Source file signed link, expires in 15 minutes
Extracted text 113
Page 1
Fostering
Fostering Values,
Values,
Shaping the Better
Shapingthe Better Future
Future
Laporan
LaporanKeberlanjutan
Keberlanjutan
SUSTAINABILITY
SUSTAINABILITYREPORT
REPORT 2025
2025
Page 2
Fostering Values,
Shaping the Better Future
Unlocking Values, Shaping the Next Chapter mencerminkan Unlocking Values, Shaping the Next Chapter reflects
langkah strategis Perseroan dalam mengoptimalkan nilai the Company’s strategic efforts to realize value from its
dari portofolio investasi yang telah mencapai tingkat investment portfolio that has reached targeted returns,
pengembalian yang diharapkan, sekaligus menata while repositioning its growth trajectory for the future.
kembali arah pertumbuhan ke depan. Sepanjang tahun Throughout 2025, the Company actively executed
2025, Perseroan secara aktif melakukan realisasi nilai value realization through the divestment of selected
melalui divestasi pada sejumlah investasi, sebagai bagian investments, as part of its efforts to strengthen its financial
dari upaya untuk memperkuat posisi keuangan dan position and enhance portfolio management flexibility.
meningkatkan fleksibilitas dalam pengelolaan portofolio.
Seiring dengan langkah tersebut, Perseroan juga memasuki Alongside these initiatives, the Company has entered
fase baru dalam perjalanan bisnisnya dengan memperkuat a new phase of its business journey by reinforcing
fokus investasi pada sektor-sektor yang dinilai memiliki prospek its investment focus on sectors with strong long-
jangka panjang. Pendekatan ini mencerminkan komitmen term growth potential. This approach underscores
Perseroan untuk terus menciptakan nilai yang berkelanjutan the Company’s commitment to delivering sustainable
bagi pemegang saham dan pemangku kepentingan. value for its shareholders and stakeholders.
Tema ini juga menegaskan arah Perseroan dalam membangun
fondasi pertumbuhan yang lebih terarah dan berkelanjutan, The theme also highlights the Company’s direction in
melalui penerapan prinsip tata kelola yang baik serta building a more focused and sustainable growth foundation,
integrasi aspek lingkungan, sosial, dan tata kelola dalam supported by strong corporate governance and the
setiap pengambilan keputusan investasi. Dengan demikian, integration of environmental, social, and governance
Perseroan optimistis dapat melangkah ke fase berikutnya principles into its investment decision-making process.
dengan strategi yang lebih kuat, adaptif, dan berorientasi Through this approach, the Company remains confident in
jangka panjang. navigating the next chapter with a stronger, more adaptive,
and forward-looking strategy.
Page 3
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Daftar Isi
Table Of Contents
Jejak Langkah 32
Strategi Keberlanjutan Milestones
Sustainability Strategy
Daftar Keanggotaan pada Asosiasi 37
List of Memberships in Association
Strategi Keberlanjutan 8
Sustainability Strategy
Profil Dewan Komisaris Perseroan 38
Board of Commissioners Profile
Tujuan Strategi Keberlanjutan 8
Sustainability Strategy Objectives
Profil Direksi Perseroan 46
Board of Directors Profile
Rujukan yang Digunakan sebagai Acuan 9
References Used as Guidelines
Perubahan Komposisi Anggota Dewan Komisaris dan 54
Direksi serta Alasan Perubahannya
Rencana Strategi Bisnis 9
Changes in the Composition of the Board of
Business Strategy Plan
Commissioners and Directors with the Reasons for
the Changes
Sistem Monitoring, Evaluasi, dan Mitigasi 10
Monitoring, Evaluation, and Mitigation System
Sumber Daya Manusia 54
Human Resources
Keselarasan dengan Tujuan Pembangunan 11
Berkelanjutan
Komposisi Pemegang Saham 55
Alignment with Sustainable Development Goals
Shareholder Composition
Tanggung Jawab Sosial Perusahaan 12
Informasi Pemegang Saham Perseroan 56
Corporate Social Responsibility
Company Shareholders Information
Ikhtisar Kinerja Keberlanjutan Komposisi Pemegang Saham Berdasarkan Status 56
Sustainability Performance Overview Kepemilikan
Composition of Shareholders Based on Ownership
Status
Ikhtisar Kinerja Keberlanjutan 18
Sustainability Performance Overview Kepemilikan Saham Dewan Komisaris dan Direksi 57
Shares Ownership of the Board of Commissioners and
Board of Directors
Profil Perusahaan
Informasi Pemegang Saham Pengendali 57
Company Profile Controlling Shareholder Information
Identitas Perseroan 23 Entitas Anak Perseroan 58
Company Overview Subsidiaries of the Company
Riwayat Singkat Perseroan 25 Kronologi Pencatatan Saham 58
Company History Share Listing Chronology
Visi, Misi, dan Nilai-Nilai Perseroan 26 Kronologi Pencatatan Efek Lainnya 59
Vision, Mission, and Corporate Values Other Securities Listing Chronology
Kegiatan Usaha Perseroan 28 Akuntan Publik 61
Business Activities of the Company Public Accountant
Wilayah Operasional 29 Lembaga dan Profesi Penunjang Pasar Modal 61
Operational Areas Perseroan
Capital Market Supporting Professionals and
Struktur Organisasi Perseroan 30 Institutions of the Company
Organization Structure of the Company
2
Page 4
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Manajemen Risiko Keberlanjutan 77
Penjelasan Direksi Sustainability Risk Management
The Board of Directors’ Remark
Hubungan dengan Pemangku Kepentingan 77
Stakeholders Engagement
Penjelasan Direksi 65
The Board of Directors’ Remark
Permasalahan terhadap Penerapan Keberlanjutan 78
Challenges in the Implementation of Sustainability
Kebijakan untuk Mengatasi Tantangan dalam 66
Mencapai Strategi Keberlanjutan
Policies to Address Challenges in Achieving
Sustainability Strategies
Kinerja Keberlanjutan
Nilai Keberlanjutan 66
Sustainability Performance
Sustainability Values
Kinerja Keberlanjutan 82
Tanggapan terhadap Isu Keberlanjutan 67 Sustainability Performance
Response to Sustainability Issues
Kinerja Ekonomi 82
Tantangan dalam Penerapan Kebijakan Keberlanjutan 68 Economic Performance
Challenges in Implementing Sustainability Policies
Kinerja Lingkungan Hidup 83
Komitmen Direksi terhadap Keberlanjutan 68 Environmental Performance
Board of Directors’ Commitment to Sustainability
Kinerja Sosial 86
Penerapan Keberlanjutan 69 Social Performance
Sustainability Implementation
Aspek Ketenagakerjaan 86
Pencapaian Aspek Keberlanjutan 70 Employment Aspects
Sustainability Aspect Achievements
Aspek Masyarakat 88
Strategi Pencapaian Target 71 Community Aspects
Strategic Target Achievement
Tanggung Jawab Pengembangan Produk dan/atau 90
Manajemen Risiko 72 Jasa Keuangan Berkelanjutan
Risk Management Responsibility for Sustainable Product and/or
Financial Service Development
Pemanfaatan Peluang dan Prospek Bisnis 72
Leveraging on Opportunities and Business Prospects
Analisis Situasi Eksternal yang Memengaruhi 73 Tanggung Jawab Laporan
Keberlanjutan Perseroan
Keberlanjutan 2025
Analysis of External Factors Affecting the
Sustainability Report 2025 Responsibility
Company’s Sustainability
Penutup 73
Surat Pernyataan Anggota Dewan Komisaris dan 92
Conclusion
Anggota Direksi tentang Tanggung Jawab atas
Laporan Keberlanjutan Tahun 2025
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Statement of the Board of Commissioners and Board
Tata Kelola Keberlanjutan of Directors on the Responsibility
Sustainability Governance for the 2025 Sustainability Report
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Penanggung Jawab Penerapan Aspek Keberlanjutan 76
Responsibility for Sustainability Implementation
Peran Direksi dan Dewan Komisaris 76
Role of the Board of Directors and Board of
Commissioners
Pengembangan Kompetensi Keberlanjutan 76
Sustainability Competency Development
3
Page 5
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Referensi Kriteria SEOJK No. 16/
SEOJK.04/2021
Criteria Reference Pursuant to SEOJK No. 16/
SEOJK.04/2021
Referensi Kriteria SEOJK No. 16/SEOJK.04/2021 94
Criteria Reference Pursuant to SEOJK No. 16/
SEOJK.04/2021
Lembar Umpan Balik
Feedback Sheet
Lembar Umpan Balik 99
Feedback Sheet
Pelaporan ESG / Form E020
ESG Reporting / Form E020
Pelaporan ESG / Form E020 100
ESG Reporting / Form E020
179
4
Page 6
Page 7
Page 8
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Strategi Keberlanjutan
Sustainability Strategy
Guna mewujudkan visi keberlanjutan, maka Perseroan secara To realize its sustainability vision, the Company has concretely
konkret mengadopsi pendekatan yang seimbang antara adopted a balanced approach that integrates economic, social,
aspek ekonomi, sosial, dan lingkungan dalam seluruh kegiatan and environmental aspects across all of its operational activities.
operasionalnya. Pendekatan ini menjadi landasan utama bagi This approach serves as the primary foundation for the Company’s
Perseroan dalam menjalankan bisnis secara bertanggung jawab responsible and sustainable business conduct
dan berkelanjutan.
Dengan menjaga keseimbangan tersebut, Perseroan meyakini By maintaining this balance, the Company believes that present
bahwa kebutuhan masa kini dapat terpenuhi tanpa mengorbankan needs can be fulfilled without compromising future growth
potensi pertumbuhan di masa depan. Seluruh aktivitas potential. All operational activities are designed to align with the
operasional dirancang agar selaras dengan Tujuan Pembangunan Sustainable Development Goals (“SDGs”).
Berkelanjutan (“TPB”).
Meskipun demikian, Perseroan mampu menghadapi dinamika Nevertheless, the Company has been able to navigate these
tersebut dengan memanfaatkan pengalaman panjang dalam dynamics by leveraging its extensive experience in crisis
pengelolaan krisis. Berbagai langkah adaptif ini memungkinkan management. Various adaptive measures have enabled the
Perseroan tetap menjaga stabilitas operasional di tengah Company to maintain operational stability amid global economic
ketidakpastian ekonomi global maupun dinamika perekonomian uncertainty as well as fluctuations in the national economy.
nasional.
Melalui laporan ini, Perseroan menyampaikan kinerja Through this report, the Company presents its sustainability
keberlanjutan yang terintegrasi dengan Laporan Tahunan. performance, which is integrated with the Annual Report.
Secara spesifik, laporan ini memuat kinerja Perseroan dalam Specifically, the report provides a comprehensive overview of the
aspek lingkungan, sosial, dan tata kelola secara komprehensif, Company’s performance in environmental, social, and governance
termasuk berbagai inisiatif strategis yang mendukung aspects, including various strategic initiatives that support the
pencapaian TPB. achievement of the Sustainable Development Goals.
Tujuan Strategi Keberlanjutan
Sustainability Strategy Objectives
Selaras dengan visi Perseroan yang menegaskan komitmen In line with the Company’s vision, which emphasizes its
untuk menjadi perusahaan investasi dengan pengelolaan terbaik, commitment to become a leading investment company with
maka Perseroan menurunkan strategi keberlanjutan sebagai best-in-class management, the Company has formulated
bagian integral dari arah pengembangan usaha. Strategi ini a sustainability strategy as an integral part of its business
dirancang untuk memastikan bahwa setiap kegiatan bisnis tidak development direction. This strategy is designed to ensure that
hanya berorientasi pada pertumbuhan ekonomi, tetapi juga every business activity is not solely oriented toward economic
memberikan manfaat sosial serta menjaga kelestarian lingkungan. growth, but also delivers social benefits while preserving
environmental sustainability.
Dalam implementasinya, Perseroan secara konsisten In its implementation, the Company consistently integrates
mengintegrasikan prinsip-prinsip keberlanjutan ke dalam sustainability principles into its internal policies and overall
kebijakan internal serta proses pengambilan keputusan investasi investment decision-making processes by incorporating
secara menyeluruh, dengan memasukkan pertimbangan aspek Environmental, Social, and Governance (“ESG”) considerations
Lingkungan, Sosial, dan Tata Kelola (“LST”) sebagai bagian within a structured and risk-based evaluation framework. This
dari kerangka evaluasi yang terstruktur dan berbasis risiko. approach ensures that each investment decision not only takes
Pendekatan ini memastikan bahwa setiap keputusan investasi into account potential financial returns, but also considers
tidak hanya mempertimbangkan potensi imbal hasil finansial, broader impacts on the environment and society, thereby
tetapi juga dampak yang lebih luas terhadap lingkungan dan achieving an optimal balance between investment performance
masyarakat, sehingga tercipta keseimbangan yang optimal antara and sustainability responsibilities. Through this integration,
pencapaian kinerja investasi dan tanggung jawab keberlanjutan. the Company reinforces its commitment to creating long-term
Melalui integrasi tersebut, Perseroan memperkuat komitmennya sustainable value while maintaining portfolio quality and business
dalam menciptakan nilai jangka panjang yang berkelanjutan, resilience amid evolving market dynamics.
sekaligus menjaga kualitas portofolio dan ketahanan usaha di
8
Page 9
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Perseroan juga berupaya meningkatkan keterlibatan dan kapasitas The Company also strives to enhance employee engagement and
sumber daya manusia dengan membekali para karyawan dengan capacity by equipping its workforce with relevant competencies to
kompetensi yang relevan untuk menjalankan tugas dan tanggung perform their duties and responsibilities effectively. Through this
jawabnya. Melalui penguatan kapasitas tersebut, diharapkan capacity-building effort, each individual within the organization
setiap individu di dalam organisasi dapat berkontribusi secara is expected to contribute optimally to the implementation of
optimal dalam penerapan prinsip keberlanjutan sesuai dengan sustainability principles in accordance with their respective roles.
peran masing-masing.
Selain itu, Perseroan berkomitmen untuk mengelola aspek sosial In addition, the Company is committed to managing social aspects
di lingkungan internal secara berkelanjutan, khususnya dalam within its internal environment in a sustainable manner, particularly
pemenuhan hak karyawan, penyediaan lingkungan kerja yang in ensuring the fulfillment of employee rights, providing a safe
aman dan sehat, serta pengembangan kompetensi sumber daya and healthy working environment, and supporting human capital
manusia. Upaya tersebut sejalan dengan misi Perseroan untuk development. These efforts are aligned with the Company’s
menciptakan nilai tambah yang berkelanjutan bagi pemegang mission to create sustainable value for its shareholders and
saham dan pemangku kepentingan. stakeholders.
Rujukan yang Digunakan sebagai Acuan
References Used as Guidelines
Dalam menyusun Laporan Keberlanjutan, Perseroan mengacu pada In developing this Sustainability Report, the Company refers to the
ketentuan yang ditetapkan dalam POJK Nomor 51/POJK.03/2017 provisions set forth in POJK Number 51/POJK.03/2017 concerning
mengenai Penerapan Keuangan Berkelanjutan bagi Lembaga Jasa the Implementation of Sustainable Finance for Financial Services
Keuangan, Emiten, dan Perusahaan Publik. Ketentuan tersebut Institutions, Issuers, and Public Companies. These provisions serve
menjadi landasan bagi Perseroan dalam mengintegrasikan prinsip as the foundation for the Company in integrating sustainability
keberlanjutan ke dalam kegiatan usaha serta pelaporan kinerja principles into its business activities and ensuring transparent and
yang transparan dan akuntabel. accountable performance reporting.
Selain itu, Perseroan juga mengikuti panduan yang tercantum In addition, the Company also follows the guidelines stipulated
dalam SEOJK Nomor 16/SEOJK.04/2021 terkait kewajiban in SEOJK Number 16/SEOJK.04/2021 regarding the obligation to
penyusunan laporan keberlanjutan. Dengan mengacu pada prepare sustainability reports. By referring to these regulations,
ketentuan tersebut, Perseroan memastikan bahwa penyusunan the Company ensures that the preparation and presentation of
dan penyajian Laporan Keberlanjutan telah selaras dengan standar this Sustainability Report are aligned with the applicable reporting
pelaporan yang berlaku serta memenuhi prinsip keterbukaan standards and fulfill the principles of information transparency for
informasi kepada para pemangku kepentingan. stakeholders.
Rencana Strategi Bisnis
Business Strategy Plan
Perseroan menetapkan strategi bisnis yang selaras dengan Visi The Company establishes a business strategy that is aligned with
dan Misi Perseroan sebagai landasan dalam menjalankan kegiatan its Vision and Mission as the foundation for conducting its business
usaha. Strategi ini dirancang untuk memastikan bahwa setiap activities. This strategy is designed to ensure that all operational
aktivitas operasional tidak hanya berfokus pada pertumbuhan activities are not solely focused on economic growth, but also
ekonomi, tetapi juga memperhatikan aspek sosial serta kelestarian take into account social aspects and environmental sustainability.
lingkungan.
Dalam implementasinya, Perseroan secara konsisten In its implementation, the Company consistently integrates
mengintegrasikan prinsip-prinsip keberlanjutan ke dalam sustainability principles into its internal policies and overall
kebijakan internal serta proses pengambilan keputusan investasi investment decision-making processes by incorporating ESG
secara menyeluruh, dengan memasukkan pertimbangan aspek considerations within a structured and risk-based evaluation
LST sebagai bagian dari kerangka evaluasi yang terstruktur framework. This approach ensures that each investment decision
dan berbasis risiko. Pendekatan ini memastikan bahwa setiap not only takes into account potential financial returns, but also
keputusan investasi tidak hanya mempertimbangkan potensi considers broader impacts on the environment and society,
imbal hasil finansial, tetapi juga dampak yang lebih luas terhadap thereby achieving an optimal balance between investment
9
Page 10
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
lingkungan dan masyarakat, sehingga tercipta keseimbangan performance and sustainability responsibilities. Through this
yang optimal antara pencapaian kinerja investasi dan tanggung integration, the Company reinforces its commitment to creating
jawab keberlanjutan. Melalui integrasi tersebut, Perseroan long-term sustainable value while maintaining portfolio quality
memperkuat komitmennya dalam menciptakan nilai jangka and business resilience amid evolving market dynamics.
panjang yang berkelanjutan, sekaligus menjaga kualitas portofolio
dan ketahanan usaha di tengah dinamika pasar yang terus
berkembang.
Salah satu fokus utama dari strategi keberlanjutan Perseroan One of the key focuses of the Company’s sustainability strategy
adalah penerapan prinsip investasi yang bertanggung jawab is the implementation of responsible investment practices
dengan mempertimbangkan aspek LST dalam setiap pengambilan by incorporating ESG considerations into its investment
keputusan investasi. Perseroan berupaya memastikan bahwa decision-making process. The Company seeks to ensure that
perusahaan-perusahaan dalam portofolio investasi turut companies within its investment portfolio adopt business
menerapkan praktik usaha yang memperhatikan efisiensi sumber practices that emphasize responsible environmental management
daya serta pengelolaan dampak lingkungan secara bertanggung and efficient resource utilization.
jawab.
Selain itu, Perseroan juga mendorong peningkatan kesadaran In addition, the Company promotes greater awareness of
terhadap praktik bisnis berkelanjutan, baik di tingkat internal sustainable business practices, both internally and across its
maupun pada perusahaan investee, melalui penerapan kebijakan investee companies, through the implementation of policies
dan prinsip tata kelola yang baik. Upaya tersebut dilakukan sebagai and sound governance principles. These efforts form part of
bagian dari komitmen Perseroan dalam menjaga keseimbangan the Company’s commitment to maintaining a balance between
antara pencapaian kinerja investasi dengan tanggung jawab investment performance and its environmental and social
terhadap lingkungan dan masyarakat. responsibilities.
Di sisi lain, Perseroan turut melaksanakan berbagai program On the other hand, the Company also carries out various
kemasyarakatan sebagai bentuk kontribusi sosial. Berbagai inisiatif community programs as a form of social contribution. A number
sosial kemasyarakatan juga dijalankan secara berkelanjutan of community-oriented initiatives are implemented on an ongoing
sebagai wujud komitmen Perseroan dalam mendukung bisnis basis as a demonstration of the Company’s commitment to
yang lebih bertanggung jawab dan berkelanjutan. supporting more responsible and sustainable business practices.
Sistem Monitoring, Evaluasi, dan Mitigasi
Monitoring, Evaluation, and Mitigation System
Untuk memastikan efektivitas strategi yang diterapkan, Perseroan To ensure the effectiveness of the strategies implemented, the
mengembangkan sistem monitoring, evaluasi, dan mitigasi Company has developed a monitoring, evaluation, and mitigation
yang dilaksanakan secara berkelanjutan di berbagai tingkatan system that is carried out continuously across various managerial
manajerial. Proses pengawasan ini dilakukan melalui berbagai levels. This oversight process is conducted through multiple
forum pengambilan keputusan, termasuk rapat Dewan Komisaris, decision-making forums, including meetings of the Board of
rapat Direksi, serta forum koordinasi bisnis dan operasional. Commissioners, meetings of the Board of Directors, as well as
business and operational coordination forums.
Melalui mekanisme tersebut, Perseroan dapat memantau Through these mechanisms, the Company is able to monitor the
pelaksanaan strategi sekaligus mengidentifikasi potensi risiko implementation of its strategies while also identifying potential
yang mungkin timbul. Dukungan sistem pengendalian internal risks that may arise. The support of an internal control system
yang melibatkan seluruh unit kerja juga menjadi bagian penting involving all business units also plays an important role in ensuring
dalam memastikan bahwa setiap kegiatan operasional berjalan that all operational activities are carried out in accordance with
sesuai dengan prinsip keberlanjutan yang telah ditetapkan. the established sustainability principles.
Selain itu, Perseroan menerapkan Sistem Manajemen Mutu, In addition, the Company implements a Quality Management
Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3), sebagai fondasi dalam System and an Occupational Health and Safety (OHS) system
menjalankan operasional yang bertanggung jawab. Penerapan as the foundation for conducting responsible operations. The
sistem ini membantu Perseroan dalam memantau, mengevaluasi, implementation of these systems assists the Company in
dan mengoptimalkan kinerja di setiap lini operasional secara monitoring, evaluating, and continuously optimizing performance
berkelanjutan. across all operational lines.
10
Page 11
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Keselarasan dengan Tujuan Pembangunan Berkelanjutan
Alignment with Sustainable Development Goals
Perseroan secara aktif mengintegrasikan strategi keberlanjutan, The Company integrates its sustainability strategies, targets, and
target, serta pencapaian program sepanjang tahun 2025 sebagai program achievements throughout 2025 as part of its efforts to
bagian dari upaya mendukung TPB. Integrasi ini dilakukan untuk support the SDGs. This integration is undertaken to ensure that
memastikan bahwa setiap inisiatif yang dijalankan memiliki arah every initiative implemented has a clear direction and is aligned
yang jelas serta selaras dengan komitmen Perseroan terhadap with the Company’s commitment to sustainable development.
pembangunan berkelanjutan.
Melalui pendekatan tersebut, Perseroan berupaya memastikan Through this approach, the Company seeks to ensure that the
bahwa penerapan prinsip keberlanjutan dapat dilaksanakan implementation of sustainability principles is carried out in a
secara sistematis, terukur, dan berkesinambungan. Dengan systematic, measurable, and continuous manner. As a result,
demikian, berbagai program yang dijalankan diharapkan mampu the various programs implemented are expected to generate
memberikan dampak positif yang berkelanjutan bagi seluruh sustainable positive impacts for all stakeholders.
pemangku kepentingan.
11
Page 12
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Tanggung Jawab Sosial Perusahaan
Corporate Social Responsibility
Perseroan menjalankan program Tanggung Jawab Sosial The Company implements its Corporate Social Responsibility
Perusahaan Corporate Social Responsibility (“CSR”) (“CSR”) programs as part of its commitment to sustainable
sebagai bagian dari komitmen terhadap praktik bisnis yang business practices, focusing on initiatives that deliver tangible
berkelanjutan, dengan menitikberatkan pada kontribusi sosial social benefits. These efforts also reflect the Company’s
yang memberikan manfaat nyata bagi masyarakat. Pelaksanaan contribution to the SDGs, particularly in the social dimension.
program ini juga mencerminkan dukungan Perseroan terhadap
TPB, khususnya pada aspek sosial.
Perseroan secara konsisten merealisasikan CSR sebagai bagian The Company consistently implements its CSR programs as part of
dari komitmen untuk memberikan kontribusi nyata kepada its commitment to delivering meaningful contributions to society. In
masyarakat. Sepanjang tahun 2025, total realisasi anggaran 2025, the total CSR expenditure amounted to Rp400,000,000.00
CSR Perseroan tercatat sebesar Rp400.000.000,00 yang which was allocated to various social initiatives, including
dialokasikan untuk berbagai inisiatif sosial, termasuk bantuan humanitarian assistance for disaster-affected communities as
kemanusiaan bagi masyarakat terdampak bencana serta program well as programs aimed at supporting social welfare. In addition,
yang mendukung kesejahteraan sosial. Selain itu, Perseroan the Company organized stakeholder engagement activities to
juga menyelenggarakan kegiatan kebersamaan dengan para strengthen harmonious relationships and maintain effective and
pemangku kepentingan sebagai upaya memperkuat hubungan sustainable communication.
yang harmonis dan membangun komunikasi yang berkelanjutan.
Sepanjang tahun 2025, kegiatan CSR difokuskan pada dukungan Throughout 2025, CSR initiatives were primarily directed toward
kepada kelompok rentan serta penyaluran bantuan kemanusiaan. supporting vulnerable communities and providing humanitarian
Perseroan menyalurkan santunan kepada beberapa panti asuhan, assistance. The Company distributed donations to orphanages
serta memberikan bantuan kepada kelompok lanjut usia dan and provided support to elderly groups and children through
anak-anak melalui lembaga sosial terkait. Inisiatif ini merupakan social institutions, contributing to social welfare improvement in
bagian dari upaya Perseroan dalam mendukung peningkatan line with:
kesejahteraan masyarakat, sejalan dengan:
TPB Penjelasan Implementasi
SDGs Explanation Implementation
Perseroan menunjukkan komitmennya dalam Sebagai bagian dari implementasi, Perseroan
mendukung pengentasan kemiskinan melalui memberikan dukungan kepada anak-anak
berbagai inisiatif sosial yang berfokus pada penyintas kanker melalui Rumah Singgah yang
peningkatan kesejahteraan masyarakat, menyediakan fasilitas pendampingan dan
khususnya kelompok rentan. Dukungan yang akomodasi selama proses pengobatan. Selain
diberikan mencerminkan kepedulian Perseroan itu, Perseroan juga menyalurkan bantuan
terhadap aspek kesehatan dan kesejahteraan sosial kepada panti asuhan serta memberikan
sosial sebagai bagian dari kontribusi terhadap dukungan kepada kelompok lansia dan
pembangunan yang inklusif dan berkelanjutan. anak-anak, sebagai upaya untuk meringankan
beban ekonomi dan meningkatkan kualitas
1.
Tanpa Kemiskinan hidup masyarakat yang membutuhkan.
No Poverty
The Company demonstrates its commitment to As part of its implementation, the Company
supporting poverty alleviation through various provided support to children with cancer through
social initiatives aimed at improving community Rumah Singgah which offers accommodation
welfare, particularly among vulnerable groups. and assistance during medical treatment. In
These efforts reflect the Company’s concern addition, the Company extended social support
for health and social well-being as part of to orphanages and provided assistance to
its contribution to inclusive and sustainable elderly groups and children, aiming to alleviate
development. economic burdens and improve the quality of life
of those in need.
12
Page 13
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Sebagai wujud komitmen terhadap kesehatan Perseroan juga menyalurkan dukungan kepada
dan kesejahteraan masyarakat, Perseroan turut anak-anak penyintas kanker melalui Rumah
menghadirkan berbagai inisiatif sosial, termasuk Singgah, sebagai bagian dari kontribusi sosial
pemberian dukungan kepada anak-anak dalam mendukung akses terhadap layanan
penyintas kanker. kesehatan dan pendampingan selama masa
pengobatan.
As a manifestation of its commitment to public In addition, the Company extends its support to
health and well-being, the Company implements children with cancer through Rumah Singgah,
various social initiatives, including providing as part of its social contribution to improving
3.
Kehidupan Sehat dan Sejahtera support to children who are cancer survivors. access to healthcare and providing assistance
Good Health and Well-Being during treatment.
Di bidang pengembangan sumber daya manusia, Implementasi dilakukan melalui pelaksanaan
Perseroan menunjukkan komitmennya dalam program magang yang memberikan
mendukung peningkatan kualitas dan kesiapan pembekalan, pendampingan, serta pengalaman
kerja generasi muda melalui penyelenggaraan kerja langsung kepada mahasiswa.
program magang bagi mahasiswa.
In terms of human capital development, Implementation is carried out through internship
the Company demonstrates its commitment to programs that provide training, mentorship,
enhancing the quality and work readiness of the and hands-on work experience for university
younger generation through the implementation students.
4.
Pendidikan Berkualitas of internship programs for university students.
Quality Education
Sebagai bagian dari komitmen terhadap Perseroan secara konsisten menerapkan
kesetaraan gender, Perseroan memastikan prinsip kesetaraan gender dalam praktik
terciptanya lingkungan kerja yang inklusif dan ketenagakerjaan. Hal ini tercermin dari komposisi
bebas dari diskriminasi. Perseroan memberikan karyawan yang seimbang, dengan jumlah
kesempatan yang setara bagi seluruh karyawan karyawan perempuan sebanyak 4 orang dan
tanpa memandang gender, baik dalam proses karyawan laki-laki sebanyak 3 orang. Komposisi
rekrutmen, pengembangan karier, maupun ini menunjukkan bahwa Perseroan memberikan
penentuan remunerasi. kesempatan yang setara bagi seluruh individu
tanpa memandang gender, serta mendukung
terciptanya lingkungan kerja yang inklusif dan
4.
Kesetaraan Gender berkeadilan.
Gender Equality
As part of its commitment to gender equality, The Company consistently implements the
the Company ensures the creation of an principles of gender equality in its employment
inclusive work environment that is free from practices. This is reflected in a balanced
discrimination. The Company provides equal employee composition, with 4 female employees
opportunities for all employees regardless of and 3 male employees. This composition
gender, including in the recruitment process, demonstrates that the Company provides equal
career development, and the determination of opportunities for all individuals regardless of
remuneration. gender, while also fostering an inclusive and
equitable work environment.
13
Page 14
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Perseroan berpartisipasi dalam mendukung Perseroan mengimplementasikan TPB 8:
pencapaian TPB 8: Pekerjaan Layak dan Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi
Pertumbuhan Ekonomi melalui kontribusi melalui upaya mendorong pertumbuhan
]]] terhadap penciptaan nilai ekonomi, penyediaan ekonomi yang memberikan manfaat bagi seluruh
lapangan kerja, serta pengembangan kegiatan pemangku kepentingan. Hal ini dilakukan melalui
] usaha yang berkelanjutan. Melalui penerapan penciptaan nilai tambah usaha, penyediaan
tata kelola yang baik, peningkatan produktivitas, kesempatan kerja, pengembangan kompetensi
dan penguatan kualitas sumber daya manusia, sumber daya manusia, serta penerapan praktik
Perseroan berupaya menciptakan lingkungan bisnis yang sehat dan berkelanjutan. Selain
kerja yang aman, inklusif, dan kondusif bagi itu, Perseroan senantiasa menjaga hubungan
8. pertumbuhan. Selain itu, Perseroan juga yang harmonis dengan mitra usaha, pelanggan,
Pekerjaan Layak dan mendorong pertumbuhan ekonomi yang investor, dan masyarakat guna menciptakan
Pertumbuhan Ekonomi
berkelanjutan melalui kemitraan usaha, ekosistem usaha yang produktif, inklusif, dan
Decent Work and Economic Growth
kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku, berdaya saing sehingga dapat memberikan
serta kontribusi terhadap aktivitas ekonomi kontribusi positif terhadap perekonomian secara
nasional. berkelanjutan.
The Company participates in supporting the The Company implements SDG 8: Decent
achievement of SDG 8: Decent Work and Work and Economic Growth through efforts
Economic Growth through its contribution to to promote economic growth that delivers
economic value creation, job opportunities, benefits to all stakeholders. This is carried out
and the development of sustainable business through the creation of business added value,
activities. Through the implementation of good the provision of employment opportunities, the
governance, productivity improvement, and development of human resource competencies,
the strengthening of human resource quality, and the implementation of sound and
the Company strives to create a safe, inclusive, sustainable business practices. In addition, the
and conducive working environment for growth. Company consistently maintains harmonious
In addition, the Company also promotes relationships with business partners, customers,
sustainable economic growth through business investors, and the community in order to create a
partnerships, compliance with applicable productive, inclusive, and competitive business
regulations, and contributions to national ecosystem that can contribute positively to the
economic activities. economy on a sustainable basis.
Perseroan berpartisipasi dalam mendukung Perseroan menyalurkan sumbangan dan
pencapaian TPB 10: Berkurangnya Kesenjangan donasi kepada masyarakat terdampak gempa
melalui penerapan prinsip kesetaraan, di Sumatra sebagai bentuk kepedulian sosial
]]] inklusivitas, dan kesempatan yang adil bagi sekaligus kontribusi dalam mendukung TPB 10:
seluruh pemangku kepentingan. Perseroan Berkurangnya Kesenjangan. Bantuan tersebut
] berupaya menciptakan lingkungan kerja yang diarahkan untuk membantu meringankan
menghargai keberagaman tanpa diskriminasi, beban masyarakat, khususnya kelompok rentan
memberikan akses yang setara terhadap yang terdampak bencana, melalui pemenuhan
pengembangan kompetensi, serta mendorong kebutuhan dasar serta dukungan pemulihan
praktik usaha yang bertanggung jawab awal. Melalui inisiatif ini, Perseroan berupaya
10. dan berkeadilan. Selain itu, Perseroan turut mendorong pemerataan akses bantuan
Berkurangnya Kesenjangan berkontribusi dalam mengurangi kesenjangan kemanusiaan dan memperkuat solidaritas sosial
Reduced Inequalities
melalui penciptaan nilai ekonomi yang guna mengurangi kesenjangan yang timbul
berkelanjutan, kemitraan dengan berbagai akibat dampak bencana.
pihak, serta kepatuhan terhadap peraturan yang
berlaku guna memberikan manfaat yang lebih
merata bagi masyarakat.
The Company participates in supporting the The Company provided contributions and
achievement of SDG 10: Reduced Inequalities donations to communities affected by the
through the implementation of the principles of earthquake in Sumatra as a form of social
equality, inclusiveness, and fair opportunities concern and as a contribution to supporting
for all stakeholders. The Company strives to SDG 10: Reduced Inequalities. The assistance
create a work environment that values diversity was aimed at helping ease the burden on the
without discrimination, provides equal access affected communities, particularly vulnerable
to competency development, and promotes groups impacted by the disaster, through
responsible and equitable business practices. the provision of basic necessities and initial
In addition, the Company also contributes recovery support. Through this initiative, the
to reducing inequalities through sustainable Company seeks to promote equitable access to
economic value creation, partnerships with humanitarian assistance and strengthen social
various parties, and compliance with applicable solidarity in order to reduce inequalities arising
regulations in order to deliver more equitable from the impact of the disaster.
benefits to society.
14
Page 15
PT Provident Investasi Bersama Tbk
15
Page 16
Page 17
Page 18
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Ikhtisar Kinerja Keberlanjutan
Sustainability Performance Overview
Aspek Ekonomi Economic Aspect
dalam jutaan Rupiah, kecuali dinyatakan lain in million Rupiah, unless otherwise stated
Uraian
2025 2024 2023
Description
Keuntungan (Kerugian) Neto atas Investasi
pada Saham dan Efek Ekuitas Lainnya
2.225.923 (1.636.054) (3.138.693)
Net Gain (Loss) on Investments in Shares and
Other Equity Securities
Laba (Rugi) Tahun Berjalan
1.847.082 (1.982.842) (3.304.267)
Profit (Loss) for the Current Year
Total Aset
9.194.236 7.874.902 8.805.988
Total Assets
Uraian
2025 2024 2023
Description
Portofolio Investasi
3 4 4
Investment Portfolio
Pelibatan Pemasok Lokal Engagement of Local Suppliers
Perseroan saat ini tidak melibatkan pemasok lokal dalam kegiatan The Company currently does not involve local suppliers in the
usaha Perseroan. Company’s business activities.
Sektor Investasi Keberlanjutan Sustainability Investment Sector
Perseroan memprioritaskan penanaman modal pada sektor- The Company focuses on investments in sectors that consistently
sektor yang secara konsisten menjunjung tinggi serta support and implement sustainability principles.
mengimplementasikan prinsip keberlanjutan.
18
Page 19
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Aspek Lingkungan Hidup Environmental Aspect
Uraian
2025 2024 2023
Description
Penggunaan Air (Liter)*
- - -
Water Usage (Litre)*
Penggunaan Listrik (GJ)
158,42 160,55 85,64
Electric Usage (GJ)
Pengelolaan Limbah melalui Pengurangan
Penggunaan Kertas (Rim)
100 100 120
Waste Management through Reducing
Paper Usage (Ream)
*Hingga saat ini, Perseroan belum melakukan pengukuran penggunaan air *To date, the Company has not conducted a separate measurement of wa-
secara terpisah, mengingat konsumsi air telah termasuk dalam biaya sewa ter consumption, as such usage is included in the building rental charges
gedung yang ditagihkan oleh pengelola gedung kantor pusat Perseroan. billed by the management of the Company’s head office.
Penggunaan Emisi Usage of Emission
Uraian
2025 2024 2023
Description
Emisi yang Dihasilkan dari Penggunaan Listrik (Ton Co2eq)
36,57 32,97 17,59
Emission Generated from Electricity Consumption (Ton Co2eq)
Aspek Sosial Social Aspect
Uraian
2025 2024 2023
Description
Jumlah Karyawan
7 8 10
Total Employees
Jam Pelatihan per Karyawan (Jam/Orang)
3 3 3
Training Hour Time per Employee (Hours/Person)
19
Page 20
Page 21
Page 22
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 22
Page 23
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Identitas Perseroan
Company Overview
Nama Perseroan Kode Saham
Company Name Stock Code
PT Provident Investasi Bersama Tbk PALM
Kantor Pusat Modal Dasar
Head Office Authorized Capital
Gedung The Convergence Indonesia Lantai 21 Rp426.000.000.000,00 (empat ratus dua puluh enam
Kawasan Rasuna Epicentrum miliar Rupiah)
Jl. H.R. Rasuna Said, Kelurahan Karet Kuningan, Rp426,000,000,000.00 (four hundred twenty-six billion
Kecamatan Setiabudi, Jakarta 12940 Rupiah)
The Convergence Indonesia Building, 21st Floor
Rasuna Epicentrum Area
Jl. H.R. Rasuna Said, Karet Kuningan, Setiabudi, Modal Disetor
Jakarta 12940 Paid-up Capital
Telepon : (+6221) 2157 2008 Rp235.993.116.870,00 (dua ratus tiga puluh lima miliar
Telephone sembilan ratus sembilan puluh tiga juta seratus enam
Fax : (+6221) 2157 2009 belas ribu delapan ratus tujuh puluh Rupiah)
Fax Rp235,993,116,870.00 (two hundred thirty-five billion
Email : investor.relation@provident-investasi.com nine hundred ninety-three million one hundred sixteen
Email thousand eight hundred seventy Rupiah)
Situs Web : www.provident-investasi.com
Website
Kegiatan Usaha Utama
Main Business Activities
Perusahaan holding yang bergerak di bidang investasi,
baik secara langsung maupun tidak langsung melalui
Entitas Anak
Tanggal Pendirian A holding company engaged in investment activities,
Date of Establishment either directly or indirectly through its Subsidiaries
2 November 2006 / November 2, 2006
Tanggal Pencatatan Saham
Listing Date
Jumlah Karyawan
8 Oktober 2012 di Bursa Efek Indonesia (BEI)
Number of Employees
October 8, 2012 on the Indonesia Stock Exchange (IDX)
7 (Tujuh) orang / 7 (Seven) people
23
Page 24
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Tanggal Perubahan Nama Akta Perubahan Nama
Date of Name Change Deed of Name Change
23 Agustus 2022 / August 23, 2022 Perubahan nama Perseroan disetujui oleh para pemegang
saham sebagaimana dituangkan dalam Akta No. 122/2022
yang dibuat di hadapan Jose Dima Satria, S.H., M.Kn.,
Notaris di Kota Administrasi Jakarta Selatan. Melalui akta
Dasar Hukum Pendirian
tersebut, nama Perseroan berubah dari PT Provident
Legal Basis of Establishment
Agro Tbk menjadi PT Provident Investasi Bersama Tbk.
Perseroan didirikan berdasarkan Akta Pendirian Dokumen ini telah memperoleh persetujuan dari Menkum
No. 4 tanggal 2 November 2006 yang disusun oleh berdasarkan Surat Keputusan No. AHU-0060078.
Darmawan Tjoa, S.H., S.E., selaku Notaris di Jakarta. AH.01.02.TAHUN 2022 tanggal 23 Agustus 2022 serta
Dokumen pendirian tersebut kemudian memperoleh dicatatkan dalam Daftar Perseroan yang dikelola oleh
pengesahan dari Menteri Hukum Republik Indonesia Kementerian Hukum Republik Indonesia dengan No.
(dahulu dikenal dengan nama Menteri Hukum dan Hak AHU-0165662.AH.01.11.Tahun 2022 pada tanggal yang
Asasi Manusia Republik Indonesia) (“Menkum”) melalui sama (“Akta No. 122/2022”).
Surat Keputusan No. W7-02413 HT.01.01-TH.2006
tertanggal 13 November 2006. Setelah pengesahan The change of the Company’s name was approved by
tersebut, Akta Pendirian Perseroan didaftarkan pada the shareholders as stated in Deed No. 122/2022 drawn
Kantor Pendaftaran Perusahaan Jakarta Pusat dengan up before Jose Dima Satria, S.H., M.Kn., a Notary in the
No. 090515154941 tertanggal 24 November 2006. Administrative City of South Jakarta. Through this deed,
Selanjutnya, informasi mengenai pendirian Perseroan the Company’s name was changed from PT Provident
diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia No. Agro Tbk to PT Provident Investasi Bersama Tbk. The
7 tertanggal 23 Januari 2007, Tambahan No. 738/2007 document received approval from the Minister of Law
(“Akta Pendirian”). of the Republic of Indonesia based on Decree No. AHU-
0060078.AH.01.02.TAHUN 2022 dated August 23, 2022
The Company was established based on Deed and was recorded in the Company Register maintained
of Establishment No. 4 dated November 2, 2006, by the Ministry of Law of the Republic of Indonesia under
prepared by Darmawan Tjoa, S.H., S.E., a Notary No. AHU-0165662.AH.01.11.Tahun 2022 on the same
in Jakarta. The establishment document subsequently date (“Deed No. 122/2022”).
received approval from the Minister of Law of the
Republic of Indonesia (formerly known as the Minister
of Law and Human Rights of the Republic of Indonesia)
Akta Perubahan Anggaran Dasar Terakhir
through Decree No. W7-02413 HT.01.01-TH.2006
Latest Deed of Amendment to the Articles of
dated November 13, 2006. Following this approval,
Association
the Company’s Deed of Establishment was registered
with the Central Jakarta Company Registration Office Perubahan terakhir terhadap Anggaran Dasar Perseroan
under No. 090515154941 dated November 24, 2006. dituangkan dalam Akta No. 150 tanggal 26 Maret 2025
Information regarding the establishment of the Company yang dibuat di hadapan Jose Dima Satria, S.H., M.Kn.,
was then published in the State Gazette of the Republic Notaris di Jakarta Selatan. Salah satu pokok perubahan
of Indonesia No. 7 dated January 23, 2007, Supplement dalam akta tersebut berkaitan dengan penyesuaian
No. 738/2007 (“Deed of Establishment”). modal ditempatkan dan disetor Perseroan. Perubahan
Anggaran Dasar tersebut telah mendapatkan persetujuan
dari Menkum berdasarkan Surat Keputusan No. AHU-
0034511.AH.01.02.Tahun 2025 tanggal 27 Mei 2025, dan
telah dicatatkan di dalam Daftar Perseroan yang dikelola
oleh Kementerian Hukum Republik Indonesia di bawah
No. AHU-0116375.
The latest amendment to the Company’s Articles of
Association is stipulated in Deed No. 150 dated March
26, 2025, drawn up before Jose Dima Satria, S.H., M.Kn.,
a Notary in South Jakarta. One of the key amendments in
the deed relates to adjustments to the Company’s issued
and paid-up capital. The amendment to the Articles of
Association has been approved by the Minister of Law of
the Republic of Indonesia pursuant to Decree No. AHU-
0034511.AH.01.02.Tahun 2025 dated May 27, 2025, and
has been recorded in the Company Register maintained
by the Ministry of Law of the Republic of Indonesia under
No. AHU-0116375.
24
Page 25
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Riwayat Singkat Perseroan
Company History
Riwayat Perseroan bermula pada 2 November 2006, ditandai The Company’s history began on November 2, 2006, marked by
dengan pendirian berdasarkan Akta Pendirian yang tercantum its establishment based on the Deed of Establishment as stated
pada bagian Identitas Perseroan dalam Ikhtisar Kinerja Laporan in the Company Profile section of this Annual Report Performance
Tahunan ini. Pada fase awal, ruang lingkup usaha mencakup Highlights. In its early phase, the scope of business activities
pertanian, perdagangan, industri, transportasi, serta jasa di luar covered agriculture, trading, industry, transportation, and
bidang hukum dan pajak. Kegiatan operasional yang dijalankan services excluding legal and tax services. Operational activities
berfokus pada pengembangan dan pengelolaan perkebunan were focused on the development and management of palm oil
kelapa sawit, termasuk pengolahan hasil dan aktivitas plantations, including processing and trading activities conducted
perdagangan yang dilakukan melalui Entitas Anak. through Subsidiaries.
Seiring peningkatan skala usaha, Perseroan memperkuat struktur As the business scale expanded, the Company strengthened its
permodalan melalui penawaran umum saham perdana di Bursa capital structure through an initial public offering on the Indonesia
Efek Indonesia pada 8 Oktober 2012. Aksi korporasi tersebut Stock Exchange on October 8, 2012. This corporate action
memberikan tambahan dana yang digunakan untuk mendukung provided additional funds to support expansion and gradually
ekspansi dan memperluas aktivitas bisnis secara bertahap. broaden business activities. With this funding support, the
Dengan dukungan pendanaan ini, Perseroan mulai mengoptimalkan Company began to optimize its operational capacity.
kapasitas operasionalnya.
Perubahan arah strategis mulai ditempuh pada 2016 melalui A shift in strategic direction commenced in 2016 through the
divestasi bertahap atas kepemilikan di sektor perkebunan kelapa gradual divestment of its ownership in the palm oil plantation
sawit. Proses ini berlanjut hingga tuntas pada November 2021 sector. This process continued until its completion in November
dengan penjualan seluruh saham PT Mutiara Agam. Keputusan 2021 with the sale of all shares in PT Mutiara Agam. This
tersebut diambil untuk mengoptimalkan hasil investasi sekaligus decision was undertaken to optimize investment returns while
memperkuat struktur bisnis, sehingga mampu memberikan nilai strengthening the business structure, thereby creating added
tambah bagi pemegang saham serta dampak berkelanjutan bagi value for shareholders and delivering sustainable impact to
para pemangku kepentingan. stakeholders.
Transformasi Perseroan berlanjut setelah seluruh Entitas Anak The Company’s transformation continued following the
di sektor perkebunan dilepas, dengan fokus baru sebagai divestment of all plantation-related Subsidiaries, with a new
perusahaan investasi. Perubahan ini diikuti dengan pergantian focus as an investment company. This change was accompanied
nama menjadi PT Provident Investasi Bersama Tbk yang efektif by a name change to PT Provident Investasi Bersama Tbk,
sejak 23 Agustus 2022 sesuai Akta No. 122/2022 sebagaimana effective as of August 23, 2022 pursuant to Deed No. 122/2022
tercantum pada bagian Identitas Perseroan dalam Laporan as stated in the Company Profile section of the Annual Report.
Tahunan. Dalam menjalankan perannya, Perseroan mengarahkan In carrying out its role, the Company directs investments toward
investasi pada perusahaan Indonesia yang memiliki valuasi Indonesian companies with attractive valuations, strong growth
menarik, prospek pertumbuhan tinggi, serta model bisnis yang prospects, and solid business models, particularly in national
solid, khususnya pada sektor prioritas nasional seperti sumber priority sectors such as natural resources, technology, media,
daya alam, teknologi, media, telekomunikasi, dan logistik, dengan telecommunications, and logistics, while maintaining discipline in
tetap menjaga disiplin dalam pengelolaan risiko dan pengembalian risk management and investment.
investasi.
25
Page 26
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 26
Page 27
PT Provident Investasi Bersama Tbk
27
Page 28
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Kegiatan Usaha Perseroan
Business Activities of the Company
Maksud dan tujuan Perseroan berdasarkan Pasal 3 Anggaran Dasar
The Company’s aims and objectives are based on Article 3 of the Articles of Association
Melakukan aktivitas perusahaan holding mencakup kegiatan To conduct holding company activities including the activities
dari perusahaan holding (holding companies), yaitu perusahaan of holding companies, namely companies that control the
yang menguasai aset dari sekelompok perusahaan subsidiari assets of a group of subsidiary companies and whose main
dan kegiatan utamanya adalah kepemilikan kelompok tersebut. activity is ownership of the group. Holding companies are
Holding companies tidak terlibat dalam kegiatan usaha not involved in the business activities of their subsidiary
perusahaan subsidiarinya. Kegiatannya mencakup jasa yang companies. Its activities include services provided by
diberikan penasihat (counsellors) dan perunding (negotiators) counsellors and negotiators in strategizing the companies’
dalam merancang merger dan akuisisi perusahaan. mergers and acquisitions.
Melakukan aktivitas konsultasi manajemen lainnya mencakup To perform other management consulting activities including
ketentuan bantuan nasihat, bimbingan dan operasional usaha, providing advice, guidance and business operational
serta permasalahan organisasi dan manajemen lainnya, assistance, as well as other organizational and management
seperti perencanaan strategi dan organisasi; keputusan issues, such as strategic and organizational planning;
berkaitan dengan keuangan; tujuan dan kebijakan pemasaran; finance-related decisions; marketing objectives and policies;
perencanaan, praktik dan kebijakan sumber daya manusia; human resource planning, policies and practices; production
perencanaan penjadwalan dan pengontrolan produksi. controlling and scheduling planning. The provision of these
Penyediaan jasa usaha ini dapat mencakup bantuan nasihat, business services may include advisory assistance, guidance
bimbingan dan operasional berbagai fungsi manajemen, and operation of various management functions, management
konsultasi manajemen olah agronomist dan agricultural consulting of agronomists and agricultural economists in
economist pada bidang pertanian dan sejenisnya, rancangan agriculture and similar business, design of accounting methods
dari metode dan prosedur akuntansi, program akuntansi biaya, and procedures, cost accounting programs, budget monitoring
prosedur pengawasan anggaran belanja, pemberian nasihat procedures, providing advice and assistance to businesses
dan bantuan untuk usaha dan pelayanan masyarakat dalam and community services in the planning, organizing, efficiency
perencanaan, pengorganisasian, efisiensi dan pengawasan, and supervision, management information aspects, and others.
informasi manajemen dan lain-lain. Termasuk jasa pelayanan Including infrastructure investment study services.
studi investasi infrastruktur.
28
Page 29
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Wilayah Operasional
Operational Areas
Peta Provinsi DKI Jakarta
Map of DKI Jakarta Province
Jakarta Selatan
South Jakarta
PT Suwarna Arta Mandiri (“PT SAM”)
Gedung The Convergence Indonesia Lantai 21
Kawasan Rasuna Epicentrum
Jl. H.R. Rasuna Said, Kelurahan Karet Kuningan,
Kecamatan Setiabudi
Jakarta 12940
PT Sarana Investasi Nusantara (“PT SIN”)
Gedung The Convergence Indonesia Lantai 21
Kawasan Rasuna Epicentrum
Jl. H.R. Rasuna Said, Kelurahan Karet Kuningan,
Kecamatan Setiabudi
Jakarta 12940
PT Alam Permai (“PT AP”)
Gedung The Convergence Indonesia Lantai 21
Kawasan Rasuna Epicentrum
Jl. H.R. Rasuna Said, Kelurahan Karet Kuningan,
Kecamatan Setiabudi
Jakarta 12940
29
Page 30
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Struktur Organisasi Perseroan
Organization Structure of the Company
Dewan Komisaris
Board of Commissioners
Hardi Wijaya Liong
Presiden Komisaris / President Commissioner
Johnson Chan
Komisaris Independen / Independent Commissioner
Drs. Kumari, Ak.
Komisaris Independen / Independent Commissioner
Komite Audit
Audit Committee
Drs. Kumari, Ak.
Ketua / Chairman
Boyke Antonius Naba, S.E.
Anggota / Member
Ignatius Arrie Setiawan
Anggota / Member
Direksi
Board of Directors
Tri Boewono
Presiden Direktur / President Director
Budianto Purwahjo
Direktur / Director
Ellen Kartika
Direktur / Director
Unit Audit Internal & Sekretaris Perusahaan
Manajemen Risiko Corporate Secretary
Internal Audit Unit & Risk Management
Yoseph Eric Santoso Lim Na Lie
Keuangan dan Hukum
Sumber Daya Manusia Legal
Finance and Human Resources
Aditya Andy Saputra
Lim Na Lie
Keuangan, Akuntansi & Pajak
Finance, Accounting & Tax
Paulus Miki Eko Cahyono(1)
Sumber Daya Manusia
Human Resources
(1)
Beliau telah meninggal dunia pada tanggal 3 Januari 2026.
He passed away on January 3, 2026.
(2)
Efektif menjabat pada 17 Maret 2025 menggantikan Bapak Michael W.P. Soeryadjaya.
Effective as of March 17, 2025, replacing Mr. Michael W.P. Soeryadjaya.
30
Page 31
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Komite Nominasi dan Remunerasi
Nomination and Remuneration Committee
Drs. Kumari, Ak.
Ketua / Chairman
Hardi Wijaya Liong
Anggota / Member
Paulus Miki Eko Cahyono(1)
Anggota / Member
Komite Investasi
Investment Committee
Winato Kartono
Pengawas / Supervisor
Tri Boewono
Ketua / Chairman
Budianto Purwahjo
Anggota / Member
Ellen Kartika
Anggota / Member
Gavin Arnold Caudle
Anggota / Member
Giovanna Aanisa Thohir(2)
Anggota / Member
Investasi dan Portofolio
Investment and Portfolio
Febrianto Dwiputra
Catatan / Note:
= Garis Struktural / Structural Lines
= Garis Koordinasi / Coordination Lines
31
Page 32
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Jejak Langkah
Milestones
PT Provident Agro didirikan. • Mengakuisisi perkebunan di wilayah • Mengakuisisi perkebunan • Mengakuisisi perkebunan
Sumatera dan Kalimantan, yaitu: PT Surya Agro Persada di PT Transpacific Agro Industry di
PT Provident Agro – PT Mutiara Agam di Sumatera Sumatera Selatan; dan Sumatera Selatan; dan
was established. Barat dengan pabrik sawit (“PKS”) • Mendirikan perkebunan PT • Memperoleh fasilitas pinjaman
berkapasitas 30 ton tandan buah Mutiara Sawit Seluma di dari Deira Equity (S) Pte Ltd dan
segar (“TBS”)/jam; Bengkulu. Deira Investment (S) Pte Ltd.
– PT Langgam Inti Hibrindo di Riau;
– PT Saban Sawit Subur di Kalimantan • Acquired PT Surya Agro • Acquired PT Transpacific Agro
Barat; dan Persada plantation in South Industry plantation in South
• Memperoleh fasilitas pinjaman dari PT Sumatera; and Sumatera; and
Bank DBS Indonesia. • Established PT Mutiara • Obtained a loan from Deira
Sawit Seluma plantation in Equity (S) Pte Ltd and Deira
• Acquired plantations in Sumatera and Bengkulu. Investment (S) Pte Ltd.
Kalimantan, namely:
– Mutiara Agam in West Sumatera
with a palm oil mill (“POM”) with a
capacity of 30 tons of fresh fruit
bunches (“FFB”)/hour;
– PT Langgam Inti Hibrindo in Riau;
– PT Saban Sawit Subur in
West Kalimantan; and
• Obtained a loan from PT Bank DBS
Indonesia.
• Mengakuisisi perkebunan PT Inti • PKS PT Saban Sawit Subur dan • Menjual seluruh kepemilikan • Penurunan modal dasar, modal
Global Laksana dan PT Banyan PT Transpacific Agro Industry di saham PT Global Kalimantan ditempatkan dan disetor
Tumbuh Lestari di Gorontalo; Kalimantan Barat dan Sumatera Makmur, PT Semai Lestari, Perseroan yang dilakukan
• Memulai konstruksi pembangunan Selatan mulai beroperasi; PT Saban Sawit Subur, dengan cara penurunan nilai
PKS dengan kapasitas 45 ton • Menyelesaikan pembangunan PT Nusaraya Permai, dan nominal saham Perseroan,
TBS/jam di PT Saban Sawit tangki penyimpanan PT Nusaraya PT Nakau kepada pihak ketiga; dari semula Rp100,00 (seratus
Subur dan PT Transpacific Agro Permai; dan dan Rupiah) per lembar saham
Industry; • Memperoleh fasilitas pinjaman • Pembagian dividen interim tahun menjadi Rp15,00 (lima belas
• Memulai konstruksi pembangunan dari PT Bank DBS Indonesia buku 2016. Rupiah) per lembar saham;
tangki penyimpanan dan dan PT Bank Rakyat Indonesia • Membeli kembali saham
pelabuhan laut di PT Nusaraya (Persero) Tbk. • Sold the entire ownership of Perseroan pada 25 April 2017
Permai; PT Global Kalimantan Makmur, hingga 24 Oktober 2017
• Melakukan penambahan modal • Started the operation of POM at PT Semai Lestari, PT Saban sebanyak 2.779.300 (dua juta
tanpa hak memesan efek terlebih PT Saban Sawit Subur in West Sawit Subur, PT Nusaraya tujuh ratus tujuh puluh sembilan
dahulu sebesar 79.560.356 Kalimantan and PT Transpacific Permai, and PT Nakau to third tiga ratus) lembar saham;
saham dalam rangka konversi Agro Industry in South Sumatera; parties; and • Menjual seluruh kepemilikan
pinjaman Entitas Anak; dan • Completed the construction • Distribution of an interim saham PT Agrisentra Lestari
• Menjual seluruh kepemilikan of storage tank and seaport dividend for the fiscal year 2016. kepada pihak ketiga; dan
saham PT Surya Agro Persada operations at PT Nusaraya • Pembagian dividen tunai yang
kepada pihak ketiga. Permai; and berasal dari saldo Laba tahun
• Obtained a loan facility from buku 2016.
• Acquired plantations of PT Inti PT Bank DBS Indonesia and PT
Global Laksana and PT Banyan Bank Rakyat Indonesia (Persero) • Reduction of the Company’s
Tumbuh Lestari in Gorontalo; Tbk. authorized, issued and paid
• Started the construction of POM capital are done by way of
with capacity of 45 tons FFB/ reduction in par value of shares
hour at PT Saban Sawit Subur and from Rp100.00 (one hundred
PT Transpacific Agro Industry; Rupiah) per share to Rp15.00
• Started the construction of (fifteen Rupiah) per share;
storage tank and seaport • Bought back the company’s
operations at PT Nusaraya shares on April 25, 2017 to
Permai; October 24, 2017 totaling
• Increased capital without pre- 2,779,300 (two million seven
emptive rights amounted to hundred seventy-nine thousand
79,560,356 shares for the three hundred) shares;
purpose of converting loans from • Sold the entire ownership of PT
Subsidiaries; and Agrisentra Lestari’s shares to
• Sold the entire ownership of third parties; and
PT Surya Agro Persada to third • Distribution of cash dividends
parties. derived from retained earnings
for the fiscal year 2016.
32
Page 33
PT Provident Investasi Bersama Tbk
• Mengakuisisi perkebunan PT • Memperoleh fasilitas pinjaman • Melakukan penawaran umum saham perdana • Melakukan penawaran
Transpacific Agro Industry di dari PT Bank Mandiri (Persero) sebanyak 659.151.000 saham; umum terbatas dengan
Sumatera Selatan; dan Tbk; dan • Mengakuisisi perkebunan PT Global menawarkan hak memesan
• Memperoleh fasilitas pinjaman • PKS PT Langgam Inti Hibrindo Kalimantan Makmur, PT Semai Lestari, PT efek terlebih dahulu
dari Deira Equity (S) Pte Ltd di Riau mulai beroperasi. Agrisentra Lestari di Kalimantan Barat beserta sebesar 2.111.994.000
dan Deira Investment (S) PKS dengan kapasitas 45 ton TBS/jam; saham; dan
Pte Ltd. • Obtained a loan from PT Bank • Mengakuisisi perkebunan PT Nakau di • Memperoleh fasilitas
Mandiri (Persero) Tbk; and Lampung dan PT Sumatera Candi Kencana di pinjaman dari PT Bank
• Acquired PT Transpacific Agro • Started the operation of POM Sumatera Selatan; dan Permata Tbk.
Industry plantation in South at PT Langgam Inti Hibrindo • Memperoleh Sertifikasi ISO 14001:2004
Sumatera; and in Riau. mengenai Sistem Manajemen Lingkungan • Conducted a limited public
• Obtained a loan from Deira dan Sertifikasi OHSAS 18001:2007 mengenai offering by offering pre-
Equity (S) Pte Ltd and Deira Sistem Manajemen Kesehatan dan emptive rights amounted
Investment (S) Pte Ltd. Keselamatan. to 2,111,994,000 shares;
and
• Conducted an initial public offering of • Obtained a loan facility
659,151,000 shares; from PT Bank Permata Tbk.
• Acquired PT Global Kalimantan Makmur,
PT Semai Lestari, PT Agrisentra Lestari
plantations in West Kalimantan as well as POM
with capacity of 45 tons FFB /hour;
• Acquired PT Nakau plantation in Lampung
and PT Sumatera Candi Kencana plantation in
South Sumatera; and
• Obtained ISO 14001:2004 Certification on
Environmental Management System and
OHSAS 18001:2007 Certification on Health
and Safety Management System.
• Menjual seluruh kepemilikan • Menjual seluruh kepemilikan • Pembagian dividen tunai yang • Menjual seluruh kepemilikan
saham beberapa Entitas Anak, saham PT Inti Global Laksana berasal dari saldo Laba tahun saham PT Mutiara Agam kepada
yaitu: dan PT Banyan Tumbuh Lestari buku 2019; dan pihak ketiga.
– PT Transpacific Agro Industry; kepada pihak ketiga; • Melakukan divestasi 182.681.992
– PT Sumatera Candi Kencana; • Pembagian dividen tunai yang lembar saham MDKA dengan total • Sold the entire ownership of
– PT Langgam Inti Hibrindo; berasal dari saldo Laba tahun nilai transaksi sebesar Rp295,94 PT Mutiara Agam shares to third
– PT Mutiara Sawit Seluma; buku 2018; serta miliar dan Perseroan mencatat parties.
• Membeli kembali saham • Meningkatkan investasi di keuntungan sebesar Rp202,32
Perseroan pada 5 Juni 2018 MDKA sebesar Rp105,48 miliar miliar.
hingga 4 Juni 2019 sebanyak dan kepemilikan saham menjadi
36.727.900 (tiga puluh enam juta sebesar 7,17% (tujuh koma satu • Distribution of cash dividends
tujuh ratus dua puluh tujuh ribu tujuh persen). derived from retained earnings of
sembilan ratus) lembar saham; 2019 fiscal year; and
• Pembagian dividen tunai yang • Sold the entire ownership of • Divested 182,681,992 MDKA
berasal dari saldo Laba tahun PT Inti Global Laksana and PT shares with a total transaction
buku 2017; dan Banyan Tumbuh Lestari shares value of Rp295.94 billion and
• Melakukan investasi di PT to third parties; the Company recorded a profit
Merdeka Copper Gold Tbk • Distribution of cash dividends amounting to Rp202.32 billion.
(“MDKA”) sebesar Rp699,28 derived from retained earnings
miliar, setara kepemilikan saham for fiscal year 2018; and
sebesar 7,04% melalui PT SAM. • Increase investment in MDKA
by Rp105.48 billion and share
• Sales of all share ownership ownership to 7.17% (seven point
in several Subsidiaries to third one seven percent).
parties, namely:
– PT Transpacific Agro Industry;
– PT Sumatera Candi Kencana;
– PT Langgam Inti Hibrindo;
– PT Mutiara Sawit Seluma;
• Bought back the Company’s
shares between June 5, 2018
and June 4, 2019 of 36,727,900
(thirty six million seven hundred
and twenty seven thousand nine
hundred) shares;
• Distribution of cash dividends
derived from retained earnings
for the fiscal year 2017; and
• Made investment in PT Merdeka
Copper Gold Tbk (“MDKA”)
amounting to Rp699.28 billion,
equivalent to 7.04% share
33
Page 34
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Jejak Langkah Milestones • Perubahan nama Perseroan menjadi PT Provident Investasi Bersama Tbk; • Changed the Company’s name to PT Provident Investasi Bersama Tbk; • Menandatangani Perjanjian Fasilitas tanggal 10 Oktober 2022, antara Perseroan • Signed a Facility Agreement dated October 10, 2022, between the Company and dengan Barclays Bank PLC (“Barclays”) dan United Overseas Bank Limited (“UOB”), Barclays Bank PLC (“Barclays”) and United Overseas Bank Limited (“UOB”), in the berupa Fasilitas Berjangka dengan jumlah sampai dengan USD50.000.000,00 form of a Term Facility up to USD50,000,000.00 (fifty million United States Dollars); (lima puluh juta Dolar Amerika Serikat); • Perubahan Pemegang Saham Pengendali menjadi PT Provident Capital Indonesia • Change of Controlling Shareholder to PT Provident Capital Indonesia (“PT PCI”) (“PT PCI”) (yang menjadi satu-satunya pengendali Perseroan) sebagai akibat dari (which is the sole controller of the Company) as a result of the implementation of the pelaksanaan Penawaran Tender Sukarela yang telah selesai dilakukan oleh PT PCI Voluntary Tender Offer which was completed by PT PCI on October 12, 2022; and pada tanggal 12 Oktober 2022; dan • Melakukan divestasi 39.478.970 lembar saham MDKA dengan total nilai transaksi • Divested 39,478,970 MDKA shares with a total transaction value of Rp114.66 billion sebesar Rp114,66 miliar dan Perseroan mencatat keuntungan sebesar Rp94,42 miliar. and the Company recorded a profit amounting to Rp94.42 billion. • Peningkatan modal dasar Perseroan menjadi Rp426.000.000.000,00 (empat ratus • Changes in the Company’s authorized capital of Rp426,000,000,000.00 (four dua puluh enam miliar Rupiah) terbagi atas 28.400.000.000 (dua puluh delapan miliar hundred and twenty-six billion Rupiah) divided into 28,400,000,000 (twenty-eight empat ratus juta) saham, masing-masing saham bernilai nominal Rp15,00 (lima belas billion and four hundred million) shares, each share has a nominal value of Rp15.00 Rupiah); (fifteen Rupiah); • Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap II • Issued Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase II Year 2024 with bonds Tahun 2024 dengan nilai pokok obligasi sebesar Rp455.650.000.000,00 (empat principal amounting to Rp455,650,000,000.00 (four hundred fifty-five billion six ratus lima puluh lima miliar enam ratus lima puluh juta Rupiah) untuk Seri A dan hundred fifty million Rupiah) for Series A and Rp219,435,000,000.00 (two hundred Rp219.435.000.000,00 (dua ratus sembilan belas miliar empat ratus tiga puluh lima nineteen billion four hundred thirty-five million Rupiah) for Series B; juta Rupiah) untuk Seri B; • Menerbitkan saham baru dengan Hak Memesan Efek Terlebih Dahulu II • Issued New Shares with Pre-emptive Rights II of 8,654,256,802 (eight billion six sebesar 8.654.256.802 (delapan miliar enam ratus lima puluh empat juta dua ratus hundred fifty-four million two hundred fifty-six thousand eight hundred two) common lima puluh enam ribu delapan ratus dua) saham biasa atas nama, dengan nilai nominal shares, with par value of Rp15.00 (fifteen Rupiah) per share and at the exercise price Rp15,00 (lima belas Rupiah) setiap saham dengan harga pelaksanaan sebesar of Rp418.00 (four hundred eighteen Rupiah) or with a maximum offering amount of Rp418,00 (empat ratus delapan belas Rupiah) atau dengan nilai penawaran sebesar Rp3,617,479,343,236.00 (three trillion six hundred seventeen billion four hundred Rp3.617.479.343.236,00 (tiga triliun enam ratus tujuh belas miliar empat ratus tujuh seventy-nine million three hundred forty-three thousand two hundred thirty-six puluh sembilan juta tiga ratus empat puluh tiga ribu dua ratus tiga puluh enam Rupiah); Rupiah); • Perseroan telah mengumumkan keterbukaan informasi dan menyampaikan • The Company has announced the disclosure of information and submitted a report to pelaporan kepada Otoritas Jasa Keuangan (“OJK”) sehubungan dengan perubahan the Financial Services Authority (“OJK”) regarding changes and/or amendments to the dan/atau amendemen atas Perjanjian Fasilitas Kredit Bergulir tanggal 31 Agustus Revolving Credit Facility Agreement of dated August 31, 2023, as last amended by the 2023, sebagaimana terakhir diubah dengan Perjanjian Amendemen dan Pernyataan Amendment Agreement and Reaffirmation of the Revolving Credit Facility Agreement of Kembali Perjanjian Fasilitas Kredit Bergulir USD135.000.000,00 tanggal 30 Mei 2024; USD135,000,000.00 dated May 30, 2024; 34
Page 35
PT Provident Investasi Bersama Tbk
• Melakukan investasi, baik secara langsung maupun tidak langsung melalui Entitas • Made investments,, either directly or indirectly through Subsidiaries, in
Anak, pada saham PT Mega Manunggal Property Tbk (“MMLP”) dan PT Merdeka PT Mega Manunggal Property Tbk (“MMLP”) and PT Merdeka Battery
Battery Materials Tbk (“MBMA”), dengan kepemilikan efektif masing-masing sebesar Materials Tbk (“MBMA”) shares, with effective ownership of 23.39%
23,39% (dua puluh tiga koma tiga sembilan persen) dan 7,39% (tujuh koma tiga puluh (twenty three point three nine percent) and 7.39% (seven point three nine
sembilan persen); percent) respectively;
• Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan I Provident Investasi Bersama Tahap I Tahun • Issued Shelf Bonds I Provident Investasi Bersama Phase I Year 2023 with
2023 dengan jumlah pokok obligasi sebesar Rp268.000.000.000,00 (dua ratus enam a principal bond amount of Rp268,000,000,000.00 (two hundred and sixty
puluh delapan miliar Rupiah) untuk Seri A dan Rp482.000.000.000,00 (empat ratus eight billion Rupiah) for Series A and Rp482,000,000,000.00 (four hundred
delapan puluh dua miliar Rupiah) untuk Seri B; and eighty two billion Rupiah) for Series B;
• Melakukan pembayaran seluruh pokok utang beserta beban bunga yang timbul • Paid all debt principal along with interest charges based on the Facility
berdasarkan Perjanjian Fasilitas sebesar USD50.000.000,00 (lima puluh juta Dollar Agreement amounting to USD50,000,000.00 (fifty million United States
Amerika Serikat) tanggal 10 Oktober 2022, antara Perseroan sebagai peminjam, Dollars) dated October 10, 2022, between the Company as borrower,
Barclays dan UOB sebagai kreditur, UOB sebagai agen, dan PT Bank UOB Indonesia Barclays and UOB as lenders, UOB as agent, and PT Bank UOB Indonesia
sebagai agen jaminan; as security agent;
• Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan I Provident Investasi Bersama Tahap II Tahun • Issued Shelf Bonds I Provident Investasi Bersama Phase II Year 2023 with
2023 dengan nilai pokok obligasi sebesar Rp321.000.000.000,00 (tiga ratus dua a principal bond amount of Rp321,000,000,000.00 (three hundred twenty-
puluh satu miliar Rupiah) untuk Seri A dan Rp429.000.000.000,00 (empat ratus dua one billion Rupiah) for Series A and Rp429,000,000,000.00 (four hundred
puluh sembilan miliar Rupiah) untuk Seri B; twenty nine billion Rupiah) for Series B;
• Menandatangani Perjanjian Fasilitas tanggal 31 Agustus 2023, antara Perseroan • Signed a Facility Agreement dated August 31, 2023, between the Company
dengan UOB, berupa Perjanjian Fasilitas untuk Fasilitas Kredit Bergulir dengan jumlah and UOB, in the form of a Facility Agreement for a RCF with an amount
sampai dengan USD75.000.000,00 (tujuh puluh lima juta Dollar Amerika Serikat) of up to USD75,000,000.00 (seventy five million United States Dollars)
(“Perjanjian Fasilitas Kredit Bergulir”); serta (“Revolving Credit Facility Agreement”); and
• Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap I Tahun • Issued Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase I Year 2023 with a
2023 dengan nilai pokok obligasi sebesar Rp157.825.000.000,00 (seratus lima puluh principal bond amount of Rp157,825,000,000.00 (one hundred fifty-seven
tujuh miliar delapan ratus dua puluh lima juta Rupiah). billion eight hundred and twenty-five million Rupiah).
• Mengumumkan rencana untuk melakukan pembelian kembali saham Perseroan • Announced a plan to buy back 162,000,000 (one hundred and sixty two million)
162.000.000 (seratus enam puluh dua juta) saham Perseroan, atau setara dengan shares of the Company, or equivalent to 1.03% (one point zero three percent)
1,03% (satu koma nol tiga persen) dari seluruh modal ditempatkan dan disetor of the total issued and fully paid-up capital in the Company. The buyback of the
penuh dalam Perseroan. Pembelian kembali saham Perseroan akan dilakukan secara Company’s shares will be carried out in stages over a maximum period of 12 (twelve)
bertahap dalam waktu paling lama 12 (dua belas) bulan, yakni sejak tanggal 26 Juni months, namely from June 26, 2024 to June 25, 2025. The Company’s plan to carry
2024 sampai dengan tanggal 25 Juni 2025. Rencana Perseroan untuk melakukan out the buyback transaction has received approval from the shareholders at the
pembelian kembali telah mendapatkan persetujuan para pemegang saham dalam Extraordinary General Meeting of Shareholders (“EGMS”) on June 26, 2024;
Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa (“RUPSLB”) pada tanggal 26 Juni 2024;
• Melalui PT SAM, Perseroan membeli saham MMLP sebanyak 1.780.764.558 (satu • Via PT SAM, the Company purchased 1,780,764,558 (one billion seven hundred
miliar tujuh ratus delapan puluh juta tujuh ratus enam puluh empat ribu lima ratus eighty million seven hundred sixty four thousand five hundred and fifty eight) shares
lima puluh delapan) saham, yang mewakili 25,85% (dua puluh lima koma delapan of MMLP, representing 25.85% (twenty five point eight five percent) of all shares with
lima persen) dari seluruh saham dengan hak suara yang disetor penuh dalam MMLP. fully paid voting rights in MMLP. Thus, PT SAM share ownership in MMLP increased
Dengan demikian, kepemilikan saham PT SAM pada MMLP meningkat, dari semula from 23.39% (twenty three point three nine percent) previously to 49.24% (forty nine
23,39% (dua puluh tiga koma tiga sembilan persen) menjadi 49,24% (empat puluh point two four percent);
sembilan koma dua empat persen);
• Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap III Tahun • Issued Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase III Year 2024 with bonds
2024 dengan nilai pokok obligasi sebesar Rp512.290.000.000 (lima ratus dua belas principal amounting to Rp512,290,000,000 (five hundred twelve billion two hundred
miliar dua ratus sembilan puluh juta Rupiah) untuk Seri A dan Rp587.710.000.000 and ninety million Rupiah) for Series A and Rp587,710,000 (five hundred eighty seven
(lima ratus delapan puluh tujuh miliar tujuh ratus sepuluh juta Rupiah) untuk Seri B; billion seven hundred and ten million Rupiah) for Series B; and
serta
• Perseroan secara langsung membeli saham PT XL Axiata Tbk (“EXCL”) sebanyak • The Company directly purchased 88,000,000 (eighty-eight million) shares of PT XL
88.000.000 (delapan puluh delapan juta) saham, yang mewakili 0,67% (nol koma Axiata Tbk (“EXCL”), representing 0.67% (zero point six seven percent) of the total
enam tujuh persen) dari seluruh saham dengan hak suara yang disetor penuh dalam fully paid shares with voting rights in EXCL.
EXCL.
35
Page 36
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Jejak Langkah
Milestones
1. Penerbitan Obligasi 1. Bond Issuances
• Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama • Issued Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase IV Year 2025
Tahap IV Tahun 2025 dengan nilai pokok Obligasi sebesar with a principal amount of Rp353,530,000,000.00 (three hundred
Rp353.530.000.000,00 (tiga ratus lima puluh tiga miliar lima ratus fifty-three billion five hundred thirty million Rupiah) for Series A and
tiga puluh juta Rupiah) untuk Seri A dan Rp258.675.000.000,00 (dua Rp258,675,000,000.00 (two hundred fifty-eight billion six hundred
ratus lima puluh delapan miliar enam ratus tujuh puluh lima juta Rupiah) seventy-five million Rupiah) for Series B;
untuk Seri B;
• Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap • Issued Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase V Year 2025
V Tahun 2025 dengan nilai pokok obligasi sebesar Rp50.000.000.000,00 with a principal amount of Rp50,000,000,000.00 (fifty billion Rupiah)
(lima puluh miliar Rupiah) untuk Seri A dan Rp370.000.000.000,00 (tiga for Series A and Rp370,000,000,000.00 (three hundred seventy billion
ratus tujuh puluh miliar Rupiah) untuk Seri B; Rupiah) for Series B;
• “Menerbitkan Obligasi Berkelanjutan III Provident Investasi • Issued Shelf Bonds III Provident Investasi Bersama Phase I Year 2025
Bersama Tahap I Tahun 2025 dengan nilai pokok obligasi sebesar with a principal amount of Rp100,000,000,000.00 (one hundred billion
Rp100.000.000.000,00 (seratus miliar Rupiah) untuk Seri A, Rupiah) for Series A, Rp200,000,000,000.00 (two hundred billion
Rp200.000.000.000,00 (dua ratus miliar Rupiah) untuk Seri B, dan Rupiah) for Series B, and Rp100,000,000,000.00 (one hundred billion
Rp100.000.000.000,00 (seratus miliar Rupiah) untuk Seri C; Rupiah) for Series C;
2. Penarikan saham treasuri 2. Treasury share cancellation
• Pada RUPSLB tanggal 26 Maret 2025, pemegang saham menyetujui • At the EGMS held on March 26, 2025, the shareholders approved the
untuk melakukan pengalihan saham hasil pembelian kembali dengan transfer of shares resulting from the share buyback by withdrawing
cara menarik kembali saham treasuri yang diperoleh dari hasil treasury shares acquired from the buyback amounting to 40,922,700
pembelian kembali saham (buyback) sebanyak 40.922.700 saham atau shares, or 0.26% of the total issued and fully paid-up capital of the
sebesar 0,26% dari seluruh modal ditempatkan dan disetor penuh dalam Company, through a reduction of the Company’s issued and paid-up
Perseroan, melalui mekanisme pengurangan modal ditempatkan dan capital;
disetor Perseroan;
3. Pencairan dividen dan divestasi pada EXCL dan MMLP 3. Dividend distribution and divestment in EXCL and MMLP
• Pada bulan April 2025, Perseroan telah melakukan divestasi atas • In April 2025, the Company divested its entire shareholding in EXCL,
seluruh kepemilikan saham EXCL dengan merealisasikan keuntungan realizing a gain of Rp23.27 billion, including dividend income of
sebesar Rp23,27 miliar, termasuk pendapatan dari dividen sebesar Rp7.54 billion;
Rp7,54 miliar;
• Pada bulan September 2025, Perseroan telah melakukan divestasi atas • In September 2025, the Company divested its entire shareholding in
seluruh kepemilikan saham MMLP dengan merealisasikan keuntungan MMLP, realizing a gain of Rp586.25 billion, including dividend income
sebesar Rp586,25 miliar, termasuk pendapatan dividen sebesar of Rp39.38 billion; and
Rp39,38 miliar; serta
4. Informasi mengenai pembelian saham Provident Aurum Pte Ltd 4. Information regarding the purchase of Provident Aurum Pte Ltd
(“Aurum”) (“Aurum”) shares
• Perseroan telah menandatangani perjanjian jual beli saham atas Aurum • The Company entered into a share purchase agreement in Aurum for
pada tanggal 26 Maret 2025, berdasarkan mana Perseroan mengakuisisi March 26, 2025, pursuant to which the Company acquired 12,583,500
sebanyak 12.583.500 saham Aurum. shares in Aurum.
36
Page 37
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Daftar Keanggotaan pada Asosiasi
List of Memberships in Association
Perseroan hingga saat ini tidak tercatat sebagai anggota pada The Company is currently not registered as a member of any
asosiasi usaha mana pun. Meskipun demikian, Perseroan tetap business association. However, the Company continues to
memantau perkembangan industri dan regulasi melalui berbagai monitor industry and regulatory developments through various
sumber informasi yang relevan guna memastikan keselarasan relevant information sources to ensure alignment with applicable
dengan praktik yang berlaku. practices.
37
Page 38
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Profil Dewan Komisaris Perseroan Board of Commissioners Profile Dari Kiri ke Kanan From Left to Right Drs. Kumari, Ak. Komisaris Independen Independent Commissioner Hardi Wijaya Liong Presiden Komisaris President Commissioner Johnson Chan Komisaris Independen Independent Commissioner 38
Page 39
PT Provident Investasi Bersama Tbk
39
Page 40
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Hardi Wijaya Liong
Presiden Komisaris
President Commissioner
40
Page 41
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Hardi Wijaya Liong
Warga Negara Indonesia, lahir pada tahun 1970. Indonesian citizen, born in 1970.
Pengangkatan beliau sebagai Presiden Komisaris ditetapkan melalui His appointment as President Commissioner was resolved through
RUPSLB Tahun 2023 yang dituangkan dalam Akta Pernyataan the EGMS in 2023, as stated in the Deed of Statement of Meeting
Keputusan Rapat Perubahan Anggaran Dasar Perseroan No. Resolutions on Amendments to the Company’s Articles of Association
87 tanggal 21 Juni 2023, dibuat di hadapan Jose Dima Satria, No. 87 dated June 21, 2023, drawn up before Jose Dima Satria, S.H.,
S.H., M.Kn., Notaris di Kota Administrasi Jakarta Selatan. M.Kn., Notary in South Jakarta Administrative City. The amendment
Perubahan tersebut telah diberitahukan kepada Menkum melalui was notified to the Minister of Law of the Republic of Indonesia
Surat Penerimaan Pemberitahuan Perubahan Data Perseroan through the Receipt of Notification of Changes in Company Data
No. AHU-AH.01.09-0132019 Tahun tanggal 26 Juni 2023 dan dicatat No. AHU-AH.01.09-0132019 dated June 26, 2023 and recorded in
dalam Daftar Perseroan Tahun 2023 di bawah No. AHU-0119961. the Company Register of 2023 under No. AHU-0119961.AH.01.11 of
AH.01.11 Tahun 2023 tanggal 26 Juni 2023 (“Akta No. 87/2023”). 2023 dated June 26, 2023 (“Deed No. 87/2023”). His term of office is
Masa jabatan beliau berlangsung hingga penutupan Rapat Umum effective until the closing of the Company’s Annual General Meeting of
Pemegang Saham Tahunan (“RUPST”) Perseroan Tahun 2027. Shareholders (“AGMS”) in 2027.
Pendidikan Education
• Sarjana Ekonomi dengan spesialisasi Akuntansi di Universitas • Bachelor’s degree in Economics, majoring in Accounting, from
Trisakti pada tahun 1993 Trisakti University in 1993
Riwayat Karier Career History
• Komisaris Perseroan (2022 – Juni 2023) • Commissioner of the Company (2022 – June 2023)
• Komisaris Perseroan (2007 – 2012) • Commissioner of the Company (2007 – 2012)
• Komisaris PT PCI (2005 – 2006) • Commissioner of PT PCI (2005 – 2006)
• Pendiri dan Pemegang Saham Grup Provident dengan portofolio • Founder and Shareholder of Provident Group, with an investment
investasi di Indonesia, termasuk PT Tower Bersama Infrastructure portfolio in Indonesia, including PT Tower Bersama Infrastructure
Tbk (“TBIG”), MDKA, dan MBMA Tbk (“TBIG”), MDKA, and MBMA
• Direktur PT Citigroup Securities Indonesia, bagian dari Citigroup • Director of PT Citigroup Securities Indonesia, part of Citigroup
(1998 – 2004) (1998 – 2004)
• Manajer di Kantor Akuntan Publik Prasetio Utomo & Rekan • Manager at Public Accounting Firm Prasetio Utomo & Rekan
(Arthur Andersen) (1993 – 1998) (Arthur Andersen) (1993 – 1998)
Rangkap Jabatan Concurrent Positions
• Presiden Komisaris PT Merdeka Gold Resources Tbk (sejak 2025) • President Commissioner of PT Merdeka Gold Resources Tbk (since
2025)
• Direktur MDKA (sejak 2014) • Director of MDKA (since 2014)
• Presiden Direktur PT PCI (sejak 2011) • President Director of PT PCI (since 2011)
• Komisaris pada Entitas Anak Perseroan: • Commissioner of the Company’s Subsidiaries:
1. PT AP (sejak 2011) 1. PT AP (since 2011)
2. PT SAM (2011-2018; 2022 - sekarang) 2. PT SAM (2011-2018; 2022 - present)
3. PT SIN (sejak 2011) 3. PT SIN (since 2011)
• Wakil Presiden Direktur TBIG (sejak 2010) • Vice President Director of TBIG (since 2010)
Hubungan Afiliasi Affiliation Relationship
Tidak ada hubungan Afiliasi dengan (i) anggota Komisaris lainnya; He has no Affiliation with (i) other members of the Board of
dan (ii) anggota Direksi. Beliau adalah Pemegang Saham PT PCI dan Commissioners; and (ii) members of the Board of Directors. He is a
merupakan anggota Dewan Komisaris yang memiliki saham Perseroan. shareholder of PT PCI and a member of the Board of Commissioners
who holds shares in the Company.
41
Page 42
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Johnson Chan
Komisaris Independen
Independent Commissioner
42
Page 43
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Johnson Chan
Warga Negara Indonesia, lahir pada tahun 1970. Indonesian citizen, born in 1970.
Penunjukan awal beliau sebagai Komisaris Independen dilakukan His initial appointment as Independent Commissioner was made in
pada Juni 2012 dan kembali ditegaskan melalui RUPST Tahun 2022 June 2012 and was reaffirmed through the AGMS in 2022 as stated
sebagaimana tercantum dalam Akta Pernyataan Keputusan Rapat in the Deed of Statement of Meeting Resolutions on Amendments to
Perubahan Anggaran Dasar Perseroan No. 169 tanggal 22 Maret the Company’s Articles of Association No. 169 dated March 22, 2022,
2022, dibuat di hadapan Jose Dima Satria, S.H., M.Kn., Notaris di drawn up before Jose Dima Satria, S.H., M.Kn., Notary in South Jakarta
Kota Administrasi Jakarta Selatan. Akta tersebut telah memperoleh Administrative City. The deed was approved by the Minister of Law of
persetujuan Menkum melalui Surat Keputusan No. AHU-0028990. the Republic of Indonesia through Decree No. AHU-0028990.AH.01.02
AH.01.02.Tahun 2022 tanggal 21 April 2022 (“Akta No. 169/2022”). of 2022 dated April 21, 2022 (“Deed No. 169/2022”). His term of office
Masa jabatan beliau berlaku hingga penutupan RUPST Perseroan is effective until the closing of the Company’s AGMS in 2027.
Tahun 2027.
Pendidikan Education
• Magister Manajemen dari Prasetiya Mulya Graduate School of • Master of Management degree from Prasetiya Mulya Graduate
Management pada tahun 1995 School of Management in 1995
• Sarjana Ekonomi jurusan Manajemen Keuangan dari Universitas • Bachelor’s degree in Economics, majoring in Financial Management,
Trisakti pada tahun 1993 from Trisakti University in 1993
Riwayat Karier Career History
• Chief Strategic Partnership Officer, EXCL (2002 – 2017) • Chief Strategic Partnership Officer, EXCL (2002 – 2017)
• Corporate Finance Manager, PT HSBC Securities Indonesia (1999 • Corporate Finance Manager, PT HSBC Securities Indonesia (1999
– 2002) – 2002)
• Corporate Development Manager, PT Gunung Sewu Kencana (1995 • Corporate Development Manager, PT Gunung Sewu Kencana (1995
– 1999) – 1999)
• Project Officer, PT Multifortuna Simmons Corporation (1993) • Project Officer, PT Multifortuna Simmons Corporation (1993)
• Dosen Tidak Tetap: • Adjunct Lecturer:
- Universitas Trisakti (1993 – 1995) - Universitas Trisakti (1993 – 1995)
- Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Trisakti (1993 – 2006) - Trisakti School of Economics (1993 – 2006)
Rangkap Jabatan Concurrent Positions
• Direktur Utama PT Multifinance Anak Bangsa (d/h PT Rama Multi • President Director of PT Multifinance Anak Bangsa (formerly PT
Finance) (sejak 2019) Rama Multi Finance) (since 2019)
• Business Advisor PT Fintek Digital Indonesia (sejak 2018) • Business Advisor at PT Fintek Digital Indonesia (since 2018)
Hubungan Afiliasi Affiliation Relationship
Tidak ada hubungan Afiliasi dengan (i) anggota Komisaris lainnya; (ii) He has no Affiliation with (i) other members of the Board of
anggota Direksi; dan (iii) Pemegang Saham Utama. Commissioners; (ii) members of the Board of Directors; and (iii) the
Controlling Shareholder.
43
Page 44
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Drs. Kumari, Ak.
Komisaris Independen
Independent Commissioner
44
Page 45
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Drs. Kumari, Ak.
Warga Negara Indonesia, lahir pada tahun 1963. Indonesian citizen, born in 1963.
Pengangkatan beliau sebagai Komisaris Independen ditetapkan His appointment as Independent Commissioner was resolved through
melalui RUPST Tahun 2022 sebagaimana tercantum dalam Akta No. the AGMS in 2022 as stated in Deed No. 169/2022, with a term of
169/2022, dengan masa jabatan hingga penutupan RUPST Perseroan office until the closing of the Company’s AGMS in 2027.
Tahun 2027.
Pendidikan Education
• Magister Manajemen Eksekutif dari STIE Prasetiya Mulya pada • Executive Master of Management from STIE Prasetiya Mulya in 2012
tahun 2012
• Master of Business Administration (MBA) dari University of the City • Master of Business Administration (MBA) from University of the City
of Manila pada tahun 1993 of Manila in 1993
• Sarjana Ekonomi jurusan Akuntansi dari Universitas Gajah Mada • Bachelor’s degree in Economics, majoring in Accounting, from
pada tahun 1988 Gadjah Mada University in 1988
Riwayat Karier Career History
• Komisaris PT Palem Makmur Abadi (2019 – 2024) • Commissioner of PT Palem Makmur Abadi (2019 – 2024)
• Direktur PT Trimitra Karya Jaya (2019 – 2020; 2014 – 2015) • Director of PT Trimitra Karya Jaya (2019 – 2020; 2014 – 2015)
• Direktur PT Indo Nusa Jaya Makmur (2018 – 2024) • Director of PT Indo Nusa Jaya Makmur (2018 – 2024)
• Kepala Unit Internal Audit MDKA (2015 – 2023) • Head of Internal Audit Unit, MDKA (2015 – 2023)
• Direktur PT Tri Wahana Universal (2011 – 2014) • Director of PT Tri Wahana Universal (2011 – 2014)
• Direktur Utama PT Mitra Investindo Tbk (2009 – 2014) • President Director of PT Mitra Investindo Tbk (2009 – 2014)
• Direktur Utama PT Balikom (2008 – 2012) • President Director of PT Balikom (2008 – 2012)
• Direktur Perseroan (2005 – 2015) • Director of the Company (2005 – 2015)
• Direktur Utama PT Telenet Internusa (2004 – 2008) • President Director of PT Telenet Internusa (2004 – 2008)
Rangkap Jabatan Concurrent Positions
• Direktur Utama PT Nuansa Abadi Indonesia (sejak 2023) • President Director of PT Nuansa Abadi Indonesia (since 2023)
• Direktur PT Unggul Kreasi Cipta (sejak 2019) • Director of PT Unggul Kreasi Cipta (since 2019)
• Direktur PT Mitra Prima Inti Solusi (sejak 2018) • Director of PT Mitra Prima Inti Solusi (since 2018)
• Komisaris Utama PT Gihon Telekomunikasi Tbk (sejak 2017) • President Commissioner of PT Gihon Telekomunikasi Tbk (since
2017)
• Direktur PT Momenta Agrikultura (sejak 2015) • Director of PT Momenta Agrikultura (since 2015)
Hubungan Afiliasi Affiliation Relationship
Tidak ada hubungan Afiliasi dengan (i) anggota Komisaris lainnya; (ii) He has no Affiliation with (i) other members of the Board of
anggota Direksi; dan (iii) Pemegang Saham Utama. Commissioners; (ii) members of the Board of Directors; and (iii) the
Controlling Shareholder.
45
Page 46
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Profil Direksi Perseroan Board of Directors Profile 46
Page 47
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Dari Kiri ke Kanan
From Left to Right
Tri Boewono
Presiden Direktur
President Director
Ellen Kartika
Direktur
Director
Budianto Purwahjo
Direktur
Director
47
Page 48
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Tri Boewono
Presiden Direktur
President Director
48
Page 49
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Tri Boewono
Warga Negara Indonesia, lahir pada tahun 1971. Indonesian citizen, born in 1971.
Beliau pertama kali diangkat sebagai Presiden Direktur pada Mei He was first appointed as President Director in May 2007 and was
2007 dan kembali memperoleh mandat melalui RUPST Tahun 2022 reappointed through the AGMS in 2022 as stated in Deed No. 169/2022.
sebagaimana tercantum dalam Akta No. 169/2022. Masa jabatannya His term of office is effective until the closing of the Company’s AGMS
berlangsung hingga penutupan RUPST Perseroan Tahun 2027. Dalam in 2027. In his role, he is responsible for the Company’s operational,
perannya, beliau bertanggung jawab atas pengelolaan operasional, financial, and human resource management.
keuangan, serta sumber daya manusia Perseroan.
Pendidikan Education
• Sarjana Ekonomi jurusan Akuntansi dari Universitas Trisakti pada • Bachelor’s degree in Economics, majoring in Accounting, from
tahun 1993 Trisakti University in 1993
Riwayat Karier Career History
• Komisaris Utama PT Batutua Kharisma Permai (2020 – 2021) • President Commissioner of PT Batutua Kharisma Permai (2020 –
2021)
• Presiden Direktur MDKA (2018 – 2021) • President Director of MDKA (2018 – 2021)
• Komisaris PT Jingdong Indonesia Pertama (2015 – 2018) • Commissioner of PT Jingdong Indonesia Pertama (2015 – 2018)
• Kepala Departemen Anggaran & Kepala Departemen Akuntansi, • Head of Budget Department & Head of Accounting Department,
PT Astra International Tbk, Grup Astra (1997 – 2005) PT Astra International Tbk, Astra Group (1997 – 2005)
• Auditor, KAP Arthur Andersen (1993 – 1997) • Auditor, KAP Arthur Andersen (1993 – 1997)
Rangkap Jabatan Concurrent Positions
• Presiden Direktur pada seluruh Entitas Anak Perseroan: • President Director in all of the Company’s Subsidiaries:
- PT AP (sejak 2011) - PT AP (since 2011)
- PT SAM (sejak 2011) - PT SAM (since 2011)
- PT SIN (sejak 2011) - PT SIN (since 2011)
Hubungan Afiliasi Affiliation Relationship
Tidak ada hubungan Afiliasi dengan (i) anggota Komisaris; (ii) anggota He has no Affiliation with (i) members of the Board of Commissioners;
Direksi lainnya; dan (iii) Pemegang Saham Utama. Beliau merupakan (ii) other members of the Board of Directors; and (iii) the Controlling
anggota Direksi yang memiliki saham Perseroan. Shareholder. He is a member of the Board of Directors who holds
shares in the Company.
49
Page 50
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Budianto Purwahjo
Direktur
Director
50
Page 51
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Budianto Purwahjo
Warga Negara Indonesia, lahir pada tahun 1963. Indonesian citizen, born in 1963.
Penunjukan beliau sebagai Direktur dilakukan pada Juni 2012 dan His appointment as Director was made in June 2012 and reaffirmed
kembali ditegaskan melalui RUPST Tahun 2022 sebagaimana through the AGMS in 2022 as stated in Deed No. 169/2022, with a
tercantum dalam Akta No. 169/2022, dengan masa jabatan hingga term of office until the closing of the Company’s AGMS in 2027. He is
penutupan RUPST Perseroan Tahun 2027. Beliau bertanggung jawab responsible for the Company’s legal affairs.
atas aspek hukum Perseroan.
Pendidikan Education
• Sarjana Teknik jurusan Elektronika dari Institut Sains dan Teknologi • Bachelor’s degree in Engineering, majoring in Electronics, from the
Nasional pada tahun 1988 National Institute of Science and Technology in 1988
Riwayat Karier Career History
• VP Business Development, PT Ariawest International (1995 – 2003) • VP Business Development, PT Ariawest International (1995 – 2003)
• General Manager, PT Batara Ismaya (1993 – 1995) • General Manager, PT Batara Ismaya (1993 – 1995)
• Marketing Specialist, PT Multimatra Prakarsa (1992 – 1993) • Marketing Specialist, PT Multimatra Prakarsa (1992 – 1993)
• Marketing Support, PT Astra Graphia (1989 – 1992) • Marketing Support, PT Astra Graphia (1989 – 1992)
• Service Engineer, PT Securitindo Datacom (1986 – 1988) • Service Engineer, PT Securitindo Datacom (1986 – 1988)
Rangkap Jabatan Concurrent Positions
• Presiden Komisaris PT Tower One (sejak 2015) • President Commissioner of PT Tower One (since 2015)
• Direktur pada seluruh Entitas Anak Perseroan: • Director of all the Company’s Subsidiaries:
- PT SIN (sejak 2014) - PT SIN (since 2014)
- PT AP (sejak 2013) - PT AP (since 2013)
- PT SAM (sejak 2013) - PT SAM (since 2013)
• Direktur TBIG (sejak 2010) • Director of TBIG (since 2010)
• Direktur PT Triaka Bersama (sejak 2009) • Director of PT Triaka Bersama (since 2009)
• Presiden Direktur PT Telenet Internusa (sejak 2008) • President Director of PT Telenet Internusa (since 2008)
• Komisaris PT Batavia Towerindo (sejak 2006) • Commissioner of PT Batavia Towerindo (since 2006)
• Direktur PT Tower Bersama (sejak 2006) • Director of PT Tower Bersama (since 2006)
• Direktur PT Batara Ismaya (sejak 2005) • Director of PT Batara Ismaya (since 2005)
• Komisaris PT United Towerindo (sejak 2005) • Commissioner of PT United Towerindo (since 2005)
Hubungan Afiliasi Affiliation Relationship
Tidak ada hubungan Afiliasi dengan (i) anggota Komisaris; (ii) anggota He has no Affiliation with (i) members of the Board of Commissioners;
Direksi lainnya; dan (iii) Pemegang Saham Utama. (ii) other members of the Board of Directors; and (iii) the Controlling
Shareholder.
51
Page 52
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Ellen Kartika
Direktur
Director
52
Page 53
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Ellen Kartika
Warga Negara Indonesia, lahir pada tahun 1987. Indonesian citizen, born in 1987.
Pengangkatan beliau sebagai Direktur dilakukan pada Juni 2023 Her appointment as Director was made in June 2023 through the
melalui RUPSLB Tahun 2023 sebagaimana dituangkan dalam Akta No. EGMS in 2023 as stated in Deed No. 87/2023, with a term of office
87/2023, dengan masa jabatan hingga penutupan RUPST Perseroan until the closing of the Company’s AGMS in 2027. In her role, she is
Tahun 2027. Dalam perannya, beliau bertanggung jawab atas responsible for the Company’s investment and portfolio management.
pengelolaan investasi dan portofolio Perseroan.
Pendidikan Education
• Sarjana Ekonomi jurusan Akuntansi dari President University pada • Bachelor’s degree in Economics, majoring in Accounting, from
tahun 2008 President University in 2008
Riwayat Karier Career History
• Senior Associate, Provident Capital Partners (2020 – 2023; 2016 – • Senior Associate, Provident Capital Partners (2020 – 2023; 2016 –
2018; 2009 – 2015) 2018; 2009 – 2015)
• Associate, Provident Growth Fund (Hong Kong) (2018 – 2020) • Associate, Provident Growth Fund (Hong Kong) (2018 – 2020)
• Head of B2B Sales, JD.ID (2015 – 2016) • Head of B2B Sales, JD.ID (2015 – 2016)
• Auditor (Asisten), KAP Ernst & Young (2008 – 2009) • Auditor (Assistant), KAP Ernst & Young (2008 – 2009)
Rangkap Jabatan Concurrent Positions
• Direktur pada seluruh Entitas Anak Perseroan: • Director in all of the Company’s Subsidiaries:
- PT AP (sejak 2023) - PT AP (since 2023)
- PT SAM (sejak 2023) - PT SAM (since 2023)
- PT SIN (sejak 2023) - PT SIN (since 2023)
Hubungan Afiliasi Affiliation Relationship
Tidak ada hubungan Afiliasi dengan (i) anggota Komisaris; (ii) anggota She has no Affiliation with (i) members of the Board of Commissioners;
Direksi lainnya; dan (iii) Pemegang Saham Utama. (ii) other members of the Board of Directors; and (iii) the Controlling
Shareholder.
53
Page 54
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Perubahan Komposisi Anggota Dewan Komisaris dan Direksi serta Alasan
Perubahannya
Changes in the Composition of the Board of Commissioners and Directors with the Reasons for the Changes
Selama tahun 2025 hingga laporan ini diterbitkan tidak terdapat During 2025, up to the date of publication of this report, there
perubahan komposisi Dewan Komisaris dan Direksi Perseroan. have been no changes in the composition of the Company’s Board
of Commissioners and Directors.
Sumber Daya Manusia
Human Resources
Perseroan meyakini bahwa pengembangan Sumber Daya Manusia The Company believes that the development of Human Resources
merupakan pilar strategis dalam memacu pertumbuhan kinerja is a strategic pillar in driving sustainable performance growth.
yang berkelanjutan.
Berikut adalah uraian komposisi karyawan Perseroan per tanggal The following is the description of the Company’s employee
31 Desember 2025: composition as of December 31, 2025:
Status Karyawan
2025 2024 2023
Employment Status
Tetap / Permanent 7 8 10
Kontrak / Contract 0 0 0
Jumlah / Total 7 8 10
Jenis Kelamin
2025 2024 2023
Gender
Laki-Laki / Male 3 6 8
Perempuan / Female 4 2 2
Jumlah / Total 7 8 10
Status
2025 2024 2023
Status
Sarjana / Bachelor (S1/S2/S3) 6 8 10
Diploma / Diploma 1 0 0
SMA/SMK / Senior High School 0 0 0
SMP / Junior High School 0 0 0
Jumlah / Total 7 8 10
Level Jabatan
2025 2024 2023
Level of Position
Senior Manager / Senior Manager 1 1 1
Manager / Manager 4 7 7
Staf / Staff 2 0 2
Non Staf / Non-Staff 0 0 0
Jumlah / Total 7 8 10
54
Page 55
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Level Jabatan
2025 2024 2023
Level of Position
>50 tahun 2 4 2
>50 years old
45-49 tahun 0 2 3
45-49 years old
40-44 tahun 1 1 1
40-44 years old
35-39 tahun 2 1 2
35-39 years old
30-34 tahun 2 0 1
30-34 years old
25-29 tahun 0 0 1
25-29 years old
20-24 tahun 0 0 0
20-24 years old
Jumlah / Total 7 8 10
Komposisi Pemegang Saham
Shareholder Composition
Kepemilikan Saham Awal Tahun Kepemilikan Saham Akhir Tahun
Share Ownership at the Beginning of the Year Share Ownership at the End of the Year
Uraian Jumlah Saham Jumlah Saham
Description Nilai Nominal Kepemilikan Nilai Nominal Kepemilikan
(Lembar Saham) (Lembar Saham)
Par Value Ownership Par Value Ownership
Number of Shares Number of Shares
(Rp) (%) (Rp) (%)
(Shares) (Shares)
Modal Dasar
28.400.000.000 426.000.000.000 - 28.400.000.000 426.000.000.000 -
Authorized Capital
Kepemilikan >5%
Ownership >5%
PT PCI 9.127.783.531 136.916.752.965 57,87 9.127.783.531 136.916.752.965 58,02
Garibaldi Thohir 3.130.434.288 46.956.514.320 19,85 3.130.434.288 46.956.514.320 19,90
Winato Kartono 1.225.080.353 18.376.205.295 7,77 1.225.080.353 18.376.205.295 7,79
Hardi Wijaya Liong 837.580.961 12.563.714.415 5,31 837.580.961 12.563.714.415 5,32
Kepemilikan <5%
Ownership <5%
Tri Boewono 66.551.500 998.272.500 0,42 66.551.500 998.272.500 0,42
Masyarakat
(masing-masing <5%) 1.345.443.825 20.181.657.375 8,52 1.345.443.825 20.181.657.375 8,55
Public (each <5%)
Saham yang Dibeli Kembali
(Saham Treasuri) 40.922.700 613.840.500 0,26 - - -
Share Buyback (Treasury Shares)
Modal Ditempatkan dan
Disetor Penuh 15.773.797.158 236.606.957.370 100,00 15.732.874.458 235.993.116.870 100,00
Issued and Paid-Up Capital
55
Page 56
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Informasi Pemegang Saham Perseroan
Company Shareholders Information
Winato Kartono Hardi Wijaya Liong
70,00% 30,00%
PT Provident Capital Indonesia Garibaldi Thohir Tri Boewono Masyarakat
7,79% 58,02% 5,32% 19,90% 0,42% 8,55%
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Komposisi Pemegang Saham Berdasarkan Status Kepemilikan
Composition of Shareholders Based on Ownership Status
Kepemilikan Saham Awal Tahun Kepemilikan Saham Akhir Tahun
Share Ownership at the Beginning of the Year Share Ownership at the End of the Year
Uraian Jumlah Pemegang Jumlah Pemegang
Jumlah Saham Jumlah Saham
Description Saham (Pihak) Kepemilikan Saham (Pihak) Kepemilikan
(Lembar Saham) (Lembar Saham)
Number of Ownership Number of Ownership
Number of Shares Number of Shares
Shareholders (%) Shareholders (%)
(Shares) (Shares)
(Parties) (Parties)
Kepemilikan Nasional
National Ownership
Perorangan Indonesia 3.535 5.463.635.327 34,64 3.869 5.451.878.148 34,65
(Indonesian Individual)
Asuransi 1 1.287.500 0,01 0 0 0
(Insurance Companies)
Perseroan Terbatas
(Limited Liability Companies) 19 9.465.058.931 60,00 18 9.425.267.997 59,91
Sub Total 3.555 14.929.981.758 94,65 3.887 14.877.146.145 94,56
Kepemilikan Asing
Foreign Ownership
Perorangan Asing 6 729.283.120 4,62 8 729.665.120 4,64
(Foreign Individual)
Badan Usaha Asing 17 114.532.280 0,73 15 126.063.193 0,80
(Foreign Institutions)
Sub Total 23 843.815.400 5,35 23 855.728.313 5,44
Total 3.578 15.773.797.158 100,00 3.910 15.732.874.458 100,00
56
Page 57
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Kepemilikan Saham Dewan Komisaris dan Direksi
Shares Ownership of the Board of Commissioners and Board of Directors
Kepemilikan Saham Awal Tahun Kepememilikan Saham Akhir Tahun
Share Ownership at the Beginning of the year Share Ownership at the End of the Year
Nama Jabatan Keterangan
Name Jumlah Saham Jumlah Saham
Position Kepemilikan Kepemilikan Description
(Lembar Saham) (Lembar Saham)
Ownership Ownership
Number of Shares Number of Shares
(%) (%)
(Shares) (Shares)
Dewan Komisaris
Board of Commissioners
Hardi Wijaya Liong Presiden Komisaris 837.580.961 5,31 837.580.961 5,32 Kepemilikan
President Langsung
Commissioner Direct Ownership
Johnson Chan Komisaris Indpenden - - - - -
Independent
Commissioner
Drs. Kumari, Ak. Komisaris Indpenden - - - - -
Independent
Commissioner
Direksi
Board of Directors
Tri Boewono Presiden Direktur 66.551.500 0,42 66.551.500 0,42 Kepemilikan
President Director Langsung
Direct Ownership
Budianto Purwahjo Direktur - - - - -
Director
Ellen Kartika Direktur - - - - -
Director
Informasi Pemegang Saham Pengendali
Controlling Shareholder Information
Dalam rangka memastikan keterbukaan atas pihak yang memiliki To ensure transparency regarding parties exercising control, the
kendali, Perseroan menyampaikan informasi mengenai pemegang Company discloses information on its controlling shareholder.
saham pengendali. Pengungkapan ini bertujuan untuk memberikan This disclosure aims to provide clarity on the party with significant
kejelasan mengenai pihak yang memiliki pengaruh signifikan influence over the Company’s direction and policies. The complete
terhadap arah dan kebijakan Perseroan. Penjelasan selengkapnya explanation is as follows:
adalah sebagai berikut:
Awal Tahun / per 1 Januari 2025
Beginning of the year / as of January 1, 2025
No Nama Pemegang Saham Jumlah Saham Persentase Saham Nama Pemilik Manfaat Pemegang Saham
Name of Shareholders Number of Shares Percentage of Shares Name of Shareholder’s Beneficial Owner
1. PT Provident Capital Indonesia 9.127.783.531 57,87 Winato Kartono
Akhir Tahun / per 31 Desember 2025
End of the Year / as of December 31, 2025
No Nama Pemegang Saham Jumlah Saham Persentase Saham Nama Pemilik Manfaat Pemegang Saham
Name of Shareholders Number of Shares Percentage of Shares Name of Shareholder’s Beneficial Owner
1. PT Provident Capital Indonesia 9.127.783.531 58,02 Winato Kartono
57
Page 58
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Entitas Anak Perseroan
Subsidiaries of the Company
Hingga 31 Desember 2025, Perseroan memiliki 3 (tiga) Entitas As of 31 December 2025, the Company has 3 (three) subsidiaries,
Anak, di mana 2 (dua) di antaranya telah beroperasi, sedangkan 1 of which 2 (two) are operational, while 1 (one) has not yet
(satu) lainnya belum beroperasi. commenced operations.
Persentase Kepemilikan
Jumlah Aset
oleh Perseroan
(jutaan Rupiah)
Tahun Beroperasi Percentage of Ownership of
Total Assets
Nama Entitas Anak Lokasi Komersial Kegiatan Usaha the Company
(million Rupiah)
Name of Subsidiaries Location Year of Commercial Business Activities (%)
Operation
2025 2024 2025 2024
Kepemilikan secara Langsung
Direct Ownership
PT SAM DKI Jakarta 2018 Perusahaan Holding 99,99 99,99 4.633.515 4.874.300
Holding Company
PT AP DKI Jakarta 2023 Perusahaan Holding 99,99 99,99 3.362.030 2.684.783
Holding Company
PT SIN DKI Jakarta Tidak Operasional Perusahaan Holding 99,65 99,65 184 214
Not Yet Operating Holding Company
Kepemilikan secara Tidak Langsung
Indirect Ownership
Melalui PT AP
Through PT AP
PT SAM DKI Jakarta 2018 Perusahaan Holding 0,01 0,01 4.633.515 4.874.300
Holding Company
Melalui PT SAM
Through PT SAM
PT SIN DKI Jakarta Tidak Operasional Perusahaan Holding 0,35 0,35 184 214
Not Yet Operating Holding Company
Kronologi Pencatatan Saham
Share Listing Chronology
Perseroan mencatatkan saham di BEI pada tanggal 8 Oktober The Company listed its shares on the Indonesia Stock Exchange
2012. Adapun kronologi pencatatan saham Perseroan hingga 31 on October 8, 2012. The chronology of the Company’s share
Desember 2025 disajikan sebagai berikut: listing up to December 31, 2025 is presented as follows:
Harga yang Jumlah Saham
Total Saham Nilai Nominal
Uraian Ditawarkan Beredar
yang Diterbitkan Par Value
Description Offering Price Total Outstanding
Total Issued Shares (Rp)
(Rp) Shares
Saham Pendiri 4.268.835.000 - - 4.268.835.000
Founder Shares
Penawaran Umum Saham Perdana
659.151.000 100,00 450,00 4.927.986.000
Initial Public Offering
Penambahan Modal dengan Hak Memesan
Efek Terlebih Dahulu I 2.111.994.000 100,00 420,00 7.039.980.000
Capital Increase with Pre-emptive Rights I
Penambahaan Modal Tanpa Hak Memesan
Efek Terlebih Dahulu 79.560.356 100 420 7.119.540.356
Additional Shares Without Pre-emptive Rights
58
Penambahaan Modal Tanpa Hak Memesan
Page 59
Penawaran Umum Saham Perdana
659.151.000 100 450 4.927.986.000
Initial Public Offering
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Penawaran Umum Terbatas
(Hak Memesan Efek Terlebih Dahulu) 2.111.994.000 100 420 7.039.980.000
Limited Public Offering (Pre-Emptive Rights)
Penambahan Modal Tanpa Hak Memesan
Efek Terlebih Dahulu 79.560.356 100,00 420,00 7.119.540.356
Capital Increase without Pre-emptive Rights
Penambahan Modal dengan Hak Memesan
Efek Terlebih Dahulu II 8.654.256.802 15,00 418,00 15.773.797.158
Capital Increase with Pre-emptive Rights II
Kronologi Pencatatan Efek Lainnya
Other Securities Listing Chronology
Perseroan menerbitkan efek lainnya berupa obligasi yang tercatat The Company has issued other securities in the form of bonds
di BEI, sebagaimana diungkapkan dalam tabel berikut: listed on the Indonesia Stock Exchange, as disclosed in the
following table:
Nilai Peringkat dan
Nama Obligasi Tingkat Bunga Tanggal Jatuh
(juta Rupiah) Pemeringkat Tenor Tanggal Penerbitan
Name of the Interest Rate Tempo Status
Value (million Rating and Rating Period Issuance Date
Bonds (%) Maturity Date
Rupiah) Agencies
Obligasi Berkelanjutan I Provident Investasi Bersama Tahap I Tahun 2023
Shelf Bonds I Provident Investasi Bersama Phase I Year 2023
Seri B 3 tahun 28 Maret 2023 28 Maret 2026 Lunas(1)
482.000 8,50 idA (Pefindo)
Series B 3 years March 28, 2023 March 28, 2026 Paid(1)
Obligasi Berkelanjutan I Provident Investasi Bersama Tahap II Tahun 2023
Shelf Bonds I Provident Investasi Bersama Phase II Year 2023
Aktif/Belum
Seri B 3 tahun 7 Juni 2023 7 Juni 2026 Lunas
429.000 8,50 idA (Pefindo)
Series B 3 years June 7, 2023 June 7, 2026 Active/Not
Paid Off
Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap II Tahun 2024
Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase II Year 2024
Aktif/Belum
Seri B 3 tahun 21 Maret 2024 21 Maret 2027 Lunas
219.435 9,75 idA (Pefindo)
Series B 3 years March 21, 2024 March 21, 2027 Active/Not
Paid Off
Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap III Tahun 2024
Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase III Year 2024
Aktif/Belum
Seri B 3 tahun 18 September 2024 18 September 2027 Lunas
587.710 9,75 idA (Pefindo)
Series B 3 years September 18, 2024 September 18, 2027 Active/Not
Paid Off
59
Page 60
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap IV Tahun 2025
Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase IV Year 2025
367 Hari Kalender
Seri A 13 Februari 2025 20 Februari 2026 Lunas(2)
353.530 8,25 idA (Pefindo) 367 Calendar
Series A February 13, 2025 Februari 20, 2026 Paid(2)
Days
Aktif/Belum
Seri B 3 tahun 13 Februari 2025 13 Februari 2028 Lunas
258.675 9,75 idA (Pefindo)
Series B 3 years February 13, 2025 February 13, 2028 Active/Not
Paid Off
Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi Bersama Tahap V Tahun 2025
Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase V Year 2025
Aktif/Belum
367 Hari Kalender
Seri A 26 Agustus 2025 3 September 2026 Lunas
50.000 7,50 idA (Pefindo) 367 Calendar
Series A August 26, 2025 September 3, 2026 Active/Not
Days
Paid Off
Aktif/Belum
Seri B 3 tahun 26 Agustus 2025 26 Agustus 2028 Lunas
370.000 9,00 idA (Pefindo)
Series B 3 years August 26, 2025 August 26, 2028 Active/Not
Paid Off
Obligasi Berkelanjutan III Provident Investasi Bersama Tahap I Tahun 2025
Shelf Bonds III Provident Investasi Bersama Phase I Year 2025
Aktif/Belum
367 Hari Kalender
Seri A 19 Desember 2025 26 Desember 2026 Lunas
100.000 5,75 idA (Pefindo) 367 Calendar
Series A December 19, 2025 December 26, 2026 Active/Not
Days
Paid Off
Aktif/Belum
Seri B 3 tahun 19 Desember 2025 19 Desember 2028 Lunas
200.000 6,95 idA (Pefindo)
Series B 3 years December 19, 2025 December 19, 2028 Active/Not
Paid Off
Aktif/Belum
Seri C 5 tahun 19 Desember 2025 19 Desember 2030 Lunas
100.000 7,35 idA (Pefindo)
Series C 5 years December 19, 2025 December 19, 2030 Active/Not
Paid Off
(1)
Pada tanggal Laporan ini diterbitkan, Perseroan telah membayar seluruh pokok dan bunga kedua belas obligasi dari Obligasi Berkelanjutan I Provident Investasi
Bersama Tahap I Tahun 2023 Seri B yang jatuh tempo pada tanggal 28 Maret 2026 sebesar Rp482.000,00 juta. / As of the publication date of this Report, the
Company had fully repaid all principal and the twelfth coupon payment of the Shelf Bonds I Provident Investasi Bersama Phase I Year 2023 Series B which is
due on March 28, 2026, amounting to Rp482,000.00 million.
(2)
Pada tanggal Laporan ini diterbitkan, Perseroan telah membayar seluruh pokok dan bunga keempat obligasi dari Obligasi Berkelanjutan II Provident Investasi
Bersama Tahap IV Tahun 2025 Seri A yang jatuh tempo pada tanggal 20 Februari 2026 sebesar Rp353.530,00 juta. / As of the publication date of this Report,
the Company had fully repaid all principal and the fourth coupon payment of the Shelf Bonds II Provident Investasi Bersama Phase IV Year 2025 Series A which
is due on February 20, 2026, amounting to Rp353,530.00 million.
60
Page 61
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Akuntan Publik
Public Accountant
Sebagai bagian dari proses penyusunan dan pemeriksaan laporan As part of the preparation and audit process of financial
keuangan, Perseroan menunjuk Akuntan Publik yang independen statements, the Company appoints an independent and
dan berpengalaman. Penunjukan ini dilakukan untuk memastikan experienced Public Accountant. This appointment ensures that
bahwa laporan keuangan disajikan secara wajar sesuai dengan the financial statements are presented fairly in accordance with
standar akuntansi yang berlaku. applicable accounting standards.
Kantor Akuntan Publik KAP Tanubrata Sutanto Fahmi Bambang & Rekan
Public Accounting Firm
Nama Akuntan Publik Nanda Priyatna Harahap, SE, M.Ak., Ak, CA, CPA, ASEAN CPA
Name of the Public Accountant
Alamat Prudential Tower Lantai 17
Address Jl. Jenderal Sudirman Kav. 79
Jakarta 12910
T : (+6221) 5795 7300
F : (+6221) 5795 7301
Periode Penugasan 2025
Assignment Date
Jasa yang Diberikan Jasa Audit
Services Provided Audit Services
Audit Laporan Keuangan Konsolidasian Perseroan
dan Entitas Anak
Audit the Consolidated Financial Statements
of the Company and Subsidiaries
Lembaga dan Profesi Penunjang Pasar Modal Perseroan
Capital Market Supporting Professionals and Institutions of the Company
Lembaga/Profesi Penunjang Nama Alamat Jasa yang Diberikan Periode
Supporting Professionals/Institutions Name Address Services Provided Period
Konsultan Hukum Assegaf Hamzah & Capital Place Lantai 36 & 37 Konsultasi hukum 2025
Legal Consultant Partners Jl. Jenderal Gatot Subroto Kav. 18 Legal consultation
Jakarta Selatan 12710
T : (+6221) 2555 7800
F : (+6221) 2555 7899
Biro Administrasi Efek PT Datindo Entrycom Jl. Hayam Wuruk No. 28 Administrasi pencatatan 2025
Securities Administration Bureau Jakarta Pusat 10120 dan perdagangan
T : (+6221) 3508 077 (Hunting) saham Perseroan
F : (+6221) 3508 078 The Company’s shares
` listing and trading
administration
Notaris Jose Dima Satria, Jl. Madrasah, Komplek Taman Jasa kenotariatan 2025
Notary S.H., M.Kn. Gandaria - Kav. 11A Notary services
Gandaria Selatan, Cilandak
Jakarta Selatan 12420
61
Page 62
Page 63
Page 64
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
TRI BOEWONO
PRESIDEN DIREKTUR
PRESIDENT DIRECTOR
64
Page 65
PT Provident Investasi Bersama Tbk
PENJELASAN
DIREKSI
The Board of Directors’ Remark
Pemegang Saham dan Pemangku Kepentingan yang Terhormat
Dear Shareholders and Stakeholders,
Perseroan memandang kondisi ekonomi Indonesia sepanjang The Company views Indonesia’s economic conditions throughout
tahun 2025 dengan optimisme yang terukur. Meskipun 2025 with measured optimism. Although the global economy
perekonomian global masih menghadapi ketidakpastian akibat continued to face uncertainty arising from escalating geopolitical
eskalasi konflik geopolitik, fragmentasi perdagangan, serta conflicts, trade fragmentation, and ongoing volatility in the financial
volatilitas pasar keuangan yang berlanjut, perekonomian markets, Indonesia’s economy was still able to demonstrate its
Indonesia masih mampu menunjukkan resiliensinya dengan resilience, with national growth reaching 5.11% year-on-year,
pertumbuhan nasional mencapai 5,11% secara tahunan, surpassing the achievement of 5.03% in 2024. Macroeconomic
melampaui capaian 5,03% pada tahun 2024. Stabilitas stability was also maintained through controlled inflation as well as
makroekonomi turut terjaga melalui inflasi yang terkendali strong coordination between the fiscal and monetary authorities.
serta koordinasi yang kuat antara otoritas fiskal dan moneter.
Dari sisi sektoral, Perseroan mencatat kinerja positif pada sektor- From a sectoral perspective, the Company recorded positive
sektor yang relevan dengan portofolio Perseroan, khususnya performance in sectors relevant to the Company’s portfolio,
sektor pertambangan mineral strategis seperti emas dan nikel yang particularly the strategic mineral mining sector such as gold
permintaan globalnya tetap kuat. Kondisi ini memberikan dukungan and nickel, for which global demand remained strong. These
langsung bagi kinerja investasi Perseroan di MDKA dan MBMA. conditions provided direct support to the Company’s investment
performance in MDKA and MBMA.
Perseroan menilai bahwa kondisi tersebut telah dimanfaatkan The Company believes these conditions have been navigated
secara optimal melalui pendekatan strategis yang disiplin, sehingga optimally through a disciplined strategic approach, enabling it to
Perseroan mampu menutup tahun 2025 dengan posisi keuangan close 2025 with an improved and solid financial position. Entering
yang meningkat dan solid. Memasuki tahun 2026, Perseroan 2026, the Company is optimistic that Indonesia's economic
optimistis pertumbuhan ekonomi Indonesia akan tetap berada growth will remain in the range of 5% thus opening up constructive
di kisaran 5% sehingga membuka peluang yang konstruktif bagi opportunities for the Company to continue to develop its
Perseroan untuk terus mengembangkan portofolio investasinya investment portfolio in a selective and measurable manner.
secara selektif dan terukur.
65
Page 66
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Kebijakan untuk Mengatasi Tantangan dalam Mencapai Strategi Keberlanjutan Policies to Address Challenges in Achieving Sustainability Strategies Sepanjang tahun 2025, Perseroan secara konsisten Throughout 2025, the Company consistently integrated ESG mengintegrasikan prinsip LST ke dalam proses bisnis utama, principles into its core business processes, risk management, pengelolaan risiko, serta budaya organisasi. Penerapan ini and organizational culture. This integration was implemented dilakukan secara menyeluruh, mulai dari perumusan strategi comprehensively, from strategic formulation to operational hingga pelaksanaan operasional, guna memastikan bahwa setiap execution, ensuring that every investment decision considers keputusan investasi mempertimbangkan dampak jangka panjang long-term impacts on the Company, society, and the environment. bagi Perseroan, masyarakat, dan lingkungan. Perseroan juga terus mengoptimalkan pemanfaatan teknologi The Company also continued to optimize the use of digital digital untuk meningkatkan efektivitas pengelolaan portofolio, technology to enhance portfolio management effectiveness, memperkuat kualitas analisis investasi, serta mendukung strengthen investment analysis, and support more responsive pengambilan keputusan yang lebih tepat dan responsif. Selain and well-informed decision-making. In addition, collaboration itu, kolaborasi dengan mitra strategis dan perusahaan investee with strategic partners and investee companies was reinforced to diperkuat untuk menciptakan sinergi dan nilai tambah yang create synergy and sustainable value. berkelanjutan. Pengelolaan risiko keberlanjutan dilaksanakan secara terstruktur Sustainability risk management was carried out in a structured melalui proses identifikasi, pemantauan, dan mitigasi yang manner through identification, monitoring, and mitigation terintegrasi dalam kerangka manajemen risiko Perseroan. processes integrated within the Company’s risk management Pendekatan ini mencerminkan komitmen Perseroan dalam framework. This approach reflects the Company’s commitment to menerapkan praktik investasi yang bertanggung jawab serta responsible investment practices and long-term value creation for menciptakan nilai jangka panjang bagi seluruh pemangku all stakeholders. kepentingan. Nilai Keberlanjutan Sustainability Values Perseroan mengadopsi nilai-nilai keberlanjutan yang berlandaskan The Company adopts sustainability values that are based on the pada prinsip investasi yang bertanggung jawab, penciptaan principles of responsible investment, long-term value creation, nilai jangka panjang, serta integrasi aspek LST dalam seluruh and the integration of ESG aspects in the entire investment cycle. siklus investasi. Sebagai perusahaan investasi, Perseroan tidak As an investment company, the Company not only focuses on hanya berfokus pada pencapaian imbal hasil finansial, tetapi achieving financial returns, but also ensures that every investment juga memastikan setiap keputusan investasi mempertimbangkan decision considers the impact on the environment, society and dampak terhadap lingkungan, masyarakat, dan tata kelola usaha. business governance. Nilai-nilai tersebut diwujudkan melalui integritas dalam These values are reflected through integrity in decision-making, pengambilan keputusan, profesionalisme dalam pengelolaan professionalism in portfolio management, discipline in capital portofolio, disiplin dalam alokasi modal, serta keseimbangan allocation, as well as a balance between risk management and antara pengelolaan risiko dan pemanfaatan peluang. Dengan opportunity capture. Through this approach, the Company aims pendekatan tersebut, Perseroan menargetkan pertumbuhan to achieve sustainable growth, resilience amid market dynamics, yang berkelanjutan, tangguh terhadap dinamika pasar, serta and long-term value creation through investments with strong mampu menciptakan nilai jangka panjang melalui investasi yang fundamentals and well-managed risks. memiliki fundamental kuat dan risiko yang terkelola dengan baik. 66
Page 67
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Selaras dengan visi menjadi perusahaan investasi yang memiliki In line with its vision to become an investment company with the
tata kelola terbaik, Perseroan menempatkan strategi keberlanjutan best corporate governance, the Company places its sustainability
sebagai bagian integral dari arah pengembangan usaha. strategy as an integral part of its business development direction.
Perseroan mengintegrasikan aspek ekonomi, sosial, lingkungan, The Company integrates economic, social, environmental, and
dan tata kelola ke dalam seluruh kegiatan bisnis guna menciptakan governance aspects into all business activities in order to create
pertumbuhan yang bertanggung jawab, memberikan manfaat responsible growth, generate social benefits, preserve the
sosial, menjaga kelestarian lingkungan, serta mendukung TPB. environment, and support the SDGs.
Implementasi nilai keberlanjutan dilakukan melalui penerapan The implementation of sustainability values is carried out through
prinsip LST dalam proses evaluasi investasi, pengelolaan the application of ESG principles in the investment evaluation
operasional yang efisien, penguatan tata kelola perusahaan, process, efficient operational management, strengthened
serta kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku. Perseroan juga corporate governance, and compliance with applicable
mendorong terciptanya budaya kerja yang etis, transparan, dan regulations. The Company also promotes an ethical, transparent,
akuntabel, sehingga keberlanjutan tidak hanya menjadi strategi and accountable work culture, so that sustainability becomes not
bisnis, tetapi juga tercermin dalam praktik operasional sehari-hari. only a business strategy, but is also reflected in its day-to-day
operational practices.
Tanggapan terhadap Isu Keberlanjutan
Response to Sustainability Issues
Perseroan memandang perubahan iklim sebagai salah satu faktor The Company recognizes climate change as a factor that
yang berpotensi memengaruhi kinerja investasi dan pengelolaan may potentially affect investment performance and portfolio
portofolio. Sejalan dengan hal tersebut, Perseroan mulai management. In this regard, the Company has begun to consider
mempertimbangkan aspek terkait perubahan iklim, termasuk climate-related aspects, including emissions exposure, resilience
eksposur emisi, ketahanan terhadap risiko iklim, serta komitmen to climate-related risks, and the sustainability commitments
keberlanjutan dari perusahaan investee, berdasarkan informasi of investee companies, based on available information.
yang tersedia. Inisiatif ini masih berada pada tahap awal dan These initiatives remain at an early stage and form part of the
merupakan bagian dari upaya Perseroan dalam memahami potensi Company’s ongoing effort to understand the potential material
dampak material perubahan iklim, baik yang bersifat fisik maupun impacts of climate change, both from physical risks and those
yang timbul dari proses transisi menuju ekonomi rendah karbon. arising from the transition toward a low-carbon economy.
Selain itu, Perseroan secara aktif mengintegrasikan aspek In addition, the Company actively incorporates social and
sosial dan tata kelola ke dalam proses pengambilan keputusan governance aspects into its investment decision-making
investasi. Sebagai perusahaan investasi, Perseroan memahami processes. As an investment company, the Company recognizes
bahwa dampak keberlanjutan tidak hanya berasal dari aktivitas that sustainability impacts extend beyond internal operations to
internal, tetapi juga dari kinerja perusahaan investee. Oleh karena include the performance of its investee companies. Accordingly,
itu, Perseroan mendorong penerapan praktik tata kelola yang the Company promotes good governance practices and
baik serta bisnis yang bertanggung jawab di seluruh portofolio responsible business conduct across its investment portfolio.
investasi.
Dalam aspek sosial, Perseroan berkontribusi terhadap From a social perspective, the Company contributes to enhancing
peningkatan literasi dan inklusi keuangan melalui pendekatan financial literacy and inclusion through collaborative initiatives
kolaboratif bersama mitra strategis dan perusahaan investee. with strategic partners and investee companies. These initiatives
Inisiatif ini mencakup edukasi keuangan berbasis digital, program include digital-based financial education, outreach programs
literasi bagi masyarakat dengan akses terbatas, serta peningkatan for underserved communities, and efforts to improve financial
pemahaman keuangan bagi generasi muda. awareness among younger generations.
Perseroan juga memanfaatkan perkembangan teknologi digital The Company also leverages digital technology to expand the
untuk memperluas jangkauan program edukasi serta meningkatkan reach of its educational programs and improve the effectiveness
efektivitas penyampaian informasi kepada masyarakat. of information dissemination. From an environmental perspective,
Dari sisi lingkungan, Perseroan menerapkan prinsip efisiensi the Company applies operational efficiency principles through
operasional melalui optimalisasi penggunaan sumber daya dan resource optimization and process digitalization. Environmental
digitalisasi proses kerja. Selain itu, pertimbangan lingkungan considerations are also gradually being integrated into investment
mulai diintegrasikan dalam evaluasi investasi, khususnya pada evaluations, particularly for sectors with significant sustainability
sektor-sektor dengan eksposur signifikan terhadap isu exposure.
keberlanjutan.
67
Page 68
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Tantangan dalam Penerapan Kebijakan Keberlanjutan Challenges in Implementing Sustainability Policies Pencapaian keberlanjutan Perseroan tidak terlepas dari berbagai The Company’s sustainability achievements were inseparable tantangan yang dihadapi sepanjang tahun 2025. Dari sisi eksternal, from the various challenges encountered throughout 2025. From dinamika geopolitik global yang berkelanjutan turut memicu an external perspective, ongoing global geopolitical dynamics volatilitas pasar keuangan serta memengaruhi sentimen investasi. contributed to financial market volatility and affected investment Di tingkat domestik, periode transisi politik juga memberikan sentiment. Domestically, the political transition period also created warna tersendiri terhadap arah kebijakan dan persepsi pasar, its own influence on policy direction and market perception, sehingga pelaku usaha, termasuk Perseroan, perlu bersikap lebih requiring business players, including the Company, to be more adaptif dalam merespons perubahan yang terjadi. Selain itu, dalam adaptive in responding to changes. In addition, amid economic kondisi ekonomi yang penuh ketidakpastian, fokus jangka pendek uncertainty, short-term priorities often took precedence, kerap menjadi prioritas, yang berpotensi menggeser perhatian potentially shifting attention away from the sustainability agenda. terhadap agenda keberlanjutan. Sebagai perusahaan investasi, Perseroan menerapkan prinsip As an investment company, the Company implements sustainability keberlanjutan dengan mempertimbangkan karakteristik portofolio principles by considering portfolio characteristics and the level of serta tingkat keterbukaan informasi dari perusahaan investee. information disclosure from investee companies. The analyses Analisis yang dilakukan sebagian besar mengacu pada informasi conducted were largely based on publicly available information, publik yang tersedia, sehingga pendekatan evaluasi disesuaikan therefore the evaluation approach was adjusted according to the dengan kualitas dan kelengkapan data yang dapat diakses. Di sisi quality and completeness of accessible data. On the other hand, lain, Perseroan tetap berkomitmen untuk memenuhi ketentuan the Company remained committed to complying with sustainable regulasi terkait keuangan berkelanjutan serta menjawab finance regulations and addressing stakeholders' expectations ekspektasi pemangku kepentingan terhadap transparansi, regarding transparency, accountability, and social as well as akuntabilitas, dan tanggung jawab sosial maupun lingkungan. environmental responsibility. This encouraged the Company to Hal ini mendorong Perseroan untuk terus memperkuat kapasitas continuously strengthen its analytical capabilities and establish analisis serta praktik tata kelola yang lebih terstruktur. more structured governance practices. Komitmen Direksi terhadap Keberlanjutan Board of Directors’ Commitment to Sustainability Direksi memiliki peran strategis dalam memastikan bahwa The Board of Directors plays a strategic role in ensuring prinsip-prinsip keberlanjutan menjadi bagian integral dari that sustainability principles are integrated into the pengelolaan investasi Perseroan. Dalam menjalankan tugasnya, Company’s investment management. In carrying out Direksi senantiasa mempertimbangkan aspek ekonomi, its duties, the Board consistently considers economic, lingkungan, sosial, serta penerapan tata kelola perusahaan environmental, social, as well as good corporate yang baik dalam setiap kebijakan dan keputusan bisnis. governance aspects in every policy and business decision. Perseroan memandang keuangan berkelanjutan sebagai bagian The Company views sustainable finance as an integral part integral dari strategi jangka panjang, bukan sekadar pemenuhan of its long-term strategy, rather than merely regulatory regulasi. Komitmen ini diwujudkan melalui pengembangan compliance. This commitment is reflected in the development pendekatan investasi yang mengedepankan prinsip alokasi modal of an investment approach that emphasizes responsible bertanggung jawab, yaitu pengalokasian dana pada aset dan capital allocation, namely allocating funds to assets and sektor yang memiliki prospek pertumbuhan berkelanjutan serta sectors with sustainable growth prospects while delivering memberikan dampak positif terhadap ekonomi dan lingkungan. positive impacts on the economy and the environment. Selain itu, Perseroan juga berupaya untuk meningkatkan In addition, the Company also strives to increase exposure eksposur pada sektor-sektor yang mendukung transisi energi to sectors that support energy transition and value-added dan industrialisasi bernilai tambah, memperkuat integrasi aspek industrialization, strengthen the integration of ESG aspects in the LST dalam proses evaluasi investasi, dan menjaga keseimbangan investment evaluation process, and maintain a balance between antara imbal hasil, risiko, dan dampak (impact) dalam setiap returns, risks, and impact in every investment decision. keputusan investasi. 68
Page 69
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Penerapan Keberlanjutan
Sustainability Implementation
Sepanjang tahun 2025, Perseroan berupaya menjaga Throughout 2025, the Company maintained a balance between
keseimbangan antara pencapaian kinerja ekonomi, tanggung economic performance, social responsibility, and environmental
jawab sosial, dan perhatian terhadap aspek lingkungan melalui considerations through various initiatives integrated into its
berbagai inisiatif yang terintegrasi dalam pengelolaan usaha dan business operations and investment portfolio management.
portofolio investasi.
Aspek Ekonomi Economic Aspect
Kinerja ekonomi Perseroan pada tahun 2025 menunjukkan The Company’s economic performance in 2025 showed
peningkatan di tengah dinamika pasar yang fluktuatif. Hingga improvement amid fluctuating market volatility. As of the end of
akhir periode pelaporan, total aset tercatat sebesar Rp9,19 triliun, the reporting period, total assets amounted to Rp9.19 trillion, an
meningkat dibandingkan Rp7,87 triliun pada akhir tahun 2024. increase from Rp7.87 trillion at the end of 2024.
Dari sisi profitabilitas, Perseroan berhasil membukukan Laba From a profitability perspective, the Company recorded a profit
tahun berjalan sebesar Rp1,85 triliun menunjukkan perbaikan for the year of Rp1.85 trillion, reflecting an improvement in
kinerja Perseroan dibandingkan dengan tahun sebelumnya yang performance compared to the previous year, which reported a
mencatatkan rugi komprehensif sebesar Rp1,98 triliun. Pencapaian comprehensive loss of Rp1.98 trillion. This achievement was driven
ini dipengaruhi oleh perubahan nilai wajar atas investasi pada by changes in the fair value of investments in investee companies’
saham perusahaan investee seiring apresiasi nilai investasi. shares, in line with the appreciation in investment value.
Sepanjang tahun 2025, Perseroan berupaya menjaga Throughout 2025, the Company maintained a balance between
keseimbangan antara pencapaian kinerja ekonomi, tanggung economic performance, social responsibility, and environmental
jawab sosial, dan perhatian terhadap aspek lingkungan melalui considerations through various initiatives integrated into its
berbagai inisiatif yang terintegrasi dalam pengelolaan usaha dan business operations and investment portfolio management.
portofolio investasi.
Aspek Sosial Social Aspect
Dalam aspek sosial, Perseroan menempatkan kontribusi terhadap In the social aspect, the Company places its contribution
pembangunan ekonomi yang inklusif sebagai salah satu prioritas. to inclusive economic development as one of its priorities.
Sebagai perusahaan investasi, Perseroan mendorong penerapan As an investment company, the Company encourages the
praktik bisnis yang bertanggung jawab di lingkungan perusahaan implementation of responsible business practices within investee
investee, termasuk dalam aspek ketenagakerjaan, pemberdayaan companies, including labor practices, community empowerment,
masyarakat, dan tata kelola yang baik. and good governance.
Perseroan berkomitmen untuk turut mendukung peningkatan The Company is also committed to supporting the improvement
literasi dan inklusi keuangan melalui pendekatan kolaboratif of financial literacy and inclusion through a collaborative approach
dengan mitra strategis dan perusahaan investee. Ke depan, with strategic partners and investee companies. Going forward,
Perseroan mempertimbangkan berbagai inisiatif yang dapat the Company is considering various initiatives such as digital-
dilakukan, antara lain kegiatan edukasi keuangan berbasis digital, based financial education, improving financial understanding for
program peningkatan pemahaman keuangan bagi masyarakat communities with limited access, and supporting the capacity
dengan akses terbatas, serta dukungan terhadap pengembangan building of younger generations in understanding financial
kapasitas generasi muda dalam memahami pengelolaan keuangan management and investment.
dan investasi.
Di sisi internal, Perseroan juga terus beruaya menciptakan Internally, the Company continues to foster a conducive working
lingkungan kerja yang kondusif melalui berbagai program yang environment through programs that support employee welfare
mendukung kesejahteraan dan keterlibatan karyawan. and engagement.
69
Page 70
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Aspek Lingkungan Environmental Aspect Pada aspek lingkungan, Perseroan menerapkan prinsip efisiensi In the environmental aspect, the Company applies operational dalam operasional melalui optimalisasi penggunaan sumber daya, efficiency principles through the optimization of resource digitalisasi proses kerja, serta pengurangan penggunaan kertas. utilization, digitalization of work processes, and reduction of Selain itu, Perseroan mulai mengintegrasikan pertimbangan paper usage. In addition, the Company has begun integrating lingkungan dalam proses evaluasi investasi, khususnya pada environmental considerations into its investment evaluation sektor-sektor yang memiliki dampak lingkungan yang signifikan. process, particularly in sectors with significant environmental Upaya ini merupakan bagian dari komitmen Perseroan untuk impacts. These efforts form part of the Company’s commitment to mendorong praktik usaha yang lebih bertanggung jawab dan promoting more responsible and sustainable business practices berkelanjutan dalam jangka panjang. over the long term. Pencapaian Aspek Keberlanjutan Sustainability Aspect Achievements Sepanjang tahun 2025, Perseroan menunjukkan kemajuan Throughout 2025, the Company demonstrated progress in dalam integrasi prinsip keberlanjutan melalui peningkatan integrating sustainability principles through improving the quality kualitas proses investasi berbasis LST, penguatan tata kelola of ESG-based investment processes, strengthening governance pengelolaan portofolio, serta peningkatan transparansi pelaporan. in portfolio management, and enhancing reporting transparency. Langkah-langkah tersebut menjadi fondasi penting dalam These measures have become an important foundation for membangun kerangka keberlanjutan yang lebih matang di building a more mature sustainability framework in the future. masa mendatang. Pada aspek ekonomi, Perseroan berhasil In the economic aspect, the Company successfully implemented menjalankan strategi investasi yang adaptif, berbasis nilai, dan an adaptive, value-based, and market cycle-resilient investment tangguh terhadap siklus pasar, sehingga memperkuat posisi strategy, thereby strengthening its financial position. In the social keuangan Perseroan. Pada aspek sosial, Perseroan berperan aspect, the Company played a role in promoting inclusive economic dalam mendorong pertumbuhan ekonomi yang inklusif melalui growth through its influence on investee companies, while also pengaruh terhadap perusahaan investee, sekaligus memperkuat strengthening human capital development through an inclusive, pengembangan sumber daya manusia melalui lingkungan productive, and performance-oriented work environment. kerja yang inklusif, produktif, dan berorientasi pada kinerja. Pada aspek lingkungan, Perseroan menunjukkan progres melalui In the environmental aspect, the Company showed progress penguatan efisiensi operasional dan integrasi pertimbangan through strengthening operational efficiency and integrating lingkungan dalam aktivitas investasi, terutama pada sektor environmental considerations into investment activities, dengan risiko lingkungan material. Pendekatan ini mencerminkan particularly in sectors with material environmental risks. This penerapan responsible investment framework, di mana approach reflects the implementation of a responsible investment keputusan investasi mempertimbangkan potensi imbal hasil, framework, whereby investment decisions consider return risiko keberlanjutan, dan penciptaan nilai jangka panjang. potential, sustainability risks, and long-term value creation. Going Ke depan, Perseroan akan terus mengembangkan fondasi forward, the Company will continue to develop its sustainability keberlanjutan seiring meningkatnya kompleksitas dan ekspektasi foundation in line with the increasing complexity and expectations terhadap praktik investasi yang bertanggung jawab. surrounding responsible investment practices. 70
Page 71
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Strategi Pencapaian Target
Strategic Target Achievement
Pencapaian keberlanjutan Perseroan tidak terlepas dari berbagai The Company’s sustainability achievements were shaped by a
tantangan yang dihadapi sepanjang tahun 2025. Dari sisi eksternal, range of challenges encountered throughout 2025. Externally,
dinamika geopolitik global yang berkelanjutan turut memicu ongoing geopolitical dynamics contributed to financial market
volatilitas pasar keuangan serta memengaruhi sentimen investasi. volatility and influenced overall investment sentiment. At the
Di tingkat domestik, periode transisi politik juga memberikan domestic level, the political transition period introduced additional
warna tersendiri terhadap arah kebijakan dan persepsi pasar, uncertainty regarding policy direction and market perception,
sehingga pelaku usaha, termasuk Perseroan, perlu bersikap lebih requiring the Company to remain adaptive in responding to
adaptif dalam merespons perubahan yang terjadi. Selain itu, dalam evolving conditions. In addition, in times of economic uncertainty,
kondisi ekonomi yang penuh ketidakpastian, fokus jangka pendek short term priorities often take precedence, potentially reducing
kerap menjadi prioritas, yang berpotensi menggeser perhatian attention to sustainability initiatives.
terhadap agenda keberlanjutan.
Sebagai perusahaan investasi, Perseroan menerapkan prinsip As an investment company, the Company implements sustainability
keberlanjutan dengan mempertimbangkan karakteristik portofolio principles by considering the characteristics of its portfolio and
serta tingkat keterbukaan informasi dari perusahaan investee. the level of information disclosure from its investee companies.
Analisis yang dilakukan sebagian besar mengacu pada informasi Most analyses rely on publicly available information, and therefore
publik yang tersedia, sehingga pendekatan evaluasi disesuaikan the evaluation approach is adjusted to reflect the quality and
dengan kualitas dan kelengkapan data yang dapat diakses. Di sisi availability of accessible data. At the same time, the Company
lain, Perseroan tetap berkomitmen untuk memenuhi ketentuan remains committed to complying with sustainable finance
regulasi terkait keuangan berkelanjutan serta menjawab regulations and meeting stakeholders' expectations in terms
ekspektasi pemangku kepentingan terhadap transparansi, of transparency, accountability, and social and environmental
akuntabilitas, dan tanggung jawab sosial maupun lingkungan. responsibility. This drives the Company to continuously strengthen
Hal ini mendorong Perseroan untuk terus memperkuat kapasitas its analytical capabilities and governance practices.
analisis serta praktik tata kelola yang lebih terstruktur.
Dalam menghadapi tantangan tersebut, Perseroan mengambil To address these challenges, the Company has undertaken
sejumlah langkah strategis. Perseroan mengoptimalkan several strategic measures. It has optimized the use of publicly
pemanfaatan berbagai sumber informasi publik, termasuk available information, including disclosures and reports from
laporan dan keterbukaan informasi perusahaan investee, untuk investee companies, to gain a more comprehensive understanding
memperoleh pemahaman yang lebih komprehensif terkait of their performance and sustainability practices. In addition,
kinerja dan praktik keberlanjutan. Selain itu, Perseroan mulai ESG considerations are progressively being incorporated into
mengintegrasikan pertimbangan berbasis LST dalam proses investment evaluation processes, supported by available data and
evaluasi investasi dengan memanfaatkan data yang tersedia serta technology to enhance the quality of analysis.
dukungan teknologi untuk meningkatkan kualitas analisis.
Upaya diversifikasi portofolio juga terus diperkuat, khususnya Portfolio diversification efforts have also been reinforced,
pada sektor-sektor yang memiliki prospek pertumbuhan jangka particularly in sectors with strong long term growth prospects,
panjang, guna menjaga ketahanan kinerja di tengah fluktuasi to maintain performance resilience amid market fluctuations.
pasar. Sejalan dengan itu, aspek keberlanjutan secara bertahap In parallel, sustainability aspects are gradually being embedded
diintegrasikan ke dalam perencanaan strategis jangka panjang, into long term strategic planning, enabling the Company to remain
sehingga Perseroan dapat tetap selaras dengan perkembangan aligned with evolving regulations and best practices. Through
regulasi serta praktik terbaik yang berlaku. Melalui berbagai these initiatives, the Company aims to strengthen business
langkah tersebut, Perseroan berupaya memperkuat ketahanan resilience while ensuring sustainable performance in the future.
usaha sekaligus memastikan keberlanjutan kinerja di masa
mendatang.
71
Page 72
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Manajemen Risiko Risk Management Perseroan menerapkan integrated risk management framework The Company implements an integrated risk management yang mengintegrasikan risiko LST sebagai bagian dari framework that incorporates ESG risks as part of its overall keseluruhan risiko investasi. Pendekatan ini memastikan bahwa investment risk management. This approach ensures that setiap eksposur risiko dinilai secara menyeluruh, tidak hanya every risk exposure is assessed comprehensively, not only dari sisi finansial, tetapi juga dari perspektif keberlanjutan from a financial perspective, but also from a sustainability serta dampak jangka panjang terhadap kualitas portofolio. standpoint and its long-term impact on portfolio quality. Dalam implementasinya, Perseroan menggunakan pendekatan In its implementation, the Company applies a structured terstruktur yang meliputi identifikasi risiko berbasis sektor, approach that includes sector-based risk identification, scenario pelaksanaan scenario analysis, serta pemantauan portofolio analysis, and continuous portfolio monitoring. This framework secara berkelanjutan. Kerangka ini memungkinkan Perseroan enables the Company to anticipate potential disruptions arising mengantisipasi potensi disrupsi akibat perubahan regulasi, from regulatory changes, market pressures, and the transition tekanan pasar, maupun transisi menuju praktik usaha toward more sustainable business practices, thereby supporting yang lebih berkelanjutan, sehingga mendukung kualitas higher-quality investment decision making and pengambilan keputusan investasi dan stabilitas kinerja. performance stability. Mitigasi risiko dilakukan melalui diversifikasi portofolio secara Risk mitigation is carried out through disciplined portfolio disiplin, selektivitas investasi berbasis risk-adjusted return, serta diversification, investment selectivity based on risk-adjusted penguatan tata kelola pada perusahaan investee. Evaluasi risiko return, and strengthened governance at investee companies. Risk dilakukan secara berkesinambungan dengan mempertimbangkan evaluations are conducted continuously by considering business dinamika usaha, volatilitas pasar global, serta perkembangan dynamics, global market volatility, as well as industry and industri dan regulasi. Dengan demikian, pengelolaan risiko regulatory developments. Accordingly, risk management serves tidak hanya berfungsi sebagai alat mitigasi, tetapi juga sebagai not only as a mitigation tool, but also as a driver of sustainable pendorong keberlanjutan kinerja dan pencapaian strategi jangka performance and the achievement of the Company’s long-term panjang Perseroan. strategy. Pemanfaatan Peluang dan Prospek Bisnis Leveraging on Opportunities and Business Prospects Sejalan dengan dinamika pasar dan perkembangan kebutuhan In line with market dynamics and evolving investment needs, investasi, Perseroan secara proaktif mengidentifikasi berbagai the Company proactively identifies opportunities aligned with peluang yang sejalan dengan prinsip keberlanjutan. Fokus sustainability principles. Its focus extends beyond portfolio Perseroan tidak hanya pada pengembangan portofolio, tetapi juga expansion to selecting investments that generate long-term value pada pemilihan investasi yang mampu menciptakan nilai jangka and deliver positive impacts on the economy and society. panjang serta memberikan dampak positif bagi perekonomian dan masyarakat. Melalui penguatan analisis investasi, pemanfaatan teknologi Through enhanced investment analysis, the use of digital digital, serta kolaborasi dengan mitra strategis dan perusahaan technology, and collaboration with strategic partners and investee investee, Perseroan terus meningkatkan kualitas pengambilan companies, the Company continues to improve decision-making keputusan serta ketahanan portofolio investasi. quality and portfolio resilience. Pendekatan ini memungkinkan Perseroan untuk tetap kompetitif This approach enables the Company to remain competitive while sekaligus memperluas kontribusinya dalam mendorong expanding its contribution to inclusive and sustainable economic pertumbuhan ekonomi yang inklusif dan berkelanjutan. growth. 72
Page 73
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Analisis Situasi Eksternal yang Memengaruhi Keberlanjutan Perseroan
Analysis of External Factors Affecting the Company’s Sustainability
Perseroan secara berkelanjutan memantau dan mengevaluasi The Company continuously monitors and evaluates external
berbagai faktor eksternal yang berpotensi memengaruhi kinerja factors that may affect its performance and business sustainability,
dan keberlanjutan usaha, termasuk perkembangan regulasi, including regulatory developments, macroeconomic conditions,
kondisi makroekonomi, serta dinamika pasar keuangan. and financial market dynamics. A comprehensive understanding
Pemahaman yang komprehensif terhadap faktor-faktor tersebut of these factors serves as the basis for adjusting its investment
menjadi dasar bagi Perseroan dalam menyesuaikan arah strategi strategy and business policies accordingly.
investasi dan kebijakan usaha secara tepat.
Dengan menerapkan pendekatan yang adaptif dan By adopting an adaptive and prudent approach, the Company
berhati-hati, Perseroan berupaya menjaga ketahanan portofolio seeks to maintain portfolio resilience and ensure readiness in
serta memastikan kesiapan dalam menindaklanjuti perubahan responding to changes in the business environment. This supports
lingkungan usaha. Langkah ini mendukung upaya Perseroan the Company’s efforts to achieve stable and sustainable long-
dalam mencapai pertumbuhan jangka panjang yang stabil dan term growth.
berkelanjutan.
Penutup
Conclusion
Direksi menyampaikan apresiasi kepada seluruh pemegang The Board of Directors extends its appreciation to all shareholders,
saham, pemangku kepentingan, serta mitra usaha atas dukungan stakeholders, and business partners for their continued support
dan kepercayaan yang terus diberikan kepada Perseroan. and trust in the Company. With a more structured sustainability
Dengan arah strategi keberlanjutan yang semakin terstruktur strategy and strengthened implementation of ESG principles, the
serta penguatan penerapan prinsip LST, Perseroan meyakini Company is confident in its ability to create sustainable value for
kemampuannya untuk menciptakan nilai yang berkelanjutan bagi society, the environment, and the broader economy.
masyarakat, lingkungan, dan perekonomian secara luas.
Perseroan memandang keberlanjutan tidak hanya sebagai bentuk The Company views sustainability not only as a matter of
kepatuhan, tetapi sebagai bagian dari strategi jangka panjang compliance, but as an integral part of its long term value creation
dalam menciptakan nilai. Melalui sinergi dan komitmen bersama, strategy. Through collective commitment and collaboration, the
Perseroan optimis dapat terus berkembang dan memperkuat Company remains optimistic in its ability to grow and strengthen
perannya dalam mendorong praktik investasi yang bertanggung its role in promoting responsible and sustainable investment
jawab dan berkelanjutan. practices.
Atas Nama Direksi
On Behalf of the Board of Directors
PT Provident Investasi Bersama Tbk,
Tri Boewono
Presiden Direktur / President Director
73
Page 74
Page 75
Page 76
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Penanggung Jawab Penerapan Aspek Keberlanjutan Responsibility for Sustainability Implementation Perseroan memandang keberlanjutan sebagai elemen penting The Company recognizes sustainability as a key component in dalam pengelolaan investasi dan pengembangan usaha jangka managing investments and ensuring long-term business growth. panjang. Oleh karena itu, Perseroan berkomitmen untuk Accordingly, the Company integrates ESG principles into its mengintegrasikan prinsip LST ke dalam strategi bisnis, proses business strategy, investment decision-making processes, and pengambilan keputusan investasi, serta pengelolaan portofolio. portfolio management. Sepanjang tahun 2025, tanggung jawab atas implementasi dan Throughout 2025, responsibility for sustainability performance kinerja keberlanjutan Perseroan berada pada Direksi secara rested collectively with the Board of Directors. Strategic policies kolektif. Berbagai kebijakan dan keputusan strategis yang and decisions related to sustainability aspects were regularly berkaitan dengan aspek keberlanjutan dibahas secara berkala discussed at the management level and implemented under the pada tingkat manajemen dan dilaksanakan dengan pengawasan oversight of the Board of Commissioners to ensure alignment with dari Dewan Komisaris guna memastikan keselarasan dengan arah the Company’s long-term strategic direction. strategis Perseroan. Peran Direksi dan Dewan Komisaris Role of the Board of Directors and Board of Commissioners Direksi memiliki peran strategis dalam memastikan bahwa prinsip- The Board of Directors plays a strategic role in ensuring that prinsip keberlanjutan menjadi bagian integral dari pengelolaan sustainability principles are embedded in the Company’s investasi Perseroan. Dalam menjalankan tugasnya, Direksi investment management and business strategies. In carrying out mempertimbangkan aspek ekonomi, lingkungan, sosial, serta its responsibilities, the Board of Directors considers economic, tata kelola perusahaan yang baik dalam setiap kebijakan dan environmental, social, and governance aspects in its policies and keputusan bisnis. business decisions. Dewan Komisaris menjalankan fungsi pengawasan terhadap Meanwhile, the Board of Commissioners performs an oversight pelaksanaan strategi dan kebijakan tersebut. Melalui mekanisme function over the implementation of these strategies and policies. pengawasan yang aktif dan berkelanjutan, Dewan Komisaris Through continuous supervision, the Board of Commissioners memastikan bahwa implementasi aspek LST berjalan selaras ensures that ESG implementation remains aligned with good dengan prinsip tata kelola perusahaan yang baik dan kepentingan corporate governance principles and the long-term interests of jangka panjang para pemangku kepentingan. stakeholders. Pengembangan Kompetensi Keberlanjutan Sustainability Competency Development Sebagai bagian dari komitmen terhadap praktik bisnis yang As part of its commitment to responsible business practices, the bertanggung jawab, Perseroan terus meningkatkan kapasitas Company continuously enhances the capacity and awareness of dan pemahaman sumber daya manusia terkait isu keberlanjutan. its human resources regarding sustainability issues. These efforts Upaya tersebut dilakukan melalui berbagai kegiatan sosialisasi, are carried out through various initiatives, including training pelatihan, serta peningkatan literasi mengenai penerapan prinsip programs, knowledge sharing, and educational activities related LST dalam aktivitas bisnis dan investasi. to ESG implementation in business and investment activities. Program pengembangan kompetensi ini melibatkan berbagai These competency development programs involve multiple tingkatan organisasi, mulai dari karyawan hingga manajemen levels of the organization, ranging from employees to senior senior, termasuk Direksi dan Dewan Komisaris. Pendekatan ini management, including the Board of Directors and the Board bertujuan untuk membangun pemahaman yang selaras mengenai of Commissioners. This approach aims to foster a shared pentingnya keberlanjutan dalam mendukung pertumbuhan usaha understanding of sustainability and its role in supporting yang berkelanjutan. sustainable business growth. 76
Page 77
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Manajemen Risiko Keberlanjutan
Sustainability Risk Management
Perseroan menerapkan pendekatan manajemen risiko yang The Company adopts a comprehensive risk management
komprehensif untuk mengidentifikasi, menilai, serta mengelola approach to identify, assess, and manage risks related to ESG
risiko yang berkaitan dengan aspek LST. Proses ini dilakukan aspects. This process is integrated into the Company’s overall risk
secara terintegrasi dengan sistem manajemen risiko perusahaan management framework.
yang telah diterapkan.
Beberapa risiko yang menjadi perhatian Perseroan antara lain Key risks considered by the Company include regulatory changes,
mencakup perubahan regulasi, dinamika kondisi ekonomi dan economic and industry dynamics, governance risks within investee
industri, risiko tata kelola pada perusahaan investee, serta potensi companies, and potential social and environmental impacts
dampak sosial dan lingkungan dari aktivitas bisnis. Melalui proses arising from business activities. Through continuous monitoring
pemantauan dan evaluasi yang berkelanjutan, Perseroan berupaya and evaluation, the Company strives to ensure that such risks are
memastikan bahwa potensi risiko tersebut dapat dikelola secara managed effectively.
efektif.
Hubungan dengan Pemangku Kepentingan
Stakeholders Engagement
Perseroan menyadari bahwa hubungan yang konstruktif dengan The Company recognizes that constructive relationships with
para pemangku kepentingan merupakan faktor penting dalam stakeholders play a vital role in supporting sustainable business
mendukung keberlanjutan usaha. Oleh karena itu, Perseroan growth. Accordingly, the Company actively maintains open and
secara aktif membangun komunikasi yang terbuka dan transparan transparent communication with its stakeholders, including
dengan para pemangku kepentingan, termasuk investor, regulator, investors, regulators, business partners, and the broader
mitra bisnis, serta masyarakat. community.
Keterlibatan pemangku kepentingan dilakukan melalui Stakeholder engagement is conducted through various
berbagai mekanisme komunikasi, termasuk pertemuan berkala, communication channels, including periodic meetings,
penyampaian laporan kinerja, serta partisipasi dalam proses performance reporting, and participation in the identification of
identifikasi isu material yang relevan dengan kegiatan usaha material issues relevant to the Company’s business activities.
Perseroan.
Pemangku Kepentingan Metode Pendekatan
Stakeholders Approaches
Karyawan Pelaksanaan evaluasi kinerja secara berkala, penguatan komunikasi internal, serta program
Employees pelatihan dan pengembangan karyawan.
The Company conducted periodic performance evaluations, strengthened internal
communication, and implemented employee training and development programs.
Investor / Pemegang Pelaksanaan RUPS sebagai sarana pengambilan keputusan strategis.
Saham The convening of the GMS as a forum for strategic decision-making.
Investors / Shareholders
77
Page 78
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Regulator Penyusunan dan penyampaian laporan kepatuhan sesuai dengan ketentuan yang
Regulator ditetapkan oleh regulator.
The preparation and submission of compliance reports in accordance with applicable
regulatory requirements.
Mitra Bisnis Pelaksanaan komunikasi dan koordinasi secara berkelanjutan dengan mitra bisnis guna
Business Partners mendukung kelancaran operasional dan hubungan kerja sama yang baik.
The implementation of continuous communication and coordination with business partners
to support operational efficiency and foster sound working relationships.
Komunitas/Asosiasi Pelaksanaan komunikasi dan koordinasi secara berkelanjutan dengan komunitas maupun
Community/Association asosiasi terkait.
The implementation of continuous communication and coordination with relevant
communities and associations.
Masyarakat Pelaksanaan program CSR.
Society The implementation of CSR programs.
Permasalahan terhadap Penerapan Keberlanjutan
Challenges in the Implementation of Sustainability
Dalam mengimplementasikan keuangan berkelanjutan, Perseroan In implementing sustainable finance, the Company faces
menghadapi tantangan dalam mengintegrasikan pengelolaan challenges in integrating human resource management with
sumber daya manusia dengan prinsip-prinsip keberlanjutan. sustainability principles. These challenges are primarily related to
Tantangan ini terutama berkaitan dengan upaya membangun building share understanding and awareness across all levels of
pemahaman dan kesadaran yang selaras di seluruh lini organisasi the organization regarding the importance of adopting sustainable
terhadap pentingnya penerapan praktik bisnis yang berkelanjutan. business practices.
Untuk mengatasi hal tersebut, Perseroan mendorong internalisasi To address this, the Company promotes the internalization of
konsep keberlanjutan melalui berbagai upaya edukasi kepada sustainability concepts through various employee education
karyawan. Langkah ini dilakukan untuk meningkatkan pemahaman initiatives. These efforts aim to enhance understanding and
serta kesadaran akan pentingnya aspek keberlanjutan dalam awareness of the importance of sustainability aspects in
mendukung kinerja perusahaan sekaligus menciptakan dampak supporting the Company’s performance while creating positive
positif bagi lingkungan dan masyarakat. impacts on the environment and society.
Sebagai bagian dari upaya tersebut, Perseroan menyelenggarakan As part of these efforts, the Company conducts and/or encourages
dan/atau mendorong partisipasi karyawan dalam program employee participation in training and awareness programs, as
pelatihan dan sosialisasi, sesuai kebutuhan, guna meningkatkan appropriate, to enhance capacity and strengthen the application
kapasitas serta memperkuat penerapan prinsip-prinsip of sustainability principles in day-to-day work activities.
keberlanjutan dalam aktivitas kerja.
78
Page 79
PT Provident Investasi Bersama Tbk
79
Page 80
Page 81
Page 82
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Kinerja Keberlanjutan Sustainability Performance Perseroan pada tahun 2025 terus memperkuat integrasi prinsip In 2025, the Company continued to strengthen the integration of keberlanjutan sebagai bagian dari fondasi dalam menciptakan sustainability principles as a foundation for building resilient and kinerja investasi yang tangguh dan berkelanjutan. Sebagai sustainable investment performance. As an investment company, perusahaan investasi, Perseroan memandang bahwa keberlanjutan the Company recognizes that economic sustainability cannot be ekonomi tidak dapat dipisahkan dari pengelolaan aspek sosial separated from the management of social and environmental dan lingkungan, baik dalam operasional internal maupun dalam aspects, both within its internal operations and across its pengelolaan portofolio investasi. Oleh karena itu, Perseroan investment portfolio. Accordingly, the Company consistently secara konsisten mendorong terciptanya keseimbangan antara promotes a balanced approach between economic value creation, nilai ekonomi, tanggung jawab sosial, dan pelestarian lingkungan social responsibility, and environmental stewardship in every dalam setiap pengambilan keputusan strategis. strategic decision-making process. Dalam mendukung upaya tersebut, Perseroan mengintensifkan To support these efforts, the Company intensified the internalization program internalisasi nilai-nilai keberlanjutan kepada seluruh of sustainability values among all employees throughout 2025. karyawan sepanjang tahun 2025. Kegiatan ini dilaksanakan secara These initiatives were carried out continuously through various berkelanjutan melalui berbagai inisiatif komunikasi internal, yang internal communication programs aimed at enhancing individual bertujuan untuk meningkatkan pemahaman serta kesadaran awareness and understanding of the impact of daily activities. individu terhadap dampak dari setiap aktivitas yang dilakukan. Through this approach, the Company encourages all personnel Dengan pendekatan ini, Perseroan mendorong seluruh insan to adopt more responsible behavior, both in engaging with perusahaan untuk menerapkan perilaku yang lebih bertanggung stakeholders and in contributing to environmental preservation. jawab, baik dalam berinteraksi dengan para pemangku kepentingan maupun dalam menjaga kelestarian lingkungan. Sejalan dengan itu, Perseroan juga terus memperkuat implementasi In parallel, the Company further strengthened the implementation kebijakan CSR melalui program sosialisasi yang lebih terstruktur of its CSR policy through more structured and integrated dan terintegrasi. Upaya ini difokuskan pada peningkatan kapasitas socialization programs. These efforts are focused on enhancing dan kepedulian karyawan terhadap isu-isu sosial dan lingkungan employee capacity and awareness of social and environmental yang relevan dengan kegiatan usaha Perseroan dan perusahaan issues relevant to the Company’s business activities and its investee. Untuk memastikan keselarasan pelaksanaan kebijakan, investee companies. To ensure alignment in policy execution, Perseroan secara rutin menyelenggarakan forum diskusi seperti the Company regularly conducted forums such as Focus Group Focus Group Discussion (FGD), baik di tingkat Perseroan maupun Discussion (FGD), both at the Company level and in collaboration bersama Entitas Anak dan perusahaan investee. Forum tersebut with Subsidiaries and investee companies. These forums serve menjadi wadah koordinasi strategis dalam merumuskan langkah- as strategic platforms to coordinate and formulate effective langkah implementasi yang efektif dan adaptif terhadap dinamika and adaptive implementation measures in response to evolving keberlanjutan. sustainability dynamics. Kinerja Ekonomi Economic Performance Di tengah ketidakpastian ekonomi global, perekonomian Indonesia Amid global economic uncertainty, Indonesia’s economy in 2025 pada tahun 2025 tetap menunjukkan ketahanan yang baik dengan remained resilient, recording growth of 5.11%, up from 5.03% in pertumbuhan sebesar 5,11%, meningkat dari 5,03% pada tahun the previous year. This performance was supported by sustained sebelumnya. Kinerja ini didukung oleh daya beli masyarakat household purchasing power, continued investment growth, and yang terjaga, pertumbuhan investasi, serta kontribusi sektor- contributions from key sectors. Economic transformation also sektor utama. Transformasi ekonomi juga semakin terlihat melalui became more evident through the strengthening of the services penguatan sektor jasa, khususnya transportasi dan logistik, seiring sector, particularly transportation and logistics, alongside the dengan akselerasi ekonomi digital. acceleration of the digital economy. Stabilitas makroekonomi tetap kondusif, tercermin dari inflasi Macroeconomic stability remained conducive, as reflected in yang terkendali serta nilai tukar rupiah yang relatif stabil. controlled inflation and a relatively stable rupiah exchange rate. Kondisi ini memberikan ruang bagi Perseroan untuk These conditions provided room for the Company to implement menjalankan strategi investasi secara adaptif dan terukur. its investment strategies in an adaptive and measured manner. 82
Page 83
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Sejalan dengan itu, kinerja keuangan Perseroan pada tahun In line with that, the Company’s financial performance in 2025
2025 menunjukkan peningkatan, dengan keuntungan neto showed an increase, with net gains on investments in shares and
atas investasi pada saham dan efek ekuitas lainnya mencapai other equity securities reaching Rp 2,225.92 billion, rising from a
Rp2.225,92 miliar, naik dari kerugian Rp1.636,05 miliar pada tahun loss of Rp 1,636.05 billion in 2024. The increase was driven by the
2024. Peningkatan tersebut didorong oleh apresiasi nilai investasi appreciation in the value of investments in investee companies,
pada perusahaan investee serta keuntungan dari divestasi yang as well as gains from divestments, which contributed to optimal
memberikan tingkat imbal hasil yang optimal kepada Perseroan. returns for the Company.
Kinerja Lingkungan Hidup
Environmental Performance
Perseroan tidak mengalokasikan anggaran khusus untuk The Company does not allocate a specific budget for direct
pengelolaan lingkungan hidup secara langsung, mengingat environmental management, as most environmental management
sebagian besar aspek pengelolaan lingkungan di area perkantoran aspects within the office premises are under the responsibility of
berada di bawah tanggung jawab pengelola gedung. Meskipun the building management. Nevertheless, the Company continues
demikian, Perseroan tetap mendukung penerapan praktik ramah to support the implementation of environmentally friendly practices
lingkungan melalui kepatuhan terhadap kebijakan dan standar by complying with the policies and standards established by the
yang diterapkan oleh manajemen gedung. building management.
Penggunaan Material Material Usage
Perseroan mendorong penggunaan material yang lebih ramah The Company promotes the use of more environmentally friendly
lingkungan melalui penerapan praktik operasional yang materials by implementing operational practices that take
mempertimbangkan aspek keberlanjutan. Inisiatif ini antara lain sustainability aspects into account. This initiative is reflected in
diwujudkan melalui pemilihan alat tulis dan produk kertas yang the selection of stationery and paper products that prioritize the
mengedepankan penggunaan bahan daur ulang maupun material use of recycled materials as well as materials that can be recycled
yang dapat didaur ulang setelah digunakan, sebagai bagian dari after use, as part of efforts to reduce environmental impact.
upaya mengurangi dampak lingkungan.
Uraian
2025 2024 2023
Description
Penggunaan Air (Liter)*
- - -
Water Usage (Litre)*
Penggunaan Listrik (GJ)
158,42 160,55 85,64
Electric Usage (GJ)
Pengelolaan Limbah melalui Pengurangan
Penggunaan Kertas (Rim)
100 100 120
Waste Management through Reducing
Paper Usage (Ream)
*Hingga saat ini, Perseroan belum melakukan pengukuran penggunaan air *To date, the Company has not conducted a separate measurement of
secara terpisah, mengingat konsumsi air telah termasuk dalam biaya sewa water consumption, as such usage is included in the building rental charges
gedung yang ditagihkan oleh pengelola gedung kantor pusat Perseroan. billed by the management of the Company’s head office.
Uraian Satuan
2025 2024 2023
Description Unit
Rim
100 100 120
Penggunaan Kertas Ream
Paper Usage
Ton 0,25 0,25 0,30
Jutaan Rupiah
Biaya Penggunaan 5,00 5,00 6,00
Million Rupiah
83
Page 84
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Aspek Energi Energy Aspect Sebagai perusahaan investasi, kegiatan operasional Perseroan As an investment company, the Company’s operational activities tidak bersifat intensif energi dan tidak menghasilkan konsumsi are not energy-intensive and do not result in significant energi dalam skala besar. Penggunaan energi Perseroan umumnya energy consumption. Energy usage is generally limited to terbatas pada kebutuhan operasional perkantoran, seperti office-related activities, such as electricity consumption to penggunaan listrik untuk mendukung aktivitas kerja sehari-hari. support daily operations. Meskipun demikian, Perseroan tetap memiliki komitmen untuk Nevertheless, the Company remains committed to managing mengelola penggunaan energi secara bertanggung jawab sebagai energy use responsibly as part of its sustainability practices. This bagian dari penerapan prinsip keberlanjutan. Komitmen ini commitment reflects the Company’s awareness of the importance mencerminkan kesadaran Perseroan terhadap pentingnya efisiensi of energy efficiency in minimizing the environmental impact of its energi dalam mendukung pengurangan dampak lingkungan dari operations. aktivitas operasional. Upaya Pencapaian Efisiensi Energi Efforts to Achieve Energy Efficiency Dalam rangka meningkatkan efisiensi energi, Perseroan In improving energy efficiency, the Company implements menerapkan berbagai langkah yang berfokus pada optimalisasi various measures focused on optimizing energy use within the penggunaan energi di lingkungan kerja. Upaya tersebut antara lain workplace. These efforts include leveraging digital technologies dilakukan melalui pemanfaatan teknologi digital untuk mendukung to support more efficient work processes, as well as promoting proses kerja yang lebih efisien, serta penerapan kebiasaan work practices that encourage responsible energy consumption. kerja yang mendorong penggunaan energi secara bijaksana. Selain itu, Perseroan juga terus meningkatkan kesadaran karyawan In addition, the Company continues to enhance employee terhadap pentingnya efisiensi energi melalui praktik sederhana awareness regarding the importance of energy efficiency through dalam aktivitas operasional sehari-hari. Ke depan, Perseroan simple day-to-day operational practices. Going forward, the akan terus mengidentifikasi peluang untuk meningkatkan efisiensi Company will continue to identify opportunities to further improve energi, baik di lingkungan internal maupun melalui sinergi dengan energy efficiency, both internally and through engagement with perusahaan investee. its investee companies. Aspek Air Water Aspect Penggunaan air dalam kegiatan operasional Perseroan relatif Water usage in the Company’s operations is relatively limited terbatas dan tidak memiliki dampak signifikan terhadap sumber and does not have a significant impact on water resources, as daya air, mengingat aktivitas usaha tidak berbasis produksi its activities are not production-based nor require substantial maupun kegiatan yang memerlukan konsumsi air dalam jumlah water consumption. Furthermore, the Company’s operational besar. Selain itu, lokasi operasional Perseroan tidak berada locations are not situated in areas with high water stress. di wilayah dengan tingkat risiko ketersediaan air yang tinggi. Walaupun demikian, Perseroan tetap berkomitmen Nonetheless, the Company remains committed to applying untuk menerapkan prinsip penggunaan sumber daya prudent resource management principles, including the secara efisien, termasuk dalam pemanfaatan air. efficient use of water. This reflects the Company’s broader Upaya ini dilakukan sebagai bagian dari pendekatan approach to responsible and sustainable operations. operasional yang bertanggung jawab dan berkelanjutan. Ke depan, Perseroan akan terus mendorong peningkatan kesadaran Going forward, the Company will continue to promote awareness terhadap efisiensi penggunaan air serta mempertimbangkan of water efficiency and consider the adoption of best practices penerapan praktik terbaik dalam pengelolaan sumber daya air, in water resource management, both internally and through its baik secara internal maupun melalui perusahaan investee. investee companies. Keanekaragaman Hayati Biodiversity Operasional Perseroan tidak berada di wilayah yang berdekatan The Company’s operations are not located in close proximity to dengan kawasan konservasi maupun area dengan tingkat conservation areas or regions with high levels of biodiversity. keanekaragaman hayati yang tinggi. Oleh karena itu, hingga saat Therefore, to date, the Company has not conducted specific ini Perseroan belum melakukan kajian khusus terkait dampak assessments regarding the impact of its operations on biodiversity, operasional terhadap keanekaragaman hayati, baik pada tingkat either at the Company level or across its investee companies. Perseroan maupun pada perusahaan investee. Meskipun demikian, Perseroan memiliki komitmen untuk secara Nevertheless, the Company is committed to gradually contributing bertahap berkontribusi dalam upaya pelestarian keanekaragaman to biodiversity conservation efforts. Going forward, this hayati. Ke depan, komitmen ini diharapkan dapat diwujudkan commitment is expected to be realized through more structured melalui program tanggung jawab sosial yang lebih terarah, baik di corporate social responsibility programs, both within the Company lingkungan Perseroan maupun melalui sinergi dengan perusahaan and in synergy with its investee companies. investee. 84
Page 85
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Pengaduan Masalah Lingkungan Environmental Issue Complaints
Sejalan dengan karakteristik usaha Perseroan sebagai perusahaan In line with the Company’s nature as an investment company, its
investasi, aktivitas operasional yang dijalankan tidak memiliki operational activities do not have a significant direct impact on the
dampak langsung yang signifikan terhadap lingkungan hidup. Oleh environment. Therefore, to date, the Company has not established
karena itu, hingga saat ini Perseroan belum menyediakan saluran a specific grievance channel related to environmental issues.
pengaduan khusus terkait isu lingkungan.
Meskipun demikian, Perseroan tetap memperhatikan aspek Nevertheless, the Company continues to consider environmental
lingkungan dalam proses pengambilan keputusan investasi, aspects in its investment decision-making processes, including
termasuk dengan mempertimbangkan potensi risiko lingkungan by taking into account potential environmental risks within its
pada perusahaan investee. Perseroan juga memastikan bahwa investee companies. The Company also ensures that its internal
kegiatan operasional internal dilaksanakan sesuai dengan prinsip operations are conducted prudently and do not result in negative
kehati-hatian dan tidak menimbulkan dampak negatif terhadap environmental impacts.
lingkungan.
Penggunaan Emisi Emission Usage
Sebagai perusahaan investasi, Perseroan menyadari bahwa As an investment company, the Company recognizes that
aspek emisi merupakan salah satu faktor penting yang dapat emissions are one of the key factors that may affect business
memengaruhi keberlanjutan usaha, khususnya dalam konteks sustainability, particularly in the context of climate change, which
perubahan iklim yang semakin menjadi perhatian global. continues to gain global attention. Greenhouse gas emissions
Pengelolaan emisi gas rumah kaca dipandang tidak hanya sebagai management is viewed not only as a form of compliance with
bentuk kepatuhan terhadap perkembangan regulasi dan ekspektasi evolving regulations and stakeholder expectations, but also as
pemangku kepentingan, tetapi juga sebagai bagian dari upaya part of the Company’s efforts to maintain long-term business
menjaga ketahanan bisnis jangka panjang serta menciptakan resilience and create sustainable value for all stakeholders.
nilai berkelanjutan bagi seluruh pemangku kepentingan.
Sejalan dengan hal tersebut, Perseroan masih berada pada tahap In this regard, the Company is currently at an early stage of
awal dalam mempertimbangkan integrasi pemahaman terkait considering the integration of emissions management and
pengelolaan emisi dan transisi menuju ekonomi rendah karbon ke the transition toward a low-carbon economy into its core
dalam lini bisnis utama. Ke depan, aspek lingkungan, termasuk jejak business activities. Going forward, environmental aspects,
karbon dan efisiensi energi, diharapkan dapat menjadi bagian dari including carbon footprint and energy efficiency, are
pertimbangan dalam proses pengambilan keputusan investasi, expected to be incorporated into investment decision-making,
pengembangan usaha, maupun evaluasi kinerja portofolio. business development, and portfolio performance evaluation.
Selain itu, Perseroan juga mempertimbangkan untuk melakukan In addition, the Company is considering conducting more specific
penilaian yang lebih spesifik terhadap perusahaan investee assessments of its investee companies to identify emissions
guna mengidentifikasi profil emisi, potensi risiko iklim, serta profiles, climate-related risks, and opportunities to enhance
peluang peningkatan kinerja lingkungan. Penilaian tersebut environmental performance. Such assessments may include
dapat mencakup pemetaan sumber emisi, penggunaan energi, the mapping of emission sources, energy usage, readiness for
kesiapan terhadap regulasi terkait karbon, serta peluang carbon-related regulations, as well as opportunities to adopt
penerapan teknologi yang lebih efisien dan ramah lingkungan. more efficient and environmentally friendly technologies.
Melalui pendekatan tersebut, Perseroan berkomitmen untuk Through this approach, the Company is committed to gradually
secara bertahap mendorong terciptanya portofolio investasi yang fostering a more resilient, adaptive, and future-oriented
lebih tangguh, adaptif, dan berorientasi jangka panjang. Ke depan, investment portfolio. In the long term, the integration of emissions
integrasi aspek emisi dan perubahan iklim diharapkan dapat and climate-related considerations is expected to enhance the
meningkatkan kualitas investasi Perseroan serta memberikan quality of the Company’s investments while contributing positively
kontribusi positif terhadap upaya penurunan emisi dan pencapaian to emissions reduction efforts and the achievement of sustainable
pembangunan berkelanjutan. development.
Uraian
2025 2024 2023
Description
Emisi yang Dihasilkan dari Penggunaan Listrik (Ton Co2eq)
36.57 32,97 17,59
Emission Generated from Electricity Consumption (Ton Co2eq)
85
Page 86
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Limbah dan Efluen Waste and Effluents Sebagai perusahaan investasi dengan aktivitas operasional yang As an investment company with operations primarily limited to terbatas pada lingkungan perkantoran, limbah yang dihasilkan office activities, the waste generated by the Company generally Perseroan umumnya berupa limbah non-B3, seperti kertas, consists of non-hazardous waste, such as paper, plastic, and other plastik, dan limbah domestik lainnya. Pengelolaan limbah tersebut domestic waste. The management of such waste is handled by the dilakukan oleh manajemen gedung, termasuk melalui mekanisme building management, including through sorting and processing pemilahan dan pengolahan sesuai dengan ketentuan yang mechanisms in accordance with applicable regulations. In line with berlaku. Sejalan dengan hal tersebut, Perseroan belum melakukan this, the Company has not conducted specific measurements of pengukuran khusus terkait volume limbah yang dihasilkan. the volume of waste generated. Meskipun demikian, Perseroan terus mendorong penerapan Nevertheless, the Company continues to promote waste reduction praktik pengurangan limbah, antara lain melalui pengurangan practices, including minimizing the use of single-use plastics and penggunaan plastik sekali pakai dan pemanfaatan material yang utilizing more environmentally friendly materials. The Company lebih ramah lingkungan. Perseroan juga mengimbau karyawan also encourages employees to use reusable personal items as untuk menggunakan perlengkapan pribadi yang dapat digunakan part of efforts to foster a more sustainable workplace culture. kembali sebagai bagian dari upaya membangun budaya kerja yang lebih berkelanjutan. Kinerja Sosial Social Performance Sebagai perusahaan investasi, Perseroan memandang investor, As an investment company, the Company considers investors, mitra usaha, dan pemangku kepentingan lainnya sebagai elemen business partners, and other stakeholders as key elements in kunci dalam mendukung keberlanjutan usaha. Oleh karena itu, supporting business sustainability. Accordingly, the Company Perseroan berkomitmen untuk menjaga kepercayaan dan tingkat is committed to maintaining stakeholder trust and satisfaction kepuasan para pemangku kepentingan melalui penerapan tata through the implementation of good governance, transparency, kelola yang baik, transparansi informasi, serta pengelolaan and prudent portfolio management with a focus on long-term portofolio investasi yang prudent dan berorientasi pada nilai value creation. jangka panjang. Perseroan juga memastikan bahwa setiap aktivitas investasi dan The Company also ensures that all investment activities and pengelolaan portofolio dilaksanakan dengan memperhatikan portfolio management are carried out in accordance with quality standar kualitas, kepatuhan terhadap ketentuan yang berlaku, standards, regulatory compliance, and prudent principles, in order serta prinsip kehati-hatian, guna memberikan hasil yang optimal to deliver optimal and sustainable outcomes. dan berkelanjutan. Aspek Ketenagakerjaan Employment Aspects Perbandingan Gaji Pokok di Level Terendah dengan Upah Comparison of Basic Salary at the Lowest Level with Regional Minimum Regional (“UMR”) Minimum Wage (“UMR”) Perseroan menerapkan kebijakan remunerasi yang mengacu pada The Company implements a remuneration policy in accordance ketentuan ketenagakerjaan yang berlaku, termasuk pemenuhan with applicable labor regulations, including compliance with standar upah minimum, pemberian tunjangan hari raya, serta minimum wage standards, provision of holiday allowances, kepesertaan dalam program jaminan sosial ketenagakerjaan. and participation in social security programs. To maintain Dalam menjaga daya saing sebagai pemberi kerja, Perseroan competitiveness as an employer, the Company periodically secara berkala melakukan peninjauan terhadap praktik remunerasi reviews its remuneration practices by considering industry dengan mempertimbangkan perkembangan industri dan kinerja developments and overall Company performance. Perseroan. Struktur remunerasi dirancang dengan mengaitkan kompensasi The remuneration structure is designed to align compensation terhadap kinerja individu, tanggung jawab jabatan, serta jenjang with individual performance, job responsibilities, and career levels. karier. Perseroan memberikan apresiasi atas kontribusi karyawan The Company recognizes employee contributions through fair and melalui skema remunerasi yang adil dan kompetitif, termasuk competitive remuneration schemes, including salary and benefit penyesuaian gaji dan tunjangan serta dukungan terhadap adjustments as well as support for competency development. This pengembangan kompetensi. Kebijakan ini juga diselaraskan policy is also aligned with applicable minimum wage standards as dengan standar upah minimum yang berlaku, sebagai bagian dari part of the Company’s commitment to employee welfare. komitmen Perseroan dalam menjaga kesejahteraan karyawan. 86
Page 87
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Kesetaraan Kesempatan Bekerja Equal Employment Opportunity
Perseroan berkomitmen untuk menerapkan prinsip keberagaman The Company is committed to implementing diversity and equality
dan kesetaraan dalam pengelolaan sumber daya manusia. principles in its human capital management. This commitment is
Komitmen ini diwujudkan melalui proses rekrutmen yang terbuka reflected in an open and objective recruitment process, providing
dan objektif, dengan memberikan kesempatan yang setara equal opportunities to all candidates without discrimination, and
kepada seluruh kandidat tanpa diskriminasi, serta berlandaskan based on their competencies and potential.
pada kompetensi dan potensi yang dimiliki.
Penerapan prinsip kesetaraan juga tercermin dalam The principle of equality is also reflected in career development
pengembangan karier dan program pelatihan, di mana setiap and training programs, where all employees are given equal
karyawan memperoleh kesempatan yang sama untuk berkembang opportunities to grow in accordance with their qualifications and
sesuai dengan kualifikasi dan kinerjanya. Perseroan memastikan performance. The Company ensures that all human resource
bahwa seluruh kebijakan dan praktik pengelolaan sumber daya policies and practices are implemented in a fair and inclusive
manusia dilaksanakan secara adil dan inklusif. manner.
Selain itu, komitmen terhadap kesetaraan, termasuk kesetaraan Furthermore, the commitment to equality, including gender
gender, tercermin dalam keterwakilan perempuan pada berbagai equality, is reflected in the representation of women across various
tingkat jabatan, termasuk posisi manajerial. Sistem remunerasi levels of the organization, including managerial positions. The
yang diterapkan juga didasarkan pada tanggung jawab dan peran remuneration system is also based on roles and responsibilities
dalam organisasi, tanpa membedakan latar belakang individu. within the organization, without regard to individual background.
Tenaga Kerja Anak dan Tenaga Kerja Paksa Child Labor and Forced Labor
Perseroan berkomitmen untuk mematuhi seluruh ketentuan The Company is committed to complying with all applicable laws
peraturan perundang-undangan yang berlaku, khususnya di and regulations, particularly in the field of employment. In its
bidang ketenagakerjaan. Dalam proses rekrutmen, Perseroan recruitment process, the Company establishes a minimum age
menetapkan batas usia minimum karyawan guna memastikan requirement to ensure that no child labor practices occur.
tidak adanya praktik pekerja anak.
Selain itu, Perseroan memastikan bahwa setiap hubungan kerja In addition, the Company ensures that all employment relationships
didasarkan pada perjanjian yang jelas, yang mengatur hak dan are governed by clear agreements outlining the rights and
kewajiban kedua belah pihak, termasuk ketentuan mengenai obligations of both parties, including provisions on working hours.
waktu kerja. Pengaturan jam kerja yang sesuai dengan ketentuan Working time arrangements are implemented in accordance with
yang berlaku diterapkan untuk mencegah terjadinya praktik kerja applicable regulations to prevent any form of forced labor.
paksa.
Melalui penerapan kebijakan tersebut, Perseroan memastikan Through the implementation of these policies, the Company
bahwa seluruh praktik ketenagakerjaan dilaksanakan secara ensures that all employment practices are carried out in a fair,
adil, transparan, dan sesuai dengan prinsip-prinsip perlindungan transparent, and responsible manner, in line with labor protection
tenaga kerja. principles.
Lingkungan Kerja yang Layak dan Aman Decent and Safe Work Environment
Perseroan memandang pengelolaan kesehatan dan keselamatan The Company considers occupational health and safety (“OHS”)
kerja (“K3”) sebagai aspek penting dalam mendukung produktivitas management as an important aspect in supporting employee
karyawan dan menjaga kelancaran operasional. Meskipun productivity and ensuring smooth operations. Although the
kegiatan usaha Perseroan berfokus pada sektor investasi dengan Company operates in the investment sector with primarily
karakter operasional berbasis perkantoran, penerapan K3 tetap office-based activities, OHS practices are implemented in
dilakukan dengan mengacu pada peraturan yang berlaku serta accordance with applicable regulations and relevant internal
kebijakan internal yang relevan. policies.
Dalam implementasinya, Perseroan menjalankan berbagai inisiatif In practice, the Company carries out various initiatives to create
untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat, a safe and healthy working environment, including employee
antara lain melalui kepesertaan karyawan dalam program jaminan participation in health protection programs, provision of basic
kesehatan, penyediaan fasilitas keselamatan dasar di area safety facilities in the workplace, and enhanced preparedness
kerja, serta peningkatan kesiapsiagaan melalui sosialisasi dan through socialization and emergency response simulations. These
simulasi penanganan kondisi darurat. Upaya ini juga diarahkan efforts are also aimed at building employee awareness of the
untuk membangun kesadaran karyawan terhadap pentingnya importance of workplace safety.
keselamatan kerja.
87
Page 88
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Selain itu, Perseroan memastikan ketersediaan sarana dan In addition, the Company ensures the availability of adequate OHS
prasarana K3 yang memadai serta melakukan evaluasi secara facilities and infrastructure and conducts periodic evaluations to
berkala untuk menjaga efektivitas penerapannya. Sepanjang maintain the effectiveness of its implementation. Throughout
tahun 2025, penerapan K3 yang konsisten tercermin dari tidak 2025, the consistent application of OHS was reflected in the
adanya insiden kecelakaan kerja yang signifikan di lingkungan absence of significant workplace accidents within the Company.
Perseroan.
Pengembangan Kompetensi Competency Development
Peningkatan kinerja Perseroan sebagai perusahaan investasi The Company’s performance improvement as an investment
sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia yang company is highly dependent on the quality of its human
kompeten dan adaptif terhadap dinamika industri. Oleh karena capital, particularly those who are competent and adaptable
itu, Perseroan secara konsisten memberikan kesempatan kepada to industry dynamics. Therefore, the Company consistently
karyawan untuk mengikuti berbagai program pengembangan provides opportunities for employees to participate in various
kompetensi, baik melalui pelatihan, seminar, sertifikasi, maupun competency development programs, including training, seminars,
pendidikan berkelanjutan. Upaya ini bertujuan untuk memastikan certifications, and sustainable education. These efforts aim to
kesiapan karyawan dalam mendukung pengelolaan investasi yang ensure that employees are well-equipped to support increasingly
semakin kompleks serta perubahan kondisi pasar. complex investment management activities and evolving market
conditions.
Selain pengembangan kompetensi, Perseroan juga menekankan In addition to competency development, the Company emphasizes
pentingnya perencanaan karier yang terstruktur sebagai bagian the importance of structured career planning as part of its talent
dari strategi pengelolaan talenta. Setiap karyawan didorong management strategy. Employees are encouraged to continuously
untuk mengembangkan potensi secara berkelanjutan melalui develop their potential through clear career pathways, supported
jalur karier yang jelas, yang didukung oleh proses evaluasi dan by integrated evaluation and development processes. This
pengembangan yang terintegrasi. Pendekatan ini diharapkan approach is expected to strengthen organizational capabilities
dapat memperkuat kapabilitas organisasi sekaligus meningkatkan while enhancing employee retention.
retensi karyawan.
Dalam mendukung kinerja yang berkelanjutan, Perseroan To support sustainable performance, the Company implements
menerapkan sistem penilaian kinerja yang dilakukan secara a periodic performance appraisal system that considers both
berkala dengan mempertimbangkan aspek fungsi dan kompetensi. functional and competency aspects. The results of these
Hasil evaluasi tersebut menjadi dasar dalam pemberian evaluations serve as the basis for rewards, including remuneration
penghargaan, termasuk penyesuaian remunerasi, insentif, adjustments, incentives, and career advancement. Through this
maupun pengembangan karier. Melalui sistem ini, Perseroan tidak system, the Company not only provides constructive feedback to
hanya memberikan umpan balik yang konstruktif bagi karyawan, employees but also fosters a performance-driven culture focused
tetapi juga mendorong terciptanya budaya kerja yang berorientasi on achievement and excellence.
pada kinerja dan pencapaian.
Aspek Masyarakat
Community Aspects
Kegiatan Tanggung Jawab Sosial Corporate Social Responsibility Activities
Perseroan menjalankan program CSR sebagai bagian dari The Company implements its CSR programs as part of its
komitmen terhadap praktik bisnis yang berkelanjutan, dengan commitment to sustainable business practices, focusing on
menitikberatkan pada kontribusi sosial yang memberikan initiatives that deliver tangible social benefits. These efforts also
manfaat nyata bagi masyarakat. Pelaksanaan program ini juga reflect the Company’s contribution to the SDGs, particularly in the
mencerminkan dukungan Perseroan terhadap TPB, khususnya social dimension.
pada aspek sosial.
Sepanjang tahun 2025, kegiatan CSR difokuskan pada dukungan Throughout 2025, CSR initiatives were primarily directed toward
kepada kelompok rentan serta penyaluran bantuan kemanusiaan. supporting vulnerable communities and providing humanitarian
Perseroan menyalurkan santunan kepada beberapa panti asuhan assistance. The Company distributed donations to orphanages
serta memberikan bantuan kepada kelompok lanjut usia dan and provided support to elderly groups and children through
anak-anak melalui lembaga sosial terkait. Inisiatif ini merupakan social institutions, contributing to social welfare improvement in
bagian dari upaya Perseroan dalam mendukung peningkatan line with SDG 1: No Poverty.
kesejahteraan masyarakat, sejalan dengan TPB 1: Tanpa
Kemiskinan.
88
Page 89
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Perseroan juga memberikan dukungan kepada anak-anak The Company also extended support to children with cancer
penyintas kanker melalui Rumah Singgah sebagai bentuk through Rumah Singgah, reflecting its concern for public health,
kepedulian terhadap aspek kesehatan, yang selaras dengan in line with SDG 3: Good Health and Well-being.
TPB 3: Kehidupan Sehat dan Sejahtera.
Di bidang pengembangan sumber daya manusia, Perseroan In terms of human capital development, the Company organized
menyelenggarakan program magang bagi mahasiswa guna internship programs for university students to enhance their skills
mendukung peningkatan kompetensi dan kesiapan kerja generasi and work readiness, supporting SDG 4: Quality Education.
muda, yang sejalan dengan TPB 4: Pendidikan Berkualitas.
Pada bidang ketenagakerjaan dan tata kelola, Perseroan juga In the field of employment and governance, the Company ensures
memastikan penerapan prinsip kesetaraan gender dalam setiap gender equality across all business activities by maintaining a
aktivitas bisnis Perseroan dengan menerapkan proporsi seimbang balanced proportion of female and male employees, which is in
antara jumlah karyawan perempuan dengan laki-laki, yang sejalan line with SDG 5: Gender Equality.
dengan TPB 5: Kesetaraan Gender.
Selain itu, Perseroan senantiasa mendorong pertumbuhan ekonomi In addition, the Company continues to encourage economic
yang memberikan manfaat bagi seluruh pemangku kepentingan growth that provides benefits for all stakeholders by creating
dengan penciptaan nilai tambah usaha, kesempatan kerja, added business value, employment opportunities, developing
pengembangan kompetensi sumber daya manusia, penerapan human resource competencies, implementing sustainable
praktik bisnis berkelanjutan, serta menjaga hubungan baik dengan business practices, and maintaining good relations with all
seluruh pemangku kepentingan untuk menciptakan lingkungan stakeholders to create a harmonious, productive, inclusive and
yang harmonis, produktif, inklusif, dan berdaya saing, sesuai competitive environment, in accordance with SDG 8: Decent
dengan TPB 8: Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi. Work and Economic Growth.
Di sisi kemanusiaan, Perseroan menyalurkan bantuan kemanusiaan In humanitarian aspects, humanitarian assistance was provided to
bagi masyarakat terdampak bencana di wilayah Aceh dan disaster-affected communities in Aceh and Sumatra, contributing
Sumatra sebagai bagian dari kontribusi terhadap ketahanan sosial to community resilience and recovery efforts, in line with
masyarakat, sejalan dengan TPB 10: Berkurangnya Kesenjangan. SDG 10: Reduced Inequalities.
Total realisasi anggaran CSR pada tahun 2025 tercatat sebesar Total CSR expenditure in 2025 amounted to
Rp400.000.000,00. Perseroan juga menyelenggarakan kegiatan Rp400,000,000.00. The Company also held stakeholder
kebersamaan dengan pemangku kepentingan guna memperkuat engagement activities to strengthen relationships and maintain
hubungan yang harmonis dan komunikasi yang berkelanjutan. effective communication.
Melalui berbagai inisiatif tersebut, Perseroan berupaya untuk Through these initiatives, the Company aims to consistently create
terus memberikan kontribusi sosial yang berkelanjutan serta positive social impact while supporting the gradual achievement
mendukung pencapaian TPB secara bertahap. of the SDGs.
89
Page 90
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025 Tanggung Jawab Pengembangan Produk dan/atau Jasa Keuangan Berkelanjutan Responsibility for Sustainable Product and/or Financial Service Development Inovasi dan Pengembangan Produk/Jasa Berkelanjutan Innovation and Development of Sustainable Product/Services Sebagai perusahaan investasi, Perseroan mengarahkan strategi As an investment company, the Company directs its portfolio pengembangan portofolio dengan mempertimbangkan prinsip development strategy by incorporating sustainability principles, keberlanjutan, baik dari aspek LST. Pendekatan ini tercermin including ESG aspects. This approach is reflected in the dalam proses seleksi dan evaluasi investasi, yang tidak hanya investment selection and evaluation process, which considers not berfokus pada potensi imbal hasil, tetapi juga pada dampak jangka only potential returns but also the long-term impact generated. panjang yang dihasilkan. Dalam implementasinya, Perseroan memperhatikan berbagai In its implementation, the Company takes into account various faktor, antara lain integrasi aspek LST dalam pengambilan factors, including the integration of ESG considerations in keputusan investasi, dukungan terhadap sektor-sektor yang investment decision-making, support for sectors contributing to berkontribusi pada ekonomi berkelanjutan, serta peningkatan a sustainable economy, and efforts to enhance financial inclusion peran dalam mendorong inklusi dan literasi keuangan. Perseroan and literacy. The Company also keeps abreast of regulatory juga mengikuti perkembangan regulasi dan praktik terbaik untuk developments and best practices to ensure alignment with memastikan keselarasan dengan arah kebijakan keberlanjutan. sustainability policies. Perseroan meyakini bahwa penerapan prinsip keberlanjutan The Company believes that integrating sustainability principles dalam strategi investasi tidak hanya menciptakan nilai ekonomi, into its investment strategy not only creates economic value tetapi juga memberikan kontribusi positif terhadap lingkungan dan but also generates positive contributions to the environment masyarakat, sehingga mendukung terciptanya pertumbuhan yang and society, thereby supporting more inclusive and sustainable lebih inklusif dan berkelanjutan. growth. Produk/Jasa yang Telah Dievaluasi Keamanannya Products/Services that Have Undergone Safety Evaluation Sebagai perusahaan investasi, Perseroan secara berkelanjutan As an investment company, the Company continuously evaluates melakukan evaluasi dan penguatan terhadap keamanan sistem and strengthens the security of its information systems that informasi yang mendukung kegiatan operasional dan pengelolaan support operational activities and investment management. With investasi. Seiring dengan meningkatnya pemanfaatan teknologi the increasing use of digital technology, the Company recognizes digital, Perseroan menyadari adanya risiko keamanan siber yang the growing complexity of cyber security risks. semakin kompleks. Oleh karena itu, Perseroan terus meningkatkan langkah- Accordingly, the Company continues to enhance its data and langkah perlindungan data dan sistem, termasuk informasi yang system protection measures, including information related to berkaitan dengan investor, mitra usaha, dan aktivitas portofolio. investors, business partners, and portfolio activities. These Upaya ini dilakukan untuk menjaga integritas sistem, efforts are undertaken to maintain system integrity, ensure data memastikan kerahasiaan informasi, serta mempertahankan confidentiality, and uphold stakeholder trust. tingkat kepercayaan para pemangku kepentingan. Dampak yang Ditimbulkan dari Produk dan Proses Distribusi Impacts of Products and Distribution Processes Sebagai perusahaan investasi, Perseroan memahami bahwa As an investment company, the Company recognizes that its aktivitas investasi yang dilakukan memiliki dampak luas terhadap investment activities generate broad impacts on the national perekonomian nasional, terutama melalui pengembangan economy, particularly through the development of strategic sektor-sektor strategis dan perusahaan berskala besar. Melalui sectors and large-scale enterprises. Through focused portfolio pengelolaan portofolio yang terarah, Perseroan berupaya management, the Company seeks to create sustainable value, menciptakan nilai tambah yang berkelanjutan, baik dari sisi kinerja both in terms of economic performance and contributions to ekonomi maupun kontribusi terhadap pembangunan nasional. national development. 90
Page 91
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Investasi yang dilakukan Perseroan pada perusahaan investee The Company’s investments across various sectors also
di berbagai sektor turut memberikan efek berganda (multiplier generate multiplier effects, including job creation, supply chain
effect), termasuk dalam penciptaan lapangan kerja, penguatan strengthening, and increased economic activity across regions.
rantai pasok, serta peningkatan aktivitas ekonomi di berbagai As such, although the Company does not directly engage with
wilayah. Dengan demikian, meskipun tidak berinteraksi secara small-scale enterprises, it continues to contribute indirectly to
langsung dengan pelaku usaha skala kecil, Perseroan tetap broader economic growth.
berkontribusi secara tidak langsung terhadap pertumbuhan
ekonomi yang lebih luas.
Selain itu, Perseroan juga memperhatikan perkembangan In addition, the Company takes into account ongoing economic
transformasi ekonomi, termasuk digitalisasi dan peningkatan transformation, including digitalization and efficiency
efisiensi di berbagai sektor industri. Melalui pendekatan investasi improvements across industries. Through a selective and prudent
yang selektif dan berbasis prinsip kehati-hatian, Perseroan investment approach, the Company encourages its investee
mendorong perusahaan investee untuk meningkatkan daya saing, companies to enhance competitiveness, governance, and
tata kelola, serta keberlanjutan operasionalnya. operational sustainability.
Secara keseluruhan, Perseroan meyakini bahwa strategi investasi Overall, the Company believes that an investment strategy
yang berfokus pada sektor-sektor utama dan perusahaan dengan focused on key sectors and fundamentally strong companies not
fundamental yang kuat tidak hanya menciptakan nilai ekonomi only creates long-term economic value but also delivers broader
jangka panjang, tetapi juga memberikan dampak positif yang lebih positive impacts on the national economy.
luas terhadap perekonomian nasional.
Jumlah Produk/Jasa yang Ditarik Kembali Number of Recalled Product/Services
Sejalan dengan karakteristik kegiatan usaha Perseroan sebagai In line with the nature of the Company’s business activities as
perusahaan investasi, tidak terdapat informasi material yang perlu an investment company, there is no material information to be
diungkapkan secara khusus pada bagian ini. specifically disclosed in this section.
Survei Kepuasan Pelanggan Customers Satisfaction Survey
Saat ini, Perseroan tidak secara langsung menyelenggarakan Currently, the Company does not directly conduct Customer
Survei Kepuasan Pelanggan mengingat karakteristik kegiatan Satisfaction Surveys considering the characteristics of
usaha yang bersifat tidak berhubungan dengan pelanggan business activities that are not directly related to customers.
secara langsung. Dalam konteks tersebut, evaluasi terhadap In this context, evaluation of satisfaction and performance
kepuasan dan kinerja hubungan kerja sama dilakukan secara tidak of cooperative relationships is carried out indirectly through
langsung melalui komunikasi berkelanjutan, pemantauan kinerja continuous communication, monitoring investment performance
investasi serta keterbukaan informasi dari masing-masing pihak. and disclosure of information from each party. This approach
Pendekatan ini memungkinkan Perseroan untuk tetap memperoleh allows the Company to still obtain an overview of the quality of
gambaran atas kualitas hubungan dan kinerja portofolio tanpa relationships and portfolio performance without implementing
menerapkan mekanisme survei secara konvensional. conventional survey mechanism.
91
Page 92
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Surat Pernyataan Anggota Dewan Komisaris dan Anggota Direksi
tentang Tanggung Jawab atas Laporan Keberlanjutan Tahun 2025
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Statement of the Board of Commissioners and Board of Directors
on the Responsibility for the 2025 Sustainability Report
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Kami yang bertanda tangan di bawah ini menyatakan bahwa We, the undersigned, hereby declare that all information
seluruh informasi dalam Laporan Keberlanjutan PT Provident contained in the 2025 Sustainability Report of PT Provident
Investasi Bersama Tbk tahun 2025 telah dimuat secara lengkap, Investasi Bersama Tbk has presented in a complete manner, and
dan kami bertanggung jawab penuh atas kebenaran isi Laporan we assume full responsibility for the accuracy of the contents of
Keberlanjutan Perseroan tersebut. the Company’s Sustainability Report.
Demikian pernyataan ini dibuat dengan sebenarnya. The statement is made truthfully.
Jakarta, April 2026 Jakarta, April 2026
Direksi, Dewan Komisaris,
Board Of Directors, Board of Commissioners,
Tri Boewono Hardi Wijaya Liong
Presiden Direktur Presiden Komisaris
President Director President Commissioner
Budianto Purwahjo Johnson Chan
Direktur Komisaris Independen
Director Independent Commissioner
Ellen Kartika Drs. Kumari, Ak.
Direktur Komisaris Independen
Director Independent Commissioner
92
Page 93
PT Provident Investasi Bersama Tbk
93
Page 94
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Referensi Kriteria SEOJK No. 16/SEOJK.04/2021
Criteria Reference Pursuant To SEOJK No. 16/SEOJK.04/2021
Uraian Halaman
No.
Description Page
1 Penjelasan Strategi Keberlanjutan 1 Explanation of Sustainability Strategy 8
2 Ikhtisar Kinerja Aspek Keberlanjutan 2 Performance Overview of Sustainability Aspect 18
a. Aspek ekonomi, paling sedikit meliputi: a. Economic aspect, at least includes:
1. Kuantitas produksi atau jasa yang dijual; 1. Quantity of products and services sold; -
2. Pendapatan atau penjualan; 2. Revenue or sales; 18
3. Laba atau rugi bersih; 3. Net profit or loss; 18
4. Produk ramah lingkungan; dan 4. Environment-friendly products; and -
5. Pelibatan pihak lokal yang berkaitan dengan 5. Engagement of local party related to 18
proses bisnis Keuangan Berkelanjutan. business process of Sustainable Finance.
b. Aspek Lingkungan Hidup, paling sedikit meliputi: b. Environmental aspect, at least includes:
1. Penggunaan energi (antara lain listrik dan 1. Energy consumption (including electricity 19
air); and water);
2. Pengurangan emisi yang dihasilkan 2. Reduction of emission generated by a 19
Perseroan yang proses bisnisnya berkaitan company in which its business process
langsung dengan lingkungan hidup; directly related to environment;
3. Pengurangan limbah dan efluen (limbah 3. Reduction of waste and effluent (waste 19
yang telah memasuki lingkungan) yang entering environment) generated by a
dihasilkan Perseroan yang proses company in which its business process
bisnisnya berkaitan langsung dengan directly related to environment; or
Lingkungan Hidup; atau
4. Pelestarian keanekaragaman hayati bagi 4. Biodiversity conservation for a company in -
Perseroan yang proses bisnisnya berkaitan which its business process directly related
langsung dengan Lingkungan Hidup. to environment.
c. Aspek sosial yang merupakan uraian mengenai c. Social aspect, which is a description of 19
dampak positif dan negatif dari penerapan positive and negative impacts of implementing
Keuangan Berkelanjutan bagi masyarakat dan Sustainability Finance for community and
lingkungan (termasuk orang, daerah, dan dana). environment (including people, area, and fund).
3 Profil Singkat Perseroan 3 Brief Company Profile
a. Visi, misi, dan nilai keberlanjutan Perseroan; a. Corporate vision, mission, and sustainable values; 26-27
b. Nama, alamat, nomor telepon, nomor faksimili, b. E-mail address, website, and addresses of 23
alamat surat elektronik (e-mail), dan situs branch offices and/or representative office of
web, serta kantor cabang dan/atau kantor the Company;
perwakilan Perseroan;
c. Skala usaha Perseroan secara singkat, c. Brief Company’s business scale includes:
meliputi:
1. Total aset atau kapitalisasi aset, dan total 1. Total assets or asset capitalization, and 18
kewajiban (dalam jutaan rupiah); total obligations (in million rupiah);
2. Jumlah karyawan yang dibagi menurut 2. Total employees classified by gender, 54-55
jenis kelamin, jabatan, usia, pendidikan, position, age, education, and employment
dan status ketenagakerjaan; status;
3. Persentase kepemilikan saham (publik dan 3. Percentage of shareholding (public and 55-56
pemerintah); dan government); and
4. Wilayah Operasional; 4. Area of operations; 29
d. Penjelasan singkat mengenai produk, layanan, d. Brief description of products, services, and 28
dan kegiatan usaha yang dijalankan; business operations;
e. Keanggotaan pada asosiasi; e. Membership in associations;
37
f. Perubahan Perseroan yang bersifat signifikan, f. Significant changes of the Company, including 55-56
antara lain terkait dengan penutupan atau those related to closing or opening branch(es),
pembukaan cabang, dan struktur kepemilikan. and ownership structure.
94
Page 95
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Uraian
Uraian HalamanHalaman
Halaman
No.
No.
Description
Description Page Page
Page
4 Penjelasan Direksi 4 Board of Directors’ Explanation
a. Kebijakan untuk merespon tantangan dalam a. Policy to respond challenges to comply with a
pemenuhan strategi keberlanjutan, paling sustainability strategy, at least includes:
sedikit meliputi:
1. Penjelasan nilai keberlanjutan bagi 1. Explanation of sustainability values for the 66-67
Perseroan; Company;
2. Penjelasan respon Perseroan terhadap 2. Explanation of the Company’s responses 67
isu terkait penerapan Keuangan to issues related to implementing
Berkelanjutan; Sustainable Finance;
3. Penjelasan komitmen pimpinan Perseroan 3. Explanation of commitment of the 68
dalam pencapaian penerapan Keuangan Company’s leadership to achieve targets of
Berkelanjutan; implementing Sustainable Finance;
4. Pencapaian kinerja penerapan Keuangan 4. Performance achievements of 70
Berkelanjutan; dan implementing Sustainable Finance; and
5. Tantangan pencapaian kinerja penerapan 5. Performance achievement challenges of 68
Keuangan Berkelanjutan; implementing Sustainable Finance;
b. Penerapan Keuangan Berkelanjutan, paling b. Implementing Sustainable Finance, at least
sedikit meliputi: includes:
1. Pencapaian kinerja penerapan Keuangan 1. Performance achievement of implementing 69-70
Berkelanjutan (Ekonomi, Sosial, dan Sustainable Finance (Economic, Social,
Lingkungan Hidup) dibandingkan dengan and Environmental) compared with
target; dan targets; and
2. Penjelasan prestasi dan tantangan 2. Explanation of achievements and 70
termasuk peristiwa penting selama challenges, including important events
periode pelaporan (bagi Perseroan yang during the reporting period (for a company
diwajibkan membuat Rencana Aksi required to make an Action Plan of
Keuangan Berkelanjutan); Sustainable Finance);
c. Strategi pencapaian target, paling sedikit c. Strategy for achieving targets, at least includes:
meliputi:
1. Pengelolaan risiko atas penerapan 1. Risk management of implementing 72
Keuangan Berkelanjutan terkait aspek Sustainable Finance related to economic,
Ekonomi, Sosial, dan Lingkungan Hidup; social, and environmental aspects;
2. Pemanfaatan peluang dan prospek usaha; 2. Benefitting opportunities and business 72
dan prospect; and
3. Penjelasan situasi eksternal ekonomi, 3. Explanation of external economic, social, 73
sosial, dan Lingkungan Hidup yang and environmental conditions potentially
berpotensi mempengaruhi keberlanjutan affecting the Company’s sustainability.
Perseroan.
95
Page 96
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Uraian Halaman
No.
Description Page
5 Tata Kelola Keberlanjutan 5 Sustainability Governance
a. Uraian mengenai tugas bagi Direksi dan a. Explanation of duties of Board of Directors 76
Dewan Komisaris, pegawai, pejabat dan/atau and Board of Commissioners, employee,
unit kerja yang menjadi penanggung jawab executive, and/or work unit to be responsible
penerapan Keuangan Berkelanjutan; for implementing Sustainable Finance;
b. Penjelasan mengenai pengembangan b. Explanation of competence development for 76
kompetensi yang dilaksanakan terhadap members of Board of Directors and Board of
anggota Direksi, anggota Dewan Komisaris, Commissioners, employee, executive, and/or
pegawai, pejabat dan/ atau unit kerja yang work unit to be responsible for implementing
menjadi penanggung jawab penerapan Sustainable Finance;
Keuangan Berkelanjutan;
c. Penjelasan mengenai prosedur Perseroan c. Explanation of the Company’s procedure 77
dalam mengidentifikasi, mengukur, memantau, for identifying, measuring, monitoring, and
dan mengendalikan risiko atas penerapan controlling risks as the result of implementing
Keuangan Berkelanjutan terkait aspek Sustainable Finance related to economic,
ekonomi, sosial, dan lingkungan hidup, social, and environmental aspects, including
termasuk peran Direksi dan Dewan Komisaris roles of Board of Directors and Board of
dalam mengelola, melakukan telaah berkala, Commissioners in managing, reviewing
dan meninjau efektivitas proses manajemen periodically, and evaluating effectiveness of
risiko perseroan; corporate risk management process;
d. Penjelasan mengenai pemangku kepentingan d. Explanation of stakeholders, includes:
yang meliputi:
1. Keterlibatan pemangku kepentingan 1. Engagement of stakeholders based on 77-78
berdasarkan hasil penilaian (assessment) result of assessment on the Management,
manajemen, RUPS, surat keputusan atau GMS, decisions, or others; and
lainnya; dan
2. Pendekatan yang digunakan Perseroan dalam 2. Approach used by the Company to engage 77-78
melibatkan pemangku kepentingan dalam stakeholders in implementing Sustainable
penerapan Keuangan Berkelanjutan, antara Finance, among others, as dialog, survey,
lain dalam bentuk dialog, survei, dan seminar; and seminar;
e. Permasalahan yang dihadapi, perkembangan, e. Problems encountered, developments, and 78
dan pengaruh terhadap penerapan Keuangan influence toward implementing Sustainable
Berkelanjutan. Finance.
6 Kinerja Keberlanjutan 6 Sustainability Performance
a. Penjelasan mengenai kegiatan membangun a. Explanation of activities in building the culture 82
budaya keberlanjutan di internal Perseroan; of sustainability within the Company;
b. Uraian mengenai kinerja ekonomi dalam 3 b. Explanation of economic performance in the
tahun terakhir meliputi: last 3 years, includes:
1. Perbandingan target dan kinerja produksi, 1. Comparison between target and 82-83
portofolio, target pembiayaan, atau performance of production, portfolio,
investasi, pendapatan dan Laba (Rugi) financing target, or investment, revenue
dalam hal Laporan Keberlanjutan disusun and profit/loss in terms of the Sustainability
secara terpisah dengan Laporan Tahunan; Report are prepared separately from the
dan Annual Report; and
2. Perbandingan target dan kinerja portofolio, 2. Comparison between target and 82-83
target pembiayaan, atau investasi pada performance of portfolio, financing target,
instrumen keuangan atau proyek yang or investment of financial instruments
sejalan dengan penerapan Keuangan or projects which are in line with the
Berkelanjutan. implementation of Sustainable Finance.
96
Page 97
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Uraian
Uraian HalamanHalaman
No.
No. Uraian Halaman
No. Description
Description Page Page
Description Page
c. Kinerja sosial dalam 3 tahun terakhir: c. Social performance in the last 3 years:
1. Komitmen Perseroan untuk memberikan 1. Company’s commitment to providing 90
layanan atas produk dan/atau jasa yang setara consumers with equal products and/or
kepada konsumen; services;
2. Ketenagakerjaan, paling sedikit memuat: 2. Employment, at least contains:
a. Pernyataan kesetaraan kesempatan bekerja a. Statement on equality of job 87
dan ada atau tidaknya tenaga kerja paksa opportunity and existence of forced
dan tenaga kerja anak; labor and child labor;
b. Persentase remunerasi pegawai tetap di b. Percentage of permanent employee’s 86
tingkat terendah terhadap upah minimum lowest remuneration to regional
regional; minimum wage;
c. Lingkungan bekerja yang layak dan aman; c. Decent, safe workplace; and 87
dan
d. Pelatihan dan pengembangan d. Training and development on 88
kemampuan pegawai; employees’ capability;
3. Masyarakat, paling sedikit memuat: 3. Community, at least contains:
a. Informasi kegiatan atau wilayah operasional a. Information of activities or area of 90
yang menghasilkan dampak positif dan operations making positive and
dampak negatif terhadap masyarakat sekitar negative impacts on surrounding
termasuk literasi dan inklusi keuangan; communities, including financial
literacy and inclusion;
b. Mekanisme pengaduan masyarakat b. Public complaint mechanism as well 85
serta jumlah pengaduan masyarakat as total public complaints received
yang diterima dan ditindaklanjuti; dan and followed up; and
c. Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan c. Social and environmental responsibility 88-89
(TJSL) yang dapat dikaitkan dengan which can be associated with support to
dukungan pada tujuan pembangunan the sustainable development goals, i.e.
berkelanjutan meliputi jenis dan capaian types and achievements of community
kegiatan program pemberdayaan empowerment programs.
masyarakat.
d. Kinerja Lingkungan Hidup, paling sedikit memuat: d. Environmental performance, at least contains:
1. Biaya Lingkungan Hidup yang dikeluarkan; 1. Environmental cost spent; 83
2. Uraian mengenai penggunaan material yang 2. Explanation of use of environment 83
ramah lingkungan, misalnya penggunaan jenis friendly material, e.g. use of recycled
material daur ulang; dan material; and
3. Uraian mengenai penggunaan energi, 3. Explanation of energy consumption, at
paling sedikit memuat: least contains:
a. Jumlah dan intensitas energi yang a. Total and intensity of energy 83
digunakan; dan consumed; and
b. Upaya dan pencapaian efisiensi energi b. Effort and achievement of energy 84
yang dilakukan termasuk penggunaan efficiency implemented, including use
sumber energi terbarukan. of renewable energy.
97
Page 98
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Uraian Halaman
No.
Description Page
e. Kinerja Lingkungan Hidup bagi Perseroan yang e. Environmental performance for a company in
proses bisnisnya berkaitan langsung dengan which its business process directly related to
Lingkungan Hidup paling sedikit memuat: environment, at least contains:
1. Kinerja sebagaimana dimaksud dalam 1. Performance as referred to in item d; 83
huruf d;
2. Informasi kegiatan atau wilayah 2. Information of activities or area of 90
operasional yang menghasilkan dampak operations making positive and negative
positif dan dampak negatif terhadap impacts on surrounding environment,
Lingkungan Hidup sekitar terutama upaya especially of effort for improving
peningkatan daya dukung ekosistem; ecosystem carrying capacity.
3. Keanekaragaman hayati, paling sedikit 3. Biodiversity, at least contains:
memuat:
a. Dampak dari wilayah operasional a. Impacts from area of operations 84
yang dekat atau berada di which is close to or located within a
daerah konservasi atau memiliki conservation area or an area having
keanekaragaman hayati; dan biodiversity; and
b. Usaha konservasi keanekaragaman hayati b. Biodiversity conservation efforts, include 84
yang dilakukan, mencakup perlindungan flora or fauna species protection;
spesies flora atau fauna;
4. Emisi, paling sedikit memuat: 4. Emission, at least contains:
a. Jumlah dan intensitas emisi yang a. Total and intensity of emission 85
dihasilkan berdasarkan jenisnya; dan generated by type; and
b. Upaya dan pencapaian pengurangan b. Efforts and achievements of emission 85
-
emisi yang dilakukan; reduction;
5. Limbah dan efluen, paling sedikit memuat: 5. Waste and effluent, at least contains:
a. Jumlah limbah dan efluen yang a. Total waste and effluent generated 86
dihasilkan berdasarkan jenis; by type;
b. Mekanisme pengelolaan limbah dan b. Mechanism of waste and effluent 86
efluen; dan treatment; and
c. Tumpahan yang terjadi (jika ada); c. Spills (if any); -
6. Jumlah dan materi pengaduan Lingkungan 6. Total and subjects of environmental 85
Hidup yang diterima dan diselesaikan; complaints received and settled;
f. Tanggung jawab pengembangan Produk dan/ f. Responsibility for developing Products and/
atau Jasa Keuangan Berkelanjutan, paling or Services of Sustainable Finance, at least
sedikit memuat: contains:
1. Inovasi dan pengembangan Produk dan/ 1. Innovations and development of Products 90
atau Jasa Keuangan Berkelanjutan; and/ or Services of Sustainable Finance;
2. Jumlah dan persentase produk dan jasa 2. Total and percentage of products and 90
yang sudah dievaluasi keamanannya bagi services valuated in terms of their safety
pelanggan; to customers;
3. Dampak positif dan dampak negatif yang 3. Positive and negative impacts as the result 90
ditimbulkan dari Produk dan/atau Jasa of Products and/or Services of Sustainable
Keuangan Berkelanjutan dan proses Finance and their distribution processs,
distribusi, serta mitigasi yang dilakukan and mitigation measures taken to control
untuk menanggulangi dampak negatif; negative impact;
4. Jumlah produk yang ditarik kembali dan 4. Number of products withdrawn along with 91
alasannya; atau the reason; or
5. Survei kepuasan pelanggan terhadap 5. Customer satisfaction survey of Products 91
Produk dan/atau Jasa Keuangan and/or Services of Sustainable Finance.
Berkelanjutan.
7 Verifikasi tertulis dari pihak independen, jika ada. Written verification of independent party, if any. -
98
Page 99
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Lembar Umpan Balik
Feedback Sheet
Laporan ini menyajikan informasi terkait kinerja Perseroan This report presents information related to performance of the
dalam aspek ekonomi, sosial, dan lingkungan. Perseroan sangat Company in economic, social, and environmental aspects. The
mengharapkan kritik, masukan, atau saran dari Bapak/Ibu/Saudara Company welcomes your criticisms, feedback or suggestions for
untuk meningkatkan kualitas laporan keberlanjutan berikutnya. improving quality of the subsequent sustainable reports.
Pertanyaan Setuju Tidak Setuju
Questions Agree Disagree
Laporan Keberlanjutan ini telah memberikan informasi yang bermanfaat mengenai
kinerja ekonomi, sosial, dan lingkungan Perseroan.
This Sustainability Report has provided useful information on economic, social, and
environmental performance of the Company.
Data dan informasi yang diungkapkan mudah dipahami, lengkap, transparan, dan berimbang.
Data and information disclosed are easy to understand, complete, transparent, and
balanced.
Data dan informasi yang disajikan berguna dalam pengambilan keputusan.
Data and information presented are useful for making decision.
Laporan ini menarik dan mudah dibaca.
This report is interesting and easy to read.
Mohon berikan nilai mengenai aspek yang terdapat dalam Laporan ini. Please score on aspects presented in this Report. (1 = most important,
(1 = paling penting, 2 = penting, 3 = tidak penting, 4 = sangat tidak penting). 2 = important, 3 = not important, 4 = very important).
Kinerja Ekonomi Ketenagakerjaan Pengelolaan Limbah
Economic Performance Employment Waste Treatment
Portofolio Produk Penggunaan Energi Privasi Pelanggan
Product Portfolio Energy Consumption Customer Privacy
Pelatihan dan Pendidikan Kesetaraan Gender dan Kesempatan Anti Korupsi dan Anti Fraud
Training and Education Kerja yang Adil Anti-Corruption and Anti-Fraud
Gender Equality and Fair Job Opportunity
Kesehatan dan Keselamatan Kerja
Teknologi Informasi Work Health and Safety Pengurangan Emisi
Information Technology Emission Reduction
Mohon berikan komentar/saran/usulan bagi laporan ini. / Please give your comments/suggestions/ideas for this report
.........................................................................................................................................................................................................................................................
.........................................................................................................................................................................................................................................................
.........................................................................................................................................................................................................................................................
Profil Anda / Your Profile
Nama / Name :
Pekerjaan / Occupation :
Nama Lembaga/Perseroan / Name of Agency/Company :
Kontak (telepon, email) / Contact (phone, e-mail) :
Kategori Pemangku Kepentingan / Category of Stakeholder
Investor / Investor Nasabah / Customer Pegawai / Employee Distributor / Distributor
Media / Media Masyarakat / Public Pemerintah / Government Lain-lain / Other
Saran dan tanggapan yang Anda berikan atas Lim Na Lie Gedung The Convergence Indonesia Lantai 21
informasi yang disajikan dalam Laporan ini mohon Sekretaris Perseroan Kawasan Rasuna Epicentrum,
dikirimkan kepada: Corporate Secretary Jl. H.R. Rasuna Said,
Please send your suggestion and response to Kelurahan Karet Kuningan
information presented in this Report to: Kecamatan Setiabudi,
Jakarta 12940
99
Page 100
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Pelaporan ESG / Form E020
ESG Reporting / Form E020
A. Kinerja Lingkungan / Environmental Performance
Perseroan menyampaikan Tahunan :
E-01 Laporan Emisi Gas Rumah Kaca (GRK)
Laporan Emisi GRK Konsolidasi? Ya Tidak
Batasan Organisasi Operasional / Finansial
Adakah anak perusahaan yang tidak diikutsertakan dalam laporan ini? Ya Tidak
Total Emisi
Nama Contoh sumber emisi
(tCO2e)
Kategori 1: Emisi GRK langsung dan pembuangan
Emisi langsung dari pembakaran Emisi yang berasal dari pembakaran pada peralatan tetap yang
*
stasioner dimiliki perusahaan seperti generator set, boiler, tungku pembakaran
Emisi langsung dari pembakaran bergerak Emisi yang berasal dari kendaraan bermotor yang dimiliki perusahaan *
Asap (fumes) yang dihasilkan selama proses produksi di tempat dan
Emisi langsung dari proses pengolahan *
proses industri lainnya
Pelepasan gas yang tidak disengaja akibat kebocoran. Berasal dari
Emisi fugitive langsung gas pendingin AC, pengolahan air limbah, kebocoran perpipaan, tangki *
penyimpanan
Emisi langsung dari Land Use, Land Use
Deforestasi/penebangan pohon, kebakaran hutan, konversi lahan *
Change and Forestry (LULUCF)
Total Emisi Langsung (Scope 1) *
Kategori 2: Emisi GRK tidak langsung dari energi yang diimpor/dibeli
Emisi tidak langsung dari konsumsi Listrik
Pembelian listrik *
yang diimpor/dibeli
Emisi tidak langsung dari konsumsi
jaringan energi yang diimpor/dibeli (diluar Pembelian pemanasan distrik, pendinginan distrik, uap *
listrik)
Total Emisi Tidak Langsung (Scope 2) *
Kategori 3: Emisi GRK tidak langsung dari transportasi
Transportasi dan proses distribusi barang yang dibeli dan bahan mentah
Transportasi dan distribusi hulu *
penting lainnya untuk operasional perusahaan
Perjalanan dinas Perjalanan dinas karyawan yang dibayarkan oleh perusahaan *
Perjalanan tamu dan klien yang berkunjung ke perusahaan yang
Transportasi dari klien dan pengunjung *
dibayarkan oleh perusahaan
Transportasi dan distribusi barang yang dijual oleh perusahaan dimana
Transportasi dan distribusi hilir *
jasa transportasi tersebut dibayarkan oleh perusahaan
Perjalanan (commuting) yang ditempuh karyawan perusahaan dari
Perjalanan Karyawan *
tempat tinggal karyawan ke perusahaan
Kategori 4: Emisi GRK tidak langsung dari produk yang digunakan oleh perusahaan
Kegiatan yang berhubungan dengan Emisi yang berkaitan dengan adanya proses transmisi listrik dan
energi yang tidak termasuk dalam emisi transportasi bahan bakar yang dibeli oleh perusahaan (di luar Scope 1 *
langsung dan emisi energi tidak langsung dan Scope 2)
100
Page 101
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Total Emisi
Nama Contoh sumber emisi
(tCO2e)
Emisi dari produk yang dibeli atau diperoleh oleh perusahaan, yang
Pembelian Barang dan Jasa mencakup barang dan bahan mentah (produk berwujud) dan jasa *
(produk tidak berwujud)
Emisi dari produk akhir yang memiliki masa pakai lebih lama dan
Capital equipment/goods digunakan oleh perusahaan pelapor untuk memproduksi suatu produk. *
Contoh: komputer, printer, bangunan, mesin dan perlengkapan
Limbah yang dihasilkan dalam kegiatan
Limbah dan air limbah yang dihasilkan oleh aktivitas Perusahaan pelapor *
operasional
Emisi dari aktivitas pengoperasian aset yang disewa oleh Perusahaan
pelapor. Termasuk di dalamnya: mobil sewaan yang digunakan untuk
Aset Sewaan hulu *
perjalanan bisnis atau mesin berat sewaan yang digunakan untuk
proyek konstruksi perusahaan
Kategori 5: Emisi GRK tidak langsung yang terkait dengan penggunaan produk dari perusahaan
Emisi Scope 1 dan Scope 2 dari perusahaan yang masuk dalam investasi
Investasi perusahaan pada tahun pelaporan, yang belum termasuk dalam Scope 1 *
atau Scope 2 Perusahaan pelapor.
Penggunaan langsung dan tidak langsung dari produk yang dihasilkan
Penggunaan produk yang dijual *
perusahaan oleh konsumen
Pembuangan akhir masa pakai produk Pembuangan dan pengolahan produk yang dihasilkan perusahaan oleh
*
yang dijual konsumen di akhir masa hidup produk atau setelah menjadi limbah
Scope 1 dan Scope 2 dari pengoperasian waralaba yang dimiliki
Waralaba hilir *
perusahaan
Scope 1 dan Scope 2 dari pengoperasian aset yang dimiliki oleh
Aset Sewaan Hilir perusahaan pelapor (bertindak sebagai lessor) dan disewakan kepada *
entitas lain
Pemrosesan produk yang dihasilkan perusahaan oleh konsumen.
Pengolahan produk yang dijual Berlaku jika produk yang dihasilkan perusahaan adalah produk *
intermediary product
Kategori 6: Emisi GRK tidak langsung dari sumber lainnyaa
Emisi atau pembuangan tidak langsung
Emisi yang tidak bisa dilaporkan pada kategori lainnya *
lainnya
Total Emisi Tidak Langsung(Scope 3) *
Total Emisi GRK (Scope 1 and 2) *
Total Emisi GRK (Scope 1, 2 and 3) *
Klaim untuk menghindari emisi gas rumah kaca atau peningkatan
Offsets/Credits *
removal gas rumah kaca dari atmosfer
REC mewakili hak perusahaan atas atribut lingkungan, sosial, dan atribut
Pembelian Renewable Energy Certificate
non-listrik lainnya dari pembangkitan listrik terbarukan. Jumlah yang *
(REC) (kWh)
diperoleh akan dilaporkan secara terpisah dari pelaporan emisi Scope 2.
* Perseroan hingga saat ini masih berada pada tahap wacana untuk dapat menyajikan data yang dimintakan secara akuntabel.
* The Company is still at the conceptual stage of being able to present the requested data in an accountable manner.
101
Page 102
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
E-02 Intensitas Emisi GRK Total emisi dari Scope 1 dan 2 per unit pendapatan Perusahaan Tercatat *
(tCO2e/Rp)
E-03 Konsumsi Energi listrik Jumlah total energi yang dikonsumsi secara langsung (kWh or J) *
Jumlah total energi yang dikonsumsi secara tidak langsung (kWh or J) *
Total konsumsi energi (kWh or J) *
E-04 Konsumsi Air Total konsumsi air (m3) *
E-05 Limbah yang dihasilkan Total limbah yang dihasilkan (ton) *
* Perseroan hingga saat ini masih berada pada tahap wacana untuk dapat menyajikan data yang dimintakan secara akuntabel.
* The Company is still at the conceptual stage of being able to present the requested data in an accountable manner.
E-06 Komitmen Perusahaan untuk mencapai target Net Zero Emission
Apakah Perusahaan memiliki komitmen pencapaian target net zero? Ya Tidak
Tahun berapa Perusahaan menargetkan pencapaian Net Zero emission yang
2060
dipublikasi?
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan mendukung upaya pengurangan emisi dan pengelolaan dampak lingkungan sebagai bagian dari penerapan prinsip investasi
berkelanjutan, yang secara bertahap diintegrasikan ke dalam strategi pengelolaan investasi dengan mempertimbangkan perkembangan regulasi,
standar yang berlaku, dan kesiapan internal. Saat ini, Perseroan dalam proses mengembangkan kriteria investasi yang mempertimbangkan
aspek lingkungan, termasuk emisi, serta mendorong perusahaan investee untuk menerapkan pengelolaan emisi secara transparan, terukur, dan
bertanggung jawab. Perseroan akan terus melakukan evaluasi dan penyempurnaan atas pendekatan ini sesuai dengan ketentuan yang berlaku
dan praktik terbaik.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=investors_announcement#informasi-lainnya
Please fill in English
The Company supports efforts to reduce emissions and manage environmental impacts as part of the implementation of sustainable investment
principles, which are being gradually integrated into its investment management strategy, taking into account evolving regulatory requirements,
applicable standards, and internal readiness. The Company is currently in the process of developing investment criteria that incorporate
environmental considerations, including emissions, while encouraging its investee companies to adopt transparent, measurable, and accountable
emissions management practices. The Company will continue to evaluate and refine this approach in line with applicable regulations and evolving
best practices.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=investors_announcement
E-07 Komitmen Perusahaan untuk mengurangi Emisi Gas Rumah Kaca (Emission Reduction)
Apakah Perusahaan memiliki komitmen mengurangi emisi?t Ya Tidak
Target pengurangan emisi GRK Belum spesifik
Jumlah Target Pengurangan (TonCo2Eq) Belum spesifik
Tahun target untuk penurunan emisi GRK? 2060
Apakah perusahaan memiliki manajemen yang mengawasi pengendalian iklim?
Ya Tidak
102
Page 103
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Penjelasan:
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan mendukung upaya pengurangan emisi Gas Rumah Kaca (GRK) Cakupan 2 melalui pengelolaan penggunaan energi listrik secara lebih
efisien. Upaya ini dilakukan antara lain dengan mengoptimalkan penggunaan perangkat elektronik sesuai kebutuhan operasional serta mendorong
penerapan kebiasaan pemadaman peralatan listrik pada saat tidak digunakan. Selain itu, Perseroan secara bertahap meningkatkan kesadaran
internal terkait efisiensi energi sebagai bagian dari praktik operasional sehari-hari. Inisiatif tersebut merupakan bagian dari upaya konservasi energi
dan penerapan prinsip keberlanjutan lingkungan yang dilakukan secara berkelanjutan sesuai dengan kapasitas dan karakteristik kegiatan usaha
Perseroan.
Please fill in English
The Company supports efforts to reduce Scope 2 Greenhouse Gas (GHG) emissions through more efficient electricity usage. These efforts include
optimizing the use of electronic equipment in line with operational needs and encouraging the practice of switching off electrical devices when
not in use. In addition, the Company is gradually enhancing internal awareness of energy efficiency as part of its day-to-day operational practices.
These initiatives form part of the Company’s energy conservation efforts and the implementation of environmental sustainability principles, carried
out progressively in accordance with the nature and scale of the Company’s business activities.
B. Kinerja Sosial / Social Performance
S-01 Kesetaraan Gender
Laki-Laki Perempuan
Level Jabatan
Jumlah pegawai Persentase pegawai (%) Jumlah pegawai Persentase pegawai (%)
Entry-level 1 14,29 1 14,29
Mid-level 2 16,67 2 16,67
Senior-level - - 1 12,50
Executive- level - - 0 -
Total Pegawai 3 42,86 4 57,14
S-02 Jumlah level pegawai yang dimiliki oleh laki-laki dan perempuan berdasarkan kelompok umur
Level Jabatan
Rentang
Jumlah
Usia Entry-level Mid-level Senior-level Executive-level
Pegawai
(tahun)
Laki-Laki Perempuan Laki-Laki Perempuan Laki-Laki Perempuan Laki-Laki Perempuan
18-25 - - - - - - - - -
25-35 1 - - 1 - - - - 2
35-45 - 1 1 1 - - - - 3
45-55 - - 1 - - - - - 1
>55 - - - - - 1 - - 1
103
Page 104
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
S-03 Tingkat Pergantian Pegawai
Jumlah Pegawai Percentage Pegawai
Deskripsi
(dalam tahun pelaporan) (dalam tahun pelaporan)
Jumlah Pegawai resign/Pemutusan Hubungan
5 62,5%
Kerja
Jumlah Pegawai Baru/pengganti 4 50%
S-04 Jumlah Pegawai Sementara
Jumlah Pegawai Percentage Pegawai
Deskripsi
(dalam tahun pelaporan) (dalam tahun pelaporan)
Jumlah Pegawai perusahaan yang dipegang
0 0
oleh kontraktor dan/atau konsultan
S-05 Pelatihan dan Pengembangan Pegawai
Rata-rata jam pelatihan per Jumlah pegawai yang ikut serta Persentase jumlah pegawai yang
pegawai dalam tahun Pelaporan dalam program pelatihan ikut serta dalam pelatihan (%)
3 jam / Pegawai 7 100%
S-06 Jumlah Kecelakaan Kerja*
Frekuensi kecelakaan kerja dari Persentase kecelakaan kerja serius yang berakibat cedera serius
total pegawai dan fatal dari total pegawai (%)
0 0
*Data Terlampir mencakup pegawai tetap dan pegawai kontrak.
S-07 Jumlah Kejadian Pelanggaran Hak Asasi Manusia
Jumlah pelanggaran hak asasi manusia dalam tahun Pelaporan 0
S-08 Perusahaan memiliki kebijakan terkait pelecehan seksual dan/atau non-diskriminasi?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan menerapkan kebijakan pencegahan pelecehan seksual dan non-diskriminasi sebagai bagian dari komitmen untuk menciptakan lingkungan
kerja yang inklusif, setara, dan bebas dari segala bentuk perlakuan tidak adil. Kebijakan ini menjamin bahwa setiap individu diperlakukan secara
adil tanpa diskriminasi berdasarkan jenis kelamin, ras, agama, latar belakang etnis, orientasi seksual, status sosial, disabilitas, status kesehatan
(termasuk HIV), maupun pandangan politik. Kebijakan tersebut mengacu pada ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku, termasuk
Konvensi ILO No. 190, Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, serta Peraturan Menteri Ketenagakerjaan No. 1 Tahun 2021.
Implementasi kebijakan ini dilakukan melalui integrasi ke dalam Kode Etik Perseroan, yang menjadi pedoman bagi seluruh insan Perseroan dalam
menjalankan aktivitas kerja secara profesional dan beretika. Perseroan secara bertahap juga mendorong peningkatan pemahaman internal guna
memastikan penerapan kebijakan ini berjalan secara konsisten.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
104
Page 105
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Please fill in English
The Company implements a policy on the prevention of sexual harassment and non-discrimination as part of its commitment to fostering an
inclusive, equitable, and fair working environment. This policy ensures that all individuals are treated fairly without discrimination based on gender,
race, religion, ethnic background, sexual orientation, social status, disability, health status (including HIV), or political views. The policy refers to
applicable laws and regulations, including ILO Convention No. 190, Law No. 13 of 2003 on Manpower, and Minister of Manpower Regulation No.
1 of 2021. Its implementation is carried out through integration into the Company’s Code of Conduct, which serves as a guideline for all personnel
in conducting their duties in a professional and ethical manner. The Company also gradually promotes internal awareness to support consistent
implementation of this policy.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
S-09 Perusahaan memiliki kebijakan mengenai hak asasi manusia?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan berkomitmen untuk menghormati dan melindungi hak asasi manusia sebagai bagian dari upaya menciptakan lingkungan kerja yang
adil, aman, dan bermartabat bagi seluruh karyawan. Komitmen ini mengacu pada prinsip-prinsip yang terkandung dalam Deklarasi Universal
Hak Asasi Manusia dan konvensi yang ditetapkan oleh International Labour Organization (ILO). Dalam pelaksanaannya, Perseroan secara
bertahap melakukan pemantauan terhadap potensi pelanggaran hak asasi manusia sebagai bagian dari upaya memastikan kepatuhan terhadap
prinsip etika dan ketentuan hukum yang berlaku. Ketentuan mengenai penghormatan terhadap hak asasi manusia ini telah diintegrasikan ke
dalam Kode Etik Perseroan, yang menjadi pedoman bagi seluruh insan Perseroan dalam menjalankan aktivitas kerja secara profesional dan
bertanggung jawab.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company is committed to respecting and protecting human rights as part of its efforts to create a fair, safe, and dignified working environment
for all employees. This commitment refers to the principles set out in the Universal Declaration of Human Rights and the conventions established by
the International Labour Organization (ILO). In its implementation, the Company gradually conducts monitoring of potential human rights violations
as part of its efforts to ensure compliance with applicable ethical principles and legal requirements. The provisions relating to the respect for human
rights have been integrated into the Company’s Code of Conduct, which serves as a guideline for all personnel in carrying out their duties in a
professional and responsible manner.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
S-10 Perusahaan memiliki kebijakan mengenai pekerja anak dan/atau pekerja paksa?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan telah mengimplementasikan kebijakan yang mendukung kesejahteraan karyawan melalui pengaturan waktu kerja yang wajar sesuai
dengan ketentuan yang berlaku. Kebijakan ini bertujuan untuk menjaga keseimbangan antara produktivitas kerja dan kesejahteraan karyawan dalam
menjalankan tugas dan tanggung jawabnya. Selain itu, Perseroan memastikan bahwa seluruh karyawan yang dipekerjakan telah memenuhi batas
minimum usia kerja yang ditetapkan, yaitu 18 tahun untuk seluruh level jabatan, sebagai bagian dari komitmen terhadap praktik ketenagakerjaan yang
bertanggung jawab. Ketentuan tersebut telah diintegrasikan ke dalam Kode Etik Perseroan, yang menjadi pedoman bagi seluruh insan Perseroan
dalam menjalankan aktivitas kerja secara profesional dan sesuai dengan prinsip tata kelola yang baik.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
105
Page 106
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Please fill in English
The Company has implemented policies that support employee welfare by establishing reasonable working hour arrangements in accordance with
applicable regulations. These policies aim to maintain a balance between work productivity and employee well-being in carrying out their roles and
responsibilities. In addition, the Company ensures that all employees meet the minimum working age requirement of 18 years across all position
levels, as part of its commitment to responsible labor practices. These provisions have been integrated into the Company’s Code of Conduct, which
serves as a guideline for all personnel in performing their duties in a professional manner and in line with good governance principles.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
S-11 Perusahaan memiliki kebijakan perusahaan mengenai kesehatan dan keselamatan kerja serta
lingkungan kerja yang aman dan layak diberikan kepada seluruh karyawan?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan memiliki kebijakan sistem manajemen kesehatan dan keselamatan kerja (K3) sebagai bagian dari komitmen untuk menciptakan lingkungan
kerja yang aman, nyaman, dan layak bagi seluruh karyawan. Kebijakan ini diarahkan untuk mendukung upaya pencegahan risiko kecelakaan kerja
(zero accident) melalui penerapan langkah-langkah yang sesuai dengan karakteristik kegiatan usaha Perseroan. Implementasi kebijakan K3 dilakukan
antara lain melalui penyediaan fasilitas kesehatan yang memadai, penggunaan alat pelindung kerja sesuai kebutuhan, pemeliharaan lingkungan kerja
yang higienis, serta pemantauan aspek keselamatan kerja secara berkala. Ketentuan terkait K3 ini telah diintegrasikan ke dalam Kode Etik Perseroan,
yang menjadi pedoman bagi seluruh insan Perseroan dalam menjalankan aktivitas kerja secara aman, tertib, dan bertanggung jawab.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company has established an occupational health and safety (OHS) management policy as part of its commitment to creating a safe,
comfortable, and conducive working environment for all employees. This policy is aimed at supporting the prevention of workplace accidents (zero
accident) through the implementation of measures aligned with the nature of the Company’s business activities. The implementation of the OHS
policy includes, among others, the provision of adequate health facilities, the use of appropriate personal protective equipment, the maintenance
of a hygienic working environment, and the periodic monitoring of workplace safety aspects. These OHS provisions have been integrated into the
Company’s Code of Conduct, which serves as a guideline for all personnel in carrying out their duties in a safe, orderly, and responsible manner.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Corporate Social Responsibility (CSR)
S-12 Perusahaan memiliki aktivitas CSR, investasi atau sumbangan terhadap komunitas atau organisasi
nirlaba terdaftar?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan telah melaksanakan program pengembangan sosial dan kemasyarakatan sebagai bagian dari kontribusi terhadap lingkungan sekitar, yang
antara lain diwujudkan melalui pemberian santunan kepada yayasan, panti asuhan, dan panti lansia di wilayah Jakarta, serta penyaluran bantuan
kemanusiaan bagi masyarakat yang terdampak bencana alam. Kegiatan ini dilakukan dengan memperhatikan prinsip kepatutan dan kesesuaian
dengan kapasitas serta karakteristik usaha Perseroan. Dalam pelaksanaannya, penyaluran bantuan dilakukan melalui lembaga pengumpul donasi
yang resmi dan tersertifikasi, guna mendukung aspek transparansi, akuntabilitas, serta ketepatan sasaran penerima manfaat. Perseroan secara
bertahap terus mengevaluasi dan mengembangkan inisiatif sosial ini sebagai bagian dari komitmen terhadap tanggung jawab sosial perusahaan.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=investors_announcement#informasi-lainnya
106
Page 107
PT Provident Investasi Bersama Tbk
Please fill in English
The Company has implemented social and community development programs as part of its contribution to the surrounding community. These
initiatives include providing donations to foundations, orphanages, and elderly care homes in the Jakarta area, as well as delivering humanitarian
assistance to communities affected by natural disasters. Such activities are carried out with due consideration to appropriateness and in alignment
with the Company’s capacity and business characteristics. In practice, the distribution of assistance is conducted through officially registered and
certified donation-collecting institutions to support transparency, accountability, and proper targeting of beneficiaries. The Company continues to
gradually evaluate and develop these social initiatives as part of its commitment to corporate social responsibility.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=investors_announcement
C. Kinerja Tata Kelola / Governance Performance
G-01 Keberagaman Manajemen dan Independensi / Board Diversity and Independence
Tipe Manajemen
Laki-laki Perempuan Jumlah Pihak Independen
Perusahaan
Komisaris 3 - 2
Direksi 2 1 -
G-02 Total kehadiran direksi dan komisaris ke rapat dewan
Rata-rata persentase kehadiran direksi /
Jumlah rapat dewan
Deskripsi komisaris dalam rapat dewan
(di tahun pelaporan)
(di tahun pelaporan)
Jumlah kehadiran direksi
12 100,00%
ke rapat dewan
Jumlah kehadiran
6 100,00%
komisaris ke rapat dewan
Kebijakan mengenai manajemen lainnya
G-03 Perusahaan memiliki kebijakan mengenai pemisahan Chairman of The Board dan CEO?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan telah menerapkan kebijakan pemisahan peran antara Dewan Komisaris dan Direksi sesuai dengan POJK No. 33/2014, guna
memastikan adanya pembedaan yang jelas antara fungsi pengawasan dan fungsi pengurusan dalam struktur tata kelola Perseroan. Dewan
Komisaris, termasuk Presiden Komisaris, menjalankan fungsi pengawasan serta memberikan arahan strategis, sementara Direksi bertanggung
jawab atas pengelolaan dan operasional sehari-hari Perseroan sesuai dengan kewenangan yang ditetapkan. Penerapan kebijakan ini dilakukan
sebagai bagian dari upaya Perseroan dalam mendukung prinsip transparansi, akuntabilitas, serta penerapan tata kelola perusahaan yang baik
dan berkelanjutan, dengan tetap memperhatikan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company has implemented a policy on the separation of roles between the Board of Commissioners and the Board of Directors in
accordance with POJK No. 33/2014, to ensure a clear distinction between the supervisory and management functions within the Company’s
governance structure. The Board of Commissioners, including the President Commissioner, performs supervisory duties and provides strategic
direction, while the Board of Directors is responsible for the day-to-day management and operations of the Company within its designated
authority. The implementation of this policy forms part of the Company’s efforts to uphold the principles of transparency, accountability, and
good and sustainable corporate governance, while ensuring compliance with applicable laws and regulations.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
107
Page 108
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
G-04 Perusahaan memiliki kebijakan penilaian dewan direksi dan komisaris
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan melakukan penilaian kinerja Dewan Komisaris dan Direksi secara berkala melalui metode self-assessment, dengan dukungan Komite
Nominasi dan Remunerasi. Proses penilaian ini dilakukan secara terstruktur untuk memastikan efektivitas pelaksanaan fungsi pengawasan
dan pengurusan sesuai dengan prinsip tata kelola perusahaan yang baik. Hasil penilaian tersebut menjadi salah satu dasar pertimbangan
dalam penetapan struktur remunerasi bagi Dewan Komisaris dan Direksi, baik dalam jangka pendek maupun jangka panjang. Selanjutnya,
hasil penilaian kinerja tersebut disampaikan kepada Pemegang Saham melalui Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS), bersamaan dengan
penyampaian Laporan Pengawasan Dewan Komisaris, Laporan Pelaksanaan Tugas Direksi, Laporan Tahunan, serta Laporan Keuangan
Konsolidasian Perseroan, sebagai bentuk transparansi dan akuntabilitas kepada pemangku kepentingan.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company conducts periodic performance assessments of the Board of Commissioners and the Board of Directors through a self-
assessment method, with the support of the Nomination and Remuneration Committee. This assessment process is carried out in a structured
manner to ensure the effectiveness of supervisory and management functions in accordance with good corporate governance principles. The
results of these assessments serve as one of the key considerations in determining the remuneration structure for the Board of Commissioners
and the Board of Directors, both in the short term and long term. Furthermore, the assessment results are disclosed to the Shareholders
through the General Meeting of Shareholders (GMS), together with the Board of Commissioners’ Supervisory Report, the Board of Directors’
Report on the Execution of Duties, the Annual Report, and the Company’s Consolidated Financial Statements, as part of the Company’s
commitment to transparency and accountability to its stakeholders.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
G-05 Perusahaan memiliki kebijakan pelatihan Dewan Direksi dan Komisaris
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan memiliki kebijakan pengembangan kompetensi bagi Dewan Komisaris dan Direksi melalui pelatihan dan/atau pendidikan,
sebagaimana diatur dalam Pedoman Dewan Komisaris dan Direksi serta Rencana Kerja dan Anggaran masing-masing organ. Kebijakan ini
dilaksanakan secara terencana guna mendukung peningkatan kapasitas dan efektivitas pelaksanaan fungsi pengawasan dan pengurusan.
Melalui partisipasi dalam berbagai program pelatihan, seminar, maupun kegiatan pengembangan lainnya, anggota Dewan Komisaris dan
Direksi diharapkan dapat senantiasa memperbarui informasi, memperluas wawasan, serta meningkatkan kompetensi yang relevan dengan
perkembangan industri, dinamika bisnis, dan aspek keberlanjutan. Dengan demikian, Perseroan secara bertahap mendukung penguatan
kualitas pengambilan keputusan dan penerapan tata kelola perusahaan yang baik.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company has established a competency development policy for the Board of Commissioners and the Board of Directors through training
and/or educational programs, as stipulated in the respective Board Manuals and the Work Plan and Budget of each governing body. This policy is
implemented in a structured manner to support the enhancement of capacity and the effectiveness of supervisory and management functions.
Through participation in various training programs, seminars, and other development initiatives, members of the Board of Commissioners
and the Board of Directors are expected to continuously update their knowledge, broaden their perspectives, and strengthen competencies
relevant to industry developments, business dynamics, and sustainability aspects. In this regard, the Company gradually supports the
enhancement of decision-making quality and the implementation of good corporate governance practices.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
108
Page 109
PT Provident Investasi Bersama Tbk
G-06 Kriteria khusus yang digunakan untuk pemilihan Dewan Direksi dan Komisaris
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan telah menetapkan kriteria dan prosedur dalam proses nominasi anggota Dewan Komisaris dan Direksi guna memastikan bahwa
setiap calon memiliki integritas, kompetensi, serta kesesuaian dengan kebutuhan dan prinsip tata kelola perusahaan yang baik. Proses
nominasi dilakukan secara terstruktur dan mempertimbangkan aspek profesionalisme, rekam jejak, serta kepatuhan terhadap ketentuan yang
berlaku. Kebijakan ini mengacu pada Pedoman Dewan Komisaris dan Direksi serta POJK No. 33/2014. Dalam pelaksanaannya, proses nominasi
turut melibatkan Komite Nominasi dan Remunerasi untuk memberikan rekomendasi yang objektif dan independen, sebagai bagian dari upaya
Perseroan dalam mendukung transparansi, akuntabilitas, dan penerapan tata kelola perusahaan yang baik secara berkelanjutan.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company has established criteria and procedures for the nomination process of members of the Board of Commissioners and the Board
of Directors to ensure that each candidate possesses integrity, competence, and alignment with the Company’s needs and good corporate
governance principles. The nomination process is conducted in a structured manner, taking into account professionalism, track record, and
compliance with applicable regulations. This policy refers to the Board Manuals and POJK No. 33/2014. In its implementation, the nomination
process involves the Nomination and Remuneration Committee in providing objective and independent recommendations, as part of the
Company’s efforts to uphold transparency, accountability, and the sustainable implementation of good corporate governance practices.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
G-07 Perusahaan memiliki kebijakan mengenai kode etik dan/atau anti-korupsi?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan memiliki Kode Etik yang menjadi pedoman bagi seluruh karyawan dalam memahami, menghargai, dan menerapkan perilaku etis dalam
menjalankan aktivitas kerja. Kode Etik tersebut memuat berbagai ketentuan, termasuk kebijakan terkait pencegahan korupsi dan pencucian uang,
sebagai bagian dari komitmen Perseroan dalam menegakkan integritas serta menolak segala bentuk tindakan curang, termasuk korupsi, kolusi, dan
nepotisme (KKN). Sebagai langkah pencegahan, Perseroan secara berkala melakukan sosialisasi mengenai pencegahan praktik KKN dan pencucian
uang, antara lain melalui peran aktif atasan unit kerja di masing-masing divisi. Upaya ini dilakukan untuk meningkatkan pemahaman dan kesadaran
seluruh karyawan dalam menerapkan prinsip etika, kepatuhan, serta tata kelola perusahaan yang baik dalam kegiatan operasional sehari-hari.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company has established a Code of Conduct that serves as a guideline for all employees in understanding, appreciating, and applying ethical
behavior in the course of their work. The Code of Conduct encompasses various provisions, including policies related to the prevention of corruption
and money laundering, as part of the Company’s commitment to upholding integrity and rejecting all forms of fraudulent practices, including corruption,
collusion, and nepotism (KKN). As a preventive measure, the Company periodically conducts socialization on the prevention of KKN practices and
money laundering, among others, through the active role of unit heads across each division. These efforts are intended to enhance employees’
understanding and awareness in applying ethical principles, compliance, and good corporate governance practices in daily operations.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
109
Page 110
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
G-08 Perusahaan memiliki kebijakan mengenai perlakuan adil terhadap Pemegang Saham?
Ya Tidak
Diisi dengan Bahasa Indonesia
Perseroan memiliki kebijakan perlakuan yang adil terhadap seluruh pemegang saham sebagai bagian dari penerapan prinsip tata kelola
perusahaan yang baik. Kebijakan ini diwujudkan melalui upaya untuk menjamin kesetaraan hak pemegang saham, termasuk dalam hal akses
terhadap informasi yang material dan relevan, perlindungan kepentingan, serta kesempatan untuk berpartisipasi dalam pengambilan keputusan
strategis sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Dalam rangka menjaga integritas pasar dan kepercayaan pemangku kepentingan, Perseroan juga
melarang anggota Dewan Komisaris, Direksi, maupun karyawan untuk memanfaatkan informasi yang bersifat non-publik (insider information) guna
memperoleh keuntungan pribadi atau pihak tertentu. Ketentuan tersebut telah diintegrasikan ke dalam Kode Etik Perseroan sebagai pedoman
perilaku bagi seluruh insan Perseroan dalam menjalankan aktivitas usaha secara profesional, transparan, dan bertanggung jawab.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company has established a policy on fair treatment of all shareholders as part of the implementation of good corporate governance principles.
This policy is reflected in efforts to ensure equal rights of shareholders, including access to material and relevant information, protection of their
interests, and the opportunity to participate in strategic decision-making in accordance with applicable regulations. In maintaining market integrity
and stakeholder trust, the Company also prohibits members of the Board of Commissioners, the Board of Directors, and employees from utilizing
non-public (insider) information for personal gain or for the benefit of certain parties. These provisions have been integrated into the Company’s
Code of Conduct, which serves as a guideline for all personnel in conducting business activities in a professional, transparent, and responsible
manner.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
G-09 Perusahaan memiliki kebijakan mengenai kewajiban Direksi/Komisaris untuk mencegah adanya
konflik kepentingan?
Ya Tidak
Perseroan memiliki kebijakan pencegahan benturan kepentingan yang mengacu pada POJK No. 42/2020, sebagai bagian dari upaya menjaga
integritas dalam proses pengambilan keputusan. Kebijakan ini mengatur kewajiban bagi anggota Direksi dan Dewan Komisaris untuk menghindari
terjadinya benturan kepentingan, mengungkapkan secara transparan setiap potensi benturan kepentingan, serta tidak turut serta dalam proses
pengambilan keputusan apabila terdapat kepentingan pribadi yang dapat memengaruhi objektivitas. Penerapan kebijakan ini dilakukan untuk
mendukung prinsip independensi, transparansi, dan akuntabilitas dalam praktik tata kelola Perseroan. Ketentuan terkait pencegahan benturan
kepentingan tersebut telah diintegrasikan ke dalam Kode Etik Perseroan sebagai pedoman bagi seluruh insan Perseroan dalam menjalankan
aktivitas usaha secara profesional dan bertanggung jawab.
Pranala: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
Please fill in English
The Company has established a conflict of interest prevention policy in accordance with POJK No. 42/2020, as part of its efforts to maintain
integrity in decision-making processes. This policy requires members of the Board of Directors and the Board of Commissioners to avoid conflicts
of interest, disclose any potential conflicts transparently, and abstain from participating in decision-making processes where personal interests
may affect objectivity. The implementation of this policy is intended to uphold the principles of independence, transparency, and accountability in
the Company’s governance practices. The provisions relating to conflict of interest prevention have been integrated into the Company’s Code of
Conduct, which serves as a guideline for all personnel in conducting business activities in a professional and responsible manner.
Link: https://www.provident-investasi.com/index.php?p=corporate
110
Page 111
PT Provident Investasi Bersama Tbk
D. Lain-lain
Keselarasan Laporan Keberlanjutan/Tahunan dengan Metrik ESG
*jika informasi tidak termuat, maka dapat dituliskan ‘-’ atau ‘n/a’
Halaman di Laporan
Kinerja Kode Nama Metrik
Keberlanjutan/Tahunan
Lingkungan E-01 Laporan Emisi Gas Rumah Kaca SR.85
E-02 Intensitas Emisi Gas Rumah Kaca SR.85
E-03 Konsumsi Energi Listrik SR.83
E-04 Konsumsi Air SR.83
E-05 Limbah yang Dihasilkan SR.83
E-06 Komitmen Perusahaan untuk Mencapai Target Net Zero Emission SR.84
E-07 Komitmen Perusahaan untuk mengurangi Emisi Gas Rumah Kaca SR.85
Halaman di Laporan
Kinerja Kode Nama Metrik
Keberlanjutan/Tahunan
Sosial S-01 Kesetaraan Gender SR.87
S-02 Pegawai Berdasarkan Gender dan Kelompok Umur SR.54-SR.55
S-03 Tingkat Pergantian Pegawai -
S-04 Jumlah Pegawai Sementara -
S-05 Pelatihan dan Pengembangan Pegawai SR.88
S-06 Jumlah Kecelakaan Kerja SR.87
S-07 Kejadian Pelanggaran Hak Asasi Manusia -
S-08 Kebijakan Pelecehan Seksual dan/atau Nondiskriminasi -
S-09 Kebijakan Mengenai Hak Asasi Manusia -
S-10 Kebijakan Pekerja Anak dan/atau Pekerja Paksa SR.87
S-11 Kebijakan Mengenai Kesehatan dan Keselamatan Kerja serta Lingkungan SR.87
Kerja yang Aman dan Layak diberikan Kepada Seluruh Karyawan
S-12 Corporate Social Responsibility SR.88-SR.89
*AR = Annual Report
*SR = Sustainability Report
111
Page 112
Laporan Keberlanjutan 2025 / Sustainability Report 2025
Halaman di Laporan
Kinerja Kode Nama Metrik
Keberlanjutan/Tahunan
Tata Kelola G-01 Keberagaman Manajemen dan Independensi AR.130
G-02 Total Kehadiran Direksi dan Komisaris ke Rapat Dewan AR.118, AR.124, dan AR.125
G-03 Kebijakan Pemisahan Chairman of the Board dan CEO AR.123
G-04 Kebijakan Penilaian Dewan Direksi dan Komisaris AR.128
G-05 Kebijakan Pelatihan Dewan Direksi dan Komisaris AR.119 dan AR.125
G-06 Kriteria Khusus Pemilihan Dewan AR.128
G-07 Kode Etik dan/atau Anti-Korupsi AR.160
G-08 Kebijakan Perlakuan Adil terhadap Pemegang Saham AR.164
G-09 Pencegahan Konflik Kepentingan AR.164
*AR = Annual Report
*SR = Sustainability Report
Standar Internasional yang Diacu dan Verifikasi Pihak Ketiga
Apakah pelaporan keberlanjutan perusahaan selaras dengan kerangka pelaporan keberlanjutan tertentu? (Dapat diisi lebih dari
1 centang)
Ya Tidak
GRI IFRS S1 Lainnya: _______
TCFD IFRS S2
CDP SASB
Apakah pelaporan keberlanjutan perusahaan dijamin atau divalidasi oleh pihak ketiga?
Ya Tidak
Nama Pihak Ketiga Ligkup Pekerjaan Aksi
- - -
Informasi Lain-Lain
-
112
Page 113
PT.
PT. Caturkarda
Caturkarda Depo
Depo Bangunan
Bangunan Tbk
Tbk
Jl.
Jl. Raya
Raya Serpong
Serpong KM.2
KM.2
Pakulonan
Pakulonan Serpong
Serpong Tangerang
Tangerang 15325,
15325,
Kel.
Kel. Pakulonan,
Pakulonan, Kec.
Kec. Serpong
Serpong Utara
Utara
Kota
Kota Tangerang
Tangerang Selatan
Selatan
Gedung
Gedung The
The
Convergence
ConvergenceIndonesia
Indonesia
Lantai
Lantai
2121
Kawasan
KawasanRasuna
RasunaEpicentrum
Epicentrum
Telp
Telp :: (62-21)
(62-21)
H.R.
Jl.Jl. H.R. 5312-0808;
5312-0808;
Rasuna
RasunaSaid, (62-21)
(62-21)
Said, 5312-0008
Kelurahan5312-0008
Kelurahan Karet
KaretKuningan
Kuningan
Fax
Fax :: (62-21)
(62-21) 5312-0707
5312-0707
Kecamatan
Kecamatan Setiabudi,
Setiabudi, Jakarta
Jakarta12940
12940
E-mail
E-mail :: depo@depobangunan.co.id
depo@depobangunan.co.id
Web
Web :: www.depobangunan.co.id
www.depobangunan.co.id
PP: (+6221)
: (+6221)2157
21572008
2008
F :F(+6221)
: (+6221)
2157
2157
2009
2009
E :Einvestor.relation@provident-investasi.com
: investor.relation@provident-investasi.com
www.provident-investasi.com
www.provident-investasi.com
Names mentioned 143 people and organisations named in the text · linked when the evidence is strong
unresolved
org
Indonesia Stock Exchange
p.23 ×3
unresolved
person
Jose Dima Satria
· Notaris
p.24 ×13
unresolved
org
PT Provident Legal Basis
p.24
unresolved
org
Establishment Agro Tbk
p.24
unresolved
person
Darmawan Tjoa
· Notaris
p.24 ×3
unresolved
org
Menteri Hukum Republik Indonesia
p.24
unresolved
org
Kementerian Hukum Republik Indonesia
p.24 ×2
unresolved
org
Menteri Hukum dan Hak
p.24
unresolved
org
PT Provident
p.24 ×2
unresolved
org
Agro Tbk
p.24
unresolved
org
Minister of Law
p.24 ×5
unresolved
org
Ministry of Law
p.24 ×2
unresolved
org
PT Mutiara Agam.
p.25 ×4
unresolved
org
PT Mutiara Agam. This
p.25
unresolved
org
PT Sarana Investasi Nusantara
p.29
unresolved
org
PT SIN
p.29 ×11
unresolved
org
PT AP
p.29 ×11
unresolved
person
Independent Commissioner Drs. Kumari
p.30 ×2
unresolved
person
Drs. Kumari
p.30 ×17
unresolved
person
Boyke Antonius Naba
p.30
unresolved
person
Michael W.P. Soeryadjaya. Effective
p.30 ×3
unresolved
person
Remuneration Committee Drs. Kumari
p.31 ×2
unresolved
org
PT Provident Agro
p.32 ×2
unresolved
org
PT Surya Agro Persada
p.32 ×3
unresolved
org
PT Transpacific Agro Industry
p.32 ×5
unresolved
org
Pte Ltd
p.32 ×8
unresolved
org
PT Langgam Inti Hibrindo
p.32 ×6
unresolved
org
PT Saban Sawit Subur
p.32 ×4
unresolved
org
PT Surya Agro
p.32
unresolved
org
PT Transpacific Agro Barat
p.32
unresolved
org
PT Banyan
p.32 ×2
unresolved
org
PT Global Kalimantan
p.32
unresolved
org
PT Semai Lestari
p.32 ×4
unresolved
org
PT Nusaraya Permai
p.32
unresolved
org
PT Saban Sawit
p.32
unresolved
org
PT Nusaraya
p.32 ×5
unresolved
org
PT Nakau
p.32 ×4
unresolved
org
PT Transpacific Agro
p.32 ×2
unresolved
org
PT Global Kalimantan Makmur
p.32 ×2
unresolved
org
PT Saban
p.32
unresolved
org
PT Transpacific
p.32
unresolved
org
PT Agrisentra Lestari
p.32 ×2
unresolved
org
PT Global Laksana
p.32
unresolved
org
Mandiri (Persero) Tbk
p.33
unresolved
org
PT Sumatera Candi Kencana
p.33 ×4
unresolved
org
Permata Tbk.
p.33
unresolved
org
PT Inti Global Laksana
p.33 ×2
unresolved
org
PT Banyan Tumbuh Lestari
p.33
unresolved
org
PT Mutiara Sawit Seluma
p.33 ×2
unresolved
org
PT PCI
p.34 ×11
unresolved
org
Financial Services Authority
p.34
unresolved
org
PT Merdeka
p.35
unresolved
org
Materials Tbk
p.35
unresolved
org
PT XL
p.35
unresolved
org
Axiata Tbk
p.35
unresolved
org
Provident Aurum Pte Ltd
p.36 ×2
unresolved
person
Right Drs. Kumari
p.38
unresolved
org
PT Citigroup Securities Indonesia
p.41 ×2
unresolved
org
Kantor Akuntan Publik Prasetio Utomo & Rekan
p.41
unresolved
org
Kantor Akuntan Publik Prasetio Utomo
p.41
unresolved
org
Public Accounting Firm Prasetio Utomo & Rekan
p.41
unresolved
org
PT HSBC Securities Indonesia
p.43 ×2
unresolved
org
PT Gunung Sewu Kencana
p.43 ×2
unresolved
org
PT Multifortuna Simmons Corporation
p.43 ×2
unresolved
org
PT Rama Multi
p.43
unresolved
org
PT Fintek Digital Indonesia
p.43 ×2
unresolved
org
PT Provident Investasi Bersama Tbk Drs. Kumari
p.45
unresolved
org
PT Palem Makmur Abadi
p.45 ×2
unresolved
org
PT Trimitra Karya Jaya
p.45 ×2
unresolved
org
PT Indo Nusa Jaya Makmur
p.45 ×2
unresolved
org
PT Tri Wahana Universal
p.45 ×2
unresolved
org
PT Balikom
p.45 ×2
unresolved
org
PT Telenet Internusa
p.45 ×4
unresolved
org
PT Nuansa Abadi Indonesia
p.45 ×2
unresolved
org
PT Unggul Kreasi Cipta
p.45 ×2
unresolved
org
PT Mitra Prima Inti Solusi
p.45 ×2
unresolved
org
Gihon Telekomunikasi Tbk
p.45 ×4
unresolved
org
PT Momenta Agrikultura
p.45 ×2
unresolved
org
PT Batutua Kharisma Permai
p.49 ×2
unresolved
org
PT Jingdong Indonesia Pertama
p.49 ×2
unresolved
org
Departemen Anggaran & Kepala Departemen Akuntansi
p.49
unresolved
org
Arthur Andersen
p.49 ×2
unresolved
org
PT Ariawest International
p.51 ×2
unresolved
org
PT Batara Ismaya
p.51 ×4
unresolved
org
PT Multimatra Prakarsa
p.51 ×2
unresolved
org
PT Securitindo Datacom
p.51 ×2
unresolved
org
PT Triaka Bersama
p.51 ×2
unresolved
org
PT Batavia Towerindo
p.51 ×2
unresolved
org
PT United Towerindo
p.51 ×2
unresolved
org
Ernst
p.53 ×2
unresolved
person
Johnson Chan
· Komisaris
p.57
unresolved
person
Tri Boewono
· Presiden Direktur
p.57
unresolved
person
Ellen Kartika
· Direktur
p.57
unresolved
org
PT AP Through
p.58
unresolved
org
Tanubrata Sutanto Fahmi Bambang & Rekan
· Kantor Akuntan Publik
p.61
unresolved
org
Tanubrata Sutanto Fahmi Bambang
p.61
unresolved
person
Nanda Priyatna Harahap
p.61
unresolved
—
Assegaf Hamzah &
· Konsultan Hukum
p.61
unresolved
org
PT Datindo Entrycom
· Biro Administrasi Efek
p.61
unresolved
org
Investasi Bersama Tbk
p.92
unresolved
—
stasioner
p.100
unresolved
—
Deforestasi/penebangan pohon, kebakaran hutan, konversi lahan
p.100
unresolved
—
Total Emisi Langsung (Scope 1)
p.100
unresolved
—
Total Emisi Tidak Langsung (Scope 2)
p.100
unresolved
—
Aset Sewaan hulu
p.101
unresolved
—
Waralaba hilir
p.101
unresolved
—
Total Emisi Tidak Langsung(Scope 3)
p.101
unresolved
—
Total Emisi GRK (Scope 1 and 2)
p.101 ×2
unresolved
—
Offsets/Credits
p.101
unresolved
—
non-listrik lainnya dari pembangkitan listrik terbarukan.
p.101
unresolved
org
Menteri Ketenagakerjaan
p.104
unresolved
org
Minister of Manpower Regulation
p.105
Extraction attempts how the parser did, and what it refused
Nothing structured was extracted from this document — the attempts below say why.
No extraction attempted yet.