resmi dan memiliki reputasi reputable financial institutions.
baik.
c. Risiko Likuiditas c. Liquidity Risk
Risiko likuiditas adalah risiko bahwa Grup akan Liquidity risk is the risk that the Group will encounter
kesulitan untuk memenuhi liabilitas keuangannya difficulty in meeting financial obligations due to
akibat kekurangan dana. Eksposur Grup atas risiko shortage of funds. The Group’s exposure to liquidity
likuiditas pada umumnya timbul dari ketidaksesuaian risk arises primarily from mismatch of the maturities
profil jatuh tempo antara aset dan liabilitas of financial assets and liabilities.
keuangan.
Tabel di bawah merangkum profil jatuh tempo dari The following tables summarize its maturity
liabilitas keuangan Grup berdasarkan pembayaran profile of the Group’s financial liabilities based on
kontraktual yang tidak didiskontokan pada tanggal contractual undiscounted payments as of
31 Desember 2024 dan 2023: December 31, 2024 and 2023:
2024
Kurang dari Lebih dari
1 tahun / 1 sampai 2 tahun /
Less than 2 tahun / More than Jumlah /
1 years 1 to 2 years 2 years Total
Utang bank jangka Short-term bank
pendek 108.320.000.000 - - 108.320.000.000 loans
Utang usaha - Trade payables -
pihak ketiga 4.405.114.275 - - 4.405.114.275 third parties
Utang lain-lain - Other payables -
pihak ketiga 305.270.976 - - 305.270.976 third parties
Beban masih harus Accrued
dibayar 8.348.206.671 - - 8.348.206.671 expenses
Utang obligasi 184.585.467.603 - - 184.585.467.603 Bonds payable
Pinjaman 386.942.814.330 71.655.500.000 - 458.598.314.330 Borrowings
Liabilitas sewa 1.666.663.906 142.320.148 - 1.808.984.054 Lease liabilities
Liabilitas lain-lain 858.550.180 - - 858.550.180 Other liabilities
Jumlah 695.432.087.941 71.797.820.148 - 767.229.908.089 Total
76
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 282
282
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
39. KEBIJAKAN DAN TUJUAN MANAJEMEN RISIKO 39. FINANCIAL RISK MANAGEMENT OBJECTIVES AND
KEUANGAN (lanjutan) POLICIES (continued)
c. Risiko Likuiditas (lanjutan) c. Liquidity Risk (continued)
2023
Kurang dari Lebih dari
1 tahun / 1 sampai 2 tahun /
Less than 2 tahun / More than Jumlah /
1 years 1 to 2 years 2 years Total
Utang bank jangka Short-term bank
pendek 100.000.000.000 - - 100.000.000.000 loans
Utang usaha - Trade payables -
pihak ketiga 2.702.852.642 - - 2.702.852.642 third parties
Utang lain-lain - Other payables -
pihak ketiga 530.430.607 - - 530.430.607 third parties
Beban masih harus Accrued
dibayar 2.232.908.502 - - 2.232.908.502 expenses
Utang obligasi 30.192.623.279 - - 30.192.623.279 Bonds payable
Pinjaman 395.966.358.100 - - 395.966.358.100 Borrowings
Liabilitas sewa 2.394.221.618 - - 2.394.221.618 Lease liabilities
Liabilitas lain-lain 12.629.794.224 - - 12.629.794.224 Other liabilities
Jumlah 546.649.188.972 - - 546.649.188.972 Total
40. SEGMEN OPERASI 40. OPERATING SEGMENTS
Grup melaporkan segmen-segmen berdasarkan The Group reports segments under PSAK 108 based on
PSAK 108 berdasarkan jenis usaha, sebagai berikut: line of business, as follows:
1. Pendapatan dari jasa keuangan lainnya yang terdiri 1. Income from other financial services consist of
dari bunga, administrasi, komisi dan denda. interest, administration, commissions and penalties.
2. Pendapatan segmen lainnya terdiri dari 2. Other segment revenues consist of management
management fee, bunga atas pinjaman pihak fees, interest on related party loans, service fees,
berelasi, service fee, dan platform sehubungan and platforms related to the use of application
dengan pemanfaatan platform aplikasi. platforms.
2024
Jasa Keuangan Penyesuaian dan
Lainnya / Eliminasi /
Other Financial Segmen Lainnya / Adjustment and Jumlah /
Services Other Segments Elimination Total
LAPORAN LABA CONSOLIDATED
RUGI DAN PENGHASILAN STATEMENT OF PROFIT
KOMPREHENSIF LAIN OR LOSS AND OTHER
KONSOLIDASIAN COMPREHENSIVE INCOME
Pendapatan bersih 159.740.364.198 232.098.897.311 (88.301.149.814 ) 303.538.111.695 Net revenues
Beban pokok pendapatan (117.050.775.697 ) (141.675.013.710 ) 54.693.086.687 (204.032.702.720 ) Cost of revenues
Laba kotor 42.689.588.501 90.423.883.601 (33.608.063.127 ) 99.505.408.975 Gross profit
Beban pemasaran (3.529.777.820 ) (8.204.881.784 ) - (11.734.659.604 ) Marketing expenses
Beban umum dan General and
administrasi (42.986.075.129 ) (68.090.623.676 ) 35.726.207.128 (75.350.491.677 ) administrative expenses
Laba usaha (3.826.264.448 ) 14.128.378.141 2.118.144.001 12.420.257.694 Income from operations
Pendapatan lain-lain 17.968.200.704 3.206.174.345 (1.582.176.672 ) 19.592.198.377 Other income
Beban lain-lain (13.190.561.889 ) (3.192.421.816 ) - (16.382.983.705 ) Other expenses
Laba sebelum Income before
pajak penghasilan 951.374.367 14.142.130.670 535.967.329 15.629.472.366 income tax
LAPORAN POSISI CONSOLIDATED
KEUANGAN STATEMENT OF
KONSOLIDASIAN 108.108.710.071 FINANCIAL POSITION
Aset 8.942.065.626 Assets
Aset segmen 1.623.120.133.812 938.963.814.889 (1.379.573.396.669 ) 1.182.510.552.032 Segment assets
Liabilitas Liabilities
Liabilitas segmen 1.497.807.013.749 455.200.490.047 (1.178.211.980.047 ) 774.795.523.749 Segment liabilities
INFORMASI LAINNYA OTHER INFORMATION
Penyusutan dan amortisasi 6.715.369.039 27.703.627.262 500.000.000 34.918.996.301 Depreciation and amortization
77
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 283
283
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
40. SEGMEN OPERASI (lanjutan) 40. OPERATING SEGMENTS (continued)
2023
Jasa Keuangan Penyesuaian dan
Lainnya / Eliminasi /
Other Financial Segmen Lainnya / Adjustment and Jumlah /
Services Other Segments Elimination Total
LAPORAN LABA CONSOLIDATED
RUGI DAN PENGHASILAN STATEMENT OF PROFIT
KOMPREHENSIF OR LOSS AND OTHER
LAIN KONSOLIDASIAN COMPREHENSIVE INCOME
Pendapatan bersih 127.065.764.193 110.431.606.943 (55.529.705.345 ) 181.967.665.791 Net revenues
Beban pokok pendapatan (74.532.059.620 ) (83.919.160.438 ) 44.569.978.232 (113.881.241.826 ) Cost of revenues
Laba kotor 52.533.704.573 26.512.446.505 (10.959.727.113 ) 68.086.423.965 Gross profit
Beban pemasaran (8.163.931.401 ) (1.148.387.208 ) - (9.312.318.609 ) Marketing expenses
Beban umum dan General and
administrasi (17.136.244.635 ) (39.955.224.958 ) 8.278.110.524 (48.813.359.069 ) administrative expenses
Laba usaha 27.233.528.537 (14.591.165.661 ) (2.681.616.589 ) 9.960.746.287 Income from operations
Pendapatan lain-lain 5.099.067.605 3.601.960.188 (844.618.213 ) 7.856.409.580 Other income
Beban lain-lain (355.214.619 ) (10.633.020.940 ) - (10.988.235.559 ) Other expenses
Laba sebelum Income before
pajak penghasilan 31.977.381.523 (21.622.226.413 ) (3.526.234.802 ) 6.828.920.308 income tax
LAPORAN POSISI CONSOLIDATED
KEUANGAN STATEMENT OF
KONSOLIDASIAN FINANCIAL POSITION
Aset Assets
Aset segmen 705.855.996.982 958.155.671.079 (704.897.092.764 ) 959.114.575.297 Segment assets
Liabilitas Liabilities
Liabilitas segmen 232.643.844.834 905.913.258.332 (578.439.454.424 ) 560.117.648.742 Segment liabilities
INFORMASI LAINNYA OTHER INFORMATION
Penyusutan dan amortisasi 6.125.252.751 3.933.120.011 (333.333.333 ) 9.725.039.429 Depreciation and amortization
41. TAMBAHAN INFORMASI ARUS KAS 41. SUPPLEMENTARY CASH FLOWS INFORMATION
a. Aktivitas non-kas a. Non-cash activities
Aktivitas yang tidak mempengaruhi arus kas sebagai Activities not affecting cash flows are as follows:
berikut:
2024 2023
Penambahan aset tetap melalui Addition of fixed assets through
uang muka 35.000.000.000 - advances
Penambahan aset takberwujud Addition of intangible assets
melalui uang muka - 20.000.000.000 through advances
Penambahan aset tetap melalui Addition of fixed assets through
akuisisi entitas anak - 629.916.264 acquisition of subsidiaries
Penambahan aset takberwujud Addition of intangible assets
melalui akuisisi entitas anak - 220.056.841 through acquisition of subsidiaries
b. Rekonsiliasi liabilitas dari aktivitas pendanaan b. Liabilities reconciliation from financing activities
Aktivitas non-kas /
Arus kas / Non-cash
2023 Cash flows activities 2024
Utang bank jangka Short-term bank
pendek 100.000.000.000 8.320.000.000 - 108.320.000.000 loans
Utang obligasi 30.192.623.279 154.392.844.324 - 184.585.467.603 Bonds payable
Pinjaman 395.966.358.100 62.631.956.230 - 458.598.314.330 Borrowings
Liabilitas sewa 2.394.221.618 (585.237.564 ) - 1.808.984.054 Lease liabilities
Jumlah 528.553.202.997 224.759.562.990 - 753.312.765.987 Total
78
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 284
284
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
41. TAMBAHAN INFORMASI ARUS KAS (lanjutan) 41. SUPPLEMENTARY CASH FLOWS INFORMATION
(continued)
b. Rekonsiliasi liabilitas dari aktivitas pendanaan b. Liabilities reconciliation from financing activities
(lanjutan) (continued)
Aktivitas non-kas /
Arus kas / Non-cash
2022 Cash flows activities 2023
Utang bank jangka Short-term bank
pendek 50.000.000.000 50.000.000.000 - 100.000.000.000 loans
Utang obligasi - 30.192.623.279 - 30.192.623.279 Bonds payable
Pinjaman 275.402.285.109 120.564.072.991 - 395.966.358.100 Borrowings
Liabilitas sewa 6.234.072.855 (2.777.587.200 ) (1.062.264.037 ) 2.394.221.618 Lease liabilities
Jumlah 331.636.357.964 197.979.109.070 (1.062.264.037 ) 528.553.202.997 Total
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
Perusahaan The Company
Pinjaman Borrowings
Perusahaan memperoleh fasilitas pinjaman berjangka The Company obtained a term loan facilities from
dari Koperasi Jasa Mukti Bimata Wibawa yang Koperasi Jasa Mukti Bimata Wibawa which was pledged
dijaminkan dengan Corporate Guarantee dari VMI dan as a Corporate Guarantee from VMI and the VMI’s
piutang VMI (Catatan 6), dengan rincian sebagai berikut: receivables (Note 6), with details as follows:
Tanggal Tanggal Jatuh Jaminan Piutang /
No. Perjanjian / Perjanjian / Maksimum Kredit / Suku Bunga / Tempo / Receivables
Agreement No Agreement Date Maximum Kredit Interest Rate Maturity Date Guarantee
0041/PREG/M-VI/2023** 26 Juni 2023 / 5.000.000.000 15.0% per tahun / 26 Juni 2024 / 5.000.000.000
June 26, 2023 per annum June 26, 2024
0042/PREG/M-VII/2023** 6 Juli 2023 / 5.000.000.000 15.0% per tahun / 6 Januari 2024 / 5.000.000.000
July 6, 2023 per annum January 6, 2024
0047/PREG/M-VIII/2023** 15 Agustus 2023 / 8.000.000.000 16.0% per tahun / 15 Februari 2024 / 8.000.000.000
August 15, 2023 per annum February 15, 2024
0048/PREG/M-VIII/2023** 30 Agustus 2023 / 2.000.000.000 16.0% per tahun / 28 Februari 2024 / 2.000.000.000
August 30, 2023 per annum February 28, 2024
0049/PREG/M-IX/2023** 20 September 2023 / 4.000.000.000 16.0% per tahun / 20 Februari 2024 / 4.000.000.000
September 20, 2023 per annum February 20, 2024
0050/PREG/M-X/2023** 4 Oktober 2023 / 4.500.000.000 16.0% per tahun / 4 Maret 2024 / 4.500.000.000
October 4, 2023 per annum March 4, 2024
0051/PREG/M-X/2023** 4 Oktober 2023 / 4.500.000.000 16.0% per tahun / 4 Maret 2024 / 4.500.000.000
October 4, 2023 per annum March 4, 2024
0052/PREG/M-X/2023** 23 Oktober 2023 / 4.000.000.000 15.5% per tahun / 22 Maret 2024 / 4.000.000.000
October 23, 2023 per annum March 22, 2024
0053/PREG/M-X/2023** 30 Oktober 2023 / 5.000.000.000 15.5% per tahun / 29 Maret 2024 / 5.000.000.000
October 30, 2023 per annum March 29, 2024
0054/PREG/M-XI/2023** 21 November 2023 / 3.000.000.000 15.0% per tahun / 22 April 2024 / 3.000.000.000
November 21, 2023 per annum April 22, 2024
0055/PREG/M-XI/2023** 28 November 2023 / 4.000.000.000 15.5% per tahun / 28 Mei 2024 / 4.000.000.000
November 28, 2023 per annum May 28, 2024
0056/PREG/M-XII/2023** 8 Desember 2023 / 1.500.000.000 15.5% per tahun / 8 Mei 2024 / 1.500.000.000
December 8, 2023 per annum May 8, 2024
0057/PREG/M-XII/2023** 13 Desember 2023 / 1.000.000.000 15.5% per tahun / 13 Mei 2024 / 1.000.000.000
December 13, 2023 per annum May 13, 2024
0058/PREG/M-XII/2023** 21 Desember 2023 / 1.500.000.000 15.5% per tahun / 21 Mei 2024 / 1.500.000.000
December 21, 2023 per annum May 21, 2024
0059/PREG/M-XII/2023** 22 Desember 2023 / 3.000.000.000 15.5% per tahun / 22 Mei 2024 / 3.000.000.000
December 22, 2023 per annum May 22, 2024
0060/PREG/M-I/2024** 5 Januari 2024 / 5.000.000.000 15.5% per tahun / 5 Juli 2024 / 5.000.000.000
January 5, 2024 per annum July 5, 2024
0065/PREG/M-II/2024** 19 Februari 2024 / 1.000.000.000 16.0% per tahun / 19 Agustus 2024 / 1.000.000.000
February 19, 2024 per annum August 19, 2024
0066/PREG/M-II/2024** 21 Februari 2024 / 8.000.000.000 16.0% per tahun / 21 Agustus 2024 / 8.000.000.000
February 21, 2024 per annum August 21, 2024
0069/PREG/M-II/2024** 29 Februari 2024 / 2.000.000.000 16.0% per tahun / 29 Agustus 2024 / 2.000.000.000
February 29, 2024 per annum August 29, 2024
0070/PREG/M-III/2024** 4 Maret 2024 / 4.500.000.000 16.5% per tahun / 4 September 2024 / 4.500.000.000
March 4, 2024 per annum September 4, 2024
79
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 285
285
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Perusahaan (lanjutan) The Company (continued)
Pinjaman (lanjutan) Borrowings (continued)
Tanggal Tanggal Jatuh Jaminan Piutang /
No. Perjanjian / Perjanjian / Maksimum Kredit / Suku Bunga / Tempo / Receivables
Agreement No Agreement Date Maximum Kredit Interest Rate Maturity Date Guarantee
0071/PREG/M-III/2024** 4 Maret 2024 / 4.500.000.000 16.5% per tahun / 4 September 2024 / 4.500.000.000
March 4, 2024 per annum September 4, 2024
0074/PREG/M-III/2024** 22 Maret 2024 / 2.000.000.000 16.5% per tahun / 20 September 2024 / 2.000.000.000
March 22, 2024 per annum September 20, 2024
0075/PREG/M-III/2024** 28 Maret 2024 / 5.000.000.000 16.5% per tahun / 28 Mei 2024 / 5.000.000.000
March 28, 2024 per annum May 28, 2024
0076/PREG/M-IV/2024** 17 April 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 16 Oktober 2024 / 3.000.000.000
April 17, 2024 per annum October 16, 2024
0077/PREG/M-V/2024** 3 Mei 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 3 November 2024 / 3.000.000.000
May 3, 2024 per annum November 3, 2024
0078/PREG/M-V/2024** 8 Mei 2024 / 1.500.000.000 16.5% per tahun / 8 November 2024 / 1.500.000.000
May 8, 2024 per annum November 8, 2024
0079/PREG/M-V/2024** 13 Mei 2024 / 1.000.000.000 16.5% per tahun / 13 November 2024 / 1.000.000.000
May 13, 2024 per annum November 13, 2024
0080/PREG/M-V/2024** 21 Mei 2024 / 1.500.000.000 16.5% per tahun / 21 November 2024 / 1.500.000.000
May 21, 2024 per annum November 21, 2024
0081/PREG/M-V/2024** 22 Mei 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 22 November 2024 / 3.000.000.000
May 22, 2024 per annum November 22, 2024
0082/PREG/M-V/2024** 28 Mei 2024 / 4.000.000.000 16.5% per tahun / 28 November 2024 / 4.000.000.000
May 28, 2024 per annum November 28, 2024
0083/PREG/M-V/2024** 28 Mei 2024 / 5.000.000.000 16.5% per tahun / 28 November 2024 / 5.000.000.000
May 28, 2024 per annum November 28, 2024
0084/PREG/M-VI/2024** 10 Juni 2024 / 2.500.000.000 16.5% per tahun / 10 Desember 2024 / 2.500.000.000
June 10, 2024 per annum December 10,2024
0085/PREG/M-VI/2024** 11 Juni 2024 / 2.500.000.000 16.5% per tahun / 11 Desember 2024 / 2.500.000.000
June 11, 2024 per annum December 11,2024
0086/PREG/M-VI/2024** 13 Juni 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 13 Desember 2024 / 3.000.000.000
June 13, 2024 per annum December 13,2024
0088/PREG/M-VI/2024** 27 Juni 2024 / 5.000.000.000 16.5% per tahun / 27 Desember 2024 / 5.000.000.000
June 27, 2024 per annum December 27,2024
0089/PREG/M-VII/2024 5 Juli 2024 / 5.000.000.000 16.5% per tahun / 5 Januari 2025 / 5.000.000.000
Juli 5, 2024 per annum January 5, 2025
0091/PREG/M-VIII/2024 20 Agustus 2024 / 1.000.000.000 16.5% per tahun / 19 Februari 2025 / 1.000.000.000
August 20, 2024 per annum February 19, 2025
0092/PREG/M-VIII/2024 29 Agustus 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 28 Februari 2025 / 3.000.000.000
August 29, 2024 per annum February 28, 2025
0093/PREG/M-IX/2024 4 September 2024 / 4.500.000.000 16.5% per tahun / 4 Maret 2025 / 4.500.000.000
September 4, 2024 per annum March 4, 2025
0094/PREG/M-IX/2024 4 September 2024 / 4.500.000.000 16.5% per tahun / 4 Maret 2025 / 4.500.000.000
September 4, 2024 per annum March 4, 2025
0095/PREG/M-X/2024 17 Oktober 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 16 April 2025 / 3.000.000.000
October 17, 2024 per annum April 16, 2025
0096/PREG/M-XI/2024 4 November 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 4 Mei 2025 / 3.000.000.000
November 4, 2024 per annum May 4, 2025
0097/PREG/M-XI/2024 8 November 2024 / 2.000.000.000 16.5% per tahun / 8 Mei 2025 / 2.000.000.000
November 8, 2024 per annum May 8, 2025
0098/PREG/M-XI/2024 13 November 2024 / 1.000.000.000 16.5% per tahun / 13 Mei 2025 / 1.000.000.000
November 13, 2024 per annum May 13, 2025
0099/PREG/M-XI/2024 21 November 2024 / 1.500.000.000 16.5% per tahun / 21 Mei 2025 / 1.500.000.000
November 21, 2024 per annum May 21, 2025
0100/PREG/M-XI/2024 22 November 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 22 Mei 2025 / 3.000.000.000
November 22, 2024 per annum May 22, 2025
0101/PREG/M-XII/2024 6 Desember 2024 / 2.500.000.000 16.5% per tahun / 5 Mei 2025 / 2.500.000.000
December 6, 2024 per annum May 5, 2025
0102/PREG/M-XII/2024 11 Desember 2024 / 2.500.000.000 16.5% per tahun / 11 Juni 2025 / 2.500.000.000
December 11, 2024 per annum June 11, 2025
0103/PREG/M-XII/2024 12 Desember 2024 / 2.500.000.000 16.5% per tahun / 12 Juni 2025 / 2.500.000.000
December 12, 2024 per annum June 12, 2025
0104/PREG/M-XII/2024 13 Desember 2024 / 3.000.000.000 16.5% per tahun / 13 Juni 2025 / 3.000.000.000
December 13, 2024 per annum June 13, 2025
** Pinjaman ini telah dilunasi pada tahun 2024. ** This loan had been fully paid in 2024.
80
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 286
286
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Perusahaan (lanjutan) The Company (continued)
Pinjaman (lanjutan) Borrowings (continued)
Makoto Hirai Makoto Hirai
Berdasarkan perjanjian pinjaman tanggal Based loan agreement dated November 30, 2023,
30 November 2023, antara Makoto Hirai dengan between Makoto Hirai and the Company, the Company
Perusahaan, Perusahaan mendapatkan pinjaman obtained a loan of JP¥150,000,000 with interest of
sebesar JP¥150.000.000 dengan bunga 1% per bulan 1% per month on the outstanding loan balance. The loan
atas saldo pinjaman terutang. Pinjaman tersebut is pledged by Venteny Pty (the “guarantor”) over
dijaminkan oleh Venteny Pty (“penjamin”) atas efek. securities. The loan matures on April 1, 2024.
Pinjaman tersebut jatuh tempo pada tanggal
1 April 2024.
Perjanjian telah mengalami beberapa kali perubahan, The agreement has been extended several times,
terakhir berdasarkan perjanjian pinjaman No. 008/VFI/ most recently based on loan agreement No. 008/VFI/
PKS/LEGL/IX/2024 tanggal 30 November 2024 PKS/LEGL/IX/2024 dated November 30, 2024 there is
terdapat perpanjangan perjanjian pinjaman sebesar an extension of the loan agreement in the amount of
JP¥200.000.000 dengan tingkat bunga 12% per tahun JP¥200,000,000 with an interest rate of 12% per annum
dan akan jatuh tempo pada tanggal 30 Maret 2025. and will be due on March 30, 2025.
Perjanjian Kerjasama Cooperation Agreement
PT Bank Mayapada Internasional Tbk PT Bank Mayapada Internasional Tbk
(“Bank Mayapada”) (“Bank Mayapada”)
Berdasarkan perjanjian kredit channeling No. 81 oleh Based on the channeling credit agreement No. 81 of
Suwarni Sukiman, SH., tanggal 24 September 2024, Suwarni Sukiman, SH., dated September 24, 2024,
antara Bank Mayapada dan Perusahaan, dimana para between Bank Mayapada and the Company, where the
pihak sepakat untuk menjalin kerjasama dalam hal parties agreed to establish cooperation in terms of
penyaluran pinjaman kepada para debitur dalam channeling loans to debtors in the form of credit
bentuk penerusan kredit (channeling) dengan forwarding (channeling) with funding sources originating
sumber pendanaan berasal dari Bank Mayapada from Bank Mayapada which is carried out through an
yang dilaksanakan melalui platform penyelenggara organizing platform in collaboration with the Company,
yang bekerjasama dengan Perusahaan, yaitu namely PT Lampung Berkah Finansial Teknologi
PT Lampung Berkah Finansial Teknologi (“Lahan Sikam”) and PT Bursa Akselerasi Indonesia
(“Lahan Sikam”) dan PT Bursa Akselerasi Indonesia (“Indofund”).
(“Indofund”).
PT Mareco Prima Mandiri PT Mareco Prima Mandiri
Berdasarkan perjanjian No. 008/VFI/PKS/LEGL/I/2024 Based on agreement No. 008/VFI/PKS/LEGL/I/2024
tanggal 22 Januari 2024, antara PT Mareco Prima dated January 22, 2024, between PT Mareco Prima
Mandiri (“Dipay”) dengan PT Venteny Fortuna Mandiri (“Dipay”) and PT Venteny Fortuna International
International Tbk mengenai kerjasama Account Linkage Tbk regarding the Account Linkage collaboration, which
berupa integrasi antar sistem dimana Venteny involves system integration where Venteny uses Dipay's
menggunakan jasa API Services milik Dipay yang akan API Services as the payment system on the Venteny
digunakan sebagai sistem pembayaran pada platform Employee Super App platform. This has been amended
Venteny Employee Super App yang sudah diubah by an addendum to the cooperation agreement, in
dengan adendum perjanjian kerjasama, sesuai dengan accordance with Addendum I to the Cooperation
Adendum I Perjanjian Kerjasama antara PT Mareco Agreement between PT Mareco Prima Mandiri
Prima Mandiri (“Dipay”) dengan PT Venteny Fortuna (“Dipay”) and PT Venteny Fortuna International Tbk
International Tbk (“Venteny”) No. 007/VFI/PKS/ (“Venteny”) No. 007/VFI/PKS/LEGL/IX/2024 dated
LEGL/IX/2024 tanggal 25 September 2024. Adendum ini September 25, 2024. This addendum regulates and
mengatur dan menyesuaikan biaya-biaya penyelesaian adjusts the costs of payment settlements, the addition of
pembayaran, penambahan SOP, dan penanganan Standard Operating Procedures (SOPs), and the
Perjanjian Tingkat Layanan untuk Penanganan handling of the Service Level Agreement (SLA) for
Pengaduan atau Service Level Agreement “SLA”. Complaint Handling.
81
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 287
287
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Perusahaan (lanjutan) The Company (continued)
Perjanjian Kerjasama (lanjutan) Cooperation Agreement (continued)
PT Mareco Prima Mandiri (lanjutan) PT Mareco Prima Mandiri (continued)
Berdasarkan perjanjian No. 064/VFI/PKS/LEGL/ Based on agreement No. 064/VFI/PKS/LEGL/VII/ 2024
VII/2024 tanggal 1 Juli 2024, antara PT Mareco Prima dated July 1, 2024, between PT Mareco Prima Mandiri
Mandiri (“Dipay”) dengan PT Venteny Fortuna (“Dipay”) and PT Venteny Fortuna International Tbk
International Tbk (“Venteny”) mengatur mengenai (“Venteny”), it regulates the collaboration in which
kerjasama dimana Dipay akan menjadi penyedia Dipay will act as the provider of a fund transfer platform
platform transfer dana ke berbagai rekening penerima to multiple recipient accounts simultaneously (“Dipay
dalam waktu bersamaan (“Dipay Enterprise”) dengan Enterprise”) using API (Application Programming
metode koneksi API (Application Programming Interface) connection methods or a Dashboard.
Interface) atau Dashboard.
Berdasarkan perjanjian No. 051/VFI/PKS/LEGL/ Based on agreement No. 051/VFI/PKS/LEGL/VI/2024
VI/2024 tanggal 12 Juni 2024, antara PT Mareco Prima dated June 12, 2024, between PT Mareco Prima Mandiri
Mandiri (“Dipay”) dengan PT Venteny Fortuna (“Dipay”) and PT Venteny Fortuna International Tbk
International Tbk (“Venteny”) mengenai pembagian (“Venteny”) regarding the profit-sharing that Venteny will
keuntungan yang akan diperoleh oleh Venteny receive in connection with transactions based on the
sehubungan dengan transaksi berdasarkan Perjanjian Cooperation Agreement between PT Mareco Prima
Kerja Sama antara PT Mareco Prima Mandiri (“Dipay”) Mandiri (“Dipay”) and PT Venteny Fortuna International
dengan PT Venteny Fortuna International Tbk Tbk (“Venteny”).
(“Venteny”).
Entitas Anak Subsidiaries
PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”) PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”)
Perjanjian Platform Platform Agreement
Perjanjian antara VMI dan Koperasi Jasa Mukti Bimata Agreement between the VMI and Koperasi Jasa Mukti
Wibawa Bimata Wibawa
Berdasarkan Perjanjian No. 001/V/PKS/VM-MBW/21 Based on the Agreement No. 001/V/PKS/VM-MBW/21
antara VMI dan Koperasi Jasa Mukti Bimata Wibawa between the VMI and Koperasi Jasa Mukti Bimata
tanggal 24 Mei 2021 dan telah diperpanjang dengan Wibawa dated May 24, 2021 and which was extended
Perjanjian No. 008/VMI/PKS/III/23 tanggal 6 Maret 2023, recently by Agreement No. 008/VMI/PKS/III/23 dated
menyetujui: March 6, 2023, agreed that:
- VMI menempatkan dana di koperasi dengan limit - The VMI places funds in the cooperative with a limit
penempatan dana sebesar Rp10.000.000.000. of Rp10,000,000,000.
- VMI berhak menentukan bunga antara 0,5% sampai - The VMI has the right to determine the interest
dengan 8,0% per bulan, biaya lain-lain, dan denda between 0.5% to 8.0% per month, other costs, and
yang dibebankan oleh koperasi kepada penerima fines charged by the cooperative to the borrower
pinjaman waktu ke waktu. from time to time.
- VMI berhak menerima pengembalian dana, bunga, - The VMI is entitled to receive a refund, interest, other
biaya lain-lain, dan denda. fees and penalties.
- VMI akan memberikan rekomendasi calon penerima - The VMI will provide recommendations for
pinjaman termasuk data dan dokumen yang prospective loan recipients including the required
diperlukan. data and documents.
82
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 288
288
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Entitas Anak (lanjutan) Subsidiaries (continued)
PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”) (lanjutan) PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”) (continued)
Perjanjian Platform (lanjutan) Platform Agreement (continued)
Perjanjian antara VMI dengan PT Bursa Akselerasi Agreement between the VMI and PT Bursa Akselerasi
Indonesia (Indofund) Indonesia (Indofund)
Berdasarkan Perjanjian No. 005/VMI/PKS/LEGL/ Based on the Agreement No. 005/VMI/PKS/LEGL/
III/2024 antara VMI dengan PT Bursa Akeselerasi III/2024 between the VMI and PT Bursa Akeselerasi
Indonesia (Indofund), tanggal 25 Maret 2024, VMI Indonesia (Indofund), dated March 25, 2024, the VMI
dengan Indofund menyetujui: and Indofund agreed that:
- VMI berhak mendapatkan pengembalian pokok dan - The VMI is entitled to the return of principal and
bunga beserta denda (apabila ada) atas pemberian interest along with penalties (if any) for providing
pendanaan kepada penerima pinjaman melalui funding to loan recipients through Indofund. In the
Indofund. Dalam hal jatuh tempo pendanaan jatuh event that the maturity date of the funding falls on a
pada hari libur, maka pengembalian pendanaan dari holiday, the refund of the funding will be made on the
penerima dana tersebut akan dilakukan pada hari business day before the maturity date.
kerja sebelum jatuh tempo.
- Apabila terdapat keterlambatan pelunasan - If there is a delay in repayment of the Funding from
pendanaan dari penerima pinjaman, maka VMI the loan recipient, the VMI is entitled to receive
berhak menerima kompensasai berupa dana compensation in the form of a late fee of 0.1% per
keterlambatan sebesar 0,1% per hari kalender dari calendar day of the outstanding amount to be paid.
jumlah nilai terutang yang harus dibayarkan. Denda The penalty payable is calculated from the initial
yang harus dibayarkan dihitung dari tanggal awal date of delay.
keterlambatan.
- VMI berhak mendapatkan penawaran peluang - The VMI is entitled to receive offers of funding
pendanaan beserta dengan informasi, data dan/atau opportunities along with information, data and/or
dokumen terkait dengan permohonan pendanaan documents related to funding applications that have
yang telah diajukan penerima pinjaman dari been submitted by loan recipients from Indofund.
Indofund.
- Perusahaan berhak mendapatkan laporan berkala - The VMI is entitled to receive periodic reports or
atau report bulanan terkait proses panagihan yang monthly reports related to the collection process
dilakukan tim penagih Indofund kepada penerima carried out by Indofund's collection team to loan
pinjaman yang terlambat melakukan pengembalian recipients who are late in repaying the funding.
pendanaan.
- VMI wajib membayar, biaya transfer bank dan segala - The VMI shall pay, bank transfer fees and any taxes
pajak yang timbul atas pembayaran dan pendapatan incurred on payments and income received by the
yang diterima oleh VMI. VMI.
- Selama jangka waktu perjanjian ini berlangsung, VMI - During the term of this agreement, the VMI is obliged
wajib menyampaikan kepada Indofund dalam hal to submit to Indofund in the event that the VMI
VMI melakukan perubahan dan/atau pembaharuan makes changes and/or updates to data and/or
data dan/atau dokumen legalitas, VMI juga legality documents, the VMI is also required to
diwajibkan untuk menyampaikan perubahan submit such changes and/or updates whether
dan/atau pembaruan tersebut baik diminta atau tidak requested or not by Indofund.
oleh Indofund.
- VMI menyediakan dana pinjaman dengan total - The VMI provides loan funds with a maximum total
nilai setinggi-tingginya sebesar Rp2.000.000.000 value of Rp2,000,000,000 for each loan recipient.
untuk setiap penerima pinjaman.
- Perjanjian ini berlaku untuk jangka waktu - This Agreement is valid for a period of 2 (two) years
2 (dua) tahun dan akan diperpanjang secara and will be automatically renewed for the same
otomatis untuk jangka waktu yang sama dan period and as long as the VMI is a user of the
sepanjang VMI menjadi pengguna Platform. Platform.
Berdasarkan perjanjian 015/VFI/PKS/LEGL/III/2024, Based on agreement 015/VFI/PKS/LEGL/III/2024,
tanggal 25 Maret 2024, antara Indofund dan Perusahaan dated March 25, 2024, between Indofund and the
mengenai kerjasama dalam menyediakan fasilitas Company regarding cooperation in providing information
pendanaan bersama uang berbasis teknologi informasi technology-based money-sharing funding facilities
(peer-to-peer-lending) untuk calon penerima dana (peer-to-peer-lending) for prospective fund recipients
melalui platform Indofund. through the Indofund platform.
83
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 289
289
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Entitas Anak (lanjutan) Subsidiaries (continued)
PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”) (lanjutan) PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”) (continued)
Perjanjian Kerjasama Cooperation Agreement
PT Pembayaran Lintas Usaha Sukses PT Pembayaran Lintas Usaha Sukses
Berdasarkan perjanjian No. 020/VFI/PKS/VI/2022 Based on agreement No. 020/VFI/PKS/VI/2022 dated
tanggal 5 Juli 2022, antara PT Pembayaran Lintas July 5, 2022, between PT Payment Lintas Usaha
Usaha Sukses, VMI dan Perusahaan mengenai Sukses, VMI and the Company regarding Electronic
Layanan Penerimaan Pembayaran Secara Elektronik, Payment Receipt Services, there is a transfer of all
terdapat pengalihan seluruh hak, kepemilikan, rights, ownership, interests and benefits in and to this
kepentingan dan manfaat dalam dan terhadap perjanjian agreement from VMI to the Company, so that the
ini dari VMI kepada Perusahaan, sehingga Perusahaan Company will have the rights and obligations attached
yang akan memiliki hak dan kewajiban melekat atas to this agreement.
perjanjian ini.
PT E2Pay Global Utama PT E2Pay Global Utama
Berdasarkan Perjanjian Kerjasama Layanan Kirim Uang Based on the Disbursement Service Remittance
Disbursement No. 002/VMI/PKS/II/22, tanggal Cooperation Agreement No. 002/VMI/PKS/II/22, dated
21 Februari 2022, VMI dan PT E2Pay Global Utama February 21, 2022, VMI and PT E2Pay Global Utama
melakukan kerjasama sehubungan dengan layanan entered into a cooperation in connection with biller
aggregator biller agar pelanggan dapat melakukan aggregator services so that customers can make
pembelian dan pembayaran tagihan biller melalui purchases and pay biller bills through the Company
channel Perusahaan secara host to host. Perjanjian channel on a host-to-host basis. This cooperation
kerjasama ini berlaku selama 1 (satu) tahun dan agreement is valid for 1 (one) year and is automatically
diperpanjang otomatis. extended.
Berdasarkan perjanjian No. 009/VFI/PKS/VII/22, tanggal Based on agreement No. 009/VFI/PKS/VII/22, dated
6 Juli 2022, antara PT E2PAY Global Utama, VMI dan July 6, 2022, between PT E2PAY Global Utama, VMI
Perusahaan mengenai Layanan Kirim Uang and the Company regarding the Disbursement
Disbursement, terdapat pengalihan seluruh hak, Remittance Service, there was a transfer of all rights,
kepemilikan, kepentingan dan manfaat dalam dan ownership, interests and benefits in and to this
terhadap perjanjian ini dari VMI kepada Perusahaan, agreement from VMI to the Company, so that the
sehingga Perusahaan yang akan memiliki hak dan Company will have the rights and obligations attached
kewajiban melekat atas perjanjian ini. to this agreement.
Berdasarkan Perjanjian Kerja Sama Penggunaan Based on the Cooperation Agreement on the Use of
Produk Uang Elektronik No. 002/VMI/PKS/II/22, tanggal Electronic Money Products No. 002/VMI/PKS/II/22,
21 Februari 2022, VMI dan PT E2Pay Global Utama dated February 21, 2022, VMI and PT E2Pay Global
melakukan kerjasama sehubungan dengan co-branding Utama entered into a cooperation in connection with co-
dimana PT E2Pay Global Utama memberikan hak branding in which PT E2Pay Global Utama granted VMI
kepada VMI untuk menggunakan platform layanan the right to use the electronic money service platform
uang elektronik milik PT E2Pay Global Utama, yaitu owned by PT E2Pay Global Utama, namely “M-Bayar”
“M-Bayar” sebagai kebutuhan layanan pada kanal digital as a service requirement on digital channels in the form
dalam bentuk aplikasi gawai yang dimiliki dan/atau of a device application owned and/or operated by VMI
dioperasikan oleh VMI sehingga user/customer dapat so that users/customers can make transactions through
melakukan transaksi melalui PT E2Pay Global Utama. PT E2Pay Global Utama Study Program. This
Perjanjian kerjasama ini berlaku selama 1 (satu) tahun cooperation agreement is valid for 1 (one) year and is
dan diperpanjang otomatis. automatically extended.
Berdasarkan perjanjian No. 008/VFI/PKS/VII/22, tanggal Based on agreement No. 008/VFI/PKS/VII/22, dated
6 Juli 2022, antara PT E2PAY Global Utama, VMI dan July 6, 2022, between PT E2PAY Global Utama, VMI
Perusahaan mengenai Penggunaan Produk Uang and the Company regarding the Use of Electronic
Elektronik, terdapat pengalihan seluruh hak, Money Products, there is a transfer of all rights,
kepemilikan, kepentingan dan manfaat dalam dan ownership, interests and benefits in and to this
terhadap perjanjian ini dari VMI kepada Perusahaan, agreement from VMI to the Company, so that the
sehingga Perusahaan yang akan memiliki hak dan Company will have the rights and obligations attached
kewajiban melekat atas perjanjian ini. to this agreement.
84
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 290
290
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Entitas Anak (lanjutan) Subsidiaries (continued)
Venteny Pte. Ltd (“VEN”) Venteny Pte. Ltd (“VEN”)
Pinjaman Borrowings
Carta Holding Inc. Carta Holding Inc.
Pada tanggal 14 November 2022, VEN memperoleh On November 14, 2022, VEN obtained a loan facility
fasilitas pinjaman untuk operasi bisnisnya dari for its business operations from Carta Holding Inc.
Carta Holding Inc. (dahulu Voyage Group Inc.) sebesar (formerly Voyage Group Inc.) amounted to
JP¥260.000.000 dengan suku bunga sebesar 10% dan JP¥260,000,000 with an interest rate of 10% and
akan jatuh tempo pada tanggal 24 November 2023. matured on November 24, 2023. The loan obtained has
Pinjaman yang diperoleh telah diperpanjang sampai been extended until February 24, 2024. This loan was
tanggal 24 Februari 2024. Pinjaman ini telah dilunasi fully repaid on February 26, 2024.
pada tanggal 26 Februari 2024.
Pada tanggal 23 Juni 2023, VEN memperoleh fasilitas On June 23, 2023, VEN obtained a loan facility for its
pinjaman untuk operasi bisnisnya dari Carta Holding Inc. business operations from Carta Holding Inc. (formerly
(dahulu Voyage Group Inc.) sebesar JP¥1.000.000.000 Voyage Group Inc.) amounted to JP¥1,000,000,000
dengan suku bunga sebesar 10% dan akan jatuh tempo with an interest rate of 10% and will mature on
pada tanggal 23 Juni 2024. Pada tanggal jatuh tempo, June 23, 2024. On the maturity date, VEN made a
VEN melakukan pembayaran sebesar JP¥ 100.000.000 payment of JP¥100,000,000, reducing the loan facility to
sehingga fasilitas pinjaman saat ini menjadi JP¥900,000,000 with the same interest rate. The loan
JP¥900.000.000 dengan suku bunga yang tetap sama. obtained has been extended until June 27, 2025.
Pinjaman yang diperoleh telah diperpanjang sampai
tanggal 27 Juni 2025.
Digitalio Inc. Digitalio Inc.
VEN memperoleh pinjaman dari Digitalio Inc. untuk VEN obtained loans from Digitalio Inc. for its business
operasi bisnisnya dengan rincian sebagai berikut: operations with the following details:
Maksimum Kredit Suku Bunga
(Yen Japan) / per Tahun /
Tanggal Pinjaman / Maximum Credit Interest Rate Tanggal Jatuh Tempo /
Date Borrowing (Japanese Yen) per Annum Maturity Date
10 Januari 2023 / January 10, 2023 25.000.000 10% 10 Januari 2024 / January 10, 2024
20 Januari 2023 / January 20, 2023 25.000.000 10% 20 Januari 2024 / January 20, 2024
7 Maret 2023 / March 07, 2023 25.000.000 10% 7 Maret 2024 / March 7, 2024
20 Maret 2023 / March 20, 2023 25.000.000 10% 20 Maret 2024 / March 20, 2024
7 April 2023 / April 7, 2023 25.000.000 10% 7 April 2024 / April 7, 2024
21 April 2023 / April 21, 2023 25.000.000 10% 21 April 2024 / April 21, 2024
9 Mei 2023 / May 9, 2023 30.000.000 10% 9 Mei 2024 / May 9, 2024
22 Mei 2023 / May 22, 2023 30.000.000 10% 22 Mei 2024 / May 22, 2024
7 Juni 2023 / June 7,2023 30.000.000 10% 7 Juni 2024 / June 7,2024
20 Juni 2023 / June 20,2023 30.000.000 10% 20 Juni 2024 / June 20,2024
7 Juli 2023 / July 7,2023 30.000.000 10% 7 Juli 2024 / July 7,2024
20 Juli 2023 / July 20,2023 30.000.000 10% 20 Juli 2024 / July 20,2024
7 Agustus 2023 / August 7, 2023 30.000.000 10% 7 Agustus 2024 / August 7, 2024
21 Agustus 2023 / August 21, 2023 30.000.000 10% 21 Agustus 2024 / August 21, 2024
7 September 2023 / September 7, 2023 30.000.000 10% 7 September 2024 / September 7, 2024
21 September 2023 / September 21, 2023 30.000.000 10% 21 September 2024 / September 21, 2024
13 Oktober 2023 / October 13, 2023 30.000.000 10% 13 Oktober 2024 / October 13, 2024
20 Oktober 2023 / October 20, 2023 30.000.000 10% 20 Oktober 2024 / October 20, 2024
6 November 2023 / November 6, 2023 30.000.000 10% 6 November 2024 / November 6, 2024
20 November 2023 / November 20, 2023 30.000.000 10% 20 November 2024 / November 20, 2024
6 Desember 2023 / December 6, 2023 30.000.000 10% 6 Desember 2024 / December 6, 2024
20 Desember 2023 / December 20, 2023 30.000.000 10% 20 Desember 2024 / December 20, 2024
9 Januari 2024 / January 9, 2024 30.000.000 10% 8 Januari 2025 / January 8, 2025
19 Januari 2024 / January 19, 2024 30.000.000 10% 18 Januari 2025 / January 18, 2025
9 Februari 2024 / February 9, 2024 30.000.000 10% 8 Februari 2025 / February 8, 2025
20 Februari 2024 / February 20, 2024 30.000.000 10% 19 Februari 2025 / February 19, 2025
85
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 291
291
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Entitas Anak (lanjutan) Subsidiaries (continued)
Venteny Pte. Ltd (“VEN”) (lanjutan) Venteny Pte. Ltd (“VEN”) (continued)
Pinjaman (lanjutan) Borrowings (continued)
Digitalio Inc. (lanjutan) Digitalio Inc. (continued)
Maksimum Kredit Suku Bunga
(Yen Japan) / per Tahun /
Tanggal Pinjaman / Maximum Credit Interest Rate Tanggal Jatuh Tempo /
Date Borrowing (Japanese Yen) per Annum Maturity Date
8 Maret 2024 / March 8, 2024 30.000.000 10% 8 Maret 2025 / March 8, 2025
21 Maret 2024 / March 21, 2024 30.000.000 10% 20 Maret 2025 / March 20, 2025
8 April 2024 / April 8, 2024 30.000.000 10% 8 April 2025 / April 8, 2025
22 April 2024 / April 22, 2024 30.000.000 10% 22 April 2025 / April 22, 2025
9 Mei 2024 / May 9, 2024 30.000.000 10% 9 Mei 2025 / May 9, 2025
21 Mei 2024 / May 21, 2024 30.000.000 10% 21 Mei 2025 / May 21, 2025
7 Juni 2024 / June 7, 2024 35.000.000 10% 7 Juni 2025 / June 7, 2025
20 Juni 2024 / June 20, 2024 30.000.000 10% 20 Juni 2025 / June 20, 2025
8 Juli 2024 / July 8, 2024 35.000.000 10% 8 Juli 2025 / July 8, 2025
19 Juli 2024 / July 19, 2024 35.000.000 10% 19 Juli 2025 / July 19, 2025
8 Agustus 2024 / August 8, 2024 35.000.000 10% 8 Agustus 2025 / August 8, 2025
20 Agustus 2024 / August 20, 2024 35.000.000 10% 20 Agustus 2025 / August 20, 2025
6 September 2024 / September 6, 2024 35.000.000 10% 6 September 2025 / September 6, 2025
20 September 2024/September 20, 2024 35.000.000 10% 20 September 2025 / September 20, 2025
Rocket Guarantee Inc. Rocket Guarantee Inc.
VEN memperoleh pinjaman dari Rocket Guarantee Inc., VEN obtained loans from Rocket Guarantee Inc., for its
untuk operasi bisnisnya dengan rincian sebagai berikut: business operations with the following details:
Maksimum Kredit Suku Bunga
(Yen Japan) / per Tahun /
Tanggal Pinjaman / Maximum Credit Interest Rate Tanggal Jatuh Tempo /
Date Borrowing (Japanese Yen) per Annum Maturity Date
8 Oktober 2021 / October 8, 2021 200.000.000 10% 30 September 2024 / September 30, 2024*)
12 November 2021 / November 12, 2021 100.000.000 10% 31 Oktober 2024 / October 31, 2024*)
10 Desember 2021 / December 10, 2021 100.000.000 10% 29 November 2024 / November 29, 2024*)
31 Januari 2024 / January 31, 2024 100.000.000 10% 31 Oktober 2024 / October 31, 2024*)
7 Mei 2024 / May 7, 2024 50.000.000 10% 31 Oktober 2024 / October 31, 2024*)
*Tanggal jatuh tempo setelah dilakukan perpanjangan * Due date after the extention
Finance One Ltd. Finance One Ltd.
VEN memperoleh pinjaman dari Finance One Ltd., untuk VEN obtained loans from Finance One Ltd., for its
operasi bisnisnya dengan rincian sebagai berikut: business operations with the following details:
Maksimum Kredit Suku Bunga
(Yen Japan) / per Tahun /
Tanggal Pinjaman / Maximum Credit Interest Rate Tanggal Jatuh Tempo /
Date Borrowing (Japanese Yen) per Annum Maturity Date
30 April 2021 / April 30, 2021 150.000.000 10% 31 Oktober 2024 / October 31, 2024*)
30 November 2023 / November 30, 2023 300.000.000 10% 30 November 2024 / November 30, 2024*)
*Tanggal jatuh tempo setelah dilakukan perpanjangan * Due date after the extention
Indogen Capital Fund I, L.P Indogen Capital Fund I, L.P
Berdasarkan perjanjian pinjaman tanggal Based loan agreement dated November 18, 2024,
18 November 2024, antara Indogen Capital Fund I, L.P between Indogen Capital Fund I, L.P and the Company,
dengan Perusahaan, Perusahaan mendapatkan the Company obtained a loan of US$2,000,000 with
pinjaman sebesar US$2.000.000 dengan bunga 9% per interest of 9% per month on the outstanding loan
bulan atas saldo pinjaman terutang. Pinjaman tersebut balance. The loan matures on November 18, 2025.
jatuh tempo pada tanggal 18 November 2025.
86
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 292
292
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Entitas Anak (lanjutan) Subsidiaries (continued)
Venteny Pte. Ltd (“VEN”) (lanjutan) Venteny Pte. Ltd (“VEN”) (continued)
Pinjaman (lanjutan) Borrowings (continued)
Hillcrest Holdings Ltd. Hillcrest Holdings Ltd.
Berdasarkan perjanjian pinjaman tanggal Based loan agreement dated August 16, 2024, between
16 Agustus 2024, antara Hillcrest Holdings Ltd., dengan Hillcrest Holdings Ltd., and the Company, the Company
Perusahaan, Perusahaan mendapatkan pinjaman obtained a loan of US$500,000 with interest of 12% per
sebesar US$500.000 dengan bunga 12% per bulan atas month on the outstanding loan balance. The loan
saldo pinjaman terutang. Pinjaman tersebut jatuh tempo matures on February 16, 2025.
pada tanggal 16 Februari 2025.
Venteny G.K (“VGK”) Venteny G.K (“VGK”)
Utang obligasi Bonds payable
VGK memperoleh pinjaman dari pihak ketiga untuk VGK obtained loans from third parties for its business
operasi bisnisnya dengan rincian sebagai berikut: operations with the following details:
Maksimum Kredit Suku Bunga
(Yen Japan) / per Tahun /
Tanggal Utang Obligasi / Maximum Credit Interest Rate Tanggal Jatuh Tempo /
Date Bonds Payable (Japanese Yen) per Annum Maturity Date
26 Februari 2024 / February 26, 2024 100.000.000 7% 25 Februari 2025 / February 25, 2025
18 Maret 2024 / March 18, 2024 10.000.000 8% 17 Maret 2025 / March 17, 2025
16 April 2024 / April 16, 2024 10.000.000 7% 15 April 2025 / April 15, 2025
17 Juni 2024 / June 17, 2024 30.000.000 7% 16 Juni 2025 / June 16, 2025
27 Juni 2024 / June 27, 2024 50.000.000 7% 26 Juni 2025 / June 26, 2025
28 Juni 2024 / June 28, 2024 20.000.000 6% 27 Juni 2025 / June 27, 2025
16 Juli 2024 / July 16, 2024 150.000.000 7% 30 Januari 2025 / January 30, 2025
23 Juli 2024 / July 23, 2024 30.000.000 7% 23 Juli 2025 / July 23, 2025
23 Juli 2024 / July 23, 2024 30.000.000 7% 23 Juli 2025 / July 23, 2025
30 Juli 2024 / July 30, 2024 250.000.000 10% 16 Juli 2025 / July 16, 2025
30 Juli 2024 / July 30, 2024 50.000.000 7% 16 Juli 2025 / July 16, 2025
8 Agustus 2024 / August 8, 2024 30.000.000 6% 7 Agustus 2025 / August 7, 2025
22 Agustus 2024 / August 22, 2024 20.000.000 8% 19 Agustus 2025 / August 19, 2025
28 Agustus 2024 / August 28, 2024 50.000.000 6% 27 Agustus 2025 / August 27, 2025
9 September 2024 / September 9, 2024 50.000.000 7% 8 Maret 2025 / March 8, 2025
26 September 2024 / September 26, 2024 50.000.000 7% 27 September 2025 / September 27, 2025
30 September 2024 / September 30, 2024 100.000.000 7% 29 September 2025 / September 29, 2025
30 September 2024 / September 30, 2024 100.000.000 6% 29 Juni 2025 / June 29, 2025
9 Oktober 2024 / October 9, 2024 35.000.000 6% 8 Oktober 2025 / October 8, 2025
24 Oktober 2024 / October 24, 2024 30.000.000 8% 23 Oktober 2025 / October 23, 2025
31 Oktober 2024 / October 31, 2024 30.000.000 8% 30 Oktober 2025 / October 30, 2025
14 November 2024 / November 14, 2024 40.000.000 7% 14 November 2025 / November 14, 2025
29 November 2024 / November 29, 2024 10.000.000 7% 25 November 2025 / November 25, 2025
2 Desember 2024 / December 2, 2024 10.000.000 7% 25 November 2025 / November 25, 2025
3 Desember 2024 / December 3, 2024 10.000.000 7% 25 November 2025 / November 25, 2025
4 Desember 2024 / December 4, 2024 10.000.000 7% 25 November 2025 / November 25, 2025
5 Desember 2024 / December 5, 2024 10.000.000 7% 25 November 2025 / November 25, 2025
20 Desember 2024 / December 20, 2024 50.000.000 7% 20 Desember 2025 / December 20, 2025
6 Desember 2024 / December 6, 2024 30.000.000 7% 6 Juni 2025 / June 6, 2025
27 Desember 2024 / December 27, 2024 70.000.000 8% 27 Desember 2025 / December 27, 2025
17 Desember 2024 / December 17, 2024 30.000.000 7% 16 Juni 2025 / June 16, 2025
28 Desember 2024 / December 28, 2024 100.000.000 7% 27 Juni 2025 / June 27, 2025
87
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 293
293
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
42. PERJANJIAN DAN IKATAN SIGNIFIKAN (lanjutan) 42. SIGNIFICANT AGREEMENTS AND COMMITMENTS
(continued)
Entitas Anak (lanjutan) Subsidiaries (continued)
Pinjaman Borrowings
Minamisono Minamisono
VGK memperoleh pinjaman dari Minamisono untuk VGK obtained loans from Minamisono for its business
operasi bisnisnya dengan rincian sebagai berikut: operations with the following details:
Maksimum Kredit Suku Bunga
(Yen Japan) / per Tahun /
Tanggal Pinjaman / Maximum Credit Interest Rate Tanggal Jatuh Tempo /
Date Borrowing (Japanese Yen) per Annum Maturity Date
26 Maret 2024 / March 24, 2024 200.000.000 7% 25 Maret 2026 / March 25, 2026
25 Juni 2024 / June 25, 2024 200.000.000 7% 24 Juni 2026 / June 24, 2026
20 September 2024 / September 20, 2024 300.000.000 7% 19 September 2024 / September 19, 2029
43. PERISTIWA SETELAH TANGGAL PELAPORAN 43. EVENTS AFTER THE REPORTING DATE
Utang obligasi dan pinjaman Bonds payable and borrowings
Setelah tanggal laporan posisi keuangan konsolidasian, After the consolidated financial position statement date,
jumlah utang obligasi yang telah dibayarkan sebesar the amount of bonds payable that has been paid is
Rp240.000.000 dan pinjaman yang telah dibayarkan Rp240,000,000 and loans that have been paid are
masing-masing sebesar Rp21.000.000.000 dan Rp21,000,000,000 and JP¥440,000,000, respectively.
JP¥440.000.000.
Perusahaan The Company
Berdasarkan Akta Notaris No. 25 oleh Christina Dwi Based on Notarial Deed No. 25 of Christina Dwi Utami,
Utami, S.H., M.Hum., M.Kn., tanggal 4 Maret 2025, para S.H., M.Hum., M.Kn., dated March 4, 2025, the
pemegang saham menyetujui sebagai berikut: shareholders approved the following:
1. Mengangkat Kaleb Solaiman sebagai Direktur, 1. Appointed Kaleb Solaiman as Director, so that the
sehingga susunan Direksi menjadi sebagai berikut: composition of the Board of Directors is as follows:
Dewan Komisaris Board of Commissioners
Komisaris Utama : Chandra Firmanto : President Commissioner
Komisaris : Katsuya Kitano : Commissioner
Komisaris Independen : Iwanho : Independent Commissioner
Direksi Board of Directors
Direktur Utama : Junichiro Waide : President Director
Direktur : Lie Kienata : Director
Direktur : Damar Raditya : Director
Direktur : Kaleb Solaiman : Director
2. Perubahan alamat kantor menjadi di Jl. Sultan 2. Change of office address at Jl. Sultan Agung No. 20,
Agung No. 20, RT. 001, RW. 001, Kel. Guntur, RT. 001, RW. 001, Kel. Guntur, Kec. Setiabudi,
Kec. Setiabudi, Jakarta Selatan. South Jakarta.
Akta tersebut diterima dan dicatat di dalam database The Deed has been accepted and recorded in the
Sistem Administrasi Badan Hukum Kementerian Hukum Legal Entity Administration System database by the
dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dalam Ministry of Law and Human Rights of the Republic
Surat Penerimaan Pemberitahuan No. AHU-AH.01.09- of Indonesia on its Acceptance Notification Letter
0148717 tanggal 18 Maret 2025. No. AHU-AH.01.09-0148717 dated March 18, 2025.
88
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 294
294
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk PT VENTENY FORTUNA INTERNATIONAL Tbk
DAN ENTITAS ANAK AND SUBSIDIARIES
CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN KONSOLIDASIAN NOTES TO THE CONSOLIDATED FINANCIAL STATEMENTS
Pada Tanggal 31 Desember 2024 As Of December 31, 2024
Dan Untuk Tahun Yang Berakhir Pada Tanggal Tersebut And For The Year Then Ended
(Disajikan dalam Rupiah, kecuali dinyatakan lain) (Expressed in Rupiah, unless otherwise stated)
43. PERISTIWA SETELAH TANGGAL PELAPORAN 43. EVENTS AFTER THE REPORTING DATE (continued)
(lanjutan)
Entitas Anak Subsidiaries
PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”) PT Venteny Matahari Indonesia (“VMI”)
Berdasarkan Akta Notaris No. 31 oleh Christina Dwi Based on Notarial Deed No. 31 of Christina Dwi Utami,
Utami, S.H., M.Hum., M.Kn., tanggal 5 Februari 2025, S.H., M.Hum., M.Kn., dated February 5, 2025, the
para pemegang saham menyetujui sebagai berikut: shareholders approved the following:
1. Meningkatkan modal dasar dari Rp121.817.744.640 1. Increase the authorized capital from
menjadi Rp511.772.938.560. Rp121,817,744,640 to Rp511,722,938.560.
2. Meningkatkan modal ditempatkan dan disetor penuh 2. Increase the issued and fully paid from
dari Rp30.454.436.160 menjadi Rp127.943.234.640. Rp30,454,436,160 to Rp127,943,234,640.
3. Menjual 1.608 saham milik White Hawk Capital Ltd., 3. Sell 1,608 shares owned by White Hawk Capital Ltd.,
kepada PT Venteny Fortuna International Tbk. to PT Venteny Fortuna International Tbk.
4. Perubahan alamat kantor menjadi di Jl. Sultan 4. Change of office address at Jl. Sultan Agung No. 20,
Agung No. 20, RT. 001, RW. 001, Kel. Guntur, RT. 001, RW. 001, Kel. Guntur, Kec. Setiabudi,
Kec. Setiabudi, Jakarta Selatan. South Jakarta.
Akta ini telah disetujui oleh Menteri Hukum dan Hak The Deed has been approved by the Minister of Law and
Asasi Manusia Republik Indonesia dalam Surat Human Rights of the Republic of Indonesia on his
Keputusan No. AHU-0009820.AH.01.02.TAHUN 2025 Decision Letter No. AHU-0009820.AH.01.02.TAHUN
tanggal 13 Februari 2025, serta diterima dan dicatat di 2025 dated February 13, 2025, and accepted and
dalam database Sistem Administrasi Badan Hukum recorded in the Legal Entity Administration System
Kementerian Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik database by the Ministry of Law and Human Rights
Indonesia dalam Surat Penerimaan Pemberitahuan of the Republic of Indonesia on its Acceptance
No. AHU-AH.01.03-0045318 dan No. AHU-AH.01.09- Notification Letter No. AHU-AH.01.03-0045318 and
0078344 tanggal 13 Februari 2025. No. AHU-AH.01.09-0078344 dated February 13, 2025.
44. PENERBITAN AMENDEMEN PERNYATAAN 43. ISSUANCE OF AMENDMENTS TO STATEMENTS OF
STANDAR AKUNTANSI KEUANGAN FINANCIAL ACCOUNTING STANDARDS
DSAK IAI telah menerbitkan amendemen Pernyataan DSAK IAI has issued the following amendments to
Standar Akuntansi Keuangan yang akan berlaku efektif Statements of Financial Accounting Standards which
atas laporan keuangan konsolidasian untuk periode will be applicable to the consolidated financial
tahun buku yang dimulai pada atau setelah: statements with annual periods beginning on or after:
1 Januari 2025 January 1, 2025
• Amendemen PSAK 221, “Pengaruh Perubahan Kurs • Amendments to PSAK 221, “The Effects of Changes
Valuta Asing”, tentang Kekurangan Ketertukaran. in Foreign Exchange Rates”, on Lack of
Exchangeability.
1 Januari 2026 January 1, 2026
• Amendemen PSAK 109, “Instrumen Keuangan” dan • Amendments to PSAK 109, “Financial Instruments”
PSAK 107, “Instrumen Keuangan - Pengungkapan”; and PSAK 107, “Financial Instruments -
Disclosures”;
• Penyesuaian Tahunan 2024 terhadap PSAK 107, • Annual Improvements 2024 to PSAK 107, “Financial
“Instrumen Keuangan - Pengungkapan”, PSAK 109, Instruments - Disclosures”, PSAK 109, “Financial
“Instrumen Keuangan”, PSAK 110, “Laporan Instruments”, PSAK 110, “Financial Statements” and
Keuangan” dan PSAK 207, “Laporan Arus Kas”. PSAK 207, “Statement of Cash Flows”.
Grup masih mengevaluasi dampak dari amendemen The Group is still evaluating the effects of these
Pernyataan Standar Akuntansi Keuangan di atas dan amendments to the Statements of Financial Accounting
belum dapat menentukan dampak yang timbul terkait Standards and has not yet determined the related
dengan hal tersebut terhadap laporan keuangan effects on the consolidated financial statements.
konsolidasian.
89
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Page 295
295
Tinjauan Pendukung Bisnis Tata Kelola Perusahaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Laporan Keuangan
Business Support Overview Good Corporate Governance Corporate Social Responsibility Financial Report
Laporan Tahunan
PT VENTENY Fortuna International Tbk
Annual Report
Page 296
296
Ikhtisar Utama Laporan Manajemen Profil Perusahaan Analisis dan Pembahasan Manajemen
Performance Highlight Management Report Company Profile Management Discussion and Analysis
Annual Report
Laporan Tahunan
Empowering
Partnerships
Expanding
Possibilities
PT VENTENY Fortuna International Tbk
VENTENY Building
Jl. Sultan Agung No.20, RT.1/RW.1, Guntur
Kecamatan Setiabudi, Kota Jakarta Selatan
DKI Jakarta 12980
Telp. (021) 30072777
E-mail: corporate_secretary@venteny.com
www.venteny.com
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities PT VENTENY Fortuna International Tbk
Names mentioned 111 people and organisations named in the text · linked when the evidence is strong
unresolved
org
Financial Services Authority
p.3 ×8
unresolved
org
PT VENTENY Fortuna
p.3 ×4
unresolved
org
Bank Insurance Technology Koperasi Health
p.7
unresolved
person
Nominasi Dan Remunerasi
· Komisaris
p.9
unresolved
org
Indonesia Stock Exchange
p.15 ×8
unresolved
org
PT VENTENY Fortuna International Certificate Type World Trade
p.17
unresolved
org
Bank Dorong Inovasi Super App
p.19
unresolved
org
Bank Collaboration Drives Innovation
p.19
unresolved
person
Dipresentasikan
· Presiden Direktur
p.19 ×2
unresolved
org
Bank Mayapada Percepat Ekspansi Nasional Selatan
p.20
unresolved
org
Bank Mayapada
p.20 ×3
unresolved
org
PT VENTENY
p.20 ×23
unresolved
—
Zasa Pinkan Kinanti
· Sekretaris Perusahaan
p.20
unresolved
org
Internasional Tbk
p.20
unresolved
org
Bank Mayapada. Pendanaan
p.20
unresolved
org
PT VENTENY Matahari
p.20 ×5
unresolved
org
PT Bank Mayapada Internasional Raditya
p.20
unresolved
org
Bank Mayapada. This
p.20
unresolved
org
Fortuna International Tbk
p.25 ×3
unresolved
org
Sudaryono & Rekan
p.26
unresolved
person
Drs. Bambang Sudaryono
p.26 ×4
unresolved
org
PT VENTENY GCG
p.27
unresolved
person
Anastasia Chandra
· Notaris
p.44 ×3
unresolved
org
Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia
p.44
unresolved
org
Minister of Law and Human Rights
p.44 ×3
unresolved
org
KK Investment Holdings Pte. Ltd
p.44
unresolved
org
PT VENTENY Matahari Matahari Indonesia
p.45
unresolved
org
PT VENTENY Matahari Indonesia
p.45 ×10
unresolved
org
Pte Ltd
p.45
unresolved
org
Philippines Deltapeak Lending Inc.
p.48
unresolved
org
PT Lampung Berkah Finansial Teknologi
p.48
unresolved
org
PT Digitalisasi Perangkat Indonesia Indonesia Stock Exchange Tower
p.48
unresolved
org
PT RHB Sekuritas
p.55 ×2
unresolved
org
Pricewaterhouse Coopers Co., Ltd
p.56 ×2
unresolved
org
BEENOS Inc
p.56 ×2
unresolved
org
International Business Office Aucfan Co., Ltd
p.56 ×2
unresolved
org
Executive Officer VENTENY Inc.
p.56 ×4
unresolved
org
Executive Officer Deltapeak Lending Inc.
p.56 ×2
unresolved
org
Deltapeak Lending Inc.
p.56 ×2
unresolved
org
Bank Indonesia
p.57 ×2
unresolved
org
PT SME Finance Indonesia
p.57 ×2
unresolved
org
PT Lotte Data Communication Indonesia
p.58 ×2
unresolved
org
PT Airy Nest Indonesia
p.58 ×2
unresolved
person
Rangkap
· Direktur Utama
p.58
unresolved
org
Holdings Pte. Ltd Relo Club Limited
p.59
unresolved
—
Firmanto
· President
p.60
unresolved
person
Katsuya
· Komisaris
p.60
unresolved
—
Kitano
· Commissioner
p.60
unresolved
—
Junichiro
· Utama
p.60
unresolved
—
Waide
· President
p.60
unresolved
person
Lie
· Direktur
p.60
unresolved
—
Kienata
· Director
p.60
unresolved
person
Damar
· Direktur
p.60
unresolved
—
Raditya
· Director
p.60
unresolved
—
Empowering Partnerships, Expanding Possibilities
· PT VENTENY Fortuna International Tbk
p.60
unresolved
org
PT LAMPUNG BERKAH PERANGKAT INDONESIA
p.62
unresolved
org
PT BURSA AKSELERASI
p.62
unresolved
org
PT MARECO PRIMA
p.62
unresolved
—
VENTENY G.K.
p.63
unresolved
org
PT Lampung MSME Lending Platform
p.63
unresolved
org
San VENTENY Inc.
p.63
unresolved
org
Lorenzo Village Limited
p.63 ×2
unresolved
org
Drs. Bambang Sudaryono & Rekan
p.65 ×2
unresolved
org
Assignment Period
p.65
unresolved
org
Securities Administration Bureau
· Biro Administrasi Efek
p.65
unresolved
org
PT Adimitra Jasa Korpora Alamat Address Kirana Boutique
p.65
unresolved
person
Notary
· Notaris
p.65
unresolved
person
Christina Dwi Utami
p.65
unresolved
person
K.H. Zainul Arifin
p.65
unresolved
org
Bank Amar
p.72 ×2
unresolved
org
Bank MNC
p.72 ×2
unresolved
org
Drs. Bambang Sudaryono & Partners
p.77
unresolved
org
PT Proceeds VENTENY Matahari Indonesia Penawaran Umum
p.90
unresolved
person
PIHAK INDEPENDEN INDEPENDENT PARTIES Notaris Humberg Lie
p.124
unresolved
—
Pimpinan Rapat Meeting Chairperson Chandra Firmanto
· Komisaris
p.124 ×30
unresolved
org
Kantor Akuntan Publik Paul Hadiwinata
p.125
unresolved
org
Palilingan & Rekan
p.125
unresolved
org
Palilingan & Partners
p.125
unresolved
org
Kantor Akuntan Publik
p.126 ×7
unresolved
org
Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia
p.127 ×2
unresolved
person
Katsuya Kitano
· Komisaris
p.129 ×9
unresolved
person
Windy Johan
· Direktur
p.129 ×7
unresolved
—
Appointed Mr. LIE KIENATA
· Director
p.132 ×26
Extraction attempts how the parser did, and what it refused
Nothing structured was extracted from this document — the attempts below say why.
No extraction attempted yet.