Browse

jumlah tersebut. Asumsi tersebut termasuk antara lain, tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji tahunan, tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat kecacatan, umur pension dan tingkat kematian. Hasil actual yang berbeda dari … modal; k. Menyewakan aset yang telah diagunkan; dan l. Mengajukan permohonan pernyataan pailit kepada Pengadilan Niaga untuk menyatakan pailit diri sendiri. 2. Kredit Investasi (KI) untuk kebun plasma KPEN

Tahun 2007 tentang Penanaman Modal. Akta Pendirian TPI telah diperbaiki oleh Akta Pemasukan dan Pengunduran Diri Para Pesero Pendiri Perusahaan Serta Perubahan Anggaran Dasar No. 117 tanggal 7 November … 06/04/2022 6 April 2032 79 Ciptaan Terdaftar: Nomor Tanggal No. Judul Ciptaan Berlaku Sampai Permohonan Permohonan 1. C00201101688 27/04/2011 GRENE 1 Januari 2061 17. Asuransi Sejak dilakukannya Penawaran Umum Berkelanjutan

tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji assumptions include among others, discount rates, future tahunan, tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, annual salary increase, annual employee turn-over rate, tingkat kecacatan, umur pensiun … Number Berkas 8912/2022 dan Nomor Berkas 9046/2022. 8912/2022 and File Number 9046/2022. The application Permohonan tersebut telah mendapat Keputusan has received a Decision to Decrease Land Rights from Penurunan

Perseroan menyampaikan informasi bahwa pada tanggal 25 September 2023, Perseroan telah menerima permohonan pengunduran diri dari Dewan Komisaris atas nama Andre Sylvestre selaku Komisaris Utama Perseroan. Selanjutnya sebagaimana diatur dalam … POJK 33/2014 maka Perseroan akan menyelenggarakan Rapat Umum Pemegang Saham untuk memutuskan permohonan pengunduran diri Dewan Komisaris tersebut beserta pengangkatan dan perubahan susunan anggota Dewan Komisaris Perseroan dengan memperhatikan ketentuan

Wahana Interfood Nusantara, Tbk Uraian Informasi atau Fakta Material Bahwa Perseroan telah menerima permohonan pengunduran diri atas nama Bapak Andre Sylvestre selaku Komisaris Utama Perseroan. Selanjutnya sesuai dengan ketentuan dalam … atau Perusahaan Publik maka Perseroan akan menyelenggarakan Rapat Umum Pemegang Saham untuk memutuskan permohonan pengunduran diri Dewan Komisaris Perseroan tersebut dengan memperhatikan waktu pelaksanaan Rapat Umum Pemegang Saham sesuai dengan

Jakarta 10710 Up.: Kepala Eksekutif Pengawas Pasar Modal Perihal : Keterbukaan Informasi Permohonan Pengunduran Diri Wakil Direktur Utama PT MNC Land Tbk (“Perseroan”) Dengan hormat, Dalam rangka memenuhi ketentuan Pasal … diri Wakil Direktur Utama 2. | Uraian Informasi atau Fakta Material Perseroan telah menerima permohonan pengunduran diri dari Bapak Edwin Darmasetiawan dari jabatannya selaku Wakil Direktur Utama Perseroan. 3. | Dampak kejadian

Tuan TOSHITAKA UCHIDA, masing-masing selaku Direktur terhitung sejak ditutupnya Rapat ini. b. Menerima pengunduran diri Tuan MAKOTO SORIMACHI selaku Direktur Perseroan, dengan ucapan terima kasih atas jasa dan kinerjanya … Tuan TOSHITAKA UCHIDA, masing-masing selaku Direktur terhitung sejak ditutupnya Rapat ini. b. Menerima pengunduran diri Tuan MAKOTO SORIMACHI selaku Direktur Perseroan, dengan ucapan terima kasih atas jasa dan kinerjanya

yang lebih baik dari rantai terlihat komitmen dan potensi besar dalam pengembangan industri Tingkat pengunduran diri 5% < 39 tahun dan menurun secara 2. KJPP STH telah melakukan penelaahan atas dokumen … rangka a. permohonan dilakukan oleh pihak yang mengalihkan harta, melaksanakan semua kewajiban sesuai dengan perjanjian atau kontrak mengajukan permohonan kepada Direktorat Jenderal Pajak. Penggabungan Usaha tersebut; b. permohonan diajukan kepada

akan diminta untuk menandatangani surat employers are entitled to terminate employment, pengunduran diri dengan tanggal efektif yang sama and employees are entitled to severance pay, dengan Tanggal Efektif Penggabungan Usaha … diharapkan akan tercapai dalam achieved within the expected timeframe. jangka waktu yang diharapkan. Potensi Pengunduran Diri Karyawan Potential Employee Resignation Sebagai akibat dari rencana Penggabungan As a result

akan diminta untuk menandatangani surat employers are entitled to terminate employment, pengunduran diri dengan tanggal efektif yang sama and employees are entitled to severance pay, dengan Tanggal Efektif Penggabungan Usaha … diharapkan akan tercapai dalam achieved within the expected timeframe. jangka waktu yang diharapkan. Potensi Pengunduran Diri Karyawan Potential Employee Resignation Sebagai akibat dari rencana Penggabungan As a result

sebesar 13,15 juta kiloliter. b. Dengan adanya Penggabungan Usaha skala usaha Tingkat pengunduran diri 5% < 39 tahun dan menurun secara 5. KJPP STH bertanggung jawab atas pelaksanaan penilaian … permohonan menggunakan surat permohonan sesuai dengan para kreditur JAL tetap dapat mengajukan keberatan terhadap Penggabungan oleh Direktorat Jenderal Pajak terhadap Wajib Pajak yang mengalami likuidasi. iv. diajukannya permohonan pencatatan saham

yang lebih baik dari rantai terlihat komitmen dan potensi besar dalam pengembangan industri Tingkat pengunduran diri 5% < 39 tahun dan menurun secara 2. KJPP STH telah melakukan penelaahan atas dokumen … rangka a. permohonan dilakukan oleh pihak yang mengalihkan harta, melaksanakan semua kewajiban sesuai dengan perjanjian atau kontrak mengajukan permohonan kepada Direktorat Jenderal Pajak. Penggabungan Usaha tersebut; b. permohonan diajukan kepada

lain, tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji tahunan, calculating such amounts. Those assumptions tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat include, among others, discount rates, future kecacatan, umur pension, dan tingkat kematian … annum per annum Tingkat mortalita TMI 4 - 2019 TMI 4 - 2019 Mortality rate Tingkat pengunduran diri 5% sampai 5% sampai Resignation rate usia usia 45 tahun 45 tahun kemudian kemudian

lain, tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji tahunan, calculating such amounts. Those assumptions tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat include, among others, discount rates, future kecacatan, umur pension, dan tingkat kematian … annum per annum Tingkat mortalita TMI 4 – 2019 TMI 4 - 2019 Mortality rate Tingkat pengunduran diri 5% sampai 5% sampai Resignation rate usia usia 45 tahun 45 tahun kemudian kemudian

lain, tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji tahunan, Those assumptions include among others, discount tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat rates, annual salary increase rate, annual employee kecacatan, umur pensiun … growth rate 5.00% per annum Tingkat kematian TMI-2019/ Mortality rate TMI-2019 Tingkat pengunduran diri 10% bagi karyawan sebelum usia 30 dan akan terus menurun Resignation rate sampai

atau apabila diajukan assessment is received or if the petition filed an objection or permohonan keberatan atau banding, ketika hasil keberatan appeal, as the result of an objection or appeal … table Tingkat cacat per tahun 0,01% 0,01% Disability rate per annum Tingkat pengunduran diri per tahun Resignation rate per annum Usia 18-45 tahun

Para Pihak seperti yang Request. The interest rate during 1st semester of tertulis di Permohonan Penarikan. Tingkat suku 2023 was 6.00% for IDR loan. bunga selama semester 1 2023 sebesar … cacat 5% dari TMI IV 2019 5% dari TMI IV 2019 Disability rates Tingkat pengunduran diri Resignation rates Pada usia sampai dengan Up to 30 years old 30 tahun

dari DNAR tidak diperkenankan untuk: - Melakukan perubahan terhadap dokumen legalitas Debitur. - Mengajukan permohonan untuk dinyatakan pailit atau permohonan Penundaan Kewajiban Pembayaran Utang (PKPU). - Memindahtangankan sebagian besar aset (major asset) atau … diskonto 7,16% Tingkat mortalitas TMI-IV Tingkat cacat 5% dari tingkat mortalita Tingkat pengunduran diri 5% per tahun pada usia 39 tahun dan menurun secara garis lurus sampai dengan

Direktur Jendral Pajak sebagai Terbanding Director General of Taxes as Apellee memberi tanggapan atas permohonan responding to the Company's appeal banding Perusahaan (pemohon banding) petition (appealant) against the objection … Rate Usia Pensiun Normal 57 tahun/years old 55 tahun/years old Normal Retirement Age Tingkat Pengunduran Diri 10% 10% Resignation Rate Tingkat Cacat 1% 1% Disability Rate Tingkat Mortalitas

These assumptions diskonto, tingkat kenaikan gaji tahunan, tingkat include discount rates, future annual salary pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat increases, annual employee turn-over rate, kecacatan, umur pensiun dan tingkat … Morbidity rate (disability rate) tingkat mortalitas/ tingkat mortalitas/ mortality rate mortality rate Tingkat pengunduran diri 1% - 6% 1% - 6% Resignation rate terutama sesuai terutama sesuai tingkat usia/ tingkat usia/ primarily

menyatakan telah mengambil keputusan secara bulat antara lain sebagai berikut: ---------- 1. Menerima dan menyetujui pengunduran diri Tuan -- Kojun Sato dalam jabatannya selaku Direktur ---- Utama Perseroan, efektif terhitung tanggal … untuk maksud itu menghadap dimana perlu, membuat, suruh -- membuat dan menandatangani surat-surat permohonan, - pernyataan pernyataan, dan surat-surat lain, ------- selanjutnya menjalankan segala sesuatu yang berguna atau perlu untuk mencapai

Banteng Timur No. 2-4 Jakarta LOTLO Perihal : Laporan lnformasi atau Fakta Material - Laporan Pengunduran Diri Direktur PT Arsy Buana Travelindo Tbk Dengan hormat, Dengan ini kami dan atas nama … Lainn ya 3. s atau Fa kta M ate rial Perseroan telah menerima permohonan pengunduran diri dari Bapak Agung Prabowo Nugroho selaku Direktur Perserban 4 Dampak informasi atau fakta material

tingkat kenaikan gaji amounts. Those assumptions include among others, discount rates, future tahunan, tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat kecacatan, annual salary increase, annual employee turn-over rate, disability rate … dated 12 May 2020, the Bank 08 tertanggal 12 Mei 2020, Bank telah menyetujui permohonan penurunan has approved the application for limit reduction, extension of time, limit, perpanjangan waktu, perubahan

lambatnya 15 (lima belas) Hari Kerja terhitung sejak permohonan persetujuan diterima secara lengkap oleh Wali Amanat, maka dengan lewatnya waktu permohonan tersebut dianggap telah disetujui oleh Wali Amanat … tingkat kenaikan gaji tahunan, assumptions include among others, discount rates, future annual salary tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat kecacatan, umur increase, annual employee turn-over rate, disability rate, retirement

Disability Rate Usia Pensiun Normal 55 tahun/55 years Normal Pension Age Tingkat Pengunduran Diri 2%-10% per tahun pada usia 25 berkurang ke 0% per tahun Turnover Rate pada usia … Badan secara Jabatan Overpayment Assessment Letter (in officio) untuk tahun 2016 dan 2017. Permohonan for period 2016 and 2017. Company’s pembetulan Perusahaan diterima sebagian request of tax correction

yang diperlukan atas putusan Rapat termasuk untuk melakukan perubahan Anggaran Dasar Perseroan tersebut, mengajukan permohonan persetujuan dan/atau menyampaikan pemberitahuan atas perubahan Anggaran Dasar Perseroan tersebut kepada Menteri Hukum … keputusan yang sah dan mengikat. UII. Agenda Ketiga RUPSLB, yaitu : 1. Menyetujui untuk menerima pengunduran diri Bapak Wahyu Dwi Aji dari jabatannya selaku Direktur Utama Perseroan, dan dengan ini memberikan

yang diperlukan atas putusan Rapat termasuk untuk melakukan perubahan Anggaran Dasar Perseroan tersebut, mengajukan permohonan persetujuan dan/atau menyampaikan pemberitahuan atas perubahan Anggaran Dasar Perseroan tersebut kepada Menteri Hukum … jumlah suara yang sah dan dihitung dalam RUPSLB. Keputusan Agenda 1. Menyetujui untuk menerima pengunduran diri Bapak Wahyu Dwi Aji dari jabatannya selaku Ketiga RUPSLB Direktur Utama Perseroan, dan dengan

yang diperlukan atas putusan Rapat termasuk untuk melakukan perubahan Anggaran Dasar Perseroan tersebut, mengajukan permohonan persetujuan dan/atau menyampaikan pemberitahuan atas perubahan Anggaran Dasar Perseroan tersebut kepada Menteri Hukum … Setuju pengurus Perseroan; 54.183 00 Hasil Keputusan 1. Menyetujui untuk menerima pengunduran diri Bapak Wahyu Dwi Aji dari jabatannya selaku Direktur Utama Perseroan, dan dengan ini memberikan pembebasan dan pelunasan

Dengan demikian Rapat dengan suara terbanyak memutuskan: 1. Menyetujui Permohonan Pengunduran diri Bapak Reza Marzuki dari jabatannya selaku Direktur Perseroan dan Bapak Jaya Jayandi Artana dari jabatannya selaku Direktur Utama … Dengan demikian Rapat dengan suara terbanyak memutuskan: 1. Menyetujui Permohonan Pengunduran diri Ibu Martha Intan Yaputra dari jabatannya selaku Komisaris Perseroan; 2. Menyetujui Pembebasan dan Pelunasan tanggung jawab sepenuhnya (acquit

Setuju Kembali / Perubahan 1.899 Susunan Direksi Hasil Keputusan 1. Menyetujui Permohonan Pengunduran diri Bapak Reza Marzuki dari jabatannya selaku Direktur Perseroan dan Bapak Jaya Jayandi Artana dari jabatannya selaku Direktur … Setuju Kembali / Perubahan 1.899 Susunan Dewan Komisaris Hasil Keputusan 1. Menyetujui Permohonan Pengunduran diri Ibu Martha Intan Yaputra dari jabatannya selaku Komisaris Perseroan; 2. Menyetujui Pembebasan dan Pelunasan tanggung jawab

Sutjiamidjaja selaku Direktur Perseroan yang terhitung sejak tanggal 06 Oktober 2023. Terkait dengan permohonan pengunduran diri tersebut akan diputuskan dalam Rapat Umum Pemegang Saham Perseroan yang waktunya akan kami sampaikan

Sutjiamidjaja selaku Direktur Perseroan yang terhitung sejak tanggal 06 Oktober 2023. Terkait dengan permohonan pengunduran diri tersebut akan diputuskan dalam Rapat Umum Pemegang Saham Perseroan yang waktunya akan kami sampaikan

dari DNAR tidak diperkenankan untuk: - Melakukan perubahan terhadap dokumen legalitas Debitur. - Mengajukan permohonan untuk dinyatakan pailit atau permohonan Penundaan Kewajiban Pembayaran Utang (PKPU). - Memindahtangankan sebagian besar aset (major asset) atau … diskonto 7,16% Tingkat mortalitas TMI-IV Tingkat cacat 5% dari tingkat mortalita Tingkat pengunduran diri 5% per tahun pada usia 39 tahun dan menurun secara garis lurus sampai dengan

lambatnya 1 bulan sejak tanggal kejadian jika: 1. Membayar/melunasi utang pemegang saham. 2. Mengikatkan diri sebagai penjamin utang atau menjaminkan harta kekayaan Perusahaan yang sudah atau belum dijaminkan ke Bank … Kenaikan Gaji 6% per tahun Tingkat Diskonto 7,25%-7,30% per tahun Tingkat Pengunduran Diri 1% pada usia 20 tahun dan menurun secara linier sampai dengan usia 55 tahun

jumlah tersebut. Asumsi tersebut termasuk antara lain, tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji tahunan, tingkat pengunduran diri karyawan tahunan, tingkat kecacatan, umur pensiun dan tingkat kematian. Hasil aktual yang berbeda dengan … Akhir 97.346.703.268 89.407.292.722 Perusahaan PT Bank Oke Indonesia Tbk Berdasarkan surat No. 216/BOI/BLC1/VII/2022 perihal permohonan perusahaan mengenai penarikan jaminan dengan sertifikat unit ET 25/15 SHMSRS No. 10.27.05.04.7.00886 karena sudah laku

Diri Anggota Direksi Perseroan. Uraian Informasi atau Fakta Material Perseroan telah menerima surat permohonan pengunduran diri dari Bapak Andika Saputra Wongkar dari jabatannya selaku Direktur Perseroan. Sebagaimana ketentuan dalam Anggaran … Dasar Perseroan dan POJK 33/POJK.04l20l4, permohonan pengunduran diri tersebut akan diputuskan dalam Rapat Umum Pemegang Saham Perseroan yang waktunya akan kami sampaikan lebih lanjut. PT KABELINDO MURNI TbK KABELINDO

dan/atau anggota Dewan Komisaris Uraian Informasi atau Fakta Material Perseroan telah menerima surat permohonan pengunduran diri dari Bapak Andika Saputra Wongkar dari jabatannya selaku Direktur Perseroan. Sebagaimana ketentuan dalam Anggaran … Dasar Perseroan dan POJK 33/POJK.04/2014, permohonan pengunduran diri tersebut akan diputuskan dalam Rapat Umum Pemegang Saham Perseroan yang waktunya akan kami sampaikan lebih lanjut. Dampak kejadian, informasi atau fakta Tidak

tahun b. Tingkat Kenaikan Gaji : 5% per tahun c. Tingkat Pengunduran Diri : 8% untuk karyawan sebelum usia 30 tahun dan akan menurun sampai 0% pada umur 50 tahun d. Tingkat … lain, tingkat diskonto, among others, discount rate, salary increment rate, tingkat kenaikan gaji, tingkat pengunduran diri, tingkat turnover rates, disability rate, retirement age and cacat, usia pensiun dan tingkat mortalitas

mengikat diri bahwa: a. Tanpa ijin tertulis dari Wali Amanat (ijin tersebut tidak akan ditolak tanpa alasan yang wajar oleh Wali Amanat) dan jika jawaban Wali Amanat atas permohonan ijin … diterima Perseroan dan Wali Amanat, kecuali biaya penyelenggaraan RUPO yang terjadi sebagai akibat dari pengunduran diri Wali Amanat yang disebabkan oleh timbulnya hubungan kredit yang melampaui jumlah sebagaimana diatur dalam

sebanyak 3 (tiga) kali berturut-turut kepada Emiten, maka Wali Amanat dapat mengajukan permohonan pengunduran diri kepada Emiten. 73 7. LAPORAN KEUANGAN WALI AMANAT Berikut ini adalah laporan posisi kuangan … mengirimkan surat permohonan dengan rincian sebagai berikut: a. Surat Permohonan Tagihan Retribusi Izin Penyelenggaraan Penyiaran Tahun 108 2022 No. 001/PMI-DIR/II/2022 tanggal 23 Februari 2022; dan b. Surat Permohonan Tagihan Retribusi

M.Kn., Notaris di Jakarta, in Jakarta, the Shareholders have approved the Pemegang Saham menyetujui pengunduran diri Ibu resignation of Mrs. Devi Pradnya Paramita as Chief Devi Pradnya Paramita sebagai Direktur … diskonto, tingkat kenaikan gaji, tingkat kematian, increase rate, mortality rate, resignation rates and tingkat pengunduran diri dan lain-lain (Catatan 29). others (Note 29). 54 The original financial statements included

Charge) atas tindakan pengurusan terhadap Perseroan selama memangku jabatannya tersebut, 2. Menerima dengan baik pengunduran diri Bapak KYU TAE PARK dari jabatan Direktur Perseroan dan memberikan pembebasan dan pelunasan (Acguit … Komisaris dan Direksi -Perseroan tersebut dalam Daftar Perusahaan dan untuk mengajukan serta menandatangani semua permohonan dan atau dokumen lainnya yang diperlukan tanpa ada yang dikecualikan sesuai dengan peraturan dan perundang

actions during his term of office; selama memangku jabatannya tersebut; 2. Menerima dengan baik pengunduran diri Bapak Kyu Tae Park 2. To accept the resignation of Mr. Kyu Tae Park … mengajukan serta menandatangani sign all requests and or other documents required without any semua permohonan dan atau dokumen lainnya yang exceptions in accordance with applicable laws and regulations. diperlukan tanpa

Charge atas tindakan pengurusan terhadap Perseroan selama memangku jabatannya tersebut 2. Menerima dengan baik pengunduran diri Bapak Kyu Tae Park dari jabatan Direktur Perseroan dan memberikan pembebasan dan pelunasan Acquit … Komisaris dan Direksi Perseroan tersebut dalam Daftar Perusahaan dan untuk mengajukan serta menandatangani semua permohonan dan atau dokumen lainnya yang diperlukan tanpa ada yang dikecualikan sesuai dengan peraturan perundang- undangan

selaku Direktur Perseroan. Selanjutnya Perseroan akan menyelenggarakan Rapat Umum Pemegang Saham untuk memutuskan permohonan pengunduran diri anggota Direksi Perseroan tersebut paling lambat 90 (Sembilan puluh) hari setelah diterimanya permohonan pengunduran

selaku Direktur Perseroan. Selanjutnya Perseroan akan menyelenggarakan Rapat Umum Pemegang Saham untuk memutuskan permohonan pengunduran diri anggota Direksi Perseroan tersebut paling lambat 90 (Sembilan puluh) hari setelah diterimanya permohonan pengunduran

Commissioner of the Company 3 Uraian Informasi atau Fakta Material/ Perseroan telah menerima permohonan pengunduran diri Bapak Aswin Wirjadi dari jabatannya sebagai Komisaris Independen Perseroan, melalui surat tertanggal 10 Oktober … Selanjutnya permohonan pengunduran diri tersebut akan disampaikan untuk memperoleh persetujuan dalam Rapat Umum Pemegang Saham sesuai dengan ketentuan yang berlaku. 1 dari 2 AW/si 23/DIR/0469 – Laporan Informasi atau Fakta Material

Pengunduran diri Komisaris Independen Perseroan Uraian Informasi atau Fakta Material Perseroan telah menerima permohonan pengunduran diri Bapak Aswin Wirjadi dari jabatannya sebagai Komisaris Independen Perseroan, melalui surat tertanggal 10 Oktober … Selanjutnya permohonan pengunduran diri tersebut akan disampaikan untuk memperoleh persetujuan dalam Rapat Umum Pemegang Saham sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Dampak kejadian, informasi atau fakta Informasi atau fakta material yang

lain, tingkat diskonto, tingkat kenaikan gaji, tingkat among others, discount rate, salary increment rate, pengunduran diri, tingkat cacat, umur pensiun normal turnover rates, disability rate, normal pension … respectively Tingkat kenaikan gaji 5% per tahun/ per annum Salary increment rate Tingkat pengunduran diri 8% untuk karyawan berumur dibawah 30 tahun Voluntary resignation rate secara sukarela dan akan terus

Umum Pemegang Saham Luar Biasa (RUPSLB), dimana para pemegang saham Perseroan telah menyetujui permohonan pengunduran diri sdr. Galumbang Menak sebagai Direktur Utama Perseroan, sehingga saat ini yang bersangkutan tidak memiliki