Source file signed link, expires in 15 minutes
Extracted text 106
Page 1 OCR 0.920
LAPORAN KEBERLANJUTAN ISUSTAINABILITY REPORT MEMPERKUAT POSISI STRENGTHENING POSITION IN FMCG MARKET PT BUYUNG POETRA SEMBADA TBK
Page 2 OCR 0.850
PAN
Page 3 OCR 0.847
TEMA 2023 MN 2023 Tneme MEMPERKUAT POSISI DI PASAR FMCG INI Strengthening Position in FMCG Market ihat kepad. bardaya beli kuat, msi sehat Sebagai HOKI berada d g. makin an penting kesejahteraan masyarakat sekitar serta ko ingkungan hidup. Kami rear di dalam meningkatkan manfaat dari k di dunia ini adaan kami gan langkah yang makin mantap, kornitmen yang kuat, kamp jak rekam yang lama HOKI akan ter tinggi dan t makin
Page 4 OCR 0.935
KEBERLANJUTAN TEMA ju Theme Continuity BERTRANSFORMASI DEMI PERTUMBUHAN YANG BERKELANJUTAN DAN BERTANGGUNG JAWAB Transforming for Sustainable and Responsible Growth MENGGARAP PASAR DENGAN BERTANGGUNG JAWAB Nurturing the Market Responsibly PT Buyung Po
Page 5 OCR 0.800
DAFTAR ISI w Table of Contents Tema 2023 2023 Thome Keberlanjutan Tama Theme Cantinuity Daftar isi Table of Contents Ikhtisar Kinerja Keberlanjutan 2023 2023 Sustainability Performance Highlights Sanggahan dan Batasan Tanggung Jawab Diselarmor and Limitation af Liabilities (CI PEnJeLasan Direksi The Directors Statement 007 Penjelasan Direksi The Directars Statement Tanggung Jawab atas Laporan Kebertanjutan Responsibility for the Sustainability Report KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEBERLANJUTAN Sustainability Policies and Strategy 916 015 Strategi Keberlanjutan Perusahaan Corporate Sustamable Strategy Dukungan Perusahaan terhadap Tujuan Pembangunan Berkelanjutan Company Support toward Sustamable Devetopmont Goals Permasalahan dan Tantangan lesuas and Challenges IC PRorit PERUSAHAAN Company Profite Org 018 021 Informasi Perusahaan Company Information Dampak Bisnis Business Impact Riwayat Singkat Bnef History a PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Kebertan Visi, Mesrdan Budaya Perusahaan Vision, Mession, and Corporate Culture Produk Perusahaan Company Product Proses Produksi Production Process Wilayah Operasional Operating Aron Keaiggotaan dalam Asosiasi Association Membership Karyawan Emptoyees Pemegang Saham Shareholders Struktur Korporasi Corporation-Structure Entitas Anak, Entitas Asosiasi dan/atau Ventura Bersama Subsidlaries, the Assowates and/or Jaint Ventui Perubahan Siarificant Sigrificant Change 028 030 032 234 036 038 639 039 Da0 (CI TATA KELOLA KEBERLANJUTAN Sustainable Governance Struktur Tata Kelola Kebertanjutan Sustamable Governance Structure Rapat Umum Pemegang Saham Seneral Meeting of Shareholdars Pengembangan Kompetensi Competency Development Penilaian Risiko Risk Assesment Hubungan dengan Pemangku Kepentingan Stakeholders Relations 045 Oke 057 059
Page 6 OCR 0.806
ID KINERJA KEBERLANJUTAN Sustainabte Performance IC KINERJA LINGKUNGAN HIDUP Environmental Pertormance Membangun Budaya Keberlanjutan Creating Culture of Sustainability Mekanisme Pengaduan Complaint Mechanism Sistem Pelaporan Pelanggaran Whistteblewing System Tanggapan Umpan Balik atas Laporan Kebertanjutan Tahun Sebelumnya Rosponses to Feedback on the Pravidus Sustainability Report ICS KINERJA EKONOMI Economic Performance 066 Oe7 Pencapaian Target 2023 Target Achicment in 2023 Pencapaian Target pada Proyek yang Sejalan dengan Keuangan Berkelanjutan Target Achievement in Projects that with Sustamable Finance : Inline CI KINERJA KETENAGAKERJAAN Employment Performance 070 Kesetaraan Kesempatan Karja Eguality in Job Opportuniti2s Tenaga Kerja Anak dan Tenaga Kerja Paksa Child Labor and Ferced Labor Upah Minimum Regional Regional Minimum Wage Lingkungan Bekerja yang Layak dan Aman Safe and Proper Working Environment Pelatihan dan Pengembangan Kemampuan Karyawan Employee Traiings and Capability Development Survei Kepuasan Karyawan Employee Satisfaction Survei 074 074 074 081 Penggunaan Bahan Baku Ramah Lingkungan — “084 Use of Sustainable Raw Materials Penggunaan dan Penghematan Energi 2 Energy Use and Conservation Emisi ne Emission Konservasi Arr dan Pengurangan Efluen 086 Water Conservation and Efftuent Reduction Pengelolaan Limbah 087 Waste Management IC KiNERYA sosial Social Performance Tanggung Jawab terhadap Pelanggan 090 Responsibility to Consumers Tanggung Jawab terhadap Masyarakat Sekitar 092 Responsibility te Surrounding Communites REFERENSI PERATURAN OJK NO. 51/POJK.03/2017 Reference to OJK Regulation No, 51/ POJK.03/2017 Reforensi Peraturan (UK No. 51/POJK.03/2017 Reference to OJK Regulatian No, 51/ POJK.63/2017 in) FORMULIR UMPAN BALIK UNTUK LAPORAN KEBERLANJUTAN Feedback Form for Sustainability Report 096 Farmulir Umpan Batik untuk Laporan 102 Keberlanjutan Feedback Form for Sustainability Report PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Sustainatility Repori 2023 a
Page 7 OCR 0.929
IKHTISAR KINERJA KEBERLANJUTAN 2023 H 2023 Sustainability Performance Highlights Penjuatan Beras Rice Sales 140.894 ton
Page 8 OCR 0.897
SANGGAHAN DANBATASAN TANGGUNG JAWAB IM Disclaimer and Limitation of Liabilities
Page 9 OCR 0.784
PENJELASAN IN DIREKSI N The Directors' Statement
Page 10
Page 11 OCR 0.937
PENJELASAN DIREKSI The Directors Statement SUKAKING BUJUNG Direktur Utama President Director Para Pemangku Kepentingan yang kami hormati, Puji syukur kepada Tuhan karena Perusahaan berhasil metampaui tahun 2023 dengan peningkatan penjualan serta memperbaiki posisi pasar kami di industri FMCG. Brand-brand yang kami hantarkan berhasil diterima oleh pasar, yang pada gilirannya menghantarkan kami lebih dekat kepada pencapaian visi kami, yaitu membuat masyarakat Indonesia mengkonsumsi beras berkualitas tinggi. Melalui Laporan Keberlanjutan ini kami hendak melaporkan berbagai pencapaian dan inisiatif kami dalam meningkatkan dampak positif dan meminimalkan dampak negatif dari keberadaan Perusahaan. Our respected Stakeholders, Praises be to God that the Company succeeded in surpassing 2023 with increased salesand improving our market position in the FMCG industry. The brands that we deliver have been successfully accepted by the market, which in turn has brought us closer to achieving our vision, namely making Indonesian people consume high guality rice. Through this Sustainability Report we aim to report our various achievements and initiatives in increasing the positive impact and minimizing the negative impact of the Company's existence.
Page 12 OCR 0.838
STRATEGI KEBERLANJUTAN TERHADAP TANTANGAN Kami telah menetapkan strategi kebertanjutan yang ingin kami terapkan sesuai dengan kegiatan usaha yang ditekuni dan kebutuhan para pemangku kepentingan Perusahaan. Melalui strategi tersebut kami berharap akan dapat mencapai visi dan misi kami, sekaligus berpartisipasi dalam pencapaian Tujuan Pembangunan Berkelanjutan khususnya pada tujuan 2.3,5,7,910,11,12,13, dan 15, yaitu Tanpa kelaparan, Kehidupan Sehat dan Sejahtera, Kesetaraan aender, Energi Bersih dan Terjangkau, Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi, Industn, Inovasi, dan Infrastruktur, Berkurangnya Kesenjangan, Kata dan Permukiman yang Berkelanjutan, Konsumsi dan Produksi yang Bertanggung Jawab, Penanganan Perubahan Iklim, dan Ekosistem Daratan. Perusahaan secara konsisten akan tetap memproduksi beras sesuai dengan kebutuhan pasar Bersamaan dengan itu, saat Im Perusahaan mentransformasikan fokus bisnisnya pada segmen FMCG melalui pengembangan beragam produk pangan beras khusus di bawah payung anak usaha PT Hoki Distribusi Niaga IHON). Perusahaan memperkenalkan brand FMCG dengan merek 'DailyMeal yang terdiri dari DailyMcal Rice' yang merupakan produk beras sehat Perusahaan dan 'DailyMcal Eats' yang merupakan beras berbumbu warisan kuliner Nusantara. Selain itu, Perusahaan juga punya sumber pendapatan tain seperti dan pembangkit listrik tenaga sokam padi dan menyewakannya untuk meningkatkan praktik ESG IMetalui PT Buyung Putra Energi - BPEI, dan juga pendirian unit Usaha investasi ekuitas pada perusahaan terbuka Imetatui PT Hoki Investasi Sejati -HISI, Inisiatif ini tercipta dari upaya memperbaiki kinerja keuangan serta melihat kepada semakin banyak masyarakat yang peduli mengenai kesehatan dan kepraktisan makanan sehari-hari. Selain itu, dalam proses produksi. ada produk sampingan yang dapat dijadikan bisnis untuk mencapai tujuan zero-waste yang telah dicanangkan Perusahaan Peluang Investasi melalui HIS merupakan bagian dari strategi diversifikasi Perusahaan dan pemanfaatan kas secara ofisien yang dikelola langsung oleh Bapak Sukarto Bujung - saat itu menjabat presiden direktur - yang memiliki pengalaman di pasar modal selama lebih dari 20 tahun. Kami menyadari bahwa dalam penerapan keberianjutan Ini, Perusahaan masih menghadapi banyak tantangan. Tantangan terbesar pada aspek. ckonomi adalah persaingan yang dapat menekan marjin Porusahaan sehingga menggerus daya saingnya. SUSTAINABILITY STRATEGY TO CHALLENGES We have determined a sustainability strategy that we want to implement In accordanco with the business activities wo wore involved in and the needs af the Company sstakeholdors- Through thisstrategy we hope to bo able to achievo our vision'and mission, as wellas partiapate In achicving the Sustamable Development Goals especially gcals 22.5.7.91011,1213, and 15, namely Zero Hunger, Good Health and Well Being, Gender Eguality, Afordable and Clean Energy. Docent Work and Econornic Growth. Industry. Innovation and Intrastructuro, Reduced Inegualities, Sustainable Cities and Communitics, Responsible Consumption and Production, Climate Action and Life on Land. Tne Company continuously producas rice inaccordance with. market demand. Cancurrentty, the Company is develapinga rango of specialty rice food products under the auspices of its subsidiary, PT Hoki Distribution Niaga (HONJ, iman effort to shift its business focus rom the FMCG sector The company launched the FMCG category with the “DailyMoal" brand, which indudes “DaslyMeal Eats,” which is ice sonconod with Indonesian culinary histary, and “DailyMcal Rice,” which is the company's healthy rice product Inaddition, the Company carns revenue fram prodiicing rice husk power plants and Isasing them ta enhance ESG standard: (via PT Buyung Putra Energi - BPEI and from setting up an eguity investment business unit in a publicly traded company (through PT Hoki Investasi Sejati -HISI Tha development ot these initiatwes Was motwated by attemptz to boost financial results as well as the Growing awarcness of the importance of daily food's practicality and health. In additian, the company has said that it wouid employ bysproducis from the production process to help thom reach theirzero-waste target. Investment opportunities through HIS are part af the Company's diversification strategy and cfficient USB of cash Which is managed directly by Mr Sukarto Bujung - then seruing as president director - who has Cxperience: In the capital markets for more than 20 years We 'reatize that in implementing sustainability, the Cempany still foces many challenges: The biggest challenge in the-oconomuc aspect Is competition which can suppross the Companys margins thereby eroding its competitivenesa PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatulity Repuri 2023 n
Page 13 OCR 0.815
Tantangan berikutnya pada aspek ekanomi khususnya dalam tahun 2023 adalah kenaikan harga-harga karnoditi yang menekan daya beli masyarakat Kenaikan harga ini terasa pula hingga pada. bahan baku beras yang bersama dengan keterbatasan ketersediaan menjadi tantangan bagi Perusahaan yang harus memperbesar kapasitas produksi untuk menjangkau pasar yang lebih luas. Sementara itu di sisi sosial. kesadaran akan kesehatan belum merata di seluruh Indonesia. Hat ini berpengaruh terhadap pilihan-pilihan produk beras masyarakat. Untuk mendapatkan produk beras berkualitas, kami mendorong metede penanaman yang tepat dan ramah lingkungan. Tentunya untuk memastikan hal tersebut. kari selalu melakukan pelatihan dan sosialisasi kepada para mitra bisnis kami, Agar kami tebih dapat berkontribusi “terhadap lingkungan, Perusahaan telah membangun pembangkit listrik sekam padi di Palembang, Sumatera Setatan Pembangkit ini mampu mengubah 120 ton limbah sekam padi menjadi listrik berkapasitas 3MW dan menjadi satah satu sumber pendapatan Perusahaan Sekam padiadalah produk sampingan Perusahaanyang diubah menjadi pellet untuk bahan bakar pembangkit listrik maupun pakan ternak. Dengan upaya ini kami dapat menjadi perusahaan yang zero waste. KINERJA KEBERLANJUTAN 2023 Tahun ini, Perusahaan terus mengembangkan posisi di Industri FMCG berbasis pangan melalui entitas anak, PT Hoki Detribusi Niaga (HDNJ. Brand yang kami perkenalkan adatah Daily Mcal Rice dan Daily Mzal Eats. Daily Meal Rice juga kini dilengkapi dengan varian Nasi Singkong dan Nasi Jagung untuk menjawab keinginan alternatif sumber karbohidrat selain beras Sementara Daily. Meat Eats-adalah beras yang sudah dibumbui dengan rempah, sehingga langsung dapat disantap dan sangat cocok bagi generasi milenial yang sihuk dan kreatif. Kari juga mempertahankan pangsa pasar kami di Industri beras melalui brand-brand Perusahaan yang telah dikenal pasar, seperti Topi Koki. Di tengah Industri yang penuh tantangan, Perusahaan mempertahankan rasic yang sehat. Rasis utang terhadap ekuitas IDERI tetap baik di O.dx dan rasia lancar 2,3x, Perusahaan juga tetap setia pada komitmen untuk membagikan dividen kepada para pemegang saham sebesar Rp9.7 miliar. Pada aspek ketenagakerjaan, kami telah melakukan rekrutmen sebanyak 5 orang. dengan mengutarakan kesetaraan kesempatan berdasarkan kompetensi. a PT Buyuno Postra Sembada Tbk. « Lapnran Keberlanjutan 2023 The next challenge in tho economic aspoct especially in 2023 was the increased in commodity prices which put pressure on people's purchasing power. Thecostafnice was also rising, and when combined wath its restricted supply, this presented a problem far businesses looking to grow their putput in order to reach a larger market. Moanwhile an the social side, awareness af health was not cvenly distributed throughout Indonesia. This influonces pcople's choices of rice producis. Te. Obtain guality rice products, we encouraga appropriate and environmentally friendly planting mathods. Of course ta onsure this. we always-carry out training and cutreach to our business partnors. So that we can contribute more ta Ihe enviranment, the Company has built a rice husk power plant in Patermbang. South Sumatera. This ptant is capabir of converting 120 tonnes af rice husk waste into electricity with a capacity of 3MW and sa source of income for the Company. Rice husks are a company by-product that 1s converted Into pellets lor power aeneration fuel and animal feod. With these effort, we can become azero waste company. SUSTAINABILITY PERFORMANCE 2023 This year, the Company continues to develop 1s-position in the fpod-hased FMEG industry through its-subsidiary, PT Hoki Distribution Niaga (HONJ. The brands we Introduced were Daily Meal Rice and Daily Mcal Eats was also now cgulpped with Cassava Rice and Carr Rice variants to answer the desire for alternative sources of carbohydrates othor-than rice. Meanwhile Daily Meal Eats is-rice that has-been seasoned with spices, s0 it can be caten straight away and is very suitable for the busy and creative miltennial generation We also maintain our market share in therice industry through Company's brands that are welt known in the market, such as Tapi Koki Amidst a demanding sector, the Company sustains a robust financial ratio. The debt to-eguity ratio IDERIJ is still reasonable at D:4x, while tho current ratio Is 23x The Company is-also-stcadfast in its pledge ta-payaut Rp97 billon in dividonds to-stockholderz. In the-employmant aspects, we have recruited 5 people, prioritizing eguality of opportunity based on competency, All our workers recewe 3 munimum remuneration
Page 14 OCR 0.822
Semua tenaga kerja kami mendapatkan remunerasi minimal setara upah minimum regional, dan berubah sesuai dengan kinerja masing-masing individu Kami juga memastikan diterapkannya kesehatan dan keselamatan kerja yang baik. Tidak ada kecelakaan kerja yang terjadi pada tabun ini. Sosialisasi K3 kami takukan secara berkata yang duringi dengan penerapan disiplin dalam wilayah kerja sesua: panduan Pengembangan SDM merupakan salah satu fokus Perusahaan. Pada tahun ini sebanyak 44 karyawan telah mendapatkan pelatihan dengan 41 topik pelatihan. Subyek pelatihan mencakup bidang pasar modal, strategi 'ESG, audit untellgence,: komunikasi, manajemen risiko, pajak. dan masih banyak lagi. Kami juga telah melakukan berbagal Inisiatif dalam aspek lingkungan hidup, yang hasilnya menggembirakan. termasuk: penurunan penggunaan energi “sebesar 1,774 menjadi 6:724699215, penurunan emisi sebesar 8.03Y menjadi 1.270.101.348, dan pengelolaan limbah 2.915.085.700. Bordasarkan masukan dan diskusi kami dengan berbagai kelompok masyarakat, Perusahaan juga telah melaksanakan berbagai kegiatan sosial kemasyarakatan yang berdampak kepada lebih dari 2000 arang. Beberapa kegiatan tersebut adalah penyediaan air bersih, penyediaan penerangan, dan pemberian hewan gurban. TANTANGAN DAN STRATEGI KEBERLANJUTAN 2024 Ke depannya, penerapan strategi keberlanjutan masih menghadapi beberapa tantangan, khususnya kesadaran metode yang ramah lingkungan serta kompetensi SDM. Tahun 2024 juga menghadirkan tantangan inflasi, perubahan peta politik global, serta perubahan iklim yang berdampak kepada pasokan maupun permintaan akan produk Perusahaan. Namun dernikian, Perusahaan tetap akan menerapkan strategi keberianjutan yang telah kari tetapkan, yaitu menghadirkan beras berkualitas bagi masyarakat Indonesia dari sumber-sumber dan melalui metode- metode yang makin ramah lingkungan. Kami juga telah menyusun langkah-langkah mutigasi risiko berkelanjutan yang telah diidentifikasi serta berkomitmen untuk terus mengawasi dinamika situasi yang berkembang di sekitar Perusahaan, cglvalent to the regional minimum wage, and changes actording to cach individual's performance We also ensure that good occupational hoalih and safety was implemented. No work accidents occurred this year. We carry out OHS socialization regularty, accompanued by the application of disciplino in the work area-according to guidalines: Human resource develapment is one of the Company focusos, This year, 44 employces have recoiwed a total of 41 training topice Training subjects include capital -market. ESS strategy. audit intaltigenco. Communication, risk management, taxation and many more We havd also carrisd out various mitiatives In Cnvironmental aspects, the results of which are use by 1.77 to 6.724.499.215: omussion reduction by 8.036 to 1,270,101.368: and waste management 2,915,025,700. Based on “our input and discussions With varidus community groups. the Company has also carried out vanous social activities that have an impact on more than 2,000 pcople. Some of these activities are clean water supply, provision of tighting, and giving sacrificial animal SUSTAINABILITY CHALLENGES AND STRATEGIES 2024 In the future, implementing sustainatilty stratogies still face several challengos, especially awareness of envronmontaily tnendiy methods and human resource cormpetency 2074 also present the challenges of inftaion, changes in the global political map, and climats change which Impact the supply and demand for the Carnpany's products. Hovever, the: Company will continte to implemant the sustainability strategy that we have set, namely pronding guality rice to the Indonesian people from sources and through methods that aro increasingty environmontally friondiy, We have also developed sustainable risk mitigation measures that have been identificd and are committed to continuing ta monitor the dynamirs of the developing situation around the Company. PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatulity Repuri 2023 |
Page 15 OCR 0.849
APRESIASI Dan akhirnya, atas nama Direksi, saya ingin mengucapkan terima kasih dengan tulus kepada seluruh pemangku kepentingan Perusahaan untuk kepercayaan yang tolah diberikan Kepada seluruh jajaran manajemen dan karyawan yang telah bekerja keras dan menunjukkan loyalitas yang tinggi Kepada konsumen yang menghargai produk-produk berkualitas tinggi. Kepada pernasok dan rekan bisnis untuk segala dukungannya. Kepada para regulator, Investor, dan media untuk semua masukan yang penting bagi kemajuan Perusahaan. Dan kepada seluruh masyarakat untuk kolaborasi yang baik menuju kesejahteraan bersama Dengan langkah yang makin mantap, komitmen yang kuat, dan dukungan semua pihak, Perusahaan akan terus menghasilkan nilai tambah bagi seluruh pemangku kepentingan APPRECIATION And finally, on behalf af 1he Directars. | would like to zincarely thank all th Companys stakchotders far the trust thoy have given To all leveis of management and employces who have workod hard and shown high loyalty. Te consumers who-value high guatity products. To suppliers.and business partners forall their suppart To regulator, investors and the media for-all mput that is important for the Company's progress. And to the whole community for good collaboration towards shared prosperity. With increasingly steady steps, strong commitment and support from'all parties, the Company will continue to Produce added value forall stakehotdars. Atas nama Direksi On behalf of the Board of Directors Sukaking Bujung Direktur Utama President Director a PT Buyung Poetra Sembada Tbk Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 16 OCR 0.821
PERNYATAAN TANGGUNG JAWAB LAPORAN KEBERLANJUTAN 2023 OLEH DIREKSI DAN DEWAN KOMISARIS Statement of Responsibility of 2023 Sustainability Report by the Directors and the Board of Commissioners Direksi P Sukaking Bujung Muliati Budiman Susilo Direktur Utama Diroktur Direktur Dewan Komisaris YM | St. £ Jonathan Jochanan Sukarta Komisans Utama (Independen) Komisaris President Commissioner Cammussioner , PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Sustainutility fepori 2029 a
Page 17 OCR 0.949
KEBIJAKAN DAN STRATEGI KEBERLANJUTAN
Page 18
Page 19 OCR 0.860
STRATEGI KEBERLANJUTAN PERUSAHAAN IM Corporate Sustainable Strategy Sebagai perusahaan terkemuka di dalam pengolahan dan perdagangan bi memiliki dampak yang signifikan dan Ungkungan hidup di sekitar. Karena itu Perusahaan berkomitmen untuk terus s. mengovalu dampak dan aktwi lu berupaya untuk memperbaiki proses-pn operasi agar mampu mengoptimalkan dampak positif dan meminimalisir egatif kami Pertama-tama kami L ekankan tanggung vab untuk kan produk-produk beras dan turunannya yang berkualitas tinggi. Artinya kami tidak menggunakan bahan kimia dan pestisida, bahan ot dan pewarna. Karni juga memastikan proses produksi menggunakan teknologi mutakhir, aman, dan Kami selalu be enghasitkan ng bervitamin dan b: at tinggi serta mampu memenuhi kebutuhan nutrisi hanan inya kami melihat meningkatnya kebutuhan sehat yang dapat menjadi peluang bagi ntuk urangi jejak karbon ak rasionat dengan berbagai inisiatif, termasuk pembangkit tistnk ramah lingkungan DUKUNGAN PERUSAHAAN TERHADAP TUJUAN PEMBANGUNAN BERKELANJUTAN Company Support toward Sustainable Development Goals di dalam setiap na PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 20 OCR 0.768
KUWOKPAN SEHAT TESITMAAN r 2 x Masa dea, DAN SELJANTEIA un JA MULAN 13 #eniton M NG ata Tujuan Pembangunan Berkelanjutan anpa Kelaparan Menyediakan produk beras premium dari beras pilihan, diseleksi dan diawasi secara ketat mutunya oleh ahli beras, dan diproses dengan mesin modern sehingga menghasilkan beras berkualitas 1 super dan higienis Kehidupan Sehat dan Sejahtera penuh dan efektif dan kesempatan yang sama bagi perempuan untuk memimpin dl semua tingkat pengambilan keputusan dalam Perusah Memastikan karyawan memiliki hak yang mendapat pelati! ingkat Menjamin pari
Page 21 OCR 0.708
1d Tn He snel Dikun Fa Dev | | . 2 by : camping he candirutttom alta Fire Hush Prwer Ptani'in Palembang. The Company can process 120 tormes of rice husks au enado Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan 1 Menciptakan lingkungan korja yang aman dan amin bagi Ekonomi karyawan 2, Mengadakan program pelatihan bagi seluruh karyawan. 8 Decent Workand Economic Growth #1. Createsa safe-and-secure work environment for empioysos 2 Canducts training programs for all employees | Industri, Incvasi, dan Infrastruktur | Menciptakan proses industri yang bersih dan-ramah lingkungan dangan target keg:atan operasi yang zero-waste. Berkurangnya Kesenjangan 1. Menerapkan hak asasi manusia, keseimbangan gender di tempat kerja 2. Moningkatkanakses terhadap pelatihan dan keterampilan di 10 segala tingkat Reduced Inegualitics IL. Inplements human rights, gender balance in.tha workplaco 2. Improvos access to'training and skills at ali lovels Kota dan Permukiman yang! I. Melakukan pengukuran jejak karbon sejak 2019 Berketanjutan 2. Menargetkan jm Gperasi yang zero-waste untuk 5 |... mengurangi jejak 13! Turut menjaga selena hutan hujan tropis melalui Cool | 4 Berdonasi Untuk, The 'Eden Project yang mendukung! pendidikan tentang perubahan iklim. “ through C & aa arena SERTA NN supports education about Climate chango. Konsumsi dan Produksi yang:il. Pengelolaan berkelanjutan dan pengurangan limbah Bertanggung Jawab produksi dengan target zero-wasto. 2 Menjaga aktivitas produksi sehingga tidak menghasilkan limbah berbahaya. 3. Memanfaatkan sisa proses menjadi produk turunan yang bermanfaat, 1 Responsible Consumption andi1. Sustainable managementand reduction of production waste Production with a zero-waste targot 2. Mamtam production activitkessc as not to produce hazardous wasto. 3. Utilmng the rest of the process into useful deriwative product: a PT Buyung Postra Sembada Tbk, » Laporan Keberlanjutan 2023
Page 22 OCR 0.809
Penanganan Perubahan Iklim Ps 1 Climate Action : : F | . PA Ekosistem Daratan Iifo on Land Turut Mendukung pendidikan tentang perubahan iklim Contributes to (he preservatinn ef tropical rain (onests Supparts education on dlimate change. menjaga kelestarian hutan hujan tropis | Menjaga kelestarian 1 hektar hutan hujan tropis melalui Cool Earth yang bekerja sama dengan Sertifikasi Kebertanjutan dari The Planet Mark Presarves | hectare of tropical rainforest through Cool Earth in laboration v stainability Certification fram The Planci TANTANGAN Missues and Challenges Perusahaan menghadapi berbagai tantangan dan mengidentifikasi permasalahan-permasalahan yang berpotensi menghambat pencapaian tujuan berkelanjutan. Pada aspek ekonomi, tantangan terbesar adalah persaingan di dalam industn beras yang merupakan komoditi primer. Persaingan ini dapat menekan marjin Perusahaan yang pada gilirannya menggerus daya saing Perusahaan di masa depan Sementara itu tujuan Perusahaan adalah untuk menyediakan beras berkualitas. Akan tetapi dalam kondisi penurunan daya beli masyarakat, beras berkualitas menempati prioritas yang lebih rendah Selain itu pemahaman masyarakat tentang pentingnya beras berkualitas bagi kesehatan juga harus-djawab dengan berbagai metode komunikasi yang tepat. Perusahaan menyadari bahwa bahan baku beras yang dihasilkan oleh metode penanaman yang tepat dan ramah lingkungan harus menjadi salah satu fakus tujuan berkelanjutan. Hat ini perlu didukung oleh pendidikan memadai terkait pentingnya keberlanjutan di antara masyarakat pemasok beras. Kendala yang dihadapi lainnya adalah banyaknya persaingan untuk mendapatkan bahan baku yang sama dapat berakibat kepada enagannya pemasok untuk bekerjasama meningkatkan preses penanaman beras yang berkelanjutan The Company faces varjus challenges and identify problems potentialy hinder the achicvement af sustainable goals In the 2canomic aspect, the biggost challenge is competiti hn ce Industry, which is 3 primary commodity. This competitan can suppress the Cempany's rnargi competitivene which im turn sredesthe Company's n the future Meanwhile, the Company's goal is to provide guality rice. Hawevar, in conditians of decreasing people purchasing power, guality rice hasa lower priority Apart from that, peopte't understanding af the importance of guality rice for health must also be answered with vanous sultablo communication methods The Company realizes that rice raw materials produced by appropriate and snvirenmentally friendly planting methods must be ane ofthe focuses af its sustamable goals. This: needs to be supported by adoguate education regarding ths importance of sustainability among rice supply communitisc Another obstacic faced & that there is a lot af competitien to get the same raw materials which can result in suppliers being raluctant to work together to improve the sustamable rice planting proc: PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 a
Page 23 OCR 0.961
PROFIL PERUSAHAAN Company Profile
Page 24
Page 25 OCR 0.886
PROFIL PERUSAHAAN (Si Company Profile Nama Perusahaan PTBu ng Poetra Sembada Tbk Pabrik & Gudang Cipinang Induk Ci Timur,
Page 26 OCR 0.708
DAMPAK BISNIS Iu Business Impact Jumlah Aset (Rp miliar) Total Assets (Rp bilitoni Jumlah Liabilitas (Rp miliar) Total Habilitios (Rp bitlionl Jumlah Ekuitas (Rp milar| R uity (Rp billion! Penjualan Neto (Rp miliar) Nat Sates (Rp biltioal Y65393 YAAA Jumlah Penghasilan Komprehensif IRp miliar 103,27 | 3744 Total Comprobensive Income (Rp billionl z Jumlah Karyawan (orang) Namber of Ernpil people) Kapitalisasi Pasar (Rp miliar) Market Capitalization (Rp billion 129,10 Kontribusi kepada Negara lewat Pajak Penghasilan (Rp miliar Contribution to the State through Incomio Tax IRpbiluonl PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 5 |
Page 27 OCR 0.855
RIWAYAT SINGKAT wu Brief History 1977) 2 3 (2003 2: Toko Beras “Buyung” didirikan oleh Berdirinya PT Buyung Poetra Sembada generasi pertama keluarga Buyung di IBPS) yang memproduksi dan Palembang, Sumatra Selatan mendistribusikan beras di Jakarta, serta meluncurkan merek Topi Koki" di Jakarta dan Patembang 2D Untuk pertama kali BPS meraih Periingkatan kapasitas produksi pabrik Subang menjadi 30 tor/jam Penawaran Umum Perdana Saham BPS memulai pembangunan pabrik sebanyak 700 juta saham yang baru di Sumatra Selatan disertar 70 juta waran Seri miltion - Meluncurkan varian baru Beras Merah untuk Peluncuran produk baru Daily Meal Eats produk DailyMoal Eats dan Daily Meal Rice Launched ang variant of Beras Merah for Launch of ne ily Entitas Anak, PT Haki Distribusi Niaga Berdirinya platform e-commerce melakukan penandatanganan MoU WarungKoki.ID pembentukan usaha bersama dengan PT Gita untuk membangun pabrik bawah merek Daily Meal Rice dan Daily Meat Eats ce platform BPS mendirikan anak perusahaan PT Hoki A PT Hoki D Niaga z Investasi Sejati da hoalihy Iy Meal Rice and Dai brands PT Buyuna Postra Sembada Tbk. « Lapuran Kebut
Page 28 OCR 0.786
BD - Mompertuas jaringan distribusi beras melalui jaringan pasar modern Expanding the distnbuton network at rice throuah modern Untuk pertama kali BPS meraih penjualan sebesar Rp500 miliar achroved Kapasitas produksi pabrik Subang meningkat menjadi 50 ton/jam Perseroan melaksanakan pernecahan nilai nominal saham dengan rasio 1 saham lama menjadi & saham baru ompan utastock li with 3 ratio of 1 old'share to 4 ID: Mulai beroperasinya pabrik pernrosesan berasdi Subang, Jawa Barat, dengan kapasitas produksi 10 ton/jam sing plant Th. on ofa 2 . with a production in Subang, Wes per hour Membuka pusat distribusi di Surabaya, Jawa Timur Pembangkit Listrik Tenaga Sekam di Palembang selesai dibangun BPS meraih Sertifikat Keberlanjutan dari the Planet Mark Pembangunan pabrik baru di Sumatra Selatan berlanjut “ BPS mendirikan anak perusahaan PT Hoki Distribusi Niaga f th Cempte Palembang HOKI achicved the fromithe HOKI established a sub: Distribusi Niaga PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustain
Page 29 OCR 0.932
VISI, MISI DAN BUDAYA PERUSAHAAN — Vision, Mission, and Corporate Culture Membuat Semua Masyarakat Indonesia dapat Mengkonsumsi Beras Berkualitas Tinggi Enable Indonesian People to Consume High Guality Rice SI VISION MISSION Mendistribusikan Produk Berkualitas Perseroan ke Seluruh Penjuru Tanah Air Indonesia Distributing High Guality Product of the Company Throughout Indonesia
Page 30 OCR 0.860
Perseroan merangkum Budaya Korporasi dalam kata KARISMA The Company summarizes Corporate Culture in the words KARISMA SP PAYA AHAAN Knowledge : Karri meyakini bahwa pengetahuan bisa menjadikan strategi untuk berkompetisi, semangat menambah pengetahuan ini juga didorong dalam bentuk sharing sehingga sesama karyawan dapat saling berbagi pengetahuan. Accountable : Memberikan yang terbaik dalam semua hal yang karni lakukan, serta bertanggung jawab atas hasil. Respect: Menciptakan budaya kehangatan dan rasa memiliki, menghargai keragaman sebagai kekayaan yang dapat mempersatukan bangsa, Integrity : Kami secara konsisten berupaya untuk menjaga integritas yang terbuka, jujur, etis, dan tulus. Success : Kami berusaha menciptakan peluang ekonomi untuk memajukan model perekonomian baru Manageable : Kami mendukung metode produksi pangan berkelanjutan yang mengurangi degradasi lingkungan, menjaga produktivitas lahan dari waktu ke waktu, dan mendukung kelayakan ekonomi keluarga, dan masyarakat Indonesia: Appreciate : Kami 'menerima, memberikan pengertian, dan menghargai segala usaha yang dapat membangun citra positif di lingkungan kerja sehingga kemampuan untuk melakukan perbaikan dapat terus tercipta dengan hasil kinerja maksirnal. CORPORATE CULTURE We bolisve that knowledge compete, the spirit of increasing knowledge is also can make a strategy to encouraged In the form Of sharing s0 that fellow employces can share knowledge Giving tha best in everything we do. and be responsible forthe results Creating a culture of warmth and sense of betonging. respecting diversity as wealth that can unite the nation We consistently stnve to maintain Integrity thatis open, honest, ethical and sincere We are trying to create ecoriomic opportunities to advance the new economic model We support sustainable food production methods that reduce environmental degradation, maintain land productivity over time, and support the economic viability of Indonesian famuliss and communities We accept, Give understanding, and appreciato all efforts that can build 'a positive Image in the work environment so that the-ability to make improvements can continue to be created with maximum performance results
Page 31 OCR 0.738
PRODUK PERUSAHAAN IE Sompany Product poran Kebertan 2023
Page 32 OCR 0.812
PT Buyung Postra Sembada Tbk. « peri 2023 3
Page 33 OCR 0.744
PROSES PRODUKSI PRODUCTION PROCESS LI LI
Page 34 OCR 0.781
Pemeriksaan kualitas dan kelembaban pasokan Pembersihan gabah basah untuk menghilangkan gabah basah yang diperoleh dari berbagai pemasok tangkai serta kotoran tainnya. & Inspection of the guality and humudity of wet paddy Washing wet paddy to remove stems and otherdert. supply obtained frorm various supplier. Penggilingan gabah keringuntuk membuanglapisan — Pengeringan gabah — basah untuk memastikan luar dan menjadi beras awal. pengeringan yang merata. hd Dry paddygrindingtorernove outertayerandbecome — Wet paddy drying ta Eneuni unprocessed nice — drying. Perusahaan juga membeli beras awal sebagai bahan Gabah giling dan beras awal dibersihkan dari benda baku produksi beras akhir lainnya seperti ranting, tangkai. dedaunan, dan benda lainnya. - 6 The Company also purchases unprnocessod nice as raw mafarial for final rice production Millod rice and unprocessed rice are cleaned from other odjects such as twigs,stalks, Isaves, and other 4 Mesin destoner akan memisahkan batu atau kerikil dari beras yang telah diprases. Beras dibersihkan kembal dari sisa gabah yang The'destoner machine will separatestones orgravet — 'Srtinggal menggunakan mesin pemisah from rice that has been processed Rice is clcanod again from remaining grain leftovors, using a separating machine | - Pemrosesan secara mekanis melalui mesin — cb Ji my pemutihan sehingga dapat dihasilkan beras yang putih alami, dalam proses ini tidak menggunakan Beras dialirkan ko mesin pemotes beras-agar lebih bahan kimia. berkilau — Processing mechanically with a bleaching machine Rice in poured Into a rice polishing machine to make s0 that natural white rice can be produced without it shinier: the use of chernicals Mesin penyortir akan melakukan pemisahan secara otomatis untuk menghasilkan produk akhir beras Pemisahan beras patah dan yang sempurna yang warnanya konsisten. menggunakan mesin rotary shifterdan length grader. The sorting machine will do the separation Separation of broken rice and perfect rice using 'a automatically to produce the final rice product with rotary shifter and length arader a consistent color Proses berakhir dengan kontrol kualitas beras yang — The process ands With guality control af rice that 'has telah diproses, untuk kemudian ditimbang, dan boen processed, to then be weighed and entered tothe masuk dalam tahap pengemasan packaging stage PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatulity Repuri 2023 a
Page 35 OCR 0.828
WILAYAH OPERASIONAL | Operating Area Pasar Induk Cipinang — | | 5 | 5 | 5 Market tonnes/ tonnes/ tonnes/ tonnes/ Jakarta : hour hour hour ! hour Pabrik Jawa Barat 50 50 50 50 Sub ia tonnes/ | tonnes/ tonnes/ tonnes/ 9 hour hour hour hour Total | tonnes/ tonnes/ tonnes/ tonnes/ hour hour hour hour a PT Buyung Postra Sembada Tbk. » Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 36 OCR 0.822
Produksi didukung oleh 75 pemasok bahan baku di seluruh Indonesia, termasuk di Sumatra Selatan, Jakarta, Jawa Barat, Jawa Tengah, Jawa Timur, dan Sutawesi Selatan. SUPPLIER MAP Production is supported hy 75 raw material suppliers thraughout Indonesia, including In South Sumatra, Jakarta, West Java, Centrat Jaya, East Java, and South Sulawesi O Surnatra Selatan / South Sumatra » 2 pernasok / suppliors O Jakarta & Jawa Barat / West Java » 70 pemasok /suppliers O-awa Tengah / Central Java» 1 pemasok / supplicrs 0 Sulawesi Selatan / South Sulawesi » 2 pemasok/ suppliars Kegiatan produksi yang mendukung bisnis keberlanjutan dilakukan Perusahaan melalui anak perusahaannya. Hal ini diwujudkan dengan tersedianya pembangkit listrik sekam padi di Palembang, Sumatera Selatan, yang pembangkitnya di Sumsel mampu mengubah 120 ton limbah sekam padi menjadi listrik berkapasitas 3MW. Preduction activity that sapports suctainabin businese Ig carried out by tho company through its subsidiaries This «5 reakzod with the avatlability of a rice husk power plant im Palembang, South Sumatra, whose plant in South Sumatra Is able-to convert 120 tong of rice husk waste into olectricity with.a capacity of 3MW. PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatulity Repuri 2023 |
Page 37 OCR 0.817
KEANGGOTAAN DALAM ASOSIASI IM Association membership ni menjadi anggota A The dan dan Indonesia Corpa Secretary Carpor. KARYAWAN ID Employees memiliki jumlah karyawan Th 3 240 f rbandingannya u n Jenis Kelamin Manajer / Manager 0 10 Penyalia/S 18 Staf Lainnya / Other Staf 219
Page 38 OCR 0.696
erdasarkan Pendidikan Karyawan T tap /F yawan Kontrak 31-45 Tahun / PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustainutility Rep
Page 39 OCR 0.791
PEMEGANG SAHAM IM Shareholders Pihak terafil di bawah bawah 59 PT Buyung! dan Komisaris
Page 40 OCR 0.894
STRUKTUR KORPORASI W Corporate Structure 3 dapat dilihat pada bagan berikut PT Buyung Poetra Sembada Tbk PT Buyung Poetra Energi PT Hoki Distribusi Niaga PT Hoki Investasi Sejati (BPE) (HDN) (HtS) 99,99 99,964 ENTITAS ANAK, ENTITAS ASOSIASI DAN/ATAU VENTURA BERSAMA Subsidiaries, the Associates and/or the Joint Ventures
Page 41 OCR 0.646
milikan | Mulai Berc C Bidai 1 Alamat PERUBAHAN SIGNIFIKAN n Significant Change 2 Sembada Tbk, » Lapnran Kebe 2023 a ini
Page 42
Page 43 OCR 0.951
TATA KELOLA BERKELANJUTAN Sustainable Corporate Governance
Page 44
Page 45 OCR 0.839
TATA KELOLA BERKELANJUTAN pw Sustainable Corporate Governance ernance is the ad carporate running inabte bila ingin memilik PE TOP mpak yang masyarakat ronment. T! undang, peraturan yang berlaku, tan. Dengan pe elanjutan, kami ingin melindungi kepentingan para entingan, mem r dampak p yang dampak negatif hasil k erusahaan perus ahaan yang berkelanjutan adi sebagai bi KETERBUKAAN / TRANSPARENCY Dalam hal pengungkapan informasi kepada pemangku kepentingan dan publik serta dalam setiap proses pengambilan keputusan AKUNTABILITAS / ACCOUNTABILITY Berkornitmen dalam memperjelas fungsi, tugas, dan tanggung jawab masing-masing organ perusahaan agar dapat berjalan efektif nd ri PERTANGGUNGJAWABAN / RESPONSIBILITY Kepatuhan setiap organisasi Perusahaan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya terhadap peraturan yang berlaku C h.Ce y ol out ite di KEMANDIRIAN / INDEPENDENCE Menjalankan tugas dan tanggung jawab secara profesional dan menjaga Independensi and maintaining KEWAJARAN / FAIRNESS Perlakuan adil kepada seluruh pemangku kepentingan sesuai dengan perjanjian dan peraturan perundang undangan yang berlaku F. to all stake rd and regulations applical
Page 46 OCR 0.827
Prinsip-prinsip GCG/ini dilaksanakan dengan visi untuk ahaanyang tumbuh menja us ribusi terhadap dunia yan dan beri Prinsi tetah dituangkan pula oleh Etikdan budaya MA (Kriowi STRUKTUR TATA KELOLA BERKELANJUTAN M Sustainable Governance Structure n Perusahaan dilak xogang Saham IRUPSI kse. Dalam polak: dibantu oleh Komite u oleh Sekretaris Pc Berikut adalah struktur tata Perusahaan RAPA GENERAL MEETING OF SHAREHOLDERS (GSM) JMUM PEMEGANG SAHAM DIREKSI DEWAN KOMISARIS BOARD OF DIRECTORS SEKERTARIS PERUSAHAAN AUDIT INTERNAL CORPURATE INTERNAL AUDIT PT Buyung Postra Sembada Tbk. «
Page 47 OCR 0.771
RAPAT UMUM PEMEGANG SAHAM p General Meeting of Shareholders Menurut Undang-undang Perseroan Terbatas, RUPS Perusahaan terdiri dari 2 yaitu RUPS Tahunan yang wajib dilaksanakan paling tidak £ bulan setelah tahun buku berakhir, dan RUPS lainnya RUPS mempunyai Wewenang yang tidak diberikan kepada Direksi atau Dewan Komisaris, termasuk di dalamnya @ Persetujuan atas laporan tahunan dan pengesahan laporan Dewan Komisaris dan laporan keuangan Perusahiaan # Penggunaan laba bersih Perusahaan & Persetujuan penunjukkan atas Akuntan Publik dan Kantor Akuntan Publik untuk memeriksa dan mengaudit Laporan Keuangan Perusahaan e Persetujuan penotapan besarnya gaji atau honorarium dan tunjangan bagi anggota Dewan Komisaris dan anggota Direksi Perusahaan e Persetujuan perubahan Direksi Perusahaan e Penggabungan, peleburan atau pemisahan usaha e Perubahan anggaran dasar Perusahaan DEWAN KOMISARIS Dewan Komisaris memiliki tugas dan tangung jawab sebagai berikut 1 Dewan Komisaris melakukan al. Pengawasan untuk kepentingan Perusahaan dengan memperhatikan kepentingan para pemegang saham dan bertanggung jawab kepada RUPS. b). Pengawasan dan pertanggungjawaban atas pengawasan terhadap kebijakan pengurusan dan pengelolaan Perusahaan yang dilakukan Direksi, jalannya pengurusan pada umumnya, baik mengenai Perusahaan maupun — usaha Perusahaan serta memberikan nasehat kepada Direksi datam menjalankan Perusahaan termasuk Rencana Pengembangan Perusahaan, Pelaksanaan Rericana Kerja dan Anggaran Perusahaan, ketentuan-ketentuan anggaran dasar ini dan keputusan RUPS serta peraturan perundang undangan yang bertaku: Tugas, wewenang, dan tanggung jawab sesuai dengan ketentuan-ketentuan anggaran a PT Buyung Postra Sembada Tbk. » Lapuran Keberlanjutan 2023 rding to the Limited Llatulity Company Law, the Campanys SMS cansists af two, narnety the Annual GMS which must be held at least 4 manths after the financial year ends, and other GMS The GMS has autharity that is not given to the Board af Directars or the Board cf Lommissioners, Including & Approvalof the annual report and ratificatlon of the Board ol Commissioners report and the Company s financial statements #0 Utilizationof the Companys net profit. «App (theappointment Public Accountant and Public Accounting Firm to camine and audit the Compam imanaal Statement # Approval of the determinatio: salary or henprarium and banefi Commi 0rs and Directars of the & Approval of changes In the £ Directars «Merger, consalidatian, or separation of business & Changsofthe Companys articles of'a: BOARD OF COMMISSIONERS amount af far Board af Company, mpanys Board af cintion The Board ot Commizs and responsibilities prs has the following duties 1 The Beard of Commissioner performs al, Monitoring in the intorests of the Company by taking into account the Interesis of fhe shareholders and being responsible to fhe CMS bl). Supervision and accountability forsui Of the management and management policies ot fhe Campany by the Directors, fhs course ot management in general cencerning bath the Company and the Comganys business and provide advice to the Directors in running the Campany including the Companys Development Ptan, Implementation af the Companys Business Plan and Budget, prowisions ot the articles af asseciation and GMS resolutions and applicable laws and regulations: ruision cl, Tasks,. autharities, and respansibilities In accordance with the provisions af ine
Page 48 OCR 0.810
dasar ini, keputusan RUPS dan peraturan perundang-undangan yang beriaku dl,. Manaliti dan menciaah laporan tahunan yang disiapkan oleh Direksi serta menandatangani laporan tahunan tersehut el, Dalam kondisi tertentu, Dewan Komisaris wajib menyetenggarakan RUPS tahunan dan RUPS lainnya sesuai dengan kewenangannya sebagaimana diatur dalam peraturan perundang-undangan dan anggaran dasar Sehubungan dengan tugas dan wewenang Dewan Komisaris yang dimaksud ayat 1 pasal ini, maka Dewan Komisaris berkewajiban: al, menyampaikan saran dan pendapat kepada RUPS mengenai rencana pengembangan Perusahaan, laporan tahunan dan laporan berkala lainnya dari Direksi, bl, memberkan pelaporan tentang tugas pengawasan yang telah dilakukan setama tahun buku yang baru lampau kepada RUPS disertai dengan saran dan langkah perbaikan yang harus ditempuh. apabila Perusahaan menunjukan gejala kemunduran: TI, membenkan saran dan pendapat kepada RUPS mengenai setiap parsealan lainnya yang dianggap penting bagi pengelolaan Perusahaan. dl, mengesahkan Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan yang disampaikan Direksi dalam waktu selambat-lambatnya 30 Itiga puluh) hari sebelum tahun buku baru dimulai Dalam hal Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan tidak disahkan dalam waktu 30 (tega puluh) hari sebelum dimulainya tahun buku baru, maka Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan tahun yang lampau diberlakukan, el, melakukan tugas pengawasan lainnya yang ditentukan oleh RUPS, f). membuat risalah rapat Dewan Komisaris, Melaporkan kepada Perusahaan mengenai kepemilikan sahamnya dan/ atau keluarganya pada Perusahaan dan pada perusahaan lain Tugas dan tanggung jawab Direksi adalah sebagai berikut: Direksi bertanggung jawab penuh dalam melaksanakan tugas untuk kepentingan Perusahaan. Tugas pokok Direksi adatah- Articlos of Association, GMS resolutions and applicable Laws and regulations dl Research and rovow the annual report prepared by the Dirsctors and sign said annual repart. &l Under certain conditions, the Bpard af Ccmmussipners must hold the annual GMS and other GMS in accordance with itsauthority 25 stipulatod in the lawsand regulations, and the articles af asseciation Inrelatian to the dutiesand authoritiesof the Board af Commissioners as referred to in paraaraph 1 af this article, the Board of Commissioners has the obligatian to: al. provide suggestions and opinlan to the GMS regarding th2 Campanys development plan, annual report and other periodic reports irom the Directers, bl provide reporting on supervisary duties that have been carried cut during the recent financial year to the GMS accompanled by suggestions and correctve steps that must be taken, Ifthe Company shows symptoms of setbacks, Cl offer sugaestions and dpinions to tho GMS regarding any other issucs deemied important tar tho management cf the Company. dl mtfy the Companys Business Plan and Budgeting submitted by tho Directors no later than 20 Ithirty) days bofare the new financial y2ar begins In the event that the Business Plan and Budgeting af the Company are not ratified within 30 (thirtyl days before thc start of the now financial ycar, the Businecs Plan and Budgeting ef the Company far the past y2ar shall bo onforced, @l carryout othar supervisary duties determined by the GMS, fl Compile the minutes of the Board af Commussipners mectings, Raport te the Company regarding their share ownerzhip and / or familics in the Company and other companies Dutics and responsibilitics ot the Board af Directors (800). are as follows The BOD is fully responsible for carrying out tasks in the interests of the Company. The maim tasks of the Direrters are: PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 a
Page 49 OCR 0.815
2. memimpin dan mengurus Perusahaan sesuai dengan maksud dan tujuan Perusahaan, b memelihara dan mengurus kekayaan Perusahaan 2 Direksi berhak mewakili Perusahaan di dalam dan di luar pengadilan tentang segala hal dan datam segala kejadian, mengikat Perusahaan dengan pihak lain dan pihak lain dengan Perusahaan, serta menjalankan segala tindakan, baik yang mengenai kepengurusan maupun kepernilikan, akan tetapi dengan pembatasan bahwa untuk: Aa. meminjamkan uang Perusahaan kepada pihak ketiga atau meminjam uang atas nama Perusahaan (tidak terrnasuk penarikan uang dari Kredit yang telah dibuka) yang jumlahnya dari waktu ke waktu akan ditentukan oleh Dewan Komisaris. kb mengikat mengikat Perusahaan sebagai penjamin/ penanggung hutang yang jumlahnya dari waktu ke waktu akan ditentukan oleh Dewan Komisaris. & menggadaikan atau mompertanggungkan harta kekayaan Perusahaan yang jumlahnya dari waktu ke waktu akan ditentukan oleh Dewan Komisaris, dengan memperhatikan ayat 5 tersebut di bawah ini, d. membeli, menjual atau dengan cara lain mendapatkan/ melepaskan hak atas barang tidak bergerak termasuk hakhak atas tanah dan/atau bangunan atau saham-saham dalam tain-lan kekayaan Perusahaan yang jumlahnya dari waktu ke waktu akan ditentukan oleh Dewan Komisaris, dengan memperhatikan ayat 5 tersebut di bawah ini, & melakukan penyertaan modal atau melepaskan penyertaan modal datam perusahaan lain tanpa mengurangi izin yang berwenang, Direksi harus mendapat persetujuan tertulis terisbih dahulu dari atau akta yang bersangkutan turut ditandatangani aleh Dewan Kornisaris, dengan tidak mengurangi ketentuan ayat 5 tersebut di bawah Ini dan peraturan perundang- undangan yang bertaku Apabila Dewan Kornisaris tidak menentukan batasan jurnlah sebagaimana tersebut dalam ayat ini, maka Direksi dapat bertindak tanpa mendapatkan persetujuan dari Dewan Komisaris. Untuk menjalankan — perbuatan hukum mengalihkan, melopaskan hak atau menjadikan jamman utang seluruh atau lebih dari 508 llma puluh persen) dari harta kokayaan bersih Perusahaan, baik datam satu transaksi atau beberapa transaksi yang berdiri sendiri ataupun yang berkaitan satu sama lain datam 1 (satu) tahun buku, Direksi harus mendapat persetujuan RUPS. a PT Buyuna Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023 a leading and managing the Company in accordance with the purposes and objectwes ot the Campany. b maintain and manage tha Company s assets The BOD has the right to represent the Company In and out of court omall mattersand.inall evants, bind the Company with other parties and athor partieswith the Company, and carry dut all actions, bath eaarding stewardzhip and ownership, but with restrictions that to a. lend the Company money toa third party or borrew manay an hehalf af the Company Inat meluding withdrawal af maney framn a credit Iinel which amaunt from time to time will ba determinad hy the Board af Commissoners, b bind the Lampany asa guaranter of a debt which ameunt from time to time mill be determinad hy the Board af Commissoners, C pawn ar pledge the acsots of the Company which ameunt from time to time mill be determinad by the Board of Commissioners, by takmg Into account paragraph 5 below. d. buy, sellarothenwise obtain/releasetho rights to immmoevable property including rights to land and/or buildings ar shares in other company assets which ameunt frarn time to timewillbe determinad by the Board of Commissioners, by taking Into account paragraph 5 below, 0 canduct capital participatian or release capital participation in another company without roducing the authorized permit, The Direciers must obtain prior written approvat from or the relevant doed is also signed by the Board of Commissioners. without prejudice to Ihc provisions of paragraph 5 below and the applicable laws and regulations. If the Board ot Commissianers does not determine the amount limit as stated in this paragraph, the Directors can act without obtaining appravat from the Board of Commissicners Te carry out legal actions, divert, release rights or make debt guarantees all or more than 508 Ififty parcentl of the Companys net assets, olthor in One transaction Or several transactlans that are independent or rolated to each otherin 1 fonel financial year, th2 BOD must obtain the approval of the GMS
Page 50 OCR 0.822
Anggota Direksi tidak dapat mewakili Perusahaan baik di dalam-maupun di luar Pengadilan, apabila. a. Terjadi Perkara di Pengadilan antara Perusahaan dengan anggota Direksi yang bersangkutan, atau kb. Anggota Direksi yang bersangkutan mempunyai benturan kepentingan dengan Perusahaan Untuk menjalankan perbuatan hukum berupa transaksi yang memuat benturan kepentingan antara kepentingan ekonomis pribadi anggota Direksi, Dewan Komisaris atau pemegang saham utama dongan kepentingan skonomis Perusahaan, Diraksi memertukan persetujuan RUPS berdasarkan suara setuju terbanyak dari pemegang saham yang tidak mempunyai benturan kepentingan sebagaimana dimaksud Pasal 15 ayat anggaran dasar. Dalam hal Perusahaan mempunyai kepentingan yang bertentangan dengan kepentingan pribadi seorang anggota Diroksl, maka Perusahaan akan dwakil oleh anggota Direksi lainnya dan dalam hat Perusahaan mempunyai kepentingan yang bertentangan dengan kepentingan seluruh anggota Direksi, maka Perusahaan akan diwakil: oleh Dewan Komisaris, dan dalam hal seluruh anggota Direksi dan anggota Dewan Komisaris mempunyai benturan kepentingan, maka Perusahaan akan dwakil oleh pihak lain yang ditunjuk oleh RUPS, dengan tidak mengurangi ketentuan ayat 7 Pasat mi, a Direktur Utama berhak dan berwenang bertindak untuk dan atas narna Direksi serta mewakili Perusahaan, b Dalam hal Direktur Utama tidak hadir atau berhalangan karena sebab apapun juga yang tidak perlu dibuktikan kepada pihak ketiga, maka salah seorang anggota Direksi lainnya berhak dan berwenang bertindak untuk dan atas nama Direksi serta mewakili Perusahaan Untuk mengurus Perusahaan, Direksi diwajibkan menjalankan tugasnya dan bertindak sesuai dengan ketentuan-ketentuan dalam anggaran dasar, keputusan-keputusan yang diambil dalam RUPS, Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan serta peraturan perundang-undangan yang berlaku. - Members af B00 cannot represent fne Company bath side and outside the Court, If 2 Thereis a Lawsult in the Court betwoen the Company and, members of the' Directars cancerned, ar b. The members Of the Directars concerned have a conitict af Interest with tha Company. To carry out legal actiang In the form af transactions that contain conflicts of interest betwoen the personal. econemic interests af members of the BOD, Board of Commissionars ar major shareholders with tho ecanomit interests af. the Company, the Directors reguires the approval cf the GMS based on the majority of sharcholdors who have no conflict of interest as roferred te In Article 16 paragraph 8 of tho articles of association In tho ovent that the Company has intorests that are contrary to the personal interests af a momber of the B00, the Company will be represented by another member of the Directors and if the Company has interests that are In conflict with the interests af all members af the BOD, the Company will be represanted by the Board of Commissioners, and in the event that all members at the BOD and members of the Board af Cammissioners have a canilict of interest, the Cempany will be represented hy another pariy appointed hy the GMS, without prejudice to the pronsions af paragraph 7 af this Article. 2 President Directorhasthernghtandauthorityte act forandon bahalfof the 200 and reprasont ths Company. b. In thn event that the Presidont Director Is absent or unable to attend because for Whatever reason fhat does not need te be provon toa third party, then another member of the BOD has the right and authority to-act far and on behalf of the BOD and represont tha Company. To manage the Company, the BOD are reguired tc carny out Its dutics and act in accordance with the pronsions in the articles af association, decinions taken in the OMS, the Company's Business Plan and Budgoting as well as applicabls laws and regulatians PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Sustainatility Repuri 2023 a
Page 51 OCR 0.810
KOMITE AUDIT Komite Audit dibentuk untuk membantu Dewan Komisaris, dan memiliki tugas dan tanggung jawab sebagai berikut 1. Melakukan penelaahan atas informasi keuangan yang akan dipublikasikan oleh Perusahaan kepada publik dan/atau pihak otoritas antara lain laporan keuangan, -proyeks: dan laporan 'lainnya yang terkait dengan informasi keuangan Perusahaan 2. Melakukan penelaahan atas ketaatan Perusahaan terhadap peraturan perundang-undangan. yang berhubungan dengan kegiatan Perusahaan 3. Memberikan rekomendasi kepada Dewan Komisaris mengenai penunjukan Akuntan yang didasarkan pada independensi, ruang lingkup penugasan dan fee 4. Memberikan pendapat independen dalam hal terjadi perbedaan pendapat antara manajemen dan akuntan atas jasa yang diberikannya » Menelaah pengaduan yang berkaitan dengan proses akuntansi dan pelaporan keuangan Perusahaan 8. Melakukan penelaahan atas pelaksanaan pemeriksaan oleh auditor internal dan mengawasi pelaksanaan tindak lanjut oloh Direksi atas temuan auditor internal tersebut 7. Menelaah dan memberikan saran kepada Dewan Komisaris terkait adanya potensi benturan kepentingan pada Perusahaan. 8. Menjaga kerahasiaan dokumen, data dan informasi mengenai Perusahaan. SEKRETARIS PERUSAHAAN Sekretans Perusahaan diangkat dan diberhentikan oloh Direksi untuk tugas dan tanggung jawab sebagai benkut: 1. Mengikuti perkembangan pasar modal dan memantau pergerakan saham perusahaan, terutama peraturan terkini yang berlaku di pasar modal 2. Memberikan masukan kepada Direksi terkait kepatuhan. perusahaan terhadap peraturan perundangan yang berlaku E PT Buyuna Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023 AUDIT COMMITTEE Audit Committee is established to assist the Board at Comrnusstoners, and has duties and responsihilities as follows: 1. Renemng the financial information that will be published by the Company to the public and/or the authorities, including financial statements, proyections and other reports: related to the Company's financial information. ta Renewing the Companys.compliance with taws and regulations related to the Company'sactivittos. 3, Previde recommendations to the Board cf Commussioners ragarding the appointment at an Accountant basod on indopendenca, scape af assignment and foos 4 Provide an independent opinion in the avent ofa difference of opinion between management and the aceguntant on the services provided “ Revewing complaints relating to the Companys accounting and financial reporting processes & Rememing the implementation of the-audit by the internalauditar and overseeing the implementation of follow-up by the Board of Directors. on the findings. of the internal auditor. 7. Renew and provide advice to the Board at Commussioners regarding potontial conflicis at interest in the Company, 8. Maintain the confidentiality of documents, data and informatien regarding the Company Corporate Secretary is appointed and terminated by the Board of Direetors for the following duties and responsitulities 1. Keep abroast of capital market developmenis and monitor iho movoment of the Cormpany's-shares, espocially tho latest regulations applicable in thc capital market. 2. Provide Input to the Board of Directars regarding the Company compilance with applicable laws and regulatons
Page 52 OCR 0.815
Menyediakan akses kepada masyarakat luas terhadap berbagai informasi dan data mengenai perusahaan. Mengotola citra Perusahaan yang baik secara konsisten dan berkelanjutan dengan melaksanakan program komunikasi yang efektif kepada segenap stakeholder, antara lain Otoritas Jasa Keuangan, Bursa Efek Indonesia dan publik secara luas. Bertanggungjawab untuk memastikan tingkat kepatuhan dan perbaikan pelaksanaan prinsip- prinsip tata kelola yang baik di lingkungan Perusahaan Memastikan administrasi dan penyimpanan dokumen-dokumen penting Perusahaan dilakukan dengan benar Mengatur penyelenggaraan internal/ oksternat manajemen. rapat UNIT AUDIT INTERNAL Ketua Unit Audit Internal diangkat dan diberhentikan oleh Direksi untuk memimpin Unit Audit Internal yang memiliki tugas sebagai berikut: 1 Menyusun dan melaksanakan rencana audit internal tahunan. Menguji dan mengevaluasi pelaksanaan pengendalian internal dan sistem manajemen Tisiko sesuai dengan kebijakan Perusahaan. Memberikan saran perbaikan dan Informasi yang objoktif tentang kegiatan yang diperiksa pada semua tingkat manajemen, Mombuat laporan hasil audit dan menyampaikan laporan tersebut kepada Direktur Utama dan Dewan Komisaris. Memantau, menganalisis. dan melaporkan peiaksanaan tindak lanjut perbaikan yang tolah disarankan, Bekerja sama dengan Komite Audit. Menyusun program untuk mengevaluasi mutu kegiatan audit mternat yang dilakukan, Melakukan diperlukan pemeriksaan khusus apabila Molakukan kaji ulang Irvewl dan penilaian atas kesehatan, kecukupan dan pelaksanaan sistem keuangan dan akuntansi serta sistem Provide access to the public to various Information and data about the company. Manago the Company's good image consistently and continudusly by implemonting effective communication programs ta all stakeholders, including the Financial Services Authority, the Indonesia Stock Exchange and the public at large. Responsible lor ensuring the lovel of compliance and improvement of the implementation of good governance principles within ths Company. Ensure the proper administration and starage af the Cornpany & important documents Organizing mectings. internaV/external — management Theo Head af the Internal Audit Unit Is appointad and dismissed by the Board of Directors to lead tho Internal Audit Unit which has the following dutizs: 1 To prepare and implement an annual internal audit plan. To test and ovaluate the implamentation af internal control and risk management systems In accordance with Company policy To provide suggestians for improvements and ohjoctive information about the activities examined atall levets of management To prepars an audit report and submit the report to the President Director and the Board af Commissioners To moniter, analyzs and report on the implementation af the suggested improvements Ta work closely with the Audit Committee To develop a program to calunte the guality of the internal audit activities carrind out To carry out special oxaminatians if reguired. To roview and azsoss the health. adeguacy and implementation of the financial and accounting Systems as wall as other systems and ensure that PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 |
Page 53 OCR 0.786
lainnya dari memastikan bahwa somua telah terkendali dengan baik sesual dengan biaya yang dipertanggungjawabkan 10. Melakukan pengujian atas efektivitas dan gfisicnsl di semua jajaran manajemen dalam memanfaatkan semua aset Perusahaan dan tingkat kepatuhannya dengan kebijakan dan presedur yang bertaku 1. Mengkaji ulang tingkat intogritas dan manajemen data yang dikembangkan oleh Perusahaan 12 Memastikan bahwa aset Perusahaan diadministrasikan dengan baik dan benar serta dilindungi dari hal-hal yang dapat merugikan Perusahiaan 13. Momastikan bahwa setiap kesempatan untuk memaksimalkan keuntungan setalu secara konsisten diusahakan 14 Morekormendasikan peningkatan pengendalian Internal agar manajemen dapat mengelola Perusahaan tebih efisien dan pengendalian risiko secara terukur, serta memastikan semua ketentuan pemerintah dan Perusahaan dilaksanakan dengan tertib: rly controlled, In accordance ts everything 45 pi with accounta: IG, Te test the effectiveness and efficisncy of all low Of management in utilzing all Company asset mpliance with applicable policie: 11. To review the levol Of mtegrity and managoment af data develaped by the Company. 12 Te ensure that the the Company assets are property and correctiy administered and protected from anything that may harm the Company 13. To ens profits that every opportunity te marmian onsistently pursued. 1 Te recommended mmiprevomenits in internal control s0 that management can manage the Company more efficiontly and control nsk ina measurable manner, as wellas ensure that all government and Company regulations PENGEMBANGAN KOMPETENSI IN Sompetency Development Untuk memastikan Perusahaan selalu terbarui dengan praktik-praktik terbaik GCG, maka anggota Direksi, anggota Dewan Komisaris, Sekretaris Perusahaan dan anggota Unit Audit Internal didorong untuk selalu mengembangkan kompetensi dengan mengikuti berbagai 'prearam pelatihan dan pengembangan kompetensi Pada tahun 2023, pengembangan kompetensi' yang dilakukan oleh para penanggungjawab dan pengawas GCG adalah sebagai berikut | 2| PT Buyung Postra Sembada Tbk. » Lapuran Keberlanjutan 2023 Te ensure that the Company Is always updated with tho best practices of GCG, mombers af the Board cf Directors, members of the Board of Commissoners, Corporate Secretary and members of the Internal Audit Unit are raged to always develop compotence by participating in various training and competency development programs In 2023, the compotency devotopmient carried cut by tho porsons In chargeand superusors of GCG are az followz
Page 54 OCR 0.753
Mengintegrasikan — ESG Data 3 AEI CORSEC Rencana Dekarbonisasi : Tantangai esomber Keberlanjutan Mengintegrasikan — ESG Dalam Rencana Bekarbanisasi : Tantanga dan Peluang Peningkatan, Kinorj: Kebertanjutan “Pendalaman pOJK.04/2020 Pendalaman POJK. Ncmor 1 POJKOK/2020 Tentang Rencana dan Penyelenggaraan Rapat Umum j 2023 Pemegang Saham Perusahaan Terbuka Sosialisasi Terkait Panduan Pengisian | 19 Oktober | CORSEC Form Informasi DES: (Form Enga) | 2023 Dalam Rangka Pilot Project Sistem | Informasi Daftar Efek Syariah ISIDES| | | Sesializasi Terkait Pandan Pengisian ! 19 October Form Informasi DES (Form Enggl :2023 Dalam Rangka Pilot Project Sistes Informasi Daftar Efek Syariah (S!DESI PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 a
Page 55 OCR 0.763
# Effective Risk Management far | 30Mei 2023 i 5 Corporate Secretary i 3 30 May 2023 Pendalaman Peraturan Bursa Efek j 5 April 2023 Indonesia Nomor I-E . Tentang Kewajiban Penyampaian Informasi Pendataman Peraturan Bursa Etek | 5-April 2023 Indonesia Nomor I-£ Tentang Kewajiban Penyampaian Informasi Pelaksanaan RUPS Melatu EASY. | 14 Maret Victor R. KSEI 2023 Lanes Pelaksanaan RUPS Melalui EASY | 14 March KSEI 2023 | PT BEI Dengan PWC Indonesia | ESG Strategy and Rating - Kerja Sama 'ereri Dengan PWC Indonesia | &| PT Buyuna Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 56 OCR 0.801
Menjadi Customer Care & Secretary Cerdas Serta Berkompeten Menjadi Customer Care & Secretary Cerdas Serta Berkompcten Februari LiPpp ILEMBAGA Lanes INFORMASI PERATURAN PUBLIKI PSDM Indonesia Satu “LPSI PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 a
Page 57
Page 58 OCR 0.827
PENILAIAN RISIKO Im Risk Assessment Perusahaan merancang setiap risiko yang dihadapi dapat dik n Perusahaan memilah ag tepat dan efektif, Manaje setiap risiko yang dihadapi. Hai ini dumaksud agar memudahkan Perusahaan dalam. menganali tiap an, termasuk mitigation, ting including tapkan strategi dan mengevaluasi yang di hadapi. Setiap tindakan penanga: rsiko dan can mantan s di dalamnya mitigasi, tepat pada target t menjaga perkembangan usaha yang berkelanjutan 31 Descmber rusahaan telah mengidentifikasi risiko-risi tindakan pe o, dan telah melaksanakan t nan sebagai b Ketersediaan bahan baku padi Kerjasama dengan para pengumpul dan penggilingan beras dan beras « Memperkuat.dan menambah jaringan pengadaan bahan baku padi'dan beras, dan mempertahankan hubungan baik yang telah terjalin dengan sentra-sentra produsen beras yang berkualitas e Menyediakan sarana berupa gudang untuk menyimpan stok bahan baku padi dan beras untuk kernudian diproduksi sesuai kebutuhan. » Mengurangi ketergantungan atas ketersediaan bahan baku padi dan beras, dengan mengupayakan proses produksi yang menggunakan alternatif bahan baku Lainnya, seperti jagung dan singkong. raw material . Risiko kenaikan harga bahan Menjaga posisi persediaan bahan baku padi dan beras pada posisi yang aman baku padi dan beras untuk memenuhi permintaan beras dani para pelanggan dengan cara e Menggunakan gudang penyimpanan yang telah memenuhi standar untuk penyimpanan beras yang baik sehingga kualitas beras yang disimpan dapat terjaga dengan baik. « Menyiapkan modal kerja yang memadai yang berasal dan arus kas Internal serta pinjaman dari pihak kreditur King aw im rat supphh ons ina safe position to for paddy and rice s by that meet standards for good rice storage s0 nco can b2 mamntainad pro king capital irom Internal and Ioanz itars PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustainuhility Repuri 2023 |
Page 59 OCR 0.827
Risiko kenaikan harga bahan bakar minyak (BBM) The risk af an increase In the price af fuel oil (BBM) “Risiko dilusi merek Tapi Koki Tapi Koki brand dilutiori risk Risiko pemutusan sepihak perjanjian hak guna merek Tapi Kaki Topi Koki brand dilution risk Beberapa langkah mitigasi telah distapkan, salah satunya melatui pembukaan gudang dan fasilitas produksi di daerah-daerah yang menjadi tujuan distribusi serta daerah yang merupakan sumber-sumber beras berkualitas. Saat ini gudang Perusahaan ada di daerah Sidoarjo, Jawa Timur untuk mendekatkan ke jalur distribusi. Perusahaan berencana untuk membuka gudang dan sarana produksi di beberapa daerah seperti Jawa Tengah, Makassar, dan masih banyak lagi, Menyebarnya fasilitas gudang dan produksi juga meningkatkan efisiensi dalam distribusi kepada pelanggan melalui pengaturan jadwal dan rute distribusi yang dapat mengurangi bebandistribusi terutama untuk beban pengiriman. Several mitigation measurss have hoen prepared, one of which is the @pening of warehouses and production facilities In areas that are distribution destinations as well as areas that are sources of guality rice Currentty, the Company warehouse «in Sidoarjo, East Java to bring it closer to the distribution channel The Company plans to open warehouses and Production facilitics in several arcas such as Central Java, Makassar, and many more. The spread of warchouses and production facilities also increases eficency.m distribution to customers through the arrangement of distribution schedules and routes that can reduce distnbution costs, especially treight coat "Membuat diferensiasi jenis beras yang dijual, desain kemasan dan penulisan nama Perusahaan pada setiap produk yang dijual. Differentiate the type ofrice sold, packaging design and writina the Compary's Membuat diferensiasi jenis beras yang dijuat, desain kemasan dan penulisan nama Perusahaan pada setiap produk yang dijual. Makoa differentiation of the type of rice sold, packaging design and the writing at the Campany name an cach product sold petanan hak guna merek Topi Risk af unitateral terminatian of the Topi Koki brand: Risiko penurunan daya beli konsumen Risk of destining consumer purchasing power Membuat perjanjian yang mengikat dengan Sukarta selaku pemegang merek Topi Koki. Selai itu Perusahaan juga berencana untuk mengembangkan beberapa merek lainnya Untuk berbagai segmen untuk masing-masing jenis beras. Entorad into a hindinga with Mr Sukarta-as the holder of the Topi Inegeb paman also plans to drvelap sevoral other brands for various segments for dach typo of rice. Pengembangan merek yang tergolong sebagai second brand. seperti merek Rumah Limas dan BPS dengan harga yang lebih ckonomis: Dengan demikian, apabila terjadi penurunan daya beli konsumen terhadap beras bermerek premium, Perusahaan telah menyediakan pilihan produk second brand yang dapat menjadi substitusi bagi konsumen. Development of brands classified as second brands, such as Rumah Limas and BPS.brands. at more ecenamical pnces. Thus, in the event of a docrease in consumer purchasing power for premlum-branded rice, the Company hias provided a choice of second-brand products thiat can be a substitute for consurners | & PT Buyuna Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 60 OCR 0.831
Antisipasi perubahan-perubahan peraturan yang mungkin terjadi, dan Pemerintah menyesuaikan kebijakan internat Perusahaan agar. memenuhi peraturan :yang berlaku, serta menyusun kebijakan yang tetap dapat meminimalisasi t dampak dari kondisi eksternal yang kurang mendukung HUBUNGAN DENGAN PEMANGKU KEPENTINGAN JW Stakeholders Relations b dan "merespon semua maka kami mengidentifikasi iaan dan agai berikut trusak Kesehatan dan keselamatan kerja Pengembangan kompetensi Kepastian remunerasi dan jalur karir Kesetaraan kesempatan Pemasok dan Rekan Bisni Regulator Investor ty Repuri 2023 5? PT Buyung Postra Sembada Tbk. «
Page 61 OCR 0.813
rtakuan yang adil dan trarisparan Keterbukaan informasi Hubungan kerjasama yang baik Media dir and transpare i fintarma' DASAR PENENTUAN PEMANGKU KEPENTINGAN Basis of Determination of Stakeholders Dynamic Relationship Fundamental Impact Seseorang atau organisasi membe Perusahaan dapat menetapkan dampak yang fundamental bag: dengan jelas kebutuhan Perusahaan menginginkan hubungan yang dinamis dan wants adyn 2 hip with Kebutuhan arang atau sahaan sulitu nggantikan orang at. rganisasi ter! mpany fin organizatis & komunika ntin 60 PT Buyung Postra Sembada Tbk. » Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 62 OCR 0.790
Setiap saat All the time Komunikasi langsun tertulis seperti bros survei kepuasan situs web, cmail, materi r. lembar urnpan balik. Sertemuan internal, pesan tertulis manajemen, embar umpan balik. survei kepuasan nternal m L - web, email, mi mbar umpan balik tertuli Regulator Masyarakat Direct communication and reparts Rapat Umum Pemegang Sal omunikasi langsung, laporan keuangan, laporan tahunan dan kebertanjutan, pertemuan dengan analis, paparan publik masyarakat. komunikasi langsung dengan perwakilan masyarakat ut Imunit oplos represe PT Buyung Postra Sembada Tbk. «
Page 63 OCR 0.951
KINERJA KEBERLANJUTAN Sustainable Performance
Page 64
Page 65 OCR 0.809
MEMBANGUN BUDAYA KEBERLANJUTAN p Creating Culture of Sustainability Untuk memastikan tujuan-tujuan keberlanjutan dapat torcapai, Perusahaan harus memastikan dulu bahwa budaya keberlanjutan tetah diadaptasi di dalam cara cara hidup semua pemangku kepentingan, khususnya para tenaga kerja Perusahaan. telah memasukkan aspek-aspek keberianjutan di berbagai dokumen perusahaan, termasuk dj dalamnya Kode Etik: Perusahaan menggunakan Kode Etik sebagai acuan dalam hubungan dengan pihak internal maupun eksternal serta penyampaian informasi kepada publik: Sedangkan tata rilai yang menjadi dasar dalam penerapan budaya perusahaan adalah nilai berbasis kinerja terpercaya, Integritas, kreatif dan inovatif, serta menghadirkan semangat kekeluargaan dalam lingkungan perusahaan Sosialisasi atas kode etik dan nilai-nilar keberlanjutan dilaksanakan secara tepat: dan berkesinambungan “dengan pelaksanaan kegiatan operasional Perusahaan. Dengan domikian seluruh karyawan dan pemangku kepentingan bersikap dan bertindak pada koridor yang ada, dan. dapat meminimalkan terjadinya pelanggaran selaras serta Beberapa kegiatan sosial yang dilakukan ada tahun 2023 -adatah pemberian hewan gurban, penyediaan penerangan buat warga, penyediaan atr bersih buat warga, menyumbang untuk perayaan 17 Agustusan warga, dan membantu warga yang membutuhkan a PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023 aimability has be akeholders pecraily the wark company documents, including t ada of Ethi in retatio and in convoying intarm thevalues that are the ba culture are v integrity/cr a family Socalz sand sustainability values ad in harmony continuously with the impi In th s behave an aetivite 1ze the occurrem Ireach activities carned sut in 4 giving cal animals, providing lighting far residonts: pi
Page 66 OCR 0.962
MEKANISME PENGADUAN PT Buyung Poetra Sembada Tbk PT Buyung Poetra Sembada Tbk
Page 67 OCR 0.814
SISTEM PELAPORAN PELANGGARAN | Whistleblowing System Perusahaan menorapkan Sistem Pelaporan Pelanggaran (Whistleblowing System-WBS| untuk mengoptimalkan pengawasan terhadap pelanggaran yang mungkin terjadi Pada Sistem Pelaporan Pelanggaran tersebut, dipastikan bahwa identitas pelapor terjaga kerahasiaan nya dengan baik. Setiap dugaan pelanggaran yang terjadi, dapat dilaporkan oleh pihak internal maupun eksternal Perusahaan, juga oleh mitra bisnis, konsumen atau masyarakat Adapun media pelaporan tersedia dalam bentuk hotline, yang ditujukan kepada: Direktur Utama Tel. 462 812 8686 580 dengan mencantumkan tulisan “Rahasia: Pelaporan Pelanggaran”. Menindaklanjuti setiap laporan dugaan pelanggaran, Direktur Utama akan menunjuk orang tertentu yang tidak memiliki benturan kepentingan, untuk menyelidiki laporan dan menyampaikan hasilnya kepada Direktur Utami. Hasil penyotidikan akan .didiskusikan oleh Direktur Utama di Internal Direksi dan bersarna dengan Dewan Komisaris untuk menentukan tindak lanjut pelanggaran tersebut. Apabila ada Direksi atau Dowan Komisaris yang dilaporkan atas dugaan pelanggaran, tidak akan diikutsertakan dari diskusi tersebut Tahun 2023 tidak ada laporan dugaan pelanggaran melalui WBS. a PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keburtan, an 2023 . Fisensured that the Idonti kcpt confidentral The rapos a hotline, addros ig modia is avallabto inih d President Director Tel 162 812 8686 580 uding the words “Confidential: Reporting Violation”. Following aports'of alleged vialatians, The Ps Lappointa specific person who has ne conflict of intersct, to'investigate the report and r Tha results irec up an the molati er Board af
Page 68 OCR 0.860
TANGGAPAN UMPAN BALIK ATAS LAPORAN KEBERLANJUTAN TAHUN SEBELUMNYA 1 Responses to Feedback on the Previous Sustainability Report
Page 69 OCR 0.960
KINERJA EKONOMI Economic Performance
Page 70
Page 71 OCR 0.730
KINERJA EKONOMI PERUSAHAAN IM Economic Performance PENCAPAIAN TARGET 2023 TARGET ACHIEVEMENT IN 2023 Laba bersih (Rp jutal 148.565,22 153.574,46 00 1 140.394.00 9200 “107.449,02 97.421,55 101.367,00 90.545,00 | EN NE 9304 j 155.373,04 109.673,00 2021 ctua 142.625.00 421100 Pe " 920k 9596 Kontribusi terhadap Negara melalui Contribution to the State through Tax Pajak
Page 72 OCR 0.870
PENCAPAIAN TARGET PADA TARGET ACHIEVEMENT IN PROYEK YANG SEJALAN DENGAN PROJECTS THAT ARE INLINE KEUANGAN BERKELANJUTAN WITH SUSTAINABLE FINANCE Involving Local People
Page 73 OCR 0.951
KINERJA KETENAGAKERJAAN Employment Performance
Page 74
Page 75 OCR 0.855
KINERJA KETENAGAKERJAAN H Employment Performance KESETARAAN KESEMPATAN KERJA cm gan kebutuhan
Page 76 OCR 0.816
Remunerasi dan Asuransi ahaan telah memiliki kebijakan remi dilan secara intemal tapi tetap kompetitif ara Umum Setiap onal ditetapkan untuk dalam i ketentuan yang yang meme 3 kemampuan Perusahaan, dibandingkan indi jenjang struktural dan f memudahkan pengaturan pal bentuk struktur dan skala upah 5 berlaku n remunerasi Upah terendah: dalam oleh entry-level dengan p erusahaan yang diterima erendah adalah 1004 dibandingkan Upah Minimum Provinsi (UMPI Peningkatan remunerasi dikaitkan dengan mempertimbangkan kemampuan, latar belakang pendidikan, masa kerja. karyawan dan penghargaan ul dengan kontrib ap Individual erusahaan juga memberikan kompensasi sesuai dengan ketentuan yang ada untuk mendukung kesejahteraan karyawan dan keluarga. Kompens, dimaksud termasuk sebagai peserta jaminan sosial wajib, yaitu BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagaker lain, si jaan Remuneration and Insurance ivediby the aniry mpared to the level watt ti P al Minimum Wa farnilies ants in mandator me dan yandang amatan Kena (K3) aspek Kesehatan sebagai pnoritas utama Tempat kerja didefinisikan sebagai lingkungan 'kerja, yaitu segala sesuatu yang ada di sekitar karyawan yang dapat mempengaruhi mereka dalam menjalankan tugas-tugas yang diberikan Perusahaan u Kesel Seluruh pihak yang terkait dalam kegiatan operasional, mulai dar operatar di lapangan, manajemen, hingga kontraktor pihak ketiga yang terlibat dengan kegiatan Perusahaan, diwajibkan untuk mematuhi panduan K3 Hal ini guna mewujudkan zero accident di Perusahaan, paralel dengan terjaganya pelaksanaan setiap prosedur dan tahapan kerja di seluruh kegiatan yang dijalankan sesuai aturan dan pedaman K3. Inisiatif yang telah dan terus. akan dilakukan Perusahaan adalah: Terbentuknya kebijakan K3 dan diterapkannya tom Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) 2 Peningkatan dukungan kebijakan dan Standar Keselamatan “dan Kesehatan Kerja peraturan perundang-undangan yang berlaku 3. Peningkatan dorajat kesehatan tenaga kerja sesuai Occupational Health and S a top pnarity, Th AN parties from ators in t arty nv mply with K3 guideli the Company, in paraliel with ensuring emontation which are ca d guidi ny has carned out rmation of an K3 policy and implement upational y and Kealth Ma tor Occupational lih policios and standa: Die laws and regula ing the health PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sust
Page 77 OCR 0.692
4. Peningkatan kualita: g K3 # Kebakaran i Fire Fatalitas tra Sembada Tbk. » Lapuran Keberlanjutan 2023 Mn
Page 78 OCR 0.844
m pelatihan da ng diikuti oleh kar Nama Pelatihan Penyelenggara stem pelaporan SP ty Repuri 2023 PT Buyung Postra Sembada Tbk. «
Page 79 OCR 0.788
Menjadi Customer Care & Secretary Cerdas Serta Berkompeten Become a Smart and Competent Customer Care and Secretary 1 Dengar Pendapat Konsep Peraturan Bursa Namar I-! Tentang Pemecahan Saham Dan Penggabungan Saham Oleh Perusahaan Tercatat Yang Menerbitkan Efek Bersifat Ekuitas Hearing on the Concept of Exchange Regulation. Number I-I Regarding Stock Split and Merger af Shares by Listod Companies lesiling Eguity Securities 9-10 Februari 9-10 February 2023 Z7 Februari 2023 27 February 20733 " LIPP (LEMBAGA INFORMASI PERATURAN PUBLIKI LIPP IPUBLIC REGULATORY BEI . INFORMATION AGENGYI Innoyativo Refinancing Mechanism SE Fat 7 2023 1325 February 2023 Audit Intelbgence 2 Maret 2023 2 March 2023 PSDM INDONESIA SATU - EPSI Ring Tha Bell tor Bonder Eguality 2023 8 March 2023 BEI Pelaksanaan RUPS Metalui EASY KSEI GMS Implementation through EASY.KSEI 14 Maret 2023 14 March 2023 ICSA -1 Public Speaking 15-18 Maret 2023 15-18 March 23. Modern Traiming IFC And IDX ESB Collaboration Launch Eventand ESO Leaderstup Traming 16 Maret 2023 16 March 2023 BEI Corporate Secretary Facing Global Business: 18-19 Maret 2023 18:19 March 2023 Modem Training 15 IDX-IGCN SOG 18 Business Framework, Insptring Transformational Governance : Coaching Clinic 1 - Way Forward For ESG - Streamlining And: Impact Reporting 21 Maret 2023 21 March 2023 BEI Mengenal Asean Carporato Governance Scorecard IACGSI Peran Dan Lingkupnya Dalam Tata Kelola Perusahaan Knowing the Asean Corporate Governance Scorecard IACGS): The Role and Scope in Corporate Governance 28 Maret 2023 28 March 2023 ICSA PT Buyuno Postra Sembada Tbk. « Lapnran Keberlanjutan 2023
Page 80 OCR 0.720
A7 2IDX-IGCN SDG 18 Business Framework, Inspiring f 28 Maret 2023 BEI Transformational: Coaching Clinic 2 - Creating A Safe, Fair, And Decent Work Enuronment: ! 28 March 20123 1 Sustamability Reporting And Impact Assessment # | Far Human Rights i 18 INK-IGCN SDG 16 Business Framewark. Ine kApnt2023 £ BEI Transformational Governance. Tanelana Gama Pa an Ba Pena bak Da K April 2023 1 Business Strategy 19 3 Pendalaman Peraturan Bursa Efek Indonesia j 5 Aprit 2023 ICSA 2 Nomor I-E : Tentang Kewajiban Penyampaian Informasi 1 Deepening of Indonesia Stock Exchange | 5 April 2023 Regulation Number I-E. About the Obligation ta Submit Information 3g Nasional Kebijakan — Govrnansi | 12 April 2023 1 BEI jer 1 Sosialisasi Penyelenggaraan Annual Report | : Award 2022” , 1 National Committes an Governance Policy, ! 12 April 20123 “Socialization of the Annual Report Award 1 2022” 21 | Seminar ICSA X Hukum online “UU P2SK | 11 April 2023 ICSA Sebagai Penguatan Sektor Keuangan Bagi Konsumen Dan Industri Keuangan” 3 Seminar ICSA X Online. Law “P2SK Law 11 April 2023 as Strengthening the Financial Sector for z Consumers and the Financial Industry" 3 2 fpyosa oles prmMnkngg Kenari 13 April 2023 , Pusdiknas F 1 “Latest Tax Provistons in Accordance with Law 18'April2023 on Harmonizatian of Tax Regulations and Government Regulation Numbor 55 of 2022 | 3 Stratoguc Lommunicati 17 Mei 2023 ICSA 1 | Tn Ha 17 May 2023 Dana 24 |Effectwo Risk Management for Corporate | 39 Moi 2023 ICS” Secretary. 1 PAT 30 May 2023 TI 25 | Pendalaman POJK Nama LIPOIK uraOia 8-Juni 2023 ICSA Tentang Perubahan “Atas POJK Nomor 32/ | PDJK.04/2015 Tentang Penarnbahan Modal : Perusahaan Terbuka Dengan Memberikan 2 Hak Memesan Efek Tertebih Dahulu i iDespaning POJK Number I4POJK.04/2019 | 8 June 2023 Regarding Amendments to POJK Number 32/ POJK.04/2015 Regarding Capital increase of | Public Companies with Pre-emptive Rights | 26: Empowering Women 8 Juni 2023 BEI , 8-June 2023 PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 a
Page 81 OCR 0.813
2 The Future OF Sustamability Reporting : An Excluswe Forum For Begulators And Listod Companies In Indonesia 13 Juni 2023 13 June 2023 BEI Strategi Ketahanan Perlindungan Data Pada Perusahaan Data Protection Resilicnce Strategy in: 2 August 2023 29 Sosialisasi Perdagangan Karbon Di Indonesia Oteh Bursa Efek Indonesia Indonesas Carbon Trading Socialization by the Indonesia Stock Exchange 5 Oktober 2023 5 Octobor 2023 BEI The Corporate Gorvernance Officers Role In Drinng Digital Resilience 2023 I20ctober 2023. EN Sosialisasi Terkait Panduan Pengisian Form Informasi DES (Farm E088) Dalam Rangka Pilot Project Sistem Informasi Daftar Efok Syariah (SIDESI Socialization ot Guidance- on the DES Infarmatian Form (Form E088) far the Pilot Project of the Sharia Securities Listing Information System ISIDESI 19 Oktober 2023 19 October 223 BEI, OJK 32 October 2023 9 November 9 November 33 Pengenalan Peraturan Menteri Keuangan Namar 8) Tahun 2023 Introduction to Minister of Finance Regulation Na. 80 Year 2023 21 November 21 November 20233 7 Pendalaman POJK Nomor 15/POJK 04/2020 3 Tertu H Deoponing. POLIK Number 15/POJK-04/2020 the Plan-and Implementation of the-General Meeting ot Shareholders of Public: 23 November 23 November Sosialisasi Peraturan OJK Nomor 9 Tahun 2023 Tentang Penggunaan Jasa Akuntan Publik Dan Kantor Akuntan Publik Dalam Kegiatan Jasa Keuangan Socialization af OJK Regutation Number 9 af 2023 Cancerning the Use of Public Accountant Services and Public Accounting Firms in financial Services Activities 27 November 2023 27 November 2023 ICSA, DIK | &| PT Buyuna Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 82 OCR 0.770
36 Tindak Pidana Korporasi Dalam Undang- 28 November ! ICSA 3 Undang (UU) Nomor 1 Tahun 2023 Tentang : 2023 Kitab Undang-Undang Hukum Pidana Corporate Offenses in Law Number 1 Year: 28 November. 2023 cn the Criminal Code 2023 37 :Mengintegrasikan ESG Dalam Rencana j 13 Desember AEI Dekarbonisas: Tantangan Dan Peluang : 2023 Peningkatan Kinerja Keberlanjutan ntegrating ESG in Decarbonization Plans: | 13 December Challenges and Opportunities for Improving j 2023 z Sustainability Performance 38 #Sosialisasi Program Insentif BPDLH Untuk | 13 Desember BEI Mitigation Plans And Outcomes 2023 1 Socialzatian of the BPDLH Incentive Program | 13 December for Mitigation Plans and Outcomes 2023 39 | Economic Outlook 2024: Penguatan Ekonomi | 14 Desember ICSA Indonesia 2023 conomic Outlook 2024: “Strengthening #14 December Indonesia's Ecanorny 2123 (do Sosialisasi Kriteria ACGS 2023 Dan Persiapan | 20 Desember |” “DIK, BEI AEI Penilaian ACGS 2024 2023 1 Socialwatian of ACGS 2023 Criteria and | 20 December Preparation for ACGS 2024 Assezsmont 2023 Survei Kepuasan Karyawan Employee Satisfaction Survey Perusahaan belum melaksanakan Survey Kepuasan The Company has not yet implemented an Employee Karyawan pada tahun 2023 Namun demikian Satisfaction Survey in 2023 Howevor, management manajemen selalu membuka akses komunikasi untuk always opens communicatipn access to facilitate memfasilitasi ketidakpuasan karyawan. cmployeo dissatisfaction PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 |
Page 83 OCR 0.912
KINERJA LINGKUNGAN : HIDUP Environmental Performance
Page 84
Page 85 OCR 0.799
Perusahaan menyadari peran lingkungan hidup yang sangat besar dalam keberiangsungan bisnis kami Kualitas tanah, air dan udara yang baik menentukan pula kualitas produk-produk beras yang sehat untuk dikonsumsi dan produktivitas lahan. Karena tu Perusahaan berkomitmen untuk melakukan berbagai Inisiatif untuk memastikan kualitas lingkungan hidup di wilayah operasional Perusahaan, bahkan lebih luas lagi, tetap baik Pada tahun 2023, Perusahaan telah membelanjakan Rp346 737800 untuk aspek-aspek lingkungan hidup, termasuk di dalamnya kegiatan pembuatan sokam padi menjadi pelet, penyiraman pohon-pohon, dan penyediaan air bersih, Kegiatan produksi Perusahaan tidak berdekatan atau di dalam daorah konservasi maupun memiliki keanekaragaman hayati yang unik dan dilindungi Walau demikian, kami tetap menaruh perhatian yang besar untuk memastikan keanekaragaman hayati yang ada di wilayah cperasienal kami tetap terjaga. Kam juga mematuhi peraturan yang berlaku di Indonesia terkait keborlanjutan, Sesuai dengan ketentuan Undang-Undang No. 32 Tahun 2009 tentang Perlindungandan Pengelolaan Lingkungan Hidupjuncto Peraturan Pemerintah No. 27 Tahun 2012 tentang Izin Lingkungan, Parusahaan diwajibkan untuk memiliki izin Lingkungan sehubungan dengan pemenuhan kewajiban Analisis Mengenal Dampak Lingkungan |AMDALI dan/ atau Upaya Pengelolaan Lingkungan Hidup dari Upaya Pemantauan Lingkungan Hidup (UKL-UPL| dan/atau Surat Pernyataan Kesanggupan Pengelolaan dan Pemantauan Lingkungan Hidup ISPPL) sesuai dengan kegiatan usaha Perusahaan sebagaimana disyaratkan oleh instansi yang berwenang PENGGUNAAN BAHAN BAKU RAMAH LINGKUNGAN Seluruh bahan baku Perusahaan, adalah padi yang merupakan materai ramah lingkungan: Kamu berupaya" meningkatkan kualitas padi di dalam rantai pasok kami. sekaligus meningkatkan pemahaman para petani agar mampu untuk menerapkan pertanian yang berkelanjutan. Caranya adalah dengan menggunakan bahan-bahan yang tidak berbahaya bagi tanah serta berbagai hal teknis yang dapat meningkatkan produktivitas lahan sekaligus menyaga keberlanjutannya «| PT Buyung Poetra Sembada Tbk Lapuran Keberlanjutan 2023 The Company undorstands the huge role the environmant plays tn the sustainability of our business Good guality af soil, watar and air also determines the guality africe products that are haalthy for consumption and land. productivity Therofore, the Company is comimitted to carrying out varibus mmitiatVs to ensure that the guality of the environmont in the Campanys Operational arcas, even mere hroadiy, remains good In 2023, the Company spent Rp346.737.800 far enwronmantal aspects, Including thr following activities far making rice husks into pellets, watering troes and providing clean water. The Cempanys production activities are nat adjacent to ar within conservation arcas or contain uniguc and protected biodiversity, However, we still pay great attention to ensunng that thp biodivarsity In aur operational areas is maintaned. We also comply with the applicable 'regulations in Indonesia regarding sustainability In accordance with the provisiors af Law No.32 of 2009 regarding Environmental. Protection. and Management in conjuchan with Government Regulation No27 af 2012 regarding the Environmental Trial, companies aro regulred to have an Environmental Team in connection with the fulfillment df the abligations af an Environmental Impact Analysis (AMDALI and/or Environmental Management Efforts and Environmental Monitoring Efforts (UKL-UPLI and/or a Statement af Ahility to Manage and Environmental Monitoring ISPPLI In accordance with the Companys business activities as reguircd by the authonizadd agency. USE OF SUSTAINABLE RAW MATERIALS AlLof the Company's raw.materials aresrice. which san cnvironmentaliy friendiy:rmateral We striwe to impravo the guality of rice m our supply chain, whule increasing the understanding of farmers 50 that they are able to mmpicment sustamable agricsiture The trick is to use-materials that are not harrnful to the soil as weli as vanous technical things that can increase land productivity while maintaining its sustainability.
Page 86 OCR 0.798
PENGGUNAAN DAN PENGHEMATAN ENERGI Konsumsi Energi Total Penggunaai k Ikwh) trik dari sumber-s kwh) 1kWh-3 ENERGY USE AND CONSERVATION Energi Consumption 2023 2022 5.656.000 : 5.698.010 351622 24113 830.755,70 7.476.801 PT Buyung Patra Sembada Tbk. «
Page 87 OCR 0.816
Inisiatif untuk Efisiensi Energi dan Penggunaan Sumber Energi Terbarukan erusaha mencari metode-metode terbaik dan inovatif dalam penggunaan energi yang lebih Perusahaan ofision Perusahaan telah membangun pembangkit listrik tatan tenaga sekam padi di Palembang, Sumatera ton Pembangkit listrik Ini mampu mengkonversi limbah kulit padi menjadi 3 MW listrik. Pada tahun Perusahaan telah menggunakan 830.7! ber ramah lingkungan tersebut listrik dari sum EMISI Jumlah dan Intensitas Emisi yang Dihasilkan Berdasarkan Jenisnya Upaya dan Pencapaian Pengurangan Emisi yang Dilakukan Perusahaan berkomnitman akan menuju kepada cmisi nol bersih dengan target pengurangan 284 per tahun Untuk mencapai target itu, F haan mengurangi amisi dengan cara membangun pembangkit listrik ga sekam padi atau kulit padi di Palembang berkapasitas 3MW. Ini juga akan membantu Perusahaan | ka sebagian besar limbah hasil menjadi perusahaan nihil limbah (roro wa: telah mendaur ulang praduksinya. Untuk mendukung hal ini Perusahaan juga telah melakukan insi menjadi pellet di Pabrik S a kam alasi mesin pengalah bang, Jawa Barat Konservasi Air dan Pengurangan Efluen Pasokan -air yang berkualitas harus dijaga agar produktivitas lahan tetap baik dan keberlanjutan aktivitas Perusahaan tak terganggu Air yang dalam proses produ Perusahaan seluruhnya berasal dan air bawah tanah 5 produksi digunakan di Air yang “sudah “digunakan dalam pr dikeluarkan ke badan ar terdekat Perusahaan sampai saat ini belum memiliki metode pengukuran pengambilan dan pelepasan air. a PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Kebu Initiatives for Energy Efficiency and Use of Renewable Energy Sources The Company has bullt a'rico ombang. of converting 1 Sumatra. This powei apable tons of rice husk wasi tcity. In 2 the Comi of etectricity frorn this EMISSION Amount and intensity of emission produced by type af 2023, the Company has not Ns resulting from. our prodiet £ Efforts and achievements of emission reductions carried out The Company Is commi with 2 reduction ta with 2 Company 2 this the ampany ha pa hine ini West Water Conservation and Effluent Reduction vcd z0 that land ainability o Ouality water supply must be mainta' productivity alns good and the not dis currently ar Intake ai
Page 88 OCR 0.856
Pengelolaan Limbah pras D proe bahaya. Limbah menghasilkan limbah yang dihasilkan terutama adala a praduksi 1 debu dan bekatul yang dihasilkan dari prose penggilingan he: dasarkan UKL-UPL di lapangan atas limbah sekitar 10 ton per b ahaan, hasil pengukuran atu! an atau ang dihasilkan adalah ekitar 400 kg por hari dan untuk konsentrasi debu di bagian depan dan di 9g lokasi atan m debu masih di bawah nilai ambang batas Mekanisme Pengelolaan Limbah dan Efluen luruh digunakan atau limbah Perusahaan dapat pung bekatul kemudian ain untuk didau akan dijua bahan baku pakan padi digunakan istrik Ini Limbah dihasilkan Iton) P Joe Ya, an) Limbah dijuat ke pihak ketiga Itonl Waste sold to the third party Itonl Waste Management Waste and effluent mechanisms management 9.473 3013 31495 PT Buyung Postra Sembada Tbk. «
Page 89 OCR 0.959
KINERJA SOSIAL
Page 90 OCR 0.278
Ham napa PMA Nine lai ir aa 1 mali GiArh Las ed | sia AN Up / tau Pi n 31 Tm ia , ON tA
Page 91 OCR 0.830
TANGGUNG JAWAB TERHADAP PELANGGAN Im) Responsibilities to Consumers Perusahaan 'rangku ka :nis kami menempatkan pelanggan entingan yang krusial bagi kebertanjutan etiap pelanggan merupakan bagian penting dari bisnis kam chingga kami tidak sebagai bis melakukan pemi produk dan palayanan dari & kelomp pelanggan yang aan cara melakukan bisnis pemasaran yang efektif ketornj menjangkau memiliki per Untuk itu kari selalu menyediakan media dan saluran komunikasi untuk para pelanggan kari dan melakukan upaya-upaya untuk meningkatkan nilai tambah yang diterima para pelanggan. rusahaan sampai saat im belum melakukan suri pelanggan dapat usahaan melalui uasan pola Namun PT Buyung Poetra Sembada Tbk Pasar Induk Cipinang 8lok K No. 17 karta Timur 13. 62-21154353 E-mall: ce Pada tahun 2023 Perusahaan tidak pengaduan dari pelanggan dan tidak ada p' ditarik kembali menerima oduk yang KEAMANAN PRODUK DAN JASA BAGI PELANGGAN Kami mengupay memiliki dampak posil hidup pelanggan: Salah satu dampak positif yang kami harapkan adalah kesehatan pelan lebih baik uk non jakan oduk-produk Perusahaan signifikan dalam kualitas an ya metalui tu produk beras serta variasi p beras kami. Dalam upaya baku kualitas tersobut kami menggunakan. bahan crbaik dengan pi pr yang terstandarisasi secara nasional serta. Intornasional Kami juga melakukan langkah penjaminan mutu di dalam setiap batch produk sebelum didistribusikan kepada pelanggan PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Kebertanjuta now, the Company has not conduc survey. However, the con he Company through letterioi PT Buyung Poetra Sembada Tbk Pasar Induk Cipinang Bk mplain from SAFE PRODUCT AND SERVICE FOR CUSTOMERS
Page 92 OCR 0.803
Produk Perusahaan telah terdaftar di Badan Pengawas Obat dan Makanan (BPOM) dan memilik sertifikasi hatal Untuk mempertahankan yin dan sertifikasi mi, karmi mendapatkan ovaluasi secara berkala yang dilakukan oleh pihak independen oksternal yang memastikan kualitas produk kami terjaga, Pada tahun mi tidak ada produk yana ditarik kembali karena alasan apapun Perusahaan juga metakukan inovasirinovasi produk yang diharapkan dapat meningkatkan manfaat produk baik bagi kesehatan pelanggan maupun dengan proses-proses yang lebih ramah lingkungan Pada tahun ini kami tolah meluncurkan produk Beras Merahsebagalvarianbarudari DailyMoal Rice disamping Nasi Jagung dan Nasi Singkong yang sudah lebih dahulu diluncurkan, Produk-produk ini meningkatkan kinerja penciptaan laba Perusahaan sekaligus. baik bagi kesehatan sebagaimana rekamendasi para tenaga kesehatan untuk mengkonsumsi diet yang bervariasi Semontara pada Isu lingkungan hidup, kami memanfaatkan sekam padi yang merupakan produk sampingan sebaga bahan bakar ramah lingkungan Upaya in mendekatkan kami menjadi perusahaan yang zera-waste, walaupun belum dapat 100 karena keterbatasan kapasitas pembangkit listrik. Solain itu produk sampingan ini juga dapat djual sebaga: bahan pakan ternak Lotah rinci tentang hal ini dapat dilihat pada Bab Kinerja Lingkungan Hidup pada Laporan Keborlanjutan ini are registered in National trol (BPOM) and hold halal partiss to ensure our pro was no product recall forany The Company ats oduct innovatians improve the product bi ht and far more enviranmentally-friandly prz mer he, 2, c boen introdu the Campanys pi t generation he health workers te Meanwhile on the environmental lesu hisks which are our byproduct 3s enviro friandly tusi The Initiative makes us & ade @ refer to Environmental Report datailed an the initiativ Performance chapter im this Sustainabilit TANGGUNG JAWAB TERHADAP MASYARAKAT SEKITAR IM Responsibilities to Surrounding Communities Perusahaan menyadan dampak operasi kami bagi masyarakat, baik positif maupun negatif Di sisi positif kami meningkatkan nilai komoditi beras yang dihasilkan oleh para produsen beras di sekitar kami Im dilakukan melalui pendampingan terus menerus untuk mendapatkan beras berkualitas serta pembelian beras yang adil dan setara. Sefain (tu kam membuka kesempatan bekerja dan berusaha kepada pribadi- pribadi kompeten yang ada di sekitar kami baik secara langsung sebagai karyawan maupun secam tidak langsung sebagai penopang dalam operasi Perusahaan he Company undes the anes tanda the impact th in positive Our mmunity, In the positive sides. we producers. Its dane through continuous assistan to obtain guality rice as woll as fair and procuremont. Beside that, wo open up work and PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatility Repori 2023 a
Page 93 OCR 0.876
PT Buyung Poetra Sembada Tbk PT Buyung Poetra Sembada Tbk ANGGARAN KEGIATAN BUDGET FOR SOCIAL TANGGUNG JAWAB SOSIAL RESPONSIBILITY ACTIVITIES Nurul Iman dan Al-Ikhlasdi Rp9.200.000 torak Rp84.250.000 KEGIATAN SOSIAL PERUSAHAAN SOCIAL ACTIVITIES BY THE TAHUN 2023 COMPANY IN 2023
Page 94
Page 95 OCR 0.883
REFERENSI PERATURAN OJK NO. 51/POJK.03/2017 1 Reference to OJK Regulations No. 5I/POJK.03/2017
Page 96
Page 97 OCR 0.834
REFERENSI PERATURAN OJK NO. 51/POJK.03/2017 Reference to OJK Regulations No. 5I/POJK.03/2017 PENGUNGKAPAN STRATEGI KEBERLANJUTAN Penjetasan Strategi Keberlanjutan Elaboration on Sustainability Strategy IKHTISAR KINERJA ASPEK KEBERLANJUTAN Aspek Ekonomi: AA 18-21 Bl | Economic aspects: 6 a duksi atau b ndapatan atau Laba atau rugi bersih d- Produkra Envir @2 Aspek Lingkungan: ! 8 Environmental Aspects Ira Sembada Tbk. » Laporan Kebe 2023
Page 98 OCR 0.790
D3 | a0ak Seslali 8 ocial Aspects: Uraian mengenai dampak positif dan negatif penerapan Keuangan Berkelanjutan bagi masyarakat dan lingkungan (termasuk orang, daerah, dan dana) ZA description of the positive and nagatwe impacts out of Sustainable Finance application an community and environment (including people, regions, and funds| PROFIL SINGKAT PERUSAHAAN 28-29 ' Visi, misi, dan nilai keberlanjutan Vision, mission, and sustainability values CA Nama, alamat, nomor telepon, nomor faksimili, alamat surat e - dan situs/web, serta kantor cabang dan/atau kantor perwakilan C2 | Name, address, telephone number, fax number, e-mail adress, and website/web, as ak : well as branch and/or representative offices Skala usaha: Enterprise scale: a Total aset atau kapitalisasi asot. dan total kewajiban Idatam juta rupiahl. 25 Total assets or asset capitakeatios b Jumlah karyawan yang dibagi menuru' pendidikan. dan status ketenagakerjaan: amin, jabatan, usia, The number of employces by gendor, position, age, education, -and 3637 amployment status, Cc. Persentase kepemilikan saham (publik dan pemerintah): dan 38 Sharehoiding percentage Ipublic and government|: and Wilayah operasional 34-35 Operationatarca ck Penjelasan singkat mengenai produk, layanan, dar kegiatai 30-33 “1 Short description on products, services, and business activities: cs : Keanggotaan pada Asosiasi 36 “3 Membership in Associations : Perubahan yang bersifat signifikan, antara lain terkait dengan penutupan atau cs pembukaan cabang, dan struktur kepemilikan 4“ Significant changes, such as those relating to branch office ciosure or opening and ! ownership structure. Kebijakan untuk merespons tantangan dalam pemenuhan strategi keberlanjutan, paling sedikit meliputi. Policy to respond to challenges in meeting Ihe sustainability sirateay, Ihat must Yng Cover at Icast the following Penerapan Keuangan Berkelanjutan ra Application of Sustainable Finance Strategi pencaparan target Target achisvement strategy, PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatulity Repuri 2023 a
Page 99 OCR 0.805
E El TATA KELOLA KEBERLANJUTAN Penanggung Jawab Penerapan Keuangan Berkelanjutan Person In Charge in the Implomentation of Sustainable Financo 45-52 E2 Pengembangan Kompetensi Terkait Keuangan Berkelanjutan Competenzies Development related to Sustainable Finance 52:55 E3 Penilaian Risiko atas Penerapan Keuangan Berkelanjutan Risk Assessment on the Implementation of Sustainable Finance 57-59 Es Hubungan dengan Pemangku Kepentingan Stakeholders Relations 59-61 E5 yi Permasatahan terhadap Penerapan Ka ngan Berkelanjutan Issuos in the Implementation of Sustainable Finance Pa! KINERJA KEBERLANJUTAN Kegiatan membangun budaya keberlanjutan Activities in building Sustainable Culture 54-67 Perbandingan target dan kinerja produksi, portofolio, target pembiayaan, atau Investasi, pendapatan dan laba rugi Comparison cf targets to performancs af production, portfolio. financing targets, ar Investmenits, revenue as well as profit and loss Perbandingan target dan kinerja portofolio, target pembiayaan, atau investasi pada instrumen kelangan atau proyek yang sejalan dengan penerapan Keuangan Berkelanjutan. Comparison of target to perfarmance:of portfolio, financing target, or investmonts in financial Instruments or projects in line with the implementation of Sustainable Finance. | FS Environmental costs Biaya lingkungan hidup Penggunaan material yang ramah lingkungan The use of anvironmentaily fnendly matenats F6 Jumlah dan intensitas energi yang digunakan Amount and intensity of eneray utilized F3 Upaya dan pencapaian efisiensi energi dan penggunaan sumber energi terbarukan Efforts and achievemant made for enargy efficiency and the use af renowabile snargy sources Penggunaan air 8? Dampak dari Wilayah Operasional yang Dekat atau Berada di Daerah Konseryasi atau Memiliki Keanekaragaman Hayati Impact from the Operational Area that Lacated In the Vicinity of orat Conservatian ar with Biodiversity H4 : F9 Em Usaha Konservasi Keanekaragaman Hayati | Jumlah dan Intensitas Emisi yang Dihasilkan Berdasarkan Jenisnya Amount and intensity of emission produced by type F2 Upaya dan Pencapaian Pengurangan Ermisi yang Dilakukan Efforts-and achievements of emission roductions carned out, F13 Jumlah limbah dan.cfluen yang dihasilkan berdasarkan jenis. Amount of waste and cffivent produced by type, 2 F4 Mekanisma Pengelolaan Limbah-dan Efluen Waste and efftuent manageraent mechanisms, and F15 Tumpahan yang terjadi (jika ada) Spiltage lif any) Fls Jumlah dan materi pengaduan lingkungan hidup yang diterima dan diselesaikan Number and rnaterial of environmental complaints received and resalved SIS RR S 2 R PT Buyuna Poetra Sembada Tbk. « Lapuran Keberlanjutan 2023
Page 100 OCR 0.781
: Komitmen Perusahaan untuk memberikan layanan atas produk dan/atau jasa yang Fa7 | tan kepada konsumen. 9 | The Campany's commitment to provide services for 2gual products and / or-seryices 1 to consumers. pig | Kesetaraan Kesempatan Bekerja 1 Eguality af employment cpportunitizs F19 Tenaga Kerja Anak dan Tenaga Kerja Paksa en Child Labor and Forced Labor : Upah Minimum Regional F3 Regional Minimum Wage . Ina pan | ingkungan Bekerja yang Layak dan Aman 75:78 Ff Decent and safe work environment F2 : Pelatihan dan Pengembangan Kemampuan Pegawai Fe-81 . Employee Trainings and Lapability Development F23 Dampak Operasi Terhadap Masyarakat Sekitar ” . Operational Impact to the Surrounding Cemi . Pengaduan Masyarakat F2 Public Comptarnts Ha pas Kegiatan Tanggung Jawab Sosial Lingkungan (TJSL) 92-93 Carporate Social and Environmental Responsibility Activitios (TISL) F2e | ovasi dan pengembangan produk dan/atau jasa Keuangan Berkelanjutan 9t 5 Innovation and development af Sustainable Finance productand/ar service ra Produk dan jasa yang sudah dievaluasi keamanannya bagi pelanggan Products and services having been tested tor safety for customers baal : Dampak Produk/Jasa F28 | Impact of Products/ Servicos 25. 3021 p29 | Jumlah Produk yang Ditarik Kembali gg Number of products recalled . F30 1 Survei kepuasan pelanggan terhadap produk dan/atau jasa Keuangan Berkelanjutan 30 | Customer satisfacticn survey of Sustainable Financial products and/or services LAIN-LAIN Verifikasi tertulis dari pihak Independen Ijika ada) Belum dilakukan G1 | Written verification from Independent parties if any) Has nat becn Na ana Haa done Umpan balik G2 keodback 102-103 63 Tanggapan terhadap Umpan Balik Laporan Keberlanjutan Tahun Sebelumnya 87 CF Response to Feedback to tho Sustainability Reports in the Previous Ycar | Daftar Pengungkapan Sesuai Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 51/ | POJK,03/2017 tentang Penerapan Keuangan Berkelanjutan bagi Lembaga Jasa Ga | Keuangan, Emiten, dan Perusahaan Publik. 98:99 List of Disctosure in Accordance with Regulation of Financial Services Authority No. S1/POJK.03/2017 concerning the Implementation af Sustainabie Finance to Financial £ Sorvices Organizations, Issuersand Public Companies. PT Buyung Poetra Sembada Tbk. « Sustainatility Repori 2023 a
Page 101 OCR 0.769
FORMULIR UMPANBALIK UNTUK LAPORAN KEBERLANJUTAN & Feedback Form for Sustainability N Report TH
Page 102
Page 103 OCR 0.809
FORMULIR UMPAN BALIK UNTUK LAPORAN KEBERLANJUTAN n Feedback Form for Sustainability Report PROFIL RESPONDEN Profile of the Responder Nama | Name Institusi | Institut Tetp/HP I Phane/HP Email | Email n KATEGORI PEMANGKU KEPENTINGAN Stakeholders Category e Konsumen | Consumers Karyawan | Employe Pemasok/Rekan Bisnis | Supplie gulator/Pemerintah | R Investor | In Media | Modia M/ Masyarakat IN Lainnya | Ot MAL Ak ML PL kr Mohon memberikan opini yang paling sesuai dengan pernyataan di bawah Ini dengan mengisi angka 1 - 3 di kotak yang telah disediakan ve the apinionthat best fits the stat 1 below by filling in num 1-3 the box provided. 3 - sangat setuju | stronaly agree 2 - cukup setuju | guit 1 - tidak setuju |d 1 Laporan ini sudah menggambarkan kinerja Perseroan dalam berkontribusi pada pembangunan berkelanjutan This rt hu ribed Company & perfarmance in contrib stainable developm 1 Laporan ini mudah dimengerti dan menarik port Is casy to und 3 Laporan ini menyediakan informasi yang dibutuhkan Anda d dori provides you with the Information you Mohon mernilih jawaban yang paling sesuai dengan mengisi-angka 1 - 5 di kotak yang telah disediakan, di mana | - sangat tidak sesuai/ relevan dengan bisnis Perusahaan dan 5 - sangat sesuai/ reteyan dengan bisnis Perusahaan E PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Lap an Kebullanjutan 2023
Page 104 OCR 0.837
Tujuan Pembangunan Berkelanjutan mana yang paling retevan bagi Perusahaan Whuch Sustainable Development Goals are most relevant to the Company Tanpa kelaparan | No hunger Kehidupan sehat dan sejahtera | Good health-and well-being Kesetaraan gender | Gender eguality Energi bisnis dan terjangkau | Affordable and cican eneray Pekerjaan tayak dan pertumbuhan ekonomi | Decent work and economic growth Industri, inovasi dan infrastruktur | industry, Innovation, and infrastructure Pp Berkurangnya kesenjangan | Reduced inegualities Koa dan komunitas berkelanjutan | Sustainable cities and communites 3 Kuy uuouuU Konsumsi dan Produksi yang Bertanggung Jawab | Responsible Consumption and Praduction ran Penanganan perubahan iklim | Climate action ra Ekosistem daratan | Life-on Land Lainnya, sebutkan | Others, please mention Saran dan kntik untuk perbaikan Laporan Keberlanjutan ini Suggesticns and criticisms for the improvemant of this Sustainability Raport Kami menghargai tanggapan dan saran yang anda berikan kepada kami, Mohon kirirnkan lembar ini ke We appreciate your feedback and suggestions., Please send this shcot ta: corsecfftopikoki.com In hoki@yahoo.com PT Buyung Postra Sembada Tbk. « Sustalnatulity Repuri 2023 a
Page 105 OCR 0.248
» .. 2, YAN GA OP ES 8, (HT, ? GO S3 - 2 JEEN « LOL 11 / 8 ea an - aa $ SITI / APA AH LAN amp AAA EN : : COSA L/ LA A TE SALA 5
Page 106 OCR 0.935
JL Peta Barat No.JA Pegadungan Kalideres, Jakarta Barat 11830 Telp. (42-21) 5435 3110 Faks. (62-21) 5435 3120 www.topikoki.com
Names mentioned 41 people and organisations named in the text · linked when the evidence is strong
unresolved
org
PT Buyung Po
p.4
unresolved
org
Karyawan Emptoyees Pemegang Saham Shareholders Struktur Korporasi Corporation
p.5
unresolved
org
PT Hoki Distribusi Niaga IHON
p.12
unresolved
org
PT Buyung Putra Energi
p.12 ×3
unresolved
org
PT Hoki Investasi Sejati
p.12 ×3
unresolved
org
PT Hoki Distribution Niaga
p.12 ×2
unresolved
org
Buyung Postra Sembada Tbk.
p.12 ×64
unresolved
org
PT Hoki Detribusi Niaga
p.13
unresolved
org
Buyuno Postra Sembada Tbk.
p.13 ×4
unresolved
person
Diroktur
· Direktur
p.16
unresolved
org
Poetra Sembada Tbk
p.25
unresolved
org
PT Haki Distribusi Niaga Berdirinya
p.27
unresolved
org
PT Gita
p.27
unresolved
org
PT Hoki A
p.27
unresolved
org
PT Hoki D Niaga
p.27
unresolved
org
Buyuna Postra Sembada Tbk.
p.27 ×2
unresolved
org
PT Hoki Distribusi Niaga
p.28 ×2
unresolved
org
PT Buyung
p.39
unresolved
org
Sembada Tbk
p.41 ×2
unresolved
org
Buyuna Poetra Sembada Tbk.
p.49 ×12
unresolved
org
Financial Services Authority
p.52 ×2
unresolved
org
Indonesia Stock Exchange
p.52 ×3
unresolved
org
PT BEI Dengan PWC Indonesia
p.55
unresolved
person
Sukarta-as
p.59
unresolved
org
Pemasok dan Rekan
p.60
unresolved
org
Menteri Keuangan Namar
p.81
unresolved
org
Minister of Finance Regulation Na.
p.81
unresolved
org
Buyung Patra Sembada Tbk.
p.86 ×2
unresolved
org
Pengawas Obat dan Makanan
p.92
unresolved
org
Environmental Aspects Ira Sembada Tbk.
p.97
unresolved
—
Institusi
p.103
unresolved
—
Pemasok/Rekan Bisnis
p.103
unresolved
—
gulator/Pemerintah
p.103
Extraction attempts how the parser did, and what it refused
Nothing structured was extracted from this document — the attempts below say why.
No extraction attempted yet.