Back to announcement
20240624_IMJS_Penyampaian Bukti Iklan_31674363_lamp2.pdf
Other Text extracted IMJSSource file signed link, expires in 15 minutes
Extracted text 1
Page 1
7 MACRO ECONOMICS
SENIN, 24 JUNI 2024
Ramaikan Industri Kreatif,
Gen Z Berpotensi Dukung
Pertumbuhan Ekonomi
JAKARTA, ID – Generasi Z (gen Z) menjadi generasi yang cenderung menyukai bekerja di industri kreatif dan berperan besar
mendukung pertumbuhan ekonomi Indonesia. Sementara itu, pemerintah menilai pemagangan tenaga kerja asal Indonesia ke luar negeri
masih terbuka lebar menyusul banyak negara kekurangan tenaga kerja.
Oleh Thomas E Harefa Menurut dia, peme-
rintah memiliki peluang
Komposisi Penduduk lapangan kerja dengan
mengklik lapangan kerja
Selatan, dan negara-ne-
gara di Eropa. “Semen-
setiap tahun membu-
tuhkan tenaga ahli yang
Berdasarkan Generasi, 2022
P
untuk bekerja sama bidang baru investasi baik dari tara di Indonesia sedang cukup banyak,” kata dia.
akar hukum tenaga kerja luar negeri Preboomer Post Gen Z dalam maupun di luar melimpah penduduk usia Dia menambahkan,
(75+)
bisnis dan perda- karena Indonesia telah (>8)
negeri. produktif, tapi di sisi sesungguhnya bukan la-
gangan Interna- mengimplementasikan 18 5,13 22,1 “Di saat kita sedang yang lain banyak seka- pangan pekerjaan tidak
(1,9%) (8,0%)
sional Ariawan free trade agreement/FTA banyak sekali mendapat- li negara yang sedang tersedia, persoalannya
Gunadi menjelas- (per September 2023) yang Baby boomer
kan limpahan penduduk mengalami membu- adalah terkait dengan
kan, optimalisasi potensi menimbulkan tantangan (56-75)
usia produktif, ada ba- tuhkan tenaga kerja. kemampuan lulusan
gen Z merupakan satu dari (disrupsi sektor pekerja) 38,5 nyak negara yang sedang Artinya, pasar kerja itu output dari pendidikan
(14,0%)
empat peluang yang bisa dan peluang (pembukaan Total Populasi Gen Z mengalami kekurang- tidak hanya ada di dalam vokasi menjawab kebu-
Indonesia (usia 8-23)
dikembangkan pemerintah lapangan kerja dari peru- 88,8 an tenaga kerja,” kata negeri tetapi juga ada di tuhan pasar kerja. “Dari
guna mendukung pertum-
buhan ekonomi Indonesia
sahaan asing dan potensi
pasar internasional dari
Gen X
(40-55)
55,5
275,8 (32,2%) Menaker di sela kegiatan
Sosialisasi Pemagangan
luar negeri,” kata dia.
Menaker mengatakan
data, lulusan SMK SMA
itu menyumbangkan
juta jiwa
ke depan. bisnis lokal) ketenagaker- (20,1%) Luar Negeri dan Soft La- banyak juga perusahaan tingkat pengangguran
“Ada empat peluang jaan di Indonesia. unching SMK Asy-Syarif yang masih kekurangan terbuka kita 18%. Ar-
yang dapat dimanfaatkan Dia mengatakan, In- Milenial Mitra Industri Mojokerto tenaga ahli, ditambah tinya, bapak ibu bukan
pemerintah, di antaranya donesia memiliki banyak (24-39)
di Mojokerto, Jawa Ti- lagi investasi-investasi lapangan pekerjaan yang
memaksimalkan poten- perjanjian kerja sama 65,8 mur, Sabtu (22/6/2024). baru yang masuk Indone- tidak tersedia, yang
(23,9%)
si bonus demografi dan dengan negara-negara Dia menjelaskan, bebe- sia karena ada program tidak tersedia adalah te-
Indonesia Emas 2045 tetangga bidang ketena- SUMBER: BPS, OJK rapa negara yang sedang hilirisasi yang dilakukan naga kerja yang skill dan
seperti China dan Jepang, gakerjaan, di antaranya mengalami kekurangan oleh pemerintah. “Itu kompetensinya sesuai
aksesibilitas ke pasar kerja sama Indonesia dan penegakan perlin- banyak tenaga kerja serta tenaga kerja tersebut di membutuhkan tenaga dengan kebutuhan pasar
melalui berbagai free trade dan Korea Selatan mela- dungan pekerja migran penguatan perlindungan antaranya Jepang, Korea kerja yang tidak sedikit kerja,” kata dia. (ant)
agreement dan keanggo- lui Employment Permit Indonesia (UU Nomor 18 terhadap pekerja, penye-
taan OECD, keterbukaan System (EPS) Agreement, Tahun 2017), pengesahan diaan fasilitas kesehatan
terhadap teknologi baru kerja sama Indonesia dan RUU PPRT, dan penguatan yang memadai.
dan memperkuat aspek Malaysia melalui MoU sanksi bagi perusahaan “Termasuk akses ke PT INDOMOBIL MULTI JASA Tbk
digitalisasi. Selain itu, on the Recruitment and yang melanggar hukum layanan kesehatan primer (“Perseroan”)
memaksimalkan sektor Placement of Indonesi- ketenagakerjaan. dan program kesehatan PENGUMUMAN RINGKASAN RISALAH
ekonomi digital dan indus- an Domestic Workers in Ariawan juga mengata- kerja, program pemba- RAPAT UMUM PEMEGANG SAHAM TAHUNAN
tri kreatif untuk menyerap Malaysia. kan, perlunya peningkatan ngunan perumahan bagi Direksi Perseroan dengan ini memberitahukan kepada Para Pemegang Saham Perseroan, bahwa Perseroan telah mengadakan Rapat Umum
Pemegang Saham Tahunan (“Rapat”) pada:
gen Z,” jelas dia, Sabtu Kemudian, kerja sama kualitas dan kesejahteraan pekerja dan program Hari/Tanggal : Kamis, 20 Juni 2024
Waktu : Pukul 13.00 s.d. 14.00 WIB
(22/6/2024). Indonesia dan Qatar me- tenaga kerja Indonesia, jaminan kehilangan pe- Tempat : Indomobil Tower Lantai 13, Jalan MT Haryono Kav. 11, Jakarta Timur 13330
Adapun gen Z didefi- lalui MoU on Manpower yakni melalui peningkatan kerjaan bagi pekerja yang A. Mata Acara Rapat
1. Persetujuan atas Laporan Tahunan Direksi mengenai keadaan dan jalannya usaha Perseroan untuk tahun buku 2023.
nisikan sebagai generasi Cooperation, kerja sama pendidikan dan pelatihan kehilangan pekerjaan, 2. Pengesahan atas Perhitungan Tahunan (Laporan Posisi Keuangan Konsolidasian dan Laporan Laba Rugi dan Penghasilan Komprehensif Lain
Konsolidasian) untuk tahun buku 2023, serta pemberian pelunasan dan pembebasan tanggung jawab sepenuhnya (acquit et de charge) kepada
yang lahir antara tahun Indonesia dan Jepang me- vokasi, menciptakan pro- termasuk pelatihan ulang, anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan.
3. Penetapan Penggunaan laba bersih Perseroan untuk tahun buku 2023.
1997 hingga 2012. Me- lalui Economic Partnership gram pelatihan yang rele- akses ke informasi pasar 4. Penunjukan Kantor Akuntan Publik untuk mengaudit pembukuan Perseroan untuk tahun buku 2024, berikut penetapan persyaratan penunjukan tersebut.
5. Persetujuan atas perubahan susunan Dewan Komisaris Perseroan.
nurut Ariawan, saat ini Agreement (EPA) & Me- van dan berbasis kebutuh- kerja, dan uang tunai se- 6. Penetapan kebijakan berkaitan dengan remunerasi anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan.
B. Anggota Direksi dan Dewan Komisaris yang hadir dalam Rapat
ada beberapa pekerjaan morandum of Cooperation an pasar kerja, kolaborasi mentara,” ujar Ariawan. Dewan Komisaris Direksi
gen Z yang diminati oleh (MoC) on Technical Intern triple helix dengan lembaga Komisaris : Josef Utamin Direktur Utama : Jusak Kertowidjojo
industri kreatif, di antara- Training Program, kerja pendidikan dengan indus- Terbuka Lebar Komisaris Independen : Agus Hasan Pura Anggawijaya Wakil Direktur Utama
Direktur
:
:
Gunawan (Gunawan Effendi)
Andrew Nasuri
nya e-commerce specialist, sama Indonesia dan Hong tri dan revitalisasi sekolah Sementara itu, Menteri C. Kehadiran Pemegang Saham
UI/UX designer, content Kong melalui MoU on the menengah kejuruan (SMK) Ketenagakerjaan (Mena- Rapat tersebut telah dihadiri oleh 8.093.383.718 saham yang memiliki hak suara sah atau setara dengan 93,5184% dari seluruh jumlah saham
dengan hak suara yang sah yang telah dikeluarkan Perseroan.
creator, software/website Placement and Protection serta meningkatkan kua- ker) Ida Fauziyah mengata- D. Kesempatan untuk Mengajukan Pertanyaan dan/atau Memberikan Pendapat
Kesempatan untuk mengajukan pertanyaan dan/atau memberikan pendapat dibuka untuk setiap mata acara Rapat. Sesi tanya jawab dilakukan
developer, artificial intelli- of Indonesian Domestic litas pendidikan kejuruan kan, potensi pemagangan setelah selesainya dilakukan pemaparan setiap mata acara Rapat dan sebelum dimulainya pengambilan keputusan.
gence (AI) specialist, digital Workers in Hong Kong. agar lulusan siap kerja. tenaga kerja asal Indone- E. Mekanisme Pengambilan Keputusan dalam Rapat
Keputusan Rapat dilakukan dengan cara musyawarah mufakat. Apabila musyawarah untuk mufakat tidak tercapai, maka dilakukan pemungutan suara.
marketing, hingga games. Kendati demikian, Selain itu, pemerintah sia ke luar negeri masih F. Hasil Pemungutan Suara dan Jumlah Pertanyaan/Pendapat
Hasil pemungutan suara dihitung oleh PT Raya Saham Registra selaku Biro Administrasi Efek dan telah divalidasi oleh Ir. Nanette Cahyanie Handari
“Jika dilihat dari peminat- kata dia, pemerintah harus mendorong investasi terbuka lebar. Pada 2023, Adi Warsito, S.H. Notaris di Jakarta, dengan hasil sebagai berikut:
an pekerjaan, gen Z lebih juga perlu menegakkan dan penciptaan lapangan penempatan pemagangan Mata Acara
Setuju
Jumlah Saham Persentase
Tidak Setuju
Jumlah Saham Persentase
Abstain
Jumlah Saham Persentase
Total Setuju (Tidak Setuju)
Jumlah Saham Persentase
kepada industri kreatif hukum ketenagakerjaan kerja, memperbaiki iklim di luar negeri 270.000. Ar- Mata Acara ke-1 8.072.579.218 99.743% 0 0% 20.804.500 0,257% 8.093.383.718 100%
dan tidak birokrasi,” kata nasional dengan berbagai investasi melalui deregu- tinya, sumbangsih penem- Mata Acara ke-2
Mata Acara ke-3
8.072.579.218
8.070.314.671
99.743%
99,715%
0
2.264.547
0%
0,028%
20.804.500
20.804.500
0,257%
0,257%
8.093.383.718
8.091.119.171
100%
99,972%
Ariawan yang juga Guru cara seperti fleksibilitas lasi dan penyederhanaan patan luar negeri itu cukup Mata Acara ke-4 8.072.579.218 99.743% 0 0% 20.804.500 0,257% 8.093.383.718 100%
Besar Universitas Taruma- dan efisiensi kontrak birokrasi untuk menarik tinggi di saat Indonesia Mata Acara ke-5
Mata Acara ke-6
8.072.579.218
8.072.579.218
99.743%
99.743%
0
0
0%
0%
20.804.500
20.804.500
0,257%
0,257%
8.093.383.718
8.093.383.718
100%
100%
nagara itu. PKWT menjadi PKWTT, lebih banyak investor, masih sedang berupaya G. Keputusan Rapat
Selain industri kreatif, intensifikasi industri yang menciptakan program-pro- sangat serius menindak- Adapun isi keputusan dalam Rapat tersebut adalah sebagai berikut:
Mata Acara Pertama dan Kedua
dia menilai gen Z berpo- menguntungkan masyara- gram padat karya di sektor lanjuti Undang-Undang 1. Menyetujui Laporan Tahunan Direksi mengenai keadaan dan jalannya Perseroan Tahun Buku 2023.
2. Mengesahkan Perhitungan Tahunan Perseroan dan Anak Perusahaan Tahun Buku 2023 yang diaudit oleh Kantor Akuntan Publik Purwantono,
tensi untuk dapat bekerja kat luas (manufaktur jasa, konstruksi dan sektor Cipta Kerja, yang keingin- Sungkoro & Surja dengan pendapat wajar dalam semua hal yang material, telah dibuat sesuai dengan ketentuan yang berlaku, dan telah
disampaikan kepada OJK beserta Bursa Efek Indonesia dan diumumkan di situs web Perseroan pada tanggal 30 April 2024.
di luar negeri. pariwisata), peningkatan potensial guna menyerap annya adalah penciptaan 3. Menerima baik Laporan Dewan Komisaris atas tindakan Pengawasan yang telah dilakukannya terhadap Perseroan.
Dengan disetujuinya Laporan Tahunan Direksi dan disahkannya Perhitungan Tahunan Perseroan, maka dengan demikian Rapat memberikan
pelunasan dan pembebasan sepenuhnya (acquit et de charge) kepada anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan, atas tindakan pengurusan
dan pengawasan yang telah dijalankan selama Tahun Buku 2023, sepanjang tindakan tersebut bukan merupakan tindak pidana dan tercermin dalam
Laporan Tahunan dan Laporan Keuangan Perseroan tersebut.
Mata Acara Ketiga
Menyetujui penggunaan laba bersih tahun berjalan untuk Tahun Buku 2023 sebagai berikut:
1. Disisihkan sebagai dana cadangan sebesar Rp100.000.000,- (seratus juta Rupiah) sesuai yang disyaratkan dalam ketentuan Pasal 70 ayat (1)
Undang-Undang Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas.
2. Disisihkan sebagai dividen tunai sebesar Rp6.490.743.750,- (enam miliar empat sembilan nol juta tujuh empat tiga ribu tujuh lima nol Rupiah) dari
Laba Tahun Berjalan 2023. Dividen tersebut akan dibagikan untuk 8.654.325.000 lembar saham.
3. Pembayaran dividen tunai akan dilakukan dengan cara dikreditkan ke dalam rekening efek Perusahaan Efek atau Bank Kustodian di PT Kustodian
Sentral Efek Indonesia.
4. Sisa hasil usaha bersih Perseroan untuk tahun buku yang berakhir pada tanggal 31 Desember 2023 setelah dikurangi penyisihan dana cadangan sebesar
Rp100.000.000,- (seratus juta Rupiah) akan digunakan sebagai tambahan modal kerja Perseroan.
Mata Acara Keempat
Melimpahkan wewenang kepada Dewan Komisaris untuk:
1. Menunjuk Kantor Akuntan Publik untuk mengaudit pembukuan Perseroan untuk Tahun Buku 2024, dengan ketentuan:
a. Penunjukan Kantor Akuntan Publik tersebut dilakukan melalui proses seleksi diantara Kantor Akuntan Publik yang telah mengajukan penawaran
yang kompetitif kepada Perseroan;
b. Kantor Akuntan Publik tersebut terafiliasi dengan Kantor Akuntan Publik yang bertaraf internasional; dan
c. Kantor Akuntan Publik tersebut terdaftar di OJK.
2. Menetapkan jumlah honorarium serta persyaratan lain sehubungan dengan penunjukan Kantor Akuntan Publik tersebut.
Adapun pertimbangan pendelegasian penunjukan Kantor Akuntan Publik tersebut kepada Dewan Komisaris adalah agar Perseroan dapat melakukan
seleksi dengan memperhatikan rekomendasi Komite Audit.
Mata Acara Kelima
1. Menyetujui perubahan Dewan Komisaris Perseroan terhitung sejak ditutupnya Rapat sampai dengan ditutupnya Rapat Umum Pemegang Saham
Tahunan Perseroan pada tahun 2027 sebagaimana berikut:
Dewan Komisaris:
Komisaris Utama : Bambang Prijono
Wakil Komisaris Utama : Willianto Husada
Komisaris Independen : Agus Hasan Pura Anggawijaya
2. Memberikan kuasa kepada Direksi Perseroan, dengan hak substitusi, untuk menyatakan kembali keputusan Rapat ini dalam Akta Notaris dan
selanjutnya memberitahukan perubahan susunan Dewan Komisaris Perseroan tersebut kepada Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia sesuai
dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Mata Acara Keenam
1. Memberikan remunerasi kepada anggota Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan atas pelaksanaan tugasnya di tahun-tahun buku yang akan
datang, yang jumlahnya secara keseluruhan (termasuk gaji dan bonus) untuk 1 (satu) tahun yaitu Rp5.000.000.000,- (lima miliar Rupiah) hingga ada
keputusan lain dari Rapat Umum Pemegang Saham Perseroan yang akan datang;
2. Menyetujui pelimpahan wewenang kepada Dewan Komisaris Perseroan untuk menetapkan besar dan jenis remunerasi dan fasilitas lain untuk
anggota Direksi Perseroan.
H. Tata Cara Pembagian Dividen Tunai Tahun Buku 2023
Sesuai dengan keputusan Rapat tanggal 20 Juni 2024, dengan ini diberitahukan bahwa Perseroan telah menetapkan dividen tunai tahun buku 2023
sebesar Rp6.490.743.750,- untuk dibagikan kepada para pemegang saham, sehingga dividen tunai yang akan dibayarkan adalah sebesar Rp0,75,-
per lembar saham yang akan dibagikan kepada pemegang saham Perseroan dengan jadwal dan tata cara sebagai berikut:
1. Jadwal
NO. KEGIATAN TANGGAL HARI
1 Cum Dividen Tunai di Pasar Reguler & Negosiasi 28 Juni 2024 Jumat
2 Ex Dividen Tunai di Pasar Reguler & Negosiasi 1 Juli 2024 Senin
3 Cum Dividen Tunai di Pasar Tunai 2 Juli 2024 Selasa
4 Ex Dividen Tunai di Pasar Tunai 3 Juli 2024 Rabu
5 Tanggal Daftar Pemegang Saham yang berhak atas Dividen Tunai (Recording Date) 2 Juli 2024 Selasa
6 Pembayaran Dividen Tunai 24 Juli 2024 Rabu
2. Cara Pembayaran Dividen Tunai
- Dividen Tunai akan dibagikan kepada pemegang saham yang namanya tercatat dalam Daftar Pemegang Saham Perseroan (recording date)
pada tanggal 2 Juli 2024 sampai dengan pukul 16.00 WIB dan/atau pemilik saham Perseroan pada Sub Rekening efek di PT Kustodian Sentral
Efek Indonesia (“KSEI”) pada penutupan perdagangan pada tanggal 2 Juli 2024.
- Bagi pemegang saham yang sahamnya dimasukkan dalam penitipan kolektif KSEI, pembayaran dividen tunai akan dilaksanakan melalui KSEI
dan akan didistribusikan kedalam rekening Efek Perusahaan atau Bank Kustodian pada tanggal 24 Juli 2024. Bukti pembayaran dividen tunai
akan disampaikan oleh KSEI kepada Perusahaan Efek atau Bank Kustodian dimana pemegang saham membuka rekeningnya. Sedangkan bagi
pemegang saham yang sahamnya tidak dimasukkan dalam penitipan kolektif KSEI, maka pembayaran dividen tunai akan ditransfer ke rekening
pemegang saham.
- Dividen Tunai tersebut akan dikenakan pajak sesuai dengan peraturan perundang-undangan pajak yang berlaku. Jumlah pajak yang dikenakan
Istimewa akan menjadi tanggungan Pemegang Saham yang bersangkutan serta dipotong dari jumlah dividen tunai yang menjadi hak pemegang saham
Perkuat Ekosistem Halal, BSI Gandeng Mitra Strategis yang bersangkutan.
- Bagi Pemegang Saham yang merupakan Wajib Pajak Luar Negeri yang pemotongan pajaknya akan menggunakan tarif berdasarkan Persetujuan
Direktur Sales and Distribution BSI Anton Sukarna (dua dari kiri), Direktur Sales PT Telekomunikasi Selular Adiwinahyu Basuki Sigit, Direktur PT Penghindaran Pajak Berganda (P3B) wajib memenuhi persyaratan Pasal 26 Undang-Undang Pajak Penghasilan No. 36 Tahun 2008 serta
menyampaikan Form DGT-1 dan DGT-2 yang telah dilegalisasi Kantor Pelayanan Pajak Perusahaan Masuk Bursa kepada KSEI atau BAE paling
Pertamedika Bali Hospital Mochamad Sonny Irawan, Direktur PT Adi Sarana Armada Tbk dan PT Adi Sarana Transportasi Jerry Fandy Tunjungan lambat pada tanggal 17 Juli 2024 (5 hari bursa sebelum tanggal pembayaran), tanpa adanya dokumen dimaksud, dividen tunai yang dibayarkan
akan dikenakan PPh pasal 26 sebesar 20%.
usai penandatanganan kerja sama mitra strategis di Jakarta, pekan lalu. PT Bank Syariah Indonesia Tbk (BSI) terus menunjukkan komitmennya - Bagi pemegang saham yang sahamnya dalam penitipan kolektif KSEI, bukti pemotongan pajak Dividen dapat diambil di Perusahaan Efek dan/atau
Bank Kustodian dimana pemegang saham membuka rekening efeknya dan bagi pemegang saham warkat diambil di BAE mulai tanggal 24 Juli 2024.
dalam memajukan ekosistem halal di Indonesia. Dalam rangkaian acara BSI International Expo 2024, BSI menjalin kerja sama strategis dengan PT Jakarta, 24 Juni 2024
Telekomunikasi Selular (Telkomsel), PT Adi Sarana Armada Tbk (ASSA), dan PT Pertamedika Bali Hospital untuk layanan perbankan dan pemberian Direksi
PT INDOMOBIL MULTI JASA Tbk
pembiayaan senilai lebih dari Rp1,8 triliun.
INVESTOR DAILY • 3Kl x 300mm • 24 Juni 2024
Names mentioned 18 people and organisations named in the text · linked when the evidence is strong
unresolved
person
Josef Utamin
· Direktur Utama
p.1
unresolved
person
Terbuka Lebar
· Komisaris Independen
p.1
unresolved
org
PT Raya Saham Registra
p.1
unresolved
person
Ir. Nanette Cahyanie Handari
p.1
unresolved
person
Adi Warsito
p.1
unresolved
org
Kantor Akuntan Publik Purwantono
p.1
unresolved
org
PT Kustodian Sentral Efek Indonesia
p.1 ×3
unresolved
org
Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia
p.1
unresolved
org
PT Telekomunikasi Selular Adiwinahyu Basuki Sigit
p.1
unresolved
org
PT Adi Sarana Transportasi Jerry Fandy Tunjungan
p.1
unresolved
org
PT Pertamedika Bali Hospital
p.1
Extraction attempts how the parser did, and what it refused
Nothing structured was extracted from this document — the attempts below say why.
No extraction attempted yet.