Source file signed link, expires in 15 minutes
Extracted text 46
Page 1
06 LAPORAN KEBERLANJUTAN SUSTAINABILITY REPORT
Page 2
“Makna keberlanjutan bagi WIDI adalah, visi kolaboratif yang
esensial antara Perseroan dan Pemangku Kepentingan untuk
masa depan yang berkelanjutan. Hal ini bukan hanya tentang
membangun bisnis yang eksponen, tapi juga tentang membangun
komitmen bersama terhadap lingkungan dan Masyarakat yang
bertanggung jawab dan berkelanjutan. Together we build”
“The meaning of sustainability for WIDI is an essential
collaborative vision between the Company and Stakeholders for a
sustainable future. This is not only about building an exponential
business, but also about building a shared commitment to a
responsible and sustainable environment and society. Together we
build”
Page 3
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
IKHTISAR KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE HIGHLIGHTS
Aspek Ekonomi [POJK B.1]
Economic Aspect [POJK B.1]
Pendapatan Laba (Rugi) Bersih
Sales Net Profit (Loss)
0
11.041
7.444
4.976
1.010
in million Rupiah in million Rupiah
669
in million Rupiah in million Rupiah
2021 2022 2023 2021 2022 2023
(1.254)
Rata-rata Jumlah Proyek
Jumlah Alat Tingkat Utilitas Number of
Tota Equipmentl Average Utility Projects
98%
in million Rupiah in million Rupiah in million Rupiah
95%
85%
in million Rupiah in million Rupiah in million Rupiah
20
22
10
15
21
12
2021 2022 2023 2021 2022 2023 2021 2022 2023
Produk Ramah Lingkungan ECO-Friendly Products
Perseroan secara bertahap mulai menyediakan The Company has gradually begun providing heavy
produk alat berat yang lebih rendah konsumsi bahan equipment products that consume less fuel and possess
bakar yang memiliki durabilitas tinggi, sehingga high durability, thereby enhancing energy usage
dapat meningkatkan efisiensi penggunaan energi dan efficiency and reducing costs. In 2023, the company
biaya. Pada tahun 2023 Perseroan merealisasikan finalized the purchase of 4 new units of Excavator 75 (1
pembelian 4 alat baru berupaExcavator 75 (1 unit), unit), Excavator 200 (1 unit), Scissor Lift (1 unit), dan
Excavator 200 (1 unit), Scissor Lift (1 unit), dan Rough Rough Terrain Crane 25 Ton (1 unit).
Terrain Crane 25 Ton (1 unit).
158 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 4
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
IKHTISAR KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE HIGHLIGHTS
Aspek Lingkungan [POJK B.2]
Environmental Aspect [POJK B.2]
957,19 GJ 74,89 Ton CO2eq 6.014 m3
Konsumsi Energi Emisi Konsumsi Air
0
Energy Consumption Emission Water Consumption
Aspek Sosial [POJK B.3]
Social Aspect [POJK B.3]
0 Nol Kecelakaan Kerja
Zero Accident 41 Jumlah Karyawan 2023
Total Employees in 2023
17 Unit Tersertifikasi
Certified Unit 14 Jam Pelatihan K3
Hours OHS Training
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 159
Page 5
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
PESAN DARI DIREKTUR [POJK D.1]
MESSAGE FROM THE DIRECTOR [POJK D.1]
BERNARD WIDIANTO
Direktur Utama
President Director
Kebijakan untuk Merespon Tantangan Policies to Address Challenges in
dalam Pemenuhan Strategi Achieving Sustainability Strategies
Keberlanjutan [POJK D.1.A] [POJK D.1.A]
Dalam rangka merespons transformasi Perseroan In response to the company's transformation towards
kearah keberlanjutan diperlukan adanya kesiapan sustainability, the readiness of Human Resources is
Sumber Daya Manusia, yang merupakan salah required, which stands as one of the greatest challenges
satu tantangan terbesar dalam mencapai tujuan in achieving sustainability goals. The company conducts
keberlanjutan. Perseroan mengadakan pelatihan training and development of employee competencies,
dan pengembangan kompetensi karyawan seperti such as understanding financial sustainability, to
pemahaman mengenai keuangan keberlanjutan agar ensure sustainability values are implemented in daily
nila-nilai keberlanjutan dapat di implementasikan business practices.
dalam praktek bisnis sehari-hari.
Dalam hal operasional perseroan terus memberikan Operationally, the company continuously strives
layanan terbaik dengan selalu menggunakan to provide the best service by consistently using
peralatan yang berkualitas tinggi, dengan perawatan high-quality equipment, with regular and periodic
rutin dan berkala untuk menjaga presisi terhadap maintenance to maintain precision for all the heavy
semua alat berat yang dimiliki oleh Perseroan. machinery owned by the company.
160 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 6
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
PESAN DARI DIREKTUR [POJK D.1]
MESSAGE FROM THE DIRECTOR [POJK D.1]
Mengenai aspek lingkungan hidup, Perseroan Regarding environmental aspects, the company will
secara bertahap akan mulai menyediakan produk gradually start offering heavy machinery products
alat berat yang lebih rendah konsumsi bahan bakar with lower fuel consumption to support government
untuk mendukung program pemerintah dalam hal programs in reducing emissions.
pengurangan emisi.
Saat ini adaptasi yang kami lakukan dalam proses The adaptations we are currently making in the
transformasi mencerminkan komitmen kami dalam transformation process reflect our commitment to
mengelola perusahaan demi mencapai kinerja yang managing the company in order to achieve superior
lebih unggul dan berkelanjutan. and sustainable performance.
Penerapan Bisnis Berkelanjutan Implementation of Sustainable Finance
[POJK D.1.B] [POJK D.1.B]
Keuangan berkelanjutan bagi WIDI merupakan For WIDI, sustainable finance represents a paradigm
paradigma cara pandang terhadap pengelolaan shift in the perspective on financial management and
keuangan dan investasi dalam jangka panjang. long-term investment. Sustainable finance is not only
Keuangan berkelanjutan tidak hanya mengenai about financial profits but also requires the company
keuntungan financial, namun Perseroan dituntut to consider environmental, social, and governance
untuk ikut mempertimbang kan aspek lingkungan, aspects in every decision. The investment decisions
sosial serta tata kelola dalam setiap Keputusan made reflect an approach grounded in the belief that
investasi yang dibuat. Pendekatan ini didasarkan pada safeguarding and enhancing environmental conditions,
keyakinan bahwa melindungi dan memperbaiki kondisi alongside attentiveness to social well-being, are
lingkungan serta memperhatikan kesejahteraan sosial integral components of our collective responsibility as
merupakan bagian integral dari tanggung jawab economic stakeholders.
bersama sebagai pemangku kepentingan ekonomi.
Dengan menerapkan prinsip-prinsip keuangan By adopting sustainable finance principles, it is
berkelanjutan, diharapkan akan terjadi pergeseran anticipated that there will be a significant shift in
signifikan terhadap alokasi sumber daya kearah resource allocation towards initiatives that support
inisiatif yang mendukung terealisasinya keberlanjutan the realization of sustainability in the future. This
di masa yang akan datang. hal ini bukan sekedar involves not merely investing in businesses that yield
investasi dalam bisnis yang menghasilkan keuntungan financial profits but also in endeavors that drive
finansial, tetapi juga investasi dalam perubahan yang sustainable change and exert a positive impact on both
berkelanjutan dan berdampak positif bagi lingkungan the environment and society at large. Consequently,
dan Masyarakat. Dengan demikian keuangan sustainable finance emerges as a primary catalyst
berkelanjutan menjadi salah satu pendorong utama in facilitating an environmentally friendly economic
dalam mewujudkan peralihan ekonomi yang ramah transition.
lingkungan.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 161
Page 7
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
PESAN DARI DIREKTUR [POJK D.1]
MESSAGE FROM THE DIRECTOR [POJK D.1]
Salah satu aspek kunci dari keuangan berkelanjutan A key aspect of sustainable finance is the encouragement
adalah dorongan untuk mengadopsi teknologi, industri to adopt technologies, industries, and transportation
dan transportasi yang lebih ramah lingkungan. methods that are more environmentally benign. In
dalam hal ini, Perseroan secara bertahap akan mulai this regard, the company will progressively begin to
menyediakan produk alat berat yang lebih rendah offer construction machinery products characterized
konsumsi bahan bakar yang memiliki durabilitas tinggi, by lower fuel consumption and enhanced durability,
sehingga dapat meningkatkan efisiensi penggunaan thereby improving energy use efficiency and cost-
energi dan biaya. Dengan melakukan transisi kearah effectiveness. The transition towards sustainability is
keberlanjutan diharapkan dapat terciptanya tujuan expected to foster balanced economic objectives and
ekonomi dan kesejahteraan lingkungan serta the well-being of the environment and society.
sosial yang seimbang.
Dengan demikian, keuangan berkelanjutan bukan Therefore, sustainable finance is not solely about
hanya tentang mencari profit saja, namun dapat pursuing profit but also about creating long-term,
menciptakan nilai jangka panjang yang berkelanjutan sustainable value for the environment and society
bagi lingkungan dan Masyarakat secara keseluruhan. at large. This represents a positive step towards a
Hal ini merupakan langkah positif menuju more equitable, inclusive, and sustainable economic
Pembangunan ekonomi yang lebih adil, inklusif, dan development for future generations.
berkelanjutan untuk generasi mendatang.
Strategi Pencapaian Target Strategy for Target Achievement
[POJK D.1.C] [POJK D.1.C]
Proses perumusan strategi keberlanjutan Perseroan The process of formulating the company's sustainability
dilakukan oleh Dewan Komisaris dan Direksi dengan strategy is carried out by the Board of Commissioners
analisa mendalam dan menyeluruh dari berbagai and the Board of Directors through a comprehensive
faktor yang mencakup strategi bisnis, target kinerja, and in-depth analysis of various factors. These include
portofolio usaha, serta kondisi eksternal ekonomi the company's business strategy, performance targets,
makro dan isu-isu domestik dan global yang relevan. business portfolio, as well as external macroeconomic
conditions and relevant domestic and global issues.
162 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 8
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
PESAN DARI DIREKTUR [POJK D.1]
MESSAGE FROM THE DIRECTOR [POJK D.1]
Perseroan secara rutin melakukan evaluasi The company regularly evaluates its business practices
terhadap praktek bisnis dan dampak nya terhadap and their impact on the environment and society, taking
lingkungan dan Masyarakat secara berkala dengan into account economic growth that aligns with positive
memperhatikan pertumbuhan ekonomi yang sejalan contributions towards the environment and society.
dengan kontribusi positif terhadap lingkungan dan It implements strategies and innovations prioritizing
Masyarakat. Perseroan menerapkan strategi dan efficiency, while also adjusting to business dynamics
inovasi yang mengutamakan efisiensi, sekaligus in response to changes. The company is committed to
menyesuaikan dinamika usaha dengan perubahan conducting operations that are sustainable and have a
yang terjadi. Perseroan bertekad untuk menjalankan positive impact on both the environment and society.
operasional yang berkelanjutan dan berdampak
positif bagi lingkungan dan Masyarakat.
Jakarta, Maret 2024 | Jakarta, March 2024
DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS
BERNARD WIDIANTO
Direktur Utama
President Director
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 163
Page 9
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
STRATEGI KEBERLANJUTAN [POJKA.1]
SUSTAINABILITY STRATEGY [POJKA.1]
Sebagai wujud transparansi dan akuntabilitas kepada As a demonstration of transparency and accountability
pemangku kepentingan dan publik, Perseroan telah to stakeholders and the public, company has published
menerbitkan Laporan Keberlanjutan untuk pertama its first Sustainability Report, alongside the Annual
kalinya, bersamaan dengan Laporan Tahunan sebagai Report. This initiative reflects the company's
wujud kepatuhan Perseroan terhadap regulasi dan commitment to regulatory compliance and its support
dukungan terhadap Pembangunan berkelanjutan for sustainable development.
(sustainable development).
Laporan ini tidak hanya merefleksikan kinerja This report not only reflects the company's performance
Perusahaan, tetapi juga menunjukkan bagaimana but also demonstrates how sustainability principles are
prinsip-prinsip keberlanjutan terintegrasi dalam integrated into every aspect of its operations. It is built
setiap aspek operasi perusahaan. Laporan ini on three main pillars of development economic, social,
dibangun di atas tiga pilar utama Pembangunan yaitu and environmental. This encompasses the impact of
ekonomi, sosial, dan lingkungan. Hal ini mencakup the company's activities on these aspects and the
tentang bagaimana aktivitas perusahaan berdampak measures it has taken to reinforce its commitment to
pada aspek-aspek tersebut, serta langkah-langkah sustainability.
yang telah diambil untuk memperkuat komitmen
terhadap keberlanjutan.
Berikut gambaran singkat mengenai frame work The following is a brief overview of the Company's
strategi keberlanjutan Perseroan: sustainability strategy framework:
Ekonomi Sosial Lingkungan
Economy Social Environment
Memastikan Manfaat Ekonomi dan Mendorong Kemajuan Sumber Daya Turut Melestarikan Alam dan
Operasional Perseroan. Manusia dan Menjaga Kesehatan Lingkungan.
Ensure the Company’s Economic serta Keselamatan Kerja. Contributing to The Conservation
and Operational Benefits. Promoting Human Resource of Nature and
Development and Ensuring Health The Environment
Perusahaan selalu memberikan and Safety at Work
nilai terbaik untuk uang dalam
Perseroan berkomitmen untuk
hal kombinasi biaya, kualitas, sebagai perusahaan penyewaan
mendukung dan berperan aktif
dan keberlanjutan yang alat berat, perseroan berkomitmen
dalam pencapaian transisi bisnis
menguntungkan. pada tingkat keselamatan yang
yang berkelanjutan dengan
The company always provides tinggi. memastikan bahwa semua
mengintegrasikan aspek sosial
good value for money in terms of operator memiliki kondisi yang
dan lingkungan dalam setiap
a favorable combination of cost, prima, pengalaman yang cukup
pertimbangan dan keputusan dan
quality and sustainability. terlatih dan bersertifikat, dengan
standar yang sudah ditetapkan oleh strategi bisnisnya.
perusahaan. The company is committed
As a heavy equipment rental to supporting and actively
company, the Company is participating in the achievement
committed to a high level of safety. of sustainable business transition
Ensuring that all operators are by integrating social and
in prime condition, sufficiently environmental aspects into every
experienced, trained, and certified, consideration, decision, and
in accordance with the standards business strategy.
set by the company.
164 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 10
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
STRATEGI KEBERLANJUTAN [POJKA.1]
SUSTAINABILITY STRATEGY [POJKA.1]
Perusahaan telah menetapkan framework Komitmen The company has established a Sustainability
Keberlanjutan untuk seluruh lapisan operasional dalam Commitment framework for all operational layers in
menjalankan aktivitas bisnisnya. Hal ini dijadikan carrying out its business activities. This framework
sebagai pedoman dalam menentukan sasaran, menilai serves as a guideline for setting targets, assessing
prestasi, dan menyusun agenda kerja yang akan datang achievements, and preparing future work agendas to
sehingga dapat secara langsung mendukung tujuan directly support the goal of achieving sustainability.
untuk mencapai keberlanjutan. Pilar-pilar tersebut These pillars were developed as an extension of the
dikembangkan sebagai perluasan dari visi perusahaan company’s vision in environmental and social aspects,
dalam aspek lingkungan dan sosial, yang diintegrasikan which are harmoniously integrated into achieving
dengan harmonis ke dalam pencapaian sasaran ekonomi balanced economic and operational targets.
dan operasional yang seimbang.
Membangun Budaya Keberlanjutan Build the Sustainability Culture
[POJK F.1] [POJK F.1]
Dengan adanya tujuan sustainability dalam In light of the objective of sustainability in future
pengelolaan bisnis kiedepannya, Perseroan perlu business management, the Company must establish a
membangun Budaya Keberlanjutan dalam organisasi. Culture of Sustainability within the organization. This
Faktor ini berdampak pada cara manajemen dan factor impacts the way management and employees
karyawan bertindak, memandang, serta menanggapi act, perceive, and respond to challenges faced by the
tantangan-tantangan yang dihadapi perusahaan dari company both internally and externally, as well as their
dalam maupun luar, serta sikap mereka terhadap attitude towards adaptation and innovation. To create
adaptasi dan inovasi. Untuk menciptakan model bisnis a genuinely sustainable business model, a significant
yang sustainable secara nyata, diperlukan sebuah corporate transformation is necessary.
transformasi korporasi yang signifikan.
Budaya organisasi memegang peranan kritis dalam Organizational culture plays a critical role in
keberhasilan upaya pengelolaan lingkungan dan the success of environmental management and
keberlanjutan usaha. Penerapan praktik dan kebijakan business sustainability efforts. The implementation
lingkungan harus terintegrasi dengan nilai-nilai dan of environmental practices and policies must be
kepercayaan yang ada dalam budaya organisasi, integrated with the values and beliefs inherent in the
agar dapat membangun kesadaran dan implemetasi organizational culture, to build real awareness and
yang nyata. Selain itu, budaya organisasi berfungsi implementation. Additionally, organizational culture
sebagai alat disiplin dan mekanisme pengendalian yang serves as a disciplinary tool and control mechanism
berpotensi meningkatkan peluang sukses dari upaya that potentially enhances the chances of success in
pengelolaan lingkungan di tingkat korporat. Budaya environmental management efforts at the corporate
ini berimbas pada perilaku dan proses pengambilan level. This culture affects the behavior and decision-
keputusan manajemen, yang selanjutnya menentukan making processes of management, which in turn
arah strategis, performa, prosedur, dan respons determines the strategic direction, performance,
perusahaan terhadap dinamika perubahan dan inovasi procedures, and company’s response to the dynamics
pada Perseroan. of change and innovation within the Company.
Keberlanjutan dan Hubungannya dengan Sustainability and its Relation to
Tujuan Pembangunan Berkelanjutan Sustainable Development Goals (SDGS)
(SDG’S)
Kedepannya secara bertahap, Perusahaan berupaya Moving forward progressively, the Company is
meningkatkan penerapan keberlanjutan yang sejalan committed to enhancing the implementation of
dengan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan (TPB) sustainability practices in alignment with the
atau Sustainability Development Goals (SDG’s). Sustainable Development Goals (SDGs).
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 165
Page 11
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
STRATEGI KEBERLANJUTAN [POJKA.1]
SUSTAINABILITY STRATEGY [POJKA.1]
Berikut disampaikan beberapa aspek yang sudah Herein, we present several aspects that have already
diimplementasikan pada Perseroan: been implemented within the Corporation:
Menciptakan lapangan kerja bagi masyarakat sekitar guna meningkatkan
perekonomian masyarakat.
Creating employment opportunities for the local community in order to boost the
economic well-being of the populace.
Menjaga kesehatan dan Keselamatan Kerja karyawan, serta program dana sosial
untuk karyawan.
Maintaining employee health and safety standards, alongside implementing a social
fund program for employees.
Menolak korupsi di lingkungan kerja
Refusing Corruption in the Workplace
Menjaga kesetaraan dan memastikan tidak adanya diskriminasi bagi para karyawan
dan pemangku kepentingan.
Maintaining Equality and Ensuring Non-Discrimination for Employees and
Stakeholders
Manajemen dan efisiensi dalam penggunaan Listrik dan Air.
Optimizing Management and Enhancing Efficiency in Electricity and Water Utilization
Menjalin kerja sama yang baik dengan para pemangku kepentingan
Fostering Positive Collaboration with Stakeholders
166 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 12
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 167
Page 13
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
TATA KELOLA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY GOVERNANCE
Tata Kelola Keberlanjutan [POJK E] Sustainability Governance [POJK E]
Tata kelola Perusahaan yang baik merupakan Effective corporate governance is a comprehensive
serangkaian sistem yang mengatur jalan nya system that orchestrates the operational pathway
perusahaan dengan menerapkan 5 (lima) of a company by adhering to five fundamental
prinsip dasar yaitu Keterbukaan (transparency), principles: Transparency, Accountability, Responsibility,
Akuntabilitas (Accountability), Pertanggung jawaban Independence, and Fairness and Equity. These principles
(responsibility), dan kemandirian (independency) dan are grounded in regulations and legislation as follows:
kesetaraan dan kewajaran (fairness).
Prinsip-prinsip tersebut berlandaskan kepada
peraturan dan perundang-undangan sebagai berikut,
1. UU No. 40 Tahun 2007 tentang Perseroan 1. Law No. 40 of 2007 concerning Limited Liability
Terbatas. Companies.
2. UU No. 1 Tahun 1970 tentang Keselamatan Kerja. 2. Law No. 1 of 1970 concerning Occupational Safety.
3. UU No. 23 Tahun 1992 tentang Kesehatan. 3. Law No. 23 of 1992 concerning Health.
4. UU No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan. 4. Law No. 13 of 2003 concerning Employment.
5. UU No. 32 Tahun 2009 tentang Perlindungan dan 5. Law No. 32 of 2009 concerning Environmental
Pengelolaan Lingkungan Hidup. Protection and Management.
6. UU No. 8 Tahun 1999 tentang Perlindungan 6. Law No. 8 of 1999 concerning Consumer
Konsumen. Protection.
7. PP No. 47 Tahun 2012 tentang Tanggung Jawab 7. Government Regulation No. 47 of 2012 concerning
Sosial dan Lingkungan Perseroan Terbatas. Social and Environmental Responsibility of
Limited Liability Companies.
8. POJK No. 51/POJK.03/2017 tentang Penerapan 8. Financial Services Authority Regulation No. 51/
Keuangan Berkelanjutan bagi Lembaga Jasa POJK.03/2017 concerning the Implementation
Keuangan, Emiten, dan Perusahaan Publik. of Sustainable Finance for Financial Service
Institutions, Issuers, and Public Companies.
Penanggung Jawab Penerapan Responsibility for the Implementation of
Keuangan Berkelanjutan [POJK E.1] Sustainable Finance [POJK E.1]
Penerapan keuangan berkelanjutan di Perseroan The responsibility for implementing sustainable finance
di pertanggung jawabkan oleh direktur sebagai within the company lies with the director as the highest
pemimpin tertinggi di Perseroan dan segenap leader in the company and all employees, both at the
karyawan baik di level manajerial maupun operasional. managerial and operational levels.
Dalam Upaya memperkuat pondasi bisnis As an effort to strengthen the foundation of sustainable
berkelanjutan dan tanggung jawab sosial, Perseroan business and social responsibility, the Company has
menempatkan penerapan keuangan berkelanjutan placed the implementation of sustainable finance as
sebagai prioritas utamanya. its main priority.
Penerapan keuangan berkelanjutan di Perseroan The responsibility for implementing sustainable finance
di pertanggung jawabkan oleh direktur sebagai within the company lies with the director as the highest
pemimpin tertinggi di Perusahaan demi memastikan leader in the company to ensure the sustainability and
kelangsungan bisnis yang sehat dan bertanggung responsible management of the business in accordance
jawab sesuai dengan Anggaran Dasar Perusahaan with the Company’s Articles of Association and the
serta Peraturan perundang-undangan yang underlying legal regulations,
mendasarinya.
168 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 14
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
TATA KELOLA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY GOVERNANCE
Direksi Perseroan senantiasa bekerja dengan the Company’s Board of Directors consistently
mengedepankan prinsip kehati-hatian, mengukur risiko operates on a principle of prudence, carefully assessing
dengan teliti, menganalisis setiap peluang dengan kritis, risks, critically analyzing every opportunity, and
dan bertindak berdasarkan data serta fakta yang dapat making decisions based on verifiable data and facts
dipertanggungjawabkan untuk menghindari kerugian to prevent potential losses as part of their social and
yang mungkin terjadi sebagai tanggung jawab sosial dan environmental responsibility, as well as a commitment
lingkungan, serta komitmen terhadap keberlanjutan. to sustainability.
Pembahasan mengenai Keuangan Berkelanjutan dengan Discussion on Sustainable Finance, involving
melibatkan pemangku kepentingan melalui dialog dan stakeholders through dialogue and discussion at
diskusi pada rapat internal Dewan Komisaris maupun internal meetings of the Board of Commissioners
Direksi dalam rangka komitmen Perseroan terhadap or Directors, is intended to commit the company to
alokasi sumber daya dengan selalu mempertimbangkan resource allocation that always considers social and
aspek sosial dan lingkungan, diharapkan membuat nilai- environment aspects, thereby embedding sustainability
nilai keberlanjutan melekat kuat dan menjadi salah satu values strongly as one of the reference materials for
acuan bahan pertimbangan dalam setiap pengambilan consideration in every strategic decision-making of the
Keputusan strategis Perseroan. company.
Penilaian Risiko atas Penerapan Risk Assessment on the Implementation
Keuangan Berkelanjutan [POJK E.3] of Sustainable Finance [POJK E.3]
Dengan adanya transisi bisnis kearah keberlanjutan, With the business transition towards sustainability, the
Perusahaan rutin mengevaluasi apakah organisasi company regularly evaluates whether the organization
memahami dinamika bisnis yang saat ini mulai understands the dynamics of the currently implemented
diimplementasikan. Manajemen resiko keuangan business. Sustainable financial risk management is
berkelanjutan menjadi bagian dari manajemen resiko part of the company's risk management that will
Perusahaan yang akan dievaluasi secara periodik be periodically evaluated to identify and assess the
untuk mengidentifikasi dan mengevaluasi timbulnya emergence of risks so that effective prevention and
risiko sehingga dapat dilakukan langkah pencegahan mitigation steps can be taken.
dan mitigasi yang efektif.
Dalam transisi Perseroan menuju penerapan bisnis In the company's transition towards the
berkelanjutan, beberapa risiko potensial dalam implementation of sustainable business, potential risks
penerapan keuangan berkelanjutan adalah risiko in implementing sustainable finance include inflation
inflasi, fluktuasi pasar, perubahan suku bunga, risiko risk, market fluctuation, interest rate changes, liquidity
likuiditas, risiko operasional, hukum dan politik. risk, operational risk, and legal and political risks.
Hubungan dengan Pemangku Relationships with Stakeholders
Kepentingan [POJK E.4] [POJK E.4]
Dalam mengelola hubungan pemangku kepentingan, In managing stakeholder relationships, the Company
Perseroan menyelaraskan pendekatannya dengan aligns its approach with the business interests of the
kepentingan bisnis perusahaan, dan mengutamakan company, prioritizing aspects to achieve balance and
aspek untuk mencapai keseimbangan dan keselarasan harmony between economic, social, environmental,
antara dimensi ekonomi, sosial, lingkungan, dan tata and governance dimensions
kelola.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 169
Page 15
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
TATA KELOLA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY GOVERNANCE
Pemangku
Kepentingan Topik Pendekatan Frekuensi
Stakeholders
Pemegang Saham • Informasi kinerja keuangan • RUPS Tahunan • Satu Tahun
Shareholders • Informasi kinerja non keuangan • Laporan Triwulan Sekali
• Financial performance • GMS • Tiga bulan
information • Quarterly report sekali
• Non-financial performance • Once a year
information • every 3 months
Karyawan • Pemenuhan hak dan • Perjanjian Kerja Bersama Sesuai kebutuhan
Employee kesejahteraan karyawan • Program Pelatihan dan As needed
• Pemgembangan kompetensi pengembangan kompetensi
• Kesetaraan dalam hal karyawan
kesempatan berkarir • Program orientasi karyawan
• Kesehatan dan keselamatan dan Development Program
kerja • Serikat Pekerja
• Fulfillment of employee rights • Collective Labor Agreement
and welfare • employee training and
• Competency Development development program
• Equality in career opportunities • employee orientation and
• Occupational health and safety • development program
• Trade Union
Regulator • Kepatuhan terhadap peraturan Laporan Tahunan dan Satu Tahun Sekali
Regulator dan perundangan Keberlanjutan Once a year
• Etika bisnis Annual Report and
• Compliance with laws and Sustainability Report
regulations
• Business ethics
Pelanggan Kualitas produk dan jasa yang Survei Pelanggan • Satu Tahun
Customer memuaskan • Customer Survey Sekali
Citra/reputasi perusahaan yang • Sesuai
baik kebutuhan
Satisfactory quality of products • Once a year
and services • As needed
A positive corporate image/
reputation
Masyarakat • Program CSR • Kerjasama dengan kelompok Sesuai kebutuhan
Public • Dampak dan Kinerja Lingkungan Masyarakat dalam program As needed
• CSR programs planned and CSR
implemented • Pelaporan PKBL
• Environmental impact and • Collaboration with
performance community groups in CSR
programs
• PKBL Reporting
170 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 16
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
TATA KELOLA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY GOVERNANCE
Permasalahan Terhadap Penerapan Challenges in Implementing Sustainable
Keuangan Berkelanjutan [POJK E.5] Finance [POJK E.5]
Perseroan masih mengupayakan implementasi The Company continues to strive for the integration
aspek keberlanjutan dalam usaha nya, tantangan of sustainability aspects into its business operations.
yang dihadapi oleh Perseroan dalam transisi bisnis One of the challenges faced in transitioning towards
kearah berkelanjutan dengan tetap berusaha sustainable business practices while simultaneously
menekan dampak lingkungan yang timbul, membuat aiming to minimize environmental impact involves
banyak penyesuaian dalam berbagai kerangka bisnis making numerous adjustments within the company’s
Perseroan. business frameworks.
Salah satu tantangan terbesar dalam implementasi A significant hurdle in the implementation of
bisnis berkelanjutan yang saat ini dihadapi oleh sustainable business practices currently confronted by
Perseroan adalah dari sisi operasional pemenuhan the Company is related to the operational aspect of
peralatan yang lebih ramah lingkungan, dimana hal procuring more environmentally friendly equipment,
tersebut berpotensi menimbulkan biaya investasi awal which has the potential to incur substantial initial
yang sangat besar. Meskipun demikian, Perseroan investment costs. Despite this, the Company remains
tetap berkomitmen penuh dalam mencari solusi yang fully committed to finding solutions that can reduce
dapat menekan dampak lingkungan yang sejalan environmental impacts in a manner that aligns with
dengan keberlanjutan bisnis Perseroan dalam jangka the company’s long-term business sustainability goals.
panjang.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 171
Page 17
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
Kinerja Ekonomi Economic Performance
Sebagai salah satu perusahaan yang aktif berkontribusi As a company actively contributing to the heavy
dalam industri alat berat di Negeri ini, kami telah machinery industry in this country, we have witnessed
menyaksikan pertumbuhan yang pesat dalam sektor rapid growth in the construction and infrastructure
konstruksi dan pembangunan infrastruktur. Namun development sector. However, in the post-COVID-19
di era “recovery” pasca pandemi COVID-19, Industri recovery era, the heavy machinery and construction
alat berat dan konstruksi menghadapi tantangan industry faces unprecedented challenges. The pandemic
yang belum pernah terjadi sebelumnya. Pandemi telah has shifted market dynamics, forcing companies to
mengubah dinamika pasar, memaksa perusahaan adapt to new conditions. The government has taken
untuk beradaptasi dengan kondisi baru. Pemerintah proactive steps through policies and interventions to
telah mengambil langkah proaktif melalui kebijakan accelerate economic recovery. The economic expansion
dan intervensi untuk mempercepat pemulihan plan for 2020 to 2024 is driven by an expected
ekonomi, Rencana ekspansi perekonomian tahun 2020 increase in investment, projected to grow by 6.6% -
hingga 2024 didorong oleh peningkatan investasi 7% annually through strategies and recommendations
yang diharapkan dapat tumbuh 6,6% - 7% per Tahun for alternative infrastructure financing schemes,
melalui strategi serta rekomendasi skema alternatif optimizing collaboration between the government and
pembiayaan infrastruktur dengan optimalisasi the private sector. The primary goal of this increase
kolaborasi antara Pemerintah dan sektor swasta. is to advance infrastructure development, aiming
Tujuan utama dari peningkatan ini adalah untuk to raise the proportion of Indonesia’s infrastructure
memajukan pembangunan infrastruktur, dengan stock to GDP from 43% in 2019 to 49.4% by 2024. In
target peningkatan proporsi stok infrastruktur 2023, the Indonesian government has set a target to
Indonesia terhadap PDB dari 43% di tahun 2019 boost infrastructure investment by 6.4% of GDP. This
menjadi 49,4% pada tahun 2024.1[1] peningkatan move is expected to provide a positive stimulus to the
investasi infrastruktur sebesar 6,4% dari PDB ini construction sector, indirectly impact the Company
diharapkan dapat memberikan stimulasi positif business continuity
sektor konstruksi yang secara tidak langsung akan
berdampak terhadap kelangsungan bisnis Perseroan.
Sejalan dengan hal ini, Perseroan telah melakukan In line with this, the company has made strategic
penyesuaian strategis untuk tidak hanya bertahan adjustments to not only survive in difficult conditions
dalam kondisi yang sulit, tetapi juga adaptasi but also to efficiently adapt to market changes.
yang efisien terhadap perubahan pasar. Perseroan The company continuously monitors market price
senantiasa melakukan monitoring terhadap fluktuasi fluctuations very closely, allowing it to maintain
harga market dengan sangat ketat sehingga a competitive edge among competitors. Thus, the
memungkinkan Perseroan untuk mempertahankan company can offer the best value to clients and
keunggulan kompetitif di antara para pesaing. Dengan provide the best customer maintenance to ensure the
begitu, Perseroan dapat memberikan nilai terbaik continuity and sustainability of long-term cooperation.
kepada klien serta memberikan customer maintenance
yang terbaik untuk menjaga kelangsungan dan
keberlanjutan kerja sama secara jangka panjang.
1
https://www.ekon.go.id/publikasi/detail/4243/pemerintah-kembangkan-
strategi-skema-alternatif-pembiayaan-infrastruktur
172 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 18
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
Kinerja Keuangan Financial Performance
Pada tahun 2023, Perseroan mencatatkan penurunan In 2023, the company recorded a decrease in financial
kinerja keuangan dengan adanya penurunan performance with a 32.6% decline in revenue to IDR
pendapatan sebesar 32,6% menjadi Rp7,44 miliar. 7.44 billion. The decrease in revenue was accompanied
Penurunan nilai pendapatan diikuti dengan turunnya by a drop in net profit, turning into a net loss of IDR
laba bersih sebesar menjadi rugi bersih sebesar Rp1,25 1.25 billion year on year.
miliar year on year.
Capaian kinerja keuangan Perseroan tersebut The company’s financial performance achievement
berada dibawah target yang telah direncanakan was below the previously planned targets. This was due
sebelumnya. Hal ini dikarenakan adanya penurunan to a decrease in the volume of heavy equipment rentals
volume persewaan alat berat di sepanjang tahun throughout the year 2023. [POJK F.2] [POJK F.3]
2023. [POJK F.2] [POJK F.3]
Perbandingan Target dan Kinerja Produksi, Portofolio, Target Pembiayaan, atau Investasi, Pendapatan dan Laba Rugi 2023
Comparison of Production, Portfolio, Financing or Investment Targets and Performance, Revenue and Profit/Loss
Uraian Target Realisasi
Description Target Realization
Pendapatan (Rp juta)
12.996 7.444
Sales (Rp million)
Laba Bersih Rp juta)
1.165 (1.254)
Net Profit (Rp million)
Jumlah Alat (Unit)
20 15
Total Equipment (Unit)
Investasi Pada Proyek Berkelanjutan Investment in Sustainable Projects
Dalam rangka penyegaran aset dan memperkuat In the context of asset rejuvenation and strengthening
kapasitas produksi industri alat berat, pada tahun the production capacity of the heavy equipment
buku 2023 Perseroan melakukan pembelian alat baru industry, in the fiscal year 2023, the Company made
berteknologi tinggi yang lebih ramah lingkungan purchases of new, high-technology equipment that is
sebagai wujud komitmen dan dukungan terhadap more environmentally friendly as a form of commitment
praktik bisnis berkelanjutan. and support towards sustainable business practices.
Hal ini sejalan dengan Upaya pelestarian lingkungan This aligns with the environmental conservation
yang dicanangkan Kementerian PUPR dalam Peraturan efforts proclaimed by the Ministry of Public Works
Menteri PUPR No.9 Tahun 2021, tentang pedoman and Housing (PUPR) in Ministerial Regulation No. 9 of
pelaksanaan Konstruksi Berkelanjutan. WIDI sebagai 2021, concerning guidelines for the implementation of
Mitra Kerja yang bergerak di sektor Industri alat Sustainable Construction. WIDI, as a Working Partner
berat berperan sebagai salah satu stakeholders yang operating in the heavy equipment industry sector, plays
turut berkontribusi dalam mendukung praktik bisnis a role as one of the stakeholders contributing to the
Berkelanjutan melalui penggunaan alat yang ramah support of sustainable business practices through the
lingkungan. Hal ini memberikan Perseroan keunggulan use of environmentally friendly equipment. This gives
dan nilai tambah dalam kompetisi bisnis Industri Alat the Company a competitive edge and added value in
Berat di Indonesia. the heavy equipment industry business competition in
Indonesia.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 173
Page 19
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
Laporan Tahunan 2023
2023 Annual Report
Informasi lebih terperinci mengenai kinerja operasional dan keuangan WIDI disajikan
pada BAB “Analisis dan Pembahasan Manajemen” pada Buku Laporan Tahunan 2023 ini.
More detail information regarding WIDI’s operational and financial performance is presented
in Chapter “Management Discussion and Analysis” at this 2023 Annual Report Book.
Kinerja Lingkungan Hidup [POJK F.4] Environmental Performance [POJK F.4]
Kinerja lingkungan hidup merupakan kemampuan The environmental performance reflects the capability
sistem manajemen dalam mengendalikan aspek of its management system to control environmental
lingkungan Perseroan. Hal ini merupakan tanggung aspects of the corporation. This represents the
jawab sosial Perusahaan yang dapat diukur terkait corporate social responsibility that can be measured
control aspek lingkungan perusahaan. Deteksi in relation to the environmental aspect control of the
lingkungan dilakukan untuk mengetahui apakah company. Environmental detection is conducted to
proses, produk dan aktivitas Perseroan sudah sesuai ascertain whether the Company processes, products,
standar lingkungan. and activities are in compliance with environmental
standards.
Perlindungan dan Pengelolaan Lingkungan Hidup The Protection and Management of the Environment
diatur dalam Undang-Undang RI No. 32 Tahun are regulated under Law No. 32 of 2009, Article 1,
2009 pasal 1 poin 2: “Perlindungan dan pengelolaan Point 2 of the Republic of Indonesia, which states:
lingkungan hidup adalah upaya sistematis dan terpadu “The protection and management of the environment
yang dilakukan untuk melestarikan fungsi lingkungan are systematic and integrated efforts undertaken
hidup dan mencegah terjadinya pencemaran dan/ to preserve the environmental function and prevent
atau kerusakan lingkungan hidup yang meliputi pollution and/or environmental damage that
pencemaran, pemanfaatan, pengendalian, includes pollution control, utilization, management,
pemeliharaan, pengawasan, dan penegakan hukum”. maintenance, monitoring, and law enforcement.”
Upaya Perseroan memenuhi komitmennya untuk The company’s efforts to fulfill its commitment to
meminimalisir dampak buruk dari kegiatan usaha minimize the negative impacts of its business activities
perusahaan, adalah sebagai berikut: are as follows:
Uraian Kegiatan
Description Activity
Penggunaan Barang Operasional yang Ramah Pembelian Alat Berat yang ramah lingkungan
Lingkungan; The purchases of friendly heavy equipments
Use of environmentally friendly operational goods
174 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 20
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
Uraian Kegiatan
Description Activity
Manajemen Energi; Melakukan efisiensi terhadap penggunaan sumber
Energy Management; energi, seperti penggunaan Listrik maupun bahan
bakar
Implementing Efficiency in the Use of Energy Sources,
such as Electricity and Fuel Consumption
Pengelolaan Air; Melakukan efisiensi terhadap penggunaan air dan
Water Management; melakukan sistem daur ulang
Enhancing Water Use Efficiency and Implementing
Recycling Systems
Penggunaan Material [POJK F.5] Material Usage [POJK F.5]
Usaha pelestarian di lingkungan operasional The efforts towards preservation within the operational
Perusahaan dalam kegiatan Perseroan sehari-hari environment of the Company in its daily activities can
dapat dilakukan oleh segenap insan Perseroan, seperti be undertaken by all individuals within the Company,
melakukan penghematan dalam penggunaan kertas, such as economizing on paper use, employing tissues
menggunakan tisu dan air secukupnya, memilah dan and water judiciously, segregating and disposing of
membuang sampah sesuai jenis nya, turut merawat waste according to its type, and participating in the
tanaman yang ada disekitar lingkungan kantor. maintenance of plants within the office vicinity. The
Pelaksanaan yang disiplin dalam kegiatan perseroan disciplined execution of these daily corporate activities
sehari-hari menjadi mekanisme pengendalian yang serves as a simple yet effective control mechanism
sederhana namun efektif dalam menanamkan nilai- in instilling sustainability values, thereby fostering a
nilai keberlanjutan sehingga membentuk budaya yang culture of long-term sustainability.
berkelanjutan dalam jangka panjang.
Dalam hal penggunaan material yang ramah In terms of employing environmentally friendly
lingkungan, Perseroan secara bertahap melakukan materials, the Company is gradually transitioning
pembelian alat – alat yang ramah lingkungan. Di to purchasing eco-friendly equipment. Within the
Lingkungan kantor, Perseroan mulai mengganti office environment, the Company has begun replacing
penggunaan lampu dengan LED yang lebih hemat conventional lighting with more energy-efficient LED
energi. Perseroan terus mengupayakan secara lights. The Company is continually striving to transform
maksimal transformasi bisnis Perseroan kearah its business towards sustainability, with these efforts
berkelanjutan, berbagai upaya tersebut dilakukan being undertaken progressively as a commitment to
secara bertahap sebagai komitmen Perseroan dalam preserving and sustaining the environment for the
menjaga dan melestarikan lingkungan hidup untuk present and future.
masa kini dan masa yang akan datang.
Penggunaan Energi [POJK F.6] [POJK F.7] Energy Use [POJK F.6] [POJK F.7]
Pengelolaan sumber daya energi merupakan aspek The management of energy resources is a critical aspect
kritis dalam isu krisis iklim di dunia. Emisi yang of the global climate crisis issue. Emissions from energy
dihasilkan dari penggunaan energi berkontribusi use significantly contribute to global environmental
signifikan terhadap kerusakan lingkungan secara degradation, triggering extreme warming and climate
global, memicu pemanasan ekstrim dan perubahan change. Sustainable business practices become crucial
iklim. Praktik bisnis berkelanjutan menjadi sangat as a measure to reduce environmental impacts. This
krusial sebagai langkah untuk mengurangi dampak responsibility is not only a moral obligation but also a
lingkungan. Hal ini tidak hanya menjadi tanggung strategic necessity for the Company’s future.
jawab moral, namun juga kebutuhan strategis bagi
Perseroan kedepannya.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 175
Page 21
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
Perseroan memiliki peran penting dalam mengadopsi The Company plays a vital role in adopting and
dan menerapkan strategi pengelolaan energi yang efisien implementing efficient and environmentally friendly
dan ramah lingkungan. Hal ini mencakup penggunaan energy management strategies. This includes the
teknologi hemat energi dan inisiatif pengurangan emisi utilization of energy-saving technologies and carbon
karbon. Dalam implementasi nya Perseroan secara emission reduction initiatives. In its implementation,
bertahap mulai melakukan penyegaran alat yang the Company is progressively refreshing its inventory
ramah lingkungan, melakukan efisiensi penggunaan with environmentally friendly tools, optimizing fuel
Bahan Bakar dan mengurangi konsumsi energi listrik usage, and reducing electricity consumption through
melalui penggunaan LED. Implementasi praktek the use of LED lighting. The implementation of these
bisnis berkelanjutan ini diharapkan secara bertahap sustainable business practices is expected to gradually
dapat mendukung tercapainya tujuan jangka panjang support the achievement of the Company’s long-term
Perusahaan,sekaligus memberikan kontribusi positif goals while contributing positively to global efforts in
terhadap upaya global dalam mitigasi perubahan iklim. climate change mitigation.
Perseroan menyadari, kesadaran dan komitmen The Company recognizes that awareness and
terhadap pengelolaan energi yang bertanggung commitment to responsible energy management not
jawab tidak hanya meningkatkan citra dan reputasi only enhance the Company’s image and reputation in
Perseroan dimata pemangku kepentingan, tetapi juga the eyes of stakeholders but also open up opportunities
dapat membuka peluang dan daya saing di pasar and competitiveness in the global market. Therefore,
global. Oleh karena itu manajemen secara proaktif management proactively integrates sustainability
mengintegrasikan prinsip-prinsip keberlanjutan principles into its operational and business strategies,
dalam operasional dan strategi bisnis, guna mencapai aiming to achieve a balance between economic growth,
keseimbangan antara pertumbuhan ekonomi, social equity, and environmental preservation.
keadilan sosial, dan pelestarian lingkungan.
Konsumsi Energi
Energy Consumption
2023
Sumber Energi
Energy Sources Dalam Satuan Asli Dalam Gj
In In Gj
Listrik Jaringan
3.317 KWh 11,94
Grid Electricity
Bensin
3.640 Liter 120,12
Fuel
Solar*
23.870 Liter 859,32
Diesel
Jumlah
991,38
Total
Intensitas (Gj/ Proyek)
43,06
Intensity (Gj/ Project)
*Konsumsi energi di luar Perusahaan
*Energy consumption outside the Company
Emisi [POJK F.11] [POJK F.12] Emissions [POJK F.11] [POJK F.12]
Dalam kontribusinya dalam Upaya pencegahan In its contribution to climate change mitigation
perubahan iklim, Perseroan mengambil langkah efforts, the Company has taken strategic steps to
strategis untuk mengurangi emisi karbon yang reduce carbon emissions generated by its operational
dihasilkan oleh kegiatan operasional. Sebagian besar activities. A significant portion of these emissions
emisi yang dihasilkan berasal dari penggunaan Bahan originates from the use of fuel in the daily operation of
Bakar pada operasional alat berat sehari-hari. Oleh heavy machinery. Therefore, the Company is focusing on
176 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 22
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
karena itu, kedepannya Perusahaan berfokus pada the procurement of new, more environmentally friendly
penyegaran pembelian unit-unit baru yang lebih units to reduce the carbon production associated with
ramah lingkungan untuk menekan produksi karbon product intensity.
yang dihasilkan dari intensitas produk.
Evaluasi dan penilaian rutin dilakukan Perusahaan dalam The Company conducts regular evaluations and
pemantauan dan penilaian rutin terhadap kelayakan assessments to monitor and assess the viability of
kendaraan. Kendaraan secara berkala dilakukan its vehicles. Vehicles undergo periodic servicing and
service dan perawatan serta menjalani uji emisi. Untuk maintenance, as well as emissions testing, to ensure
memastikan bahwa unit tersebut memenuhi standar they meet established eligibility standards. Only
kelayakan yang ditetapkan. Hanya kendaraan yang lolos vehicles that pass the emissions test are permitted for
uji emisi yang diizinkan untuk digunakan. use.
Dalam hal penggunaan bahan bakar, Perseroan Regarding fuel usage, the Company employs the
menggunakan bahan bakar yang tepat sehingga appropriate type of fuel to achieve greater efficiency
diharapkan dapat lebih efisien dan mengurangi and reduce vehicle emissions. Through these measures
produksi emisi dari kendaraan. Melalui langkah- taken by the Company, it is expected to fulfill
langkah yang diambil oleh Perseroan, diharapkan regulatory requirements and participate in preserving
dapat tercapai nya pemenuhan regulasi dan partisipasi and sustaining the environment for future generations.
Perseroan dalam menjaga keberlangsungan dan
keberlanjutan lingkungan untuk generasi mendatang.
Emisi
Emission
Sumber Emisi
Ton CO2eq
Emission Sources
Bensin (Cakupan 1) 8,32
Fuel (Scope 1)
Listrik Jaringan (Cakupan 2) 2,89
Grid Electricity (Scope 2)
Solar (Cakupan 3) 63,68
Diesel (Scope 3)
Jumlah 74,89
Total
Intensitas (Ton CO2eq / Proyek) 3,40
Intensity
Penggunaan Air [POJK F.8] Water Usage [POJK F.8]
Air merupakan sumber kehidupan bagi semua makhluk Water is a fundamental resource for all living beings
hidup yang ada di bumi. Peranan air sangat vital on Earth. Its role is crucial as a support mechanism
sebagai sarana penunjang kegiatan berbagai sektor for the activities of various industrial sectors as well
industri maupun aktivitas sehari-hari. Oleh karena as daily life. Consequently, there is a necessity for the
itu perlu adanya Upaya pengelolaan air bersih yang sustainable management of clean water to ensure the
berkelanjutan demi kelangsungan ekosistem dalam long-term preservation of ecosystems.
jangka panjang.
Pada kegiatan operasional alat berat, yaitu dalam In the operational activities of heavy machinery,
pencucian mesin atau service kendaraan penggunaan such as the washing of engines or vehicle servicing,
air dan pengelolaannya dibantu oleh pihak ketiga. water usage and its management are facilitated
sementara dalam skala yang lebih kecil, seperti by third-party services. On a smaller scale, such as
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 177
Page 23
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
penggunaan air di perkantoran, manajemen air bersih water use in office environments, sustainable clean
yang berkelanjutan dapat dilakukan dengan berbagai water management can be achieved through several
cara yang sederhana, yaitu: straightforward methods, including:
1. Mengurangi konsumsi air yang tidak perlu: 1. Reducing unnecessary water consumption: urging
menghimbau karyawan untuk menggunakan air employees to use water wisely, for example, by
secara bijak, seperti mematikan keran air saat turning off taps when not in use.
tidak digunakan.
2. Penanganan keran bocor: respons cepat terhadap 2. Handling leaky faucets: prompt responses to leaky
keran yang bocor dapat mengurangi pemborosan faucets can significantly reduce water wastage.
air secara signifikan.
3. Pengaturan debit air: mengatur aliran air di 3. Water flow regulation: adjusting the water flow
fasilitas kantor seperti toilet dan wastafel untuk in office facilities like toilets and sinks to minimize
mengurangi penggunaan air yang tidak perlu. unnecessary water use.
Pengelolaan air bersih yang efektif dan berkelanjutan Effective and sustainable clean water management
memiliki dampak ekonomi yang signifikan. has a significant economic impact. Efficiency in water
Efisiensi dalam penggunaan air dapat menurunkan usage can lower operational costs and add value to
biaya operasional dan memberikan nilai tambah the company in the eyes of stakeholders. Through the
bagi Perusahaan dimata stakeholder. Melalui implementation of efficient and responsible water
implementasi strategi pengelolaan air yang efisien management strategies, the Company also contributes
dan bertanggung jawab, Perseroan turut membantu to maintaining the balance of ecosystems in harmony
menjaga keseimbangan ekosistem selaras dengan with sustainable economic growth.
pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan
Konsumsi Air
Water Consumption
Satuan
Sumber Air 2023
Unit
Pihak Ketiga (PDAM)
m3 6.014
Third Party
Limbah [POJK F.13] [POJK F.14] [POJK F.15] Waste [POJK F.13] [POJK F.14] [POJK F.15]
Salah satu output dari operasi bisnis Perusahaan One of the outputs from the Company’s business
adalah adanya limbah yang dihasilkan dari kegiatan operations is the waste generated from operational
operasional. Limbah ini bisa terdiri dari jenis padat activities. This waste can be either solid or liquid.
ataupun cair. Untuk mengelola setiap jenis limbah To manage each type of waste, handling is applied
ini, diterapkan penanganan yang disesuaikan dengan according to its respective category.
kategori masing-masing.
Limbah yang dihasilkan dalam kegiatan operasional The waste produced in the Company’s operational
Perusahaan mencakup berbagai jenis, seperti limbah activities includes various types, such as office waste
perkantoran (misalnya kertas dan plastik), sisa (e.g., paper and plastic), leftover food and packaging,
makanan maupun kemasan, limbah yang bersal dari waste from surrounding areas such as fallen leaves
area sekitar seperti daun-daun yang gugur dan hasil and pruning debris, and waste classified as Hazardous
pemangkasan, serta sampah yang tergolong dalam and Toxic Material (B3).
limbah Bahan Berbahaya dan Beracun (B3).
Adapun prosedur penanganan limbah B3 oleh The procedures for handling B3 waste by the Company
Perusahaan yaitu, sbb: are as follows:
178 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 24
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
1. Pembuatan Tempat Pembuangan Sementara 1. Creation of a Temporary Storage Area (TPS) for
(TPS) untuk Limbah B3; B3 Waste;
2. Penyerahan limbah B3 kepada pihak ketiga 2. Deliver B3 waste to a third party authorized by
berizin dari Kementerian Lingkungan Hidup dan the Ministry of Environment and Forestry;
Kehutanan;
Dalam hal pengelolaan limbah B3, perusahaan In terms of B3 waste management, the company
mengambil pendekatan yang bertanggung jawab takes a responsible approach by handing it over to a
dengan menyerahkannya kepada pihak ketiga third party that has obtained official permission from
yang telah memperoleh izin resmi dari KLHK untuk the Ministry of Environment and Forestry (KLHK)
pengelolaan limbah tersebut. Perusahaan memastikan for waste management. The company ensures that
bahwa limbah yang tidak dapat dimanfaatkan kembali waste that cannot be reused is handled safely and in
ditangani dengan cara yang aman dan sesuai dengan accordance with environmental regulations.
regulasi lingkungan.
Sementara itu, untuk pengelolaan sampah non-B3, Meanwhile, for the management of non-B3 waste, the
Perusahaan mengimplementasikan strategi sebagai Company implements the following strategies:
berikut:
1. Penyediaan tempat sampah tertutup yang cukup 1. Providing adequate and appropriate covered
dan sesuai dengan jenis sampah; waste bins according to the type of waste;
2. Penyediaan tempat sampah terpisah untuk 2. Providing separate bins for organic and inorganic
sampah organik dan anorganik di seluruh area waste throughout the Company’s area;
Perusahaan;
3. Penyimpanan sementara sampah basah dan 3. Temporary storage of wet and dry waste in a
kering di Tempat Penampung Sementara (TPS); Temporary Storage Area (TPS);
4. Pemilahan sampah yang dapat didaur ulang dan 4. Sorting recyclable and non-recyclable waste from
yang tidak, sejak dari sumbernya; the source;
5. Pengangkutan sampah yang dilakukan secara 5. Periodic waste transportation;
berkala;
6. Kerjasama dengan pihak ketiga berizin dari Dinas 6. Cooperating with third parties licensed by the
Kebersihan setempat; local Sanitation Department;
7. Menyediakan tempat sampah untuk sampah 7. Providing bins for organic and non-organic waste;
organik dan non-organik;
8. Upaya mengurangi volume dan meningkatkan 8. Efforts to reduce the volume and enhance the
pemanfaatan sampah di lokasi kegiatan; utilization of waste at the activity site;
9. Penugasan petugas khusus untuk mengelola 9. Assigning special officers to manage waste.
limbah sampah.
Keseluruhan proses ini mencerminkan komitmen The entire process reflects the company’s commitment
perusahaan terhadap praktik bisnis yang berkelanjutan to sustainable and responsible business practices.
dan bertanggung jawab, Perseroan tidak hanya The Company not only complies with government
mematuhi peraturan pemerintah tetapi juga regulations but also contributes to environmental
berkontribusi terhadap pelestarian lingkungan dan preservation and more wise management of natural
pengelolaan sumber daya alam dengan lebih bijak. resources.
Mengenai jumlah limbah dan efluen serta tumpahan Regarding the total of waste, effluents, and spills
yang dihasilkan, Perseroan belum melakukan generated, the company has not yet recorded the
pencatatan pada jumlah dan volume limbah yang quantity and volume of waste produced. However, in
dihasilkan. Namun kedepannya Perseroan akan the future, the company will initiate record-keeping for
melakukan pencatatan pada limbah. the waste generated.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 179
Page 25
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
KINERJA KEBERLANJUTAN
SUSTAINABILITY PERFORMANCE
Keanekaragaman Hayati Biodiversity
[POJK F.9] [POJK F.10] [POJK F.9] [POJK F.10]
Selama tahun buku 2023 wilayah operasi Perseroan Throughout the fiscal year of 2023, the operational
tidak berdekatan atau bersinggungan langsung areas of the Company did not adjoin or directly
dengan area konservasi atau area yang memiliki intersect with any conservation areas or regions of
keanekaragaman hayati. Namun, dalam menjalankan significant biodiversity. However, in conducting daily
kegiatan sehari-hari Perseroan selalu memperhatikan operations, the Company consistently considers the
risiko terhadap lingkungan sekitar. environmental risks that may arise.
Dalam memitigasi dampak negatif yang ditimbulkan To mitigate the negative impacts stemming from
dari kegiatan usaha, Perseroan telah melakukan business activities, the Company has provided training
pembekalan kepada karyawan operator alat terkait for equipment operator employees regarding the
dampak lingkungan pada proyek yang sedang environmental impacts of ongoing projects to ensure
dikerjakan untuk memastikan kelestarian lingkungan the preservation and sustainability of the environment.
dan berkelanjutan.
Biaya Pengelolaan Lingkungan Environmental Management Costs
[POJK F.4] [POJK F.4]
Pada tahun buku 2023, Perseroan belum menyiapkan In the fiscal year 2023, the Company did not allocate
anggaran khusus terkait praktek pengelolaan a specific budget for environmental management
lingkungan hidup. practices.
Kepatuhan Lingkungan [POJK F.16] Environmental Compliance [POJK F.16]
Hingga saat ini Perseroan tidak pernah melakukan To date, the Company has not committed any violations
pelanggaran ataupun menerima sanksi atas or received sanctions for breaching environmental
pelanggaran peraturan perundang-undangan laws and regulations, ensuring that no environmental
terhadap lingkungan dan memastikan tidak ada complaints have been lodged against the Company.
pengaduan terkait lingkungan hidup yang diterima
oleh Perseroan.
180 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 26
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 181
Page 27
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
DAMPAK SOSIAL
SOCIAL IMPACT
Sumber Daya Manusia Human Resources
Perseroan menyadari bahwa SDM merupakan The Company recognizes that human resources are a
aset penting Perusahaan. kompetensi karyawan critical asset to the organization. The competencies of
mempengaruhi kinerja dan produktivitas Perusahaan. employees significantly influence the performance and
Perseroan mengadakan pengembangan dan pelatihan productivity of the Company. Regular development
karyawan secara berkala untuk meningkatkan and training programs are conducted for employees to
kompetensi dan memberikan kesempatan bagi enhance their competencies and provide opportunities
karyawan atas peningkatan karir di Perusahaan. for career advancement within the Company. The
Prinsip kesetaraan dan kesempatan berlaku bagi principles of equality and opportunity are applicable to
seluruh karyawan Perseroan. [POJK F.18] all employees of the Company. [POJK F.18]
Pelatihan yang diadakan secara berkala Perusahaan The training programs organized periodically by the
membentuk Sumberdaya Manusia yang kompeten Company aim to develop competent and reliable human
dan handal di bidangnya serta menghasilkan aset resources in their respective fields, thereby generating
untuk masa depan Perseroan dalam jangka panjang. assets for the future of the Company in the long term.
Sebagai Perusahaan yang bergerak di industri As a company operating in the heavy equipment rental
penyewaan alat berat, pengembangan kompetensi industry, the focus of competency development and
dan pelatihan karyawan di titik beratkan pada lini employee training is on the frontline of the Company,
terdepan Perusahaan, yaitu para operator dan namely the operators and field workers. Regularly
karyawan lapangan. Pelatihan yang secara regular scheduled training includes specialized sessions on
diadakan yaitu pelatihan khusus tentang K3. Occupational Health and Safety (OHS).
Pelatihan berbasis kompetensi kepada operator alat Competency-based training for heavy equipment
berat guna memastikan keamanan dan efisiensi dalam operators ensures safety and efficiency in performing
menjalankan tugasnya baik keterampilan teknis, their duties, covering technical skills, operational
prosedur operasional, maupun maupun keselamatan procedures, and workplace safety (OHS). [POJK E.2]
kerja (K3). [POJK E.2]
Berikut adalah pengembangan kompetensi dan The following outlines the competency development
pelatihan karyawan selama tahun 2023, and employee training initiatives during the year 2023,
Topik Pendidikan dan Pelatihan Tanggal Penyelenggara
Diskusi Peraturan Pencatatan
dan Pengenalan Sistem Sarana
Rabu, 26 Juli 2023 IDX
Pelaporan SPE - IDXnet dan
Laporan Keuangan Berbasis XBRL
ASEAN Corporate Governance ASEAN Capital Market Forum
Rabu, 20 Desember 2023
Scorecard (ACGS Scorecard) (ACMF)
Demografi Karyawan Employee Demographics
Pada 31 Desember 2023, jumlah karyawan Perseroan As of December 31, 2023, the total number of employees
adalah sebanyak 41 orang, mengalami peningkatan in the Company was 41 people, experiencing an increase
sebesar 46,43% dari jumlah karyawan tahun 2022 of 46.43% from the total number of employees in 2022,
yang berjumlah 28 orang. which was 28 individuals.
182 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 28
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
DAMPAK SOSIAL
SOCIAL IMPACT
Berikut ini adalah perincian, demografi karyawan di Below is the detailed demographic breakdown of
PT WIDIANT JAYA KRENINDO Tbk: employees at PT WIDIANT JAYA KRENINDO Tbk:
Jumlah Karyawan Berdasarkan Tingkat Jabatan
Total Employees Based on Position Level
Uraian
2023 2022
Description
Direktur | Director 2 2
Manajer | Manager 2 2
Staf | Staff 8 26
Non Staf | Non-Staff 29 0
Jumlah
41 28
Total
Jumlah Karyawan Berdasarkan Tingkat Pendidikan
Total Employees Based on Education Level
Uraian
2023 2022
Description
SMP | Junior High School 14 11
SMA | Senior High School 18 12
D3 | Diploma 3 0 0
S1 | Bachelor Degree 9 5
S2 | Master Degree 0 0
S3 | Doctoral Degree 0 0
Jumlah
41 28
Total
Jumlah Karyawan Berdasarkan Tingkat Usia
Total Employees Based on Age Level
Uraian
2023 2022
Description
< 20 Tahun | < 20 Years old 2 2
21-30 Tahun | 21-30 Years old 22 12
31-40 Tahun | 31-40 Years old 10 10
41-50 Tahun | 41-50 Years old 5 3
>50 tahun | > 50 Years old 2 1
Jumlah
41 28
Total
Jumlah Karyawan berdasarkan Status Kepegawaian
Total Employees Based on Employment Status
Uraian
2023 2022
Description
Tetap | Permanent Employee 11 14
PKWT | Contractual Employee 30 14
Jumlah
41 28
Total
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 183
Page 29
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
DAMPAK SOSIAL
SOCIAL IMPACT
Jumlah Karyawan berdasarkan Jenis Kelamin
Total Employees Based on Gender
Uraian
2023 2022
Description
Pria | Male 35 22
Wanita | Female 6 6
Jumlah
41 28
Total
Kesejahteraan Karyawan [POJK F.20] Employee Welfare [POJK F.20]
Kebijakan mengenai upah minimum dibuat oleh The policy regarding the minimum wage is established
pemerintah sebagai standar atau tolok ukur dalam by the government as a standard or benchmark for
pemberian upah bagi pekerja disuatu Perusahaan. wage provision to workers in a company. The purpose
Tujuan ditetapkannya nilai upah minimum adalah agar of setting the minimum wage value is to create a
terciptanya sistem penggajian yang bisa memenuhi payroll system that can meet the standard living needs
kebutuhan hidup standar para pekerja. of workers.
Upah minimum regional ditetapkan oleh pemerintah Regional minimum wages are determined by the
untuk seluruh Perusahaan yang berada pada satu government for all companies within a region or area.
region atau wilayah. Dalam hal kebijakan penggajian In terms of salary and remuneration policies The
dan remunerasi, Perseroan menetapkan upah atau company sets the wages or salaries of employees in
gaji karyawan sesuai dengan kebijakan Upah Minimum accordance with applicable policies through Regency/
Kabupaten/Kota (UMK). City Minimum Wage policy.
Fasilitas diberikan guna memenuhi rasa adil, Facilities are provided to ensure fairness, security,
memberikan rasa aman, menambah kepuasan job satisfaction, maintain enthusiasm and work
kerja, memelihara semangat dan motivasi kerja dan motivation, and offer peace of mind to employees while
memberikan rasa tentram bagi pegawai selama they perform their duties or work. They also assist
pegawai menjalankan tugas atau pekerjaan, juga employees in meeting their needs outside of work. All
membantu pegawai dalam memenuhi kebutuhannya facility components are not part of employee income.
diluar kerja. Semua komponen fasilitas bukan
merupakan bagian dari penghasilan pegawai.
Komponen fasilitas pegawai terdiri dari: Employee facility components include:
1. BPJS ketenagakerjaan: 1. Employment Social Security Agency (BPJS
Ketenagakerjaan):
a. JHT (Jaminan Hari Tua), sebagai mandaat a. Old Age Benefit (JHT), as a savings mandate
Tabungan untuk masa tua. for old age.
b. JKK (Jaminan Kecelakaan Kerja), sebagai b. Work Accident Insurance (JKK), as a benefit for
manfaat bagi pegawai ketika mengalami employees in case of a work-related accident
kecelakaan kerja dihari kerja, juga santunan during workdays, including compensation for
apabila kecelakaan berdampak pada cacatnya disabilities caused by accidents.
pegawai.
c. JKM (Jaminan Kematian), sebagai manfaat c. Life Insurance (JKM), as a death benefit if an
santunan apabila pegawai meninggal dunia. employee passes away.
d. JP (Jaminan Pensiun), sebagai manfaat d. Pension Guarantee (JP), as a savings benefit
Tabungan yang diterima ketika pension received upon retirement.
184 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 30
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
DAMPAK SOSIAL
SOCIAL IMPACT
2. BPJS Kesehatan, sebagai manfaat Dimana 2. Health Social Security Agency (BPJS Kesehatan),
memberikan manfaat yang disebebkan resiko providing benefits for minor and severe illnesses
penyakit ringan, berat dan rawat inap. and hospitalization.
3. Asuransi Jaminan Sosial dalam hubungan kerja 3. Social Security Insurance for off-duty hours
diluar jam kerja (JSHK) melalui PT Asuransi (JSHK) through PT Asuransi Umum Bumiputera
Umum Bumiputera Muda. Muda.
Keseimbangan dalam penetapan gaji pekerja Balancing salary determination and the provision of
dan pemberian fasilitas sangat diperlukan untuk facilities is crucial to encourage employee productivity.
mendorong produktivitas karyawan.
Pekerja Anak dan Pekerja Paksa Child Labor and Force Labor
[POJK F.19] [POJK F.19]
Perseroan selalu mematuhi ketentuan ketenagakerjaan The Company always complies with applicable labor
yang berlaku, termasuk peraturan tentang usia regulations, including those concerning minimum age
minimum dan jam kerja karyawan. Dalam hal ini, and working hours for employees. In this regard, the
Perseroan mendukung penuh penghapusan pekerja Company fully supports the elimination of child labor
anak dan kerja paksa. Oleh karena itu, Perseroan and forced labor. Therefore, the Company ensures that
memastikan bahwa seluruh karyawan, baik tetap all employees, whether permanent or contractual, are
maupun kontrak, telah berusia di atas 18 tahun dan over the age of 18 and work according to working hours
bekerja sesuai aturan jam kerja sesuai peraturan. according to regulations. Consequently, the Company
Dengan demikian, Perseroan mencatat tidak ada reports no complaints regarding child labor or forced
keluhan tentang pekerja anak atau kerja paksa pada labor during the reporting year.
tahun pelaporan.
Lingkungan Bekerja yang Layak dan A Decent And Safe Working Environment
Aman [POJK F.21] [POJK F.21]
Lingkungan kerja yang layak dan aman merupakan A decent and safe working environment is an
aspek penting bagi Perseroan, Perseroan memiliki important aspect for the Company, which has a strong
komitmen yang kuat terhadap keselamatan kerja commitment to work safety by ensuring that all heavy
dengan memastikan bahwa semua operator alat equipment operators have sufficient experience, a
berat memiliki pengalaman yang cukup, rekam jejak proven track record, and have undergone adequate and
yang terbukti, dan telah menjalani pelatihan yang certified training. The Company believes that skilled
memadai serta bersertifikat. Perseran percaya and experienced operators are the key to maintaining
bahwa operator yang terampil dan berpengalaman safety at work, especially when operating complex
adalah kunci utama dalam menjaga keselamatan di heavy machinery.
tempat kerja, terutama ketika mengoperasikan alat
berat yang kompleks.
Perseroan hanya menyediakan alat berat berkelas The Company only provides world-class heavy
dunia untuk disewakan. Pemeliharaan alat secara machinery for rental. Regular maintenance of
rutin juga menjadi prioritas sebagai kesiapan dalam equipment is also a priority as a readiness to face
menghadapi situasi tidak terduga. Perseroan memiliki unexpected situations. The Company has a very strict
jadwal yang sangat ketat untuk memastikan semua schedule to ensure all heavy machinery is always in
alat berat selalu dalam kondisi prima dan siap prime condition and ready for use.
digunakan.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 185
Page 31
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
Perseroan memiliki standar dan regulasi keselamatan The Company has mandatory workplace safety
kerja yang wajib dipatuhi oleh segenap karyawan. standards and regulations that all employees must
Penerapan Sistem Manajemen K3 dalam perusahaan, follow. Implementation of the Occupational Health and
yakni: Safety Management System in the company includes:
1. Mengendalikan dan menghilangkan potensi 1. Controlling and eliminating potential hazards
bahaya (near miss) ataupun bahaya itu sendiri (near misses) or hazards themselves in the
dalam lingkungan kerja di mana bisa berpotensi work environment that could potentially lead to
untuk terjadinya kecelakaan yang dapat accidents impacting operational safety, company
berdampak pada keselamatan operasional, assets, or overall operational performance.
aset perseroan ataupun mengganggu kinerja
operasional secara keseluruhan.
2. Manajemen risiko untuk program keselamatan 2. Risk management for work safety programs,
kerja, pencegahan terjadinya kecelakaan, preventing accidents, fires, and other dangerous
kebakaran, dan kejadian lain yang berbahaya incidents by implementing safety training,
dengan melakukan implementasi pelatihan emergency management, safety inspections,
keselamatan kerja, manajemen keadaan darurat, measurement, assessment, and control of work
inspeksi keselamatan kerja, pengukuran, penilaian environment conditions.
dan pengendalian terhadap kondisi lingkungan
kerja.
3. Menerapkan elemen sistem manajemen 3. Implementing safety management system
keselamatan meliputi elemen kebijakan, elements including policy, planning, organization
perencanaan, organisasi dan personel, and personnel, implementation, monitoring,
implementasi pemantauan, evaluasi dan tindak evaluation and follow-up, documentation
lanjut dokumentasi dan tinjauan manajemen dan and management review, and performance
peningkatan kinerja. improvement.
Kebijakan ini menyatakan tekad dari manajemen dan This policy expresses the determination of management
seluruh karyawan untuk terlibat dalam pengelolaan and all employees to engage in the management of the
Sistem Manajemen Mutu, Lingkungan, Keselamatan Quality, Environment, Safety, and Social Responsibility
dan Tanggung Jawab Sosial dalam kegiatan Management Systems in the company’s operational
operasional Perusahaan guna mencapai tujuan activities with the aim of becoming a leading company
menjadi Perusahaan terkemuka di Indonesia dengan in Indonesia through the following efforts:
Upaya-upaya sebagai berikut:
1. Menaati peraturan perundang-undangan yang 1. Complying with applicable laws and regulations
berlaku dan persyaratan lainnya yang terkait. and other related requirements.
2. Menjamin kepuasan pelanggan melalui kualitas 2. Ensuring customer satisfaction through the
dan kuantitas produk yang sesuai, ketepatan appropriate quality and quantity of products,
waktu pengiriman dan harga yang kompetitif. timely delivery, and competitive pricing.
3. Menyediakan sumber daya manusia dan 3. Providing adequate human resources and
kompetensi tenaga teknik, sumber daya keuangan technical competencies, financial resources, and
serta sumber daya lainnya yang memadai. other necessary resources.
4. Meniadakan kecelakaan yang mengakibatkan 4. Eliminating accidents that result in death.
kematian.
5. Melakukan pencegahan terjadinya pencemaran 5. Preventing environmental pollution, accidents,
lingkungan, kecelakaan dan penyakit akibat kerja, and occupational diseases, as well as addressing
serta penanggulangan HIV/AIDS dan penyalah HIV/AIDS and the misuse of narcotics, alcohol,
gunaan narkotika, alcohol, psikotropika dan zat psychotropic substances, and other addictive
adiktif lainnya. substances.
186 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 32
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
6. Melakukan keselamatan operasi yang ramah 6. Conducting environmentally friendly operation
lingkungan dengan melakukan pengelolaan safety by managing the procurement,
terhadap pengadaan, perawatan, kelayakan, maintenance, suitability, and security of facilities,
dan pengamanan sarana, prasarana, instalasi, infrastructure, installations, and equipment, and
dan perlatan, pengelilaan terhadap kajian teknis. managing the technical review. Also, managing
Serta pengelolaan bahan beracun berbahaya, hazardous toxic materials, hazardous toxic waste,
limbah bahan beracun berbahaya dan sampah. and garbage.
7. Berperan aktif dalam tanggung jawab sosial 7. Actively participating in social responsibility for
untuk pemberdayaan Masyarakat sekitar. the empowerment of the surrounding community.
8. Membuat program kerja tahunan dan senantiasa 8. Creating an annual work program and continuously
melakukan perbaikan berkelanjutan untuk making improvements to ensure that the efforts
memastikan Upaya-upaya tersebut diatas mentioned above are carried out carefully.
dilaksanakan dengan seksama.
Perusahaan juga menyediakan sarana kesehatan dan The Company also provides occupational health
keselamatan kerja bagi seluruh karyawan berupa and safety facilities for all employees in the form of
Alat Pelindung Diri (APD). Alat Pelindung Diri yang Personal Protective Equipment (PPE). The provided
disediakan antara lain: Personal Protective Equipment includes:
1. Sepatu safety dan sepatu boot khusus untuk 1. Safety shoes and boots specifically for use on
dipakai di proyek projects
2. Helmet keselamatan 2. Safety helmets
3. Masker 3. Masks
4. Helm Kepala untuk karyawan yang bekerja di 4. Head helmets for employees working on projects
proyek
5. Sarung tangan 5. Gloves
6. Kacamata safety 6. Safety glasses
7. Ear Plug 7. Ear Plugs
Perseroan sangat memperhatikan mengenai aspek The Company pays close attention to work safety
keselamatan kerja. Edukasi mengenai hal tersebut aspects. Education on this matter is conducted through
dilakukan melalui komunikasi yang efektif, pelaporan effective communication, incident reporting, and
insiden dan analisis resiko secara berkala. Tujuannya regular risk analysis. The goal is to create a workplace
adalah menciptakan tempat kerja yang bebas dari free from accidents and incidents.
kecelakaan dan insiden.
Semakin baik performa karyawan nya, maka akan The better the performance of its employees, the
semakin baik kinerja dan produktivitas Perseroan better the future performance and productivity of the
kedepannya. Sesuai dengan komitmen Perseroan Company. In line with the Company’s commitment to
kepada klien untuk selalu memberikan service clients to always provide the best service, delivering
terbaik, memberikan hasil pekerjaan yang maksimal maximum and quality work on time according to
dan berkualitas, tepat waktu sesuai dengan budget, specifications, and client needs. By striving
anggaran, spesifikasi dan kebutuhan klien nya. for a decent and safe working environment, trust can
Dengan mengupayakan lingkungan kerja yang layak be built and long-term relationships with clients can
dan aman, dapat membangun kepercayaan dan be strengthened, while maintaining the Company’s
memperkuat hubungan jangka panjang dengan klien, reputation as a reliable heavy equipment rental
sekaligus menjaga reputasi Perseroan sebagai Solusi solution.
penyewaan alat berat yang terpercaya.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 187
Page 33
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
DAMPAK SOSIAL
SOCIAL IMPACT
Dampak Kegiatan Usaha Terhadap Impact of Business Activities on the
Masyarakat dan Tanggung Jawab Sosial Community and Corporate Social
Lingkungan (TJSL) [POJK F.23] [POJK F.25] Responsibility (CSR) [POJK F.23] [POJK F.25]
Berdirinya sebuah Perusahaan di suatu wilayah The establishment of a Company in a region can be a
dapat menjadi faktor pendorong suatu perubahan driving factor for change in the welfare of the surrounding
bagi kesejahteraan Masyarakat sekitar. Terbukanya community. The opening of job opportunities, reduction
kesempatan kerja, pengurangan pengangguran, serta of unemployment, and the emergence of business
munculnya peluang usaha di kawasan sekitar dapat opportunities in the surrounding area can improve living
meningkatkan taraf hidup kearah yang lebih baik. standards towards a better direction.
Tujuan Pembangunan diharapkan dapat memberikan Development objectives are expected to provide
pemberdayaan bagi Masyarakat sekitar, melalui empowerment to the surrounding community, through
berbagai program atau kegiatan yang disponsori various programs or activities sponsored by the
oleh Perusahaan. hal ini diatur dalam undang-undang Company. This is regulated in the Limited Liability
Perseroan terbatas no 40 tahun 2007 pada pasal 47 Company Law No. 40 of 2007 in Article 47 as follows:
dinyatakan sebagai berikut:
1. “(1) Perseroan yang menjalankan kegiatan 1. “(1) Companies conducting business activities in
usahanya di bidang dan/atau berkaitan dengan the field and/or related to natural resources are
sumber daya alam wajib melaksanakan tanggung obliged to carry out social and environmental
jawab sosial dan lingkungan responsibilities
2. (2) tanggungjawab sosial dan lingkungan 2. (2) The social and environmental responsibility
sebagaimana dimaksud pada ayat (1) merupakan referred to in paragraph (1) is an obligation of the
kewajiban Perseroan yang dianggarkan dan Company that is budgeted and calculated as a
diperhitungkan sebagai biaya Perseroan cost of the Company, which is implemented with
yang pelaksanaannya dilakukan dengan due regard to decency and reasonableness”
memperhatikan kepatutan dan kewajaranan”
Konsep tanggung jawab sosial Perusahaan dikenal The concept of corporate social responsibility, also
juga dengan Corporate Social Responsibility (CSR) known as Corporate Social Responsibility (CSR), is
dimaksudkan agar Masyarakat turut menjadi bagian dari intended for the community to become part of the
Perusahaan dan menikmati manfaat dari keberadaan Company and enjoy the benefits of its presence by
perusahaan tersebut dengan memadukan aspek integrating social and environmental aspects into
sosial dan lingkungan dalam kegiatan bisnis nya serta its business activities and interactions with the
dalam interaksinya dengan Masyarakat. Perseroan community. The Company is committed to improving
berkomitmen untuk meningkatkan kesejahteraan community welfare as a consideration in business
masyarakat sebagai pertimbangan dalam praktik bisnis practices and contributions from the resources it owns.
dan kontribusi dari sumberdaya yang dimiliki.
Berikut ini adalah program CSR yang dilakukan oleh Here are the CSR programs conducted by the Company
Perseroan Tahun 2023, in 2023,
188 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 34
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
DAMPAK SOSIAL
SOCIAL IMPACT
Bantuan untuk kebutuhan sehari-hari Essential necessities distribution to
Masyarakat cummunity
Pada hari Senin, 11 Desember 2023 PT Widiant Jaya On Monday, December 11, 2023, PT Widiant Jaya
Krenindo Tbk. menyerahkan bantuan kebutuhan sehari- Krenindo Tbk. provided essential daily supplies to
hari masyarakat Jalan Ancol Barat I RT06 RW01, the community at Jalan Ancol Barat I RT06 RW01,
Kelurahan Ancol, Kecamatan Pademangan, Jakarta Utara. Kelurahan Ancol, Kecamatan Pademangan, North
Penyerahan bantuan tersebut dihadiri langsung oleh Jakarta. The distribution ceremony was attended by
Bapak Ketua RT06 dan Bapak Ketua RW01. Harapannya the local community leaders of RT06 and RW01. It is
bantuan yang diberikan oleh PT Widiant Jaya Krenindo hoped that the assistance provided by PT Widiant Jaya
Tbk. dapat berguna dan bermanfaat bagi masyarakat Krenindo Tbk. will be useful and beneficial in meeting
dalam memenuhi kebutuhan hidup sehari-hari. the everyday needs of the residents.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 189
Page 35
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
Bantuan Pembangunan Kantor RW Development of RW 01 Office
01 Kelurahan Ancol, Kecamatan in Kelurahan Ancol, Kecamatan
Pademangan, Jakarta Barat Pademangan, West Jakarta
Pada hari Kamis, 21 Desember 2023 telah dilakukan On Thursday, December 21, 2023, the inauguration of
peresmian Kantor RW01 Kampung Japat Embrat the RW01 Office at Kampung Japat Embrat, Kelurahan
Kelurahan Ancol, Kecamatan Pademangan yang Ancol, Kecamatan Pademangan took place, officially
diresmikan secara langsung oleh Walikota Kota opened by the Mayor of North Jakarta Administrative
Administrasi Jakarta Utara, Ali Maulana Hakim. City, Ali Maulana Hakim. The establishment of this RW
Dengan diresmikannya Kantor RW ini diharapkan Office is expected to embody the community’s and
dapat menjadi representasi semangat masyarakat dan government’s spirit of collaboration. This development
pemerintah untuk membangun semangat yang baik. represents a tangible manifestation of various
Pembangunan ini merupakan salah satu wujud nyata corporations’ commitment to fostering good relations
beberapa Perseroan dalam meningkatkan hubungan with the local community, supported in part by funding
baik dengan masyarakat di mana pembangunan from several companies located near the RW Office.
Kantor RW ini tidak lepas dari pemberian dana dari
beberapa perusahaan di sekitar Kantor RW ini.
Kantor RW ini kiranya dapat menunjang tugas dan This RW Office is anticipated to support the RW
fungsi pengurus RW dalam memberikan pelayanan administrators in enhancing their service delivery to
kepada warga untuk semakin baik lagi. Kantor RW residents. Additionally, it is designed to serve as a hub
ini juga dapat dijadikan sebagai ruang interaksi for social interaction among the residents, hosting
warga yang diisi dengan berbagai aktivitas sosial RW meetings, community discussions, health posts,
kemasyarakatan seperti musyawarah RW, Rembuk cultural and artistic activities, youth programs, and
RW, posyandu, seni budaya, kegiatan kepemudaan other positive initiatives. It aims to be a source of
dan kegiatan positif lainnya serta menjadi tempat innovative ideas and solutions that contribute to the
yang mampu menghasilkan ide, gagasan, dan inovasi- advancement of the RW01 area in Kelurahan Ancol
inovasi untuk memajukan lingkungan RW01 Kelurahan
Ancol.
190 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 36
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
Pembagian Daging Qurban kepada Distribution of Qurbani Meat to the
Masyarakat Pada Perayaan Idul Adha Community during Eid al-Adha 1445 H
1445 H
Pada tanggal 1 Juli 2023, telah dilakukan pemotongan On July 1, 2023, a qurbani (sacrificial animal)
hewan qurban yang dilaksanakan di Workshop PT slaughtering event took place at the workshop of PT
Widiant Jaya Krenindo Tbk yang beralamat di Jalan Widiant Jaya Krenindo Tbk, located at Jalan Pramuka,
Pramuka, Bekasi Barat. Hal ini dilakukan dalam rangka West Bekasi, in observance of Eid al-Adha 1444 H. The
Hari Raya Idul Adha 1444 H. Dari kegiatan ini, hewan slaughtered animals were then distributed to the local
qurban yang telah dilakukan pemotongan kemudian community around Jalan Pramuka, West Bekasi. The
dibagikan kepada masyarakat sekitar wilayah Jalan event was conducted smoothly, and the distribution
Pramuka, Bekasi Barat. Acara terlaksana dengan of qurbani meat aimed to be impactful and beneficial,
cukup baik dan pembagian daging qurban diharapkan especially to the residents near the workshop of PT
tepat sasaran dan dapat memberikan banyak manfaat Widiant Jaya Krenindo Tbk
khususnya bagi masyarakat sekitar Workshop PT
Widiant Jaya Krenindo Tbk.
Pengaduan Masyarakat [POJK F.24] Customer Grievance [POJK F.24]
Untuk menjaga hubungan yang harmonis dengan To maintain a harmonious relationship with
stakeholder khususnya masyarakat, Perusahaan stakeholders, especially the community, the Company
memiliki berbagai mekanisme dalam melakukan has various mechanisms for communicating with the
komunikasi dengan masyarakat. Salah satunya untuk public. One of these is for filing complaints related
melakukan pengaduan terkait dampak usaha melalui to business impacts through direct grievances, which
pengaduan langsung, yaitu: include:
Telp : (021) 29607333 Telp : (021) 29607333
Email: rental@ptwidi.com Email: rental@ptwidi.com
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 191
Page 37
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
TANGGUNG JAWAB PRODUK
DAN KEPUASAN PELANGGAN
PRODUCT RESPONSIBILITY
AND CUSTOMER SATISFACTION
Inovasi dan Pengembangan Produk Innovation and Product Development
[POJK F.26] [POJK F.26]
Inovasi yang dilakukan Perusahaan sangat penting The innovation carried out by the Company is crucial in
dalam menentukan perkembangan Perseroan determining the future development of the Company.
kedepannya. Dalam Upaya mendukung tujuan In efforts to support sustainable financial objectives
keuangan berkelanjutan dan bisnis yang sustain, and sustainable business, the Company has begun
Perseroan mulai melakukan inovasi dalam penyediaan innovating in providing more environmentally friendly
alat yang lebih ramah lingkungan. Produk-produk equipment. More efficient and fuel-saving products not
yang lebih efisien dan hemat bahan bakar tidak hanya only enhance the economic benefits for the Company
meningkatkan manfaat ekonomi bagi Perseroan, but also offer benefits for the environment.
tetapi juga memberikan manfaat bagi lingkungan.
Produk/Jasa yang Sudah Dievaluasi Products/Services that have been
Keamanannya Bagi Pelanggan [POJK F.27] Evaluated for Customer Safety [POJK F.27]
Sebagai pusat industri penyewaan alat berat, As a hub for heavy equipment rental, the Company
Perseroan berkomitmen pada tingkat keselamatan is committed to a high level of safety and always
yang tinggi dan selalu memastikan bahwa semua ensures that all operators are sufficiently trained and
operator memiliki pengalaman yang cukup terlatih dan certified. The standards used by the Company include
bersertifikat. Standar yang digunakan oleh Perseroan a depnaker license for all equipment and an SIO license
mencakup lisensi depnaker untuk semua peralatan for all internal operators.
dan lisensi SIO untuk semua operator internal.
Dengan menjamin tenaga kerja yang layak dan By guaranteeing competent and trained labor, trust
terlatih, dapat membangun kepercayaan dan can be built, and long-term relationships with clients
memperkuat hubungan jangka panjang dengan klien, can be strengthened, while maintaining the Company
sekaligus menjaga reputasi Perseroan sebagai Solusi reputation as a reliable heavy equipment rental
penyewaan alat berat yang terpercaya. solution.
Dampak Produk/Jasa [POJK F.28] Impact of Products/Services [POJK F.28]
Dalam praktek bisnis sehari-hari Perseroan In daily business practices, the Company ensures that
memastikan alat berat yang disewakan sudah the rented heavy equipment meets the Corporation's
memenuhi standar Quality Perseroan dan standar Quality standards and the standards of Department
dari Departemen Tenaga Kerja. of Labor.
Perseroan juga melakukan penilaian terhadap dampak The Company also assesses the impact of products
produk karena dalam operasional nya penggunaan because the use of heavy equipment has an impact
alat berat berdampak pada lingkungan sekitar on the surrounding environment and community. In
dan Masyarakat sekitar. Dalam penilaian dampak assessing the impact of products, the company must
produk, perusahaan harus memperhatikan dampak consider the environmental, social, and economic
lingkungan, sosial, dan ekonomi yang dihasilkan oleh impacts generated by the product.
produk tersebut.
Perseroan memastikan bahwa kegiatan operasional The Company ensures that its operational activities on
nya pada proyek sudah memenuhi prosedur agar projects comply with procedures so that its products do
produknya tidak merusak lingkungan sekitar dan not harm the surrounding environment and contribute
memberikan manfaat bagi pembangunan. to development.
192 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 38
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
TANGGUNG JAWAB PRODUK
DAN KEPUASAN PELANGGAN
PRODUCT RESPONSIBILITY
AND CUSTOMER SATISFACTION
Perseroan juga memastikan keamanan dan penilaian The Company also ensures the safety and regular
dampak produk secara berkala. Hal ini dilakukan assessment of product impacts. This is done to
untuk memastikan bahwa seluruh alat yang dimiliki ensure that all owned equipment always meets safety
selalu memenuhi standar keamanan dan memberikan standards and delivers optimal performance in the
performa prima di lapangan. field.
Produk yang Ditarik Kembali [POJK F.29] Recalled Products [POJK F.29]
Hingga saat ini tidak pernah ada unit produk yang To date, there have been no product units recalled for
ditarik kembali karena alasan teknis maupun non any technical or non-technical reasons in the field. The
teknis apapun di lapangan. Perseroan menjamin Company guarantees the quality of the rented heavy
kualitas alat berat yang disewakan dan selalu equipment and always ensures that every piece of
memastikan setiap alat berat yang akan dikirim ke heavy equipment to be delivered to clients is in the best
klien selalu dalam keadaan terbaik dan prima. and prime condition.
Sebelum melakukan pengiriman, Perseroan Before delivery, the Company ensures that the
memastikan alat sudah melewati uji Quality dan equipment has passed the Quality test and is ready for
ready untuk digunakan. use.
Survei Kepuasan Pelanggan [POJK F.30] Customer Satisfaction Survey [POJK F.30]
Bagi Perseroan kepuasan pelanggan adalah suatu For the Company, customer satisfaction is a very
aspek yang sangat penting untuk diperhatikan untuk important aspect to consider for the long-term
keberlangsungan usaha Perseroan dalam jangka sustainability of the Company business. Customer
panjang. Kepuasan pelanggan bermanfaat guna satisfaction is useful for seeing feedback or input
melihat umpan balik ataupun masukan yang dapat that can be taken by the Company for the purposes
diambil oleh Perusahaan untuk keperluan inovasi dan of innovation and product development as well as
pengembangan produk serta strategi perencanaan future planning strategies. When a product matches
kedepannya. Ketika suatu produk sesuai dengan the desires and expectations of clients, the chances of
keinginan dan ekspektasi klien maka kesempatan repeat orders from clients will be higher.
repeat order dari klien akan semakin tinggi.
Komitmen untuk Memberikan Layanan Commitment to Providing Equivalent
atas Produk dan/atau Jasa yang Setara Services for Products and/or Services to
kepada Konsumen [POJK F.17] Consumers [POJK F.17]
Perseroan berupaya menyediakan produk yang sesuai The company strives to provide products that meet the
dengan kebutuhan pelanggan dari berbagai segmen. needs of customers from various segments. We accept
Kami menerima masukan untuk peningkatan mutu input for quality improvement and are responsive to
dan responsif terhadap keluhan pelanggan, sesuai customer complaints, in accordance with the service
dengan standar layanan yang kami anut. standards we adhere to.
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 193
Page 39
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
TENTANG LAPORAN KEBERLANJUTAN KAMI
ABOUT OUR SUSTAINABILITY REPORT
Laporan Keberlanjutan ini kami terbitkan untuk We have published this Sustainability Report to fulfill
memenuhi ketentuan SEOJK 16/2021 dan disusun the requirements of SEOJK 16/2021 and it is prepared
berpedoman pada POJK 51/2017. in accordance with POJK 51/2017.
Laporan ini disajikan dalam satu kesatuan dengan This report is presented as an integral part of the
buku Laporan Tahunan, sehingga pengungkapan Annual Report, so that the information required by
informasi yang disyaratkan dalam POJK 51/2017 POJK 51/2017 but already available in the Annual
tetapi sudah tersedia pada bagian Laporan Tahunan Report section is not repeated. We have included a
tidak disajikan ulang. Kami melampirkan halaman POJK 51/2017 index page at the end of this Report to
indeks POJK 51/2017 di bagian akhir Laporan ini untuk guide readers on where this information can be found
mengarahkan pembaca dimana informasi tersebut in the Annual Report section.
dapat ditemukan di bagian Laporan Tahunan.
Laporan ini tidak menggunakan pihak penjamin dari This report does not use external guarantors. To ensure
eksternal. Untuk menjamin kredibilitas dan kualitas the credibility and quality of the information presented,
informasi yang disampaikan, seluruh isi dan data the entire content and data in this Report have
di dalam Laporan ini telah melalui proses verifikasi undergone an internal verification process approved by
internal yang disetujui oleh Direksi. [POJK G.1] the Board of Directors. [POJK G.1]
Kami menyadari bahwa Laporan Keberlanjutan ini We recognize that this Sustainability Report has
memiliki keterbatasan dalam proses penyusunan dan limitations in its preparation and presentation.
penyajiannya. Oleh karena itu, kami bersikap terbuka Therefore, we are open to any constructive feedback
atas setiap umpan balik yang membangun, yang provided by Stakeholders and readers for the
diberikan oleh para Pemangku Kepentingan dan para improvement of the reporting content in future periods.
pembaca dalam rangka penyempurnaan isi pelaporan A feedback form is provided at the end of this report.
pada periode mendatang. Lembar umpan balik telah
kami sediakan diakhir dari laporan ini.
Kami juga sampaikan bahwa tidak ada tanggapan We would also like to note that there were no
terhadap umpan balik pada Laporan Keberlanjutan responses to feedback on the Sustainability Report
pada periode sebelumnya. Hal ini karena Laporan for the previous period. This is due to the fact that this
Keberlanjutan ini merupakan yang pertama kali Sustainability Report is the first to be published by the
diterbitkan oleh Perseroan. [POJK G.3] Company. [POJK G.3]
194 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 40
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
INDEKS ISI POJK NO.51/OJK.03/2017 [POJK G.4]
POJK NO.51/OJK.03/2017 CONTENT INDEX [POJK G.4]
No Indeks Indeks Halaman
Index No Index Page
A. Strategi Keberlanjutan | Sustainability Strategy
Penjelasan Strategi Keberlanjutan
A.1 162
Elaboration of Sustainability Strategy 2
B. Ikhtisar Kinerja Aspek Keberlanjutan | Overview of Performance on Sustainability Aspects
Aspek Ekonomi
B.1 156
Economic Aspects
a. Kuantitas Produksi atau Jasa yang Dijual
√
a. Quantity of Products or Services Sold
b. b. Pendapatan atau Penjualan
√
b. Revenue or Sales
c. Laba atau Rugi Bersih
√
c. Net Profit or Loss
d. Produk Ramah Lingkungan
√
d. Environment-Friendly Products
e. Pelibatan Pihak Lokal yang Berkaitan dengan Proses Bisnis Keuangan
Keberlanjutan
√
e. Engagement of Local Stakeholders Concerning The Sustainable Finance
Business Process
Aspek Lingkungan Hidup
B.2 157
Environmental Aspects
a. Penggunaan Energi
√
a. Energy Consumption
b. Pengurangan Emisi yang Dihasilkan
√
b. Emission Reductions Achieved
c. Pengurangan Limbah dan Efluen
√
c. Reduction of Waste and Effluen
d. Pelestarian Keanekaragaman Hayati
√
d. Biodiversity Conservation
Aspek Sosial
B.3 157
Social Aspect
C. Profil Perusahaan | Company Profile
Visi, Misi, dan Nilai Keberlanjutan
C.1 39
Vision, Mission, and Sustainability Values
Alamat Perusahaan
C.2 35
Company Address
Skala Usaha
C.3 10
Business Scale
a. Total Aset atau Kapitalisasi Aset, dan Total Kewajiban
√
a. Total Assets or Assets Capitalization, and Total Liabilities
b. Jumlah Karyawan menurut Jenis Kelamin, Jabatan, Usia Pendidikan, dan
Status Ketenagakerjaan
√
b. Number of Employees by Gender, Position, Educational Age, And Employment
Status
c. Nama Pemegang Saham dan Persentase Kepemilikan Saham
√
c. Name Of Shareholders and Shareholding Percentage
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 195
Page 41
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
No Indeks Indeks Halaman
Index No Index Page
d. Wilayah Operasional
√
d. Operational Area
Produk, Layanan, dan Kegiatan Usaha yang Dijalankan
C.4 40
Products, Services, and Business Activities
Keanggotaan pada Asosiasi
C.5 35
Membership of Associations
Perubahan Emiten dan Perusahaan Publik yang Bersifat Signifikan
C.6 N/A
Significant Changes
D. Penjelasan Direksi | Elaboration Of Board Of Directors
Penjelasan Direksi
D.1 158
Elaboration of Board of Directors
a. Kebijakan untuk Merespons Tantangan dalam Pemenuhan Strategi
Keberlanjutan √
b. Policy for Responding To Challenges In Fulfilling The Sustainability Strategy
c. Penerapan Keuangan Berkelanjutan
√
b. Application of Sustainable Finance
c. Strategi Pencapaian Target
√
c. Target Achievement Strategy
E. Tata Kelola Keberlanjutan | Sustainability Governance
Penanggung Jawab Penerapan Keuangan Berkelanjutan
E.1 166
Responsible on The Application of Sustainable Finance
Pengembangan Kompetensi terkait Keuangan Berkelanjutan
E.2 180
Competency Development on Sustainable Finance
Penilaian Risiko atas Penerapan Keuangan Berkelanjutan
E.3 167
Risk Assessment of Sustainable Finance
Hubungan dengan Pemangku Kepentingan
E.4 167
Relationship with Stakeholders
Permasalahan terhadap Penerapan Keuangan Berkelanjutan
E.5 169
Problems on The Application of Sustainable Finance
F. Kinerja Keberlanjutan | Sustainability Performance
Kegiatan Membangun Budaya Keberlanjutan
F.1 163
Sustainable Culture Development Activities
Kinerja Ekonomi | Economic Performance
Perbandingan Target dan Kinerja Produksi, Portofolio, Target Pembiayaan, atau
Investasi, Pendapatan dan Laba Rugi
F.2 171
Comparison of Target and Performance of Production, Portfolio, Financing
Targets, or Investment, Income and Profit or Loss
Perbandingan Target dan Kinerja Portofolio, Target Pembiayaan, Atau Investasi
pada Instrumen Keuangan atau Proyek yang Sejalan dengan Keuangan
Berkelanjutan.
F.3 171
Comparison of Target and Performance of Portfolio, Financing Target, or
Investments In Financial Instruments or Projects In Line with The Sustainable
Finance.
Kinerja Lingkungan Hidup | Environmental Performance
Aspek Umum | General Aspect
Biaya Lingkungan Hidup
F.4 172
Environmental Costs
Aspek Energi | Energy Aspect
Penggunaan Material yang Ramah Lingkungan
F.5 173
Environment-Friendly Material Consumption
Aspek Material | Material Aspect
196 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 42
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
No Indeks Indeks Halaman
Index No Index Page
Jumlah dan Intensitas Energi yang Digunakan
F.6 173
Amount and Intensity of The Energy Consumed
Upaya dan Pencapaian Efisiensi Energi dan Penggunaan Energi Terbarukan
F.7 Efforts and Achievement Made For Energy Efficiency Including The Use of 173
Renewable Energy Sources
Aspek Air | Water Aspect
Penggunaaan Air
F.8 175
Water Consumption
Aspek Keanekaragagaman Hayati | Biodiversity Aspect
Dampak dari Wilayah Operasional yang Dekat atau Berada di Daerah Konservasi
atau Memiliki Keanekaragaman Hayati
F.9 178
Impacts from Operational Areas Close to or Situated In Areas of Conservation or
Otherwise Those That Contain Biodiversity
Usaha Konservasi Keanekaragaman Hayati
F.10 178
Biodiversity Conservation Efforts
Aspek Emisi | Emissions Aspect
Jumlah dan Intensitas Emisi yang Dihasilkan Berdasarkan Jenisnya
F.11 174
Amount and Intensity of Emissions Generated by Type
Upaya dan Pencapaian Pengurangan Emisi yang Dilakukan
F.12 174
Efforts and Achievements Made In Emission Reduction
Aspek Limbah dan Efluen | Waste and Effluent
Jumlah Limbah dan Efluen yang Dihasilkan Berdasarkan Jenisnya
F.13 176
Amount of Waste End Effluent Generated by Type
Mekanisme Pengelolaan Limbah dan Efluen
F.14 176
Waste and Effluent Management Mechanism
Tumpahan yang Terjadi (Jika Ada)
F.15 176
Spill That Occurs (If Any)
Aspek Pengaduan Terkait Lingkungan Hidup | Environmental Complaint Aspect
Jumlah dan Materi Pengaduan Lingkungan Hidup yang Diterima, dan Diselesaikan
F.16 178
Number and Content of Environmental Complaint Received and Resolved.
Kinerja Sosial | Social Performance
Komitmen untuk Memberikan Layanan atas Produk dan/atau Jasa yang
Setara kepada Konsumen
F.17 191
Commitment to Provide Services for The Equal Product and/or Services
to Customers;
Aspek Ketenagakerjaan| Employment Aspect
Kesetaraan Kesempatan Bekerja
F.18 180
Equality of Employment
Tenaga Kerja Anak dan Tenaga Kerja Paksa
F.19 183
Child Labour and Forced Labour
Upah Minimum Regional
F.20 182
Regional Minimum Wage
Lingkungan Bekerja yang Layak dan Aman
F.21 183
Proper and Safe Work Environment
Pelatihan dan Pengembangan Kemampuan Pegawai
F.22 59
Training and Capabilities Development for Employees
Aspek Masyarakat | Community Aspect
Dampak Operasi terhadap Masyarakat Sekitar
F.23 186
Operation Impacts on Local Communities
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 197
Page 43
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
INDEKS ISI POJK NO.51/OJK.03/2017 [POJK G.4]
POJK NO.51/OJK.03/2017 CONTENT INDEX [POJK G.4]
No Indeks Indeks Halaman
Index No Index Page
Pengaduan Masyarakat
F.24 189
Community Complaint
Kegiatan Tanggung Jawab Sosial Lingkungan (TJSL)
F.25 186
Corporate Social Responsibility (CSR)
Tanggung Jawab Pengembangan Produk/Jasa Berkelanjutan | Responsibility For Sustainable Products/ Services
Inovasi dan Pengembangan Produk/Jasa Keuangan Berkelanjutan
F.26 190
Innovation and Development Of Sustainable Finance Products/Services
Produk/Jasa yang Sudah Dievaluasi Keamanannya Bagi Pelanggan
F.27 190
Products/Services that Have Been Undergone Safety Test for Customers
Dampak Produk/Jasa
F.28 190
Impact of Products/Services
Jumlah Produk yang Ditarik Kembali
F.29 191
Number of Products Recalled
Survei Kepuasan Pelanggan terhadap Produk dan/atau Jasa Keuangan
F.30 Berkelanjutan. 191
Customer Satisfaction Survey on Sustainable Finance Product and/or Services
G. Lain-Lain | Others
Verifikasi Tertulis dari Pihak Independen (Jika Ada)
G.1 192
Written Independent Verification (If Any)
Lembar Umpan Balik
G.2 197
Feedback Sheets
Tanggapan terhadap Umpan Balik Laporan Keberlanjutan Tahun Sebelumnya
G.3 192
Response on Feedback Sustainability Report Previous Year
Daftar Pengungkapan Sesuai Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 51/
POJK.03/2017 tentang Penerapan Keuangan Berkelanjutan Bagi Lembaga Jasa
Keuangan, Emiten, dan Perusahaan Publik
G.4 193
List of Disclosures According to Financial Services Authority Regulation Number
51/POJK.03/2017 concerning The Implementation Sustainable Finance for
Financial Services Institutions, Issuers And Public Company
198 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 44
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
LEMBAR UMPAN BALIK [POJK G.2]
FEEDBACK FORM [POJK G.2]
Kami mohon kesediaan para pemangku kepentingan We would like to ask all stakeholders to kindly provide
untuk memberikan umpan balik setelah membaca feedback after reading this sustainability report by
Laporan Keberlanjutan ini dengan mengirim email sending email or send this form by fax or mail.
atau mengirim formulir ini melalui faksimile atau pos.
Profil Anda
Your Profile
Nama (bila berkenan) : :
Name (if you please)
Institusi/Perseroan : :
Institution/Company
Umur & Gender (wajib) | Age & :
Gender (required)
Email : :
Email
No Telp/Hp (bila berkenan): :
Phone/Mobile Number (if you
please)
Golongan Pemangku Kepentingan
Stakeholders Group
⃝ Pemerintah ⃝ Perseroan ⃝ Media ⃝ Lain-lain, mohon sebutkan
Government Corporate Media Others, please state
⃝ LSM ⃝ Masyarakat ⃝ Pemegang Saham ………………………………….
NGO Community Investor
Mohon pilih jawaban yang paling sesuai
Please choose the most appropriate answer
1. Laporan ini bermanfaat bagi anda :
This report is useful to you :
⃝ Sangat Tidak ⃝ Sangat Tidak ⃝ Netral ⃝ Setuju ⃝ Sangat Setuju
Setuju Setuju Neutral Agree Strongly Agree
Totally Disagree Disagree
2. Laporan ini menggambarkan kinerja Perseroan dalam pembangunan keberlanjutan :
This report describes the Company’s performance in sustainability development :
⃝ Sangat Tidak ⃝ Sangat Tidak ⃝ Netral ⃝ Setuju ⃝ Sangat Setuju
Setuju Setuju Neutral Agree Strongly Agree
Totally Disagree Disagree
3. Laporan ini mudah dimengerti :
This report is easy to understand :
⃝ Sangat Tidak ⃝ Sangat Tidak ⃝ Netral ⃝ Setuju ⃝ Sangat Setuju
Setuju Setuju Neutral Agree Strongly Agree
Totally Disagree Disagree
4. Informasi pada laporan ini cukup lengkap :
The information in this report is sufficient complete :
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 199
Page 45
06 Laporan Keberlanjutan
Sustainability Report
LEMBAR UMPAN BALIK [POJK G.2]
FEEDBACK FORM [POJK G.2]
⃝ Sangat Tidak ⃝ Sangat Tidak ⃝ Netral ⃝ Setuju ⃝ Sangat Setuju
Setuju Setuju Neutral Agree Strongly Agree
Totally Disagree Disagree
5. Laporan ini meningkatkan kepercayaan Anda pada keberlanjutan Perseroan :
This report increases your trust in the Company’s sustainability :
⃝ Sangat Tidak ⃝ Sangat Tidak ⃝ Netral ⃝ Setuju ⃝ Sangat Setuju
Setuju Setuju Neutral Agree Strongly Agree
Totally Disagree Disagree
Mohon berkenan mengisi
Please complete the below statements
Bagian laporan mana yang paling berguna bagi Anda :
Which part of this report is most useful to you ………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………
Bagian laporan mana yang kurang berguna bagi Anda :
Which part of this report is less useful to you :
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………
Bagian laporan mana yang paling menarik bagi Anda :
Which part of this report is the most interesting to you :
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………
Bagian laporan mana yang kurang menarik bagi Anda :
Which part of this report is less interesting to you :
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………
Mohon berikan saran/usul/komentar Anda atas laporan ini :
Please give us your advice/suggestions/comments on this report :
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………
………………
Terima Kasih atas Partisipasi Anda.
Mohon agar formulir ini dikirimkan kembali kepada :
Thank You for Your Participation.
Kindly send this form to :
PT. Widiant Jaya Krenindo
Jl. Teh no.4 lt.3, Pinangsia, Taman Sari
Jakarta Barat 11110, Indonesia.
T. 021 22692232
E. rental@ptwidi.com
200 PT Widiant Jaya Krenindo Tbk
Page 46
Laporan Tahunan
Annual Report 2023
PERNYATAAN ANGGOTA DEWAN KOMISARIS
DAN DIREKSI TENTANG TANGGUNG JAWAB
ATAS LAPORAN TAHUNAN 2023
PT WIDIANT JAYA KRENINDO TBK
STATEMENT OF THE BOARD OF COMMISSIONERS AND
DIRECTORS REGARDING THE RESPONSIBILITY FOR THE 2023
ANNUAL REPORT OF PT WIDIANT JAYA KRENINDO TBK
Kami yang bertandatangan di bawah ini menyatakan We, the undersigned, hereby declare that all
bahwa semua informasi dalam Laporan PT Widiant information contained in the 2023 Annual Report of PT
Jaya Krenindo Tbk tahun 2023, telah dimuat secara Widiant Jaya Krenindo Tbk has been fully presented
lengkap dan bertanggung jawab penuh atas kebenaran and we take full responsibility for the veracity of the
isi Laporan Tahunan Perseroan. contents of the Company’s Annual Report.
Demikian pernyataan ini dibuat dengan sebenarnya. This statement is made truthfully.
Jakarta, Maret 2024 | Jakarta, March 2024
DEWAN KOMISARIS
BOARD OF COMMISSIONERS
YANTO TENE SALIM THAIYIT
Komisaris Utama Komisaris Independen
President Commissioner Independent Commissioner
Jakarta, Maret 2024 | Jakarta, March 2024
DIREKSI
BOARD OF DIRECTORS
BERNARD WIDIANTO ERIK ANGKASA DARMA
Direktur Utama Direktur
President Director Director
PT Widiant Jaya Krenindo Tbk 201
Names mentioned 20 people and organisations named in the text · linked when the evidence is strong
unresolved
org
Widiant Jaya Krenindo Tbk
p.3 ×107
unresolved
person
PESAN
· DIREKTUR
p.5 ×4
unresolved
org
Financial Services Authority
p.13 ×2
unresolved
org
Kementerian PUPR
p.18
unresolved
org
Ministry of Public Works Menteri PUPR
p.18
unresolved
org
Kementerian Lingkungan Hidup
p.24
unresolved
org
Ministry of Environment and Forestry
p.24 ×2
unresolved
org
PT Asuransi Umum Bumiputera Umum Bumiputera Muda.
p.30
unresolved
org
Krenindo Tbk.
p.34 ×2
unresolved
org
Widiant Jaya Tbk.
p.34 ×3
unresolved
person
H. The Hari Raya Idul Adha
p.36
unresolved
org
Departemen Tenaga Kerja.
p.37
unresolved
org
PT Widiant
p.46
unresolved
org
Jaya Krenindo Tbk
p.46 ×2
Extraction attempts how the parser did, and what it refused
Nothing structured was extracted from this document — the attempts below say why.
No extraction attempted yet.